無論是身處學(xué)校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

成立公司承諾書篇一

安徽省 擔(dān)保有限公司（籌）是由安徽xx集團(tuán)股份有限公司（以下簡稱“我公司”）與安徽xx房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司共同出資設(shè)立，我公司現(xiàn)就以下與本次出資相關(guān)的事項(xiàng)聲明并承諾：

1、我公司保證按國家相關(guān)法律、法規(guī)以及投資協(xié)議（合同）、章程的規(guī)定出資到位，出資人的出資行為是真實(shí)自愿的，無違法、舞弊行為。

2、我公司對所提供資料的真實(shí)性、合法性和完整性負(fù)責(zé)。

3、我公司出資資金來源是合法的。

4、安徽省 擔(dān)保有限公司（籌）成立后，我公司承諾切實(shí)履行股東權(quán)利和義務(wù)、不抽逃資金、不非法開展金融業(yè)務(wù)、不非法集資。

安徽xx集團(tuán)股份有限公司

2011年 2月22日

成都成立一人有限公司承諾書的范本

xx-x本人（身份證號碼：xx-xxx-xxx-xxx-xxx-xxx-x）未投資設(shè)立其它一人有限責(zé)任公司；在xx-xxx-xxx-xxx有限公司成立后，本人不再投資設(shè)立新的一人有限責(zé)任公司，且該一人有限公司不能投資設(shè)立新的一人有限公司，如有不實(shí)，愿承擔(dān)相應(yīng)法律后果。

股東簽字：

xx-xx年xx月xx日。

成都公司零注冊承諾書范本

成都市青羊區(qū)工商行政管理局：

本公司注冊資本為100萬元，股東三人，其中股東甲認(rèn)繳注冊資本90萬元，股東乙認(rèn)繳注冊資本5萬元，股東乙認(rèn)繳注冊資本5萬元，根據(jù)《公司法》及國家的相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)全體股東承諾如下：

在公司實(shí)收資本未到位前，股東以認(rèn)繳出資額為限承擔(dān)公司的一切責(zé)任；公司成立后三個(gè)月內(nèi)實(shí)收資本100萬元未到位之前，不對外投資設(shè)立企業(yè)或開設(shè)分支機(jī)構(gòu)；在三個(gè)月內(nèi)實(shí)收資本100萬元到位后，在五個(gè)工作日內(nèi)持《驗(yàn)資報(bào)告》，向貴局申請變更登記，換發(fā)《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》；如在滿三個(gè)月時(shí)，按國家規(guī)定額度，實(shí)收資本不到位，本公司停止經(jīng)營活動，依法進(jìn)入清算程序，并在5個(gè)工作日內(nèi)到貴局辦理清算小組備案，清算終止后，依法辦理注銷登記。特此承諾！

全體股東簽名：

年??? 月??? 日

成都航空有限公司乘務(wù)應(yīng)聘承諾書(含表格)

我公司招聘活動從不收取任何形式的推薦費(fèi)、介紹費(fèi)、招待費(fèi)、活動費(fèi)、中介費(fèi)等費(fèi)用。根據(jù)民航局法規(guī)規(guī)定，乘務(wù)員/

安全

員需滿足相關(guān)條件，經(jīng)我公司招聘考核合格的應(yīng)聘者，在正式入職前，還需進(jìn)行體檢及乘務(wù)員/安全員初始資格培訓(xùn)。

本人自愿應(yīng)聘成都航空有限公司（以下簡稱“成航”）空中乘務(wù)員/安全員，并承諾如下：

1、本人同意嚴(yán)格按照成都航空有限公司招收空中乘務(wù)員啟事發(fā)布的條件應(yīng)聘，如自身不符合條件的，愿意自動放棄應(yīng)聘。如果隱瞞實(shí)情、違反成都航空有限公司招聘乘務(wù)員有關(guān)規(guī)定的，同意成都航空有限公司取消本人應(yīng)聘資格。

