在現(xiàn)在社會，報告的用途越來越大，要注意報告在寫作時具有一定的格式。報告的格式和要求是什么樣的呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
紀檢工作總結報告篇一
20xx年，我校紀檢監(jiān)察工作在上級紀檢監(jiān)察機關和校黨委的正確領導下，按照中央、中紀委和市委、市紀委、市委教育工委文件要求，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，把學習貫徹黨的十九大精神作為當前的政治任務來抓，深入推進全面從嚴治黨主體責任落實，不斷強化紀委監(jiān)督責任，加強懲治和預防*體系建設，為學校全面發(fā)展提供了有力保證。
一、深入學習貫徹黨的十九大精神。
將學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務來抓，及時組織并學習黨的十九大精神，深刻領會全面把握黨的十九大的重大意義和精神實質，通過統(tǒng)一觀看十九大直播，認真研讀十九大報告原文及組織召開專題研討學習，紀委書記上黨課等形式，綜合參觀黨的一大會址，學習習總書記在一大會址學習考察時的重要講話，學習“紅船精神”，切實提高并統(tǒng)一紀檢干部的思想認識，將黨的十九大精神落到實處。同時不斷強化政治責任，提升政治素養(yǎng)，將十九大精神貫徹落實到紀檢監(jiān)察工作各方面，不斷提高監(jiān)督執(zhí)紀工作水平。
二、提升政治站位，落實管黨治黨政治責任。
承諾書。
簽訂工作做到各級黨組織全覆蓋、職能部門全覆蓋和各級領導干部全覆蓋。
嚴肅紀律，紀挺法前。把加強紀律建設作為全面從嚴治黨的治本之策，以堅決的政治勇氣和擔當精神，帶頭遵守政治紀律，嚴格執(zhí)行重大問題請示報告等制度，做到有令必行、有禁必止。認真學習貫徹落實《中國*紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則(試行)》，綜合運用“四種形態(tài)”，把紀律和規(guī)矩挺在前面。成立領導小組，制定實施方案，明確責任分工，深入開展反對圈子文化、好人主義，堅決肅清黃興國惡劣影響。
三、壓實全面從嚴治黨的監(jiān)督責任。
加強日常監(jiān)督，正風肅紀。加強對招生考試、人事招聘、職稱評定、教師收受禮品禮金、亂收費等工作的監(jiān)督檢查，嚴肅紀律，強化監(jiān)督。
開展主體責任檢查，促進工作落實。在校黨委領導下，校紀委組織協(xié)調學校職能部門及紀委委員組成檢查組，由紀委書記帶隊深入基層20個學院和部門，通過聽取匯報，查看資料，與基層黨員干部、教師代表，系（室）主任代表談話等方式，逐項檢查基層單位落實黨風廉政建設主體責任情況，黨建工作任務完成情況，落實中央八項規(guī)定精神正風肅紀情況，巡視任務整改工作情況。檢查組通過了解基層開展工作情況，反饋意見建議，也結合基層實際，當面指出問題，答疑解惑，指導如何將黨風廉政建設與業(yè)務工作緊密結合，推動基層將黨風廉政建設主體責任、“一崗雙責”落到實處。使基層單位通過關口前移防控廉政風險，從嚴抓實作風，推進全面從嚴治黨有長足進步，取得了明顯效果。
開展述責述廉工作，壓實主體責任。在學校黨委的統(tǒng)一領導和部署下，校紀委組織開展了各基層黨委、黨總支、直屬黨支部主要負責同志向學校黨委會議述責述廉工作，這是我校落實全面從嚴治黨的新舉措，首次共選取8名基層黨組織書記進行述責述廉工作，三年內對我校各基層黨委、黨總支、直屬黨支部全部進行一遍，通過“述”和“問”，進一步壓實主體責任，推進我校全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
四、認真落實巡視整改，嚴格執(zhí)紀監(jiān)督。
校紀委按照巡視整改要求，制定整改落實方案。對相關信訪案件立案核查，及時召開案情分析研判會議。結合《中國*紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則(試行)》的學習貫徹落實，明確責任分工，嚴格執(zhí)行立案審查、審理、審批和請示報告制度等各環(huán)節(jié)工作，嚴格辦案紀律，同時做好相關人員思想工作，做到依紀依法文明安全辦案。20xx年度，紀委領導約談相關部門負責人9人次，與67人次進行談話，核實有關情況，給予黨紀處理3人，行政處理3人，運用監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”對9人進行了警示提醒、批評教育和責令檢查。
認真做好群眾來信來訪工作。規(guī)范信訪工作流程，提升信訪案件辦理時限要求。20xx年，校紀委收到各類信訪舉報30件，及時做好問題線索分類處置，堅持抓早抓小，對干部一般性問題及時和本人見面，加大談話提醒、約談函詢力度，對反映問題具體的問題線索進行詳細核查，實事求是，依紀依規(guī)，分類處置。
修建標準談話室，為線索查核提供保證。20xx年，在校黨委校行政的大力支持下，根據(jù)上級紀委要求和學校紀檢監(jiān)察工作實際需要，在行政樓一樓建設了一間規(guī)范的標準談話室，進一步規(guī)范了執(zhí)紀監(jiān)督工作。
五、馳而不息糾正“四風”，推動中央八項規(guī)定精神落地生根。
明確要求，規(guī)范程序。我校把落實中央八項規(guī)定精神作為長期政治任務來抓，融入。
崗位職責。
和日常管理之中，堅持領導帶頭、以上率下，嚴格督促檢查，馳而不息正風肅紀，學校反復強調規(guī)范公車使用，學校公車因工作必須使用的，需提前到學校辦公室進行備案登記；需要安排公務接待的，需按規(guī)定履行審批手續(xù)，否則學校財務部門不予報賬。
勤提醒預防在先。針對重大節(jié)日尤其是群眾較為敏感的春節(jié)、五一、教師節(jié)、十一等重大節(jié)假日有針對性的采取不同措施，每次節(jié)前校紀委都專門下發(fā)通知，明確紀律要求，各單位、各部門通過校訊通、微信群、電話等多種方式提醒黨員干部紀律要求，堅持做到早提醒、勤提醒。
加強明察暗訪。校紀委組織相關職能部門開展明察暗訪，深入食堂、車隊等實地查看有無公務宴請及公車違規(guī)使用情況。紀委公布了監(jiān)督舉報電話和舉報郵箱，充分發(fā)揮了群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督的作用，形成監(jiān)督合力。
完善月報制度。按照市委教育工委紀檢組的要求，每月將發(fā)現(xiàn)的違反中央八項規(guī)定的問題及時上報。本年度我校未發(fā)現(xiàn)有關違反中央八項規(guī)定精神的問題，未收到相關問題的舉報。
六、認真開展不作為不擔當問題專項治理。
扎實推動深入開展。認真落實市委統(tǒng)一部署和市委教育工委要求，組織成立領導機構。召開部署會議，制定。
工作方案。
細化工作內容校紀委強化督促檢查從嚴從實整治學校不作為不擔當問題扎實推動專項治理工作深入開展。
加強督查落實整改。結合學校實際，校紀委嚴肅工作紀律和工作作風，樹立擔當意識，進一步明確規(guī)范了7條辦公行為，并在重要位置架設攝像機記錄，起到警示作用。校紀委會同組織部、人事處對教務處、科技處、研究生院、財務處等窗口單位進行了突擊檢查，對發(fā)現(xiàn)的上班遲到以及違反辦公行為的人員進行了批評教育，并要求各單位各部門每月報告自查情況。20xx年度，在專項治理工作中自查自糾問題30個，并進行了整改，收到問題線索5個，查處問題5個，處理5人。挖掘正面典型1個，反面典型1個，推動學校層面先后制定和完善。
規(guī)章制度。
67項。
積極落實教育系統(tǒng)明察暗訪工作。按照紀檢組工作部署，組成明察暗訪組1個，對教育系統(tǒng)直屬單位進行明察暗訪15次，參與糾風志愿者7人，明察暗訪點位5個，發(fā)現(xiàn)問題線索3個。
