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2023年一對一教學方案 一對一教案模板(10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-11 17:44:13
2023年一對一教學方案 一對一教案模板(10篇)
時間:2023-06-11 17:44:13     小編:zdfb

“方”即方子、方法?!胺桨浮?,即在案前得出的方法,將方法呈于案前,即為“方案”。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?以下就是小編給大家講解介紹的相關方案了,希望能夠幫助到大家。

一對一教學方案一對一教案篇一

一對一教育是目前較為先進的教學模式,雖然現(xiàn)在很多教育機構都有一對一教育課程,但是并不是都有較為完善的管理制度。太原京翰教育擁有更為先進的一對一教育的教學理念,并制定了更加專業(yè)的一對一教育的管理制度,從而更好的改善了一對一教育的教學方式,幫助了更多的孩子改進了他的學習方法,并有效地提高了他的學習成績。

太原京翰教育一對一教育的管理制度有哪些: 一,檔案資料完善

一對一教育是需要根據(jù)孩子的具體情況,去安排相應的輔導時間,以及輔導內容的。因此,每個孩子來我們太原京翰教育報名一對一課程時,我們的客服人員都為孩子做一份學前測試。之后我們的專業(yè)老師會根據(jù)孩子的測試,并與家長對接好相應的時間,并與家長交流孩子的一些基本情況,做好評估后才會給孩子安排相應的學習課程。

太原京翰教育一對一教育的專業(yè)老師會在每次上課前,根據(jù)孩子的情況做好備課記錄,補習之后會記錄下較為詳細的教學情況,并且會階段性的為孩子做評估。這樣才能為孩子制定出更為合適的學習方法,從而有效提高孩子的學習成績。

二,備課內容更有針對性 一對一教育初次備課,是根據(jù)孩子測試的情況,以及與父母交談后,根據(jù)孩子的性格和喜好,制定出更容易讓孩子感興趣的學習內容。之后教學老師會根據(jù)孩子的教學情況,不斷的進行評估與改善,從而更好的提高孩子的學習效率。

一對一教育的備課資料,是根據(jù)每個孩子的不同情況去制定的,從而能夠更好的保證一對一教學的私人定制性,這樣才能更好的為孩子提高學習效率。

三,教課時對老師要求也比較的嚴格

一對一教育的老師是不允許上課時做與教學無關的事情;不能上課時對孩子進行暴力教學;不能用電子器材臨時的去安排課程內容;不能比孩子遲到教學區(qū);不能大聲的對孩子說話。

四,定期的去為孩子進行測試

這里的測試是根據(jù)孩子學習的具體情況去制定,一對一教育的專業(yè)老師會根據(jù)測試結果,對孩子進行新一輪的評估,從而更好地提高孩子的學習效率。

五,要經常與家長交流

一對一教育是為每個孩子定制的教學方法,因此孩子的生活情況也是需要跟進的。太原京翰教育的專業(yè)老師會經常的與家長交流,也會經常的與孩子進行單獨交流,從而更好的去了解孩子的生活,并幫助孩子解決生活上的困惑,以提高孩子的學習效率。

以上就是太原京翰教育根據(jù)較為先進的一對一教育的教學理念,制定出的較為完善的一對一教育的管理制度,從而更好的提高一對一教育的教學質量,來更好的幫助孩子提高他的學習成績。

一對一教學方案一對一教案篇二

一、建立學員檔案

一對一學生報班,須先進行測試,由咨詢師建立學生基本信息資料,裝入檔案袋,要做到一生一案,后期管理內容由上課老師完成,內容有:教學措施,教學情況,考試情況,階段分析等。咨詢師建立基本檔案,教師建立教學服務檔案,點長統(tǒng)一管理。

下列情形視為不合格:一對一教學未建立學員檔案,均視為不合格教學;有基本信息,但無詳細過程評價。

二、備課制度:

上課老師根據(jù)學生特點量身定制制訂授課教案,有針對性地確定教學內容、難度、廣度和深度,確保學生教案、課后練習、測驗等有針對性。要求:教師每次課結束后提前下發(fā)下次課教案給學生預習。備課實施一生一案,不得出現(xiàn)雷同教案,均采用電子稿,或復印稿。教學對象、教學知識點、教學方法、教學目標、重點、難點、作業(yè)、評價等均詳細寫出。課前教師要將教案交由主管簽字確認。課后教師要交由學生及家長簽字確認,以教學痕跡來體現(xiàn)服務承諾。

下列情形視為不合格:一對一教學無獨立的針對性教案,無學員個性分析的教案,不提前下發(fā)教案。

三、上課制度:

1、一對一教學原則在任課教師辦公桌上進行教學。

2、課前五分鐘,任課教師確保整理好個人及辦公位置衛(wèi)生。

3、教師打水及上廁所在上課前完成。提前五分鐘在教學區(qū)微笑等候學生。

4、在辦公位上課時要低音教學,上課不得采用電腦上課。

5、上課時不得作與本課教學無關的事情(例:撥打手機發(fā)短信,玩游戲、看電影、聊qq、嚼口香糖、抽煙、隨意出入,看其它書籍,講閑話)

有以上情形視為不合格:教備分離,沒有計劃和目標,詢問要我今天講什么內容。

四、階段測試

定期對一對一學員進行階段測試,實施一章節(jié)一測驗,一階段一考試,由教學點長對該點所有學員進行階段測評,檢驗學生的學習成效,并提出下一步目標和方略。并將成績注冊,反饋上課老師。

有以上情形視為不合格:連續(xù)二次測試成績大幅度下降,學校單元測驗分數(shù)大幅度下降。

五、課后服務:

1、每月須與家長聯(lián)系一次,并用書面或電話形式來反饋教學成果,及時將學生上課情況反饋給家長,并聽取家長建議。

2、每月須與學生單獨交流一次,了解學生學校學習情況。

3、每期須召開2次以上家長面對會。

4、每次課上完后須發(fā)短信告知家長學習情況。

有以上情形視為不合格:無任何服務電話,無課后短信提示,沒召開家長會面對會。

青草地總經室

2012/8/13

一對一教學方案一對一教案篇三

秋風送爽,金色的九月里又迎來了一個新的學期?;厥走^去的一年,在校團委的正確指揮下,在全體協(xié)會成員的共同努力下,我協(xié)會的各需動作碩果累累。新學期伊始,書畫協(xié)會仍以“弘揚中華傳統(tǒng)文化”為宗旨,進一步提高我協(xié)會成員的書畫水平,努力提升協(xié)會自身的建設,為營造一個和諧、充滿生機的校園文化氛圍做出最大貢獻。

以經揚書畫藝術,提高廣大書畫愛好者的書畫欣賞水平與書畫能力,提高自身的三字水平為根本宗旨。

(一)加強協(xié)會自身建設,增強制度建設

1、良好的領導才能打造出協(xié)會的特色,因此注重加強自身的管理和監(jiān)督,實行主審制度,嚴格執(zhí)行招新、評優(yōu)等制度。在十月中旬的招新活動中,應認真考察,嚴格把關。同時,通過會上節(jié)目的表演發(fā)現(xiàn)、挖掘各方面人才,以便保證協(xié)會活動的高質量、高效率。

2、舉辦全體會員大會,理事培訓會,增進會員間的交流與了解,明確各部門的工作程序,充分調動各負責人的工作熱情和高度的責任感。

(二)打造品牌活動,豐富校園文化

1、本學期我協(xié)會將要舉辦三次大型書畫派送活動。

2、定期開辦書畫匯展活動,首屆“皖江墨韻”書法大賽也于十一月份拉開帷幕。

3、積極響應學校開展“第二課堂”的號召,組織會員義務支教,野外采風等活動。

(三)書畫課堂全面展開

“書法課堂”本著每周一次的原則,為廣大會員提供練習書法的平臺。本學期的主要目標在基礎較扎實的會員中,側重軟筆練習;在基礎相對薄弱的同學中側重硬筆練習,且從基礎(基本筆畫結構)學起。在學習中相互交流,近而提高技能。

繪畫主要側重于國畫的練習,旨在提高會員的綜合素質以及增強對國畫的熱愛程度,弘揚中華民族傳統(tǒng)文化。

1、人身安全問題。組織外出參觀、采風時,把會員的人向安全工作放在首們,切實做到患于燃。

2、注意傾聽、吸納會員的合理合理建議,實行民主評議。

3、在開展各種大型活動時,前后的準備和處理工作要充分、妥當。

4、協(xié)會內骨干成員堅決遵守我協(xié)會的規(guī)章制度,塑造良好的骨干形象。

書畫協(xié)會的各個部門要切實負起責任,充分發(fā)揮其作用,在服務協(xié)會的同時提高自身素質。相信在廣大會員的一致努力下,我們定會百尺竿頭,更進一步!

一對一教學方案一對一教案篇四

一、建立學員檔案

一對一學生報班,須先進行測試,由咨詢師建立學生基本信息資料,裝入檔案袋,要做到一生一案,后期管理內容由上課老師完成,內容有:教學措施,教學情況,考試情況,階段分析等。咨詢師建立基本檔案,教師建立教學服務檔案,點長統(tǒng)一管理。

下列情形視為不合格:一對一教學未建立學員檔案,均視為不合格教學;有基本信息,但無詳細過程評價。

二、備課制度:

上課老師根據(jù)學生特點量身定制制訂授課教案,有針對性地確定教學內容、難度、廣度和深度,確保學生教案、課后練習、測驗等有針對性。要求:教師每次課結束后提前下發(fā)下次課教案給學生預習。備課實施一生一案,不得出現(xiàn)雷同教案,均采用電子稿,或復印稿。教學對象、教學知識點、教學方法、教學目標、重點、難點、作業(yè)、評價等均詳細寫出。課前教師要將教案交由主管簽字確認。課后教師要交由學生及家長簽字確認,以教學痕跡來體現(xiàn)服務承諾。

下列情形視為不合格:一對一教學無獨立的針對性教案,無學員個性分析的教案,不提前下發(fā)教案。

三、上課制度:

1、一對一教學原則在任課教師辦公桌上進行教學。

2、課前五分鐘,任課教師確保整理好個人及辦公位置衛(wèi)生。

3、教師打水及上廁所在上課前完成。提前五分鐘在教學區(qū)微笑等候學生。

4、在辦公位上課時要低音教學,上課不得采用電腦上課。

5、上課時不得作與本課教學無關的事情(例:撥打手機發(fā)短信,玩游戲、看電影、聊qq、嚼口香糖、抽煙、隨意出入,看其它書籍,講閑話)

有以上情形視為不合格:教備分離,沒有計劃和目標,詢問要我今天講什么內容。

四、階段測試

定期對一對一學員進行階段測試,實施一章節(jié)一測驗,一階段一考試,由教學點長對該點所有學員進行階段測評,檢驗學生的學習成效,并提出下一步目標和方略。并將成績注冊,反饋上課老師。

有以上情形視為不合格:連續(xù)二次測試成績大幅度下降,學校單元測驗分數(shù)大幅度下降。

五、課后服務:

1、每月須與家長聯(lián)系一次,并用書面或電話形式來反饋教學成果,及時將學生上課情況反饋給家長,并聽取家長建議。

2、每月須與學生單獨交流一次,了解學生學校學習情況。

3、每期須召開2次以上家長面對會。

4、每次課上完后須發(fā)短信告知家長學習情況。

有以上情形視為不合格:無任何服務電話,無課后短信提示沒召開家長會面對會。

一對一教學方案一對一教案篇五

為貫徹黨的教育方針,激勵學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展,培養(yǎng)學生爭先創(chuàng)優(yōu)、積極進取的精神,發(fā)揮榜樣的引領作用,形成校內積極向上的輿論氛圍,對學生進行有效的思想教育工作,對各類優(yōu)秀的學生進行表彰獎勵。

