隨著個(gè)人素質(zhì)的提升，報(bào)告使用的頻率越來越高，我們?cè)趯憟?bào)告的時(shí)候要注意邏輯的合理性。那么，報(bào)告到底怎么寫才合適呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文，希望對(duì)大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

如何寫工作報(bào)告提綱篇一

年度總結(jié)與平時(shí)的工作總結(jié)有一定的聯(lián)系，但是寫作的側(cè)重點(diǎn)是有所不同。工作小結(jié)側(cè)重寫平時(shí)工作中的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)和體會(huì)，但年度總結(jié)不需要這樣寫的，年度總結(jié)在敘述某項(xiàng)工作過程及得失時(shí)要重點(diǎn)說明個(gè)人所起的作用，所擔(dān)負(fù)的責(zé)任。

闡述清楚自己在每項(xiàng)工作中所起的作用，即是起主導(dǎo)作用還是起輔助作用，是起促進(jìn)作用還是起阻礙作用;是支持同事或部下的工作，還是領(lǐng)導(dǎo)著部下去完成某項(xiàng)工作。只有說清楚個(gè)人所起的作用，才能看出述職者與業(yè)績(jī)的關(guān)系，準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)述職者的業(yè)績(jī)。同時(shí)，也便于區(qū)分在存在的問題和過失中，述職者應(yīng)負(fù)的責(zé)任，是負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任還是負(fù)直接責(zé)任。

一般來說，年度總結(jié)可分三大部分，字?jǐn)?shù)以1800字為宜，如需發(fā)言，以20分鐘較合適。

1.標(biāo)題、抬頭和緒言。緒言是年度總結(jié)的開場(chǎng)白。在這里應(yīng)交待清楚你的身份和職責(zé)，主要說明所分管的工作、崗位職責(zé)和工作目標(biāo)。

2.主要業(yè)績(jī)。這是年度總結(jié)的重要部分。主要內(nèi)容是履行崗位職責(zé)情況、工作目標(biāo)完成情況、突出業(yè)績(jī)及自我評(píng)價(jià)等。通俗地說，就是寫你做了哪些工作，是怎樣去做的;取得了哪些成績(jī)，其效益如何;從質(zhì)和量?jī)煞矫孢M(jìn)行自我評(píng)價(jià)。

3.問題和改進(jìn)措施。在這部分主要講述在履行職責(zé)中的問題和責(zé)任，以及今后改進(jìn)的具體方法。注意敘述時(shí)不要談空話，要切合實(shí)際，一個(gè)問題一個(gè)問題地分別敘述，不能籠統(tǒng)地混在一起分不清主次，措施辦法要有可操作性?？傊?，正文一般采取夾敘夾議的方法，以敘述為主，把自己做過的工作實(shí)績(jī)寫出來，并對(duì)具體績(jī)效做出評(píng)述，而對(duì)整個(gè)項(xiàng)目的成功得失不要去做超越自己職責(zé)的論斷。

二、ppt版式效果更好。

如有可能，可以用ppt版式代替?zhèn)鹘y(tǒng)的word文檔。這是因?yàn)椋琾pt版式可以添加一些圖表、鏈接，令述職者更直觀地展示自己的工作業(yè)績(jī)，也便于大家在總結(jié)會(huì)上相互交流。過去年度總結(jié)是員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和hr單方面的匯報(bào)，寫好上交就算完成了。現(xiàn)在，許多單位的年度總結(jié)已經(jīng)轉(zhuǎn)變了這種單一的功能，而成為年底大家工作交流的一種工具。圖文并茂的ppt除了敘述工作業(yè)績(jī)以外，同時(shí)也展示出述職人的創(chuàng)意思維和策劃能力。

三、讓數(shù)據(jù)說話。

一份好的年度總結(jié)，一篇有說服力的。

述職報(bào)告。

不是流于形式，大話滿篇，空洞浮躁，而是將每項(xiàng)業(yè)績(jī)陳述具體、到位、客觀，盡量量化，并與年初訂立的目標(biāo)進(jìn)行對(duì)照，在實(shí)際、可量的業(yè)績(jī)基礎(chǔ)上給自己一個(gè)客觀公正的評(píng)價(jià)。定性的敘述必不可少，但定量的指標(biāo)完成情況更便于領(lǐng)導(dǎo)和hr作為年度考核的依據(jù)。

公司xxx、全體員工：

進(jìn)入新年度以來，在公司xxx帶領(lǐng)下，全體員工的共同努力，各項(xiàng)工作已全面展開。總體來說，公司順利、工程施工平安，開年形勢(shì)良好。在新年度里，公司將全面堅(jiān)持“精心組織、管理規(guī)范，厲行節(jié)約、量入為出，履職盡責(zé)、安全順利”的管理原則，按照實(shí)現(xiàn)“一個(gè)目標(biāo)”、搞好“兩個(gè)服務(wù)”、“實(shí)現(xiàn)三個(gè)轉(zhuǎn)變”、堅(jiān)持“四個(gè)不放松”的管理要求，全面提高中層管理人員業(yè)務(wù)水平，圓滿完成年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)?，F(xiàn)將工作報(bào)告如下：

一、20xx年工作回顧。

(一)加大資金投入、提升公司經(jīng)營(yíng)平臺(tái)，打造良好環(huán)境(二)強(qiáng)化制度建設(shè)、確保公司管理規(guī)范康有序發(fā)展為不斷提高公司管理水平，進(jìn)一步提升員工素質(zhì)和整體業(yè)務(wù)水平，增強(qiáng)服務(wù)、服從意識(shí)，端正工作態(tài)度。一是制定和完善內(nèi)部財(cái)務(wù)和工程財(cái)務(wù)管理、審批和結(jié)算辦法。二是進(jìn)一步完善管理職能和責(zé)任區(qū)分，確保了各項(xiàng)工作有序開展。三是完善內(nèi)部管理制度，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，突出責(zé)任制的落實(shí)。

(三)關(guān)心員工生活、建立福利保障制度，不斷增強(qiáng)事業(yè)心20xx年，在xxx的關(guān)心和支持下，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，一是相繼出臺(tái)了《員工薪金調(diào)整》、《員工考勤與懲處》、《衛(wèi)生管理與懲處》、《員工帶薪年休假》、《員工年度健康體檢》等保障性措施，部分老員工購(gòu)買了養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn);二是對(duì)員工生日慶賀、重大節(jié)日聚會(huì)、年終獎(jiǎng)金發(fā)放都作了明確規(guī)定。三是這一系列保障措施和人性化政策的出臺(tái)，解決了老員工的后顧之憂，激發(fā)了工作熱情，讓年輕的員工看到了未來與希望。

(四)加強(qiáng)教育引導(dǎo)、著眼工作質(zhì)量落實(shí)，提高工作自覺性。

為提升員工“大事我能干、小事我愿干”的自覺性。一是對(duì)有潛力的員工給任務(wù)、壓擔(dān)子，進(jìn)行目標(biāo)培養(yǎng)。二是落實(shí)教育培訓(xùn)制度，加強(qiáng)從業(yè)人員職業(yè)道德和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高職員履職盡責(zé)的自覺性。二是從“大處著眼、從小處入手”配合董事長(zhǎng)加強(qiáng)對(duì)員工教育與引導(dǎo)，有效提升了員工責(zé)任意識(shí)。三是加強(qiáng)對(duì)個(gè)別員工的談心和幫助，主動(dòng)了解員工的工作和生活情況，有針對(duì)性的做好思想服務(wù)和引導(dǎo)工作。

(五)強(qiáng)化保障服務(wù)水平。

確保工程和日常工作的圓滿完成一是組織有特長(zhǎng)的員工進(jìn)行接待知識(shí)和禮儀的培訓(xùn)。二是對(duì)接待組織、接待設(shè)施及場(chǎng)所進(jìn)行綜合整治，凈化了接待環(huán)境。

(六)存在不足和需要改進(jìn)的幾個(gè)問題。

一是個(gè)別人員學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)不夠、奮發(fā)精神不足。二是工作責(zé)任心不夠強(qiáng)，履職盡現(xiàn)不夠好，與公司管理要求還有一些差距。三是工作拈輕怕重、得過且過，勇于擔(dān)當(dāng)?shù)淖孕判牟蛔恪Ｋ氖且怨緸榧业闹魅宋叹癫粡?qiáng)，節(jié)約意識(shí)淡薄，浪費(fèi)現(xiàn)象還在個(gè)別地方存在。五是財(cái)務(wù)報(bào)銷手續(xù)不清或久拖不報(bào)，不按財(cái)務(wù)管理要求填制報(bào)銷清單，通過財(cái)務(wù)審核還存在著錯(cuò)報(bào)、多報(bào)的現(xiàn)象。

二、新年度工作。

20xx年開局良好，但經(jīng)營(yíng)形勢(shì)不容樂觀、經(jīng)營(yíng)環(huán)境越來越艱難，企業(yè)之間競(jìng)爭(zhēng)欲加激烈。要實(shí)現(xiàn)“一個(gè)目標(biāo)、就必須搞好兩個(gè)服務(wù)”，要“實(shí)現(xiàn)三個(gè)轉(zhuǎn)變、就必須堅(jiān)持四個(gè)不放松”，才能達(dá)到“內(nèi)挖潛力、外增效益”的雙贏目標(biāo)。

(一)實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo)：就是“安全穩(wěn)步、創(chuàng)企業(yè)”。實(shí)現(xiàn)“公司財(cái)物管理、工程施工、員工人身安全和內(nèi)外雙贏”的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。(二)搞好兩個(gè)服務(wù)：就是“做好工程保障服務(wù)、做好來賓接待服務(wù)”。為工程管理人員和來賓營(yíng)造一個(gè)“管理規(guī)范、衛(wèi)生潔凈、優(yōu)美和諧、溫暖健康”的工作環(huán)境，不管在外歷經(jīng)多少風(fēng)雨和艱險(xiǎn)，公司總部永遠(yuǎn)是各位同仁溫暖的家。

(三)實(shí)現(xiàn)三個(gè)轉(zhuǎn)變：就是實(shí)現(xiàn)“工作我主動(dòng)、責(zé)任我擔(dān)當(dāng)、行動(dòng)我自愿”。一個(gè)企業(yè)員工能把“簡(jiǎn)單的事做細(xì)、就是不簡(jiǎn)單，能把一件平凡的事做好，就是不平凡”作為積極工作的目標(biāo)，把“放眼全局、從大處著眼、從小事入手”作為工作自律要求，逐步實(shí)現(xiàn)“大事我能干、小事我愿干、份外之事主動(dòng)干”的工作氛圍。(四)堅(jiān)持四個(gè)不放松：就是“堅(jiān)持管理、工作標(biāo)準(zhǔn)、厲行節(jié)約、獎(jiǎng)懲并舉”不放松。

1、堅(jiān)持管理工作不放松。人員的管理和物資管理是管理工作的難點(diǎn)和重點(diǎn)，要始終保持管理工作持續(xù)性和連續(xù)性。一是減少工作決策性失誤，突出抓工作質(zhì)量的提高和工作效能的提升，不斷筑牢企業(yè)發(fā)展根基。二是抓職責(zé)制落實(shí)，確保工作落到實(shí)處。三是繼續(xù)加大公司衛(wèi)生管理，確保衛(wèi)生管理不走樣。四是筑牢服務(wù)保障意識(shí)，不斷提高工作責(zé)任心。

2、堅(jiān)持工作標(biāo)準(zhǔn)不放松。工作標(biāo)準(zhǔn)高不高是一個(gè)單位管理水平和員工基本素質(zhì)的綜合體現(xiàn)，是工作落實(shí)過程和完成任務(wù)質(zhì)量的最終反應(yīng)，要做好來賓接待與服務(wù)保障。一是抓好人才培養(yǎng)和引導(dǎo)，突出抓好“大事我能干、小事我愿干”的思想轉(zhuǎn)變，努力增強(qiáng)員工事業(yè)心和責(zé)任感。二是樹立以公司為家的主人翁思想，做務(wù)實(shí)不務(wù)虛的先行者，整體推進(jìn)員工敬業(yè)精神的提高，著力體現(xiàn)到自覺的行動(dòng)中來。三是堅(jiān)持工作態(tài)度、工作業(yè)績(jī)與平時(shí)獎(jiǎng)懲、年終獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤制，高標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)任務(wù)，確保工作標(biāo)準(zhǔn)不降低。

3、堅(jiān)持獎(jiǎng)懲并舉不放松。20xx年，公司將全面落實(shí)《員工帶薪年休假》、《員工年度健康體檢》等規(guī)定;積極推行骨干培養(yǎng)與使用、年終獎(jiǎng)勵(lì)績(jī)效制等管理辦法的逐步實(shí)施，不斷完善員工福利制度。對(duì)績(jī)優(yōu)效高的員工給予增資獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)“出工不出力、大事干不了、小事不愿干”的降級(jí)留用，實(shí)行能上能下的骨干培養(yǎng)機(jī)制。通過績(jī)效考評(píng)與考核，逐步實(shí)行年終獎(jiǎng)勵(lì)與年內(nèi)工作表現(xiàn)全面掛勾。4、堅(jiān)持厲行節(jié)約不放松。20xx年，公司支出xxxx多萬元，接待費(fèi)xxxxx元、材料費(fèi)xx萬余元、工資水電費(fèi)xx萬元、燃油費(fèi)x萬元、固定資產(chǎn)投入xxx余元。雖然公司積極倡導(dǎo)“節(jié)約一度電、節(jié)約一滴水、節(jié)約一粒米、節(jié)約一張紙，節(jié)約每一份辦公用品、節(jié)約一分錢”的行動(dòng)，轉(zhuǎn)變明顯、但效果不大。年底公司又以“發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)、推廣節(jié)能產(chǎn)品、倡導(dǎo)低碳生活”作為公司發(fā)展理念，都足以證明公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)節(jié)約工作的高度重視。2014年，公司將節(jié)約辦企業(yè)，建立“精打細(xì)算、厲行節(jié)約、量入為出、適度從緊”的財(cái)務(wù)管理制度。一是對(duì)辦公用品采購(gòu)、工作接待食品采購(gòu)、產(chǎn)品銷售與安裝配件的采購(gòu)，工程施工的項(xiàng)目開支、材料采購(gòu)、生活保障、輔助材料等物資的采購(gòu)，進(jìn)行嚴(yán)格審核。二是從此文件下達(dá)起，除購(gòu)買小菜外，均要出據(jù)售貨單位簽名、蓋章收據(jù)或發(fā)票等有效的原始憑證。

如何寫工作報(bào)告提綱篇二

來xx見習(xí)期間，心境有時(shí)還顯浮躁，做事偶爾還有粗心;這兩點(diǎn)是在日后須牢記心中，并不斷努力改進(jìn)的地方。相信，通過踏踏實(shí)實(shí)做事，謙虛低調(diào)做人，并在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，自己會(huì)在中糧得到很好的成長(zhǎng)，也會(huì)為大中糧的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!

