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2022年大學生兼職經驗總結(5篇)

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2022年大學生兼職經驗總結(5篇)
時間:2023-06-11 18:11:12     小編:zdfb

總結不僅僅是總結成績,更重要的是為了研究經驗,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導作用,在今后工作中可以改進提高,趨利避害,避免失誤。什么樣的總結才是有效的呢?下面是我給大家整理的總結范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

大學生兼職經驗總結篇一

教師是“人類靈魂的工程師”,肩負著培養(yǎng)、塑造新一代人才的歷史使命。怎樣才能不辜負“人類靈魂工程師”這一光榮的稱號,怎樣才能完成培養(yǎng)、塑造新一代人才的責任,這是每個教師必須認真對待并要用實踐作出回答的問題。

教師的具體工作在于“傳道、授業(yè)、解惑”,也就是說教師要通過自身的教學實踐,給學生傳授知識,培養(yǎng)學生的實踐能力,使學生懂得、各種事理。這就要求教師應具有“學而不厭,悔人不倦”來開拓學生的知識視野,豐富學生的知識儲備,并在此基礎上,培養(yǎng)學生運用知識解決實際問題的能力。

一、講課要有熱情。對講課要有滿腔的熱忱,熱愛講課。有熱情才有干勁,有干勁才有效果。

二、講課要有激情。講課需要有激情,要有感染力和吸引力,否則就會平淡無味。

三、講課要敬業(yè)。教師要有嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,認真對的講每一節(jié)課,在每一個教學環(huán)節(jié)上都要做到盡善盡美,精益求精;嚴格要求學生,并以身作則,真正做到為人師表;真誠地對待學生,輔導幫助學生采用科學的學習方法,認真去完成學業(yè)。只要你能做到認真負責,就會得到學生的認可。

四、講課要幽默。讓學生喜歡聽你講課,教師就需要懂得幽默,運用快樂教學法,讓講課在輕松快樂中進行。

五、講課要博學。教給學生一碗水,需要準備一桶水。教師有豐富的知識,本學科的和相關學科的知識都應非常豐富,對社會學、心理學、美學、新聞時事,天文地理,古今中外,風土人情等等等等都應有所涉獵,在講課中要能旁征博引,妙趣橫生,這對于活躍課堂氣氛,提高課堂效果很有好處。

六、講課要機智。也可以叫應變能力。教學方法靈活多變,組織課堂教學機智靈活,對教學中出現(xiàn)的預料之外的情況要迅速妥善地處理,尤其是對教學失誤要及時而不失體面地加以糾正,盡量避免造成負面影響。

七、講課要創(chuàng)新。教學方法要有創(chuàng)新,不能一成不變,要經常變換思路,不斷改進教學方法,授課內容也要常講常新,不斷補充新內容,絕不能拘泥于教材上。這樣才能讓學生經常有新鮮感覺,避免聽覺疲勞。

八、講課要精通。對自己所教課程內容要熟悉,做到精通,這樣才能在講授中做到舉一反三,觸類旁通。照本宣科式的講課方法一定不會受學生歡迎。

九、講課要和學生交流。教與學是教學活動的兩個方面,如果沒有學生的配合,就無法講好一堂課,因此,教師要多和學生交流,一是在課堂上可以采用提問等形式調動學生參與教學的積極性,增強課堂的互動性;二是在課下多與學生交談,征詢學生對教學的意見,了解學生的要求,增進師生之間的感情,這樣就有利于提高學生聽課的興趣。

十、講課要贊賞。由于學生的基礎差,學習能力不強,對教學帶來了一定的難度,因此在教學上對學生應多鼓勵,絕對不能諷刺挖苦學生。對學生哪怕一丁一點的進步,都應給予表揚,用贊賞的態(tài)度對待學生,樹立起他們的學習信心,促使他們主動地聽講和學習。

