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說(shuō)明書(shū)格式篇一
商品說(shuō)明書(shū)含義
商品說(shuō)明書(shū)是以說(shuō)明為主要表現(xiàn)方法對(duì)商品的性能、制作、使用、保養(yǎng)、維修等進(jìn)行簡(jiǎn)明介紹的文書(shū)。
商品說(shuō)明書(shū)種類
以說(shuō)明書(shū)排版?zhèn)鞑サ姆绞椒郑袃?cè)子式商品說(shuō)明書(shū)、傳單式商品說(shuō)明書(shū)、包轉(zhuǎn)式商品說(shuō)明書(shū)等。
商品說(shuō)明書(shū)特點(diǎn)
(一)科學(xué)性
商品說(shuō)明書(shū)主要是生產(chǎn)單位向用戶推介自己生產(chǎn)的產(chǎn)品。
(二)說(shuō)明性
商品說(shuō)明書(shū)以說(shuō)明為主要表達(dá)方式,不議論不抒情,客觀真實(shí)的對(duì)產(chǎn)品作出介紹,使用戶了解商品,認(rèn)識(shí)商品,從而購(gòu)買(mǎi)商品。
(三)簡(jiǎn)明性
商品說(shuō)明書(shū)以用戶為說(shuō)明對(duì)象,所以語(yǔ)言淺顯易懂,簡(jiǎn)潔明快。
商品說(shuō)明書(shū)格式
商品說(shuō)明書(shū)在寫(xiě)法上很靈活,沒(méi)有固定的格式要求。
(一)標(biāo)題
(二)正文
1、一段式結(jié)構(gòu)。
2、多段式結(jié)構(gòu)。
3、項(xiàng)目式結(jié)構(gòu)。
4、分條式寫(xiě)式。
(三)結(jié)尾
商品說(shuō)明書(shū)范文
濃維生素e膠丸說(shuō)明書(shū)
維生素e是一種對(duì)人體生長(zhǎng)、發(fā)育、促進(jìn)健康與預(yù)防衰老有關(guān)的營(yíng)養(yǎng)要素。早在1992年evens等已發(fā)現(xiàn)它的功能,可調(diào)節(jié)生育機(jī)能,防治流產(chǎn)和不育。半個(gè)世紀(jì)以來(lái),就生理和機(jī)理作用,近代分子生物學(xué)學(xué)者作了詳盡研究,在營(yíng)養(yǎng)及醫(yī)療上有了重要發(fā)現(xiàn)。
1.本品能促進(jìn)人體能量代謝,增強(qiáng)人的體質(zhì)和活力:
2.本品能預(yù)防因多不飽和脂肪酸(pufa)異常氧化所致的有害物質(zhì)積累而損傷正常組織引起的早衰,有延遲衰老的作用。
3.本品能改善血液循環(huán),促進(jìn)潰瘍愈合。
4.本品能防止膽固醇沉積,能預(yù)防治療動(dòng)脈硬化。
5.本品能調(diào)整性機(jī)能,廈更年期綜合癥。
6.本品能保護(hù)肝臟。
[適應(yīng)范圍]動(dòng)脈硬化、腦血管硬化、冠心病、間歇性跛行、胃腸潰瘍、皮膚潰瘍、血栓性靜動(dòng)脈炎、靜脈曲張、肝功能障礙、肌肉萎縮、不孕、習(xí)慣性流產(chǎn)、性機(jī)能衰退、燒傷、凍傷、貧血以及預(yù)防衰老。
[用法與用量]
日服量:每次50mg-100mg,每日三次或遵醫(yī)囑。
[規(guī)格]50mg,100mg。
[貯藏]密閉、遮光、陰涼處保存。
京衛(wèi)藥健字(83)第26號(hào)
說(shuō)明書(shū)格式篇二
1.貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的教育方針、政策、法律、法規(guī),堅(jiān)持正確的辦園方向。履行《教師法》中規(guī)定的教師義務(wù),承擔(dān)幼兒園安排的相應(yīng)保教任務(wù)并達(dá)到規(guī)定的保教工作量,能承擔(dān)幼兒園安排的兼職工作。
2.能承擔(dān)班主任工作,組織班級(jí)一日活動(dòng)的計(jì)劃落實(shí)、指導(dǎo)評(píng)估,能組織開(kāi)展好家長(zhǎng)工作,促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展。
3.能組織或協(xié)助對(duì)保教工作的全面管理,指導(dǎo)教師的保教業(yè)務(wù),組織領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展全園性的保教研討活動(dòng)。
4.能承擔(dān)保教科研任務(wù),主持參與科研課題,在園本教改和園本培訓(xùn)中,發(fā)揮骨干帶頭作用,承擔(dān)研究、示范、觀摩課任務(wù),各類成績(jī)突出。
5.承擔(dān)青年教師的培養(yǎng)指導(dǎo)工作。注重發(fā)揮自身專長(zhǎng)和自身專業(yè)發(fā)展,熱愛(ài)學(xué)習(xí),積極參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)。
崗位工作標(biāo)準(zhǔn)
1.參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員年度績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2.勝任本崗位工作,高質(zhì)量完成年度工作目標(biāo),發(fā)揮帶頭作用和骨干示范作用,取得明顯成績(jī)。
3.積極開(kāi)展教科研工作,獨(dú)立承擔(dān)市級(jí)以上課題研究,或擔(dān)任一個(gè)以上教育科研課題的研究組長(zhǎng)或副組長(zhǎng)或主研人員,研究成效顯著。
4.任職期間內(nèi)無(wú)責(zé)任事故。
崗位聘用條件
1.達(dá)到__省幼兒教師職業(yè)素質(zhì)基本要求,愛(ài)崗敬業(yè),開(kāi)拓創(chuàng)新,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和組織能力。
2.能承擔(dān)和出色完成幼兒園及上級(jí)主管部門(mén)分配的工作任務(wù),嚴(yán)格遵守園各項(xiàng)規(guī)章制度,無(wú)違規(guī)行為。
