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最新個人信訪工作總結及打算(四篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-21 09:35:06
最新個人信訪工作總結及打算(四篇)
時間:2022-12-21 09:35:06     小編:zdfb

總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,讓我們一起來學習寫總結吧??偨Y書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結呢?以下是小編為大家收集的總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

個人信訪工作總結及打算篇一

一、統(tǒng)一思想,提高認識

教育局深刻認識到開展網(wǎng)上信訪工作的重大意義,充分認識到開展網(wǎng)上信訪是黨和國家從構建社會主義和諧社會的高度所作出的一項重要決策,是黨和政府進一步密切與人民群眾聯(lián)系的重要舉措,是信訪工作與時俱進的客觀要求。在縣信訪辦的統(tǒng)一部署和指導下,以xx大精神為指引,切實把思想和行動統(tǒng)一到中央的要求上來,利用網(wǎng)絡資源,扎扎實實地做好網(wǎng)上信訪工作,積極推進教育系統(tǒng)建立面向群眾的網(wǎng)上信訪渠道,創(chuàng)新信訪工作機制,逐步將網(wǎng)上信訪建設成為群眾信訪活動的主渠道。

二、加強組織領導

一是按照新津縣網(wǎng)上信訪工作的要求,成立以一把手掛帥、相關科室配合的網(wǎng)上信訪工作領導小組,并落實相關責任。二是建立網(wǎng)上信訪工作機構,加強干部隊伍建設。為確保我局網(wǎng)上信訪工作落到實處,成立了網(wǎng)上信訪工作領導小組,領導小組名單如下:

領導小組下設辦公室,辦公室主任由張宏權同志兼任。

三、工作原則

網(wǎng)上信訪工作按照國家信訪局關于網(wǎng)上信訪試點工作四項原則和四個因地制宜要求,結合教育局網(wǎng)上信訪的現(xiàn)有基礎和實際情況,抓好了各項工作的貫徹落實。

(一)依托現(xiàn)有的原則。充分利用現(xiàn)有的網(wǎng)絡資源和應用軟件,做好與全縣信訪信息系統(tǒng)的對接。

(二)方便群眾的原則。充分利用現(xiàn)代技術手段,面向廣大群眾,簡化操作流程,方便群眾利用網(wǎng)上信訪渠道提出意見建議或投訴請求。

(三)公開透明的原則。嚴格按照《信訪條例》的規(guī)定,增強工作透明度,力爭把大部分可以公開的信訪事項辦理過程和處理結果在網(wǎng)上公開,主動接受群眾和社會監(jiān)督。

(四)快捷高效的原則。立足于解決問題,建立健全適應網(wǎng)上信訪特點的工作機制和方便群眾網(wǎng)上信訪的保障機制,充分發(fā)揮網(wǎng)絡的優(yōu)勢,提高工作效能,在第一時間內向群眾反饋處理結果。

四、建章立制,規(guī)范程序

根據(jù)國務院《信訪條例》和網(wǎng)上信訪的特點規(guī)范了網(wǎng)上信訪事項辦理程序,研究建立了領導閱批網(wǎng)上信訪事項制度、網(wǎng)上信訪答復制度、網(wǎng)上信訪督查督辦制度、網(wǎng)上信訪績效考核和目標管理制度,實現(xiàn)網(wǎng)上信訪規(guī)范化和制度化。

個人信訪工作總結及打算篇二

年初以來,我局把信訪工作擺到重要議事日程,認真落實了“一把手”負總責、分管領導具體抓、一級抓一級、層層抓落實的信訪工作責任制。重大疑難信訪件由主要領導親自調處,要信要訪處理意見均由主要領導經(jīng)過審核簽發(fā)后,以紅頭文件格式呈送區(qū)信訪局。普信普訪處理意見由信訪工作人員根據(jù)科室答復意見作好匯總整理,報局辦公室主任把關后,由分管領導審核。同時,我局進一步做好信訪預警機制的完善工作,認真安排部署做好信訪接待。

為加強信訪工作人員隊伍建設,提升信訪處理水平,我局于今年上半年多次安排信訪工作人員參加區(qū)委辦、區(qū)信訪局組織開展的黨政接訪平臺信訪培訓,不斷增強信訪工作人員的業(yè)務素質,提高處理信訪件水平。同時,局內部針對現(xiàn)已運作的信訪信息系統(tǒng)、黨政接訪平臺、門戶網(wǎng)站、96128政務信息查詢等信訪系統(tǒng),配備了3名兼職信訪員、1名兼職網(wǎng)絡信息管理員、1名兼職信息聯(lián)絡員,提高了工作效能,確保限時辦結制等信訪制度落實到位。同時,我局要求每位信訪工作人員熟練掌握網(wǎng)上信訪處理的有關操作,而且規(guī)定每個系統(tǒng)每天至少登錄兩次,96128信息查詢專線隨時有人接聽,確保信訪件接收及時,不漏接,不誤接。