總之,學生是明天的希望,而教師則是托起希望的人。他們的成功便是我們的成功,凝結著我們努力的汗水。我將樹立終身學習的觀點,通過學習不斷獲取新知識,增長自身的才干,適應當今教育改革的新形勢。為了無愧于教師這一職業(yè),也為了實現(xiàn)自己心中的理想信念,今后的工作中,我定會更加努力,加強學習,提高素質,完善自己,書寫出燦爛美好的未來。

大學生兼職經驗總結篇二

為了進步自己的實踐能力、交際能力、思考能力和為了使自己的冷假過得成心義,也 想通過親身體驗社會實踐讓自己更進一步了解社會,在實踐中增長見識,鍛煉自己的才華, 培養(yǎng)自己的韌性,自己的能力能否被社會所承認。 想通過社會實踐,找出自己的不足和差距 所在。

之前也想過,學我們工科專業(yè)的,最最少應當找門當戶對的實踐,但是專門機構統(tǒng)計的 現(xiàn)在的畢業(yè)生出來后只有極少的一部份會做與自己專業(yè)符合的工作, 再加上多一份經歷, 便 有多一份收獲。因此,在工作的進程中,我都在不斷的提示自己,不斷的對自己要求,把手 上的活,當作是自己的本職工作, 因此,在征得父母的同意以后,我參加并且通過了肯德 基的口試。

相信大家都吃過肯德基,不過在肯德基工作過的人不是很多。剛進肯德基的第一天, 我以為這是一項很輕易的工作,服務員們點點餐,收收盤子,做做清潔??墒堑任医佑|到這 些工作的時候, 才真正知道這一切是多么的不輕易啊。 俗語說: “臺上一分鐘, 臺下十年功。 ” 我們只看到收銀員流暢的點餐速度, 卻不知道這一項簡單的工作她們要付出多少。 在肯德基 上班首先要記住很多的東西,比如:產品的價格、產品的包裝等等。就算是記住了這些東西 還是遠遠不夠的,由于收銀不是在學校做考卷,死記硬背不能解決實際題目。

在前臺有四大點是十分重要的:

1、速度

盡人皆知,肯德基是快餐食品,夸大速度是它的一個重要的特點。

2、挑戰(zhàn)千次

“千次”是在柜臺上經常被提起的一個名詞。

所謂“千次”就是一種產品在 1000 個顧 客中所被購買的份數(shù)。 由于各種緣由, 肯德基公司會在某段時間里對某個產品的銷售提出一 定的要求,各家餐廳對指標的完成情況就通過“千次”得以體現(xiàn)。例如肯德基總是在不斷推 出新的品種,以豐富其產品的種類。在投進大量人力、物力、財力研發(fā)、宣傳以后,公司自 然??丛凇靶庐a品是不是被市場接受?消費者的愛好程度如何?”這些題目上能有好的答案。 千次就成了回答這些題目的重要指標。

3、遭受 champs

肯德基全球推廣的“champs”冠軍計劃是肯德基獲得成功業(yè)績的主要精華之一。

其內 容為: c ? cleanliness ?保持美觀整潔的餐廳; h ? hospitality ?提供真誠友善的接待; a ? accuracy ?確保正確無誤的供給? m ? maintenance ?維持良好的裝備; p ? product quality ?堅持高質穩(wěn)定的產品; s ? speed ? 留意快速迅捷的服務。 每月公司都對餐廳的 champs 狀態(tài)進行打分。因此,檢查職員也被稱為 champs,同時 他還有一個中文名字——神秘顧客。 由于檢查職員是以顧客的身份來餐廳進行檢查。 員工甚 至管理組都不知道他是誰,也不知道他甚么時候來。他會以顧客的身份來餐廳買一分餐點, 并坐上一段時間,從而給出餐廳 champs 的成績。