3.具有扎實(shí)、廣博的專業(yè)知識(shí)水平和豐富的教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能引領(lǐng)和示范教師的教育教學(xué)工作,是園本課程開(kāi)發(fā)的骨干成員。
4.符合《__市__區(qū)幼兒園中小學(xué)中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)技術(shù)崗位內(nèi)部各等級(jí)崗位聘用條件(試行)》中規(guī)定的副高級(jí)五級(jí)崗位聘用條件。
說(shuō)明書(shū)格式篇三
【商品名稱】胡黃連(統(tǒng)片)
【拼音全碼】huhuanglian(tongpian)
【適應(yīng)癥/功能主治】退虛熱;消疳熱;清熱燥濕;瀉火解毒。主陰虛骨蒸;潮熱盜汗;小兒疳疾;濕熱瀉痢;黃疸;吐血;衄血;目赤腫痛;癰腫瘡瘍;痔瘡腫毒。
【規(guī)格型號(hào)】500g
【用法用量】?jī)?nèi)服:煎湯,6-12g;或入丸、散。外用:適量,研末調(diào)敷;或浸汁點(diǎn)眼。
【貯藏】密封。
【包裝】統(tǒng)片,每包500g。
【有效期】24月
【批準(zhǔn)文號(hào)】無(wú)
【生產(chǎn)企業(yè)】湖北金貴中藥飲片有限公司
胡黃連(統(tǒng)片)的功效與作用胡黃連(統(tǒng)片)退虛熱;消疳熱;清熱燥濕;瀉火解毒。主陰虛骨蒸;潮熱盜汗;小兒疳疾;濕熱瀉痢;黃疸;吐血;衄血;目赤腫痛;癰腫瘡瘍;痔瘡腫毒。
說(shuō)明書(shū)格式篇四
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝技術(shù)和設(shè)備安全管理工作,確保各項(xiàng)技術(shù)工作的安全可靠性。
2、負(fù)責(zé)編制車(chē)隊(duì)(室)安全技術(shù)、設(shè)備管理規(guī)章制度。在編制設(shè)備維護(hù)檢修、保養(yǎng)制度和開(kāi)停工、技術(shù)改造方案時(shí),要有可靠的安全衛(wèi)生技術(shù)措施,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查監(jiān)督。
3、對(duì)本隊(duì)(室)職工進(jìn)行生產(chǎn)、設(shè)備安全操作技術(shù)與安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn),組織安全生產(chǎn)及設(shè)備技術(shù)練兵和考核。
4、每天深入現(xiàn)場(chǎng)檢查安全生產(chǎn)和設(shè)備運(yùn)行情況,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)整改,制止違章作業(yè),對(duì)不聽(tīng)勸阻者,有權(quán)停止作業(yè),并立即報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)處理。
5、參加新擴(kuò)建、改建工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)審查,竣工三同時(shí)驗(yàn)收,參加設(shè)備工藝改造,操作工藝條件變更方案的審查,使之符合安全技術(shù)要求。
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗(yàn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量安全問(wèn)題。
7、發(fā)生安全和設(shè)備事故,及時(shí)向安全主管部門(mén)報(bào)告,并參加事故調(diào)查、分析。
8、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)和設(shè)備管理工作記錄、資料的管理、分析、匯報(bào)。
說(shuō)明書(shū)格式篇五
作用:做家務(wù)(在學(xué)習(xí)中)
生產(chǎn)日期:20__年4月4日
保質(zhì)期:100年
問(wèn)題:馬虎(正在改進(jìn)中)
性格:急性子(也在改進(jìn)中)
表面:烏黑茂密的頭發(fā),水靈靈的大眼睛,皮膚不黑不白、有一點(diǎn)黃。
本產(chǎn)品比較馬虎請(qǐng)諒解,比如:有一次在學(xué)習(xí)語(yǔ)文園地三的時(shí)候,正在學(xué)習(xí)語(yǔ)文園地三的讀讀背背諺語(yǔ)時(shí),學(xué)完了諺語(yǔ):繩在細(xì)處斷,冰在薄處裂等諺語(yǔ)后,老師說(shuō):“誰(shuí)能說(shuō)一個(gè)以前學(xué)的諺語(yǔ)?”本產(chǎn)品舉起了手來(lái),腦子里想的是:三個(gè)臭皮匠,頂個(gè)諸葛亮。說(shuō)出來(lái)的卻是三個(gè)諸葛亮,頂個(gè)臭皮匠,引得全班哄堂大笑,連平時(shí)嚴(yán)肅的老師都笑了。后面才說(shuō):是三個(gè)臭皮匠,頂個(gè)諸葛亮。全班才想起是以前學(xué)的諺語(yǔ),老師笑著說(shuō):“被你這么一笑,全班都想起來(lái)了”。本產(chǎn)品才坐下來(lái)了。
注意:本產(chǎn)品只有一個(gè),獨(dú)一無(wú)二,而且已賣(mài)完,買(mǎi)不到了。
說(shuō)明書(shū)格式篇六
產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)是對(duì)產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)、性能、規(guī)格、用途、使用方法、維修保養(yǎng)等的說(shuō)明性
文字。
(二)產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)的寫(xiě)作要點(diǎn)
