隨著人們法律意識的加強，越來越多的人通過合同來調和民事關系，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。怎樣寫合同才更能起到其作用呢？合同應該怎么制定呢？下面是我給大家整理的合同范本，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

勞動技術派遣合同篇一

上海集成電路設計研究中心(甲方)和x公司(乙方)經(jīng)友好協(xié)商，對x項目的有關測試技術指標問題達成如下協(xié)議：

一：?乙方應在本協(xié)議簽定? 天內將芯片資料，測試碼提供給甲方。

二：?甲方在乙方提供封裝好的芯片后? 天內，將測試分析結果提交給乙方。

三：?具體測試要求

甲方按乙方要求，在測試時將pa4、pa5、pa6、pa7端經(jīng)3.3k電阻上拉至5伏。

甲方在測試分析時，應讓芯片工作在5v。

乙方提供功能測試碼文件(txt格式)兩份。

甲方使用乙方提供的功能測試碼文件，在1mhz下對樣品進行測試分析。

乙方認為正常情況下，樣品的功能測試應全部通過，參數(shù)測試結果應在下表給定的范圍內。

測試參數(shù)(常溫) 測試條件 最大值 典型值 最大值 單位 ?

靜態(tài)工作電流 vdd=5v ua ?

動態(tài)工作電流 vdd=5v ua ?

輸入高電平電壓 vdd=5v v ?

輸入低電平電壓 vdd=5v v ?

輸入高電平電流 vdd=5v,vih=5v ua ?

輸入低電平電流 vdd=5v,vil=0v ua ?

輸出高電平電壓 vdd=5v v ?

輸出低電平電壓 vdd=5v v ?

輸出高電平電流 vdd=5v,voh=4.2v ma ?

輸出低電平電流 vdd=5v,vol=0.4v ma

如乙方提供的樣品中有80%滿足以上要求，甲方應向乙方出具一份測試分析報告，并以附件形式(磁盤文件，txt格式)提供詳細的測試數(shù)據(jù)。

乙方若對甲方出具的測試分析報告及測試數(shù)據(jù)有任何疑問，必須在甲方測試分析工作完成之日起的兩個月內向甲方提出。

乙方若須增加測試分析內容，必須與甲方協(xié)商解決。

上海集成電路設計研究中心 x公司

勞動技術派遣合同篇二

協(xié)議編號：_________

甲方：

法定代表人：

乙方：

法定代表人：

第一條：合同內容

乙方根據(jù)協(xié)議向甲方提供技術贊助，許可甲方使用指定的軟件，雙方就該許可軟件的技術贊助服務達成協(xié)議。

第二條：合同期限

1、本合同有效期限為______年，從合同簽定之日起開始計算。

2、本合同有效期限屆滿，如果甲方需要乙方繼續(xù)提供有關的技術贊助，應提前一個月通知乙方續(xù)簽維護與技術贊助合同。

第三條：技術贊助范圍

1、由于系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫或者許可軟件發(fā)生嚴重故障，或主應用程序出現(xiàn)故障而使甲方的現(xiàn)場系統(tǒng)停滯并且不能用許可軟件處理數(shù)據(jù)。

