每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
單位出納工作職責(zé) 人力資源出納工作職責(zé)篇一
2、認真審查報銷單據(jù)的金額和批準手續(xù),按照費用報銷流程的有關(guān)規(guī)定,辦理費用報銷業(yè)務(wù);
3、跟進業(yè)務(wù)收款,并及時進行匯報;
4、月末與會計清點現(xiàn)金,及核對銀行帳戶余額;
5、登記和跟進借支還款報銷情況;
6、負責(zé)及時更新應(yīng)收跟蹤表,并提醒收款人員跟進應(yīng)收未收項目;
7、定期盤點在管資金,確保資金帳戶應(yīng)收應(yīng)付資金滿足日常正常開支;
8、負責(zé)各公司各證件的更換及年審工作;
9、完成上級交代的其他事項。
單位出納工作職責(zé) 人力資源出納工作職責(zé)篇二
1、負責(zé)會計核算,填制會計憑證,保證數(shù)據(jù)的及時準確性;
2、負責(zé)登記和計算各種成本、經(jīng)營費用、管理費用、研發(fā)費用的各類明細帳;
4、費用審核、報銷,往來賬目核對整理、盤點及異常處理;
5、做好會計原始憑證、賬冊、報表等會計檔案的整理、歸檔工作;
6、負責(zé)稅務(wù)申報等工作;
7、負責(zé)項目申報的財務(wù)數(shù)據(jù)的提供及核算;
8、其他領(lǐng)導(dǎo)交待的工作事項。
單位出納工作職責(zé) 人力資源出納工作職責(zé)篇三
1、及時辦理收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),熟練網(wǎng)銀操作,嚴格按照出納制度進行工作;
2、負責(zé)現(xiàn)金、支票、u盾等的保管;
3、處理銀行有關(guān)事宜;
4、負責(zé)提供稽核及審計所需現(xiàn)金、銀行等方面的資料;
5、負責(zé)每日與保理業(yè)務(wù)相關(guān)的收入、支出明細統(tǒng)計;
6、每月保理收入開票統(tǒng)計;
7、按時完成上級交辦的其他工作。
單位出納工作職責(zé) 人力資源出納工作職責(zé)篇四
1、負責(zé)學(xué)校的日常的收、付款辦理工作,查詢及核對銀行進賬情況;
2、協(xié)助會計崗做好財務(wù)憑證處理、日報表匯總上報;
3、做好銀行存款、現(xiàn)金、有價證券、印鑒等管理;
4、協(xié)助會計對收據(jù)、票據(jù)進行正確開具及管理;
5、按會計規(guī)范要求做好財務(wù)報賬憑證的收集及整理;
6、合同的錄入、歸檔及付款執(zhí)行的填辦;
7、檔案管理;
8、財務(wù)私章管理;
9、協(xié)助會計崗位進行預(yù)算編制。
單位出納工作職責(zé) 人力資源出納工作職責(zé)篇五
1. 按財務(wù)規(guī)定及時辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù):
2. 庫存現(xiàn)金不得超過企業(yè)規(guī)定的限額,超過部分要及時存入銀行。不得以 “白條”抵充庫存現(xiàn)金,更不得任意挪用現(xiàn)金。
3.負責(zé)現(xiàn)金、支票、匯票、發(fā)票、收據(jù)的保管工作。
4.支票的簽發(fā)要嚴格執(zhí)行銀行支票管理制度,不得簽逾期支票、空頭支票。
5.對報銷憑證認真審核,不符合規(guī)定的有權(quán)拒付。
6.現(xiàn)金要日清月結(jié),按日逐筆記錄現(xiàn)金日記帳,并按日核對庫存現(xiàn)金,做到記錄及時、準確、帳實相符。
7.要根據(jù)審批手續(xù)完整的付款單據(jù)辦理付款,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準的單據(jù)不得隨意付款。
8.按期與銀行對帳,按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,隨時處理未達帳項。
9. 完成財務(wù)部經(jīng)理交辦的其他工作。
1. 及時結(jié)算已審批的員工報銷。
2. 根據(jù)已審批的付款通知書的.付款期限,及時到銀行辦理轉(zhuǎn)帳或電匯業(yè)務(wù)。
3. 每月10日準時發(fā)放工資,特殊情況除外。
4. 每月月底做好現(xiàn)金及銀行日記帳的結(jié)帳及對帳工作。
5. 每日下班前盤點庫存現(xiàn)金。
6. 及時清理員工借款,正常情況下不得跨月。
7. 對于已付款發(fā)票未到的要及時催促經(jīng)辦人索取發(fā)票。
8. 根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求開具發(fā)票,做好發(fā)票、支票、匯票的保管工作。
1. 財務(wù)專業(yè),中專以上學(xué)歷,一年以上工作經(jīng)驗。
2. 持有會計證。
