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高校體育文化論文篇一
在高校校園文化中,體育文化是極為重要的一部分,對高校校園體育活動的開展和體育文化氛圍的營造意義重大。在我國高校里,體育文化是基于校園文化而產(chǎn)生并不斷發(fā)展,之后與校園文化相互融合,相互滲透。高校體育文化是一種群體文化,主體是學(xué)生,主要內(nèi)容是開展和舉辦課外體育文化活動,主要的活動場所和空間是高校校園,主要的目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生樹立終身體育理念、提高學(xué)生體育技能。高校體育文化內(nèi)涵深刻豐富,外延獨特,將高校素質(zhì)教育、思想教育、道德教育、審美教育、智力培養(yǎng)融為一體,也是高校教師和學(xué)生工作、學(xué)習(xí)和生活中創(chuàng)造的高校校園物質(zhì)財富與精神財富的綜合表現(xiàn)。高校體育文化氛圍新穎而獨特,在潛移默化中對高校師生產(chǎn)生著影響,立足于學(xué)生的發(fā)展角度,校園體育文化所營造的良好氛圍可以樹立學(xué)生終身體育的理念,培養(yǎng)和提高其適應(yīng)能力;立足于教育學(xué)的角度,校園體育文化所營造的良好氛圍可以促進(jìn)學(xué)生思想品質(zhì)的提高,提高學(xué)生道德修養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)生積極向上、頑強(qiáng)拼搏、勇攀高峰、敢于失敗的意志,強(qiáng)化學(xué)生心理素質(zhì);立足于教學(xué)角度,校園體育文化所營造的良好氛圍可以促進(jìn)學(xué)生更好地學(xué)習(xí)體育知識,提升體育技能,培養(yǎng)體育興趣和體育愛好,端正體育參與動機(jī)和態(tài)度,養(yǎng)成體育鍛煉的良好習(xí)慣;立足于學(xué)生自身,高校學(xué)生可以依據(jù)個人愛好進(jìn)行體育娛樂和體育活動。
2高校體育文化發(fā)展與創(chuàng)新中存在的問題
當(dāng)前,我國各地的高校對體育文化建設(shè)非常重視,開展舉辦了許多體育文化活動項目,這些項目的舉辦和開展不僅培養(yǎng)了學(xué)生參與體育運動的意識,提高了學(xué)生體育運動技能,還促進(jìn)了學(xué)生身心的全面健康發(fā)展。但是,當(dāng)前我國的高校體育文化還存在一定的問題,主要有以下三方面的.問題。
2.1高校體育文化管理手段落后,管理方法陳舊
當(dāng)前,很多高校的管理者對體育文化的建設(shè)和發(fā)展不重視,沒有依據(jù)高校當(dāng)?shù)睾透咝0l(fā)展建設(shè)的實際情況建立與本校體育文化相關(guān)的獨特的管理方法和管理制度,幾乎沒有高校設(shè)立專門的體育管理機(jī)構(gòu),完全沒有構(gòu)建高校體育文化活動管理機(jī)制與管理體系。管理制度的不完善、沒有政策保障及相對的管理機(jī)制和管理機(jī)構(gòu),必然導(dǎo)致高校體育文化的建設(shè)與發(fā)展步伐緩慢,流于傳統(tǒng)形式,極大地削弱了進(jìn)一步建設(shè)與發(fā)展的力度。
2.2高校體育文化投入資金較少,缺少開展體育活動項目的扶持資金
當(dāng)前,我國許多高校缺少資金建設(shè)體育場館、完善體育設(shè)施設(shè)備,高校體育文化項目的建設(shè)和開展仍依賴傳統(tǒng)的設(shè)施設(shè)備,難以滿足新型體育活動項目的開展,憑借傳統(tǒng)的基礎(chǔ)設(shè)施和現(xiàn)有的體育設(shè)備很難滿足高校廣大師生的體育需求,對參與體育文化開展的主動性和積極性帶來了嚴(yán)重的影響。
2.3在高校體育文化建
設(shè)過程中,內(nèi)容相對單一,不重視培養(yǎng)學(xué)生體育精神目前,我國有許多高校在體育課堂教學(xué)過程中,只注重對體育理論知識的傳授和體育技能的培養(yǎng),將體育簡單的理解為鍛煉身體,沒有將體育運動理解為通過適當(dāng)?shù)捏w育鍛煉可以促進(jìn)性格的培養(yǎng)和良好品質(zhì)的形成。許多高校體育教師將學(xué)生體育成績和身體發(fā)展情況作為教學(xué)重點,不能指導(dǎo)幫助學(xué)生樹立終身體育的觀念、培養(yǎng)體育精神和塑造體育道德。
高校體育文化論文篇二
摘要:隨著當(dāng)前人們對體育活動開展的價值作用認(rèn)知日已成熟,如今整個體育活動水平不斷提升,整個體育活動日益體系化,結(jié)合當(dāng)前體育活動開展過程中的具體要求來看,亟待融入文化理念內(nèi)涵,創(chuàng)新體育文化模式,實現(xiàn)人才培養(yǎng)的理想目標(biāo)。本文擬從當(dāng)前體育文化模式應(yīng)用實施過程中存在的問題和不足分析入手,結(jié)合傳統(tǒng)茶文化理念的具體內(nèi)容,根據(jù)體育文化的價值作用分析,從而探究融入茶文化要素開展體育文化模式創(chuàng)新的具體思路。
關(guān)鍵詞:茶文化;理論視角;體育文化;模式創(chuàng)新;價值思路
