做任何工作都應(yīng)改有個計劃，以明確目的，避免盲目性，使工作循序漸進，有條不紊。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢？計劃應(yīng)該怎么制定呢？那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

林業(yè)局工作計劃篇一

20xx年，我站在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟單位的大力配合下，緊緊圍繞“科學(xué)規(guī)劃，嚴格管理，推進造林良種化”的工作思路，與時俱進，開拓創(chuàng)新，通過種苗站全體同仁的共同努力及兄弟單位的支持，圓滿的完成了各項工作任務(wù)，取得了較好的工作成績。

（一）20xx年初，我局繼續(xù)加大造林力度，引導(dǎo)農(nóng)戶開展荒山造林，到20xx年春完成新造林4.87萬畝，其中油茶造林2.47萬畝，杉、松等其它造林2.4萬畝，完成歷年造林補植8萬多畝，共完成苗木調(diào)劑807多萬株，其中杉苗370萬株，濕地松184萬株，二年生油茶228萬株，其他闊葉樹苗25萬株，完成武廣高鐵、武廣高速等綠化工程造林調(diào)苗9.3萬多株。在此項工作的完成過程中，種苗站充分發(fā)揮自己的能動作用，認真做好苗木調(diào)劑預(yù)案，積極組織苗木供應(yīng)。在調(diào)苗過程中，對自育苗進行精心調(diào)配，即保證各鄉(xiāng)鎮(zhèn)所調(diào)苗木做到適地植樹，又要杜絕浪費苗木現(xiàn)象的發(fā)生，同時還保證了隨到隨調(diào)，即保持了調(diào)苗程序到位，濾布又提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。因造林面積大大超過了任務(wù)，造成了造林后期苗木緊張，我站在局領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，積極與上級主管部門聯(lián)系，從外地調(diào)進一部分苗木，最大程度的保證了全市新造林和補植造林對苗木的需求。

（二）在年初，我們按計劃組織了全市的造林苗播種育苗工作，全市共完成育苗播種面積170畝。油茶芽砧苗40畝。同時，在整個育苗過程中，種苗站都堅持做到各育苗戶資料清楚，并進行育苗全過程的跟蹤技術(shù)服務(wù)，由于今年新育苗戶多，造成一些育苗戶育苗失敗，苗木高度偏矮，面積保存率只有75.3%?？偖a(chǎn)合格苗1045萬株，其中杉木苗305萬，國外松143萬，馬尾松50萬，一年生油茶苗206萬，二年生油茶321萬，其它苗木20萬株。

（三）認真做好馬水油茶采穗圃的協(xié)調(diào)管理工作，加強了與采穗圃承包管理人員的聯(lián)系。

（四）做好20xx年160萬株良種油茶苗木的良種補貼工作及今年200萬株油茶苗木良種補貼的申報工作。

（五）在日常工作中，我站積極完成局里和市局交付的各項任務(wù)，認真做好各項日常工作，加強與市局的聯(lián)系，確保各種信息聯(lián)絡(luò)及時暢通。

（六）在年底，我站組織人員對全市合同育苗進行了調(diào)查驗收。經(jīng)統(tǒng)計，今年全市苗木保存面積128畝，總產(chǎn)合格苗1045萬株，其中杉木苗305萬，國外松143萬，馬尾松50萬，一年生油茶苗206萬，二年生油茶321萬，其它苗木20萬株。同時，征求多方意見，做好了苗木調(diào)劑方案，從而為今冬明春的造林工作打好了基礎(chǔ)。

（一）20xx年，首先要做好年初的造林苗木調(diào)劑工作，確保造林用苗的供應(yīng)，為多造林，造好林打下堅實的基礎(chǔ)。

（二）20xx年的育苗工作：安排落實全年的育苗任務(wù)（200畝）要繼續(xù)加強對苗木質(zhì)量的管理，同時引導(dǎo)育苗大戶走向市場，擴大育苗面積，保證全市當(dāng)年造林用苗。

（三）繼續(xù)加強馬水油茶采穗圃的改造工作。

林業(yè)局工作計劃篇二

20xx年，我縣林業(yè)工作將緊緊圍繞縣委、縣政府“生態(tài)立縣、綠富雙贏”的發(fā)展戰(zhàn)略，在造林綠化、資源管護、改革創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展上大做文章，推進林業(yè)較快發(fā)展。

全年砍伐指控制在3萬方內(nèi)，森林火警火災(zāi)下降10%，森林蓄積量提高21萬立方米以上，全面落實“山長制”、保護發(fā)展森林資源目標管理責(zé)任制。爭取上級投資，建立林有害防治監(jiān)測系統(tǒng)、松材線蟲害監(jiān)測點及野生動物疫源疫病監(jiān)測站。

