總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。那么,我們該怎么寫總結(jié)呢?下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
工會小組工作總結(jié)篇一
3、組織觀看了中央電視臺心連心藝術(shù)團在津演出;
4、參加了機關(guān)工會對工會小組長的培訓(xùn);
7、協(xié)助本院黨支部完成機關(guān)黨委組織的參觀、聯(lián)誼等活動;
8、參加并完成了機關(guān)工會的.其他活動和任務(wù),參加各種學(xué)習(xí)。
6、對失去親人的職工進行慰問活動,體現(xiàn)了大家庭的溫暖;
8、合理、有意義地使用了基層工會小組文化活動專項經(jīng)費。
工會小組工作總結(jié)篇二
一、加強工會組織建設(shè),促進學(xué)校穩(wěn)定發(fā)展。
(一)健全工會組織,為了健全工會組織,經(jīng)請示教育工會批準(zhǔn),我校于20xx年3月第九屆工會換屆選舉大會,為了使工會換屆選舉取得理想的效果,我們在換屆選舉過程中,從換屆選舉前的準(zhǔn)備,換屆選舉期間的工作程序與內(nèi)容,向上級工會報告選舉結(jié)果,都是嚴格按照基層工會換屆選舉的規(guī)定程序操作的,完善了工會的各項制度。會員會籍管理規(guī)范,會員檔案齊全。在職職工入會率達到100%以上,鑒于學(xué)校臨時工的特殊情況,我們沒有要求臨時工人入會。
(二)工會根據(jù)學(xué)校的工作計劃和工會工作的特點,做好年度工作計劃,并按計劃認真實施,及時召開工會委員和教職工代表大會,進行階段總結(jié)和年終總結(jié),積累各種文件資料,做到完整規(guī)范。
(三)嚴格執(zhí)行工會經(jīng)費預(yù)算、決算制度;管好用好工會經(jīng)費,財務(wù)規(guī)章制度健全,無違反財經(jīng)紀律問題,會計基礎(chǔ)工作規(guī)范。經(jīng)費使用堅持計劃性原則,合理使用每一筆經(jīng)費。召開專門的行政會議討論下年度的經(jīng)費預(yù)算方案,并向全體教職工公示,征求意見。經(jīng)費預(yù)算方案一旦確定,對項目的計劃及其經(jīng)費開支具有法定的約束作用。
年底財務(wù)人員在區(qū)財政核算中心的幫助下及時向?qū)W校提供經(jīng)費使用結(jié)算報告,校長在年度工作總結(jié)中向全體教職工報告預(yù)算執(zhí)行情況。
二、加強民主管理,增強職工的主人翁意識
1、為了堅持和完善以職代會為基本形式的管理制度,做到民主管理渠道暢通,積極推進職工代會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
健全職代會組織、完善制度,規(guī)范落實各項職權(quán)。我校于于20xx年9舉行了第八屆工會換屆選舉大會以后,就開始著手籌備第八屆教代會工作,經(jīng)過精心的籌備,于20xx年10月召開了第八屆教職工代表大會,與會代表聽取了校長《三年發(fā)展規(guī)劃的報告》;總務(wù)處負責(zé)人《關(guān)于學(xué)校和工會財經(jīng)工作報告》;校長《提案解答報告》,前不久,我們又召開了全校教職工大會,在會上校長做了《關(guān)于提案落實情況的報告》。職工(代表)大會立案的提案,行政領(lǐng)導(dǎo)基本做到了條條有著落,件件有回音。能夠解決的積極解決,不能解決的也給群眾做了比較滿意的答復(fù)。
2、建立和實施校務(wù)公開制度,推進校務(wù)公開工作規(guī)范化、制度化。
凡涉及職工群眾利益的重要事項,經(jīng)會員(代表)大大會討論決定;學(xué)校工作計劃、重大活動、經(jīng)費收支、教師晉職進級、評優(yōu)評先等情況定期向職工公開,接受群眾監(jiān)督。
3、認真做好民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部工作,促進廉政建設(shè)。
黨的四中全會提出依法治國和依法執(zhí)政,黨的八項規(guī)定,是我們民主評議干部的指導(dǎo)思想,教代會民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部,是教代會的一項重要職權(quán),是教職工依法行使民主決策、民主管理、民主監(jiān)督權(quán)利的有效形式,是加強黨建和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、完善教代會制度、深化校務(wù)公開的重要組成部分,對于提高領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力,貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,推動我校改革發(fā)展具有重要意義。開展民主評議干部工作,有利于激勵領(lǐng)導(dǎo)干部奮發(fā)進取,敬業(yè)勤政;有利于密切領(lǐng)導(dǎo)與群眾的關(guān)系,增強學(xué)校內(nèi)部團結(jié)和凝聚力;有利于促進學(xué)校的廉政建設(shè)。并強調(diào)全體教職工和領(lǐng)導(dǎo)干部要充分認識教代會民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部工作的重要意義,評議工作要堅持實事求是,注重工作實績,為進一步持續(xù)深入開展做好工作。
各位領(lǐng)導(dǎo)干部就自身一年來的工作履職情況、取得的成績、存在的得失以及今后努力的方向全體教職工作了簡要匯報。
教職工代表仔細聆聽報告、認真履行職責(zé),對領(lǐng)導(dǎo)干部分別進行了民主評議。
三、規(guī)范建家工作,積極開展活動。
(一)黨政領(lǐng)導(dǎo)重視支持工會工作,形成黨支部領(lǐng)導(dǎo)、行政支持、工會運作、職工參與的建家工作格局。
學(xué)校工會的工作受到了學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視,把工會的工作列入議事日程并給予指導(dǎo)和支持。首先,學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)對對工會換屆選舉和教職工代表大會十分重視,從會議的籌備,征集提案,到會議的召開,書記和校長參與其中,并做了大量工作,特別是帶有政策性的問題親自過問,使工會換屆選舉和教代會取得了圓滿成功,在年終表獎中得到了應(yīng)有的體現(xiàn);其次,對工會組織的各項活動給予了指導(dǎo)和支持,如看望生病教職工、慰問困難職工、各項比賽比賽等活動提供了經(jīng)費支持。
(二)建立對困難職工幫扶的快速反應(yīng)機制和幫扶救助機制,建立職工檔案,及時幫助職工解決生活中的各種困難,為他們解除后顧之憂。
結(jié)合我們學(xué)校的實際情況,建立符合學(xué)校實際的幫扶救助體系。一是進一步完善和規(guī)范職工重大疾病醫(yī)療救助機制,加大幫扶救助力度,對患重大疾病的職工進行最大限度的幫扶救助;二是積極借鑒一些單位的成功經(jīng)驗,實施和完善捐資助學(xué)、職工互助、愛心捐助等措施對困難師生和退休教師實施幫扶救助;三是建立長期穩(wěn)定的幫扶救助制度,多渠道籌措救助資金,探索救助資金統(tǒng)籌,增加調(diào)劑余地;四是堅持幫扶救助工作的公開透明,接受職工群眾監(jiān)督,充分發(fā)揮職代會和職工大會的作用,實行幫扶救助工作公示制度。
工會小組工作總結(jié)篇三
20xx年x月,我擔(dān)任了初二年級組的工會小組著那個工作,在全組成員的支持下,我努力做好工會小組長的工作。
工會是代表一個單位領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心大家切身利益的基本組織,工會工作需要一些熱心無私奉獻的人來做這些具體工作,我作為工會小組長非常樂于為大家服務(wù),認真做好小組臺賬工作。每次單位組織各項活動都能積極響應(yīng),比如,迎“xx”文明用語短信征集活動;女教工專項體檢名單上報;在“送溫暖、獻愛心”社會捐助活動中我組,我組共捐出x元人民幣,為災(zāi)區(qū)捐款捐衣捐被共計x件;以及小組學(xué)習(xí)活動、討論活動等;在日常工作中,每當(dāng)組內(nèi)成有困難,我都會伸出援助之手,竭盡所能幫助他;在我們初二這個大家庭中,大家互幫互助、團結(jié)和睦、其樂融融,在緊張的工作之余,更加有信心地在這個集體中愉快的工作、學(xué)習(xí)、生活。
我們充分發(fā)揮工會作為黨和職工群眾的.紐帶的作用,為職工說話、辦事,維護職工的合法權(quán)益,加強法制教育和職業(yè)責(zé)任、職業(yè)道德、職業(yè)紀律的'教育,加強自身職業(yè)道德學(xué)習(xí)。
在今后的工作中,在學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我會更加積極地努力的做好工會小組長的工作,真正成為班組的熱心人,全心全意地為工會小組服務(wù)好。
工會小組工作總結(jié)篇四
2018年度,我鴻聲中心幼兒園工會小組在鴻聲中心小學(xué)工會及黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,高舉鄧小平建設(shè)有中國特色的社會主義理論的偉大旗幟,深入學(xué)習(xí),堅持以法治園,加強自身管理體系的建設(shè),全面提高教代會質(zhì)量,組織全園教職工團結(jié)進取、奮力開拓,加強幼兒園的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè),現(xiàn)將xx年工會小組工作總結(jié)如下:
學(xué)校的首要工作是教育教學(xué),培養(yǎng)跨世紀教師隊伍建設(shè)是主要職責(zé)。要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好,業(yè)務(wù)素質(zhì)強的教師隊伍。今年,隨著我園省級“十五”課題《幼兒園教師素質(zhì)現(xiàn)狀、成因及其對策的研究》的結(jié)題,結(jié)合我園上半年“省示范性實驗幼兒園的復(fù)評、督導(dǎo)”工作的開展以及小學(xué)工會組織明確的計劃,我們工會小組開展了一系列的活動,切實提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(1)不斷加強理論學(xué)習(xí),提高教工師德水平。
不斷學(xué)習(xí)是提高教師師德水平,促進教師整體素質(zhì)不斷提高的保證。我園一直注重教職工的理論學(xué)習(xí),規(guī)定每周一為全體教職工的政治或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),首先,我們加強了政治理論的學(xué)習(xí),讓教師樹立正確的人生觀、職業(yè)觀,如本年度我園開展了“園興我榮、園衰我恥”、“我心目中的好教師”等征文活動,并將教師的文章張貼,以供大家參考;其次,加強了法制學(xué)習(xí)。在師德教育中,我們堅持以法治教,以法治園。今年工會組織教師學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識。
每周各教研組安排一次學(xué)習(xí)時間,雷打不動。通過學(xué)習(xí),不斷提高教師的政治理論水平和道德修養(yǎng)。同時,我園還選派骨干教師外出觀摩、學(xué)習(xí)和培訓(xùn)、外聘專家來園講座等,進一步豐富教師的內(nèi)涵。本學(xué)年,我園的兩個課題《幼兒園教師素質(zhì)現(xiàn)狀、成因及其對策的研究》、《充分利用農(nóng)村教育資源構(gòu)建和實施園本課程的研究》在課題組成員的共同努力下順利的結(jié)題了。同時,教師的也獲得了較多的成果:如徐春燕教師撰寫的論文獲xx年江蘇省優(yōu)秀教育論文一等獎;吳建英、錢亞軍、吳小芳、周小芹等教師撰寫的論文在省、市、區(qū)級各類論文評比中獲二等獎,另有胡小艷等多位教師也獲得了三等獎。
(2)堅持關(guān)心青年教師,促進青年教師迅速成長。
幼兒園工會小組不僅加強了教師師德師表教育,提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì),同時更注重培養(yǎng)教師的教育教學(xué)能力。工會小組創(chuàng)造一切條件,通過組織各種活動來提高教職工的職業(yè)技能水平和文化建設(shè)水平。首先,工會小組配合幼兒園行政繼續(xù)實施“師徒合同”的方法,讓經(jīng)驗豐富的老教師與羽翼未豐的新教師結(jié)成對子,簽訂師徒合同,規(guī)定一年為一周期,每年確定一個目標(biāo),要求師徒共同進步。
由于長年堅持“師徒合同”,我校年輕教師成長很快。今年,剛劃入新區(qū),我園的年輕教師就打響了第一炮:在無錫市新區(qū)xx年幼兒教師教學(xué)專業(yè)技能比賽中,華蓓蕾老師在“信息技術(shù)與應(yīng)用”中獲一等獎,錢敏老師在“自談自唱”中獲一等獎,徐春燕、周小芹老師在“教育研究與實踐”中獲三等獎;同時華蓓蕾和錢敏老師被區(qū)推薦入市,還獲得了市的一等獎。
教職工是學(xué)校的主人,是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。幼兒園工會小組長期以來,一直關(guān)心他們生活,堅持教代會制度,充分發(fā)揮教代會的橋梁、紐帶作用,增強教師的主人翁精神,參與學(xué)校的民主管理。
每學(xué)期開學(xué)前,我園都召開教職工代表大會。會前教師產(chǎn)生代表、代表收集提案、提案列出后招徠教師代表大會,集體討論,并將討論結(jié)果及時向全體教職工宣布,在公布欄中公布。這樣的教代會受到老師們的好評。全面調(diào)動了廣大教職員的積極性,增強了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識,加強了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。
要發(fā)揮教師的主觀能動性,不僅要在工作上壓擔(dān)子,更要在生活上關(guān)心教師,切實幫助教師解決實際困難。
首先,關(guān)注青年教師的成長。本學(xué)期,我園又招進了5名新教師,這些教師活動能力強,知識結(jié)構(gòu)先進,為學(xué)校增添了新的活力。但是由于年紀輕,生活閱歷淺,容易受不良思想的影響。為了幫助青年教師迅速成長起來,工會小組結(jié)合團支部的力量,開展了一系列的活動,如激情的演講、溫馨的座談、才藝的展示、活潑的燒烤等,從中解新教師的思想狀況和生活困難,給他們以溫暖的關(guān)懷。工會小組成員還與新教師結(jié)成隊子,時常找他們談話,關(guān)心他們的每一步成長,使新教師克服了剛進校好高鶩遠、燥動不安、耐挫能力差等不良情緒,逐步成長為合格的教師。
其次,關(guān)心教職工的實際困難。今年新來的錢老師家住梅村,回家時不小心摔了一跤,把腳扭傷了。得到這個消息,幼兒園馬上組織人員前去探望、慰問及時把溫暖送到了錢老師家。
再次,我園工會小組還十分關(guān)心貧苦孩子的困難。一學(xué)年中曾多次組織教師、家長和孩子進行了捐款活動。希望能通過我們微薄的資助帶給貧困孩子以幫助。
為提高教師們的審美情趣,小學(xué)工會在開學(xué)初就制定了一系列文藝、和體育活動計劃,利用教師節(jié)、三八節(jié)、冬季等進行活動。我園工會小組總能積極的參加。
總之,xx年,我園工會小組在小學(xué)工會的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),為教工服務(wù),為幼兒園發(fā)展服務(wù),很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后,我們將再接再厲,把我園工會小組辦成教職工最溫馨的家。
工會小組工作總結(jié)篇五
201x年6月,我擔(dān)任了初二年級組的工會小組著那個工作,在全組成員的支持下,我努力做好工會小組長的工作。