和不足，也深刻體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)的力量和魅力。

在學(xué)習(xí)中做事。任何細(xì)節(jié)都有它的專業(yè)規(guī)律，任何人都有其獨(dú)特比較優(yōu)勢(shì);養(yǎng)成個(gè)性謙虛才能不斷進(jìn)步，踏實(shí)肯干才能表現(xiàn)專業(yè)。在中糧見習(xí)的期間內(nèi)，努力做好任何一件事情，用心記錄每一個(gè)積累。在人力資源部期間，與同事一起完成集團(tuán)軍轉(zhuǎn)干招聘、特貼申報(bào)、京外調(diào)干、檔案數(shù)據(jù)完善等工作;在小麥加工事業(yè)部期間，負(fù)責(zé)文件取放，并與同事一起編寫單元20xx年度戰(zhàn)略規(guī)劃。通過踏踏實(shí)實(shí)的做事，讓自己有了進(jìn)步的機(jī)會(huì)，也讓自己感受到自己的價(jià)值所在。

來xx見習(xí)期間，心境有時(shí)還顯浮躁，做事偶爾還有粗心;這兩點(diǎn)是在日后須牢記心中，并不斷努力改進(jìn)的地方。相信，通過踏踏實(shí)實(shí)做事，謙虛低調(diào)做人，并在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，自己會(huì)在xx得到很好的成長(zhǎng)，也會(huì)為大xx的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!

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如何寫工作報(bào)告提綱篇三

好像每次在回望過去的時(shí)候，總要感嘆一番光陰的流逝。此刻的我也在做著這樣的事：怎樣，我的實(shí)習(xí)這么快就結(jié)束了?好像還是不久前才去學(xué)校聯(lián)系的，此刻我就坐在電腦前回想著我實(shí)習(xí)的情景，寫著我的實(shí)習(xí)總結(jié)。但就是這短短還不到一個(gè)月的時(shí)間，留給我的卻是無限充實(shí)的回憶。第一次上講臺(tái)，第一次收到教師節(jié)的祝福，無數(shù)的第一次就在這短短的一個(gè)月里發(fā)生。

在實(shí)習(xí)的階段中，印象最深刻的應(yīng)當(dāng)就是自我上的第一堂課。雖然上課前不斷的告訴自我要鎮(zhèn)定，要循序漸進(jìn)地進(jìn)行教學(xué)，可是在上課鈴聲敲響的瞬間，望著臺(tái)下四十雙好奇的眼睛，緊張還是不請(qǐng)而來，即使偷偷地深呼吸也無濟(jì)于事，只能一個(gè)勁地重復(fù)著教案里的資料，眼睛始終只敢盯著教案，生怕漏了一個(gè)字，哪怕教學(xué)的資料早在上課前已經(jīng)在腦海里演練了許久，備課時(shí)設(shè)想的提問、與學(xué)生之間的互動(dòng)已全然拋到九霄云外。好不容易下課鈴響了，我松了一口氣，這才發(fā)現(xiàn)，我“竟然”完成了我第一個(gè)教學(xué)課時(shí)。課后指導(dǎo)教師正面指出了我的不足，同時(shí)也給予我很大的鼓勵(lì)。吸取第一次課的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和教師的指導(dǎo)，我的第二次課明顯提高很多，我最終能夠自然地應(yīng)對(duì)學(xué)生，而不再是一味地盯著教案。沒有了緊張的干擾，我上課的語速明顯放慢，音量也自然地提高，臺(tái)下學(xué)生的反應(yīng)也比較進(jìn)取。指導(dǎo)教師也給予了很大的肯定，讓我信心備增，并帶著這份信心順利地上好以后的課。

都說實(shí)踐才能出真知，本以為自我已經(jīng)掌握教育學(xué)原理，在實(shí)際應(yīng)用中才發(fā)現(xiàn)以前都只是紙上談兵，而教師們對(duì)素質(zhì)教育深刻的獨(dú)到的理解都讓我們受益非淺。教師們一向向我們強(qiáng)調(diào)，無所謂什么樣的教學(xué)手段，什么樣的教學(xué)資料，最重要的是要提起學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;教學(xué)以學(xué)生為主教師為輔;上課的時(shí)候教師要多留給學(xué)生思考的空間;善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)，并及時(shí)地毫不吝嗇地給予表揚(yáng)……這些都是他們反復(fù)向我們強(qiáng)調(diào)并要求我們應(yīng)用到實(shí)際教學(xué)中的教育理念。

而教師的豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，更是讓我佩服不已。為了上好每一節(jié)課，讓學(xué)生認(rèn)為枯燥的書本資料變成是生動(dòng)的科學(xué)知識(shí)，讓他們感興趣，教師們都要花上幾倍的時(shí)間來備課，對(duì)學(xué)生交上來的作業(yè)仔細(xì)的批改，指出錯(cuò)誤的地方，更關(guān)鍵的是從作業(yè)看出學(xué)生的亮點(diǎn)，鼓勵(lì)學(xué)生獨(dú)立思考本事。在實(shí)習(xí)的期間，我聽了幾位教師的課，收獲良多。教師們上課時(shí)生動(dòng)活潑，教學(xué)資料詳略得當(dāng)，側(cè)重點(diǎn)分明，這些從課堂上學(xué)生的反應(yīng)就能夠窺見一二。而這正是我們所缺乏的，也是書本上沒有教給我們的。

在教學(xué)中，我努力將教師傳授給我們的教學(xué)理念和教學(xué)方法融入，盡量做到資料選材生動(dòng)，貼近學(xué)生興趣，在課堂上做到以學(xué)生為教學(xué)的中心，一切活動(dòng)圍繞學(xué)生開展，在教學(xué)上以引導(dǎo)為主，避免自我一頭熱，并注意對(duì)學(xué)生的觀察，及時(shí)發(fā)現(xiàn)他們的不足，耐心指導(dǎo)，但更多的是發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點(diǎn)，對(duì)他們進(jìn)行表揚(yáng)，不斷地在他們學(xué)習(xí)過程中鼓勵(lì)他們，提高他們的學(xué)習(xí)興趣。

在教師教學(xué)理念的熏陶下，我也學(xué)會(huì)了重視學(xué)生在教學(xué)中的重要作用。雖然我沒有擔(dān)任實(shí)習(xí)班主任，可是我在力所能及的范圍內(nèi)加強(qiáng)與學(xué)生的聯(lián)系，并在短時(shí)間內(nèi)與他們建立頗深厚的感情。我負(fù)責(zé)的班級(jí)是個(gè)活潑的班級(jí)，可是在我實(shí)習(xí)的初期，因?yàn)楸舜酥g還不熟悉，他們上課時(shí)不是很活躍。在我們漸漸熟識(shí)之后，情景有了很大的轉(zhuǎn)變，他們變得很進(jìn)取主動(dòng)，這不僅僅表此刻課堂上敢于發(fā)言提問，他們還經(jīng)常提出一些趣味的問題，或者更進(jìn)取的加入自我的創(chuàng)意。正所謂“教學(xué)相長(zhǎng)”，我在學(xué)生身上學(xué)到的其實(shí)更多。學(xué)生的創(chuàng)意有的時(shí)候會(huì)讓你忍俊不禁，而他們也善于發(fā)現(xiàn)問題，有時(shí)提出的問題還會(huì)難到我呢，可是這也激勵(lì)我對(duì)教材進(jìn)行進(jìn)一步的研究。并且學(xué)生們都很可愛，在路上偶遇時(shí)都會(huì)很熱情地跟我打招呼，即便是最靦腆的學(xué)生，在課堂上偶爾講錯(cuò)自我感到窘迫的時(shí)候，他們也會(huì)簡(jiǎn)便地化解我的尷尬，課堂上的氣氛十分融洽。就是因?yàn)橛羞@么一群可愛的學(xué)生的支持，我更深深感覺到作為一名教師，即使是一名實(shí)習(xí)教師的職責(zé)感，我應(yīng)當(dāng)更進(jìn)取的準(zhǔn)備教學(xué)資料，認(rèn)真的備課，以不負(fù)他們口中的“教師”二字。

如何寫工作報(bào)告提綱篇四

大會(huì)充分肯定了市紀(jì)律檢查委員會(huì)的工作。大會(huì)認(rèn)為，市第十一次黨代會(huì)以來，在省紀(jì)委和市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市各級(jí)紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)全面履行黨章賦予的職責(zé)，認(rèn)真貫徹市委關(guān)于反腐倡廉的方針、政策和部署，圍繞中心、服務(wù)大局，堅(jiān)定不移地懲治腐敗，堅(jiān)持不懈地預(yù)防腐敗，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了顯著成效，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。

大會(huì)要求，全市各級(jí)黨組織和紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民的理念和標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，著力加強(qiáng)以保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系為重點(diǎn)的作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點(diǎn)的反腐倡廉建設(shè)。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)市第十二次黨代會(huì)決策部署貫徹落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，強(qiáng)化對(duì)黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的教育、管理和監(jiān)督，加大查辦案件工作力度，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，不斷提高反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平。通過五年的努力，基本建成符合我市實(shí)際的懲治和預(yù)防腐敗體系，反腐倡廉體制機(jī)制進(jìn)一步完善，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為進(jìn)一步規(guī)范，經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化，重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)消極腐敗現(xiàn)象進(jìn)一步遏制，群眾對(duì)反腐倡廉工作的滿意度進(jìn)一步提高，為全面實(shí)現(xiàn)市第十二次黨代會(huì)提出的目標(biāo)和任務(wù)，促進(jìn)我市跨越式發(fā)展提供重要保證。

如何寫工作報(bào)告提綱篇五

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識(shí)。我辦注意健全綜治和平安建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，建立了由一把手主任為組長(zhǎng)，、副主任為副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為成員的綜治和平安建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。下設(shè)辦公室，由副主任具體分管，綜合業(yè)務(wù)科具體負(fù)責(zé)綜治和創(chuàng)建各項(xiàng)工作，督促落實(shí)各項(xiàng)措施。年初，我辦專門傳達(dá)學(xué)習(xí)了20__年市綜治和平安建設(shè)工作有關(guān)文件精神，對(duì)綜治和平安建設(shè)精心謀劃，認(rèn)真研究本單位綜治、創(chuàng)建工作年度實(shí)施方案，并把綜治和創(chuàng)建工作作為“一把手”工程。對(duì)一些不安全因素，及時(shí)召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，研究討論解決辦法。

在對(duì)綜治和創(chuàng)建的認(rèn)識(shí)上，首先從領(lǐng)導(dǎo)層面上看，班子領(lǐng)導(dǎo)對(duì)綜治和創(chuàng)建有足夠的認(rèn)識(shí)，將綜治和平安建設(shè)工作列入了本辦全年工作計(jì)劃，定期召開綜治和平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，對(duì)可能產(chǎn)生的矛盾或不穩(wěn)定因素進(jìn)行排查，并要求職能部門落實(shí)預(yù)防措施。其次是針對(duì)部分干部職工認(rèn)為自己做業(yè)務(wù)工作的與綜治和創(chuàng)建沾不上邊的模糊認(rèn)識(shí)，辦領(lǐng)導(dǎo)就從工作服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)手段等方面可能產(chǎn)生的問題來教育大家，如果我們的服務(wù)態(tài)度不好，就會(huì)引起群眾對(duì)我們的機(jī)關(guān)作風(fēng)不滿，影響機(jī)關(guān)的社會(huì)形象。如果我們的服務(wù)質(zhì)量不好，經(jīng)常出現(xiàn)差錯(cuò)，就會(huì)引起一連串的矛盾和糾紛，有時(shí)會(huì)引起上訪。如果我們服務(wù)手段落后，就會(huì)影響辦事效率，與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的高節(jié)奏不相符合。這些事看起來是小事，但處理不好就會(huì)釀成大事，就會(huì)引起不穩(wěn)定，是綜治和平安建設(shè)的大問題而不是與己無關(guān)。再次是落實(shí)責(zé)任，把本單位的綜治和平安建設(shè)責(zé)任進(jìn)行分解，落實(shí)到科室，把對(duì)綜治和平安建設(shè)的認(rèn)識(shí)化為實(shí)際行動(dòng)，貫徹落實(shí)到各項(xiàng)工作中去。我們還將綜治和平安建設(shè)的年度考核與年終公務(wù)員考核掛起鉤來，凡綜治和平安建設(shè)出現(xiàn)問題，實(shí)行一票否決。

二、建立健全各項(xiàng)制度，確保綜治、平安建設(shè)規(guī)范有序。一是建立了定期排查處理制度，每月對(duì)綜治和平安建設(shè)的情況進(jìn)行排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性的矛盾和問題并及時(shí)處結(jié)，把矛盾化解在起始階段，把問題解決在萌芽之中。二是領(lǐng)導(dǎo)包干負(fù)責(zé)制，實(shí)行單位領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)直接責(zé)任，一級(jí)抓一級(jí)，條塊結(jié)合，劃塊負(fù)責(zé)，全方位地把綜治和平安建設(shè)的措施落實(shí)到處。三是定期匯報(bào)分析制度，每次召開綜治和平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，分管領(lǐng)導(dǎo)和科室負(fù)責(zé)人都要將分管部門和科室的綜治和平安建設(shè)情況匯總，并對(duì)其進(jìn)行分析，對(duì)未發(fā)生但有隱患的`問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)，做好預(yù)防工作，做到防患于未然。

