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2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作會議記錄(大全9篇)

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2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作會議記錄(大全9篇)
時間:2024-08-06 17:27:14     小編:雅蕊

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鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作會議記錄篇一

會議時間:xx-xx

會議地點:xx-xx

主 持 人:xx-xx

缺席人員:xx-xx

記 錄 人:xx-xx

一、由xx代表政府辦公室領導班子發(fā)言。

二、辦公室領導班子成員和副科級以上領導分別作了民主生活會發(fā)言。發(fā)言材料均以批評與自我批評為主,在材料中大家對自己在工作存在的一些問題和錯誤做出了清晰的分析,對產生的`原因也有了深刻的認識,并作出了詳細的改正措施。

三、辦公室領導班子成員和黨員干部職工相互提建議。大家結合民主生活會的主題,結合各自工作實際,對個人和班子成員相互提建議和意見,相互幫助查找問題,開展批評。

工加強團結協(xié)作,共同提高;四是加強辦公室中心工作;五是進一步提高服務質量和水平。

五、xx代表政府辦公室領導班子進行了表態(tài)發(fā)言。表示將按照皮書記的要求,根據(jù)政府班子及成員對科學發(fā)展觀的學習實踐和認識,結合辦公室“三服務”工作實際提出具體整改措施,在今后的工作中以推進政府辦公室“三服務”工作為重點,統(tǒng)籌兼顧,強化服務意識,完善運行機制,不斷創(chuàng)新政務服務工作水平,推進“三服務”的綜合水平。

時間:2015年3月25日

地點:王明口鎮(zhèn)政府會議室

主持人:田松慶

參加人:全鎮(zhèn)各村調解主任及司法所人員和綜治辦主任等 內容:

一、 本月矛盾糾紛排查具體件數(shù)

本月全鎮(zhèn)共排查2件。具體包括李莊村樹段糾紛1件,王老莊村鄰里糾紛1件,均已成功調處。

二、 歸口承辦單位及責任人

這2件糾紛由鎮(zhèn)調委會調處1件,王老莊村調解員調處1件。

三、 調處結果

2起矛盾糾紛至本月29日已調處終結.現(xiàn)均已登記歸檔以備查。

四、 今后矛盾糾紛調處注意以下幾點

1、 注意調處期限。為避免矛盾進一步激化,在穩(wěn)定事態(tài)基礎上,盡快結案,最多不能超過一個月。

2、 對于比較典型的矛盾糾紛,在調處時可以發(fā)動有關群眾旁聽,以增強調處透明度。

3、 調解與法制宣傳相結合

時 間:2015年8月19日上午

地 點:政府一樓會議室

參 會:鎮(zhèn)黨政領導、駐村組長、各村主任、鎮(zhèn)屬、轄部門負責人等

主 持:齊長軍(黨委書記)

內 容:矛盾糾紛排查部分

一、市領導帶領市信訪辦、督察一組、市規(guī)劃局、市民政局、市社保局等十個單位和部門于本月十六日到本鎮(zhèn)進行群眾大接訪活動,共接待228人次,53件次,主要涉及民政、社保、交通、占地、違章建筑等方面,要求對于53件信訪案件要于六月底前基本處理完畢。

二、通過各村(居委)和單位排查,6月共出排查矛盾糾紛一起。 閆寨村反應:閆汝中在第二輪土地承包時,超生一孩,屬于二胎?,F(xiàn)法院仲裁其有劃分土地的資格,需求解決問題的方案!

齊書記要求各相關領導和責任單位、責任人員對本月排查出來的矛盾糾紛要抓緊辦理,確保件件有著落,事事有回音。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作會議記錄篇二

2012年9月10日下午,我鄉(xiāng)全體干部職工和中心小學全體教師在鄉(xiāng)政府會議室召開座談會。座談會中,鄉(xiāng)黨委書記代表我鄉(xiāng)全體干部職工和廣大群眾,恭祝全體教師節(jié)日快樂;總結了我鄉(xiāng)在改善教學環(huán)境、引進人才、提高辦學水平的工作,并指出我鄉(xiāng)的教育工作是當前鄉(xiāng)政府工作的重點,為提高師資力量、學校入學率而不斷努力。學校校長也代表全體教師感謝政府和人民的關懷和支持,將不懈努力,為****孩子提供更好的教育作出更大的貢獻;也介紹了中心小學的最新師資情況,今年9月學校增加了兩名優(yōu)秀的特崗教師和一名幼師,師資狀況得到進一步改善。

****瑤族鄉(xiāng)人民政府議教會議記錄

2012年10月

10月22日上午,****瑤族鄉(xiāng)人民政府召開全鄉(xiāng)小學、幼兒園學生道路交通安全專題會議。

參會人員有:鄉(xiāng)中心學校校長、教師代表、家長代表,鄉(xiāng)綜治辦、鄉(xiāng)司法所、鄉(xiāng)安全辦負責人。

會議由鄉(xiāng)綜治辦主任譚全華(副鄉(xiāng)長)主持。譚鄉(xiāng)長首先列舉了我國近年中小學以及幼兒園所發(fā)生的一些道路交通安全事例,隨后剖析了我鄉(xiāng)學校(園)的一些具體問題和存在的安全隱患,強調召開此專題會議的重大意義。

