總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,是時候寫一份總結了。那關于總結格式是怎樣的呢?而個人總結又該怎么寫呢?下面是小編為大家?guī)淼目偨Y書優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。
工作自我鑒定總結老師篇一
一、組織機構管理
我院領導重視預防保健工作,建立健全預防保健組織機構,保健部人員穩(wěn)定,技術力量雄厚,定期參加上級有關部門的業(yè)務培訓,掌握最新的免疫規(guī)劃知識,及時傳達給鄉(xiāng)村醫(yī)生。
二、工作指標完成情況
1、7歲以下兒童建卡率達到100%。
2、本年度全鎮(zhèn)卡介苗應種283人,實種283人。脊灰疫苗應種1101人,實種1101人。百白破疫苗應種1084人,實種1084人。麻風疫苗應種250人,實種250人。麻腮疫苗應種281人,實種281人。乙腦應種572人,實種572人。乙肝疫苗應種797人,實種797人,其中第一針及時接種率為98.9%。白破疫苗應種210人,實種210人。流腦疫苗應種1030人,實種1030人。
3、疫苗接種后異常反應發(fā)生率為0。
4、無接種事故發(fā)生,無脊灰發(fā)生。
三、生物制品管理及冷鏈運轉
我院按上級要求堅持疫苗主渠道進貨,按要求正確存放管理,認真填寫出入庫登記,疫苗使用的數量與接種人次數相吻合,每
月對疫苗及注射器進行自查,發(fā)現過期、破損疫苗按要求處理。嚴格執(zhí)行安全注射管理制度,冰箱溫度保證在規(guī)定范圍內,認真登記冰箱溫度記錄,定期除霜,保證疫苗貯存質量,各村醫(yī)生必須攜帶冷藏背包和冰排領取疫苗。
四、生命統計工作
我院利用鄉(xiāng)村醫(yī)生例會,每月統計一次村級出生死亡情況,及時整理、登記、核查、建卡、建證,計劃免疫接種卡片保持清晰,項目填寫完整,正卡由保健統一保管,副卡由各行政村衛(wèi)生所登記保存,各村副卡、接種證必須與正卡吻合;各村醫(yī)生要在每月例會時上交本月本村兒童出生、死亡名單,上報免疫規(guī)劃報表,并及時轉錄本村本月兒童接種信息。
五、學校衛(wèi)生工作
主動與教育部門協調,摸清學校學生底數,搞好各村小學新生入學查驗證工作,保證各兒童有明確的、詳細的、正確的接種史,及時補種、
補證。指導學校認真完成消毒、疾病控制工作。對全鎮(zhèn)學校所有兒童開展ppd接種工作,查驗結核抗體,對沒有抗體的兒童采取相應保護措施。
六、宣傳教育工作
醫(yī)院及各村衛(wèi)生所嚴格按照上級要求完成各宣傳日的宣傳任務,保證宣傳質量,通過傳單、板報、宣傳畫、電子屏等向群眾宣傳國家的免疫規(guī)劃政策及兒童家長感興趣的免疫規(guī)劃知識。每次宣傳結束后,認真做好宣傳記錄和總結,并將宣傳情況照片及總結上傳到醫(yī)院博客。
七、例會培訓情況
要求鄉(xiāng)村醫(yī)生及時參加例會,掌握上級有關政策及最新的免疫規(guī)劃知識,按本村的預防接種通知單動員兒童家長及時接種疫苗。
我院每月對村級醫(yī)務人員進行業(yè)務培訓,并在今年四月和十月對全體鄉(xiāng)村醫(yī)生進行免疫規(guī)劃基礎知識進行業(yè)務考試,切實提高村級接種點的技術水平。
八、衛(wèi)生所督導管理情況
為進一步搞好村級接種點的建設,我院每月對各村接種點進行免疫規(guī)劃自查,要求各接種點嚴格按照《計劃免疫接種技術管理規(guī)程》進行操作,保證安全注射,一次性用品及時毀形、消毒、焚燒處理。對不達標的的接種點限期整改,按規(guī)范要求合格后方可開展預防接種。
九、檔案及信息統計管理工作
對上級印發(fā)的免疫規(guī)劃相關文件、通知及各種資料認真做好收發(fā)登記。掌握免疫規(guī)劃所有基礎資料,分類存放歸檔。
