人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來看看吧
定向培養(yǎng)協(xié)議書篇一
甲方:_________
乙方:_________
為使_________項目(以下簡稱本項目)在_________實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化,根據(jù)國家及地方有關法律、法規(guī),雙方本著平等、自愿、有償?shù)膯T工培訓計劃[推薦閱讀]企業(yè)背景介紹 xx股份有限公司是國內(nèi)知名的大型家電生產(chǎn)廠家,其代表產(chǎn)品xx微波爐除了在國內(nèi)市場占有很大份額以外,還遠銷到歐洲、非洲、東南亞等地。
甲方:_________
乙方:_________
為充分發(fā)揮企業(yè)和科研院校的各自優(yōu)勢,促進產(chǎn)、學、研相結(jié)合,加速科技成果產(chǎn)業(yè)化,根據(jù)全國博士后管城市規(guī)劃設計合同工程名稱:_________工程地點:_________合同編號:_________(由設計人編填)設計證書等級:_________委托方:_________設計方:_________委托方委托設計大學生畢業(yè)自我鑒定 回顧大學四年,我通過良師的指導和自己刻苦學習,已具備了文字處理和寫作能力,也養(yǎng)成了認真對待學習、工作的良好習慣。成為一個合乎社會要求的新英語教師工作計劃一、整體目標堅持我?!笆帧苯逃J?,全面貫徹和落實學校工作報告精神;進一步創(chuàng)新教育教學,和諧幼小銜接,重視習慣養(yǎng)成,夯實母語基礎,強化英語特班級團支書的自我鑒定 轉(zhuǎn)眼間一學期又接近尾聲了!我作為這個班級的團支書,這學期的工作自己認為還是比較盡心的。盡管和某些班委之間有些磨合,但最終還是在工作之余達成新聞專業(yè)自我評價范文經(jīng)過四年的專業(yè)系統(tǒng)的學習,我熟練掌握了新聞專業(yè)的操作流程。并且在多家新聞媒體實習,有能力馬上投入到工作當中。
定向培養(yǎng)協(xié)議書篇二
(甲方)(丙方)經(jīng)20xx年碩士研究生入學考 試,成績合格,錄取為江蘇大學(乙方)定向培養(yǎng)碩士研究生,經(jīng)三方協(xié)商簽定本協(xié)議。
一.丙方學習專業(yè)為。
二.丙方因故不能繼續(xù)學習,應由甲方妥善安排,所提供給乙方的經(jīng)費一律不退。
三.丙方由乙方按學習專業(yè)要求培養(yǎng),學制xx年,完成培養(yǎng)計劃規(guī)定的要求,考試成績合格,論文答辯通過,準予畢業(yè)。碩士學位由乙方按學位條例授予。畢業(yè)證書和碩士學位證書由乙方通過甲方交給丙方。
四.丙方在學習上享受乙方研究生待遇,并應遵守乙方學籍管理規(guī)定,中途如發(fā)現(xiàn)不宜培養(yǎng),應由甲方負責處理,甲方可不定期對丙方進行考查了解,乙方應給予支持。
五.丙方入學只轉(zhuǎn)臨時黨、團組織關系,其人事、工資、戶口、糧油和公費醫(yī)療等關系仍保留在甲方。其畢業(yè)、結(jié)業(yè)或肄業(yè),由甲方分配工作,凡休學、退學、取消學籍或其它原因離校者均由甲方安排工作。
六.丙方畢業(yè)后必須到甲方工作。
七.本協(xié)議內(nèi)容如與國家頒發(fā)的有關規(guī)定相抵觸,須按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
八.本協(xié)議自三方簽字蓋章后生效。中途如有一方不執(zhí)行協(xié)議,必須承擔以下責任:
(1) 甲方不執(zhí)行協(xié)議,乙方停止培養(yǎng)工作,丙方由甲方安排其工作。
(2) 丙方如不執(zhí)行協(xié)議,必須向甲方和乙方賠償其學習期間的全部費用,由乙方取消 其研究生資格及學位。
甲方:
負責人:
乙方:江蘇大學
負責人:
丙方:
20xx年x月xx日
附
1. 本協(xié)議一式三份:甲、乙、丙三方各一份。
2. 本協(xié)議未盡事宜由協(xié)議各方另行協(xié)商。
