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教師師德師風心得體會(通用8篇)

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教師師德師風心得體會(通用8篇)
時間:2023-09-15 01:30:03     小編:ZS文王

心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。心得體會可以幫助我們更好地認識自己,了解自己的優(yōu)點和不足,從而不斷提升自己。下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

教師師德師風心得體會篇一

近年來,教師師德師風問題引起了廣泛關注。作為教育事業(yè)的中堅力量,教師們應當以高尚的師德師風為準則,努力做一名優(yōu)秀的教育者。在我多年的教育教學實踐中,深深感受到了教師師德師風的重要性與影響力,下面將從師德的內(nèi)涵、師風的體現(xiàn)、師德師風對學生的影響、師德師風的改進等方面展開論述。

首先,師德作為一種道德規(guī)范,主要體現(xiàn)在教師日常行為中。在我看來,師德的內(nèi)涵主要包括:愛崗敬業(yè)、嚴守紀律、真心關愛、平等待人、勤奮學習、誠實守信等。作為一名優(yōu)秀的教育者,不僅要敬畏教育事業(yè)的偉大使命,還要具備良好的職業(yè)態(tài)度,以學生為中心,不辜負家長和學生對我們的期望和信任。

其次,師風是教師的一種風尚,是教師師德的具體體現(xiàn)。與師德相輔相成的師風是教師行為規(guī)范的集中表現(xiàn)。教師師風主要體現(xiàn)在教育教學活動中,如講究形象、嚴謹認真、言行一致等。一位真正有師風的教師,無論是與學生交流還是與同事合作,都會以平等、理解、和諧的態(tài)度來對待,這才能得到學生及家長的認同和尊重。

此外,師德師風對學生的影響是深遠而重要的。首先,教師的師德師風直接影響著學生的情感發(fā)展。有著優(yōu)秀師德師風的教師,不僅是學生學習上的榜樣,還能潛移默化地影響學生的品德修養(yǎng)和情感態(tài)度。其次,教師的師德師風間接影響著學生的學業(yè)發(fā)展。教師言傳身教的行為和言論,都會對學生的學習動力、學習方法等產(chǎn)生重要影響,進而影響學生的學習成績。一個品德高尚、教學嚴謹?shù)慕處?,能夠引領學生走上正確的學習道路,培養(yǎng)他們的學習興趣和學習方法。

最后,針對教師師德師風問題,我們需要不斷進行改進和提高。教師要在職業(yè)道德上樹立正確的自我追求,比如定期參加各種教育教學的研修活動、提高個人素養(yǎng)等;同時,學校和社會也應該加強對教師師德師風的管理和監(jiān)督,建立健全相應的考評制度,對于違規(guī)行為要嚴肅處理,同時加強對教師的崗前、在職培訓,強化教師師德師風的教育宣傳,讓教師們始終保持道德操守。

總之,教師師德師風是教師工作中不可或缺的一部分。作為一名教師,要時刻銘記自己的職責和使命,堅持高尚的師德師風,為學生的成長和發(fā)展貢獻自己的力量。同時,學校和社會也應加大對教師師德師風的培養(yǎng)和關注,共同構建一個良好的教師團隊,為教育事業(yè)的發(fā)展做出積極的貢獻。

教師師德師風心得體會篇二

教師,是傳播知識的人,是社會發(fā)展的“中介人”,是人類禮貌繼往開來的繼承者和傳播者。他們培養(yǎng)著一代又一代現(xiàn)代社會的主人翁,其在社會發(fā)展中的作用是毋庸置疑的,他們所承擔的社會職責也是很大的。在信息爆炸、知識爆炸的時代背景下,教師這項工作也賦予了更豐富的內(nèi)涵。教師工作既有著傳統(tǒng)性、繼承性,也有其創(chuàng)造性。

一、博物學家

教師要有精深的本專業(yè)知識?!耙o學生一杯水,自我要有一桶水?!敝袊幌蚓秃苤匾暯處煹膶I(yè)技能,師范大學按學科來分系就充分體現(xiàn)了這一點。教師必須精通所教學科的基礎知識,熟悉學科的基本結(jié)構和各部分之間的內(nèi)在聯(lián)系,了解學科的發(fā)展動向和研究成果。