2、軟件發(fā)生問題而導致甲方主要業(yè)務受到嚴重干擾并且無法輕易解決（暫時性地）的問題。

3、許可軟件發(fā)生非關鍵性問題，甲方能繼續(xù)運行系統(tǒng)或進行操作的情況，仍由乙方負責處理。

4、除本合同或其附件另有約定，乙方對如下軟件產(chǎn)品不提供任何維護與技術支持服務：

（1）乙方及乙方代理之外的任何人未經(jīng)乙方許可對許可軟件進行任何方式的修改而產(chǎn)生的軟件。

（2）甲方未按照約定的范圍及限制使用軟件，因此而導致的相關問題。

（3）甲方所使用的任何第三方軟件產(chǎn)品。

5、乙方提供的標準技術贊助不包括以下情況：

（1）甲方人員非法操作、第三方產(chǎn)品故障或者網(wǎng)絡故障等導致的技術贊助軟件無_____常運行。

（2）甲方因許可軟件遺失、被盜、被誤用或被擅自修改、計算機設備故障、網(wǎng)絡故障、其他軟件的故障、操作失誤等情況造成數(shù)據(jù)混亂和丟失。

（3）對甲方使用許可軟件的軟硬件環(huán)境進行檢查。

（4）對甲方使用許可軟件的軟硬件提供相應技術指導

（5）甲方如果要求乙方超出本合同約定的范圍提供技術支持服務，甲方應與乙方另行協(xié)商簽署相關協(xié)議，并向乙方支付相應的服務費用。

第四條：合同期限

1、合同期限：_____年_____月_____日至_____年_____月_____日為止。

2、協(xié)議合作期滿后，雙方就繼續(xù)合作事宜進行磋商，根據(jù)需求可以協(xié)商是否續(xù)簽合同。

第五條：違約責任

1、甲方逾期付款，乙方有權自逾期之日起每日向甲方加收拖延付款額的________%，作為逾期付款違約金。

2、甲方逾期付款超過三十（30）日，乙方有權解除本合同。甲方應支付乙方已提供的服務的費用，并按照一年服務費金額的30%向乙方支付違約金。

第六條：爭議解決

1、凡因執(zhí)行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關的一切爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決;如果協(xié)商不能解決的，則任何各方均有權通過訴訟途徑解決。

2、本協(xié)議未盡事宜，由投資各方另行簽定補充協(xié)議，補充協(xié)議為本協(xié)議的有效組成內容部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。本協(xié)議簽定之前，各方之間所協(xié)商的任何協(xié)議內容與本協(xié)議內容有沖突的，以本協(xié)議所規(guī)定的內容為準。

第七條：其他

1、本協(xié)議一式兩份，合作人各執(zhí)一份。

2、本協(xié)議經(jīng)全體合作人簽名、或蓋章后生效。

甲方代表簽字：（蓋章）

身份證號碼：

地?址：

電?話：

乙方代表簽字：（蓋章）

身份證號碼：

地?址：

電?話：

勞動技術派遣合同篇三

甲方：__________________

公司法定地址：___________

電話：__________________

電報掛號：________________

乙方：________________公司

法定地址：________________

電話：______________________

電報掛號：________________

第一條根據(jù)甲方的愿望，乙方同意派遣中國工程師、技術工人、行政人員(翻譯、廚師)在________工作。具體人數(shù)、工種、工齡和月工資詳見本合同附件(略)。該附件為本合同不可分割的組成部分。

第二條乙方人員出入中國國境和過境手續(xù)，由乙方負責辦理，并負擔其費用。乙方人員出入________國境的簽證和在________境內所需辦理的居留、勞動許可證等手續(xù)，由甲方負責辦理并負擔其費用。

第三條

1、乙方人員在________工作期間，由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資。

2、凡工作不滿個月的乙方人員，按下列公式計算：不滿個月工資月的工資________工作天數(shù)(包括周日和官方假日)0天

3、上述工資應以乙方人員到達________之日起到離開________之日止計算。

4、乙方于每月末將乙方人員該月的工資，包括加班費，列具清單提交甲方，甲方于清單開出之日起天內按清單所列金額的75%以美元支付，并按當天牌價電匯給北京________國___公司___賬戶，并按___________銀行的規(guī)定負擔其手續(xù)費。同時書面通知中國駐________大使館經(jīng)濟參贊處。

5、甲方將乙方人員月工資和加班費的5%以_________貨幣支付并匯給中________駐國大使館經(jīng)濟參贊處在___銀行___賬戶。

第四條甲方負責乙方人員從___到___的旅費，并負責將此費用匯到上述乙方賬戶。乙方人員從___返回___，由甲方通過___航空公司向乙方人員提供機票。甲方負責乙方人員只限往或返單程的行李超重費，其重量為0公斤。

第五條

1、甲方負責乙方人員的住宿費，在工作時間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具，負責國營醫(yī)院的醫(yī)療費。

2、乙方人員的工資和加班費不交所得稅。

3、甲方為乙方人員在________家保險公司投保生命保險。其保險費每人為(貨幣及數(shù)量)______________。

4、甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。

5、甲方提供的住房，包括水、電、空調和必要的家具、床和床上用品。

6、乙方人員的居住面積如下：

(1)組長、工程師、技術員、行政人員為8～0平方米;

(2)其余人員為4～5平方米。

7、甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。

第六條

1、乙方人員每周工作6天，每天工作8小時。

2、根據(jù)工程需要，甲方需要乙方人員加班時，加班工資按下列比例計算：平時加班為日工資______%，周假日加班為日工資的______%。

第七條

1、乙方人員享受周日假和________官方規(guī)定的節(jié)假日為______天。

2、乙方人員每年享受帶薪休假______天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù)，甲方應向乙方提供報酬，其工資按下列方法計算：月工資假期工作天數(shù)。

第八條

1、根據(jù)總利益的要求，甲方有權在任何時間內終止本合同，在這種情況下乙方人員應享受個月或本合同所余期限的工資，但以最短的時間為準。乙方人員將有權享受回___的機票。

2、在乙方愿望以外的原因而停工，如斷電、斷水、材料供應不足等，在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據(jù)工作需要，甲方有權使其在其他項目上工作。