年初以來,我局把基礎設施建設、居民違章建筑的違章查處、城區(qū)房屋拆遷等工作推進中的矛盾處理作為重點,從以下幾方面做好信訪工作:

1、進一步建立健全信訪制度。根據(jù)國務院《信訪條例》的規(guī)定,進一步完善了《××區(qū)規(guī)劃局信訪工作制度》,明確了局信訪領導小組和部門的工作職責,接待群眾來訪、信訪業(yè)務辦理等有關規(guī)定,對信訪員做好信訪接待、督辦工作進一步明確要求,同時,明確接待群眾的禮貌用語和忌語,使我局信訪工作規(guī)范化;

2、進一步排查信訪隱患。每月二次在局長辦公會議、局務會議上作好信訪工作交流,由辦公室對信訪件辦理情況進行歸納、梳理,及早發(fā)現(xiàn)信訪隱患,會上做好匯報,各業(yè)務科室共同討論分析,集中力量進行解決;

3、進一步規(guī)范信訪辦理工作。我局堅持“要事先辦、急事急辦、特事特辦”的原則,辦公室及時做好信訪件分類、轉發(fā)工作,落實相關業(yè)務科室處理解決,業(yè)務科室認真做好調查核實,辦公室對處理中的信訪件做好跟蹤、督辦工作,及時提出書面處理意見,縮短辦理時限,提高初信初訪一次性處理率,有效地減少了群眾越級上訪和重復訪。針對信訪件內容涉及業(yè)務性較強、情況較復雜的問題,主要領導、分管領導邀請信訪人面對面進行交流,了解具體情況,或深入街道社區(qū),與相關負責人協(xié)商解決。

4、進一步做好溝通協(xié)調工作。為進一步做好信訪工作,我局主動與區(qū)信訪局溝通,積極進行工作協(xié)調,掌握信訪情況,及時上報信訪工作動態(tài)。同時,科室之間加強聯(lián)系溝通,交流學習業(yè)務政策,共同協(xié)調解決。

保持良好的信訪秩序,關鍵是要依法按政策辦事。

1、是依法按政策解決信訪問題。對法律和政策有明確規(guī)定,有條件能夠解決的,限期解決到位,決不留尾巴。對暫不具備解決條件,需逐步給予解決的,給群眾解釋說明政策情況,盡快按政策規(guī)定逐步予以解決。

2、是依法維護信訪秩序。對行為過激、無理取鬧、擾亂信訪秩序的上訪群眾,及時通知公安機關介入,采取必要措施,依法予以處置,維護了正常的信訪秩序。

3、是妥善處理涉法涉訴信訪問題。對涉法涉訴信訪案件,由司法部門給予法律咨詢和法律援助,引導群眾通過仲裁、訴訟和行政復議等途徑依法公正解決問題。對進入司法程序的信訪案件,人大、政法、信訪部門跟蹤督辦,有效地維護了信訪人的合法權益。盡可能使來訪群眾感到滿意。

一年來,我局積極主動配合上級有關部門和區(qū)委、區(qū)政府、信訪局交辦的各項任務,做好重要的來信來訪,及時上報信息。今年無懼共接到來訪、來信、來電共93起,其中來信3起,來電15起,來訪75批次,來訪來信來電處理率達99.5。來訪來信來電者均較為滿意。

開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,努力開創(chuàng)信訪工作新局面。開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動以來,我局嚴格按照區(qū)委、區(qū)政府學習實踐活動實施方案的要求,緊緊圍繞在信訪工作中如何貫徹落實科學發(fā)展觀的思路,經(jīng)過學習實踐科學發(fā)展觀活動,提出了“化解矛盾糾紛,構建和諧社會”的實踐載體。在引導信訪干部把思想認識從那些違背科學發(fā)展觀要求的觀念、做法、體制機制的束縛中解放出來,為推動信訪工作科學發(fā)展掃清思想障礙。

總之,今年以來,在各級各部門的大力支持 ,領導的高度重視下,上下齊抓共管,把信訪問題解決在基層,信訪工作取得了一定成績。但是在市場經(jīng)濟日益發(fā)展的形勢下,新的問題層出不窮,群眾的法律意識日益提高,許多的問題我們需要不斷去探索和完善。

一、要繼續(xù)深入開展矛盾糾紛排查化解工作;

二、繼續(xù)開展重信重訪專項治理工作;