三、堅(jiān)持實(shí)事求是原則，把綜治、平安建設(shè)工作做細(xì)、做具體。綜合治理和平安建設(shè)工作是一個(gè)系統(tǒng)工程，但就x個(gè)單位來說，應(yīng)以做實(shí)事為主，做具體工作為主，以預(yù)防為主。為此，我辦對(duì)要害部位嚴(yán)格按照人防、技防和設(shè)施防的要求設(shè)防，對(duì)財(cái)務(wù)室、檔案室加裝了防盜門，每逢重大節(jié)日都進(jìn)行安全檢查和節(jié)日治安教育，對(duì)保險(xiǎn)箱、防盜門、門衛(wèi)、財(cái)務(wù)室、計(jì)算機(jī)房、指揮中心控制室等重點(diǎn)部位進(jìn)行例行檢查，并對(duì)消防器材和設(shè)施設(shè)備半年檢查一次，及時(shí)消除不安全因素。組織全辦人員學(xué)習(xí)本部門、本行業(yè)的專業(yè)法律知識(shí)，開展各種形式的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，豐富干部職工業(yè)余文化生活，積極主動(dòng)參與社會(huì)聯(lián)誼活動(dòng)，共同維護(hù)社會(huì)治安。

根據(jù)市人防辦的要求，我們制定了戰(zhàn)備值班計(jì)劃，建立了戰(zhàn)備值班制度，每天安排人員輪流值班。同時(shí)，針對(duì)三家單位同在一棟樓辦公，來往人員多、成分雜的特點(diǎn)，我們進(jìn)一步加強(qiáng)了門衛(wèi)、保安管理，落實(shí)24小時(shí)值班制度，專門制作了外來人員出入登記本和出門證，對(duì)來訪人員、攜帶物品必須經(jīng)過嚴(yán)格登記檢查方可出入。我們要求每個(gè)工作人員和門衛(wèi)練就一雙火眼金睛，關(guān)好門、看好人、鎖好柜，下班時(shí)打開警報(bào)器，有效地防止了各類治安事故的發(fā)生。半年來，未發(fā)現(xiàn)和發(fā)生各類經(jīng)濟(jì)案件和刑事案件，單位未與其他單位發(fā)生糾紛，單位內(nèi)部也無事故發(fā)生和違法亂紀(jì)的行為。

四、開展了“綜治和平安建設(shè)宣傳月”活動(dòng)。成立了“綜治和平安建設(shè)宣傳月”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)、部門責(zé)任制。通過建立宣傳陣地、利用新聞媒體和結(jié)合重大活動(dòng)等形式開展宣傳。年初以來，編印了《人防簡(jiǎn)報(bào)》11期，共發(fā)放1056份，發(fā)放對(duì)象擴(kuò)大到市四套班子和七鎮(zhèn)兩區(qū)的主要領(lǐng)導(dǎo)。在《日?qǐng)?bào)》出版了人防?？?期，在各類報(bào)刊雜志刊登人防信息文章48篇，結(jié)合“5.13”防空警報(bào)鳴放日，發(fā)放人防知識(shí)宣傳手冊(cè)138份，編錄制作了“人防之聲”廣播節(jié)目和人防宣傳教育片，并定期播放。制作了一套14塊人防宣傳流動(dòng)展板，深入社區(qū)、村民委員會(huì)、企業(yè)巡回宣傳人防知識(shí)。同時(shí)，結(jié)合市“五五”普法教育，專門制作了人防法律法規(guī)宣傳教育圖片在市法制建設(shè)一條街中陸續(xù)展出，受到廣大市民的熱烈歡迎。10月27日晚，為了慶?！妒?shí)施〈人防法〉辦法》、《市人防工程管理辦法》頒布施行，動(dòng)員各方面力量全面貫徹實(shí)施“兩個(gè)辦法”，形成全社會(huì)共同關(guān)心人防建設(shè)的良好局面，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大市民的國(guó)防觀念、防災(zāi)意識(shí)和自救互救能力，提高城市整體防護(hù)能力，保障廣大人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境，在市中心廣場(chǎng)舉辦了一場(chǎng)“人防之夜”專場(chǎng)文藝晚會(huì)，取得了很好的效果。10月下旬，舉辦了社區(qū)主任防空防災(zāi)講座，幫助他們了解掌握防空防災(zāi)的知識(shí)、組織指揮和處置突發(fā)公共事件的能力。

如何寫工作報(bào)告提綱篇六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我是，于年月日入職我們公司。首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和照顧，為我提供了良好的工作環(huán)境和很多鍛煉自己能力的機(jī)會(huì)。

一年多以來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的幫助下，我早已完全融入了我們公司的工作和生活中。在這個(gè)溫馨的大家庭里，我們彼此相處的都很開心，我也非常喜歡這樣融洽團(tuán)結(jié)的伙伴。基于對(duì)公司和領(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于物價(jià)飛速上漲的客觀事實(shí)，同時(shí)根據(jù)自己的工作情況，我請(qǐng)求公司給我加薪，加薪幅度為1500元。

自加入公司以來，我一直以快樂飽滿的情緒和積極的工作態(tài)度對(duì)待工作，認(rèn)認(rèn)真真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項(xiàng)任務(wù)，在試驗(yàn)室努力精準(zhǔn)每一個(gè)試驗(yàn)數(shù)據(jù)，積極配合同事們的工作。我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的培養(yǎng)，在工作中，我不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步，也成長(zhǎng)很多。對(duì)此，我滿懷感激。自進(jìn)入公司以來，這是我第一次提出加薪要求，可這并不是我一心只想到報(bào)酬，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)不要誤會(huì)我的本意。我很感激公司對(duì)我的培養(yǎng)，很珍惜公司給予我的發(fā)展空間，因此我提出加薪請(qǐng)求，以期望得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作成績(jī)的肯定和鼓勵(lì)，更是對(duì)我未來工作和我個(gè)人職業(yè)理想的激勵(lì)，也是希望讓我自己的目標(biāo)更高，希望讓我自己做的更好。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審查、批準(zhǔn)。

如果領(lǐng)導(dǎo)覺得我請(qǐng)求的加薪幅度不合適或者覺得我現(xiàn)在的工作內(nèi)容和工作質(zhì)量還不具備加薪的條件，也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我提出寶貴的建議，這并不會(huì)影響我今后的工作積極性，我仍然會(huì)像以前一樣認(rèn)真負(fù)責(zé)地工作，因?yàn)榧有讲⒉皇俏椅ㄒ坏哪康?。在今后的工作中，我?huì)更加努力提高自己的工作能力和工作效率，在為公司創(chuàng)造價(jià)值的同時(shí)也實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想。

如何寫工作報(bào)告提綱篇七

一個(gè)月時(shí)間就這樣很快的結(jié)束了，回顧自己這月以來的工作，可以說是有很多的地方值得去回憶。作為一名行政助理，我要做的工作有很多，不過我始終覺得說起來也挺小事情的，這些小事都在我不斷的工作中逐漸的去解決，自己的工作能力也得到了很的提高。社會(huì)就是這樣，有很多鍛煉人的地方，我相信自己可以做好，不過這些都是需要自己一直不斷的努力下去，我相信自己會(huì)做好的。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和同事們的熱情助下，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，努力提高自身修養(yǎng)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。總結(jié)起來，主要有以下幾個(gè)方面：

一、嚴(yán)以律己，樹立良好形象。嚴(yán)格遵守辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度，時(shí)時(shí)處處以工作為先，局為重，遇有緊急任務(wù)，加班加點(diǎn)，毫無怨言。領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)了指令，會(huì)想方設(shè)法去完成。聽從領(lǐng)導(dǎo)、服從分配，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)和辦公室安排的每一份工作，不論小，都高度重視，總是盡職盡責(zé)、認(rèn)認(rèn)真真地去完成，從不計(jì)較個(gè)人得失、打折扣、講條件。經(jīng)常自省自勵(lì)，開展批評(píng)與自我批評(píng)，嚴(yán)格約束自己的一言一行、一舉一動(dòng)，樹立起了辦公室工作人員的良好形象。

二、積極工作，完成各項(xiàng)任務(wù)。對(duì)于我們服務(wù)行業(yè)來講，凡是節(jié)假日對(duì)我們的營(yíng)業(yè)都有極的沖擊力。所以在節(jié)日來臨之前，必須把各項(xiàng)工作的相關(guān)事宜一切準(zhǔn)備妥當(dāng)。按照領(lǐng)導(dǎo)的安排，認(rèn)真做好各類文件、通知、打印、校對(duì)以及傳達(dá)工作；全方位為領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù)，常請(qǐng)示、勤匯報(bào)，努力做好參謀助手，為整個(gè)辦公室工作有條不紊的開展發(fā)揮了積極作用。同時(shí)，經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，了解員工思想動(dòng)態(tài)，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供了可靠依據(jù)。

三、加強(qiáng)注重細(xì)節(jié)工作態(tài)度，加強(qiáng)語言功底，消除緊張心理。文員工作，細(xì)心極其的關(guān)鍵。比如寫一份文件，我也會(huì)琢磨，可是會(huì)因?yàn)榫o張產(chǎn)生腦短路，這種表現(xiàn)就像一句話說的是缺乏運(yùn)籌帷幄的處事能力，急了就亂了。不過這種能力也與經(jīng)驗(yàn)有關(guān)，經(jīng)歷多了，自然也會(huì)有所提高的。

四、個(gè)人方面的事情。這個(gè)月我的激情感覺不是很高漲。領(lǐng)導(dǎo)吩咐做的事情，也做了，和同事們相處感覺也挺好的，覺得跟他們比以前都更熟了?？墒俏覅s發(fā)現(xiàn)自己在待人接物方面沒有了剛開始的那種耐性，見面我也笑呵呵的，可是我自己覺得有點(diǎn)假了。我找過原因，可能真的是因?yàn)閺膶W(xué)校出來工作這個(gè)過渡期做得不夠好，產(chǎn)生了工作疲憊綜合癥。我總有自己還是個(gè)孩子的感覺，有很多事情守乎到人情世故的東西，我覺得處理這些事情很累，也不懂得怎么樣才能做好，真的很困惑，以致越來越?jīng)]激情。

如何寫工作報(bào)告提綱篇八

9月5日下午，參加永定區(qū)第七次黨代會(huì)的各代表團(tuán)結(jié)合實(shí)際，就六屆區(qū)委、紀(jì)委工作報(bào)告展開了熱烈討論。祝云武、朱法棟、程漫、鄭遐耀、全有軍、歐湘云、王學(xué)軍、田敏、沙存善、安守金、吳文斌、劉三陽、蘇振、向鑫等參加分團(tuán)討論。

討論中，代表們紛紛對(duì)永定區(qū)第七次黨代會(huì)上區(qū)委、區(qū)紀(jì)委的工作報(bào)告給以高度肯定。代表們認(rèn)為，祝云武同志所作的工作報(bào)告，全面回顧了永定區(qū)五年來所做的工作，客觀分析了當(dāng)前全區(qū)面臨的困難和問題，明確提出了今后五年的發(fā)展戰(zhàn)略、指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和工作措施。區(qū)紀(jì)委提出的全面從嚴(yán)治黨，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治和紀(jì)律保證。代表們都一致認(rèn)為這兩份報(bào)告高屋建瓴，思路清晰，目標(biāo)明確，將引領(lǐng)永定全區(qū)在建設(shè)文化旅游產(chǎn)業(yè)強(qiáng)區(qū)，朝著在全市率先全面建成小康社會(huì)的道路上奮勇邁進(jìn)。

為進(jìn)一步筑牢各級(jí)黨員干部職工拒腐防變思想道德防線，強(qiáng)化換屆工作紀(jì)律。9月5日，永定區(qū)組織第七次黨代會(huì)全體代表觀看了《鏡鑒》及《不可觸碰的底線》警示教育片。

警示教育片主要通過“湖南衡陽破壞選舉案”和“四川南充拉票賄選案”兩個(gè)案件中涉事官員的懺悔、案件情景再現(xiàn)等形式，深入剖析了破壞選舉和賄選給黨和政府帶來的重大危害，提醒和告誡各級(jí)黨員干部任何時(shí)候都不能喪失理想信念、黨性立場(chǎng)和黨性原則，黨紀(jì)國(guó)法不容挑戰(zhàn)，政治底線不容觸碰。同時(shí)要深刻吸取衡陽破壞選舉案的教訓(xùn)，“立紀(jì)律，嚴(yán)紀(jì)律”，切實(shí)把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。通過觀看該片，全體與會(huì)人員表示，要深刻吸取兩個(gè)案件的教訓(xùn)，讓警鐘在耳邊時(shí)常敲響，把黨規(guī)黨紀(jì)牢牢刻印在心上，落實(shí)在工作之中。

如何寫工作報(bào)告提綱篇九

財(cái)務(wù)分析有三種基本方法：靜態(tài)分析、趨勢(shì)分析和同業(yè)比較。其中，靜態(tài)分析是趨勢(shì)分析和同業(yè)比較的基礎(chǔ)。

靜態(tài)分析是指對(duì)一家上市公司一定時(shí)期或時(shí)點(diǎn)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行分析。通過靜態(tài)分析，我們尋找上市公司會(huì)計(jì)報(bào)表存在的問題和風(fēng)險(xiǎn)，或者說，尋找調(diào)查分析的重點(diǎn)。

一些財(cái)務(wù)指標(biāo)的經(jīng)濟(jì)含義。

作為普通投資者，在買進(jìn)股票前，我們應(yīng)該知道以下財(cái)務(wù)指標(biāo)的計(jì)算方法和經(jīng)濟(jì)含義：

流動(dòng)比率=流動(dòng)性資產(chǎn)總額/流動(dòng)性負(fù)債總額。

流動(dòng)資產(chǎn)是指可以在一年或者超過一年的一個(gè)營(yíng)業(yè)周期內(nèi)變現(xiàn)或者耗用的資產(chǎn)，包括存款、短期投資、應(yīng)收帳款、存貨等。流動(dòng)負(fù)債是指可以在一年或者超過一年的一個(gè)營(yíng)業(yè)周期內(nèi)償還的債務(wù)。流動(dòng)性比率是最常用的財(cái)務(wù)指標(biāo)，它測(cè)量企業(yè)償還短期債務(wù)的能力。在正常情況下，流動(dòng)比率應(yīng)該大于1。一般來說，流動(dòng)比率越高，企業(yè)償還短期債務(wù)的能力越強(qiáng)。