正確使用兒童預防接種信息客戶端,及時錄入疫苗領取情況及兒童預防接種情況,并上傳國家平臺。
十、甲流疫苗接種
按照上級指示要求,我院在接收81支甲型流感疫苗后,及時入庫,對全院所有一線工作人員在知情同意后免費接種,接種完成后及時將此次甲型流感免費接種的所有相關信息錄入計算機,并上傳國家平臺。
十一、開展8-15歲兒童乙肝疫苗查漏補種
根據省市有關要求,在全鎮(zhèn)范圍內開展8-15歲兒童乙肝疫苗查漏補種工作,和學校工作人員全力合作,摸清全鎮(zhèn)所有8-15歲兒童乙肝疫苗接種情況,認真填寫登記表,及時匯總并上報。
十二、甲肝疫苗查漏補種
雖然甲肝疫苗在我市還沒有免費接種,但國家免疫規(guī)劃要求保證兒童及時接種甲肝疫苗。我院保健科人員對全鎮(zhèn)所有適齡兒童開展甲肝疫苗的查漏補種工作,對應種兒童勸說家長及時為其補種。
十三、麻疹查漏補種工作
今年四月我院對全鎮(zhèn)20__多名兒童開展了麻疹疫苗的.查漏補種工作,發(fā)現沒有及時復種的兒童及時免費補種麻疹疫苗,確保在我轄區(qū)內無麻疹病例發(fā)生。
十四、流動兒童管理情況
為加強流動人口兒童、超生兒童的登記管理、上報和接種工作。我院每月開展一次流動兒童調查及查漏補種活動,做好外來流動人口、超生兒童的登記管理、上報和接種工作。全年累計為流動兒童接種疫苗33人,53針次。
十五、存在問題
1、預防接種卡使用多年,比較陳舊,感覺比較臟亂。兒童家長接種證保管情況不好,證破損、丟失現象比較普遍。
2、鄉(xiāng)村醫(yī)生的業(yè)務素質有待進一步提高,預防接種門診設備需進一完善。
3、免疫規(guī)劃資料需要科學化管理,沒有單獨的計算機可供使用。
4、流動人口兒童的免疫接種仍是一個薄弱環(huán)節(jié),特別是本地出生兒童不定期外出與返回,給免疫規(guī)劃工作帶來很大的困難。
工作自我鑒定總結老師篇二
在院領導和團委老師的指導下,在學生會全體同學的努力下,我們經管學生會銳意開拓、積極進取,圓滿的完成了本學期的工作,切實做到了“從同學中來,到同學中去”的宗旨;學生會工作堅持正確的政治方向,緊扣時代脈博,結合社會熱點焦點,開展了一系列有意義的活動,為促進廣大同學全面成長成才起到了積極作用,同時以務實的工作為廣大同學服務,充分發(fā)揮學生會橋梁紐帶作用。在開展各項工作的過程中,我們緊密圍繞黨和國家的方針和政策,密切配合校團委、學生會及我院團總支各個時期的工作,有效地開展了各種活動,現將工作情況總結如下。
一、 組織建設:
為了更好地發(fā)揮學生會的作用,更有效地開展各項工作,我們院學生會進行了一系列的調整和改革,主要有:
1、成員調整:九月開學初,針對各種實際情況,我學院學生會主要成員進行了大調整,選出主席一名,副主席三名,團委副書記1名,常委6名,各部部長25名。
2、完善制度:為了使我院學生會工作規(guī)范化、制度化,我們制定了新的學生會工作章程,同時還制定了一系列制度,如《學生會成員獎罰制度》、《學生干部工作考核標準》等。
二、 校園文化
為了豐富我院學生的文體生活,我們院結合事實,開展了一系列比較有影響力體育活動、學術講座、學術交流、文藝活動等,都取得的比較好的效果。
文體活動
1、體育節(jié)活動:10月份,我們院體育部參加了校組織的體育節(jié)比賽?;顒忧霸后w育部對部分人員進行了簡單的培訓,保證了活動的順利開展,特別是調動了女生參與活動的積極性,并從大一大二學生中選出了一批較為出色的隊員。成績如下:體育節(jié)獲得足球賽冠軍,拔河比賽二等獎,洗衣服比賽二等獎,男籃精神文明獎,女籃三等獎等一系列好的成績。羽毛球方面我院獲得男單第一,男雙第二,女單第二,女雙第三的好成績。