三、繼續(xù)搞好學習實踐科學發(fā)展觀活動的各項工作,使信訪工作真正走上科學發(fā)展的道路。

在今后的工作中我們將進一步加強學習,提高認識,把握形勢,主動去化解各類的矛盾,為維護社會穩(wěn)定,推動無懼的信訪工作再上一個新臺階而努力奮斗。

個人信訪工作總結及打算篇三

今年以來,鄉(xiāng)政府在縣委縣政府的正確領導下,認真貫徹省、市、縣關于做好信訪工作的一系列重要精神,高度重視和加強信訪維穩(wěn)工作,不斷創(chuàng)新工作方法,不斷強化基層信訪基礎工作,聚力化解各類信訪突出問題,切實維護了群眾切身利益,暢通了信訪渠道,有效維護了全鄉(xiāng)社會秩序。全鄉(xiāng)共排查各類矛盾糾紛x個村x起,化解x起,有效杜絕了重大群體性的事件的發(fā)生?,F(xiàn)就全年的信訪工作總結如下:

一、領導高度重視,責任到人

鄉(xiāng)黨委政府高度重視信訪工作,成立了專門信訪工作領導小組,主要負責信訪接待和矛盾排調工作。并堅持“屬地管理、分級負責、誰主管、誰負責、小事不出社、大事不出村,疑難問題不出鄉(xiāng)”的原則。鄉(xiāng)黨委、政府多次召開專題會議,對群眾反映比較突的問題、案件認真分析,做好梳理分類,達到底數(shù)清、情況明,研究出有效的解決措施和方法。另外,專門設立村莊法庭,為各村聘請了法律顧問,努力化解群眾矛盾在基層。

二、深入排查,積極化解矛盾糾紛

信訪工作的出發(fā)點和落腳點就是化解矛盾,維護群眾的合法權益,切實解決群眾反映的問題。我們把信訪矛盾糾紛的排查化解工作作為維護我鄉(xiāng)安定、穩(wěn)定的有力抓手,積極認真開展矛盾糾紛排查化解工作,切實解決關系群眾切身利益的突出矛盾和問題。首先注重源頭治理,從根本上減少各類矛盾糾紛的發(fā)生。建立預防機制,從源頭上減少矛盾糾紛。工作中,及時掌握矛盾糾紛發(fā)生情況、特點和規(guī)律,積極預測,超前防范,堅持抓早、抓小、抓苗頭。做到預防與化解糾紛相結合。其次切實解決群眾合理訴求和困難。認真梳理群眾反映強烈的訴求事項,對法律和政策有明確規(guī)定,而且能夠解決的,落實責任單位,限期督辦解決。對暫時不具備解決條件,可以逐步變通解決的,做好面向群眾的溝通工作,取得理解和信任。

三、依法辦事,維護良好的信訪工作秩序

解決信訪問題,保持良好的信訪秩序,關鍵是要依法按政策辦事。一是依法按政策解決信訪問題。對法律和政策有明確規(guī)定,有條件能夠解決的,限期解決到位,決不留尾巴。對暫不具備解決條件,需逐步給予解決的,給群眾解釋說明政策情況,盡快按政策規(guī)定逐步予以解決。二是依法維護信訪秩序。對行為過激、無理取鬧、擾亂信訪秩序的上訪群眾,及時通知公安機關介入,采取必要措施,依法予以處置,維護了正常的信訪秩序。三是妥善處理涉法涉訴信訪問題。對涉法涉訴信訪案件,引導群眾通過仲裁、訴訟和行政復議等途徑依法公正解決問題,有效地維護了信訪人的合法權益。四是堅持重要會議和重大活動期間信訪值班制度。

針對今年各種重要會議和重大活動較多的實際,鄉(xiāng)上在搞好日常矛盾糾紛排查化解工作的同時,按照上級部門的要求,在重要會議召開和重大活動舉辦期間,均由主要領導親自帶班值班,確保信訪工作不出問題。

四、強化舉措,形成防控結合良好局面

鄉(xiāng)黨委、政府積極采取有力措施,全面加強矛盾糾紛排查調處,準確摸清底數(shù),及時掌握事態(tài)的發(fā)生、發(fā)展進程,全面了解信訪當事人的合法訴求,做到事事有記錄,件件有答復。

2019年重點工作安排:

一是加強對信訪穩(wěn)定工作的領導,努力做好新時期信訪工作;

二是完善信訪工作制度,努力暢通信訪工作訴求表達渠道;

三是采取強有力的措施,依法處置信訪工作的不正之舉。確保我鄉(xiāng)信訪、穩(wěn)定工作順利開展,實現(xiàn)政治、經(jīng)濟、社會穩(wěn)定。

個人信訪工作總結及打算篇四

今年是新一屆政府的開局之年,正值“主動融入浙江經(jīng)濟圈和長三角經(jīng)濟帶,掀起休寧新一輪發(fā)展新高潮”大討論活動在我縣各地如火如荼地進行,我局在縣委、縣政府的領導下,在縣信訪局的指導下,信訪工作取得了一定的成績。對照信訪工作目標管理考核評分標準,做了認真的自查?,F(xiàn)將我局將一年來的信訪工作情況簡要匯報

