演講稿是一種實(shí)用性比較強(qiáng)的文稿,是為演講準(zhǔn)備的書(shū)面材料。在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,用到演講稿的地方越來(lái)越多。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)得一篇好的演講稿嗎?那么下面我就給大家講一講演講稿怎么寫(xiě)才比較好,我們一起來(lái)看一看吧。
2022年醫(yī)院總務(wù)副主任競(jìng)聘演講稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家好!
懸壺濟(jì)世白衣人,醫(yī)者仁心一生情。這句話道出了我一名“白衣人”的心聲,那就是堅(jiān)守為民服務(wù)的使命擔(dān)當(dāng)。帶著對(duì)醫(yī)療事業(yè)的熱愛(ài)、對(duì)人民群眾的真情、對(duì)未來(lái)人生的憧憬,今天我來(lái)競(jìng)聘醫(yī)保辦主任。
首先,請(qǐng)?jiān)试S我作一自我介紹。
我叫**,**年**學(xué)校護(hù)理專業(yè)畢業(yè),現(xiàn)在醫(yī)保辦工作。工作**余年來(lái),我的青春給了醫(yī)院,身材給了制服,睡眠給了加班,笑容給了患者。支撐我堅(jiān)定前行的就是四個(gè)字:使命擔(dān)當(dāng)!也源于此,我才能從容地站在這里競(jìng)聘。
第一,豐富的工作經(jīng)驗(yàn)給了我信心。
我**年來(lái)到**醫(yī)院后便從事護(hù)理工作,**年新農(nóng)合成立后轉(zhuǎn)崗去了新農(nóng)合窗口,其間對(duì)新農(nóng)合政策有了深入了解,積極宣傳貫徹并執(zhí)行到位,能獨(dú)立完成報(bào)表制作和報(bào)送等各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。**年轉(zhuǎn)崗至醫(yī)保辦,其間對(duì)醫(yī)保政策有了全面認(rèn)識(shí),為臨床及時(shí)傳達(dá)醫(yī)保政策并進(jìn)行培訓(xùn),全心全意為參保群眾服務(wù),多次獲得醫(yī)院“年度先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱號(hào)。**年積極投身醫(yī)保定點(diǎn)申報(bào)工作,在院領(lǐng)導(dǎo)支持和相關(guān)科室協(xié)助下,為醫(yī)院創(chuàng)成醫(yī)保定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)貢獻(xiàn)了最大力量。
第二,扎實(shí)的工作能力給了我底氣。
工作中,我積極貫徹醫(yī)院決策部署,在辦主任帶領(lǐng)下,認(rèn)真履職盡責(zé),扮演好助手角色,發(fā)揮好參謀作用。
為強(qiáng)化制度落實(shí),立足“清清楚楚就醫(yī),明明白白消費(fèi)”,主動(dòng)引導(dǎo)醫(yī)保病人了解就醫(yī)流程和住院須知,細(xì)致介紹收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和藥品價(jià)格,落實(shí)住院病人“一日清單制度”,主動(dòng)接受群眾監(jiān)督;協(xié)助加強(qiáng)病房管理,確保無(wú)掛床和冒名頂替現(xiàn)象。
為提升服務(wù)質(zhì)量,及時(shí)傳達(dá)醫(yī)保政策,反饋醫(yī)保局審核發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,幫助臨床醫(yī)務(wù)人員熟練掌握醫(yī)保政策及業(yè)務(wù),規(guī)范診療過(guò)程,營(yíng)造良好就醫(yī)環(huán)境。積極向參保病人講解醫(yī)保政策、規(guī)定、各項(xiàng)補(bǔ)助措施,認(rèn)真答疑解惑,提高滿意度。
為推動(dòng)改革創(chuàng)新,全力做好醫(yī)保電子憑證推廣工作,協(xié)助醫(yī)院職工、職工家屬、入院就診病人共**余人激活醫(yī)保電子憑證,保證了醫(yī)保憑證的激活率和就診率,讓群眾看病就醫(yī)更加便利。
第三,良好的個(gè)人素養(yǎng)給了我動(dòng)力。
首先,我具有大局觀念,有很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,積極主動(dòng)參與辦各項(xiàng)工作,不計(jì)付出、任勞任怨。其次,我性格隨和,親和力強(qiáng),善于換位思考,具有同理心。由于服務(wù)周到,我收獲了醫(yī)保病人們的一致好評(píng)。還有,我善于溝通協(xié)調(diào),當(dāng)好辦主任的助手,主動(dòng)幫助調(diào)度各項(xiàng)煩瑣事務(wù),深得領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信賴。應(yīng)急反應(yīng)能力也比較強(qiáng),醫(yī)患關(guān)系、醫(yī)護(hù)關(guān)系拿捏得都很到位。