通常來(lái)說(shuō),產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)主要包括以下主要內(nèi)容:產(chǎn)品概況;產(chǎn)品的性能和特點(diǎn);產(chǎn)品的使用方法;產(chǎn)品的保養(yǎng)與維修;其他事項(xiàng)。
(三)格式范例
公司產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)
中醫(yī)理論認(rèn)為:
“人體是一個(gè)平衡的有機(jī)整體,病弱的根本原因在于平衡失調(diào)?!?/p>
然而,人體的平衡,卻時(shí)常受到內(nèi)外各種因素的破壞:工作生活的壓力、季節(jié)氣候的變化、生理機(jī)構(gòu)的老化??很多的原因讓人窮于應(yīng)付。
健目的。
一、功能
雙向調(diào)節(jié)機(jī)體功能,延長(zhǎng)細(xì)胞壽命,提高機(jī)體免疫力,提高工作、運(yùn)動(dòng)能力,振奮
精神,充沛體力,促進(jìn)疲勞恢復(fù)和病后康復(fù)。
用腦過(guò)度。
三、用法
1周,若再進(jìn)行 1個(gè)療程,效果更佳。
本品為純生物制劑,不含防腐劑和化學(xué)合成藥物,經(jīng)藥理實(shí)驗(yàn)和臨床試驗(yàn)均無(wú)副
作用,可長(zhǎng)期服用。
四、貯存
干燥陰涼處,或冰箱內(nèi)保存。
批準(zhǔn)文號(hào):
說(shuō)明書(shū)格式篇七
1、在隊(duì)長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)生產(chǎn)、安全、技術(shù)、設(shè)備等管理工作。
2、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)生產(chǎn)、安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)和管理標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度。
3、根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)綜合作業(yè)計(jì)劃,編制本隊(duì)施工組織設(shè)計(jì)、qhse作業(yè)指導(dǎo)書(shū),并組織實(shí)施。
4、堅(jiān)持安全第一的思想,運(yùn)用全面質(zhì)量管理觀點(diǎn)和方法,按照標(biāo)準(zhǔn)完成生產(chǎn)建設(shè)計(jì)劃。
5、協(xié)助主管隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)隊(duì)所承擔(dān)施工任務(wù)的組織、協(xié)調(diào)和現(xiàn)場(chǎng)指揮工作,保證檢修任務(wù)按上級(jí)要求保質(zhì)、保量、保安全地按期完工,做到施工現(xiàn)場(chǎng)工完、料凈、場(chǎng)地清、安全文明生產(chǎn)。
6、負(fù)責(zé)組織各生產(chǎn)班組文化、技術(shù)學(xué)習(xí)和技術(shù)演練,提高員工技術(shù)素質(zhì),使員工達(dá)到規(guī)定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
7、負(fù)責(zé)開(kāi)展技術(shù)革新,合理化建議活動(dòng),使員工樹(shù)立效益觀念,增產(chǎn)節(jié)約,增收節(jié)支的思想。
8、負(fù)責(zé)所管理班組、崗位的安全、質(zhì)量及標(biāo)準(zhǔn)化水平等管理基礎(chǔ)工作的檢查與考核,做到獎(jiǎng)懲嚴(yán)明。
9、參加本隊(duì)擴(kuò)建工程設(shè)計(jì)審查,保證上述工作必須符合安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
10、參加本隊(duì)有關(guān)安全生產(chǎn)的管理標(biāo)準(zhǔn)及安全技術(shù)操作規(guī)程的制定、修訂工作。
11、協(xié)助隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)貫徹上級(jí)規(guī)定和指示,并督促檢查執(zhí)行情況,做到準(zhǔn)確無(wú)誤、檢查認(rèn)真、反映情況真實(shí)。
12、協(xié)助隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)好各項(xiàng)安全措施,達(dá)到及時(shí)有效。
說(shuō)明書(shū)格式篇八
生產(chǎn)日期:20__年12月13日
性別:和媽媽一樣
保質(zhì)期:一輩子
胃口:說(shuō)大不大,說(shuō)小不小
只要飯桌上沒(méi)有我喜歡吃的菜,我就只吃一點(diǎn)點(diǎn),比螞蟻還少;不過(guò),要是去飯店里吃或者吃什么好吃的東西,我就像河馬一樣狼吞虎咽,吃不下了也要吃下去。
愛(ài)好:比較廣
最喜歡看書(shū),特別是好看的書(shū)。每當(dāng)看到感人的地方,我就會(huì)落下幾滴眼淚;看到幽默的地方,我總是笑得前仰后合;看到精彩的地方,我會(huì)反復(fù)誦讀。一看起書(shū)來(lái),我就不肯放下,甚至連覺(jué)都不想睡。在媽媽的再三催促下,才依依不舍地和書(shū)說(shuō)“拜拜”。
除了看書(shū),我還喜歡游泳、騎自行車(chē)、下跳棋……
優(yōu)點(diǎn):一大堆
缺點(diǎn):粗心,不仔細(xì)
我恨死那粗心了,它害得我在做題的時(shí)候不是多了這個(gè),就是少了那個(gè)。而且,它還讓我經(jīng)常漏帶學(xué)校工具。語(yǔ)文書(shū)、數(shù)學(xué)書(shū)、品德書(shū)、科學(xué)書(shū)、音樂(lè)書(shū)……算起來(lái)還真不少!唉,它可真是我學(xué)習(xí)的“攔路虎”。不過(guò),我以后一定要改掉它!