1、經常做好安全隱患排查,做好檢查記錄;

2、學校要劃分安全責任范圍,明確各崗位的職責;

3、增設班級安全信息員,形成隨機制報告;

4、小學必須堅持路隊護送制;

5、堅持與家長簽訂學生安全協(xié)議書。

6、堅決配合鄉(xiāng)人民政府的安全舉措。

****瑤族鄉(xiāng)政府議教會議記錄

會議時間:2015年2月26日

會議地點:****瑤族鄉(xiāng)政府會議室

參加人員:鄉(xiāng)黨政領導班子、中心小學校長、教師代表 會議主持:梁黎超

會議內容:2015年2月26日,在****瑤族鄉(xiāng)政府會議室召開了****瑤族鄉(xiāng)政府及中心學校綜治工作會議。相關部門負責人參加了會議。會議傳達了上級有關會議精神,部署了下一步工作重點。

一、加強領導,健全組織。****瑤族鄉(xiāng)成立教育安全工作領導小組。鄉(xiāng)長梁黎超為組長,鄉(xiāng)政工委主任、中心學校校長趙生輝為副組長,鄉(xiāng)黨政領導為成員,主要負責對教育安全工作進行督查、督導和整改。加強指導安全及綜治工作。

二、提高思想認識,明確領導責任。安全工作能不能做到真正的安全,關鍵在于領導重視。

三、開學之初,學校要做好老師、學生的安全意識教育,多開展一些安全知識競賽,努力創(chuàng)建“平安校園”。

耄耋之年的信念照亮****鄉(xiāng)中心小學

紅網(wǎng)藍山站9月13日訊(通訊員 王喚) 鄺秀譚老人,縣司法局退休干部,已83歲高齡了,但依然精神抖擻、信念堅定。在職時一心一意為民辦事,退休后默默無聞樂于奉獻。鄺老退休20多年來,依然保持著革命工作者的.信念和斗志,在全縣中小學校無償?shù)呐e辦了超過1000場的安全、普法講座。鄺老崇高的愛國情懷、無私的奉獻精神,深深感動著熟知他的每一個人。

****瑤族鄉(xiāng)舉行籃球聯(lián)誼賽歡度教師節(jié)

紅網(wǎng)藍山站9月11日訊(通訊員 王喚) 9月10日下午,****瑤族鄉(xiāng)黨政領導與全體教師在鄉(xiāng)政府會議室召開“歡度教師節(jié)”座談會。座談會中,鄉(xiāng)黨委書記黃俊京代表我鄉(xiāng)全體干部職工為老師們送去了教師節(jié)慰問金,并恭祝全體教師節(jié)日快樂,他總結了我鄉(xiāng)在改善教學環(huán)境、引進人才、提高辦學水平的工作,并指出我鄉(xiāng)的教育工作是當前鄉(xiāng)政府工作的重點,為提高師資力量、學校入學率而不斷努力。學校校長代表全體教師感謝鄉(xiāng)黨委政府的關懷和支持,同時介紹了學校的最新師資情況,今年9月學校增加了兩名優(yōu)秀的特崗教師和一名幼師,師資狀況得到進一步改善,并表示將不懈努力為****的教育事業(yè)作出更大的貢獻。 座談會結束后,我鄉(xiāng)舉行了“舒展身心、老師節(jié)日快樂”的籃球聯(lián)誼賽。鄉(xiāng)干部職工和學校教師分別組成隊伍,兩支隊伍的替補隊員輪流上陣,在一個小時的比賽交流中,每位參賽者都打得酣暢淋漓,大家在運動中度過了一個歡樂健康的教師節(jié)。

發(fā)言內容:

一、要深刻認識《講話》精神的重要意義.

二、要迅速掀起學習《講話》精神的熱潮.

一、會議明確2015年全區(qū)經濟工作重點。

1、保持合理的發(fā)展速度。2、做好調整產業(yè)結構。3、提升開放型經濟發(fā)展水平。4、打好扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)。5、樹立正確的政績觀。

二、會議對新型城鎮(zhèn)化作出了七大部署。

1、科學把握歷史機遇。2、樹立新型城鎮(zhèn)化理念。3、增強中心城市輻射帶動。4、實施大縣城戰(zhàn)略。5、增強新型城鎮(zhèn)化產業(yè)支撐。

一、第五條 關于各級黨政機關加強公務外出計劃的管理。

二、第七條 關于接待單位根據(jù)規(guī)定的接待范圍。

三、第九條 關于接待各級領導的住宿用房標準。

四、第十條 關于接待對象應當按照規(guī)定標準自行用餐。 xxx發(fā)言:深刻領會《講話》的重要內容和精神實質,啟動我縣的教育實踐活動。

一要深刻領會第一批教育實踐活動取得的重要成果和積累的寶貴經驗。

二要深刻認識開展第二批教育實踐活動的重要性和緊迫性,切實增強思想的自覺和行動的自覺。

三要準確把握開展第二批教育實踐活動的目標任務和總體要求。 xxx發(fā)言:領會習講話精神,推動我縣各項工作。

一要充分認識深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的重大意義。 二要深刻領會習講話的豐富內涵,在把握精神實質上下功夫。

