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2023年聘用合同 聘任合同(六篇)

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2023年聘用合同 聘任合同(六篇)
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現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),越來(lái)越多事情需要用到合同,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。合同對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇合同。下面是小編為大家?guī)?lái)的合同優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。

單位聘用人員合同篇一

單位性質(zhì):_________

地址:_________

法定代表人:_________

乙方姓名:_________

性別:_________

民族:_________

出生年月:_________

參加工作年月日:_________

文化程度:_________

政治面貌:_________

戶口所在地:_________省_________地(州、市)_________縣(市、區(qū))_________鄉(xiāng)(鎮(zhèn))_________村(街道及派出所)

身份證號(hào):_________

原在工作單位(崗位):_________

擔(dān)負(fù)工作:_________職務(wù)(職稱)

為了確立雙方的聘用關(guān)系,明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《貴州省事業(yè)單位試行人員聘用制度的意見(jiàn)》和國(guó)家、省的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。

第一條合同期限

本合同自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止,共_________年。其中試用期至_________年_________月_________日止,共_________月。

特定工作任務(wù)合同自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。其中試用期至_________年_________月_________日止,共_________月。

第二條崗位及職責(zé)要求

1、甲方聘用乙方在_________崗位,從事_________工作,擔(dān)任_________職務(wù)。

2、乙方須按照甲方崗位工作要求,按時(shí)完成工作任務(wù),包括指令性工作任務(wù)、日常性工作任務(wù)、臨時(shí)性工作任務(wù)等。

3、乙方須接受甲方委托代理人的日??己撕湍甓瓤己?。

第三條工作條件和保護(hù)

甲方為乙方提供符合國(guó)家安全保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定的完成工作任務(wù)所必須的工作條件和工作場(chǎng)所,保障乙方在工作時(shí)的人身安全和身心健康。

第四條工作紀(jì)律和保密工作

1、乙方必須遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章,遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律,服從甲方的管理、教育。

2、乙方必須遵守國(guó)家和單位的保密規(guī)定,維護(hù)甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密、經(jīng)濟(jì)利益等合法權(quán)益。如違反規(guī)定造成甲方損失時(shí),要依照甲方的章程、紀(jì)律等有關(guān)規(guī)定,接受甲方的紀(jì)律處分和賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失,并依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第五條工作報(bào)酬

甲方以按勞分配和生產(chǎn)要素參與分配的原則,根據(jù)國(guó)家對(duì)事業(yè)單位的工資制度和標(biāo)準(zhǔn),按照工作責(zé)任、工作量和工作任務(wù)完成情況,付給乙方工作報(bào)酬。

在合同簽定時(shí)的工作報(bào)酬為_(kāi)________。

今后工作報(bào)酬和福利待遇按國(guó)家規(guī)定發(fā)生變化時(shí),乙方有權(quán)享受變化后的相應(yīng)的工作報(bào)酬、津貼和補(bǔ)貼。

甲方要及時(shí)合理地支付給乙方工作報(bào)酬,包括規(guī)定的各種津貼和補(bǔ)貼。

第六條保險(xiǎn)福利待遇

1、甲方要依法參加社會(huì)保險(xiǎn),為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)金。其中應(yīng)由乙方按規(guī)定繳納的個(gè)人部分,由甲方按月從乙方工資中扣除。

2、乙方在合同期內(nèi)的工作日、公休假日、因公負(fù)傷、致殘和死亡,非因公負(fù)傷、患病和女職工保護(hù)等福利待遇,均按照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

單位聘用人員合同篇二

乙方: 身份證號(hào)碼:

一、聘用期限

自 年 月 日起至 年 月 日止,共 年。

二、聘用崗位職責(zé)

乙方應(yīng)服從甲方工作安排,在聘用期間履行以下義務(wù):

(1)工作崗位:

(2)遵守國(guó)家法律法規(guī),甲方的各種規(guī)章制度,遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。

三、乙方完成合同規(guī)定的崗位職責(zé),甲方應(yīng)向乙方支付下列待遇:

(1)甲方以現(xiàn)金形式按月支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 元。

(2)甲方支付乙方必需的勞保用品和工作工具。

四、聘期管理

(1)聘用期滿后,經(jīng)雙方協(xié)商,可以續(xù)聘,續(xù)聘

合同另行簽訂。

(2)在聘用期內(nèi)任何一方提出解除聘用關(guān)系,必須提前一個(gè)月以書面形式通知對(duì)方,并在征得對(duì)方同意后,方可按規(guī)定解除聘用關(guān)系。

五、出現(xiàn)以下情況之一,甲方可以提前解除本合同。

(1)乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,情節(jié)較為嚴(yán)重的。

(2)甲方因工作原因必須撤消崗位,又無(wú)法重新安排工作的。

(3)乙方不服從甲方安排的。

(4)乙方因病或非因公負(fù)傷,不能從事原崗位工作的。

六、甲、乙方聘用關(guān)系解除或終止后,乙方自謀職業(yè)。

七、乙方若有違反本合同約定條款的,按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

甲方(公章) 年 月 日

乙方(簽字) 年 月 日

單位聘用人員合同篇三

乙方:

3、乙方負(fù)責(zé)燒鍋爐兼暖氣設(shè)備維修;

4、經(jīng)常檢查鍋爐、管道及其他取暖設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理;

5、在保證正常供暖情況下,做到節(jié)煤節(jié)電;

7、保持鍋爐房?jī)?nèi)外及休息室內(nèi)外的衛(wèi)生,鍋爐房?jī)?nèi)及時(shí)清掃灑水;

10、鍋爐工必須堅(jiān)守崗位,如有特殊情況必須請(qǐng)假,不得私自離崗;

5、供暖期間:另行通知,如有陰天下雪,由甲方?jīng)Q定增加次數(shù)及時(shí)間,乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,每次停爐再繼續(xù)打一小時(shí)循環(huán),確保不動(dòng)。

6、工資待遇每月____________元,月底由甲方及時(shí)兌現(xiàn);

7、在取暖期間,做到煤不丟失,節(jié)煤、節(jié)電,嚴(yán)格按照學(xué)校要求做事。以上協(xié)議經(jīng)雙方同意,一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,中心校存一份。自________年____月____日起至放寒假止為有效期,協(xié)議中未盡事宜,有執(zhí)行中雙方可隨時(shí)協(xié)商。

單位聘用人員合同篇四

(二)勞動(dòng)報(bào)酬:

由學(xué)校按月發(fā)給被聘用工人工資,聘用工人月工資為人民幣_(tái)__________元整(小寫:__________________)。

(三)工作職責(zé)和紀(jì)律:

1、被聘用人在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。由于違規(guī)操作而導(dǎo)致后果的,視實(shí)際情況追究相關(guān)責(zé)任。

2、被聘用人員必須堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)服務(wù),做到熱情、周到、文明。按時(shí)上班,不做其他與工作無(wú)關(guān)的事,被聘用人在聘用期限內(nèi)不得擅離職守。

3、被聘用人員執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和《衛(wèi)生制度》,認(rèn)真做好食堂內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,杜絕食物中毒和疾病傳播。

4、被聘用人員必須按時(shí)參加體檢,持健康證上崗。做到五勤:______勤洗手、勤洗澡、勤理發(fā)、勤換衣、勤剪指甲。

5、被聘用人員上班時(shí)間須統(tǒng)一穿工作服,戴工作帽和口罩,服裝整潔。阻止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入操作間。

6、被聘用人員要愛(ài)護(hù)公物,嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程。正確操作、使用食堂的設(shè)施、設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告分管領(lǐng)導(dǎo)或校領(lǐng)導(dǎo)盡快加以解決。

7、被聘用人員配合學(xué)校做好飲食安全、衛(wèi)生等方面的宣傳教育,______月______日止,聘期滿,合同即行終止。

并協(xié)助值______日教師維持好學(xué)生用餐的秩序。

8、被聘用人員服從學(xué)校管理,嚴(yán)格執(zhí)行食堂管理員的分工。完成本職工作和食堂管理員安排的其他臨時(shí)任務(wù)。

9、被聘用人員必須遵守學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度,接受學(xué)校的考核。

10、被聘用人在工作期間因事、因病需提前請(qǐng)假。

(四)被聘用人有下列情形之一的,學(xué)??梢越獬赣煤贤?/p>

1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;