4、重視團隊精神

一家餐廳在運營期間,柜臺、總配、大廳、廚房多處區(qū)域都在同時運作。

十幾個員工在 一起工作,我們就是一個團隊,為餐廳的運營共同出力。所以員工間的相互溝通、相互協(xié)作 十分常重要的。 在肯德基的柜臺上很少能看到只有一個收銀員的情況出現(xiàn)。 緣由就是我們是 一個團隊,任什么時候候隊員之間都會相互協(xié)作。相互協(xié)作的精神,使我們?yōu)樗送瑫r也為自己 提供了更好的工作環(huán)境。 實在,能作為其中的一份子,往窺視一個世界五百強企業(yè)的運營模式,你不能不贊嘆人 家的成功。 如何作為一個快餐店存活于這個競爭如此劇烈的市場里, 這里面確切很多值得我 們往學習。 他們的那種模式不是簡單的復制就可以復制出來的! 肯德基的產品簡單得你只要你 是個健全的人你就能夠制作出來,每種產品都有規(guī)定好規(guī)格,重量,體積,溫度,不因廚師 的水平而發(fā)生口感上的變化。

另外,我開始一直覺得自己作為一個兼職,那些全職會欺侮我,會甚么都讓我自己做, 所以開始往的時候總是謹慎翼翼,生怕出錯,可是事實其實不是那樣,她們對我都很好,很主 動幫你忙...很多人都很照顧“新手”,盡量交你所需要的東西。哈哈...謝謝你們!謝謝 你們教會我很多很多東西,有技術上的,有社會經驗,真得是“三人行,必有我?guī)煛卑?以 前總以為自己是大學生,就自視清高,可是我現(xiàn)在覺得自己在她們眼前是“書呆子”一個, 很多很多事情,真的是需要跟她們請教!所以我覺得,這也是我的收獲之一!

還有,就是之前花錢時從不覺得累,但掙錢時就不一樣了,由于在學校坐習慣了,忽然 站 7.8 個小時真得受不了,不過還好,后來都適應了!哎...實在之前聽他人也說賺錢不容 易,可是總沒有自己往親身的體會,而這次,自己通過親身的體會,真的是...是....三個 字:不輕易!所以真要珍惜自己學習的機會,珍惜父母的勞動成果,固然我平時已比較節(jié) 儉了,可是還是有時候會頭腦發(fā)熱,亂花錢,以后真得不能再這樣了,要理智消費!另外, 固然, 覺得累, 但也考驗了我的意志力, 特別是在實在站不住的情況下, 我不停的告知自己: 要堅持一會,這是一個難得的鍛煉的機會!有時候,人真得需要發(fā)揮主觀能動性,每當我這 么想的時候,我就會真得堅持下來!真得克服自己,所以總有一種成績感! 我還想再談一下當我拿到那唯一的幾張票票時的感受, 當時, 真得是激動萬分, 由于那究竟是我自己的勞動成果,手里緊握著那些錢,感覺自己像個大人一樣,可以自己賺 錢,可以靠自己賺取生活費,我的雙手原來可以創(chuàng)造價值。固然微不足道,但足以讓我激動 好一會了,這類感覺很美好!!

總之,這次打工的經歷真得讓我刻骨銘心!!我所收獲的只有我自己知道! 在短短一 個月的打工生涯中,我覺得我不單單是學到了一些知識,更重要的是練就了自己的韌性,讓自己明白了很多道理,很多看似簡單的道理,也為我自己踏進社會作好展墊,人,總是需要 往磨練,往拼搏,要不豈不是在人間白走一遭嗎?固然我其實不迷信,但我一直相信:既然給 你做人的機會,那末就要好好的掌控! 還有,我仍然覺得,學校的生活和社會的生活是有很大不同的,學校的關系還是比較單 純的,同學們的友誼也是比叫真的!