一、 著力打造具有歷史記憶、地域特色、民族特點的個性城鎮(zhèn)。

二、 突出民族特色,彰顯特有神韻;

三、 突出文化特色,塑造城鎮(zhèn)靈魂;

四、 突出生態(tài)特色,打造綠色品牌。

xxx發(fā)言:嚴格遵守中央“八項規(guī)定”

一、加強學習,提高理論水平。

二、堅持原則,秉公執(zhí)紀。

三、求真務實,強化作風建設。

時 間:2012年5月7日

會議地點:##鎮(zhèn)人民政府黨政領導會議室

參會人員:全體黨政領導,計生組正副組長

主 持 人:###

記 錄 人:###

會議內容:

根據(jù)根據(jù)藍辦發(fā)[2012]27號文件《##縣2012年鄉(xiāng)村環(huán)境整治工作考核辦法》的有關要求,為有效推進鄉(xiāng)村環(huán)境整治工作有序推進,會議討論并明確領導辦點的相關事項。

1. 黨委書記###同志聯(lián)系點為##村,鎮(zhèn)長###同志聯(lián)系點為##村,人大主席###聯(lián)系點為##村,聯(lián)工委主任###聯(lián)系點為嶺腳村。

2. 聯(lián)系領導負責指導、督促、保障所聯(lián)系村的鄉(xiāng)村環(huán)境整治全面工作。

3. 為保障辦點村工作的延續(xù)性,原則上聯(lián)系人員不變動。若人事調整需要,則對應的職務人員繼續(xù)聯(lián)系該村。

4. 鄉(xiāng)干部包村方面,依據(jù)駐村的相關安排進行,即駐村干部就是鄉(xiāng)村環(huán)境整治工作的包村鄉(xiāng)干部。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作會議記錄篇三

下面請看本站小編給大家整理收集的鄉(xiāng)鎮(zhèn)教代會會議記錄,希望對大家有幫助。

時 間

10月26日下午3:00

地 點

會議室

會議主題

中心小學-上半年教師考核方案

主持人

參加人員

邵 王 賈 各教師代表

會議內容

一、參加大會人員及大會特邀代表:

為擴大教職工參與學校民主管理的范圍,教代會確定南站鎮(zhèn)關工委的委員參加會議。

三、大會的主要議題

聽取并審議《中心小學教師聘任方案》;

四、教職工代表醞釀討論方案的可行性,收集群眾意見,提出可行建議。

五、有關負責人解釋“中心小學試行人員聘任方案”,然后進行舉手表決:

審議通過“中心小學試行人員聘任方案”;高票通過。

六、邵校長發(fā)言,十分感謝廣大教職工代表和全體教師對學校行政工作的支持和理解,學校將努力做到依法辦學,依法管理,讓學校聘任工作沿著正確的軌道發(fā)展前進。明年還將召開一次教職工代表大會,討論《中心小學優(yōu)秀學生推薦方案》。

記錄人

時 間

11月16日下午3:00

地 點

會議室

會議主題

主持人

參加人員

邵 王 賈 馬 各教師代表

會議內容

邵:如何加強常規(guī)管理,有效提升教學質量

王:開足開齊課程課時,嚴格執(zhí)行“課改”規(guī)定的課時計劃,不隨意擠占課時。

馬:學校認真落實減負工作,倡導素質教育,面向全體學生,一切為了學生的發(fā)展,抓好“提優(yōu)、拔中、補差”工作,有計劃,有措施、有總結。

賈:學校有“備課、說課、聽課、評課”等方面的常規(guī)管理制度。學校對教師備課的檢查每學期不少于三次,分為期初、期中與期末。在作業(yè)布置與批改方面,要求使作業(yè)布置更具科學性,布置的作業(yè)更有利于學生知識鞏固與智力的發(fā)展。下半年開展了“課堂教學達標創(chuàng)優(yōu)活動”,對每一個教師進行隨堂課聽課評價及教學設計評比。

展:學校開展質量管理工作。通過階段性測試與調研,明顯地增強了教師的日常質量意識,也有利于教師責任心的提高和三十五分鐘教學效率的提高。

程:聚焦課堂,要求每位教師每學期都要上一堂課,教師可以根據(jù)自己的不同特點與需求自由選擇上課的形式:縣、片級公開課;聯(lián)合體教研課;學校的論壇式教研課;隨堂課等。不管是何種形式的課,執(zhí)教者都需要提供

