進(jìn)一步做好黨員工作，實(shí)現(xiàn)黨員工作的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化，對提高黨員的認(rèn)識和思想有很大幫助。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇黨員發(fā)展工作總結(jié)，希望對同學(xué)們有所幫助，僅供參考。

黨員發(fā)展工作總結(jié)1

在縣委組織部的指導(dǎo)下，嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》等有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真貫徹執(zhí)行“控制總量、調(diào)整結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的方針，嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員入口票決制，積極慎重地做好發(fā)展黨員工作，取得了較好的成績?，F(xiàn)將2018年我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作情況總結(jié)如下：

一、主要做法

鎮(zhèn)黨委高度重視發(fā)展黨員工作，把此項(xiàng)工作作為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的重要措施，通過嚴(yán)把“三關(guān)”，不斷提高黨員發(fā)展質(zhì)量，切實(shí)增強(qiáng)基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

(一)建章立制，嚴(yán)把入口關(guān)。為進(jìn)一步做好新時(shí)代黨員發(fā)展工作，推進(jìn)黨員發(fā)展工作的機(jī)制創(chuàng)新，嚴(yán)把黨員入口關(guān)，提高發(fā)展黨員“質(zhì)量”，確保從發(fā)展黨員的根源上保證發(fā)展黨員的先進(jìn)性和純潔性，通過入口票決制，增強(qiáng)了發(fā)展黨員的針對性，避免出現(xiàn)“關(guān)系戶、人情票”等情況，改進(jìn)和規(guī)范了發(fā)展黨員工作，提高了發(fā)展黨員質(zhì)量，增強(qiáng)了黨員隊(duì)伍的生機(jī)和活力，使新發(fā)展黨員的素質(zhì)結(jié)構(gòu)有了明顯改善，為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，提高黨的執(zhí)政能力，實(shí)現(xiàn)黨的任務(wù)提供了堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

(二)狠抓培養(yǎng)，保證質(zhì)量關(guān)。把發(fā)展黨員工作的著力點(diǎn)放在入黨積極分子的培養(yǎng)教育上。一是抓好日常管理，保持教育培訓(xùn)的經(jīng)常性。堅(jiān)持把黨員日常活動作為對入黨積極分子進(jìn)行經(jīng)常性教育培訓(xùn)的重要載體，把入黨積極分子登記造冊，并按照活動制度，嚴(yán)格進(jìn)行管理;認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的基本知識，聯(lián)系入黨積極分子思想實(shí)際，有針對性地開展了形勢政策教育、法律法規(guī)教育，定期對入黨積極分子學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核，對入黨積極分子的學(xué)習(xí)心得、思想?yún)R報(bào)及時(shí)存入檔案，作為向黨組織推薦重點(diǎn)培養(yǎng)對象的依據(jù)。二是抓好結(jié)對聯(lián)系，提高教育培訓(xùn)的針對性。建立了支部委員與入黨積極分子結(jié)對聯(lián)系責(zé)任制，支部委員每人至少聯(lián)系一名入黨積極分子，經(jīng)常交流思想，傳播黨的知識，宣傳方針政策，提高思想覺悟和政治素質(zhì)。

