在當下這個社會中，報告的使用成為日常生活的常態(tài)，報告具有成文事后性的特點。那么，報告到底怎么寫才合適呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

水利局統(tǒng)計工作總結報告篇一

為進一步做好本單位統(tǒng)計工作，我局建立了統(tǒng)計站，并由副局長同志分管統(tǒng)計工作和具體統(tǒng)計工作人員，保障統(tǒng)計站必要的工作條件和業(yè)務經費，領導經常運用統(tǒng)計資料，并經常對統(tǒng)計工作提要求、意見。

建立統(tǒng)計站，分管領導擔任站長，統(tǒng)計員任副站長，有固定統(tǒng)計站辦公室，辦公桌椅、檔案櫥柜、計算機、打印機等設備齊全。配齊專(兼)職綜合統(tǒng)計員，配備(會計或主任)輔助調查員，并保持相對穩(wěn)定。建立統(tǒng)計工作范圍內統(tǒng)計人員的花名冊，及時記錄人員變更情況。統(tǒng)計人員持證上崗。統(tǒng)一組織了統(tǒng)計人員的培訓和繼續(xù)教育工作。建立企事業(yè)單位基本名錄資料及時掌握本區(qū)域內各類單位開業(yè)、關閉、遷移等變化情況，每月維護更新。 建立健全和完善了企業(yè)的歷史及當年統(tǒng)計紙介質臺帳(電子臺帳)。對有關統(tǒng)計公文、業(yè)務書刊、統(tǒng)計報表、原始記錄等各類統(tǒng)計資料收集齊全、保存完整。建立健全了統(tǒng)計報表資料管理制度、報表評估審核制度、業(yè)務學習培訓制度等。

按規(guī)定時間上報了所有報表。上報的各種報表要嚴格執(zhí)行統(tǒng)計報表制度，報表數據既無技術性差錯，又無邏輯性差錯。所有報表上報單位(項目)數量齊全。所有報表都按有關規(guī)定進行數據質量審核、評估及查詢并留有記錄。

多次開展宣傳統(tǒng)計法律、法規(guī)和規(guī)章的活動和統(tǒng)計數據質量檢查活動，積極參與統(tǒng)計執(zhí)法檢查和統(tǒng)計監(jiān)審，并做了活動總結。

水利局統(tǒng)計工作總結報告篇二

一年來，我市水利統(tǒng)計工作在省水利廳及局黨委的關心和支持下，以科學發(fā)展觀和新時期治水思路為指導，努力開拓、扎實工作，認真開展各項水利統(tǒng)計業(yè)務工作。在廣大統(tǒng)計人員的共同努力下，保質保量完成了各項統(tǒng)計工作任務。為水利發(fā)展和改革管理工作提供了較好的服務，為領導科學決策提供了堅實的數據基礎。

(一)圓滿完成水利統(tǒng)計月報和年報等重要任務。水利統(tǒng)計月報是水利統(tǒng)計工作的基礎，水利統(tǒng)計年報是水利統(tǒng)計成果的集中反映。為認真做好水利統(tǒng)計年報和定期統(tǒng)計報表工作，我們每年都召開全市水利統(tǒng)計年報工作會，認真部署水利統(tǒng)計工作，組織與會人員認真學習統(tǒng)計報表制度，讓大家真正弄明白每一套表、每一個指標的含義和填報要求。同時結合工作實際，認真查找統(tǒng)計工作中存在的問題，分析原因，提出具體的解決措施。在我們的要求和帶動下，各縣(市、區(qū))水利局也召開統(tǒng)計年報會，貫徹落實全省水利統(tǒng)計年報會精神，為我市水利統(tǒng)計年報和定期報表工作的順利開展奠定了基礎。在日常工作中，我們嚴格統(tǒng)計報表制度，要求各基層單位及時、全面、準確地報送各類統(tǒng)計報表，要求工程

建設完成投資、實物工作量和有關統(tǒng)計信息資料，必須客觀反映水利建設運行態(tài)勢、建設成果及存在問題，一旦發(fā)現問題，堅決退回重新統(tǒng)計。通過認真、扎實、細致的工作，我們圓滿完成了20xx年水利基建年報和綜合年報，并能夠及時、準確、較好地完成基建月報、國債月報及20xx年各項季報、月報等。