速動(dòng)比率=(流動(dòng)性資產(chǎn)總額--存貨)/流動(dòng)性負(fù)債總額。

存貨是指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中為銷售或者耗用而儲(chǔ)存的各種自從，包括商品、產(chǎn)成品、半成品、在產(chǎn)品以及原材料等。速動(dòng)比率測(cè)量企業(yè)不依靠銷售存貨而償還全部短期債務(wù)的能力。速動(dòng)比率小于1，意味著企業(yè)不賣出存貨就不能償還其短期債務(wù)。

凈營(yíng)運(yùn)資金=流動(dòng)性資產(chǎn)總額--流動(dòng)性負(fù)債總額。

凈營(yíng)運(yùn)資金測(cè)量按照面值將流動(dòng)性資產(chǎn)轉(zhuǎn)換成現(xiàn)金清償全部流動(dòng)性負(fù)債后，剩余的貨幣量。凈營(yíng)運(yùn)資金越多，意味著企業(yè)償還短期債務(wù)的可能性越大。

債務(wù)資本比率=負(fù)債合計(jì)/股東權(quán)益合計(jì)。

負(fù)債是企業(yè)所承擔(dān)的能夠以貨幣計(jì)量、需要以資產(chǎn)或者勞務(wù)償付的債務(wù)。股東權(quán)益是股東對(duì)企業(yè)凈資產(chǎn)的所有權(quán)，包括股東對(duì)企業(yè)的投入資本以及形成的資本公積、盈余公積金和未分配利潤(rùn)等。企業(yè)的債務(wù)資本比率不應(yīng)該大于1.5。若債務(wù)資本比率大于1.5，說明企業(yè)的債務(wù)負(fù)擔(dān)過重，已經(jīng)超過資本基礎(chǔ)的承受能力。

按照上面的計(jì)算公式，我們分別對(duì)st生態(tài)(原股票簡(jiǎn)稱：藍(lán)田股份)和的幾項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行靜態(tài)分析。

st生態(tài)20財(cái)務(wù)指標(biāo)靜態(tài)分析：

流動(dòng)比率=0.77速動(dòng)比率=0.35。

凈營(yíng)運(yùn)資金=-127,606,680.11元債務(wù)資本比率=0.30。

藍(lán)田股份的流動(dòng)比率小于1，意味著其短期可轉(zhuǎn)換成現(xiàn)金的流動(dòng)資產(chǎn)不足以償還到期流動(dòng)負(fù)債，償還短期債務(wù)能力弱。一旦藍(lán)田股份不能通過借款或變賣固定資產(chǎn)等取得現(xiàn)金，用于償還到期債務(wù)，藍(lán)田股份立即會(huì)遭遇一連串的債務(wù)危機(jī)。

藍(lán)田股份的速動(dòng)比率只有0.35，意味著，扣除存貨后，藍(lán)田股份的流動(dòng)資產(chǎn)只能償還35%的到期流動(dòng)負(fù)債。

藍(lán)田股份年凈營(yíng)運(yùn)資金是負(fù)數(shù)，有1.3億元的.凈營(yíng)運(yùn)資金缺口。這意味著藍(lán)田股份將不能按時(shí)償還1.3億元的到期流動(dòng)負(fù)債。

雖然2000年藍(lán)田股份的債務(wù)資本比率只有0.30，明顯小于預(yù)警值1.5，但是它的流動(dòng)比率、速動(dòng)比率和凈營(yíng)運(yùn)資金已經(jīng)明顯超過了預(yù)警值。這個(gè)分析結(jié)果應(yīng)該引起投資者的警覺。

今年4月30日，st生態(tài)發(fā)表20報(bào)，公司對(duì)2000年、的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行了追溯調(diào)整，糾正了以前年度財(cái)務(wù)報(bào)告中的虛假成分。根據(jù)st生態(tài)年報(bào)經(jīng)過追溯調(diào)整的2000年財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，我們重新計(jì)算藍(lán)田股份的財(cái)務(wù)指標(biāo)。根據(jù)st生態(tài)2000年報(bào)計(jì)算的財(cái)務(wù)指標(biāo)與根據(jù)2001年報(bào)經(jīng)過追溯調(diào)整的2000年財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)計(jì)算的財(cái)務(wù)指標(biāo)，我們進(jìn)行靜態(tài)分析結(jié)果的比較。

我們發(fā)現(xiàn)，根據(jù)2001年報(bào)經(jīng)過追溯調(diào)整的2000年財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)計(jì)算的流動(dòng)比率已經(jīng)由0.77下降到0.45，凈營(yíng)運(yùn)資金由-1億元下降到-5億元。更可怕的是，債務(wù)資本比率由0.3上升到8.0。實(shí)際上，在2000年，藍(lán)田股份已經(jīng)至少不能按時(shí)償還5億元短期債務(wù)，債務(wù)負(fù)擔(dān)已經(jīng)到了崩潰的極限。

根據(jù)st生態(tài)2001年報(bào)，我們計(jì)算它的2001年財(cái)務(wù)指標(biāo)，進(jìn)行2001年的靜態(tài)分析。

雖然st生態(tài)流動(dòng)比率和速動(dòng)比率上升到1以上，凈營(yíng)運(yùn)資金上升到1.3億元，但是，我們看到了一個(gè)可怕的結(jié)果，它的負(fù)債上升了50%，將近16億元，而股東權(quán)益卻是-4600萬元。st生態(tài)2001年報(bào)稱：“公司瀕臨破產(chǎn)邊緣”。

主要財(cái)務(wù)項(xiàng)目之間的關(guān)系。

除了主要的財(cái)務(wù)比率外，在買進(jìn)股票前，投資者還應(yīng)該知道主要財(cái)務(wù)項(xiàng)目之間的關(guān)系。例如，現(xiàn)金流量表分為三部分：經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量、投資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量和籌資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量?，F(xiàn)金流量是指現(xiàn)金的流入和流出。

經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量包括：銷售商品、提供勞務(wù)收到的現(xiàn)金，購(gòu)買商品、接受勞務(wù)支付的現(xiàn)金，等等。

投資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量包括：收回投資本金和投資收益、分得股利或利潤(rùn)所收到的現(xiàn)金、處置固定資產(chǎn)或無形資產(chǎn)和其他長(zhǎng)期資產(chǎn)而收回的現(xiàn)金凈額的現(xiàn)金、購(gòu)置固定資產(chǎn)或無形資產(chǎn)和其他長(zhǎng)期資產(chǎn)而支付的現(xiàn)金、權(quán)益性投資所支付的現(xiàn)金等。

籌資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量包括：吸收權(quán)益性投資所收到的現(xiàn)金、發(fā)行債券所收到的現(xiàn)金、借款所收到的現(xiàn)金、償還債務(wù)所支付的現(xiàn)金、分配股利或利潤(rùn)所支付的現(xiàn)金、償付利息所支付的現(xiàn)金等。

現(xiàn)金流量表的最后一項(xiàng)“現(xiàn)金及現(xiàn)金等價(jià)物凈增加額”等于“經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量?jī)纛~”、“投資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量?jī)纛~”和“籌資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量?jī)纛~”之和。

分析現(xiàn)金流量表時(shí)，我們應(yīng)該關(guān)注現(xiàn)金流量的來源和結(jié)構(gòu)。在企業(yè)正常經(jīng)營(yíng)的情況下，企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量?jī)纛~應(yīng)該是正數(shù)。如果經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量?jī)纛~是負(fù)數(shù)，這說明公司通過經(jīng)營(yíng)活動(dòng)創(chuàng)造現(xiàn)金流量的能力下降，而依靠出售固定資產(chǎn)或外部融資等彌補(bǔ)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量缺口。

例如，根據(jù)st生態(tài)2001年財(cái)務(wù)報(bào)告，它的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量?jī)纛~是-14,656萬元，投資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量?jī)纛~是-16,844萬元，籌資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量?jī)纛~是38,225萬元，現(xiàn)金及現(xiàn)金等價(jià)物凈增加額是6,726萬元。而籌資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量?jī)纛~主要來自于2001年借款所收到的現(xiàn)金6.93億元。2001年它購(gòu)建固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)和其他長(zhǎng)期資產(chǎn)所支付的現(xiàn)金1.58億元以及投資所支付的現(xiàn)金1000多萬元來自于借款。它的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流入是2.28億元，現(xiàn)金流出是3.74億元，經(jīng)營(yíng)活動(dòng)支出的現(xiàn)金中有1.4億多元來自于借款。它償還債務(wù)所支付的現(xiàn)金2.86億元以及分配股利、利潤(rùn)或償付利息所支付的現(xiàn)金2440萬元也來自于借款。這說明它維持生存的資金來源是借款，并且用拆東墻補(bǔ)西墻的方法支付借款的本金和利息。

如何寫工作報(bào)告提綱篇十

非常高興今天能來x區(qū)工商局參加工商行政管理工作會(huì)議。xxxx年，x區(qū)工商局的各項(xiàng)工作都走在了全市的前列，整規(guī)方面力度加大，獲得了全省的先進(jìn)工商局稱號(hào)，服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)成為共識(shí)，貫穿于工作的全過程，信用體系建設(shè)扎實(shí)深入開展，取得的成績(jī)有目共睹，隊(duì)伍建設(shè)卓有成效，隊(duì)伍的作風(fēng)、精神面貌有了很大的轉(zhuǎn)變，形成了務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)的工作氛圍。今天在此召開全區(qū)工商行政管理工作會(huì)議，既對(duì)xxxx年工作作回顧、總結(jié)，也對(duì)xxxx年的工作作了具體的部署，希望大家在xxxx年取得成績(jī)的基礎(chǔ)上，繼往開來，再接再厲，將各項(xiàng)工作全面推上一個(gè)新階。

回顧xxxx年的各項(xiàng)工作，x區(qū)工商局所取得的成績(jī)是有目共睹的，實(shí)現(xiàn)了剛才卓局長(zhǎng)所說的頭年打基礎(chǔ)，次年見成效的目標(biāo)，不管是在日常工作，還是在工作創(chuàng)新上都取得好成績(jī)應(yīng)該說這非常不容易，這和局黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)以及大家的共同努力是分不開的。我想xxxx年x區(qū)工商局在以下幾個(gè)方面的工作是比較突出的。

我是經(jīng)常聽到卓局長(zhǎng)講到這樣一句話：沒有地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，也就沒有工商的'發(fā)展。由此可見，服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的觀念在x區(qū)工商局已經(jīng)是深入人心。監(jiān)管和服務(wù)并舉，這也是此次全省工商工作會(huì)議上周金伙局長(zhǎng)特別強(qiáng)調(diào)的，要加強(qiáng)監(jiān)管，也要強(qiáng)化服務(wù)，x區(qū)局xxxx年在這方面工作就做得不錯(cuò)：一是樹立了服務(wù)理念，把提供高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)和創(chuàng)造公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境作為切入點(diǎn)；二是繼續(xù)深化項(xiàng)目帶動(dòng)戰(zhàn)略，重點(diǎn)服務(wù)于兩個(gè)工業(yè)園區(qū)的建設(shè)，實(shí)行先照后證等優(yōu)惠政策，提高工作效率，特別是對(duì)投資百萬元以上的項(xiàng)目由局領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行跟蹤服務(wù)；三是繼續(xù)實(shí)行“四個(gè)一”掛鉤幫扶，局領(lǐng)導(dǎo)、各股室、基層單位和個(gè)私協(xié)會(huì)分別掛鉤一批企業(yè)和個(gè)體戶，進(jìn)行結(jié)對(duì)幫扶，這點(diǎn)我看也是荔城區(qū)局的獨(dú)創(chuàng)；四是進(jìn)一步完善“紅綠燈”制度，公示鼓勵(lì)和限制的產(chǎn)業(yè)，引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，促進(jìn)良好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的形成；五是加強(qiáng)窗口服務(wù)，簡(jiǎn)化審批手續(xù)，提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率，并經(jīng)常進(jìn)行督查；六是一如既往，扶持下崗職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，為地方政府分憂，同時(shí)繼續(xù)不折不扣地落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策。

信用管理體系建設(shè)是我具體分管的，xxxx年x區(qū)工商局非常重視試點(diǎn)工作，投入了大量的人力物力，試點(diǎn)工作走在了全市的前列，積累了經(jīng)驗(yàn)。一是以完善經(jīng)濟(jì)戶口管理為基礎(chǔ)，建立起了信用信息的征集制度。以巡查為依托，通過綜合監(jiān)管來全面采集企業(yè)和個(gè)體工商戶的靜動(dòng)態(tài)信息，記入監(jiān)管手冊(cè)和監(jiān)管卡，建立起了靜動(dòng)態(tài)檔案，進(jìn)一步加強(qiáng)了“經(jīng)濟(jì)戶口”管理；二是以信用信息的整理為手段，建立起企業(yè)、個(gè)體工商戶信用情況的評(píng)級(jí)和公示制度。根據(jù)各單位定期報(bào)送的信用情況信息，對(duì)照《不信用行為積分量化表》進(jìn)行整理、評(píng)分，根據(jù)得分情況評(píng)出四個(gè)等級(jí)。并對(duì)企業(yè)、個(gè)體工商戶的不信用行為累積分以墻報(bào)、上網(wǎng)等形式予以公示，x區(qū)工商局精心制作了信用信息的公示網(wǎng)頁，內(nèi)容詳實(shí)，設(shè)計(jì)美觀；三是以信用等級(jí)的評(píng)定為依據(jù)，全面啟動(dòng)守信激勵(lì)以及失信警示、懲罰機(jī)制。對(duì)不同等級(jí)的企業(yè)、個(gè)體工商戶分別給予相應(yīng)的優(yōu)惠政策或限制措施。通過信用管理體系建設(shè)，對(duì)企業(yè)、個(gè)體工商戶的管理進(jìn)一步趨于規(guī)范化，初步建立了長(zhǎng)效管理的機(jī)制。在信用管理建設(shè)中，x區(qū)工商局舍得投入，在經(jīng)費(fèi)緊張的情況下，投入萬多元開發(fā)了信用信息的管理軟件，實(shí)現(xiàn)了信用信息的自動(dòng)整理、評(píng)分，受到了省局和市局的充分肯定。xxxx年信用體系建設(shè)的現(xiàn)場(chǎng)會(huì)也是在荔城區(qū)工商局成功召開的，x區(qū)工商局的經(jīng)驗(yàn)為其他縣區(qū)局提供了很好的借鑒。省局周金伙局長(zhǎng)和辦公室朱昌彬主任都曾來荔城區(qū)局調(diào)研，對(duì)荔城區(qū)局的探索予以了充分的肯定。

