工作學習中一定要善始善終,只有總結(jié)才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對工作學習進行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗和教訓,引出規(guī)律性認識,以指導今后工作和實踐活動。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
職業(yè)健康工作總結(jié)篇一
我公司開始質(zhì)量,環(huán)境,職業(yè)健康安全管理體系貫標工作以來,現(xiàn)已三年,業(yè)務(wù)部參與編制了主管業(yè)務(wù)的相關(guān)程序文件和有關(guān)的作業(yè)指導書,并按照標準和文件要求開展工作,取得了一定的成績,通過這次管理評審會議,向公司領(lǐng)導進行匯報如下:另外在會議上向各級部門虛心學習、取長補短。
1、在沒有搞三體系認證前,我部接受定單時,沒有經(jīng)過認真評審有時就會不能按期按期交貨等,引起顧客的不滿,體系運行以來,我們首先從相關(guān)文件上明確了合同或定單評審的'職責范圍和審批權(quán)限,并針對不同的合同或定單規(guī)定了簽定了前應(yīng)進行評審的要求和評審方式,以確保合同的內(nèi)容充分、明確,并且公司有能力滿足這些要求。
2、為了對用戶負責,也為了了解我公司產(chǎn)品質(zhì)量和顧客使用狀況,我們對公司的新老用戶進行了走訪和發(fā)放顧客滿意度調(diào)查表對我公司的產(chǎn)品技師、物點和顧客關(guān)注的有關(guān)事項進行滿意度調(diào)查,這些調(diào)查項目主要有產(chǎn)品的性能、功能、交貨時間、價格等。用戶對我公司的產(chǎn)品質(zhì)量難予很高的評價,希望今后能夠進一步全作,同時也提出了一些好的建議,比如產(chǎn)品的包裝、交貨時間等。
以上就是我部在貫標工作開展以來所做的部分工作,雖然取得了一些成績,但存在的問題也不少,主要表現(xiàn)在大家對標準理解的不深、學習不夠,今后還要不斷學習,提高工作效率和管理水平。
對相關(guān)方提出環(huán)境、職業(yè)健康要求!
職業(yè)健康工作總結(jié)篇二
20xx年是塵肺病防治攻堅行動的收官之年,也是塵毒危害專項治理監(jiān)督執(zhí)法的攻堅之年。根據(jù)《20xx年度省塵毒危害專項治理監(jiān)督執(zhí)法工作實施方案》的要求,職業(yè)健康監(jiān)督科主動作為、加強監(jiān)督、強化培訓,全市塵毒危害專項治理監(jiān)督執(zhí)法工作有序推進,有效防范遏制了職業(yè)性塵肺病高發(fā)態(tài)勢,切實保障勞動者職業(yè)健康權(quán)益?,F(xiàn)將我局職業(yè)健康監(jiān)督執(zhí)法工作具體情況總結(jié)如下:
(一)全面開展摸底排查。按照省、市衛(wèi)建委工作安排,一方面我市要求各縣區(qū)在8月15日前結(jié)合“雙隨機”對排查對象實行檢查全覆蓋,基本摸清底數(shù),做到心中有數(shù)。另一方面,結(jié)合市疾控中心開展的職業(yè)病危害因素現(xiàn)狀摸底調(diào)查行動,進一步完善了我市塵毒危害基本情況。據(jù)統(tǒng)計,目前全市共有礦山、冶金、化工和水泥制造、陶瓷生產(chǎn)、石材加工、家具制造等塵毒危害的用人單位1450家,已取得省級備案資質(zhì)的`職業(yè)健康檢查機構(gòu)9戶、職業(yè)病診斷機構(gòu)和職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)各1家。
(二)大力開展監(jiān)督檢查。6-7月份,職業(yè)健康監(jiān)督科以健康企業(yè)創(chuàng)建和創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市為契機,對全市塵毒危害嚴重的企業(yè)進行專項監(jiān)督檢查,對在檢查中發(fā)現(xiàn)問題的企業(yè)依法進行處理,并要求其于9月30日前整改落實到位。10月份,我市已參照省里模式組織各縣區(qū)職業(yè)健康交叉執(zhí)法檢查活動。截止11月底,全市共辦理職業(yè)健康案件58件,縣區(qū)基本實現(xiàn)職業(yè)健康“零辦案”的目標。
