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社區(qū)低保工作簡報篇一
近日,靜安區(qū)雙擁工作領(lǐng)導小組辦公室下發(fā)通知,部署2017年元旦春節(jié)期間雙擁工作。
通知要求,2017年是中國人民解放軍建軍90周年,也是靜安區(qū)不斷創(chuàng)新突破,努力推動靜安雙擁工作發(fā)展的關(guān)鍵一年。全區(qū)各單位要繼續(xù)發(fā)揚擁軍優(yōu)屬擁政愛民優(yōu)良傳統(tǒng),以國防教育、軍民共建、關(guān)愛功臣、“軍徽映夕陽”“軍徽照晨曦”活動為抓手,做好節(jié)日期間的擁軍優(yōu)屬和擁政愛民工作,為進一步鞏固軍政軍民團結(jié)的大好局面,奪取新一輪全國雙擁模范城打下堅實的基礎(chǔ)。
深入進行國防教育和雙擁宣傳。全區(qū)各街道(鎮(zhèn))、單位要立足雙擁工作實踐,認真籌劃2017年度的國防教育和雙擁工作;要大力宣傳雙擁工作的優(yōu)良傳統(tǒng),宣傳軍政軍民團結(jié)、軍民深度融合的重大意義,進一步增強全區(qū)軍民的'國防觀念和雙擁意識,在全社會形成重視雙擁、支持雙擁、參與雙擁的良好風尚。各部隊要增強做好擁政愛民工作,促進軍政軍民團結(jié)的使命感和責任感,強化“第二故鄉(xiāng)”意識,有針對性地開展擁政愛民活動。
廣泛開展走訪慰問活動。節(jié)日期間,采取走訪慰問、軍地座談、交流聯(lián)誼等形式,向子弟兵送去黨和人民的慰問和關(guān)懷,共商雙擁大計,共謀科學發(fā)展。要繼續(xù)開展“社區(qū)生活服務(wù)進軍營”“社區(qū)文化進軍營”等活動,動員各部門(單位)、各行業(yè)和“兩新”組織開展結(jié)對幫扶,積極推進群眾性擁軍活動,豐富節(jié)日期間雙擁文化生活。
認真抓好優(yōu)撫政策法規(guī)落實。積極為廣大烈軍屬、傷殘軍人和軍隊離退休老干部排憂解難。做好各類撫恤金、優(yōu)待金和困難補助等的發(fā)放工作,確保按時、足額發(fā)放。廣泛深入地開展“關(guān)愛功臣”活動,豐富優(yōu)撫對象的精神生活和節(jié)日文化生活。廣泛動員社會力量,各行業(yè)、各窗口要繼續(xù)為優(yōu)撫對象提供優(yōu)先、優(yōu)惠和優(yōu)質(zhì)的服務(wù),排憂解難,使他們切實感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖。
積極為駐地人民群眾做好事、辦實事。各部隊要廣泛開展多種形式的“送溫暖、獻愛心”“軍徽映夕陽”“軍徽照晨曦”軍民共建“三同”活動,組織學雷鋒小組、便民服務(wù)隊開展社區(qū)結(jié)對助老、助困、助醫(yī)、助學等傳統(tǒng)愛民活動;積極協(xié)助地方單位開展國防教育和革命傳統(tǒng)教育;大力配合地方政府做好節(jié)日期間安全維穩(wěn)工作,加強軍警民聯(lián)防聯(lián)治,重點協(xié)助維護春運期間車站、廣場等場所的公共秩序,為人民群眾歡度節(jié)日創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
社區(qū)雙擁工作簡報二:
社區(qū)低保工作簡報篇二
20xx年度,社區(qū)共有低保戶109戶,222人。低保類別情況為:1類1戶;2類:14戶;3類94戶;低保特困戶5戶,今年共新增低保6戶,基本實行了動態(tài)管理,應(yīng)保盡保,得到了好評。
4、社區(qū)低保工作人員負責低保各項工作協(xié)調(diào)管理工作;