工會是代表一個單位領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心大家切身利益的基本組織,工會工作需要一些熱心無私奉獻的人來做這些具體工作,我作為工會小組長非常樂于為大家服務(wù),認真做好小組臺賬工作。每次單位組織各項活動都能積極響應(yīng),比如,迎“世博”文明用語短信征集活動;女教工專項體檢名單上報;在11“送溫暖、獻愛心”社會捐助活動中我組,我組共捐出350元人民幣,為災(zāi)區(qū)捐款捐衣捐被共計37件;以及小組學(xué)習(xí)活動、討論活動等;在日常工作中,每當(dāng)組內(nèi)成有困難,我都會伸出援助之手,竭盡所能幫助他;在我們初二這個大家庭中,大家互幫互助、團結(jié)和睦、其樂融融,在緊張的工作之余,更加有信心地在這個集體中愉快的工作、學(xué)習(xí)、生活。
我們充分發(fā)揮工會作為黨和職工群眾的紐帶的作用,為職工說話、辦事,維護職工的合法權(quán)益,加強法制教育和職業(yè)責(zé)任、職業(yè)道德、職業(yè)紀律的教育,加強自身職業(yè)道德學(xué)習(xí)。
在今后的工作中,在學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我會更加積極地努力的做好工會小組長的工作,真正成為班組的熱心人,全心全意地為工會小組服務(wù)好。
一學(xué)期又快結(jié)束了。回味本學(xué)期我們感到繁忙勞累,但心中更多的是收獲喜悅,全組老師遵守校規(guī)校紀,特別是對校工會下達的任務(wù)和安排的活動總是積極參與和完成,尤其是擔(dān)任工會委員的梅逢運老師更是盡心盡職,不辭辛勞地為工會和廣大教職工服務(wù),是有目共睹的?,F(xiàn)就將本學(xué)期本組工作匯報如下:
初一年級工會小組是一個團結(jié)、戰(zhàn)斗的集體。老師們在教育教學(xué)工作中,具有一種無私奉獻的精神,力求將工作做得最好。大家都有一個共同的心愿,那就是想盡一切辦法提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。語數(shù)外三科老師經(jīng)常利用早中晚的課余時間為學(xué)生義務(wù)補課。
青年教師求實上進,虛心好學(xué),不恥下問,深入學(xué)習(xí)和研究最新的教育教學(xué)理念,不斷探索新的教育、教學(xué)方法,積極實踐,抓住各種鍛煉自己的機會,提高自身的教學(xué)水平。,張麗老師參加了學(xué)?!叭殹苯逃芯空n題,在課題研究的過程中不斷學(xué)習(xí),提升自己對教育教學(xué)的認識水平。
1.黃艷老師在香港中學(xué)教師代表團來校觀摩期間,奉獻了一堂精彩的主題班會課——“怎樣看待傳統(tǒng)價值”。還參加了區(qū)里“課堂教學(xué)目標(biāo)分解”課題組。
2.孫微老師為浦東新區(qū)初中學(xué)校校長培訓(xùn)基地開了一節(jié)《軸對稱圖形》的公開展示課。在新區(qū)全員培訓(xùn)觀摩現(xiàn)場:章慧、姜坦然、付立海老師分別開了一節(jié)公開展示課,數(shù)學(xué)備課組本學(xué)期開設(shè)的思維訓(xùn)練課,有計劃、有目標(biāo),課堂教學(xué)顯得更為有效。數(shù)學(xué)備課組也被評為學(xué)?!皟?yōu)秀備課組”。
3.陳媛老師到蘇州參加第七屆“全國中小學(xué)信息技術(shù)創(chuàng)新與實踐活動”優(yōu)秀
課件
評選答辯,并榮獲初中組二等獎。4.張麗老師參加了學(xué)?!叭殹苯逃芯空n題,在課題研究的過程中不斷學(xué)習(xí),提升自己對教育教學(xué)的認識水平。
5.高浪老師也為新區(qū)校長培訓(xùn)基地開了一節(jié)《國際飲食節(jié)》的公開展示課。還服從分配,接受了學(xué)校的安排將克服自身困難于20xx年8月赴丹麥進行為期3個月的國際交流活動。
這些青年教師為學(xué)校,為浦東新區(qū)贏得了榮譽。
老師們在認真學(xué)習(xí)先進的教學(xué)理論和教學(xué)模式的基礎(chǔ)上,注意用教學(xué)理論指導(dǎo)教學(xué)實踐,積極撰寫論文。許多的論文、案例等都在區(qū)級以上刊物上獲獎。勾秋江老師分別獲得“上海市中小學(xué)優(yōu)秀德育工作者”稱號;和“上海市模范教師”稱號。她撰寫論文《探究型家庭的實踐與探索》、《先學(xué)后教教學(xué)生輝》獲浦東新區(qū)三等獎。
2.黃艷老師在浦東新區(qū)中青年教師教學(xué)設(shè)計評比活動中喜獲二等獎,并獲得浦東新區(qū)園丁獎。
3.袁文珍老師撰寫的論文《課堂應(yīng)涌動自然的野性和生命的激情》登上國家級《新課程》論文集。
4.孫微老師撰寫的論文《多元智力理論對中學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)的啟示》發(fā)表在《浦東教育》第7期。
1.語文組:
黃艷、吳強、徐惠娟、張麗等老師積極輔導(dǎo)學(xué)生參加各類競賽,在《中學(xué)生網(wǎng)絡(luò)
作文
大賽》、《“陸行南?!北趚x屆作文競賽》、《浦東新區(qū)第五屆中學(xué)生古詩文閱讀比賽》等競賽中榮獲一、二、三等獎。2.數(shù)學(xué)組:
數(shù)學(xué)備課組是一個規(guī)范、團結(jié)、務(wù)實的小組,章慧、周文莉、孫微三位年輕教師,她們工作干勁足,教學(xué)方法得體,教學(xué)成績突出;付立海、孫微還給新加坡伊校開了一節(jié)國際展示課,勾秋江老師也帶頭開了骨干教師公開課。社區(qū)開放日全組教師表現(xiàn)突出,深受家長的好評。在本次聯(lián)考中,取得了很好的成績。
3.英語組:
備課組全體教師均能積極參與課后輔導(dǎo),培優(yōu)補差有計劃有措施。
組織學(xué)生參加了《全國中學(xué)生英語作文大賽》、《上海市“通訊杯”中小學(xué)生英語聽力競賽》、《上海市科普英語競賽》和《第三屆ctve中
國學(xué)
生全能全歷奇英語口語競賽》等,并均獲得了多名一、二、三等獎。老師們在輔導(dǎo)學(xué)生競賽中,付出了辛勤的汗水,同時也收獲了幸福。
一個學(xué)期以來,我們各位班主任、副班主任及課任老師,以自己的愛心、耐心、細心、用心,努力工作,使得整學(xué)期無教學(xué)事故。辛勤的付出終于換來了孩子們的認可,換來了家長對我們的肯定。今后我們?nèi)M老師將加倍努力,使這支相互支持、相互理解、相互信任、團結(jié)愉快、群策群力的集體更加壯大,為創(chuàng)建優(yōu)秀文明組室而共同努力。
工會小組工作總結(jié)篇六
20xx(請自填)年度,我鴻聲中心幼兒園工會小組在鴻聲中心小學(xué)工會及黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,深入學(xué)習(xí),堅持以法治園,加強自身管理體系的建設(shè),全面提高教代會質(zhì)量,組織全園教職工團結(jié)進取、奮力開拓,加強幼兒園的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè),現(xiàn)將xx年工會小組工作總結(jié)如下:
學(xué)校的首要工作是教育教學(xué),培養(yǎng)跨世紀教師隊伍建設(shè)是主要職責(zé)。要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好,業(yè)務(wù)素質(zhì)強的教師隊伍。今年,隨著我園省級"十五"課題《幼兒園教師素質(zhì)現(xiàn)狀、成因及其對策的研究》的結(jié)題,結(jié)合我園上半年"省示范性實驗幼兒園的復(fù)評、督導(dǎo)"工作的開展以及小學(xué)工會組織明確的計劃,我們工會小組開展了一系列的活動,切實提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(1)不斷加強理論學(xué)習(xí),提高教工師德水平。
不斷學(xué)習(xí)是提高教師師德水平,促進教師整體素質(zhì)不斷提高的保證。我園一直注重教職工的理論學(xué)習(xí),規(guī)定每周一為全體教職工的政治或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),首先,我們加強了政治理論的學(xué)習(xí),讓教師樹立正確xxxx觀、職業(yè)觀,如本年度我園開展了"園興我榮、園衰我恥"、"我心目中的好教師"等征文活動,并將教師的文章張貼,以供大家參考;其次,加強了法制學(xué)習(xí)。在師德教育中,我們堅持以法治教,以法治園。今年工會組織教師學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識。
每周各教研組安排一次學(xué)習(xí)時間,雷打不動。通過學(xué)習(xí),不斷提高教師的政治理論水平和道德修養(yǎng)。同時,我園還選派骨干教師外出觀摩、學(xué)習(xí)和培訓(xùn)、外聘專家來園講座等,進一步豐富教師的內(nèi)涵。本學(xué)年,我園的兩個課題《幼兒園教師素質(zhì)現(xiàn)狀、成因及其對策的研究》、《充分利用農(nóng)村教育資源構(gòu)建和實施園本課程的研究》在課題組成員的共同努力下順利的結(jié)題了。同時,教師的也獲得了較多的成果:如徐春燕教師撰寫的論文獲xx年江蘇省優(yōu)秀教育論文一等獎;吳建英、錢亞軍、吳小芳、周小芹等教師撰寫的論文在省、市、區(qū)級各類論文評比中獲二等獎,另有胡小艷等多位教師也獲得了三等獎。
(2)堅持關(guān)心青年教師,促進青年教師迅速成長。
幼兒園工會小組不僅加強了教師師德師表教育,提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì),同時更注重培養(yǎng)教師的教育教學(xué)能力。工會小組創(chuàng)造一切條件,通過組織各種活動來提高教職工的職業(yè)技能水平和文化建設(shè)水平。首先,工會小組配合幼兒園行政繼續(xù)實施"師徒合同"的方法,讓經(jīng)驗豐富的老教師與羽翼未豐的新教師結(jié)成對子,簽訂師徒合同,規(guī)定一年為一周期,每年確定一個目標(biāo),要求師徒共同進步。
由于長年堅持"師徒合同",我校年輕教師成長很快。今年,剛劃入新區(qū),我園的年輕教師就打響了第一炮:在無錫市新區(qū)xx年幼兒教師教學(xué)專業(yè)技能比賽中,華蓓蕾老師在"信息技術(shù)與應(yīng)用"中獲一等獎,錢敏老師在"自談自唱"中獲一等獎,徐春燕、周小芹老師在"教育研究與實踐"中獲三等獎;同時華蓓蕾和錢敏老師被區(qū)推薦入市,還獲得了市的一等獎。
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教職工是學(xué)校的主人,是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。幼兒園工會小組長期以來,一直關(guān)心他們生活,堅持教代會制度,充分發(fā)揮教代會的橋梁、紐帶作用,增強教師的主人翁精神,參與學(xué)校的民主管理。
每學(xué)期開學(xué)前,我園都召開教職工xxxx。會前教師產(chǎn)生代表、代表收集提案、提案列出后招徠教師xxxx,集體討論,并將討論結(jié)果及時向全體教職工宣布,在公布欄中公布。這樣的教代會受到老師們的好評。全面調(diào)動了廣大教職員的積極性,增強了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識,加強了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。
要發(fā)揮教師的主觀能動性,不僅要在工作上壓擔(dān)子,更要在生活上關(guān)心教師,切實幫助教師解決實際困難。
首先,關(guān)注青年教師的成長。本學(xué)期,我園又招進了5名新教師,這些教師活動能力強,知識結(jié)構(gòu)先進,為學(xué)校增添了新的活力。但是由于年紀輕,生活閱歷淺,容易受不良思想的影響。為了幫助青年教師迅速成長起來,工會小組結(jié)合團支部xxxx,開展了一系列的活動,如xx的演講、溫馨的座談、才藝的展示、活潑的燒烤等,從中解新教師的思想狀況和生活困難,給他們以溫暖的關(guān)懷。工會小組成員還與新教師結(jié)成隊子,時常找他們談話,關(guān)心他們的每一步成長,使新教師克服了剛進校好高鶩遠、燥動不安、耐挫能力差等不良情緒,逐步成長為合格的教師。其次,關(guān)心教職工的實際困難。今年新來的錢老師家住梅村,回家時不小心摔了一跤,把腳扭傷了。得到這個消息,幼兒園馬上組織人員前去探望、慰問及時把溫暖送到了錢老師家。再次,我園工會小組還十分關(guān)心貧苦孩子的困難。一學(xué)年中曾多次組織教師、家長和孩子進行了捐款活動。希望能通過我們微薄的資助帶給貧困孩子以幫助。
為提高教師們的審美情趣,小學(xué)工會在開學(xué)初就制定了一系列文藝、和體育活動計劃,利用教師節(jié)、三八節(jié)、冬季等進行活動。我園工會小組總能積極的參加。
總之,xx年,我園工會小組在小學(xué)工會的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),為教工服務(wù),為幼兒園發(fā)展服務(wù),很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后,我們將再接再厲,把我園工會小組辦成教職工最溫馨的家。
工會小組工作總結(jié)篇七
我們九年級組室由12位同仁組成。本組全體同仁在近一學(xué)年的工作中,堅持以推進小班化教學(xué)為抓手,努力做好德育工作,積極貫徹"以人為本"的精神,搞好本組的教育、教學(xué)工作,以高度的使命感、責(zé)任感和工作主動性,以飽滿的熱情積極投入各項工作,為創(chuàng)建和諧校園、文明團隊充分發(fā)揮每個人的積極作用。以下是創(chuàng)建活動的點滴實錄:
張嵐校長是我們學(xué)校的領(lǐng)頭羊,加上今年兩校合并,每天日理萬機,為學(xué)校的發(fā)展嘔心嘔心瀝血。
周小雯、雷艷萍兩位老師,以她們多年積累的班主任工作經(jīng)驗,老道的管理方法,高標(biāo)準(zhǔn)嚴要求地培養(yǎng)(3)、(4)班的學(xué)生。她們悉心地指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會自我管理,并在實踐中不斷提高他們的實踐能力,班級中形成了一支可靠的小干伍,是老師在教育教學(xué)中的左膀右臂,體現(xiàn)出新世紀一代的良好素質(zhì),班級形成了奮發(fā)向上的氛圍,班級秩序良好,學(xué)習(xí)效率不斷提高。她們也是我們組其他晚輩教師的老師,經(jīng)常為大家指點迷津。
季海鳳、陳玉芳老師是兩位年輕的"老"班主任,季老師以她那干凈利落的作風(fēng),帶出了像她一樣的(1)班,班級小干部組織管理井然有序,分工明確,賞罰分明,互幫互學(xué),共同進步。在這樣的管理機制下,班級整體努力上進,逐漸形成了該班自己的風(fēng)格:學(xué)習(xí)上刻苦進取,紀律上保持穩(wěn)定,教室環(huán)境整齊干凈,因而得到任課老師的好評;陳老師是(2)班班主任,由于該班有一些問題學(xué)生,一度影響了班級集體的發(fā)展。陳教師總是耐心地做學(xué)生的思想工作,以和風(fēng)細雨般的方式來感化引導(dǎo)學(xué)生,堅持不斷地反復(fù)地做好學(xué)生的思想工作,積極與任課老師協(xié)作,并及時與家長溝通,共同做好德育工作。促使班級能健康有序地發(fā)展。在這樣有效的教育方式下,班中的問題學(xué)生,在經(jīng)過近三年的"較量"之后,也出現(xiàn)了很大的轉(zhuǎn)變,班級面貌煥然一新,成績也在穩(wěn)步上升。
我們的四位班主任,個個在工作中很投入很辛苦,每天早晨早早到校的她們總是會熱心的為大家打開辦公室的門窗及飲水機電源,讓后來的老師一進辦公室就能享用清晨的陽光、清新的空氣,溫?zé)岬牟杷?,而后愉快的投入一天的緊張工作中。我們的任課老師對學(xué)生出現(xiàn)的思想問題,也從不袖手旁觀,在整個教育過程中,都能積極主動地配合班主任。
康超和季海鳳老師,分別為教學(xué)教導(dǎo)和年級組長,他倆都發(fā)揮了共產(chǎn)黨的先鋒隊作用,在德育工作中不僅提供了許多有價值的'建議及措施,同時積極參與其中的實際工作,經(jīng)常與班主任及科任教師交換意見和信息,并一起與學(xué)生及家長面對面交流,與家長分析家庭教育環(huán)節(jié)的缺失與不足。
在教學(xué)工作中,各備課組內(nèi),教師之間默契配合,坦誠相待,經(jīng)常交流教學(xué)經(jīng)驗,及時切磋業(yè)務(wù)問題。