設立學生義務監(jiān)督員。為進一步加大督查力度，強化全面從嚴治黨的成果，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，探索建立學生監(jiān)督員制度，從學生隊伍中挑選出了46名義務監(jiān)督員，直接對學校紀委辦公室負責，所在學院不掌握名單，經過紀委辦專門培訓，參照事先擬定好的科目進行暗訪。主要針對教職工中服務意識淡薄，態(tài)度生硬、簡單粗暴，難辦事、不辦事，歧視刁難，吃拿卡要，擅離職守、遲到早退、隨意脫崗，上班時間玩游戲、炒股票、網(wǎng)購網(wǎng)聊或從事其它與工作無關的活動等行為，發(fā)揮監(jiān)督作用。通過設立學生義務監(jiān)督員，極大提升學校各窗口部門的服務意識、工作效率和服務質量，促進了廣大教職員工認真履職盡責，提高了主動擔當作為的意識。
七、積極開展廉政文化宣傳，營造全面從嚴治黨氛圍。
抓好廉潔文化建設。為迎接市十一次黨代會和黨的十九大勝利召開，學校下發(fā)了《開展廉潔文化宣傳、營造從嚴治黨氛圍的工作方案》，在全校廣泛征集、凝練出體現(xiàn)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)良作風以及廉潔文化的格言警句115條，篩選出近60條，在學校各電子屏循環(huán)展播、并制定橫幅10余條、廉潔文化主題展板50塊懸掛于學校各樓宇顯著位置，實現(xiàn)主要樓宇全覆蓋。同時各單位還通過宣傳海報、主題展板、微信公眾號、網(wǎng)站、優(yōu)秀廉潔文化作品展示、在黨員活動室建立廉潔文化陣地等傳遞正能量，營造風清氣正的政治氛圍。在廣大教職工和大學生中廣泛開展“海河清風”廉潔文化公益宣傳創(chuàng)作作品和第六屆天津市高校廉政文化大賽作品征集活動，共協(xié)同學工部征集到作品14份，其中，兩項作品獲市級獎勵。
經常開展警示提醒活動。組織黨員干部觀看《巡視利劍》電視專題片、組織110余名中層黨員領導干部參觀“利劍高懸警鐘長鳴”警示教育主題展等活動。召開警示教育大會，通報了教育系統(tǒng)違紀違法典型案例和我校存在的類似事件，要求廣大領導干部以反面典型案例為鏡為鑒，吸取教訓，提升政治站位，做到清正廉潔，進一步筑牢拒腐防變的思想堤壩。
拓寬信訪舉報渠道。加大廉潔文化宣傳的同時，在校園內6個人群集中點位制作紀委受理范圍宣傳展板，并相應設立6處舉報信箱，方便群眾將發(fā)現(xiàn)的問題線索進行檢舉。通過張貼信訪舉報圖解，宣傳信訪舉報方式、途徑、受理部門等信息，極大的拓寬了信訪舉報渠道。
八、打鐵還需自身硬，不斷加強紀檢干部自身建設。
加強業(yè)務學習培訓。校紀委組織紀檢干部定期召開例會，組織學習上級文件精神，結合工作認真學習黨的十九大精神，落實習近平總書記關于黨要管黨、從嚴治黨的要求，深刻認識全面履行好全面從嚴治黨的極端重要性和緊迫性。紀委書記、副書記分別參加市紀委、市委黨校、市委教育工委組織的多次培訓。
深入開展工作研討。按照新形勢下紀檢監(jiān)察工作的任務要求，認真貫徹工作規(guī)則要求，嚴格細化各項工作規(guī)程，切實履行好監(jiān)督執(zhí)紀問責職責。加強對紀檢干部自身的監(jiān)督。堅決守住干凈底線，嚴防“燈下黑”，建設忠誠干凈擔當?shù)募o檢干部隊伍。
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在區(qū)紀委的指導幫助下，我局緊緊圍繞經濟發(fā)展這一要務，扎扎實實地開展落實黨風廉政建設責任制、機關效能建設、治理商業(yè)*等活動，取得了一定成效?，F(xiàn)將具體工作情況總結如下：
一、工作開展情況。
（一）加強領導,狠抓黨風廉政建設責任制的落實。
始終堅持黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、業(yè)務部門各負其責的黨風廉政建設領導體制和工作機制，層層簽訂《黨風廉政建設目標管理。
責任書。
》，把黨風廉政建設責任制的落實與各項業(yè)務工作緊密結合起來，一起部署、一起考核，形成“一崗雙責”的工作格局。
（二）精心組織，深化黨風廉政建設宣傳教育活動。
繼續(xù)深化“為民、務實、清廉”教育，利用每周一上午集中學習時間，有針對性地安排學習黨風廉政、職業(yè)道德、依法行政、效能監(jiān)查等方面的內容，共組織黨委中心組黨風廉政專題學習1次，集中廉政學習6次，講黨課1次，收看警示教育片5次。同時積極開展談心交心活動，先后與局新上任的2名科級干部、2名競聘上崗的局中層干部進行了誡免談話，引導大家樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。
（三）抓源治本，穩(wěn)步開展商業(yè)*治理工作。
以堅決治理和有效預防建設和環(huán)保領域商業(yè)*行為為重點，從強化管理和監(jiān)督入手，積極開展商業(yè)*治理工作，重點對思工作作風、工作效率，項目審批、等重點環(huán)節(jié)進行了摸底調查和自查自糾，有針對性地出臺了一些新的規(guī)章制度，一是推行“三個必須”，即要求領導班子成員在重大事項的決策過程中做到決策的事項、內容和程序必須事先設定；決策必須經過集體討論；決策通過的必須嚴格執(zhí)行。二是推行“五個嚴禁”，即要求干部職工嚴禁擅離崗位、擅離職守；嚴禁網(wǎng)上聊天、玩游戲；嚴禁工作日中餐飲酒；嚴禁接受當事人的宴請和禮品、禮金；嚴禁態(tài)度生硬、服務不周。通過新制度的出臺，有效地杜絕商業(yè)*現(xiàn)象的發(fā)生。
（四）突出重點，抓好效能建設和優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境工作。
一是抓責任落實。明確執(zhí)法責任，把我局涉及的規(guī)劃、建設、環(huán)保行政審批執(zhí)法責任進行分解，責任落實到各主管領導、業(yè)務科室、具體承辦人。二是抓承諾。在項目入駐前期，局規(guī)劃、環(huán)保人員就提前介入，陪同選址、做環(huán)境影響評價，對需要辦理規(guī)劃許可證、建筑許可證、環(huán)保審批手續(xù)的，條件符合、手續(xù)完備的，15個工作日內辦理完成，凡需到上級部門協(xié)調辦理的，安排專人全程跟蹤服務，上半年共辦理新建項目環(huán)保審批53家，環(huán)評執(zhí)行率和“三同時”執(zhí)行率達到100%。三是抓責任追究。要求行政執(zhí)法必須符合法定程序，任何一項行政處罰都要經集體研究決定，執(zhí)法文書規(guī)范，檔案齊全，建立行政執(zhí)法錯案追究制度、行政效能監(jiān)查制度，以責任追究制來嚴肅工作紀律。四是抓溫情執(zhí)法。對行政處罰的標準要合理裁量，凡是企業(yè)非主觀故意、一般性的違規(guī)違法行為，采取首次不罰、批評教育、限期整改，第二次下達警示通知，第三次依法按下限進行處罰。五是抓服務到位。通過開展上門服務、現(xiàn)場辦公、技術指導等多種形式，積極主動開展環(huán)境保護、工程質量監(jiān)督、安全生產咨詢和技術服務，先后協(xié)助為滴滴香公司、綠源公司195畝土地辦理掛牌手續(xù)，為投資北區(qū)9個項目辦理選址意見書，為25家企業(yè)辦理及換發(fā)排污申報登記證，組織為轄區(qū)20多家建筑工地舉辦免費安全生產知識講座2次，以優(yōu)質的服務贏得了企業(yè)的好評。
（五）強化監(jiān)督，確保各項工作落實到位。
一是堅持開門納諫。采取發(fā)征求意見函、召開座談會、設立舉報監(jiān)督電話和意見箱等多種形式，廣泛征求人大代表、政協(xié)委員及群眾對我局工作的意見和建議。二是堅持廉政督查。在春節(jié)、“五一”期間，局黨委都及時對干部職工提出具體明確的廉政要求，有效地杜絕了公車旅游、奢侈浪費現(xiàn)象的發(fā)生。三是堅持及時辦理。對接到的意見、建議、問題、投訴，及時進行梳理歸納，及時受理、調查，做到件件有著落，事事有回音。
二、存在問題。