7、社區(qū)低保對象均自愿加入社區(qū)志愿者隊伍,強化了低保對象參與社區(qū)公益事業(yè)的意識。社區(qū)工作人員多次組織志愿者進入社區(qū)進行環(huán)境保護、保潔保綠等公益性活動,受到了廣大居民的一致好評。
8、大力開展再就業(yè)工程,截止20xx年底,社區(qū)幫助沒有工作的失業(yè)人員解決了就業(yè)問題,其中有7戶低保對象實現(xiàn)了再就業(yè),使其家庭基本脫貧走出了低保對象行列。
嚴格低保檔案的建立,資料齊全、統(tǒng)一表格、裝訂規(guī)范,并作為永久性保存資料,以備上級部門審查。
3、鼓勵低保對象積極再就業(yè)的力度不夠。今后,將加大激勵低保對象再就業(yè)機制,幫助低保對象通過勞動致富走出困境。
社區(qū)低保工作簡報篇三
我社區(qū)管轄地域范圍廣,人口多,租住戶雜,是典型的老城區(qū)。主要體現(xiàn)三多,即失業(yè)下崗、殘疾人較多,兩勞釋放人員較多。造成社區(qū)低保戶較多,人員情況復雜,其中不乏兩勞釋放人員、夫妻雙失業(yè)重病、一家多殘、單親家庭。為了把低保工作做好,通過深入走訪、調(diào)查,掌握第一手材料,了解特困群眾疾苦,我社區(qū)做到應(yīng)保盡保。一年來,我熱情接待前來申請辦理低保的居民,嚴格三榜公示,把好入口關(guān),嚴格按照民政局規(guī)定,熱情接待前來辦低保的居民。一年來,公有3戶符合條件的 社區(qū)居民辦理了低保,其中兩戶通過了勞動能力鑒定,一戶是60歲以上離異老年人。還有3戶做鑒定未合格的,未能辦理低保情緒十分激動,有一兩勞釋放人員叫苗德財,張口就罵人。誰叫我做低保工作,委屈也沒有辦法,通過大量思想工作,這三人了解我市低保政策,通過一年努力,我社區(qū)基本做到應(yīng)保盡保。低保工作最突出的特點是動態(tài)管理,一些低保戶家庭情況發(fā)生變化,已經(jīng)不符合享受低保的條件,但取消低保工作相當困難。在取消低保的過程中,我反復上門宣傳新的低保政策,講明取消低保原因,語重心長談心,使其理解我社區(qū)居民的實際情況,理解取消低保的原因,社區(qū)低保戶鄧紅艷,尚英杰,不同意取消低保待遇,多次到上級上訪,我到市民政局做其工作,最后兩人同意取消其低保待遇。截止20xx年末我社區(qū)共有低保戶69戶121,今年全年取消低保6戶,新辦低保3戶。在接待申請低保人員過程中,積極幫住有勞動能力人員從事社區(qū)掃保公益崗位,對符合低保條件的家庭用最快的時間幫助其辦理低保,把黨和政府的溫暖送達困難群眾。
今年7月我社區(qū)順利完成低保調(diào)整標工作。調(diào)標同時重新核定低保家庭收入,重新調(diào)整低保金。許多低保戶保障金都減少許多,通過細心工作,嚴格按低保政策核定收入,無一戶上訪。
今年國家檢查組檢查我市低保工作,在市區(qū)街低保領(lǐng)導指導下,我社區(qū)領(lǐng)導非常重視這項工作,社區(qū)建立十檔一冊,建立一系列的接待、走訪、公益勞動、申領(lǐng)保障金等制度。我社區(qū)已實現(xiàn)低保管理制度完善,低保日常工作有序。
今年,我社區(qū)的公租房十分繁重,由于我社區(qū)人口多,前來申請的人員較多,加上申請的材料較多,我連中午都吃不上,在集中辦理的20天里,接待居民近百戶,成功申請29戶。說今年工作累,真實一點不假,今年初除了接待今年新辦戶,還得管理去年申請戶,一次次通知他們辦理租賃補貼手續(xù),到租住社區(qū)開居住證明,住房搖號工作本人簽字確認。還得接待外區(qū)到我社區(qū)租住的居民,加上低保工作,我天天忙的團團轉(zhuǎn),加上自己本身年齡大,反應(yīng)比較慢,工作比較吃力,但自己克服重重困難,沒給領(lǐng)導添麻煩。
