在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。
酒店個人離職申請篇一
尊敬的領導:
您好!
很遺憾地向您報告,由于一位好朋友的熱情邀請,加之考慮到日后工作與我大學所學專業(yè)的關(guān)系,請您允許我一個月后離職,謝謝您!
在立恒度過了4個月的時間,我從一個甫離校門的計算機系的學生,成為了一名具備一定專業(yè)知識和能力的出納人員。是我們公司,是_總的辛苦培育、耐心教導,以及王組長的誨人不倦,才使得我具備了現(xiàn)在的財務知識和能力,我發(fā)自內(nèi)心地感謝公司、感謝_總、感謝_哥!
回顧這_個月的工作歷程,我在學習的過程中遇到了很多困難,也犯了不少的錯誤。這些失誤不僅讓我們組收到了經(jīng)濟上的處罰,也損害了我們組先前慣有的精細、準確、及時、負責的形象,甚至還給_處、_總的臉上抹了灰。一想至此,不由感到萬分慚愧。但我不是一個得過且過的人,在更加認真的學習中,在不斷的總結(jié)歸納中,在一個個失誤的鋪墊下,在各位領導的鼓勵和監(jiān)督下,我慢慢成長著,越來越專業(yè),工作越來越熟練,所犯錯誤也不再出現(xiàn)了。感謝你們!
雖然也算個勤奮的人,但我不敢自認為聰明,甚至覺得我自己太笨。參加工作的前些日子,我眼中看到的大家的忙碌,不懂為何工作是那樣做的;聽著大家的溝通、討論,不懂其中的名詞是什么。不知道術(shù)語、不認識憑證、不會打收據(jù)、不懂得流程,更不會電匯、收付承兌。想想都很慚愧那時的我就是財務處、出納組的一個負擔。有些灰心,但我使勁學著,聽著,模仿著。因為我不想辜負了領導的期望,不想白費了_總的諄諄教導,不敢無視王哥苦口婆心的教誨與傳授。日子這樣過著,懂得的漸漸多起來,會的漸漸多起來,能獨立操作的漸漸躲起來,所犯的錯誤漸漸少起來,對自己的不自信漸漸消失了?,F(xiàn)在,我頗有些自豪了,因為在我手里,可以是偌大的公司的財務工作有條不紊的運轉(zhuǎn)起來,我是其中的一部分。作為這一部分,我敢打歐力很大的光榮和很強大的自信。所以,我的第一份工作,公司不僅給了我這個機會,讓我以之為家,在社會落腳,更讓我收獲了自信,讓我在實踐歷練中明白,只要認真去學、去做,沒有學不成、辦不好的事!所以,更要感謝公司、感謝財務部門,感謝_總、感謝師傅!
無奈,在我謹慎的考慮我人生的選擇,職場的選擇時,我還是相信如果我能從事與我所學專業(yè)知識有關(guān)的工作,我將取得更大的成就,活的更大的心理滿足,造就更成功的職場生涯。念及此,殊感抱歉,請公司,請_總諒解。再一次感謝您!
回顧近來的日子,我對自己工作的評價可為差強人意。雖還是間或犯個小錯誤,但我用勤奮、敢于吃苦、樂于奉獻、不求回報的精神和態(tài)度,為公司,為財務出納崗位做出了一些貢獻,自感內(nèi)心無愧。因為,我一直把做事當做做人一樣來做的。
請_總能諒解我的選擇,準許我于_月_日離職。再一次感謝您的培養(yǎng)與教導,謝謝您!
愿公司業(yè)績蒸蒸日上,愿您健康永生相伴!
此致
敬禮!
辭職人:___。
20__年__月__日。
酒店個人離職申請篇二
尊敬的企業(yè)領導:
你好!
