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最新企業(yè)員工離職證明(模板18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-21 15:12:03
最新企業(yè)員工離職證明(模板18篇)
時(shí)間:2023-11-21 15:12:03     小編:書香墨

無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來看看吧

企業(yè)員工離職證明篇一

甲方:(單位名稱)。

乙方:身份證號(hào):

乙方原為甲方________(部門)的._______(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明。

甲方代表簽字:

乙方代表簽字:

企業(yè)員工離職證明篇二

姓名:____________,性別:_________,年齡:_________。

身份證號(hào)______________________________________。

自______年______月至______年______月于我單位工作,在此 期間無不良表現(xiàn), 因個(gè)人原因辭職, 現(xiàn)與我單位已不存在勞動(dòng)關(guān)系。

特此證明!

____________有限責(zé)任公司(蓋公章)

______年______月______日

企業(yè)員工離職證明篇三

甲方:(單位名稱)。

乙方:身份證號(hào):

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明。

此致

敬禮

辭職人:

時(shí)間:20xx月xx日。

企業(yè)員工離職證明篇四

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的'_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

公司名稱(加蓋公章)。

____年__月__日。

文檔為doc格式。

企業(yè)員工離職證明篇五

____________先生/女士,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司擔(dān)任_____________(部門)的.__________職務(wù),由于_____________________________________________________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

公司名稱(蓋章)_______________。

_________年________月________日。

企業(yè)員工離職證明篇六

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的`_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系,單位開的離職證明。

特此證明!

公司名稱(加蓋公章)。

企業(yè)員工離職證明篇七

離職證明是證明員工本人已經(jīng)和原單位脫離了勞動(dòng)關(guān)系,可以合法與新單位建立勞動(dòng)關(guān)系的依據(jù)。對(duì)單位和個(gè)人來說都是必不可少的。那么企業(yè)員工離職證明怎么寫呢?下面小編整理了企業(yè)員工離職證明范本,大家一起解下吧。

先生/女士/小姐(身份證號(hào)為___________)自20xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年xx月xx日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)。

身份證號(hào):自20xx年x月xx日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員至20xx年x月xx日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職在職期間無不良表現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致已辦理離職手續(xù)。

特此證明。

有限責(zé)任公司(蓋公章)。

20xx年xx月xx日。

茲證明李浩先生,身份證:,原系我司市場(chǎng)策劃部職員,在職時(shí)間為20xx年x月xx日至20xx年x月xx日?,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

x有限公司。

20xx年x月xx日。

____________先生/女士,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司擔(dān)任_____________(部門)的__________職務(wù),由于_____________________________________________________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

公司名稱(加蓋公章)。

_________年_____月_____日。

姓名:____________,性別:_________,年齡:_________。

身份證號(hào)______________________________________。

自______年______月至______年______月于我單位工作,在此期間無不良表現(xiàn),因個(gè)人原因辭職,現(xiàn)與我單位已不存在勞動(dòng)關(guān)系。

特此證明!

單位(蓋章)__________。

______年______月______日。

茲證明_______________先生/女士原系我司___________________職員,在職時(shí)間為_________年_____月_____日至_________年_____月_____日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)。

_________年_____月_____日。

企業(yè)員工離職證明篇八

《勞動(dòng)法》第九十九條規(guī)定:用人單位招用尚未解除。

勞動(dòng)合同。

的勞動(dòng)者,對(duì)原用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,該用人單位應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。以下是小編整理的關(guān)于企業(yè)員工離職證明格式及范文。歡迎大家參考!

茲有(姓名)同志于*年**月**日至*年**月**日期間在我公司擔(dān)任職務(wù),在職期間,工作努力,無不良工作表現(xiàn)?,F(xiàn)因原因申請(qǐng)離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我司無關(guān)。

