又大又粗又硬又爽又黄毛片,国产精品亚洲第一区在线观看,国产男同GAYA片大全,一二三四视频社区5在线高清

當前位置:網(wǎng)站首頁 >> 作文 >> 最新工人聘用合同(十二篇)

最新工人聘用合同(十二篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-07 10:51:35
最新工人聘用合同(十二篇)
時間:2022-12-07 10:51:35     小編:zdfb

隨著法律法規(guī)不斷完善,人們越發(fā)重視合同,關(guān)于合同的利益糾紛越來越多,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。擬定合同的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是我給大家整理的合同范本,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

工人聘用合同篇一

乙方:_________________

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及公司制定的各項規(guī)章制度,按照自愿、平等、誠實、信用的原則,雙方經(jīng)友好協(xié)商,自愿簽訂本合同:

一、合同期限:_________________

二、崗位職務(wù)及工作內(nèi)容

三、工資發(fā)放:_________________日記月結(jié)下發(fā)制。

四、獎罰制度

五、試用期:_________________

六、工資

七、勞動紀律

八、聘用合同的變更、解除、終止和續(xù)簽

九、違約及其他

甲方:_________________(章)乙方(簽字):_________________身份證號碼:_________________家庭住址:_________________

簽訂日期:_________________年月日

工人聘用合同篇二

甲方(發(fā)包方):_________________乙方(承包方):_________________

根據(jù)《中華人民共和國民法典》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,本著自愿、平等、協(xié)商一致的原則,結(jié)合工程的實際情況,為確保各方利益,經(jīng)協(xié)商一致達成如下協(xié)議:

一、工程內(nèi)容:_________________

二、工程地點:_________________

三、工程期限

1、本合同總工期為_________________年_________________月_________________日開工,至__________年__________月__________日結(jié)束。

2、如遇下列情況,工期作相應(yīng)順延。(1)施工現(xiàn)場不符合安全施工;(2)設(shè)計范圍內(nèi)重大設(shè)計變更;(3)人力不可抗拒的自然災(zāi)害(如臺風(fēng)、地震及戰(zhàn)爭)而影響工程進度;(4)甲方不能按合同規(guī)定支付工程款。乙方在以上情況發(fā)生的十天內(nèi),就延誤的內(nèi)容和因此發(fā)生的經(jīng)濟支出向甲方提出報告。甲方代表在收到報告后,在十天內(nèi)予以確認和答復(fù),逾期不予答中國教育總網(wǎng)文檔頻道復(fù),乙方可視為要求已被確認。

四、工程價款工程總價:_________________人民幣元整(¥元)。

五、付款方式

1、合同生效后,甲方在一周內(nèi)向乙方支付工程總價50%作為預(yù)付款,即人民幣__________元整(¥_________________元);

2、工程施工結(jié)束后,甲方在一周內(nèi)向乙方支付工程總價40%的款項,即人民幣__________元整(¥_________________元);

3、工程驗收結(jié)束后,甲方在一周內(nèi)向乙方付清全部余款,即人民幣__________元整(¥_________________元)。

六、工程驗收

1、當該工程完工后,由乙方向甲方提出書面竣工驗收申請。甲方應(yīng)在7天內(nèi)安排驗收工作,并告知乙方參加驗收。乙方自提出申請驗收報告7天后,因甲方原因未安排驗收的,則視為該工程符合設(shè)計和施工方案要求,運行正常,通過驗收。

2、工程未經(jīng)驗收,甲方若需啟用,須與乙方協(xié)商,經(jīng)同意方可使用。若未經(jīng)乙方同意啟用,將視為通過驗收。

3、整個工程驗收合格,則通過竣工驗收的當天即為竣工日期。

4、工程未通過驗收,引起爭議時,請求第三方驗收。

七、驗收標準本工程以相關(guān)設(shè)計方案、圖紙為依據(jù),按照國家標準進行驗收;沒有國家標準的,則按照行業(yè)標準進行驗收。

八、雙方權(quán)利和義務(wù)

1、甲方權(quán)利和義務(wù)指派為工地代表,負責(zé)協(xié)調(diào)甲方的相關(guān)事宜。在工程履行過程中此指派人員的所有簽名視為甲方行為。(1)負責(zé)本工程的監(jiān)督,積極協(xié)調(diào)施工配合關(guān)系。

(2)負責(zé)對乙方進度、安裝質(zhì)量、安全保護、綜合管理的監(jiān)督。

(3)提供有利施工的現(xiàn)場條件。

(4)審核工程計劃進度表。

(5)負責(zé)對圖紙、方案的審核、確認,負責(zé)對工程進度、工程質(zhì)量、隱蔽工程、配套工程和合同執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查及設(shè)計圖紙變更簽證,工程中間驗收和其他必要的簽證。

(6)負責(zé)竣工驗收工作,在收到乙方提交所有竣工資料后一周內(nèi)組織驗收。

(7)按合同向乙方支付本合同規(guī)定的價款。

2、乙方權(quán)利和義務(wù)

(1)嚴格按設(shè)計圖施工,質(zhì)量技術(shù)指標符合工程的各類標準和規(guī)范的要求。

(2)施工中發(fā)現(xiàn)問題及時向甲方報告并提出解決方案。

(3)編制施工組織方案,施工總進度計劃,材料進場計劃,開竣工通知書等,及時送甲方。

(4)提供竣工驗收技術(shù)資料,并準備竣工技術(shù)圖紙,辦理工程竣工結(jié)算,參加竣工驗收??⒐べY料應(yīng)滿足甲方要求。

(5)組織有技術(shù)水平的施工隊伍,明確現(xiàn)場技術(shù)及施工負責(zé)人、主要管理人員,技術(shù)人員不得隨意變動。

九、服務(wù)條款 :_________________ 。

十、違約責(zé)任

1、由于甲方原因,使工程延期完成,則視甲方違約,甲方向乙方支付違約金。違約金按合同總價_____%延期天數(shù)計算,違約金總數(shù)不超過合同總價的10%。

2、由于乙方原因,使工程延期完成,則視中國教育總網(wǎng)文檔頻道乙方違約,乙方向甲方支付違約金。違約金按合同總價____%延期天數(shù)計算,違約金總數(shù)不超過合同總價的10%。

3、由于甲方未按合同約定向乙方付款,則視甲方違約,甲方向乙方支付違約金。違約金按合同總價_____%延期天數(shù)計算,違約金總數(shù)不超過合同總價的10%。

4、執(zhí)行過程中,任何一方無故單方面終止合同,則視為違約,違約方需向守約方支付合同總價10%的違約金。

十一、合同的變更及解除

1、合同簽訂生效后,除不可抗力外(指戰(zhàn)爭、嚴重水災(zāi)、火災(zāi)、臺風(fēng)和地震以及經(jīng)雙方同意屬不可抗力的事故),甲乙雙方不得無故變更或解除。

2、在履行合同過程中,因遇不可抗力事故,甲乙雙方均應(yīng)采取有效措施盡力減少損失并阻止損失的擴大。若確需變更或解除合同時,要求變更一方應(yīng)及時通知對方,對方在接到通知3天內(nèi)給予答復(fù),逾期未答復(fù)視為同意。

3、如果甲方未按合同付款,且延期支付任何一筆款項的期限達到60日的,乙方有權(quán)中止本合同項下義務(wù)的履行;甲方延期付款期限達到120日的,乙方有權(quán)解除本合同,并且有權(quán)請求甲方給予相應(yīng)的賠償。

4、如果乙方未能如期完成工程,且延期的期限達到6追答0日的,甲方有權(quán)中止本合同項下義務(wù)的履行;整個工程延期的期限達到120日的,甲方有權(quán)解除本合同,并且有權(quán)請求乙方給予相應(yīng)的賠償。

5、變更或解除合同,所造成的損失由雙方協(xié)商解決。

十二、爭議解決方式凡因本合同的簽訂、履行、解除、終止引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議,甲、乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成時雙方同意向合同簽定地人民法院訴訟解決。

十三、其他條款在合同履行過程中,雙方可以根據(jù)實際情況,對合同未盡事宜協(xié)商確定。

十四、合同文本和效力本合同壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。附件為本合同不可分割的組成部分,與合同正文具有同等法律效力。

甲方:_________________地址:_________________郵編:_________________聯(lián)系電話:_________________開戶銀行:_________________帳號:_________________

乙方:_________________地址:_________________郵編:_________________聯(lián)系電話:_________________開戶銀行:_________________帳號:_________________

工人聘用合同篇三

甲方:

乙方:

依據(jù)中華人民共和國勞動法及國家、省、市、有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,同意簽訂本勞動合同。

一、合同期限

1 有固定期限:合同自年月日起,至年月日止。

2 無固定期限:合同自年月日起覆行。

二、工作內(nèi)容

甲方安排乙方從事_________工作,乙方愿意服從甲方安排,并認真執(zhí)行和完成生產(chǎn)任務(wù)。

三、工作時間

每天12小時,半月輪班,無固定休息日.