結(jié)合當(dāng)前人們對體育活動的價值認(rèn)知日益成熟,我們可以看到無論是具體的體育運動理念,還是其具體體育活動發(fā)展方向,均與實際應(yīng)用之間存在極大差距。尤其是隨著現(xiàn)代體育運動的競技化發(fā)展水平日益提升,必須結(jié)合當(dāng)前體育活動開展的的具體狀況和存在問題認(rèn)知入手,通過融入多樣理念,從而實現(xiàn)體育人才的綜合、全面培養(yǎng)。
1當(dāng)前體育文化模式應(yīng)用實施過程中存在的問題和不足分析
體育運動在開展過程中,其往往受體育理念,體育運動方法等一系列因素影響,而整個體育運動體系。隨著當(dāng)前體育活動開展日益成熟,如今整個體育運動逐漸朝著競技化、大眾化等方向發(fā)展,而在這一過程中,其實際上就對體育活動機(jī)制建設(shè)提出了全新要求,雖然我國體育運動在開展過程中,實現(xiàn)了系統(tǒng)化發(fā)展,但是整個體育運動開展過程中,存在相應(yīng)問題和不足,尤其是缺乏對體育運動的具體開展?fàn)顩r和具體要求的全面認(rèn)知,就使得整個體育運動工作亟待改進(jìn)和創(chuàng)新。目前我國整體構(gòu)建了涵蓋所有專業(yè)、多個水平層級的體育運動體系,通過開展專項體育訓(xùn)練和興趣俱樂部,從而為我國體育運動全面開展提供了重要推動力。而在現(xiàn)代體育運動開展過程中,要充分注重組織和參與各種體育賽,優(yōu)化體育運動元素,從而大大提升了體育運動開展的綜合水平。可以說,目前體育運動開展過程中,已經(jīng)初步實現(xiàn)了全方位、多層次、高水平的具體體系,為我國現(xiàn)代體育運動事業(yè)發(fā)展奠定了重要基礎(chǔ)。但是目前在我國體育運動推進(jìn)過程中,其實際上也存在一定問題和不足,具體而言,集中表現(xiàn)為:首先,就體育項目開展實施來說,多數(shù)體育運動愛好者在具體學(xué)習(xí)過程中,其對體育項目訓(xùn)練更有興趣,其將學(xué)習(xí)的重點和精力放在了項目技能的學(xué)習(xí)上,忽略了文化知識等其他環(huán)節(jié)和過程的學(xué)習(xí)。不僅如此,多數(shù)人才在參與培訓(xùn)過程中,其更多將重點和精力放在了體育項目的訓(xùn)練和學(xué)習(xí)上,忽視了文化知識的學(xué)習(xí),從而在一定程度上限制了體育運動項目的文化理解和內(nèi)涵認(rèn)知。其次,對于體育項目的實施理念來說,其在體育活動推廣時,缺乏針對性訓(xùn)練方案和策略,特別是多數(shù)教練和學(xué)生在參與體育活動時,無論是具體的體育運動方案,還是體育運動目標(biāo)和具體的運動量,都缺乏于參與體育活動者實際體育水平之間的有效銜接。實際上,對于體育活動開展來說,想要實現(xiàn)理想的體育運動效果,需要充分融入體育運動者對體育運動項目的具體理解和內(nèi)涵認(rèn)知。因此,對于體育運動來說,想要實現(xiàn)理想的體育運動發(fā)展效果,必須創(chuàng)新體育運動模式。最后,目前在整個體育活動模式構(gòu)建和具體應(yīng)用過程中,整個模式體系上缺乏有效銜接,更多情況下,體育文化與體育訓(xùn)練之間存在一定的隔閡,兩者未能形成統(tǒng)一、高效的互動關(guān)系。對于體育活動開展推進(jìn)來說,只有完善文化元素融入,創(chuàng)新體育運動機(jī)制,創(chuàng)新體育活動中體育訓(xùn)練與體育文化的有效融入。事實上,在該體育活動推進(jìn)過程中,無論是具體的實施理念,還是相應(yīng)思路,都未能與當(dāng)前整個體育活動的具體開展相結(jié)合。應(yīng)用體育文化模式,實際上,其反映的是體育活動開展的具體要求不斷提升,所以想要實現(xiàn)體育文化的有效推廣,就必須結(jié)合該模式的具體應(yīng)用要求,創(chuàng)新體育文化應(yīng)用機(jī)制。
2傳統(tǒng)茶文化理念的具體內(nèi)容分析
我國有著豐富完善的茶文化理念,而茶文化也是我國傳統(tǒng)文化體系的核心與關(guān)鍵,通過對傳統(tǒng)茶文化的具體理念內(nèi)涵進(jìn)行分析,能夠從中尋找到值得我們當(dāng)前傳承的具體元素和理念內(nèi)容,當(dāng)然,如果能夠?qū)鹘y(tǒng)茶文化元素系統(tǒng)化融入到整個體育活動中,其不僅能夠豐富和完善整個茶文化體系的具體內(nèi)涵,同時更重要的是其實際上為體育文化機(jī)制的創(chuàng)新與應(yīng)用,提供了實質(zhì)性幫助。想要有效應(yīng)用傳統(tǒng)茶文化理念,就必須對傳統(tǒng)茶文化理念的具體內(nèi)涵進(jìn)行系統(tǒng)化分析和認(rèn)知。茶文化是我國傳統(tǒng)文化的核心和內(nèi)涵,也是我國整個文化體系傳播過程中的關(guān)鍵,如果能將傳統(tǒng)茶文化體系中的具體內(nèi)涵融入到體育活動推廣過程中,其能夠幫助我們有效了解和認(rèn)知體育文化的具體內(nèi)涵,甚至加深對體育項目的具體理解,從而實現(xiàn)體育文化模式創(chuàng)新的理想效果。