(二)加強專業(yè)部門的協(xié)調溝通，確保數據質量。統(tǒng)計的生命在于真實，統(tǒng)計數據質量高低關系到黨和政府的形象，也關系到我們水利統(tǒng)計部門的聲譽和存在價值。為此，我們要求基層水利統(tǒng)計部門上報數據要準確無誤，不虛報瞞報，不錯報漏報，遇到拿不準的數據，除向有關專業(yè)部門人員了解外，還要求統(tǒng)計人員實地調查核實，杜絕照抄照搬上年數據應付了事的行為發(fā)生。每年年報報出前，分別征求有關業(yè)務科室的意見，對有異議或增減變動較大的數據，及時告訴有關縣、市進行調查核實，并寫出書面證明。

(三)強化基礎培訓，提高水利部門人員素質。加強統(tǒng)計人員培訓，重在基礎。我們每年利用全市水利統(tǒng)計年報會，采取以會代訓的方式，開展對各縣(市、區(qū))基層水利統(tǒng)計人員的業(yè)務培訓，學習水利統(tǒng)計知識、統(tǒng)計基本原理和方法、統(tǒng)計法律法規(guī)等基礎知識。特別是對當年新上崗人員進行個別指導，除了通過電話聯系，詳細解釋他們遇到的各種問題，

有時還下到基層及時解決他們工作中出現的問題。此外，我們還要求各縣(市、區(qū))積極參加市統(tǒng)計局業(yè)務知識培訓班。通過對統(tǒng)計人員培訓學習，提高了基層水利統(tǒng)計人員的統(tǒng)計專業(yè)水平和依法統(tǒng)計能力，確保了我市水利統(tǒng)計工作的順利開展。

(一)水利統(tǒng)計工作培訓的力度不夠。基層統(tǒng)計力量薄弱，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革后，水利站已經不存在，鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利統(tǒng)計這項工作空缺，縣一級水利統(tǒng)計人員基本上都是兼職，并且隊伍不穩(wěn)定，給基層統(tǒng)計工作帶來了一定的困難，加之統(tǒng)計軟件的不斷更新、統(tǒng)計指標的變化，部分統(tǒng)計人員難以適應統(tǒng)計工作的需要，應及時進行業(yè)務培訓。

(二)跨行業(yè)統(tǒng)計指標數據收集難度較大。20xx年綜合統(tǒng)計中新增土地、社經、環(huán)保等指標涉及統(tǒng)計、國土資源、環(huán)保等行業(yè)。數據的收集和匯總難度較大，且由于統(tǒng)計方法不同，基層數據與匯總數據不一致，可用程度不大。建議省廳對新增加的指標進行認真評估，對于實際意義不大，收集數據不準或通過其他途徑能夠收集的數據，盡量不要體現在統(tǒng)計指標體系中，以體現水利統(tǒng)計的特點，保證水利統(tǒng)計指標體系的科學性和相對穩(wěn)定性。

(三)統(tǒng)計程序更新過于頻繁。統(tǒng)計軟件應用至今，任

務描述文件和新增指標始終不斷更新完善，給基層統(tǒng)計工作帶來了許多不便。希望能盡快將統(tǒng)計指標體系完善。

(一)依法統(tǒng)計，提高統(tǒng)計數據質量。統(tǒng)計數據質量的好與壞直接關系到領導的科學決策，是統(tǒng)計工作的中心任務，是統(tǒng)計工作的生命線。我們要認真按照《統(tǒng)計法》、《水利統(tǒng)計管理辦法》、《水利責任人制度》要求，把握好數據質量關，努力做好今年的年報和明年定期報表工作。

(二)做好業(yè)務培訓工作，以適應不斷變化的工作情況。隨著這幾年機構改革的不斷深入，統(tǒng)計人員隊伍變動很大，一些新人對水利統(tǒng)計及有關指標的概念模糊，直接影響了統(tǒng)

計質量，在新的一年里我們要把這項工作作為重點來做好。

(三)做好20xx年統(tǒng)計年報。我們將嚴格按照省水利廳的要求，結合上一年統(tǒng)計工作實際，認真查找統(tǒng)計數據質量上存在的問題，分析原因，從制度、方法、技術等各個環(huán)節(jié)上采取措施，集中時間、集中精力，及時、準確全面報送水利統(tǒng)計年報，為水利規(guī)劃、項目前期工作、投資計劃、政策制定、管理決策等提供主要的基礎數據支撐，確保統(tǒng)計工作任務的落實。