又大又粗又硬又爽又黄毛片,国产精品亚洲第一区在线观看,国产男同GAYA片大全,一二三四视频社区5在线高清

當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁 >> 作文 >> 簡歷版本下載(大全10篇)

簡歷版本下載(大全10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-26 11:48:03
簡歷版本下載(大全10篇)
時(shí)間:2023-12-26 11:48:03     小編:紫薇兒

在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

簡歷版本下載篇一

近年來,歐美人士在打印事務(wù)書信與簡歷時(shí),已普遍使用國際標(biāo)準(zhǔn)幅面a4型的紙張,顏色一般為白色,偶爾也用淡藍(lán)或淺黃色,都不帶橫格或方格。如果手頭一時(shí)沒有a4型的紙張,可先打印在一般白色、無格、不帶單位名稱、地址等信頭內(nèi)容的公文紙上,再利用復(fù)印機(jī)復(fù)印到a4復(fù)印紙上。特別是同一份簡歷需要份數(shù)較多時(shí),采用復(fù)印的辦法,既可提高用紙的精度,還可以使每份簡歷的用紙幅面都符合國際標(biāo)準(zhǔn)要求。

為了提高簡歷的編排可視性與打印質(zhì)量,可以到專門的印刷公司排版、印制。如果不是對(duì)方有特別要求,簡歷一般不得手寫?,F(xiàn)階段計(jì)算機(jī)基本普及,最好利用計(jì)算機(jī)起草、修改、編排與打印簡歷。與手寫相比,利用計(jì)算機(jī)編排打印的簡歷,不僅字跡清晰、而且字體可正可斜,字號(hào)大小相同,版面疏密適當(dāng),顯得美觀整潔,十分醒目。打印簡歷時(shí),各項(xiàng)目的名稱應(yīng)使用較粗一些、較大一些的字體和字號(hào),以便同正文有所區(qū)別。各項(xiàng)目之間,應(yīng)留出一至兩行的間隙。此外,簡歷的正文不宜排得太滿,四周都應(yīng)留出足夠的頁邊空白。左右兩側(cè)的空白不應(yīng)少于2厘米,上下兩端不應(yīng)少于2.5厘米。

簡歷版本下載篇二

如何寫一份有個(gè)性的電子簡歷對(duì)于想要找到一份好工作的求職來說就顯得非常重要。在寫電子簡歷時(shí),有幾點(diǎn)要請(qǐng)應(yīng)聘者注意:

1、最好不要用附件的形式發(fā)送簡歷。雖然以附件形式發(fā)送的簡歷看起來效果更好,但是由于病毒的威脅,越來越多的公司都要求求職者不要用附件發(fā)送簡歷。甚至有些公司把所有帶附件的郵件全部刪除。在這種情況下,盡管你的簡歷排版極為精心,卻可能根本沒有人看。

2、如何使電子簡歷更好看一點(diǎn)。精心設(shè)計(jì)一下純文本格式的簡歷,以下有一些小技巧可供參考:

b)盡量用較大字號(hào)的字體;。

c)如果你一定要使自己的簡歷看起來與眾不同,你可以用一些特殊符號(hào)等分隔簡歷內(nèi)容。

3、在電子簡歷中一般不要附有發(fā)表作品或論文,因?yàn)榻栌呻娮余]件附件傳播病毒的可能性是一直存在的。另外,用人單位一般不會(huì)仔細(xì)閱讀附帶的作品。

4、在申請(qǐng)同一公司的不同職位時(shí),最好能發(fā)兩封不同的電子簡歷,因?yàn)橛行┣舐毦W(wǎng)站的數(shù)據(jù)庫軟件能自動(dòng)過濾掉第二封信件,以免造成冗余。

5、在你發(fā)送電子簡歷時(shí)要錯(cuò)過高峰期,上網(wǎng)高峰一般在中午至午夜,這段時(shí)間傳遞速度非常慢,而且還會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)誤信息,因此,要擇機(jī)而動(dòng)。

6、發(fā)送簡歷后,要與用人單位保持聯(lián)絡(luò),求職不可能都是很順利的,即使不被錄用,最好也發(fā)個(gè)電子郵件表示感謝,以便今后的聯(lián)絡(luò)。