(三)強化培訓宣傳教育。一是做好職業(yè)健康防控知識宣傳教育工作。結(jié)合職業(yè)病防治宣傳周,我市通過微信、門戶網(wǎng)站、發(fā)放宣傳資料等多種形式進行職業(yè)病防治知識宣傳,進一步提高了勞動者職業(yè)健康自我保護意識。二是召開全市職業(yè)健康視頻培訓會議。7月24日,通過以會代訓的形式對全市職業(yè)危害嚴重的企業(yè)進行了專題培訓,有效提升了企業(yè)對職業(yè)危害的認識和管水平。
(四)加大抽檢監(jiān)測力度。11月底,根據(jù)年度工作安排,隨機抽查全市12家企業(yè)進行職業(yè)病危害因素檢測,重點監(jiān)測企業(yè)粉塵、苯、甲苯、鉛、噪聲等危害因素是否符合國家職業(yè)健康標準。據(jù)統(tǒng)計,對全市12家企業(yè),共計232個粉塵、187個噪聲和192個化學因素點位進行了抽檢監(jiān)測;從抽檢結(jié)果來看,部分企業(yè)的工作場所和設(shè)備存在噪聲超標現(xiàn)象,并要求各相應(yīng)縣區(qū)對不符合標準的企業(yè)依法進行處理。
自20xx年底職業(yè)健康工作正式從原安監(jiān)部門移交到衛(wèi)生健康委監(jiān)管以來,由于工作銜接不暢、體制機制不順等問題,導致全市職業(yè)健康監(jiān)管困難和問題重重。如政府層面和企業(yè)自身重視不夠、配套法律法規(guī)嚴重滯后、基層監(jiān)督執(zhí)法人員匱乏、技術(shù)業(yè)務(wù)能力不足、監(jiān)督執(zhí)法力度偏弱等,導致職業(yè)健康工作整體進展緩慢,難以取得實質(zhì)性突破。
一是繼續(xù)加大監(jiān)督執(zhí)法力度。要求各地把本次專項監(jiān)督執(zhí)法工作成效體現(xiàn)在案件查辦上,堅決查處一批典型違法案例,懲戒一批職業(yè)健康失信企業(yè)。如對未執(zhí)行建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施“三同時”、勞動者職業(yè)健康檢查、職業(yè)病危害因素定期檢測、職業(yè)病危害因素濃度(強度)嚴重超標且整改不到位、偽造職業(yè)健康檢查報告文書等嚴重違法違規(guī)行為,依法嚴懲、從重處罰,絕不姑息。
二是逐步提執(zhí)法升能力水平。6月份,省衛(wèi)建委統(tǒng)一給各縣區(qū)配發(fā)了職業(yè)健康執(zhí)法設(shè)備并進行了培訓,不能讓這些設(shè)備高枕無憂、中看不中用,打算讓其到企業(yè)去練兵,動起來、用起來,真正發(fā)揮輔助監(jiān)督執(zhí)法的作用,進一步提升衛(wèi)生監(jiān)督員的執(zhí)法能力和水平。
三是強化職業(yè)監(jiān)督考核導向。堅持“獎懲分明”,將本次專項監(jiān)督執(zhí)法工作與納入對地方政府的高質(zhì)量發(fā)展醫(yī)改考核體系,將工作目標量化為考核指標,以目標考核推動塵毒危害專項治理工作的有效落實。如對各縣區(qū)超時未報送信息的將納入20xx年度衛(wèi)生監(jiān)督稽查范圍,并按醫(yī)改考核等目標管理規(guī)則相應(yīng)扣分。
職業(yè)健康工作總結(jié)篇三
xx年以來,公司仔細貫徹落實科學進展觀,堅持平安進展的科學理念和構(gòu)建社會主義和諧社會的要求,堅持“預防為主、防治結(jié)合”的工作方針,建立健全職業(yè)病危害防治措施及建立完善管理機構(gòu),加強職業(yè)危害防治培訓工作,提高全員職業(yè)平安衛(wèi)生意識,樂觀掌握職業(yè)危害因素,掌握和杜絕職業(yè)病發(fā)生,提高職業(yè)危害防治管理水平,把改善作業(yè)環(huán)境、強化員工職業(yè)的健康作為重點工作,對職業(yè)病的防治宣揚、培訓管理體系的建立、個體防護設(shè)施的配備、以及防塵措施等方面仔細進行落實,職業(yè)病防治取得了明顯的效果,為從業(yè)人員營造了一個平安、健康的工作環(huán)境。