教案

與說案。隨堂課,聽課者須與執(zhí)教者作反饋、指導與評價,使執(zhí)教者有所收獲,有利于其改進自己的課堂教學,提高課堂教學的效益。

潘:學校教研工作組織健全,活動正常。學校倡導開展論壇式教研活動,活動的開展力求做到“三個一”:每個學期的研究貫一條線,每次活動圍繞一個研究主題,評課活動有一個主講人。教研活動的形式多樣。論壇式教研活動,要求每位聽課者都要參與評課、交流,并撰寫“論壇式教研活動聽、評課記錄表”。學校為推動這項工作,對每位參與者(作交流發(fā)言、認真填寫記錄表者)給予一定的津貼。教師參與活動的積極性明顯提高,效果顯著。

記錄人

鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作會議記錄篇四

6月24日,泄灘鄉(xiāng)召開全鄉(xiāng)綜治信訪維穩(wěn)工作例會,會議由鄉(xiāng)黨委副書記、紀委書記李運華主持。

會議指出,近期正值汛期、夏橙銷售和低保評議審核,可能存在各種矛盾糾紛隱患。全鄉(xiāng)各村、各單位要密切關注,切實做好隱患排查和防范工作。要求各村、各單位、聯(lián)村干部及分管領導要進一步落實責任;進一步明確任務,做到“三要”,即摸排情況要準、矛盾化解要及時、維控措施要到位;進一步嚴肅工作紀律,遇事不推諉,工作要嚴謹,加強政策的落實,嚴格執(zhí)行汛期的值班制度;切實做好反恐維穩(wěn)工作,進一步加對強重度精神病、涉疆等危險人員的管控及危險物品的管理。各村、各單位對于重點場所要配備好相應的防范設備,制定好相應的防范措施,加強矛盾糾紛的排查。

會議要求,全鄉(xiāng)上下一方面要進一步加強黨風廉政建設,做好農村網(wǎng)格化管理的工作,網(wǎng)格化管理有條件的要進行運行,盡量方便群眾。

會議主要議定了以下事項:

1、要求各村注意低保評議后穩(wěn)定工作。

2、切實做好農村網(wǎng)格化管理工作,要求每個村按要求進行運行。

5、全面排查安全隱患,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,杜絕安全事故發(fā)生。

6、強化對地災點和庫區(qū)臨水房屋的監(jiān)測力度,確保群眾生命財產安全。

7、加強日常值班,嚴肅工作紀律。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作會議記錄篇五

時間:××年×月×日上午八時 地點:三樓會議室

出席人:張××(黨委書記)、趙××(黨委副書記)、李××(副場長)、孫××(紀委書記)、黃××(工會主席)

列席人:陳××(組織人事科科長)

張××:××科的科長位置空缺,需要配備1名科長。先請人事部門將××擬提拔使用的考察情況,向大家報告。

陳××:介紹擬提拔使用人的簡歷、工作情況、考察情況、民意測評和擬提拔使用等情況(略)。

張××:請大家根據(jù)該同志的考察情況,發(fā)表意見。

趙××:同意提拔為××科科長(具體講話內容略)。

李××:同意提拔為××科科長(具體講話內容略)。

黃××:同意提拔為××科科長(具體講話內容略)。

孫××:同意提拔為××科科長(具體講話內容略)。

張××:根據(jù)大家的意見,我同意××提拔為××科科長。

決議:與會成員一致同意××提拔為××科科長。

主持人:(簽名)

記錄人:(簽名)

2015年7月20日,在濃溪鎮(zhèn)政府會議室召開了由黨委書記孫強主持的會議。專題研究了有效對接上級下放行政審批和服務事項及將此納入鎮(zhèn)便民服務中心工作的會議。

會議認為,在便民服務過程中,鎮(zhèn)政府始終處在改革發(fā)展、服務建設的第一線,直接擔負著重要責任和使命,要有效對接上級下放行政審批和服務事項及將此納入鎮(zhèn)便民服務中心工作。

會議指出, 有效對接上級下放行政審批和服務事項及將此納入鎮(zhèn)便民服務中心工作是加強和改進政府職能,服務群眾,落實以人為本的科學發(fā)展觀,服務工作大局,著眼于推動創(chuàng)新濃溪建設發(fā)展,從工作職責、工作方式、改善工作條件等方面的一大進步。

會議決定,將上級下放行政審批和服務事項及將此納入鎮(zhèn)便民服務中心工作。

參加人員:鎮(zhèn)黨委全體委員

記錄:鎮(zhèn)黨政辦

2015年7月20日

2015年1月11日,在鎮(zhèn)政府小會議室召開鎮(zhèn)黨委會議,會議由黨委書記孫強主持。會議專題研究了將黨風廉政建設責任制納入對各村的年終各項考核的會議。

會議認為,在黨務政務公開的'過程中,基層黨支部作為黨的基層組織,處在改革發(fā)展、服務建設的第一線,直接擔負著團結帶領黨員和職工群眾完成改革創(chuàng)新發(fā)展任務的重要責任和使命,要充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。必須加強各項工作的透明度和考核力度。

會議指出,加強和改進黨支部的黨風廉政建設,要堅持

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,落實以人為本的科學發(fā)展觀,按照創(chuàng)新基層黨建工作的要求,著眼于服務工作大局,著眼于推動創(chuàng)新發(fā)展,從明確工作職責、改進工作方式、加強自身建設、改善工作條件等方面推進黨支部工作創(chuàng)新,努力把黨支部廉政建設建設成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者,為推動本單位發(fā)展提供有力的政治和組織保證。