2、

報(bào)名

后，自覺遵守乘務(wù)員報(bào)考紀(jì)律，不行不正之風(fēng)，不四處托人情，如有違反上述情況，同意成都航空有限公司取消本人應(yīng)聘資格。

3、愿意服從成都航空有限公司招乘工作組和評委組的報(bào)名、體檢安排，在招乘的全過程中不以任何形式干擾、影響招乘工作組、評委組、體檢醫(yī)生工作，不以任何形式對工作組、評委組、體檢醫(yī)生施加任何壓力，尊重招乘評委組對本人的初試、

面試

測評結(jié)果，尊重體檢醫(yī)生的體檢結(jié)果，并愿意接受該結(jié)果。

4、本人對向成都航空有限公司提供一切資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。在招收、背景調(diào)查、

實(shí)習(xí)

培訓(xùn)過程或錄用、建立勞動合同以后，如有弄虛作假、虛報(bào)瞞報(bào)，出現(xiàn)有與本人所提供個(gè)人資料或招聘啟事發(fā)布的招聘條件不符的，同意成都航空有限公司取消本人的應(yīng)聘、培訓(xùn)以及錄用資格。已經(jīng)簽訂勞動合同的，同意解除勞動合同，并愿意承擔(dān)由此帶來的一切后果和責(zé)任。

5、本人完全理解并同意，根據(jù)民航局相關(guān)法規(guī)，自愿參加相關(guān)體檢，并自行支付相關(guān)費(fèi)用；如獲得成都航空有限公司實(shí)習(xí)培訓(xùn)資格，將自行支付相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)及相關(guān)餐費(fèi)、交通費(fèi)等費(fèi)用。

6、本人完全理解并同意，如果獲得乘務(wù)員/安全員錄用資格，本人愿意服從成都航空有限公司工作地及

其他

事項(xiàng)的分配。

7.如本人為未畢業(yè)學(xué)生，應(yīng)如期取得報(bào)名資料中列明的學(xué)校、

專業(yè)

的畢業(yè)證書的內(nèi)容。

8、以上條款的解釋權(quán)歸成都航空有限公司。

承諾人（鋼筆或簽字筆簽字）：日期：年 月 日

公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體簽訂廉潔承諾書

圖為公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體簽訂了《國有企業(yè)管理人員廉潔承諾書》現(xiàn)場為嚴(yán)格執(zhí)行《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》， 確保依法經(jīng)營、誠實(shí)守信、廉潔從業(yè)，切實(shí)維護(hù)國家利益、企業(yè)利益和職工合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)市農(nóng)發(fā)投公司又好又快發(fā)展。2015年7月21日，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體簽訂了《國有企業(yè)管理人員廉潔承諾書》。并做出如下承諾：

一、切實(shí)維護(hù)國家和出資人利益，不得有濫用職權(quán)，損害國有資產(chǎn)權(quán)益的行為發(fā)生；

二、忠實(shí)履行職責(zé)，不得有利用職權(quán)謀取私利以及損害本公司利益的行為發(fā)生；

三、正確行使經(jīng)營管理權(quán)，不得有侵害公共利益、企業(yè)利益的行為發(fā)生；

四、落實(shí)執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”，勤儉節(jié)約，不得有違反履職待遇業(yè)務(wù)支出規(guī)定，奢侈浪費(fèi)以及“四風(fēng)”等行為發(fā)生；

五、自覺遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律， 執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，注重自身修養(yǎng)，增強(qiáng)社會責(zé)任意識，不得有損害公眾形象和有悖社會公德的行為發(fā)生；

六、嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度，不得有應(yīng)該報(bào)告的事項(xiàng)而不報(bào)的行為發(fā)生。

隨后，公司中層以上干部、子公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員將簽訂《廉潔承諾書》，公司主要負(fù)責(zé)人將與子公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理簽訂《廉潔責(zé)任書》。

（供稿? / 黨群工作部????? 編輯 / 綜合部）

完成公司下達(dá)任務(wù)承諾書

為充分履行工作職責(zé)，刻苦勤勉工作，完成2015年工作目標(biāo)，取得優(yōu)異經(jīng)營業(yè)務(wù)