教師有了寬厚的知識,才能透徹的理解教材,靈活的處理教材,準確的教授教材。同時,時代的發(fā)展對教師淵博的知識提出了新的要求。新時代教師不但要有本專業(yè)精神而博大的知識,還應有更為廣泛的文化修養(yǎng),這是因為,各學科的知識聯(lián)系日益緊密,自然科學與社會科學之間不再有鮮明或者絕對的界限。很多時候,缺乏一方面的知識會限制另一方面知識的理解和深入,比如,物理知識的缺乏就會限制語文或外語教師對科普文章的理解。

其次,教育的對象也不再是過去的“單純”“天真”的年輕一代,他們經(jīng)過現(xiàn)代化的各種信息渠道了解到許多新知識,他們往往能提出許多形形色色,五花八門的問題,而這時若教師的知識較為狹窄,就會有礙于其“高大”形象的樹立。知識在不斷的更新,所以教師還應像海綿一樣不斷地汲取知識,不斷地拓展自我的知識面。

二、心理學家和藝術家

有人認為教師所掌握的學科知識越豐富,越全面,越系統(tǒng),專業(yè)素養(yǎng)就越高,教學就越好。這其實是另一種對教師工作的較狹隘的看法。在現(xiàn)實生活中,我們經(jīng)常碰到這樣的教師,知識淵博,學富五車,對專業(yè)知識的精深的了解令人嘆為觀止,但可能這樣的教師卻并不受學生的歡迎,經(jīng)常是,教師只管自我授課,學生只管自我玩樂。

這是為何?因為這一類教師無法將自我所掌握的精深的專業(yè)知識形象地傳授給學生。所以教師還必須了解學生的興趣、心理、思維方式等方面的知識,僅有這樣才能構成師生間的有效互動。新世紀的教師必須具有必須的教育科學(教育學,心理學,教學法等)的知識,具有將所掌握的教育理論轉(zhuǎn)變成教育教學的實際本事。

北京師范大學的改革一“4+2”就充分研究到了這一點,所謂“4+2”就是4年本科專業(yè)知識教育加2年的教育管理的學習。這樣,既鞏固了專業(yè)的知識,同時又學到了許多教育心理及教育藝術等必不可少的知識。

因為教師并不是被動理解和貯存他人知識的容器,而應是一個個鮮活的生命個體和創(chuàng)造主體;真正制約影響教師行為的不是外顯的理論,明確的知識,外顯的理論和明確的知識僅有內(nèi)化為教師的信念時,才能真正對教師的教育行為產(chǎn)生影響;外界他人或古人的研究成果僅有與特定的教育情景相吻合,進而發(fā)展成具體的教育學策略時,才能對教師的教學起作用。而這一切都離不開教師個體的理解力,領悟力和創(chuàng)造力。

所以,在新世紀要想成為優(yōu)秀的中小學教師,還應具有較強的悟性,表現(xiàn)力和創(chuàng)造性。有教育知識而無表達本事的教師在新世紀中只能是不合格的教師。

三、實踐者和研究者

這種科研本事涉及教育教學的方方面面,包括研究教學對象學生的本事,研究和處理教材的本事,選擇和運用教育教學原則及方法的本事,組織管理本事和語言表達本事等等。教師作為研究者有一個鮮明的特點,即具有鮮明的實踐性。

教師的研究主要是在實踐的基礎上,對學生,教材的不斷觀察,思考和研究,構成具有自我獨特思想和特色的理論,這種從實踐中來的理論能很好地對今后的實踐和他人的實踐供給很好的指導作用。

簡言之,教師的科研成果來源于實踐,同時又為實踐服務。所以,教師同時扮演者實踐者和理論者這兩種主角,在扮演“研究員”這一主角時要避免為理論而理論的傾向,應牢記一條原則,教師的研究行為的一個優(yōu)越性和目的就是為實踐服務。所以,新世紀的教師不僅僅是一個教書匠,還要努力成為具有實踐基礎的教育家。

四、哲學家

大部分在教學第一線的教師都在自覺或不自覺地進行著反思,但是不夠的,反思要成為教師自我的一種生活方式和資料,要成為一種習慣。反思的資料是很寬泛的,包括:對他人的教學的反思,從中能夠吸取經(jīng)驗和教訓,同時要與自身的教學相比較,揚長避短。