對于體育文化模式創(chuàng)新來說,融入傳統(tǒng)茶文化元素,不僅是一種價值理念創(chuàng)新,更是一種內(nèi)容結(jié)構(gòu)的重塑,因此想要實現(xiàn)傳統(tǒng)茶文化傳播的理想效果,就需要通過有效融入文化元素,從而豐富整個體育活動推廣過程中的具體元素,實現(xiàn)體育運動推廣與體育文化傳播的理想效果。對于體育活動開展來說,融入文化要素,其不僅能夠豐富體育活動理念,同時也能優(yōu)化文化模式。因此體育活動想要實現(xiàn)理想效果,需要融入文化要素,通過系統(tǒng)化創(chuàng)新和結(jié)構(gòu)內(nèi)容優(yōu)化,從而實現(xiàn)體育文化模式創(chuàng)新。結(jié)合當(dāng)前體育活動開展的具體狀況來看,無論是教學(xué),還是社會推廣,都未能充分認(rèn)識到文化元素的重要性和價值內(nèi)涵,加上當(dāng)前在整個體育活動開展過程中,人們更傾向于體育元素的應(yīng)用,從而大大限制了體育活動的價值。
3體育文化的價值作用分析
體育文化的價值是理解和應(yīng)用體育項目的基礎(chǔ),也是詮釋體育運動項目特點和內(nèi)涵的關(guān)鍵。隨著當(dāng)前人們對體育運動的作用價值認(rèn)知日益完善,如何既能提升體育運動水平,又能增進(jìn)人們對體育運動的價值認(rèn)知,就逐漸發(fā)展成為體育文化開展的必要前提。體育文化的融入和應(yīng)用不僅豐富了體育運動素材的有效融入,同時也大大提升了整個體育活動開展的水平。當(dāng)然以往體育運動開展過程中,其更多關(guān)注的是體育運動的具體技能學(xué)習(xí),忽略了體育文化理念的有效融入,因此隨著當(dāng)前體育運動開展日益體系化,大眾化,體育文化理念的價值應(yīng)用就極為必要。體育活動在具體開展過程中,其崇尚競技理念,但同時也倡導(dǎo)合作精神,因此可以說想要實現(xiàn)體育活動傳播開展的理想效果,必須倡導(dǎo)完善的文化理念。在現(xiàn)代體育運動日益科學(xué)化、體系化、完善化的今天,開展體育活動需要融入全新模式,尤其是訓(xùn)練與文化之間的融合程度不斷提升,掌握文化素養(yǎng)對推動體育文化開展效果的實質(zhì)性提升有著重要影響。融入體育文化,創(chuàng)新體育活動開展的具體模式,不僅是人才培養(yǎng)理念的創(chuàng)新,同時更是全新人才培養(yǎng)模式的具體表現(xiàn)。當(dāng)然,在體育文化創(chuàng)新應(yīng)用過程中,想要實現(xiàn)理想的應(yīng)用效果,就需要系統(tǒng)化探究適合體育活動開展的文化理念,通過全面融入和整體性提升,從而實現(xiàn)體育文化應(yīng)用的理想效果。因此,體育文化模式在具體應(yīng)用過程中,需要認(rèn)知體育文化的價值作用,融入全新價值理念,通過構(gòu)造全新體育文化模式,從而實現(xiàn)體育運動水平的實質(zhì)性提升。
4融入茶文化要素開展體育文化模式創(chuàng)新的具體思路
我國有著豐富的茶文化內(nèi)涵,而茶文化與體育文化之間有著諸多內(nèi)涵上的`一致性,尤其是茶文化和體育文化所倡導(dǎo)的精神理念都是體育運動推廣普及過程中所必需充分注重的內(nèi)容,因此如果能夠?qū)Ⅲw育文化與茶文化理念相融入,其不僅能實現(xiàn)整個體育活動的創(chuàng)新,更重要的是能夠大大豐富體育文化的應(yīng)用與具體融入。文化不僅是一種元素,同時也是一種內(nèi)涵詮釋和理念表達(dá)。因此,在體育活動開展過程中,體育文化的融入,不僅能夠詮釋體育運動的精神內(nèi)涵和本質(zhì),更重要的是體育文化從根本上體現(xiàn)了整個體育運動的價值和作用。因此,將茶文化理念與體育文化相結(jié)合,其必然能夠在創(chuàng)新體育運動開展形式的基礎(chǔ)上,完善體育運動的文化元素,從根本上推動體育運動開展。當(dāng)然能否將茶文化理念與體育運動開展相結(jié)合,其不僅需要探究體育文化開展的具體要求,同時也要尋求體育文化與茶文化之間的結(jié)合點。茶文化作為我國傳統(tǒng)文化體系的核心,無論是具體的物質(zhì)元素。還是文化理念,其實際上都是整個文化體系展現(xiàn)自身價值作用的基礎(chǔ)和前提,因此如果能夠?qū)⒉栉幕谌氲襟w育文化理念中,其必然能夠豐富體育活動開展的形式與價值,從根本上提升體育文化的完善度。在融入茶文化元素,創(chuàng)新體育文化模式時,要在兩者內(nèi)涵一致性的基礎(chǔ)上,探究時代元素,尤其是要充分激發(fā)社會大眾的關(guān)注度和興趣點,通過具體了解和系統(tǒng)化融入,從而為體育文化模式創(chuàng)新提供實質(zhì)性幫助。要細(xì)化體育活動開展的各項要素,通過制定有針對性的體育文化融入對策,從而實現(xiàn)體育文化模式的全面創(chuàng)新與發(fā)展。在融入茶文化理念,創(chuàng)新開展體育文化過程中,其對該活動的界定標(biāo)準(zhǔn)是以文化內(nèi)涵的完善性為衡量基礎(chǔ),然而在具體的體育運動開展時,可以看到當(dāng)體育運動在達(dá)到一定程度之后,其會遭遇一定瓶頸,而想要對其進(jìn)行實質(zhì)性突破,就必須對整個體育運動文化的具體特點及內(nèi)涵進(jìn)行認(rèn)知,通過有效融入茶文化內(nèi)涵,從而實現(xiàn)體育文化模式的有效創(chuàng)新。