(三)堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把程序關(guān)。在發(fā)展黨員工作中，始終把質(zhì)量放在首位。主要堅(jiān)持了三個(gè)原則：一是堅(jiān)持質(zhì)量第一，防止突擊發(fā)展。一是注意從實(shí)際情況出發(fā)，科學(xué)制訂發(fā)展黨員工作計(jì)劃。堅(jiān)持做到成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)，真正做到從思想上入黨。二是堅(jiān)持全面衡量，克服片面觀點(diǎn)。嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)來全面衡量發(fā)展對象，不降低標(biāo)準(zhǔn)。對致富能人中的入黨積極分子，同樣注重考察入黨動機(jī)和政治覺悟、思想品質(zhì)，看他能不能幫助群眾致富。三是堅(jiān)持黨性原則，嚴(yán)格入黨手續(xù)。具體辦法是嚴(yán)把“四關(guān)”即：把好支部大會討論關(guān)。在到會黨員充分行使民主權(quán)利、發(fā)表意見的基礎(chǔ)上作出是否發(fā)展的決議;把好黨委審批關(guān)。在黨委審批之前，指派專人對入黨志愿書和有關(guān)材料進(jìn)行審查，廣泛聽取黨內(nèi)外群眾的意見，同申請人進(jìn)行談話，作進(jìn)一步的考察，然后上報(bào)黨委會審議和表決;把好預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正關(guān)。建立預(yù)備黨員考察表，嚴(yán)格考察制度，全面衡量，慎重對待;把好發(fā)展黨員公示關(guān)，對于每一名新發(fā)展黨員我們都做到了公示在前，廣泛征求意見，確保發(fā)展質(zhì)量。

二、存在的主要問題

(一)黨員隊(duì)伍發(fā)展不平衡，結(jié)構(gòu)不合理。十八大以來，全鎮(zhèn)新發(fā)展黨員_人，35歲以下_人，高中及中專以上學(xué)歷_人。新發(fā)展黨員隊(duì)伍平均年齡偏大，文化水平偏低，黨員隊(duì)伍發(fā)展總體不平衡，結(jié)構(gòu)不合理。

(二)入黨積極分子隊(duì)伍動態(tài)調(diào)整不及時(shí)。在實(shí)際工作中，少數(shù)入黨積極分子受到社會上各種思想的影響和誘惑，沒能經(jīng)受住考驗(yàn)，忘記了初心，不具備發(fā)展黨員條件，對這部分人沒有及時(shí)的發(fā)現(xiàn)和調(diào)整。還有一些有文化、有思想、人品好，渴望入黨的同志沒有及時(shí)納入到入黨積極分子隊(duì)伍中來。

三、下一步解決措施

總結(jié)上年發(fā)展黨員工作，我們雖然取得了一定成績，但也還存在一些問題和不足，下一步工作中我們主要從以下幾個(gè)方面下功夫：

(一)要在入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)上下功夫。要建立入黨積極分子動態(tài)管理機(jī)制，及時(shí)調(diào)整不合格人員和納入新成員。同時(shí)，要抓住源頭，著力加強(qiáng)入黨積極分子的培養(yǎng)教育。一是“掘源”，進(jìn)一步拓寬選人育人渠道。注意解決認(rèn)識問題，樹立看人看本質(zhì)、看主流、看發(fā)展的觀點(diǎn)，緊扣新時(shí)代實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的發(fā)展需要。二是“培源”，改進(jìn)工作方法，切實(shí)做好培養(yǎng)教育工作。在培養(yǎng)教育上，做到培養(yǎng)對象、聯(lián)系人員、工作制度落實(shí);在培訓(xùn)學(xué)習(xí)上，做到組織形式、內(nèi)容、時(shí)間落實(shí);在考察上，做到考察材料、內(nèi)容、跟蹤談話落實(shí);在動態(tài)調(diào)整上，做到進(jìn)出有序、動態(tài)管理。

(二)要在突出重點(diǎn)、改善結(jié)構(gòu)上下功夫。針對黨員隊(duì)伍年齡、文化結(jié)構(gòu)等方面存在的突出問題，鎮(zhèn)黨委認(rèn)真分析研究，明確了三個(gè)重點(diǎn)的發(fā)展黨員工作思路，即：重點(diǎn)在農(nóng)村發(fā)展黨員，重點(diǎn)在生產(chǎn)、教學(xué)一線發(fā)展黨員，重點(diǎn)在35歲以下的青年和婦女中發(fā)展黨員;在具體工作中，還堅(jiān)持了三個(gè)傾向于的工作方針，即：傾向于從村干部中發(fā)展黨員;傾向于從率先致富又能帶領(lǐng)和幫助群眾致富的致富帶頭人中發(fā)展黨員;傾向于從知識分子和退伍軍人中發(fā)展黨員。