會議決定,將黨風廉政建設責任制納入鎮(zhèn)黨委政府年終對各村的目標考核。

參加人員:鎮(zhèn)黨委全體委員

記錄:鎮(zhèn)黨政辦

2015年5月8日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作會議記錄篇六

一、把握形勢,深化認識,切實增強做好信訪工作的緊迫感和責任感

**年,全市各級各部門堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞全市工作大局,高度重視并切實加強信訪工作,使信訪工作有序深入開展,信訪工作水平逐步提高,信訪工作機制不斷完善,信訪形勢得到有效扭轉,有力地促進了全市社會和諧穩(wěn)定。特別是信訪部門和廣大信訪工作者不辱使命,盡職盡責,較好地完成了各項工作任務,為全市改革發(fā)展穩(wěn)定做出了積極貢獻。在此,我代表市委、市政府,向今天受到表彰的先進單位和個人表示熱烈的祝賀!向為維護××*社會穩(wěn)定而付出艱辛勞動的信訪戰(zhàn)線的同志們致以親切的問候!

**年,是我們信訪工作面臨嚴峻考驗的一年。當前,影響我市社會穩(wěn)定的因素仍然大量存在,信訪工作面臨著許多新情況、新問題。隨著城鎮(zhèn)化進程加快,征地拆遷和就業(yè)安置等方面的矛盾不斷增多;隨著改革開放向縱深推進,利益格局發(fā)生重大變化,各種歷史遺留問題大量出現(xiàn);隨著西方敵對勢力的不斷滲透,利用民族、宗教問題故意制造事端,勾聯(lián)策劃各種搗亂破壞活動日益增加。特別是8月份北京要舉辦奧運會,年底還要舉行網(wǎng)改革開放**周年慶典活動。對于我們來說,能否做到中央聯(lián)席辦提出的“兩個保證”,即保證奧運會成功舉辦,保證紀念改革開放30周年活動成功舉行,是一項重大的政治任務和政治考驗。尤其是當前我市“申遺”工作進入攻堅階段和關鍵時刻,一些亟待解決的問題和潛在的不穩(wěn)定因素還很突出,需要我們通過認真細致的工作去化解、去處理。這就要求全市各級各部門要充分認識到信訪工作形勢的嚴峻性,牢固樹立“發(fā)展是硬道理,是第一要務;穩(wěn)定是硬任務,是第一責任”的理念,切實增強憂患意識和責任意識,自覺從全局和戰(zhàn)略的高度出發(fā),擔負起維護信訪穩(wěn)定的神圣職責,把信訪工作放到實現(xiàn)科學發(fā)展、構建和諧社會、提高執(zhí)政能力的大局中去謀劃和落實。既要抓緊解決當前存在的突出問題,又要樹立長期作戰(zhàn)的思想,堅定做好信訪工作的決心和信心,創(chuàng)新工作思路,改進工作方法,采取得力措施,切實解決群眾的合理訴求,堅決扭轉目前信訪工作的被動局面,把越級上訪和集體上訪的勢頭降下來,確保全市大局穩(wěn)定,促進社會和諧發(fā)展。

二、創(chuàng)新方法,強化措施,努力提高新時期做好信訪工作的水平

信訪工作是一項系統(tǒng)工程,涉及社會方方面面。確保信訪工作不出問題,就必須把握主攻方向,抓住關鍵環(huán)節(jié),著力在創(chuàng)新方法、強化措施、健全機制上下功夫,不斷增強信訪工作實效。

(一)要進一步創(chuàng)新工作方法。各級各部門要深入研究和把握新時期信訪工作的特點和規(guī)律,以開拓創(chuàng)新的精神推動信訪工作深入開展。一是要在增強工作系統(tǒng)性上下功夫。當前的群眾訴求和信訪問題涉及范圍廣,各種利益矛盾紛繁復雜且關聯(lián)性強,處理難度大,往往牽一發(fā)而動全局。我們必須學會跳出信訪看信訪、統(tǒng)籌全局抓信訪,切實整合各方力量,完善工作程序,突出“事要解決”這一主線,加大信訪案件協(xié)調查處力度、交辦督查力度、現(xiàn)場處置力度,努力做到在應對新情況上有新思路,在解決新問題上有新對策,在攻克熱點難點問題上有新進展。二是要在增強工作主動性上下功夫。我們的一些基層干部善于坐門等訪,閉門辦信,這樣絕對干不好信訪工作。只有深入基層,聽取群眾意見,了解群眾實情,才能及時掌握社情民意,發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定隱患,及時有效化解。要堅持早發(fā)現(xiàn)、早解決、早防范,努力把矛盾化解在萌芽狀態(tài)、解決在基層、處理在始發(fā)階段,有效地預防群體性事件發(fā)生,爭取工作的主動性。三是要在增強工作基礎性上下功夫。從源頭上控制和管理,是加強和改進基層信訪工作的關鍵。要堅持重心下移、關口前移,依靠基層、夯實基礎,及時化解矛盾,就地解決問題。要切實加強基層組織和村民自治建設,建立健全村級群眾工作站,充分發(fā)揮村(社區(qū))黨支部和基層人民調解組織在維護社會穩(wěn)定中的第一防線作用,提高基層化解矛盾的能力,努力把矛盾化解在基層和萌芽狀態(tài)。