5結(jié)語
結(jié)合具體的體育實踐,我們可以看到,想要實現(xiàn)體育活動的有效開展,需要具有體能素養(yǎng)和人文素養(yǎng)教育等一系列元素內(nèi)容。在長期的體育實踐中,可以看到無論是體育運動理念的完善性,還是其文化水平及價值內(nèi)涵日益豐富,而在這一過程中,雖然其實現(xiàn)了形式化創(chuàng)新與優(yōu)化,但是在體育活動開展過程中,由于缺乏文化內(nèi)涵的有效融入,其更多融入的是體育運動項目學(xué)習(xí)和體能訓(xùn)練的開展,忽略了文化價值理念的詮釋與表達(dá)。
參考文獻(xiàn)
高校體育文化論文篇三
1.1高校體育文化的內(nèi)涵
高校體育文化作為文化領(lǐng)域的一分子,具備文化所特有的相關(guān)屬性。本文認(rèn)為高校體育文化的概念有廣義和狹義之分。廣義上的高校體育文化即是在高校現(xiàn)有的校園環(huán)境里,全體師生員工在與體育相關(guān)的學(xué)習(xí)、教育、比賽、研究等實踐活動中所創(chuàng)造的所有體育物質(zhì)財富與精神財富。而狹義上的高校體育文化指的是高校全體師生員工以校園為載體,以體育活動為手段所創(chuàng)造出的體育精神、體育氛圍和體育力量。
1.2高校體育文化的構(gòu)成
參照文化的構(gòu)成劃分,本文認(rèn)為高校體育文化有以下三部分構(gòu)成。首先是高校體育精神文化,指的是具有高校印記、全體師生員工共同遵守的基本體育精神、體育信念、體育價值觀等。體育精神文化是看不見摸不著的,卻是讓體育文化建設(shè)迸發(fā)激情與能力的內(nèi)在動力。體育精神文化是高校體育教育發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物,是校園精神文化在體育領(lǐng)域的展現(xiàn)。其次是高校體育制度文化,是指高校在組織和開展各項體育活動時所制定與實施的相關(guān)規(guī)章管理制度。包括競賽規(guī)則、體育課程設(shè)置、體育教學(xué)方法等。體育制度文化是高校體育活動有序開展的保證,也是規(guī)范高校師生體育活動行為規(guī)范的基本準(zhǔn)則。最后是高校體育物質(zhì)文化,指的是高校現(xiàn)有的體育場館、器械器材、體育象征性建筑等相應(yīng)的體育基礎(chǔ)設(shè)施。體育物質(zhì)文化是高校體育文化開展的載體,也是體育精神文化的外在表現(xiàn)形式。以上三者共同構(gòu)成高校體育文化這個有機(jī)整體,其中體育精神文化處于核心層,是高校體育文化的靈魂;體育制度文化處于中間層,是高校體育文化的保證;體育物質(zhì)文化處于最外層,是高校體育文化的基石。
高校體育文化論文篇四
受中國傳統(tǒng)儒家思想與教育觀念的影響,重視文化教育,輕視體育教育現(xiàn)象在我國是普遍存在的??挤譃榇蟮乃枷胧冀K占據(jù)著高校師生的腦海中,而體育育人的口號則被拋之腦后。這種狹隘的認(rèn)識往往讓人們忽視高校體育文化的發(fā)展,也讓高校體育失去了應(yīng)有的價值與意義。其次高校的管理者也存在著對高校體育文件建設(shè)的片面認(rèn)識,僅將其理解為體育競賽、體育活動等形式而會草草敷衍了事。高校戰(zhàn)略層的局限性認(rèn)識就會讓高校體育文化建設(shè)的地位大打折扣,特別是體育精神文化與制度文化更是難以得到重視與提高。
2.2高校體育管理制度不完善
當(dāng)前高校體育文化建設(shè)普遍缺乏一個整體的發(fā)展戰(zhàn)略,對長遠(yuǎn)的規(guī)劃定位模糊不清。建設(shè)缺乏科學(xué)的組織架構(gòu),管理制度和措施不夠規(guī)范。高校體育相關(guān)部門缺乏科學(xué)化的管理意識與思路,各項規(guī)章制度的建立不夠科學(xué)合理。此外,我國高校在推動校園體育建設(shè)方面的制度保障力度不夠,高校的體育文化活動開展的進(jìn)度明顯放緩。
2.3高校體育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后
高校體育基礎(chǔ)設(shè)施作為高校體育文化建設(shè)的物質(zhì)載體,在推動高校體育文化建設(shè)方面發(fā)揮著有效的作用。受傳統(tǒng)觀念與現(xiàn)實原因的較大影響,目前我國高校體育經(jīng)費投入較為匱乏,進(jìn)而導(dǎo)致體育場地、體育設(shè)施的嚴(yán)重缺乏。尤其是近些年高校招生擴(kuò)大后,學(xué)生數(shù)與體育設(shè)施的比例正逐年擴(kuò)大,有限的校園體育資源與不斷增長的學(xué)生體育需求日趨擴(kuò)大,亦為推動高校體育文化建設(shè)增加了新的難度。
高校體育文化論文篇五
受中國傳統(tǒng)儒家思想與教育觀念的影響,重視文化教育,輕視體育教育現(xiàn)象在我國是普遍存在的??挤譃榇蟮乃枷胧冀K占據(jù)著高校師生的腦海中,而體育育人的口號則被拋之腦后。這種狹隘的認(rèn)識往往讓人們忽視高校體育文化的發(fā)展,也讓高校體育失去了應(yīng)有的價值與意義。其次高校的管理者也存在著對高校體育文件建設(shè)的片面認(rèn)識,僅將其理解為體育競賽、體育活動等形式而會草草敷衍了事。高校戰(zhàn)略層的局限性認(rèn)識就會讓高校體育文化建設(shè)的地位大打折扣,特別是體育精神文化與制度文化更是難以得到重視與提高。