功能:齊全
會(huì)掃地、會(huì)倒垃圾、會(huì)擦地板、會(huì)去買(mǎi)東西(要給錢(qián))、會(huì)自己梳頭、洗頭、洗澡……
這就是我,一個(gè)實(shí)實(shí)在在的我,而且價(jià)格也不貴哦!
說(shuō)明書(shū)格式篇九
生產(chǎn)日期:20__年2月24日
性別:和爸爸一樣
保質(zhì)期:一輩子
模樣:比較帥
我是一個(gè)活潑的男孩子,中等個(gè)子,不胖不瘦。我有一頭烏黑的頭發(fā),國(guó)字型的臉,濃濃的眉毛下有一雙炯炯有神的眼睛。高挺的鼻子下面長(zhǎng)著一張有棱有角的嘴巴,說(shuō)起話來(lái)滔滔不絕。一句話,我覺(jué)得自己長(zhǎng)得比較帥。
愛(ài)好:比較廣
我最愛(ài)看書(shū)。每當(dāng)一本好書(shū)在手,我感情的流露總是那么豐富??吹礁腥说那楣?jié),我就成了一個(gè)淚流滿面的人兒;看到幽默的地方,我就會(huì)笑得前俯后仰;看到精彩的片段,我會(huì)反復(fù)誦讀。一旦我捧起一本好書(shū),看不完就不肯放下,甚至忘記了吃飯睡覺(jué),真可謂廢寢忘食。
除了看書(shū),我還愛(ài)下棋、踢足球、玩電腦……
缺點(diǎn):粗心
說(shuō)真的,我可恨死那“粗心”了,它害得我做題的時(shí)候不是少了這個(gè),就是少了那個(gè),它可真是我在學(xué)習(xí)上的“攔路虎”。這不,今天數(shù)學(xué)試卷發(fā)下來(lái)了,我又因?yàn)榇中膩G了2分。不過(guò),我下定決心要改掉它,讓粗心變細(xì)心。
功能:齊全
我是家里的清潔工、服務(wù)員、按摩師、律師、心理醫(yī)生兼法官……
這就是我,一個(gè)興趣廣泛、真真實(shí)實(shí)的我。
說(shuō)明書(shū)格式篇十
單位:
所在部門(mén): 崗位名稱:
崗位編號(hào): 崗位定員
工資等級(jí): 薪酬類型:
任職人: 任職人簽字:
直接上級(jí): 直接上級(jí)簽字:
直接下級(jí): 直接下級(jí)簽字:
崗位分析日期:
本職:
職責(zé)一: 工作任務(wù):
職責(zé)二: 工作任務(wù):
職責(zé)三: 工作任務(wù):
權(quán)力:
工作協(xié)作關(guān)系:
內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系: 外部協(xié)調(diào)關(guān)系:
關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo):
項(xiàng)目: 目標(biāo)值:
評(píng)估辦法: 評(píng)估頻率:
職業(yè)生涯發(fā)展:
升職方向: 升值條件:
任職條件:
教育水平: 專業(yè)知識(shí):
實(shí)踐經(jīng)驗(yàn): 掌握技能:
個(gè)人素質(zhì):
其他:
使用工具/設(shè)備: 工作環(huán)境:
說(shuō)明書(shū)格式篇十一
一、崗位標(biāo)識(shí)
崗位名稱
所屬部門(mén)
直接上級(jí)
二、崗位主要職責(zé)及任務(wù)
按重要順序依次列出每項(xiàng)職責(zé)及任務(wù)
負(fù)責(zé)程度(全責(zé)∕主要負(fù)責(zé)∕部分/支持)
三、
崗位任職資格要求性別年齡
學(xué)歷要求
專業(yè)要求
能力要求
經(jīng)驗(yàn)要求
其它要求
四、崗位工作權(quán)限
五、內(nèi)外部聯(lián)系
內(nèi)部聯(lián)系
外部聯(lián)系
六、其它事項(xiàng)
崗位待遇
崗位特點(diǎn)
崗位禁忌
目前任職人員情況
姓名
性別
出生年月
從事本職工作年限
畢業(yè)學(xué)校及專業(yè)
學(xué)歷
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說(shuō)明書(shū)格式篇十二
生產(chǎn)日期:2000年9月10日
保質(zhì)期:一輩子
脾氣:稀奇古怪、變化多端
下課時(shí),我瘋瘋癲癲的,與男生拳打腳踢,潑辣極了,真是個(gè)紅色辣妹??!可是,當(dāng)我捧起一本愛(ài)看的書(shū)時(shí),卻是十分安分的;在書(shū)海里漫游的我若無(wú)旁人,只會(huì)隨著書(shū)中的情節(jié)而喜怒哀樂(lè)。冷漠、高興、純真、幽默……它們隨時(shí)隨地都陪伴在我的身邊。
愛(ài)好:比較廣,是個(gè)小能手。
我的最愛(ài)非看書(shū)莫屬。我的手中只要拿起一本好書(shū),感情的流露就會(huì)顯得豐富多彩,以至于達(dá)到了廢寢忘食的程度。幽默之時(shí),我前俯后仰;精彩之際,我反復(fù)朗誦??偠灾?,在我的心中,書(shū)就像一個(gè)無(wú)冕之王,占了很高的位置。當(dāng)然,我還愛(ài)下棋、玩電腦……忘了告訴你,五子棋可是千年老二。
注意事項(xiàng):千萬(wàn)不要讓我生氣。
我的同桌就是個(gè)樣子,他被我整得很慘,一揪二敲三踢腿。哼,走著瞧!