這一點對剛踏進教師這一行業(yè)的新教師而言,更為重要;要從教學技術,教學策略和手段上進行反思,要思考怎樣限度地將所擁有的知識傳授給學生。同時也要反思教學理論和道德,教學目標和價值,使教師真正實現(xiàn)教書育人兩方面的職責和義務,此刻很多教師都忽略了“育人”這一職責。

其實,從某種角度來講,要學生學會做人比單純傳授給他們知識更重要。在此,還要對教學過程本身進行反思,要反思教學所依靠的社會背景,因為有時候,同一知識點在不一樣的背景下,會有不一樣的理解,僅有這樣才能對教學過程更為有效,更為準確,更為全面地反思。相信教師僅有在不斷反思中才能不斷取得提高。

新的時代呼喚新的教師形象的出現(xiàn),新時代的教師正面臨著新的機遇和挑戰(zhàn),他們也承受著比前輩更大的壓力。他們要同時成為博物學家,藝術家,研究者及哲學家,同時要發(fā)揮自我的強項,構成自身的教學的特點。

所以,他們必須融入這個終身學習的社會中,時刻以新的知識、新的技能、新的觀念武裝自我,僅有這樣,才能成為一個受學生喜愛、受家長歡迎、受社會尊重的合格的新時代教師。

教師師德師風心得體會篇三

隨著社會的不斷發(fā)展,我們的教育體系也在不斷完善和改進。然而,仍有很多教師的師德師風存在問題。作為一名教師,我們應該時刻關注自己的職業(yè)道德,努力提高自己的師德師風,好好履行自己的職責和義務,為學生的成長和發(fā)展做出更多貢獻。

第二段:教師職責

教師的職責不僅僅是傳授知識,更重要的是對學生起到良好的示范作用。我們不僅要教授學生知識,還要注重培養(yǎng)學生正確的人生觀、價值觀和思想道德觀。在工作中,我們要尊重學生的個性差異,幫助學生發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)自己的特長和潛能,讓每個學生都能得到充分的發(fā)展。

第三段:教師師德

教師師德是教師職業(yè)道德的重要體現(xiàn)。教師需要以身作則,成為學生的榜樣和引路人,要遵守誠信、守紀律、尊重他人、嚴格保守學生信息等等,樹立良好的師范品德。同時,教師要認真對待每一位學生,耐心傾聽學生的心聲,及時解決學生的困難,做到關心、關愛、關注每個學生,為學生創(chuàng)造一個良好的學習生活環(huán)境。

第四段:教師師風

教師師風是教師在工作中體現(xiàn)的一種精神狀態(tài)和心態(tài)。良好的教師師風可以為學生樹立正確的人生觀,激發(fā)學生的學習興趣,促進學生的健康成長。我們要堅持與學生建立起良好的師生關系,定期與家長溝通交流,切實維護學生的權益,讓每個學生都能感受到老師的溫暖和關愛。

第五段:結(jié)論

在今天這個社會中,教育環(huán)境和教育形式都不斷改變,但教師學師德師風始終是教育工作者不可或缺的素質(zhì)之一。教育需要有良好的氛圍和風氣,而這就需要教師時刻保持良好的職業(yè)道德和師德師風。只有這樣,我們才能真正地履行教師的職責,為學生的成長和發(fā)展做出更多貢獻。

教師師德師風心得體會篇四

通過本章節(jié)的學習,讓我深深的知道:“百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,師德為本?!边@句話的`內(nèi)涵。教師的職責是教書育人,教師是知識的傳授者,更是引導學生如何做人的引路人??梢哉f,教師是除家長外,對學生的成長影響最大的人。作為一個幼兒園教師,最重要的就是愛,教師應該用愛來溫暖每一個孩子。 首先熱愛學生、教書育人是師德的核心,所以要熱愛和尊重每位幼兒。走進孩子的童心世界,了解每位孩子的性格特點,感情世界和家庭情況。用平等的眼光去對待每位孩子,使孩子同時也喜歡你,愿意和你玩,在愉快的氛圍中學習。在一日活動中要時時關注他們。哪怕一個鼓勵的眼神,拉拉手、摸摸他的頭,都傳遞著我們對孩子的愛。我們還采用多鼓勵、多表揚的方式,多發(fā)現(xiàn)孩子的優(yōu)點。在教育活動中及時給予孩子評價,樹立孩子的自信心,同時也是對孩子的一種肯定。愛是建立良好師幼關系的“基石”,是打開教育之門的“金鑰匙”,是促進孩子健康成長的“滋補品”,而作為新世紀的幼兒教師,我們要從多個方面教育孩子,使孩子的身心都得到健康的發(fā)展。用慈母般的愛去溫暖孩子的心靈,用真誠的微笑面對每一位孩子,必能與孩子之間搭建起“愛”的橋梁。