2.2高校體育管理制度不完善
當(dāng)前高校體育文化建設(shè)普遍缺乏一個整體的發(fā)展戰(zhàn)略,對長遠(yuǎn)的規(guī)劃定位模糊不清。建設(shè)缺乏科學(xué)的組織架構(gòu),管理制度和措施不夠規(guī)范。高校體育相關(guān)部門缺乏科學(xué)化的管理意識與思路,各項規(guī)章制度的建立不夠科學(xué)合理。此外,我國高校在推動校園體育建設(shè)方面的制度保障力度不夠,高校的體育文化活動開展的進(jìn)度明顯放緩。
2.3高校體育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后
高校體育基礎(chǔ)設(shè)施作為高校體育文化建設(shè)的物質(zhì)載體,在推動高校體育文化建設(shè)方面發(fā)揮著有效的作用。受傳統(tǒng)觀念與現(xiàn)實原因的較大影響,目前我國高校體育經(jīng)費投入較為匱乏,進(jìn)而導(dǎo)致體育場地、體育設(shè)施的嚴(yán)重缺乏。尤其是近些年高校招生擴(kuò)大后,學(xué)生數(shù)與體育設(shè)施的比例正逐年擴(kuò)大,有限的校園體育資源與不斷增長的學(xué)生體育需求日趨擴(kuò)大,亦為推動高校體育文化建設(shè)增加了新的難度。
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高校體育文化論文篇六
一、塔斯海墾區(qū)經(jīng)濟(jì)狀況
近幾年伴隨著改革開放和新農(nóng)村建設(shè)以及各種惠農(nóng)政策和改革舉措的實施,農(nóng)民的經(jīng)濟(jì)收入穩(wěn)定增長,生活質(zhì)量明顯改善;但是,也存在著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)收入的增長點少,農(nóng)民人均收入不高,因此在科教文衛(wèi)方面的投入僅占1%,由此推出對體育投入更微不足道。經(jīng)濟(jì)增長平較低,是塔斯海墾區(qū)體育發(fā)展最主要的制約因素。
二、建議
政府部門應(yīng)該帶領(lǐng)農(nóng)民拓寬收入渠道,增加家庭收入;國家應(yīng)加大對農(nóng)民的補(bǔ)貼力度,特別是文體方面的補(bǔ)貼,應(yīng)在每個連隊建設(shè)陽光健身路徑;農(nóng)場財政支出應(yīng)加大經(jīng)費投入,大力發(fā)展農(nóng)村體育健身基礎(chǔ)設(shè)施,加大體育健身重要性宣傳使農(nóng)民增加體育用品的投入資金。
三、塔斯海墾區(qū)農(nóng)村體育場地基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況
據(jù)調(diào)查,塔斯海墾區(qū)的體育場地設(shè)施建設(shè)十分滯后,目前農(nóng)村社會性基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)剛剛開始,文化體育基礎(chǔ)設(shè)施非常薄弱。場地建設(shè)不健全是影響芳草湖農(nóng)村體育發(fā)展的重要因素。連隊投入的健身路徑都已落實但是出現(xiàn)了籃球場上停車、打曬谷物等占用場地還有一些健身器材遭到破壞等現(xiàn)象。
四、建議
每個連隊每年的體育事業(yè)經(jīng)費應(yīng)該列入年初計劃,并保證落實到位;加大體育場地設(shè)施建設(shè)力度,保證農(nóng)民群眾參與體育鍛煉和舉行大型體育活動的需要;努力提高體育場地設(shè)施的使用效率。
五、服務(wù)體系情況
調(diào)查顯示46。3%的連隊沒有體育指導(dǎo)站,有的村農(nóng)業(yè)機(jī)構(gòu)主管體育的人員中沒有一位專職的農(nóng)民體育工作人員,都是兼職管理農(nóng)民體育,對農(nóng)民體育的組織,多以村委會、團(tuán)支部代管,93。4%的農(nóng)村體育管理干部是兼職的。所調(diào)查的村民小組沒有一名體育社會指導(dǎo)員由于缺乏相關(guān)服務(wù)管理直接影響了農(nóng)民參與體育鍛煉的積極性,因此得出塔斯海墾區(qū)農(nóng)村農(nóng)民每年舉行的大型體育項目多是自發(fā)組織的。
六、建議
塔斯海墾區(qū)政府應(yīng)以建設(shè)各基層體育指導(dǎo)站為重點,線、面結(jié)合、覆蓋各個的連隊,形成體育組織網(wǎng)絡(luò)。培養(yǎng)一批有較強(qiáng)體育專業(yè)知識的社區(qū)體育引導(dǎo)員,培育和發(fā)展一批區(qū)域特色鮮明,建設(shè)管理規(guī)范、隊伍整齊有序、形成明確的管理機(jī)構(gòu)定點定時組織形式多樣的體育比賽或活動,能夠吸引農(nóng)民參與的'積極性。
七、農(nóng)場農(nóng)民鍛煉時間鍛煉方式調(diào)查