缺點(diǎn):粗心。
我做事難免有點(diǎn)粗心,馬虎也是家常便飯,我嘛,也已經(jīng)下決心改啦!
功能:齊全。
這就是我,不介意的話,就用英文名--qhuan稱呼我吧!
說(shuō)明書(shū)格式篇十三
2、提供分類的商務(wù)報(bào)表及部門(mén)銷售業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)、查詢、管理;
4、協(xié)助各類市場(chǎng)銷售會(huì)議的組織和安排工作;
5、負(fù)責(zé)接收和傳遞各區(qū)域及營(yíng)銷員工各種報(bào)表和申請(qǐng);
6、負(fù)責(zé)及時(shí)提供市場(chǎng)所需的各類文件資料及樣品;
7、做好客戶發(fā)貨、竄貨、換貨、退貨的管理與監(jiān)管工作;建立發(fā)貨、退貨、竄貨臺(tái)帳;
8、負(fù)責(zé)各區(qū)域招標(biāo)信息的收集、整理與反饋,按要求及時(shí)制作招標(biāo)文件;
9、做好業(yè)務(wù)電話的登記工作;
10、負(fù)責(zé)起草、打印銷售部各類文件;
11、協(xié)助銷售部經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)談判;
12、嚴(yán)守公司秘密,完成上級(jí)主管交辦的其它工作。
說(shuō)明書(shū)格式篇十四
效考核中會(huì)占一定的比例,因?yàn)閰f(xié)助含有師徒結(jié)對(duì)的義務(wù)和部門(mén)內(nèi)、外的協(xié)助,反應(yīng)團(tuán)隊(duì)精神。
崗位關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)重點(diǎn)是指在企業(yè)經(jīng)營(yíng)、管理、技術(shù)、生產(chǎn)等方面對(duì)企業(yè)生存發(fā)展起重要作用,與企業(yè)戰(zhàn)略、目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)密切相關(guān),承擔(dān)起重要工作責(zé)任,掌握企業(yè)發(fā)展所需的關(guān)鍵技能。崗位關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)的設(shè)定根據(jù)崗位不同,年度考核內(nèi)容來(lái)設(shè)定,設(shè)定數(shù)量沒(méi)有固定要求。
基礎(chǔ)素質(zhì)重點(diǎn)描述綜合基礎(chǔ)素質(zhì),比如:公文寫(xiě)作、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用、行為禮儀等。
崗位說(shuō)明書(shū)
起草: 審核: 批準(zhǔn): 附件二:崗位說(shuō)明書(shū)填寫(xiě)要求
新崗位說(shuō)明書(shū)表格的內(nèi)容主要有四個(gè)部分組成: 一、崗位基本信息
填寫(xiě)說(shuō)明:
1、崗位名稱——在公司組織架構(gòu)圖中確定的名稱
2、所屬部門(mén)、直接上級(jí)、下屬崗位——對(duì)崗位進(jìn)行定位,明確各個(gè)崗位在組織中、部門(mén).
中所處的位
置,以及崗位之間的匯報(bào)關(guān)系。
資。
5、崗位職責(zé)——用一句話說(shuō)明本崗位的主要工作內(nèi)容,要求能夠明確表現(xiàn)出與其他崗位的區(qū)別。 舉例說(shuō)明:(人事專員崗位為例)
二、崗位工作內(nèi)容和評(píng)價(jià)指標(biāo)
填寫(xiě)說(shuō)明:
要程度”而不是“工作量”。
別于其他崗位的價(jià)值。通常是該崗位直接主持、負(fù)責(zé)、執(zhí)行的工作;二是次要工作職責(zé)內(nèi)容,即與崗位有關(guān),通常是該崗位參與、配合、協(xié)助、支持的工作。上述兩項(xiàng)工作職責(zé)的劃分,簡(jiǎn)單的說(shuō),可以用工作權(quán)重為標(biāo)準(zhǔn),即工作權(quán)重在10%以下的工作一般為次要工作職責(zé),工作權(quán)重在10%以上的應(yīng)該是主要工作職責(zé)。但上述劃分標(biāo)準(zhǔn)可能因?yàn)閸徫坏牟煌兴煌?,需要填表人員靈活掌握。
3、工作成果——完成每項(xiàng)工作職責(zé)后,應(yīng)該得到的工作結(jié)果,可以是定量的結(jié)果,也可以是定性的結(jié)果,但以定量結(jié)果為主。
4、考核標(biāo)準(zhǔn)——對(duì)工作結(jié)果的考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)當(dāng)遵循三個(gè)原則來(lái)制定:1)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)是具體的,即明確、清楚的;2)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)是可衡量的,即能夠進(jìn)行縱向或橫向比較的;3)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)是能夠?qū)崿F(xiàn)的,即結(jié)果不是喊口號(hào)或好高騖遠(yuǎn)的,而是確實(shí)能夠完成的; 舉例說(shuō)明:(人事專員崗位為例)
