我們得到了一些心得體會以后，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣能夠給人努力向前的動力。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

員工轉(zhuǎn)正心得體會篇一

轉(zhuǎn)正是每位員工努力工作的終極目標(biāo)，它不僅代表著個人的職業(yè)成長，還意味著公司對員工的肯定和信任。今天，我作為一名剛剛被公司轉(zhuǎn)正的員工，想分享一下這個過程中的體會和心得。

第二段：申請轉(zhuǎn)正

我覺得，申請轉(zhuǎn)正的關(guān)鍵在于表現(xiàn)出對公司和工作的熱情與投入。我在入職后努力學(xué)習(xí)、滿足工作上的要求，同時積極參與公司的活動和項目，為公司做出了貢獻。申請轉(zhuǎn)正時，我詳細地列出了自己的工作內(nèi)容、成效和進步，并把這些與公司目標(biāo)和價值觀聯(lián)系在一起，表達了自己對公司的忠誠和使命感。

第三段：轉(zhuǎn)正面試

通過申請之后，我進行了一次轉(zhuǎn)正面試。在面試中，我覺得要突出自己的優(yōu)點和價值，與招聘標(biāo)準和崗位要求對號入座，同時也要清晰地認識和解決自身的不足和弱點。我在面試中積極地回答問題、表達觀點，展現(xiàn)了自己對工作的熱情和專業(yè)素養(yǎng)。

第四段：工作職責(zé)

轉(zhuǎn)正后，我遇到了新的工作任務(wù)和挑戰(zhàn)。我認為，正式員工應(yīng)該具備更高的自我要求和責(zé)任心，認真履行自己的職責(zé)，不斷提升自己的專業(yè)技能和管理能力，與公司一起推進業(yè)務(wù)發(fā)展和創(chuàng)新。我時刻保持謙虛和學(xué)習(xí)心態(tài)，與同事和領(lǐng)導(dǎo)積極合作，共同完成任務(wù)。

第五段：展望未來

轉(zhuǎn)正是一個新的起點，也是一個新的開始。我相信，未來的工作生涯中還會面臨很多挑戰(zhàn)和機遇，需要不斷努力和拼搏，才能取得更好的成績和收獲。我將繼續(xù)保持積極向上的心態(tài)，不斷完善自我、提升自我，與公司一同成長和發(fā)展。

總之，轉(zhuǎn)正是一個全新的階段，需要我們始終保持熱情和進取心，認真履行自己的工作職責(zé)，與公司保持良好的溝通和合作關(guān)系，以實現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)和公司的戰(zhàn)略目標(biāo)。

員工轉(zhuǎn)正心得體會篇二

作為一名剛剛轉(zhuǎn)正的員工，我加入公司已經(jīng)有一年了。剛進入公司時，我對工作充滿了期待和憧憬，但同時也感到緊張和不安。畢竟，這是我人生中的第一份正式工作。進入公司后，我立即感受到了公司的專業(yè)氛圍和良好的工作環(huán)境。同事們樂于助人，領(lǐng)導(dǎo)們給予了我很多的指導(dǎo)和支持，這讓我迅速適應(yīng)了公司的文化和團隊氛圍。

第二段：工作中的困難和挑戰(zhàn)

隨著工作的深入，我開始面臨各種各樣的困難和挑戰(zhàn)。首先，作為一個轉(zhuǎn)正員工，我常常面臨行業(yè)知識和技能的不足。有時候在工作中遇到問題，我感到無所適從。此外，我還需要和不同的部門和團隊合作，這對于一個剛剛加入公司的新員工來說，也是一個挑戰(zhàn)。團隊合作需要良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，這些技能需要時間和實踐來提高。

第三段：個人成長和進步

雖然面臨困難和挑戰(zhàn)，但在公司的一年時間里，我個人得到了很大的成長和進步。首先，通過參加公司提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)課程，我補充了很多行業(yè)知識和專業(yè)技能，提高了工作的效率和質(zhì)量。其次，我積極主動地尋求反饋，并且不斷地調(diào)整自己的工作方式和方法，以更好地適應(yīng)公司的需求。同時，我也堅持不懈地加強和團隊的溝通，并主動承擔(dān)一些額外的責(zé)任和任務(wù)，提升了自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。

第四段：對轉(zhuǎn)正的心得體會

轉(zhuǎn)正帶給我了一種成就感和自信，我感到自己的工作得到了認可和肯定。我明白，成為一名合格的員工不僅僅是完成工作任務(wù)，還需要不斷地學(xué)習(xí)和成長。關(guān)鍵是不只是看待問題，而是積極主動地解決問題，為公司創(chuàng)造更多的價值。同時，我也深刻體會到團隊合作的重要性，只有和團隊密切配合，才能實現(xiàn)更大的目標(biāo)和更好的成績。

第五段：展望未來

回顧過去的一年，我從懷揣憧憬和期待的新手成長為一名能夠勝任工作的員工，這是我個人的一次成長之旅。展望未來，我仍然要保持對工作的熱情和積極主動的態(tài)度，不斷地學(xué)習(xí)和提高自己的能力。我希望在公司中繼續(xù)發(fā)展，并且為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。最后，我相信只要付出努力，定會成為一名更加優(yōu)秀的員工。

總結(jié)：通過這一年的轉(zhuǎn)正過程，我逐漸明白了作為一名員工所需要具備的品質(zhì)和技能。我要繼續(xù)保持對工作的熱情和積極態(tài)度，不斷地提升自己的能力，為公司的發(fā)展做出更多的貢獻。作為一名轉(zhuǎn)正員工，我將以更加自信和堅定的心態(tài)迎接未來的挑戰(zhàn)。