建立健全平安保證體系,建立以班組長為組長的平安生產(chǎn)領(lǐng)導小組,各班組每月召開小組會議,分析職業(yè)健康形勢,解決工作中存在的問題。明確施工各個階段平安掌握重點部位。討論制訂掌握措施。每周生產(chǎn)會學習傳達上級有關(guān)職業(yè)健康文件,講評職業(yè)健康狀況。職業(yè)健康根據(jù)公司班組管理規(guī)定,逐級制定平安生產(chǎn)責任制,做到責任明確到人,確保全年職業(yè)建立目標的順當實現(xiàn)。
以宣傳貫徹《職業(yè)病防治法》為重點,利用廣播、電視、報刊、雜志和網(wǎng)絡(luò)等媒體,組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳活動,努力營造職業(yè)健康“政府大力倡導、全民廣泛支持、職工自覺參與”的良好社會氛圍。辦好企業(yè)職業(yè)健康安全監(jiān)管人員教育培訓班,增強企業(yè)職業(yè)健康監(jiān)管防范意識,全面提高職業(yè)健康安全技能和意識。同時,督促用人單位加強對勞動者的職業(yè)健康知識培訓工作,提高勞動者自我保護意識。
職業(yè)健康工作總結(jié)篇四
6、職業(yè)健康安全培訓合格率為100%。
7、重大環(huán)境污染事故為零。
1、年初召開了公司年度安全工作會議,根據(jù)分公司下發(fā)的安全目標指標,層層分解落實,簽訂目標責任書到班組和個人。制定了20xx年安全環(huán)保和職業(yè)健康工作要點。對公司安委會成員進行了調(diào)整。
2、強化生產(chǎn)主體的安全責任,層層落實安全生產(chǎn)責任,各級領(lǐng)導分工掛靠工程(事業(yè))部、項目部、班組督導安全工作,建立了《扭掉安全生產(chǎn)壞習慣檔案》把安全生產(chǎn)責任落實到項目部、生產(chǎn)班組直至每一名員工。牢固樹立“管生產(chǎn)必須管安全”、“誰主管誰負責”的觀念,使每名參與生產(chǎn)的員工都感受到安全的責任,承擔起各自的安全職責,形成“安委會統(tǒng)一領(lǐng)導、專業(yè)部室監(jiān)督指導、項目部全面負責、班組嚴格落實、全員積極參與”的安全管理格局。
3、扎實開展領(lǐng)導干部“進崗位、帶班組”和“查保促”活動。各級領(lǐng)導必須掛靠幾個相應(yīng)的班組,深入班組現(xiàn)場,督導班組建立安全績效聯(lián)動機制,為車間班組解決安全環(huán)保職業(yè)健康等方面問題。通過面對面交流和溝通,實實在在的了解了員工的安全建議和需求。班組員工根據(jù)工作環(huán)境開展“查身邊隱患、保自身安全、促企業(yè)發(fā)展”活動,每位員工查一條隱患,車間班組并對典型隱患進行匯總分析,建立《扭掉安全生產(chǎn)壞習慣檔案》。創(chuàng)造良好的安全氛圍。
4、充分利用各種宣傳形式加大安全環(huán)保職業(yè)健康培訓考核力度,提高全員安全環(huán)保職業(yè)健康綜合素質(zhì)。傳達貫徹學習習近平總書記、李克強總理安全生產(chǎn)工作重要講話和批示指示精神,各級政府、上級部門安全工作會議、文件精神認真做好貫徹落實。為提高公司員工的安全素質(zhì)。
5、強化項目施工情況網(wǎng)絡(luò)化管理做到周匯報、月度檢查評比,重點項目巡查、安全專項巡查等措施,安全管理水平明顯提升。通過多方位立體化的安全管理,各項目部安全管理工作不斷提高,確保了施工安全。
6、強化安全專業(yè)管理監(jiān)督檢查職能,加大安全監(jiān)查力度,堅決扭掉安全生產(chǎn)壞習慣。建立公司領(lǐng)導帶隊月度安全大檢查、專業(yè)部室專業(yè)性安全檢查、項目部及施工單位自查,安全管理部室、生產(chǎn)管理部室及工程(事業(yè))部安全員每天巡檢的日檢月查多層次監(jiān)督檢查體系,對檢查的隱患和問題立即下發(fā)《扭掉安全生產(chǎn)壞習慣反饋單》。實行“安全項目經(jīng)理制”,對大型工程由公司任命安全項目經(jīng)理,做到“安全五到位”:安全責任到位、安全投入到位、安全培訓到位、安全管理到位、應(yīng)急救援到位。做到專人、專項、專業(yè)管理。
7、強化各項安全制度的落實。建安檢修項目必須辦理安全手續(xù)。針對施工現(xiàn)場危險源和危害因素制訂有針對性的安全技術(shù)措施,要求施工人員認真學習,熟悉掌握安全技術(shù)措施;所有項目指定落實施工負責人、現(xiàn)場安全負責人,要求各專業(yè)負責人每天盯靠現(xiàn)場,及時組織協(xié)調(diào)生產(chǎn),檢查并糾正違章,做到減少隱患,杜絕事故。針對表現(xiàn)突出的安全隱患,由各部門組織開展現(xiàn)場安全專項整治行動。確保了公司工程項目安全文明施工。