另外,學習的機會也是如此的難得,所以,珍惜和掌控 現(xiàn)在,只有這樣,才能對得起所以關心自己的人! 不管怎樣說,我覺得這次打工的經歷會永久印在我的腦海里,而且我相信以后這樣的機 會還會有很多,我一定會多爭取,多鍛煉,不斷進步自我!挑戰(zhàn)自我!!固然不是我的第一 次社會實踐,但我以為是一次成功的,有用的,受益非淺的社會實踐這將會對我的以后學習 起很大的幫助的!我會更珍惜自己現(xiàn)在具有的一切,是那末來之不容易啊! 以上就是我署假的實習報告,可能其實不是一份很規(guī)范報告,但確確切實我這半個月工作 中的感受, 也固然那份工作其實不與自己的專業(yè)有很大的接口, 但我以為, 不管任何一種償試, 都是對自己以后很寶貴的充實。

1.做兼職的心得體會

2.我的兼職生涯?

3.兼職工作實踐總結

4.暑假兼職心得體會

大學生兼職經驗總結篇三

開店期間,我總結了開店的一點小經驗,希望能夠幫到新賣家!

1、創(chuàng)業(yè)最重要的一點是要有創(chuàng)意,兼職做淘寶的心得。像我一樣。玩qq農場就可以發(fā)現(xiàn)商機,其實商機無處不在。

2、不要以為自己會買東西就一定會賣東西!你會發(fā)現(xiàn)那根本就不是一回事。

3、不要一開始創(chuàng)業(yè)就把自己定位定得很高,要慢慢來。比如先開虛擬商品店,先把信譽搞起來。后想開什么店基礎就好多了。當然前提是你得有那眼光。

2、虛擬商品賺信譽最快,沒有快遞,直拍直發(fā)到帳。最慢也就3分鐘??梢愿鞣N類型實體店搭配賣,有巨大的市場潛力。

3、精巧推廣和吃苦認真是經營虛擬店的重要基礎,這關乎個人勤奮,敏銳的商機意識成功的根本。

4、雖然是小成本投入,但是還是要樹立投資風險意識。虛擬很簡單。但以后實體就難點。當然,小店鋪也會有大收入,要看資本有機構成,要看利潤率,不是單看規(guī)模的。

5、很多朋友都有創(chuàng)業(yè)的夢想,但大抵只是做過一些調查,整理一些資料,然后都以缺少信心、精力不足、經驗不足等種種理由而夭折,成功,貴在持續(xù)的激情。

9、即使你有資金,但如果你沒精力自己去做,還是不要投資的好,尤其是不了解的行業(yè)。

講了這么多,不知道能給大家?guī)矶嗌儆杏玫?,但是這些都是我發(fā)自肺腑寫了三個小時才完成的,都是我的親身體會,希望能給新手賣家?guī)硇椭?最后,祝大家在淘寶上淘的開心、淘的舒心、掙錢多少沒關系,一定要天天開心!和別人一樣。

大學生兼職經驗總結篇四

前幾天,我有幸參加了xx市小學語文骨干教師xx區(qū)培訓點的為期七天的培訓,在此我非常感謝xx市xx區(qū)教師培訓中心為我們搭建了一個很好的學習交流與提高的平臺,讓我們能在這里靜心學習,反思教學。

這次培訓內容豐富,形式多樣,有各級教育專家的專題報告,也有到市內各名校的參觀學習;有優(yōu)秀教師的教學展示,也有學員圍繞專題進行的評課、說課;有學員的互動討論,更有名師的指導、引領。通過理論的培訓學習,現(xiàn)場的教學觀摩,還有自己的教學研討。因此,幾天的學習,對我既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學技藝的增長。這是收獲豐厚的幾天,也是促進我教學上不斷成長的幾天。