員工轉(zhuǎn)正心得體會篇三

時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲，這是我的一段比較珍貴的經(jīng)歷，我也很快的融入到部門的大家庭中。

今年畢業(yè)的我在7月1日進到了本所，剛進所里時首先進到車間實習(xí)，在車間期間我們接觸到一些電器元件，進行了產(chǎn)品的排件、配線和檢查工作，其中也用到了我們在校間的金工實習(xí)方面的知識，在生產(chǎn)產(chǎn)品的過程中我們始終保持讓客戶滿意的心態(tài)，保持把產(chǎn)品做到整潔、外觀漂亮、耐用的原則，這也讓我體會到了工作時，用心、專心、細心、耐心的重要性。然后我們進到了辦公室，在辦公室我又接觸到一些常用的電器元件，不過這次認識的更深入更全面，我們開始接觸元件的技術(shù)參數(shù)、使用方法以及調(diào)試方法，而且開始接觸銷售合同和元件的采購，這方面的工作使我也與廠家有了初步的交流，我也了解到在工作中要細心的注意到每個環(huán)節(jié)，公司的信譽是占首要地位的，而且與人交流協(xié)商時的'熱情的態(tài)度是非常重要的。在工作的這段過程中我發(fā)現(xiàn)部門很有團隊精神，團隊精神對公司的發(fā)展是很重要的，各同事緊密合作才會是工作效率大大提高，才會更快地提高部門的效益。

通過這段時間的試用期我發(fā)現(xiàn)了加強自身學(xué)習(xí)和提高自身綜合素質(zhì)的緊迫性，要把所學(xué)知識運用到工作中去，不斷的提高自己，在實踐中查找不足，防止和克服一知半解的傾向。

作為一名共產(chǎn)黨員我更加有責(zé)任使部門有更好的發(fā)展，所以在工作中一定要有很強的責(zé)任心，有了責(zé)任心在心上我們就會努力地完成它，并且會很好的完成它，領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常提醒我們：要做好自己的本職工作。這便是一種無形中的責(zé)任，鞭策著我朝這個方向不斷努力，不斷改進和提升，我會繼續(xù)鍛煉自己，以謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好各項工作，爭取在工作中起到模范帶頭作用，充分發(fā)揮黨員的優(yōu)越性，我會與公司共同進步，共同創(chuàng)造一個美好的未來！

本人簽字：xxx

xx年xx月xx日

員工轉(zhuǎn)正心得體會篇四

員工轉(zhuǎn)正是企業(yè)讀員工的認可，下面是本站為大家準備的員工轉(zhuǎn)正

心得體會

經(jīng)過兩個月的實習(xí)，我順利加入了新松公司這個先進的集體。

公司很快給了我鍛煉的機會，剛加入公司的第三天，我被派到大連天納克同泰公司進行工作學(xué)習(xí)，在處長李寧的帶領(lǐng)下，我開始熟悉機器人本體及控制柜的各個部分組成及相應(yīng)功能，一邊查閱資料，一邊現(xiàn)場對照，取得了不錯的效果。熟悉機器人后，我開始嘗試調(diào)試簡單的程序，主要調(diào)試了三菱4a9及海馬419兩個工作站的共四套夾具的焊接程序，在處長的嚴格督導(dǎo)與自身努力下，數(shù)次加班的汗水沒有白流，終于掌握并熟練了單機器人工作站的基本焊接流程，及機器人與變位機的協(xié)調(diào)運動的應(yīng)用。在調(diào)試過程種出現(xiàn)了許多問題，也使我懂得了許多，使我認識到工作中無論哪一個細節(jié)都是很重要的，無論焊接參數(shù)的調(diào)整還是焊槍姿態(tài)的擺正，每一點都是不容忽視的。細節(jié)的問題在大連天納克埃貝赫也給我上了很好的一課，當(dāng)天加班到半夜11點多，為的是解決一個焊機報警的問題，我們通過更換焊機、送絲機等進行排除干擾，以便找到問題的癥結(jié)，可是卻始終沒能發(fā)現(xiàn)問題的關(guān)鍵，后來一個偶然發(fā)現(xiàn)送絲線繞的多了點，便無意識的扶正，焊機報警立刻消失，這正是一個不起眼的小問題，因此我認識到工作無小事，每一步都要精益求精。

從大連回來在公司工作兩天，我第一次獨立出差，去寧波躍進公司調(diào)試s504副車架機器人生產(chǎn)線，以及一個新工作站的安裝與調(diào)試工作。第一次單獨出差的壓力是很大的，而且要面對的是自己從未接觸過的雙機器人工作站與點焊工作站，擺在面前的對自己來說都是陌生的東西，但是領(lǐng)導(dǎo)對自己的信任與期望給了我挑戰(zhàn)困難的無限動力，一遍遍的翻閱資料，無數(shù)次電話咨詢，感謝同事們對我的關(guān)懷與指教，經(jīng)過20幾天的不懈努力，我完成了s504生產(chǎn)線的整個自動化流程，焊接程序基本成型，但因為客戶工件不合格未能焊出標(biāo)準件沒能最終驗收。我從中也學(xué)會了使用雙機器人工作站的一些基本要領(lǐng)，對點焊機器人的簡單操作也有一定的掌握。在寧波期間還到臺州玉環(huán)利中公司參與幾天的調(diào)試工作，幾天里的工作，臨時解決了客戶要求的問題，驗收等工作要等工件改好后進行。

寧波回來至今，一直準備東風(fēng)車橋焊接工作站，這個站涉及到起始點檢測和焊縫跟蹤，經(jīng)過這段時間的學(xué)習(xí)，對這兩項功能的實現(xiàn)有了初步的了解并能夠簡單應(yīng)用。同事還對成都鈴川排氣管焊接工作站進行調(diào)試，使自己對機器人的使用更加熟練。