們在完善好現(xiàn)有信訪渠道的基礎上,努力搞好群眾接待中心建設,深入持久開展黨政領導干部“掛牌接訪”和“市鄉(xiāng)領導雙下訪”活動,完善“市長熱線”和“網(wǎng)上信訪”辦理機制,方便群眾信訪需要,讓群眾不出門、不見面、不上訪就能直接解決問題,切實減少越級上訪和非正常上訪事件的發(fā)生。二是要依法規(guī)范信訪秩序。切實保障群眾的信訪權利,繼續(xù)加強對《信訪條例》的宣傳,堅持思想疏導和法制教育相結合,引導信訪群眾以理性合法的方式反映訴求;明確非正常上訪行為處置責任主體的責任,完善勸返工作機制;對無理鬧訪纏訪甚至嚴重擾亂社會秩序和政府機關正常工作的要依法處理;進一步健全信訪部門牽頭、有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門共同參與的聯(lián)合接訪工作機制;推動落實社會參與信訪工作制度,與司法部門共同研究制定律師參與信訪接待工作的實施意見。特別是要選擇一些纏訪鬧訪、非正常上訪的典型案例,以適當方式曝光,以案釋法、以案說理,引導群眾依法進行信訪,理性表達利益訴求,在全社會營造依法行政、依法辦事、依法信訪的良好氛圍。三是要切實解決信訪問題。要按照“事要解決、人要穩(wěn)定”的要求,繼續(xù)把“五個方面”信訪突出問題和涉及環(huán)境污染、勞資糾紛、社會保障等方面問題作為重點,嚴格落實市鄉(xiāng)領導分包重點信訪案件制度,采取集體會商、調解仲裁、公開聽證、救助救濟等有效措施,著力在提高交辦質量、加大交辦督辦力度、提高辦結率和息訴息訪率上下功夫,集中精力處理好纏訪老戶、沉年積案、重復進京到省上訪等一些信訪難題,做到訴求合理的解決問題到位,訴求無理的思想教育到位,行為違法的依法處理到位,生活困難的幫扶救助到位,確保案結事了、息訴罷訪。

(三)要進一步健全工作機制。要著眼于提高信訪工作效率和水平,建立健全長效工作機制。一是要健全矛盾糾紛排查化解機制。堅持經常排查與集中排查、常規(guī)排查與重點排查相結合,真正做到各種矛盾糾紛發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處理得好。尤其是對群眾反映強烈的熱點、難點問題,要認真查找原因,嚴格落實工作責任,及時化解不穩(wěn)定因素。要進一步推行信訪問題首辦負責制,做到“誰主管、誰接待、誰負責”,抓好初信初訪問題的辦理,把問題解決在首辦環(huán)節(jié)。二是要健全信息報告機制。切實抓好信訪信息工作,進一步拓寬信息采集渠道,建立健全信訪信息匯集分析機制和上報制度,綜合利用信訪信息資源,及時了解群眾所思、所想,定期分析信訪形勢,定期上報信訪工作情況,增強工作的預見性和針對性,牢牢把握工作的主動權,對于傾向性、苗頭性和容易引發(fā)群眾上訪的情況,要認真制定工作預案,提前做好防范工作;尤其是對緊急重大信訪信息,做到急事急報、特事特報、大事快報,不得遲報、漏報和瞞報,并及時做好應對處置工作。三是要健全督查工作機制。進一步加大信訪工作督查力度,重點抓好領導批示案件、上級交辦信訪事項、赴省進京非正常上訪重要案件、信訪量大和信訪問題多的重點單位的督促檢查,通過聯(lián)合督查、專項督查、個案督查等方式,進行有針對性的督導,確保群眾反映的問題“件件有著落,事事有回音”。

三、加強領導,狠抓落實,不斷開創(chuàng)信訪工作新局面

做好新時期信訪工作,責任在領導,關鍵在落實。各級各部門一定要站在講政治的高度,從改革發(fā)展穩(wěn)定的大局出發(fā),把信訪工作擺在突出位置,切實抓緊抓好、抓出成效。

