在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類(lèi)范文都很熟悉吧。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來(lái)看一看吧。
安全副總崗位職責(zé)篇一
2.審核銷(xiāo)售部產(chǎn)品需求(根據(jù)新品需求表評(píng)估),提交部門(mén)討論;
3.供應(yīng)商選品,寄樣和報(bào)價(jià)規(guī)范管理(根據(jù)報(bào)價(jià)表);
4.供應(yīng)商議價(jià)管理(根據(jù)議價(jià)流程表);
5.商品競(jìng)品比對(duì)、銷(xiāo)售可行性分析;
6.簽約供應(yīng)商名目、商品名目管理;
7.供應(yīng)商合同擬定、初審、簽約、考核管理;
8.分析并優(yōu)化商品庫(kù)結(jié)構(gòu),加強(qiáng)采購(gòu)成本分析優(yōu)化管理,根據(jù)商品庫(kù)存、庫(kù)齡、臨期情況、銷(xiāo)售情況、在途情況,實(shí)施科學(xué)規(guī)范采購(gòu)“采購(gòu)清單”,在不影響銷(xiāo)售前提下成本最優(yōu);
9.采購(gòu)部人員技能培訓(xùn)、工作效率、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)等管理;
10.采購(gòu)部系統(tǒng)優(yōu)化管理;
11.采購(gòu)部日常工作科學(xué)安排管理(快速響應(yīng),當(dāng)日事當(dāng)日畢);
12.日常異常處理;
13.采購(gòu)結(jié)算統(tǒng)籌管理(資金使用率管理);
14.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作;
安全副總崗位職責(zé)篇二
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了設(shè)計(jì)員的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系、工作崗位職責(zé)
本標(biāo)準(zhǔn)適用于設(shè)計(jì)員
設(shè)計(jì)員受技術(shù)科長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助科長(zhǎng)工作。
1、堅(jiān)決服從廠長(zhǎng)的統(tǒng)一指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向技術(shù)科長(zhǎng)負(fù)責(zé);
2、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé);
3、主要從事新產(chǎn)品開(kāi)發(fā),包括產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì)、工程設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、零部件設(shè)計(jì)等工作;
4、編制產(chǎn)品技術(shù)資料,包括產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)、檢修手冊(cè)等;
5、參與新產(chǎn)品的試制、驗(yàn)收工作;
6、產(chǎn)品投產(chǎn)后,處理生產(chǎn)中發(fā)生的有關(guān)設(shè)計(jì)方面的技術(shù)問(wèn)題,并根據(jù)生產(chǎn)中反映的問(wèn)題優(yōu)化設(shè)計(jì);
7、主動(dòng)深入車(chē)間,征求設(shè)計(jì)方面的意見(jiàn),改進(jìn)工作;
8、完成技術(shù)科長(zhǎng)交辦的其他工作。
安全副總崗位職責(zé)篇三
1、組織構(gòu)筑營(yíng)銷(xiāo)理念,創(chuàng)建營(yíng)銷(xiāo)體系,建立健全營(yíng)銷(xiāo)管理制??度。
2、組織擬定營(yíng)銷(xiāo)策略、市場(chǎng)策略、產(chǎn)品定價(jià)策略、銷(xiāo)售渠道??策略、促銷(xiāo)策略和營(yíng)銷(xiāo)組合策略。
3、搞好市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè)工作,擬定營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和計(jì)劃,??為公司制定發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)提供可靠的依據(jù)。
4、組織搞好市場(chǎng)情報(bào)收集和管理工作,及時(shí)收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的??情報(bào)和顧客的情報(bào),以便公司獲得更廣闊的市場(chǎng)。
5、參與產(chǎn)品定價(jià)工作。
6、組織搞好發(fā)貨、收款管理,保證資金及時(shí)回籠。
7、堅(jiān)持"以銷(xiāo)定產(chǎn)"和"以產(chǎn)定銷(xiāo)"相結(jié)合的原則,搞好產(chǎn)??品的促銷(xiāo)工作,組織銷(xiāo)售公司對(duì)外的大型營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)和會(huì)議安排,及??重大的公關(guān)事務(wù)處理。
8、合理支配和控制銷(xiāo)售費(fèi)用。
8、組織建立銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)特約經(jīng)銷(xiāo)商和專(zhuān)賣(mài)店的管理。
9、領(lǐng)導(dǎo)售后服務(wù)工作,建立售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò),為用戶(hù)提供滿(mǎn)意??的產(chǎn)品和服務(wù)。
10、加強(qiáng)營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍建設(shè),提高營(yíng)銷(xiāo)人員的素質(zhì)。