加入公司這四個月的時間里，壓力與動力并存，成長與磨礪相依，為了更好的融入新松公司這個先進的集體，試用期已滿，我現(xiàn)在特此申請轉(zhuǎn)正，謝謝領(lǐng)導(dǎo)給自己打造了一個展現(xiàn)自我的平臺。

人的一生就像城市中的公交車，有許許許多多的驛站，每到一個驛站就意味著一個新的征程。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài)，我加入了中建五局三公司這樣一個充滿生機活力的團隊中，開始了我的一個新的征程，也是在這樣的一個全新的開始中，迎來了維持四天的新員工培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容主要有團隊拓展訓(xùn)練、企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負責(zé)人講授有關(guān)

規(guī)章制度

一是要加強同事之間的溝通，努力提高團隊精神。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，我深深地體會到人與人之間的溝通、同事之間的相互學(xué)習(xí)和團隊精神是我們工作取勝的關(guān)鍵。在我們今后的實際工作中，無論自己從事哪個行業(yè)，哪個崗位，都離不開同事之間的配合，因為一滴水只有在大海中才能生存。既然需要配合，那么就必須溝通，只有不同部門之間、同時之間相互溝通、相互配合、團結(jié)一致，才能提高工作效率，進步更快。

二是從改造自己入手，適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境。當(dāng)我們進入公司的第一天，我們就應(yīng)該清楚的認識到自己已經(jīng)是公司的一名員工，我們最起碼的一點就是要通過努力工作來改造自己，當(dāng)然改造的不僅僅是知識結(jié)構(gòu)，還有素質(zhì)和道德等方面的改造，因為德才兼?zhèn)洳攀侨瞬拧?/p>

三是從細微工作入手，積極調(diào)整個人心態(tài)。從學(xué)校到企業(yè)，環(huán)境變化非常大，所接觸的人和事物一切都是新的，我們都需要時間來適應(yīng)，公司聘用了我們，在某些方面已經(jīng)得到了認可，但作為公司的新員工，我們要低調(diào)，要實干，要在榮耀面前退一步、在困難面前進一步，同時應(yīng)該接受并保持這樣一種心態(tài)：做事不貪大、做人不計小，因為細節(jié)決定成敗。

以上是我在這次培訓(xùn)中得到的一點體會，在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們新員工的這次培訓(xùn)，我會將在培訓(xùn)中學(xué)到的、體會到的進行再消化和融會到今后的工作實踐中去，同時在把自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司外，我還會時刻保持高昂的學(xué)習(xí),不斷地補充知識和努力改變自己的不足，使自己成為一名適應(yīng)公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工。最后我希望各位新員工和我一起來證明一份耕耘一份收獲的道理;和我一起奮進，去感受成功后的自豪;讓我們齊心協(xié)力，為中建五局三公司更輝煌的明天而奮斗。

加入這個大家庭已經(jīng)差不多快有三個月了，和各位家人相處的這段時間里，發(fā)現(xiàn)自己努力了很多，也進步了不少，在這個團隊里，讓我學(xué)到了很多以前沒有過的東西，在這不僅是工作，更重要的是這個大家庭給了我一個學(xué)習(xí)和鍛練的機會，為我提供了一個讓我施展的快樂舞臺。從這段時間來看，發(fā)現(xiàn)自己和客戶溝通起來越來越輕松，而且時間也越來起長，考慮的問題也越來越全，我想這就是經(jīng)驗。在此衷心的感謝匯瑞的家人們對我的關(guān)照和幫助。

現(xiàn)將這三個月的具體工作情況總結(jié)如下：

在此，我深刻的體會到了匯瑞這個團隊從老板到同事踏實認真的工作態(tài)度，共同以一顆積極向上的心態(tài)來迎接每一天的挑戰(zhàn)，也正是這個時刻提醒著我自己，要把每一天的工作做好。其實，每一個公司的制度和規(guī)定大體方向和宗旨都相同，只是在細節(jié)上稍有區(qū)別而以，所以，我自然也很快適應(yīng)了公司的工作環(huán)境以及工作流程，盡量配合大家的工作，其間雖然也有一些不當(dāng)之處，但在大家的幫助下，我也積極的改正，避免再犯，所以，我就融入了匯瑞這個大家庭里，并且認真的做自己的本職工作。我很喜歡這里，并且也很愿意把這里當(dāng)作鍛練自己的平臺，和公司共同發(fā)展，把工作當(dāng)事業(yè)對待，做出自己最大的貢獻。其實，不論在哪里，在哪個公司，我們都必須以飽滿的熱情，認真的態(tài)度，誠懇的為人，積極的融入工作中，這也是作為一個員工基本的原則。團隊精神是每個公司都倡導(dǎo)的美德，我認為，公司要發(fā)展，彼此的合作協(xié)調(diào)是很重要的。沒有各個部門和各們同事的相互配合，公司的工作進程必然要受到阻礙，工作效率也要大打折扣，公司效益也自然會受損，這樣對公司和個人都無益處。

在匯瑞，目前我的工作主要就是負責(zé)銷售部的業(yè)務(wù)基本工作，每天必做的工作是點擊關(guān)鍵詞，更新b2b網(wǎng)站信息，熟悉相關(guān)產(chǎn)品信息。與此同時也在完善每個網(wǎng)站上我們的供應(yīng)信息，添加一些新的產(chǎn)品信息進去，讓網(wǎng)站產(chǎn)品信息豐富起來，這樣被關(guān)注的機會也就增多。同時也在協(xié)助師傅這邊的銷售寄樣寄貨快遞安排，自己這邊也在不斷的開發(fā)新客戶，并且負責(zé)跟進和維護。