(三)要在建立發(fā)展黨員工作的長效機(jī)制上下功夫。推行推薦入黨積極分子培養(yǎng)對象制度，不斷擴(kuò)大發(fā)展源頭;堅(jiān)持發(fā)展黨員預(yù)審制、發(fā)展黨員培訓(xùn)制，以發(fā)展對象的合理結(jié)構(gòu)來改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu);實(shí)行發(fā)展黨員公示制，嚴(yán)把黨員“入口關(guān)”;實(shí)行談話回復(fù)、責(zé)任追究制度，加強(qiáng)對發(fā)展黨員工作的監(jiān)督，擴(kuò)大透明度。通過建立發(fā)展黨員工作的各項(xiàng)制度，用制度來保證發(fā)展黨員工作的健康進(jìn)行，既保證質(zhì)量，又確保“入口”暢通，使黨的組織始終充滿生機(jī)和活力。

黨員發(fā)展工作總結(jié)2

2020年我院以黨的十八大精神和“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持我院“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的發(fā)展黨員工作方針和“一個(gè)黨員，樹立一面旗幟;一個(gè)黨員，樹立一座豐碑”的發(fā)展黨員工作原則。按照“旅游學(xué)院2020年度發(fā)展黨員計(jì)劃”圓滿完成了旅游學(xué)院2020年發(fā)展黨員的工作任務(wù)。具體為2020年學(xué)院擬發(fā)展學(xué)生黨員258名，實(shí)際發(fā)展 名。其中2020級擬發(fā)展77名黨員，實(shí)際發(fā)展 名;2020級擬發(fā)展98名黨員，實(shí)際發(fā)展 名;2020級擬發(fā)展76名黨員，實(shí)際發(fā)展 名;2020級擬發(fā)展7名黨員，實(shí)際發(fā)展 名。目前學(xué)院本科生黨員 名，占本科生人數(shù)比例 ;研究生黨員 人，占研究生人數(shù) 。

二、主要做法

我院的黨員發(fā)展工作以“質(zhì)量第一，入黨自愿，個(gè)別吸收、重點(diǎn)發(fā)展”為一般原則。嚴(yán)格按照“堅(jiān)持圍繞中心，服務(wù)大局;堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格工作程序;改善結(jié)構(gòu)，保持均衡發(fā)展;堅(jiān)持教育引導(dǎo)，做好基礎(chǔ)工作;堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，與時(shí)俱進(jìn)”的基本要求并結(jié)合學(xué)院具體情況來開展。

主要措施為：

1、堅(jiān)決執(zhí)行發(fā)展黨員的工作制度，切實(shí)把好黨員的質(zhì)量關(guān)。

2、加強(qiáng)對發(fā)展對象、入黨積極分子的聯(lián)系、培養(yǎng)、考察。

3、重視入黨積極分子的黨課教育，著重加強(qiáng)他們對黨的基本理論、基本路線、基本知識的學(xué)習(xí)理解，重點(diǎn)引導(dǎo)他們在實(shí)際工作中實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。

4、堅(jiān)持做好對發(fā)展對象的思想工作匯報(bào)工作，及時(shí)交流思想，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正不足。

5、堅(jiān)持發(fā)展黨員公示制度，廣泛聽取黨內(nèi)外對發(fā)展對象和入黨積極分子的意見，加大發(fā)展黨員工作的透明度。

具體流程為：

1、以團(tuán)支部推薦和黨支部初步審查相結(jié)合的方式確定入黨積極分子。同時(shí)制定入黨積極分子培養(yǎng)教育計(jì)劃并指定1至2名正式黨員作為入黨積極分子的培養(yǎng)聯(lián)系人。對入黨積極分子的定期考察主要以進(jìn)行思想和工作匯報(bào)的形式進(jìn)行。