11、根據(jù)公司年度工作大綱的要求,負(fù)責(zé)本系統(tǒng)方針目標(biāo)的??制訂和展開(kāi)、檢查、診斷、落實(shí)工作。
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
安全副總崗位職責(zé)篇四
1、根據(jù)國(guó)家會(huì)計(jì)政策及公司的相關(guān)制度和要求,負(fù)責(zé)日常報(bào)銷(xiāo)單及付款申請(qǐng)單的收單、記錄、復(fù)核、報(bào)批等工作;
2、負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)及付款申請(qǐng)單等單據(jù)的制單、憑證錄入等工作;
3、負(fù)責(zé)每月部門(mén)及人員費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)及相關(guān)報(bào)表的編制工作;
4、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)及折舊的核算及盤(pán)點(diǎn)等監(jiān)管工作;
5、負(fù)責(zé)其他應(yīng)收、其他應(yīng)付等往來(lái)賬戶(hù)的核算及核對(duì)工作;
6、負(fù)責(zé)相關(guān)記賬憑證、單據(jù)及其他資料的裝訂及保管工作;
7、負(fù)責(zé)物料及報(bào)廢核算及盤(pán)點(diǎn)等監(jiān)管工作;
8、負(fù)責(zé)企業(yè)所得稅、增值稅、附加稅等稅務(wù)申報(bào)事項(xiàng);
9、負(fù)責(zé)發(fā)票購(gòu)買(mǎi)、進(jìn)項(xiàng)稅發(fā)票認(rèn)證等稅務(wù)處理事項(xiàng);
10、上級(jí)安排的其他臨時(shí)性事務(wù)等。
安全副總崗位職責(zé)篇五
1、收集行業(yè)技術(shù)資料,把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成項(xiàng)目的設(shè)計(jì)及規(guī)劃;
2、編制系統(tǒng)集成設(shè)計(jì)方案及施工方案的設(shè)計(jì)規(guī)范,并根據(jù)市場(chǎng)行業(yè)發(fā)展情況,及時(shí)予以補(bǔ)充、修訂及不斷完善;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體解決方案及設(shè)計(jì)圖紙、投標(biāo)文檔、驗(yàn)收文件等相關(guān)技術(shù)文件的審核工作;
4、負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成項(xiàng)目的組織管理與項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工作;
5、負(fù)責(zé)解決集成技術(shù)難題,調(diào)查與挖掘客戶(hù)需求,提出有針對(duì)性的解決方案;
6、負(fù)責(zé)招投標(biāo)過(guò)程中組織和技術(shù)工作;
7、負(fù)責(zé)公司技術(shù)培訓(xùn)的組織及實(shí)施工作。
1、5年以上弱電、建筑智能化、安防、系統(tǒng)集成相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉弱電系統(tǒng)(建筑智能化)設(shè)計(jì)施工相關(guān)的國(guó)家及地方規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等;熟悉行業(yè)技術(shù)應(yīng)用發(fā)展現(xiàn)狀;
3、敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)及把控能力,不斷地發(fā)掘市場(chǎng)運(yùn)行成熟的新產(chǎn)品及新的技術(shù)思路,并應(yīng)用到相關(guān)項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)中;
4、具備一定的文字功底及溝通能力,能生動(dòng)全面的介紹闡述項(xiàng)目工作整體解決方案并配合銷(xiāo)售做好客戶(hù)談判及技術(shù)交流工作;
5、相關(guān)專(zhuān)業(yè)正規(guī)大學(xué)全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
6、有系統(tǒng)集成高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理或一級(jí)建造師資格證者優(yōu)先。
安全副總崗位職責(zé)篇六
1、監(jiān)管采購(gòu)部門(mén)的采購(gòu)決定,指導(dǎo)各采購(gòu)開(kāi)展工作,并完成毛利、銷(xiāo)售額和庫(kù)存控制等任務(wù)指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)物資供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、審核;
3、負(fù)責(zé)采購(gòu)流程優(yōu)化,降低采購(gòu)成本;
4、監(jiān)督采購(gòu)過(guò)程中退換貨工作、補(bǔ)償事宜,確保公司利益;
5、加強(qiáng)與公司其他部門(mén)溝通,及時(shí)解決工作中存在的問(wèn)題;
6、組織供貨合同評(píng)審,簽訂供貨合同,實(shí)施采購(gòu)活動(dòng),并對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督;
7、其他采購(gòu)相關(guān)工作。
安全副總崗位職責(zé)篇七
1、協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部署各職能部門(mén)落實(shí)執(zhí)行;
2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理,并執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)程、工作指令;