張海玉老師在教學(xué)中,特色鮮明,教學(xué)中言語親切、循循善誘,輔導(dǎo)學(xué)生耐心細致;姜錫仁老師教學(xué)嚴謹而不失風(fēng)趣。為了上好每一節(jié)課,他們對新教材反復(fù)鉆研,精益求精;在教學(xué)中不僅注重學(xué)習(xí)方法、思維方法的傳授,還常常灌輸做人的道理。
王穎和姜永興老師追求創(chuàng)設(shè)情境,寓教于樂,使物理課動靜結(jié)合,情景交融,與學(xué)生平等相處,在自由寬松的氛圍中,著力培養(yǎng)學(xué)生的主體意識和參與精神,努力給予每個學(xué)生同等的參與機會,尤其對一些性格內(nèi)向的學(xué)生更是關(guān)照不已,深受學(xué)生喜愛。
康超老師和徐晶晶的化學(xué)課,為了減負增效,收集大量資料,制作了許多多媒體課件,創(chuàng)新教學(xué)手段,充實教學(xué)內(nèi)容,非常吸引學(xué)生的眼球,提高了學(xué)生的綜合素質(zhì),且取得了豐碩成果。
顧輝忠老師的體育課強調(diào)體育鍛煉的價值和意義,使學(xué)生的思想境界得到升華,在有限的體育課內(nèi)讓學(xué)生更多的掌握受益終生的科學(xué)的運動方法,培養(yǎng)良好的健身習(xí)慣,注重讓學(xué)生身心同動,構(gòu)建了良好的學(xué)習(xí)氛圍與情境,學(xué)生參與體育活動的積極性高漲。
在我們組不管是班主任還是科任老師,都把德育工作放在首位,加強師德,為人師表,對學(xué)生思想上從嚴,積極引導(dǎo),教學(xué)上務(wù)實,力求創(chuàng)新,在生活上對學(xué)生關(guān)心,努力做學(xué)生的朋友。對于學(xué)生課堂的優(yōu)、劣表現(xiàn),總是能及時把信息反饋給主任老師。有時若有特殊情況的變化和需要,他們也是樂意時刻聽從班主任的召喚。
世博期間,校園安全是全校的一項重要工作。學(xué)校為了確保學(xué)生的人身安全,成立了校門口值勤護導(dǎo)小組,我們組的姜永興老師、姜錫仁老師、徐晶晶老師、康超老師、顧輝忠老師都輪流參與,他們每天六點半就到校了,一直等到校園里沒有一個學(xué)生時才離開,時時處處以主人翁的精神對待工作,愛護學(xué)生。
市、區(qū)各級的教研活動,學(xué)校的教育、教學(xué)、政治學(xué)習(xí)等活動,我們組每一位老師都能激情投入。大家齊心協(xié)力,認真?zhèn)湔n,上好每節(jié)工作坊,獲得專家的好評。
有一種愛充滿力量,有一種行動感動無限。在"五.八"世界紅十字日捐款活動中我組教師充分發(fā)揚了中華民族團結(jié)一心互幫互助的傳統(tǒng)美德,向需要幫助的人們伸出熱情援手,慷慨解囊,及時捐贈,幫助他們共克時艱,共度難關(guān),以實際行動參與抗災(zāi)救災(zāi),為奪取抗旱救災(zāi)的勝利貢獻綿薄之力。
我們組的教學(xué)環(huán)境優(yōu)美自不待言,辦公室的環(huán)境也是舒適怡人。對室內(nèi)的辦公用品,也都能悉心維護、保養(yǎng),一旦發(fā)現(xiàn)有些電器在使用之后未及時關(guān)閉的,大家都會主動地去處理掉,始終保持工作設(shè)備使用中的順利、通暢、清潔。
在我們年級組內(nèi),每個人都深知團隊力量的重要性,因為我們明白一個道理:團結(jié)合作的良好氣氛,是共同創(chuàng)建一個優(yōu)秀的團隊的必要條件。經(jīng)過一年的相處,大家相互謙讓、相互諒解,形成了良好、融洽的氛圍和團結(jié)協(xié)作、友愛健康的同事關(guān)系,相互間有了更多的了解溝通,增進了友誼也增進了團結(jié),我們決心為今后的工作,作出更大的成績,為創(chuàng)建一個文明的、和諧、進取的集體而努力,為培養(yǎng)新一代的人材,積極做好德育工作,為推進我校創(chuàng)建小班化品牌學(xué)校群策群力,竭盡所能。
工會小組工作總結(jié)篇八
學(xué)校工會工作能積極貫徹執(zhí)行鎮(zhèn)工會工作計劃,也能結(jié)合我校實際開展各項活動,活躍了教師的文體生活,在落實校長責(zé)任制的同時,提倡教師當(dāng)家作主,民主管理,關(guān)心、改善教師福利待遇,提高了隊伍的凝聚力,工會真正起到了教師與校長的橋梁紐帶作用。本學(xué)期主要工作如下:
1、積極關(guān)心教職工的生活,開展送溫暖活動。
蘇老師、歐校工等教職工因病住院,工會主動與她聯(lián)系,了解他們的身體和生活狀況,讓其安心治療和康復(fù),并按照《20xx年北滘鎮(zhèn)中心小學(xué)教職員工福利待遇暫行條例》申請慰問金,充分體現(xiàn)社會主義大家庭的溫暖。
2、活躍教師課余生活。
為慶祝教師節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié),9月10日下午學(xué)校工會組織全體教職工進行趣味活動,n人n1足、男女背向夾球跑往返比賽,90多名教職工齊聚一堂,各顯技藝,展示了我校教師的風(fēng)采。本次活動的開展,活躍了教師的課余文化生活,提高廣大教師參與體育活動的熱情和積極性,增強教師團隊的凝聚力。開闊教師的視野、活躍教師的身心,使教師們從緊張的工作中得以適當(dāng)放松,以更飽滿的熱情投入到新的工作中,教師們反響熱烈。
為迎接新一年的'到來,1月16日下午學(xué)校工會組織全體教職工進行迎新春教職工趣味團隊活動,通過手木樁輪換、挑戰(zhàn)極限活動,增進教職工的團隊精神,提高凝聚力。
3、做好師生保險工作
關(guān)心教師與學(xué)生的健康,購買校方責(zé)任險,特別為教職工(包括臨聘教師、職工)購買校方責(zé)任險附加24小時意外保險,統(tǒng)一為教師(包括臨聘教師)購買省職工醫(yī)療互助保險,在學(xué)校宣傳學(xué)生自愿自費購買學(xué)意險,協(xié)助鎮(zhèn)教育工會為全體在職教師購買省職工住院醫(yī)療綜合互助保險,解決教師與學(xué)生、家長的部分后顧之憂。
本學(xué)期共1人(1名學(xué)生)受到意外傷害,工會都會及時了解他們的情況并向保險公司做好報案工作;1人(鄭老師)進行理賠工作。
收集教師們對學(xué)校設(shè)施、管理、工作等方面的意見和建議,整理后向?qū)W校主管行政領(lǐng)導(dǎo)進行反映,并將反映的結(jié)果反饋給教師。
4、組織學(xué)校民主管理小組相關(guān)工作
本學(xué)期民主管理小組與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一起討論《北滘鎮(zhèn)中心小學(xué)“提質(zhì)創(chuàng)優(yōu)”獎勵方案》、《中心小學(xué)教師日常行為規(guī)范》、《中心小學(xué)教師考勤制度》、《北滘中心小學(xué)女職工請產(chǎn)檢假的暫行規(guī)定》、《北滘中心小學(xué)教職工請陪產(chǎn)假的暫行規(guī)定》、《北滘鎮(zhèn)中心小學(xué)教師獎勵方案(第六稿)(修訂)等。
5、制訂《中心小學(xué)文明辦公室評比方案》、《評分細則》,在下學(xué)期正式實施。
工會小組工作總結(jié)篇九
本文目錄
工會小組工作總結(jié)
幼兒園工會小組工作總結(jié)
幼兒園工會小組工作總結(jié)
時間飛逝,一學(xué)期轉(zhuǎn)眼就過去了,回憶工會小組工作,雖然沒有驚人的成就,但卻有豐碩之果。
我們工會小組在學(xué)校工會的領(lǐng)導(dǎo)下,通過全體會員的共同努力,圍繞學(xué)校的中心工作,開展了許多工作。組織教師學(xué)習(xí)各類資料,通過學(xué)習(xí),提高了全體教職工的政治素質(zhì)道德水平,促進全體教職工端正教育思想,轉(zhuǎn)變教育觀念,加強教書育人,為人師表,敬業(yè)愛生的思想建設(shè)。
一、聽從學(xué)校安排,獨立自主地開展工作。
我們工會小組全體人員不僅齊心協(xié)力搞好教育事業(yè),而且人與人之間互相關(guān)心,和睦相處。只要一方有難,就合力支持,給予溫暖,給予關(guān)愛。玉樹地震時,我們小組成員紛紛捐款,獻出自己的一份愛心。
五、開展豐富多彩的活動,愉悅教職工身心
為了發(fā)揮工會組織的優(yōu)勢,加強對廣大教職工的人文關(guān)懷,根據(jù)上級工會活動安排,我們有計劃的開展健康向上的各種活動。我們開展了慶祝婦女節(jié)活動,還開展了體育活動,這樣既在活動中得到鍛煉,又愉悅了教職工的身心,真是開展活動悅身心,健康向上快步進。
歷經(jīng)征程留足跡,晴空萬里景秀麗。我們小組成員在以后的工作中再創(chuàng)佳績。
會作好送溫暖工作,盡力為教職工辦實事
我們工會小組全體人員不僅齊心協(xié)力搞好教育事業(yè),而且人與人之間互相關(guān)心,和睦相處。只要一方有難,就合力支持,給予溫暖,給予關(guān)愛。玉樹地震時,我們小組成員紛紛捐款,獻出自己的一份愛心。
五、開展豐富多彩的活動,愉悅教職工身心
為了發(fā)揮工會組織的優(yōu)勢,加強對廣大教職工的人文關(guān)懷,根據(jù)上級工會活動安排,我們有計劃的開展健康向上的各種活動。我們開展了慶祝婦女節(jié)活動,還開展了體育活動,這樣既在活動中得到鍛煉,又愉悅了教職工的身心,真是開展活動悅身心,健康向上快步進。
歷經(jīng)征程留足跡,晴空萬里景秀麗。我們小組成員在以后的工作中再創(chuàng)佳績。
【擴展閱讀篇】
工作總結(jié)格式一般分為:標(biāo)題、主送機關(guān)、正文、署名四部分。
(2)前言。即寫在前面的話,工作總結(jié)起始的段落。其作用在于用簡煉的文概括交代工作總結(jié)的問題;或者說明所要總結(jié)的問題、時間、地點、背景、事情的大致經(jīng)過;或者將工作總結(jié)的中心內(nèi)容:主要經(jīng)驗、成績與效果等作概括的提示;或者將工作的過程、基本情況、突出的成績作簡潔的介紹。其目的在于讓讀者對工作總結(jié)的全貌有一個概括的了解、為閱讀、理解全篇打下基礎(chǔ)。
(3)正文。正文是工作總結(jié)的主體,一篇工作總結(jié)是否抓住了事情的本質(zhì),實事求是地反映出了成績與問題,科學(xué)地總結(jié)出了經(jīng)驗與教訓(xùn),文章是否中心突出,重點明確、闡述透徹、邏輯性強、使人信,全賴于主體部分的寫作水平與質(zhì)量。因此,一定要花大力氣把立體部分的材料安排好、寫好。正文的基本內(nèi)容是做法和體會、成績和缺點、經(jīng)驗和教訓(xùn)。
1)成績和經(jīng)驗這是工作總結(jié)的目的,是正文的關(guān)鍵部分,這部分材料如何安排很重要,一般寫法有二。一是寫出做法,成績之后再寫經(jīng)驗。即表述成績、做法之后從分析成功的原因、主客觀條件中得出經(jīng)驗教益。二是寫做法、成績的同時寫出經(jīng)驗,“寓經(jīng)驗于做法之中”。也有在做法,成績之后用“
心得體會
”的方式來介紹經(jīng)驗,這實際是前一種寫法。成績和經(jīng)驗是工作總結(jié)的中心和重點,是構(gòu)成工作總結(jié)正文的支柱。所謂成績是工作實踐過程中所得到的物質(zhì)成果和精神成果。所謂經(jīng)驗是指在工作中取得的優(yōu)良成績和成功的原因。在工作總結(jié)中,成績表現(xiàn)為物質(zhì)成果,一般運用一些準(zhǔn)確的數(shù)表現(xiàn)出來。精神成果則要用前后對比的典型事例來說明思想覺悟的提高和精神境界的高尚,使精神成果在工作總結(jié)中看得見、摸得著,才有感染力和說明力。2)存在的問題和教訓(xùn)一般放在成績與經(jīng)驗之后寫。存在的問題雖不在每一篇工作總結(jié)中都寫,但思想上一定要有個正確的認識。每篇工作總結(jié)都要堅持辯論法,堅持一分為二的兩點論,既看到成績又看到存在的問題,分清主流和枝節(jié)。這樣才能發(fā)揚成績、糾正錯誤,虛心謹慎,繼續(xù)前進。
寫存在的問題與教訓(xùn)要中肯、恰當(dāng)、實事求是。
(4)結(jié)尾一般寫今后努力的方向,或者寫今后的打算。這部分要精煉、簡潔。
(5)署名和日期。署名寫在結(jié)尾的右下方,在署名下邊寫上工作總結(jié)的年、月、日,如為突出單位,把單位名稱寫在標(biāo)題下邊,則結(jié)尾只落上日期即可。
工會小組工作總結(jié)(2) |
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度,我鴻聲中心幼兒園工會小組在鴻聲中心小學(xué)工會及黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,高舉鄧小平建設(shè)有中國特色的社會主義理論的偉大旗幟,深入學(xué)習(xí)、貫徹江澤民總書記“三個代表”講話的精神,堅持以法治園,加強自身管理體系的建設(shè),全面提高教代會質(zhì)量,組織全園教職工團結(jié)進取、奮力開拓,加強幼兒園的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè),現(xiàn)將xx年工會小組工作總結(jié)如下:
一、工會——教師素質(zhì)提高的催化劑。
學(xué)校的首要工作是教育教學(xué),培養(yǎng)跨世紀教師隊伍建設(shè)是主要職責(zé)。要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好,業(yè)務(wù)素質(zhì)強的教師隊伍。今年,隨著我園省級“十五”課題《幼兒園教師素質(zhì)現(xiàn)狀、成因及其對策的研究》的結(jié)題,結(jié)合我園上半年“省示范性實驗幼兒園的復(fù)評、督導(dǎo)”工作的開展以及小學(xué)工會組織明確的計劃,我們工會小組開展了一系列的活動,切實提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(1)不斷加強理論學(xué)習(xí),提高教工師德水平。
不斷學(xué)習(xí)是提高教師師德水平,促進教師整體素質(zhì)不斷提高的保證。我園一直注重教職工的理論學(xué)習(xí),規(guī)定每周一為全體教職工的政治或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),首先,我們加強了政治理論的學(xué)習(xí),讓教師樹立正確的人生觀、職業(yè)觀,如本年度我園開展了“園興我榮、園衰我恥”、“我心目中的好教師”等征文活動,并將教師的文章張貼,以供大家參考;其次,加強了法制學(xué)習(xí)。在師德教育中,我們堅持以法治教,以法治園。今年工會組織教師學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識。
每周各教研組安排一次學(xué)習(xí)時間,雷打不動。通過學(xué)習(xí),不斷提高教師的政治理論水平和道德修養(yǎng)。同時,我園還選派骨干教師外出觀摩、學(xué)習(xí)和培訓(xùn)、外聘專家來園講座等,進一步豐富教師的內(nèi)涵。本學(xué)年,我園的兩個課題《幼兒園教師素質(zhì)現(xiàn)狀、成因及其對策的研究》、《充分利用農(nóng)村教育資源構(gòu)建和實施園本課程的研究》在課題組成員的共同努力下順利的結(jié)題了。同時,教師的也獲得了較多的成果:如徐春燕教師撰寫的論文獲xx年江蘇省優(yōu)秀教育論文一等獎;吳建英、錢亞軍、吳小芳、周小芹等教師撰寫的論文在省、市、區(qū)級各類論文評比中獲二等獎,另有胡小艷等多位教師也獲得了三等獎。
(2)堅持關(guān)心青年教師,促進青年教師迅速成長。
幼兒園工會小組不僅加強了教師師德師表教育,提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì),同時更注重培養(yǎng)教師的教育教學(xué)能力。工會小組創(chuàng)造一切條件,通過組織各種活動來提高教職工的職業(yè)技能水平和文化建設(shè)水平。首先,工會小組配合幼兒園行政繼續(xù)實施“師徒
合同
”的方法,讓經(jīng)驗豐富的老教師與羽翼未豐的新教師結(jié)成對子,簽訂師徒合同,規(guī)定一年為一周期,每年確定一個目標(biāo),要求師徒共同進步。由于長年堅持“師徒合同”,我校年輕教師成長很快。今年,剛劃入新區(qū),我園的年輕教師就打響了第一炮:在無錫市新區(qū)xx年幼兒教師教學(xué)專業(yè)技能比賽中,華蓓蕾老師在“信息技術(shù)與應(yīng)用”中獲一等獎,錢敏老師在“自談自唱”中獲一等獎,徐春燕、周小芹老師在“教育研究與實踐”中獲三等獎;同時華蓓蕾和錢敏老師被區(qū)推薦入市,還獲得了市的一等獎。
