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最新三季度廉情分析報告(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-08-06 15:40:32
最新三季度廉情分析報告(3篇)
時間:2024-08-06 15:40:32     小編:zdfb

隨著社會一步步向前發(fā)展,報告不再是罕見的東西,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么什么樣的報告才是有效的呢?下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

三季度廉情分析報告篇一

局黨組始終堅持把落實全面從嚴治黨主體責任作為首要政治任務(wù),深入貫徹落實“3783”主體責任體系、“866”衡量檢驗標尺和“111”督查落實細則,全面落實黨組黨風廉政建設(shè)主體責任,不斷強化廉政教育,依法規(guī)范權(quán)力運行,健全完善規(guī)章制度,黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了顯著成效。

一是理清工作思路,抓好“一崗雙責”。局班子成員切實將主體責任記在心上、扛在肩上、抓在手上,于4月25日召開全局黨風廉政建設(shè)工作會議,將責任體系再健全、責任清單再細化、目標管理再具體,與各分管領(lǐng)導和科室層層簽訂黨風廉政目標責任書69份,逐級傳導主體責任。班子成員根據(jù)職責分工,逐級分解責任認真履行“一崗雙責”,對分管范圍內(nèi)的管黨治黨責任主動督促、主動檢查。

二是扎實開展思想教育,筑牢廉政思想防線。在每月黨組中心組學習會上,認真學習黨的十八屆六次全會、習近平總書記系列重要講話及上級部門重要文件精神,重點學習了《黨章》、《準則》和《條例》等新頒布黨紀黨規(guī),不斷強化理想信念教育,牢固樹立并不斷強化“四個意識”,有效提升領(lǐng)導班子成員黨性修養(yǎng)。組織領(lǐng)導班子成員及全局干部職工手抄“十嚴禁”、“十不準”紀律要求,做到了牢記于心,外化于行,筑牢反腐守廉和遵規(guī)守紀的思想防線。

三是嚴肅黨內(nèi)政治生活,增強黨組織的戰(zhàn)斗力。自覺把講政治貫穿于黨性鍛煉和業(yè)務(wù)工作的全過程,全面落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、談心談話和雙重組織生活等制度,認真召開了__年度局黨組“兩學一做”民主生活會和三個黨支部組織生活會,做到了準備充分、程序嚴格、剖析深刻、批評嚴肅,達到了團結(jié)—批評—團結(jié)的目的。

四是認真落實黨內(nèi)監(jiān)督,強化執(zhí)紀問責。加大對重大節(jié)假日期間的監(jiān)督檢查力度,在春節(jié)、清明、五一等節(jié)假日前,召開專題會議,組織全體干部集體學習中央和紀委重要會議精神和紀律規(guī)定,進一步強化大局意識、擔當意識和權(quán)責意識。7名班子成員均能嚴格執(zhí)行黨員領(lǐng)導干部個人事項報告的有關(guān)要求,如實上報個人事項。根據(jù)市紀委開展“述責述廉”工作的要求,圍繞推進黨風廉潔建設(shè)和反腐敗工作等重點工作任務(wù),下發(fā)了市人社局黨組《關(guān)于印發(fā)開展__年度述責述廉工作通知》,安排全體科級干部分別于6月和12月開展“兩述”工作,不斷推動黨員領(lǐng)導干部規(guī)范用權(quán)、廉潔履職。__年以來,處理市紀委轉(zhuǎn)辦的有關(guān)信訪問題線索6件,市委組織部函詢1件,12345熱線轉(zhuǎn)辦的投訴2起;對省審計廳審計發(fā)現(xiàn)問題涉及的7名同志和涉及經(jīng)商辦企業(yè)的2名同志進行了提醒談話,對紀委進行紀律審查的1名同志進行了誡勉談話。開展了__-__年紀委轉(zhuǎn)辦交辦案件整理工作,共梳理出案件11件,整理完善檔案卷宗6件。

一是深入開展黨風廉政建設(shè),增強黨員干部廉政意識。健全完善黨風廉政工作月安排部署、黨組中心組學習、“三會一課”、機關(guān)學習例會等制度,充分運用“在線學習”、“網(wǎng)絡(luò)學習”、專題培訓、黨支部書記上黨課等形式,開展黨員理想信念、黨性黨風黨紀教育,提升黨員黨性修養(yǎng)。共傳達中央、省委和市委重要會議精神7次,學習各級紀委相關(guān)文件和作風紀律有關(guān)規(guī)定6次,開展學習宣講6次,召開支部書記黨課2次。組織全局干部職工手抄“十嚴禁”、“十不準”紀律要求,做到了牢記于心,外化于行,不斷增強黨員干部的廉政意識和法制意識,始終擰緊廉潔從政的螺絲釘,筑牢反腐守廉和遵規(guī)守紀的思想防線。