填寫(xiě)說(shuō)明:
崗位任職資格要求是該崗位員工入職的基本標(biāo)準(zhǔn),低于此標(biāo)準(zhǔn)的不予考慮入職。
四、崗位需要的工作技能和工作態(tài)度 填寫(xiě)說(shuō)明:
工作技能與工作態(tài)度要求是該崗位員工勝任該崗位必須具備的相應(yīng)工作技能和工作態(tài)度,如果不具備則不予考慮入職。
舉例說(shuō)明:(以人事專員崗位為例)
以上表格的填寫(xiě)過(guò)程中,請(qǐng)注意以下事項(xiàng):
持動(dòng)態(tài)調(diào)整的,因此各部門(mén)應(yīng)當(dāng)在本部門(mén)工作崗位有所變化時(shí)修改或變更崗位說(shuō)明書(shū),并通知人事行政部修改存檔資料。
以上內(nèi)容,如有不明之處,請(qǐng)聯(lián)系人資行政部咨詢。
集團(tuán) 崗位說(shuō)明書(shū)(集團(tuán)總部)
編制日期: 年 月 日
起草: 審核: 批準(zhǔn): 附件二:崗位說(shuō)明書(shū)填寫(xiě)要求
新崗位說(shuō)明書(shū)表格的內(nèi)容主要有四個(gè)部分組成: 一、崗位基本信息
填寫(xiě)說(shuō)明:
1、崗位名稱——在公司組織架構(gòu)圖中確定的名稱
置,以及崗位之間的匯報(bào)關(guān)系。
資。
5、崗位職責(zé)——用一句話說(shuō)明本崗位的主要工作內(nèi)容,要求能夠明確表現(xiàn)出與其他崗位的區(qū)別。 舉例說(shuō)明:(以集團(tuán)人事專員崗位為例)
二、崗位工作內(nèi)容和評(píng)價(jià)指標(biāo)
填寫(xiě)說(shuō)明:
1、工作權(quán)重——該項(xiàng)工作職責(zé)在本崗位工作中的重要程度。請(qǐng)注意是“權(quán)重”表現(xiàn)的是工作的“重要程度”而不是“工作量”。
別于其他崗位的價(jià)值。通常是該崗位直接主持、負(fù)責(zé)、執(zhí)行的工作;二是次要工作職責(zé)內(nèi)容,即與崗位有關(guān),通常是該崗位參與、配合、協(xié)助、支持的工作。上述兩項(xiàng)工作職責(zé)的劃分,簡(jiǎn)單的說(shuō),可以用工作權(quán)重為標(biāo)準(zhǔn),即工作權(quán)重在10%以下的工作一般為次要工作職責(zé),工作權(quán)重在10%以上的應(yīng)該是主要工作職責(zé)。但上述劃分標(biāo)準(zhǔn)可能因?yàn)閸徫坏牟煌兴煌枰畋砣藛T靈活掌握。
3、工作成果——完成每項(xiàng)工作職責(zé)后,應(yīng)該得到的工作結(jié)果,可以是定量的結(jié)果,也可以是定性的結(jié)果,但以定量結(jié)果為主。
4、考核標(biāo)準(zhǔn)——對(duì)工作結(jié)果的考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)當(dāng)遵循三個(gè)原則來(lái)制定:1)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)是.
實(shí)現(xiàn)的,即結(jié)果不是喊口號(hào)或好高騖遠(yuǎn)的,而是確實(shí)能夠完成的; 舉例說(shuō)明:(以集團(tuán)人事專員崗位為例)
填寫(xiě)說(shuō)明:
崗位任職資格要求是該崗位員工入職的基本標(biāo)準(zhǔn),低于此標(biāo)準(zhǔn)的不予考慮入職。
四、崗位需要的工作技能和工作態(tài)度 填寫(xiě)說(shuō)明:
工作技能與工作態(tài)度要求是該崗位員工勝任該崗位必須具備的相應(yīng)工作技能和工作態(tài)度,如果不具備則不予考慮入職。
舉例說(shuō)明:(以集團(tuán)人事專員崗位為例)
以上表格的填寫(xiě)過(guò)程中,請(qǐng)注意以下事項(xiàng):
持動(dòng)態(tài)調(diào)整的,因此各部門(mén)應(yīng)當(dāng)在本部門(mén)工作崗位有所變化時(shí)修改或變更崗位說(shuō)明書(shū),并通知人事行政部修改存檔資料。
至于那些平日里看上去可以一起打鬧,一起吃喝,一起廝混,看似好成一片的人,或許,只是你在多少次的四目相對(duì)之時(shí),動(dòng)了真心,存了真義,是你默默認(rèn)定對(duì)方可稱朋友,有困難的時(shí)候是你愿意伸以援手,但未必對(duì)方一樣。
多少看似熱情的人,內(nèi)心是薄情的。而多少看似淡漠的人,內(nèi)心實(shí)則一片溫?zé)?。那些表面熱誠(chéng)的人,總是相安無(wú)事各自好,一旦你有事需要援助,別說(shuō)大事,就是小事需代勞,你都會(huì)發(fā)現(xiàn)原來(lái)不過(guò)情比紙薄,對(duì)方遠(yuǎn)比你自己想的要現(xiàn)實(shí)的多。