(一)要加大領導力度。做好新形勢下的信訪工作,是各級各部門的重要職責。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))區(qū)、街道和市直各單位必須按照“屬地管理、分級負責”和“誰主管、誰負責”的原則,切實擔負起這個重要責任,不斷完善黨政主要領導負總責,分管領導具體抓,其他領導協(xié)同抓的領導體制,形成一級抓一級,一級對一級負責的工作格局。各級各部門要牢固樹立“守土有責”的意識,把信訪工作擺上重要議事日程,進一步加強領導,統(tǒng)籌兼顧,積極支持和指導信訪工作的有序開展;各單位“一把手”不僅要從全局和戰(zhàn)略的高度加強對信訪工作的研究指導和組織協(xié)調,而且要在具體工作中做出表率,堅持批閱重要來信、公開接待來訪、包案處理重大信訪問題,以實際行動帶動和促進信訪工作的扎實開展。要進一步完善各級領導信訪工作責任制,嚴格實行信訪工作責任追究,將信訪工作與領導干部的評先評優(yōu)、晉級晉職、提拔重用掛鉤,對因工作不力、不負責任、失職瀆職造成嚴重后果的,要根據(jù)情節(jié)輕重,嚴肅追究相關責任人的責任。

(二)要注重整體聯(lián)動。信訪問題涉及面寬,單靠一個地方、一個部門難以有效解決。全市各級各部門要相互支持、密切配合,通力合作、齊心協(xié)力做好信訪工作。信訪部門要切實履行職責,主動站在化解社會矛盾的“第一線”,積極推動各類信訪問題的解決。各職能部門要主動妥善處理相關信訪問題,需要哪個職能部門參與,哪個部門必須按要求主動參與;需要哪個部門辦理,哪個部門必須不折不扣地辦好。新聞媒體要積極主動配合,切實做好正面宣傳引導工作,大力宣傳信訪工作先進典型,對個別非正常上訪的典型案例以適當形式予以曝光,在全社會營造出良好有序的信訪工作氛圍。

(三)要強化隊伍建設。做好信訪工作,離不開一支素質過硬、作風優(yōu)良的信訪干部隊伍。全市各級各部門要按照健全機構、明確職能、加強力量、穩(wěn)定隊伍的要求,高度重視和加強信訪干部隊伍的建設,把政治強、業(yè)務精、作風硬的優(yōu)秀干部選拔到信訪工作崗位上來。要加大信訪干部的教育培養(yǎng),著力抓好信訪干部的思想建設、組織建設和作風建設。要建立健全激勵機制,堅持正確的獎懲導向,調動全體信訪干部的工作熱情。要關心愛護信訪干部,幫助解決工作和生活中的實際困難,為其創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

同志們,做好信訪工作,責任重大,使命光榮,任務艱巨。希望全市各級各部門一定要站在講政治、顧大局、保穩(wěn)定、促發(fā)展的高度,始終保持高度的責任感和緊迫感,開拓進取,真抓實干,努力開創(chuàng)我市信訪工作新局面,為打造平安和諧××*做出新的更大的貢獻!

謝謝大家。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作會議記錄篇七

在會議過程中,記錄人員記錄會議的組織和具體內容,形成會議記錄。以下是現(xiàn)代中國網(wǎng)精心整理的社區(qū)綜合治理工作室會議記錄。我希望你能喜歡它。

會議時間:201x年**月**日

會議地點:**

參與者:各單位相關人員

會議主持:***(**黨委書記)

一是加強普法宣傳,注重平臺建設

1、圍繞鎮(zhèn)中心工作,以綜合穩(wěn)定辦公室會議為契機,采取各種形式的宣傳手段,加強法律工作宣傳,重點關注土地承包法、村規(guī)劃法、道路交通安全法律法規(guī)宣傳,努力營造法律知識、守法的良好氛圍。

2、整合鎮(zhèn)社會保障綜合治理成員單位實力,堅持大調解模式,制定以聯(lián)合調整、聯(lián)合防御、聯(lián)合后勤、聯(lián)合治理、聯(lián)合創(chuàng)新為主要內容的五聯(lián)工作機制,探索建立可行性強的應急預案。綜合治理成員單位可以獨立解決的,由有關單位自行解決,及時

報告

;成員單位不能解決的,應當提前向黨委、政府

報告

,結合實際情況,通過多部門聯(lián)席會議進行調解,避免單獨作戰(zhàn)。

二是狠抓基礎工作,深化安全建設

1.充分調動綜合治理穩(wěn)定協(xié)會成員的積極性,有效發(fā)揮三級治安防控網(wǎng)絡的作用,做到小事不出村,大事不出鎮(zhèn),矛盾不上交。

2.堅持依法規(guī)范信訪工作秩序,認真調查信訪信息,建立信訪臺賬,收集整理疑難雜癥等信訪案件,每季度總結匯報一次。

口設置標志帶。

1、建立健全綜治維穩(wěn)信訪工作機制,進一步

創(chuàng)新

村級、社區(qū)社會化管理辦法;創(chuàng)新矛盾糾紛調處機制,強化矛盾糾紛調處在村(單位)調處的力度,充分發(fā)揮其調處站的作用,及時掌握第一手動態(tài)信息,做到“早發(fā)現(xiàn)、早處理、早報告”。

2、加強對鎮(zhèn)村干部的考核力度,把綜治維穩(wěn)工作納入千分制考核;各成員單位以事核資,結合年終考核,確定經費標準,原則上經費標準不低于去年。

3、建立健全綜治維穩(wěn)工作的責任追究機制,要把責任劃分開來,各責任部門負責自身部門的經費投入,可考慮多渠道合理合法籌集方式,以解決部門資金難問題。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作會議記錄篇八

近年來,信訪問題越來越引起學術界的關注,故而信訪研究也逐步成為社會學和政治學領域的研究熱點。下文是鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作會議紀要,歡迎閱讀!