定向培養(yǎng)協(xié)議書篇三
甲方(委托方):_________乙方(受托方):_________丙方(委培生):__________________(乙方)根據(jù)_________(甲方)的委托,為甲方培養(yǎng)研究生_________名。經(jīng)三方協(xié)商,達成協(xié)議如下:
二、委托培養(yǎng)研究生的培養(yǎng)、管理
1.委托培養(yǎng)研究生學制為________年,在校學習期間,按照乙方培養(yǎng)方案及學籍管理規(guī)定進行培養(yǎng)和管理,按培養(yǎng)計劃的規(guī)定,完成課程和必修環(huán)節(jié)的學習,成績及德體合格,并完成畢業(yè)(學位)論文通過答辯,由乙方頒發(fā)畢業(yè)證書并按乙方授予學位的有關規(guī)定授予相應學位。
2.委托培養(yǎng)研究生是國家計劃外招收的研究生,學習期間不轉(zhuǎn)戶口,檔案,人事關系,只轉(zhuǎn)臨時組織(黨團)關系。甲方負責發(fā)放委培生的工資,書籍費,醫(yī)療費,各種補貼等費用。
3.丙方應遵守各方的各種規(guī)章制度,因各種原因作退學、取消學籍、開除學籍等學籍處理時,由乙方做出決定,并將丙方的人事檔案及在校期間的學籍檔案退回甲方。丙方休學,延期或提前畢業(yè)、報考博士、從事博士后研究,必須征得甲方同意,方能辦理有關手續(xù)。
三、委托培養(yǎng)研究生經(jīng)費按照教育部、國家計委、財政部《高等學校收費管理暫行辦法》中有關規(guī)定及我校關于招收委托培養(yǎng)研究生收費標準,甲方應向乙方交納委托培養(yǎng)費。委托培養(yǎng)費標準為博士研究生________年,非專業(yè)學位碩士研究生________年,工商管理碩士(ba)研究生________年,法律碩士()________年,根據(jù)以上標準,甲方付給乙方研究生培養(yǎng)費每生每年_________元,共_________人,________年共計_________元。甲方應于當年____月____日前將________年培養(yǎng)費一次性交付乙方,逾期不交按丙方自動放棄錄取資格處理。開戶行:_________;單位:_________;帳號:_________。用途請務必注明:本人姓名,報考專業(yè)及院(部,所),博(碩)士研究生培養(yǎng)經(jīng)費字樣。丙方因故中途輟學,當學年在校時間不滿一學期的,培養(yǎng)經(jīng)費按半年計算,超過一學期的按________年計算。如丙方因故延期畢業(yè),丙方對甲方向乙方交付委托培養(yǎng)費的義務承擔連帶責任。
四、其它事宜
1.甲乙丙三方應認真執(zhí)行本協(xié)議書的有關條款,違約造成的后果由違約一方負責。本協(xié)議書未盡事宜,必須由三方協(xié)商另行做出書面補充協(xié)議,否則無效。
2.甲方根據(jù)本單位人事管理的有關規(guī)定,可與丙方另外簽訂協(xié)議。
3.本協(xié)議書經(jīng)三方簽字蓋章后生效,有效期至丙方畢業(yè)時止。如丙方因各種原因未能入學,該協(xié)議自動廢止。
4.本協(xié)議書一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等效力。
甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________
代表人(簽字):_________ 代表人(簽字):_________
________年____月____日 ________年____月____日
簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________
丙方(簽字):_________
________年____月____日
簽訂地點:_________
定向培養(yǎng)協(xié)議書篇四
甲方(校方):
乙方(定向工作單位):
甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成以下協(xié)議。
