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2022年巡察專員自我剖析材料(五篇)

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2022年巡察專員自我剖析材料(五篇)
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巡察專員自我剖析材料篇一

根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一部署,從今天起,區(qū)委第三巡察組將對(duì)區(qū)住建局黨組開展巡察。區(qū)委高度重視巡察工作,羅軍書記親自審定了本輪巡察工作方案,并于4月23日專題聽取了巡察工作匯報(bào),提出了明確要求。剛才,區(qū)委第三巡察組組長劉群同志通報(bào)了這次巡察的主要任務(wù)和具體安排。下面,根據(jù)區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求,我再強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見。

習(xí)近平總書記指出:“全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上,反腐倡廉永遠(yuǎn)在路上”,“要保持戰(zhàn)略定力,貫徹巡視工作方針,在鞏固中深化,在深化中發(fā)展”。巡察作為區(qū)委貫徹落實(shí)黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨的具體行動(dòng),我們一定要在思想深處充分認(rèn)識(shí)其重要性,認(rèn)真搞好巡察政治體檢。

(一)巡察是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的需要。黨的十九大提出了“在市縣黨委建立巡察制度,加大整治群眾身邊腐敗問題力度”“深化政治巡視,堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾不動(dòng)搖,建立巡視巡察上下聯(lián)動(dòng)的監(jiān)督網(wǎng)”等要求。習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委三次全會(huì)上深刻指出,要完善巡視巡察上下聯(lián)動(dòng)格局,高質(zhì)量推進(jìn)全覆蓋,深化成果運(yùn)用,強(qiáng)化巡視整改;在聽取十九屆中央第一輪巡視情況匯報(bào)時(shí)發(fā)表重要講話,深刻分析了全面從嚴(yán)治黨面臨的形勢(shì)任務(wù),明確提出“五個(gè)持續(xù)”要求;在聽取十九屆中央第二輪巡視情況匯報(bào)時(shí),對(duì)推動(dòng)巡視巡察工作高質(zhì)量發(fā)展提出了“5個(gè)緊扣”重要要求。另外,3月20日召開的全國巡視工作會(huì)議暨十九屆中央第三輪巡視動(dòng)員部署會(huì)議明確要求,要堅(jiān)決落實(shí)中央巡視方針,堅(jiān)定不移深化政治巡視,把“兩個(gè)維護(hù)”作為根本任務(wù),深入查找貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署方面存在的責(zé)任問題、腐敗問題、作風(fēng)問題,特別是形式主義、官僚主義問題。

(二)巡察是推動(dòng)區(qū)委決策部署貫徹落實(shí)的需要。在區(qū)委十屆三次黨代會(huì)和區(qū)“兩會(huì)”上,區(qū)委對(duì)2018年的工作進(jìn)行了總結(jié),制定了今年的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo),提出了“一二三四五”的工作思路。要實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo),就必須保證區(qū)委的各項(xiàng)安排部署不折不扣的落實(shí)到位。我們開展巡察工作,就是要緊緊圍繞“發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾,推動(dòng)改革、促進(jìn)發(fā)展”的工作方針,把“兩個(gè)維護(hù)”作為根本任務(wù),深入查找貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和中央、省委、市委重大決策部署方面存在的責(zé)任問題、腐敗問題、作風(fēng)問題,為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展清障除弊,助推中央、省委、市委、區(qū)委決策部署落實(shí)落地。

(三)巡察是鍛造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)黨員干部隊(duì)伍的需要。黨員干部的思想政治素質(zhì)、能力水平和工作作風(fēng),直接關(guān)系黨的執(zhí)政能力、執(zhí)政形象和執(zhí)政地位。圍繞黨員干部隊(duì)伍建設(shè),中辦于近日印發(fā)了《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負(fù)的通知》,省委對(duì)深刻汲取蒲波案教訓(xùn)開展“以案促改”工作作出重要部署,省委彭清華書記就深刻汲取蒲波案教訓(xùn)發(fā)出“六問”。市委印發(fā)了關(guān)于黨委(黨組)和領(lǐng)導(dǎo)干部日常監(jiān)管“紅黃牌”預(yù)警處置辦法、進(jìn)一步激勵(lì)全市干部主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為十八條措施,對(duì)“以案促改”工作進(jìn)行了深入部署。開展巡察工作,就是要通過關(guān)口前移,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正各級(jí)黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題,把紀(jì)律震懾傳遞到基層末梢,讓黨員干部習(xí)慣在“探照燈”下工作生活,推動(dòng)建設(shè)讓黨放心、群眾滿意的干部隊(duì)伍。

趙樂際書記強(qiáng)調(diào),發(fā)現(xiàn)問題是巡視巡察工作的生命線。政治巡察就是要堅(jiān)持問題導(dǎo)向,發(fā)揮政治“顯微鏡”和“探照燈”作用,聚焦黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨,認(rèn)真查找問題,推動(dòng)問題解決。

(一)在政治高度上突出堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。黨的十九大報(bào)告指出,黨政軍民學(xué),東西南北中,黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的。以往巡察發(fā)現(xiàn),有的黨組織“四個(gè)意識(shí)”不強(qiáng),沒有擔(dān)當(dāng)起管黨治黨的政治責(zé)任,領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不充分;有的黨組織民主集中制執(zhí)行不到位,主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用發(fā)揮不好,“一言堂”或者“一團(tuán)和氣”等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。這些問題要引起高度重視。區(qū)住建局黨組要切實(shí)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用,把巡察作為工作的檢驗(yàn)形式,主動(dòng)查擺問題、積極整改問題,把接受巡察監(jiān)督的過程變成找差距、補(bǔ)短板、凝共識(shí)、促發(fā)展的過程。班子成員要主動(dòng)履職,增強(qiáng)政治警覺性和政治鑒別力,堅(jiān)守政治信仰、把準(zhǔn)政治方向,始終同黨中央保持高度一致。

(二)在政治要求上抓住新時(shí)代黨的建設(shè)總要求。加強(qiáng)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)和制度建設(shè),把政治建設(shè)擺在首位,這是黨的十九大從戰(zhàn)略和全局高度作出的重大決策。以往巡察發(fā)現(xiàn),有的單位對(duì)黨建工作重視不夠,黨內(nèi)制度落實(shí)不到位,“三會(huì)一課”堅(jiān)持不好,記錄不完善,專題研究黨建工作少甚至不研究;有的單位黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅,民主生活會(huì)走過場(chǎng),開展批評(píng)與自我批評(píng)流于形式;有的單位對(duì)黨員管理不到位,個(gè)別黨員黨的觀念淡薄、紀(jì)律松弛;有的單位重業(yè)務(wù)、輕黨建,黨建無人抓無人管。區(qū)住建局黨組要以此次巡察為契機(jī),牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的觀念,深入研究新時(shí)代黨建工作的特點(diǎn)和規(guī)律,真正把黨的各項(xiàng)建設(shè)抓緊抓好,抓出凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力。

(三)在政治定位上聚焦全面從嚴(yán)治黨。全面從嚴(yán)治黨關(guān)鍵在嚴(yán)、要害在治。以往巡察發(fā)現(xiàn),有的單位從嚴(yán)管黨治黨工作抓得不實(shí),腐敗問題、違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神等問題時(shí)有發(fā)生;有的領(lǐng)導(dǎo)干部表面忠誠老實(shí)、背后對(duì)抗組織;有的領(lǐng)導(dǎo)干部罔顧黨紀(jì)國法,搞利益輸送。這都充分證明,全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上。區(qū)住建局黨組要強(qiáng)化管黨治黨政治擔(dān)當(dāng),切實(shí)擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要加強(qiáng)自律,心存敬畏,強(qiáng)化紀(jì)法意識(shí),切實(shí)做到不碰底線、不越紅線。