兩個多月以來，我更能體會到，工作時，用心，專心，細心，耐心四者同時具備是多么重要。就拿每次接到客戶電話來說吧，我要用心的傾聽任何一位客戶的需求，專心的為每一位客戶推薦我們最適合客戶需求的產(chǎn)品，細心的為客戶講解產(chǎn)品的使用方法以及注意事項，耐心的跟進和維護好所有客戶。

在工作中，我深深感到加強學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)的緊迫性，一是向咱們的資料學(xué)習(xí)，堅持每天擠出時間看產(chǎn)品知識，以做到更專業(yè)。二是向我們的同事學(xué)習(xí)，工作中始終要保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度，學(xué)習(xí)他們?nèi)蝿谌卧?、求真?wù)實的工作作風(fēng)和處理問題的方法。三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，把所學(xué)的知識運用到實際工作中，要實踐中檢查自己不足的地方，更好的提高自己。

要做好一份工作，我認為最重要的是要有責(zé)任心，有了一份責(zé)任在身上，就會努力去完成它，并完成好，只有這樣愛你的工作，工作才會喜歡你。如果失敗了也不要氣餒，總結(jié)失敗教訓(xùn)，爭取下次成功，不論怎樣，在工作和生活中要始終保持積極樂觀的態(tài)度，才能工作的更好，生活的更精彩。

員工轉(zhuǎn)正心得體會篇五

我是公司剛?cè)肼毑痪玫男聠T工xxx，目前是在后勤部門做信息技術(shù)的維護工作，剛過完試用期，準備轉(zhuǎn)正，就這三個月的試用期，我做如下工作總結(jié)：

一、工作的內(nèi)容

來到公司三個月的時間，我也清楚明白我的工作是做什么的，因為之前做過相關(guān)的工作，所以入手也是比較快的，在主管的帶領(lǐng)下，我了解了公司的各個部門，熟悉了公司有多少臺電腦，我們需要使用的軟件是哪些，需要維護的辦公設(shè)備雖然看起來比較多，但其實工作的內(nèi)容并不是太多。公司的電腦購置是兩年前的事情，雖然使用了一段時間了，但是問題并沒有出現(xiàn)太多。其實最多的一個工作反而是和軟件提供方那邊的一個溝通工作和指導(dǎo)公司的同事使用軟件。

三個月的工作，我積極幫同事處理電腦方面的問題，如開不了機，開機異常，電腦反應(yīng)遲鈍，軟件如何安裝，進不了共享，軟件使用過程中遇到的問題等等，以及幫助新來的同事熟悉我們公司軟件的使用，集中培訓(xùn)每個員工必須用到的軟件。維護共享的主機，處理共享文件的分類和監(jiān)管。

每天的工作雖然不是特別繁忙，但是也很瑣碎，一會是運營部的電腦出現(xiàn)了問題，一會是客服部在訂單處理系統(tǒng)里面操作的問題，一會是財務(wù)那邊系統(tǒng)出現(xiàn)故障的問題?？梢哉f從這個部門跑到另一個部門是我的常態(tài)。

二、工作的問題

在工作當(dāng)中，我也發(fā)現(xiàn)我遇到的一些問題的確不容易解決，因為有些軟件我也并不是特別熟悉，這方面我還需要加強學(xué)習(xí)，而且公司自己請人開發(fā)的`軟件需要經(jīng)常維護，但我并沒有參與開發(fā)，所以一開始并不是太熟悉，還需要經(jīng)常跟開發(fā)的人員溝通，三個月下來，也基本可以自己處理了。

在和同事溝通交流的過程中，偶爾我會不耐煩，可能是工作性質(zhì)的問題，我覺得是小問題，他們可以自己解決的，怎么老是叫我處理，或者明明解決過一次的問題，也教了他們，但是想下次遇到同樣的問題，還是不知道解決。但經(jīng)過一段時間的溝通和了解，我也明白，他們并沒有學(xué)過相關(guān)方面的知識，等于說是一個小白，而且平常工作很忙，即使學(xué)了一遍，如果不經(jīng)常操作，也會忘記的，在今后的工作中，我也要多點耐心，多點理解，像客服部的工作，我也不懂如何和客戶溝通，可能他們覺得簡單的問題，我一個都回答不上了，術(shù)業(yè)有專攻嘛。

即將轉(zhuǎn)正，雖然我還有些不足，但我相信在接下來的工作里，我會做到更好，多些耐心，多些學(xué)習(xí)，讓公司的同事在電腦的使用，軟件的使用，信息技術(shù)處理方面無后顧之憂。

員工轉(zhuǎn)正心得體會篇六

隨著社會的發(fā)展和企業(yè)的壯大，越來越多的員工在試用期結(jié)束后成功轉(zhuǎn)正。對于一個公司來說，轉(zhuǎn)正員工是最寶貴的財富，他們除了具備一定的專業(yè)素養(yǎng)外，還有一顆拼搏、奮發(fā)向上的心。在我的工作生涯中，我也從一名試用員工成功轉(zhuǎn)正，并積累了一些心得體會。今天，我想分享一些轉(zhuǎn)正員工總體心得體會，希望能給其他有類似境遇的同仁們一些幫助和啟示。

首先，轉(zhuǎn)正員工應(yīng)該把握好學(xué)習(xí)的機會。試用期的結(jié)束標(biāo)志著我們正式成為這個公司的一份子，這意味著我們將要長期在公司工作。因此，在轉(zhuǎn)正之后，我們應(yīng)該加倍努力，更加專注地學(xué)習(xí)公司的業(yè)務(wù)和文化。只有深入了解公司的運營模式、制度規(guī)定和管理理念，我們才能更好地適應(yīng)公司的工作環(huán)境并發(fā)揮出自己的優(yōu)勢。此外，轉(zhuǎn)正員工還應(yīng)該主動尋求學(xué)習(xí)的機會，包括參加培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)新的技能和知識。只有不斷學(xué)習(xí)和進步，我們才能在職場中立足并取得可觀的成績。