加大生態(tài)修復(fù)和林相改造，全年完成礦區(qū)植被恢復(fù)和汨羅江流域生態(tài)修復(fù)造林5萬畝，林相改造2萬畝；按照市政府“三年綠化行動”要求，確保完成主干公路兩旁綠化建設(shè)200公里，全面完成6個綠色村莊和4個森林小鎮(zhèn)創(chuàng)建。創(chuàng)新義務(wù)植樹組織形式，提升義務(wù)植樹盡責(zé)率，確保每年義務(wù)植樹300萬株以上。

按照鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略部署，大力推進楠竹、油茶和林下經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展，全年低改楠竹1萬畝，新造油茶1萬畝、低改3萬畝，發(fā)展林下經(jīng)濟面積50萬畝，產(chǎn)值15億元；依托幕阜山、福壽山等森林公園，輻射帶動全縣森林康養(yǎng)和森林旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展，森林旅游產(chǎn)值突破30億元。

加快林業(yè)機構(gòu)改革，歸并相關(guān)職能，組建國家公園管理機構(gòu)，健全山、水、林、田、湖統(tǒng)一管理體系；繼續(xù)探索深化國有森工林場改革，全面完成森工林場資產(chǎn)化債清零，落實362名政府購買服務(wù)人員，完成漢昌、楚昌、談岑三個林場合并重組；理順鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站管理體制；全力推進黃金河國家濕地公園建設(shè)，確保當(dāng)年國家驗收過關(guān)。

協(xié)助福壽山全面完成整體打包旅游開發(fā)，支持連云山打造全國森林康養(yǎng)示范基地；積極向上協(xié)調(diào)爭取林地項目用地，服務(wù)好全縣重點工程建設(shè)；大力推進林業(yè)行業(yè)扶貧，爭取林業(yè)項目帶動2萬名貧困戶增收，爭取201名生態(tài)護林員計劃落實到位。

林業(yè)局工作計劃篇三

以全縣軟環(huán)境工作會議精神為指導(dǎo)，堅持標本兼治，不斷創(chuàng)新服務(wù)措施，規(guī)范行政行為，突出抓好各項決策、部署和制度措施的落實。加大制度的執(zhí)行力和大監(jiān)察工作的監(jiān)督力，努力解決系統(tǒng)軟環(huán)境建設(shè)存在的深層次問題，進一步提升系統(tǒng)經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)的整體水平。

按照縣委縣政府的工作布署，我局的軟環(huán)境工作要突出以下幾個重點：

一、暢通政令渠道。重點解決有令不行、有禁不止、上有政策、下有對策、不顧大局、各行其是，部門和小團體利益至上，以及政令不暢等問題。

二、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。重點解決機關(guān)紀律松馳、作風(fēng)松散、辦事拖拉、推諉扯皮、敷衍塞責(zé)、效率低下和服務(wù)不優(yōu)等問題。

三、規(guī)范執(zhí)法行為。重點解決林業(yè)系統(tǒng)內(nèi)辦事不公、有法不依、違法行政、越權(quán)執(zhí)法、濫用權(quán)力、野蠻執(zhí)法等問題。

四、遏制違法行為。重點解決涉林事項亂收費、亂罰款、亂攤派、濫檢查以及利用職權(quán)吃、拿、卡、要、報和以權(quán)謀私、權(quán)錢交易等問題。

五、推進政務(wù)公開。重點解決行政審批問題，過多過濫、政務(wù)公平透明度較差、服務(wù)承諾信用度較低問題。

1、加強教育引導(dǎo)，營造發(fā)展氛圍。一是教育干部樹立以“服務(wù)投資創(chuàng)業(yè)者、服務(wù)基層、服務(wù)群眾為己任”的思想，不斷增強發(fā)展意識，服務(wù)意識和創(chuàng)新意識，在系統(tǒng)上下形成一種“人人謀發(fā)展、人人思服務(wù)、人人是環(huán)境”的良好氛圍和工作態(tài)勢。結(jié)合開展的“樹新風(fēng)正氣、促和諧發(fā)展”主題教育，剖析查擺在服務(wù)發(fā)展方面的存在的不足。

2、加快職能轉(zhuǎn)變，切實提高行政效率和服務(wù)水平。一是全面優(yōu)化行政審批流程、簡化程序，認真執(zhí)行一次告知、一個窗口辦理、限時辦結(jié)的規(guī)定和要求。二是全面推行“四項服務(wù)”和“八項制度”的規(guī)定，超常規(guī)為投資者和群眾提供熱情溫馨服務(wù)。方便企業(yè)和群眾辦事。三是實行事前指導(dǎo)制和義務(wù)告知制，對于企業(yè)及個體工商戶易出現(xiàn)違章的環(huán)節(jié)提前介入進行服務(wù)指導(dǎo)，對存在的問題幫助整改；對于上級新出臺的政策法規(guī)進行義務(wù)告知，避免各類企業(yè)因?qū)φ咭?guī)定的不了解出現(xiàn)違規(guī)行為而受到處罰，影響企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展。