2、迎新晚會:9月28日我院文藝部在科學會堂組織開展了05級迎新晚會活動,活動旨在充分展現我院學生的青春活力,同時也是給05級新生的一份禮物。晚會共有14個節(jié)目,涉及舞蹈,獨唱,小品,相聲,時裝表演,情歌對唱等,形式多樣而不失新穎,充分體現了經管學院多才多藝和蓬勃向上的精神風貌。
3、三星mtv校園歌手大賽:在校學生會的倡議下我們經管學院參加了三星mtv校園歌手大賽最后由我院03級王朕同學獲得優(yōu)秀歌手獎。
4、禮儀風采大賽:組織參加校團委&“禮儀風采大賽”,一名同學獲三等獎,四名同學選進禮儀隊。
學術講座與交流
1、新老生交流會:為了激發(fā)大一學生在學習上的自主性,鼓勵他們全面發(fā)展自己、充分鍛煉自己,并把同學們帶入一種競爭、拼搏的學習氛圍,我院學生會于10月28號在經管區(qū)樓b區(qū)402教室組織了院新老學生學習經驗交流會,交流會組織03級獲一等獎學金的同學給05級同學做了學習報告會,談談他們在大學生活的心得體會,并對大一學生在學習、生活及工作等方面存在的疑問予以解答,活動采取互動的方式,進行交流學習。大一同學對選修,副修等學習方面的話題十分關注,并對如何應對英語等級考試進行了交流,同時又就就業(yè),考研等方面提出了不同問題。通過這次交流,在一定程度上端正了大家對現學專業(yè)的態(tài)度。
3、“游知識海洋,展理工風采”百科知識辯論賽:在聲勢浩大的世界大學沈陽行的活動中,在沈陽理工大學“振興之旅青春之約”主題的號召下,為了豐富同學們的課余生活,促進各分院之間的交流。展現理工大學學生良好的精神面貌,促進各大學之間的經驗交流。我經管學院與汽車交通學院,理學院積極響應學校號召,共同舉辦了一場以“游知識海洋,展理工風采”為主題,以知識競賽為主要方式活動。最后由我院獲得冠軍。本次活動的成功舉行,展現了我經濟管理學院良好的精神風貌與共同進步的決心。使同學們增強了從各個不同的方面豐富自己的學識的意識,更是向世界大學沈陽行活動獻上了一份精彩,注入了一份活力。
4、“唇槍舌戰(zhàn),與誰爭鋒”主題辯論賽秋高氣爽的日子里我們迎來了由校學生會主辦的“唇槍舌戰(zhàn),與誰爭鋒”主題辯論賽,本次比賽不僅促進了各個院系之間的交流,開拓了學生的視野,培養(yǎng)了同學們的思維和表達能力,同時豐富了同學們的課余生活,給了有辯論愛好的同學一次展示自我的機會。我經管學院在同學們極大的參與支持下取得了第四名的成績。
5、“想輝映青春,行動體現先進”三維團課:為了讓大一的新同學進一步增強團員組織觀念,提高團員的歸屬感、責任感和榮譽感,并為了配合學校開展“增強意識,健全組織,活躍工作”的思想工作,我們經濟管理學院組織部組織團員開展了一次主題為“理想輝映青春,行動體現先進”的“三維”團課,使團員們從枯燥呆板的受教育的平面走進快樂、活潑、有趣的立體空間。在“三維”團課中,同學們盡情展示才華,體驗現實生活,真正融入到團課中來,達到了預期學習的目的。指導思想是認真貫徹落實“增強意識,健全組織,活躍工作”的指導思想,并以新思想、新思路、新方法、新途徑、新創(chuàng)意作為行動指南,銳意創(chuàng)新,把團學工作的具體理論和實踐相結合,既提高了團課的質量,也推動了學校新形勢下團的思想工作的建設。
6、外語角晚會:這次活動得成功舉辦給同學們的課余生活畫上了閃亮的一筆,充分體現了他們對英語學習的熱情和提高音樂口語的欲望,以及想從不同的方面綜合的充實自己的積極的學習意識。本次外語角讓同學們在娛樂中快樂的學習英語,使他們對學習充滿興趣。
7、“我心中的黨”演講比賽:我院在此次演講獲得冠軍。
三、 宣傳
宣傳工作以其獨特的方式在各項工作中占據了獨特的地位,尤其在學生會工作中,它傳達學生會各項工作的信息給同學,是連接各項工作的橋梁和紐帶。學生會組織的各項活動能夠得到積極的響應,主要原因之一是宣傳起到了深入人心的作用。我院學生會宣傳部在次方面取得可很好的成績,為院里各項活動的成功開展奠定了基礎。