如果孩子生活在批評中,他便學會譴責;如果孩子生活在恐懼中,他便會憂心忡忡;如果孩子生活在鼓勵中,他便學會自信;如果孩子生活在受歡迎的生活環(huán)境中,他便學會鐘愛別人;如果孩子生活在友誼中,他便會覺得生活在一個多么美好的世界。那么,如果一個孩子生活在快樂的環(huán)境中呢?我想,他的心情一定是快樂的。在教學過程中,我們是營造快樂環(huán)境的根本,我們的一舉一動,一言一行,甚至只是一個小小的眼神,都是孩子快樂的源泉。

高爾基曾經(jīng)說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子?!币灿腥苏f:愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是神。愛自己的孩子從某種程度上體現(xiàn)了一種本能,而愛別人的孩子是一種超脫、飛躍,是一種升華。教師的愛是良好師生關系的潤滑劑,教師的愛是教育工作的靈魂。愛是陽光,能融化冰雪;愛是春雨,能滋生萬物;愛是橋梁,能溝通師生的心靈。有了愛,我們之間就能以誠相待、心心相印。有了愛,師生就可以無障礙地溝通;有了愛,在師生和諧的氛圍中,就可以開展教學互動,提高教育的實效性。

在教育實踐中我深深地體會到愛孩子,首先要尊重孩子,要平等民主地對待幼兒,尊重幼兒發(fā)展的積極因素,讓幼兒主動地發(fā)展。孩子從出生就是一個獨立的個體,有自己獨立的意愿和個性,無論父母還是老師都沒有特權去支配或限制他們的行為。每當孩子有事情跟我來講時,我都認真地聽,而且同個別幼兒對話時,我一般都蹲下來,使孩子感到教師是尊重他的,孩子們已把我當成了‘大朋友’,有什么事情都愿意跟我講。

幼兒園,班集體是一個溫暖的大家庭,而孩子們個個都是小主人,而我則只是一個大主人。愛孩子要面向全體幼兒,關注每個幼兒,要以正面教育為主,關注到幼兒的點滴進步并予以肯定,如“我知道你能做”、“你能這樣做,老師心里很高興”等等。幼兒就會感到老師是愛我的,自己是被老師關心的,而且是能干的,只要自己有進步,老師總會很高興,從而進一步引發(fā)幼兒學習的內(nèi)在動機,使之能夠輕松愉快自信地去學習。

然而在知識經(jīng)濟時代,知識和技術更新的速度越來越快,每個人都會面臨落伍的危險。在科學和技術發(fā)展速度如此之快的背景下,如果不經(jīng)常處于學習狀態(tài),人們的知識結(jié)構很快就會落后于實踐的要求。所以,時代要求教師必須轉(zhuǎn)變學習觀念,確立“邊學邊干、邊干邊學、終身學習”的觀念,緊跟當代知識和技術的發(fā)展步伐。

教師師德師風心得體會篇五

自古以來,教師一直被視作社會中最受尊敬的職業(yè)之一,因為他們肩負著培養(yǎng)未來的一代的重責。然而,在這個以利益為中心的社會中,教師的師德風范也受到了挑戰(zhàn)。教師師德師風政策是針對教師職業(yè)道德和教育實踐中出現(xiàn)的不正之風而制定的規(guī)范性文件,其目的是提高教師隊伍的職業(yè)素養(yǎng),維護教育領域的健康發(fā)展。本文就讀者在此政策的學習和實踐中的體驗和感悟進行分析。

第二段:政策背景

教師師德和師風是教師必須具備的品質(zhì)和特點。然而,在教師隊伍中,一些教師存在師德和師風方面的不足。例如,一些教師上課缺乏教學熱情,敷衍了事;一些教師存在權力尋租和利益占用等不當行為;還有一些教師的教學方法過于單一,缺乏新穎創(chuàng)意,難以吸引學生的興趣。因此,為了提高教師隊伍的整體素質(zhì)并保護教育領域的健康發(fā)展,需要制定相應的政策規(guī)范。目前,我國已經(jīng)出臺了多項關于教師師德和師風方面的政策,例如《中華人民共和國教師法》、《教育部直屬師范大學教師師德師風建設規(guī)定》等。