1、堅持精神鼓勵為主、物質獎勵為輔的原則,激勵學生努力學習,成人成才。

2、形成競爭機制,提高競爭意識。

1、優(yōu)秀學生

品德:熱愛社會主義祖國,熱愛人民,擁護中國共產黨。熱心為集體服務,模范遵守學校的各項規(guī)章制度。遵守社會公德,校內外表現(xiàn)如一。有理想、有進取精神、有強烈的求知欲。意志堅強,舉止文明。期末思想品德評定等級為優(yōu)秀。

智育:學習目的明確,態(tài)度端正,認真刻苦;學習效果明顯,有一定的自主學習能力。 期中、期末的成績考試科目均在85分(含85分,含85分,語文可適當放寬到80分以上)以上,考查科目均在85分以上。

體育:堅持鍛煉并有自鍛能力,體育成績?yōu)閮?yōu)秀。

勞動:熱愛勞動,積極參加大掃除工作,有良好的衛(wèi)生習慣,身體和心理均健康。

2、優(yōu)秀學生干部

(1)必須符合優(yōu)秀學生的條件

(2)擔任班干部,工作積極、主動、熱忱;工作效果良好;在班內有一定威信,能協(xié)助班主任做好班級管理工作。評選范圍為班委會、團支部成員。

3、“校園之星”單項獎

在文學、文藝(音樂、繪畫)、科技、體育、文明、助人、勞動等方面有專長或表現(xiàn)突出,受到師生一致好評,且各門學科無不及格者。

1、各項獎勵均由各班民主選舉產生候選人,候選人按規(guī)定填寫登記表。

2、候選人征求班主任、各任課老師意見。

3、年級組評定,政教處審定。

1、學校各類表彰的學生均應在班級、年級表彰基礎上產生。

2、凡獲以上獎勵的同學,由學?;蛏霞壊块T發(fā)給獎狀或證書。獲獎材料存入學生檔案。

3、本辦法適用于我校所有在校生。

4、本辦法在執(zhí)行過程中不斷修改,以臻完善。

一對一教學方案一對一教案篇六

一、指導思想:

為了更好地搞好一年級的教學工作管理,大力提高教學質量,努力營造 “用心工作、愛心育人、真心服務”的教師氛圍,在工作中向管理要質量,以管理求發(fā)展,從小處入手,從實處入手,在新課程理念的指導下,扎扎實實抓好一年級的教育教學工作,鼓勵創(chuàng)造,倡導創(chuàng)新,為學校的發(fā)展提供有力的支撐。

二、工作目標:

1、嚴格教學常規(guī)工作管理,鞏固課程改革的成果。

2、滲透“愛”心教育,特別重視防差轉差,加強提優(yōu)補差,加強質量監(jiān)控,促進教育教學質量的整體提高,增強學校的競爭力。

3、加強巡查力度,努力促使學生良好的行為習慣、學習習慣的養(yǎng)成;促進教師規(guī)范教育教學的行為。

三、主要工作措施及要求:

(一)樹立正確的教育教學思想,為學生的發(fā)展服務。

教學工作是學校的中心工作,教學質量是學校的生命線。學校要在兩大教育思想觀念的指引下開展教育教學工作:一是確立德育是基礎,健康是保障,知識學習是重要內容的觀念;二是學校、一年級教師都要樹立以學生發(fā)展為需要的教學思想。決不以考什么就主要學什么的思想。學生學習的各門學科在學生、老師、學校的認識中應處于一個同等地位。老師、學生要樹立一種意識,學習不是為了考試,而是為了自身發(fā)展的需要。教師要扎扎實實、埋頭苦干,把主要精力放在研究教學、研究學生、提高質量上來。聚精會神抓教學,放開手腳抓質量,一心一意謀發(fā)展。

(二)加強教學業(yè)務學習和培訓,提高教學能力和水平。加強教學業(yè)務學習和培訓,提高教學能力和水平成了擺在一年級教師面前的緊迫任務。教師是專業(yè)化發(fā)展的主體,教師積極參與到學習及培訓中去,我們質量提高的目標就達成了一半。

(三)培養(yǎng)班級學習風氣、培養(yǎng)學生良好的學習習慣。學習風氣是指學生在校學習和生活過程中,所表現(xiàn)出來的精神面貌,是學生在校園中經過教育和影響逐步形成的行為風尚。學習風氣是一種無形的力量,通過潛移默化的作用方式,對人才培養(yǎng)質量起著重要作用。學習風氣是取得好成績的必要前提,所以抓教學必須抓學風。

(四)從“抓起點、抓重點、抓弱點”入手,落實教學常規(guī)精細化管理措施。

教學常規(guī)管理是教學工作的重心,是提高教學質量的基本保證。

1、狠抓課堂關,向40分鐘要質量。要求一年級教師要充分運用新課改理念、關注全體學生的認知能力,在組織教學的過程中要遵循學生認知規(guī)律和教學規(guī)律,根據(jù)學生的個性差異因材施教,創(chuàng)設有利于學生積極參與教學的寬松學習環(huán)境,鼓勵學生獨立思考、主動學習,教學中首要激發(fā)學生濃厚的學習興趣和求知欲,想方設法把學生吸引在我們的課堂上,達到愛學、樂學、想學,使我們的課堂真正實現(xiàn)有效甚至高效。

2、著重狠抓備課。要求老師們把課重點備在教本上,做好批注、圈記等工作。

3、在作業(yè)布置批改的環(huán)節(jié)上,我們要優(yōu)化作業(yè)的內容(設計好適合不同層次學生的作業(yè)),且份量要適中、批改要及時、錯誤要糾正。