四、勞動報酬

1 乙方在試用期內(nèi)工資,經(jīng)雙方商定為每月___元。

2甲方應(yīng)執(zhí)行國家有關(guān)工資支付的規(guī)定。乙方試用期滿后,甲方根據(jù)乙方完成(工作)任務(wù)情況,與乙方約定每月工資___元(已含加班費).伙食補貼__元. 甲方于次月_25_日發(fā)放工資。

五、解除、終止勞動合同的條件

1 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商致,本合同可以解除。

2 乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同。

(1).在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2).嚴重違反勞動紀律或本單位制訂的規(guī)章制度;

(3).嚴重失職,營私舞弊,對本單位造成重大損害的;

(4).被依法追究刑事責(zé)任的;

(5).乙方不能從事由甲方安排工作的;

3 乙方解除合同,應(yīng)當提前30天以書面形式通知甲方。

4 有下列情況之一的, 乙方可以書面形式隨時通知甲方解除本合同:

(1).在試用期內(nèi):

(2).甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方安全,健康;

(3).甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的;

(4).甲方違反國家法律,行政法規(guī)侵害乙方合法權(quán)益的.

5本合同期滿或者雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),本合同即行終止.

六、違反勞動合同的責(zé)任

1甲方違約,應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任:甲方違約解除本合同,應(yīng)依法賠償乙方未覆行完的合同期限內(nèi)的經(jīng)濟損失(賠償損失一個月工資);

2乙方違約,應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任:對乙方單位造成經(jīng)濟損失的或乙方違反保守商業(yè)機密的約定,應(yīng)按國家法律,法規(guī)或雙方約定,依法承擔(dān)經(jīng)濟賠償責(zé)任;對用人單位造成經(jīng)濟損失的或造成其它嚴重后果的,還應(yīng)承擔(dān)其它相應(yīng)的法律責(zé)任.

七、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月

工人聘用合同篇四

甲方: 乙方:

鑒于乙方已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老待遇,根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和地方有關(guān)法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵照執(zhí)行。

第一條 本協(xié)議期限為壹年,自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

第二條 甲方雇傭乙方為其公司守夜值班工作,主要工作內(nèi)容: 。

第三條 甲方支付乙方的報酬標準為1000元/月,在次月25日前以現(xiàn)金形式發(fā)放。

甲乙雙方約定:協(xié)議期內(nèi),乙方承諾認真學(xué)習(xí)和遵守甲方各項規(guī)章制度;乙方承諾因其已享受社會保險,甲方不再支付社會保險費用;乙方承諾因守夜值班的特殊性,乙方報酬已包含所有的加班加點報酬。

第四條 乙方負有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。

第五條 乙方承諾其沒有影響正常履行守夜值班的身體疾病;本協(xié)議期內(nèi),如乙方患病或非因公負傷,醫(yī)療費用自行承擔(dān),醫(yī)療期間甲方不支付乙方報酬;在本協(xié)議期內(nèi),甲方為其購買商業(yè)保險,用于乙方在為甲方工作過程中發(fā)生意外傷害的經(jīng)濟補償。乙方承諾:對超過保險公司賠償部分的經(jīng)濟損失由乙方自行承擔(dān)(其享受的待遇均按照《保險法》和所參加的商業(yè)保險合同約定的執(zhí)行),并自愿放棄對甲方的賠償請求權(quán)。

第六條 甲乙雙方若單方面解除本協(xié)議,均應(yīng)提前三十天以書面形式通知另一方。

第七條 協(xié)議期滿,本協(xié)議終止,若需續(xù)簽則應(yīng)另行簽訂協(xié)議;乙方在雇傭期間患病或負傷,不能繼續(xù)勝任工作的,本協(xié)議終止。

第八條 雇傭期間,本協(xié)議終止或解除時,甲方不支付經(jīng)濟補償金;若乙方在聘用期間擅自離職的,應(yīng)賠付甲方經(jīng)濟損失。

第九條 本協(xié)議終止或解除時,乙方應(yīng)按照甲方的要求做好工作交接,并辦好書面交接手續(xù);若乙方給甲方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)甲方的規(guī)章制度和法律

法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

第十條 雙方因履行協(xié)議發(fā)生爭議的,可以協(xié)商解決;若協(xié)商不成,可向甲方所在地法院提起民事訴訟。

第十一條 本協(xié)議未盡事項,雙方可另行依據(jù)國家、地方的法律法規(guī)協(xié)商確定,并訂立書面補充協(xié)議。

第十二條 本協(xié)議一式二份,雙方簽字蓋章生效,甲、乙雙方各執(zhí)行一份,均具同等法律效力。

甲方(公章) 乙方(簽名)

法定代表人(受委托人): 身份證號碼:

年月日:

工人聘用合同篇五

甲方(單位)全稱 單 位 類 型 法定代表人(或負責(zé)人) 登 記 注 冊 地 實 際 經(jīng) 營 地 勞動保障證號 組織機構(gòu)代碼證號 開戶銀行帳號 聯(lián)系電話

乙方(職工)姓名 性別 文化程度 出 生 年 月 退休證編號 戶 籍 所 在 地 實 際 居 住 地 聯(lián)系電話 郵政編碼:

鑒于乙方為退休人員,不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條 本協(xié)議期限為 年,于 年 月 日起至 年 月 日止。

第二條 甲方安排乙方在 崗位工作,乙方承擔(dān)的工作職責(zé)任和工作要求為:

第三條 乙方提供工作方式為:

第四條 乙方須遵守甲方制定的各項規(guī)章制度。

第五條 乙方認為,根據(jù)已方目前的健康狀況,能依據(jù)本合同第二條、第三條約定的工作職責(zé)任和工作要求、工作方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

第六條 乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負有保護義務(wù)的商業(yè)秘密

主要包括:

第七條 甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標準、方式和發(fā)放時間:

第八條 乙方依法繳納的個人所得稅,由甲方依法代為扣繳。

第九條 發(fā)生下列情形之一,本合同終止:

1、本合同期滿的;

2、用人單位解散,或者被依法撤銷、宣告破產(chǎn),或者因其他原因終止的;

3、乙方由于健康原因不能履行本合同約定義務(wù)的;

4、出現(xiàn)其他法定終止條件的。

第十條 任何一方提前30日書面通知另一方,即可單方面解除本合同。

第十一條 本合同終止、解除后,乙方應(yīng)按甲方的要求將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明;如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償,甲方有權(quán)保留進一步申訴的權(quán)利。

第十二條 依據(jù)本合同第九條、第十條約定終止或解除本合同,雙方互不支付違約金;如果違反本合同規(guī)定解除或終止的,違約方需向另一方支付違約金人民幣 元或標準為: 。

第十三條 乙方同意在接受醫(yī)療期間內(nèi),醫(yī)療費用自理,且甲方不支付勞務(wù)費。

第十四條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一份 保險公司 意外傷害保險,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補償。保險期限與本合同期限相同

第十五條 因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議,雙方協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可提交人民法院裁決。

第十六條 本合同首頁甲、乙雙方的實際經(jīng)營地(實際居住地)為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯的一方負責(zé)。

第十七條 本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,具備同等法律效力。

甲方(公 章) 乙方(簽 章)

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

工人聘用合同篇六

用人單位(甲方):

職 工(乙方):

甲方因工作需要臨時招用工作人員,乙方申請應(yīng)聘。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時工,并自愿協(xié)商達成如下協(xié)議:

一、協(xié)議期限

本協(xié)議自 年 月 日至 年 月 日止。

二、工作任務(wù)

乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔(dān)工作。

三、勞動紀律甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度,乙方在甲方工作期間內(nèi),應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項勞動紀律、法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。