二、工會——校務(wù)公開的督促力量。
教職工是學(xué)校的主人,是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。幼兒園工會小組長期以來,一直關(guān)心他們生活,堅持教代會制度,充分發(fā)揮教代會的橋梁、紐帶作用,增強教師的主人翁精神,參與學(xué)校的民主管理。
每學(xué)期開學(xué)前,我園都召開教職工代表大會。會前教師產(chǎn)生代表、代表收集提案、提案列出后招徠教師代表大會,集體討論,并將討論結(jié)果及時向全體教職工宣布,在公布欄中公布。這樣的教代會受到老師們的好評。全面調(diào)動了廣大教職員的積極性,增強了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識,加強了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。
三、工會——溫暖的教職工之家。
要發(fā)揮教師的主觀能動性,不僅要在工作上壓擔(dān)子,更要在生活上關(guān)心教師,切實幫助教師解決實際困難。
首先,關(guān)注青年教師的成長。本學(xué)期,我園又招進了5名新教師,這些教師活動能力強,知識結(jié)構(gòu)先進,為學(xué)校增添了新的活力。但是由于年紀輕,生活閱歷淺,容易受不良思想的影響。為了幫助青年教師迅速成長起來,工會小組結(jié)合團支部的力量,開展了一系列的活動,如激情的演講、溫馨的座談、才藝的展示、活潑的燒烤等,從中解新教師的思想狀況和生活困難,給他們以溫暖的關(guān)懷。工會小組成員還與新教師結(jié)成隊子,時常找他們談話,關(guān)心他們的每一步成長,使新教師克服了剛進校好高鶩遠、燥動不安、耐挫能力差等不良情緒,逐步成長為合格的教師。
其次,關(guān)心教職工的實際困難。今年新來的錢老師家住梅村,回家時不小心摔了一跤,把腳扭傷了。得到這個消息,幼兒園馬上組織人員前去探望、慰問及時把溫暖送到了錢老師家。
再次,我園工會小組還十分關(guān)心貧苦孩子的困難。一學(xué)年中曾多次組織教師、家長和孩子進行了捐款活動。希望能通過我們微薄的資助帶給貧困孩子以幫助。
四、工會——豐富了教師的藝術(shù)、體育生活。
為提高教師們的審美情趣,小學(xué)工會在開學(xué)初就制定了一系列文藝、和體育活動計劃,利用教師節(jié)、三八節(jié)、冬季等進行活動。我園工會小組總能積極的參加。
總之,xx年,我園工會小組在小學(xué)工會的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),為教工服務(wù),為幼兒園發(fā)展服務(wù),很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后,我們將再接再厲,把我園工會小組辦成教職工最溫馨的家。
工會小組工作總結(jié)(3) |
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度,我鴻聲中心幼兒園工會小組在鴻聲中心小學(xué)工會及黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,高舉鄧小平建設(shè)有中國特色的社會主義理論的偉大旗幟,深入學(xué)習(xí)、貫徹“三個代表”講話的精神,堅持以法治園,加強自身管理體系的建設(shè),全面提高教代會質(zhì)量,組織全園教職工團結(jié)進取、奮力開拓,加強幼兒園的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè),現(xiàn)將xx年工會小組工作總結(jié)如下:
一、工會——教師素質(zhì)提高的催化劑。
學(xué)校的首要工作是教育教學(xué),培養(yǎng)跨世紀教師隊伍建設(shè)是主要職責(zé)。要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好,業(yè)務(wù)素質(zhì)強的教師隊伍。今年,隨著我園省級“十五”課題《幼兒園教師素質(zhì)現(xiàn)狀、成因及其對策的研究》的結(jié)題,結(jié)合我園上半年“省示范性實驗幼兒園的復(fù)評、督導(dǎo)”工作的開展以及小學(xué)工會組織明確的計劃,我們工會小組開展了一系列的活動,切實提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(1)不斷加強理論學(xué)習(xí),提高教工師德水平。
不斷學(xué)習(xí)是提高教師師德水平,促進教師整體素質(zhì)不斷提高的保證。我園一直注重教職工的理論學(xué)習(xí),規(guī)定每周一為全體教職工的政治或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),首先,我們加強了政治理論的學(xué)習(xí),讓教師樹立正確的人生觀、職業(yè)觀,如本年度我園開展了“園興我榮、園衰我恥”、“我心目中的好教師”等征文活動,并將教師的文章張貼,以供大家參考;其次,加強了法制學(xué)習(xí)。在師德教育中,我們堅持以法治教,以法治園。今年工會組織教師學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識。
每周各教研組安排一次學(xué)習(xí)時間,雷打不動。通過學(xué)習(xí),不斷提高教師的政治理論水平和道德修養(yǎng)。同時,我園還選派骨干教師外出觀摩、學(xué)習(xí)和培訓(xùn)、外聘專家來園講座等,進一步豐富教師的內(nèi)涵。本學(xué)年,我園的兩個課題《幼兒園教師素質(zhì)現(xiàn)狀、成因及其對策的研究》、《充分利用農(nóng)村教育資源構(gòu)建和實施園本課程的研究》在課題組成員的共同努力下順利的結(jié)題了。同時,教師的也獲得了較多的成果:如徐春燕教師撰寫的論文獲xx年江蘇省優(yōu)秀教育論文一等獎;吳建英、錢亞軍、吳小芳、周小芹等教師撰寫的論文在省、市、區(qū)級各類論文評比中獲二等獎,另有胡小艷等多位教師也獲得了三等獎。
(2)堅持關(guān)心青年教師,促進青年教師迅速成長。
幼兒園工會小組不僅加強了教師師德師表教育,提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì),同時更注重培養(yǎng)教師的教育教學(xué)能力。工會小組創(chuàng)造一切條件,通過組織各種活動來提高教職工的職業(yè)技能水平和文化建設(shè)水平。首先,工會小組配合幼兒園行政繼續(xù)實施“師徒合同”的方法,讓經(jīng)驗豐富的老教師與羽翼未豐的新教師結(jié)成對子,簽訂師徒合同,規(guī)定一年為一周期,每年確定一個目標(biāo),要求師徒共同進步。
由于長年堅持“師徒合同”,我校年輕教師成長很快。今年,剛劃入新區(qū),我園的年輕教師就打響了第一炮:在無錫市新區(qū)xx年幼兒教師教學(xué)專業(yè)技能比賽中,華蓓蕾老師在“信息技術(shù)與應(yīng)用”中獲一等獎,錢敏老師在“自談自唱”中獲一等獎,徐春燕、周小芹老師在“教育研究與實踐”中獲三等獎;同時華蓓蕾和錢敏老師被區(qū)推薦入市,還獲得了市的一等獎。
二、工會——校務(wù)公開的督促力量。
教職工是學(xué)校的主人,是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。幼兒園工會小組長期以來,一直關(guān)心他們生活,堅持教代會制度,充分發(fā)揮教代會的橋梁、紐帶作用,增強教師的主人翁精神,參與學(xué)校的民主管理。
每學(xué)期開學(xué)前,我園都召開教職工代表大會。會前教師產(chǎn)生代表、代表收集提案、提案列出后招徠教師代表大會,集體討論,并將討論結(jié)果及時向全體教職工宣布,在公布欄中公布。這樣的教代會受到老師們的好評。全面調(diào)動了廣大教職員的積極性,增強了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識,加強了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。
三、工會——溫暖的教職工之家。
要發(fā)揮教師的主觀能動性,不僅要在工作上壓擔(dān)子,更要在生活上關(guān)心教師,切實幫助教師解決實際困難。
首先,關(guān)注青年教師的成長。本學(xué)期,我園又招進了5名新教師,這些教師活動能力強,知識結(jié)構(gòu)先進,為學(xué)校增添了新的活力。但是由于年紀輕,生活閱歷淺,容易受不良思想的影響。為了幫助青年教師迅速成長起來,工會小組結(jié)合團支部的力量,開展了一系列的活動,如激情的演講、溫馨的座談、才藝的展示、活潑的燒烤等,從中解新教師的思想狀況和生活困難,給他們以溫暖的關(guān)懷。工會小組成員還與新教師結(jié)成隊子,時常找他們談話,關(guān)心他們的每一步成長,使新教師克服了剛進校好高鶩遠、燥動不安、耐挫能力差等不良情緒,逐步成長為合格的教師。
其次,關(guān)心教職工的實際困難。今年新來的錢老師家住梅村,回家時不小心摔了一跤,把腳扭傷了。得到這個消息,幼兒園馬上組織人員前去探望、慰問及時把溫暖送到了錢老師家。
再次,我園工會小組還十分關(guān)心貧苦孩子的困難。一學(xué)年中曾多次組織教師、家長和孩子進行了捐款活動。希望能通過我們微薄的資助帶給貧困孩子以幫助。
四、工會——豐富了教師的藝術(shù)、體育生活。
為提高教師們的審美情趣,小學(xué)工會在開學(xué)初就制定了一系列文藝、和體育活動計劃,利用教師節(jié)、三八節(jié)、冬季等進行活動。我園工會小組總能積極的參加。
總之,xx年,我園工會小組在小學(xué)工會的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),為教工服務(wù),為幼兒園發(fā)展服務(wù),很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后,我們將再接再厲,把我園工會小組辦成教職工最溫馨的家。
工會小組工作總結(jié)篇十
世間最容易的事是堅持,最難的事也是堅持。今天本站小編給大家為您整理了學(xué)校工會小組工作總結(jié),希望對大家有所幫助。
作總結(jié),就是把一個時間段的工作進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究,分析成績、不足、經(jīng)驗等。總結(jié)是應(yīng)用寫作的一種,是對已經(jīng)做過的工作進行理性的思考。本站工作總結(jié)欄目為您提供工作總結(jié)范文參考,以及工作總結(jié)寫作指導(dǎo)和格式排版要求,解決您在寫作中的難題。
一年來,我校工會在學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)市教育工會的工作部署,深入學(xué)習(xí)理論,認真學(xué)習(xí)深入貫徹黨的xx大精神,堅持以法治會,加強自身建設(shè),充分發(fā)揮職能,在組織教職工參政議政、建設(shè)和諧校園、積極開展群眾性文體活動、大力開展“一幫一”愛生行動和送溫暖活動,為家庭貧困學(xué)生、災(zāi)區(qū)學(xué)生開展獻愛心活動,幫扶困難教職工等方面發(fā)揮了積極作用?,F(xiàn)將本年度工會工作總結(jié)報告如下:
一、加強學(xué)習(xí),努力提高教職工的政治和業(yè)務(wù)水平
學(xué)校工會積極配合校行政、黨支部組織教職工學(xué)習(xí),將黨的政策、方針與教育教學(xué)實踐結(jié)合起來,促進全體教工整體素質(zhì)不斷提高。首先,我們加強了政治理論的學(xué)習(xí),認真學(xué)習(xí)了黨的xx大精神、“”重要思想和提出的“社會主義榮辱觀”、學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《江蘇省中小學(xué)管理規(guī)范》,組織開展了全體教職工參加的“學(xué)習(xí)黨的xx大精神知識競賽”活動,幫助教職工樹立正確的人生觀、職業(yè)觀,提高了教工的政治覺悟;其次,以師德師風(fēng)教育為核心,大力宣傳和學(xué)習(xí)改革開放三十周年來教育戰(zhàn)線取得的成就,全國優(yōu)秀教師師德報告,組織教師參加市教育工會組織的紀念改革開放三十周年征文、演講、書法、美術(shù)、攝影等比賽活動,通過學(xué)習(xí),以感人事例感染我們教師,以榜樣的力量鼓舞我們教師,通過活動,促使我們教職工認識到自己的使命崇高,責(zé)任重大,并能在工作中更加的敬業(yè)愛崗,無私奉獻;第三,加強了法制學(xué)習(xí),組織教工學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》、《工會法》等法律知識,引導(dǎo)教職工依法執(zhí)教,增強了教職工的公民意識,法律意識和道德觀念。
二、求真務(wù)實,加強學(xué)校民主管理
(1)繼續(xù)堅持實行校務(wù)公開民主管理制度
學(xué)校工會全面貫徹、執(zhí)行上級部門關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神,積極組織
實施校務(wù)公開,參與學(xué)校的民主管理和決策。學(xué)校的各項工作如黨建、師資培訓(xùn)、評優(yōu)評先、評聘職稱、年度考核、福利、后勤、財務(wù)等各方面工作情況向全校教工全面公開,在校務(wù)公開欄目中公示,同時經(jīng)常聽取教工對學(xué)校工作的意見和建議,一系列工作從計劃安排到落實執(zhí)行,大家共同參與,共同完成,既提高工作的透明度和效率,又大大增強教職工的工作主動性和積極性。今年,我們對學(xué)校的考勤、考核、福利等各項制度進行了完善,使其更加適合我校的具體情況。校務(wù)公開使教職工對學(xué)校發(fā)展前途、改革目標(biāo)、管理方法、工作程序進行了全面的、深入的了解,全面調(diào)動了全體教工的積極性,增強了教職工參與民主管理學(xué)校的意識,加強了學(xué)校的民主建設(shè)。
(2)參與學(xué)校行政決策 召開好學(xué)校七屆三次教職工代表大會,做好工會工作總結(jié)報告
學(xué)校工會在協(xié)助校行政進行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時,始終參與學(xué)校的民主管理,參與學(xué)校的決策。對學(xué)校試行的改革方案和制定的各項
規(guī)章制度
廣泛征求意見,不斷修改完善,保證實施效果。今年九月底學(xué)校召開了七屆三次教職工代表大會,根據(jù)學(xué)校的實際情況,出臺了新的學(xué)校管理制度、教師工作考評制度、教師成果獎勵方案等,教代會充分發(fā)揮了監(jiān)督職能,督促各項事宜的公開,調(diào)動和發(fā)揮了全體教職工的工作積極性,成為一種無形的凝聚力,使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能把全校教職工緊緊地團結(jié)在一起,學(xué)校各項工作能順利開展。三、以人為本,積極開展各項活動 豐富教職工生活
為了進一步活躍校園的文化氛圍,豐富教職工的課余生活,在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力支持下,工會能夠積極主動地開展形式多樣的文娛和體育活動,主要開展了以下活動:
1.學(xué)校教工之家的活動主要有:繼續(xù)開展好職工籃球隊的活動,堅持每周四放學(xué)后舉行籃球隊訓(xùn)練,開展小組比賽,讓教師積極鍛煉身體;全校教職工中每天做課間操,投入到大課間全民健身運動中去;今年五月學(xué)?;@球隊與梅堰小學(xué)舉行了籃球比賽,讓教職工感受到課余活動的愉悅。
2.學(xué)校黨政、工會十分關(guān)心女職工的工作與生活,“三八”婦女節(jié),學(xué)校組織全體女職工去安吉旅游,參觀了中南百草園;“三八”婦女節(jié)期間為全體女職工進行了一次免費體檢,使全體女職工感受到學(xué)校的溫暖。
3.本年度學(xué)校工會根據(jù)工作計劃組織教職工開展了一些有益的活動,如:“三八”婦女節(jié)慶祝活動,“五四”青年節(jié)演講比賽活動,元旦節(jié)有全體教職工參與的文娛體育活動等等。
通過開展活動,既融洽了教職工的關(guān)系,增進了同事之間的情感,又增強了學(xué)校教職工的凝聚力,為創(chuàng)建和諧校園起到的良好的作用。