二是堅持依法決策,規(guī)范權(quán)力運行。嚴格執(zhí)行民主集中制,落實“三重一大”集體決策、一把手“五不直接分管”和“末位表態(tài)”制度,規(guī)范辦事程序,凡重大事項一律經(jīng)局班子集體討論決定,不斷提升人社干部依法行政、依法履職的能力和水平。建立專家組評審制度,健全審核流程。在慢性病鑒定、工傷認定、勞動能力鑒定等工作流程中,組建專家評審委員會,變局里說了算為專家委員會說了算,有效解決過去認定不專業(yè)、群眾不認可的問題;實行申請?zhí)厥夤しN提前退休會議制度,由兩個分管領(lǐng)導及負責退休審批的相關(guān)科室和相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員按照程序共同審核,每次會議專門記錄,并將審批結(jié)果及時公示;規(guī)范干部檔案專項審核,對干部重要信息真實性存疑或涉嫌涂改造假的,督促本人詳細做出書面說明,在深入調(diào)查核實、準確把握事實的基礎(chǔ)上,提交會議進行認定,多個相關(guān)科室參與討論研判,提出精準的意見建議,堅決避免憑工作慣性和工作經(jīng)驗處理問題。有效保證了干部職工秉公用權(quán),堅決杜絕徇私枉法。

三是開展明查暗訪,改變工作作風。局黨組按照“明查暗訪年”活動實施方案要求,制定下發(fā)了《市人社局開展“明查暗訪年”活動實施方案》和《加強干部隊伍作風建設(shè)強化內(nèi)部管理若干制度》,明確了制度落實、紀律執(zhí)行、工作效率、服務(wù)質(zhì)量等方面的督查內(nèi)容44項,每月安排4名領(lǐng)導對局機關(guān)和社保大廳等重點部門進行明查暗訪。截至目前已開展督查11次,發(fā)現(xiàn)工作紀律問題19起,公開作檢查2人。對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改,工作人員服務(wù)態(tài)度不斷規(guī)范,工作紀律進一步嚴肅。

四是創(chuàng)新優(yōu)化服務(wù)載體,打造陽光政務(wù)。認真開展行風政風評議和效能風暴行動,大力倡導“人社工作為人民”的理念,不斷優(yōu)化服務(wù)載體,全面啟用勞動爭議仲裁辦案系統(tǒng)處理各類勞動爭議案件,所有案件辦理均通過網(wǎng)上受理、審查、審批和結(jié)案,實現(xiàn)仲裁辦案和數(shù)據(jù)匯總的信息化和透明化,案件處理的質(zhì)量和效率不斷提升。著力推行“陽光政務(wù)”,認真落實“五制”、“四公開”、“三亮明”制度,將優(yōu)質(zhì)便捷服務(wù)貫穿于人社工作的全領(lǐng)域、全過程。主動公開就業(yè)信息、人事人才信息、工資和勞動關(guān)系信息、預決算、三公經(jīng)費、法規(guī)政策等信息,截止目前,運用局網(wǎng)站、微信、微博等新媒體公開各類信息1047條。