四、勞動的時間與勞動報酬

1、甲方保證乙方在工作期間實行五天工作制。原則上不安排乙方加班,如確因工作需要,經(jīng)與勞動者協(xié)商后,適當加班。

2、乙方基本工資標準為350/月,上班時經(jīng)考核,另加月考核獎150元,學(xué)期考核獎500元,社會養(yǎng)老保險乙方自動放棄。

3、在假期若教師上課需用膳,食堂人員也需上班,且發(fā)基本工資,不發(fā)考核獎。

4、甲方每月30日前如期發(fā)放工資,由學(xué)??倓?wù)處統(tǒng)一發(fā)放。

五、勞動保護和勞動條件

1、國家有關(guān)勞動保護規(guī)定,切實做好乙方工作期間中的安全與健康。

2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)放乙方必要的勞動保護用品。

3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,可以提出批評,并向有關(guān)部門檢舉、控告。

六、終止解釋勞動協(xié)議條件

1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者,用人單位可以提出解除勞動合同:

1)試用期間被證明不符合聘用條件的;

2)患病或非因工傷負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;

3)嚴重違反勞動紀律或?qū)W校規(guī)章制度的;

4)無理取鬧,打架斗毆者;

5)不履行合同,不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱職的;

6)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動協(xié)議無法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員;

7)嚴重失職,對用人單位利益造成重大損害的;

8)被依法追究刑事責(zé)任的。

2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,本人可以提出解除勞動合同:

1)用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;

2)用人單位不履行勞動合同,或者違反國家政策法規(guī),侵害臨時工合法權(quán)益的;

4、任何一方需要解除勞動協(xié)議,應(yīng)提前30天書面通知一方。

七、違反協(xié)議責(zé)任

一方違反協(xié)議,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,按有關(guān)政策予以適當賠償。

八、本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

九、本協(xié)議期限滿自行終止。

十、本協(xié)議書一式三份,臨時工本人和學(xué)校各執(zhí)一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

工人聘用合同篇七

甲方(用人單位)

用人單位名稱: 法定代表人或負責(zé)人: 聯(lián)系電話:

注冊地址:

乙方(被聘人員)

被聘人員姓名: 性 別: 文化程度: 聯(lián)絡(luò)電話:

居民身份證號碼: 戶口所在地: 省(市) 區(qū)(縣) 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村

郵政編碼: 現(xiàn)住址:

甲方因工作需要,需聘用乙方。鑒于乙方已退休性質(zhì),不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本協(xié)議,以便共同遵守執(zhí)行。

1、乙方基本情況:

原工作部門:

退休年月:

2、本協(xié)議期限為 年。本協(xié)議于 年 月 日生效,至 年 月 日終止。

3、乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求

4、乙方提供勞務(wù)的方式為:□全職 □兼職

5、乙方報酬: 元/月。甲方在每月 日(遇節(jié)假日則順延至下一個工作日)支付上一個月的報酬。

6、乙方應(yīng)認真履行崗位職責(zé),遵守各項規(guī)章制度,服從管理,按時完成工作任務(wù)。

7、發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

(1) 本協(xié)議期滿的;

(2) 雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

(3) 乙方由于健康等原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的;

(4)其他:

8、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,提前 天書面通知另一方即可。

9、本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在 天內(nèi)將有關(guān)事項向甲方移交完畢,并附書面說明;否則,甲方有權(quán)暫緩支付報酬直至交接完成;如給甲方造成損失,應(yīng)予賠償。

10、特別約定:

(1)乙方同意醫(yī)療費用自理;

(2)甲方不需為乙方繳納社會保險。乙方同意甲方不需支付有關(guān)社會保險等的補貼;

(3)雙方解除、終止本協(xié)議,甲方無需支付乙方任何經(jīng)濟補償金。

(4)其他:

11、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,均提請甲方所在地法院處理。

12、本協(xié)議首部乙方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知甲方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由乙方負責(zé)。

13、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

14、本協(xié)議自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

法定代表人或負責(zé)人(簽字): 乙方(簽字): 甲方(簽章):

簽訂時間: 年 月 日 簽訂時間: 年 月 日

工人聘用合同篇八

甲方:

乙方:

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《勞動法》及其他相關(guān)法律、行政法規(guī),遵循平等自愿、公平和誠實守信的原則,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達成一致,簽訂本合同,雙方共同遵守。

一、工程概況:

1.1工程名稱:

1.2工程地點:

1.3結(jié)構(gòu)形式:

1.4質(zhì)量標準:合格工程,爭取優(yōu)良

二、承包方式:勞務(wù)大清包(包人工、包周轉(zhuǎn)材料、施工機械)

三、工程承包范圍:

按施工圖紙、招標文件規(guī)定和圖紙會審紀要土建工程,預(yù)埋件制作的人工費、機械費、職工食堂及炊具、周轉(zhuǎn)材料、機具設(shè)備、耗材。(不包括機械挖土、破樁頭、防水、門窗制作與安裝、內(nèi)外墻油漆、涂料、水電暖及消防安裝、通風(fēng)、室內(nèi)外地板磚、大理石、花崗巖、墻磚、保護層墊塊、內(nèi)外墻保溫粘貼、外掛、防水螺栓、止水帶、止水條、圍墻外的周邊防護及屋頂批刷、電梯、土方工程的機械開挖及回填機械運土、公共建設(shè)部門的二次裝飾工程、樓梯扶手、鐵藝和工程材料費。)

四、結(jié)算依據(jù)及承包單價:

4.1本工程土建部分按20______版河南省預(yù)算定額或執(zhí)行現(xiàn)行的建筑面積計算規(guī)范計算建筑面積。每平方米元(基礎(chǔ)屋面、花架造型按一層面積另增加一層面積計算。)

4.2乙方承包該工程主體框架結(jié)構(gòu)面積約米。最終以實際建筑面積為準進行結(jié)算。

4.3乙方承包的工程單價不含任何稅費。稅費由甲方全部承擔(dān)。

4.4為便于工程款支付及管理,以上約定承包價以主體結(jié)構(gòu)、砌體、樓地面及粉刷分三大部分,按比例分解為主體70%,砌體15%,樓地面及粉刷15%,以此確定各項款付款基準價。

五、甲方提供的主要建筑材料:

甲方提供鋼材(商砼)水泥、砂子、石子、機磚、加氣砼塊等建筑物主體工程所需各種建筑材料。

六、現(xiàn)場計時工:

除甲方工程項目部有特殊需求外,施工過程之中甲方不簽署任何計時工。若甲方項目主管人員簽證安排計時工按/工日計算,當月計時工并入當月工程量結(jié)算。

七、開工竣工日期:

本工程定于年月日開工至年月日竣工。共個工作日(以墊層澆筑完為準開始計算工期)。

八、工程結(jié)算及付款方式:

8.1甲方工程款以現(xiàn)金支付給乙方,但乙方必須足額發(fā)放人工工資。

8.2主體工程施工到三層時,甲方以實際完成工程量總價格的65%支付乙方工程款。以后每五層結(jié)一次,直至結(jié)頂(春節(jié)前完成到幾層,甲方支付到幾層),主體封頂、模板拆出完畢付總工程款的70%。砌體、樓地面、粉刷按月進度撥款,以承包基準價核實,實際完成工程量的80%付款。工程完工后付總工程款的90%。工程交工驗收后,撥付至總工程款的97%,剩3%的總工程款作為工程保修金暫扣,待保修期過后一次性無息返還。工程款項應(yīng)在階段工程量完成后一月內(nèi)付清。

九、工程停建或緩建:

9.1甲方原因工程停建或緩建的,甲方應(yīng)在一個月內(nèi)一次性付清乙方所完成工程量的工程款。并承擔(dān)乙方由此而造成的停工費、機械、鋼管、扣件、頂絲租賃費等相關(guān)損失費用。必要時雙方另行協(xié)商解決,以補充協(xié)議為準。

9.2因甲方不到位材料供應(yīng)不及時或因停水停電、地方干擾造成乙方停工超過三天的,因此產(chǎn)生的全部損失由甲方承擔(dān),工期相應(yīng)順延。

十、其他:

10.1到結(jié)算點不付農(nóng)民工工資造成停工一切損失由甲方承擔(dān)。

10.2辦公用房、宿舍、材料由項目部提供。

10.3合同約定款項支付前發(fā)生的乙方所承包范圍內(nèi)各項人工費及相關(guān)費用由乙方承擔(dān),結(jié)算后由甲方支付。停建甲方及時支付。

10.4所有進場人員購買意外人身傷害保險,費用由甲、乙雙方各承擔(dān)50%。

10.5乙方承包內(nèi)容以外發(fā)生的工程量另外結(jié)算,價格另商。

十一、材料及設(shè)施供應(yīng)相關(guān)事項:

11.1工程所需的鋼材、水泥、商砼、砂子、石子、機磚、加氣砼塊等建筑物主體工程所需各種建筑材料,由甲方供應(yīng)(不含機械設(shè)備、周轉(zhuǎn)材料、機具設(shè)備及耗材)。乙方應(yīng)在用料一周前書面提出詳細用料清單,交付甲方項目部。如不按期提供用料單,造成甲方停工,由乙方承擔(dān)責(zé)任。