簡歷版本下載篇三

美觀合理的版面結(jié)構(gòu)。有人戲言從厚度一眼就能辨別出該簡歷的主人是應(yīng)屆生還是社會(huì)人員。很多應(yīng)屆生光簡歷就洋洋灑灑兩三頁,后面附件一大堆,恨不能挖心掏肺讓招聘單位看個(gè)明白。問其緣由,學(xué)生表示在寫簡歷時(shí)覺得這也重要,那也重要,于是決定一起寫上去,讓招聘者取舍。我知道今天的大學(xué)很流行看卡耐基的成功學(xué),看俞世偉的培訓(xùn)講座,他們?cè)谡劦饺绾潍@取成功時(shí)無一例外,都講到了換位思考,寫簡歷亦如此。一般在公開招聘時(shí),單位往往面對(duì)的是上千份的簡歷,過濾每份簡歷最少也要一分鐘,那么光看簡歷就至少需要2個(gè)工作日(招聘人員的工作量可想而知)。因此,在過濾簡歷時(shí),單位只看與招聘崗位要求相關(guān)的技能和經(jīng)歷,簡歷內(nèi)“噪音”過多會(huì)讓招聘人員看得煩躁而忽略掉其中的有效信息,得不償失。

那么如何讓簡歷吸引住招聘單位的`眼球呢?任何求職信從拆開到閱讀都有一個(gè)“由遠(yuǎn)到近,由粗到細(xì)”的過程。排版精美,字體選用得當(dāng),大小合適,粗細(xì)對(duì)比分明,疏密有致,肯定能“討得歡心”。編排簡歷時(shí)寧愿在篇章結(jié)構(gòu)上調(diào)整,刪去一些贅言,也不要因節(jié)約一行兩行而壓縮字體版面,造成空間上的緊湊。信紙用a4為佳,照片一般貼在簡歷的右上角,有條件的可以掃描后與簡歷一起打印。簡歷放入信封時(shí)折疊要規(guī)范整齊,易于拆啟。

簡歷版本下載篇四

在制作簡歷的時(shí)候,排版的時(shí)候字體是十分重要的一個(gè)方面,一般說來,我們都是需要選擇一種楷體或者宋體進(jìn)行制作,避免使用一些藝術(shù)字體或者彩色字。因?yàn)檫@樣招聘的人員在看的時(shí)候,往往會(huì)產(chǎn)生一些焦

的情緒,對(duì)于這個(gè)人不會(huì)有太好的印象。當(dāng)然,一些應(yīng)聘設(shè)計(jì)等等的崗位的情況是不在這種行業(yè)之內(nèi)的。

在選擇的字體的時(shí)候,一般是選擇四號(hào)字或者五號(hào)字,不要太大或者太小,在看的時(shí)候比較舒服就是不錯(cuò)的選擇。當(dāng)然在簡歷不同的地方,也是可以選擇不同的字體,這樣可以起到加重或者強(qiáng)調(diào)的作用。

在版面的制作的時(shí)候,最好可以選擇一種比較簡潔的版面,這樣可以起到看起來比較多明快,并且一目了然。一般說來,我們?cè)谶M(jìn)行制作簡歷的'時(shí)候,需要使用a4的紙張進(jìn)行制作,因?yàn)檫@也是比較通用的紙張,看起來也是比較的舒服。

只要我們?cè)谥谱骱啔v的時(shí)候,注意這些排版上面的問題,還是可以制作出一份比較合適的簡歷,這份簡歷往往也是會(huì)招聘的人員留下一個(gè)比較深刻的印象。

簡歷版本下載篇五

楊萃先老師表示,簡歷的版面必須有條理、一目了然。因?yàn)閔r喜歡的簡歷結(jié)構(gòu)清晰、一眼就能找到相應(yīng)的信息在哪里。而在描述個(gè)人信息時(shí),必須像議論文一樣用數(shù)字與事實(shí)來說話。尤其是“自我介紹”這個(gè)環(huán)節(jié),通過實(shí)例來說明自己的優(yōu)點(diǎn),而不是一味只說“有責(zé)任感、組織能力強(qiáng)”這種空泛的表術(shù)。

為了吸引hr的眼球,求職者還必須在簡歷中“秀”出自己與眾不同的'亮點(diǎn),即使它與應(yīng)聘的職位沒有直接聯(lián)系,但這往往能體現(xiàn)出求職者的“可轉(zhuǎn)移能力”。