8、規(guī)范公司應(yīng)急管理工作,完善安全事故應(yīng)急預案體系。結(jié)合公司生產(chǎn)實際,對危險源及危害因素進行辨識、分析與評價及風險控制的基礎(chǔ)上,進一步完善公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預案體系。完善修訂應(yīng)急預案和處置方案,發(fā)至各部組織學習,并按期組織演練,強化員工對安全事故的認知和應(yīng)急處理能力。
1、進一步完善安全生產(chǎn)責任制、安全管理制度,安全操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程等。
2、加大項目部的管理,提高自主管理能力,建立健全項目部的管理制度,及時配備專業(yè)專職安全員。
3、做好極端天氣和夏季、冬季安全管理工作。根據(jù)天氣情況及時預警并發(fā)放勞保護品。加強設(shè)備設(shè)施、建構(gòu)筑物、電氣線路、氣瓶工器具、車輛安全運行進行監(jiān)督檢查,對各項安全防護設(shè)施維護情況日常檢查。落實“冬季五防”、“夏季四防”等極端天氣各項安全防護措施,確保現(xiàn)場施工安全。
4、以現(xiàn)場安全管理為中心,加大施工現(xiàn)場的現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查。
3、現(xiàn)場施工項目必須配備專職安全員,加大現(xiàn)場隱患檢查力度。對各施工項目和外來隊伍進行安全評價,按照安全評價細則進行考核。促進項目部、外來施工隊伍安全體系正常運行。
5、加大對建安檢修施工現(xiàn)場安全技術(shù)措施、高處作業(yè)及其他危險作業(yè)的安全管理。嚴格按照管理制度辦理安全手續(xù),進行現(xiàn)場安全確認方可進入施工。加大無手續(xù)無確認施工行為的處罰。
6、加大建筑行業(yè)安全三類人員及特種作業(yè)人員安全培訓教育取證審驗工作。加強安全培訓教育著重職業(yè)健康和消防技能應(yīng)急知識的培訓,和安全環(huán)保宣傳教育培訓。請專業(yè)人員對公司員工普及現(xiàn)場施救應(yīng)急知識,通過培訓進一步提高廣大員工的應(yīng)急救援知識和能力。
7、加強對相關(guān)方和人員的管理,實施相關(guān)方準入制度和黑名單制度。對資質(zhì)齊全安全體系運行正常無劣跡的相關(guān)方,列入公司合格相關(guān)方檔案。對安全管理不到位,發(fā)生事故的外來施工隊伍列入黑名單。相關(guān)方進入施工現(xiàn)場首先重新查驗相關(guān)方資質(zhì)和施工人員入保情況,并針對相關(guān)方施工內(nèi)容制度安全技術(shù)措施,施工人員進行安全技術(shù)措施培訓和現(xiàn)場安全確認,確保施工安全。
8、完善扭掉安全生產(chǎn)壞習慣反違章活動工作措施,做好現(xiàn)場危險源辨識和風險預警預測工作,并制定有針對性的防范控制措施。對施工項目安全管理人員實行定人員、定現(xiàn)場、定職責的專項安全管理。積極開展“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的全面徹底的安全大檢查,做到專業(yè)查隱患整改,營造安全綜合治理的氛圍。
職業(yè)健康工作總結(jié)篇五
20xx年我項目部的職業(yè)衛(wèi)生工作,將以繼續(xù)貫徹執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》為中心,全面落實公司的有關(guān)規(guī)定。進一步完善職業(yè)衛(wèi)生各項工作;堅持“預防為主,防治結(jié)合”的工作方針,積極控制職業(yè)危害因素,努力防范職業(yè)性疾病事故發(fā)生;提高全員職業(yè)衛(wèi)生意識;做好職業(yè)健康監(jiān)護工作,依法保護職工健康權(quán)益;提高職業(yè)衛(wèi)生管理水平,促進職工健康。