11.2乙方負責(zé)提供本工程所需大型機械設(shè)備及各種施工設(shè)備:包括二級配電箱、電纜、電線、塔吊、模板、安全設(shè)備雨具、鋼管、輸送泵、扣件、吊藍、釘子、鐵絲、扎絲、膠帶、鋼刷、掃帚、塑料薄膜、蝴蝶卡、步步緊、焊條、電焊機(含電線)、安全帶、安,腳手架、小推車、扳手、鐵捶、手提電鋸、碘鎢燈(含電線)、鐵锨、振刀棒(含電線)、彎曲機、切斷機、對焊機、調(diào)直機等小型工具。

11.3甲方設(shè)專人收領(lǐng)到場的各種建筑材料,乙方合理利用,甲方現(xiàn)場人員監(jiān)管,不得浪費。

11.4施工安全防護設(shè)備由乙方自行購買(不包括消防器材)。

十二、施工組織及安全質(zhì)量要求:

12.1乙方必須嚴格按照施工圖紙、設(shè)計變更說明和國家頒發(fā)的有關(guān)規(guī)范、規(guī)程進行施工,并接受甲方及監(jiān)理的監(jiān)督檢查。

12.2質(zhì)量等級:項目保證優(yōu)質(zhì)。

12.3乙方確保按圖紙、按規(guī)范、按時、按質(zhì)施工,工程質(zhì)量必須達到國家規(guī)定的驗收標準。質(zhì)量如達不到國家規(guī)定的驗收標準,乙方必須無條件返工,返工費用、材料、人工費由乙方承擔(dān),并按合同質(zhì)量獎懲條件給予處罰。

12.4乙方確定的施工現(xiàn)場負責(zé)人、技術(shù)負責(zé)人和專業(yè)技術(shù)人員及管理人員必須上交上崗證復(fù)印件,以供甲方備案審查。

12.5乙方提供的工程所需機具設(shè)備及周轉(zhuǎn)材料,質(zhì)量必須符合國家有關(guān)規(guī)定及保證安全并滿足工程質(zhì)量標準。不合格的,不準進入施工現(xiàn)場。

12.6乙方必須嚴格遵守并執(zhí)行項目部的各項規(guī)章制度,依照甲方的施工進度計劃,組織合格的勞務(wù)人員進場施工。年齡不滿18周歲的不得招入本工地,老弱病殘的不得錄用。虛心接受有關(guān)管理人員及社會各界的監(jiān)督、檢查及指導(dǎo)。按時完成甲方下達的生產(chǎn)計劃任務(wù),需加班趕進度時必須全力服從,乙方不得提任何附加條件。

12.7乙方施工人員嚴禁帶家屬、孩子入住施工現(xiàn)場,嚴禁在住宿房屋內(nèi)用明火燒飯及私拉電線,經(jīng)查處沒收器具,并每次罰款300元。如發(fā)生意外事故,概由乙方承擔(dān)責(zé)任。

12.8施工期間如發(fā)生矛盾,應(yīng)及時制止,迅速向現(xiàn)場負責(zé)人匯報,盡快商量解決。嚴禁聚眾打架,酗酒鬧市。如在施工現(xiàn)場、住宿區(qū)內(nèi)發(fā)生打架事件,不論有無理由每次罰款元整。嚴禁在工地或宿舍內(nèi)賭博,發(fā)現(xiàn)時每次每人罰款送公安機關(guān)處理。項目部不承擔(dān)任何責(zé)任。

12.9對進入現(xiàn)場施工的勞務(wù)人員,必須經(jīng)過三級安全教育。嚴格執(zhí)行安全規(guī)章制度,違反者按安全規(guī)章獎懲制度執(zhí)行。一旦發(fā)生安全事故,查清原因后,由負責(zé)方全部承擔(dān)。如屬乙方責(zé)任應(yīng)由乙方全權(quán)負責(zé)。按事故的實際損失由乙方自負外,同時追究責(zé)任。發(fā)生其它意外或安全事故產(chǎn)生的醫(yī)療費在萬元以內(nèi),由乙方負責(zé)。在萬元以上的,由甲方承擔(dān)的醫(yī)療費用,乙方承擔(dān)的醫(yī)療費用。

12.10如一旦發(fā)生安全事故,應(yīng)立即組織搶救,并保護好現(xiàn)場。立刻上報,嚴禁隱瞞事故不報,積極配合項目部質(zhì)安部門工作,做到上通下達。及時簽訂各級安全責(zé)任書,層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。

12.11乙方承包人應(yīng)是本工程安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。應(yīng)帶頭遵紀守法,不準違章指揮,確保安全、質(zhì)量、進度,保證全體施工人員全方位的運轉(zhuǎn)。

12.12乙方必須服從甲方的管理及指揮。執(zhí)行本項目的一切規(guī)章制度,遵守國家的政策法令。乙方在施工中因管理、質(zhì)量、安全、工期不符合甲方要求時,甲方有權(quán)單方面終止合同,另行安排勞務(wù)公司進行施工。終止協(xié)議時,按完成工程量的50%終止結(jié)算工程款,余款及保證金作為甲方的損失彌補。

12.13如因甲方違反國家有關(guān)規(guī)定及安全操作規(guī)程,強迫乙方強行施工、故意拖欠工程款或不執(zhí)行合同條款;侵犯乙方合法權(quán)益,忽視安全防護措施;勞動安全環(huán)境惡劣,嚴重危害乙方人身安全和身體健康的,乙方有權(quán)終止合同,乙方所完成的工程量甲方全額支付,并賠償由此給乙方所造成的全部損失。

12.14任何一方終止合同需提前七天通知對方。

十三、甲方責(zé)任;

13.1甲方負責(zé)建筑物的每層軸線定位、測量、放大線。

13.2免費提供住宿生活和施工用水、用電。

13.3提供所需建筑材料(按十一條執(zhí)行)。

13.4向乙方免費提供施工圖紙三套和相關(guān)技術(shù)資料。

13.5甲方負責(zé)拉圍墻防護為乙方提供有利看場條件。

13.6項目部管理人員及委托的監(jiān)理單位對工程進度、質(zhì)量和安全及合同執(zhí)行情況監(jiān)督檢查,并負責(zé)設(shè)計圖紙問題的處理及設(shè)計變更簽證等相關(guān)事宜。

13.7按合同約定及時足額結(jié)算并支付乙方工程款。

13.8甲方負責(zé)土方開挖并承擔(dān)費用,乙方人工配合清底。13.9甲方負責(zé)提供乙方辦公場地,負責(zé)向乙方進行現(xiàn)場三級教育,向乙方進行技術(shù)交流。

13.10甲方負責(zé)收集整理竣工驗收資料。

13.11甲方負責(zé)協(xié)調(diào)地方周邊關(guān)系和處理當?shù)丶m紛。

13.12甲方在乙方繳納合同履約金一個月內(nèi)如工程不能正常開工,甲方無條件全額退還乙方合同履約金萬元整,并承擔(dān)相應(yīng)的利息。

十四、乙方責(zé)任:

14.1施工場地平整,施工界區(qū)內(nèi)的用水用電和道路及臨時設(shè)施的施工(所需材料由甲方提供)。

14.2乙方提供建筑材料供應(yīng)和設(shè)備進場計劃及用水用電計劃。

14.3嚴格按照施工圖與說明施工,確保工程質(zhì)量,按合同規(guī)定的時間如期完工。

14.4乙方配合甲方收集整理竣工驗收資料,協(xié)同辦理工程竣工驗收手續(xù)。

14.5乙方必須配合甲方分包項目施工,不得收取任何配合費。但甲方另外分包外墻涂料項目的施工隊伍,必須及時隨乙方外墻粉刷同時施工,若甲方不及時安排涂料施工隊伍或因涂料施工隊伍不及時進行施工所造成的損失由甲方承擔(dān)。

14.6甲方天棚不用粉刷,不扣乙方人工費。

14.7乙方所包工程項目保修期間若有質(zhì)量問題,必須及時進行維修(如因甲方其它分包隊伍造成的破壞除外)。

14.8乙方自行將承包工程轉(zhuǎn)包或違反質(zhì)量和安全管理規(guī)定的,甲方有權(quán)單方終止合同并另行組織施工隊伍,因此造成的甲方損失由乙方承擔(dān);由于乙方原因,不能按合同約定期限交工的每延遲1日向甲方償付違約金元,提前交工1日交乙方元。