在制作簡歷時(shí),求職者還必須對(duì)簡歷進(jìn)行“客戶化”,也就是說簡歷必須有針對(duì)性,針對(duì)每一個(gè)公司和職位制作不同的簡歷。在簡歷中重點(diǎn)列舉與所申請(qǐng)公司及職位相關(guān)的信息,弱化甚至刪除對(duì)方可能并不重視的內(nèi)容。尤其是把符合招聘啟事中明確列出的職位具體要求的信息點(diǎn)放在一個(gè)黃金位置(一般在a4紙的上1/3處)。在編排信息點(diǎn)時(shí),要進(jìn)行邏輯分類,從而體現(xiàn)出求職者的邏輯性思維能力。最后,簡歷的語言表達(dá)必須做到簡練,一頁為好。在完成簡歷之后,一定要找至少五個(gè)人讓他們?nèi)Τ霾幻靼椎男畔⒑透信d趣的信息,對(duì)簡歷再次潤色,逐步完善自己的簡歷。

簡歷版本下載篇六

???????美觀合理的版面結(jié)構(gòu)。有人戲言從厚度一眼就能辨別出該簡歷的主人是應(yīng)屆生還是社會(huì)人員。很多應(yīng)屆生光簡歷就洋洋灑灑兩三頁,后面附件一大堆,恨不能挖心掏肺讓招聘單位看個(gè)明白。問其緣由,學(xué)生表示在寫簡歷時(shí)覺得這也重要,那也重要,于是決定一起寫上去,讓招聘者取舍。我知道今天的大學(xué)很流行看卡耐基的成功學(xué),看俞世偉的培訓(xùn)講座,他們?cè)谡劦饺绾潍@取成功時(shí)無一例外,都講到了換位思考,寫簡歷亦如此。一般在公開招聘時(shí),單位往往面對(duì)的是上千份的簡歷,過濾每份簡歷最少也要一分鐘,那么光看簡歷就至少需要2個(gè)工作日(招聘人員的工作量可想而知)。因此,在過濾簡歷時(shí),單位只看與招聘崗位要求相關(guān)的技能和經(jīng)歷,簡歷內(nèi)“噪音”過多會(huì)讓招聘人員看得煩躁而忽略掉其中的有效信息,得不償失。

那么如何讓簡歷吸引住招聘單位的`眼球呢?任何求職信從拆開到閱讀都有一個(gè)“由遠(yuǎn)到近,由粗到細(xì)”的過程。排版精美,字體選用得當(dāng),大小合適,粗細(xì)對(duì)比分明,疏密有致,肯定能“討得歡心”。編排簡歷時(shí)寧愿在篇章結(jié)構(gòu)上調(diào)整,刪去一些贅言,也不要因節(jié)約一行兩行而壓縮字體版面,造成空間上的緊湊。信紙用a4為佳,照片一般貼在簡歷的右上角,有條件的可以掃描后與簡歷一起打印。簡歷放入信封時(shí)折疊要規(guī)范整齊,易于拆啟。

?

簡歷版本下載篇七

要注意簡歷的排版,一般的要求是整潔大方,重點(diǎn)突出,不要花哨電腦打印的字體要選用得當(dāng),例如msword英文字選用timesnewroman12號(hào)字,中文字選用宋體5號(hào)字

每次投寄或者遞交簡歷的時(shí)候最好都用電腦打印稿,盡量少用效果不佳的復(fù)印稿,我們建議使用高質(zhì)量的打印機(jī),最好是激光打印機(jī),并選用a4純白色優(yōu)質(zhì)打印紙或復(fù)印紙(不低于80g)來打印簡歷。

注意,不要使用其他公司單位信頭的紙張打印個(gè)人簡歷。定稿要用優(yōu)質(zhì)紙張。

建議你用棕灰色、黃褐色、灰色或米色紙作最終打印。

為使簡歷整體看起來專業(yè)化,對(duì)與你工作相關(guān)的信函可用同一顏色同一型號(hào)的紙張來打印,同時(shí)不要忘記多買一些紙張,以備后用。

簡歷版本下載篇八

?????寫作功能式簡歷之前,要精心研究職位要求,要知道,這種格式的簡歷肯定是針對(duì)某一職位而設(shè)計(jì)的,細(xì)節(jié)和內(nèi)容都應(yīng)該圍繞職位描述和職位條件敘述,有詳有略,不可平鋪直敘毫無重點(diǎn)。寫好了后,再認(rèn)真想想:我的這份簡歷已經(jīng)是最好的'了嗎簡歷版面與打印簡...簡歷版面必須有條理?xiàng)钶拖壤蠋?..認(rèn)真校對(duì),避免涂改和錯(cuò)別字;最好征求朋友或家人的意見,反復(fù)修改后再定稿打印。簡歷制作細(xì)節(jié)注意事項(xiàng)來源:人才網(wǎng)日...成功的簡歷應(yīng)具備以下幾點(diǎn):北。