一、甲方責任和義務:
1、甲方保證定向培養(yǎng)學生在校學習期限為___年。
2、配合并遵守乙方各項規(guī)章制度,服從乙方的統(tǒng)一管理和安排。
3、定向培養(yǎng)期滿,配合乙方做好定向培養(yǎng)后的鑒定和轉(zhuǎn)正工作,及時提供所需材料。
二、乙方責任和義務:
1、乙方有責任對定向培養(yǎng)學生進行專業(yè)技能的培訓,并為其提供適合實習的崗位,保證學生在實習中的安全,同時向?qū)W生進行公司規(guī)章制度的教育,并嚴格管理,包括培訓期的相關規(guī)章制度,培訓協(xié)議及員工勞務合同,具體內(nèi)容詳見乙方單位出臺各項制度。
2、乙方應有相應的機構(gòu)和人員負責學生的學習、生活及思想道德教育工作,對于學生嚴重違紀乙方有權停止其實習,并解除定向?qū)嵙晠f(xié)議。
3、實習期內(nèi),定向培養(yǎng)生實行實習補貼制,每周的公休日實行勞動倒班制。實習期間企業(yè)工作如需加班加點時,征得學生同意后執(zhí)行,同時乙方應給予相等時間的補休或補助。
4、對定向培養(yǎng)生不服從乙方管理、不遵章守紀、造成嚴重醫(yī)療差錯、事故及不良后果者,乙方有權終止其實習,由此造成的一切經(jīng)濟損失、法律責任均由學生本人負責。乙方單位不承擔連帶責任。
三、其他:
實習期滿后,乙方應為定向培養(yǎng)生按照技術等級考核上崗,簽合同上保險。
四、本協(xié)議自簽定之日起生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份。未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商解決。
甲方:乙方:
代表簽字:(公章)代表簽字:(公章)
年月日年月日
定向培養(yǎng)協(xié)議書篇五
乙方:_______大學計算機科學與信息技術學院
信息化是目前我國的重要基礎建設。企業(yè)需要開拓市場提高管理水平、提高產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)量、提高勞動生產(chǎn)效率、減少事故災害等,最需要的就是有效的計算機應用技術。尤其是在我國加入wto,迎來經(jīng)濟大發(fā)展的形勢下顯得更加迫切。當前人才成為主要矛盾,為此,甲、乙雙方經(jīng)過協(xié)商,就各種層次的人才培養(yǎng)工作達成如下協(xié)議:
1、甲乙雙方確認,在今后的三年內(nèi),合作培養(yǎng)甲方急需的如下幾個層次的人才:
計算機應用技術在職工程碩士、在職工學碩士
培訓計算機應用系統(tǒng)操作人員
培訓計算機應用系統(tǒng)管理人員
2、乙方對甲方的本科學歷人員進行在職工程碩士和工學碩士培養(yǎng),每年可承擔10-15人的數(shù)額;對甲方的操作人員和管理人員培訓工作,每年可根據(jù)甲方的需求舉辦1-2期培訓班,每期20-30人。
3、乙方負責對甲方的在職研究生的教學工作,主要是承擔碩士課程教學及學位論文的指導工作,并按照國家對在職人員進修學位授予條件,授予國家承認的工程碩士或工學碩士學位,并頒發(fā)相應的學位證書。
甲方負責遴選到乙方培養(yǎng)的在職研究生,為他們的業(yè)余學習時間作好妥當?shù)陌才?,并結(jié)合本單位的工作、生產(chǎn)實際,為他們提供適當?shù)墓こ虘醚芯炕蛘呒夹g改造項目,既解決本單位的實際問題,又為他們的學位論文的撰寫提供必要的條件。
4、乙方負責對甲方派出的計算機操作人員和管理人員的培訓工作,承擔甲方需要的課程教學及結(jié)業(yè)考核工作,并頒發(fā)相應的結(jié)業(yè)證書。
5、本協(xié)議如有未盡之處,須由甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商解決。
6、本協(xié)議一式四份,甲乙雙方各持二份。
7、本協(xié)議自簽訂之日起生效。
代表(簽章) 代表(簽章)
年月日 年月日
定向培養(yǎng)協(xié)議書篇六
甲方(學生)姓名:
身份證號:
乙方(企業(yè))單位名稱:
單位地址:
丙方(學校)單位名稱:
單位地址:
為保證訂單培養(yǎng)教學的順利進行,加強訂單培養(yǎng)期間的學生教育和管理,維護學生合法權益,維護實習企業(yè)、學校和學生的正當權益,經(jīng)三方協(xié)商簽訂以下訂單培養(yǎng)協(xié)議:
一、訂單培養(yǎng)期限
1、協(xié)議期限自年月日起至年月日止。
2、協(xié)議期限滿,即行終止。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致的,可以續(xù)簽企業(yè)合同。
二、工作時間、工作日制度
2、甲方在工作學習時間外和法定假節(jié)日工作學習時,乙方單位按國家規(guī)定給予補休或支付加班補貼。
3、乙方因工作需要安排甲方加班的,甲方應予積極配合。未經(jīng)乙方單位同意,甲方自行安排加班的,乙方均不予認可。
三、勞動補貼
1、甲方的勞動補貼按乙方現(xiàn)行制度確定。
2、甲方全勤并提供正常勞動的,月補貼不低于元、試用期期間(頂崗實習前)每月元、轉(zhuǎn)正后(頂崗實習階段)每月元。(交通、餐費、住宿補貼包含在內(nèi))
3、補貼支付方式。
4、乙方發(fā)放甲方勞動補貼時,根據(jù)國家法律、法規(guī),從甲方補貼中代扣代繳個人所得稅、由甲方個人承擔的社會保險費和國家規(guī)定的其他應從甲方勞動補貼中代扣代繳的費用。
四、甲方權利與義務
1、甲方應按照乙方、丙方訂單培養(yǎng)的第三年教學環(huán)節(jié)的各項規(guī)定和要求,保證訂單培養(yǎng)的質(zhì)量。
2、甲方在訂單培養(yǎng)期間,未經(jīng)乙方丙方同意,不得無故中斷訂單培養(yǎng)的教學環(huán)節(jié);如有特殊情況,需與乙方丙方請假協(xié)商,特殊情況(如生病等)應出示有效證明,并回學校辦理相關手續(xù)。未經(jīng)乙方丙方同意中斷訂單培養(yǎng)的教學環(huán)節(jié),不能獲得相應的學分。
3、甲方在訂單培養(yǎng)的工作成果及其涉及的知識產(chǎn)權歸乙方所有。
4、甲方遵守乙方的保密要求,不得泄露乙方的商業(yè)秘密。同時,甲方根據(jù)訂單培養(yǎng)內(nèi)容撰寫的在向乙方外的其他單位或個人公開前,須經(jīng)乙方許可。甲方違反上述保密的,由甲方承擔相應責任。
5、訂單培養(yǎng)期間,甲方應服從乙方的工作安排和日常管理,遵守乙方的規(guī)章制度。若甲方不遵守乙方規(guī)章制度而引發(fā)的人身、財產(chǎn)損害,由甲方承擔責任。
6、甲方在訂單培養(yǎng)結(jié)束(不管任何原因?qū)е聦嵙暯Y(jié)束)前,向乙方辦理全部交接手續(xù),將歸屬于乙方及向乙方借用的文檔、資料、設備及其他資源和財產(chǎn)一并交還給乙方。
五、乙方權利與義務
1、乙方對丙方推薦并通過乙方初試的學生進行筆試和/或復試,擇優(yōu)確定訂單培養(yǎng)人數(shù)。
2、對訂單培養(yǎng)學員進行崗前培訓,協(xié)助丙方完成訂單培養(yǎng)的教學環(huán)節(jié)。
3、確定和支付訂單培養(yǎng)學生的崗位津貼。
4、乙方有權要求甲方保證在訂單培養(yǎng)期內(nèi)服從乙方工作的安排;有權要求甲方在訂單培養(yǎng)期間遵守乙方公司的管理規(guī)定。
5、乙方如實向甲方介紹公司情況、頂崗實習內(nèi)容和工作安排,負責對甲方進行技術指導,對甲方的實習給予指導。
7、訂單培養(yǎng)結(jié)束時,乙方對甲方學生的'實習表現(xiàn)做出實習評定,并填寫《實習鑒定表》。
9、甲方因違反乙方相關管理規(guī)定或國家法律、法規(guī)、給乙方造成損失,乙方有權立即終止甲方的實習,并有權向甲方索賠。
1、乙方按規(guī)定在甲方訂單培養(yǎng)期間及時發(fā)放甲方實習生活補助。如乙方安排甲方出差,甲方應享受與乙方員工相同的出差待遇;乙方要求甲方在國家法定節(jié)假日工作,須按照相關規(guī)定給予加班酬金。
六、丙方權利與義務