我局上半年的紀檢監(jiān)察工作雖然取得了一些成績，但也還存在一些問題，主要表現(xiàn)在：個別同志為經濟發(fā)展服務意識不強，工作效率、工作態(tài)度有待進一步改進；局紀檢監(jiān)察工作在創(chuàng)新意識、信息宣傳意識需要進一步增強。
三、下半年工作思路。
明年，我們將進一步理清工作思路，改進工作方法，完善工作措施，“圍繞一個目標、二個結合、三項重點”，推動我局的紀檢監(jiān)察工作再上新的臺階。
（一）堅定一個目標。繼續(xù)抓好紀檢監(jiān)察各項工作任務的分解和落實，以黨風廉政責任制為基礎，以建章立制為措施，以形成長效機制為根本，統(tǒng)籌兼顧、標本兼治，使局干部職工進一步增強誠信服務、廉潔自律的責任感和自覺性，使局整體作風和整體形象得到新的提升。
（二）注重二個結合。把紀檢監(jiān)察工作與服務全區(qū)經濟發(fā)展相結合，與全面完成各項職能目標任務相結合，動員全局上下以創(chuàng)業(yè)的激情搶抓機遇，以創(chuàng)新的舉措克難攻堅，以創(chuàng)優(yōu)的精神攀高爭先，積極投身我區(qū)生態(tài)經濟強區(qū)建設。
紀檢工作總結報告篇二
不知不覺中，已快到學期之末了。自從進入校園后，我學到了太多的東西，自我管理，待人處事……對于能夠有機會進入紀檢部，豐富自己的課余生活，進一步鍛煉自己的能力，和學長學姐們一起為學校服務，我感到非常榮幸！針對我對紀檢部的所見所聞及自身的想法，我總結了以下幾點：
1.紀檢部人員需擺正自己的態(tài)度，對每一項的工作進行準確的認識，按相關規(guī)章制度認真嚴謹?shù)毓ぷ鳎灰驗槭亲约菏熳R的班級就有所偏頗。
2.紀檢部員應嚴于律己，以身作則，不"知法犯法"，不助長歪風邪氣，為各班起到良好的帶頭作用，督促他們養(yǎng)成良好的學習習慣。
3.紀檢部員應合理安排好自己的時間，做到學習工作兩不誤。
4.對于老師或部長布置的任務應及時完成，按時上交。
5.紀檢部應加強與各部門工作的溝通，做好各項檢查、匯總工作，提高部門的辦事效率，展示出紀檢部較強的組織紀律觀念和團結協(xié)作精神。
6.紀檢部人員應更仔細地進行各檢查項目的匯總工作，不再出現(xiàn)類似于"班長報告表明明按時交，卻是零分"的失誤。
7.在晚自修及其他項目的檢查過程中，可以不定期的去抽查上一周此項目分數(shù)較為落后的班級，這樣即可以更好的了解到他們的情況，也可以起到督促的作用。
8.雖然紀檢部的工作是有些單調，有些繁忙，甚至是有些"得罪人"的。但身為紀檢部的一員，我們仍應堅守自己的底線，確保"公平、公正、公開"的工作原則。
由于剛接觸紀檢部只有短短兩周不到的時間，對于紀檢部的實際工作還不是很了解，工作總結也可能有所疏漏，還請見諒！
希望在以后的生活中，我能有機會與紀檢部的部員們?yōu)楦玫亟ㄔO、發(fā)展部門而共同奮進！
紀檢工作總結報告篇三
上半年以來，上資村在鎮(zhèn)紀委正確領導下，認真貫徹xx屆中央紀委七次全會、省紀委九屆九次和市第八次黨代會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，有效地促進了上資村廉政建設工作的健康有序發(fā)展，為上資村各項工作提供了組織保障和紀律保障，現(xiàn)將半年工作總結匯報如下：
一是加強領導、明確責任。按照“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調，部門各負其責，依據(jù)群眾的支持和參與”的領導體制和工作機制的要求，對黨風廉政建設和反腐敗工作的責任進行了明確分工，做到了各司其職，各負其責。建立健全了組織協(xié)調制度和機制，加強了與各方面的聯(lián)系溝通，保證了各項工作的順利進行。同時，明確了責任內容，強化了工作紀律，深化了廉政意識。
二是開展保持黨的純潔性教育活動和廉政風險防控工作。6月25日，按上級的要求，廣泛深入開展了村兩委班子及黨員的學習活動。通過活動的開展，為村干部與群眾進行溝通和交流搭建了一個很好的平臺，為群眾監(jiān)督干部促進工作制造了機會，同時也對村干部起了預防警戒作用，有效的防止了村干部的一些不良行為。
三是構建黨風廉政建設大格局。按照上級加強農村基層黨風廉政建設的意見，上資村扎實推進此項工作，加強了所轄各村的黨務、村務、財務管理，明確了黨務、村務、財務管理制度化、程序化、透明化、規(guī)范化方向發(fā)展，不斷擴大黨員、群眾的知情權、參與權、管理權和監(jiān)督權;加強各村經濟活動的管理，以加強資金、資源、資產管理為重點，規(guī)范了工程建設、村級資產處置、村集體物資采購三大類經濟活動。
四是從四議三公開著力抓好村務公開。
根據(jù)上級要求和村實際情況，對村級事務集體開會決定，避免一個人說了算。對村務公開的內容、程序、方式、時間及管理監(jiān)督作出明確的規(guī)定，使村務公開工作逐步走上規(guī)范化、正常化，確保村務公開工作依法按程序進行。在公開內容上，突出重點，著重公開有關村民切身利益的事項。三是嚴格把關，強化監(jiān)督。村監(jiān)督委對村務公開工作進行督查，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并督促落實整改，促進村務公開規(guī)范化管理，使村務公開工作各項規(guī)章制度落到實處。
六是對重點部門和重點工作進行監(jiān)督監(jiān)察。
(一)是惠農政策執(zhí)行情況?；蒉r政策執(zhí)行過程中，監(jiān)督在貫徹執(zhí)行政策上打沒打折扣，有沒有截留、挪作他用的現(xiàn)象。
(二)是專項資金使用情況。監(jiān)督專項資金是否用在專項工程上，監(jiān)督村干部在資金使用上有無違紀行為。
一是加強廉政風險的防控學習。
二是落實好村級新的財務制度。
三是加強監(jiān)督委的工作力度。
紀檢工作總結報告篇四
20xx年以來，我鄉(xiāng)紀檢監(jiān)察工作在縣委、政府的領導下，在縣紀委的指導下，認真貫徹落實黨的xx大精神，以“政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良”為要求，以強化黨風廉政建設、完善黨風責任制為核心，以嚴厲查辦各類違紀違法案件、嚴格執(zhí)行執(zhí)法監(jiān)察為重點。結合全鄉(xiāng)實際，切實加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗斗爭，有力的促進了全鄉(xiāng)黨風廉政建設，有效的維護了廣大群眾的根本利益，對全鄉(xiāng)的社會穩(wěn)定做出了突出貢獻?，F(xiàn)對全鄉(xiāng)紀檢監(jiān)察工作總結如下：
一、加強組織領導，完善黨風廉政建設各項機制。
一是明確主體責任。鄉(xiāng)黨委認真落實主體責任，把黨風廉政建設作為黨的建設和隊伍建設的重要內容，年初制定領導干部黨風廉政建設責任范圍、對象和黨風廉政建設責任制工作任務責任目標分解，成立工作領導小組，明確鄉(xiāng)班子成員黨風廉政年度各自責任。二是制定工作措施。及時召開全鄉(xiāng)黨風廉政建設會議，研究部署黨風廉政建設、反腐敗及作風建設工作，對鄉(xiāng)黨委、紀委、鄉(xiāng)直各單位及村黨風廉政工作的目標任務和具體措施進行明確分工落實。三是狠抓全鄉(xiāng)黨組織主體責任。與鄉(xiāng)直各單位及村簽訂黨風廉政建設責任狀，加強對農村和鄉(xiāng)直各單位“一把手”的教育和引導，進一步完善橫向到邊、縱向到底、層層抓落實的責任體系。四是完善工作機制。堅決執(zhí)行落實黨風廉政建設責任制“三書一報告”制度，切實增強“一崗雙責”意識，按職責分工自覺抓好各自分管范圍內的黨風廉政建設責任制的落實。按照“誰主管、誰負責”的原則，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任追究制度。
二、嚴明黨的紀律，維護黨的集中統(tǒng)一。