其次，轉(zhuǎn)正員工應(yīng)該注重與同事的合作。一個人的力量是有限的，只有和團隊內(nèi)的其他成員緊密合作，才能更好地完成團隊的任務(wù)，并為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。合作的過程中，我們應(yīng)該保持良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，與同事們建立良好的工作關(guān)系。通過與同事的交流和合作，我們可以相互學(xué)習(xí)、共同進步。此外，我們還應(yīng)該尊重同事的工作、意見和建議，無論是在工作中還是生活中都應(yīng)該保持良好的人際關(guān)系。

另外，轉(zhuǎn)正員工應(yīng)該積極主動地參與公司的活動和項目。公司會定期組織各種形式的活動，員工可以通過參與這些活動增進同事之間的感情，建立自己的人脈網(wǎng)絡(luò)。此外，雖然我們可能剛剛轉(zhuǎn)正，但并不意味著我們不能承擔(dān)一些挑戰(zhàn)性的項目或任務(wù)。相反，我們應(yīng)該勇于接受這些機會，并用自己的能力去應(yīng)對。通過主動參與項目和任務(wù)，我們可以積累更多的經(jīng)驗和技能，同時也可以向公司展示自己的能力和價值。

最后，轉(zhuǎn)正員工應(yīng)該保持積極的心態(tài)和良好的工作態(tài)度。無論是在工作中還是在生活中，我們都應(yīng)該保持積極向上的心態(tài)，充滿信心地面對自己的工作和生活。即使遇到一些困難和挑戰(zhàn)，我們也應(yīng)該堅持不懈地努力，相信自己能夠克服困難并取得成功。與此同時，我們還應(yīng)該遵守公司的規(guī)章制度，保持良好的工作紀律和職業(yè)道德，努力做到時間管理、工作效率和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。只有在工作中表現(xiàn)出色，我們才能在轉(zhuǎn)正評價中獲得一份滿意的答卷。

轉(zhuǎn)正員工總體心得體會是一個充滿希望和挑戰(zhàn)的過程。只有通過不斷地學(xué)習(xí)、與同事合作、參與公司活動和項目，以及保持積極的心態(tài)和良好的工作態(tài)度，我們才能更好地適應(yīng)和發(fā)展在這個新的工作環(huán)境中。希望我的心得體會能夠給其他轉(zhuǎn)正員工帶來一些幫助和啟示，讓我們共同成長并取得更大的成功。

員工轉(zhuǎn)正心得體會篇七

我于20xx年x月xx日成為公司的試用員工，到今天x個月實習(xí)期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

作為一個應(yīng)屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的文化，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。

我的工作崗位是信息管理及知識產(chǎn)權(quán)專員，在試用實習(xí)期間，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排，我曾在公司的研究所里學(xué)習(xí)工作了一個星期，期間熟悉了藥物基本的制作流程，跟隨研究人員進出實驗室，做些有趣的化學(xué)實驗，令我意外的是，這些前輩們并沒有因為我是一個新手而認為我礙手礙腳的，取而代之的卻是悉心的教導(dǎo)和一遍遍的示范。

由于考慮到我的專業(yè)能力和目前所勝任的崗位的要求上不太相關(guān)，公司非?？犊亟o了我一周在__市知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)中心所開辦的__市專利工作者的公費培訓(xùn)機會，在這短短的一周內(nèi)，讓我從對企業(yè)專利以及知識產(chǎn)權(quán)方面的知識一無所知徹底蛻變?yōu)橐粋€合格的專利工作者，獲益匪淺。在此，我真的很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能給我這次學(xué)習(xí)的機會，今后我一定會把所學(xué)的知識和技能全部用到自己的工作中去，為公司做出自己應(yīng)有的貢獻。

20xx年x月xx日至20xx年x月xx日，為了更快的適應(yīng)公司的生產(chǎn)工藝和節(jié)奏進度，領(lǐng)導(dǎo)讓我參加了由__公司所舉辦的培訓(xùn)，明白了這次培訓(xùn)的最終目的.是要讓我公司的產(chǎn)品通過審核認證，在這幾天內(nèi)，我又了解了一些關(guān)于硫酸羥氯喹的生產(chǎn)流程和制作工藝。這次培訓(xùn)又讓我加大了對公司的了解和認識，非常值得。

雖然這些工作是我以前從未接觸過的，和我的專業(yè)知識相差也較大；但是各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)，使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個操作流程。

經(jīng)過這幾個月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠試著做起專利的分析報告，整理部門內(nèi)部的各種資料，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)，同事進行資料的搜集和分類，從整體上配合公司的運作流程。當(dāng)然我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。

這是我的第一份工作，這_個月下來我學(xué)到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！

員工轉(zhuǎn)正心得體會篇八

過一個月的實習(xí)，我有以下體會：

首先，，要學(xué)會與人相處、與人溝通。只有這樣，才能有良好的人際關(guān)系，并在快樂的氣氛下順利的完成工作。與同事相處一定要禮貌、謙虛、寬容、相互關(guān)心、相互幫忙和相互體諒;再次，要學(xué)會嚴肅認真地工作。以前在學(xué)校，下課后只知道和同學(xué)玩耍，嘻嘻哈哈、大聲談笑。工作后可不能這樣。因為，公司是工作的地方，是絕對不允許發(fā)生這樣的事情。工作，來不得半點馬虎，否則就會出錯，工作出錯就會給公司帶來損失。于是，我意識到：自己絕不能再像以前那樣，要學(xué)會像這里的同事一樣嚴肅、認真、努力地工作;最后，要學(xué)會虛心。因為只有虛心請教才能真正學(xué)到東西，也只有虛心請教才可使自己進步得更快。要向有經(jīng)驗的前輩學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的工作態(tài)度和做事原則。這樣才少走很多彎路。