3、延伸服務(wù)范圍，加大對中小企業(yè)服務(wù)、扶持力度。一是進一步細化中小企業(yè)轄區(qū)包保制，落實責(zé)任，明確任務(wù)，服務(wù)到位。二是對于與全民創(chuàng)業(yè)和社會事業(yè)發(fā)展、群眾生活等相關(guān)的行政行為，全面推行公示承諾制度，積極打造務(wù)實誠信的服務(wù)環(huán)境。

4、健全完善制度，嚴格規(guī)范行政執(zhí)法行為。健全完善各種制度，對于涉及林木企業(yè)的常規(guī)性檢查、專項檢查、重復(fù)性檢查和特殊檢查，區(qū)別不同情況，分別以制度的形式提出明確要求，進一步規(guī)范各類涉企檢查行為，保證正常的涉企檢查有序進行，非常規(guī)性檢查得到有效控制，為企業(yè)創(chuàng)造寬松安寧的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境。

5、局紀委織定期和不定期地對基層行政執(zhí)法人員廉潔執(zhí)法、按程序執(zhí)法情況開展明查暗訪，追究涉軟違規(guī)的責(zé)任人，并依照問責(zé)體系規(guī)定追究直接領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

1、加強領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任。軟環(huán)境建設(shè)工作事關(guān)全局，各科室、各單位必須高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)，切實把軟環(huán)境建設(shè)工作納入重要日程，按照一級抓一級的原則，健全分層負責(zé)、下管一級的責(zé)任體系，分解落實軟環(huán)境建設(shè)各項工作，實行分級負責(zé)、分線負責(zé)、分項負責(zé)、具體到人的責(zé)任體系，確保軟環(huán)境建設(shè)各項措施落實到位。

2、制定措施，務(wù)求實效。各科室、各單位要根據(jù)縣委、縣政府軟環(huán)境大會精神，結(jié)合本部門實際，制定切實可行的工作措施，形成軟環(huán)境工作計劃，健全相關(guān)制度，切實抓出成效。

3、加強溝通，及時反饋。各科室、各單位要與局紀委加強溝通聯(lián)系，對于隱瞞不報的和工作不作為的，嚴肅進行責(zé)任追究。

林業(yè)局工作計劃篇四

不斷鞏固兩村核桃產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)，加強對核桃產(chǎn)業(yè)基地的技術(shù)服務(wù)和指導(dǎo)，結(jié)合實際進行合理的補植補造，使村的核桃產(chǎn)業(yè)基地達到800余畝，使臨江村的核桃產(chǎn)業(yè)基地達到700余畝。

同村上班子成員探索產(chǎn)業(yè)發(fā)展新路子，做好招引資工作。繼續(xù)服務(wù)好臨江村林業(yè)種殖大戶王剛修，該大戶在村上種植蔬菜、香樟、皂角400余畝；目前村核桃產(chǎn)業(yè)基地環(huán)山公路已經(jīng)修通，將努力引進林下資源開發(fā)大戶或核桃產(chǎn)業(yè)生加工企業(yè)。

做好兩村的重點基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加大公路建設(shè)力度，協(xié)助抓好組道硬化建設(shè)；加強水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，修復(fù)臨江村的提灌站設(shè)施，加強蓄水池建設(shè)以及溝渠整治；積極推廣沼氣、秸稈氣化等清潔能源，以及督促做好農(nóng)村環(huán)境綜合整治。

為村上提供相關(guān)法律、法規(guī)資料，政策宣傳資料，組織村兩委班子定期、不定期集體學(xué)習(xí)，提高村兩委的團結(jié)協(xié)作精神、服務(wù)群眾能力和執(zhí)政水平。

我局將按照縣上干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾統(tǒng)一安排，結(jié)合林業(yè)工作實際，根據(jù)幫扶干部的工作技能，有針對性的進行幫扶；結(jié)合“走、建、惠”活動，利用下鄉(xiāng)時間，定期、不定期到幫扶聯(lián)建村組走訪，向存組干部了解情況，為村民提供幫助，促使結(jié)對幫扶工作取得實效。

林業(yè)局工作計劃篇五

是“十三五”規(guī)劃的開局之年，也是“七五”普法啟動實施年，為深入貫徹黨的十八屆四中、五中全會精神，大力弘揚社會主義法治精神，全面深化昌吉州普法依法治理工作，昌吉州林業(yè)局進一步總結(jié)“六五”普法經(jīng)驗，查找不足，認真制定“七五”規(guī)劃，為“七五”普法開好局、起好步。