堅持把維護黨章、嚴明黨的紀律放在首要位置，作為黨風廉政建設的第一項任務來抓，自覺擔負起執(zhí)行和維護黨的紀律的責任，著重開展“六個一”活動，即發(fā)放一份學習資料，累計發(fā)放黨章和學習讀本20余本;各支部至少上一堂黨課;包村領導做一次專題輔導;開展一次預備黨員和積極分子學黨章活動;組織一次黨章討論;組織一次黨員樹形象活動。建立村書記季度匯報會、重點工作周通報月約談等制度，定期了解各黨組織黨建工作開展情況。整合資源，發(fā)揮黨組織在“美好鄉(xiāng)村”等中心工作中的帶頭作用，堅持黨要管黨、從嚴治黨原則，全鄉(xiāng)黨員干部政治紀律、組織紀律意識不斷加強，全年沒有因違紀被上級機關查處情況。
三、嚴格干部選拔任用，防止選人用人不正之風。
一是規(guī)范選拔程序。在干部選拔任用工作中，我鄉(xiāng)黨委始終堅持按照縣委選拔任用干部有關規(guī)定，嚴格程序，堅守“三不”，即堅持原則不動搖，執(zhí)行標準不走樣，履行程序不變通，把好“三關”，即用人關、薦人關、育人關。二是實施干部交流、輪崗制度。實施干部互評互比、績效考評制度，對3名中層干部工作崗位進行了調整。選派3名干部下村掛職支部書記，保持了干部隊伍的朝氣和活力。三是創(chuàng)新選拔形式。選拔任命3名年輕干部擔任團委副書記、婦聯(lián)副主席及各中心副主任。四是完善干部培養(yǎng)機制。開通“微話題”交流平臺，不斷提升年輕干部綜合實力。鼓勵中青年干部積極參加研究生等高學歷教育，目前中層及以上干部中有5人參加了研究生學歷進修。
四、創(chuàng)新完善機制，維護群眾利益。
建立健全損害群眾利益糾正機制，切實加強損害群眾利益不正之風的查處，進一步維護群眾合法權益。對群眾反映的問題，凡符合政策能解決的，立即予以解決;對不符合政策的訴求，要求做實做細群眾的思想工作。重視信訪處置工作，今年以來全鄉(xiāng)接待群眾來訪共計16件27人次;辦理信訪轉辦件3件，結案3件，其中答復市長電話1件;自接件2件;調解矛盾糾紛25起，成功調處23件。
五、強化監(jiān)督制約，規(guī)范權力運行。
按規(guī)定完成權力清單編制工作，對行政權力運行進行細化、規(guī)范化，并及時公開。促進黨務、村務、財務更加透明、公開。嚴格執(zhí)行民主集中制，規(guī)范和落實“三重一大”事項集體決策、黨政正職“三個不直接分管”、“末位表態(tài)”等制度。全面落實《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》，嚴格執(zhí)行領導干部如實報告收入、房產、投資、配偶子女從業(yè)等情況的規(guī)定。加強宣傳，規(guī)范村干部權力運行，全年共糾正苗頭性、傾向性問題9件。
六、加大執(zhí)紀力度，確保紀檢監(jiān)察各項工作順利推進。
我鄉(xiāng)堅持把紀檢監(jiān)察工作作為黨建的中心工作之一來抓，并將它納入重要議事日程，全力予以支持。鄉(xiāng)黨委對紀檢監(jiān)察工作方面的重大問題及時研究，及時做出決策，在人力、物力和財力上保證紀檢監(jiān)察工作的正常開展。切實加強村監(jiān)會隊伍建設，努力使村監(jiān)會隊伍會監(jiān)督、敢監(jiān)督。發(fā)揮鄉(xiāng)域內黨代表、人大代表、政協(xié)委員及各界代表作用，加強對全鄉(xiāng)黨風廉政建設的監(jiān)督。認真開展民主評議、行風評議活動，督促各部門履行黨風廉政建設職責不走偏。加強執(zhí)紀監(jiān)督和執(zhí)法辦案力度，鄉(xiāng)民政辦、國土所、綜治辦、農經站、財政所等積極協(xié)助鄉(xiāng)紀委開展工作，提供線索和證據(jù)。遇到比較復雜的案件，成立聯(lián)合調查組，黨委一把手親自過問，嚴格把關，并親自排除說情等各種阻力和干擾，全年立案一起。
七、落實齊抓共管機制，形成懲防體系建設工作合力。
認真落實黨政領導班子“一崗雙責”，將黨風廉政建設、作風建設和鄉(xiāng)中心工作結合起來，細化任務給各責任領導、責任單位，形成“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調，部門各負其責，依靠群眾參與”的工作機制。將每月確定各支部黨員會議時間，搜集黨員學習參考資料，確保廉政教育常態(tài)化。積極開展廉政文化進農村活動。積極開展理想信念、黨紀政紀、腐敗風險意識等教育，依托遠程教育平臺、網(wǎng)上學習、村干部培訓等平臺，并通過參觀警示教育基地、開展廉政黨課、推薦新書好書等形式，教育引導全體黨員干部陽光運行權力。組織簽訂承諾書、征集廉政親情寄語等活動，切實加強領導班子成員家屬廉政教育工作。進一步加強廉政風險點的收集、分析和研判，及時發(fā)出預警信息，做到廉情動態(tài)及時掌握、及早應對，提升預防力。
八、加強班子自身建設，深化內部監(jiān)督工作。
堅持黨委中心組學習制度，保證理論中心組學習真正取得實效。結合我鄉(xiāng)從嚴治黨“十大工程”實踐活動，抓好民主生活會、黨政班子述職述廉制度，講實話、動真格，努力使廉政意識入腦入心。認真落實詢問質詢制度，把廉政談話與交心談心活動結合起來，黨政主要領導與班子成員、班子成員之間、班子成員與分管責任范圍人員不定期進行談心溝通，及時了解掌握班子成員的思想動態(tài)，對一些苗頭性、傾向性問題及時提醒、打招呼預防，做到廉政警鐘時時敲。嚴格執(zhí)行相關規(guī)定，在重大決策、重要干部任免、重要發(fā)展項目安排或重要事項決定和大額度資金的使用等方面始終堅持民主集中制原則，做到集體討論、集體決定，程序到位、手續(xù)合法。20xx年，群眾對鄉(xiāng)班子滿意度較高，實現(xiàn)零投訴、零上訪。
九、強化作風建設，提高反“四風”成效。
認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省、市、縣等各項規(guī)定，結合短信、網(wǎng)絡、宣傳欄等宣傳渠道，增強全體干部對內容內涵的把握和理解，教育引導全體干部堅決反對“四風”，切實轉變作風。制定出臺《關于進一步加強村級財務管理的若干意見》、《關于進一步明確村級零招待辦法》、《xx鄉(xiāng)村干部管理考核辦法》等一系列文件，建章立制，規(guī)范管理。嚴格公務招待，“三公”經費同期相比下降30%以上。全面強化“正風肅紀”行動，全年鄉(xiāng)紀委自查12次，上級督查3次，未發(fā)現(xiàn)違反效能建設有關規(guī)定的行為。加強黨員干部隊伍管理，今年對違紀黨員1人立案審查，排查了2名黨員違紀線索。
十、加強督查力度切實轉變工作作風。
(一)鄉(xiāng)紀委監(jiān)察室定期或不定期的對各單位人員上班期間玩游戲、吃零食、坐堆閑聊、不按時簽到、不按規(guī)定佩帶工作牌上崗等現(xiàn)象進行督查，通過督查有效的扭轉了過去“庸、懶、散、慢”等現(xiàn)象，切實轉變了機關工作作風。
(二)加強對各村村務、財務公開使用情況、村級集體土地征用、出租、宅基地審批、計劃生育、村干部報酬等，按規(guī)定對村級財務進行長期跟蹤審計。切實抓好村干部離任和重點村的審計，在審計中嚴格遵守審計程序和操作規(guī)程，將審計出的問題在村民理財小組和村民代表會上及時公開，加大了村財務收支的透明度，切實做到“給群眾一個明白、還干部一個清白”，消除了群眾的思想顧慮，密切了黨群、干群關系，保持了農村社會穩(wěn)定。對審計出的問題按照制度及時做出嚴肅處理，同時，分析產生問題的原因，從健全體制、強化管理、民主監(jiān)督、加強黨風廉政建設的高度，提出并落實從源頭上預防和治理違規(guī)、違法亂紀問題發(fā)生的有效措施。
工作打算。
我們將圍繞貫徹落實縣紀委全會精神，緊緊把握反腐倡廉工作的總體要求，按照年初確定的目標，明確責任分工，主要抓好以下幾項工作:。
一是層層傳導壓力。按照縣委“兩個責任”文件的要求，分級分類簽訂黨風廉政責任狀。對村、鄉(xiāng)直單位“一把手”、分管領導開展落實“兩個責任”和“紅包”問題廉政約談。