十五、合同簽訂交付履約金及有效期:

15.1本合一式二份,雙方各執(zhí)一份,甲乙雙方簽字蓋章后生效并具有同等法律效力。合同生效后在開工十日內(nèi)乙方向甲方交付合同履約保證金拾萬元,本工程地下室完成后甲方向乙方退還拾萬元保證金,若合同訂立后一月內(nèi)達不到開工時,甲方賠償本金,另外付損失費兩萬元。

15.2本合同由雙方簽字蓋章后生效,工程價款全部付清后自動失效。

十六、補充范圍和解決方式:

16.1未盡事宜雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

16.2如雙方發(fā)生合同及協(xié)議爭議,由雙方代表友好協(xié)商,協(xié)商無果,遞交合同簽訂地方勞動仲裁機構(gòu)申請裁決或向人民法院起訴。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

工人聘用合同篇九

聘用方(甲方)::_________________

受聘方(乙方)::_________________

為保證我園幼兒保教工作正常有序開展,確保幼兒園和聘用人員雙方的合法權(quán)宜,特簽定以下聘用合同:

一、幼兒園所聘廚師必須身體健康,無任何傳染疾病,熱愛本職工作。

二、工作人員必須提交身份證、健康證原件、復(fù)印件。

三、工作人員必須嚴格遵守本園工作制度、食品安全制度、衛(wèi)生制度、廚房安全制度等。

四、工作人員合同期為1年,合同期滿后,在沒有違反本園制度,表現(xiàn)好,不出現(xiàn)安全事故及公共財產(chǎn)完好無損的情況下,如需要續(xù)簽,30內(nèi)天與本園續(xù)簽合同,如不再續(xù)簽合同者待新工作人員到位后方可辦理離園手續(xù)。

五、工作人員在聘用期內(nèi),單方私自終止合同或違法違紀,幼兒園有權(quán)解除合同 。

六、幼兒園應(yīng)按時發(fā)放廚師工資,本園寒暑假期間,工作人員不享受工資,如因工作需要上班者按日工資標準發(fā)放。其它上班時間為月工資,但病假需出具醫(yī)院正規(guī)假條,否則扣除當天工資_____元一次,事假扣當天工資_____元一次,法定節(jié)假日不扣工資。

七、工作人員上崗時必須穿工作服,戴廚師帽、口罩,認真

負責(zé),在工作中不得出現(xiàn)燙傷、食物中毒(由于食堂工作人員失誤造成的中毒事件)等事故,若出現(xiàn)此類事故,由工作人員承擔(dān)直接責(zé)任,并賠償造成的損失。

八、如有國家行為或遇不可抗拒的自然因素等造成幼兒園停課,園方有權(quán)單方終止與幼兒園工作人員簽訂的合同,不負責(zé)聘用人員的工資賠付。

九、本合同后附本園各項管理制度細則,制度細則屬合同的組成部分與合同具有同等法律效力。

十、本合同簽訂聘用時間為壹年,從______年___月___日至______年___月___日。

十一、本合同未盡事宜,雙方另行協(xié)商解決。本合同一式兩份共,雙方各執(zhí)一份,本合同雙方簽字或蓋章后生效。

食堂人員須知:

一、食堂工作人員參加工作前必須做身體檢查,要勤洗頭、常換衣、常剪指甲,不佩帶手鐲和戒指。入廁時脫掉工作服,入廁后要用肥皂洗手,工作服保持干凈,操作時不抽煙。

二、廚房要清潔衛(wèi)生,有通風(fēng)及防蠅設(shè)備,做到生熟分開,擦手與擦鍋、擦板的布分開。

三、食具每餐用后洗凈消毒,水沖碗勺后用消毒柜消毒時間不得低20分鐘。刀具、面板用消毒鍋消毒。

四、不使用腐爛變質(zhì)的食物,冰箱存放食物生熟分開,蔬菜要用洗滌劑刷洗,后用清水沖洗干凈,方可食用。

五、庫房保持整潔、不放雜品與藥品,庫存事物不宜太多,消滅老鼠、蟑螂等。保教人員開飯前要洗手,盛飯時要每人一碗一勺。

一、甲方職責(zé):

1、甲方維護乙方在校期間的合法權(quán)益。

2、配齊食堂生產(chǎn)工具,保證設(shè)施和設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。

3、為每個工人添置一套工作服,定期提供公共用清潔用品。

4、提供合格生產(chǎn)材料,安排早點及幼兒園中餐食譜,監(jiān)督檢查食堂全面工作。

5、甲方按單位月發(fā)放乙方全額工資______元人民幣。

二、乙方職責(zé):

1、嚴格遵守各項管理制度,遵紀守法。

2、確保每天到位,持證、著裝上崗。

3、每位工作人員必須講究個人衛(wèi)生,做到儀表端莊。

4、愛護保管生產(chǎn)工具,節(jié)約用電、用水、用煤,不浪費原材料。

5、領(lǐng)取生產(chǎn)材料,負責(zé)出庫材料的保管。

6、保時、保質(zhì)、保量、組織每天的生產(chǎn)、分發(fā)工作。每天搞好食堂衛(wèi)生、各班餐具衛(wèi)生。

7、無條件接受食堂管理人員監(jiān)督管理。

8、維護學(xué)校利益,搞好內(nèi)部治安工作。

9、乙方每月期滿后,推遲十天向甲方領(lǐng)取工資。

10、乙方必須按時按量將生產(chǎn)的熟食送至班上。 本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

本合同有效期從簽訂之日起至本學(xué)期結(jié)束止。

甲方法人代表:______________ (蓋章)

甲方責(zé)任人簽章:______________ 乙方責(zé)任人簽章:______________

_________年_________月_________日

工人聘用合同篇十

甲方:

住所:

法定代表人:

聯(lián)系電話:

乙方:

住所:

居民身份證號碼:

聯(lián)系電話:

甲方招聘合同制職工,按有關(guān)規(guī)定,已報請有關(guān)部門的批準(或同意)。甲方已向乙方如實介紹涉及合同的有關(guān)情況;乙方已向甲方提交勞動手冊。甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。

第一條 合同期限

合同期限為 年(個月),從 年 月 日至 年 月 日止。

第二條 試用期限

(一)試用期為 個月,即從 年 月 日起至 年 月 日止。

(二)試用期內(nèi),甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)和能力進行考核,如經(jīng)考核乙方被認定為“不符合錄用條件”的,甲方有權(quán)隨時解除本合同?!安环箱浻脳l件”包括但不限于下述情形:

1、乙方不能按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù),或者未能通過甲方的試用期考核和表現(xiàn)評估,或被認定為不能滿足勞動合同約定的崗位要求或崗位說明中規(guī)定的崗位職責(zé)的;

2、乙方違反誠實信用原則對影響勞動合同履行的自身基本情況有隱瞞或虛構(gòu)事實的,或在應(yīng)聘時提供的個人資料是虛假的,包括提供虛假學(xué)歷證書、虛假職業(yè)資格證明、假身份證、假護照、假戶籍證明等個人重要證件以及虛假或偽造的離職證明、體檢證明等;對工作履歷、知識、技能、業(yè)績、健康等個人情況說明與事實明顯不符或有重大出入的;或個人簡歷、求職登記表等填寫內(nèi)容不真實的,或沒有如實說明與應(yīng)聘崗位相關(guān)的情況的;

3、乙方與其他公司存在未盡法律義務(wù),或與其他公司存在法律糾紛尚未處理完畢可能影響工作的;

4、在甲方指定的機構(gòu)所進行的體檢結(jié)果不符合本行業(yè)所規(guī)定的衛(wèi)生標準和體檢要求的,或患有精神病或不適合從事勞動合同約定崗位工作的疾病或缺陷的;

5、乙方曾受到其他公司書面警告或辭退等嚴重處分而在應(yīng)聘時未聲明的,曾被行政拘留或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時未聲明的,或曾有、仍有吸毒等行為而在應(yīng)聘時未聲明的;

6、隱瞞與其他公司存在勞動關(guān)系或競業(yè)限制約定的;

7、乙方在試用期內(nèi)有任何違法違紀行為或受到公司任何類型的紀律處分的;

8、乙方在試用期內(nèi)存在工作失誤的;

9、乙方未能在甲方規(guī)定的期限內(nèi)提供用于辦理法定勞動用工手續(xù)的全部材料的;