一、會議通報了我市近期信訪突出問題及群體性事件的排查情況。排查出的信訪突出問題涉及城東區(qū)2項、城中區(qū)1項、城西區(qū)4項、城北區(qū)2項、大通縣1項、湟中縣1項、湟源縣1項、市交通局1項、市房產局1項。

3、認真關注,做好預防工作,防患于未然,把矛盾解決在萌芽狀態(tài);

4、堅持依法處置,對違反有關規(guī)定的行為堅決依法處理;5、加強責任落實力度,涉及本地區(qū)、本部門的事項由主要領導負總責,嚴格實行責任追究制度。

三、會議對市信訪局排查出的信訪突出問題和群體性事件逐一進行了安排部署,要求各地區(qū)、各部門盡快做好有關工作,及時將辦理結果上報市政府。

會議指出,上半年信訪穩(wěn)定工作在專班的努力下,取得了一定成效:一是做到了來信有人辦,來訪有人談,信訪工作有人管;二是加強了對信訪工作的指導,信訪網(wǎng)絡不斷普及、發(fā)展和完善,因地制宜地開展了一些活動,提高了解決信訪問題的能力,減少了越級上訪;三是發(fā)揮了信訪信息的作用,準確地掌握了改革中的熱點、難點問題,提高了領導決策服務的水平;四是重點解決了集體上訪問題,及時把握了動態(tài),抓住了苗頭,超前工作,把問題解決在了基層,解決在了萌芽階段。

會議認為,當前我鎮(zhèn)涉軍、涉農、涉及改革的不穩(wěn)定因素依然存在,信訪工作形勢仍然十分嚴峻,全鎮(zhèn)上下必須保持清醒頭腦,高度統(tǒng)一思想,各級領導要更加重視,對已經發(fā)生的集體上訪,迅速摸清情況并上報,同時采取切實措施,全力工作,控制事態(tài),就地解決問題,切實維護全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定。

會議強調,做好信訪穩(wěn)定工作,必須做到五點:一是強化領導責任,書記、鎮(zhèn)長為第一責任人,副書記、副鎮(zhèn)長為第二責任人,分管領導為直接責任人,全體黨委成員、總支書記為責任人,凡涉及不穩(wěn)定因素誰牽頭誰負責;二是加強排查,信訪專班應及時掌握信息;三是突出重點,集中解決問題;四是關口前移,矛盾化解在基層;五是針對違法上訪案件,依法處理。

會議要求,全體黨委成員和信訪穩(wěn)定專班工作人員,要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗、默默奉獻的公仆精神,勇于進取,勇于擔責,努力探索適應社會主義市場經濟的信訪工作新路子,確保全鎮(zhèn)“四無一好轉”目標的實現(xiàn)。

參會人員:xx

會議記錄與整理:xx

時間:20xx年9月10日

地點:xx

參加人員:xx

1、“信訪工作是構建社會主義和諧社會的基礎工作”的理念,不斷增強做好新時期信訪工作的責任感和使命感。

2、強化“解決信訪問題是解決群眾最關心最直接最現(xiàn)實利益問題”的理念,堅持以維護群眾合法權益為核心,深入推進“重要解決”是信訪工作在加快推進以改善民生為重點的社會建設中發(fā)揮更大作用。

3、強化“信訪渠道是實現(xiàn)人民群眾參與管理鎮(zhèn)林工作和社會公務民主權利的重要渠道”的理念,進一步暢通拓寬信訪渠道,充分發(fā)揮人民群眾參政議政的熱情。

4、強化“信訪工作是推進科學民主決策的重要途徑”的理念,不斷加強 信訪匯集整理、分析研究促進提高的方針政策管理水平。

5、強化“妥善處理群眾信訪問題體現(xiàn)執(zhí)政能力和執(zhí)政水平”的理念,推動落實信訪工作責任制,進一步加強黨和政府與人民群眾的聯(lián)系。使中央到地方各級領導都高度重視信訪工作,我們也必須進一步認識到做好信訪工作的重要性和必要性,以更加努力更加扎實的把信訪工作做的更好,做得更有成效。

xx鎮(zhèn)紀委

20xx年9月10日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作會議記錄篇九

一要持續(xù)開展農村環(huán)境綜合治理,除了日常保潔外,每月要集中開展一次環(huán)境衛(wèi)生大掃除活動,要形成制度,做到兩委帶頭,群眾參與。

二要加強農村環(huán)境衛(wèi)生隊伍建設,提供必要的經費和人員保障,做到農村保潔有常態(tài)化的管理機制和垃圾保潔隊伍。

三要確保各村主干道每天保潔8小時,實現(xiàn)農村垃圾日產日清。

出席:xxx

參加會議的還有:吳xx及各村村長、包村干部(名單附后)

記錄:xx

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