全市來講也是力度很大的；二是積極探索，投入萬元進(jìn)行基層信用體系管理軟件的開發(fā)，剛才上面已經(jīng)提到，現(xiàn)在這套軟件已在基層單位試運(yùn)行；三是加強(qiáng)了人員信息化技術(shù)的培訓(xùn)，確保每個(gè)基層單位有人，股室有人能熟練操作電腦，能在局域網(wǎng)上完成各種流程的操作，剛才卓局長(zhǎng)也提到xxxx年要舉辦三期的電腦應(yīng)用知識(shí)培訓(xùn)班，這非常必要，明年不單單是局域網(wǎng)的應(yīng)用，而且還有辦公自動(dòng)化，如果不加強(qiáng)人員的電腦知識(shí)的培訓(xùn)，不是說適應(yīng)形勢(shì)的問題，不懂電腦，工作就無法正常開展；四是建章立制，嚴(yán)格管理，加強(qiáng)局域網(wǎng)的管理和維護(hù)，確保網(wǎng)絡(luò)暢通、安全，能嚴(yán)格按規(guī)定程序操作，加強(qiáng)數(shù)據(jù)安全管理，及時(shí)解決系統(tǒng)運(yùn)行中出現(xiàn)的問題。

隊(duì)伍建設(shè)是基礎(chǔ)，x區(qū)局xxxx年在抓隊(duì)伍上是絲毫不放松，據(jù)我了解，從x月x日－x月x日，x區(qū)局用一個(gè)月的時(shí)間在全局干部當(dāng)中開展了以“講學(xué)習(xí)增素質(zhì)、樹新風(fēng)塑形象、創(chuàng)新業(yè)見成效”為主題的機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)通過此次整頓克服隊(duì)伍作風(fēng)上還存在的一些突出問題，干部的作風(fēng)有了進(jìn)一步的轉(zhuǎn)變，干事創(chuàng)業(yè)的氛圍有明顯增強(qiáng)。同時(shí)，x區(qū)局進(jìn)一步完善了績(jī)效考評(píng)制度，每月對(duì)干部履行崗位職責(zé)情況進(jìn)行全面考評(píng)，還開展每月一主題教育活動(dòng)，這也很有特色。xxxx年，x區(qū)局預(yù)防職務(wù)犯罪也很有新意，和x區(qū)檢察院進(jìn)行結(jié)對(duì)共建，經(jīng)常邀請(qǐng)檢察官作專題報(bào)告，以生動(dòng)的實(shí)例教育執(zhí)法干部廉潔自律，舉辦了法制培訓(xùn)班，提高干部的法律意識(shí)和執(zhí)法水平。此外，在“六條禁令”的貫徹執(zhí)行上x區(qū)局也是不折不扣。xxxx年，x區(qū)工商局在各項(xiàng)工作取得好成績(jī)的同時(shí)，也保證了隊(duì)伍不出問題，應(yīng)該說是非常難得的。

如何寫工作報(bào)告提綱篇十一

__鎮(zhèn)堅(jiān)持“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)、穩(wěn)定是第一責(zé)任”的指導(dǎo)思想，以“平安__”建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞中心，服務(wù)大局，構(gòu)建和諧，深入推進(jìn)政法綜治工作，強(qiáng)化社會(huì)治安綜合治理，著力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，為__經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展?fàn)I造了和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境，各項(xiàng)工作亮點(diǎn)紛呈。

一、切實(shí)提高政治站位，全面強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。

鎮(zhèn)黨委切實(shí)把做好政法綜治工作，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境作為一項(xiàng)政治任務(wù)來抓。鎮(zhèn)平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組、鎮(zhèn)綜治相關(guān)成員單位牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”：“政治意識(shí)、平安意識(shí)、法治意識(shí)、效率意識(shí)。”切實(shí)把大家的思想統(tǒng)一到了中央、省、市、縣委的決策部署上去，增強(qiáng)大局意識(shí)、全局觀念，努力發(fā)揮自身作用，加強(qiáng)協(xié)同配合，嚴(yán)格落實(shí)了維護(hù)穩(wěn)定責(zé)任機(jī)制，確保了各項(xiàng)任務(wù)有人抓、有人管、有人落實(shí)。與各村、各單位分別簽訂平安建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任書，明確責(zé)任壓實(shí)目標(biāo)，并把政法綜治工作目標(biāo)完成情況作為年終評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。

二、綜治_多措并舉，社會(huì)大局持續(xù)穩(wěn)定。

工作條例》及反對(duì)邪教、預(yù)防未成年人溺水、打擊非法集資、反電信詐騙、禁毒、常態(tài)化掃黑除惡工作、打擊養(yǎng)老詐騙等。

二是持續(xù)深化鎮(zhèn)村兩級(jí)綜治中心規(guī)范化建設(shè)。深化鎮(zhèn)村兩級(jí)網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)嚴(yán)格按照鎮(zhèn)、村級(jí)綜治中心的標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)鎮(zhèn)綜治中心和各行政村村級(jí)綜治中心進(jìn)行了高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的規(guī)范。并為各村級(jí)綜治中心因地制宜進(jìn)行了規(guī)劃，設(shè)計(jì)更新了室內(nèi)各種版面，做到了職能、職責(zé)、安全防范措施及各項(xiàng)制度上墻，起到很好的宣傳、教育和監(jiān)督的作用，確保制度上墻，職責(zé)在心。

三是加強(qiáng)社會(huì)治安防控體系建設(shè)。與派出所結(jié)合建立一村一警制度，確保轄區(qū)群眾安全。建立了由黨員、小組長(zhǎng)組成的'義務(wù)巡邏隊(duì)群防群治巡邏體制，大街小巷隨處都可以看到“平安志愿者”的身影。加大資金投入對(duì)各村的監(jiān)控設(shè)備進(jìn)行維護(hù)，目前全鎮(zhèn)__個(gè)行政村的高清監(jiān)控探頭都能正常使用。

如何寫工作報(bào)告提綱篇十二

這兩次會(huì)議統(tǒng)稱為1959年以來舉行的中華人民共和國(guó)全國(guó)人民代表大會(huì)和中國(guó)人民政治協(xié)商會(huì)議。由于這兩次會(huì)議的會(huì)期基本一致，并且對(duì)國(guó)家的運(yùn)作非常重要，因此將其簡(jiǎn)稱為“l(fā)dquo兩會(huì),。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

通過一年的學(xué)習(xí)與工作，我對(duì)自身存在的問題和不足有了更深的了解，對(duì)學(xué)校黨建工作的認(rèn)識(shí)也有了進(jìn)一步的提高。下面，我結(jié)合自己的思想狀況、工作實(shí)際進(jìn)行自我反思和批評(píng)：

1、學(xué)習(xí)理論知識(shí)的意識(shí)不夠強(qiáng)，理解還比較膚淺。作為一名學(xué)校支部書記，思想上還存在著一些被動(dòng)學(xué)習(xí)的習(xí)慣，認(rèn)為只要腳踏實(shí)地的完成好上級(jí)交辦的任務(wù)和本職工作就行，別的工作不聞不問，在學(xué)習(xí)方面花的時(shí)間比較少，更沒起到帶頭作用。雖然對(duì)黨員和教師的的要求較高，但是對(duì)他們平時(shí)的培訓(xùn)、業(yè)務(wù)能力的提高以及日常關(guān)注這方面做的還不夠。

2、宗旨觀念不夠牢固。

有時(shí)對(duì)待工作的熱情態(tài)度不能夠善始善終，尤其當(dāng)手頭工作稍多時(shí)，就有拖拉的思想，缺乏耐心，不愿意得罪人，老好人思想嚴(yán)重。

3、工作思路不夠開闊，開拓創(chuàng)新的意識(shí)不強(qiáng)。

在很大程度上還局限于舊的思維定勢(shì)和管理模式，因而在許多工作中效率不高。

4、學(xué)校黨建管理比較粗糙，缺乏精細(xì)化。

在學(xué)校黨建管理工作中，我雖然想方設(shè)法的給師生創(chuàng)造一個(gè)和諧舒適的工作學(xué)習(xí)環(huán)境，但是在工作過程中過分注重人性化，缺乏精細(xì)化與制度化，管理制度不夠健全不夠規(guī)范，缺乏激勵(lì)機(jī)制，不能有效調(diào)動(dòng)黨員和教師工作的積極性。

1、正確處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。

不管平時(shí)工作有多么的忙，都要靜下心來，擠出時(shí)間來學(xué)習(xí)、來提高自己的工作能力和管理水平。

2、從“自我”做起，發(fā)揮黨員先進(jìn)性作用。

在學(xué)校黨建管理中要做到時(shí)刻關(guān)注每一個(gè)細(xì)節(jié)，做好每一件事情，力爭(zhēng)做到管理精細(xì)化。

3、樹立創(chuàng)新精神。

要自覺地加強(qiáng)黨性鍛煉，在工作中學(xué)會(huì)善于總結(jié)和觀察，提高開拓創(chuàng)新意識(shí)。

4、努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的和諧校園，提高人民群眾對(duì)學(xué)校教育的滿意程度。

一是加強(qiáng)師德建設(shè)，杜絕教師中有體罰和變相體罰學(xué)生。二是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，嚴(yán)格教師上下班紀(jì)律，提高工作效率。推行陽光校園，學(xué)校重大事項(xiàng)的決策、評(píng)優(yōu)選先、財(cái)務(wù)支出、績(jī)效工資發(fā)放等關(guān)系到教師切身利益的事項(xiàng)要及時(shí)公示，做到“公開透明、及時(shí)準(zhǔn)確”，使教師心中有數(shù)。三是抓好“三風(fēng)”建設(shè)，努力營(yíng)造良好的育人環(huán)境。

總之，通過一年來的工作和學(xué)習(xí)，自己在思想深處進(jìn)行了認(rèn)真的反思，我決心以這一次組織生活會(huì)為契機(jī)，努力使自己成為一名優(yōu)秀的基層黨務(wù)工作者。

各位黨員同志們：

大家好!

本人是來自08工商企業(yè)管理1班的肖維。我的入黨介紹人是劉平和陳英娣同志。我于2010年5月24日被黨組織批準(zhǔn)為中共預(yù)備黨員，至今年5月24日預(yù)備期滿一年。此刻，我鄭重的向黨組織提出轉(zhuǎn)為中共正式黨員的申請(qǐng)。

預(yù)備期一年來，我在黨組織的嚴(yán)格要求和教育下，我不斷注意提高自身修養(yǎng)，在各方面以一名正式黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我;。

1、在思想和生活中，我更加用心主動(dòng)的加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)。即使在繁忙的工作之余也不忘記看新聞，關(guān)注國(guó)內(nèi)和國(guó)際時(shí)事政治。

2、在學(xué)習(xí)上，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，不斷擴(kuò)展自我的科學(xué)視野，個(gè)性是出身社會(huì)的這幾個(gè)月，感覺自我學(xué)到的東西實(shí)在太少了，老是覺得不夠用。

3、在工作上，短暫的實(shí)習(xí)生活中，使我更加成熟長(zhǎng)大，心里時(shí)刻牢記自我是一名共產(chǎn)黨員，不能在任何困難面前低頭。

我志愿加入中國(guó)共產(chǎn)黨，如果這次我不能按期轉(zhuǎn)正，說明自我還不具備一個(gè)正式黨員的條件，我必須繼續(xù)努力，爭(zhēng)取早日成為一名正式黨員;如果能夠按期轉(zhuǎn)正，我絕不驕傲自滿，而是以此作為自我人生的又一個(gè)新的起點(diǎn)，在未來的征途上繼續(xù)不斷努力，爭(zhēng)取早日做一個(gè)優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

多謝大家!

各位黨員同志：

大家好!