2、以團(tuán)支部選舉推薦和黨支部進(jìn)一步審查相結(jié)合的方式確定發(fā)展對象。同時(shí)對發(fā)展對象進(jìn)行政治審查和短期的集中培訓(xùn)。

3、召開黨支部大會接收符合要求的發(fā)展對象為預(yù)備黨員。

4、預(yù)備黨員預(yù)備期滿后，由黨支部為具備黨員條件的預(yù)備黨員進(jìn)行轉(zhuǎn)正。

三、存在問題

1，有的黨組織在發(fā)展黨員過程中培養(yǎng)考察不到位，把關(guān)不嚴(yán)，發(fā)展黨員質(zhì)量需要提高。

2、黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不盡合理，男女黨員比例失衡。

3、各系黨支部溝通協(xié)調(diào)不夠，導(dǎo)致各系黨支部工作細(xì)節(jié)和標(biāo)準(zhǔn)不盡相同。

4、黨員管理方式和手段僵化單一。

5、黨課培訓(xùn)形式單一，教學(xué)以理論講授為主且重教育輕實(shí)踐，實(shí)施起來過于形式化。

四、意見建議

1、建立完善溝通聯(lián)系制度。在發(fā)展黨員的過程中建立良好的溝通聯(lián)系制度，加強(qiáng)黨員和入黨積極分子之間的溝通聯(lián)系，使黨員和入黨積極分子達(dá)到共同進(jìn)步的目的。

2、豐富和創(chuàng)新黨課培訓(xùn)形式和內(nèi)容。使黨課培訓(xùn)達(dá)到更好的培訓(xùn)效果。

3、黨員管理方式和手段要結(jié)合時(shí)代發(fā)展和技術(shù)進(jìn)步進(jìn)行改進(jìn)和創(chuàng)新。

4、定期進(jìn)行工作總結(jié)和溝通，統(tǒng)一各系黨支部發(fā)展黨員的工作細(xì)節(jié)和標(biāo)準(zhǔn)。

黨員發(fā)展工作總結(jié)3

把發(fā)展黨員工作作為黨的建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性、經(jīng)常性的工作，我院在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，按照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》的要求，嚴(yán)格遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”方針，積極開展黨員發(fā)展工作?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、發(fā)展黨員工作的基本情況

我院共有學(xué)生1556人，今年七月份有52名黨員畢業(yè)離校，截止12月27號，學(xué)院共有黨員136名，占學(xué)院學(xué)生人數(shù)的8.7%。其中正式黨員81人。2020年學(xué)院新發(fā)展黨員62名、轉(zhuǎn)正黨員49名、入黨積極分子160名。

二、主要做法和成效

學(xué)院黨委積極探索有效途徑，不斷加強(qiáng)和規(guī)范組織發(fā)展工作，充分發(fā)揮護(hù)理學(xué)院全體教職工黨員作用，嚴(yán)格把關(guān)，規(guī)范管理，不斷推進(jìn)學(xué)院黨建工作。

1、院黨委高度重視發(fā)展黨員工作，把堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量擺在首位。黨委強(qiáng)調(diào)：在發(fā)展黨員工作中堅(jiān)持“成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)”。黨委明確：發(fā)展的學(xué)生黨員必須是思想品德好，學(xué)業(yè)成績好，工作表現(xiàn)突出，能在廣大學(xué)生中起帶頭表率作用;發(fā)展過程中要嚴(yán)格按發(fā)展黨員的程序、標(biāo)準(zhǔn)開展工作，確保發(fā)展黨員工作的純潔性、嚴(yán)肅性和先進(jìn)性。

2、認(rèn)真做好入黨積極分子的教育工作。2020年度我院推選了兩批優(yōu)學(xué)生參加學(xué)校黨校舉辦的兩期入黨積極分子培訓(xùn)班，共有160人參加了培訓(xùn)，全體學(xué)員順利結(jié)業(yè)。在培訓(xùn)過程中，我院根據(jù)校黨校教學(xué)安排認(rèn)真制定本部門培訓(xùn)方案，確保可行有效;精心組織學(xué)員選拔，確保寧缺毋濫;嚴(yán)格實(shí)施考勤制度，確保紀(jì)律