俗話說一份耕耘,一份收獲,付出終有回報。由于平時工作扎實,加班加點地入戶調(diào)查,整理資料,辛勤的汗水換來了**社區(qū)低保工作的一點成績,我相信通過不斷努力,我社區(qū)的低保工作會再上一個臺階。
社區(qū)低保工作簡報篇四
為扎實有序推進低保工作,切實將低保政策落到實處,雙陽街道堅持“公平、公開、公正”的原則,嚴格按照城鄉(xiāng)低保審核工作要求,扎實開展20xx年低保審核工作。
全面開展審核。街道民政辦全面開展低保核查工作,核查低保戶人員情況和家庭基本情況,核實低保戶家庭收入是否變化、低保戶家庭是否有特殊困難、低保戶檔案資料是否齊全,做到應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退。
規(guī)范操作程序。按照“申請受理、入戶調(diào)查、民主評議、審核公示”的程序開展低保審核工作,在各社區(qū)入戶調(diào)查的基礎(chǔ)上,由街道審核小組復核,確保每個程序都嚴格規(guī)范,不走過場。
完善低保檔案。加強對低保對象的動態(tài)管理,對現(xiàn)享受低保人員的檔案進行歸類,及時掌握低保對象的家庭收入及成員變化等情況,清理低保戶死亡人數(shù)、不符合低保政策戶,做到“一戶一檔”,確保資料規(guī)范、全面、真實、準確。
建立監(jiān)督機制。嚴格把好低保對象界定關(guān)、社區(qū)干部評議關(guān)、申請材料初審關(guān)、入戶核查關(guān)、公示監(jiān)督關(guān)等各個關(guān)卡,認真做好排查摸底、張榜公布、監(jiān)督管理等環(huán)節(jié)工作,杜絕“關(guān)系?!薄ⅰ叭饲楸!薄?/p>
為進一步加強城鄉(xiāng)低保對象的動態(tài)管理,促進城鄉(xiāng)低保工作的公開、公平、公正,上猶縣采取四項措施開展20xx年城鄉(xiāng)低保年度審核工作。
一是提高認識,加強領(lǐng)導。充分認識城鄉(xiāng)低保年度審核工作的重要性,切實加強組織領(lǐng)導,以高度負責的態(tài)度,周密安排,按程序穩(wěn)步推進,確保工作順利進行。
二是嚴格程序,規(guī)范運作。決不允許暗箱操作、優(yōu)親厚友,切實做到公開、公平、公正,堅決杜絕重保、騙保、錯保、漏保現(xiàn)象的發(fā)生,解決“人情保”、“關(guān)系?!?、“政策保”、“死人?!钡韧怀鰡栴}。堅持以家庭為單位,特別是注重與扶貧開發(fā)制度銜接,原則上農(nóng)村低保戶從建檔立卡貧困戶中評選,讓符合條件的建檔立卡貧困戶整戶列入低保,糾正和杜絕以往“拆戶分戶”、“保人不保戶”的違規(guī)做法;同時對評為了低保戶的家庭與扶貧部門協(xié)調(diào)納入貧困戶名單。
三是完善資料,手續(xù)齊全。按照城鄉(xiāng)低保規(guī)范化建設(shè)管理的規(guī)定,完善相關(guān)資料,做到會議有記錄、聽證評審有材料、公示有存根,并有影像資料備查。達到檔案填寫規(guī)范、邏輯關(guān)系正確、資料完善、手續(xù)齊全。
四是強化責任,嚴格監(jiān)督。公開低保咨詢舉報電話,主動接受社會對低保審核審批工作的監(jiān)督和舉報。對接到的實名舉報,逐一調(diào)查核實,及時向舉報人反饋調(diào)查結(jié)果,同時對實名舉報人的信息予以保密。
為提高低保工作公正、公開的透明度,有效杜絕“人情?!薄ⅰ瓣P(guān)系?!钡痊F(xiàn)象的發(fā)生。瑞昌市夏畈鎮(zhèn)人大注重發(fā)揮代表的監(jiān)督作用,主動參與,認真監(jiān)督,做好低保政策宣傳、解釋工作,努力化解社會矛盾,確保農(nóng)村低保惠及真正困難群眾。