根據(jù)規(guī)定,被巡察黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員既要自覺接受巡察監(jiān)督,又要積極配合區(qū)委巡察組開展工作。這是一項(xiàng)紀(jì)律要求。希望大家積極支持配合區(qū)委巡察組工作,共同完成好這次巡察任務(wù)。

一要充分信任。區(qū)委派出巡察組對(duì)區(qū)住建局黨組開展巡察,體現(xiàn)了區(qū)委的重視和關(guān)懷。希望區(qū)住建局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子和全體黨員干部像對(duì)待身體健康一樣對(duì)待政治健康,像對(duì)待身體體檢一樣對(duì)待政治體檢,切實(shí)增強(qiáng)接受巡察監(jiān)督的政治自覺、思想自覺和行動(dòng)自覺,充分信任區(qū)委巡察組,強(qiáng)化自覺接受監(jiān)督的意識(shí),主動(dòng)查擺問題、深刻剖析原因、積極主動(dòng)整改。

二要堅(jiān)決支持。發(fā)現(xiàn)問題是區(qū)委巡察組的主要職責(zé),應(yīng)該發(fā)現(xiàn)的問題沒有發(fā)現(xiàn)是失職,發(fā)現(xiàn)了問題不如實(shí)報(bào)告是瀆職。區(qū)委第三巡察組要強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng),大膽開展工作。被巡察黨組織和黨員干部實(shí)事求是、客觀公正地反映情況和問題,就是對(duì)區(qū)委巡察組工作的最大支持。希望大家本著對(duì)黨的事業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)區(qū)委負(fù)責(zé)、對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部負(fù)責(zé)的精神,按照劉群組長剛才講話要求,圍繞這次巡察任務(wù),如實(shí)向區(qū)委第三巡察組反映情況,支持區(qū)委巡察組深入了解問題。

三要積極配合。區(qū)住建局黨組要高度重視,成立專門聯(lián)絡(luò)組,落實(shí)工作人員。紀(jì)檢監(jiān)察和組織人事等崗位人員要按照職責(zé)承擔(dān)好相關(guān)任務(wù),為區(qū)委巡察組順利開展工作、全面履行職責(zé)提供必要保障。要暢通信訪渠道,落實(shí)安全保密措施,妥善處置巡察輿情,重要情況要及時(shí)通報(bào)區(qū)委巡察組,防止發(fā)生重大輿情事故、引發(fā)大規(guī)模上訪或群體性事件。巡察期間,除按規(guī)定對(duì)進(jìn)駐和反饋進(jìn)行新聞報(bào)道外,區(qū)委巡察組其他活動(dòng)一律不做新聞報(bào)道,防止引發(fā)輿論炒作。

四要嚴(yán)明紀(jì)律。根據(jù)規(guī)定,被巡察單位及相關(guān)工作人員要嚴(yán)格遵守巡察工作紀(jì)律,對(duì)存在隱瞞不報(bào)或者故意向區(qū)委巡察組提供虛假情況;拒絕或者不按照要求向區(qū)委巡察組提供相關(guān)文件材料;指使、強(qiáng)令有關(guān)單位或者人員干擾、阻撓巡察工作,或者誣告、陷害他人;無正當(dāng)理由拒不糾正存在的問題或者不按照要求整改;對(duì)反映問題的干部群眾進(jìn)行打擊、報(bào)復(fù)、陷害;泄露巡察工作秘密及其他干擾巡察工作情形之一的,視情節(jié)輕重,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人或者其他有關(guān)責(zé)任人員給予批評(píng)教育、組織處理或者紀(jì)律處分;涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法處理。

五要強(qiáng)化監(jiān)督。區(qū)委巡察組在巡察過程中要嚴(yán)格遵守巡察工作紀(jì)律,嚴(yán)禁以巡謀私。被巡察單位既要自覺接受區(qū)委巡察組監(jiān)督,也要積極行使黨章賦予的權(quán)利,加強(qiáng)對(duì)區(qū)委巡察組的監(jiān)督。希望區(qū)住建局黨組配合區(qū)委巡察組落實(shí)好中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省市區(qū)十項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則,幫助區(qū)委巡察組以良好的作風(fēng)、嚴(yán)明的紀(jì)律履行職責(zé),依規(guī)依紀(jì)開展工作,圓滿完成區(qū)委交給的政治任務(wù)。

巡察專員自我剖析材料篇二

按照省紀(jì)委和省委組織部關(guān)于召開巡視整改專題民主生活會(huì)的通知要求,我認(rèn)真對(duì)照中央巡視檢查反饋指出的問題和提出的整改要求,查找個(gè)人在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,踐行“四個(gè)意識(shí)”等方面存在的問題,并廣泛征求各方面的意見,深刻進(jìn)行了剖析,進(jìn)一步明確了努力方向。現(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下:

1.在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神方面。黨的十九大召開以后,通過個(gè)人自學(xué)、集體學(xué)習(xí)、參加培訓(xùn)、班子專題研討等形式,對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想有了進(jìn)一步認(rèn)識(shí)和理解,但離上級(jí)要求的“學(xué)懂、弄通、做實(shí)”還有不小差距。一是學(xué)習(xí)深度不夠。雖然在中心組集體學(xué)習(xí)中學(xué)習(xí)了黨的十九大報(bào)告、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想三十講等系列輔導(dǎo)資料,但是在領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)方面還缺乏一以貫之的自覺性,在個(gè)人自學(xué)中還存在實(shí)用主義傾向,往往是上級(jí)要求學(xué)什么就學(xué)什么,致使理論學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性。二是學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)還需要進(jìn)一步深化。思想上對(duì)理論學(xué)習(xí)重視不夠,缺乏主動(dòng)學(xué)習(xí)的自覺性,總感覺自己是老黨員了,且經(jīng)??磮?bào)紙雜志、聽新聞廣播,有一定理論水平,加上平時(shí)業(yè)務(wù)工作繁重,對(duì)學(xué)習(xí)缺乏積極熱情。三是學(xué)習(xí)效果轉(zhuǎn)化不夠。存在抓思想不如抓工作具體、抓修養(yǎng)不如抓行動(dòng)直接的主觀思維,用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導(dǎo)工作還不夠,學(xué)習(xí)還較多停留在理論層面上,與本職工作結(jié)合不夠、不深。

2.在踐行“四個(gè)意識(shí)”方面。牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。凡是黨中央和省委出臺(tái)重大政策、下發(fā)重要文件、作出重大決定,都第一時(shí)間召開黨組會(huì)、黨組中心組學(xué)習(xí)會(huì)等進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí),結(jié)合教育系統(tǒng)實(shí)際研究貫徹落實(shí)意見并抓好落實(shí)。存在的主要問題:一是落實(shí)上級(jí)決策部署效率和質(zhì)量有待加強(qiáng)。落實(shí)中央和省委決定,有時(shí)還存在抓細(xì)、抓實(shí)不夠的問題;存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象;存在結(jié)合實(shí)際研究不夠,前緊后松,重工作安排輕效果督查的問題。二是不定期請(qǐng)示匯報(bào)制度落實(shí)不夠規(guī)范到位。對(duì)待工作中的重大問題和超越本級(jí)組織職權(quán)范圍的問題有時(shí)因?yàn)橛龅教厥馇闆r或突發(fā)事件不能夠及時(shí)向上級(jí)匯報(bào),紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)需要進(jìn)一步增強(qiáng)。三是報(bào)喜不報(bào)憂的問題依然存在。向上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志匯報(bào)工作時(shí),說成績、說亮點(diǎn)多一些,講問題、講缺點(diǎn)少一些,自我揭短、亮丑的勇氣還不夠。