4、積極開展培優(yōu)扶后工作。

一對一教學方案一對一教案篇七

1、能通過書信的方式與他人溝通,并把“手拉手”活動開展下去。

教學重難點、易錯點:營造氛圍,激發(fā)活動熱情。能夠在表達中理清思路把自己的設想及策劃有條理的寫出來。

教學內容:

一、談話導入,激發(fā)興趣

上節(jié)課我們已經討論過活動的方案了,今天就開始行動,第一步——寫信,建立聯(lián)系。

二、討論內容,激發(fā)寫作靈感

1、小組討論:信的內容包括哪幾方面?讓對方了解自己的情況(學習、生活,生活的小環(huán)境、大環(huán)境)把自己班級策劃的方案詳細地進行介紹。提出自己認為比較可行的建議。希望以后能如何進一步地相互了解。想了解對方的哪些情況。

三、動筆寫作,開啟心扉

1、寫信方式:

(1)小組合作寫信,分工合作,一人寫一個部分。

(2)自己獨立完成。

2、開始寫信。

3、交流寫信的格式。

4、交流第一部分內容:自我介紹在交流中知道自己還需要如何修改,如何補充材料,才能讓對方更了解自己,了解我們的大家庭。

一、繼續(xù)寫作,在交流中充實內容

1、交流第二塊內容:活動的方案學生各抒己見,邊討論邊修改,把自己的內容改得更加豐滿。

2、注意信封的寫法。

(1)信封的格式:左上方寫收信人所在的郵政編碼,上方寫收信人的地址,中間寫收信人的姓名,姓名寫得大一些。信封的右下方寫寄信人的地址、姓名和寄信人所在的郵政編碼。

(2)注意檢查信的書寫格式。

二、合作交流,在修改中完善

1、小組合作寫信的同學,把自己所寫的一個部分與其他幾位同學合起來,再讀一讀,一同修改:是否有錯別字,語句是否通順,文章內容是否飽滿。

2、課堂交流。把自己認為最滿意的一部分文章與大家一同分享。

小組合作寫的文章就把自己組認為比較有新意的語句讀給大家聽。

一對一教學方案一對一教案篇八

海口市博仁學校

為進一步強化我校中小學教學常規(guī)管理,規(guī)范教學行為,全面提高管理水平和教育教學水平,努力辦好家長滿意的教育。根據(jù)《??谑兄行W教學規(guī)范管理年活動工作方案》精神,結合我校實際,特制定本方案。

一、指導思想

以黨的十八大,十八大三中,四中全會和總書記系列重要講話為指導,以辦家長滿意教育為宗旨,以提高教學質量為核心,以規(guī)范教學常規(guī)為主要內容,以創(chuàng)建規(guī)范化學校為主要目標,深入探討新形勢下我校管理的新途徑、新方法、依法執(zhí)教、規(guī)范管理,促進我校教育事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。

二、規(guī)范內容

(一)規(guī)范課程管理

1、開齊課程,開足課時。我校嚴格按照《海南省義務教育課程設置表》的要求開齊課程,開足課時,絕不減少課程,增減課時。小學開設的課程有:語文、數(shù)學、英語、科學、綜合實踐、音樂、體育、美術、電腦等;中學開設的課程有:語文、數(shù)學、英語、物理、化學、生物、地理、歷史、思想品德、音樂、體育、美術、電腦等。

2、科學安排作息時間

早操: 8:30~8:50 第一節(jié):9:00~9:40

第二節(jié):9:50~10:30 第三節(jié):10:40~11:20

午休:11:20~14:30 第四節(jié):14:40~15:20

第五節(jié):15:30~16:10 晚自習:19:30~20:30

3、開發(fā)和實施校本課程

結合我校的實際,開發(fā)和實施具有我校特色的校本課程。每周每班由語文老師上一節(jié)夢想課,每學期小學上兩節(jié)綜合實驗課、中學除物理、化學、生物實驗課外全校還上法制課《少年懺悔錄》、健康課《吸煙有害健康》、守則課《中小學生日常行為規(guī)范》和《中小學生守則》,思想教育課分別由中小學學年組長對學生進行思想教育。

(二)健全管理制度

1、我校每月一次理論學習活動,并做好詳細活動記錄,教師自己制定讀書計劃,每月寫一篇讀書筆記。本年理論學習的課題是(1)《如何設計有效的自學提綱》(2)《學生自學習慣的培養(yǎng)和研究》(3)《雙主互動有效性的策略研究》(4)《精講點撥的內容與技巧的研究》。

2、集體備課制度。小學組長龐月欣、中學組長劉丹凌分別為中心發(fā)言人,每周二下午為集體備課時間,本組教師共同研討交流,做好詳細記錄,教導處檢查。

3、聽課。隨堂聽課,推門聽課,正、副校長聽課40節(jié),教導主任聽課30節(jié),學年組長聽課20節(jié),教師聽課15節(jié)。

(三)教學計劃

1、由主管教學的吳校長制定教學工作計劃,圍繞著“一個中心,兩個研究,三個抓手,四個提高”全面落實,詳見《博仁學校2015年學教學工作計劃》。

2、全面落實課程計劃,嚴格按表上課,按教學進度,備課內容上課,提前進課堂,準時下課,每天按時處理學生作業(yè)。本學期教務處將進行三次以上檢查,檢查一次總結一次,并將檢查結果納入教師工作考評之中,具體負責人是吳校長、于保軍。

(四)加強備課

每位教師把握目標,按照課程標準教材特點、結合學情,確定單元或每節(jié)課的教學目標,每周一下午是集體備課時間,充分利用多媒體、實驗室、夢想課堂、電腦室等公共資源,體現(xiàn)出我校特色。每次備一節(jié)課都要目標明確,重點、難點突出,教學方法靈活多樣,教學過程詳略得當,板書設計合理,作業(yè)布置適量。上完一節(jié)課再寫教學后記,教導處每月檢查一次,每兩周教師之間互查一次。