10、其他不符合甲方錄用條件的情形的。

第三條 職務(wù)和工作地點

(一)甲方聘請乙方擔(dān)任 職務(wù)(或從事某工種的工作)。乙方的工作內(nèi)容、崗位要求和勞動定額標準等按照甲方制訂的崗位說明書或甲方相應(yīng)的規(guī)定執(zhí)行,甲方可以根據(jù)需要對乙方的工作內(nèi)容、崗位職責(zé)和勞動定額進行合理調(diào)整。

(二)乙方的工作地點為 ,甲方亦可根據(jù)工作需要,安排乙方在國內(nèi)或國際地區(qū)出差,或與乙方協(xié)商一致后派駐乙方在其他地點工作。

第四條 工作時間

(一)乙方同意適用標準工時工作制,每周工作六天,星期日休息。每天工作時間不超過八小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,乙方同意:甲方可以根據(jù)工作需要安排乙方加班;如乙方因工作需要確需加班,應(yīng)及時向甲方提交書面加班申請,寫明加班原因,在取得甲方的書面同意后加班,否則不視為加班。甲方安排或書面同意乙方加班的,甲方應(yīng)當依照其加班制度和國家相關(guān)規(guī)定安排乙方倒休或支付加班費,法律法規(guī)規(guī)定可以不支付的除外。

第五條 勞動報酬

(一)除非甲乙雙方另有書面約定,乙方為甲方提供正常勞動期間,工資數(shù)額為每月人民幣 元(大寫: )。試用期的工資為上述約定工資數(shù)額的80%。

(二)甲方每月 日(遇休息日或法定節(jié)假日提前)前向乙方支付工資,工資將由甲方支付到乙方的個人賬戶或以其他雙方認為適當?shù)姆绞街Ц?。甲方作為扣繳義務(wù)人,應(yīng)在支付乙方工資前代扣代繳其個人所得稅和其他應(yīng)繳稅款,以及社會保險和住房公積金的個人應(yīng)繳部分。

(三)乙方享受的崗位津貼和獎金待遇,與同工種固定職工相同。

第六條 生活福利待遇

(一)補貼待遇:乙方享受交通費補貼、糧食補貼、取暖費補貼等,與固定職工相同。

(二)假日待遇:乙方享受節(jié)日假、婚假、產(chǎn)假、喪假與固定職工相同,工作滿一年以上需要探親的,可享受 天(包括在路途中的時間)的探親待遇,工資照發(fā),路費報銷。

(三)特保兒費:乙方享受特保兒費和固定職工相同。

第七條 勞動保護

(一)甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品,對于有職業(yè)危害的崗位,甲方依照國家相關(guān)法律法規(guī)提供職業(yè)危害防護。

(二)甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

第八條 社會保險

(一)甲方按照國家和地方相關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定,為乙方辦理社會保險并繳納住房公積金。甲乙雙方應(yīng)按國家和地方政府有關(guān)規(guī)定依法繳納相應(yīng)的費用。

(二)本合同存續(xù)期內(nèi),乙方患病或非因工負傷,患職業(yè)病或因工負傷,以及處于醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期等,其工資和相關(guān)待遇按照國家和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第九條 政治待遇和勞動紀律要求

(一)乙方在政治上享有同固定職工一樣的權(quán)利,如參加民主管理企業(yè)的權(quán)利,參加黨、團組織和工作的權(quán)利等。

(二)訂立有一定期限的勞動合同的乙方,在擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)以后,如職務(wù)是有時限的,在勞動合同期限短于領(lǐng)導(dǎo)上任時限的情況下,可以將合同期限視為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的時限;如果職務(wù)是沒有時限的,可以視為改訂沒有一定期限的勞動合同。

(三)乙方確認已知悉并詳細閱讀甲方的規(guī)章制度及勞動紀律。乙方承諾嚴格遵守甲方的規(guī)章制度及勞動紀律,服從甲方的安排和決定,保管好甲方的全部資產(chǎn)。

(四)甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要和國家法律法規(guī)的規(guī)定,制定或修改適用于乙方的包括員工手冊在內(nèi)的各項規(guī)章制度,乙方應(yīng)當閱讀、理解并予以嚴格遵守。如果乙方違反或拒絕接受甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)依照規(guī)定對乙方進行處罰,直至解除勞動合同。

(五)乙方因違反有關(guān)法律、勞動紀律和甲方內(nèi)部規(guī)章制度而給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)要求乙方賠償其損失,并有權(quán)依法對乙方工資進行扣減。

第十條 教育與培訓(xùn)

甲方應(yīng)加強對乙方進行思想政治教育、遵紀守法教育、安全生產(chǎn)教育,根據(jù)工作和生產(chǎn)的需要進行業(yè)務(wù)、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。

第十一條 承諾與保證

乙方在此向甲方作出承諾并保證如下:

(一)乙方在錄用過程中向甲方提供的與本合同直接相關(guān)的基本情況與信息真實有效,在本合同中的陳述及保證亦是真實、準確和完整的。如有違反,將視為嚴重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)立即解除本合同;

(二)本合同存續(xù)期內(nèi),乙方將根據(jù)本合同所定條款和條件為甲方工作并盡其最大努力確保完成甲方委派的工作,不從事?lián)p害甲方利益的活動,不利用其在甲方的職務(wù)或職權(quán)直接或間接地為個人牟取私利;

(三)未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得直接或間接地從事兼職,不論乙方是否因該兼職而獲得報酬或者是否利用了在甲方的工作時間。該兼職包括但不限于:受雇于任何第三方或為任何第三方提供勞務(wù),包括在該第三方擔(dān)任合伙人、股東、董事、監(jiān)事、高級管理人員、員工或顧問等職務(wù),不論該第三方是否與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù);

(四)乙方不能直接或間接地接受任何與甲方有業(yè)務(wù)關(guān)系或可能將有業(yè)務(wù)關(guān)系的人所給予的任何利益,包括但不限于傭金、回扣、折扣、小額賞金,無論是否以現(xiàn)金形式;

(五)乙方應(yīng)當賠償并使甲方免受因乙方的過失或故意行為而導(dǎo)致的人身或財產(chǎn)的損失、損壞或損害。

第十二條 保密義務(wù)

(一)本合同存續(xù)期內(nèi),乙方對在甲方工作期間所接觸到的和知悉的全部商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù),不得復(fù)制、不當使用、直接或間接向他人泄露或使他人獲得公司上述商業(yè)秘密。無論本合同基于何種原因終止,乙方必須繼續(xù)履行前款約定的保密義務(wù),嚴格保守乙方在甲方任職期間所知悉的甲方的全部商業(yè)秘密。本款所述“商業(yè)秘密”包括但不限于:

1、甲方的經(jīng)營信息,包括但不限于經(jīng)營方針、管理思路、公司發(fā)展計劃、資本運作情況、新產(chǎn)品及服務(wù)項目開發(fā)現(xiàn)狀、投資決策意向、市場分析、廣告策略、現(xiàn)有客戶及可能客戶的名單與需求、營銷計劃、采購資料、產(chǎn)品服務(wù)定價及定價政策、進貨渠道、產(chǎn)銷策略、投標中的標底與標書內(nèi)容等;

2、甲方的技術(shù)信息,包括但不限于調(diào)查研究、模式、計劃、匯編物、發(fā)明與創(chuàng)造、產(chǎn)品、配方、公式、設(shè)計、模型、方法、過程、程序、計算機程序及軟件(無論是源代碼或目標代碼)、數(shù)據(jù)庫、開發(fā)計劃、研究開發(fā)記錄、科研項目進度、技術(shù)方案、技術(shù)指標、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、操作手冊、技術(shù)文檔、技術(shù)、硬件配置信息、產(chǎn)量、設(shè)備變更、服務(wù)、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、圖紙、樣品、樣機、模型、模具等,以及技術(shù)合作中第三方要求甲方保密的內(nèi)容;

3、甲方的管理信息,包括但不限于未公開的財務(wù)信息、人事信息、公司內(nèi)部規(guī)章制度、工資薪酬信息、內(nèi)部業(yè)務(wù)流程、物流資料、會議紀要等所有內(nèi)部資料,以及其他列入甲方保密制度文件的秘密事項;

4、甲方依照法律規(guī)定或者協(xié)議約定對第三方負有保密義務(wù)的信息;

5、甲乙雙方附件或者補充協(xié)議另行約定的其他相關(guān)保密信息。

(二)乙方同意,如甲方要求另行簽署專門的《保密協(xié)議》,乙方應(yīng)予以簽署并嚴格遵守《保密協(xié)議》的約定。乙方如有違反,應(yīng)按照《保密協(xié)議》的約定承擔(dān)損害賠償責(zé)任。