特此證明。

*公司單位(蓋章)。

*年**月**日。

期間曾被授予“xxx”稱號(hào)(榮譽(yù))。

經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司蓋章。

日期:x年x月x日

一、可找離職單位人事部辦理或委托朋友公司辦理。

優(yōu)點(diǎn):免費(fèi)缺點(diǎn):辦理時(shí)間較慢(有些企業(yè)是不愿意開或者開起來要等很久)搭人情。

二、也可找市面的正規(guī)代辦公司,如:北京代辦網(wǎng)但一般則需要幾百元的服務(wù)費(fèi)。

優(yōu)點(diǎn):快速,省心缺點(diǎn):花費(fèi)較高。

1、證明用人單位與勞動(dòng)者已經(jīng)解除勞動(dòng)關(guān)系;。

2、證明按照正常手續(xù)辦理離職;。

3、證明是自由人,可以申請(qǐng)失業(yè)金或應(yīng)聘新的職位;。

4、可以憑此轉(zhuǎn)你的人事關(guān)系、社保、公積金等等。

2、開離職證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復(fù)印是無效的。

3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。

企業(yè)員工離職證明篇九

xx部先生/女士/小姐因春節(jié)請(qǐng)假天,假期到期后未及時(shí)回來上班,經(jīng)電話通知后仍未到崗,根據(jù)公司考勤與考核管理規(guī)定第五條:請(qǐng)假未及時(shí)到崗者,按自動(dòng)離職處理。

特此通知!

公司名稱(加蓋公章)。

20______年__月__日。

企業(yè)員工離職證明篇十

先生/女士/小姐(身份證號(hào)為)自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年03月06日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

此致

敬禮

辭職人:

時(shí)間:20xx月xx日。

企業(yè)員工離職證明篇十一

離職證明通常是為了證明員工已經(jīng)和以前公司已經(jīng)解除了。

勞動(dòng)合同。

為避免人事糾紛而開具的證明。那么離職證明怎么寫?以下是小編整理的關(guān)于企業(yè)員工離職證明范本。歡迎大家參考!

期間曾被授予“xxx”稱號(hào)(榮譽(yù))。

經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司蓋章。

日期:x年x月x日

xx部xx先生/女士/小姐因春節(jié)請(qǐng)假天,假期到期后未及時(shí)回來上班,經(jīng)電話通知后仍未到崗,根據(jù)公司考勤與考核管理規(guī)定第五條:請(qǐng)假未及時(shí)到崗者,按自動(dòng)離職處理。

特此通知!

公司名稱(加蓋公章)。

甲方:(單位名稱)。

乙方:身份證號(hào):

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明。

甲方(簽章):乙方簽字:

甲方代表簽字:

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

公司名稱(加蓋公章)。

企業(yè)員工離職證明篇十二

離職證明用于證明用人單位與勞動(dòng)者已經(jīng)解除或終止勞動(dòng)關(guān)系。下面是小編收集整理的員工離職證明的模板,希望對(duì)您有所幫助!

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系,單位開的離職證明。

特此證明!

公司名稱(加蓋公章)。

茲證明自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門崗位,至xx年xx月xx日因原因申請(qǐng)離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予稱號(hào)(榮譽(yù)),經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明!

公司蓋章。

日期:____年__月__日

甲方:(單位名稱)。

乙方:身份證號(hào):

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除。

勞動(dòng)合同。

甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明。

甲方(簽章):

乙方簽字:

甲方代表簽字:

企業(yè)員工離職證明篇十三

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

公司名稱(加蓋公章)。

某某年07月31日。

勞動(dòng)關(guān)系解除/終止確認(rèn)書。

甲方:(單位名稱)。

乙方:身份證號(hào):

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于某某年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)解除/終止勞動(dòng)關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達(dá)成一致,并辦妥離職手續(xù)。特此證明。

甲方(簽章):甲方代表簽字:

乙方簽字:

企業(yè)員工離職證明篇十四

甲方:(單位名稱)。

乙方:

身份證號(hào):

乙方原為甲方(部門)的(職務(wù)),于20年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)解除/終止勞動(dòng)關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達(dá)成一致,并辦妥離職手續(xù)。特此證明。

甲方(簽章):

甲方代表簽字:

乙方簽字:

企業(yè)員工離職證明篇十五

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!

公司名稱(公章)。

___。

企業(yè)員工離職證明篇十六

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

公司名稱(加蓋公章)。

____年__月__日。

企業(yè)員工離職證明篇十七

____先生/女士/小姐(身份證號(hào)為)自____年____月____日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年07月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

____公司(或人力資源部人事處)蓋章。

____年____月____日。

企業(yè)員工離職證明篇十八

茲證明_________先生/女士/小姐原系我司市場(chǎng)開發(fā)部職員,在職時(shí)間為______年04月01日至______年07月31日?,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)。

______年。

___。

___。

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