2、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)學(xué)校利益造成損害的;

3、嚴(yán)重違反食堂人員工作職責(zé),造成惡劣影響的或嚴(yán)重后果的;

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

1、被聘用人患病或非因工負(fù)傷,不能從事原工作的;

2、被聘用人不能勝任工作的。

3、被聘用人不注意自身衛(wèi)生工作,不按學(xué)校相關(guān)食堂衛(wèi)生工作程序工作的。

(六)學(xué)校未按合同協(xié)定支付勞動(dòng)報(bào)酬,被聘用人可以通知學(xué)校解除合同。

(七)未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

(八)本合同自______年______月______日起生效。

(九)本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,合同解釋權(quán)隸屬校方。

法人簽字:__________________

單位聘用人員合同篇五

二、甲方聘用乙方服務(wù)期限為_(kāi)________年,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

三、在協(xié)議期內(nèi)乙方應(yīng)履行如下義務(wù):

1.自覺(jué)遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2.服從甲方工作安排,努力完成所承擔(dān)的各項(xiàng)工作。

3.接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)、聘任、考核與管理。

4.服從甲方其他應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)。

四、在協(xié)議期內(nèi)乙方享有如下權(quán)利:

1.依據(jù)國(guó)家及甲方規(guī)定享受相應(yīng)的國(guó)家工資及有關(guān)補(bǔ)貼。

2.根據(jù)貢獻(xiàn),經(jīng)甲方評(píng)定,享受相應(yīng)的校內(nèi)津貼和獎(jiǎng)勵(lì)。

3.依照甲方有關(guān)規(guī)定享受醫(yī)療及其他公益待遇。

4.依照《_________》(_________號(hào)文件)中有關(guān)規(guī)定參加職務(wù)晉升。

5.享受《_________》(_________號(hào)文件)、《_________》(_________號(hào)文件)、《_________》(_________號(hào)文件)中規(guī)定的各項(xiàng)待遇。

6.對(duì)甲方工作有權(quán)提出合理化建議或批評(píng)意見(jiàn)。

7.享有其他應(yīng)享受的合法權(quán)益。

五、在協(xié)議期間的前兩年內(nèi),乙方不能調(diào)動(dòng)工作或辭職、對(duì)滿兩年不滿五年,因特殊情況提出調(diào)動(dòng)或辭職,經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn),可辦理調(diào)動(dòng)、辭職手續(xù)。同時(shí),退還學(xué)校提供的安家費(fèi)、科研啟動(dòng)費(fèi)及所分配的住房或?qū)W校提供的住房補(bǔ)貼,并取消其專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

六、在協(xié)議期內(nèi),甲方本著鼓勵(lì)所引進(jìn)的人才擴(kuò)大海外學(xué)術(shù)交流的精神,支持乙方短期出國(guó)(境)從事學(xué)術(shù)研究工作,進(jìn)行學(xué)術(shù)訪問(wèn)與講學(xué),參加學(xué)術(shù)會(huì)議;乙方連續(xù)在海外時(shí)間不得超過(guò)半年(經(jīng)批準(zhǔn)者除外),否則甲方有權(quán)取消乙方的職務(wù)、職稱、工資及其他相關(guān)待遇。

七、甲、乙雙方必須嚴(yán)格遵守此協(xié)議,任何一方自行違約,甲、乙雙方均有權(quán)要求對(duì)方履行協(xié)議,必要時(shí)可向甲方上級(jí)主管部門申述。