回顧我在企業(yè)的一年多的時間,心中感慨萬端,感覺有話要說。
首先,感謝企業(yè)這么一年多來,對我的成長提供了很好的'空間。當初的我,思想很簡單,想問題不周到??墒沁@么一年多來,我發(fā)覺自己有了很大了改變。學會去思考問題,學會去理解上司和同事,學會去深入顧客的內(nèi)心探究問題。在許多領導的幫助下,我在工作上也取得一點的成績。盡我所能,把工作做好。我感覺,在這樣一種環(huán)境之中,壓力之下,我是快樂的,我是有動力的。我情愿,用我每一分鐘的時間,去為企業(yè)付出,為企業(yè)更上一層樓,盡自己的微薄之力。雖然,企業(yè)之中發(fā)生很事,我也出過很多失誤,領導和同事們都一心一意的對我提供幫助。讓我在這個企業(yè)的大家庭中,感受到不盡的溫暖。
可是,生活總是艱難的,天意也總是那么不遂人愿。如今的我,已為人父。老父親也一直臥病在床,生活的負擔也越來越重;經(jīng)濟上也越來越拮據(jù)。企業(yè)的工資也是在我們縣教育界數(shù)一數(shù)二的了,可是,對于我,也是杯水車薪了。
因此,很抱歉,尊敬的領導,我只能離開這個企業(yè),這個讓我終生難忘,迅速成長的地方。無論到何時,我回頭來看看自己的成長歷程,我覺得在企業(yè)是我生命中的一個里程碑,并永記于心,感恩不盡。
此致
敬禮!
申請人:xxx。
20xx年xx月xx日。
酒店個人離職申請篇三
尊敬的領導:
您好!
我是---,非常的抱歉,由于我現(xiàn)在的情況不適合留在公司了,畢竟做安保工作是一件非常謹慎的事情,需要各方面都提起精神來,但是我現(xiàn)在這個情況很明顯,已經(jīng)是精力不足,身體上面已經(jīng)趕不上以前了,作為一名保安,我知道自己要往什么樣的方向去努力,我也知道自己現(xiàn)在非常不適合留在公司,在這樣的環(huán)境下面,肯定是不能好好的完成本職工作的,跟您提出辭職也是我思考許久的事情,這次事情過去之后,我也會更加努力的去做好自己的份內(nèi)的事情。
由于各個方面的原因,我真的不知道如何跟你解釋了,我不知道自己應該要怎么把握好,現(xiàn)在每一階段工作,最近身體實在是吃不消了,真的是因為很多方面都沒有以前那么多精力,我知道做保安肯定是不能這樣子的,也應該保持好的身體狀態(tài),這樣才能夠安安穩(wěn)穩(wěn)的在這個工作崗位上面做得更好,公司一直都對我非常的非常的不錯,這里的福利也很好,對我們每一位員工都很寬容,有些時候我也能感受到這一點,真的是特別的不容易。
來到這里工作是我一直以來都在追求的事情,但是我現(xiàn)在做不到了,我也沒有信心把這份工作做得更好,安保工作一定是要謹慎的,也一定是要讓自己努力去做得更好,我相信不管是在現(xiàn)在還是在以后羅,應該去持續(xù)發(fā)揮好自己的心態(tài),我現(xiàn)在真的是做不好了,我感覺很吃力,不應該繼續(xù)這么消耗下去,有很多事情都沒有認真的完成好,這是我的問題,作為一名保安,我現(xiàn)在一定要對這份工作負責,也一定要考慮到接下來會發(fā)生什么,我身體上面已經(jīng)不能勝任安保工作了,所以我跟您提出辭職,畢竟也是思考了很久的事情,思索以后我覺得自己一定要對得起這份工作,對得起這個崗位。
現(xiàn)在我也知道自己要往什么方向努力了,以后一定也不會再耽誤自己的時間,消耗自己的時間,在工作當中一定認真的努力的去做好每一件事情,我相信只要把自己的本職工作做好了,才能夠把接下來的每一件事情安排到位,這一點是毋庸置疑的,我相信自己可以做到這一點,工作當中,我會認真的去做好這些的,我也相信作為一名安保工作者,我可以做到細心,也可以做到認真。
現(xiàn)在來到公司這么久的時間了,我也想清楚了,很多事情我不能因為自己個人的原因而影響了日常的安保工作,一定要謹慎對待,我知道很多東西不能夠強求,比如說工作當中一定要盡自己最大的能力去做到職責,我身體已經(jīng)吃不消了,每天都感覺非常的吃力,也許是年紀大了的原因,所以我不能夠任由這樣的情況影響到后續(xù)的事情,真的很感激公司的培養(yǎng),對我們安保工作者一直以來的照顧是公司給我們這么好的平臺,也讓我們能夠在這里找到自己的'責任,在接下來也肯定會最快的去交接好,我相信公司肯定是能夠大展宏圖,未來在行業(yè)內(nèi)可以有更好的成績,望您理解批準我的辭職!
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
酒店個人離職申請篇四
尊敬的xx領導:
您好!