一是加大重點環(huán)節(jié)監(jiān)督力度。圍繞農(nóng)民工討薪維權(quán),全面落實農(nóng)民工工資保證金、應(yīng)急周轉(zhuǎn)金及“無拖欠農(nóng)民工工資證明”制度,創(chuàng)新在勝利路小區(qū)開展農(nóng)民工實名制管理試點工作,完善農(nóng)民工務(wù)工前信息錄入,對用工單位的用工花名冊、工資表、考勤表進行動態(tài)監(jiān)管,以長效機制保障有效監(jiān)督。截止目前共收繳6家企業(yè)農(nóng)民工工資保證金819.56萬元,啟用農(nóng)民工工資保證金支付4家企業(yè)農(nóng)民工工資41萬元,開具無拖欠農(nóng)民工工資證明823份。圍繞社?;鸢踩?,正式啟用了社會保險財務(wù)a++系統(tǒng)、智慧眼人臉識別系統(tǒng),加速推進基本醫(yī)療保險異地就醫(yī)結(jié)算,積極推進社??òl(fā)放,實現(xiàn)了社會保障資金管理、基金財務(wù)核算、業(yè)務(wù)統(tǒng)計等工作有效銜接,促進事后監(jiān)督向事前、事中監(jiān)督轉(zhuǎn)變,防范和控制基金風險的技術(shù)手段得到拓展和強化,最大限度壓縮權(quán)力尋租的機會和空間。圍繞人事考試安全,邀請紀委、組織部門工作人員全程監(jiān)督各類招考工作,并在考試后對考試結(jié)果進行書面評價,確保人事考試公開、公平、公正,圓滿完成了__年度嘉峪關(guān)市公務(wù)員考錄筆試、全國專業(yè)技術(shù)人員計算機應(yīng)用能力考試及教育系統(tǒng)、衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才招聘、社會治理局公益性崗位招聘和機關(guān)事業(yè)單位工勤人員崗位等級考核考試。對人事考試信息系統(tǒng)的軟硬件進行了升級改造,人事考試網(wǎng)上報名、考場分配、準考證和成績單網(wǎng)上打印等工作效率進一步提升,人事考試安全得到進一步保障,連續(xù)六年榮獲全省優(yōu)秀考點。

二是扎實開展信訪工作。實行“開門接訪”、定期下訪和重大情況及時報告制度,局領(lǐng)導不回避、不推諉、不畏難,1-6月局主要負責人接待上訪人員16次,其他班子成員接訪21次。規(guī)范各科室的責任范圍及信訪案件的辦理流程,做好登記工作,在規(guī)定的期限內(nèi)書面反饋。辦理市電子政府辦公室及市委督查室轉(zhuǎn)辦的案件5起、信訪局轉(zhuǎn)辦件2起、信訪網(wǎng)轉(zhuǎn)辦件20件、其中國家件1起,答復率達100%,切實做到了件件有落實、事事有回音。

一是深入開展反腐敗宣講工作。為進一步增強全局干部職工反腐敗意識,我局邀請市紀委同志對《中國共產(chǎn)黨問責條例》和甘肅省實施辦法進行宣講1次,邀請市檢察院同志進行預防職務(wù)犯罪宣講1次。開展以我局王建功案和人社系統(tǒng)發(fā)生的違紀違法案件為鏡鑒的以案說法警示教育2次,在全局工作中較好的起到了舉一反三的效果。

二是深化廉政風險防控機制建設(shè)。采用“自己查、科室審、相互議、班子定”的方式,以重大決策、人事任免、行政執(zhí)法、項目審批、資金審批和使用為切入點,深入開展自查工作,不斷完善防控措施,重新梳理排查出科室及個人廉政風險點144處,各科室開展了一季度廉政風險點自查工作,上報廉政風險自查報告30份,排查完善覆蓋率達100%。

三是認真開展談心談話。班子成員根據(jù)職責分工,逐級分解責任,認真履行“一崗雙責”,對分管范圍內(nèi)的管黨治黨責任主動督促、主動檢查,每季度開展分管領(lǐng)導和科長、科長和科員之間廉政談話一次。上半年,局主要負責人約談班子成員2次、科級干部集體約談3次,處級干部和分管科室負責人開展約談1批次、各科室負責人和科員開展約談1批次,通過有重點、分層次的開展集體約談,聽取被約談人廉潔自律和履行“一崗雙責”的情況,指出存在問題,提出工作要求。

上半年,我局黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,在上級部門的正確領(lǐng)導下,雖然做了很多工作,取得了一些成績,但是與省委、市委關(guān)于落實全面從嚴治黨的要求相比還存在一些薄弱環(huán)節(jié),與新的形勢要求和基層期盼還有一定距離。一是局系統(tǒng)黨員干部對中央“越往后執(zhí)紀越嚴”的新形勢還缺乏應(yīng)有的認識,黨章意識、紀律意識和規(guī)矩意識還不強;二是部分黨員干部仍有重業(yè)務(wù)、輕黨建的思想,落實黨建責任同崗位職責結(jié)合不夠緊密,工作比較被動,缺乏特色;三是對各項制度的落實還不到位,個別科室、職工紀律意識淡薄,仍存在上下班遲到早退、請示報告不及時,管理存在寬松軟散等問題。