二是細化責任分工。制定出臺20xx年度落實黨風廉政建設責任制度檢查考核工作方案。
三是加強警示教育。深入開展黨風黨紀和廉政教育，利用典型案例開展警示教育，以身邊事教育身邊人;深入開展廉政文化“六進”活動。
四是強化正風肅紀。持之以恒落實中央八項規(guī)定精神,加強對改進作風各項規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，把違反中央八項規(guī)定精神的行為列入檢查重點，加大對典型案例的查處和通報曝光力度。
五是加大辦案力度。加強信訪件的直查快辦，進一步拓寬案源渠道，重點查處群眾身邊的腐敗行為，挖掘案件線索，提高綜合辦案能力。充分發(fā)揮查辦案件工作組織協(xié)調機制作用，切實增強查辦案件工作的整體合力。
六是繼續(xù)加大陽光村務工程實施監(jiān)督力度，促使村級財務公開透明。
紀檢工作總結報告篇五
本學期的組織紀檢工作已進入尾聲，這也標志著我這一年的組織紀檢工作也將結束了?；厥走@一年，我覺得我學到了很多，也懂得了很多，不僅僅是在學習上學到了很多，更重要的是，在生活中，在待人接物中，我學到了很多，也明白了很多。這些對于我以后的生活和工作將有很大的幫助。讓我感觸最深的，就是我支部同學對于我工作的支持。沒有他們的支持，我的工作是無法開展的。
本學期組織紀檢工作不多，主要就是55、56、57期團校的學習。這三期團校我支部共有6名團員參加學習，55、56期團校我支部4名團校學員全部順利結業(yè)，無不結業(yè)現(xiàn)象。但是，我支部一直沒有團校優(yōu)秀學員產生，這一方面，我應該檢討一下。下學期如果我繼續(xù)擔任我支部的組織紀檢委員，我將積極向他們宣傳和動員，爭取我支部也有優(yōu)秀團校學員產生。每一次的團校學習和考試，我都對他們強調了紀律，他們都能認真、嚴肅的對待團校的學習和考試，在團校的學習和考試中，各位學員均能遵守紀律，嚴格要求自己的行為，無一人做出違紀違規(guī)的事情。
通過這一學年的工作，使我感受到了，只有處理好和各位團員的關系，和他們關系融洽，才能開展好工作。所謂水能覆舟，亦能載舟，就是告訴我沒有各位團員的支持是什么活動也開展不來的。所以，我在平時就注意和各位團員多交流和溝通，時常和他們相處在一起，通過這些交流我們之間就可以很好的了解彼此，這對于我工作的開展有很大的幫助。這同時又是在鍛煉我的人際交往能力，對于我以后的工作和生活將有很大的幫助。
本學期的組織紀檢工作，總體上說，開展的很不錯。但是在有些細節(jié)方面的事情還做的不夠好。在以后的工作和生活中，要注意這些問題。只有注重細節(jié)的人才能能在以后的工作和生活中占據(jù)優(yōu)勢地位，才不會被社會淘汰。
下學期，如果我還能擔任我支部的組織紀檢委員，我將一如既往的做好這份工作，為班上各位團員青年做貢獻，同時在工作中磨練自己的能力，使自己在以后能夠更好的適應社會。
紀檢工作總結報告篇六
最新年，我局黨風廉政建設在縣委、縣政府以及上級審計機關的正確領導下，認真學習貫徹十八屆三中全會、緊貼縣委、縣政府中心工作，以落實黨風廉政建設責任制為抓手，圍繞“抓好廉政促審計，抓好審計促廉政”的思路，創(chuàng)新舉措，強化落實，較好地完成黨風廉政建設各項任務，為廉潔審計提供了紀律保證。
(1)加強領導，強化責任落實。
一是建立組織。局黨組將黨風廉政建設工作列入重要議事日程，成立了以黨組書記為組長，其他班子領導為成員的落實黨風廉政建設責任制領導小組，做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，其他班子成員按照各自職責分工抓的領導機制。
二是明確責任。年初局黨組專題召開會議，學習貫徹上級縣紀委相關會議精神，聽取駐局紀檢組的有關黨風廉政建設工作和紀檢監(jiān)察工作情況匯報，研究制訂了年度黨風廉政建設工作計劃、落實黨風廉政建設黨組主體責任和紀檢組監(jiān)督責任實施方案和責任分工等，局黨組書記與班子成員、班子領導與分管股室簽訂年度黨風廉政建設目標管理責任書，將黨風廉政建設工作目標任務逐項分解給班子成員，做到每項工作有責任領導，有具體責任人，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。
三是強化考核。局黨組將黨風廉政建設責任制落實情況列入干部職工年度工作目標綜合考核和審計工作優(yōu)秀項目評選的重要內容。同時把考核結果作為干部職工各類評先、評優(yōu)和提拔使用的重要依據(jù)。為了推進黨風廉政建設責任制的考核落實，駐局紀檢組采取對干部職工遵守和執(zhí)行作風效能紀律規(guī)定情況開展明察暗訪，對審計組在被審計單位執(zhí)行審計紀律“八不準”等廉潔審計情況進行跟蹤回訪，局黨組定期不定期聽取局班子成員分工抓落實情況及駐局紀檢組督查情況的匯報，梳理分析存在的問題和原因，研究解決的措施和對策，對一些苗頭性問題及時提醒和責令限期改正。
一是每季度研究1次黨風廉政建設和反腐敗工作，繼續(xù)健全和完善投資項目風險防控機制。
二是強化宣傳教育。把反腐倡廉理論納入黨組中心組、專題民主生活會、支部“三會一課”學習內容，半年來開展警示教育2次，黨組書記講黨課1次。
三是嚴明紀律要求。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委、省政府十項規(guī)定精神及市委“六個帶頭”和審計“八不準”，局紀檢組和監(jiān)察室將定期或不定期進行明察暗訪，對有苗頭性傾向問題進行警示提醒，截止目前，已對5人進行警示提醒，辭退了1名有不良反映的投資項目審計聘用人員。
(3)改進作風，切實維護群眾利益。一是以加強對中央“八項規(guī)定”、省委、省政府十項規(guī)定精神及市委“六個帶頭”貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查為抓手，在全局開展了“三比三看三創(chuàng)”活動，重點整治審計工作中存在的“庸懶散浮拖”等問題，促進了審計干部作風的明顯改進，審計質量明顯提高。二是在審計項目安排上，重點關注民生資金類項目，群眾關心方面的項目，群眾反映強烈的熱點和焦點方面問題的項目。在審計項目確定上，全局干部職工分股室深入基層調查研究，傾聽各方意見，在此基礎上加以匯總梳理，形成審計項目計劃安排方案報縣委縣政府和上級審計機關審定。三是嚴肅查處損害群眾利益的行為，全局干部職工切實履行職責，牢固樹立群眾利益無小事，在審計過程中做到認真負責、依法審計，敢于善于揭露問題，把維護群眾利益和糾正損害群眾利益行為作為審計的出發(fā)點和落腳點。
(4)加強隊伍建設，提高整體素質。
一是加強學習。利用局黨組中心組理論學習會、機關支部黨員電化教育、審計干部業(yè)務培訓等平臺，加強對干部的理想信念、黨章、黨紀條規(guī)、法律法規(guī)、中央“八項規(guī)定”、省委、省政府十項規(guī)定精神及市委“六個帶頭”等內容的典型案例學習教育，切實加強政治意識、廉潔意識、責任意識、提高貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和有關黨的廉政建設規(guī)定的自覺性和主動性，提升拒腐防變的能力和水平，積極營造崇廉尚潔、干凈干事的良好氛圍。
二是強化黨組的自身建設。堅持民主集中制原則，做到重大事項、大額資金支出、人事任免等均由黨組集體研究決定;認真落實民主生活會、半年述職述廉述德等制度，做到黨組成員之間常提醒，分工不分家，團結協(xié)作，形成合力;班子成員之間開展談心交心活動，相互關心、相互幫助，做到大事講原則，小事講風范，遇事多商量多溝通，努力營造理解、和諧、務實干事的班子隊伍。
三是重視紀檢組織建設。及時調整充實紀檢干部，加強對紀檢干部的教育管理，局黨組及黨組主要領導定期不定期聽取紀檢組的工作匯報，積極支持紀檢組開展工作，幫助紀檢組解決困難，鼓勵支持紀檢干部參加上級紀委組織的紀檢監(jiān)察綜合業(yè)務和紀檢陪護人員培訓班、以及審計業(yè)務的各類培訓，促進紀檢干部提高履行紀檢工作的能力和水平。
