每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

印刷業(yè)財務管理制度篇一

1、在部門經(jīng)理的領導下從事生產(chǎn)的綜合統(tǒng)計工作；

2、負責每天收集匯總公司各項生產(chǎn)指標，做到及時、完整、準確地 進行整理匯總，建立形成相應統(tǒng)計報表，并于次日報送相關領導，為公司領導提供可靠的生產(chǎn)信息；

3、對統(tǒng)計員所報數(shù)據(jù)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)理提供的參考數(shù)值進行綜合分析，如發(fā)現(xiàn)錯誤必須于當日找相關責任人核實，并做出修改；

4、對報出的各種統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、準確性、及時性負主要責任；

5、建立人、財、物、產(chǎn)、供、銷等方面資料為重點的統(tǒng)計原始記錄，建立完善統(tǒng)計臺帳，做到統(tǒng)計臺帳與原始記錄相一致，上報的各種統(tǒng)計報表要做好備份，上交的報表要簽名；

6、負責生產(chǎn)成本的核算，認真進行成本、開支的事前審核；負責對生產(chǎn)成本進行監(jiān)督和管理； 督導成本控制及參與存貨的清查盤點工作，審查材料（配件）的采購；

7、保管好各種憑證、賬簿、報表及有關成本計算資料，防止丟失或損壞，按月裝訂并定期歸檔；

8、負責核算企業(yè)工資，將審核無誤的工資原始資料經(jīng)主管領導簽章后，編制員工工資匯總表，經(jīng)領導審閱后送交出納員，以保證工資的及時發(fā)放；

9、負責（耐火材料廠）生產(chǎn)報表的統(tǒng)計工作，每月按規(guī)定時間及時送交公司領導；

10、負責各種發(fā)票及其它原始票據(jù)的妥善保管；

11、負責運費結算，運費發(fā)票需經(jīng)客戶簽字確認，未經(jīng)客戶簽字 不得給予結算，每日結算的運費要認真核對，做到日清日結；

12、負責核對產(chǎn)品銷售過磅單和金額的核對，發(fā)現(xiàn)問題，及時報告主管領導，負責原材料、產(chǎn)成品臺賬的登記；

13、完成主管領導交給的其他任務。

印刷業(yè)財務管理制度篇二

財務統(tǒng)計員崗位職責

1、在部門經(jīng)理的領導下從事生產(chǎn)的綜合統(tǒng)計工作；

2、負責每天收集匯總公司各項生產(chǎn)任務完成情況，做到及時、完整、準確地 進行整理匯總，建立形成相應統(tǒng)計報表，并于次日上午 10:00 以前報 送相關領導，為公司領導提供可靠的生產(chǎn)信息； 對所報數(shù)據(jù)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)理提供的參考數(shù)值進行綜合分析，如發(fā)現(xiàn) 錯誤必須于次日上午找相關責任人核實，并根據(jù) 做出修改； ；

3、建立人、財、物、產(chǎn)、供、銷等方面資料為重點的統(tǒng) 計原始記錄，建立完善統(tǒng)計臺帳，做到統(tǒng)計臺帳與原始 記錄相一致，上報的各種統(tǒng)計報表要做好備份。

4、嚴格控制成本，促進增產(chǎn)節(jié)約，增收節(jié)支，提高企業(yè) 的經(jīng)濟效益；

5、負責對生產(chǎn)成本進行監(jiān)督和管理； 督導成本控制及清 點存貨

6、認真核對各項原料、物料、成品、在制品收付事項,

7、隨時抽查企業(yè)原材料供應情況； 參與存貨的清查盤點工作，企業(yè)在財產(chǎn)清查中盤盈、盤虧的資產(chǎn)，要分別情況進行不同的處理；

8、負責編制材料的領用分配表，進行會計核算，實行分 口、分類管理；

9、每月對生產(chǎn)部提供的工資核算原始資料進行審核，包括加班工資和員工公傷、探親、事假的按比例扣款計 算是否準確；負責督促新員工的現(xiàn)金工資計算、離公司 員工的工資消除、員工各時期的工資增減變動等是否準 確無誤；

10、將審核無誤的工資原始資料經(jīng)主管領導簽章后，編 制員工工資匯總表；按時將工資輸入軟盤送交主管，經(jīng) 領導審閱后送交出納員，以保證工資的及時發(fā)放；