一是做好政策宣傳工作。代表們在各村召開座談會,主動接受群眾詢問,向群眾耐心細致的解釋低保相關(guān)政策,同時在人流量多的場所發(fā)放低保政策宣傳冊,讓群眾明白享受“最低生活保障待遇”并不是享受“國家福利待遇”,申請低保應(yīng)嚴格依照相關(guān)政策,經(jīng)過群眾評議,才能確定是否應(yīng)該享受。
二是做好對象審查工作。市、鎮(zhèn)兩級人大代表,深入12個行政村申請對象家中,走訪周圍群眾,實地調(diào)查,詳細了解農(nóng)戶家庭收入情況,做到每戶必到、戶主必見,誰入戶、誰調(diào)查、誰簽字、誰負責,充分發(fā)揮監(jiān)督職能,積極打造“陽光低?!惫こ?,進一步推動了低保工作公開、公平、公正的進行,確保真正貧困的群眾能享受到低保政策。
三是做好信息反饋工作。代表們走村串戶、聽取民意,進一步了解低保補助金領(lǐng)取和低保戶相關(guān)資料備案情況,同時組織蹲村領(lǐng)導干部、村干部、群眾代表和低保戶召開座談會,廣泛聽取他們的意見、建議,對于低保工作中遇到的問題,及時督促相關(guān)部門予以解決整改,實行動態(tài)監(jiān)控。
社區(qū)低保工作簡報篇五
申請人持書面報告到戶口所在地的社區(qū)提出申請,由社區(qū)負責低保的工作人員(需二人)進行入戶調(diào)查審查取證,貼合申請條件的由社區(qū)工作人員根據(jù)申請人帶給的材料填寫正式表格一式三份,并張榜公布一周由群眾進行監(jiān)督后報送社區(qū)審核復查,簽注意見后,上報區(qū)民政局審核審批。區(qū)民政局審批后,根據(jù)審批金額由社區(qū)再張榜公布一周,群眾無意見的才能發(fā)放。
社區(qū)目前共有低保戶36戶,61人。20xx年,本社區(qū)低保戶脫貧3戶,死亡1戶,共減4戶,新增2戶。根據(jù)民政部城市最低保障制度基本原則:“保障生活、應(yīng)保盡保、應(yīng)退即退”,我們嚴格把關(guān),對全社區(qū)貧困家庭實行動態(tài)管理,及時掌握保障對象的有關(guān)狀況。凡是有群眾舉報和透過調(diào)查,生活比較富裕,超過最低生活保障線的,及時將其退出低保的行列。對新增低保對象,社區(qū)辦事處、社區(qū)做到100%入戶核查家庭狀況和收入狀況;對存在問題較多、群眾意見大的社區(qū)組織人員進行專項檢查,并對檢查結(jié)果進行公開通報,確有問題的追究有關(guān)人員的職責。
我社區(qū)于20xx年12月起低保金全部實現(xiàn)社會化發(fā)放。社區(qū)民政辦在每月1日將本月低保社會化發(fā)放花名冊(加蓋社區(qū)公章、分管領(lǐng)導和民政干事簽名)一式三份交區(qū)民政局財務(wù)科和救災(zāi)救濟科,另將低保社會化發(fā)放花名冊的電子文檔發(fā)送到政務(wù)網(wǎng)區(qū)民政局單位用戶郵箱。區(qū)民政局低??坪拓攧?wù)科在五個工作日內(nèi)審核低?;麅匀藛T和發(fā)放金額,并在低?;麅陨霞由w公章連同電子文檔送交銀行,各低保戶憑農(nóng)業(yè)銀行的銀行卡于每月10號后到銀行領(lǐng)取低保金。
低保對象每月25-28號務(wù)必帶上《低保證》到戶口所在地的社區(qū)民政辦蓋章,匯報是否及時足額領(lǐng)取到低保金,家庭成員、家庭收入有無變化等狀況,以便確保低保資金的安全和及時對低保金額進行調(diào)整或取消,同時在《低保證》上填當月領(lǐng)取金額、領(lǐng)款人簽章、經(jīng)辦人簽章等資料。每月無正當理由未到社區(qū)民政辦履行相關(guān)手續(xù)的,視為自動放下享受低保。對老弱病殘低保對象,社區(qū)居委會干部開展上門服務(wù)、主動了解和掌握狀況,針對具體狀況,采取妥善措施,既要切實保障他們的基本生活權(quán)益,又要確保低保資金的安全。同時做好低保金的發(fā)放狀況的公示,公示資料在社區(qū)、社區(qū)的公布欄和政務(wù)網(wǎng)上進行公示,理解社會各界和群眾的監(jiān)督。做好城市困難居民數(shù)字平臺的錄入和審核工作,使全社區(qū)低保戶等困難群眾的低保金、救助、救濟等救助信息能及時、全面、準確的顯示在“鼓樓政務(wù)信息網(wǎng)”上的困難居民救助檔案數(shù)字平臺上,更好的做弱勢群體的救濟工作。