“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”。在短暫的實習(xí)過程中，我深深感覺到自己所掌握的知識的膚淺和在實際運用中專業(yè)知識的匱乏。剛開始的一段時間里，對工作感覺無從下手，茫然不知所措，這讓我非常難過。在學(xué)?？傄詾樽约簩W(xué)東西挺快的，而一旦接觸到實際，才發(fā)現(xiàn)自己知道的是多么的少，這時才真正領(lǐng)悟到“學(xué)無止境”的含義。這也許是我個人想法，不過我們接受的教育和實踐的確有很長一段距離。實習(xí)期間我也很努力，只要努力認真負責(zé)沒有什么做不了的。 在實習(xí)的地方，什么都是從新開始。在公司里接觸到的都是很實用的東西，不像課本知識那么理論而抽象。而且，工作中很需要獨立與人打交道的能力。雖說一開始有人帶，但困難天天會有，而且很多，因為是很實際的問題，很多時候也不得不茫然地面對?，F(xiàn)在，我覺得我已經(jīng)能夠獨立處理一些問題，遇到困難后不要逃避，而是要想辦法怎樣去解決它，我覺得，這種能力是很重要的。

短暫的實習(xí)生活過去了，心情很復(fù)雜，可以說是喜悅加留戀。喜悅的是很快就要回到學(xué)校見到可愛的同學(xué)們，留戀是的同事和朋友們。

總得來說在實習(xí)期間，很辛苦，更受到了很大的啟發(fā)。我明白，在今后的工作終還會遇到許多新的東西，這些東西往往會帶給我新的體驗和體會。因此，我堅信：只要用心發(fā)掘，勇敢地嘗試，就一定會有更大的收獲和啟發(fā)的，也只有這樣才能為自己以后的工作和生活積累更多的知識和寶貴的經(jīng)驗。

最后，我想再次感謝巨業(yè)公司的工作人員讓我來到這里，這是一次很好的經(jīng)歷。很感謝公司的各位老師，我想這段經(jīng)歷必定會是我一生的財富。很感激他們對我的照顧，給我的幫助，謝謝你們!

回顧實習(xí)生活，感觸是很深層的，收獲是豐碩的。回頭總結(jié)我的實習(xí)報告，感到十分的欣慰。它使我在實踐中了解了社會，學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識，也打開了視野、增長了見識，為我即將走向社會打下堅實的基礎(chǔ)。

員工轉(zhuǎn)正心得體會篇九

我是一名來自某鋼廠的普通員工，經(jīng)過兩年的試用期，終于轉(zhuǎn)正了，成為了正式員工。這兩年里，我收獲了許多，有著各種各樣的體會和感受。

首先，我要感謝鋼廠給我提供了這樣一個鍛煉自我的機會。在試用期間，我沒有想象中輕松，要面對各種各樣的困難和挑戰(zhàn)。但是，正是這些困難和挑戰(zhàn)，讓我更好的認識自己，發(fā)掘潛力，并不斷提高自己的能力。

其次，我想說的是，要做一個誠實守信的員工。在鋼廠工作期間，我們時常會面對著各種各樣的困難和壓力，比如工作量大、工作強度高、時間緊等等。但是，我們不能因此而偷懶、拖延或是違反規(guī)章。作為一名員工，我們應(yīng)該時刻以自己的職責(zé)和崗位職責(zé)為先，認真做好自己的工作，切不可半途而廢，或是虛報工時等行為。

再次，我還要感謝我的前輩，他們不僅在工作中給我們提供了幫助和指導(dǎo)，還在生活上給我們提供了很多關(guān)心和照顧。尤其是那些工作經(jīng)驗豐富的工人，他們的寶貴經(jīng)驗和工作技巧讓我受益匪淺。在此，我也要將我所學(xué)到的知識和技能傳承下去，為了更好的完成工作，更好的服務(wù)用戶。

最后，我想說的是，無論我們是試用期的員工，還是正式員工，都應(yīng)該時刻保持著職業(yè)操守和道德標(biāo)準。只有這樣，才能成為一個受人尊重的人，得到他人的認可和欣賞。

在這段時間里，我受益匪淺。轉(zhuǎn)正是一種榮譽，也是一種責(zé)任。我將繼續(xù)努力，不斷發(fā)掘自己的潛力，為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值和貢獻。

員工轉(zhuǎn)正心得體會篇十

張書記還為我們詳細地介紹了本公司的企業(yè)文化。在我工作的3個月來，我感覺公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在公司的路上都是有___而又放松的。有___是因為在工作中能學(xué)習(xí)到很多的知識與技巧，放松則是心理上的，這正是“工作著并快樂著”的感覺，讓我感到無比的滿足。

第二，培訓(xùn)使我對公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認識。

我在公司的檔案室工作，在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識，可以說，對于勘察測量這方面來說，我完全是個門外漢。這一次培訓(xùn)，是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識，真是受益不少，學(xué)到了很多新的知識。

經(jīng)過幾次專業(yè)知識的培訓(xùn)，我大致了解了公司的主要工作任務(wù)，大概分為勘察、測量、巖土試驗、測試這幾大方面，并分別有對應(yīng)的部門負責(zé)。比如說工程師辦公室主要負責(zé)巖土工程工作，主要有勘察、設(shè)計、治理、檢驗、監(jiān)測;測試中心主要負責(zé)原位測試、樁基檢測等等。并且我對其主要工作流程以及一些術(shù)語也有了大致的了解，總算不會像剛來的時候一樣，連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了。