成績

，力爭全省排名第位，我特作出以下承諾：

一、抓好自身建設(shè)，全面提高綜合素質(zhì)

我作為縣聯(lián)通分公司總經(jīng)理，肩負(fù)著管理分公司的工作職責(zé)，要努力按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對待自己，加強(qiáng)政治理論與業(yè)務(wù)知識

學(xué)習(xí)

，全面提高自身綜合素質(zhì)，促進(jìn)分公司各項(xiàng)工作深入發(fā)展。在實(shí)際工作中，我要嚴(yán)格要求自己，培養(yǎng)良好作風(fēng)，做到公平公正、清正廉潔，

愛

崗敬業(yè)、履行職責(zé)，吃苦在前，享樂在后，為分公司全體干部職工起到模范表率作用。我要嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作，負(fù)責(zé)到底，做完做好任何工作，實(shí)現(xiàn)工作的完美與高效。我要強(qiáng)化時(shí)間觀念與效率意識，任何工作不推托、不拖延，抓緊時(shí)間，抓住時(shí)機(jī)，勤奮踏實(shí)工作，保質(zhì)保量按時(shí)完成，為全面完成年度目標(biāo)工作任務(wù)，做出應(yīng)有的努力與貢獻(xiàn)。

2015年，我要按照縣聯(lián)通公司確定的工作思路和工作目標(biāo)，大力推進(jìn)三項(xiàng)重點(diǎn)業(yè)務(wù)的發(fā)展，充分發(fā)揮全業(yè)務(wù)經(jīng)營優(yōu)勢，堅(jiān)持以市場為中心，加大深度融合業(yè)務(wù)的推進(jìn)力度，努力取得優(yōu)異工作成績，全面完成2015年經(jīng)營任務(wù)。2015年完成營業(yè)收入萬元，同比增長%。其中：固網(wǎng)通信服務(wù)收入完成萬元，同比增長%；2g網(wǎng)通信服務(wù)收入完成萬元，同比增長%；3g網(wǎng)通信服務(wù)收入完成萬元，同比增長%。寬帶業(yè)務(wù)發(fā)展部，2g發(fā)展部，3g發(fā)展部，總業(yè)務(wù)市場占有率達(dá)到%。

發(fā)展經(jīng)營業(yè)務(wù)要有良好的社會聲譽(yù)，獲得用戶的認(rèn)可，讓用戶通過比較，選擇聯(lián)通作為他們的服務(wù)商。2015年，我要下大力氣，升級優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)及通信線路，以過硬的質(zhì)量和良好的服務(wù)，樹立聯(lián)通新形象，提升聯(lián)通社會聲譽(yù)，讓用戶對聯(lián)通的服務(wù)感到滿意。一是確保網(wǎng)絡(luò)安全、穩(wěn)定、優(yōu)質(zhì)的運(yùn)行，在全省聯(lián)通公司網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化的月度考核中要穩(wěn)定在前名，寬帶修障及時(shí)率，寬帶修障滿意度和寬帶質(zhì)量滿意度等指標(biāo)處于全省先進(jìn)行列。二是繼續(xù)推行六項(xiàng)便捷服務(wù)措施：（1）營業(yè)受理免填單；（2）等候時(shí)限八分鐘；（3）營業(yè)時(shí)間全天侯；（4）通話詳單自助查；（5）寬帶故障一日通；（6）寬帶到期有提醒。同時(shí)做到電話障礙修復(fù)時(shí)限：城鎮(zhèn)不超過24小時(shí)，最長36小時(shí)；農(nóng)村不超過36小時(shí)，最長為72小時(shí)；寬帶障礙不超過24小時(shí)。話費(fèi)誤差雙倍返還，短信差錯(cuò)先行賠付。