全面查漏補缺。州林業(yè)局結(jié)合當(dāng)前普法新常態(tài)、新變化，對“六五”普法以來開展法治宣傳工作進行一次認真的回顧，及時發(fā)現(xiàn)彌補薄弱環(huán)節(jié)，為“七五”普法啟動工作做好準備。

準確把握要點。為準確把握十八屆四中、五中全會精神，州林業(yè)局把四中、五中全會提出的新要求和“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享發(fā)展”的法治理念，結(jié)合昌吉州林業(yè)工作實際，系統(tǒng)地體現(xiàn)在“七五”普法規(guī)劃之中。

廣泛征求意見。州林業(yè)局法制辦公室積極向州局直屬單位各和縣市林業(yè)局征求收集普法意見和建議，為制定“七五”普法規(guī)劃積累第一手材料，確保規(guī)劃內(nèi)容的實用性和可操作性。

積極探索創(chuàng)新。州局法制辦積極探索和運用“互聯(lián)網(wǎng)+”手段進行普法。借助主流媒體和網(wǎng)絡(luò)、微博、微信、客戶端等新興媒體開展法治宣傳，豐富普法載體和形式，讓公眾在休閑娛樂中接受法治熏陶，增強普法效應(yīng)。

精準宣傳方式。州林業(yè)局法制辦公室注重采取固定時段普法常態(tài)化的法治宣傳方式，時刻抓好時事熱點、重大節(jié)日等時間節(jié)點，在重大節(jié)日、法律法規(guī)頒布實施日，集中開展法治宣傳教育活動。發(fā)揮局直屬各單位和基層縣市法制辦與轄區(qū)派出所聯(lián)調(diào)聯(lián)普機制，在矛盾排查化解中增強普法工作實效性。

明確普法對象。明確將領(lǐng)導(dǎo)干部、干部職工、企業(yè)和林農(nóng)大戶法律明白人作為重點普法對象。制定普法計劃、完善普法制度，由州局法制辦公室領(lǐng)學(xué)、領(lǐng)普，進一步壓實領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法責(zé)任，注重提升依法行政的能力;著力提高經(jīng)營者和職工的守法、用法意識。

打造宣傳平臺。結(jié)合綠色昌吉建設(shè)，積極構(gòu)建法治文化墻、法制宣傳欄等宣傳新陣地。把與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律知識，融合進宣傳載體，用圖文并茂、深入淺出的方式，讓群眾真正的走近法律;利用“互聯(lián)網(wǎng)+”手段，借助昌吉日報和昌吉州林業(yè)局門戶網(wǎng)站等媒體開展法制宣傳，豐富普法形式。

林業(yè)局工作計劃篇六

為充分發(fā)揮綜治成員單位職能作用，切實加強林園系統(tǒng)社會管理綜合治理工作，現(xiàn)制定20xx年度林業(yè)和園林局綜治工作計劃。

一、認真落實綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，按照部門職責(zé)，切實抓好本年度各項綜治工作任務(wù)的完成。

二、按照縣綜治委統(tǒng)一部署，認真組織開展好綜治宣傳月活動，廣泛宣傳黨和國家的林業(yè)方針政策、法律法規(guī)，開展送法下鄉(xiāng)活動。

三、

四、每季度召開一次下屬單位負責(zé)人會議，研究部署本系統(tǒng)綜治工作，做好綜治檔案的整理、歸檔和信息報送工作。

五、深化“平安廬江”建設(shè)，不斷鞏固國有林場“平安林業(yè)”建設(shè)成果。

六、加強森林防火工作。在“冬至、春節(jié)、清明”等重要時段設(shè)立 “七個一”森林防火預(yù)防站，強化工作督查、值班調(diào)度、器械配備和人員培訓(xùn)。加大火災(zāi)案件查處力度，力爭使今年全縣森林火災(zāi)受害率嚴格控制在0.5‰以內(nèi)，確保全年無重特大森林火災(zāi)，無人員傷亡事故發(fā)生。

七、強化管理，全面抓好森林資源保護。嚴格遵循《林地保護利用規(guī)劃》原則，加強和規(guī)范樹木采挖管理，加大對林業(yè)執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度。

八、積極治理，定期開展林業(yè)有害生物防治。重點做好松材線蟲病除治工作，保障全縣林業(yè)有害生物成災(zāi)率不超過0.5‰。

九、加強對廬城公園、廣場秩序監(jiān)管。加大對公園、綠地市場化養(yǎng)護中標者管護工作的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查，確保履行合同義務(wù)。加強公園、廣場游樂攤點的管理，及時排查消除安全隱患。

十、做好信訪維穩(wěn)工作。積極排查信訪不穩(wěn)定因素，妥善處理好縣林業(yè)水泥廠、木材公司在改制掃尾過程中可能出現(xiàn)的矛盾和問題。