3.在抓黨建方面。牢固樹立抓好黨建是本職的責(zé)任意識(shí),嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”,始終把黨建工作同業(yè)務(wù)工作同部署同安排同落實(shí),扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,切實(shí)加強(qiáng)廳機(jī)關(guān)、直屬單位(學(xué)校)黨建工作。對(duì)照新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,存在的主要問題:一是指導(dǎo)督促不到位。雖然始終高度重視黨建工作,但抓基層黨建工作大多停留在開會(huì)部署上,對(duì)各級(jí)黨組織書記履行第一責(zé)任人職責(zé)指導(dǎo)力度不夠,在抓常抓細(xì)上下功夫還有不足。個(gè)別黨組織沒有及時(shí)換屆、“三會(huì)一課”制度落實(shí)不到位等機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”的問題還不同程度存在。二是帶頭營造敢于批評(píng)與自我批評(píng)的良好風(fēng)氣方面還做得不夠,開展黨內(nèi)政治生活的頻度不夠,效果不夠明顯,開展批評(píng)與自我批評(píng)沒有真正觸及批評(píng)對(duì)象的思想和靈魂,紅臉出汗的效果打了折扣。

4.在選人用人方面。嚴(yán)格按照《干部選拔任用條例》的規(guī)定,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,沒有帶病提拔、違規(guī)用人等情況。存在的主要問題是:受龐雜的日常工作牽涉,深入了解每一位干部的所思所想不到位,只是對(duì)各處室、單位的主要負(fù)責(zé)同志了解的多一些,與普通干部面對(duì)面溝通交流不夠,在優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),有針對(duì)性地加強(qiáng)干部培養(yǎng)選拔交流、調(diào)動(dòng)每位干部的工作積極性和主動(dòng)性方面做得不夠。

5.在黨內(nèi)政治生活方面。能夠帶頭學(xué)習(xí)貫徹《新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,堅(jiān)持黨組中心組理論學(xué)習(xí)制度,堅(jiān)持完善調(diào)查研究制度;認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng),廣泛開展談心談話活動(dòng);認(rèn)真貫徹民主集中制,嚴(yán)格執(zhí)行黨組議事規(guī)則和決策制度,提高了決策的科學(xué)性。但對(duì)照習(xí)近平總書記記提出的lk標(biāo)準(zhǔn),對(duì)照增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性,還存在以下問題:一是談心談話不夠深入。與班子成員和身邊同志溝通交流多,與一般干部職工交流談心較少,而且大多是就事論事,講工作較多,很少談問題、談缺點(diǎn),在深挖思想根源、真正觸及靈魂上做得還不夠,在頻度和深度上還需進(jìn)一步加強(qiáng)。二是參加雙重組織生活不夠。平時(shí)忙于事務(wù)性工作,以普通黨員身份參加所在基層支部活動(dòng)堅(jiān)持得不夠好。

6.在落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制方面。工作中,始終緊繃意識(shí)形態(tài)斗爭(zhēng)這根弦,利用會(huì)議、報(bào)告、黨課等多種途徑突出強(qiáng)調(diào)意識(shí)形態(tài)工作的極端重要性,堅(jiān)持把意識(shí)形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核。存在的主要問題:一是面對(duì)當(dāng)前意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的各種錯(cuò)誤思潮、錯(cuò)誤主張和錯(cuò)誤言論,如何站在全局的高度來看待、來應(yīng)對(duì),從而更好地維護(hù)黨的形象、宣傳黨的政策主張等方面辦法還不夠多,形式還不夠多樣,指導(dǎo)督促的力度需要加強(qiáng)。二是對(duì)西方宗教在教育系統(tǒng)滲透的隱蔽性把握不夠,對(duì)基督教在高校蔓延擴(kuò)張預(yù)判不足,治理措施還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

7.在教育脫貧攻堅(jiān)方面。堅(jiān)決把脫貧攻堅(jiān)工作作為一項(xiàng)重要政治任務(wù),按照黨中央國務(wù)院和省委省政府有關(guān)部署,以堅(jiān)定的態(tài)度和務(wù)實(shí)的行動(dòng),圍繞“四業(yè)”,堅(jiān)持問題導(dǎo)向、任務(wù)導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向,全力推進(jìn)教育脫貧攻堅(jiān)工作落實(shí),確保中央和我省對(duì)教育脫貧的要求落到實(shí)處。存在的主要問題:一是跟蹤抓落實(shí)的力度還不夠。一定程度上還存在著重部署、輕落實(shí)的問題。有些工作部署了,在落實(shí)過程中跟的不緊、督的不嚴(yán),缺少釘釘子精神,導(dǎo)致一些決策落實(shí)效果不好。二是對(duì)于群眾身邊的不廉潔問題還要提高警惕,目前各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作領(lǐng)域廉政風(fēng)險(xiǎn)防范體系比較完善,但是扶貧領(lǐng)域相對(duì)滯后,主要精力放在扶貧政策措施推動(dòng)落實(shí)上,對(duì)可能發(fā)生不廉潔的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判不足,相應(yīng)的防范措施不夠完善。

8.在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任方面。工作中,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署要求,自覺強(qiáng)化全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕和各方面的誘惑。認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,帶頭推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),筑牢反腐防線,帶頭遵守和執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》,自覺做到以身作則,率先垂范。存在的主要問題:一是從嚴(yán)治黨“主體責(zé)任”落實(shí)還有待進(jìn)一步加強(qiáng),平時(shí)強(qiáng)調(diào)要求多,對(duì)關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵領(lǐng)域監(jiān)督檢查沒有做到常態(tài)化,廉政風(fēng)險(xiǎn)防范措施沒有做到與政策調(diào)整、改革推進(jìn)同步跟進(jìn)完善。二是對(duì)教育系統(tǒng)落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和黨員干部廉潔從政、依法行政進(jìn)行監(jiān)督檢查還不夠。教育方式比較簡(jiǎn)單,廣泛互動(dòng)、相互啟發(fā)、反面警示、正向引導(dǎo)等方式綜合運(yùn)用不夠,結(jié)合實(shí)際深刻剖析反思不夠,思想感染力和穿透力不強(qiáng)。三是堅(jiān)決抵制各種腐蝕思想的意識(shí)還需進(jìn)一步增強(qiáng)。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和生活水平的提高,在生活條件上沒有像以前那樣嚴(yán)格要求,有時(shí)覺得自己工作辛苦,壓力大,用自己的錢吃點(diǎn)好的、穿點(diǎn)好的、用點(diǎn)好的沒什么,在艱苦奮斗要求上有所松懈,

9.在巡視整改方面。按照省委關(guān)于中央巡視組“回頭看”反饋意見整改通知要求,針對(duì)高校工委作用發(fā)揮不充分問題,著力抓好組織領(lǐng)導(dǎo)、思想保障和制度建設(shè),切實(shí)加強(qiáng)高校黨建和思想政治工作,督促有關(guān)學(xué)校黨委進(jìn)行換屆,支持“三山一灘”地區(qū)教育事業(yè)發(fā)展。雖然對(duì)于我們牽頭的、配合的、或與我們相關(guān)的整改任務(wù),能夠高質(zhì)高效整改到位,但距離中央和省委的要求還存在差距,落實(shí)巡視整改的措施還不夠?qū)?、不夠?xì),對(duì)于全省共性問題重視程度不夠,雖然一一提出了整改措施,但結(jié)合教育系統(tǒng)實(shí)際不夠,推動(dòng)落實(shí)的措施還需要進(jìn)一步細(xì)化。