自進酒店以來,讓我學到了很多知識,在此非常感謝酒店對我的細心栽培。
我是帶著復雜的心情寫這封辭職信的。
由于您對我的信任,并且在短短的時間內(nèi)獲得了許多機遇。
和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這半年多的時間在酒店從事迎賓工作,使我學到了很多關(guān)于迎賓的崗位知識、也積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激!
由于個人的原因,我不得不向酒店提出申請,并希望能于xx月。
xx日正式離職。對于由此給酒店造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。謝謝!
此致
敬禮!
辭職人:xx。
20xx年xx月xx日。
酒店個人離職申請篇五
尊敬的公司領導:
您好,打擾,這就應是我第一次,或許也是最后一次和您進行書面交流。并借此向您提出辭職。
不可否認,(公司名)是一個發(fā)展?jié)摿艽蟮墓?。如果非要問我辭職的理由,我只能解釋為每一個人的價值觀和生活方式以及追求都不同,所想走的路也不同。在一個地方生活太久,很容易的就會迷失了自己;在同一個崗位工作太久,很容易的就會感覺到厭倦,個性在自己的付出沒有得到認可的時候。離開(公司名),也許到后面我未必能找到更好的工作,會經(jīng)受更多的挫折,但我不覺遺憾,我便愿意去折騰。
只要每一天早上睜開眼,人是欣喜的,甚至連內(nèi)心都盈滿著力量,便覺我的生命有好處。而(公司名)復雜的人際關(guān)系,始終是我不能應付也習慣不了的。在(公司名)的時間越長,對(公司名)的了解就越深,那些可觀的發(fā)展前景對員工的誘惑固然很大,但很多現(xiàn)象也是讓人望而止步的。我不是圣人,所以我做不到淡定。
所以經(jīng)過這段時間的冷靜思考,我決定向公司提出辭職。并感謝(公司名)帶給給我的這個為企業(yè)效力的機會和施展個人潛力的空間。當然,無論我到哪里,我都會盡力做力所能及的事情,因為我為我以前是(公司名)的員工而驕傲過。最后,誠懇地說聲:對不起!也衷心地祝愿(公司名)力挫群芳,永往直前!
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
酒店個人離職申請篇六
尊敬的xx園長:
您好!
我是xxx。首先很高興能在小博士幼兒園與您及其他同事共同工作和生活了這么長的一段時間,也很高興能遇到您這樣一位充滿溫情而又睿智的好領導。只是很遺憾我又選擇離開,我知道對于您來說可能會有一些對我的失望或不舍,不過這也是我人生的一次跨躍,我想您一定也會樂見于我的成長吧。
我想我辭職原因你或許也有所了解吧,對于我來說,在咱們小博士工作壓力還是很大的,由于家庭的原因,我在家里需要做很多的事情,但園里的安排總會與家中有所沖突,雖然我一直也沒向你提過,也總是以園里的工作為重,但我現(xiàn)在也確確實實需要考慮到家庭的實際情況了,我想我還是希望能有更多的時間來幫媽媽多做一些事情吧。我想,從您的手中培養(yǎng)出來的人有了更好更大的發(fā)展,您的心里也一定會很高興的。
我曾經(jīng)夢想自己開辦一個小型的幼兒園,也很希望自己能夠更獨立、更成熟一些,因為我很喜歡和孩子在一起的這個工作,也慶幸自己進入到幼教這一行。我特別希望您能理解。也許我的想法太感性,也許也有點空談,但我很樂觀,也在努力!非常感謝您對我表現(xiàn)出的關(guān)注和耐心,我也相信小博士幼兒園在您的帶領下會有更大的改觀,只是我將不再成為您領導的團隊中的一員。就像我一直認為的那樣,我非常相信您會是一個很好的引領者,只是現(xiàn)在我們的立場不同,我個人的眾多原因讓我選擇離開。
請您原諒,因為我真的必須回去,希望我不會給您添太多麻煩,也希望我的離職手續(xù)會辦得順利。你能夠跟我平等的對話始終都讓我很感激,不管怎樣,都衷心地感謝您!
此致
敬禮!