3、召集主持總經(jīng)理會(huì)議,檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作進(jìn)展,協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門(mén)經(jīng)理的工作;
4、負(fù)責(zé)對(duì)公司重大事件的分析、改善等;
5、負(fù)責(zé)企業(yè)日常事務(wù)與公共事務(wù)的處理與協(xié)調(diào);
6、總經(jīng)理安排的其它工作等。
安全副總崗位職責(zé)篇八
:
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司的原料采購(gòu)、產(chǎn)品銷(xiāo)售工作,協(xié)調(diào)好二者之間的銜接關(guān)系,保障工作高效,一切管理行為向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2、組織擬訂公司營(yíng)銷(xiāo)管理各相關(guān)制度,并負(fù)責(zé)推動(dòng)執(zhí)行及監(jiān)督考核。
3、協(xié)助總經(jīng)理編制公司中長(zhǎng)期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和年度、季度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,明確經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、落實(shí)實(shí)施方案。
4、負(fù)責(zé)推動(dòng)工廠正常運(yùn)營(yíng)各相關(guān)工作的有序開(kāi)展,優(yōu)化工廠生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理各項(xiàng)規(guī)定、流程和工藝,有效改進(jìn)和提升工廠綜合運(yùn)營(yíng)管理水平。
5、在工廠全面推行安全、文明、穩(wěn)定、連續(xù)生產(chǎn),全面推行開(kāi)源節(jié)流工作,有效降低生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)成本。
6、適時(shí)掌握原輔料供應(yīng)情況,根據(jù)銷(xiāo)售和生產(chǎn)制訂采供計(jì)劃,及時(shí)將原輔料落實(shí)到位,保障生產(chǎn)。
7、及時(shí)捕捉和抓住市場(chǎng)信息,拓展市場(chǎng)渠道,加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)系,建立和維護(hù)好各板塊客戶(hù)關(guān)系,實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售。
8、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
:
1、本科及以上學(xué)歷,五年以上運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),年齡要求35―45歲之間。
2、有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、培養(yǎng)人才。
3、執(zhí)行力強(qiáng),有策劃經(jīng)驗(yàn)、有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
安全副總崗位職責(zé)篇九
崗位職責(zé):
1、組織建立并完善公司投資/運(yùn)營(yíng)/規(guī)劃設(shè)計(jì)/工程管理制度流程實(shí)施細(xì)則;
2、組織執(zhí)行公司投資/運(yùn)營(yíng)/規(guī)劃設(shè)計(jì)/工程管理制度流程實(shí)施細(xì)則;
3、對(duì)投資/運(yùn)營(yíng)/規(guī)劃設(shè)計(jì)/工程及相關(guān)人員開(kāi)展管理制度流程實(shí)施細(xì)則、知識(shí)及業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)指導(dǎo)。
1、制定開(kāi)發(fā)策略并發(fā)起評(píng)審;
2、組織編制項(xiàng)目全周期計(jì)劃及年度進(jìn)度計(jì)劃,參與評(píng)審;
3、組織推動(dòng)項(xiàng)目全周期計(jì)劃及年度進(jìn)度計(jì)劃達(dá)成,協(xié)調(diào)公司各部門(mén)及集團(tuán)各部門(mén)具體事項(xiàng)。
1、組織開(kāi)展項(xiàng)目?jī)?nèi)部立項(xiàng)及外部立項(xiàng),參與評(píng)審,協(xié)調(diào)推進(jìn)發(fā)改委立項(xiàng)批復(fù);
2、組織開(kāi)展投資估算,參與評(píng)審。
1、組織選定規(guī)劃設(shè)計(jì)合作單位,審核合同及付款;
2、把控規(guī)劃方案及施工圖設(shè)計(jì)進(jìn)度,協(xié)調(diào)解決問(wèn)題,參與評(píng)審;
3、參加規(guī)劃方案政府會(huì)議匯報(bào),對(duì)接政府專(zhuān)業(yè)部門(mén)推進(jìn)審批進(jìn)程。
1、組織開(kāi)展土地狀況調(diào)查;
2、組織制定與落實(shí)施工方案;
3、組織后期工程檢查與督辦。
1、35―45歲,本科及以上學(xué)歷,建筑類(lèi)、規(guī)劃設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);精通規(guī)劃設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)策略;
2、3年及以上土地一級(jí)開(kāi)發(fā)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);5年及以上部門(mén)管理或項(xiàng)目管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、精通地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉一級(jí)土地開(kāi)發(fā)流程、土地市場(chǎng)運(yùn)作程序及知識(shí)、國(guó)家土地政策;