根據(jù)調(diào)查由于塔斯海墾區(qū)農(nóng)民大多數(shù)進(jìn)行的是體力勞動且鍛煉方式單一,只是簡單地跑步鍛煉沒有具體的時間規(guī)定,運動項目相對較少嚴(yán)重打擊了愛好體育鍛煉的積極性。
八、建議
因地制宜,發(fā)展農(nóng)場特色體育健身項目:冬季結(jié)冰期保證每個連隊澆出一塊200米的冰場并組織專業(yè)人士進(jìn)行教學(xué);開展秧歌隊并進(jìn)行表演等;夏天可以開展籃球賽但一定要嚴(yán)格參賽隊員的出場條件;適當(dāng)開展小型運動會提高農(nóng)民競爭意識;并且利用農(nóng)閑季節(jié)和傳統(tǒng)節(jié)日元旦、春節(jié)、五一、端午、十一、中秋等,組織開展具有本連隊特色的活動。
九、結(jié)論
“全民健身計劃綱要”實施以來,盡管塔斯海墾區(qū)農(nóng)村體育取得了不錯的成績,但也存在著不容忽視的問題,特別當(dāng)?shù)剞r(nóng)村體育還比較落后,為此,要進(jìn)一步加強(qiáng)對當(dāng)?shù)剞r(nóng)村體育工作的組織和領(lǐng)導(dǎo),各級地方黨政領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)把農(nóng)村體育工作作為全面建設(shè)農(nóng)村小康社會和社會主義精神文明建設(shè)的一項重要內(nèi)容,使“體育三下鄉(xiāng)”經(jīng)?;⒅贫然?,繼續(xù)從農(nóng)村體育基層的組織制度建設(shè)、體育活動指導(dǎo)建設(shè)和體育場地設(shè)施建設(shè)等方面加大力度。加大對塔斯海墾區(qū)農(nóng)民的體育理論和指導(dǎo)。提高農(nóng)民的科學(xué)文化素質(zhì),強(qiáng)化農(nóng)村的健身輿論氛圍因地制宜,發(fā)展農(nóng)村特色體育健身項目加強(qiáng)農(nóng)村學(xué)校體育建設(shè),培養(yǎng)農(nóng)村體育的主體力量建全農(nóng)村體育村約,促進(jìn)農(nóng)村體育良性發(fā)展加強(qiáng)農(nóng)村體育指導(dǎo)使農(nóng)場職工過上健康幸福的生活。
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高校體育文化論文篇七
高校戰(zhàn)略決策者應(yīng)轉(zhuǎn)變思維方式,加強(qiáng)對體育教育的全面理解與領(lǐng)會,將其真正納入到高校的教育中去,讓體育教育真正成為素質(zhì)教育的一塊拼版。高校管理者還應(yīng)加強(qiáng)對體育教育的宣傳力度,潛移默化地改變學(xué)生對體育的認(rèn)識與看法,讓學(xué)生意識到體育教育的意義與價值。此外,還應(yīng)通過各項體育理論與實踐活動,讓高校學(xué)生在思想上有了轉(zhuǎn)變,才能讓高校體育意識深入人心。
3.2完善高校體育管理制度
高校體育部門應(yīng)積極配合校戰(zhàn)略層,制定出高校體育文化建設(shè)中長期發(fā)展規(guī)劃,為高校體育文化建設(shè)的發(fā)展提供戰(zhàn)略支撐。還應(yīng)針對高校師生的實際情況,提出21世紀(jì)高校師生體育鍛煉大綱,建立健全高校各項體育管理制度與方案,完善高校師生的.體育鍛煉數(shù)據(jù)庫。此外,還可借鑒國外高校體育文化建設(shè)的發(fā)展模式,加以吸收消化,研究出符合我國高校體育文件建設(shè)的新模式,為我國高校體育文化的發(fā)展提供制度保障。
3.3加大高校體育設(shè)施的投入力度
高校應(yīng)將相關(guān)體育設(shè)施的規(guī)劃納入到學(xué)校的長遠(yuǎn)規(guī)劃中去,根據(jù)學(xué)校實際人員數(shù)量,科學(xué)計算出體育建設(shè)專項經(jīng)費,并劃撥使用。相關(guān)體育部門應(yīng)加強(qiáng)對高校體育設(shè)施的維護(hù)與管理,不斷完善高校體育文化的建設(shè)環(huán)境,保障高校體育文化建設(shè)的有序進(jìn)行。
4結(jié)語
高校體育文化建設(shè)是打造優(yōu)秀高校文化的重要環(huán)節(jié),亦是完成高校教育目標(biāo)的重要體系。高校體育文化在增強(qiáng)師生身體素質(zhì)、構(gòu)筑高校師生人際交往、構(gòu)建良好的校園氛圍等方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。我們的高校管理者需牢固地樹立起科學(xué)的體育教育意識,加大體育文化建設(shè)投入,創(chuàng)新體育文化建設(shè)思路,切實有效地推進(jìn)高校體育文化建設(shè)。只要建設(shè)好優(yōu)秀的高校體育文化,才能保證高素質(zhì)高質(zhì)量人才的培養(yǎng),才能促進(jìn)良好校園文化的形成,才能實現(xiàn)真正意義上的素質(zhì)教育,從而為我國“人才強(qiáng)國”與“科教興國”戰(zhàn)略藍(lán)圖的早日完成貢獻(xiàn)力量。
高校體育文化論文篇八
