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審計主管的工作職責(zé)篇一

2、負(fù)責(zé)集團(tuán)審計工作的規(guī)劃，結(jié)合集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的審計任務(wù)，組織審計小組，編制審計工作方案。

3、對涉及財務(wù)收支、財務(wù)報表、制度執(zhí)行、內(nèi)部控制、合同執(zhí)行、經(jīng)營績效、重要崗位離職等項目組織實施必要的審計步驟。

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督和審計集團(tuán)各項管理制度、流程的執(zhí)行情況。

5、負(fù)責(zé)受理內(nèi)、外部單位、個人的檢舉控告，負(fù)責(zé)調(diào)查處理違反國家法律、違反公司各項管理規(guī)章制度的行為，并提出處理建議。

6、組織對工程審批、合同簽訂，工程預(yù)決算及工程建設(shè)過程中的資金、成本投入情況進(jìn)行審計。

7、跟蹤被審計單位對審計報告中提出的問題改進(jìn)措施具體落實情況。

8、其他上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

審計主管的工作職責(zé)篇二

1、根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略及發(fā)展方向，制定集團(tuán)年度審計計劃;

2、建立健全企業(yè)審計管理體系;

3、建立企業(yè)內(nèi)部控制管理制度，并組織開展各項內(nèi)部控制制度審計及評價工作;

4、組織開展企業(yè)管理審計，包括戰(zhàn)略審計、流程稽核、風(fēng)險審計等，旨在提升企業(yè)運營效率和經(jīng)營效果，為企業(yè)管理層提供規(guī)范管理和防范風(fēng)險的合理化建議;

5、組織開展企業(yè)專項審計;

6、監(jiān)督和審核對外投資項目，并對項目的全程運作進(jìn)行監(jiān)控;

7、及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)潛在問題和風(fēng)險，提出改進(jìn)意見;

8、與內(nèi)部控制審計相關(guān)的其他工作。

審計主管的工作職責(zé)篇三

1、建立健全集團(tuán)審計管理體系，包括內(nèi)審工作規(guī)章制度，審計業(yè)務(wù)流程、文件等;

2、協(xié)助擬定年度審計工作計劃，確定各類審計事項，報董事會/執(zhí)行董事批準(zhǔn)后組織實施;

3、組織開展各類審計項目，包括經(jīng)營審計、離任審計、專項審計等;

4、組織協(xié)調(diào)審計過程中和公司下屬公司、部門的關(guān)系，實施內(nèi)部各類審計事項，下達(dá)審計工作任務(wù)，指定經(jīng)辦人和具體實施時間;

5、審定審計工作方案，并對審計方案提出指導(dǎo)性意見;

6、復(fù)核審計工作底稿，最終確定審計工作報告，提出最終審計意見;

7、負(fù)責(zé)中心日常管理，包括但不限于人員管理、項目管理等;

8、完成崗位目標(biāo)和上級下達(dá)的其它任務(wù)。

審計主管的工作職責(zé)篇四

1. 制訂集團(tuán)年度經(jīng)營審計(含業(yè)務(wù)審計與財務(wù)審計)計劃并組織實施;

2. 對集團(tuán)各項經(jīng)營業(yè)務(wù)進(jìn)行審計，起草審計報告并進(jìn)行風(fēng)險提示;

3. 對內(nèi)部管理權(quán)限執(zhí)行情況、經(jīng)營管理效能、資產(chǎn)運營狀況、財務(wù)合規(guī)性等進(jìn)行審計監(jiān)督;

4. 協(xié)助部門總監(jiān)對集團(tuán)及子公司高層管理人員、關(guān)鍵崗位實施任期審計、離任審計，并起草審計報告;

5. 協(xié)助部門總監(jiān)對重要經(jīng)濟(jì)活動和出現(xiàn)的重大事故開展專項審計調(diào)查，起草審計報告;

6. 匯總審計結(jié)果，起草整改建議，跟蹤督促整改情況;

7. 協(xié)助部門總監(jiān)參與外審機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)，并配合相關(guān)工作開展;

8. 配合固定資產(chǎn)管理部門落實完成固定資產(chǎn)核銷工作;

9. 對出納工作提出建議并進(jìn)行監(jiān)督;

10. 對審計活動后的相關(guān)資料進(jìn)行匯總和歸檔。

審計主管的工作職責(zé)篇五

1、 參與制定和完善集團(tuán)公司及各子公司內(nèi)部審計監(jiān)督規(guī)定，制度，和內(nèi)部控制制度并監(jiān)督執(zhí)行;制定年度內(nèi)部審計工作計劃;

2、依據(jù)《內(nèi)部審計規(guī)定》開展日常工作;負(fù)責(zé)整個審計項目的實施，決定審計日程、人員分工;把握政策，掌握進(jìn)度，協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系;審核審計報告，向集團(tuán)董事長匯報工作;

3、 協(xié)助制定和完善集團(tuán)公司及各子公司等的內(nèi)部管理制度， 并提出健全制度或改進(jìn)工作的合理化建議;

4、 監(jiān)督集團(tuán)公司及各子公司各項規(guī)章制度的執(zhí)行;

5、 檢查集團(tuán)公司及各子公司內(nèi)部控制的各環(huán)節(jié)，并不斷完善;

6、 審查集團(tuán)公司及各子公司生產(chǎn)、經(jīng)營和管理工作中的疑點;

7、 根據(jù)集團(tuán)公司及各子公司安排，組織專項審計或臨時審計;建立審計檔案，提出健全制度或改進(jìn)工作的合理化建議;

8、 負(fù)責(zé)審計監(jiān)督部員工的培訓(xùn)和績效考核，審批相關(guān)員工的費用、假期及其它申請;

9、 完成主管上級交辦的其它工作。