(五)優(yōu)化課堂教學

每位教師做到上課前檢查學生出勤情況,上課時要維持正常教學秩序,以基礎知識為核心,以能力為重點,教學過程要緊湊、合理、重點突出、難點突破、講練結合,當堂及時反饋,引導學生動手、動口、動腦,鼓勵學生主動參與,大膽質疑,按時上課下課。

(六)作業(yè)布置與批改

作業(yè)形式多樣化,書面作業(yè)、活動類作業(yè)均可。小學1~3年級無書面作業(yè),4~9年級布置適量書面作業(yè),作業(yè)時間不超過45分鐘,初中不超過1.5小時,小學中高年級作文每學期8篇,初中作文7篇,教師及時批改,并對作業(yè)情況及時點評,教導處每月檢查一次學生作業(yè),每兩周教師互查,教導主任及時點評。

(七)課后反思

為了提高教學質量,不斷改進教學方法。我校通過“教后感”的形式進行課后反思。自我診斷。每月寫一篇400字,每學期寫一篇800字以上有一定深度和質量的教學反思。在學科組或校內交流,教導處檢查。檢查結果納入教師績效考核檔案。

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博仁學校成立一年多時間,雖然是私立學校,但是辦學理念非常清晰,教育理念很是正規(guī),管理理念很是到位,為此,我們學校的發(fā)展是平穩(wěn)的、順利的,循循漸進的健康發(fā)展。一年來我們在市教育局和區(qū)教育局的正確領導下,以科學發(fā)展觀為指導,全面貫徹十八大精神,以人為本狠抓教育教學工作,已初見成效。

我們在開學前召開行政會議,部署新學期工作,制定學校工作計劃,教導處工作計劃,安排日常工作行事例。認真抓好開學前準備工作,及時落實教學人員分工,制發(fā)課程表和作息時間表,我們從以下幾方面狠抓教學常規(guī)管理工作。

一、嚴格執(zhí)行課程計劃

開齊開實課程,確保正常教育秩序。嚴格執(zhí)行課程表、作息時間表,我們有周住生和月住生,雙休日安排好學生的學習、私生活,上午有老師負責住校生寫作業(yè),下午有生活老師負責學生的活動,按規(guī)定保證學生的休息時間和體育活動時間。

二、抓好學校的教學管理工作

學校制定了教學管理制度,教師考核制度,教師考勤請假制度等一系列常規(guī)管理計劃,堅持工作日志記載。要求教師制定教師計劃、進度計劃、班主任工作計劃。我們在開學初、學期中、學期末對教師的教案、批改作業(yè)、教科書的做大情況都要進行不定期的檢查,除管教學的領導檢查外,老師之間互相交流、參考、評價作業(yè)及教案,互相取長補短,提高教學質量。校領導經常深入課堂聽課,指導教師的教學工作,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,提高了課堂教學,與四十分鐘要效益。

三、抓好學校的教育科研工作

每學期學校都制定可行的教師培訓計劃,尤其我們是新版的學校,老師來自四面八方,年輕老師占多數(shù),為了救的教學的一致性、嚴謹性,我們特別重視對老師的培訓,從批改作業(yè)、備課、上課,對學生的規(guī)范管理,都做了系統(tǒng)性的培訓工作。我們也重視了發(fā)揮教研組的職能作用,每兩周進行一次分課教研活動,每月一次大教研組活動。堅持每學期每位老師上一屆公開課、夢想課、示范課,寫一篇教學論文,參加一項課題研究,為了提高教學質量,提倡互相聽課。除了參加教育局組織的統(tǒng)一期中、期末考試,我們每學期開學各年級都進行摸底考試,掌握學生的學習狀況,每學期我們都進行四次月考,每次月考都是很正規(guī)的,有監(jiān)考老師,分項改卷,寫出卷面分析,找出自己在教學中的不足與差距。我們嚴把教學關,才使得今年的初中升高中、小學升初中的畢業(yè)考試獲得較好的成績。

四、我校重視文藝體育教育

學校開足開齊了各項興趣小組,堅持兩課兩操活動,保證了學生在?;顒訒r間,增強了學生的身心健康。本學期我們舉行了第二屆田徑運動會,舉辦了校園集體舞比賽,“慶元旦”書畫手工展,歌舞聯(lián)歡會。激發(fā)了學生的興趣愛好,得到了家長與社會一致好評。

五、全面實施素質教育

要想辦好一所學校,促進學校的全面發(fā)展,首先要重視素質教育。在學習雷鋒日,我們組織學生走出校門,打掃金盤一條主干道的衛(wèi)生,擦洗了四個公交車站的廣告牌,得到了人們的好評,學生們的良好行為登上了《特區(qū)報》?!澳赣H節(jié)”、“感恩節(jié)”、“教師節(jié)”我們開展了“五個一”活動,為父母或老師做一件好事,說一句感謝的話,給父母打一個問候的電話,送一張賀卡,寫一封信或一篇作文,我們每月有一份家校聯(lián)系卡,家長在回執(zhí)欄內寫道:“我的孩子來到博仁學校懂事了,幫媽媽干家務,給媽媽洗腳,說感謝的話……”我們用順口溜提高學生的個人養(yǎng)成習慣“輕聲慢走靠右行”、“見了老師行個禮”、“見了同學問聲好”、“撿了垃圾彎彎腰”,同學們把這些話牢牢記住,在校園里形成了一種風氣。每學期都舉行“經典美文競賽”提高學習的文化素質,舉行“趣味數(shù)學競賽”提高學生學習的靈活性,改變學生死讀書的習慣,舉行“英語演講比賽”激發(fā)學生學習英語的積極性。

我校在學校教學規(guī)范管理工作中,做了大量工作,已初見成效。在自查自糾結果還比較滿意,但也存在一些差距,鑒于我們是新辦的學校,逐步地積累經驗,進一步加強教學管理,不斷深化教育教學改革,全面推進素質教育,為培養(yǎng)高素質的人才、高標準的學校而努力奮斗。