有些人,自從與你接近,內(nèi)心就存有一份自己的打算。定是你于他而言,多少有些可用之處。正所謂無(wú)事獻(xiàn)殷勤,非奸即盜。在這個(gè)功利心彌漫的世態(tài)下,沒(méi)有哪一份意外的熱情不無(wú)所圖。不僅是職場(chǎng)如此,男人如此,就連女人也不能免俗。
接孩子的時(shí)候,被困高層電梯下不來(lái),一個(gè)電話打來(lái),希望能幫忙照看一下放學(xué)的孩子。實(shí)在的人總是把別人毫不見(jiàn)外的信任,當(dāng)作是一種榮幸,于是想都不用想就能一口答應(yīng)??僧?dāng)你有事需要對(duì)方只是代筆簽個(gè)字這樣的舉手之勞時(shí),對(duì)方都能各種不情愿各種推脫,至此你終是發(fā)現(xiàn),原來(lái)人與人之間真不是一杯換一盞的事兒。關(guān)鍵時(shí)刻,還是得找那些看似平時(shí)不聯(lián)系,但一開(kāi)口能力范圍之內(nèi)就愿意為你想辦法的人。
多少人天真的以為,認(rèn)識(shí)的人越多,人脈就越廣,自己就越厲害,其實(shí),那些所謂的人脈,.不過(guò)廉價(jià)。倘若你沒(méi)有同等的利用價(jià)值,誰(shuí)會(huì)與你建立起所謂的交際?最是談錢(qián)傷感情,也最是感情不值錢(qián)。別結(jié)識(shí)了比自己優(yōu)秀比自己有能力的人,就覺(jué)得有了依靠有了光環(huán),自己不足夠優(yōu)秀,結(jié)識(shí)誰(shuí)都沒(méi)有用。在你困難需求的時(shí)候,你開(kāi)口求助,能夠推脫敷衍那算給面子,對(duì)你閉門(mén)不見(jiàn)佯裝不熟也是情理之中。
日久見(jiàn)人心,患難見(jiàn)真情。平時(shí)是平時(shí),別把平時(shí)當(dāng)真情。這世上多少人變臉如翻書(shū),有求于你一個(gè)樣,各自安好一個(gè)樣,最是有求于他嘴臉陋,讓你瞬間就明白,何謂人情涼薄。
至于那些平日里看上去可以一起打鬧,一起吃喝,一起廝混,看似好成一片的人,或許,只是你在多少次的四目相對(duì)之時(shí),動(dòng)了真心,存了真義,是你默默認(rèn)定對(duì)方可稱朋友,有困難的時(shí)候是你愿意伸以援手,但未必對(duì)方一樣。
多少看似熱情的人,內(nèi)心是薄情的。而多少看似淡漠的人,內(nèi)心實(shí)則一片溫?zé)帷D切┍砻鏌嵴\(chéng)的人,總是相安無(wú)事各自好,一旦你有事需要援助,別說(shuō)大事,就是小事需代勞,你都會(huì)發(fā)現(xiàn)原來(lái)不過(guò)情比紙薄,對(duì)方遠(yuǎn)比你自己想的要現(xiàn)實(shí)的多。
有些人,自從與你接近,內(nèi)心就存有一份自己的打算。定是你于他而言,多少有些可用之處。正所謂無(wú)事獻(xiàn)殷勤,非奸即盜。在這個(gè)功利心彌漫的世態(tài)下,沒(méi)有哪一份意外的熱情不無(wú)所圖。不僅是職場(chǎng)如此,男人如此,就連女人也不能免俗。
接孩子的時(shí)候,被困高層電梯下不來(lái),一個(gè)電話打來(lái),希望能幫忙照看一下放學(xué)的孩子。實(shí)在的人總是把別人毫不見(jiàn)外的信任,當(dāng)作是一種榮幸,于是想都不用想就能一口答應(yīng)??僧?dāng)你有事需要對(duì)方只是代筆簽個(gè)字這樣的舉手之勞時(shí),對(duì)方都能各種不情愿各種推脫,至此你終是發(fā)現(xiàn),原來(lái)人與人之間真不是一杯換一盞的事兒。關(guān)鍵時(shí)刻,還是得找那些看似平時(shí)不聯(lián)系,但一開(kāi)口能力范圍之內(nèi)就愿意為你想辦法的人。
多少人天真的以為,認(rèn)識(shí)的人越多,人脈就越廣,自己就越厲害,其實(shí),那些所謂的人脈,不過(guò)廉價(jià)。倘若你沒(méi)有同等的利用價(jià)值,誰(shuí)會(huì)與你建立起所謂的交際?最是談錢(qián)傷感情,也最是感情不值錢(qián)。別結(jié)識(shí)了比自己優(yōu)秀比自己有能力的人,就覺(jué)得有了依靠有了光環(huán),自己不足夠優(yōu)秀,結(jié)識(shí)誰(shuí)都沒(méi)有用。在你困難需求的時(shí)候,你開(kāi)口求助,能夠推脫敷衍那算給面子,對(duì)你閉門(mén)不見(jiàn)佯裝不熟也是情理之中。
日久見(jiàn)人心,患難見(jiàn)真情。平時(shí)是平時(shí),別把平時(shí)當(dāng)真情。這世上多少人變臉如翻書(shū),有求于你一個(gè)樣,各自安好一個(gè)樣,最是有求于他嘴臉陋,讓你瞬間就明白,何謂人情涼薄。
隨著年齡的增長(zhǎng),人心的不再純澈,人與人之間的交往就不再那么的純粹而真心了。也正是因?yàn)槿绱?,才更要珍惜那些默默守護(hù)在你生活中的朋友。別看平時(shí)忙的少有見(jiàn)面,少有聊天,就連微信,都少有私信。但有事兒的時(shí)候,只一聲招呼,誰(shuí)能出力都會(huì)挺身而出,義不容辭。.