二、總體目標。
20xx年我項目部的職業(yè)衛(wèi)生工作,要繼續(xù)在項目部職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,各相關(guān)部門密切配合,結(jié)合上級部門有關(guān)規(guī)定,根據(jù)項目部工作安排組織實施。
1、認真學習,宣傳、貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,大力開發(fā)領(lǐng)導層,提高對職業(yè)衛(wèi)生工作重要性的認識;全員普及職業(yè)病防治法有關(guān)知識,增強職工的責任和權(quán)益意識;制定職業(yè)健康教育計劃,開展多種形式的健康教育活動,整體提高職業(yè)衛(wèi)生素質(zhì)。
2、做好本項目部職業(yè)衛(wèi)生工作的管理,完善職業(yè)衛(wèi)生資料,落實職業(yè)衛(wèi)生各項工作:
1)建立健全本項目部職業(yè)衛(wèi)生檔案,真實反映本項目部職業(yè)衛(wèi)生狀況,建檔合格率100%。
2)按照公司安全質(zhì)量標準化規(guī)定進行作業(yè)場所檢查,杜絕急性職業(yè)中毒事故發(fā)生。
3)加強職業(yè)健康監(jiān)護工作,確保職工身體健康。按照要求安排,對職工進行健康體檢,體檢率達到目的100%。
4)對存在有害作業(yè)因素的場所進行改造,并配備相應(yīng)的防護用品。
三、工作計劃:
1、完善職業(yè)危害專項管理制度,繼續(xù)落實職業(yè)危害部位應(yīng)急救援預案。
3、加強職工的個人防護檢查,控制和杜絕急性職業(yè)中毒事故;
4、加強職業(yè)衛(wèi)生防護的'宣傳和培訓。
5、完成上級部門安排的其他工作。
四、保證措施。
1、為職工配備專門的個人防護用品,如工作服、防護手套等。
2、各部門要結(jié)合本項目部實際,配合做好本項目部職工的體檢安排及工作場所的監(jiān)測。
3、各部門要以認真負責的態(tài)度,真正做好這項工作,力爭把20xx年度的職業(yè)衛(wèi)生工作做得更好。
職業(yè)健康工作總結(jié)篇六
第二章------企業(yè)各級人員的職業(yè)健康安全責任。
第三章------獎勵與處罰。
第四章------職業(yè)健康安全教育制度。
第五章------職業(yè)健康安全生產(chǎn)技術(shù)措施制度。
第六章------職業(yè)健康安全檢查制度。
第七章------工傷事故報告制度。
第八章------公司對項目獎勵與處罰制度。
第九章------施工現(xiàn)場職業(yè)健康安全獎罰暫行規(guī)定。
第十章------消防管理制度。
第十一章-----工地臨時住宿管理制度。
第十二章-----關(guān)于防止環(huán)境污染的措施。
職業(yè)健康工作總結(jié)篇七
人防護用品,極易引發(fā)職業(yè)病危害,二是少數(shù)企業(yè)負責人對職業(yè)病防治工作的重要性認識不足,沒有履行《職業(yè)病防治法》規(guī)定的義務(wù),勞動用工管理不規(guī)范,未簽訂勞動合同,無職工健康監(jiān)護檔案;三是勞動者自我維權(quán)意識不強,個人防護意識不足,不能正確購買、使用防護用品,缺乏自我保護能力;四是我縣職業(yè)健康監(jiān)管與面臨的職業(yè)健康監(jiān)管執(zhí)法任務(wù)不相適應(yīng),監(jiān)督人員的專業(yè)知識和執(zhí)法水平也有待提高。
職業(yè)健康工作總結(jié)篇八
在對公司環(huán)境因素辨識、匯總過程中,依據(jù)其環(huán)境影響,采納是非推斷法和三因子評價法,總結(jié)出了公司重要環(huán)境因素,并且形成了重要環(huán)境因素清單。該清單中對重要環(huán)境因素所涉及到的部門和公司的“活動/產(chǎn)品/服務(wù)”,并且依據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)制定和執(zhí)行著相應(yīng)的規(guī)程進行運行掌握,同時也制定了相應(yīng)的應(yīng)急救援預案對應(yīng)于應(yīng)急響應(yīng)。