今天，借著黨支部召開黨員民主生活會(huì)的機(jī)會(huì)，深入進(jìn)行一次自我剖析，以此來促進(jìn)自身思想和工作的進(jìn)步，希望與會(huì)同志對(duì)我給予幫助。

一年來我能夠注重學(xué)習(xí)，提高政治、業(yè)務(wù)理論水平。特別是加強(qiáng)了政治理論學(xué)習(xí)，努力提高政治素養(yǎng);同時(shí)也能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，學(xué)好法律法規(guī)，并根據(jù)工作需要和自身實(shí)際，堅(jiān)持讀一些教育、教學(xué)等方面的書籍，不斷拓寬知識(shí)面;也能向身邊的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，學(xué)工作方法、學(xué)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，在工作中注重思考，經(jīng)常對(duì)自己的工作進(jìn)行反思總結(jié)、汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

教學(xué)上能針對(duì)現(xiàn)在的學(xué)校現(xiàn)狀來調(diào)整學(xué)科的教學(xué)方法，和學(xué)生多做交流，特別針對(duì)現(xiàn)在部分學(xué)生數(shù)學(xué)基礎(chǔ)差的情況，在課余時(shí)間增加一些課時(shí)對(duì)他們有針對(duì)性的輔導(dǎo);科研上做到積極參與。

1.在學(xué)習(xí)上苦功下的得不夠，雖然心中很清楚理論學(xué)習(xí)的重要性，但由于放松了對(duì)自己的要求，沒有為自己確立更高的標(biāo)準(zhǔn)導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)上做的不夠。

2.工作的創(chuàng)新意識(shí)不夠，自己雖然能夠在完成自己的工作上動(dòng)腦筋、想辦法，力爭(zhēng)完成工作，也不失有一些創(chuàng)新的舉措，但是通過認(rèn)真剖析后認(rèn)識(shí)到，自己的創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng)，創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗?，這些都是我自身的弱點(diǎn)，真誠(chéng)希望領(lǐng)導(dǎo)、老師在今后的工作中提醒我、督促我，以使我盡快加以改正。

3.對(duì)于工作的主動(dòng)態(tài)度還有待于加強(qiáng)，工作中有時(shí)存在完成任務(wù)就可以的心理，這點(diǎn)在今后要注意改進(jìn)，力爭(zhēng)做到主動(dòng)思考，主動(dòng)做事。

分析存在問題的原因，主要是對(duì)加強(qiáng)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不夠和開拓進(jìn)取精神仍然不足。

針對(duì)以上不足，今后要努力做到：要認(rèn)真履行黨員義務(wù)，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，要持之以恒、堅(jiān)持不懈的抓好學(xué)習(xí)，提高理論水平、業(yè)務(wù)能力、突出工作業(yè)績(jī);以創(chuàng)新的思想觀念和創(chuàng)新能力，努力使教育教學(xué)業(yè)績(jī)有更大提高。

以上就是我這一年以來對(duì)工作的總結(jié)和對(duì)工作中中存在的問題剖析和認(rèn)識(shí)情況，沒有認(rèn)識(shí)到的問題希望各位領(lǐng)導(dǎo)和黨員同志給予提出，并進(jìn)行批評(píng)指正。

開展黨史學(xué)習(xí)教育是用新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝全黨的迫切需要，是推進(jìn)新時(shí)代黨的建設(shè)的迫切需要，是保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系的迫切需要，是實(shí)現(xiàn)黨的十九大確定的目標(biāo)任務(wù)的迫切需要，開展黨史學(xué)習(xí)教育正當(dāng)其時(shí)。通過黨史學(xué)習(xí)教育，自己學(xué)原文、讀原著，悟原理，收獲很大，初步達(dá)到了理論學(xué)習(xí)有收獲，思想政治受洗禮的目標(biāo)，下面結(jié)合組織生活會(huì)有關(guān)要求，談體會(huì)、談問題、談?wù)模唧w匯報(bào)如下。

黨的初心和使命就是為中國(guó)人民謀幸福、為中華民族謀復(fù)興。中國(guó)共產(chǎn)黨從參加一大的13個(gè)人，發(fā)展到現(xiàn)在有8900多萬黨員的大黨;歷經(jīng)28年的艱苦卓絕的革命斗爭(zhēng)，建立新中國(guó);帶領(lǐng)中國(guó)人民從站起來、到富起來、到強(qiáng)起來?？康木褪菆?jiān)定的理想信念。

以自我革命精神堅(jiān)定理想信念，筑牢“思想關(guān)”。崇高的理想，堅(jiān)定的信念，是中國(guó)共產(chǎn)黨人的政治靈魂。習(xí)近平總書記在中央紅軍長(zhǎng)征集結(jié)出發(fā)地江西于都考察時(shí)指出：“在中央蘇區(qū)和長(zhǎng)征途中，黨和紅軍就是依靠堅(jiān)定的理想信念和堅(jiān)強(qiáng)的革命意志，一次次絕境重生，愈挫愈勇，最后取得了勝利，創(chuàng)造了難以置信的奇跡?！睆钠D苦卓絕的井岡山斗爭(zhēng)到千難萬險(xiǎn)的長(zhǎng)征路，從硝煙彌漫的抗日戰(zhàn)爭(zhēng)到摧枯拉朽的解放戰(zhàn)爭(zhēng)，從帶領(lǐng)中國(guó)人民站起來、富起來、強(qiáng)起來到團(tuán)結(jié)中國(guó)人民為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興不懈奮斗，堅(jiān)定的理想信念始終是支撐中國(guó)共產(chǎn)黨人披荊斬棘、一路向前，不斷從勝利走向勝利的精神力量。

以自我革命精神錘煉政治品格，恪守“政德關(guān)”。政德是整個(gè)社會(huì)道德建設(shè)的風(fēng)向標(biāo)，是黨員干部修身做人的政治體現(xiàn)。在黨的孕育、誕生、成長(zhǎng)和不斷壯大過程中，無數(shù)先進(jìn)共產(chǎn)黨人把涵養(yǎng)和實(shí)踐崇高政德作為畢生的追求，生動(dòng)詮釋了對(duì)黨忠誠(chéng)、一心為民，廉潔自律、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘛v史和現(xiàn)實(shí)告訴我們，一個(gè)黨員只有具備高尚的政治品格，才能在大是大非面前旗幟鮮明、在艱苦境遇下毫不畏懼，才能用熱血寫忠誠(chéng)，永葆政治本色，踐行錚錚誓言。

(一)學(xué)的不深。

一是學(xué)習(xí)主動(dòng)性不強(qiáng)。能夠做到參加機(jī)關(guān)黨辦安排的專題學(xué)習(xí)，存在被動(dòng)學(xué)習(xí)現(xiàn)象。平時(shí)缺乏擠時(shí)間學(xué)習(xí)的意識(shí)，有要求就象征性的學(xué)一學(xué)，看一看，要求不嚴(yán)就停一停，放一放，缺乏主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)。

二是學(xué)習(xí)堅(jiān)持的不好。忙于業(yè)務(wù)性工作多，靜下心來學(xué)習(xí)理論、思考問題少，平時(shí)堅(jiān)持得好一些，工作多、任務(wù)重的時(shí)候做得不好，不能夠把學(xué)習(xí)作為日常養(yǎng)成。

三是學(xué)習(xí)不深入。理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作結(jié)合不夠緊密，韌性鉆勁不足，只滿足于我學(xué)了，沒有做到帶著問題學(xué)，聯(lián)系實(shí)際學(xué)，深入思考學(xué)。

(二)悟的不透。

一是思考的不多。缺乏對(duì)十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的系統(tǒng)研究和深刻理解;對(duì)黨的理論知識(shí)內(nèi)涵知之不全，學(xué)得不深、悟得不透。沒有深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，在學(xué)原著、讀原文、悟原理，學(xué)思踐悟、融會(huì)貫通做的不夠，理解不夠透徹、不能做到學(xué)以致用。

二是思考的不深入。不能將小我融入大我，沒有將共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想同實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)共同理想有效結(jié)合起來，存在共產(chǎn)主義是虛呼縹緲的理論，離我們很遙遠(yuǎn)的片面認(rèn)識(shí)。

(三)做的不好。

一是在落實(shí)從嚴(yán)治黨管黨責(zé)任方面有差距，支部戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不強(qiáng)。黨支部是管黨治黨的主體，自己負(fù)責(zé)支部工作以來，只是按照既定黨委工作既定工作按部就班的進(jìn)行落實(shí)，工作主動(dòng)性上還不夠，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，存在“等、靠、要”思想。

二是在工作推進(jìn)方面有差距。統(tǒng)籌意識(shí)不強(qiáng)，不能統(tǒng)籌安排領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，有避重就輕的想法，不能夠做到統(tǒng)籌兼顧，通盤考慮整體工作，導(dǎo)致有些工作不能夠按照計(jì)劃完成;開拓精神不夠，工作主動(dòng)性不強(qiáng)。認(rèn)為自己是副職，臨時(shí)負(fù)責(zé)部門工作，創(chuàng)新意識(shí)不夠，緊迫感不強(qiáng)，不能自我加壓，干工作思前想后、患得患失，工作中被動(dòng)應(yīng)付多，缺乏系統(tǒng)性創(chuàng)造性，進(jìn)取精神不足。存在好人主義。不能夠做到大膽管理，只求過得去，不求過得硬，開展工作存在主觀主義思想，有些工作不能夠與部門同志進(jìn)行及時(shí)溝通，憑個(gè)人經(jīng)驗(yàn)干工作，有的工作重形式輕內(nèi)容，一些工作有布置沒檢查，存在虎頭蛇尾現(xiàn)象。業(yè)務(wù)工作不扎實(shí)，學(xué)習(xí)主動(dòng)性不強(qiáng)，對(duì)于經(jīng)審業(yè)務(wù)不能夠往深處研究，有時(shí)忙于事務(wù)性工作，往往“坐不下來，鉆不進(jìn)去”，對(duì)工作實(shí)踐進(jìn)行理性思考、理性總結(jié)不夠，存在重干輕學(xué)的現(xiàn)象不善于把理論學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為工作的思路、辦法和措施只是滿足于我知道，我了解的膚淺層次，業(yè)務(wù)知識(shí)老化，不能做到自我提升。

(一)堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，在學(xué)懂弄通上下功夫。

深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大精神，自覺用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作;堅(jiān)持不懈學(xué)原著、讀原文、悟原理，做到學(xué)思踐悟、融會(huì)貫通;深入領(lǐng)會(huì)貫穿其中的馬克思主義信仰、鮮明的人民立場(chǎng)、強(qiáng)烈的歷史擔(dān)當(dāng)、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)、勇于創(chuàng)新的精神和科學(xué)方法論，進(jìn)一步提高政治站位、政治能力;遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩堅(jiān)決維護(hù)黨中央的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)核心、捍衛(wèi)權(quán)威，要帶頭做到政治上維護(hù)核心、思想上高舉旗幟、行動(dòng)上緊跟看齊，在大是大非面前立場(chǎng)堅(jiān)定、旗幟鮮明，在關(guān)鍵時(shí)刻敢于沖鋒陷陣、發(fā)聲亮劍，始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

(二)要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。

樹立一盤棋觀念，不等、不靠主動(dòng)作為，要以解決思想工作中的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自身工作作風(fēng)、提高工作成效為落腳點(diǎn)，針對(duì)工作中的薄弱環(huán)節(jié)和難點(diǎn)問題，發(fā)揚(yáng)民主、集思廣益，向領(lǐng)導(dǎo)多匯報(bào)，與部門同志勤溝通，多聽取領(lǐng)導(dǎo)和其他同志意見建議，創(chuàng)新工作方法，提升工作水平，推動(dòng)經(jīng)審工作不斷向前發(fā)展。

(三)要進(jìn)一步發(fā)揮模范帶頭作用，堅(jiān)持廉潔自律。

“欲知平直，則必準(zhǔn)繩;欲知方圓，則必規(guī)矩”。作為一名領(lǐng)導(dǎo)黨員干部必須加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，把守紀(jì)律，講規(guī)矩挺在前面。模范帶頭遵守中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則和紀(jì)律處分條例，把準(zhǔn)則的各項(xiàng)要求印在心中，落實(shí)在實(shí)際行動(dòng)上。時(shí)刻牢記黨員干部身份，始終做到嚴(yán)于律己，廉潔從政，身體力行，做好表率。做到自重、自省、自勵(lì)，心靜、身正，堅(jiān)持理想信念宗旨，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、親愛的同學(xué)們：

大家好!

在這萬物復(fù)蘇，播種希望的季節(jié)里。告別了假期的閑暇與沉寂，我們的校園又充滿了歡聲笑語，煥發(fā)出無限的生機(jī)。此刻，我們很激動(dòng)，因?yàn)?，我們又迎來了一批朝氣蓬勃、滿懷理想的新同學(xué)。

回首過去的一年，我校取得了可喜的成績(jī)。這與領(lǐng)導(dǎo)的英明決策、老師的辛勤耕耘、同學(xué)們的刻苦努力是分不開的。然而，追求無止境，奮斗無窮期。今天，我校已站在一個(gè)更高更遠(yuǎn)的起點(diǎn)上，這就要求我們?cè)谶@一新起點(diǎn)上，以新的姿態(tài)，新的風(fēng)貌，刷新紀(jì)錄，以更驚人、更喜人的成績(jī)向社會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)、家人展示我們無窮的奮斗力和頑強(qiáng)的生命力!

新學(xué)期，對(duì)于每位教師都意味著嶄新的開始。我們要爭(zhēng)做學(xué)生歡迎、家長(zhǎng)滿意、同行佩服的好老師。為此我代表全體教師表決心如下：

1、以教書育人為己任，追求課堂教學(xué)高效率。遵循“實(shí)際實(shí)用”的原則，牢記“關(guān)愛、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的教風(fēng)，構(gòu)建嶄新課程體系。

2、以敬業(yè)務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取的工作精神，努力提高自身素質(zhì)。一個(gè)好的教師必須是學(xué)高身正的典范，因此在日常的學(xué)習(xí)工作中，我們要不斷調(diào)整、完善、更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，多學(xué)專業(yè)知識(shí)，提升業(yè)務(wù)水平;多學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，彌補(bǔ)自身不足。讓學(xué)習(xí)與教學(xué)有效結(jié)合，實(shí)現(xiàn)教學(xué)相長(zhǎng)。

3、增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，增強(qiáng)敬業(yè)精神，視工作為事業(yè)。努力做到愛生如子，帶著感情負(fù)起教育的責(zé)任，把愛灑向?qū)W生的心田，同時(shí)還要寬嚴(yán)相濟(jì)，用嚴(yán)格的要求幫助同學(xué)改正自己的缺點(diǎn)。真正做到以嚴(yán)導(dǎo)其行，以愛溫其心，努力做到教書育人，管理育人。同時(shí)我們還要用自身的行為做同學(xué)們學(xué)習(xí)的榜樣，盡我們所能教會(huì)學(xué)生怎樣做一個(gè)正直的人，有用的人。

同學(xué)們，為了你們的明天，我們?cè)敢夥瞰I(xiàn)今天。相信經(jīng)歷磨練的我們更加成熟與自信!

謝謝大家!