我院學生會宣傳部積極配合學校宣傳欄主要以規(guī)定的內容為主題,進行板報宣傳,板報以創(chuàng)新、醒目、含義深刻為主旨。同時我們還結合我們院自身的特點進行了許多宣傳工作??傮w效果都非常不錯,現代社會是網絡化、信息化的社會,經管學院學生會信息部面也作了不少的工作,更新了院學生會的主頁,讓全院,全校了解我們學生會的宗旨、活動等。
工作自我鑒定總結老師篇三
年的工作已接近尾聲,在對前期工作的考核和總結的基礎上,我認真對照,逐條檢查,客觀的評價自我的每一項工作和現實表現,在公司各級領導和同事們的真誠指點和幫忙下,正視工作中的缺點和不足,進取發(fā)揮工作中的各項成績,努力做到克服不足,堅持成績,基本能夠獨立完成本職工作,現將今年的主要工作做以下幾方面總結:
一.主要工作任務和業(yè)務完成情景
1.完成情景綜述(具體情景由你自定)
2.未完成情景分析并說明(具體情景由你自定)
3.職業(yè)精神
剛到房產時,我對房地產方面的知識不是很精通,對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領導的幫忙下,我很快了解到公司的性質及房地產市場。作為銷售部中的一員,我深深感覺到自我身肩重任。作為企業(yè)的門面,企業(yè)的窗口,自我的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質,高標準的要求自我。在高素質的基礎上更要加強自我的專業(yè)知識和專業(yè)技能。此外,還要廣泛了解整個房地產市場的動態(tài),走在市場的前沿。經過這段時間的磨練,我已成為一名合格的銷售人員,并且努力做好自我的本職工作。
看似簡單的工作,更需要細心與耐心。在我的整個工作中,供給各類銷售資料,平凡單調的工作成為了銷售助理的奠基石。經過管理這些資料,讓我從生疏到熟悉,進一步了解公司的房地產項目及相關客戶等工作資料。剛開始由于對房地產知識掌握的不熟悉,常常在接聽客戶電話時,讓我措手不及,銷售部是對外的形象窗口,我們回答客戶的每一個問題,都跟公司的利益息息相關,每說一句話都要為公司負責,為樹立良好的公司形象做鋪墊。在此方面,我深感經驗不足,部門領導和同事都向我伸出了援助之手,給了我很多好的提議和幫忙,及時化解了一個個問題。每接待一次客戶后,還要善于總結經驗和失誤,避免同一類差錯的再次出現,確保在下次工作中有新的提高。
隨著工作的深入,現已開始接觸銷售部管理的客戶工作,電話拜訪、催款是一門語言藝術,這不僅僅需要好的表達方式,還需有必須的經驗。俗話說:“客戶是上帝”,招待好來訪的客戶是我義不容辭的義務,在客戶心理樹立好公司形象。
就總體的工作感受來說,我覺得那里的工作環(huán)境是比較令我滿意的。第一是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力;第二是同事間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感。
二.本期工作的改善情景
房地產市場的起伏動蕩,公司于----年與----公司進行合資,共同完成銷售工作。在這段時間,我進取配合----公司的員工,以銷售為目的,在公司領導的指導下,完成經營價格的制定,在春節(jié)前策劃完成了廣告宣傳,為--月份的銷售高潮奠定了基礎。最終以----個月完成合同額----萬元的好成績而告終。經過這次企業(yè)的洗禮,我從中得到了不少專業(yè)知識,使自我各方面都所有提高。