同樣的,在對公司危急源辨識、匯總過程中,依據(jù)其風險,采納是非推斷法和d=lec法,總結(jié)出了公司中重大危急源,并且形成了重大危急源清單。該清單中對重大危急源所涉及到的部門和公司的“活動/產(chǎn)品/服務(wù)”,并且依據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)制定和執(zhí)行著相應(yīng)的規(guī)程進行運行掌握,同時也制定了相應(yīng)的應(yīng)急救援預案對應(yīng)于應(yīng)急響應(yīng)。
通過有法可依——有規(guī)程可執(zhí)行——有預案可響應(yīng),這一整套機制,保證了對重要環(huán)境因素和重大危急源的有效掌握。
二.合規(guī)性評價結(jié)果。
環(huán)境合規(guī)性評價結(jié)論:公司建立體系以來,各級領(lǐng)導、員工重視體系要求,從污水、噪聲、危急廢物(固、液廢物)、能源等方面加強管理,且各部門均按sop要求進行操作運行。經(jīng)安環(huán)小組評價,公司各項要求符號環(huán)保法律法規(guī)要求。
三.目標指標完成狀況。
為有效監(jiān)控目標指標完成狀況,公司通過目標、指標、方案一覽表和目標指標方案實施驗收表的形式,清楚、明白地寫出了各個項目的完成狀況和相關(guān)部門檢查結(jié)果,以及確認人簽字。
職業(yè)健康工作總結(jié)篇九
工作做了詳細規(guī)定,為確保公司安全生產(chǎn)的有效運轉(zhuǎn)提供了制度保障,通過制度實現(xiàn)管理,使公司的職業(yè)病防治工作更上一層樓。
2.對接觸生產(chǎn)性粉塵作業(yè)的勞動者進行在崗期間健康檢查,受檢**人,經(jīng)登封市衛(wèi)生防疫站檢查疑似塵肺**人,**日鄭州市職業(yè)病防治所對這**人進一步診斷,確診患有塵肺病**人,均按新工傷保險條例已落實到位。
并將個人使用防護用品檢查情況納入本單位考核。檢查主要包括作業(yè)場所安全防護設(shè)施落實情況和勞動者防護用品的佩戴情況。通過檢查,各區(qū)隊的職業(yè)病防治意識有了很大的提高,能夠及時督促員工正確配帶使用勞動防護用品。
職業(yè)危害的發(fā)生,使員工生活在健康、清新的環(huán)境中。
5.按照要求不斷完善建立、健全了職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康檔案,詳細記錄職業(yè)病的防護、檢查、復檢、治療等全部過程的各類資料,為公司進一步加強職業(yè)健康管理工作提供了有力數(shù)據(jù)。對于不適合原工作崗位的員工進行合理調(diào)崗、安排內(nèi)退休養(yǎng)并進行公示。
6.實施分步走戰(zhàn)略解決“五險一金”問題,公司與所有從業(yè)人員簽訂勞動合同,全員參加“五險一金”。
職業(yè)健康工作總結(jié)篇十
為加強職業(yè)病防治工作,落實用人單位的主體責任,規(guī)范用人單位職業(yè)健康管理行為,提高職業(yè)健康監(jiān)管工作水平,預防、控制、減少和消除職業(yè)危害,保障勞動者的生命健康權(quán)益,按照縣安監(jiān)局年初下發(fā)的《20xx年a縣職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作意見》(余安監(jiān)管字[20xx]05號),我縣半年來開展了職業(yè)健康監(jiān)管各項工作,現(xiàn)總結(jié)于下:
我縣年初與市局簽定申報職業(yè)危害企業(yè)100家的任務(wù),從20xx年3月份起,我縣開展了存在職業(yè)危害企業(yè)的職業(yè)危害申報、登記、備案工作,召開了申報工作專題會議,下達了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報任務(wù),縣安監(jiān)局職業(yè)健康監(jiān)管人員下到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導企業(yè)完成申報,對企業(yè)生產(chǎn)工藝中存在的職業(yè)危害進行認真辨別,協(xié)助企業(yè)填寫申報表冊,然后根據(jù)企業(yè)所填的申報表冊完成網(wǎng)上申報,截止6月20日共申報備案企業(yè)共計63家。