根據(jù)此次民主生活會(huì)的要求，結(jié)合自身工作實(shí)際情況，個(gè)人對(duì)自身存在的問題，進(jìn)行了深入剖析，同時(shí)問題產(chǎn)生的原因，制定了整改方案，現(xiàn)具體匯報(bào)如下，不足之處請(qǐng)給予批評(píng)指正：

結(jié)合自身工作實(shí)際，通過全面剖析自我，查擺問題，個(gè)人存在的問題主要表現(xiàn)為以下三個(gè)方面，具體如下：

一是學(xué)習(xí)力度不夠。自己對(duì)政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)方面的學(xué)習(xí)力度不夠，學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和能動(dòng)性不強(qiáng)，這是個(gè)人未來需要不斷努力的地方。

二是工作落實(shí)不到位。在日常工作中，自己對(duì)于工作的落實(shí)不到位，存在著虎頭蛇尾的現(xiàn)象，同時(shí)對(duì)于一些工作細(xì)節(jié)抓的不嚴(yán)。

三是現(xiàn)場(chǎng)管理不到位。在日常工作中，本人的主要工作職責(zé)是選煤廠生產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn)，機(jī)電設(shè)備的檢修和維護(hù)等，在實(shí)踐作業(yè)生產(chǎn)過程中，存在著對(duì)于細(xì)節(jié)把控不嚴(yán)，工作不嚴(yán)謹(jǐn)，尤其是現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)管理不到位的現(xiàn)象，這是個(gè)人需要深刻反思的地方。

針對(duì)存在的問題，經(jīng)過認(rèn)真剖析，個(gè)人認(rèn)為其主要原因，有以下三個(gè)方面：

（一）自我的綜合素養(yǎng)有待于提升。

在日常實(shí)際過程中，由于日常工作的繁雜等多原因，本人對(duì)學(xué)習(xí)的重要性在思想上還存在著認(rèn)識(shí)不足的現(xiàn)象，加上自我在學(xué)習(xí)方面的要求不太嚴(yán)格，在學(xué)習(xí)方面雖然能夠積極參加各種學(xué)習(xí)活動(dòng)，但往往存在著得過且過的僥幸心理，對(duì)于業(yè)務(wù)知識(shí)鉆研的深度和廣度不夠，造成了對(duì)很多理論知識(shí)存在著一知半解的現(xiàn)象。

（二）自我的執(zhí)行能力有待增強(qiáng)。

由于自己系統(tǒng)的學(xué)習(xí)不夠，缺乏經(jīng)常性的反思，思想覺悟水平有所下降，對(duì)自身的要求也有些放松，體現(xiàn)在宗旨觀念樹立得還不夠牢。認(rèn)為自己工作多年，自己的世界觀早就定型了。自已今后也沒什么追求了，只求平平安安地度過每一分鐘，在這種思想的誤導(dǎo)下在日常工作中，對(duì)于工作的制度執(zhí)行不嚴(yán)，進(jìn)取心不強(qiáng)，在工作上表現(xiàn)出不求有功，但求無過，缺乏創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先的意識(shí)，使有些工作該做的沒有去做，該做好的沒有做好。有時(shí)自我要求有所放松。忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。

（三）與時(shí)俱進(jìn)不夠，解放思想的力度不強(qiáng)。

在工作中，思想觀念上還存在著一些老思想，舊思想，工作實(shí)踐上也會(huì)受這些老思想舊意識(shí)的制約，因此，影響了工作的效力和質(zhì)量。

作為一名管理者通過自我剖析，個(gè)人深刻認(rèn)識(shí)到自己的不足和存在的問題，結(jié)合存在的實(shí)際問題，個(gè)人制定如下整改計(jì)劃。

一是加大學(xué)習(xí)力度，提升自我的綜合素養(yǎng)。作為一名管理者面對(duì)社會(huì)發(fā)展的新常態(tài)、新狀態(tài)，面對(duì)我廠在發(fā)展過程中存在的問題和機(jī)遇，更要以飽滿的熱情和激情，投身到我廠科學(xué)發(fā)展的事業(yè)中，必須要有緊迫感和危機(jī)意識(shí)，學(xué)習(xí)是首要的，也是最重要的，下一步，我將進(jìn)一步加強(qiáng)自我的學(xué)習(xí)力度，提高自己學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性，一方面學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針政策，學(xué)習(xí)黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，另一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度，學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識(shí)，全方位的提升自己的素養(yǎng)，努力發(fā)揮出自己的作用，更好的服務(wù)我廠科學(xué)發(fā)展。

二是強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，確保工作落實(shí)到位。面對(duì)未來，我將進(jìn)一步加強(qiáng)自己的責(zé)任意識(shí)，牢固樹立正確的事業(yè)觀、價(jià)值觀；嚴(yán)格服從工作安排，帶頭落實(shí)好各項(xiàng)工作，不斷提升工作的執(zhí)行力，確保工作能夠按時(shí)按質(zhì)穩(wěn)步完成，在工作中，積極轉(zhuǎn)變自己的工作作風(fēng)，不推諉、不扯皮，切實(shí)提高自己的工作效能和質(zhì)量，以更加飽滿的工作熱情和激情，投身到事業(yè)中。

三是注重工作質(zhì)量，提升現(xiàn)場(chǎng)管理水平。在今后的工作中，我將時(shí)刻牢記安全生產(chǎn)為宗旨，努力提高本職工作的質(zhì)量，提升自己的管理水平，面對(duì)工作將嚴(yán)格按照相關(guān)作業(yè)流程進(jìn)行操作，嚴(yán)格現(xiàn)場(chǎng)管理力度，同時(shí)，在工作中，注重向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)，向先進(jìn)學(xué)習(xí)，認(rèn)真吸取先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn)，與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新思維，更好的推動(dòng)自己各項(xiàng)工作的穩(wěn)步開展。

以上是我個(gè)人的發(fā)言，若有不妥請(qǐng)各位同志給予批評(píng)指正。

根據(jù)前進(jìn)路街道黨工委統(tǒng)一部署，xx社區(qū)黨支部緊緊圍繞深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆五中全會(huì)精神，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，加強(qiáng)對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和《黨章》的學(xué)習(xí)，深入開展學(xué)習(xí)研討、廣泛征求意見和嚴(yán)肅開展談心談話，為黨支部統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)、找準(zhǔn)找對(duì)問題、明確努力方向奠定了基礎(chǔ)。經(jīng)過認(rèn)真梳理，現(xiàn)對(duì)照檢查如下：

xx社區(qū)黨支部始終堅(jiān)持黨的主張、貫徹黨的決定、遵守黨的各項(xiàng)規(guī)章制度，領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)、動(dòng)員黨員和群眾推動(dòng)社區(qū)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展，并且同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但經(jīng)過深入查擺仍然存在以下具體問題。

（一）政治功能方面。

社區(qū)黨支部能夠切實(shí)擔(dān)負(fù)起政治責(zé)任，發(fā)揮政治引領(lǐng)作用，但在進(jìn)一步加強(qiáng)政治功能方面有所弱化。一是黨支部沒有充分調(diào)動(dòng)起全體黨員認(rèn)識(shí)支部建設(shè)的重要性，導(dǎo)致部分黨員對(duì)支部建設(shè)不關(guān)心、不關(guān)注；二是組織生活內(nèi)容與形式創(chuàng)新不夠，對(duì)新時(shí)期如何加強(qiáng)黨支部建設(shè)研究少、創(chuàng)新少，不能真正達(dá)到與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新。

（二）四個(gè)意識(shí)方面。

雖然黨支部始終堅(jiān)決維護(hù)黨的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)地位，但在“四個(gè)意識(shí)”方面仍然存在一些問題。一是黨的政治理論學(xué)習(xí)安排不夠系統(tǒng)深入，黨支部能夠按照上級(jí)要求完成各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)，但把學(xué)習(xí)重心偏向新理論、新知識(shí)，忽視了對(duì)舊理論、舊知識(shí)的溫習(xí)，造成了理論知識(shí)缺乏系統(tǒng)性、持續(xù)性；二是抓工作落實(shí)力度不夠，針對(duì)上級(jí)文件要求，黨支部能夠按質(zhì)按量完成各項(xiàng)工作任務(wù)，但遇到多項(xiàng)工作并排出現(xiàn)時(shí)，部分精神的傳達(dá)就會(huì)相對(duì)變?nèi)?，缺乏釘釘子精神和?jiān)持到底的干勁。

（三）四個(gè)自信方面。

黨支部帶領(lǐng)黨員堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，堅(jiān)持黨的基本路線不動(dòng)搖，但面對(duì)眾多理論知識(shí)，盡管努力的安排黨員不斷進(jìn)行學(xué)習(xí)，卻依然有很多理論知識(shí)沒有學(xué)深、悟透，在理論自信方面有所欠缺。

（四）工作作風(fēng)方面。

黨支部在部分工作上只注重下達(dá)上級(jí)的有關(guān)文件精神，滿足于完成任務(wù)，沒有很好的深入基層，結(jié)合工作實(shí)際，處理方法相對(duì)簡(jiǎn)單；在支部很少開展經(jīng)常性談心談話活動(dòng)，深入調(diào)查少，到群眾中去少，對(duì)于硬性問題方面缺乏力度，對(duì)布置的工作檢查力度不夠，擔(dān)心工作人員情緒不佳，沒有全面展開批評(píng)。

（五）發(fā)揮作用方面。

在大是大非面前黨支部始終堅(jiān)持政治立場(chǎng)、政治觀點(diǎn)，始終堅(jiān)持實(shí)際行動(dòng)與黨中央保持高度一致，自覺維護(hù)黨和政府的形象，不折不扣地貫徹執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針政策，但對(duì)社會(huì)上頻發(fā)的貪污受賄等違法亂紀(jì)行為出現(xiàn)疑惑，有時(shí)無法向黨員、群眾進(jìn)行客觀分析。

（六）自我要求方面。

黨支部與群眾有效聯(lián)系、面對(duì)面交流方面做得不夠，不能及時(shí)了解群眾的所思所想所盼，不能及時(shí)幫助服務(wù)對(duì)象解決困難；艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識(shí)不強(qiáng)，在思想意識(shí)、組織紀(jì)律方面放松了要求，工作不夠細(xì)致，對(duì)黨員干部的監(jiān)督還存在不到位的現(xiàn)象，特別是“八小時(shí)”以外的情況還不能做到有效掌控。

通過深入反思、認(rèn)真對(duì)照自查，總結(jié)出引發(fā)上述主要問題的原因包括以下四方面：

（一）缺乏堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，政治理論修養(yǎng)不深入。一是沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置，學(xué)習(xí)存在片面性，缺乏對(duì)政治理論系統(tǒng)研究和深刻理解。二是對(duì)理論學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不夠。忽視了理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系，對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)。

（二）由于社區(qū)工作具有業(yè)務(wù)量大、服務(wù)人群廣等特點(diǎn)，導(dǎo)致向其他先進(jìn)黨組織學(xué)習(xí)不夠，借鑒經(jīng)驗(yàn)不足，抓黨建工作的方法創(chuàng)新不夠。

（三）對(duì)上級(jí)黨組織的要求盡管都能夠從主觀上去認(rèn)真落實(shí)，但是由于多種客觀因素影響，還存在不夠細(xì)化的現(xiàn)象，導(dǎo)致實(shí)施效果方面與最佳效果相比還存在一定差距。

（四）“為人民服務(wù)”的宗旨意識(shí)樹立的還不夠牢固。世界觀、人生觀、價(jià)值觀改造的不徹底，思想深處抱有“小算盤”，患得患失，對(duì)一些矛盾不敢抓、問題不敢管。

針對(duì)以上的問題及原因，黨支部將嚴(yán)格按照上級(jí)相關(guān)要求，特別是遵照習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想精髓，結(jié)合工作實(shí)際，從以下幾個(gè)方面進(jìn)行認(rèn)真整改。

（一）嚴(yán)格履職盡職，落實(shí)從嚴(yán)治黨。

黨支部將繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，特別是全面從嚴(yán)治黨重要思想，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)自信”，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，切實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，抓緊抓好“黨員積分制”工作、“黨員評(píng)星定級(jí)”工作，進(jìn)一步發(fā)揮黨支部的職責(zé)，真正讓黨支部成為改革發(fā)展的“主心骨”。

（二）抓好學(xué)習(xí)教育，筑牢思想基礎(chǔ)。

按照上級(jí)相關(guān)要求，抓好黨支部“三會(huì)一課”制度的貫徹落實(shí)，定期上黨課，定期召開組織生活會(huì)、“主題黨日”活動(dòng)及開展民主評(píng)議黨員活動(dòng)，從思想上找差距，從學(xué)習(xí)上訂措施，提高學(xué)習(xí)的針對(duì)性、時(shí)效性，確保學(xué)習(xí)效果達(dá)到最佳，筑牢思想基礎(chǔ)。

（三）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，提升黨性意識(shí)。

黨支部將進(jìn)一步加強(qiáng)黨員的思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)，扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動(dòng)，提高黨員的黨性修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。真正做到講政治、守規(guī)矩、顧大局，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，發(fā)揮模范帶頭作用，努力形成黨建工作合力，促進(jìn)黨建及社區(qū)各項(xiàng)工作的全面發(fā)展。

（四）進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新，增強(qiáng)工作實(shí)效。

黨支部將堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，最終達(dá)到工作成效的不斷提高。將不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。黨支部始終帶頭貫徹和落實(shí)上級(jí)黨委的各項(xiàng)決策和部署，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作。

未來一年中，作為領(lǐng)導(dǎo)班子，我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，全面貫徹落實(shí)黨的十九大、十九屆五中全會(huì)各項(xiàng)決策部署，會(huì)把組織生活會(huì)期間高度重視、認(rèn)真整改的精神徹底貫徹下去，積極抓好問題深度查找、嚴(yán)肅黨性分析，特別是關(guān)鍵問題整改工作，結(jié)合黨的十九大、十九屆五中全會(huì)精神學(xué)習(xí)，繼續(xù)牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，積極培養(yǎng)黨性修養(yǎng)。

以上是我社區(qū)黨支部班子的對(duì)照檢查材料，不妥之處，敬請(qǐng)各位同志們批評(píng)指正!