10.需要向組織報(bào)告和說明的情況

一是不存在信仰宗教、搞封建迷信的情況;二是沒有組織也沒有參與牌友圈、球友圈、酒局圈、校友圈等情況;三是干部工作嚴(yán)格執(zhí)行組織程序,不存在跑風(fēng)漏氣、說情打招呼的情況;四是不存在違反規(guī)定題詞題字的情況。

上述這些問題和現(xiàn)象,有工作能力、思想水平問題,也有工作作風(fēng)不夠?qū)?、宗旨意識(shí)不牢的問題,需要我高度警醒和深刻反思。

1.政治理論學(xué)習(xí)堅(jiān)持不夠。在繁雜的工作事務(wù)中放松了政治理論學(xué)習(xí),沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置,客觀上工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多,實(shí)際上還是自己缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神,缺乏對(duì)理論的系統(tǒng)研究和深刻理解,導(dǎo)致對(duì)政治理論學(xué)的不深、悟得不透。

2.宗旨意識(shí)還不牢固。自己從基層一步步成長起來,客觀上講對(duì)人民群眾始終深懷特殊感情。但隨著職務(wù)的升遷、崗位的變化、工作條件的改善,在聯(lián)系群眾上有所減弱,關(guān)注上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門和領(lǐng)導(dǎo)同志的要求多,傾聽人民群眾的呼聲少,了解基層教育一線的情況還不深入、全面。宗旨意識(shí)和群眾觀念淡化、群眾路線執(zhí)行不夠。

3.主觀世界改造不夠。隨著年齡的增長、黨齡的增加、職務(wù)的提升、閱歷的豐富,自覺加強(qiáng)黨性鍛煉的意識(shí)淡了,主動(dòng)加強(qiáng)主觀世界改造的覺悟弱了,警惕“四大危險(xiǎn)”的政治之弦松了,防范“四大考驗(yàn)”的警惕思想虛了。有時(shí)甚至認(rèn)為,走到哪里都干了些事,出了些成績,也得到了組織肯定,干部群眾都還認(rèn)可,不自覺地就滋長了自我滿足的情緒。

4.改革創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。思想上存在安于現(xiàn)狀的思想,一定程度上還存在求穩(wěn)怕亂思想,缺乏敢闖敢干、敢破敢立的勇氣,一些關(guān)鍵領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)的改革力度還不夠大,對(duì)教育工作存在的一些突出問題解決緊迫感不夠,推動(dòng)力不夠,創(chuàng)新性不夠。

1.加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高黨性修養(yǎng)。始終把學(xué)習(xí)作為提高自身能力、水平和做好工作的重要基礎(chǔ)。持之以恒、全面深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,在抓好班子學(xué)習(xí)的同時(shí)掀起廣大黨員學(xué)習(xí)熱潮,不僅注重學(xué)懂弄通,更要注重做實(shí),緊密結(jié)合實(shí)際深刻領(lǐng)會(huì)思想的精神實(shí)質(zhì)和深刻內(nèi)涵。同時(shí),自覺以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)實(shí)踐,把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神成果轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)強(qiáng)大動(dòng)力,推動(dòng)“八個(gè)明確”“十四個(gè)堅(jiān)持”任務(wù)措施落到實(shí)處,自覺把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和省委的要求上來。

2.注重調(diào)研,進(jìn)一步深入掌握省情教情。要堅(jiān)持搞好調(diào)查研究,深入地方和學(xué)校,通過召開座談會(huì)、實(shí)地走訪察看等多種形式,及時(shí)了解全省各地教育改革發(fā)展探索的經(jīng)驗(yàn)、面臨的困難和問題,真正了解人民群眾對(duì)教育的需求,力求更多更真實(shí)地掌握各級(jí)各類教育發(fā)展的第一手資料,增強(qiáng)工作決策的針對(duì)性和科學(xué)性。

3.牢記宗旨,進(jìn)一步強(qiáng)化群眾觀點(diǎn)。進(jìn)一步強(qiáng)化全心全意為人民服務(wù)的宗旨,把人民群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)、高興不高興作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),把宗旨意識(shí)體現(xiàn)在忠誠崗位、出色履職上,把服務(wù)意識(shí)落實(shí)在具體行動(dòng)中,下大力氣解決人民群眾關(guān)心的教育熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,讓人民群眾享有更好更公平而有質(zhì)量的教育。堅(jiān)定正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕和各方面的誘惑,時(shí)刻銘記權(quán)力是人民賦予的,一切權(quán)力屬于人民,要始終為人民掌好權(quán)、用好權(quán)。

4.務(wù)實(shí)創(chuàng)新,進(jìn)一步提升工作實(shí)效。面對(duì)工作的新形勢(shì)新任務(wù)新要求,一是進(jìn)一步加大改革創(chuàng)新力度,勇于擔(dān)當(dāng)、敢于擔(dān)當(dāng),針對(duì)工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,有針對(duì)性地采取改進(jìn)工作、完善機(jī)制等措施,不斷提升工作水平。二是不斷改進(jìn)工作方法。綜合運(yùn)用行政的方法、經(jīng)濟(jì)的方法、法治的方法、思政的方法等,針對(duì)不同問題采取有針對(duì)性的措施。在工作中注意從省委省政府重大決策部署,從經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重大需求,從人民群眾重大關(guān)切中把握工作重點(diǎn),注意從教育實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),打造工作亮點(diǎn)。三是持續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng)。進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)民主,多和同志們交流思想,多關(guān)心同志們的生活,解決同志們思想上、工作上的問題。

5.廉潔自律,進(jìn)一步筑牢思想防線。一是堅(jiān)決執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,時(shí)刻保持警惕,筑牢思想防線。堅(jiān)持從大處著眼,小處著手,嚴(yán)格要求自己,凡要求別人做到的,自己首先做到;凡禁止別人做的,自己堅(jiān)決不做,努力做到慎獨(dú)、慎言、慎行。二是注意管好家屬、親屬,管好身邊工作人員,不能利用自己的影響謀取私利。三是履行好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”,進(jìn)一步加大全省教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度,全面加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè),強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督,支持紀(jì)檢部門履行好監(jiān)督責(zé)任,為教育事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

以上對(duì)照檢查,請(qǐng)大家批評(píng)指正,我將虛心接受、誠懇對(duì)待、認(rèn)真整改。

巡察專員自我剖析材料篇三

(一)在“認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,往深里走、往心里走、往實(shí)里走,樹牢‘四個(gè)意識(shí)’,堅(jiān)定‘四個(gè)自信’,堅(jiān)決做到‘兩個(gè)維護(hù)’”方面。

一是思想政治方面。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)理解不夠深入。在一定程度上,存在以“兩委”會(huì)傳達(dá)學(xué)習(xí)代替理論學(xué)習(xí)的問題。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,只是簡(jiǎn)單的通讀,了解概念性東西,沒有深刻理解背后的內(nèi)涵。?????????