認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的新部署新要求,切實擔負起全面從嚴治黨主體責任,真抓真管、敢抓敢管、常抓常管,注重“一崗雙責”落實,扎實推進反腐倡廉工作。一是加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。突出政治學習和教育、突出黨性鍛煉,落實談心談話、黨員民主評議,認真開展民主生活會和組織生活會,用好批評與自我批評這個銳利武器,將嚴肅黨內(nèi)政治生活這一政治要求切實轉(zhuǎn)化為我們黨員干部的日常行為規(guī)矩。二是創(chuàng)新學習方式,強化紀律教育。積極開展班子成員分層次講廉潔黨課活動,實現(xiàn)廉潔黨課全覆蓋。深入開展黨性黨風黨紀和廉政宣傳教育,強化工作人員學習教育培訓,提升盡職履責和服務(wù)群眾的能力。加強黨風廉政建設(shè)信息報送,積極宣傳黨風廉政建設(shè)和作風方面的特色做法。三是狠抓制度落實。我們將繼續(xù)以明查暗訪和干部作風建設(shè)作為今年全局黨風廉政工作的重要內(nèi)容,按照各領(lǐng)導分頭負責,管好自己的人,辦好自己的事的目標要求,嚴格以制度促行動,努力使每一位同志能夠?qū)⒏黜椫贫纫髵煸谧焐?,記在心上,落實在行動上。四是加強監(jiān)督檢察。以行政執(zhí)法、資金管理、干部隊伍管理為重點,加強監(jiān)督檢查,糾正工作中的不正之風。及時處理各類信訪舉報件,加大監(jiān)督力度,堅決懲治違法違紀行為,發(fā)揮案件查處的威懾力,切實提高公信力。五是加大干部輪崗交流力度。盡可能的創(chuàng)造條件讓干部在不同崗位、不同系統(tǒng)進行鍛煉,不斷開闊干部的眼界及工作能力,更好的培養(yǎng)復合型人才,增強干部隊伍素質(zhì),激發(fā)工作活力。

三季度廉情分析報告篇二

根據(jù)黨委落實黨風廉政建設(shè)主體責任的要求,現(xiàn)就2021年第三季度履行黨風廉政建設(shè)主體責任情況,作簡要匯報。

一、聚力學習教育,擰緊“總開關(guān)”

結(jié)合黨史學習教育活動,我積極參加各類培訓和學習活動,系統(tǒng)學習習近平新時代中國特色社會主義思想,認真研學《中國共產(chǎn)黨簡史》《習近平論中國共產(chǎn)黨歷史》《毛澤東鄧小平江澤民胡錦濤關(guān)于中國共產(chǎn)黨歷史論述摘編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》和解讀十九大精神方面書籍,深刻領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想精髓,積極參加中心組學習并做好學習筆記。堅持對標對表中央大政方針和省市決策部署,自覺在發(fā)展理念、發(fā)展思想、發(fā)展戰(zhàn)略上向中、省、市看齊。牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決維護習近平總書記核心地位,堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,全面落實全面從嚴治黨要求,自覺改造自己的世界觀、人生觀、價值觀,把堅定理想信念作為必修課,時刻保持清醒的政治頭腦,堅決執(zhí)行市委、市政府決策部署。

二、落實一崗雙責,念好“緊箍咒”

全面履行“一崗雙責”,嚴格按照年度黨風廉政建設(shè)、反腐敗工作、懲治和預防腐敗體系建設(shè)工作任務(wù)分工,堅持“四個親自”(親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦),分管部門、聯(lián)系鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)不斷深化。

一是突出壓力傳導。對照黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)及懲治和預防腐敗體系建設(shè)工作任務(wù),多次與分管部門主要負責人共同研究目標任務(wù)落實情況。針對項目建設(shè)、征地拆遷、重大資金等高風險領(lǐng)域,與部門負責同志進行了面對面的溝通、提醒,及時聽取分管部門班子成員黨風廉政履職情況,做到真抓實管,層層加壓,確保黨風廉政建設(shè)傳導有力、責任落實。

二是突出預防為先。在調(diào)研、檢查工作時,對分管部門常態(tài)化的黨性黨風黨紀和廉潔從政教育情況進行督導,詳細檢查分管部門“會前說紀講法”、黨組學習、民主生活會和“三會一課”等教育活動落實情況。堅持與分管部門主要負責同志一道,共同研究分析本單位權(quán)力行使過程中容易產(chǎn)生不廉潔的行為或風險點,重點針對變異的“四風”等四小問題,查找、梳理機制制度漏洞,加強風險防控。堅持廉政工作逢會必講,遇事必提醒,做到廉政警鐘時時敲,廉政教育時時講,持續(xù)引導分管部門干部職工時刻把黨規(guī)黨紀記在心上、落實在行動上,不斷夯實廉政建設(shè)基礎(chǔ)。