3. 廈漳泉戶口,為人誠實可靠,做事細心,責(zé)任心強。
1. 核算工資,正常情況下于每月10日發(fā)放,特殊情況除外。
2. 每月月底與出納及倉管員核對帳目,對現(xiàn)金及存貨進行盤點。
3. 做好記帳憑證的編制及帳目的處理工作。
4. 確保公司各項稅收的及時繳納申報。
5. 核對公司的各項往來款,督促應(yīng)收款的及時回收。
6. 審核及監(jiān)督出納的開票情況。
7. 及時向財務(wù)經(jīng)理匯報工作中存在的問題。
單位出納工作職責(zé) 人力資源出納工作職責(zé)篇六
1、負責(zé)日常收支管理和核對、會計憑證、出納等工作;
2、負責(zé)日常開票,稅務(wù)申報等工作;
3、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對帳,單據(jù)審核,開具與保管發(fā)票;
4、負責(zé)來票登記管理,應(yīng)收應(yīng)付的對賬與核對;
5、負責(zé)財務(wù)流程的審核與追溯(如開票、付款、報銷等);
6、銷售合同審核,應(yīng)收賬款追溯;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
單位出納工作職責(zé) 人力資源出納工作職責(zé)篇七
1、負責(zé)客戶每日的出入金并匯總給結(jié)算部門;
2、每日編制保證金封閉管理試算平衡表;
3、負責(zé)每月客戶交割發(fā)票的開具及增票驗票工作;
4、負責(zé)公司客戶保證金與席位資金的劃轉(zhuǎn)工作;
5、負責(zé)支付公司日常開支及員工報銷工作;
6、客戶結(jié)算賬戶登記工作;
7、月未相關(guān)報表的編制工作;
8、憑證粘貼及整理工作及文件檔案歸檔工作。
單位出納工作職責(zé) 人力資源出納工作職責(zé)篇八
1、養(yǎng)老院內(nèi)部財務(wù)數(shù)據(jù)核算,開具收據(jù),發(fā)票,更新院內(nèi)系統(tǒng)收費數(shù)據(jù);
2、審核付款憑的準確性以及釘釘審批流程正確性;
3、報送相關(guān)部門資料、領(lǐng)取發(fā)票;
4、核算院內(nèi)員工工資;
5、收據(jù)和付款憑證整理;
6、做好院內(nèi)的催收款工作;
7、院長安排的其他事宜;
單位出納工作職責(zé) 人力資源出納工作職責(zé)篇九
一、負責(zé)園內(nèi)全部現(xiàn)金收付工作和銀行解款、取款工作。
二、根據(jù)規(guī)定設(shè)置《銀行日記賬》和《現(xiàn)金日記賬》。根據(jù)審核無誤的原始憑證逐筆登記,做到日清月結(jié),正確無誤,賬款一致。
三、根據(jù)國家統(tǒng)一規(guī)定的開支標準與有關(guān)規(guī)定,認真審核各項報銷憑證,每張憑證必須有經(jīng)手人、驗收人及園長簽字方能報銷。對不符合財務(wù)制度的憑證,在做好宣傳解釋工作的基礎(chǔ)上有權(quán)拒付;同時敢于同一切損害集體、國家利益的違法亂紀行為作斗爭。
四、按時、按規(guī)定向會計報賬,正確地計算收入、支出。
五、嚴格遵守現(xiàn)金管理辦法,做好現(xiàn)金管理工作,每天庫存現(xiàn)金不能超過銀行批準的限額,不能挪用現(xiàn)金,不準用白條抵庫和"坐支",不開空頭支票,無遺失支票事故。
六、做好工資、獎金等各種費用發(fā)放工作,管理好支票等,保守保險柜號碼的秘密。
七、每月做好幼兒的收費、退費工作。同時做好管理費的匯總工作。
八、定期向園領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,接受領(lǐng)導(dǎo)、群眾的監(jiān)督。
1.負責(zé)幼兒園全部現(xiàn)金收付工作。
2.負責(zé)掌管幼兒園預(yù)算內(nèi)、外庫存現(xiàn)金。根據(jù)規(guī)定設(shè)置現(xiàn)金帳冊,每天做好原始記錄,清現(xiàn)金,做到日清月結(jié),正確無誤,賬款相符。
3.認真審核各項報銷憑證,每張憑證須有經(jīng)手人,驗收人及領(lǐng)導(dǎo)簽字方能報銷,對不符合財務(wù)制度的收付款項,在做好宣傳解釋的基礎(chǔ)上,有權(quán)監(jiān)督拒付。
4.應(yīng)按時、按規(guī)定向計劃財務(wù)室報賬。
5.嚴格遵守現(xiàn)金管理辦法,不得挪用現(xiàn)金,不準白條低庫。
6.做好工資單、獎金等各種費用發(fā)放工作,管理好收據(jù)、印章等。
7.每月公布幼兒用膳情況,做好大班離園退費工作。
1、嚴格執(zhí)行國家的現(xiàn)金管理制度,依據(jù)審核無誤的記帳憑證及時進行現(xiàn)金的收付工作,并加蓋“現(xiàn)金收訖”章和“現(xiàn)金付訖”章。做好現(xiàn)金的管理工作。