一對一教學方案一對一教案篇九

學生在學習方面的優(yōu)點、特長:求知欲、學習自主性強,思維敏捷,善于捕捉知識點中的關鍵,分析推理能力強,擁有“打破砂鍋問到底”的自助探索精神,有自己的主見。

學生在學科知識方面存在的漏洞:知識拓展中的數(shù)學模型有待補充,加強,如果課余能在全面系統(tǒng)的訓練一些培優(yōu)拔高的習題,能力提升會更大,能力覆蓋后更無死角。

學生在學習習慣、學習方法以及學習能力中存在的不足:不能很好的將題中所蘊含數(shù)學思想理論化,以便更好的遷移有時候有點小題大做,卷面書寫習慣某些細節(jié)亟待優(yōu)化,如代數(shù)式書寫規(guī)范中的乘號寫法,解答題要做到“有問必答”,解題步驟精簡等,且有時候作業(yè)不能及時完成。

問題解決方案

學科知識方面:內容貼近教材,在此基礎上拓展適量的數(shù)學“半成品”,并系統(tǒng)訓練,并積極督促及時做總結。

學習習慣、學習方法以及學習能力方面:恰當?shù)臅r候適量引導,及時檢查卷面書寫細節(jié)并做溝通,有意識的提醒“教材為本”,適當?shù)挠^摩教材例題答題規(guī)范。

共三個階段:

第一階段(八下期末前):

1、分式中的代數(shù)式求值問題

2、平行四邊形常見題型及??键c

3、直角三角形??键c

4、中點相關常見題型

5、八下知識點回顧,總結

1(特殊平行四邊形),2(一元二次方程),4(圖形的相似),6(反比例函數(shù));下冊3章,重點章節(jié)1(三角函數(shù)),2(二次函數(shù))

九大專題

1、閱讀理解

2、數(shù)學思想

3、新定義題

4、圖形折疊

5、歸納猜想

6、操作類

7、拓展探究

8、方案設計

9、動點型問題

還會穿插一些易錯題專訓,查漏補缺;選擇題,填空題,解答題等壓軸題專訓,使解題技巧更嫻熟,解題思路更清晰。

以下知識也會涉及一些:

1、特殊化與一般化

2、類比與聯(lián)想

3、分類與討論

4、面積問題與面積方法

5、幾何不等式

7、怎么把實際問題轉化成數(shù)學問題

8、生活中的數(shù)學并會時常關注臨考狀態(tài)微調,答題時間分配策略,答題技巧,書寫細節(jié)等問題。

預期效果

使學生知識進度快人一步,中招提前備考,滲透的數(shù)學思想,數(shù)學方法,數(shù)學思維,讓學生領悟知識間的遷移,形成良好的思維習慣和思維意識,中考成績達到115分左右,在隨后的初升高階段完全沒有不適應的感覺。

一對一教學方案一對一教案篇十

為深化課程改革,強化教學管理,規(guī)范教學行為,提高我校教學質量,推進教學管理向科學化、規(guī)范化、特色化方向發(fā)展,特制定本方案。

一、備課

備好課是上好課的前提,是加強教學的預見性、針對性,發(fā)揮教師的智慧和創(chuàng)造力,有目的地培養(yǎng)學生各方面能力的重要保證。備課是教學環(huán)節(jié)中的初始一環(huán),是保證接續(xù)各環(huán)節(jié)質量的前提。

(一)備課規(guī)范

1.學習課標

(1)全面、準確掌握本學科課程標準和教學總體要求。

(2)明確本學科學期、年段的教材體系、教學目標、基本內容和重點難點。

(3)明確本學科各年級知識和能力考查要求。

2.鉆研教材

(1)熟練掌握所教學科、所教教材全部內容和知識結

構。

(2)熟悉相鄰學科教材內容和知識結構。

(3)善于將所教版本教材同其他版本教材加以比較研究,以提升對所教教材的認識和把握能力。

(4)善于從整體把握知識結構,再從整體到局部精心鉆研教材,理清教學思路。

3.了解學生

(1)了解學生本學科的雙基落實情況。

(2)了解學生的智能情況、興趣愛好、性格特征和其他學科的學習情況。

(3)了解學生以往學習基礎和前一堂課學習效果,聽取學生對改進教學的意見。

4.設計教法

(1)要依據(jù)具體的教學目標、教學內容、學生心理發(fā)展特點、學習能力和學校設備條件,科學設計教學方法。

(2)要遵從教學有法、但無定法的原則,根據(jù)具體教學情況,采用靈活有效的教學方法,并善于探索新的教學方法,達到教學方法的最優(yōu)化。

5.擬定計劃

(1)教師要在每學期開學前擬定好學期教學計劃。學期教學計劃要包括教材和學生基本情況分析、教學目標、重點、難點、教學進度表、實施計劃的措施等。

(2)教師在單元授課前要科學擬定單元教學計劃。

(3)教師要嚴格按照課程計劃和學生學習狀況科學安排學期授課進度。

6.制定教案

(1)國家、地方、學校課程計劃設置的所有學科及各學科不同類型的教學

內容均要備課。

(2)教案要在新課上課前一周備好,上課前要“復備”,并做修改、調整。

(3)教案內容包括本課教學目標,重點、難點分析,師生課前準備,教學

流程和方法,問題、板書及作業(yè)設計。

(4)教師備課時對學生的練習、試卷都要預先研究,寫出答案,把握重點;對課外練習與試題要精心篩選;有示范動作或演示實驗的(包括運用現(xiàn)代教學手段)都要預先親自練習或操作。