(三)乙方同意,本合同終止或解除時,無論其記錄或存儲在任何媒介上,乙方應(yīng)立即向甲方交還其獲得的有關(guān)甲方經(jīng)營、技術(shù)和管理等保密信息的全部文件,包括但不限于報表、信件、圖紙、工作證件、電子存儲數(shù)據(jù)和任何其他材料。

第十三條 勞動合同的變更

(一)發(fā)生下列情況之一者,允許變更勞動合同:

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,并不因此而損害國家和社會的利益;

2、訂立勞動合同所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改;

3、由于甲方單位嚴重虧損或關(guān)閉、停產(chǎn)、轉(zhuǎn)產(chǎn)確實無法履行勞動合同的規(guī)定,或由于上級主管機關(guān)決定改變了工作任務(wù)、性質(zhì);

4、由于不可抗力或由于一方當事人雖無過失但無法防止的外因,致使原合同無法履行;

5、法律規(guī)定的其它情況。

(二)在合同沒有變更的情況下,甲方不得安排乙方從事合同規(guī)定以外的工作,但下列情況除外:

1、發(fā)生事故或自然災(zāi)害,需要及時搶修或救災(zāi);

2、因工作需要而進行的臨時調(diào)動(單位內(nèi)工種之間、機構(gòu)之間);

3、發(fā)生不超過一個月時間的短期停工;

4、甲方依法重新任命、調(diào)動、調(diào)換訂立沒有一定期限勞動合同職工的工作;

5、法律規(guī)定的其它情況。

第十四條 勞動合同的解除

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)單方隨時解除本合同:

1、在試用期間內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

5、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同而導(dǎo)致合同無效的;

6、被依法追究刑事責(zé)任的。

(三)有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月的工資:

1、乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作或者不符合國家和地方從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位的規(guī)定,甲方無法另行安排工作的;

2、乙方不能勝任根據(jù)本合同條款或甲方的規(guī)定的工作要求,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

(四)前款所述“客觀情況發(fā)生重大變化”包括但不限于:

1、甲方被其他企業(yè)單位兼并,或甲方的相關(guān)業(yè)務(wù)或資產(chǎn)被出售或轉(zhuǎn)讓給其他企業(yè)或者第三方;

2、甲方的經(jīng)營地遷移至外省、市;

3、甲方經(jīng)營策略和組織架構(gòu)的重大調(diào)整或經(jīng)營環(huán)境的重大變化;

4、甲方經(jīng)營發(fā)生嚴重困難或者甲方因經(jīng)營調(diào)整進入停工停產(chǎn);

5、甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要決定終止與乙方工作直接相關(guān)的研究和開發(fā);

6、甲方宣布破產(chǎn)、解散或清算等;

7、地震、火災(zāi)、水災(zāi)等自然災(zāi)害形成的不可抗力;

8、特許經(jīng)營性質(zhì)的用人單位經(jīng)營范圍等發(fā)生變化的等。

(五)乙方解除本合同,應(yīng)當提前30日以書面形式通知甲方,甲方應(yīng)予以辦理相關(guān)手續(xù)。但乙方給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢或因其他問題正處于被審查期間的情況除外。

因乙方未提前30日通知導(dǎo)致給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)從應(yīng)支付給乙方的工資或其他報酬中予以扣減,不足部分甲方仍有權(quán)要求乙方賠償。

(六)甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

1、甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

2、甲方未能及時足額向乙方支付勞動報酬的;

3、甲方未能依法為乙方繳納社會保險費的;

4、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

5、甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同而導(dǎo)致合同無效的;

6、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的,或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的;

7、法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

第十五條 違約責(zé)任

(一)甲方無故辭退乙方,應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟補償金。

(二)甲方違反勞動安全和勞保規(guī)定,以致發(fā)生事故,損害乙方利益的,應(yīng)補償乙方的損失。

(三)乙方擅自解除合同,應(yīng)依法賠償甲方為其支付的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)費。

(四)乙方違反勞動紀律或操作規(guī)程,給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)按處理固定職工的規(guī)定予以處理。

第十六條 其它事項

(一)甲乙雙方不得擅自修改或解除合同。合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。

(二)合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛,當事人應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成時,一方或雙方要求仲裁的,應(yīng)當向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

(三)甲方向乙方發(fā)出與本合同相關(guān)的任何通知、協(xié)議或其他有關(guān)文件,以傳真發(fā)出的,以傳送確認為證,電文發(fā)出后1日應(yīng)被視為收件日期;以電子郵件發(fā)出的,發(fā)件方郵件系統(tǒng)顯示已發(fā)送,即視為送達,發(fā)件人電子郵件系統(tǒng)所記錄的發(fā)出時間即為送達時間;通過郵局特快專遞或其他快遞方式寄出的,以郵局特快專遞或其他快遞的寄件人留存單據(jù)作為確認文本,交付郵局或快遞公司后最遲7日應(yīng)被視為收件日期,郵局特快專遞或其他快遞應(yīng)發(fā)往下列地址:

乙方通訊地址: 。

電子郵箱: 。

電話: 。

若乙方上述聯(lián)系方式發(fā)生變更,乙方應(yīng)在變更之后 日內(nèi)及時書面通知甲方,否則甲方視同上述已有聯(lián)系方式為乙方的有效聯(lián)系方式,向上述地址寄出文件即視為有效送達。

(四)本合同正本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力;合同副本一式兩份,報主管機關(guān)、勞動合同管理機關(guān)等單位各留存一份。

(五)本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(公章):乙方(簽字或蓋章):

法定代表人或授權(quán)代表人:

(簽字或蓋章)

簽訂日期: 年 月 日簽訂日期: 年 月 日

工人聘用合同篇十一

甲方:*

乙方:

根據(jù)高倉初中食堂工作的需要,經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,一致同意簽訂如下聘用合同:

一、聘用期限:

二、工作內(nèi)容、工作要求:

1、遵守《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》以及學(xué)校的各項規(guī)章制度,每天準時為學(xué)校學(xué)生、教師提供一日三餐,飯菜種類、標準由高倉初中食品安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組規(guī)定。

2、食堂受聘工作人員每學(xué)期向?qū)W校繳納500元保證金,如有違規(guī)行為,從保證金中進行處罰。

3、受聘食堂工作員違規(guī)處理條例:

(1)食堂不得自行停業(yè),否則學(xué)校予以每次50元罰款;后果嚴重者予以解聘。解聘后,保證金不退。

(2)食堂所有工作人員必須到相關(guān)衛(wèi)生部門進行健康檢查,持有效《健康證》上崗(學(xué)校進行檢查)。注意保持食堂及個人衛(wèi)生清潔,工作時必須穿著白色工作服,戴上帽子、口罩。否則,每人次罰款50元(不包括上級有關(guān)部門的處理)。

(3)受聘食堂工作員每日需填報好食堂日記(包括進貨原料、數(shù)量、價格,上班人員存在問題及處理,大事記錄),做好臺帳登記,否則處罰50元。

(4)受聘食堂工作員做好食物留樣工作(每餐的每種菜都要留樣,冷藏存放24小時以上,樣品留樣量不少于100克)。否則每次罰款50元。

(5)受聘食堂工作員只能經(jīng)營食譜中規(guī)定的食品且達到規(guī)定的分量,若要增加新的供餐種類,必須報學(xué)校審批,不準超出經(jīng)營范圍(嚴禁出售零食),否則,每次罰款20元。

(6)食堂只能由學(xué)校根據(jù)學(xué)生實情和市場行情確定飯菜價格。不經(jīng)學(xué)校同意不得擅自抬價。否則每次罰款50元。

(7)按學(xué)校的作息時間開餐,每餐不超過50分鐘。否則,每次罰款50元。非就餐期間(如課間、體育課、活動課等時間)開飯、售賣食物的每人次罰款20元。學(xué)生不得進入操作、銷售間內(nèi),否則,每人次罰款20元。食堂工作人員的親屬(包括老人、小孩)不能隨意進入操作、銷售間內(nèi),否則,每人次罰款20元。

(8)對大額物品如米、米粉、面粉、食物油等的采購,供貨商必須提供相關(guān)資質(zhì)證書和檢測報告,并由總務(wù)處統(tǒng)一采購,嚴禁私自采購 “地溝油”等類劣質(zhì)油,否則罰款300—500元/次,因此而引起的一切后果全部由食堂經(jīng)營者承擔(dān)(包括師生因食品中毒所引起的法律和經(jīng)濟責(zé)任等)。

三、合同終止的條件

1、應(yīng)聘食堂工作人員的身體不勝任本職工作。

2、應(yīng)聘者有下列現(xiàn)象也作為處罰、辭退的依據(jù):