2、及時登記現(xiàn)金日記帳,每日終了盤點庫存現(xiàn)金,并核對帳面數(shù)與實際結(jié)存數(shù),做到帳實相符。
3、熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù),正確簽發(fā)各種銀行票據(jù),不得簽發(fā)空白支票、空頭支票和遠期支票。
4、對網(wǎng)上銀行的收支業(yè)務(wù)要及時核對,加強密碼管理,保證網(wǎng)上銀行收支的正確性和安全性。
5、每月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,定期與銀行進行帳目的核對,保證銀行存款資金的正確性。
6、隨時掌握貨幣資金的收支和結(jié)存狀況,做到“日清月結(jié)”,確保資金的合理調(diào)配。
7、妥善保管各種票據(jù),不得隨意簽發(fā)不符合票據(jù)管理規(guī)定的票據(jù)。
單位出納工作職責(zé) 人力資源出納工作職責(zé)篇十
工作職責(zé):
1.負責(zé)銀行資金結(jié)算業(yè)務(wù)和款項收、付業(yè)務(wù),保證資金準確安全;
2.負責(zé)登記銀行存款日記帳及制作銀行余額調(diào)節(jié)表;
3.負責(zé)日常零星現(xiàn)金收支工作、費用報銷付款工作、車款的支票進帳及現(xiàn)金繳款工作,遵守及執(zhí)行公司有關(guān)報銷制度;
4.負責(zé)公司銷售、售后款的核、存、轉(zhuǎn)工作;
5.核對收支日報表現(xiàn)金余額;
6.開具機動車發(fā)票及收據(jù);
7.嚴格遵守現(xiàn)金管理制度和支票使用規(guī)定;
8.遵紀守法,遵守本公司的各項規(guī)章制度。
任職要求:
1.教育背景:財會專科以上學(xué)歷、會計上崗證佳;
2.年齡:30歲以下;
3.南京本地人;
4.工作經(jīng)驗:2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
5.氣質(zhì)和素質(zhì)要求:
1)工作責(zé)任心強;
2)為人誠實、正直、作風(fēng)正派;
2.知識和技能要求:
1)熟悉出納工作流程;
2)會計軟件操作熟練;
3)熟悉國家各項財務(wù)政策。
單位出納工作職責(zé) 人力資源出納工作職責(zé)篇十一
1. 嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,按財務(wù)制度和有關(guān)規(guī)定辦理收付、報銷、暫領(lǐng),暫借、發(fā)放工作。
2. 庫存現(xiàn)金不得超過銀行核定的限額,超過部分要及時送存銀行。
3. 不得以白條抵充庫存現(xiàn)金,更不得任意挪用現(xiàn)金。
4. 對發(fā)出的原始憑證及時催收,整理歸檔。
5. 妥善保管財務(wù)印章,現(xiàn)金和各種有價證券,確保其安全和完整無缺。
6. 妥善保管轉(zhuǎn)賬支票、現(xiàn)金支票、銀行匯票委托書、信匯單,電匯單等,確保安全和完整無缺,如有遺失造成損失,要負賠償責(zé)任。
7. 妥善保管在用收據(jù),用完的收據(jù)要及時繳銷。
8. 保守保險柜號碼的秘密,保管好鑰匙,不得任意轉(zhuǎn)交他人。
9. 要及時掌握銀行存款金額,不準出租、出借銀行帳戶。
10. 每天業(yè)務(wù)終了,要及時結(jié)帳對庫,如出現(xiàn)庫存現(xiàn)金溢缺,要及時查找并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報,因工作失誤造成的損失,要負賠償責(zé)任。
11. 每天及時收繳各線路收銀員應(yīng)收賬款,下午及時匯款至合作伙伴的賬戶,不得以任何理由拖延。
12、 貨到付款的應(yīng)收款項不得超出兩日,必須及時催收。次月5日前結(jié)清上月款項,特殊情況需列清單向經(jīng)理和董事長說明。
13、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
單位出納工作職責(zé) 人力資源出納工作職責(zé)篇十二
1.正確、完整、及時的填制憑證,登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳和其他相關(guān)臺賬記錄;
2.日常購買發(fā)票、領(lǐng)用、開具發(fā)票及核銷發(fā)票,按照部門匯總開具發(fā)票明細表;
3.保證現(xiàn)金、空白票據(jù)、有價證券和有關(guān)印章的安全和完整;
4.負責(zé)辦理現(xiàn)金收款和銀行網(wǎng)銀結(jié)算業(yè)務(wù);
5.負責(zé)收款賬務(wù)處理、付款賬務(wù)處理及其他非主業(yè)費用的付款賬務(wù)處理;
6.打印收款及付款憑證并定期裝訂憑證;
7.協(xié)助其他同事完成其他日常工作及部門經(jīng)理安排的其他工作