四、情暖人心,積極開展好送溫暖活動
(1)大力開展“一幫一”愛生行動
在第24個教師節(jié)期間工會組織全體教師開展“社會尊重教師,教師回報社會”的活動。一是每位教師根據(jù)實際情況確定一名學(xué)生作為幫扶對象,并在教師節(jié)前為所幫扶的學(xué)生做一件有益的事;二是利用9月8日和9日兩個休息日對本班30%學(xué)生進行一次家訪;三是對幫扶、家訪活動情況進行一次總結(jié);四是通過愛生行動,結(jié)合實際,因地制宜開展一些座談、研討、征文、演講、格言征集等教職工自我教育活動,把開展愛生行動與開展創(chuàng)建優(yōu)秀教師群體活動緊緊結(jié)合起來。進一步增強廣大教師尊重學(xué)生、愛護學(xué)生、保護學(xué)生的責(zé)任意識,使敬業(yè)愛生的師德新風(fēng)在我校進一步得到發(fā)揚。此項活動收到了較好的效果,得到了家庭和社會的一致好評。
(2)開展為家庭困難學(xué)生、災(zāi)區(qū)學(xué)生獻愛心活動
2月28日,我校黨支部、行政、工會一行四人在顧校長的帶領(lǐng)下,代表學(xué)校全體師生去患病學(xué)生張明家看望了該學(xué)生,同時送去了學(xué)?!皭坌幕稹眡x元,為患病學(xué)生家庭帶去了全校師生的問候和真摯的祝福。讓患病學(xué)生時刻感受到集體的溫暖,這體現(xiàn)了我校師生團結(jié)互助的高尚情操和良好的思想素質(zhì)。關(guān)愛之心,和諧之源。讓教育充滿愛心,讓校園充滿和諧是學(xué)校的責(zé)任與追求。9月10日上午,我校行政、工會的領(lǐng)導(dǎo)又一次來到了休學(xué)近兩年的白血病患兒張明家中,親切看望了父子倆,同時又送去了800元慰問金??吹綇埫魍瑢W(xué)日益好轉(zhuǎn)的情況,學(xué)校工會主席徐建國副校長臉上露出了寬慰的笑容,費惠珍副校長撫摸著張明的頭,告訴他好好修養(yǎng)身體,學(xué)校的大門時刻為他敞開著。鄰居趕過來說學(xué)校真好,每學(xué)期都要來看望張明同學(xué)好幾次。徐校長說:“張明同學(xué)雖然休學(xué)了近兩年,但學(xué)校時刻掛念著他,他是我們不能忘卻的孩子?!苯刂巩?dāng)日,我校自xx年1月10日以來已分五次為該學(xué)生送去“愛心基金”13000多元,地震無情,人間有愛。四川汶川地震引起了舉國人民的關(guān)注,災(zāi)區(qū)人民的情況牽動著每一個中國人的心。5月14日,學(xué)校黨支部、工會分別發(fā)出倡議:為了支持災(zāi)區(qū)的抗震救災(zāi),奉獻愛心,為災(zāi)區(qū)人們貢獻自己的力量。 倡議發(fā)出后,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭捐獻,全校教職工積極響應(yīng),紛紛獻出自己的愛心。這次活動為災(zāi)區(qū)捐獻人民幣近五萬元。5月19日一早,退休教師倪雪雯趕到學(xué)校,拿出了1000元錢捐助災(zāi)區(qū)。表現(xiàn)了一名普通教師的高尚道德.。
(3)真誠關(guān)心生活困難及離退休教師生活
為了讓廣大教職工感到學(xué)校的溫暖,進一步激發(fā)廣大教職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,我校工會能夠積極配合學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo),大力開展送溫暖活動,千方百計地為教職工辦實事、辦好事。主要工作如下:
1.探望病患:凡是知道教職工(含離退休教師)本人,或者骨干教師的家人患病住院的,工會領(lǐng)導(dǎo)都能陪同學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或受學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)委托,前往醫(yī)院或家里看望和安撫,幫助病人消除思想顧慮,盡早恢復(fù)身體的康復(fù)。
2.慰問喪事:遇到教職工本人或直系家屬作古,工會領(lǐng)導(dǎo)都能前往吊唁與慰問,并發(fā)動所在工會小組主動給予關(guān)心,幫助解決善后事宜。
3.慶賀婚嫁:我校近幾年吸收了一大批青年教師,未婚教師為數(shù)不少,工會領(lǐng)導(dǎo)十分重視這項工作,能夠在婚慶前夕及時到教職工家里道喜,遇到女教工分娩,工會女工委員也能夠及時代表工會前往慰問。
4.關(guān)心離退休工作:學(xué)校行政、黨支部、工會在教師節(jié)、重陽節(jié)、春節(jié)都要上門拜訪、慰問離退休教師,并送去慰問金。此外,工會對患病、生活困難的退休教師也及時伸出了援助之手。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、工會干部及時探望了因病住院的退休老師,并多次到家慰問,給予安慰和鼓勵,讓他們感受到了集體的溫暖,樹立了和疾病斗爭的信心。工會還積極向上級工會反映,為其申報困難職工補助,爭取上級組織的幫助。
一年來,學(xué)校工會在學(xué)校黨支部的大力支持下及全體教職工的共同努力下,做了一定的工作,取得了一定的成績。但在總結(jié)成績的同時,我們也清醒的認識到存在許多不足,許多地方仍須改進。在新的一年里,我們將繼續(xù)發(fā)揚成績,克服存在的問題,做好工會工作計劃,發(fā)揮好工會職能,不斷提高管理和服務(wù)水平,積極發(fā)揮黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用,積極主動地為學(xué)校辦實事,為教職工辦好事。相信,在全體教職工的共同努力下,學(xué)校工會會越辦越好。
一、加強工會組織建設(shè),促進學(xué)校穩(wěn)定發(fā)展。
(一)健全工會組織,為了健全工會組織,經(jīng)請示教育工會批準(zhǔn),我校于20xx年3月第九屆工會換屆選舉大會,為了使工會換屆選舉取得理想的效果,我們在換屆選舉過程中,從換屆選舉前的準(zhǔn)備,換屆選舉期間的工作程序與內(nèi)容,向上級工會報告選舉結(jié)果,都是嚴格按照基層工會換屆選舉的規(guī)定程序操作的,完善了工會的各項制度。會員會籍管理規(guī)范,會員檔案齊全。在職職工入會率達到100%以上,鑒于學(xué)校臨時工的特殊情況,我們沒有要求臨時工人入會。
(二)工會根據(jù)學(xué)校的工作計劃和工會工作的特點,做好
年度工作計劃
,并按計劃認真實施,及時召開工會委員和教職工代表大會,進行階段總結(jié)和年終總結(jié),積累各種文件資料,做到完整規(guī)范。(三)嚴格執(zhí)行工會經(jīng)費預(yù)算、決算制度;管好用好工會經(jīng)費,財務(wù)規(guī)章制度健全,無違反財經(jīng)紀律問題,會計基礎(chǔ)工作規(guī)范。經(jīng)費使用堅持計劃性原則,合理使用每一筆經(jīng)費。召開專門的行政會議討論下年度的經(jīng)費預(yù)算方案,并向全體教職工公示,征求意見。經(jīng)費預(yù)算方案一旦確定,對項目的計劃及其經(jīng)費開支具有法定的約束作用。
年底財務(wù)人員在區(qū)財政核算中心的幫助下及時向?qū)W校提供經(jīng)費使用結(jié)算報告,校長在
年度工作總結(jié)
中向全體教職工報告預(yù)算執(zhí)行情況。二、加強民主管理,增強職工的主人翁意識
1、為了堅持和完善以職代會為基本形式的管理制度,做到民主管理渠道暢通,積極推進職工代會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
健全職代會組織、完善制度,規(guī)范落實各項職權(quán)。我校于于20xx年9舉行了第八屆工會換屆選舉大會以后,就開始著手籌備第八屆教代會工作,經(jīng)過精心的籌備,于20xx年10月召開了第八屆教職工代表大會,與會代表聽取了校長《三年發(fā)展規(guī)劃的報告》;總務(wù)處負責(zé)人《關(guān)于學(xué)校和工會財經(jīng)
工作報告
》;校長《提案解答報告》,前不久,我們又召開了全校教職工大會,在會上校長做了《關(guān)于提案落實情況的報告》。職工(代表)大會立案的提案,行政領(lǐng)導(dǎo)基本做到了條條有著落,件件有回音。能夠解決的積極解決,不能解決的也給群眾做了比較滿意的答復(fù)。2、建立和實施校務(wù)公開制度,推進校務(wù)公開工作規(guī)范化、制度化。
凡涉及職工群眾利益的重要事項,經(jīng)會員(代表)大大會討論決定;學(xué)校工作計劃、重大活動、經(jīng)費收支、教師晉職進級、評優(yōu)評先等情況定期向職工公開,接受群眾監(jiān)督。
3、認真做好民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部工作,促進廉政建設(shè)。
黨的四中全會提出依法治國和依法執(zhí)政,黨的八項規(guī)定,是我們民主評議干部的指導(dǎo)思想,教代會民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部,是教代會的一項重要職權(quán),是教職工依法行使民主決策、民主管理、民主監(jiān)督權(quán)利的有效形式,是加強黨建和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、完善教代會制度、深化校務(wù)公開的重要組成部分,對于提高領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力,貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,推動我校改革發(fā)展具有重要意義。開展民主評議干部工作,有利于激勵領(lǐng)導(dǎo)干部奮發(fā)進取,敬業(yè)勤政;有利于密切領(lǐng)導(dǎo)與群眾的關(guān)系,增強學(xué)校內(nèi)部團結(jié)和凝聚力;有利于促進學(xué)校的廉政建設(shè)。并強調(diào)全體教職工和領(lǐng)導(dǎo)干部要充分認識教代會民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部工作的重要意義,評議工作要堅持實事求是,注重工作實績,為進一步持續(xù)深入開展做好工作。
各位領(lǐng)導(dǎo)干部就自身一年來的工作履職情況、取得的成績、存在的得失以及今后努力的方向全體教職工作了簡要匯報。
教職工代表仔細聆聽報告、認真履行職責(zé),對領(lǐng)導(dǎo)干部分別進行了民主評議。
三、規(guī)范建家工作,積極開展活動。
(一)黨政領(lǐng)導(dǎo)重視支持工會工作,形成黨支部領(lǐng)導(dǎo)、行政支持、工會運作、職工參與的建家工作格局。
學(xué)校工會的工作受到了學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視,把工會的工作列入議事日程并給予指導(dǎo)和支持。首先,學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)對對工會換屆選舉和教職工代表大會十分重視,從會議的籌備,征集提案,到會議的召開,書記和校長參與其中,并做了大量工作,特別是帶有政策性的問題親自過問,使工會換屆選舉和教代會取得了圓滿成功,在年終表獎中得到了應(yīng)有的體現(xiàn);其次,對工會組織的各項活動給予了指導(dǎo)和支持,如看望生病教職工、慰問困難職工、各項比賽比賽等活動提供了經(jīng)費支持。
(二)建立對困難職工幫扶的快速反應(yīng)機制和幫扶救助機制,建立職工檔案,及時幫助職工解決生活中的各種困難,為他們解除后顧之憂。
結(jié)合我們學(xué)校的實際情況,建立符合學(xué)校實際的幫扶救助體系。一是進一步完善和規(guī)范職工重大疾病醫(yī)療救助機制,加大幫扶救助力度,對患重大疾病的職工進行最大限度的幫扶救助;二是積極借鑒一些單位的成功經(jīng)驗,實施和完善捐資助學(xué)、職工互助、愛心捐助等措施對困難師生和退休教師實施幫扶救助;三是建立長期穩(wěn)定的幫扶救助制度,多渠道籌措救助資金,探索救助資金統(tǒng)籌,增加調(diào)劑余地;四是堅持幫扶救助工作的公開透明,接受職工群眾監(jiān)督,充分發(fā)揮職代會和職工大會的作用,實行幫扶救助工作公示制度。
20xx年,我校工會在上級教育工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照“組織起來,切實維權(quán)”的工會工作方針積極開展工作,切實維護教職工的權(quán)益,在構(gòu)建和諧校園中發(fā)揮著積極作用。以學(xué)校工作大局為重,服從服務(wù)于學(xué)校的中心工作,按照科學(xué)發(fā)展觀的要求搞好工會工作,依照工會章程依法依規(guī)維護好教職工的合法權(quán)益。在學(xué)校黨支部和校行政的關(guān)心支持下,全體工會委員團結(jié)協(xié)作,熱心為教職工服務(wù),全體教工積極參與工會組織的活動,積極主動開展工作努力使工會組織成為有吸引力的“教職工之家”。
1、加強民主管理和推進校務(wù)公開工作
組織召開教工大會,征集提案11項,將提案的落實情況進行公示;民主測評干部,測評情況統(tǒng)計匯總,并予以公示;評優(yōu)評先職稱評定都是先組成有教職工代表參加的評審小組進行評比,最終將評定結(jié)果在公布欄公示無異議后再以學(xué)校文件形式下發(fā);學(xué)校的食堂、商店貨物采購請工會委員或教職工代表參與調(diào)研;學(xué)校重大事情交由工會委員工會、教研組長和工會小組長聯(lián)席會議討論通過;全面審核了上年度學(xué)校財務(wù)情況,并在教工大會上予以通報公示。
2、關(guān)心女教職工的工作
“三八”節(jié)組織了女職工召開慶祝會并開展女工文娛活動和慰問女教職工工作,很好的保障女教職工的特殊權(quán)益,女教工(含退休)全體參保了女性防癌保險。
3、豐富教職工文化體育生活,積極組織開展活動
(1)教職工集體跳繩比賽;
(2)教職工健身活動;
(3)“關(guān)愛生命安全我做主”的主題演講活動;
(4)教職工書法、繪畫、攝影作品比賽;
(5)教職工教育技術(shù)應(yīng)用技能比賽。
4、參與上級工會組織的各項活動
(3)積極上交工會工作論文。
5、關(guān)心教職工生活,營造和諧氛圍
(4)教職工(包括退休人員)因病住院組織行政干部一同前去慰問;
(5)引導(dǎo)教職工參與身體鍛煉;
(6)教職工有困難時,準(zhǔn)確上報情況,爭取困難補助;
(7)教職工家里的紅白喜事及時組織全體教職工參加。
6、關(guān)心離退休教師,支持退教協(xié)的工作
(2)春節(jié)開展慰問退休教師活動并送去慰問金和慰問信;
(3)退休教職工因病住院組織校領(lǐng)導(dǎo)前去慰問;
(4)非生產(chǎn)性待遇與在職教職工同樣對待。
7、按時完成任務(wù),扎實推進各項工作。
保質(zhì)保量地按時完成上級教育工會布置的工作任務(wù),及時上交各種表冊。按照縣教育工會的要求成功接待市教育工會來校檢查和指導(dǎo)工作。
總之,我校工會一年來的工作按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,切實履行工會維護、參與、建設(shè)、督促等的職能,在構(gòu)建和諧校園的進程中發(fā)揮積極作用。
工會小組工作總結(jié)篇十一
一、年度工會工作開展情況
1、嚴格落實工會制度,規(guī)范工會各項工作。20xx年xx公司嚴格依據(jù)上級工會組織各項通知精神開展有關(guān)工會活動,嚴格規(guī)范工會各項工作,積極落實工會職責(zé)。本年度已按要求開展工會小組固定資產(chǎn)清查工作,按月做好新入職員工入會登記造冊,并對分中心全體工會會員信息進行月度整理并報送上級工會組織。目前xx公司在崗員工全部入會,為進一步鞏固公司工會組織奠定堅實基礎(chǔ)。
2、注重思想文化建設(shè),努力凝聚民生力量。20xx年,xx公司工會積極組織各項文化活動:開展“書香滿民生”征文創(chuàng)作活動、對部分業(yè)務(wù)骨干及優(yōu)秀職工代表定期進行輔導(dǎo)培訓(xùn)、建設(shè)員工小家豐富職工業(yè)余生活、組織全員團建活動宣傳企業(yè)文化凝聚民生力量等。此類活動不僅有利于激發(fā)大家的工作熱情,更對提升工會建設(shè)和管理水平有很大幫助。