第三段:政策實施

教師師德師風政策的實施需要教育管理部門的重視和支持,也需要廣大教師的積極參與。近年來,教育部門加強了對教師師德師風方面的管理,對存在違規(guī)行為的教師進行查處并給予相應懲罰。同時,加強了對教師職業(yè)道德的教育和引導,促進教師自覺推進教育現(xiàn)代化,提高教師素質(zhì)。在實踐中,我也深刻感受到了這些政策落地的力量。我們學校廣泛宣傳教師師德師風政策,開展了多形式的德育教育活動,引導教師恪守職業(yè)道德規(guī)范,提高教育教學質(zhì)量。

第四段:政策成效

隨著教師師德師風政策的不斷完善和實施,我國的教育環(huán)境逐漸改善,教師隊伍的整體素質(zhì)不斷提高。教師更客觀公正地評價學生成績,更關注學生的全面成長,體現(xiàn)了更高的教育理念。此外,也有更多的教師牢記職責,在管理、教學、科研等方面表現(xiàn)出色,為教育事業(yè)的繁榮和發(fā)展貢獻力量。這些成效的取得為我們今后的教育事業(yè)發(fā)展提供了有力的保障。

第五段:總結(jié)

教師是祖國的建設者,也是莘莘學子們的引路人。教師必須擁有高尚的師德和良好的師風,保持嚴謹、敬業(yè)的態(tài)度,努力實現(xiàn)教育的現(xiàn)代化。教師師德師風政策的實施為教師隊伍建設提供了重要的引導和規(guī)范,促進了教育事業(yè)的健康發(fā)展。未來,希望教師隊伍能夠更加注重師德師風建設,高度負責地履行教育使命,讓每一個學生成為未來的棟梁之才。

教師師德師風心得體會篇六

兩三年來,在各級政府、教育部門與廣大試驗區(qū)校長、教師、教研工作者的艱苦努力下,在全社會的關心下,課程改革按計劃穩(wěn)步實施,確實取得了很大成效,積累了較為豐富的課程改革經(jīng)驗。然而,不容忽視的是眼下的課改科研“成果”大量呈現(xiàn),大有泛濫之勢。

筆者曾聽到一位校長抱怨說,他們學校有一個xx年8月省級立項的課題,到xx年12月就要求上交階段性科研成果,而實際上這項課題尚處于準備階段。所以面對上交的課改“成果”,只能應付了。這位校長專門安排幾位老師“造科研成果材料”從網(wǎng)絡等渠道編制各種規(guī)范、總結(jié)、制度,然后進行“拼盤改裝”后上報。“這種注水的成果或許還能評上個什么獎項”,這位校長無可奈何地搖搖頭說。

我們知道,新的課程改革只有在實踐中才能逐步成熟完善。所以,教育工作者要以嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和求實的態(tài)度,本著對教育事業(yè)、對學生和家長負責任的精神,在課改實踐中探尋教育規(guī)律,切實把有值得推廣價值的經(jīng)驗展示出來,千萬不要讓“科研成果”泛濫。

首先,各級教育主管部門要履行好領導職責,認真督導監(jiān)控基層學校的課程改革情況。要形成科學的管理方法和監(jiān)控程序,為學校課程改革創(chuàng)造必要的寬松環(huán)境。要深入學校,認真總結(jié)課改經(jīng)驗與教學模式,悉心指導學校從實際出發(fā),改進工作,嚴防科研成果“造假”、“注水”等不正之風的出現(xiàn)。

其次,有關業(yè)務部門要注重實效。各級教學業(yè)務部門是課程改革不可缺少的支持力量,對學校教育科研、教師專業(yè)發(fā)展有著重要的指導、引領和提升作用。因此,業(yè)務部門要深入基層,了解課改一線的情況,不能盲目地搞各種科研成果的評定,否則會助長學校急功近利之風。