2---年下旬公司與------公司合作,這又是公司的一次重大變革和質的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷售。經過之前銷售部對房屋執(zhí)行內部認購等手段的鋪墊制造出--火爆場面。在銷售部,我擔任銷售內業(yè)及會計兩種職務。應對工作量的增加以及銷售工作的系統化和正規(guī)化,工作顯得繁重和其中。在開盤之際,我基本上每一天都要加班加點完成工作。經過一個多月時間的熟悉和了解,我立刻進入主角并且嫻熟的完成了自我的本職工作。由于房款數額巨大,在收款的過程中我做到謹慎認真,現已收取了上千萬的房款,每一筆帳目都相得益彰,無一差錯。此外在此銷售過程中每月的工作總結和每周例會,我不斷總結自我的工作經驗,及時找出弊端并及早改善。銷售部在短短的三個月的時間將二期房屋全部清盤,并且一期余房也一并售罄,這其中與我和其他銷售部成員的努力是分不開的。
總之,幾個月來,我雖然取得了一點成績,但離領導的要求尚有必須差距。今后,我將進一步加強學習,扎實工作,充分發(fā)揮個人所長,為公司再創(chuàng)佳績作出應有的貢獻。
以上是我今年的工作總結。
工作自我鑒定總結老師篇四
為加強公司內部控制,提高經營管理水平,按照《公司法》《證券法》及財政部等五部委頒布的《企業(yè)內部控制規(guī)范》(財會[20__]7號)和《內部控制配套指引》(財會[20__]11號)要求,公司不斷完善內部控制體系,確保了公司依法、合規(guī)經營,報告期內取得了良好的業(yè)績。公司在充分核查的基礎上,對20__年度內部控制情況自我評價如下:
一、綜述
公司已建立一套基本適應本公司業(yè)務特點和管理要求的內部控制體系,以內部環(huán)境建設、制度建設和流程控制為基礎,采取有效控制手段,對生產經營活動、關鍵業(yè)務流程實施有效控制,保障了公司生產經營活動有序有效運行。
二、內部環(huán)境控制
(一)公司治理結構
報告期內,公司治理結構與《公司法》《證券法》及上市公司治理規(guī)范性文件的要求一致,建立了規(guī)范的決策程序和議事規(guī)則,明確了決策、執(zhí)行、監(jiān)督等方面的職責權限,形成了科學有效的職責分工和制衡機制。
在內部控制體系建設方面,董事會負責內部控制的建立健全和有效實施,監(jiān)事會對董事會內部控制體系的建立與實施進行監(jiān)督,經營層負責組織公司內部控制的日常運行,公司風險控制部具體負責組織協調內部控制的建立、實施及日常工作。
1、關于股東大會
股東大會享受法律法規(guī)和公司章程規(guī)定的合法權利,依法行使對企業(yè)經營方針、籌資、投資、利潤分配等重大事項的表決權。報告期內,公司嚴格按照《公司章程》和《股東大會議事規(guī)則》召開股東大會,召集程序、出席人員資格及表決程序均符合有關規(guī)定。
2、關于董事與董事會
董事會對股東大會負責,依法行使公司的經營決策權。本屆董事會由7名董事組成,其中獨立董事3名。董事會人數、人員構成、選聘程序符合法律法規(guī)和《公司章程》有關規(guī)定。董事會嚴格按照《公司章程》和《董事會議事規(guī)則》認真履行職責,決策程序規(guī)范,全體董事勤勉盡責。
公司董事會設立四個專門委員會:戰(zhàn)略委員會、審計委員會、提名委員會和薪酬與考核委員會。其中,審計委員會負責審查公司的內部審計和內部控制、負責監(jiān)督內部控制的有效實施和內部控制自我評價情況。
3、關于監(jiān)事與監(jiān)事會
監(jiān)事會對股東大會負責。本屆監(jiān)事會由5名監(jiān)事組成,監(jiān)事會的人數、人員構成、選聘程序符合法律法規(guī)和《公司章程》有關規(guī)定。監(jiān)事會嚴格按照《公司章程》和《監(jiān)事會議事規(guī)則》認真履行職責,對公司經營、內部控制和財務管理進行監(jiān)督,對董事會和經營層履職的合法、合規(guī)性進行監(jiān)督,并發(fā)表獨立意見。
4、關于經理層