嚴(yán)明;靈活安排培訓(xùn)方式，確保培訓(xùn)效果;強(qiáng)化科學(xué)發(fā)展觀教育，確保與時(shí)俱進(jìn);完善科學(xué)考核機(jī)制，確保結(jié)業(yè)質(zhì)量，從而較好地完成了黨課教育培訓(xùn)任務(wù)。

3、加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范黨員發(fā)展。根據(jù)院黨委發(fā)展黨員工作的基本要求，遵照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則(試行)》;根據(jù)學(xué)院教學(xué)改革和學(xué)生學(xué)習(xí)生活的變化，不斷建立和完善學(xué)生黨員發(fā)展工作制度，積極探索學(xué)生黨的工作的新途徑。積極推行發(fā)展黨員“公示制”、“組織員談話”等制度，每一批入黨的學(xué)生我們都要求必須通過學(xué)院黨委委員的談話，使發(fā)展黨員的質(zhì)量得到保證。修訂和完善了“學(xué)生發(fā)展入黨問卷調(diào)查”、“學(xué)生入黨積極分子概況表”、“發(fā)展對象培訓(xùn)”制度和共青團(tuán)“推優(yōu)”制度等，強(qiáng)有力地推進(jìn)了我系學(xué)生黨員發(fā)展工作的科學(xué)化和規(guī)范化。提高發(fā)展黨員工作的透明度，主動接受黨內(nèi)外群眾監(jiān)督，規(guī)定了兩次公示和兩審制，即對年度計(jì)劃發(fā)展對象名單公示;經(jīng)支部討論審查同意發(fā)展的入黨對象的材料初審合格后公示。

4、注重?cái)?shù)量發(fā)展，突出質(zhì)量內(nèi)涵。高校黨建工作會議提出了大學(xué)生黨員比例要達(dá)到12%，這為我系大學(xué)生黨員發(fā)展工作帶來了契機(jī)，但必須正確處理好在發(fā)展工作中數(shù)量與質(zhì)量的關(guān)系，只有這樣，才能做到既壯大學(xué)生黨員干部隊(duì)伍，又保證學(xué)生黨員的整體素質(zhì)。在發(fā)展學(xué)生黨員時(shí)始終遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、加大力度、保證質(zhì)量、入黨自愿”的原則，加大發(fā)展工作力度。發(fā)展黨員工作的基礎(chǔ)和著力點(diǎn)是培養(yǎng)教育，要保證學(xué)生黨員的質(zhì)量，就要堅(jiān)持條件、規(guī)范程序、嚴(yán)格把好以下幾個(gè)關(guān)口：一是推優(yōu)關(guān)。學(xué)生中的共青團(tuán)員上黨校和確定黨員發(fā)展對象，必須經(jīng)過團(tuán)組織推薦。二是培養(yǎng)考察關(guān)。各學(xué)生黨支部制定1-2名學(xué)生黨員作培養(yǎng)聯(lián)系人，采取多種方式進(jìn)行培養(yǎng)考察，并填寫好培養(yǎng)考察登記表。三是政治審查關(guān)。黨支部要按有關(guān)規(guī)定對發(fā)展對象進(jìn)行政治審查，沒有經(jīng)過政治審查的不能發(fā)展。四是預(yù)審關(guān)。黨支部在提交支部大會討論之前要對發(fā)展對象的表現(xiàn)以及材料提交系黨總支預(yù)審，預(yù)審合格者才能提交支部大會討論。五是入黨材料審查關(guān)。系黨總支制定專人對發(fā)展對象的入黨材料進(jìn)行審查。六是公示關(guān)。對擬發(fā)展的對象和擬轉(zhuǎn)正的預(yù)備黨員按規(guī)定進(jìn)行公示，聽取群眾的意見和建議。