3、積極開展文娛活動,豐富員工業(yè)余生活。截止11月30日,xx公司已累計組織開展十余項文娛活動,內(nèi)容涵蓋季度員工生日會、傳統(tǒng)節(jié)日(端午節(jié)、中秋節(jié))慰問、世界杯期間早茶活動、元宵節(jié)猜燈謎活動、合作商下午茶活動、公司籃球友誼賽、女工插花活動等。上述活動的開展在職工群體中得到了良好的反響,同時也為我公司進一步做好下階段工會工作提供了寶貴經(jīng)驗。
二、年度工會工作亮點
1、開展戶外拓展活動,積極宣揚民生精神,弘揚正能量,增強員工凝聚力;
2、定期組織員工參與業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升全員工作能力。
三、工會工作中存在的不足、困難以及解決辦法
工會活動的組織和開展離不開人力、財力,二者缺一不可。因此,從財力的角度來說,工會活動前中后期的鋪開需要大量經(jīng)費開支,但目前公司在經(jīng)費支持上仍存在一定困難,基層工會組織難以“大展拳腳”;從人力的角度來說,組織工會活動需要占用大量人員和時間,這將在一定程度上影響到分中心的正常經(jīng)營生產(chǎn)。
四、需要上級工會給予的支持
1、簡化工會活動、物資等相關(guān)費用的審批報銷流程,在經(jīng)費支持上可側(cè)重各基層工會組織。
2、望上級工會組織為分中心工會活動的'開展創(chuàng)造更多有利條件,分享更多優(yōu)勢資源。
五、工作建議
在具體工作中,建議工會組織要注重對自身職能的行使,合理利用《中華人民共和國工會法》賦予的權(quán)力為職工維權(quán)尋找途徑,努力解決職工工作中存在的各類問題,使基層工會組織真正站在員工的立場,做讓員工舒心、放心、有溫度的“小家”。
工會小組工作總結(jié)篇十二
在xx年的工作中,我站工會小組充分發(fā)揮在員工中的基礎(chǔ)作用,協(xié)助分公司黨政對站內(nèi)員工的思想動態(tài)進行調(diào)查,并針對員工實際存在的思想問題和困難及時有效的進行解決與處理。特別是在分公司上下全力抗擊“非典”時期,我站工會小組領(lǐng)導(dǎo)積極深入到收費員工中去,了解在封閉期間員工所想和所感,做了大量的思想工作向員工解釋公司實行封閉的目的和重大意義,并針對員工提出的困難和問題及時予以解決,確保了員工的思想穩(wěn)定。
在xx年的工作中,通過多次與
其他
工會小組進行交流和學(xué)習(xí)
,并在實踐中不斷積累工作經(jīng)驗,現(xiàn)在的白廟工會小組已經(jīng)逐步形成了順暢、正確的管理格局。1、落實公司工會各項規(guī)章制度,規(guī)范基層工會小組日常管理。在日常的小組活動中,我工會小組在認真學(xué)習(xí)《工會法》和公司工會制度的基礎(chǔ)上,逐步貫徹落實條款規(guī)定,做到有計劃、有組織、有落實、有總結(jié)、有改進。同時,先后建立健全活動計劃和相關(guān)小組制度,做到分工到人責(zé)任明確,使工會小組的組織技能得以最大限度的發(fā)揮。
2、xx年中在分公司工會的指導(dǎo)和幫助下,白廟工會小組由原有的66名會員,新發(fā)展工會會員27名,合計白廟現(xiàn)有工會會員93名,逐步壯大了工會小組的工作范圍,也使的職工享受到了工會的'各項福利和職工權(quán)益。
培養(yǎng)健康、團結(jié)的員工隊伍,營造和諧、優(yōu)美的企業(yè)文化氛圍。
1、開展“五個一”工程建設(shè),充分發(fā)揮職工之家的積極作用。隨著站內(nèi)臺球室、乒乓球室、電視房、閱覽室、多功能廳等活動場所的逐步落實和各種體育用品及健身器材的逐步完善,我站工會小組積極組織站內(nèi)員工開展形式多樣的器械活動,相繼組織了籃球賽、乒乓球賽、下棋賽、書畫展、征文等活動。
2、抗擊“非典”坦然面對,組織活動愉悅職工文化
生活
。在抗擊“非典”期間,我站工會小組在分公司工會的幫助和支持下,為員工提供了大量的文體用品,極大的豐富了職工業(yè)余文化生活,起到了穩(wěn)定隊伍的作用。我工會小組詳細制定了“非典”期間的各項職工活動方案,并成立相關(guān)活動小組,開展形式多樣的文體活動。例如:文體活動大擂臺、釣魚、放風(fēng)箏、采摘、郊游等。特別是在分公司開展的“紅五月歌詠比賽”活動中,取得了大合唱第二名的好
成績
。《我談“非典”期間的感受》大型征文活動,征收稿件120余份,“非典”病魔的侵襲,對我們確實是一場災(zāi)難,但又促使我們鍛造出堅忍不拔的意志,鑄造起團結(jié)一心直面困難的鋼鐵長城,打造出京沈人的精神。3、參加分公司組織的足球賽,以頑強的意志贏取最終的勝利。
1、我工會小組在廣泛下發(fā)《中國工會章程》的同時,并就工會“十四大”的召開,利用板報、站內(nèi)刊物等形式多次向員工宣傳,使員工及時了解有關(guān)的指示精神。
2、積極開展站務(wù)公開,增加站內(nèi)工作的透明性。站務(wù)公開制度使站內(nèi)考核、評優(yōu)等情況透明化,而且站內(nèi)的各項自制規(guī)章制度均需經(jīng)過廣泛征求員工意見后形成并公示,起到了維護職工權(quán)益的作用。
3、在“三八”婦女節(jié)到來之際,我站組織召開了婦女座談,并借婦女節(jié)之際開展一次“手工藝品”競賽活動,本次活動較好的調(diào)動了站內(nèi)女員工的工作積極性和主動性。
1、業(yè)務(wù)競賽。分公司為使員工的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)得到整體性的提高和加強,于xx年1月26日在分公司多功能廳召開了比武大會。我站認真準(zhǔn)備,最終在大會上我站代表隊取得了團體第三名和兩個單項第一名的好成績。為進一步提高員工的業(yè)務(wù)技能,我們于xx年1月1日至4月10日開展了“百日無差錯”活動,經(jīng)過整整一百天的嚴格記入,共有十三名同志未出現(xiàn)設(shè)定差錯,此次活動使我站職工對于提高業(yè)務(wù)水平才能更好的為客戶服務(wù)好有了更為深刻的認識,同時對我站收費人員的綜合素質(zhì)也有了明顯的促進。
2、文體競賽。為了深化站內(nèi)文化氣氛,引入新的形式進一步促進站內(nèi)員工的正確思想和趕超先進意識的逐步確立,我站成功的組織了“演講匯報大賽”,在分公司各部室的大力支持下,此次大賽取得了良好的預(yù)期效果。
在抗擊“非典”期間,我站領(lǐng)導(dǎo)堅持每天至少有一名管理人員上崗巡視,并就巡視結(jié)果和發(fā)現(xiàn)的問題,特別是員工的思想問題和實際困難加以匯總后及時解決。在元旦、“五一”、“十一”等佳節(jié)到來之季,工會小組的同志都會上崗慰問堅守在崗位上的收費員工,使一線員工體會到了最為真摯的關(guān)懷。
1、充分發(fā)揮黨、政領(lǐng)導(dǎo)與群眾之間的橋梁紐帶作用,深入到職工當(dāng)中去,充分了解、體察職工基礎(chǔ),幫助其解決實際困難。
2、廣泛宣傳《工會法》和《勞動法》等法律知識,提高廣大職工維權(quán)、守法意識,使職工權(quán)益得到保障。
3、認真貫徹分公司工會的各項規(guī)章制度,多方面采納、汲取員工意見和建議,逐漸豐富、完善和發(fā)揮基層工會組織的各方面機能。
在新的形式下,面對新的任務(wù),我們會在分公司黨支部和工會的領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)和帶領(lǐng)全體職工,圍繞中心任務(wù),積極開展工作,努力開創(chuàng)白廟更加輝煌、燦爛的明天。
工會小組工作總結(jié)篇十三
在20xx年里,學(xué)校工會在學(xué)校黨支部的大力支持下及全體教職工的共同努力下,以“打造幸福教師團隊”為主題,以開展各類活動為載體,緊緊圍繞區(qū)總工會提出的總體目標(biāo)要求,勇于創(chuàng)新,銳意進取,積極開創(chuàng)工會工作的新局面,現(xiàn)就20xx年工會工作總結(jié)如下:
一、加強教師隊伍建設(shè),配合學(xué)校做好教學(xué)工作。
學(xué)校工會引導(dǎo)教師參加“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織,爭做創(chuàng)新型人才,樹立新時期教職工形象”活動,鼓勵教師成為終身學(xué)習(xí)的先行者。繼續(xù)會同行政開展“育人為本,熱愛學(xué)生”的主題教育。
主動配合學(xué)校行政,引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育觀念,積極探索和實踐“以人為本”的新課程改革,用多媒體上公開課、觀摩本地學(xué)校骨干教師公開課,促進教師不斷學(xué)習(xí)新的知識,努力掌握廣博厚實的業(yè)務(wù)知識和現(xiàn)代化教育教學(xué)手段。
二、發(fā)揮民主監(jiān)督作用,落實教職工民主權(quán)利。
民主評議校長工作,是加強學(xué)校民主政治建設(shè)的重要內(nèi)容,廣大教職工是對校長最有力的評議者。7月,學(xué)校召開民主評議校長教代會,由沈維葉校長做11學(xué)年述職報告,講自己一學(xué)期來的工作實績與不足,讓教代會代表進行無記名賦分,進行客觀、公正的評議,讓校長直接接受教師的監(jiān)督。通過民主評議校長,增強了校長工作的透明度,有利于學(xué)校的建設(shè)與發(fā)展。
工會在協(xié)助校行政進行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時,始終參與學(xué)校的民主管理,參與學(xué)校的決策。對學(xué)校試行的改革方案和制定的各項規(guī)章制度廣泛征求意見,不斷修改完善,保證實施效果。為促進全體教職員工團結(jié)一致,讓教師們在會議中發(fā)表自己的心聲;選舉女職委,工會召開第一屆第三次教職工大會。
三、以人為本,積極開展各項活動豐富教職工生活。
為了進一步活躍校園的文化氛圍,豐富教職工的課余生活,讓教職工體會工作、學(xué)習(xí)的幸福,在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力支持下,工會能夠積極主動地開展形式多樣的文娛和體育活動,主要開展了以下活動:
1、學(xué)校黨政、工會十分關(guān)心女職工的工作與生活,“三八”婦女節(jié),工會組織慶“三八”教職工趣味游藝活動,并且為全體女教職工送上了100元慰問金,使全體女職工感受到學(xué)校的溫暖。
2、為了豐富廣大教職工的業(yè)余生活,進一步促進同事之間的交流、營造更為和諧融洽的工作氛圍,在工會的積極籌劃下,清明節(jié)全體教職工到桃花島集體療養(yǎng)活動。
3、為慶祝“五一”勞動節(jié),學(xué)校工會為每位教職工送上了節(jié)日慰問品。
4、為提升班主任隊伍的工作水平,激發(fā)班主任的工作熱情,在班主任隊伍中樹立典型,五月召開班主任經(jīng)驗交流會。
5、組織駕駛員參加“駕駛員技能大比武”活動,并且五名駕駛員分別取得了二等獎和三等獎的好成績。
6、為一步進提高我校教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和教育創(chuàng)新能力,體會學(xué)習(xí)的快樂與幸福,促進教師專業(yè)化發(fā)展,8月份在工會組織下召開明珠學(xué)校教師培訓(xùn)。
7、我校大部分職工都是外地人員,許多教職工多年來都沒有體檢過,8月份工會組織首次全體教職工體檢。
8、為促進教師的專業(yè)發(fā)展,更新教學(xué)理念,10月份定海民進支部定海區(qū)環(huán)保局、定海區(qū)文體局到學(xué)校開展聯(lián)合“同心”送教活動。
民進支部里的5名學(xué)校骨干教師分別為明珠學(xué)校上了五節(jié)精彩的觀摩課,給學(xué)校的師生帶來了最新的教學(xué)信息,使我校的師生受益匪淺。
9、11月份,為了豐富教職工的文化生活,倡導(dǎo)教師“每天鍛煉半小時,健康工作一輩子”的思想理念,同時也迎合區(qū)女教職工跳跳球比賽,工會組織了全體教職工趣味運動會,在比賽中不僅選出了參賽選手,同時也增強了教師團隊協(xié)作精神。在參加去女教職工跳跳球比賽中取得了集體第三名,個人第五名、第六名的好成績。
10、12月份工會組織“溫馨辦公室”活動評比?;顒又?,教師們積極準(zhǔn)備,美化自己的辦公室。各辦公室室內(nèi)環(huán)境文化都體現(xiàn)了“整潔明亮,溫馨典雅”的風(fēng)格,而又各具特色,有的辦公室布置了墻面、掛上了“全家?!闭掌@得溫馨而和諧;有的辦公室自購了鮮花和字畫,讓辦公室綠意盎然,處處透出一股清新,讓身處其中的人心曠神怡。
11、新年的鐘聲即將敲響,伴隨著冬日里溫暖的陽光,20xx年元旦如約而至。為了豐富教職工的文娛生活,活躍教職工精神文化生活,放松心情,以嶄新的姿態(tài)迎接新的一年,12月末工會將組織全體教職工舉辦“展示風(fēng)采、喜迎新春——元旦聯(lián)歡晚會”。
通過組織豐富多彩的業(yè)余文化生活使我校教職工充分感受到了課余活動的愉悅。既融洽了教職工的關(guān)系,增進了同事之間的情感,又增強了學(xué)校教職工的凝聚力,為創(chuàng)建和諧校園起到的良好的作用。
四、情暖人心,積極開展好送溫暖活動
今年5月,工會組織了“慈善一日捐活動”活動。倡議發(fā)出后,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭捐獻,全校教職工積極響應(yīng),紛紛獻出自己的愛心。
為了讓廣大教職工感到學(xué)校的溫暖,進一步激發(fā)廣大教職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,我校工會能夠積極配合學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo),大力開展送溫暖活動,千方百計地為教職工辦實事、辦好事。主要工作如下:
1、探望病患:學(xué)校在職教師患重病或住院治療,工會領(lǐng)導(dǎo)都能前往醫(yī)院或家里看望和安撫,幫助病人消除思想顧慮,帶去組織的關(guān)心。
2、慶賀婚嫁:學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視這項工作,能夠在婚慶前夕及時到教職工家里道喜,遇到女教工分娩,工會女工委員也能夠及時代表工會前往慰問。
3、在教職工生日之際,送上一份禮物,讓教職工能感受到大家庭的溫暖。
4、對家在外地的青年教師,經(jīng)常了解他們的生活情況,給予力所能及的幫助。
總之,我校工會在上級工會和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過本學(xué)期的努力,取得了一定的成績,但與上級工會的要求還有一定的差距,我們有決心,在今后的工作中,發(fā)揚成績,克服不足,以開拓創(chuàng)新精神,不斷提高工會工作水平,更好地發(fā)揮工會的積極職能作用,為明珠學(xué)校做出更大的貢獻。
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工會小組工作總結(jié)篇十四
20xx年,我校工會在區(qū)教育工會的關(guān)心指導(dǎo)下,切實學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹“十九大”精神,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以維護廣大教職工合法權(quán)益為主線,圍繞學(xué)校黨政中心工作,充分引導(dǎo)、保護,發(fā)揮廣大教職工的積極性,最大限度地團結(jié)和組織廣大教職工投身教育、教學(xué)改革,各項工作有了新的進展,獲師訓(xùn)工作先進單位,學(xué)校安全綜治工作先進單位,教育信息通訊報道工作先進集體,榮譽的取得靠的是全體教職員工共同努力,我校工會以嶄新的精神面貌去迎接新的挑戰(zhàn)。
我校工會始終把學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹“十九大”精神作為工會工作的首要任務(wù),將“三個代表”重要思想統(tǒng)攬工會工作的全局,利用周一政治學(xué)習(xí)時間和工會小組活動時間組織大家學(xué)習(xí)討論,開展了學(xué)習(xí)十九大精神知識競賽,并要求大家結(jié)合工作實際談體會。在結(jié)合學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)及社會滿意工程的同時,還組織教師學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》《師德一票否決》等內(nèi)容,年末,全體教師進行了師德自評和互評,此外,開展了《我與我的學(xué)生》征文比賽,通過學(xué)習(xí)有關(guān)知識,領(lǐng)會精神,師德考核,提高了遵守社會公德,爭做合格的人民教師的自覺性,同時也促進了教師整體素質(zhì)的發(fā)展。