二是為民情懷方面。只是重視關(guān)注了個(gè)別因病、年老體弱致貧的群眾,對(duì)其他困難群眾的關(guān)注度有所欠缺。走進(jìn)基層少,真正到群眾家中、田間地頭少,和群眾面對(duì)面少,就了解不到第一手資料,做起事來就缺少了依據(jù)。

(二)在“堅(jiān)定貫徹新發(fā)展理念,以奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài),積極應(yīng)對(duì)新形勢(shì)新挑戰(zhàn),敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任、勇于直面困難,創(chuàng)造性開展工作”方面。

一是深入調(diào)查研究不夠。深入調(diào)查少,具體幫帶指導(dǎo)不夠及時(shí)有力;對(duì)工作中存在的問題,批評(píng)指責(zé)多,指導(dǎo)幫帶少。

二是還存在求真務(wù)實(shí)不夠的問題。具體表現(xiàn)在,聯(lián)系群眾的形象沒有真正樹立起來,對(duì)基層建設(shè)的情況還不夠了解,對(duì)基層群眾的意愿掌握還不夠清楚,關(guān)心基層群眾的疾苦、解決基層群眾的實(shí)際困難不夠。

(三)在貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面及形式主義、官僚主義方面。

一是在工作作風(fēng)方面。形式主義、官僚主義依然存在。在中央“八項(xiàng)規(guī)定”出臺(tái)之前,對(duì)一些不良傾向和不良作風(fēng)習(xí)以為常。

二是思想上的片面性,沒有起到很好的帶頭作用,特別是身邊不良風(fēng)氣和違規(guī)問題,重視不夠,發(fā)現(xiàn)有違反廉潔自律規(guī)定的,沒有嚴(yán)肅處理,紀(jì)律的震懾作用沒有充分發(fā)揮。

(四)“兩委”班子團(tuán)結(jié)協(xié)作方面。

一是與“兩委”班子成員溝通少。在思想上和工作上與村“兩委”班子成員欠缺溝通。

二是村“兩委”之間沒有做到互相學(xué)習(xí)、互相關(guān)心、互相提醒、要互相理解。

(五)“不忘初心、牢記使命”主題教育方面。

一是在理論學(xué)習(xí)上同黨中央要求相比還有差距。對(duì)理論學(xué)習(xí)抓得還不夠緊,對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)不夠全面系統(tǒng)深入,對(duì)馬克思主義經(jīng)典著作的學(xué)習(xí)研究不夠。

二是聯(lián)系思想實(shí)際不夠,理想信念有待進(jìn)一步樹牢。沒有把學(xué)習(xí)中與堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)情感認(rèn)同更好地結(jié)合起來,談工作多、談理想信念少,還需要通過深入學(xué)習(xí)進(jìn)一步站穩(wěn)人民立場(chǎng)樹牢宗旨意識(shí)。

一是自身作風(fēng)原因。表現(xiàn)為作風(fēng)不硬朗,自覺反對(duì)形式主義、官僚主義態(tài)度不堅(jiān)決。反映在踐行宗旨上,表現(xiàn)為與群眾交談少。打鐵必須自身硬,必須一刻不停歇錘煉黨性,自覺進(jìn)行自我反省、自我批評(píng)、自我教育,持之以恒克服形式主義、官僚主義。

二是宗旨意識(shí)弱化。整天忙著所謂的工作,距離群眾越來越遠(yuǎn),與群眾面對(duì)面溝通交流越來越少,對(duì)群眾的愿望、呼聲、疾苦關(guān)注不夠、了解不深、把握不準(zhǔn),一些工作沒有干到群眾心坎上。

一是進(jìn)一步提高理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的自覺性。持之以恒加強(qiáng)對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的深入學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,提升自身政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和道德水平。進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)定擁護(hù)習(xí)近平總書記核心地位,堅(jiān)定擁護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。

二是做老實(shí)人、說老實(shí)話、干老實(shí)事,在為民上做一個(gè)貼心人。真正把群眾擺到心中最高位置,放下架子,自覺把群眾當(dāng)親人,不斷提高為群眾工作的本領(lǐng)。把基層群眾的所思所想、所急所盼作為干事情、做工作的首要問題,到群眾中去,開展深入細(xì)致的調(diào)查研究,學(xué)會(huì)在群眾的實(shí)踐中汲取智慧,積極主動(dòng)查找不足,面對(duì)面傾聽群眾訴求,心貼心感知群眾冷暖,手握手破解群眾難題,出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效。提高群眾的獲得感、幸福感。

巡察專員自我剖析材料篇四

根據(jù)市委第六巡察組對(duì)市醫(yī)保局黨組巡察“回頭看”反饋的巡察意見,結(jié)合個(gè)人分工,經(jīng)逐條對(duì)照檢查,我主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問題10個(gè),其中:7個(gè)問題在集中整改期內(nèi)整改完成,3個(gè)問題按時(shí)間節(jié)點(diǎn)整改完成?,F(xiàn)將有關(guān)問題剖析如下:

(一)“學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想不深入,貫徹落實(shí)黨的決策部署不到位”問題。

原因剖析:一是對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性、全面性,主動(dòng)性不強(qiáng),理解學(xué)深入、不透徹;二是重工作、輕學(xué)習(xí),理論聯(lián)系自身工作實(shí)際不緊密,理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠。

整改措施:一是不斷強(qiáng)化理論武裝,用黨的創(chuàng)新理論滋養(yǎng)初心和使命,進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”;二是堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理,在深學(xué)細(xì)悟、融會(huì)貫通上下功夫,堅(jiān)決貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、醫(yī)療保障制度改革等重要論述和工作指示;三是堅(jiān)持聯(lián)系實(shí)際、學(xué)用結(jié)合,自覺運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想中的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析問題、解決問題,工作中敢于挑起重?fù)?dān),敢于攻堅(jiān)克難,敢于奮勇爭(zhēng)先,抓好自己分管領(lǐng)域的工作,為推動(dòng)醫(yī)保工作高質(zhì)量發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。

(二)關(guān)于“處罰力度小、未形成有效震懾。

對(duì)違規(guī)違法行為處罰較輕,大多僅為追回違規(guī)基金,未嚴(yán)格執(zhí)行《社保法》和《協(xié)議》的相關(guān)條款,20xx至20xx年追回違規(guī)違法資金高達(dá)3886.94萬元,市醫(yī)保局僅暫停醫(yī)保服務(wù)20家,解除醫(yī)保協(xié)議6家,無行政處罰和移交司法機(jī)關(guān)案件,違規(guī)違法成本過低,導(dǎo)致過度醫(yī)療、違規(guī)收費(fèi)、欺詐騙保等現(xiàn)象屢查屢犯?!眴栴}。

原因剖析:市城區(qū)基層定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)較多,業(yè)務(wù)科室受現(xiàn)有人員數(shù)量及專業(yè)特點(diǎn)限制,再加上信息化、智能化監(jiān)管措施不足,平時(shí)對(duì)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)多以常規(guī)檢查、專家審核等協(xié)議管理手段為主,很難對(duì)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展更為深入、專業(yè)的監(jiān)管。

整改措施:深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹《醫(yī)療保障基金使用監(jiān)督管理?xiàng)l例》和《定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療保障定點(diǎn)管理暫行辦法》,根據(jù)《定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議》切實(shí)加強(qiáng)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理,加大現(xiàn)場(chǎng)檢查力度,對(duì)涉及的違約行為嚴(yán)格按照協(xié)議約定進(jìn)行處理,對(duì)涉及的違法違規(guī)行為,及時(shí)移交市局進(jìn)一步處理。

(三)關(guān)于“一崗雙責(zé)”執(zhí)行不到位。

黨政班子及成員不能做到業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核”;廉政懇談制度落實(shí)不到位,黨組書記與班子成員、班子成員與科室長談心談話少,業(yè)務(wù)指導(dǎo)多,廉政提醒少,壓力傳導(dǎo)層層遞減。”問題。

原因剖析:對(duì)“一崗雙責(zé)”要求思想認(rèn)識(shí)不到位、落實(shí)有偏差,有時(shí)認(rèn)為市醫(yī)保處是一個(gè)業(yè)務(wù)型、服務(wù)型單位,主要任務(wù)是督導(dǎo)分管科室做好日常業(yè)務(wù)工作,黨風(fēng)廉政建設(shè)工作主要靠紀(jì)檢部門進(jìn)行監(jiān)督,個(gè)人多關(guān)注工作的中廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)就可以了。