從學(xué)生角度來講,宿舍是休息、放松的地方,從心理定位上有一個“家”的感覺,是一個可以放松心情,存放隱私的私密性場所;宿舍雖然是校方的資產(chǎn),但學(xué)生與校方存在一個租賃關(guān)系,宿舍的使用權(quán)在租賃期間已經(jīng)轉(zhuǎn)移,學(xué)生自認(rèn)為其有權(quán)在宿舍里采取其認(rèn)為合適的行為,只要不產(chǎn)生對他人的傷害,校方無權(quán)干涉,從心理上對校方的宿舍管理行為有一種內(nèi)在的抵觸?;趦煞N視角的認(rèn)識差異,我們可以看出,校方與學(xué)生在宿舍管理問題上存在著較難調(diào)和的矛盾,矛盾的形式焦點在宿舍管理的難度,實質(zhì)焦點則在于雙方對宿舍的認(rèn)識差異:誰是宿舍的主人?試想,在這種對立情緒下,宿舍文化何以能夠?qū)崿F(xiàn)?分析矛盾是解決矛盾的基礎(chǔ),解決矛盾在于矛盾的調(diào)和,而調(diào)和矛盾的手段則是矛盾雙方的相互理解,其基礎(chǔ)首先是認(rèn)識上的定位。筆者認(rèn)為,一方面,雖然學(xué)校對學(xué)生有管理權(quán),對宿舍享有所有權(quán),但校方并不能據(jù)此對學(xué)生的宿舍生活直接進(jìn)行干預(yù)。校方應(yīng)退出宿舍主人之爭,理解與認(rèn)同學(xué)生對宿舍的主權(quán)心理,將宿舍的使用權(quán)和主要管理權(quán)交付給學(xué)生,對學(xué)生的宿舍生活采取一種較為寬容的態(tài)度,只要學(xué)生沒有實施違反校方禁止性規(guī)定的行為,通常情況下不予干涉。另一方面,如果校方堅持自己的全方位管理權(quán),則會從根本上難以解決雙方的矛盾,其結(jié)果只會強(qiáng)化矛盾,形成對立,多年來各校都存在的宿舍管理難問題即是明證。
宿舍文化建設(shè)的軟件重組———宿舍管理的模式重構(gòu)
現(xiàn)階段,各高校采取宿舍管理的模式一般可稱為強(qiáng)權(quán)加保姆模式,其追求的目標(biāo)是宿舍管理軍事化。通常的做法是:學(xué)校設(shè)有后勤管理部門,后勤管理部門在各宿舍樓派設(shè)專人對全樓進(jìn)行管理,管理的內(nèi)容一般包括宿舍衛(wèi)生、學(xué)生歸宿、保衛(wèi)安全等方面,各校都制訂有專門的宿舍管理細(xì)則,細(xì)則內(nèi)容一般都與學(xué)生的道德等級掛鉤,校派宿舍管理員是細(xì)則的執(zhí)行者,在宿舍管理方面,對學(xué)生的道德等級的評定享有生殺大權(quán)。雖然各校都規(guī)定宿舍公共衛(wèi)生后勤負(fù)責(zé),宿舍內(nèi)衛(wèi)生學(xué)生自理,但實際操作過程中,后勤服務(wù)管理人員也常常不定期地幫助學(xué)生打掃宿舍衛(wèi)生。為評查宿舍衛(wèi)生以及確保宿舍的防火安全等,宿舍管理人員有權(quán)進(jìn)入宿舍巡視。這種管理模式雖有其高效、集中的合理方面,但管理矛盾是顯而易見的:1.強(qiáng)化管理與被管理者之間的矛盾。學(xué)生對宿舍的主權(quán)心態(tài)使其對外來者有一種本能的抵觸,學(xué)生在接受管理的同時,持有對管理行為正當(dāng)性的質(zhì)疑心理。2.形成管理紛爭?;趯λ奚岱阑鸢踩紤],管理人員常常進(jìn)入宿舍巡查違規(guī)電器,有時在沒有人的情況下,將發(fā)現(xiàn)的違規(guī)電器直接帶走,造成矛盾。部分高校對此問題還引發(fā)了大討論。3.管理粗糙。宿舍管理人員是校派人員,其與學(xué)生之間矛盾對角的定位與其個人的精力有限性,難以保證管理高效,如管理人員不可能每天核查歸宿學(xué)生。4.混淆管理范圍。如學(xué)生歸宿問題本是學(xué)生宿舍外的行為規(guī)范問題,但校方卻將之納入宿舍管理內(nèi)容,宿舍管理人員更是不定期地進(jìn)行宿舍夜查。5.扼制宿舍文化建設(shè)的發(fā)展。文化建設(shè)應(yīng)是個性思想的體現(xiàn),而非整齊劃一的管理成果。在強(qiáng)權(quán)高壓的管理模式下,建設(shè)宿舍文化幾乎是不可能的。
管理模式———學(xué)生自治、校方服務(wù)相結(jié)合
1.建立學(xué)生自主管理為主、校方物管為輔的管理模式。通過每班、每宿舍的提名基礎(chǔ)上,由學(xué)生選舉成立宿舍自治委員會,每層宿舍樓設(shè)樓委一名,由學(xué)生自主管理宿舍。2.放權(quán)管理。將道德等級考證中關(guān)于宿舍管理部分的評分權(quán)力交宿舍自治委員會,由委員會制訂相關(guān)細(xì)則,并具體考核實施。許多人會對學(xué)生自主管理的'效果提出質(zhì)疑,認(rèn)為學(xué)生之間是平等的,會出現(xiàn)不服管理現(xiàn)象,管理效果較差。筆者認(rèn)為,學(xué)生自主管理有其獨特的意義,首先,管理委員會的人員是學(xué)生民主產(chǎn)生的,權(quán)力來源是正當(dāng)?shù)?;其次,管理的?nèi)容是學(xué)生自己制訂的,學(xué)生遵守過程中心理上不存在障礙,有助于幫助學(xué)生建立規(guī)則社會的理念;第三、學(xué)生與學(xué)生之間的交流形式較多,與校方與學(xué)生之間的交流相比,更為通暢;第四、管理權(quán)威并不取決于管理者的身份,而是管理者的權(quán)力,只要放權(quán)給自治委員會,樹立自治委員會的權(quán)威,管理必然有序。