學(xué)校工會努力加強工會自身建設(shè)、增強工會干部圍繞學(xué)校黨政工作的大局意識和為教職工服務(wù)意識,認真學(xué)習(xí),努力工作。(一)積極配合學(xué)校做好校務(wù)公開工作,促進校務(wù)公開制度化、規(guī)范化,調(diào)動教職工參與辦學(xué)的積極性,充分發(fā)揮工會的組織作用,推進依法治校。這一年,工會參與學(xué)校大宗物品的采購,學(xué)校食堂的管理,教職工的'許多好的建議被學(xué)校行政采納。本學(xué)期,教師辦公室主任民主直選,極大的促進了工作的開展。(二)動員教職工積極參與改革開放,涉及到教職工切身利益的政策、規(guī)章制度,工會和教代會都能做到宏觀調(diào)整參與,從源頭參與,幫助教職工解決實際困難。八屆二次教代會審議通過了《學(xué)校規(guī)章制度(一)》、學(xué)校財務(wù)預(yù)決算報告。八屆三次教代會審議通過了《蔚斗小學(xué)20xx學(xué)年教職工聘任方案》、《校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)》、《設(shè)立辦公室主任津貼、增加班主任津貼的方案及考勤制度補充規(guī)定》,民主評議了賀師良校長。(三)積極參加教學(xué)科研,投身教育、教學(xué)改革。我校教師在參加各項競賽中曾多人次獲獎,有10位教師獲區(qū)教壇新秀稱號,其中5位老師獲市教壇新秀稱號;一位老師獲區(qū)學(xué)科骨干教師稱號。30余篇的教學(xué)科研論文獲獎、發(fā)表。(四)認真完成上級工會布置的任務(wù),做好通訊報道工作、工會成績展板、工會研究課題、教工之家的布置等。本校教師中有70%是青年教師,工會和教導(dǎo)處一起積極探索青年教師的培養(yǎng)工程,取得了很大的成效,許多青年教師脫穎而出。
工會作為困難職工的“第一責(zé)任人”,要關(guān)心教職工的生活,我校工會積極做好這方面的工作,對有病的、生孩子的老師進行探望和慰問,發(fā)現(xiàn)教師有困難積極幫助,我校教師賀瑾瓊、姚金意、倪海芬、張燕君、葉靜由于身體不好,懷孕反映大,全體教師主動為她分擔(dān)所教學(xué)科,真正體現(xiàn)大集體的溫暖。我校教師顧?;?、周素貞、賀亞玉患癌癥已經(jīng)好幾年了,給家庭生活帶來非常大的困難,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對他們的情況經(jīng)常問寒問暖,工會組織為他送去經(jīng)濟困難補助,解決了他們的燃眉之急,工會今年共為困難職工爭取各種補助七千余元,使困難群體真正享受了組織的關(guān)懷。認真做好職工醫(yī)療保障工作,為9位住院的教師報銷醫(yī)藥費2千余元。為改善教師的辦公條件,使用電熱臺板。
住房分配貨幣化補貼是關(guān)系教師切身利益的一件大事,這項工作的難度大,政策性強,涉及面廣。從住房登記、審查、清理、繳費、計算、審批、補貼落實,花了大量的時間和精力,終于在9月份補貼資金劃到了每位教師的帳戶上。
工會小組工作總結(jié)篇十五
為全面開展體育活動,促進教職工身心健康,根據(jù)學(xué)院工會的部署和要求,結(jié)合校產(chǎn)公司的實際情況,我們于x月中旬開始有計劃、有組織地開展體育活動,豐富和充實了教職工的業(yè)余生活,并取得了較好的效果。
1、制定計劃,有計劃地開展活動。工會小組根據(jù)活動的通知要求,制定了開展活動的計劃,使各個部門在活動中,根據(jù)活動的內(nèi)容及時間安排,達到有秩有序、扎實開展活動的目的。
2、統(tǒng)一思想,提高健康理念。為了積極引導(dǎo)健康向上的活動氛圍,校產(chǎn)公司領(lǐng)導(dǎo)就下一步職工體育活動的開展情況召開了會議,積極倡導(dǎo)全民健身的.理念,努力提高職工的健身意識,營造積極健康的工作氛圍,從而使職工自覺地加入到健身活動中去。
3、克服困難,部門精心安排。各個部門根據(jù)自己的工作性質(zhì)和工作安排,積極克服那種“由于工作忙而無暇鍛煉”的思想,在活動的組織上,做到了靈活激動而不呆板,在活動的內(nèi)容上,做到了豐富多樣而不千篇一律。
1、分散與集中相結(jié)合。針對校產(chǎn)公司的辦公地點分散,人員集中相對教難的特點,我們把日常體育鍛煉的組織分解到各個部門,由各個部門按照活動計劃具體實施。在活動中,根據(jù)活動的內(nèi)容、所需的器材,采取了部門與部門之間可以集中進行,盡量做到使活動具有趣味性和效果性。
2、活動形式多樣性。由于產(chǎn)業(yè)處人員教多,為了克服鍛煉器材數(shù)量少的問題,我們積極發(fā)動職工,挖掘職工的潛力。職工從家里帶來了羽毛球拍、跳繩、毽子、拉力器,不但豐富了職工的活動內(nèi)容,而且保證了活動的實際效果。
3、活動時間的靈活性。針對個別部門日常對外時務(wù)較多的實際情況,我們在活動的時間安排上和活動的要求上,采取了“因地制宜,靈活多樣,取得實效”的辦法。在時間的安排上,可以在課余時間利用器材鍛煉,晚上時間進行散步鍛煉,早上時間進行跑步鍛煉,在活動的形式上不拘一格,力求達到活動的目的,取得活動的實際效果。
相互了解的機會;不但提高了團隊意識,而且增強了職工的凝聚力?;顒拥拈_展,不僅使得職工在活動中愉悅了身心,更重要的是迸發(fā)了激情,點燃了活力,職工的精神面貌發(fā)生了變化,激活了干好工作的干勁,正如有的同志所說:“活動完了后,感覺身體也有勁了,精神頭也足了”、“鍛煉了以后,身心的壓力得到了釋放,感覺輕松了很多?!?/p>
通過這次活動,我們不僅懂得了如何在緊張的工作中釋放及克服倦怠,而且深刻地領(lǐng)悟了此次活動的深遠意義,特別現(xiàn)在正處于我院的示范院校建設(shè)時期,更需要我們有一個健康的體魄去面隊這場光榮而艱巨的硬仗,達到心往一處想、勁往一處使的目的。
為了檢驗活動的效果情況,我們起草了《關(guān)于機關(guān)第六工會小組開展教職工體育比賽的通知》,根據(jù)職工的意愿,選定了活動比賽的項目,制定了比賽的規(guī)則,成立了比賽組織小組,擬訂了比賽方案。于12月19日下午舉辦了第六工會小組教職工踢毽子、托球跑等活動比賽,在比賽中,大家都力爭發(fā)揮出自己的潛力,爭取取得好的成績。通過比賽,不但提高了大家的競爭意識,而且更加增強了大家干好工作的信心和勇氣。
工會小組工作總結(jié)篇十六
一、加強工會組織建設(shè),促進學(xué)校穩(wěn)定發(fā)展。
(一)健全工會組織,為了健全工會組織,經(jīng)請示教育工會批準(zhǔn),我校于3月第九屆工會換屆選舉大會,為了使工會換屆選舉取得理想的效果,我們在換屆選舉過程中,從換屆選舉前的準(zhǔn)備,換屆選舉期間的工作程序與內(nèi)容,向上級工會報告選舉結(jié)果,都是嚴格按照基層工會換屆選舉的規(guī)定程序操作的,完善了工會的各項制度。會員會籍管理規(guī)范,會員檔案齊全。在職職工入會率達到100%以上,鑒于學(xué)校臨時工的特殊情況,我們沒有要求臨時工人入會。
(二)工會根據(jù)學(xué)校的工作計劃和工會工作的特點,做好年度工作計劃,并按計劃認真實施,及時召開工會委員和教職工代表大會,進行階段總結(jié)和年終總結(jié),積累各種文件資料,做到完整規(guī)范。
(三)嚴格執(zhí)行工會經(jīng)費預(yù)算、決算制度;管好用好工會經(jīng)費,財務(wù)規(guī)章制度健全,無違反財經(jīng)紀律問題,會計基礎(chǔ)工作規(guī)范。經(jīng)費使用堅持計劃性原則,合理使用每一筆經(jīng)費。召開專門的行政會議討論下年度的經(jīng)費預(yù)算方案,并向全體教職工公示,征求意見。經(jīng)費預(yù)算方案一旦確定,對項目的計劃及其經(jīng)費開支具有法定的約束作用。
年底財務(wù)人員在區(qū)財政核算中心的幫助下及時向?qū)W校提供經(jīng)費使用結(jié)算報告,校長在年度工作總結(jié)中向全體教職工報告預(yù)算執(zhí)行情況。
二、加強民主管理,增強職工的主人翁意識
1、為了堅持和完善以職代會為基本形式的管理制度,做到民主管理渠道暢通,積極推進職工代會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
健全職代會組織、完善制度,規(guī)范落實各項職權(quán)。我校于于209舉行了第八屆工會換屆選舉大會以后,就開始著手籌備第八屆教代會工作,經(jīng)過精心的籌備,于年10月召開了第八屆教職工代表大會,與會代表聽取了校長《三年發(fā)展規(guī)劃的報告》;總務(wù)處負責(zé)人《關(guān)于學(xué)校和工會財經(jīng)工作報告》;校長《提案解答報告》,前不久,我們又召開了全校教職工大會,在會上校長做了《關(guān)于提案落實情況的報告》。職工(代表)大會立案的提案,行政領(lǐng)導(dǎo)基本做到了條條有著落,件件有回音。能夠解決的積極解決,不能解決的也給群眾做了比較滿意的答復(fù)。
2、建立和實施校務(wù)公開制度,推進校務(wù)公開工作規(guī)范化、制度化。
凡涉及職工群眾利益的重要事項,經(jīng)會員(代表)大大會討論決定;學(xué)校工作計劃、重大活動、經(jīng)費收支、教師晉職進級、評優(yōu)評先等情況定期向職工公開,接受群眾監(jiān)督。
3、認真做好民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部工作,促進廉政建設(shè)。
黨的四中全會提出依法治國和依法執(zhí)政,黨的八項規(guī)定,是我們民主評議干部的指導(dǎo)思想,教代會民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部,是教代會的一項重要職權(quán),是教職工依法行使民主決策、民主管理、民主監(jiān)督權(quán)利的有效形式,是加強黨建和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、完善教代會制度、深化校務(wù)公開的重要組成部分,對于提高領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力,貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,推動我校改革發(fā)展具有重要意義。開展民主評議干部工作,有利于激勵領(lǐng)導(dǎo)干部奮發(fā)進取,敬業(yè)勤政;有利于密切領(lǐng)導(dǎo)與群眾的關(guān)系,增強學(xué)校內(nèi)部團結(jié)和凝聚力;有利于促進學(xué)校的廉政建設(shè)。并強調(diào)全體教職工和領(lǐng)導(dǎo)干部要充分認識教代會民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部工作的重要意義,評議工作要堅持實事求是,注重工作實績,為進一步持續(xù)深入開展做好工作。
各位領(lǐng)導(dǎo)干部就自身一年來的工作履職情況、取得的成績、存在的得失以及今后努力的方向全體教職工作了簡要匯報。
教職工代表仔細聆聽報告、認真履行職責(zé),對領(lǐng)導(dǎo)干部分別進行了民主評議。
三、規(guī)范建家工作,積極開展活動。
(一)黨政領(lǐng)導(dǎo)重視支持工會工作,形成黨支部領(lǐng)導(dǎo)、行政支持、工會運作、職工參與的建家工作格局。
學(xué)校工會的工作受到了學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視,把工會的工作列入議事日程并給予指導(dǎo)和支持。首先,學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)對對工會換屆選舉和教職工代表大會十分重視,從會議的籌備,征集提案,到會議的召開,書記和校長參與其中,并做了大量工作,特別是帶有政策性的問題親自過問,使工會換屆選舉和教代會取得了圓滿成功,在年終表獎中得到了應(yīng)有的體現(xiàn);其次,對工會組織的各項活動給予了指導(dǎo)和支持,如看望生病教職工、慰問困難職工、各項比賽比賽等活動提供了經(jīng)費支持。
(二)建立對困難職工幫扶的快速反應(yīng)機制和幫扶救助機制,建立職工檔案,及時幫助職工解決生活中的各種困難,為他們解除后顧之憂。
結(jié)合我們學(xué)校的實際情況,建立符合學(xué)校實際的幫扶救助體系。一是進一步完善和規(guī)范職工重大疾病醫(yī)療救助機制,加大幫扶救助力度,對患重大疾病的職工進行最大限度的幫扶救助;二是積極借鑒一些單位的成功經(jīng)驗,實施和完善捐資助學(xué)、職工互助、愛心捐助等措施對困難師生和退休教師實施幫扶救助;三是建立長期穩(wěn)定的幫扶救助制度,多渠道籌措救助資金,探索救助資金統(tǒng)籌,增加調(diào)劑余地;四是堅持幫扶救助工作的公開透明,接受職工群眾監(jiān)督,充分發(fā)揮職代會和職工大會的作用,實行幫扶救助工作公示制度。
工會小組工作總結(jié)篇十七
2012年,我們工會小組在學(xué)校工會的領(lǐng)導(dǎo)下,通過全體會員的共同努力,圍繞學(xué)校的中心工作,開展了許多工作。組織教師學(xué)習(xí)各類資料,通過學(xué)習(xí),提高了全體教職工的政治素質(zhì)道德水平,促進全體教職工端正教育思想,轉(zhuǎn)變教育觀念,加強教書育人,為人師表,敬業(yè)愛生的思想建設(shè)。
一、主要工作
1、加強學(xué)習(xí),提高廣大教工的思想素質(zhì)。組織學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,切實樹立政治意識、大局意識和服務(wù)意識。有針對性地學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等有關(guān)法律知識,提高教職員工依法執(zhí)教和依法維護自身權(quán)益的能力。
2、參與學(xué)校民主管理,認真執(zhí)行集體合同條款,維護和保障教職工的合法權(quán)益,支持學(xué)校依法辦學(xué)。繼續(xù)深入抓好校務(wù)公開監(jiān)督工作,辦好校務(wù)公開欄,讓全體教職員工充分關(guān)注學(xué)校的重點、難點、熱點問題,對學(xué)校的各項工作做到心中有數(shù),以進一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道,為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。
3、開展勞動競賽和技能訓(xùn)練,促進教師隊伍建設(shè)。配合學(xué)校開展崗位練兵活動和教學(xué)交流研討活動,積極開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工”活動,引導(dǎo)教職工爭做學(xué)習(xí)型、知識型、專家型職工,提高教師素質(zhì),樹立教師形象,提升學(xué)校聲譽。
4、做好“獻愛心、送溫暖”工作,增強工會的凝聚力。做好走仿
慰問工作,深入了解每位教職工家庭情況,及時探望患病的教職工,繼續(xù)維護女教職工的特殊利益,關(guān)心女教職工的工作、學(xué)習(xí)和生活。
5、組織豐富多彩的文體活動,促進學(xué)校精神文明建設(shè)。通過活動,使教師身心得到放松,能以飽滿的精神、滿腔熱忱投身于學(xué)校的教育教學(xué)活動,同時也促進教職工之間的相互交流與融合。
二、取得的成績
1、通過開展讀書活動,每位教師讀了4本教育論著,并認真做好筆記,寫好心得體會。
2、在教職工運動會中,我校參與阿勒小學(xué)獲得男子排球第三名,男子拔河第一名的好成績。
3、施學(xué)貴老師在2012年教師節(jié)被鄉(xiāng)小學(xué)評為先進教育工作者。
4、努力為教職工謀福利。教師節(jié)每位在職教師發(fā)給250元,每位退休教師發(fā)給水壺一把,以表示慰問。在鄉(xiāng)小學(xué)工會組織教師體檢時,每位教職工補助80元。教師節(jié)每位教職工補助230 元買被子。