三是突出過程監(jiān)管。堅持到分管部門檢查履行黨風廉政建設(shè)責任制情況,針對政府性投資工程等建設(shè)領(lǐng)域和項目拆遷領(lǐng)域進行重點督查,堅持打好“預防針”,常念“緊箍咒”,時刻繃緊廉潔自律這根弦。通過不斷的強化監(jiān)督檢查,分管部門黨風廉政工作收到明顯成效。

三、嚴守廉潔自律,爭做“明白人”

長期以來,始終把加強黨風廉政建設(shè)擺在重要位置,深刻領(lǐng)會中央、省市各級紀委全會精神和黨風廉政建設(shè)的部署要求,時刻堅持自重、自省、自警、自勵,恪守《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》,帶頭嚴格遵守中央“八項規(guī)定”和省委省政府、xx市委市政府十項規(guī)定及其實施細則。嚴格遵守民主集中制原則,堅決貫徹市委、市政府各項決策部署。始終保持“如履薄冰,如臨深淵”的謹慎之心規(guī)范言行,堅持憲法法律至上,尊崇法治敬畏法律,正確對待和行使黨和人民賦予的權(quán)力,做到秉公用權(quán)、廉潔自律。主動接受人大、政協(xié)和人民群眾的監(jiān)督,始終做到干干凈凈做事、堂堂正正做人、清清白白從政。始終從嚴要求自己的親屬和身邊工作人員,絕不允許利用本人職權(quán)職務(wù)影響謀取不正當利益等行為。以上就是我今年以來落實黨風廉政建設(shè)主體責任的情況,不足之處請xx書記批評指正。在以后的工作中,我將認真履行黨風廉政建設(shè)主體責任,以更嚴格的標準、更務(wù)實的舉措、更過硬的作風,全面落實“一崗雙責”,推動分管部門各項工作廉潔高效開展。

三季度廉情分析報告篇三

縣國土資源局:

為加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制,根據(jù)西和縣國土資源局黨風廉政工作的安排,結(jié)合我所實際,對我所2018年上半年黨風廉政建設(shè)工作情況做了自查,現(xiàn)將半年工作情況報告如下:

1、及時組織傳達貫徹上級黨風廉政建設(shè)反腐敗工作會議精神,結(jié)合我所工作實際,及時制定了貫徹實施意見。

2、堅持自學,積極組織所內(nèi)工作人員認真學習《黨章》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨問責條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》、黨的“十九大”會議精神和黨風廉政建設(shè)相關(guān)文件的學習,認真撰寫學習心得體會。

3、按縣局和西高山鄉(xiāng)、石峽鎮(zhèn)黨委、政府要求,認真履行工作職責,做好相關(guān)工作的辦理。

4、把黨風廉政建工作和解放思想大討論活動進行有機結(jié)合,針對自身工作性質(zhì),積極開展思想道德和紀律教育;認真學習和觀看勤政廉政的先進典型事跡和反面案件,開展正反典型教育,樹立正確的人生觀,價值觀。

我所嚴格按照黨的“十九大”會議、十九屆中央紀委二次會議,十三屆省紀委二次全會、四屆市紀委三次全會和十五屆縣紀委三次全會的要求,對本單位廉潔自律工作認真開展了自檢自查。

1、認真落實辦案責任制,組織配合查處違紀違法行為,單位干部無違紀違法行為。

2、在公務(wù)接待中,嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,做到公務(wù)零接待;不參與各種形式的賭博等其他違法違紀行為;牢固樹立“三觀”,幫民困、解民憂,切實解決損害群眾利益的熱點難點問題。

3、支持配合執(zhí)法監(jiān)察工作,對執(zhí)法監(jiān)察中提出的不足之處認真進行整改;按時上報統(tǒng)計報表及有關(guān)材料,積極參與開展社會評議機關(guān)作風工作。

1、理論學習不夠,今后要繼續(xù)加強學習。

2、強化觀念認識,牢固樹立為人民服務(wù)的思想。

3、繼續(xù)認真抓好黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,堅決反對各種腐敗行為,要做到上級放心,群眾滿意。在黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作中開拓創(chuàng)新,促進各項工作圓滿完成。

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