為擴大宣傳力度,讓廣大職工深入了解《職業(yè)病防治法》,維護自己的合法權(quán)益,20xx年4月24日,我局與縣衛(wèi)生局等相關(guān)職能部門工作人員在人員密集的農(nóng)貿(mào)市場開展了職業(yè)病防治宣傳活動?;顒悠陂g懸掛橫幅兩條,發(fā)放各種宣傳材料1000余份,接受現(xiàn)場咨詢?nèi)罕娂奥毠?00余人。以“五一”安全大檢查為契機,進企業(yè)宣傳講解預防職業(yè)病的相關(guān)知識,發(fā)放各種宣傳材料,重點企業(yè)發(fā)放宣傳標語,并接受現(xiàn)場咨詢。共發(fā)放宣傳材料1000余份,標語10條,接受現(xiàn)場咨詢?nèi)藬?shù)200余人。我縣職業(yè)健康培訓分為三部分,一是職業(yè)健康監(jiān)管人員的培訓,二是企業(yè)主要負責人和安全管理人員的培訓,三是從業(yè)人員的培訓,職業(yè)健康監(jiān)管人員和企業(yè)主要負責人、安全管理人員的培訓均安排在下半年分別完成,從業(yè)人員的培訓由企業(yè)自行培訓。
上半年職業(yè)健康日常監(jiān)管工作重點放在了存在粉塵和使用高毒化學物等嚴重職業(yè)危害的企業(yè),共檢查企業(yè)106次,下達現(xiàn)場檢查記錄106份,責令改正書61份,整改復查意見書19份,處罰企業(yè)22家次。通過嚴肅查處相關(guān)違法行為,使企業(yè)逐步落實生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)健康安全主體責任,認真采取工程技術(shù)、個體防護、綜合治理等措施,預防控制職業(yè)危害。
按照屬地管理的原則,各鎮(zhèn)人民政府、各有關(guān)部門履職履責,督促有關(guān)企業(yè)落實職業(yè)病防控和安全生產(chǎn)的各項措施,共整治非煤礦山企業(yè)56家,水泥生產(chǎn)企業(yè)1家,木材加工企業(yè)13家。
按照遵市衛(wèi)發(fā)《關(guān)于開展職業(yè)健康狀況調(diào)查工作的通知》(20xx)92號文件精神,進一步加強職業(yè)病防治工作,切實保護勞動者健康權(quán)益,了解和掌握我縣職業(yè)健康狀況,我縣從20xx年6月中旬開展了職業(yè)健康現(xiàn)狀調(diào)查工作,成立了領(lǐng)導小組和組織機構(gòu),對參加調(diào)查的安監(jiān)干部進行培訓,下發(fā)了調(diào)查工作表冊,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照縣局統(tǒng)一布署制定了工作方案,成立了相應(yīng)工作機構(gòu),召開了會議,目前各鄉(xiāng)鎮(zhèn)正在開展此項工作。
今年我縣共試點建設(shè)1家職業(yè)健康標準化企業(yè),積極推進建立職業(yè)健康監(jiān)督員崗位制度及企業(yè)職業(yè)健康監(jiān)督員崗位職業(yè)化,這家企業(yè)現(xiàn)已設(shè)立職業(yè)健康監(jiān)督員崗位,聘請了專職職業(yè)健康監(jiān)督員從事企業(yè)職業(yè)健康工作管理,目前正在開展現(xiàn)場評價和自評工作。
人防護用品,極易引發(fā)職業(yè)病危害,二是少數(shù)企業(yè)負責人對職業(yè)病防治工作的重要性認識不足,沒有履行《職業(yè)病防治法》規(guī)定的義務(wù),勞動用工管理不規(guī)范,未簽訂勞動合同,無職工健康監(jiān)護檔案;三是勞動者自我維權(quán)意識不強,個人防護意識不足,不能正確購買、使用防護用品,缺乏自我保護能力;四是我縣職業(yè)健康監(jiān)管與面臨的職業(yè)健康監(jiān)管執(zhí)法任務(wù)不相適應(yīng),監(jiān)督人員的專業(yè)知識和執(zhí)法水平也有待提高。