(5)撰寫教案是備課活動的固態(tài)表現(xiàn)方式,所有教師在課前一定要撰寫教

案,不備課,沒有教案不能上課。教案內容一般包括教學內容(課題)、教學目標、重點難點、教學過程、作業(yè)、板書設計、教具、時間分配八個方面。

(6)教師在認真撰寫教案、上好課后,要有課后反思,寫好教學后記。

(二)備課管理

期教學計劃一式兩份,一份交教研組(備課組)或教導處備查,另一份自己用以控制教學進度。教師必須認真執(zhí)行學期教學計劃,實際教學進度與教學計劃的誤差一般不超過一周。

地點、定內容、定中心發(fā)言人、交流教學體會。集體備課每周要進行兩次,每次集體備課要有記錄,要在自主備課基礎上,把個人備課同集體備課有機結合起來??刹扇《喾N集體備課形式,不同學校同學科同年級教師的集體備課,城鄉(xiāng)學校教研沙龍活動等。

合的備課檢查評價制度。年級組每周要檢查1次,教務處任每月要進行一次校內視導。對檢查的評價意見要具體,并及時反饋普遍存在的問題給教研組(備課組),從而提高備課質量。

二、上課

(1)課堂教學是教學的基本形式和實施環(huán)節(jié),是學校工作的主要內容,是

學校管理的重要環(huán)節(jié)。要努力提高課堂教學效率,充分利用課堂40分鐘時間,認認真真上好課。

上課規(guī)范

1.提前兩分鐘候課,按時上課、下課,不私自調課。無故曠課屬教學事故。

離開教室。衣著整潔大方,行為端莊文明。堅持正面教育,不訓斥學生,不體罰和變相體罰學生,不把學生拉出課堂。妥善偶發(fā)事件。

3.根據(jù)新課程標準和理念確定課堂教學要求。教學目標明確,教材處理得當,知識講授準確、清楚,即重視“雙基”落實和能力培養(yǎng),又重視在教學過程中培養(yǎng)良好的學習習慣與掌握有效學習方法,落實好情感目標。

運用多種方法與手段,有效地突出教學重點、突破學習難點。

堂40分鐘的新課,一般情況下,舊知識復習和情境導入不超過3分鐘,新知識學習與探索不超過15分鐘,總結評價不超過2分鐘。強調精講多練。

堂學習的良好心理環(huán)境。啟發(fā)學生積極思維,鼓勵學生質疑問難,能讓學生觀察的讓學生觀察,能讓學生思考的讓學生思考,能讓學生表述的讓學生表述,能讓學生動手的讓學生動手,能讓學生總結的讓學生總結,教師不能包辦代替。

7.語言清晰、板書規(guī)范。教師講課要用普通話,不得用方言。教學語言簡明、生動、富于感情。語速得當,音量適中。板書布置合理,體現(xiàn)知識規(guī)律,不寫錯別字。

效的手段,提高教學效率。積極開發(fā)利用校內課程資源、社區(qū)教育資源、家庭課程資源。

個學生的成長。對待學生一視同仁,特別對學習有困難的學生,更要愛護和幫助,使每一個學生都能身心健康、愉快地成長。

(二)上課管理

1.學校領導必須深入教學第一線,足額承擔規(guī)定的教學工作量,帶頭上好課,并鼓勵、歡迎教師隨時聽自己執(zhí)教的課。

2.學校領導、教師要堅持聽課。校長每周至少聽3節(jié),每學期不少于50節(jié)。分管教學的副校長和教導主任不兼課的每周至少聽課2節(jié),每學期不少于40節(jié);其他教師每周至少聽課1節(jié),每學期不少于20節(jié)。

度,做到平等交流,共同探討,及時反饋。每次聽課都必須對上課情況作出評價,交教研組(備課組)管理,以作為全學期教師上課情況評價的依據(jù)。

三、作業(yè)布置和作業(yè)批改

學生作業(yè)的布置、批改和考試,是教學工作的反饋環(huán)節(jié),是課堂教學的延伸

與發(fā)展,它對學生理解教材、鞏固知識、訓練思維、發(fā)展智力、培養(yǎng)能力,對于教師了解學生知識的掌握情況都起到了不可忽視的作用。同時,有利于教師改進教學方法和手段。

(一)作業(yè)布置

固、基本能力的培養(yǎng),又要有利于培養(yǎng)學生的動手實踐能力和創(chuàng)造性思維能力。

2.作業(yè)布置要根據(jù)教學要求、教材內容做到重點突出,形式多樣,富于思考,做到少而精,切忌多而濫,不布置機械重復和大量抄寫的作業(yè);要關注不同程度的學生,做到既有必做題(基礎知識、基本能力),又有選做題,從而全面提高學生的能力,發(fā)展學生的智力。

3.作業(yè)要精選,除配套練習外,教師要精選或編寫補充作業(yè),切忌增加學生負擔,能在課堂完成的作業(yè)不布置到課外去做,嚴格控制家庭作業(yè)量。教師要優(yōu)化作業(yè)的內容、形式和批改方式,減輕學生負擔。各科課外作業(yè)總量(包括預習)為:小學一年級不留書面作業(yè),二、三四年級書面作業(yè)不超過40小時,五六年級不超過1小時,周練作業(yè)要根據(jù)實際情況選題,不得超過以上作業(yè)時間。教師收取作業(yè)后要及時批改,及時返還。

4.布置作業(yè)要提出格式要求,強調書寫規(guī)范,獨立按時完成,培養(yǎng)學生良好的做作業(yè)習慣。

(二)作業(yè)批改

1.認真及時批改作業(yè),凡布置的書面作業(yè)要全批、全改,要在下次上課前批改完畢。批改時注意學生作業(yè)中的錯誤數(shù)量和性質,分析錯誤產生的原因,并作必要的記載,作為課堂講評和改進教學的依據(jù)。

2.教師批改要認真、及時,評價要恰當,提倡使用激勵性、啟發(fā)性、指導性批語,關注學生良好習慣的培養(yǎng)。教師批改作業(yè)的語言文字要規(guī)范、端正、清楚、正確,字體為楷書或行楷。