經理層對董事會負責,負責落實股東大會和董事會的決議事項,主持公司生產經營管理工作。董事會與監(jiān)事會對經營層實施有效監(jiān)督和制約。
(二)內部機構
報告期內,公司強力推進“勞動、人事、分配”三項制度改革,完成了組織架構整合、業(yè)務整合與人員整合。組織架構上,將原來的審計監(jiān)察部部與法律事務部整合為風險控制部,同時增設成本管理部與投資管理部,全面加強公司的風險管控、成本管控與投資管控。業(yè)務整合方面,公司已初步形成“建筑施工”“房地產”及
“商業(yè)運營”三大業(yè)務板塊。人員整合方面,通過全面推行“干部競聘上崗與員工雙向選擇”機制,實現了人力資源的全面整合,一批年輕、優(yōu)秀的管理人員走上領導崗位,極大的激勵了員工的工作積極性。
報告期末,公司總部設置董事會辦公室、總經理辦公室、黨群工作部、人力資源部、計劃財務部、風險控制部、成本管理部、資產管理部、投資管理部9個職能部門,下轄__市市政工程總公司、__市天健房地產開發(fā)實業(yè)有限公司、__市威斯特商業(yè)物業(yè)運營有限公司等分(子)公司。各部門職能清晰,權責明確,體現了“精簡、高效”的原則。(附圖1:集團總部組織架構圖)
風險控制部是內部控制監(jiān)督的專門機構,對公司其他部門、子公司內部控制的建設及有效運行實施日常監(jiān)督和專項監(jiān)督。公司總部對子公司實行計劃目標管理,對年度經營目標和計劃完成情況進行考評、監(jiān)督和控制。
工作自我鑒定總結老師篇五
根據組織安排,我于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日,在浙江省杭州市進行了為期兩個月的掛職鍛煉,掛任xx街道辦事處主任助理。
鑒于這次掛職時間較短,xx街道辦事處沒有給我安排具體工作,主要根據我的意愿,采取“全面了解、有所側重”的辦法開展調研、宣傳和交流。兩個月來,自己自覺服從安排,積極爭取主動,不斷總結別人好的經驗,學習好的做法,接受新的觀念,較好完成了掛職鍛煉任務。主要抓了以下五個方面的工作:
一是認真考察,虛心學習。除自覺參加有關會議,翻閱區(qū)情資料、文件和當地報刊,拜訪領導外,堅持深入部門,深入街道,深入企業(yè),調研了解xx區(qū)經濟發(fā)展、改革開放、招商引資、社區(qū)建設、科教興區(qū)及黨政機關效能建設的基本情況和成功經驗,同時多次赴周邊區(qū)縣和溫州、金華、寧波、義烏等地考察,參觀娃哈哈、ut斯達康、萬向集團和天水街道辦的幾個社區(qū)。既對浙江地域文化所獨有的創(chuàng)業(yè)精神及杭州市以和諧創(chuàng)業(yè)為主題的發(fā)展理念進行了感受,又對浙江各地效能建設、招商引資、民營經濟發(fā)展經驗進行了學習,還對溫州模式、義烏小商品市場、紹興企業(yè)上市等熱點進行了分析,從而基本掌握了浙江發(fā)展的真經。
二是深入思考,解放思想。無論是閱讀當地黨政機關文件,還是瀏覽媒體網站消息,隨時注意用浙江的思維反思自己以往的工作思路和工作方法,堅持取人所長,彌補以往工作過失。考察調研當地經濟社會發(fā)展,始終不忘對照和實際,做深度思考,從中探索別人經驗,尋求加快經濟社會發(fā)展的良計妙策。通過學習浙江,思想進一步解放,思路進一步開闊,腦筋進一步靈活,加快發(fā)展的責任感和精神動力進一步增強,為今后工作奠定了基礎。
三是加強溝通,結交朋友。加強和當地黨政干部交流并融洽感情,上班瞅機會,下班抓機會,虛心做他們的小學生,誠心和他們交朋友,建立了深厚感情和友誼。加強與浙江各地的企業(yè)界人士溝通滲透,堅持互換名片,真誠相待,實情相告,有幾十名浙商表示了加強交往與聯絡的意愿。注意與在浙江任職的陜西同鄉(xiāng)聯系,聆聽他們的介紹,傾聽他們的建議,為今后建立長期合作關系進一步創(chuàng)造了條件。