(1)不遵守國家法律法規(guī)、學(xué)校紀律(如偷竊、有意破壞設(shè)備設(shè)施等)、不履行崗位職責(zé)、不執(zhí)行學(xué)校的各項管理制度;

(2)工作不負責(zé)任,消極怠工,出現(xiàn)責(zé)任事故;

(3)工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度差,師生意見大。

3、按聘任制的雙向性,在一方面確有特殊原因,須終止合同的,應(yīng)提前半個月雙方協(xié)商、予以解除聘約,終止合同。

四、本合同一式兩份,學(xué)校、應(yīng)聘食堂工作人員各執(zhí)一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

工人聘用合同篇十二

甲方:

乙方: 身份證號碼:_________________

甲方因工作需要聘用學(xué)生營養(yǎng)午餐食堂(下稱“食堂”)工作人員,乙方申請應(yīng)聘。甲方同意招聘乙方在食堂廚師工崗位工作,實行半年一聘原則,并自愿協(xié)商達成如下協(xié)議:

一、協(xié)議期限

本協(xié)議自20xx年3月1日至 20xx年7月31日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

二、甲乙雙方職責(zé)

(一)甲方職責(zé)

1、甲方實行每周5天工作制,每天工作時間不超過8小時。

2、甲方應(yīng)積極創(chuàng)造條件,保證乙方在身心不受危害的環(huán)境條件下工作。

3、甲方根據(jù)乙方工作崗位實際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。

4、甲方根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

5、甲方按協(xié)議條款兌現(xiàn)乙方勞動報酬。

(二)乙方職責(zé)

1、乙方必須遵守食品衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)及學(xué)校各項規(guī)章制度,每天按學(xué)校營養(yǎng)午餐食譜搭配規(guī)定進行食品加工,準時為學(xué)生提供營養(yǎng)午餐,嚴格執(zhí)行食品留樣制度。

2、乙方須持有健康證。若協(xié)議期間患流行、傳染性疾病時應(yīng)立即向?qū)W校報告并停止工作,直到疾病痊愈才能重新上崗。

3、乙方須注重個人衛(wèi)生。工作期間按甲方要求統(tǒng)一著裝上崗,并養(yǎng)成勤剪指甲、勤換衣服、勤洗澡、勤洗手等良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣。

4、乙方須保持餐具、廚具和食堂衛(wèi)生。餐具廚具必須洗涮干凈,定期消毒;用于食品切配的刀、橔、板等器具不能混用;每天要潔凈食堂地板、墻壁、門窗玻璃、灶臺;餐具廚具不得外借;食堂內(nèi)的桌椅等物品要隨時保持干凈整潔;食堂內(nèi)不準擺放垃圾桶,產(chǎn)生的垃圾必須及時輸送到指定的垃圾池(桶)。

5、乙方要認真清點、如實記錄好甲方提供入庫的肉米油鹽等食品并妥善進行保管,未經(jīng)學(xué)校允許,乙方不得私自帶走任何食品離開學(xué)校食堂。

6、乙方要做好食堂防火防盜工作,妥善保管好食堂內(nèi)物品,每天下班離校前必須關(guān)好食堂門窗,防止食堂被盜或破壞事件的發(fā)生,因失職造成的損失由乙方負責(zé)賠償。

7、乙方必須采用新鮮的食品原料,加工食品必須熟透,熟制品、半成品應(yīng)當與食品原料分開存放,防止交叉污染;加工的食品要保證絕對的干凈衛(wèi)生,嚴防食物中毒;食品不得接觸有毒物、不潔物;嚴禁向師生提供污染、腐敗變質(zhì)、超過保質(zhì)期等影響健康的食物;嚴禁加工制作冷葷涼菜,違規(guī)加工制作豆角,采購、貯存、使用亞硝酸鹽。如乙方不按上述規(guī)定加工營養(yǎng)午餐而導(dǎo)致發(fā)生食品安全事故的,后果由乙方負責(zé)。

8、乙方在工作期間,要嚴禁閑雜人員隨意進入食堂,嚴防投毒事件發(fā)生。

9、有事必須請假,經(jīng)學(xué)校同意后方可離校,不能無故曠工。

10、乙方要嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,正確操作、使用食堂的設(shè)施、設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)第一時間報告食堂管理人員,并配合食堂管理人員及時加以解決。

三、勞動紀律

甲方應(yīng)根據(jù)上級部門有關(guān)規(guī)定加強食堂內(nèi)部管理,乙方在工作期間應(yīng)自覺遵守各項勞動紀律和甲方各項規(guī)章制度,服從學(xué)校安排,認真履職盡責(zé)。

四、勞動時間與勞動報酬

(一)甲方保證實行每周五天工作制,如有特殊情況(如:學(xué)校開展文體活動需調(diào)整工作時間和就餐時間)學(xué)校另行通知,乙方須按照要求保質(zhì)保量供餐。

(二)勞動報酬

勞動報酬采取月固定工資形式。廚師月固定工資為每人捌佰元人民幣(800.00元)。每學(xué)期按5個月計發(fā)工資。社會保險(不含商業(yè)險種)待遇所需費用按有關(guān)規(guī)定繳納。

(三)甲方在次月初兌現(xiàn)乙方上月勞動報酬。

五、協(xié)議解除和終止

(一)因無法抗拒的因素(如:重大政策變動、單位被撤銷等)致使本協(xié)議無法履行,可以解除或終止本協(xié)議。

(二)學(xué)校就餐人數(shù)自然減少,需裁減食堂工作人員,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以解除或終止本協(xié)議。

(三)甲方未履行職責(zé),乙方可提出解除或終止本協(xié)議。

(四)乙方有下列情況之一者,甲方可以解除、終止本協(xié)議。

(1)在聘用期間不遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校制度紀律(如偷竊、有意破壞食堂設(shè)備設(shè)施等)。

(2)品行不端正、品德修養(yǎng)差,經(jīng)甲方教育仍不改正,在甲方師生中造成惡劣影響者。

(3)嚴重違反食堂人員工作職責(zé),造成惡劣影響的或嚴重后果的;嚴重失職,出現(xiàn)責(zé)任事故;營私舞弊,對學(xué)校利益造成損害的。

(4)工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度差,師生意見大的。

(5)被依法追究刑事責(zé)任的。

(6)患病不能從事食堂工作的。

(7)連續(xù)無故曠工達2天以上或聘任期內(nèi)累計曠工達7天以上的。

(五)如乙方出現(xiàn)上述情況的,甲方除了解聘乙方外,乙方有損害學(xué)校利益的要負連帶責(zé)任。

六、安全責(zé)任

(一)甲方負責(zé)為乙方提供安全工作場所,監(jiān)督乙方安全操作。

(二)乙方必須嚴格遵守食堂安全管理制度,接受學(xué)校的安全檢查與監(jiān)督。

(三)乙方在上下班路途中出現(xiàn)的安全事故與甲方無關(guān)。

(四)乙方必須按照學(xué)校規(guī)定的程序和操作規(guī)程加工食品,正確使用食堂設(shè)施設(shè)備因乙方個人原因造成食品和人身安全事故的由乙方負責(zé)。

七、協(xié)議解除和終止后的處理

(一)如果甲、乙雙方一方要解除、終止本協(xié)議,需提前10日書面通知對方。

(二)甲乙雙方協(xié)議解除后,乙方必須在甲方規(guī)定的時間內(nèi)歸還受聘期間甲方提供給的設(shè)備和財產(chǎn),移交手續(xù)清楚后方可離校,否則甲方有權(quán)依法追究乙方相關(guān)責(zé)任。

(三)協(xié)議解除和終止后,乙方與甲方不再存在任何勞務(wù)關(guān)系。

八、違約責(zé)任

(一)協(xié)議簽訂后,甲、乙雙方必須誠信履約。任何一方無故擅自解除、終止本協(xié)議的,將追究另一方的責(zé)任,給對方造成經(jīng)濟損失的,還應(yīng)賠償對方經(jīng)濟損失。

(二)甲乙雙方協(xié)議執(zhí)行中產(chǎn)生糾紛不能協(xié)商解決的,可向勞動部門申請仲裁或向司法機關(guān)依法提起訴訟。

九、協(xié)議效力訂一次。

(二)協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商,補充協(xié)議事項與本協(xié)議具有同等效力。

(三)本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

(一)本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,一年或半年簽

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔
a.付費復(fù)制
付費獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價:5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里
b.包月復(fù)制
付費后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價:9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里 聯(lián)系客服