紀檢工作總結報告篇七
在新時期階段,企業(yè)紀檢工作得到了我國企業(yè)黨委與行政有關部門的高度重視,原因在于做好企業(yè)紀檢工作,可以使其更好的服務于我國企業(yè)經濟建設與發(fā)展,從而為我國社會經濟健康發(fā)展貢獻力量。今天本站小編給大家整理了紀檢月末工作總結，希望對大家有所幫助。
201x月7日，總公司在科研生產綜合樓第四會議室召開了200x年度總公司保密安全紀檢工作總結會。會議由公司黨委副書記、紀委書記閆玉儒主持。
吳實忠副總經理首先宣讀了《關于表彰200x年保密安全管理黨風廉政建設先進單位和先進個人的決定》，公司領導分別為網(wǎng)絡中心、科技部、技標處、安管部、總裝分廠等17個保密、安全、紀檢先進單位和祝堅寧、費利軍、樊新華、王學慧、曾秋菊、翟寧、溫秀琴、張巧麗、趙建虎、楊林、劉建華等25個保密、安全先進個人頒發(fā)了獎狀。保密處處長周永義、安全管理部部長高進、監(jiān)審法務部副部長姚有貴分別就200x年總公司的保密、安全、紀檢情況和201x年的打算進行了匯報。
201x年保密處緊緊圍繞“目標責任書”確定的任務和目標扎實開展各項工作，涉密信息系統(tǒng)分級保護工作穩(wěn)步推進。創(chuàng)新工作方式方法，實現(xiàn)兩個“第一”和一個“突破”，建立和維護“兩個管理系統(tǒng)”，完善保密管理體系建設。積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動，定密工作有序開展。201x年將通過“涉密信息系統(tǒng)分級保護”測評和一級保密資格認證，開展商業(yè)秘密的管理與保護，科學推進定密工作。
安管部在201x年工作中加強領導管理，完善安全管理機制。開展多項安全宣傳、培訓和演練活動。加強了安全防范，突出重點要害部位的管理，加強對安全生產的監(jiān)督檢查和考核。201x年將進一步完善安全信息共享制度，加強公司治安安保工作，及時處理各項安全隱患和矛盾糾紛，在跟蹤確認工作上進一步加強快、準、穩(wěn)的行動基調，通過措施建立公司信息快速反應機制。
在20xx年的紀檢工作中，以黨支部書記為責任人的黨風廉政建設責任體系更趨完善，對反腐倡廉建設的宣傳力度進一步加大。堅持述廉制度，對干部廉潔從業(yè)的考核進一步加強。以培育廉潔理念為重點的廉潔文化建設工作有新的進展。審計工作實現(xiàn)了從財務賬簿為中心的財務收支審計向內部控制為中心的管理審計轉型。監(jiān)察工作關注了熱點問題。20xx年的紀檢工作中，將大力宣傳中央關于黨風廉政建設的法律法規(guī);加強教育，增強領導干部的廉潔從業(yè)意識和黨風廉政建設責任制的落實工作;繼續(xù)穩(wěn)步推進監(jiān)察工作，努力提高審計工作整體水平。
會上，公司黨委書記、董事長武潤奎肯定了200x年的保密、安全、紀檢工作所做出的成績，并對后續(xù)工作做了強調：要進一步深化認識，切實做好“保密”工作，要預防網(wǎng)絡涉密;要特別重視人身安全、質量安全、職業(yè)安全，全方位的營造“大安全”的企業(yè)安全和諧環(huán)境;要切實加強紀檢和效能監(jiān)察工作，強化干部自廉意識，提高防范意識，完善廉潔機制。最后武董事長還向大家提出了四句箴言：作表率，身體力行;講誠信，公道正義;求實效，一絲不茍;重修養(yǎng)，善待員工。武董事長要求大家在新的一年里創(chuàng)新開展工作，力爭使各項工作再上新臺階。
上半年以來，上資村在鎮(zhèn)紀委正確領導下，認真貫徹xx屆中央紀委七次全會、省紀委九屆九次和市第八次黨代會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，有效地促進了上資村廉政建設工作的健康有序發(fā)展，為上資村各項工作提供了組織保障和紀律保障，現(xiàn)將。
匯報如下：
一是加強領導、明確責任。按照“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調，部門各負其責，依據(jù)群眾的支持和參與”的領導體制和工作機制的要求，對黨風廉政建設和反腐敗工作的責任進行了明確分工，做到了各司其職，各負其責。建立健全了組織協(xié)調制度和機制，加強了與各方面的聯(lián)系溝通，保證了各項工作的順利進行。同時，明確了責任內容，強化了工作紀律，深化了廉政意識。
二是開展保持黨的純潔性教育活動和廉政風險防控工作。6月25日，按上級的要求，廣泛深入開展了村兩委班子及黨員的學習活動。通過活動的開展，為村干部與群眾進行溝通和交流搭建了一個很好的平臺，為群眾監(jiān)督干部促進工作制造了機會，同時也對村干部起了預防警戒作用，有效的防止了村干部的一些不良行為。
三是構建黨風廉政建設大格局。按照上級加強農村基層黨風廉政建設的意見，上資村扎實推進此項工作，加強了所轄各村的黨務、村務、財務管理，明確了黨務、村務、財務管理制度化、程序化、透明化、規(guī)范化方向發(fā)展，不斷擴大黨員、群眾的知情權、參與權、管理權和監(jiān)督權;加強各村經濟活動的管理，以加強資金、資源、資產管理為重點，規(guī)范了工程建設、村級資產處置、村集體物資采購三大類經濟活動。
四是從四議三公開著力抓好村務公開。
根據(jù)上級要求和村實際情況，對村級事務集體開會決定，避免一個人說了算。對村務公開的內容、程序、方式、時間及管理監(jiān)督作出明確的規(guī)定，使村務公開工作逐步走上規(guī)范化、正?；?，確保村務公開工作依法按程序進行。在公開內容上，突出重點，著重公開有關村民切身利益的事項。三是嚴格把關，強化監(jiān)督。村監(jiān)督委對村務公開工作進行督查，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并督促落實整改，促進村務公開規(guī)范化管理，使村務公開工作各項。
規(guī)章制度。
落到實處。
六是對重點部門和重點工作進行監(jiān)督監(jiān)察。
(一)是惠農政策執(zhí)行情況?；蒉r政策執(zhí)行過程中，監(jiān)督在貫徹執(zhí)行政策上打沒打折扣，有沒有截留、挪作他用的現(xiàn)象。
(二)是專項資金使用情況。監(jiān)督專項資金是否用在專項工程上，監(jiān)督村干部在資金使用上有無違紀行為。
一是加強廉政風險的防控學習。
二是落實好村級新的財務制度。
三是加強監(jiān)督委的工作力度。
一年來，鎮(zhèn)紀委在區(qū)紀委和鎮(zhèn)黨委的正確領導下，深入貫徹落實黨的、xx屆四中、五中全會精神，堅持從嚴治黨、從嚴治政的方針，認真做好紀檢隊伍自身規(guī)范化建設，強化監(jiān)督職能，狠抓黨風廉政教育和預防，加大案件查辦力度，促進黨風政風根本性扭轉，現(xiàn)將一年來工作情況總結如下：
一、主要工作。
(一)推進規(guī)范化建設兩個“六有”，打造過硬的紀檢監(jiān)察隊伍。認真貫徹市、區(qū)關于鎮(zhèn)街紀委規(guī)范化建設工作部署，落實鎮(zhèn)街紀委硬件、軟件建設兩個“六有”目標，做好全面摸底自查和查漏補缺工作，目前已基本按照上級要求完成好各項工作。
1、推進硬件建設“六有”。鎮(zhèn)紀委多方努力，鎮(zhèn)黨委在財政困難的情況下大力支持，在原有基礎上，鎮(zhèn)紀委今年又專門制作了各類規(guī)范的紀檢工作職責牌上墻，申請配備了臺式電腦2臺、專用保密柜1個、碎紙機1臺、打印機1臺、錄音筆1支，落實了紀檢干部每月的辦案補貼，耗資十余萬元改造了一間規(guī)范的談話室。
2、推進軟件建設“六有”。一是明確。
崗位職責。