醫(yī)院不僅是醫(yī)療服務(wù)場(chǎng)所,還是醫(yī)保運(yùn)行的載體,更是保障社會(huì)穩(wěn)定和諧的紐帶。醫(yī)保辦主任不僅是院領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,還要是業(yè)務(wù)技術(shù)上的行家里手,更應(yīng)是推動(dòng)發(fā)展的先鋒旗手。若承蒙信任,競(jìng)聘成功,我將做好以下幾件事。
一、分內(nèi)的事努力做
圍繞醫(yī)院年度工作計(jì)劃,扎實(shí)履行醫(yī)保辦職能,突出工作重點(diǎn),提升重要部署和重點(diǎn)事項(xiàng)的執(zhí)行力,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,推動(dòng)醫(yī)院、醫(yī)保和患者三方共贏。以身作則、身先士卒,發(fā)揮好“帶頭人”作用,以良好的精神面貌、進(jìn)取的工作狀態(tài)、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),帶領(lǐng)辦工作人員,一如既往努力工作,增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力。注重溝通協(xié)調(diào),加強(qiáng)與醫(yī)保局、農(nóng)合辦對(duì)接,及時(shí)掌握和吃透政策,多請(qǐng)示、多學(xué)習(xí)、多交流,在上情下達(dá)、互通有無(wú)中提高工作成效。
二、專業(yè)的事專業(yè)做
加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員政策傳導(dǎo),及時(shí)傳達(dá)新政策,加強(qiáng)醫(yī)保、農(nóng)合工作反饋,把醫(yī)療法規(guī)的落實(shí)和提升醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)水平作為工作重點(diǎn),確保理論上更加成熟、技術(shù)上更加?jì)故?。加?qiáng)內(nèi)部培訓(xùn),強(qiáng)化服務(wù)臺(tái)工作禮儀和形象塑造,培養(yǎng)懂政策、懂管理、懂操作的業(yè)務(wù)骨干。推動(dòng)就醫(yī)、補(bǔ)償?shù)雀黜?xiàng)服務(wù)管理優(yōu)質(zhì)化,建立科學(xué)、合理、簡(jiǎn)便、易行的工作程序,提升就醫(yī)便利度和患者滿意度。協(xié)助組織醫(yī)護(hù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),讓醫(yī)護(hù)人員全面掌握醫(yī)保、合作醫(yī)療政策制度,提供更有針對(duì)性地服務(wù)。
三、重要的事細(xì)致做
加強(qiáng)門(mén)診費(fèi)用控制,適度增加均次門(mén)診費(fèi)用,降低大處方率。加強(qiáng)醫(yī)保處方管理,杜絕不合理處方,突出抗菌藥物的合理應(yīng)用,降低住院病人均次費(fèi)用。明確科室病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量要求,降低收費(fèi)和記賬差錯(cuò)率。定期考評(píng)醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù),加強(qiáng)醫(yī)保工作日常檢查,開(kāi)展病床邊政策宣傳,征求意見(jiàn)建議,協(xié)調(diào)解決問(wèn)題;規(guī)范醫(yī)務(wù)人員診療過(guò)程,合理檢查,合理用藥,杜絕不規(guī)范行為,將不合格的病歷及時(shí)交給責(zé)任醫(yī)生修改。支持醫(yī)共體成員來(lái)總院區(qū)醫(yī)保辦實(shí)施日常工作,不定期到各分院實(shí)地督查醫(yī)保質(zhì)量,力求醫(yī)保管控常態(tài)化長(zhǎng)效化。
四、利民的事用心做
以醫(yī)保延伸服務(wù)工作為契機(jī),樹(shù)立 “以患者為中心”的理念,進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療保障基金管理,守護(hù)好人民群眾的“看病錢(qián)”“救命錢(qián)”。在落實(shí)醫(yī)療保障制度改革方面不打折扣,在服務(wù)老百姓健康方面下功夫,為參保人員提供系統(tǒng)化、連續(xù)性、一體化的醫(yī)保延伸服務(wù)。針對(duì)醫(yī)療保障服務(wù)站更大范圍的服務(wù)人群,推動(dòng)醫(yī)保業(yè)務(wù)迭代升級(jí),讓各項(xiàng)惠民政策應(yīng)享盡享,打通服務(wù)群眾“最后一公里”。
最后我想說(shuō)的是,成敗亦然,得之幸然,失之坦然。無(wú)論競(jìng)聘成功與否,我都會(huì)永葆醫(yī)者仁心,在為民服務(wù)中扛牢使命擔(dān)當(dāng),為所愛(ài)的事業(yè)不懈奮斗!
演講完畢,謝謝大家!
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