四是廣泛宣傳,爭取項目。利用各種機會,廣泛向浙江的各級領導、政府部門,特別是企業(yè)和街道,宣傳和自然資源、人文環(huán)境、風土人情和招商引資項目及優(yōu)惠政策,介紹可與浙江對接的企業(yè)和項目,使浙江的黨政領導和企業(yè)界增進了對和了解,增強了向開放的意識和信心,擴大了在浙江的影響及知名度。有近1客商初步形成拓展西部市場、投資開辦企業(yè)的意向,表示在適當時候,將到實地考察和洽談。
五是嚴格要求,塑造形象。掛職兩個月,嚴格按照機關作息時間上下班,不遲到早退,有事請假打招呼。上班時認真閱讀有關資料,并在不干擾、不添亂的前提下,隨時注意與街道領導和有關科室溝通交流。基層調研考察堅持多聽、多看、多學,做到邊學習,邊交流,邊思考。吃住在招待所,從未搞特殊化。自覺參加掛職組組織的各種集體活動,主動匯報工作學習情況。一切行動服從組織安排,嚴格按照既定日程及內容開展工作,從未提出不合理的要求。尊重當地領導,團結周圍同志,與天水街道的全體工作人員建立了深厚感情。
兩個月來,通過考察、學習、參觀,對浙江省在解放思想、經濟發(fā)展、城鄉(xiāng)統籌、社會協調等方面有了更進一步的了解,獲得了許多新信息、新思想、新觀念,學到了很多新方法、新知識、新經驗,從中也受到很多啟發(fā)。
工作自我鑒定總結老師篇六
為了讓同學們提高安全意識,20__年3月24日,__級城鄉(xiāng)二班開展了一次大學生安全教育主題班會,會議內容包括:宿舍安全,水電安全,防盜防騙,人身財產安全等方面。
班會伊始,團支書__展示了“安全教育伴我行”ppt。隨后,對活動流程及活動的背景、目的、要求進行介紹。接下來,大家積極踴躍發(fā)言,交流了各自對校園安全的理解,圍繞“互相監(jiān)督保平安”展開了討論,并寫下了自己的計劃。在班會最后,團支書__對有關資料進行了解讀,找出近期發(fā)生在各個高校的有關安全、消防等一些事故資料來講安全對于我們來說的重要性。
通過學習相關安全知識,使同學們了解了生命的可貴,珍惜生命,注意安全,把握一些安全知識,形成自護、自救的意識。此次主題班會旨在使同學們更加深刻的理解校園內部的安全防范措施,提高學生的自我安全意識和自我保護能力,維護學校正規(guī)安定有序發(fā)展,構建和諧平安的一方。
7月5日上午,為了增強全體社工的消防安全意識,由__消防局的韓教官對__街家庭綜合服務中心全體社工跟志愿者進行消防安全知識培訓。
韓教官的講解深入淺出,內容涉及火災發(fā)生的原因、怎樣預防火災、火場逃生基本知識、滅火器的正確使用以及如何正確報警等方面進行了生動講解。他不僅從理論上向大家傳授關于消防的各種安全防范知識,而且例舉了大量實際生活中的真實案例,教訓深刻,發(fā)人深省。還讓消防人員親子示范如何正確使用滅火器。通過培訓使社工們更加了解消防知識, 同時進一步增強了安全防范意識。
20__年12月1日,電氣信息工程學院特邀保衛(wèi)處__老師在4406教室為本院學生開展安全知識專題講座。此次講座,馬老師就消防安全、交通安全、心理安全、劫盜遇害安全這四大模塊對學生展開了多方面的教育。
講座上,馬老師通過播放一系列校內外意外事故的視頻,讓同學們真真切切的去感受其強大的危害。同時,馬老師又加以詳細講解,告知各個意外情況下所要采取的相應措施,讓大家學會在日常生活中逐漸提高安全意識,奏響生命的安全之歌。最后,馬老師呼吁大家:為自己負責,為他人負責,關愛生命,請給生命加一道安全防線。
通過此次安全知識講座,同學們樹立了正確的安全觀念,懂得了生命的重要性,也使同學們學會了遇突發(fā)情況時的正確處理方法。
電氣信息工程學院團總支
20__年12月1日
工作自我鑒定總結老師篇七