一2019主要工作

一、領導重視,注重落實,網(wǎng)絡健全。為進一步提高信訪工作質量和規(guī)范化水平,我局將信訪工作列入重要議事日程,年初就制訂了全年工作計劃,并堅持主要領導親自閱批來信和黨政領導接待日制度,主要領導任信訪領導組組長,對信訪工作負總責。建立和完善設施建設,為信訪工作創(chuàng)造了必要的辦公條件,按照縣委辦休辦[2019]10號文件要求,我局配備了人民信訪接待室,一名兼職信訪員,電話、傳真機、電腦、復印機一應具全,有信訪檔案專用柜,信訪工作制度上墻。進一步明確信訪民調員的工作職責,并公示上墻,接受群眾的監(jiān)督,為信訪員提供良好的學習機會,積極參加縣里舉辦的信訪工作培訓班,提高信訪員的自身素質,與他們簽訂信訪目標責任書,列入年終綜合量化考核、評比條件之一。

二、信訪員高度負責,十分注重辦信查案效果。認真耐心、及時地解決和查處信訪案件,做到件件有回音,事事有結果,該回訪的,回訪,防止了重信重訪的發(fā)生。所有信訪案件都能在規(guī)定的時間內辦結,一年來我局共受理來信來訪案件1,其中直接受理,信訪局及上級單位交辦1,基本上都能按規(guī)定時間辦結,能解決的解決,因資金或其他原因一時不能解決的,也向來信人解釋清楚,以求諒解與支持,并能按交辦要求交辦理的情況及時呈報上級單位。如:我局在辦理貴辦轉來的日(30號)趙道清等人來訪案件一信中,接到該信后,我局領導非常重視,當即簽出處理意見,并派員與拆遷辦同志一道,到實地了解具體情況,寫出書面處置意見報研。為了迅速根本地解決趙道清等人提出的問題,經(jīng)工作人員到現(xiàn)場考察及局研究,提出了兩套方案:即根本性解決方案和治標處理方案供領導決策。

三、規(guī)范辦理,責任到人。接到來信后,信訪員將信件進行登記,由副組長拿出擬辦意見,呈局長批閱,及時送相關股室或下屬單位限期辦理,由信訪員督辦;接待來訪,誠懇熱情,認真聽取意見,做好筆錄,便于單位領導了解信訪情況,為處理案件提供了第一手資料,并確定每月的10、20、30日為領導接待信訪日,專門接待來信來訪,向來訪者作耐心細致的解釋工作。今年,我局系統(tǒng)內有x企業(yè)要完成改制工作,此項工作涉及到廣大職工的切身利益問題,有相當一部分人對企業(yè)改制是企業(yè)的唯一出路不能理解,紛紛到局里討個說法,局領導用政策來暖人心,對來訪者的提問逐一回答,使來訪者心悅誠服,怨氣而來,高興而歸,從而使企業(yè)改制工作得以順利進行,到目前止,已有一家企業(yè)完成改制,三家接近尾聲,還有一家也正在運作中。同時,堅持按規(guī)定使用了信訪局統(tǒng)一印制的處理信訪規(guī)范性材料,按季度如實報送本單位直接受理和處理信訪情況及上級轉交案件的辦理情況,辦結后,及時將所有的材料進行整理歸檔。為局領導及分管領導和信訪員對全系統(tǒng)可能發(fā)生的矛盾、糾紛摸排提供了事實依據(jù)。

為使矛盾糾紛消滅在萌芽狀態(tài),解決在基層,為領導決策起到參謀助手作用,我局還積極開展信訪重點問題集中整治活動以及信訪問題摸排和處置預案工作。到目前為止,我局系統(tǒng)沒有發(fā)現(xiàn)一起集體上訪事件。

明年工作打算

我局決心以“三個代表”重要思想為指導,一如既往地做好信訪工作:

一、繼續(xù)進一步做好本單位來信來訪案件的受理和上級轉交辦的來信來訪工作;

二、進一步完善和落實信訪目標管理責任制;

三、把信訪工作納入單位綜合考核內容;

四、在適當?shù)臅r候,為信訪員開展一次業(yè)務培訓,交流經(jīng)驗,以提高新時期信訪員的綜合素質。

總之,我們決心在上級部門的正確指導下,以“主動融入浙江經(jīng)濟帶和長三角經(jīng)濟圈掀起休寧新一輪發(fā)展新高潮”大討論為契機,狠抓機關作風建設,從“八治”上做文章,為穩(wěn)定我局系統(tǒng)經(jīng)濟建設大好形勢充分發(fā)揮信訪工作應有的作用,為全縣的經(jīng)濟發(fā)展再立新功。

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