第三,基層學校在推進課改中,要從實際出發(fā),科學規(guī)劃,踏踏實實地搞好教學研究。學校要創(chuàng)造良好的教育科研環(huán)境,通過制度化規(guī)定,使學校教師能夠積極參與到實際的課改中去。教師要具有反思精神,從自己經(jīng)驗出發(fā),把教學作為一種開放的能夠與自己經(jīng)驗進行交往的過程,要帶著研究的眼光,立足實際,通過問題的研究和解決,來提升學校課改的成效,提高運用新課程的能力和水平。

教師師德師風心得體會篇七

作為一名教師,師德師風是我工作中最重要的一環(huán)。多年的教育工作讓我深刻體會到,只有具備良好的師德師風,才能成為一名合格的教育者,才能對學生產(chǎn)生積極的教育影響。下面,我將從敬業(yè)、愛心、榜樣、自律和關愛幾個方面,分享我在師道盡展的心得體會。

首先,教師要具備敬業(yè)的精神。教育工作是一項充滿挑戰(zhàn)和責任的事業(yè)。只有將教學工作當作一份事業(yè)去經(jīng)營,才能為學生傳道授業(yè)解惑。敬業(yè)精神要求教師具備熱忱,勇于創(chuàng)新,不斷鉆研教育理論和教學方法,不斷提升自己的教育水平。在課堂上,我常常用心準備課件,深入了解學生的學情和需要,根據(jù)不同學生的特點和個性,采用靈活的教學方法,使每個學生都能夠得到適合他們的教育。只有不斷精益求精,教師才能真正成就一番事業(yè)。

其次,愛心是師德師風的核心。師愛學生、愛教育、愛學習,使每位學生在成長過程中感受到真摯的關愛,是每一位教師不可或缺的品質(zhì)。在我的工作中,我深刻體會到,只有用心去關心學生,了解他們的家庭背景、興趣愛好和成長困惑,才能全面地幫助他們成長。我會在班級里定期組織心理輔導和生活教育活動,關心每一個學生的心理健康和生活習慣。對于成績較差的學生,我會耐心地給予額外的輔導和幫助,讓他們感受到自己也能夠成功的機會。愛心是師道當做的動力,也是師道實現(xiàn)的基礎。

同時,做一個好老師還要做一個榜樣。榜樣的力量是巨大的,好的師德風范能夠感染學生。在平時的工作中,我會堅守紀律和規(guī)范,嚴守職業(yè)道德,正確對待學生,與學生保持良好的師生關系。教師作為學生最重要的導師和引路人,我的言行舉止都會影響到學生的態(tài)度和行為,所以我時刻要樹立良好的榜樣形象。更重要的是,我要不斷提高自身的素質(zhì)和能力,讓學生心服口服,愿意模仿我積極向上的品質(zhì)。

此外,教師還要有自律意識。自律是提高教育者素質(zhì)的重要保障,也是行使權力和履行職責的重要體現(xiàn)。作為一名教師,我們要嚴格要求自己,確保自己言行一致,言而有信,不貪圖享樂,嚴守職業(yè)操守。我會時刻警醒自己,言行要與教育者的身份相符,示范著正確的道德標準。在面對困難和壓力時,我也能夠自覺約束自己的情緒,以平和的心態(tài)去面對和解決問題。自律的教育者更能夠受到身邊學生和同事的尊敬和敬佩。

最后,關愛是師德師風的最終目的。教育是一項為了培養(yǎng)人才服務的事業(yè),關愛學生是教育的本質(zhì)。在和學生相處的過程中,我會發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點和長處,用真誠的態(tài)度去關心他們的成長,給予鼓勵和贊揚。每當學生遇到困難和挫折時,我會主動伸出援助之手,給予他們關懷和幫助。我會盡力為他們創(chuàng)造一個積極向上的學習環(huán)境,提供良好的學習資源,讓他們感受到學校大家庭的溫暖和關懷。

師德師風是教師工作的重要組成部分,也是塑造學生思想品德的重要條件。作為一名教育者,我將始終努力做到敬業(yè)、愛心、榜樣、自律和關愛,全面提高自己的師德師風素養(yǎng),并將其傳承給每一位學生。因為只有具備良好的師德師風,才能夠在教育事業(yè)中發(fā)光發(fā)熱,為學生的成長貢獻自己的力量。師道盡展,乃我作為教師的追求和依歸。