八、在協(xié)議期內(nèi),如遇到本協(xié)議未列事項(xiàng),雙方應(yīng)本著工作第一的原則協(xié)商解決。

九、本協(xié)議自簽訂之日起生效,對(duì)甲、乙雙方具有約束力。

甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

法定代表人(簽字):_________

簽訂地點(diǎn):_________ 簽訂地點(diǎn):_________

單位聘用人員合同篇六

(一)本合同生效日期: 年 月 日至 年月日,共年(其中年月日至年月 日為試用期)。

(二)合同到期,甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、科室考評(píng)表、身體狀況及有關(guān)政策規(guī)定決定是否與乙方繼續(xù)簽訂聘用合同。乙方也可根據(jù)自己的實(shí)際情況,決定是否繼續(xù)受聘。如需續(xù)聘,雙方應(yīng)重新簽約。

二、崗位職責(zé)與工作要求

(一)甲方聘用乙方在 崗位工作。甲方如因工作需要,可以調(diào)換乙方的工作崗位。

(三)乙方需遵守國(guó)家的法律、法令和法規(guī),愛(ài)護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)、遵守勞動(dòng)紀(jì)律及甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。

(四)乙方應(yīng)具備良好的思想品德和敬業(yè)精神,熱愛(ài)本職工作,有事業(yè)心和工作責(zé)任心。

(五)乙方須按照甲方確定的崗位職責(zé)自覺(jué)接受甲方管理,服從工作安排,按時(shí)保質(zhì)完成工作任務(wù)。

(六)甲方對(duì)乙方在思想上予以關(guān)心,業(yè)務(wù)上予以指導(dǎo),根據(jù)工作需要,為乙方提供崗位培訓(xùn)、繼續(xù)教育和其他進(jìn)修機(jī)會(huì)。

(七)聘用合同期內(nèi),在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下,乙方不得擅自占用工作時(shí)間外出進(jìn)修或?qū)W習(xí)。

(八)試用期內(nèi)懷孕或生育的試用期延長(zhǎng)一年。

三、工作報(bào)酬、福利、職務(wù)職稱及其他待遇

(一)工資

1、試用期滿后甲方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)政策、本市人事部門具體核定的月工資、以及甲方根據(jù)實(shí)際情況,結(jié)合本院工作崗位的不同而制定的勞務(wù)績(jī)效補(bǔ)貼等。

2、甲方根據(jù)國(guó)家、省、市政府和單位的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的工資及福利待遇。

3、甲方對(duì)乙方工資每月10號(hào)之前發(fā)放上月工資,績(jī)效勞務(wù)補(bǔ)貼按乙方上月工作量考核情況以及考勤、勞動(dòng)紀(jì)律、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的執(zhí)行情況進(jìn)行考核后再行發(fā)放。

(二)福利待遇:

1、試用期滿后甲方根據(jù)國(guó)家的'有關(guān)法律法規(guī)、以及甲方的實(shí)際情況,結(jié)合工作崗位的不同而制定的福利待遇等。

2、合同期內(nèi)乙方可享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日等。

(三)職務(wù)職稱及其它待遇:

1、合同期內(nèi)甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策以及乙方所在工作崗位的性質(zhì)和工作要求,經(jīng)過(guò)考核,對(duì)具備條件的乙方可聘任專業(yè)技術(shù)職稱或行政職務(wù)。

2、乙方享有民主和獲得精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等權(quán)利。

四、工作紀(jì)律乙方違反法紀(jì)、法規(guī)及甲方規(guī)章制度,或者不能勝任本職工作,甲方可根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及本單位職工獎(jiǎng)懲制度,視情節(jié)輕重,給予批評(píng)教育、經(jīng)濟(jì)處罰或行政處分。

五、聘用合同的終止、解除及違約責(zé)任

2)連續(xù)曠工超過(guò)10個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)20個(gè)工作日的;

3)出國(guó)、探親、進(jìn)修、外出等時(shí)間超過(guò)一個(gè)月的。

5)嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,致使本單位、其他單位工作不能正常進(jìn)行的;

6)被判處有期徒刑以上刑罰,收監(jiān)執(zhí)行或被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

7)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他情形;

9)乙方提出辭職需提前一個(gè)月書面通知甲方,否則扣除所有未發(fā)的工資及勞務(wù)績(jī)效補(bǔ)貼。

六、其它事項(xiàng)本合同一式兩份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字、蓋章后生效。

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