1、丙方根據(jù)乙方的要求,明確乙方培養(yǎng)崗位的大致需求人數(shù),各崗位的職業(yè)能力需求,配合乙方在全院范圍內(nèi)選拔學生,到乙方進行第三年訂單培養(yǎng)學習。
2、丙方制定相應訂單班管理規(guī)定,同訂單培養(yǎng)學生簽訂實習承諾書。
3、委派專門輔導員在訂單培養(yǎng)期間,定期了解學生意見、工作表現(xiàn),做好學生的思想工作,負責與學生家長進行溝通,協(xié)助乙方做好學生的思想工作,保證實習工作順利進行。
4、丙方組織學生成立訂單班班委,與乙方共同對甲方進行管理。
5、甲方安排專業(yè)教師一名,配合乙方開展職業(yè)技能培訓,與乙方溝通合作中遇到的各種問題,同時負責乙方和丙方的課程安排、教學計劃的制定等工作,完成原訂單培養(yǎng)的教學環(huán)節(jié)。
6、與乙方做好溝通,將組織安排學生進行畢業(yè)實習和畢業(yè)論文的撰寫(一般由乙方安排指導老師指導學生論文)。
七、其他條款
1、任何一方未經(jīng)另兩方同意不可隨意終止本協(xié)議。
2、任何一方有違約行為,均須承擔違約責任。
3、本協(xié)議中有關保密、知識產(chǎn)權、違約或賠償責任、連帶責任條款,不因本協(xié)議終止或解除而失效。
4、所有未盡事宜可另行協(xié)商解決并簽署書面文件予以確認,該書面文件將被視為本協(xié)議書的一部分。
5、本協(xié)議一式三份,經(jīng)甲、乙、丙三方簽字蓋章后生效,甲、乙、丙各執(zhí)一份,復印件無效。
甲方簽字:
乙方(蓋章)
丙方(蓋章)
負責人簽字:
負責人簽字:
年月日
定向培養(yǎng)協(xié)議書篇七
乙方:_________
_________(以下簡稱“甲方”)與_________(以下簡稱“乙方”)的具體情況,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商就聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員的有關事宜達成如下協(xié)議。
1.博士后研究人員的招收采取推薦與博士生自薦相結(jié)合的方式。
2.甲方采用在公眾媒體上發(fā)布廣告等方式面向社會招收博士后研究人員,所發(fā)生的各項費用由甲方承擔。
3.博士后研究人員進站人選由甲、乙雙方共同考核協(xié)商后確定,并按規(guī)定程序報雙方領導小組審定后,由乙方負責上報全國博士后管理委員會辦公室。
4.乙方負責為經(jīng)批準進站的博士后研究人員開具到工作站報到的介紹信,為其辦理進站和戶口遷移等有關手續(xù),并負責博士后人員的檔案接收及管理工作。
由甲乙雙方聯(lián)合招收、培養(yǎng)的博士后研究人員,在站期間甲方和乙方按《聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員協(xié)議書》和國家及甲、乙雙方的相關規(guī)定聯(lián)合管理。
1.博士后研究人員進入工作站后,甲乙雙方應協(xié)商為博士后研究人員配備指導教師,具體負責指導博士后研究人員的`工作。
2.博士后研究人員在站期間,甲方向乙方提供博士后研究人員培養(yǎng)管理費和指導教師指導費用。培養(yǎng)管理費為每位博士后研究人員每年_________元,指導教師指導費為每位專家每年_________元。甲方在博士后研究人員進站之日起的_________個月之內(nèi)把第一年培養(yǎng)管理費及教師指導費撥至乙方,由乙方負責把教師指導費交至乙方指導教師;第二年培養(yǎng)管理費及教師指導費在博士后研究人員中期考核通過后即行撥付。乙方須向甲方開具可供會計記賬的有效憑證。
3.博士后研究人員在站工作時間為_________年,其間在甲方工作。如因研究項目(課題)進度等客觀原因在_________年工作期內(nèi)不能按時出站,經(jīng)批準確需延長工作期限者,由甲乙雙方商定延長時間及延長期間的費用問題。
4.博士后研究人員在站期間,因病連續(xù)請假_________個月以上者或由于個人表現(xiàn)不適宜繼續(xù)做博士后工作者,應由甲乙雙方認定,并報請全國博士后管委會批準后中止其研究工作,甲方同時終止各項經(jīng)費的支付。