第九條在緊急情況下，(乙方在國內其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書面通知后，對有事人員給予個月的緊急事假，并向其支付代替平時總假期的報酬。超過個月的期限沒有工資，對此乙方負責其旅費。緊急事假，超過個月的時間，乙方應在個月結束后的個月內予以替換，并負責替換者的旅費。

第十條

1、乙方人員因工作生病或傷殘，甲方在個月內負責支付在________內的醫(yī)療費和全部工資。如在個月內不能痊愈，乙方應負責替換，在此情況下的個月內甲方負責傷者回___的旅費和替換者來___的旅費。同樣，甲方將根據(jù)____________的規(guī)定對傷病者給予補償?shù)母鞣N措施。

2、在___期間，乙方人員如發(fā)生死亡，甲方應辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體或骨灰運回___的一切善后費用。還有行李及遺物運回的費用。如因工作而死亡，按照________保護法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金。

第十一條

1、乙方人員在___服務期間，應遵守________現(xiàn)行法律和規(guī)章制度，要保守機密，不泄密，在其執(zhí)行任務期間或合同結束以后不作有害甲方利益的事。乙方人員應尊重___當?shù)氐娘L俗習慣。

2、甲方應為乙方人員提供工作方便，不干涉其工作時間以外和住地內的社會活動自由，尊重乙方人員的生活習慣以及對推動工作的良好建議。

第十二條

1、服務期為________年，從乙方人員到達___地算起，其間包括乙方人員在__________內或國外所享受的假期。

2、本合同自簽字之日起生效，有效期________年。期滿根據(jù)甲方要求，經(jīng)乙方同意可以延長。

3、當本合同延期后，乙方人員在工作________年后，月工資增長5%。

第十三條

1、乙方人員在工作期間，甲方有權撤換其不稱職的任何人員，乙方并在甲方通知后的個月內予以替換，不給任何費用。

2、在合同期內，乙方人員擅自放棄工作，將不給予機票待遇。但由于執(zhí)行工作而生病，且有醫(yī)療證明者除外。

3、在本合同簽字期間或簽字后，凡乙方已在___的人員，不享受從___到___的機票。但甲方按本合同規(guī)定在工作結束時，負責其從___至___的旅費。

4、甲方不允許乙方人員在工作以外的時間干私活或任何方面的自行開業(yè)。

第十四條

1、自工作開始，甲方向乙方支付個月的預付款，并在4個月內償還。

2、乙方人員抵達___后，__________現(xiàn)行出差補貼規(guī)定適用于乙方人員。

第十五條由于地震、臺風、水災、火災、戰(zhàn)爭以及其他不能預見并且對其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故，致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時，事故的一方應在5天內電報通知另一方，并提交由當?shù)毓C機關出具的有效證明，經(jīng)雙方協(xié)商決定后，可以免除或部分免除履行合同的責任，亦可商定補救辦法的.補充協(xié)議，以付諸實施。

第十六條雙方應嚴格遵守本合同的各項條款，任何一方或雙方違約都必須承擔責任，負責賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟損失。

第十七條為保證本合同及其附件的履行，雙方應相互提供履約合同的銀行擔保書，或協(xié)商約定其他形式的擔保。

第十八條除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外，本合同所規(guī)定雙方的權利和義務，任何一方未經(jīng)另一方的書面同意，不得轉讓給

第三者。

第十九條雙方對合同的內容及其實施負有保密責任。

第二十條雙方在發(fā)生重大情況變化時，可協(xié)商修改、補充乃至解除或終止本合同，但不影響當事人對于損失賠償?shù)恼埱髾嗪秃贤P于解決爭議條款的效力。

第二十一條凡因執(zhí)行本合同或與本合同有關事項所發(fā)生的一切爭執(zhí)，應由雙方通過友好方式協(xié)商解決。如果不能取得協(xié)議時，則在被告國家根據(jù)被告國仲裁機構的仲裁程序規(guī)則進行仲裁。仲裁決定是終局的，對雙方具有同等約束力。仲裁費用除非仲裁機構另有決定，均由敗訴一方負擔。

第二十二條甲方協(xié)助乙方在合同履行地聘請一名當?shù)芈蓭煋我曳降姆深檰?，以協(xié)助和指導乙方履行合同和解決爭議，其費用由甲方負擔。

第二十三條本合同的適用法律選擇由雙方協(xié)商同意的

第三國實體法，并參照有關的國際公約和國際慣例。

本合同用中文和_文寫成，兩種文字具有同等效力。合同正本份，雙方各執(zhí)份;副本若干份。

本合同于________年____月____日由甲、乙雙方的授權代表在_________市簽字。

甲方：________________乙方：________________

代表：________________代表：________________

職務：________________職務：________________