要通過嚴(yán)格工作要求，增強(qiáng)干部職工的工作責(zé)任心，認(rèn)真負(fù)責(zé)做好工作，全面提升服務(wù)水平，確保獲得用戶的滿意，以此促進(jìn)經(jīng)營業(yè)務(wù)的發(fā)展。一是建立服務(wù)質(zhì)量責(zé)任追究制度。堅(jiān)持“誰主管，誰負(fù)責(zé)，誰出問題追究誰”的原則，層層建立健全崗位責(zé)任制，規(guī)范崗位責(zé)任制度，建立工作檔案。對于不能按時(shí)完成工作任務(wù)、推諉扯皮和敷衍應(yīng)付的部門及其主要責(zé)任職工，堅(jiān)決追究其責(zé)任。二是加強(qiáng)對日常工作的`檢查監(jiān)督。要組織相關(guān)人員經(jīng)常深入分公司的各個(gè)服務(wù)窗口，對營業(yè)窗口、營業(yè)人員的形象和服務(wù)規(guī)程執(zhí)行情況進(jìn)行巡視檢查，對不符合規(guī)定的服務(wù)行為做出指點(diǎn)批評，問題嚴(yán)重的責(zé)令其整改或?qū)ζ溥M(jìn)行處罰。確保通過檢查監(jiān)督，規(guī)范各服務(wù)窗口的工作行為，有效提升分公司的窗口服務(wù)形象。三是加強(qiáng)考核力度。加大對分公司各項(xiàng)服務(wù)工作規(guī)章制度的考核力度，重點(diǎn)考核職工的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，實(shí)行周通報(bào)月考核制度，努力提高職工的綜合素質(zhì)和服務(wù)水平，進(jìn)一步提高工作效率和工作質(zhì)量。

分公司經(jīng)營業(yè)務(wù)的發(fā)展，隊(duì)伍建設(shè)是根本。要通過隊(duì)伍建設(shè)，提高職工素質(zhì)，增強(qiáng)核心競爭力，促進(jìn)經(jīng)營業(yè)務(wù)的發(fā)展。一是加強(qiáng)職工業(yè)務(wù)建設(shè)。通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全面提高職工的業(yè)務(wù)技能，使職工以嫻熟的業(yè)務(wù)技能滿足用戶的需求，節(jié)省用戶等候時(shí)間，提高用戶對聯(lián)通的滿意度。二是加強(qiáng)職工行為建設(shè)。切實(shí)加強(qiáng)職工思想教育，提高職工政治思想覺悟與道德情操，強(qiáng)化職工“一人一扇窗，人人重形象”的責(zé)任意識，形成自覺遵守行為規(guī)范的濃厚氛圍。三是加強(qiáng)制度文化建設(shè)。組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級聯(lián)通公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度、辦法，樹立“制度至上、執(zhí)行完美”的理念，提高職工的制度執(zhí)行力。四是加強(qiáng)專業(yè)文化建設(shè)。組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳上級聯(lián)通公司制定的專業(yè)文化理念，要求職工牢記本專業(yè)文化理念，強(qiáng)化職工對專業(yè)文化理念的認(rèn)知度和理解力，并結(jié)合工作實(shí)際和專業(yè)特點(diǎn)，積極培育具有專業(yè)特色、符合時(shí)代要求的用戶服務(wù)文化，切實(shí)做好本職工作。五是加強(qiáng)服務(wù)文化建設(shè)。要求職工以實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的精神，以誠信履約，誠實(shí)待客為用戶提供貼近的服務(wù)，堅(jiān)持以人為本，以客為尊，一切為用戶著想，為用戶排憂解難；始終堅(jiān)持以用戶為中心，堅(jiān)持把用戶利益作為第一考慮，真心真意展示聯(lián)通的優(yōu)質(zhì)服務(wù)形象。

s("content_relate");

【成立公司承諾書】相關(guān)文章：

1.

新公司成立承諾書

2.

成立分公司承諾書

3.

公司工會成立講話

4.

集團(tuán)公司工商成立流程

5.

公司成立發(fā)言

6.

公司成立開幕詞

7.

萬科成立物流地產(chǎn)公司

8.

公司成立致辭