整改措施:一是認(rèn)真學(xué)習(xí)新《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨章、黨規(guī),積極參加各類廉政教育活動(dòng),從違紀(jì)違法案件汲取教訓(xùn),不斷強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí),自覺抵制各種歪風(fēng)邪氣,始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,不斷增強(qiáng)抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力,筑牢拒腐防變的防線。二是加強(qiáng)與班子成員的談心談話、思想交流,在抓好分管科室業(yè)務(wù)工作的同時(shí),注重抓好分管科室黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作“同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核”,切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)當(dāng)作分內(nèi)之事、應(yīng)盡之責(zé),擔(dān)起責(zé)任、狠抓落實(shí),真正做到“兩手抓、兩手硬”,強(qiáng)化對(duì)分管科室長的廉政提醒,使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作始終保持應(yīng)有的力度,切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”。

(四)關(guān)于“落實(shí)黨建總要求”有偏差。

抓好’黨建就是最大政績’的理念樹得不牢,三會(huì)一課制度落實(shí)不到位;組織生活不規(guī)范,部分領(lǐng)導(dǎo)干部沒有以普通黨員的身份過組織生活?!眴栴}。

原因剖析:自已身為支部副書記,認(rèn)為自已主要職責(zé)是配合支部書記做好相關(guān)工作,具體工作由支部委員分工負(fù)責(zé)就可以了,個(gè)人在支部黨建工作中的主動(dòng)性發(fā)揮夠,對(duì)黨建工作的落實(shí)情況督促、指導(dǎo)不到位。

整改措施:一是在支部委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真做好支部黨建工作,重點(diǎn)抓好“三會(huì)一課”制度落實(shí)情況,及時(shí)了解掌握黨員的思想、工作和學(xué)習(xí)情況,做好黨員干部職工的思想政治工作;二是配合支部書記做好支部黨建工作計(jì)劃、決議的執(zhí)行情況,經(jīng)常與支部委員保持密切聯(lián)系,交流情況,支持、配合他們的工作,協(xié)調(diào)單位內(nèi)部黨、政、工、團(tuán)、婦的關(guān)系,充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性。三是按要求參加支委會(huì)、民主生活會(huì)和組織生活會(huì),充分發(fā)揮支部委員會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo)作用,認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng),按要求以普通黨員身份積極參加黨小組的組織生活。

(五)關(guān)于“民主生活會(huì)制度執(zhí)行不嚴(yán)格。

局領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間民主生活會(huì)前沒有開展談心談話,相互批評(píng)缺少“辣味”,未達(dá)到“咬耳扯袖、紅臉出汗”的目的?!眴栴}。

原因剖析:思想認(rèn)識(shí)不到位,認(rèn)為醫(yī)保經(jīng)辦日常工作任務(wù)繁重,大家工作都很辛苦,做好向幾十萬職工群眾的醫(yī)保服務(wù)工作非常不容易,再加上和同志們整天在一起共事,大家一心撲在事業(yè)上,合作非常默契、愉快,很難當(dāng)面提出過于尖銳的意見和建議,自已對(duì)待組織生活的態(tài)度有待進(jìn)一步嚴(yán)肅和端正。

整改措施:一是端正思想認(rèn)識(shí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章,深刻認(rèn)識(shí)批評(píng)和自我批評(píng)是一劑良藥,是對(duì)同志、對(duì)自己的真正愛護(hù),是進(jìn)行黨性修養(yǎng)的有效辦法,進(jìn)一步提高開展批評(píng)和自我批評(píng)的自覺性,克服思想障礙,防止因怕丟面子、怕傷和氣、怕穿小鞋而不敢正視問題,不敢開展批評(píng)和自我批評(píng)的問題。二是充分做好會(huì)前準(zhǔn)備。認(rèn)真開展談心談話,廣泛聽取黨員群眾、分管科室、支部成員、班子成員和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的意見建議,梳理匯總分析,為查擺問題打好基礎(chǔ)。同時(shí),通過深入開展談心交心活動(dòng),溝通思想,增進(jìn)了解,交換意見,互幫互諒,化解問題。三是嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)。民主生活會(huì)上,緊扣主題,突出重點(diǎn),認(rèn)真進(jìn)行對(duì)照檢查,不評(píng)功擺好,真正找出自己身上的問題,對(duì)群眾意見和上級(jí)點(diǎn)明的問題要作出實(shí)事求是的回應(yīng),深刻檢查剖析問題根源,提出改進(jìn)的具體措施。在班子成員之間開展誠懇的相互批評(píng),敢于堅(jiān)持原則,指出問題,真誠幫助提高,防止好人主義,始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,開出“辣味”,開出實(shí)效。

(六)關(guān)于“對(duì)巡察整改不重視,存在新官不理舊帳現(xiàn)象。

局黨組認(rèn)為巡察反饋的問題發(fā)生在醫(yī)保局成立之前,未嚴(yán)格按照巡察整改要求重新加以梳理和研判,未成立問題整改領(lǐng)導(dǎo)小組、建立整改責(zé)任清單和細(xì)化督促落實(shí)機(jī)制,致使反饋的“醫(yī)療保險(xiǎn)基金追繳不到位”問題至今未解決。20xx年6月底,市本級(jí)企業(yè)欠城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由20xx年的144家增加至250家,欠繳保險(xiǎn)費(fèi)由336.69萬元增加至871.18萬元?!眴栴}。

原因剖析:思想認(rèn)識(shí)不到位,總認(rèn)為20xx年全省社保費(fèi)征繳體制改革后,醫(yī)保費(fèi)征繳的主體是稅務(wù)部門,醫(yī)保部門無權(quán)對(duì)以征的欠費(fèi)進(jìn)行催繳,造成對(duì)清欠工作的主動(dòng)性不夠。

整改措施:一是積極與稅務(wù)部門對(duì)接,根據(jù)我省社保費(fèi)征繳體制改革有關(guān)要求,明確清欠主體責(zé)任,主動(dòng)配合稅務(wù)部門開展職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)清欠工作。二是建立繳費(fèi)提醒制度,通過醫(yī)保信息系統(tǒng)每月按時(shí)傳遞單位征繳信息,督促稅務(wù)部門加強(qiáng)日常征繳管理,進(jìn)一步提高征繳率。三是定期對(duì)長期欠費(fèi)單位(欠繳職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)1年以上)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì),協(xié)調(diào)市場(chǎng)監(jiān)督管理局協(xié)助查詢相關(guān)單位注冊(cè)、經(jīng)營狀況,對(duì)已辦理注銷登記的“僵尸單位”進(jìn)行處理,避免產(chǎn)生新的欠費(fèi)記錄。

(七)關(guān)于“整改實(shí)效不佳,未建立長效治理機(jī)制。

針對(duì)多次發(fā)現(xiàn)的違規(guī)醫(yī)療行為問題一直未建立有效防范機(jī)制,邊改邊犯問題仍然存在。部分定點(diǎn)醫(yī)院,特別是公立醫(yī)院在為參保人員提供醫(yī)療服務(wù)過程中仍存在過度醫(yī)療、降低入院標(biāo)準(zhǔn)、超范圍用藥等違規(guī)行為。如20xx年至20xx年市直定點(diǎn)醫(yī)院過度醫(yī)療、降低入院標(biāo)準(zhǔn)等違規(guī)行為涉及費(fèi)用達(dá)126.3萬元?!眴栴}。

原因剖析:醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)成立多年,人員不足特別是醫(yī)藥、計(jì)算機(jī)等專業(yè)人員不足的問題長期存在,現(xiàn)有監(jiān)管手段較為落后,難以滿足工作需要;醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革有待進(jìn)一步深化,醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療行為專業(yè)性強(qiáng),造成醫(yī)療費(fèi)用不合理增長和違規(guī)行為長期存在的原因錯(cuò)綜復(fù)雜。