教師師德師風心得體會篇八

我經(jīng)過學習一些師德師風文件學習,使我感受很深。

有人說,一個學生就是一首詩,一個心靈就是一個世界。愛學生就是要對每一個學生發(fā)自內(nèi)心的真愛,愛得深,愛得嚴。感動著他們的感動,痛苦著他們的痛苦,收獲著他們的收獲,成功著他們的成功,在學生心靈的沃土根植完美和夢想。

(一)用親和之心架設教育之橋

我經(jīng)常這樣捫心自問:做一名優(yōu)秀的教師,最重要的究竟是什么,優(yōu)美的語言,廣博的知識,還是豐富的經(jīng)驗?最終,我發(fā)現(xiàn),這些都是一名優(yōu)秀教師不可或缺的優(yōu)秀品質(zhì),但更重要的是有愛心,是穿越心靈的無私的真愛。

師愛,發(fā)自內(nèi)心深處的真愛,是師德的教師的體貼,關愛使他們感到舒暢、親切,一句恰如其分的贊揚和關心遠遠勝過冷冰冰的指責,這就是親和力的作用。

教育是育人的偉業(yè),用真心觸動他們的心弦,也同樣收獲他們真誠的愛。核心,它是熊熊的火炬,能點燃學生的夢想;它是指路的明燈,能照亮學生前進的路程“捧著一顆心來,不帶半根草去”,這心,就是為師者赤誠的真心,如春風化雨,點點滴滴滋潤學子心田。師德,決不是簡單的說教,而是一種無私精神的體現(xiàn),一種不息的師魂!

(二)用無私之心鋪就事業(yè)之路。

教師對學生的愛應當是博大無私、寬廣無邊的,也是無微不至的。教師,能夠感染同事,同心同德,齊心協(xié)力;能夠感染家長,樹立威信,真誠溝通;能夠感染學生,進取進取,勤奮努力;我們更能夠感動社會,愛崗敬業(yè)。

(三)用研究者之心搭建教學之梯。

在學校“科研興校,內(nèi)涵發(fā)展”思想的引領下,成為研究者、作研究型教師成為我的事業(yè)追求。我認真鉆研,努力實踐,優(yōu)化課堂結(jié)構,提高課堂實效,因材施教,努力為學生創(chuàng)造一個簡便、愉快的學習氛圍。

與此同時,我努力加強自我的修養(yǎng),堅持每月閱讀一本與教育相關的書籍,經(jīng)過閱讀和研究來學習一位優(yōu)秀教師的一言一行,為自我以后的教師之路打好基礎。

(四)言傳身教、嚴格要求是提高教學質(zhì)量的催化劑。

中國古代教育家孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?!苯逃龑嵺`證明,教師的道德品質(zhì)、治學態(tài)度、工作作風、生活態(tài)度,乃至一言一行,都直接或間接地影響學生的心靈。

正因為言傳身教這種特殊的育人效用,使為人師表成為一種重要的教育手段和途徑。所以培養(yǎng)人才的素質(zhì)主要取決于教師的思想政治素質(zhì)和業(yè)務水平。

教師要在學生心目中樹立崇高的威信,首先必須具有淵博的知識和嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度。教師的言行對學生起著潛移默化的作用,有時簡單的一句話會給學生留下終生難忘的印象。教師展示的不僅僅是豐富的科學知識、嚴謹?shù)慕虒W風范、解決問題的方式方法,并且還有教師的個性及心理素質(zhì)。

教師在課堂上的一言一行,學生盡收眼底,因而教師在課堂上所表現(xiàn)的優(yōu)良品質(zhì)會潛移默化地感染學生,在“教書”同時起著“育人”的良好作用。其次還要嚴以自律,嚴格要求,以身作則,作身先士卒的垂范。另外還要關心熱愛學生,課后傾聽學生的聲音做學生的良師益友。

愛是人類的情感之一,情感就是人們對于客觀事物是否貼合個人需要而產(chǎn)生的態(tài)度及情緒體驗,它在教育過程中具有巨大的作用。

(五)根據(jù)新時期學生的特點啟迪學生心靈。

此刻的學生究竟有哪些特點?這是教師在教書育人過程中要注意的問題。教書育人的指導思想必須要突出時代性,適應培養(yǎng)現(xiàn)代化建設所需要的人才。

每個教師都要遵循教育規(guī)律,不僅僅要做好專業(yè)知識的傳播者,還要自覺當好正確政治方向的引導者和高尚心靈的塑造者,才不愧為合格的人民教師。

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