5.甲、乙雙方應根據(jù)實際情況為博士后研究人員在站期間的研究工作提供必要的工作條件。
6.博士后研究人員的項目(課題)研究內(nèi)容、預期目標、所需科研經(jīng)費數(shù)額和相關管理辦法等事宜由甲方與博士后研究人員雙方另行簽訂協(xié)議。
7.博士后研究人員在站期間,因課題研究需出國的,應按國家及甲乙雙方的相關規(guī)定協(xié)商辦理,雙方都不得為其辦理與課題無關的出國(境)手續(xù)。
8.根據(jù)課題研究需要,應甲方要求,乙方指導教師經(jīng)甲方同意外出對其負責的博士后研究人員的科研工作進行檢查指導時,其差旅費、食宿費均由甲方從博士后研究人員的科研經(jīng)費中支付。
9.博士后研究人員在站期間的期中、期滿考核及成果評價工作,按照甲方規(guī)定程序和要求,由甲方會同乙方及有關單位共同進行。
10.乙方負責組織和受理各種博士后研究基金資助的申報。
博士后研究人員的研究成果按照國家知識產(chǎn)權法和其它有關規(guī)定,公正、合理地處理其權益歸屬:
1.對于甲方提供研究經(jīng)費的項目,其研究成果的知識產(chǎn)權歸甲方所有。
2.博士后在站期間的非選定課題研究成果,其知識產(chǎn)權由甲方和博士后研究人員共同占有,博士后研究人員在公開發(fā)表此類學術成果時需得到甲方的書面同意。
3.博士后研究人員在進站前就著手進行的研究活動如與進站后的研究工作密切相關,并已經(jīng)生成重要科研成果的,其原有成果歸博士后研究人員個人所有,在站期間的新成果則歸甲方所有,博士后研究人員可在甲方書面允許的前提下署名發(fā)表。
1.甲、乙雙方如在合作過程中出現(xiàn)無法協(xié)商解決的問題時,報請全國博士后管理委員會辦公室協(xié)商解決。
2.本協(xié)議一式四份,簽訂雙方簽字并加蓋公章有效。
3.本協(xié)議由雙方簽訂后呈報全國博士后管理委員會。協(xié)議未盡事宜,由甲方、乙方共同協(xié)商解決。
甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點:_________簽訂地點:_________
定向培養(yǎng)協(xié)議書篇八
乙方:(學生)
為維護學校正常的辦學秩序和學生的合法權益,明確甲乙雙方的權利和義務,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,自愿達成如下協(xié)議,雙方共同遵守:
一、甲方職責
1.按上級主管部門規(guī)定的教學計劃實施教學和實訓,保證教學質(zhì)量;
2.嚴格學生管理,在職責范圍內(nèi)保護學生的人身安全;
5.凡能準確反映我校學生在學習和工作期間的影像、文字、照片、資料等,甲方有權在書報、電視等媒體以及招生簡章中用于教學成果、辦學社會效益、教學評估等方面的宣傳。
二、乙方職責
3.按國家規(guī)定完成學業(yè),并取得相應的畢業(yè)證書和職業(yè)資格證書;
4.在校期間必須遵紀守法,服從管理,嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度。如違紀,主動接受學校處理:
(1)嚴禁打架斗毆,違者給予處分,賠償損失,直至開除學籍;
(2)嚴禁學生酗酒、吸煙、吸毒、在校園內(nèi)追逐打鬧、向樓下高空拋物;
(5)嚴禁夜不歸宿,必須在學校規(guī)定時間內(nèi)就寢,違者給予記過直至開除學籍處分;
(6)嚴禁無故曠課,教育部規(guī)定:中專生累計曠課達60節(jié)以上者自動取消學籍;
(9)因乙方違反《學生手冊》或其他管理制度被甲方開除或取消學籍的,不予退還學費。
三、其他約定
3.對受到警告以上處分的學生,在處分撤銷前,學校不予安排就業(yè);
4.校際聯(lián)辦專業(yè)的學生,開學后必須與聯(lián)辦院校簽訂《學生培養(yǎng)就業(yè)協(xié)議書》;
5.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日起生效,待乙方就業(yè)后自行終止。
甲方(蓋章):乙方(學生簽字):
代表(簽字):(家長簽字):
年月日年月日