如何寫工作報(bào)告提綱篇十三

現(xiàn)今，換工作是一件再正常不過的事了，有時(shí)候會(huì)覺得自己不適合這個(gè)崗位了，這也意味著，需要寫辭職報(bào)告了。辭職報(bào)告應(yīng)該包括什么內(nèi)容?下面是小編為大家收集的畢業(yè)生如何應(yīng)對(duì)“軟壓迫辭職”工作報(bào)告，希望對(duì)大家有所幫助。

公司由于效益不好，或者是組織機(jī)構(gòu)的調(diào)整及其他方面的原因，需要一部分人離職，甚至中間可能有一部分人員是優(yōu)秀的員工，這個(gè)時(shí)候，企業(yè)往往采取的方式是軟壓迫，讓員工自己提出離職，以避免必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

軟壓迫辭職的方式大致情況有下：降低職位以本組織架構(gòu)中已經(jīng)沒這個(gè)職位了，但從事的工作未變，此為明顯的欺騙。 降低薪酬水平采用不同的方式，不斷降低其薪酬水平。最終迫使其自動(dòng)離職。雞蛋里挑骨頭經(jīng)常性地找一點(diǎn)錯(cuò)誤，甚至不是其本人的錯(cuò)誤，進(jìn)行無情的批評(píng)，如果梢有點(diǎn)辯駁，則給予行政處罰等。架空什么事情都不分配，讓其感覺自己被架空的感覺，自己不好意思，最終離職。

感化經(jīng)常性地說公司這不好、那不好，還是盡早辭職的好，外面的世界很精彩等等之類的話，令其離職。以上采取這些方式的公司，可以說卑鄙之極。如果你在單位一旦遇到這樣的情況，那么，請(qǐng)你不要手軟，請(qǐng)求勞動(dòng)仲裁或者法律上訴是最好的辦法。

任何企業(yè)都有自己的污點(diǎn)，可以說，目前的企業(yè)，沒有一家企業(yè)是按照法律的要求做的，不僅是用工形式，還是財(cái)務(wù)制度，還是勞動(dòng)保護(hù)，還是偷稅漏稅，還是國(guó)有資產(chǎn)流失。其中任何一樣的東西，都會(huì)是企業(yè)的倒閉的致命點(diǎn)。采取軟壓迫令員工辭職的企業(yè)，就是資本家，絕不要妥協(xié)，一旦妥協(xié)，最后失敗的就是自己。

如何寫工作報(bào)告提綱篇十四

現(xiàn)實(shí)，確定成績(jī)，指出問題。報(bào)告對(duì)xx年客觀，給人信心。報(bào)告從xx個(gè)方面回顧了xx年的工作，用一系列的數(shù)據(jù)反映了發(fā)展的速度和質(zhì)量。成績(jī)不夸張，問題不縮小，事實(shí)多，數(shù)字多，感覺很現(xiàn)實(shí)。全年完成生產(chǎn)總值××億元，財(cái)政收入××億元，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入××元，農(nóng)民人均純收入××元。各經(jīng)濟(jì)指標(biāo)任務(wù)圓滿完成。這些顯著成果是積極應(yīng)對(duì)國(guó)內(nèi)外嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，及時(shí)有效處理多起突發(fā)事件，在許多不利因素的特殊背景下取得的，充分體現(xiàn)了××委員會(huì)、××政府控制復(fù)雜局面，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的能力，為今后的工作奠定了基礎(chǔ)，增加了后勁，進(jìn)一步激發(fā)了許多干部大眾今年工作的積極性和創(chuàng)造性。同時(shí)，《報(bào)告》指出的問題也非常現(xiàn)實(shí)。例如，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一，大項(xiàng)目、好項(xiàng)目進(jìn)展不快，節(jié)能減排壓力大等，符合現(xiàn)狀，一針見血，抓住問題的關(guān)鍵，我們確實(shí)需要在解決這些問題上下功夫。

二是目標(biāo)定位高，符合實(shí)際和奮進(jìn)。面對(duì)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，××政府敢于自我壓力，以高樹為目標(biāo)。

提出的發(fā)展目標(biāo)定位都很高。如提出gdp增長(zhǎng)××%，財(cái)政收入增長(zhǎng)××%，一般預(yù)算收入增長(zhǎng)××%，規(guī)模以上工業(yè)增加值增長(zhǎng)××%以上，社會(huì)消費(fèi)品零售總額增長(zhǎng)××%，全社會(huì)固定資產(chǎn)投資增長(zhǎng)××%等，所有預(yù)期目標(biāo)增速基本都超過了××%。在工作安排上，《報(bào)告》提出“要按照穩(wěn)中求進(jìn)的工作基調(diào)，堅(jiān)持以開放為突破口，堅(jiān)持以招商引資為著力點(diǎn)，堅(jiān)持以項(xiàng)目建設(shè)為核心，保持全××經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展”，把今年政府工作的目標(biāo)任務(wù)和保障措施講的十分清楚、非常到位，具有很強(qiáng)的針對(duì)性和操作性。比如，《報(bào)告》還提出了“六個(gè)必須”，對(duì)工作要求很高，進(jìn)一步讓大家看到了××政府先行先試的勇氣，擴(kuò)大開放的膽氣，項(xiàng)目建設(shè)的力度，產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型的決心，改善民生的信心。打好全年工作的號(hào)角振奮人心，催人奮進(jìn)!

三是工作安排力度很“強(qiáng)”，既整體推進(jìn)又重點(diǎn)突破?！秷?bào)告》用××頁的篇幅和××方面工作對(duì)全年的工作做了非常科學(xué)、非常有力的安排，既跳起摸高又切實(shí)可行，既有目標(biāo)任務(wù)又有具體路徑，既有總體要求又有具體措施。特別是在加快經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整上，一是堅(jiān)持以煤為基，把煤炭產(chǎn)業(yè)作為推進(jìn)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的重要保障和基礎(chǔ)支撐，繼續(xù)大力推進(jìn)煤炭產(chǎn)業(yè)新型化，在煤層氣、煤化工、電力等三大產(chǎn)業(yè)上要新上一大批頂天立地的大項(xiàng)目、好項(xiàng)目，為全××經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。二是積極壯大非資源類優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，在高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、裝備制造業(yè)、商貿(mào)物流業(yè)、旅游文化業(yè)等領(lǐng)域新上一大批以富士康、沃爾瑪國(guó)內(nèi)知名企業(yè)領(lǐng)銜的新興產(chǎn)業(yè)，為全××經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁增強(qiáng)活力。三是著力推進(jìn)園區(qū)建設(shè)，高起點(diǎn)規(guī)劃建設(shè)工業(yè)園區(qū)的水、電、路、氣、暖、網(wǎng)等各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施，積極引進(jìn)和培育各產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的龍頭企業(yè)，延伸產(chǎn)業(yè)鏈條，帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展。同時(shí)做大做強(qiáng)本土企業(yè)，爭(zhēng)取打造一批營(yíng)業(yè)收入過××億、××億、××億的旗艦企業(yè)。充分彰顯了××政府大投入、大開放、大建設(shè)、大發(fā)展的膽略和氣魄，描繪出了我××綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力大提高、發(fā)展方式大轉(zhuǎn)變、城××競(jìng)爭(zhēng)力大提升的美好藍(lán)圖。

四是自身建設(shè)要求很“嚴(yán)”，既切合實(shí)際又激勵(lì)奮進(jìn)?！痢琳塾谔厥鈺r(shí)期的特殊使命，從“堅(jiān)持抓好學(xué)習(xí)，努力提升素質(zhì);堅(jiān)持依法行政，創(chuàng)造良好環(huán)境;堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，狠抓工作落實(shí);堅(jiān)持廉潔高效，嚴(yán)格監(jiān)督考核”四個(gè)方面，以硬邦邦的“四個(gè)堅(jiān)持”對(duì)政府及政府工作人員提出了明確要求。這些要求，對(duì)各級(jí)政府的各項(xiàng)工作有著很強(qiáng)的指導(dǎo)意義。比如說，《報(bào)告》要求“要大力倡導(dǎo)創(chuàng)造性、創(chuàng)新性、創(chuàng)意性工作”，“要比激情看干勁，比創(chuàng)新看方法，比作風(fēng)看落實(shí)，比一流看成績(jī)”，“請(qǐng)給我結(jié)果”，“三只看三不聽”等，都是新時(shí)期下新的要求?？梢哉f，這些要求非常嚴(yán)格，充分體現(xiàn)了××政府求大作為、謀大發(fā)展的信心和決心，不僅是當(dāng)前做好政府工作的根本要求，也是今后政府工作的努力方向。我相信，只要我們做到了這四點(diǎn)，就一定能夠成為適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的政府，成為有所作為的政府，成為人民滿意的政府。

這個(gè)《報(bào)告》為我們描繪了××年的壯麗藍(lán)圖，結(jié)合××實(shí)際，我認(rèn)為，要學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實(shí)好報(bào)告，應(yīng)該從以下幾方面加以落實(shí)：

一、先行先試，率先突破。先行先試是轉(zhuǎn)型發(fā)展的靈魂，是最大的政策。當(dāng)前，我××既是轉(zhuǎn)型綜改試驗(yàn)區(qū)，又是擴(kuò)權(quán)強(qiáng)縣試點(diǎn)××，我們必須用好這個(gè)大平臺(tái)、大政策，在搶抓機(jī)遇上快人一拍，在爭(zhēng)先占道上先人一步，在拼搏奮斗上強(qiáng)人一籌。我們把今年確定為城××建設(shè)年、項(xiàng)目攻堅(jiān)年、園區(qū)突破年，就是要以敢闖敢為的膽識(shí)、有力有效的舉措，推動(dòng)全××轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展。在思想觀念上，要擺脫政府依賴、煤炭依賴，突破常規(guī)思維，走出傳統(tǒng)定勢(shì)，敢于想前人所未想，做前人所未做。在體制機(jī)制上，凡是政策法律沒有明文禁止，都可以大膽嘗試;凡是有利于××發(fā)展的事情，都要放手去干;凡是外地加快發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)，都要積極引用。在發(fā)展環(huán)境上，要形成鮮明的用人導(dǎo)向和激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)干部群眾的首創(chuàng)精神，放手讓一切勞動(dòng)、知識(shí)、技術(shù)、管理和資本的巨大活力競(jìng)相迸發(fā)，放手讓一切創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的源泉在××大地充分涌動(dòng)，以更大的胸襟和擔(dān)當(dāng)，營(yíng)造支持干事、鼓勵(lì)創(chuàng)新、寬容失誤、鞭策后進(jìn)的良好氛圍。

二、敢行敢試，解放思想。我們要跳出××研究××，跳出××謀劃××，對(duì)以往的一些思路要與時(shí)俱進(jìn)地創(chuàng)新、完善和豐富，走出一條符合××轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的新路子。積極引導(dǎo)各級(jí)黨員干部破除小進(jìn)則滿、看攤守本的保守意識(shí)，敢為人先、敢于突破，不為成績(jī)所累、不為視野所限、不為定勢(shì)所困、不為經(jīng)驗(yàn)所惑;要?jiǎng)?chuàng)新體制機(jī)制，放手讓一切資源、資本、技術(shù)和人才的活力充分迸發(fā)，讓一切有利于創(chuàng)造的源泉充分涌流;要?jiǎng)?chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境，鼓勵(lì)創(chuàng)新、寬容失敗，開明開放、大氣大度，讓××成為人才高地、投資洼地、宜居寶地、創(chuàng)業(yè)福地。

三、會(huì)行會(huì)試，打造“六城”。要結(jié)合實(shí)際、因地制宜，抓緊干幾件具有標(biāo)志性的大事，探索具有示范效應(yīng)的“××”牌政策。一是在打造工貿(mào)強(qiáng)城方面，要突出以煤為基、多元發(fā)展這個(gè)主題，夯實(shí)煤炭這個(gè)基礎(chǔ)，加大開工復(fù)產(chǎn)力度，使煤炭資源整合成果最大限度轉(zhuǎn)化成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的強(qiáng)勁動(dòng)力;要突出“項(xiàng)目落地年”這一重點(diǎn)，加大招商引資和項(xiàng)目建設(shè)力度;二是在打造農(nóng)業(yè)亮城方面，要打好農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作這場(chǎng)硬仗，大力改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件，促進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展;三是在打造開放尚城方面，要實(shí)施好特色魅力城××建設(shè)這個(gè)戰(zhàn)略，高起點(diǎn)規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、高水平管理，力爭(zhēng)一年一個(gè)新亮點(diǎn)，一年一個(gè)新變化;四是在打造文化名城方面。要充分挖掘、開發(fā)我××的厚重文化和悠久歷史，一手抓文化事業(yè)，一手抓文化產(chǎn)業(yè)，全力推進(jìn)“文化名城”建設(shè)，實(shí)現(xiàn)資源優(yōu)勢(shì)向產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)的質(zhì)變、文化事業(yè)向文化產(chǎn)業(yè)的邁進(jìn)。五是在打造宜居綠城方面。要大力推進(jìn)“生態(tài)興××”戰(zhàn)略，重點(diǎn)抓好“增綠、減能、節(jié)排、治污”，積極創(chuàng)建省級(jí)園林城××和環(huán)保模范城××。六是在打造幸福新城方面。要抓好改善民生這個(gè)根本，著力實(shí)施教育優(yōu)先發(fā)展工程和醫(yī)療提質(zhì)工程，辦好惠及群眾的實(shí)事好事，加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理，抓好安全生產(chǎn)和信訪穩(wěn)定工作，努力為黨的十八大召開營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境。

四、快行快試，狠抓落實(shí)。要大興求真務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí)之風(fēng)，凡是已經(jīng)看準(zhǔn)的事，就要搶占先機(jī)、早抓快干;凡是定下來的事，就要持之以恒、緊抓不放;對(duì)吃不透、把不準(zhǔn)的問題，要堅(jiān)持實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)、允許邊看邊干。要全面加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，夯實(shí)基層基礎(chǔ)，提升隊(duì)伍素質(zhì)，切實(shí)發(fā)揮好各級(jí)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員干部的先鋒模范作用。特別在今年我們必須把項(xiàng)目建設(shè)作為經(jīng)濟(jì)工作的第一抓手，作為加快發(fā)展的根本動(dòng)力，作為衡量政績(jī)的重要標(biāo)準(zhǔn)，以項(xiàng)目的大推進(jìn)、大突破，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的大發(fā)展、大跨越。今年我們提出實(shí)施“十大工業(yè)、十大礦井、十大農(nóng)業(yè)、十大服務(wù)業(yè)、十大城建、十大實(shí)事”“六十個(gè)”重點(diǎn)工程項(xiàng)目，這是全年經(jīng)濟(jì)工作的重中之重，我們將迎難而上，狠抓落實(shí)，確保不折不扣完成項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)?？傊覀儗⒃谠谙刃邢仍囍胁坏?、不靠、不推、不拖、不怕，有熱度、力度、速度、亮度、大度，力爭(zhēng)在全××轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展中有所擔(dān)當(dāng)，在全省的綜改試驗(yàn)區(qū)建設(shè)中走在前列。

以上是我學(xué)習(xí)報(bào)告的一點(diǎn)體會(huì)，不妥之處，請(qǐng)批評(píng)指正。謝謝大家!