申請人:xxx。
20xx年xx月xx日。
酒店個人離職申請篇七
尊敬的領導:
您好!在酒店發(fā)展日漸步入軌道之際,我懷著無比復雜的心情向您寫了這封辭職信,辭去保安這個職務。
我在酒店已經(jīng)工作了三年,對它有了很深的感情,很高興看著它的發(fā)展越來越順利,當然這是您的領導有方和各位同事共同努力的必然結(jié)果。在酒店期間,雖然保安這份工作并不輕松,但是大家待我如親人,使我充滿的力量。這三年間,我對工作一直是矜矜業(yè)業(yè),勤勤懇懇,因為在您和各位同事的幫助下,我體會到了這份工作的樂趣。然而,這幾日發(fā)現(xiàn)身體狀況大不如從前,站久了會雙腳無力。去醫(yī)院檢查,被告知是長期從事保安這份工作導致的,并勸我換掉這份工作。家人得知這一情況后,也強烈要求我辭職回家。因此,我寫下了這份辭職信。
很感謝您這些年對我的栽培和關(guān)照,各位同事對我的幫助我也很
是感激。但是天下無不散之筵席,聚散總無常,雖然我即將離開酒店,但是在這里的這段美好時光卻值得我用一生去回味,在這里學到的知識也將對我以后的人生有著深深的'影響。最后祝您和酒店各位同事身體健康,工作順利!也祝愿我們酒店發(fā)展蒸蒸日上!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
酒店個人離職申請篇八
尊敬的xx領導:
您好!
在酒店發(fā)展日漸步入軌道之際,我懷著無比復雜的心情向您寫了這封辭職信,辭去保安這個職務。
我在酒店已經(jīng)工作了三年,對它有了很深的感情,很高興看著它的發(fā)展越來越順利,當然這是您的領導有方和各位同事共同努力的必然結(jié)果。在酒店期間,雖然保安這份工作并不輕松,但是大家待我如親人,使我充滿的力量。這三年間,我對工作一直是矜矜業(yè)業(yè),勤勤懇懇,因為在您和各位同事的幫助下,我體會到了這份工作的樂趣。然而,這幾日發(fā)現(xiàn)身體狀況大不如從前,站久了會雙腳無力。去醫(yī)院檢查,被告知是長期從事保安這份工作導致的,并勸我換掉這份工作。家人得知這一情況后,也強烈要求我辭職回家。因此,我寫下了這份辭職信。
很感謝您這些年對我的栽培和關(guān)照,各位同事對我的幫助我也很。
是感激。但是天下無不散之筵席,聚散總無常,雖然我即將離開酒店,但是在這里的這段美好時光卻值得我用一生去回味,在這里學到的知識也將對我以后的人生有著深深的影響。最后祝您和酒店各位同事身體健康,工作順利!也祝愿我們酒店發(fā)展蒸蒸日上!
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
酒店個人離職申請篇九
尊敬的經(jīng)理:
您好!
在飯店工作一段時間中,學到了很多知識,飯店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激飯店給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境中工作、學習。雖然在飯店里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。飯店的環(huán)境對于服務員很照顧很保護。
鑒于我的個性要在飯店自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向,其實,這不管是對于飯店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
飯店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在xx日左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經(jīng)理理解。
我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望飯店的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
辭職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
酒店個人離職申請篇十
尊敬的領導:
您好!
時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間x年過去了。想想過去。往事歷歷在目。是x讓我知道了什么是真正的誠信!是x讓我見識了即人性又合理的管理體制!是x讓我看到了過硬的服務技能!衛(wèi)生能做到一塵不染,和紀律嚴明的員工、加上團結(jié)一至的精神、再有獨一無二的火鍋工藝,從而打造出了x縣獨特的“x品牌”!是的,這就是x為什么在這x年里一直常盛不衰的原因,但是隨著社會形式的改變,市場的不公平競爭,就業(yè)壓力不斷加大,加上這襲卷全球的“金融風爆”。無疑讓這已進入淡季的`餐飲業(yè)是雪上加霜!
當然,我相信通過我們的共同努力,會讓x再創(chuàng)歷史輝煌!因為我們有一批非常有領導能力的干部。
雖然本人決定離開,但是衷心希望x能再上一個臺階,超越歷史輝煌。更加相信以我們的聰明才智和堅實的歷史基礎,能打造出一流的x品牌,成為惠民的龍頭企業(yè),提前進入“國際市場”!相信x品牌能做到百年不倒,x企業(yè)萬年不衰!讓我們懷著共同的希望一起努力奮斗吧!
此致
敬禮!
xxx。
20xx年xx月xx日。
酒店個人離職申請篇十一
尊敬的領導:
您好!