第五、學(xué)生自主管理,是用學(xué)生自己的視角確定管理內(nèi)容,決定處罰力度,管理效果上有較好的互融性和認(rèn)同感,管理者與被管理者相互較為寬容,有利于學(xué)生個性的發(fā)展,進(jìn)而促進(jìn)文化的進(jìn)步。3.學(xué)校加強(qiáng)對基礎(chǔ)設(shè)施的投入,加強(qiáng)對禁止性規(guī)定的管理。宿舍安全、學(xué)生歸宿問題是學(xué)校管理的一個較為重要的方面,但其根本上講,它們并不是宿舍管理內(nèi)容。筆者認(rèn)為,這兩個問題可通過基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)來解決,如學(xué)??稍谛iT口和宿舍門口設(shè)打卡器,校生進(jìn)出校門和宿舍心須打卡,進(jìn)而確定每位學(xué)生的進(jìn)出校和宿舍的時間,解決學(xué)生歸宿問題;在宿舍樓的電路上放設(shè)限容電器,限制電器的使用;校派管理人員對外來人員限制進(jìn)入,加強(qiáng)宿舍防盜管理等。宿舍的管理權(quán)從校方向?qū)W生的轉(zhuǎn)移,不僅有助于緩解長期以來的校、生對立,而且有助于學(xué)生個性的發(fā)揮,讓學(xué)生在一個相對寬松的環(huán)境里發(fā)展,為宿舍文化的建設(shè)輔墊基礎(chǔ)。
宿舍文化建設(shè)的理念定位———弘揚個性文化建設(shè)
長期以來,我們的宿舍管理追求的是一種軍事化效果:準(zhǔn)時起床,準(zhǔn)點開、關(guān)門,要求被、褥疊放整齊,窗明幾凈,一塵不染。如果一名學(xué)生每天得花上半小時時間的勞動才能達(dá)到這樣的要求,那么,這名學(xué)生一定還得花上兩小時的小心去保護(hù)這個成果。試想,同學(xué)們回到宿舍,在這樣的環(huán)境里,心情是放松哩?還是有些局促?在一心一意保護(hù)環(huán)境成果的同時,怎么還會有心情去創(chuàng)作文化?軍隊的整齊劃一,目的是為了培養(yǎng)軍人的服從意識,而文化講究的是百花齊放,百家爭鳴。所以說,宿舍文化建設(shè)的起點還取決于我們對宿舍的管理要求程度。建設(shè)宿舍文化,首先需要我們重新審視傳統(tǒng)的宿舍管理要求。從實用主義上講,其實我們并不需要那么清潔干凈的宿舍環(huán)境,從心理滿足動力角度上講,如果我們非得要求學(xué)生去干一件他們做不到的事,那么學(xué)生將會失去心理滿足動力而根本不去干。我們在放松對宿舍的管理要求的同時,實際上是在放松同學(xué)們的心態(tài),讓同學(xué)們回到宿舍時有一種快樂的回歸感。其次,建設(shè)宿舍文化,還需要對一些異己行為、思想的容忍。大學(xué)時期是思想成長的時期,各種思想都在通過各種渠道充斥著學(xué)生的大腦,學(xué)生在取舍之間需要實踐過程,而這個過程往往就表現(xiàn)出學(xué)生的行為怪異。筆者認(rèn)為,文化講究百花齊放,我們一方面要正確認(rèn)識學(xué)生一段時期內(nèi)的行為異端,不需要不驚小叫,一棒打死,另一方面,還需要我們換位看待這些行為和思想,要知道,嬰兒剛出生時總是丑的,我們不能因為自己的陳規(guī)固習(xí)去扼殺一種思想的起源。第三、大力倡導(dǎo)宿舍為單位群體文化。宿舍是學(xué)生的私人活動空間,但也是學(xué)生們思想交流的理想場所,凡是有過集體宿舍的經(jīng)歷的人都不會忘記熄燈后的夜談。在這種環(huán)境下,學(xué)生們相互啟發(fā),相互觸動,激發(fā)起文化的思源,而此時的激情已不再是某個學(xué)生的靈感,而是整個宿舍的成果。以宿舍為文化單位,不僅可以促進(jìn)同學(xué)們的交流與團(tuán)結(jié),而且還能培養(yǎng)學(xué)生們的集體榮譽感和互助精神。
根據(jù)現(xiàn)在高校設(shè)施的一般水平,通常一個宿舍住4-6名學(xué)生,每個宿舍里也常常會出現(xiàn)一名有某方面文化特長的學(xué)生,通過交流,這名同學(xué)的文化特長往往會帶動全宿舍此類文化的興起。如宿舍里有一名同學(xué)會彈吉他,那么全宿舍的同學(xué)們都有學(xué)吉他的想法和欲望,如果我們加以引導(dǎo),那么這個宿舍就有可能成為“吉他琴房”。有諸如此類特長的學(xué)生不在少數(shù),如美術(shù)、朗誦、詩歌、體育等。常言說得如:“孝子爭孝、忤子爭逆”,一個家庭里如果有一個孝子的話,那么其他的孩子就會爭著孝順自己的長輩,如果有一個逆子的話,那么孩子們就會比著忤逆。我們要做的就是對這種文化特長的發(fā)現(xiàn)和鼓勵,然后加以引導(dǎo),并在一些場合予以表揚,那么宿舍群體文化就必然興起。修枝是不能正樹的,要想樹正,樹根先得正。學(xué)生是宿舍文化的主體,宿舍是宿舍文化的載體,要想建設(shè)宿舍文化,首先得將宿舍這個文化舞臺交給學(xué)生,實現(xiàn)宿舍學(xué)生自治,給學(xué)生們一定的自由空間,并弘揚和倡導(dǎo)學(xué)生個性文化發(fā)展,進(jìn)而帶動以宿舍為單位的群體文化的興起。