整改措施:一是加強(qiáng)現(xiàn)有經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)特別是醫(yī)療等專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升監(jiān)管能力;二是充分借助第三方力量開展醫(yī)療費(fèi)用專家審核和定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)日常監(jiān)管,對(duì)發(fā)現(xiàn)的違約問題按照服務(wù)協(xié)議嚴(yán)格處理,涉嫌違法違規(guī)的,及時(shí)移交市局進(jìn)查處;三是充分參與市局組織開展的各項(xiàng)基金監(jiān)管專項(xiàng)行動(dòng),積極配合嚴(yán)厲打擊違規(guī)醫(yī)療行為。

(一)關(guān)于“與打造一流營商環(huán)境的目標(biāo)有差距。

“一網(wǎng)通辦”制度落實(shí)不力,目前,醫(yī)療保障公共服務(wù)平臺(tái)與政務(wù)服務(wù)平臺(tái)、豫事辦和“i濮陽”平臺(tái)互通尚未完成,網(wǎng)上醫(yī)保業(yè)務(wù)便民公共服務(wù)事項(xiàng)較少,醫(yī)保局初步確定了20項(xiàng)需要線上辦理的政務(wù)服務(wù)事項(xiàng),目前僅依托省醫(yī)療保障公共服務(wù)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)了8項(xiàng),距離實(shí)現(xiàn)“讓群眾少跑腿、數(shù)據(jù)多跑路”及“最多跑一次”的要求還有較大差距?!眴栴}。

原因剖析:一是對(duì)市醫(yī)保局成立后,對(duì)推進(jìn)醫(yī)保經(jīng)辦服務(wù)事項(xiàng)網(wǎng)上辦理工作我處數(shù)次提出書面建議,但受省局信息化建設(shè)統(tǒng)一規(guī)劃要求、資金不足等原因限制,致使“一網(wǎng)通辦”進(jìn)展緩慢。二是全省統(tǒng)一的醫(yī)療保障公共服務(wù)平臺(tái)功能較為單一,已線的公共服務(wù)事項(xiàng)多以查詢類為主,不能有效解決讓群眾少跑腿問題。

整改措施:一是根據(jù)全省統(tǒng)一的醫(yī)療保障信息系統(tǒng)上線工作安排,我市作為第三批城市,8月底前配合省局完成新系統(tǒng)上線工作,解決目前我市醫(yī)保信息系統(tǒng)功能落后等問題;二是根據(jù)全省醫(yī)療保障“放管服”改革工作要求和統(tǒng)一部署,推進(jìn)醫(yī)保公共服務(wù)事項(xiàng)在線辦理,力爭(zhēng)年底前開通網(wǎng)上辦理事項(xiàng)20項(xiàng)以上,實(shí)現(xiàn)移動(dòng)端“豫事辦”10個(gè)公共服務(wù)事項(xiàng)在線辦理;三是配合市局、處相關(guān)業(yè)務(wù)科室做好我市醫(yī)療保障公共服務(wù)平臺(tái)與政務(wù)服務(wù)平臺(tái)和“i濮陽”平臺(tái)對(duì)接工作,方便群眾網(wǎng)上辦事。

(二)關(guān)于“以人民為中心的服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。

醫(yī)保政策宣傳方法落后、單一,仍采用發(fā)放紙質(zhì)宣傳材料、制作宣傳版面、偶爾在廣場(chǎng)設(shè)立咨詢臺(tái)等方式宣傳醫(yī)保政策,導(dǎo)致群眾的知曉率和滿意度低,政策的普惠性不能發(fā)揮。如城鄉(xiāng)參保居民對(duì)20xx年實(shí)行的門診統(tǒng)籌政策不了解,簽約率僅為30%,20xx年4月份以來,網(wǎng)絡(luò)問政中涉及醫(yī)保政策咨詢的達(dá)30余條。對(duì)于參保群眾關(guān)心的難點(diǎn)、痛點(diǎn)、堵點(diǎn)問題關(guān)注不夠,辦法不多。醫(yī)保經(jīng)辦服務(wù)業(yè)務(wù)下沉方便參保群眾就近辦理事項(xiàng)少,除居民醫(yī)保等少數(shù)業(yè)務(wù)可在社區(qū)辦理外,大多數(shù)業(yè)務(wù)未實(shí)行下沉辦理,如異地居住備案等大部分業(yè)務(wù)仍需到陽光大廈現(xiàn)場(chǎng)辦理,造成群眾往返奔波,已下沉的部分業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)覆蓋率低,如新生兒參保手續(xù)只能在十家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理,僅占定點(diǎn)比例的10%。”問題。

原因剖析:一是受現(xiàn)有條件和資金限制,政策宣傳方式較為單一,除利用局網(wǎng)站和微信公眾號(hào)進(jìn)行線上宣傳外,其他宣傳方式和手段仍較為落后;二是城鄉(xiāng)居民醫(yī)保門診統(tǒng)籌政策實(shí)施時(shí)間較短、實(shí)際待遇不高,再加上政策宣傳力度和人員培訓(xùn)力度不夠,造成參保群眾對(duì)政策知曉度不高、簽約率過低;三是城鄉(xiāng)居民參保絕大多數(shù)業(yè)務(wù)已下沉到所有基層服務(wù)事臺(tái)就近辦理,新生兒參保因政策相對(duì)復(fù)雜,只下沉到業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)的10家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)經(jīng)辦,以確保服務(wù)質(zhì)量。

整改措施:一是依托市局官方網(wǎng)站以及微信公眾號(hào)、陽光大廈服務(wù)窗口、各定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)特別是基層定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)聯(lián)動(dòng)開展政策宣傳,提升門診統(tǒng)籌政策的知曉率;二是積極建議市局在濮陽日?qǐng)?bào)、市電視臺(tái)等本地主流新聞媒體開設(shè)專欄,專題進(jìn)行醫(yī)保政策解讀;三是加強(qiáng)對(duì)基層定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行相關(guān)政策業(yè)務(wù)培訓(xùn),充分利用集體簽約、參保地默認(rèn)簽約等政策措施,力外年底門診統(tǒng)籌簽約率達(dá)到60%以上。四是加強(qiáng)新生兒參保業(yè)務(wù)培訓(xùn),擴(kuò)大新生兒參保登記業(yè)務(wù)下沉范圍,力爭(zhēng)年底前覆蓋70%以上的定點(diǎn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)。

(三)關(guān)于“信息化支撐不足。

目前醫(yī)療保障系統(tǒng)信息化建設(shè)滯后,城鎮(zhèn)職工和城鄉(xiāng)居民系統(tǒng)不統(tǒng)一、數(shù)據(jù)不共享,醫(yī)保部門與稅務(wù)、民政、公安、衛(wèi)健等部門系統(tǒng)不互通、信息不共享,導(dǎo)致出現(xiàn)跨險(xiǎn)種重復(fù)參保、數(shù)據(jù)丟失、應(yīng)付未付、應(yīng)銷未銷等問題。如濮陽市7人在本省參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的同時(shí),在其他省份重復(fù)參保,其中,有4名重復(fù)參保人員利用省際間信息不共享的漏洞實(shí)現(xiàn)“一票多報(bào)”,涉及在本省報(bào)銷19.89萬元?!眴栴}。

原因剖析:一是全省統(tǒng)一的城鎮(zhèn)職工和城鄉(xiāng)居民醫(yī)保信息系統(tǒng)至今未進(jìn)行整合,數(shù)據(jù)不統(tǒng)一、不共享造成省內(nèi)跨險(xiǎn)種重復(fù)參保等問題;二是全國醫(yī)療保障信息系統(tǒng)未實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享和互聯(lián)互通,無法從根本上避免跨省重復(fù)參保等問題;三是受資金、技術(shù)等原因限制,部門間系統(tǒng)數(shù)據(jù)長期未能實(shí)現(xiàn)共享、互通。