有沒有想過要想別人做好,自己的責任是先把這些做好,而在去從11月26號到本月底,我到公司已有1個月了,在這段時間里,雖然我的工作不是做的特別突出,但是在公司和同事們的幫助下,我也要求自己盡心盡職,每項工作都用自己十二分努力去做,盡管不是特別好,但平心而論,公司的器重,同事們的熱情,這真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作環(huán)境。但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。雖然我心里甚是不愿意,但這實在不是我以后所選擇的地方了。
自己清洗,任務繁重。在非人為原因下?lián)p壞的餐具還是如數(shù)天價照賠!雖然說我們做服務員有酒水提成,但是從進公司至今,沒有相關(guān)領導明確地跟我們說明怎么個提成規(guī)則。我們的入職沒有簽合同或協(xié)議,底薪1050加提成完全是我應得的薪酬。這也是我離開的原因。我非常喜歡麗華中餐廳,因為我的第一份工作就在麗華中餐廳,我把它印入我的骨髓當中的喜歡。當初從武漢回來就是還相信食草堂會給我們大家希望,我自己的原因占最大部分,但是自己的能力非常有限,不一定做得讓公司感到滿意,我只能說聲抱歉,請公司原諒!
再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關(guān)愛!懇請公司接受我的辭職請求!謝謝!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日。
酒店個人離職申請篇十二
敬愛的中心領導:
您好!
在此,感激單位領導給予我一個很好的提升自我的機會,感激單位領導一向以來對我的信任和關(guān)照,異常感激給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。在單位的兩年多里,您們給予我很多的培育,讓我學到很多。但因為某些原因,我不得不在此向單位提出辭職申請。
作為畢業(yè)后的第一個工作單位,兩年里我一向努力去做好本職工作,努力提高自我的專業(yè)技能。付出的辛苦也在服務對象上得到了肯定,對此無憾矣。但作為一支專業(yè)團隊,一個有完整結(jié)構(gòu)的機構(gòu),我不得不說,壓力很大。一中層領導會將優(yōu)秀技術(shù)人員說得比一個新手都不如的環(huán)境,我不知能說什么,也無能為這幾位優(yōu)秀同事說些什么。自問我們幾個老員工要問的問題,你中層未必能解決,當然你中層能夠夸夸其談,忽悠無知的家長能夠,忽悠得了我們嗎?我們不是無知,而是無奈!
今日我同一位家長說,我要走了,他說社會需要我們我種專業(yè)人才。我明白這是事實,但另一個事實是社會不珍惜我們這種人才。都明白康復工作對我們工作人員來說是傷害性的,請問哪位康復工作者脊柱不是錯位、勞損的?沒有,那僅有兩個原因,一是新手,二是懶蟲!工作辛苦,但回報呢,低微的。提升空間有限。當然,也有人透支自我去提高回報,但請問我們都在說提高生活質(zhì)量,而你的生活有質(zhì)量嗎?尊重職業(yè)、尊重自我,七彩組合,才是陽光!人生是一個過程,但不僅僅只是出生、成長、工作、死亡,還應當有更豐富的資料,看山、觀星、聽海、聞風,人生之道!請社會愛惜我們吧!
我常常想起師傅們,他們高超、精湛的技術(shù)是我不止的追求。其中我的一位教師此刻正在讀康復博士,這是國內(nèi)僅有的。他們有高遠的追求,而追求的背后,有一個精神核心。師傅及他們的同事雖然每月至少拿五、六千的工資,有的甚至上萬,但工作辛苦、壓力大,部分人想轉(zhuǎn)行,卻又不舍離去,“唐主任還在,我不走!”這就是凝聚力,這就是精神核心!我不知這背后的故事,但作為一個領導,這絕對是成功的。心無所向,游離不定。遠離吧,無論可悲的`中層,還是糟糕的管理,只許別人斤斤計較的事實,將會與我無關(guān)!
尊重知識,尊重人才,規(guī)范管理,合理用人,當代企業(yè)生存之根本。
這就是一位即將離職人員的獨白,是我膚淺的“某些原因”。
工作熱情消退,悲傷由此而生,這樣無論對我個人還是單位的影響都是不好的。(只是可憐了那些有障礙、需要幫忙的小朋友們!)特此辭職。同時在此衷心祝愿中心的業(yè)績蒸蒸日上,各領導及同事工作順利!
此致
敬禮!
申請人:xxx。
20xx年xx月xx日。