三、存在的問題

1、在低年級中發(fā)展黨員工作有待加強(qiáng)。由于入黨條件限制，加上兩校區(qū)管理模式帶來的弊端，我院一、二年級黨員數(shù)量偏少。這就導(dǎo)致發(fā)展重心偏高，大學(xué)生黨員結(jié)構(gòu)不合理。畢業(yè)年級黨員重心轉(zhuǎn)向?qū)嵙?xí)和就業(yè)，存在參加黨的組織活動不積極現(xiàn)象，部分黨員先鋒模范帶頭作用發(fā)揮得不夠好。

2、專科學(xué)生黨員培養(yǎng)發(fā)展難度大。我院專科生在校只有三年時(shí)間，按照黨員發(fā)展的相關(guān)規(guī)定，最早也只有到大二才能發(fā)展，但到大三的時(shí)候，?？粕家严曼c(diǎn)實(shí)習(xí)，培養(yǎng)考察存在很大的難度，因此?？粕鷮?shí)際主要的發(fā)展時(shí)間只有大二一年。這也是導(dǎo)致目前我院黨員人數(shù)所占比例達(dá)不到最低要求12%的一個(gè)重要原因。

3、在我系，90%以上的同學(xué)都遞交了入黨申請書，但是有一些學(xué)生難免受到社會上不良風(fēng)氣和現(xiàn)實(shí)因素的影響，出現(xiàn)入黨動機(jī)功利化，黨性不純，模范帶頭作用不明顯，理論水平較低等狀況。有些同學(xué)入黨后思想松懈，進(jìn)取心不強(qiáng);有的業(yè)務(wù)課學(xué)習(xí)不努力，學(xué)習(xí)成績出現(xiàn)滑坡;對于看到的不良現(xiàn)象不制止，不向組織匯報(bào)，視而不見。

4、黨員結(jié)構(gòu)尚需要更進(jìn)一步完善。主要表現(xiàn)為學(xué)生干部發(fā)展的多，普通學(xué)生發(fā)展的少;學(xué)習(xí)成績好的同學(xué)發(fā)展的多，忽視了學(xué)習(xí)成績中等，但是為班級做出貢獻(xiàn)的同學(xué)的發(fā)展問題。

5、在發(fā)展過程中，各支部不同程度存在要向需要發(fā)展的同學(xué)多次催交材料的問題，尤其是畢業(yè)班學(xué)生更是不重視發(fā)展材料的準(zhǔn)備。

6、各支部都有部分學(xué)生存在填寫材料敷衍了事的情況，不能嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)填寫相關(guān)入黨材料。

針對存在的問題，今后在學(xué)生黨員發(fā)展工作中我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新的精神，正確把握學(xué)生黨員發(fā)展工作中的培養(yǎng)與發(fā)展、質(zhì)量與數(shù)量、思想

入黨與組織入黨的關(guān)系，努力提高學(xué)生黨員的思想政治素質(zhì)，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)生黨支部建設(shè)，努力造就一支高素質(zhì)的學(xué)生黨建和思想政治工作隊(duì)伍，建立學(xué)生黨員發(fā)展工作的長效機(jī)制。

黨員發(fā)展工作總結(jié)4

20XX年青花鎮(zhèn)堅(jiān)持以《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則(試行)》為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的工作方針，有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃地搞好黨員發(fā)展工作，截止目前，我鎮(zhèn)共有14個(gè)黨支部(其中包括政府機(jī)關(guān)黨支部、青花學(xué)校黨支部、12個(gè)村(社區(qū))黨支部)，黨員總數(shù)406人，其中預(yù)備45人，今年新發(fā)展入黨積極分子62名，預(yù)備黨員12名，轉(zhuǎn)正23名。嚴(yán)格按照《黨章》要求，嚴(yán)格把好發(fā)展黨員工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，嚴(yán)格履行入黨手續(xù)，嚴(yán)格把握發(fā)展黨員工作中培訓(xùn)、政審、考察、審批、轉(zhuǎn)正等各個(gè)環(huán)節(jié)。在發(fā)展黨員中我們的主要做法是:

一、提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

鎮(zhèn)黨委高度重視發(fā)展黨員工作，把發(fā)展黨員工作作為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的重要措施，著力在提高組織領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識程度和工作力度上下功夫。首先鎮(zhèn)黨委年初專門召開一次研究發(fā)展黨員工作會議，專題研究發(fā)展黨員工作中存在的問題和制定相關(guān)措施。其次立健全發(fā)展黨員，20XX年我們專門制定和下發(fā)了發(fā)展黨員流程表，對培養(yǎng)、教育、考察、發(fā)展、轉(zhuǎn)正等各個(gè)環(huán)節(jié)提出了要求,黨委、支部齊抓共管,使發(fā)展工作走上了規(guī)范軌道。三是黨委及時(shí)討論審批，嚴(yán)格把關(guān),保證黨員發(fā)展工作正常進(jìn)行和新黨員質(zhì)量。四是把發(fā)展黨員工作作為考核的重內(nèi)容，列入年終進(jìn)行綜合評比。

二、狠抓培養(yǎng)，保證質(zhì)量

把發(fā)展黨員工作的著力點(diǎn)放在入黨積極分子的培養(yǎng)教育上。 一是抓好日常管理，保持教育培訓(xùn)的經(jīng)常性。堅(jiān)持把黨員日常活動作為對入黨積極分子進(jìn)行經(jīng)常性教育培訓(xùn)的重要載體，把入黨積極分子登記造冊，并按照活動制度，嚴(yán)格進(jìn)行管理;認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的基本路線、基本知識，聯(lián)系入黨積極分子思想實(shí)際，有針對性地開展了形勢政策教育、法律法規(guī)教育，定期對入黨積極分子學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核，對入黨積極分子的學(xué)習(xí)心得、思想?yún)R報(bào)及時(shí)存入檔案，作為向黨組織推薦重點(diǎn)培養(yǎng)對象的依據(jù)。二是抓好集中辦班,增強(qiáng)教育培訓(xùn)的實(shí)效性。為進(jìn)一步提高入黨積極分子的思想政治素質(zhì),以鎮(zhèn)會議室、村文化室為主要陣地,每年舉辦為期一周的集中培訓(xùn)。為增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果，重點(diǎn)抓好了兩個(gè)方面。一方面聯(lián)系思想實(shí)際，按需培訓(xùn)。每次培訓(xùn)前,召集不同類型的入黨積極分子座談，了解他們對黨的認(rèn)識和現(xiàn)實(shí)思想狀況，有針對性地確定培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容。另一方面改進(jìn)培訓(xùn)方式，力求實(shí)效。在培訓(xùn)過程中，注重了“三個(gè)結(jié)合”,即:專題講座與研討交流相結(jié)合，課堂學(xué)習(xí)與實(shí)地參觀相結(jié)合，典型引路與自我激勵(lì)相結(jié)合，對入黨積極分子進(jìn)行生動形象的教育，收到了良好效果。三是抓好結(jié)對聯(lián)系，提高教育培訓(xùn)的針對性。建立了支部委員與入黨積極分子結(jié)對聯(lián)系責(zé)任制，支部委員每人至少聯(lián)系一名入黨積極分子，經(jīng)常交流思想，灌輸黨的知識，宣傳方針政策，提高思想覺悟和政治素質(zhì)。

三、突出重點(diǎn)，改善結(jié)構(gòu)

針對黨員隊(duì)伍年齡、文化結(jié)構(gòu)等方面存在的突出問題，鎮(zhèn)黨委認(rèn)真分析研究，明確了“三個(gè)重點(diǎn)”的發(fā)展黨員工作思路，即:重點(diǎn)在農(nóng)村發(fā)展黨員，重點(diǎn)在生產(chǎn)、教學(xué)一線發(fā)展黨員，重點(diǎn)在35歲以下的青年和婦女中發(fā)展黨員;在具體工作中，還堅(jiān)持了“三個(gè)傾向于”的工作方針，即:傾向于從村干部中發(fā)展黨員，傾向于從率先致富又能帶領(lǐng)和幫助群眾致富的致富帶頭人中發(fā)展黨員，傾向于從知識分子和退伍軍人中發(fā)展黨員。