制定黨員干部《個人廉政風險和自我防范表》放置于個人辦公臺，明確崗位職責;二是規(guī)范辦案規(guī)程收錄匯編了近500頁的《馬安鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作法規(guī)制度匯編》，規(guī)范了信訪和紀檢監(jiān)察工作各項制度和工作流程;三是完善工作臺賬按照“一事一檔”的原則，對信訪和紀檢案件以及其他重大事項能分門別類、分類細化、建立各類工作臺賬50余冊;五是樹立紀檢干部個人良好形象鎮(zhèn)紀檢干部能嚴守紀律，正人先正己，做到了辦案零事故、工作零差錯、干部零違紀，樹立了自身良好形象。
(二)加強廉政教育，營造廉潔氛圍。
一是認真開展紀律教育學習月活動。9月份開展的紀律教育學習月活動，鎮(zhèn)黨委高度重視，全鎮(zhèn)黨員干部及各村(居)兩委干部積極參與，邀請了區(qū)黨校老師作了題為《廉政建設下的廉潔》的專題輔導講座告,達到了教育活動認清反腐形勢，重視反腐問題，找準反腐著力點的目標。在區(qū)紀委組織的“鵝城清風”—20xx年惠城區(qū)新“八廉”之“唱廉”歌詠比賽中我鎮(zhèn)代表勇奪第一名，在廉政書法攝影作品展中我鎮(zhèn)干部職工有2副優(yōu)秀攝影作品被收錄巡展。
二是扎實開展黨員干部法紀教育。7月份結合群眾路線教育實踐活動開展和廉潔鎮(zhèn)村建設，組織全鎮(zhèn)機關副股以上黨員干部，村“兩委”全體干部和小組長共300余人分三批次到惠州監(jiān)獄開展警示教育活動?；顒又墟?zhèn)黨委統(tǒng)籌安排，鎮(zhèn)紀委具體組織，鎮(zhèn)黨委政府主要領導和全體班子成員全程參與。黨員干部通過實地參觀，觀看教育片等凈化心靈，起到了很好地警示教育效果。
(三)狠抓作風養(yǎng)成，促進黨風政風進一步扭轉。認真落實“八項規(guī)定”、反“四風”、“三述”活動的開展，通過專項檢查和明查暗訪的方式，狠剎慵懶散奢等不良風氣，用“細節(jié)”撬動全鎮(zhèn)黨風政風，從點滴潛移默化改變隊伍面貌，抓好作風系統(tǒng)工程建設。
一是整治會風會紀頑疾。由鎮(zhèn)紀委牽頭研究擬訂了切合實際的《馬安鎮(zhèn)風會紀制度》，把改進會風、遵守會議紀律作為整頓機關作風、改進領導作風的一項重要內容來抓，始終保持全鎮(zhèn)上下昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。
二是開展好中層干部述職述廉述德活動。下半年，鎮(zhèn)紀委利用周一例會時間，歷時三個多月完成了鎮(zhèn)中層干部述責述德述廉工作，“三述”活動嚴肅、嚴格、嚴謹，摒棄了以往搞形式、走過場的陋習，將民主評議結果錄入個人廉政檔案，作為今后干部選拔任用、獎勵的重要依據(jù)，對評議結果差的干部進行誡勉談話和組織處理，做到“真述、真測、真用”，進一步激發(fā)了廣大干部的工作激情和活力。
三是開展干部任前廉政談話。5月份結合機關中層干部調整，組織召開集體廉政談話，教育廣大任職干部要愛崗敬業(yè)，筑牢思想防線，永葆清廉本色，履行好“一崗雙責”，增強拒腐防變能力，正確看待監(jiān)督，主動接受監(jiān)督，切實經得起監(jiān)督，做勤政廉潔的表率，并簽訂了《廉政責任書》。6月份組織換屆選舉后新任村(居)“兩委”負責人開展任前廉政教育座談會。要求新任職黨員干部要團結帶領村“兩委”班子，愛崗敬業(yè)、嚴以律已、廉潔自律，并簽署了《廉政承諾書》。
(四)以重點工作為抓手，促進廉潔鎮(zhèn)村建設。
一是加強“三務”公開工作。把深入推進農村基層黨務、村務、財務“三公開”工作作為加強黨的廉政建設、促進經濟發(fā)展的一項重要任務來抓，按照求真務實、真抓實干、務求實效的要求，不斷提高基層“三務”公開工作的科學化、制度化、規(guī)范化水平。為推進“三務”公開上臺階，7月份組織鎮(zhèn)財務結算中心、審計等部門及村(居)干部共40余人到城區(qū)橋東街道辦參觀學習，吸收先進單位在在集體固定資產經營處置、土地承包經營權流轉、農村新型合作醫(yī)療、涉農補貼發(fā)放等方面成功經驗和做法，進一步推動農村“三務”公開工作，讓群眾充分享有村務工作的知情權、監(jiān)督權和參與權,促進廉潔鎮(zhèn)村建設。
二是充分發(fā)揮公共資源交易中心平臺作用。今年4月中旬，我鎮(zhèn)公共資源交易中心正式成立并投入運行，中心堅持“公平、公正、公開、擇優(yōu)”的原則，成功組織完成了龍?zhí)链鍍蕊嬎艿腊惭b工程和鎮(zhèn)老年人居家養(yǎng)老服務中心招投標工作。目前，正著手組織新樂村魚塘發(fā)包、橫河村排水通道工程和水貝土地發(fā)包工程招投標工作。平臺的建設和規(guī)范運行，有效堵塞了以往農村大宗工程建設和物資采購中存在的各種漏洞，有效防止了腐敗行為的發(fā)生。
三是認真履行農村“三資”監(jiān)督職能。認真貫徹好自20xx年起開展的農村“三資”監(jiān)管各項部署和要求，抓好我鎮(zhèn)村“三資”數(shù)據(jù)的定期導入工作，同時對各村組上報的數(shù)據(jù)進行審核和監(jiān)督。指定財政結算中心2名專職工作人員負責農村上報的“三資”數(shù)據(jù)審核和導入工作，指定鎮(zhèn)紀檢辦負責“三資”數(shù)據(jù)上報的監(jiān)督工作，實現(xiàn)“三資”數(shù)據(jù)采集、核實、導入、監(jiān)督有機統(tǒng)一。截至目前，該項工作落實監(jiān)督到位，保持平穩(wěn)推進，未出現(xiàn)違規(guī)操作、亮燈警告等情況。
此外，鎮(zhèn)紀委還突出監(jiān)督重點，加強對各項惠農政策落實，農村集體土地征收和拆遷等重點領域的監(jiān)督檢查，堵塞各類腐敗漏洞。
(五)加強案件查辦工作力度，增強教育監(jiān)管效果。一年來，鎮(zhèn)紀委積極拓寬信訪舉報渠道，圍繞有信必查，有查必果的原則，對群眾來信來訪認真調查核實，做到態(tài)度嚴謹、程序合法、執(zhí)紀嚴明。嚴肅處理黨員干部違反“八項規(guī)定”行為，重點查處違法違紀侵害群眾利益的行為以及貪污腐敗的窩案、要案。同時對一些不實的信訪舉報，及時予以澄清，消除影響，彌合黨群干群關系。今年截至目前共受理各類信訪案件24宗，立案5宗，黨紀處理5人，另外行政處理因違反八項規(guī)定行為1人。
二、存在問題和明年。
工作計劃。
20xx年鎮(zhèn)紀委各項工作取得了長足進步，各項工作穩(wěn)步推進，但依然存在諸多不足：一是受困鎮(zhèn)財政困難，紀檢部門硬件建設還不完善，紀委辦案交通、經費保障困難，鎮(zhèn)級便民服務中心暫未完成;二是抓黨員干部教育學習的力度還不夠，特別是農村黨員干部的教育學習抓的不夠系統(tǒng);三是制度的落實抓得不實，特別是“三務”公開工作仍不完善;四是個別黨員干部作風建設仍待加強，庸懶散奢影響仍不可輕視;五是紀委各部門工作人員業(yè)務能力素質還需進一步提高，獎懲機制不健全，工作積極性需進一步調動。
20xx年鎮(zhèn)紀委將重點做好以下幾個方面工作：
一是進一步加強鎮(zhèn)村基層黨員干部的廉政教育和廉政文化建設，加強黨員干部日常監(jiān)督，規(guī)范權力運行，做到日常監(jiān)管和案件查處“兩手抓，兩不誤”;營造全鎮(zhèn)上下不愿為、不敢為、不能為的反腐工作氛圍。
五是加強紀檢干部隊伍業(yè)務培訓，選派干部掛職鍛煉或參與上級辦案，提高能力;注重紀檢干部先進典型培樹，健全激勵機制，發(fā)揮隊伍潛力;進一步規(guī)范紀檢業(yè)務工作流程，促進紀委軟硬件建設邁上新臺階。
紀檢工作總結報告篇八
20xx年，鎮(zhèn)紀委在縣紀委、監(jiān)察局和鎮(zhèn)黨委的正確領導下，認真學習貫徹黨的xx大會議精神，按照省、市、縣紀委要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，突出工作重點，積極履職盡責，有力推進了我鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作?，F(xiàn)將全年工作簡要匯報如下：
認真履職，全面推進黨風廉政建設工作。