整改措施:一是根據(jù)省醫(yī)保局統(tǒng)一部署,積極配合、加快推進(jìn)全省統(tǒng)一醫(yī)療保障信息系統(tǒng)上線工作,從根本上解決目前職工、居民信息系統(tǒng)不統(tǒng)一、數(shù)據(jù)不共享的問題。完善現(xiàn)有居民醫(yī)保軟件功能,目前系統(tǒng)內(nèi)已增加暫停參保功能,解決了重復(fù)參保人員的退保問題,避免重復(fù)參保人員的“一票多報(bào)”問題;二是積極向市局、省局建議,推動(dòng)全省統(tǒng)一的醫(yī)療保障信息系統(tǒng)與外省醫(yī)療保障信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)共享,杜絕跨省重復(fù)參保和重復(fù)報(bào)銷問題。三是在市局和市大數(shù)據(jù)和政務(wù)服務(wù)管理局的支持下,加強(qiáng)與稅務(wù)、民政、公安、衛(wèi)健等有關(guān)部門的對(duì)接協(xié)調(diào),對(duì)目前急需共享的數(shù)據(jù),通過系統(tǒng)對(duì)接或簽訂數(shù)據(jù)共享協(xié)議等方式,打通屏障,實(shí)現(xiàn)信息互通共享。

巡察專員自我剖析材料篇五

按照上級(jí)對(duì)這次組織生活會(huì)有關(guān)要求,本人結(jié)合一年來的學(xué)習(xí)、工作、生活等實(shí)際情況,緊緊圍繞深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”等方面,并進(jìn)行了認(rèn)真反思,提出整改措施。下面我將個(gè)人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下。

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。

我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代特色社會(huì)主義思想,在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺在思想政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但也存在有些理論理解的不夠透徹,只看到事物的表象,把握不到事物的本質(zhì),發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)不夠深入,多數(shù)時(shí)候是上級(jí)要求學(xué)什么就組織學(xué)什么,平時(shí)組織學(xué)習(xí)計(jì)劃性不強(qiáng)。

(二)履職踐諾、擔(dān)當(dāng)作為、真抓實(shí)干、遵紀(jì)守法等方面

在履職踐諾、擔(dān)當(dāng)作為、真抓實(shí)干方面我雖然能夠做到承諾了的事情盡力辦,布置了的工作按時(shí)辦,但也存在一些不足,主要體現(xiàn)在:

1、全局意識(shí)不夠強(qiáng),存在本位主義思想。對(duì)于自己的工作能夠盡心盡力、盡職盡責(zé),對(duì)于其他工作總覺得應(yīng)是各司其職,各管一攤,認(rèn)為多一事不如少一事。

2、工作作風(fēng)不夠細(xì)致,總認(rèn)為工作中的具體事務(wù)有具體人員分管,抓主要工作多,抓細(xì)致工作少。

3、真抓實(shí)干力度不夠,有時(shí)會(huì)出現(xiàn)因某項(xiàng)主要工作事務(wù)多,對(duì)其他工作存在只求結(jié)果,不重過程的想法,未能將每項(xiàng)工作的效果充分發(fā)揮出來。

(三)政治擔(dān)當(dāng)、歷史擔(dān)當(dāng)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)确矫?/p>

入黨10年來,在組織的教育和培養(yǎng)下,能始終不忘初心、牢記使命。但同時(shí),我也清醒地看到自身存在的差距和不足:一是理想信念不夠牢,由于平時(shí)工作任務(wù)重,對(duì)理論學(xué)習(xí)的開展僅停留在撰寫讀書筆記上,未進(jìn)行深層次思考。二是拼搏進(jìn)取精神有所淡化,對(duì)于創(chuàng)新解決工作中出現(xiàn)的新問題、新情況的突破還不夠,工作上偶爾會(huì)有瞻前顧后、心存顧慮等情況。三是求真務(wù)實(shí)精神不夠,有時(shí)認(rèn)為“想到”就是“做到”,有時(shí)會(huì)因?yàn)楣ぷ魇聞?wù)多,就放松了對(duì)一線職工思想動(dòng)態(tài)的關(guān)注。有些工作雖然制定了計(jì)劃措施,但一定程度上流于形式,未能取得良好的效果。

(一)在知行合一上學(xué)而不化。

工作中雖然能夠堅(jiān)持集體學(xué)與自學(xué)相結(jié)合,但對(duì)黨章、黨的十九大精神及習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想理解不深,沒有深入研究所學(xué)理論的精髓,從而導(dǎo)致宗旨意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)不強(qiáng)。

(二)在銳意進(jìn)取上相形見絀。

由于工作崗位調(diào)動(dòng)的原因,對(duì)收費(fèi)工作的認(rèn)識(shí)還停留在只要收好費(fèi),其他創(chuàng)新性工作可有可無上,對(duì)收費(fèi)工作的銳意創(chuàng)新上功夫下得不夠多、不夠足。

(三)在一心為眾上有待加強(qiáng)。

總體來說,在日常工作中雖然能夠多方聽取職工意見建議,關(guān)心職工工作生活,但工作中也會(huì)出現(xiàn)未能全盤考慮到每個(gè)職工的利益。

(一)今后的.努力方向:

1、提高黨性覺悟,堅(jiān)定理想信念。

牢固樹立共產(chǎn)主義理想信念,自覺學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會(huì)主義理論,并將學(xué)習(xí)貫徹始終。

2、增強(qiáng)宗旨觀念,全心全意為群眾服務(wù)。

增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí),提高工作標(biāo)準(zhǔn),始終把群眾滿意不滿意作為工作的核心。

3、增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力,提高辦事效率。

全面提高自身素質(zhì),熟練掌握收費(fèi)有關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)和實(shí)際操作能力。

(二)改進(jìn)措施:

一是勤于修心,深充電固信念。

今后工作中,我將以更高標(biāo)準(zhǔn)、更高覺悟、更好境界,不斷加強(qiáng)自我黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng),鍛造過硬的政治思想品格。我要繼續(xù)用黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想等先進(jìn)理論武裝頭腦,把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的引路石。

二是勤于修身,勇?lián)?dāng)求突破。

今后工作中,我將堅(jiān)持開拓創(chuàng)新,進(jìn)一步拓寬眼界開闊思路,完善工作機(jī)制,改進(jìn)工作措施,加大對(duì)收費(fèi)隊(duì)伍的激勵(lì)鞭策、增強(qiáng)收費(fèi)隊(duì)伍適應(yīng)新時(shí)代新要求的本領(lǐng)能力。

三是勤于修行,轉(zhuǎn)作風(fēng)強(qiáng)履職。

接下來,我將以此次組織生活會(huì)為契機(jī),努力改進(jìn)作風(fēng),團(tuán)結(jié)職工變“要我做”為“我要做”,切實(shí)提高執(zhí)行力、落實(shí)度。堅(jiān)持問題導(dǎo)向,深入研究當(dāng)前收費(fèi)工作面臨的形勢(shì)和任務(wù),著力解決好職工反映最強(qiáng)烈、意見最集中、需求最迫切的問題。

20xx度,本人無重大事項(xiàng)報(bào)告,無巡視反饋、組織約談、問責(zé)情況。本人自身不存在違規(guī)公款購買、違規(guī)收送、違規(guī)占用、違規(guī)插手干預(yù)或參與經(jīng)營名貴特產(chǎn)類特殊資源等問題。

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