四、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，慎重發(fā)展

在發(fā)展黨員工作中，我們始終把質(zhì)量放在首位。主要堅(jiān)持了三個(gè)原則。一是堅(jiān)持質(zhì)量第一，防止突擊發(fā)展。一方面注意從實(shí)際情況出發(fā)，科學(xué)制訂發(fā)展黨員工作計(jì)劃，另一方面不下達(dá)硬性指標(biāo)，也不允許突擊、成批發(fā)展。尤其強(qiáng)調(diào)既不允許用任何方式把不符合黨員條件的人拉入黨內(nèi)，也不把符合條件的人拒于黨外，堅(jiān)持做到成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)，真正做到從思想上入黨。二是堅(jiān)持全面衡量，克服片面觀點(diǎn)。嚴(yán)格按照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)來全面衡量發(fā)展對象，不降低標(biāo)準(zhǔn)，也不另立標(biāo)準(zhǔn)。對致富能人中的入黨積極分子，同樣注重考察入黨動機(jī)和政治覺悟、思想品質(zhì)，看他能不能幫助群眾致富。三是堅(jiān)持黨性原則，嚴(yán)格入黨手續(xù)。具體辦法是嚴(yán)把“四關(guān)”即：把好支部大會討論關(guān)。在到會黨員充分行使民主權(quán)利、發(fā)表意見的基礎(chǔ)上作出是否發(fā)展的決議;把好黨委審批關(guān)。在黨委審批之前，指派專人對入黨志愿書和有關(guān)材料進(jìn)行審查，廣泛聽取黨內(nèi)外群眾的意見，同申請人進(jìn)行談話，作進(jìn)一步的考察，然后上黨委會審議和表決;把好預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正關(guān)。建立“預(yù)備黨員考察表”，嚴(yán)格考察制度，全面衡量，慎重對待;把好發(fā)展黨員公示關(guān)，對于每一名新發(fā)展黨員我們都做到了公示在前，廣泛征求意見，確保發(fā)展質(zhì)量。

五、發(fā)展黨員工作存在的問題

總結(jié)一年來的發(fā)展黨員工作，我們雖然取得了一定成績，但也還存在一些問題和不足，主要是:

1、個(gè)別村黨支部對發(fā)展黨員工作重要性認(rèn)識不足，缺乏緊迫感和使命感。表現(xiàn)在思想上認(rèn)為發(fā)展黨員工作是無關(guān)緊要的事情，是“軟任務(wù)”、“虛指標(biāo)”，發(fā)展也可，不發(fā)展也行，帶有較大的隨意性，致使個(gè)別農(nóng)村黨支部長期處于沒有發(fā)展黨員狀態(tài)。

2、大批農(nóng)村青年外流，選人育人渠道受到限制。隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，許多農(nóng)村青年都不愿留家務(wù)農(nóng)守業(yè)，農(nóng)村勞動力流動的范圍日益廣泛，由于部分優(yōu)秀青年長年在外，村黨支部看不到、管不著，選人育人渠道受到很大限制。

六、對黨員發(fā)展工作的建議

一是提高認(rèn)識，增強(qiáng)責(zé)任感。一要調(diào)動基層黨組織和黨員的積極性，激發(fā)他們的工作熱情，增強(qiáng)工作的自覺性和主動性，進(jìn)而純正思想、端正態(tài)度。二要適應(yīng)新的形勢和任務(wù)，增強(qiáng)在有“雙帶”能力和潛力的青年中發(fā)展黨員的責(zé)任和意識，培養(yǎng)和吸收優(yōu)秀青年入黨。

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