一是醫(yī)療救助。根據(jù)《xx市城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險試行辦法》,城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度覆蓋范圍以外的城鎮(zhèn)居民均可參加的精神,我社區(qū)的低保戶全部參保,每人每年的參保金額為300元,全部由政府買單。同時與xx市中醫(yī)院共同開展醫(yī)療活動,每年為單人戶的低保戶發(fā)放價值260元的醫(yī)療卡,為多人戶的低保戶發(fā)放價值390元的醫(yī)療卡。
二是慈善救助。對轄區(qū)2名低保戶大學生給予每人每年1500元的助學補助。母親節(jié)前夕,為轄區(qū)5名低保戶婦女發(fā)放每人200元慰問金及慰問品。20xx年2月與臺灣佛教慈濟基金會聯(lián)合為轄區(qū)所有低保戶發(fā)放每人價值400元的生活用品。
三是社會救助。20xx年1月,成立了“社區(qū)紅十字博愛超市”,并多次開展大規(guī)模的“博愛送萬家”活動;20xx年全年發(fā)放低保戶夏、冬令救濟物資毛巾被、衣物、蚊帳、草席等共128件;20xx年1月為8名原有市屬企業(yè)職工已解除勞動關(guān)系的低保戶,按照每人1000元的標準發(fā)放一次性困難補助金。同時與福建永輝集團聯(lián)合每年為每位低保戶發(fā)放價值750元的永輝愛心卡。
今后,社區(qū)的低保工作將繼續(xù)落實“以民為本、為民解困”的工作宗旨,服務(wù)弱勢群體,切實吃透上級的文件精神,把困難群眾的需要作為工作的第一信號,深入居民,了解民情,掌握民意,傾聽民聲,從細微處入手,從點點滴滴做起,實實在在地為困難群眾辦好事,辦實事,真正讓群眾感受到黨和政府的溫暖。
社區(qū)低保工作簡報篇六
2009年,陽光社區(qū)為打造群眾滿意型社區(qū),廣泛開展“強服務(wù)、保穩(wěn)定、促和諧”為主題的實踐活動,推進了“四知四清四掌握”工作機制,全面提升了服務(wù)居民工作水平和維護社會穩(wěn)定工作,尤其在小區(qū)服務(wù)管理上抓出了特色服務(wù),深受小區(qū)居民的稱贊。
2002年,陽光小區(qū)由于種種原因,博建物業(yè)管理、保安公司的管理都相繼失敗,只留給居民一堆爛攤子,居民日常生活當中的問題開始浮出水面,暖氣、下水管道問題層出不窮,小區(qū)內(nèi)垃圾亂飛,丟車現(xiàn)象時有發(fā)生,面對小區(qū)的混亂現(xiàn)狀,社區(qū)本著服務(wù)居民的宗旨,為滿足小區(qū)居民的需求和愿望,無償接納了小區(qū)的管理。
在接管小區(qū)中,社區(qū)安排轄區(qū)內(nèi)有責任心的4050人員負責小區(qū)的治安、衛(wèi)生工作,給小區(qū)居民營造了一個治安良好、優(yōu)美的居住環(huán)境。