1、嚴格落實責任分解。今年初，鎮(zhèn)紀委嚴格按照黨風廉政建設責任制要求，堅持“誰主管、誰負責”原則，把黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行責任分解，具體落實到村(社區(qū))、到單位、到崗位、到個人，做到責任明確，各負其責。鎮(zhèn)紀委負責監(jiān)督檢查責任制的落實和開展責任追究，有力推動了反腐倡廉工作全面開展。
2、全面量化目標責任。3月11日召開鎮(zhèn)村干部黨風廉政建設工作會議，傳達上級紀委全會精神，部署全鎮(zhèn)20xx年黨風廉政建設工作，與鎮(zhèn)黨政班子成員、各村(社區(qū))簽訂了《20xx年黨風廉政建設目標責任書》，進一步強化了黨風廉政建設責任制。
3、切實加強作風建設。認真組織全鎮(zhèn)干部學習貫徹加強作風建設“中央八條”、“省九條”、“市九條”、“縣十二條”規(guī)定，教育干部切實轉變工作作風，全身投入經濟建設。同時，鎮(zhèn)紀委不定時開展作風督查，對違反規(guī)定的干部進行誡免談話、通報批評和經濟處罰。半年來對10名干部進行了誡免談話，對4名干部進行經濟處罰和通報批評。
4、加強班子成員監(jiān)督。鎮(zhèn)紀委及時督促黨政領導干部認真填報黨員領導干部收受紅包禮金申報表、領導干部個人婚喪喜慶事宜報告表和班子成員廉潔從政情況報告表等相關表格，做到事前教育、強調、提醒，事后了解、檢查、通報，杜絕了違紀違規(guī)行為。
(二)多措并舉，強化黨員干部思想教育。
1、堅持集中學習。每月組織一次全體機關干部集中學習活動，認真學習《農村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定》、《中國共產黨員紀律處分條例》、《廉政準則》等黨紀條規(guī)，注重教育在先、告之在先、勸誡在先，做到警鐘長鳴。
2、開展主題教育活動。鎮(zhèn)黨委下發(fā)了《“為民務實轉作風、勤廉辦事樹形象”作風建設主題活動方案》的9號文件，成立了作風建設領導小組，按照市、縣紀委要求，教育干部嚴守紀律，轉變作風，清廉為民。鎮(zhèn)紀委加強作風巡查和檢查，重點檢查“八條禁令”執(zhí)行情況，促使干部勤下基層、多辦實事，厲行節(jié)約、增收節(jié)支，以作風建設的成效取信于民，作風建設得到市紀委督查組的好評。同時，我們還開展了“優(yōu)環(huán)境、提效能、促升級”專項活動，營造了務實清廉的服務環(huán)境，便民高效的政務環(huán)境，公開正義的法治環(huán)境和規(guī)范有序的建設環(huán)境。
3、組織上廉政黨課。7月1日，我鎮(zhèn)結合建黨92周年慶?；顒?，召開全鎮(zhèn)鎮(zhèn)村干部大會，黨委書記楊正午和鎮(zhèn)長劉文勇分別作了《增強宗旨意識、堅持勤政廉政》、《堅定理想信念、樹立正確利益觀》廉政講課，會后組織觀看了《權力之殤》警示教育片，鎮(zhèn)村干部深受教育。
4、大力推進“文化興廉”活動。鎮(zhèn)機關利用電子顯示屏滾動播放反腐倡廉宣傳標語，加強作風建設“中央八條”、“省九條”、“市九條”、“縣十二條”規(guī)定等，懸掛廉政文化宣傳牌，營造了濃厚的廉政文化氛圍。里旺村黨支部利用網(wǎng)站宣傳黨風廉政建設和黨務、村務公開，很受村民歡迎。
(三)整章建制，致力源頭防腐倡廉。
1、成立鎮(zhèn)增收節(jié)支工作領導小組。為嚴格公用經費管理使用，推進厲行節(jié)約工作，鎮(zhèn)成立了增收節(jié)支工作領導小組與，政府下發(fā)了《關于進一步加強節(jié)支工作的通知》17號文件，對各站辦公用經費指標在去年基礎上下調20%，下調金額達60余萬元，實行節(jié)約有獎，超支自負。全鎮(zhèn)在酒店用餐、下鄉(xiāng)租車等現(xiàn)象得到遏制，公用經費支出明顯下降。
2、成立鎮(zhèn)重點建設工程管理辦公室。為加強鎮(zhèn)村重點工程項目立項審批、招投標、質量監(jiān)管、工程預算、驗收結算，鎮(zhèn)政府成立紀委、財政、經管、司法、城建參加的重點建設工程管理辦公室，對鎮(zhèn)不需報縣招標工程和村級工程建設進行統(tǒng)一歸口管理，避免鎮(zhèn)村工程暗箱操作，努力打造陽光工程。同時，鎮(zhèn)紀委主動參與重點工程建設監(jiān)督和積極化解企地矛盾，全力優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境，提升行政工作效能。
3、繼續(xù)完善村財鎮(zhèn)代理制度。鎮(zhèn)政府出臺了《網(wǎng)嶺鎮(zhèn)村務管理若干補充規(guī)定》24號文件，對村級資金、資產、資源進行規(guī)范化管理，嚴格財務審核報批程序，嚴控非生產性建設支出，及時開展村務和財務公開，財務管理日趨規(guī)范。
4、繼續(xù)完善村級民主監(jiān)督制度，鎮(zhèn)紀委巡回到各村(社區(qū))指導村務監(jiān)督委員會工作，協(xié)調村務監(jiān)督委員會與村委會關系，鼓勵他們大膽開展工作，村務監(jiān)督活動參與面越來越廣，作用發(fā)揮日益突出。例如：里旺村村務監(jiān)督委員會成員參與村級工程建設的質量監(jiān)督和驗收結算，參與村級衛(wèi)生室經營監(jiān)督等，群眾反響良好。
(四)懲防結合，全力抓好信訪案件查處。
1、健全信訪督導員隊伍。為抓好信訪維穩(wěn)工作，鎮(zhèn)紀委根據(jù)縣紀委要求，于5月份在全鎮(zhèn)開展了紀檢監(jiān)察信訪督導員考察聘任工作，確定了11名該同志為村級信訪督導員，并召開了信訪督導員會議，明確了工作職責，為做好村級信訪工作奠定了基礎。
2、完善了信訪制度。今年我鎮(zhèn)結合市紀委開展“兩建五訪維穩(wěn)”活動要求，下發(fā)了黨風廉政建設民心聯(lián)系卡，設立了信訪接待室和信訪舉報箱，建立了領導信訪接訪日制度。半年來，鎮(zhèn)紀委接訪來信來訪3批次，處理縣紀委交辦件1件，信訪工作平穩(wěn)可控。
3、認真開展案件查辦工作。半年來，鎮(zhèn)紀委通過自查共發(fā)現(xiàn)全鎮(zhèn)黨員違法生育案件7起。通過各村黨支部核實，大部分黨員在外經商。目前鎮(zhèn)紀委已立案查處2起，報縣審理室審理。同時，鎮(zhèn)紀委組織參與了網(wǎng)嶺鎮(zhèn)土地市場清理整頓，共發(fā)現(xiàn)42宗違法違紀用地行為，提請黨委、政府處理，有力規(guī)范了用地程序。
4、嚴格依法執(zhí)行到位。鎮(zhèn)紀委在查辦案件同時，認真抓好了去年2起違法生育黨員執(zhí)紀到位工作。一方面在支部大會上宣讀處分決定，以起到教育警示作用。另一方面做執(zhí)紀黨員工作，引導他們正確面對，克服抵觸仇視心理，繼續(xù)支持黨委政府工作。
二、20xx年工作設想。
在總結成績的同時，我們也看到了工作中的不足，在明年的工作打算中，著重加強以下四個方面工作：
1、加大案件查辦力度。樹立“不查案就失職”理念，重點抓好計生違紀案件的查處，同時，從群眾反映的熱點、焦點問題中挖掘案件線索，拓展辦案范圍，始終保持查辦案件的高壓態(tài)勢，力求做到辦案處理1人，警示教育一片，營造風清氣正的工作環(huán)境。
2、繼續(xù)抓好效能監(jiān)察和糾風工作。圍繞縣委、縣政府和鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府中心工作，積極開展效能監(jiān)察，致力優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境，切實提高行政效能。同時，真心關注民生，加強監(jiān)督檢查，扎實開展糾風工作，確保群眾利益不受損害。
3、抓好村務監(jiān)督委員會工作的指導，確保有人管事，有章理事，發(fā)揮作用，加快推進基層民主管理步伐。
4、抓好信訪維穩(wěn)工作，確保社會大局穩(wěn)定。