第三，學(xué)習(xí)了公司的安全管理與管理體系方面的知識

用了一天的時間，我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了安全方面的知識與公司管理體系方面的知識。我想這對于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來說，還是比較陌生的知識。我認為其目的就是為了一、保證安全生產(chǎn);二、提高工作效率、三、提升企業(yè)形象。最終的目的就是使利益最大化。在這基礎(chǔ)上有很多理論的知識與制度，這還需要我們在平時的工作中就注意，比如安全，在任何一個細小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問題，比如人走斷電、防火、防盜，還有特別是在施工現(xiàn)場的一些用電安全、人員安全等。這些在實際工作之后可能才能注意到更多問題，并寫入制度，是安全管理更加規(guī)范。

公司是本行業(yè)第一批獲得管理體系三標(biāo)合一的公司，并有符合公司實際情況的管理方針。在學(xué)習(xí)中我們學(xué)習(xí)到了一個以不變應(yīng)萬變的管理模式，也就是pdca循環(huán)：從play(計劃)到do(實施)到check(分析檢查)到action(持續(xù)改進)。不管是qhsems、ems、ohsms，這一循環(huán)始終貫穿其中。仔細看，這一循環(huán)也適用于我們生活各方面，這其實也就是一個經(jīng)驗積累的過程，從不會到會，從不好到好，從好到更好的一個過程。我相信，這個簡單而明確的循環(huán)會伴隨我一生，成為我不斷進步的標(biāo)尺。

第四，學(xué)習(xí)了公司檔案與人事方面的知識

最后一天我們首先學(xué)習(xí)了公司的檔案管理制度及公司檔案室的主要職能。由于我是在檔案室工作，并且已經(jīng)進行過2個月的實習(xí)，對這一方面比較熟悉。我認為檔案的價值在于利用，在別人需要資料的時候，能快速及時地找到所需資料是檔案是檔案人員最主要的職責(zé)。公司的檔案室已有了50幾年的歷史，制度健全，庫房分類明確。在實習(xí)中，我就深深的體會到，我沒有選錯單位。有好的基本建設(shè)，有好的師傅，真正的讓我能學(xué)以致用，并能通過實踐體驗更好地掌握理論知識。公司檔案室還兼管著規(guī)范與雜志的管理，并有專門的閱覽室，是專業(yè)技術(shù)人員能及時了解新規(guī)范掌握行業(yè)新動態(tài)。

人事方面，李主任主要為我們介紹了新進員工的待遇、假期、職稱等問題。我想這也應(yīng)該是我們很關(guān)心的一個話題。李主任介紹得很詳細，分別介紹了各部門的工資情況，我也覺得越透明越公平，越公開越不敏感。我比較關(guān)心職稱的問題，檔案系列的職稱是要上社會去考的，我想從現(xiàn)在開始就應(yīng)該抓住專業(yè)知識不放松，爭取能早日更上一層樓。

最后，培訓(xùn)中領(lǐng)導(dǎo)對我們提出的要求。

這次培訓(xùn)中我學(xué)到了很多知識，但感觸最深的是每一位領(lǐng)導(dǎo)基本上都提到一個要求，那就是學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)。一刻也不能放松，不僅要轉(zhuǎn)研本專業(yè)的知識，還要了解其他專業(yè)的知識，比如說我自己，就應(yīng)該多了解了解勘察、測量等方面的知識，這樣有利于我了解檔案內(nèi)容，提高工作效率與質(zhì)量。此外，就是希望能盡快地進入工作狀態(tài)，做好思想意識的轉(zhuǎn)變，從受者轉(zhuǎn)變成施者。我認為我在這方面做得也比較到位，畢竟已經(jīng)經(jīng)過了2個月的實習(xí)，感覺現(xiàn)在也慢慢走上正軌了。最后就是希望我們能腳踏實地的工作，養(yǎng)成良好的工作與生活習(xí)慣，為自己積累資本、為公司創(chuàng)造利益。

到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作了3個月了，這次的職前培訓(xùn)讓我對公司有了更深的了解，增進了不少知識，更重要的是讓我對自己有了新的認識與新的奮斗目標(biāo)，“水不流則腐，人不進則退”，在今后的工作中，生活中我將加倍地學(xué)習(xí)，不斷地提高自己的素質(zhì)。在公司走“新、特、精”強企之路之際，我作為公司的一員，也要有這樣的理念，發(fā)展自身的“新、特、精”，為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求完善自己，爭取做到自己對公司利益的最大化。

相信自己能行，證明自己真行!

員工轉(zhuǎn)正工作心得體會篇3

員工轉(zhuǎn)正心得體會篇十一

聘用制員工轉(zhuǎn)正是每個聘用制員工都追求的目標(biāo)，這代表著公司對員工工作表現(xiàn)的認可和肯定。作為一名即將轉(zhuǎn)正的聘用制員工，我深深地體會到了轉(zhuǎn)正過程的重要性和意義。在轉(zhuǎn)正的過程中，我不僅收獲了許多工作經(jīng)驗，也加深了對自己職業(yè)生涯規(guī)劃的認識。下面將結(jié)合我個人的經(jīng)歷，分享一些關(guān)于聘用制員工轉(zhuǎn)正的心得體會。