4、具有全局意識(shí)、戰(zhàn)略眼光及商業(yè)判斷力、抗壓能力,溝通組織協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌分析能力。
安全副總崗位職責(zé)篇十
1、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,按照公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定本公司各個(gè)項(xiàng)目的工程開(kāi)發(fā)計(jì)劃及年度發(fā)展計(jì)劃,以書(shū)面形式向總經(jīng)理進(jìn)行匯報(bào),并認(rèn)真貫徹執(zhí)行;
2、全面負(fù)責(zé)所開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的工程施工管理工作,制定項(xiàng)目的成本控制計(jì)劃、施工進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量目標(biāo)計(jì)劃、資金使用計(jì)劃、并按月度、年度進(jìn)行考核;
3、制定團(tuán)隊(duì)發(fā)展計(jì)劃,對(duì)所帶團(tuán)隊(duì)進(jìn)行企業(yè)文化、精神文明等方面的教育和宣傳,貫徹公司企業(yè)精神,負(fù)責(zé)對(duì)技術(shù)骨干的培訓(xùn)和培養(yǎng),執(zhí)行公司人才發(fā)展和培養(yǎng)計(jì)劃;
4、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目工程、材料、設(shè)備的招標(biāo)方案,組織對(duì)項(xiàng)目投標(biāo)單位的考察、資格預(yù)審,編制和審查招標(biāo)文件,參加項(xiàng)目的評(píng)標(biāo)、定標(biāo)、合同擬訂、洽談等工作,對(duì)合同的執(zhí)行情況全面負(fù)責(zé);
5、負(fù)責(zé)審查項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)和重要部位的施工方案,主持召開(kāi)重要結(jié)構(gòu)、重要部位的施工方案論證會(huì),處理一切質(zhì)量、安全事故;
6、對(duì)工程、材料、設(shè)備的合同進(jìn)行審核,并簽署意見(jiàn)報(bào)總經(jīng)理批閱;
7、對(duì)分管部門(mén)員工的工作進(jìn)行安排、指導(dǎo)、年度考核,建議公司對(duì)分管部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行人事任免;
8、組織項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收和備案,對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量驗(yàn)收結(jié)果全權(quán)負(fù)責(zé);
9、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的決算進(jìn)行終審,制定工程款、材料款、設(shè)備款的支付計(jì)劃;
10、負(fù)責(zé)編寫(xiě)項(xiàng)目總結(jié),并報(bào)公司進(jìn)行備案;
11、負(fù)責(zé)對(duì)分管部門(mén)或工作的涉外部門(mén)進(jìn)行溝通和聯(lián)系,并處理一切事務(wù);
12、完成總經(jīng)理交辦的其它各項(xiàng)工作;
安全副總崗位職責(zé)篇十一
1、參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策過(guò)程,并為公司戰(zhàn)略性營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目提供建議;
2、負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略性大客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、管理及客戶(hù)服務(wù);
3、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃,制定銷(xiāo)售政策和執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)方案;
4、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)部門(mén)業(yè)務(wù)規(guī)范、流程的建立,并對(duì)制度的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo);
5、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)部門(mén)銷(xiāo)售計(jì)劃的'整體管理,包括銷(xiāo)售計(jì)劃制定、銷(xiāo)售進(jìn)度和銷(xiāo)售預(yù)算的控制;
6、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)的全面管理,包括市場(chǎng)推廣、業(yè)務(wù)公關(guān)、項(xiàng)目跟進(jìn)、實(shí)施、商務(wù)談判、合同簽訂及售后服務(wù)等,并針對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目和重要客戶(hù)、廠家進(jìn)行跟蹤和維護(hù);
7、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)相關(guān)費(fèi)用的審核,并對(duì)實(shí)際效果負(fù)責(zé);
8、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)部門(mén)管理人才隊(duì)伍的建設(shè)工作;
9、負(fù)責(zé)本部門(mén)與公司其它各部門(mén)的協(xié)調(diào)。