簡歷一般應(yīng)該打印以確保整潔。要注意簡歷的排版,一般的要求是整潔大方,重點(diǎn)突出,不要花哨。電腦打印的字體要選用得當(dāng),例如msword英文字選用timesnewroman12號(hào)字,中文字選用宋體5號(hào)字。

每次投寄或者遞交簡歷的時(shí)候最好都用電腦打印稿,盡量少用效果不佳的復(fù)印稿。我們建議使用高質(zhì)量的打印機(jī),最好是激光打印機(jī),并選用a4純白色優(yōu)質(zhì)打印紙或復(fù)印紙(不低于80g)來打印簡歷。

注意,不要使用其他公司單位信頭的紙張打印個(gè)人簡歷。定稿要用優(yōu)質(zhì)紙張。

建議你用棕灰色、黃褐色、灰色或米色紙作最終打櫻。

為使簡歷整體看起來專業(yè)化,對(duì)與你工作相關(guān)的信函可用同一顏色同一型號(hào)的紙張來打印,同時(shí)不要忘記多買一些紙張,以備后用。

大多數(shù)應(yīng)屆畢業(yè)生都沒有參加過工作,更談不上工作經(jīng)歷了,所以,這種類型的簡歷不適合畢業(yè)生使用。二、功能型簡歷:它...整潔:簡歷一般應(yīng)打印,保證簡歷的整潔性。2.簡明:要求簡歷一般在1200字以內(nèi),讓招聘者在幾分鐘內(nèi)看完,并留下深刻...簡歷版面必須有條理?xiàng)钶拖壤蠋煴硎?簡歷的版面必須有條理、一目了然。因?yàn)閔r喜歡的簡歷結(jié)構(gòu)清晰、一眼就能找到相應(yīng)...間歷制作必須有針對(duì)性在制作簡歷時(shí),求職者還必須對(duì)簡歷進(jìn)行“客戶化”,也就是說簡歷。

簡歷版本下載篇九

個(gè)人簡歷是一份個(gè)人與求職招聘單位的交流文件,求職中簡歷是重之又重的文件,所以說在寫個(gè)人求職簡歷時(shí)絕對(duì)不要出現(xiàn)任何的差錯(cuò),以下本網(wǎng)小篇提供怎樣寫沒有工作經(jīng)歷的個(gè)人求職簡歷閱讀。

1、要仔細(xì)檢查已成文的個(gè)人簡歷,絕對(duì)不能出現(xiàn)錯(cuò)別字、語法和標(biāo)點(diǎn)符號(hào)方面的低級(jí)錯(cuò)誤。最好讓文筆好的朋友幫你審查一遍,因?yàn)閯e人比你自己更容易檢查出錯(cuò)誤。

2、個(gè)人簡歷最好用a4標(biāo)準(zhǔn)復(fù)印紙打印,字體最好采用常用的宋體或楷體,盡量不要用花里呼哨的藝術(shù)字體和彩色字,排版要簡潔明快,切忌標(biāo)新立異,排的象廣告一樣。當(dāng)然,如果你應(yīng)聘的是排版工作則是例外。

3、要記住你的個(gè)人簡歷必須突出重點(diǎn),它不是你的個(gè)人自傳,與你申請(qǐng)的.工作無關(guān)的事情要盡量不寫,而對(duì)你申請(qǐng)的工作有意義的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)絕不能漏掉。

4、要保證你的簡歷會(huì)使招聘者在30秒之內(nèi),即可判斷出你的價(jià)值,并且決定是否聘用你。

5、你的個(gè)人簡歷越短越好,因?yàn)檎衅溉藳]有時(shí)間或者不愿意花太多的時(shí)間閱讀一篇冗長空洞的個(gè)人簡歷。最好在一頁紙之內(nèi)完成,一般不要超過兩頁。

6、要切記不要僅僅寄你的個(gè)人簡歷給你應(yīng)聘的公司,附上一封簡短的應(yīng)聘信,會(huì)使公司增加對(duì)你的好感。否則,你成功的幾率將大大降低。

7、要盡量提供個(gè)人簡歷中提到的業(yè)績和能力的證明資料,并作為附件附在個(gè)人簡歷的后面。一定要記住是復(fù)印件,千萬不要寄原件給招聘單位,以防丟失。