說(shuō)明書(shū)格式篇十五
一、標(biāo)題:直接注明產(chǎn)品名稱和文書(shū)種類,如《cy—116型全彩色有機(jī)發(fā)光液晶顯示屏設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)》。
二、首頁(yè):包括封面、產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖及說(shuō)明書(shū)目錄等內(nèi)容,其中封面應(yīng)注明產(chǎn)品名稱、編號(hào)、設(shè)計(jì)者姓名、職務(wù)、協(xié)作單位、負(fù)責(zé)人、設(shè)計(jì)周期等;產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖一般包括總圖、裝配圖、專用零件工作圖、產(chǎn)品包裝和安全管理圖等。
三、正文:主要包括產(chǎn)品設(shè)計(jì)的目的和意義,同類產(chǎn)品概況介紹,產(chǎn)品設(shè)計(jì)原理和主要工藝,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、功能和用途,設(shè)計(jì)方案論證、主要技術(shù)參數(shù)計(jì)算,各種零件明細(xì)表,使用或操作說(shuō)明書(shū)等。
四、落款:設(shè)計(jì)單位名稱和日期,也可在首頁(yè)中標(biāo)明。
四、附件:主要包括參考文獻(xiàn),與論文相關(guān)但又因篇幅限制不能在正文中詳細(xì)列出的數(shù)據(jù)、圖表、計(jì)算過(guò)程、結(jié)構(gòu)演示、統(tǒng)計(jì)等資料。
[適用范圍]
該文書(shū)是科研工程人員對(duì)產(chǎn)品設(shè)計(jì)過(guò)程和基本內(nèi)容的闡述的書(shū)面技術(shù)文件,一方面該文書(shū)是對(duì)產(chǎn)品設(shè)汁思想的全面解釋,同時(shí)也對(duì)產(chǎn)品的樣品、試制、小規(guī)模試生產(chǎn)、質(zhì)量維護(hù)、技術(shù)鑒定和組織生產(chǎn)等起指導(dǎo)作用的文件,另一方面也是廣大用戶、生產(chǎn)協(xié)作單位和上級(jí)主管部門(mén)檢驗(yàn)產(chǎn)品質(zhì)量和性能的重要依據(jù)之一。產(chǎn)品設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)有時(shí)與產(chǎn)品工作圖設(shè)計(jì)同時(shí)交叉進(jìn)行,以便及時(shí)解決設(shè)計(jì)中遇到的問(wèn)題,也可將編寫(xiě)產(chǎn)品設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)放置在最后完成。
[例文秀]
nj6260型數(shù)顯普通車(chē)床設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)
一、設(shè)計(jì)的目的及意義
隨著微電子技術(shù)的日新月異的發(fā)展,自50年代初發(fā)展起來(lái)的計(jì)量光柵測(cè)量裝置、感應(yīng)同步器測(cè)量裝置和60年代發(fā)展起來(lái)的磁柵數(shù)量測(cè)量裝置的生產(chǎn)技術(shù)日益成熟,體積不斷減小,成本下降,而可靠性和加工精度有了大幅度提高,為發(fā)展機(jī)械加工中的在線測(cè)量奠定了基礎(chǔ),有力地促進(jìn)了機(jī)床行業(yè)的發(fā)展與提高。本產(chǎn)品是將數(shù)顯測(cè)量技術(shù)應(yīng)用于普通車(chē)床上而構(gòu)成的機(jī)電一體化產(chǎn)品,采用計(jì)量光柵或磁柵式數(shù)顯,可使~-y--x.寸控制精度,特別是軸向尺寸精度,有較大幅度的提高,可使加工時(shí)間大幅減少,降低廢品率,同時(shí)提高機(jī)床效率40%以上,減輕工人的勞動(dòng)強(qiáng)度。本機(jī)床的開(kāi)發(fā)與應(yīng)用,將為機(jī)械行業(yè)提供一種新型高效的加工設(shè)備。
二、主要技術(shù)參數(shù)
三、數(shù)顯裝置的選型
四、測(cè)量原理和安裝結(jié)構(gòu)
1.測(cè)量原理(略)
2.安裝結(jié)構(gòu)(略)
五、nj6260型數(shù)顯普通車(chē)床的計(jì)算
計(jì)算結(jié)果表明,縱橫兩座標(biāo)的定位精度均在0.009mm左右,符合設(shè)計(jì)要求。
通過(guò)計(jì)算還可看出,阿貝誤差在機(jī)床定位誤差中占有很大比例,因此,適當(dāng)提高相關(guān)部分的加工、裝配精度,將會(huì)進(jìn)一步提高機(jī)床定位的精度。
x x機(jī)械設(shè)計(jì)研究所第二室
xxxx年xx月xx日