近幾年,社區(qū)為陽光小區(qū)居民開展了大量便民、利民、為民活動,取得了一定的成效。例如:2006年8月份,陽光小區(qū)的草坪因缺水而枯萎,社區(qū)在資金短缺的.情況下,積極協(xié)商鎮(zhèn)政府及時為小區(qū)打了一口井,恢復了昔日的綠色草坪,受到小區(qū)居民的成贊;在小區(qū)居民強烈要求下,社區(qū)積極與額敏縣電信公司協(xié)商,在陽光小區(qū)安裝了“小靈通”接收塔,使小區(qū)居民的通訊服務(wù)得到保障; 2008年,為滿足小區(qū)居民的需求,提高小區(qū)居民的健康生活水平,社區(qū)積極籌備資金,將長達200米的涼衣架搭建在小區(qū)。
在接管中,社區(qū)針對陽光小區(qū)多年來由于開發(fā)商設(shè)計不合理,地下污水管道經(jīng)常堵塞,造成居民地下室經(jīng)常滲入污水,影響小區(qū)居民的正常生活,每次堵塞,社區(qū)工作人員總是在第一時間及時聯(lián)系工人對管道進行疏通。今年,為徹底解決這一難點,社區(qū)領(lǐng)導再次出面找相關(guān)部門拿出方案,在縣領(lǐng)導的高度重視下,多年困擾小區(qū)居民的污水管道問題終于得到了解決。
“7.5”事件發(fā)生后,為進一步加強小區(qū)治安管理,社區(qū)黨支部本著把居民的安全放在首要位置,強化治安防范措施,又在小區(qū)安裝了監(jiān)控器,這一舉措有效地在預防和減少小區(qū)違法犯罪活動中起到了積極的作用。2009年9月,為實現(xiàn)小區(qū)居民不出門就能健身的愿望,社區(qū)領(lǐng)導積極聯(lián)系協(xié)調(diào),將縣文體局閑置的四套健身器材搬進小區(qū),并組織人員對健身場所進行了硬化。
通過這些舉措,拉近了社區(qū)與居民之間的距離,凝聚了民心,推進了社區(qū)工作有緒發(fā)展。
社區(qū)低保工作簡報篇七
20xx年我社區(qū)在辦事處的領(lǐng)導下,領(lǐng)會文件精神,讓真正有困難的居民感受到黨的溫暖,讓他們的基本生活有所保障,現(xiàn)就具體的狀況總結(jié)如下:各項工作取得了必須可喜成績。就低保工作而言,認真落實黨的政策,努力學習文件并我社區(qū)現(xiàn)有低保57戶,130人。其中享受生活困難補助的有7戶,殘疾低保戶的有16戶,享受分類施保家庭有9戶。
從xx年開始,我社區(qū)實行了“低保聽證制度”成立了監(jiān)督小組,制定了工作方案,對新申請的低保戶實行先簽到一個季度,同時,召開由各類人員組成的聽證會,使低保工作更加透明、公正、肯定。
我社區(qū)為了把政府的有限資金真正發(fā)放給最困難,最需要幫忙的居民身上。我們經(jīng)常入戶走訪調(diào)查,每季度對低保家庭進行審核給予調(diào)整,做到應(yīng)保、盡保(如:我社區(qū)郝中敬,戶在人不在,路振江家里經(jīng)濟收入增加了,經(jīng)調(diào)查落實,我們按政策及時停止了他們享受低保資格。)
我社區(qū)對低保人員加強管理,定期組織低保人員學習上級有關(guān)文件,組織低保人員參加社區(qū)的各種公益活動。如;‘環(huán)境創(chuàng)新年’活動中,組織低保人員清理垃圾45噸,鏟處小廣告300多條,同時社區(qū)把低保人員分為6個小組,每一天輪流值班。在為孤寡老人和殘疾人服務(wù)的活動中,大家都用心主動踴躍參加,受到了居民的好評。
我社區(qū)在為低保戶、特困戶帶給服務(wù)的同時,還注重為他們解決在生活中遇到的實際困難。冬季來臨前社區(qū)就組織募捐活動,捐的衣物和現(xiàn)金極時送到享受低保孤兒喬云云家中;每逢傳統(tǒng)節(jié)日到來之際,為社區(qū)困難家庭送去米面油,使他們充分的感受到黨的溫暖和政府的關(guān)懷,同時社區(qū)還透過黑板報進行大力宣傳,讓低保人員樹立自強自立為國分憂的思想,同時組織他們參加各種招聘會,并給他們帶給信息,盡可能的為他們帶給創(chuàng)造就業(yè)的機會。
今后,我們更要努力把低保工作做的更好