8、一定要用積極的語言,切忌用缺乏自信和消極的語言寫你的個(gè)人簡歷。最好的方法是在你心情好的時(shí)候編寫你的個(gè)人簡歷。

簡歷版本下載篇十

許多家長為孩子做事沒條理而煩惱,這些孩子做事東一榔頭,西一棒槌,這次講了下回又忘了,許多家長不知如何是好。

需要適當(dāng)懲罰。

大羅山:幾年前,我女兒常忘記帶小黃帽。班主任火了,規(guī)定誰忘記帶就罰誰掃地一周。我給女兒買過幾次,到最后,我也火了,不理她。她也沒有時(shí)間到店里買,因?yàn)橐险n了,只好乖乖受罰。此后,忘記小黃帽的提醒成為絕唱。適當(dāng)?shù)剡M(jìn)行一下懲罰有好處,不然小孩子不長記性。

茗茗媽媽:有效的辦法是,和老師聯(lián)合起來,家長不提醒,讓老師抓到一次,嚴(yán)肅地批一下。孩子是最怕老師的。

臭臭媽:我覺得罰不太奏效,我女兒經(jīng)常被我罰站,可該記的都記不住。

想媽:都一樣,不提醒就會(huì)忘記帶。有一次,孩子爸爸說“別給送去,讓老師批評(píng)了,就知道了”。這個(gè)方法還行,但不能常用,因?yàn)楹⒆赢吘惯€小。

需幫孩子訂計(jì)劃。

大羅山:想要小孩做事有條理,我的意見是幫助孩子訂計(jì)劃。給孩子準(zhǔn)備一本小臺(tái)歷,一周的大事,如考試、比賽、外出活動(dòng)都預(yù)先記下來。

想媽:我家的計(jì)劃表格,搞來搞去,有好幾張,就缺堅(jiān)持。

大羅山:當(dāng)然,要有家長的督促,特別是開始。一是監(jiān)督孩子記了沒有,二是要求孩子復(fù)述一遍。為防止孩子忘了帶課本和學(xué)習(xí)用具,建議家長,一是讓孩子把功課表張貼在他自己房間顯眼處;二是每天睡覺前讓孩子根據(jù)功課表整理好書包;三是有時(shí)間,家長應(yīng)詢問當(dāng)天的作業(yè)情況。另外,讓孩子養(yǎng)成思考的習(xí)慣,也是做事有條理的關(guān)鍵。因?yàn)楣芾韺W(xué)上把每天的事情分成四類:重要并緊急的、重要不緊急的、緊急的`但不重要的、既不緊急也不重要的四類。所以,一個(gè)高效的人是早一天列出第二天的各項(xiàng)工作安排,第二天一大早給這些事情按照重要性逐一標(biāo)上序號(hào),明白哪些事情是當(dāng)天必須要做到,哪些是可做可不做的,哪些是可以放棄的。

燕子?jì)寢專和砩纤X之前想想明天要做的事情,最好是用筆做個(gè)記錄。

想媽:我覺得記錄更好些。

燕子?jì)寢專汉糜浶圆蝗鐮€筆頭。

碧云晴天:教孩子做事條理清楚,首先孩子必須會(huì)做這件事,自己能夠努力地去完成,而且應(yīng)該是他自己喜歡做的事。在做事之前,大人應(yīng)該把這件事的要點(diǎn)給提出來,簡單地介紹一下過程與方法,孩子做完之后大人需要對(duì)他的成績作出評(píng)價(jià),好的方面直接表揚(yáng),做的不夠好的地方就指出來,然后教他更簡單更有效的方法,讓他重新來過。在此特別提醒的是,大人必須有足夠的時(shí)間和足夠的耐心。

大羅山:總結(jié)今天的話題。關(guān)鍵詞:一是做事要有計(jì)劃;二是合理控制時(shí)間,提高效率;三是幫助孩子養(yǎng)成思考的習(xí)慣。

教子有方:寒假和孩子拉近關(guān)系的三大法則家長必讀:10個(gè)小細(xì)節(jié)養(yǎng)育快樂孩子教育的55個(gè)細(xì)節(jié):“壞”學(xué)生也會(huì)變成好孩子原創(chuàng)連載三:成績差的孩子也要?dú)w屬感家長必讀:三大絕招解決孩子學(xué)習(xí)問題家教新觀點(diǎn):學(xué)會(huì)做“聽話”的父母專家建議:利用寒假讓90后孩子學(xué)當(dāng)家你把自己的孩子和別人比較了嗎?家長必讀:教育孩子最易犯的七大誤區(qū)不要總把關(guān)心放嘴邊中考家長應(yīng)避免的五大誤區(qū)家長必讀:怎樣給中學(xué)生一個(gè)快樂充實(shí)的寒假?

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔
a.付費(fèi)復(fù)制
付費(fèi)獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價(jià):5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里
b.包月復(fù)制
付費(fèi)后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價(jià):9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里 聯(lián)系客服