一是進一步加大宣傳力度。繼續(xù)在全社會廣泛深入地宣傳國家安監(jiān)總局第23號令《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》、第27號令《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法》和《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī),進一步增強用人單位自覺守法的意識和廣大勞動者的自我維權(quán)意識,營造一個自覺抵制、投訴舉報侵害勞動者健康權(quán)益行為的良好社會氛圍;二是加強監(jiān)督隊伍建設(shè),進一步完善并建立申報企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理檔案,提高作業(yè)場所職業(yè)危害監(jiān)督隊伍的執(zhí)法能力和水平提高服務(wù)能力與水平,使職業(yè)健康監(jiān)督執(zhí)法能力和職業(yè)健康服務(wù)能力適應(yīng)我縣職業(yè)健康監(jiān)管工作的需要,切實維護好廣大勞動者的合法權(quán)益;三是緊抓源頭管理,推進職業(yè)衛(wèi)生規(guī)范化創(chuàng)建,開展生產(chǎn)企業(yè)新建、改建、擴建工程項目和技術(shù)改造職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審查及監(jiān)督檢查,依法督促用人單位開展職業(yè)危害評價和職業(yè)健康監(jiān)護,督促生產(chǎn)經(jīng)營單位建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理體系;四是進一步推進作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管進程,開展職業(yè)衛(wèi)生標準化試點工作;五是分行業(yè)選擇職業(yè)衛(wèi)生管理相對完善企業(yè),建立職業(yè)衛(wèi)生管理示范單位,以點促面開展職業(yè)健康管理工作。
職業(yè)健康工作總結(jié)篇十一
2021年以來,公司仔細貫徹落實科學進展觀,堅持平安進展的科學理念和構(gòu)建社會主義和諧社會的要求,堅持“預防為主、防治結(jié)合”的工作方針,建立健全職業(yè)病危害防治措施及建立完善管理機構(gòu),加強職業(yè)危害防治培訓工作,提高全員職業(yè)平安衛(wèi)生意識,樂觀掌握職業(yè)危害因素,掌握和杜絕職業(yè)病發(fā)生,提高職業(yè)危害防治管理水平,把改善作業(yè)環(huán)境、強化員工職業(yè)的健康作為重點工作,對職業(yè)病的防治宣揚、培訓管理體系的建立、個體防護設(shè)施的配備、以及防塵措施等方面仔細進行落實,職業(yè)病防治取得了明顯的效果,為從業(yè)人員營造了一個平安、健康的工作環(huán)境。
一、落實職業(yè)病危害防治責任。
1.平安部負責組織進行危急源辨識、評估和掌握策劃;各部門負責辨識本部門的危急源。
2.為滿意職業(yè)健康平安管理要求,確保各類風險能夠得到有效掌握,對本公司在活動和服務(wù)過程中能夠掌握和可能施加影響的危急源進行辨識,并進行風險評估和掌握策劃。
3.負責對職業(yè)健康平安事故、大事進行調(diào)查,并在訂正和預防措施實施之前進行風險評估,并對其實施效果進行驗證。
4.負責有毒、有害作業(yè)崗位員工的體檢,做好工傷認定評殘工作,并協(xié)作有關(guān)部門對職業(yè)禁忌癥職工進行工作調(diào)整。負責特種作業(yè)審批和特種作業(yè)人員持證上崗的監(jiān)督管理。
5.負責制定防護用品選購方案,以及發(fā)放和使用的監(jiān)督管理。
6.負責組織起重機械和廠內(nèi)機動車輛等特種設(shè)備的定期檢測。負責消防工作及消防設(shè)施、器材的統(tǒng)一管理。
7.負責職業(yè)健康平安緊急狀況的監(jiān)督和管理,制定職業(yè)健康平安緊急應(yīng)變方案書。
8.有權(quán)制止違反生產(chǎn)調(diào)度管理、平安管理和平安操作規(guī)程的現(xiàn)象發(fā)生。
二、加強職業(yè)病管理工作。
平安工作要關(guān)口前移。各級領(lǐng)導重視是搞好平安工作的重要保障,在每一次現(xiàn)場工作開頭前,準時下發(fā)平安通知,在支配每一項工作時都把平安工作準時布置,工作過程中平安員仔細負責,對每一個危急源實行必要的平安保障,杜絕或降低風險。