20__年是學院持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的一年,學院各項工作正沿著“加強質量管理,提高服務水平”方面健康發(fā)展。我的工作也是同學院共同成長的一年,總結20__年的工作之前,我看了自己20__年的工作總結。工作崗位沒有變化,工作內容沒有變化,該怎么總結呢?世界的事物總不是簡單的重復,重復中總有新的發(fā)現、新的收獲、新的思索。20__年是忙碌著工作的一年,但大多是被動與忙亂;20__年是思考著工作的一年,更多的是主動與從容。這應該是20__年最大的收獲。
現在,我將自己20__年的思想和工作匯報如下:
一、思想認識方面
學院辦公室的一大功能就是服務功能,我個人的職責是這一功能的最終體現者,主要任務是為院領導、各部門和師生員工做好服務工作,確保學院各項工作正常開展。所以,20__年工作總的指導思想是“強化服務功能增強服務意識
流失。其次,嚴格執(zhí)行資產的采購制度。目前已初步形成了一般資產由部門申請,院領導審批,主任交辦的規(guī)范程序。對手續(xù)不齊全的資產申請一律不予辦理。第三做好資產的核對匯總工作,對每一項資產報批完畢后及時入帳,在年終做好該年度新置資產的帳目表,并報相關領導。
(2)原有資產 對學院以前的資產主要做好核對工作,保證每年做一次大范圍的普查,把存在的問題及時報告領導;同時做好原有資產的維護工作。
(3)積極學習學校資產處關于資產管理新措施、新規(guī)定、新辦法。校資產處為迎評建工作,__年5月1日以后所有資產辦理采用計算機系統管理,同時為資產管理提出了更高的要求,通過培訓學習,熟悉掌握了資產新的報批程序,使學院的資產管理工作符合學校資產處的要求。
二、后勤保障方面工作
(1)對打印機、復印機、傳真機、計算機等辦公設備的維修與維護。學院建立幾年來,各種設備不斷增加,部分易耗資產逐步進入老化期,設備問題影響正常工作,部門報修報主任同意后,積極聯系廠家或經銷商進行維修,確保學院的工作不受影響。
(2)辦公易耗品的保障。學院現有近200臺計算機,十幾臺打印機,各種易耗品打印紙、碳粉、計算機配件等需求較大,積極保障好這些常規(guī)易耗品的供應。
(3)日常辦公用品的保障。依據學院各項工作的需要,制定辦公用品的采購計劃,報主任同意后做好采購、保管、領用等管理工作。為各部門做好服務工作。
(4)做好學院水電暖的報修工作水電暖問題影響學院正常工作,堅持出現問題及時解決,并不時催辦后勤中心,直到問題解決為止。工作思路變被動為主動,積極主動,爭取創(chuàng)造一個高質量的服務體系,保證學院的各項工作正常進行。
三、學院建設方面
(1)學院根據發(fā)展需要4月份對辦公室做了調整,將原機房調整為教務部辦公室,原教務部辦公室調整為主任辦公室,在時間緊任務重的情況下,依學院領導的安排,新裝和改造了部分工作臺,改造了線路、調整了工作電話。使大家工作幾乎沒有受影響的情況下完成了此項工作。
(2)學院機房的建設工作。學院在校資產處的協調下,將原學生處的機房劃歸我院使用。按照領導的要求對平房進行裝修改造,并配合相關部門完成了學生機房、檔案室、考務組辦公室的組建及設備配備工作。3、協助開發(fā)中心完成攝錄室設備升級工作。
四、考勤管理工作
__年是我院制度建設規(guī)范管理不斷完善的一年,考勤工作是加強自身建設、加強員工日常管理的重要舉措。為此我院實行了上下班打卡的考勤制度。在考勤的日常管理中主要作了以下工作:員工的日常公事外出請假以及異常打卡情況進行登記;員工的加班換休登記工作;對日常打卡情況進行監(jiān)督;不定期對在崗情況進行抽查;對打卡數據進行采集;匯總請假遲到早退曠工等情況,制考勤月報表。由于這項工作涉及每個人的利益。在做這項工作時,力求客觀公正、不偏不倚。由于這項工作是從無到有,從出現問題到逐個解決的漸進過程,通過近兩年的磨合,基本上形成較完整的制度.通過這項工作加強了學院工作紀律。