3.作業(yè)批改要使用等級評價和帶有激勵性質的標志(小紅花、五角星、紅旗等)進行評價。

4.對作業(yè)特別好或有進步的學生要及時當眾表揚鼓勵;對作業(yè)有錯的同學要指導他們認真改錯,并定期進行作業(yè)展評,使每個孩子都能在大家的贊揚和榜樣的激勵下養(yǎng)成良好的作業(yè)習慣。

5.作文可采取精批與略批相結合的辦法。每次精批三分之一;要先通覽后細改,有眉批、間批、總批;略批三分之二,要通覽全文,劃出錯別字、病句,適當提示。精批與略批輪換進行。在精批中選準佳篇,在略批中擇取共性問題,以供評講。

6.語文積累、日記、課外練筆、讀書筆記可適當指導學生互改互評。高年級可指導自改、互改、互評。

(三)作業(yè)要求

1.對學生作業(yè)要嚴格要求,使學生養(yǎng)成良好的書寫作業(yè)的習慣:姿勢要端正,做到“三個一”;格式要整齊,書寫要認真;按時完成,認真檢查,按時收交;有錯就改,不懂就問。

2.學生作業(yè)馬虎潦草或不及時完成者,要加強教育,尤其是日常行為習慣的培養(yǎng)教育與指導不可忽視。對經常不完成作業(yè)的學生要加強同家長的聯(lián)系,督促家長承擔教育子女的責任。不準以作業(yè)壓學生、罰作業(yè),不準罰抄、罰寫、罰做,不準撕毀學生作業(yè)本。

(四)書寫要求

1.一、二年級用鉛筆,三至五年級一律用鋼筆或簽字筆。

2.方格作業(yè),字要寫在方格的正中央;橫格作業(yè),字要沿底線書寫,字要書寫工整、大小勻稱、疏密有致。

3.作業(yè)要整潔,不能在作業(yè)上亂涂亂畫。

4.凡作業(yè)中要加標點符號的地方,每個標點符號占一個字的位置(破折號、省略號占兩個字的位置)。

四、輔導

開展輔導活動是貫徹面向全體學生、承認差別、因材施教原則不可缺少的一環(huán),應滲透于課堂內外及教與學的各個環(huán)節(jié)。輔導要堅持以明確學習目的,端正學習態(tài)度為前提,幫助學生提高為目的。按照因材施教的原則,抓好培優(yōu)補弱工作,對于充分發(fā)展學生的個性,提高全體學生的學習質量起到重要作用。

(一)輔導要求

1.要根據(jù)不同學生的學習基礎,選用適當?shù)姆绞竭M行輔導。對學有余力的學生,可適當提高要求,使他們學有所長;對學有困難的學生,要滿腔熱情,諄諄誘導,激發(fā)興趣,培養(yǎng)信心,熱情幫助他們提高學習成績。

2.輔導既要重視知識上的查漏補缺和學習方法的指導,更要重視學習目的性教育和學習興趣的培養(yǎng),增強信心。

(1)小目標,快步伐,多關注,多鼓勵,多表揚,讓他們不斷體驗成功和學習的快樂,從而樹立自信心。

(2)堅持課堂輔導為主,課堂教學既要面向全體,又要關注差異,利用差異,采取小組指導或個別指導的方式進行輔導,把困難解決在課堂上。

(3)任課教師要有學困生輔導計劃,內容包括:學困生名單、學生情況分析、輔導措施及時間安排。

4.對于因病因事請假而誤課的學生,可適當予以補課輔導,堅持個人自學與教師輔導、小組輔導相結合的原則,時間不易過長,不得影響學生參加其他活動。

5.取得家長的配合,向家長介紹正確的教育方法和輔導方法,取得家庭幫助,共同關注孩子成長。

6.把輔導活動和興趣小組活動有機結合起來,開闊學生的知識面,發(fā)展特長興趣。要創(chuàng)造條件,開展學科課外活動,以增長知識、開拓視野、陶冶情操,促進個性特長的發(fā)展。

(二)輔導管理

1.輔導是教師對個別學生的指導,嚴禁集體補課,嚴禁教師課外辦收費性質的補習班。

2.自習課時間,教師可深入教室進行個別輔導、答疑,禁止利用自習課進行授課。

3.嚴格控制輔導時間,不得占用學生的課外活動時間。

師在輔導學生中的經驗和先進做法并加以推廣。

五、考核

學生學業(yè)成績考核,是教學管理中的檢查、驗收環(huán)節(jié),是檢驗教學效果、調節(jié)控制教學過程、取得反饋信息、掌握教學平衡的工作。

(一)學業(yè)考核規(guī)范

1.試題要依據(jù)課標、教材要求,有梯度,不出偏題、怪題,著重檢驗學生對基礎知識的掌握情況,試題易、中、難結構比例為6:3.5:0.5。

2.考試后要及時閱卷評分和講評,認真做好質量分析。質量分析不僅要有數(shù)據(jù)統(tǒng)計,更要分析成績和問題,制定改進教學的措施和方法。

3.必須端正考風,嚴肅考紀,既要維護考場紀律,杜絕作弊,也要熱情關懷學生,使他們考出真實成績。

4.要根據(jù)學科特點,進行考試形式的探索和研究,要重視實驗操作和口頭能力的考查。

5.要按照各學科《課程標準》的要求對各個階段學習內容進行測評,及時解決學習中的問題。

(二)學業(yè)考核管理

1.要嚴格控制考試次數(shù),注重對學生平時考察,淡化終結性評價,注重過程性評價。學??稍诿繉W期期末進行一次考試??荚囋瓌t上不能排名次,可把成績通知學生本人和家長,保護學生的自尊心。

2.加強對閱卷評分工作的組織與領導,把閱卷的出錯率降到最低。

愛園中心小學

2014年2月

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