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最新副董事長崗位說明書(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-24 06:41:24
最新副董事長崗位說明書(三篇)
時間:2022-12-24 06:41:24     小編:zdfb

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副董事長崗位說明書篇一

2、起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)文件;

3、公司管理制度、規(guī)章制度,網(wǎng)頁設計方案書、合同書,公司總體運行配合;

4、接聽電話、妥當應答,并做好電話記錄;

5、掌握總經(jīng)理的日程安排做好預約工作,安排商務旅行;

6、完成總經(jīng)理或綜合管理部經(jīng)理交辦的其他工作;

7、根據(jù)公司發(fā)展的要求制定人力資源戰(zhàn)略;

8、設計并完善公司人力資源結(jié)構(gòu);

9、完成公司人力資源的日常招聘工作;

10、完善公司績效考核制度。

副董事長崗位說明書篇二

崗位名稱:董事長

崗位編號

所在部門

崗位定員:1

直接上級:股東會

薪酬類型

直接下級:經(jīng)理

工資等級

所轄人員數(shù)

【本職】

是公司的法人代表和重大事項的主要決策人

【職權(quán)】

職權(quán)一

主持、召開公司重大會議以及公司年度、季度總結(jié)與表彰會議;接待重要客 戶來訪;負責會議決議的貫徹落實;

職權(quán)二

組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營策略、工作計劃以及日常經(jīng)營工作中 的重大事項;

職權(quán)三

決定總經(jīng)理及其他高級管理人員的聘用和解職,并及時備案;

職權(quán)四

決定公司內(nèi)高層管理人員的報酬、待遇和支付方式并及時備案;

職權(quán)五

定期審閱公司的財務報表和其他重要報表、文件、資料;

職權(quán)六

簽署對外上報、印發(fā)的各種重要報表、文件、資料;簽署公司重要合同和協(xié)議

職權(quán)七

指導公司的決策實施以及重大業(yè)務活動;

職權(quán)八

董事長不能履行職責時,可授權(quán)總經(jīng)理代理

職權(quán)九

主持股東大會 職責和使命

1、全面負責企業(yè)長遠規(guī)劃的制定

2、督促企業(yè)完成既定的目標

3、協(xié)調(diào)完善企業(yè)外部經(jīng)營環(huán)境

【任職資格】

教育水平:大學本科以上

專業(yè):管理學相關(guān)專業(yè)

經(jīng)驗:3年以上企業(yè)法律專職法律顧問經(jīng)驗或?qū)B毬蓭?年工作經(jīng)驗

技術(shù)和經(jīng)驗要求: 五年以上人事、行政等相關(guān)職位工作經(jīng)驗 嚴謹細致,熟悉現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營管理制度、較強的服務意識和培養(yǎng)下屬的能力、有較強的管理協(xié)調(diào)能力和豐富財務管理經(jīng)驗、強烈的事業(yè)心 、能站在一個宏觀的角度來分析公司的發(fā)展前景問題

【考核指標】

企業(yè)正常、全面、迅速的向前發(fā)展 股東的年度紅利,領(lǐng)導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力、專業(yè)知識及技能

副董事長崗位說明書篇三

一、基本信息

職位名稱:董事長

職位編號

所屬部門:董事會

直接上級

二、職位概述:

負責股東會決議執(zhí)行;董事會的運作;公司經(jīng)營管理的最終掌控;公司戰(zhàn)略、重大人事、投融資等事項的決策;政府、新聞媒體、金融機構(gòu)的公共關(guān)系等

三、崗位職責

職責一

負責股東會決議執(zhí)行,董事會的運作。

工作任務

1、召集、主持股東會會議,領(lǐng)導董事會工作,召集和主持董事會會議,并向股東會報告工作;

2、執(zhí)行股東會的決議;

職責二

公司經(jīng)營管理的最終掌控

工作任務

1、簽署按法律、法規(guī)、制度規(guī)定應予簽署的法律文書、公告、重要合同、資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)及其變動、財務預算與決算及其他重要文件等;

2、決定公司的經(jīng)營計劃和投資方案;

3、制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;

4、制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;

5、制訂公司增加或者減少注冊資本的方案;

6、制訂公司合并、分立、變更、解散的方案;

7、決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設置。公司戰(zhàn)略、重大人事、投融資等事項的決策

職責三

公司戰(zhàn)略、重大人事、投融資等事項的決策

工作任務

1、提名總經(jīng)理和財務總監(jiān)人選的聘用、解職及報酬事項,并報董事會批準和備案,并根據(jù)總經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副總經(jīng)理及其報酬事項;

2、制定公司的基本管理制度;

3、負責公司投融資工作;

4、負責公司的戰(zhàn)略規(guī)劃工作。

職責四

政府、新聞媒體、金融機構(gòu)的公共關(guān)系維護負責公司對政府、金融機構(gòu)的公關(guān)工作。

工作任務

負責公司對政府、金融機構(gòu)的公關(guān)工作。

職責五

公司章程規(guī)定的其他職責

工作任務

公司章程規(guī)定的其他職責范圍內(nèi)的工作

四、工作權(quán)限:

內(nèi)部

1、對公司所有經(jīng)營管理的決策權(quán);

2、企業(yè)資金運作使用的最終審批權(quán);

3、對總經(jīng)理、財務總監(jiān)的聘用、解職及報酬事項的提名權(quán),對其他高管及其報酬事項的決定權(quán)和相關(guān)人事管理權(quán)。

外部

對外業(yè)務合同和發(fā)文的簽署權(quán)

五、任職資格

學歷:本科及以上學歷

專業(yè):企業(yè)管理、市場營銷、電子商務等相關(guān)專業(yè)。

工作經(jīng)驗:有5年以上電子商務企業(yè)整體運作管理經(jīng)驗

能力素質(zhì):具備良好的領(lǐng)導決策能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、激勵授權(quán)能力、組織指揮能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

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