首先，轉(zhuǎn)正過程不僅是對工作能力的檢驗，也是對綜合素質(zhì)的考察。在轉(zhuǎn)正之前，公司通過一段時間的試用期來觀察新員工的工作表現(xiàn)。這段試用期可以說是對員工能力和適應(yīng)能力的全面檢查。在這期間，我意識到良好的工作能力并不足以讓自己達到轉(zhuǎn)正的標(biāo)準，還需要具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作精神和自我管理能力等。因此，我通過加強與同事的溝通交流，積極參與團隊合作，加強自身的學(xué)習(xí)和成長，希望能夠全面展現(xiàn)我的綜合素質(zhì)。

其次，自我評價和反思對于轉(zhuǎn)正過程非常重要。在試用期間，我不斷對自己進行反思和評價，發(fā)現(xiàn)自己存在的不足，并積極采取措施加以改進。通過與同事和領(lǐng)導(dǎo)的交流，我了解到自身的劣勢并提出改進計劃。例如，我在項目推進中曾遇到過困難，因為我不夠善于表達自己的觀點，導(dǎo)致合作效果不佳。為了改進這一問題，我主動請教同事的意見，并從中學(xué)習(xí)到了很多有關(guān)表達的技巧和方法。通過自我評價和反思，我逐漸意識到，在職場中不斷提升自己的能力和綜合素質(zhì)是取得成功的關(guān)鍵。

此外，與同事和領(lǐng)導(dǎo)的良好關(guān)系對于轉(zhuǎn)正過程也至關(guān)重要。在試用期中，我積極主動地與同事和領(lǐng)導(dǎo)進行溝通和交流，以建立良好的工作關(guān)系。通過與同事的合作和交流，我不僅學(xué)到了很多專業(yè)知識和技能，也鍛煉了自己的團隊合作能力和溝通能力。在與領(lǐng)導(dǎo)的溝通中，我了解到領(lǐng)導(dǎo)更看重的不僅是個人的工作能力，也關(guān)注員工的團隊合作態(tài)度和工作積極性。通過與同事和領(lǐng)導(dǎo)的密切合作，我成功地轉(zhuǎn)化了我的工作能力為團隊的成果，并得到了領(lǐng)導(dǎo)的認可和贊揚。

最后，轉(zhuǎn)正并不是終點，而是一個新的起點。轉(zhuǎn)正只是標(biāo)志著我加入正式隊伍，也意味著我將承擔(dān)更多的責(zé)任和壓力。在轉(zhuǎn)正之后，我明白了要繼續(xù)保持自我進步和努力學(xué)習(xí)的態(tài)度。我將積極參與公司的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會，提高自己的專業(yè)知識和技能，爭取在未來的工作中有更好的表現(xiàn)。同時，我也會繼續(xù)與同事和領(lǐng)導(dǎo)保持良好的溝通和合作關(guān)系，共同推動團隊的發(fā)展。

總結(jié)起來，聘用制員工轉(zhuǎn)正是一個需要時間和努力的過程，而且不僅需要優(yōu)秀的工作能力，還需要具備良好的綜合素質(zhì)和與人溝通的能力。通過反思和自我評價，積極與同事和領(lǐng)導(dǎo)建立良好的關(guān)系，轉(zhuǎn)正之后仍需不斷努力進取。對于每個即將轉(zhuǎn)正的聘用制員工來說，這是一個具有挑戰(zhàn)性的過程，但通過不斷的努力和學(xué)習(xí)，我相信每個人都能成功地實現(xiàn)轉(zhuǎn)正，并迎來更加美好的職業(yè)生涯。

員工轉(zhuǎn)正心得體會篇十二

20_年，在公司經(jīng)理室的領(lǐng)導(dǎo)下，承保部總結(jié)以往年度工作經(jīng)驗與教訓(xùn)，承保部制定了部門年度工作目標(biāo)：提高服務(wù)意識，轉(zhuǎn)變思路，以市場為導(dǎo)向，做好業(yè)務(wù)質(zhì)量管控的同時加強與部門間的協(xié)作與溝通，積極促進業(yè)務(wù)發(fā)展。積極響應(yīng)分公司穩(wěn)健發(fā)展提升管理強化執(zhí)行改革創(chuàng)新為全面實現(xiàn)效益優(yōu)先的目標(biāo)而奮斗的工作思路。首先改善端正承保部全員的服務(wù)態(tài)度，還特地從人才交流中心挑選出優(yōu)秀服務(wù)人員來坐柜。規(guī)范文明用語。提高出單效率，由此承保部人員得到公司內(nèi)外人員的一致好評。每到月初對各險種業(yè)務(wù)進行統(tǒng)計，把各種數(shù)據(jù)報表報到州公司相關(guān)部門。

二、會計基礎(chǔ)工作

(1)認真執(zhí)行《會計法》，每月按時編制打印會計憑證，嚴格對原始憑證的合理性進行審核，強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類，月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。

(2)按規(guī)定時間及時申報各項稅金。在上級公司的年中抽查、年終預(yù)審及財政稅務(wù)的檢查中，積極配合相關(guān)人員工作。

(3)認真管好公司內(nèi)部全體員工的社保、醫(yī)療的繳費工作以及對公司人員個代系統(tǒng)的錄入、變更工作。

三、財務(wù)核算工作

(1)嚴格執(zhí)行總公司的收、支兩條線，費用單獨核算，不串戶使用、不坐支現(xiàn)金的財務(wù)管理規(guī)定。

(2)對公司各營業(yè)點的收入進行監(jiān)督、審核，統(tǒng)一核算口徑，及時溝通、密切聯(lián)系并注意他們提出的意見，與營業(yè)點人員建立了良好的合作關(guān)系。

(3)正確計算營業(yè)稅款及車船稅，及時、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件，重點稅源監(jiān)控軟件的更新。及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo)。

之長、展人之長，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的部門新形象。