帶著教學實踐中的種。種疑問,我走進了培訓課堂。是專家們的精彩講座一次次的激起我內心的感應,更激起了我的反思。在這種理論和實踐的對話中,我喜悅的收獲著專家們思想的精髓、理論的精華。有感于中國性格關系學學者、家庭教育專家張勤教授主講的《童年如何造就一生》和《色彩性格》,我才恍然意識到我們教師的行為,教師的情緒對學生一生的影響是非常大的。也許就那么一次不經意的批評扼殺了學生學習的興趣,使他們再也不想走進課堂:也許就那一次小小的表揚卻點燃了孩子希望的火花……于是我提醒自己,在以后的教學中要和孩子們建立良好的師生關系,做孩子們的良師益友,特別是在課堂上一定要控制好自己的情緒,即使孩子們有不盡人意的地方,也不能當眾批評他們,更不能向他們發(fā)脾氣,一定要積極營造一個和諧融洽的課堂氣氛。也有感于xx大學教育科學學院副院長、博士生導師易凌峰教授主講的《新經濟,新教學》的報告,使我感受頗深,受益良多。他深入淺出,有理有據地給我們分析了當前的教育和經濟形式,讓我們清楚地認識到當前的教育應該為國家的未來發(fā)展服務,應該培養(yǎng)具有創(chuàng)新能力,德才兼?zhèn)涞男滦腿瞬?。特別是他提出的“階梯式教學”和“鋪墊——角手架”理論更是讓我耳目一新,豐富了我對教育的新認識。那么,我想作為一名啟蒙老師,在今后的教育教學過程中,我一定要改變以前不足的教育方式和方法,一切從學生的發(fā)展出發(fā),注意保護學生的創(chuàng)新意識,給學生主動探究、發(fā)展的空間,有意識地培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)造能力。

大學生兼職經驗總結篇五

學如逆水行舟,不進則退。我是一個愛學習的人,在我的工作中,時常會出現(xiàn)很多的問題,每當這些讓我頭疼的問題纏繞我的時候,我會痛苦不堪,急于去解決,聽課是我最常用的解決這些問題的方法之一,通過聽課這個業(yè)務上的學習,我解決了許多讓我感到頭痛欲裂的難題,正是這樣的方式,我得到了進步。

觀摩其他老師的課,我總結了她們的有以下幾點:

可以看出我們的老師們備課都非常用心,對課本的內容了解的很透徹。

大部分老師都非常注重指導學生朗讀,但決不是為了讀而讀,而是在體會情感的基礎上去讀,并且對讀的要求也不盡相同,例如:武老師在上課時,首先讓學生大聲自由的讀并找出,配樂讀,讓學生深情并茂的體會英子的感情升華。學習中還穿插著齊讀、分組讀、示范讀,進而激發(fā)同學閱讀興趣,讓學生在閱讀中更好的領會文章所表達的愛的精神,層次非常清晰。

老師在學生閱讀的過程中及時的糾正文字的發(fā)音,潛移默化的教導學生字音要讀準的習慣。還有的老師一直強調“不動筆墨不讀書”,做好批注,有利于培養(yǎng)學生集中精力的好習慣。

新課程標準要求讓學生成為學習的主體,教師是這個主體的引導者。這幾位老師都充分的做到了這點。例如劉老師《讓小草生生不息》時,通過課件的設計,精彩的品讀,引發(fā)學生邊讀邊想象,體會了祖國的大好河山的美。

幾位老師評價學生的語言是那么貼切,到位,如趙主任運用“你最聰明、你會更加努力的、我的孩子,你真棒、你的眼睛已經告訴我答案了”等來鼓勵學生。這些樸實,自然的語言,對我感觸很深。在以后的課堂上,我也試著讓我的學生感受這些美麗的評價語言。

今后的職業(yè)道路上,我會努力吸取這些老師的寶貴經驗,以長取短,避免在教學上的不足,必須不斷地學習,轉變學生的學習方式,要倡導自主、合作、探究的學習方式。

通過這些業(yè)務上的這些直觀聽課學習活動,我對語文教學應是動情去讀去感受有了更深刻的認識,學習了很多的寶貴經驗,讓我煩惱的問題通過這些活動煙消云散,讓我在以后的職業(yè)道理上更加輕松,也大大提升了我的工作水平。

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