5、通過教師的努力,我校2012年教學(xué)成績?nèi):细衤?00%,優(yōu)秀率98.4%,超額完成了鄉(xiāng)小學(xué)下達的指標(biāo)。
魯支小學(xué) 2012年12月
工會小組工作總結(jié)篇十八
xx工會在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下按照上級工會工作布置和要求,以維護企業(yè)和諧穩(wěn)定為出發(fā)點,保障職工權(quán)益為入腳點,圍繞實體的中心工作和年度工作目標(biāo),切實履行好工會工作職責(zé)。
一、以建設(shè)學(xué)習(xí)型組織推動企業(yè)文化建設(shè)深入發(fā)展,樹立行業(yè)新榜樣,塑造xx新形象。
“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工”是全面提高職工隊伍素質(zhì),推進職工知識化進程,促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的一項長期任務(wù)。
1、利用建黨xx周年為契機,組織參與xxxx比賽及各項建黨xx周年紀念活動,回顧歷史,展望未來,振奮精神,提高職工愛黨,愛國,愛民的熱情。
2、以“抓班組,提高管理水平;重教育,推進安全文化”為主題,結(jié)合xx實際積極開展“安康杯”活動,抓警示教育,提高安全意識,抓制度建設(shè),規(guī)范職工安全行為,抓問題檢查,解決安全隱患,抓責(zé)任落實,做到各行其責(zé),由于領(lǐng)導(dǎo)重視,責(zé)任明確,措施到位,確保xx生產(chǎn)安全。今后,我們將在公司工會的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,不斷加強自身建設(shè),創(chuàng)新工作思路,充分發(fā)揮廣大員工的力量,確?!鞍部当被顒映种院愕拈_展下去。
3、以“五?五”普法教育為抓手,堅持學(xué)法與用法相結(jié)合,法制教育與法制實踐相結(jié)合,充分發(fā)揮普法依法治理的功能作用。以普法活動,推動企業(yè)的法制建設(shè),以普法教育,樹立員工的法制意識,規(guī)范企業(yè)與員工的法制行為,做到學(xué)法,懂法,守法,依法,做遵守法律的模范。
二、關(guān)注民生,了解民意,解決民困。
關(guān)注民生、關(guān)心解決好困難職工的工作生活問題,維護好困難群眾的基本利益,堅持立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政理念,樹立和落實xx,構(gòu)建和諧社會的具體體現(xiàn)和重要舉措。xx工會通過已建立的較為完善的職工權(quán)益保障機制,切實維護和保障好職工的權(quán)益。
1、通過3m3a有效載體,及時了解職工訴求,督促和幫助職工解決實際困難與思想困惑,確保職工隊伍思想穩(wěn)定和企業(yè)持續(xù)發(fā)展。
2、樹立發(fā)展和諧xx、民生xx的理念,提升職工對xx工作的認同感、成就感。同時,加大對困難職工的幫扶力度,工會深入一線,認真搞好調(diào)研,積極做好困難職工幫扶工作,解決職工后顧之憂,切實將送溫暖工作做好、做實,努力營造良好和諧氛圍。
三、構(gòu)建xx黨務(wù)公開博客,加強職工隊伍建設(shè)。
為了維護全體職工對xx工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、表決權(quán)和監(jiān)督權(quán),在互聯(lián)網(wǎng)上開設(shè)“xx黨務(wù)公開平臺”,及時報道公開xx各項工作情況和相關(guān)活動信息,并熱忱接受廣大職工的監(jiān)督和平臺質(zhì)量的建議和意見,使黨務(wù)公開平臺真正成為全體xx職工參與活動,維護權(quán)利,反映職工心聲的窗口。
四、工會工作品牌創(chuàng)新工作
提高職工隊伍整體素質(zhì),關(guān)系到企業(yè)的興衰、經(jīng)濟的發(fā)展、社會的進步和職工自身利益的實現(xiàn),xx聯(lián)合工會在加快推進職工素質(zhì)建設(shè)工程中,采取三項措施切實抓緊抓實。
1、把職工的思想道德素質(zhì)和提高法律意識結(jié)合起來實施推進。xx聯(lián)合工會組織廣大職工深入開展社會主義核心價值觀教育活動,把社會主義榮辱觀的教育滲透到職工的思想道德之中,不斷提高職工的思想道德素質(zhì)。把強化職工的思想道德素質(zhì)與引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)法律知識、運用法律武器和提高法律意識結(jié)合起來,利用多種形式和載體,調(diào)解職工心理矛盾沖突,使之轉(zhuǎn)化為工作動力,促進職工身心健康發(fā)展。
2、把精神文明的創(chuàng)建和培養(yǎng)先進職工文化結(jié)合起來實施推進。以“創(chuàng)建文明單位、爭做文明職工”等活動為載體,深化創(chuàng)建內(nèi)涵,強化創(chuàng)建管理,營造創(chuàng)建氛圍,推進創(chuàng)建活動的社會化步伐。大力開展企業(yè)文化建設(shè),塑造職工文化品牌,創(chuàng)造更多積極向上、職工喜聞樂見的精神文化產(chǎn)品和文化新形式,豐富職工的精神文化生活。
3、把職工的技術(shù)技能素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)結(jié)合起來實施推進。xx充分發(fā)揮工會“大學(xué)?!弊饔?,深入開展各種形式的.活動,引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),提高工作能力。通過強化職工科學(xué)文化素質(zhì)建設(shè),推動職工掌握學(xué)習(xí)科學(xué)文化的手段,了解科學(xué)文化知識,有效地推進了職工素質(zhì)的整體提升。
五、存在的問題與不足
1、xx工會下屬實體較為分散,從事經(jīng)營管理工作,在發(fā)展活動尤其是競賽活動較為困難,因此活動的深度和廣度不夠,活動效果不夠好。
2、工會工作,作為聯(lián)系群眾,職工和企業(yè)的橋梁紐帶作用,除維護保障工作外,與行政工作結(jié)合度不夠。
六、20xx年工作初步意見
1、根據(jù)公司工會總體要求,做好各項工作。
2、做好先捷xx工會籌建工作及二層次派遣員工思想穩(wěn)定工作。
3、盡量克服實體較為分散的問題,組織一些簡單的競賽活動,旨在增強職工凝聚力。
20xx年工會在上級工會和醫(yī)院黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹落實中央十七屆五中、六中全會精神,堅持圍繞醫(yī)院的中心工作,服務(wù)大局,以人為本地做好工會的各項工作,為醫(yī)院的改革發(fā)展、為維護職工的合法權(quán)益、為構(gòu)建和諧醫(yī)療環(huán)境,發(fā)揮了我們工會組織的作用。在大力推進精神文明建設(shè)、加強工會自身建設(shè)、加強團隊的凝聚力、活躍職工生活中發(fā)揮了積極作用。經(jīng)過一年的實踐,各項工作基本達到預(yù)期目標(biāo),取得了一定成績。
工會小組工作總結(jié)篇十九
2xx年度,區(qū)審計局工會在上級工會以及區(qū)局黨組和行政領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,全體會員團結(jié)一心,緊緊圍繞上級工會和局審計工作中心,認真組織會員開展豐富多彩的文化活動,不斷增強工會的凝聚力,陶冶了職工情操,為全局各項工作任務(wù)的勝利完成,作出了一定的貢獻。
一、明確年度工會工作目標(biāo)
年初,局領(lǐng)導(dǎo)就如何搞好2xx年度工會工作提出了明確的要求,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示,局工會制定了年度工作目標(biāo)。以堅持科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以提高審計隊伍水平,營造良好的審計工作氛圍,增強工會工作對局組織的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力為目標(biāo),通過多種形式的工會活動,增強會員素質(zhì),愉悅會員身心,以昂揚的姿態(tài)和優(yōu)異的成績向建黨九十周年獻禮。
二、踏實開展各項工會工作
1、組織會員重溫黨的發(fā)展史,進一步堅定會員的共產(chǎn)主義信念。六月初,局黨組組織全體會員在區(qū)廣播局會議室聽取黨校老師講授中國共產(chǎn)黨的奮斗史、發(fā)展史,通過學(xué)習(xí),全體會員再次接受了理想與信念教育,更加堅定了共產(chǎn)主義信念。
2、開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)點評,提高審計人員的工作水平。今年以來,區(qū)審計局先后組織會員開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并組織審計能手講解審計案例。在學(xué)習(xí)方面,區(qū)審計局先后請了多名專家講解新的審計準(zhǔn)則和操作方法。全體人員參與點評,領(lǐng)導(dǎo)對點評情況進行總結(jié),全體人員深受啟發(fā)和教育,為提高審計人員的業(yè)務(wù)水平和操作能力提供較好的平臺。
3、組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考試,不斷提高業(yè)務(wù)人員的操作技能。工會工作的中心是圍繞審計工作中心進行的,今年以來局工會領(lǐng)導(dǎo)參與組織了全體會員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和市局組織的業(yè)務(wù)考試,取得了較好的成績,提高了業(yè)務(wù)人員的操作技能。
4、漫步桔洲,憑吊偉人足跡,樹立崇高理想。四月底,局工會組織全體會員參觀桔子洲頭,憑吊偉人足跡,進一步樹立了為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身的崇高理想。
5、開展戶外活動,增強會員團結(jié)、協(xié)作、友愛精神。今年1月底,局工會組織全體會員到新康某農(nóng)家樂進行摸魚比賽,并設(shè)立相關(guān)獎勵,全體會員紛紛下水摸魚,現(xiàn)場一片歡聲笑語,在持續(xù)二個小時的比賽中,充分體現(xiàn)了會員團結(jié)、協(xié)作和友愛精神。
6、開展領(lǐng)導(dǎo)點評與群眾點評活動,增強和諧、凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力。今年以來,局工會在局領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下,不斷創(chuàng)新工會模式,定期不定期的開展領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)與科室、科室與科室、科室內(nèi)部的交談、交流等活動,取長補短,相互促進,團結(jié)意識、民主意識、主人翁意識等得到了充分加強。
7、開展各種形式的支幫活動。今年以來,局工會積極響應(yīng)局黨組的號召,積極參與支、幫活動,先后為銅官困難職工等單位和個人捐款近萬元,充分展現(xiàn)了會員的愛心風(fēng)貌。
總之,2xx年度即將過去,我局工會工作取得了一定成績,但離上級工會及局領(lǐng)導(dǎo)的要求仍有差距,在新的一年里,我們將逐步完善,再創(chuàng)佳績。
工會小組工作總結(jié)篇二十
20xx年是全面認真學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀的一年,也是檢驗檢疫事業(yè)深化改革加快發(fā)展的一年,這一年,在局黨組和機關(guān)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,工會圍繞中心工作,努力做好服務(wù)職工,為構(gòu)建和諧的檢驗檢疫作貢獻,積極開展健康有益的活動。
保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,是全黨政治生活中的大事,也是工會會員政治生活中的大事。作為黨領(lǐng)導(dǎo)的群眾組織,有責(zé)任、有必要通過關(guān)注、參與先進性教育活動,使機關(guān)干部職工尤其是黨員受到一次深刻的政治思想教育,象廣東省委要求的那樣,“有理想、有責(zé)任、有能力、形象好”。人人關(guān)心黨的建設(shè),關(guān)心檢驗檢疫事業(yè)的改革發(fā)展。
工會在整個教育活動中,主要起到配合作用:
一是承擔(dān)了組隊參加全省“保持共產(chǎn)黨員先進性教育知識競賽”的組隊及訓(xùn)練工作。春節(jié)后一上班,機關(guān)黨委就要把組隊參加全省知識競賽的任務(wù)交給工會。工會同志立即行動,迅速挑選隊員和組織封閉訓(xùn)練,及時制定訓(xùn)練計劃和出試題,通過嚴格、艱苦的訓(xùn)練,隊員在全省知識競賽中,代表省直機關(guān)工委全體黨員,一路過關(guān)斬將,奪得全省“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動第一名的好成績,為省直機關(guān)和檢驗檢疫人爭得了榮譽,受到上級的表彰和全體黨員的好評。
二是組織機關(guān)干部到廣州起義烈士陵園參加祭奠革命烈士活動?;顒影才啪o湊有序,受到機關(guān)黨委的好評。
三是組織為貧困地區(qū)募捐活動。利民、為民是黨的先進性的主要體現(xiàn)。根據(jù)機關(guān)黨委的要求,組織廣大會員為廣西百色地區(qū)、廣東受災(zāi)地區(qū)開展捐款捐物活動。
此外,廣大會員自始至終參與了整個教育四階段的活動。從動員學(xué)習(xí)提意見,整改各階段,廣大會員都在不同程度受到了教育。對黨更加熱愛,對檢驗檢疫事業(yè)更加忠誠,積極投入到落實“四個一千”整改活動中。
一是積極開展“共筑和諧”為主題的工會活動。構(gòu)建和諧社會,是黨中央、廣東省委對全面建設(shè)小康社會提出的新目標(biāo)新要求,是全總、省總對基層工會提出主要任務(wù)。團結(jié)落實這一要求,工會充分發(fā)揮自身職能優(yōu)勢,積極開展共筑和諧檢驗檢疫的活動,把局黨組提出的.“上下和諧”任務(wù)落實到具體的活動中。
xx年元旦、春節(jié)期間,我們組織了“歡樂詳和喜迎春,共筑和諧促發(fā)展”為主題的機關(guān)干部職工趣味體育運動會。共計七個項目和運動員入場式等,機關(guān)各單位300多人和技術(shù)中心100多人和廣東局領(lǐng)導(dǎo)都參加了活動。整個活動始終在熱鬧、快樂、緊張、有序的氛圍中進行,得到會員和領(lǐng)導(dǎo)的普遍好評。
二是國慶舉辦了一臺以“知識競賽”為主要內(nèi)容的文娛活動,活動突出了群眾參與度,整臺節(jié)目的設(shè)計有文藝節(jié)目、有知識競猜,保證機關(guān)各單位都在不用花太多精力時間的條件下可以愉快地參與,達到了活動組織的高水平與群眾的廣泛參與的接受能力的有機結(jié)合,受到廣大群眾的好評,這一活動形式,在局政工會議再次運用,得到各分支局政工干部的好評,并在系統(tǒng)內(nèi)推廣。
堅持以工會小組為單位開展體育活動,每半年下?lián)芤淮位顒淤M,由多單位因地制宜地開展活動。有的小組之間開展了競賽和聯(lián)誼活動,增進了相互理解和支持。
對機關(guān)重大疾病患者,給予關(guān)注,為其送去黨和組織的溫暖,增強他們戰(zhàn)勝疾病的信念。其中,對馬林沛,通過多種溝通協(xié)調(diào)已經(jīng)努力努力解決醫(yī)療費用個人負擔(dān)大的問題,減輕個人負擔(dān)開支10萬。
今年,首次對一線業(yè)務(wù)處室及基層一線組織新年慰問活動。共去6個機關(guān)處室和5個一線口岸單位慰問開展送溫暖活動,錢雖少,但意義大,增進了上下之間、機關(guān)與基層之間的理解、友誼,促進了和諧。此次活動把上級和機關(guān)的問候送到一線人員心坎上,大家很高興、激動,認為組織上關(guān)注他們,想著他們,都表示辜負組織的關(guān)懷,努力工作。