總結是把一定階段內(nèi)的有關情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書面材料，它可以使我們更有效率，不妨坐下來好好寫寫總結吧。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？以下是小編精心整理的總結范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
統(tǒng)計年終工作總結篇一
今年我主要負責分廠各項參數(shù)的統(tǒng)計，每天早上我把各關鍵的工藝參數(shù)輸入已經(jīng)設好公式的表格內(nèi)，使系統(tǒng)存在的問題及時的通過數(shù)據(jù)反映出來，讓各管理人員能盡快的將存在的問題處理，確保系統(tǒng)生產(chǎn)的穩(wěn)定高效。同時在輸報表時也會及時的將報表上面存在的記錄問題及工藝指標問題告訴工藝員，以便他每天可以將當班期間違反的工藝指標及記錄問題及時在工段展板上進行公示，加強對員工在指標控制和記錄方面的管理。
二、材料方面的管理
今年進一步的熟悉材料的管理，將許多去年檢查出的問題進一步完善。
1、首先我先整理了材料室的各種材料，逐漸熟悉了各種材料的性質(zhì)及用途。
2、將材料進行定置化擺放，這也是我們公司安標上面必須要求的，同時材料的定制化擺放也有利于管理。
3、將材料做成電子版，每次入庫及出庫都在電腦上做好登記，這樣方便了解材料的使用情況及清楚的掌握分廠的庫存，也可以給設備員報材料計劃帶來很多的便利。合理的進行庫存。同時還可以把分廠使用材料的經(jīng)濟情況控制在公司的預算之內(nèi)。
4、今年公司進行可控成本管理，我們分廠每月公司給予15萬元的材料費用，如果當月用了超支將扣除工資的10%，因此，每月分廠在材料的使用上都是有計劃的使用，把成本控制好。
5、每月當上個月我們報的材料購買回來，生產(chǎn)部管理人員就會通知我，然后我會按照我們報的材料計劃，將材料領回，做好材料入庫登記，并告訴相關人員。
三、工會工作
今年工會工作依舊照常開展，作為女工委員的認真履行著自己的職責，將工作做好。
1、每月我們都要交工會月報，我們可以把員工的一些困難，一些想法通過月報反映給領導，同時領導也是通過月報了解員工的需求，通過這種溝通方式，可以有效的反映問題，解決問題。增強了大家工作的積極性。
2、公司還會根據(jù)不同的時間段組織不同的活動，這樣來可以讓大家放松身心，勞娛結合，同時也可以讓一些有特長的員工有一個展示自己的舞臺，豐富生活。
6月份是公司安全活動月，分廠開展安全月演講比賽，消防救護器材演練，攝影作品展等一系列的安全月活，分廠組織進行“低碳、節(jié)能、環(huán)?！钡淖剷?分廠認真組織員工參加公司組織的20--年消防運動會活動，并榮獲一等獎;分廠認真組織員工參加公司組織的20--年安全月知識競賽，并榮獲一等獎;分廠在7月份組織開展了一系列的工會文體活動，7月22日開始，分廠依次舉行籃球、拔活、雙扣、羽毛球、乒乓球等活動，并在活動結束后，拿出工會費用給取得名次的員工進行獎勵，工會主席親自聯(lián)系相關維修人員幫員工修宿舍燈、下水道，幫職工解決住宿困難;9月份公司下發(fā)申報困難職工的通知，分廠認真了解后將情況統(tǒng)計交給公司辦;10月份工會了解了一些宿舍的衛(wèi)生情況，拿出一部分經(jīng)費購買草酸下發(fā)至每個宿舍，供大家打掃衛(wèi)生間等死角，確保宿舍清潔。
這些工作的開展很好的加強了員工與分廠領導、管理組之間的溝通與交流，增進了感情，同時讓大家在工作之余可以放松一下緊張的精神，消除疲勞，真正做到勞娛結合，給有特長的員工一個展示自己的舞臺，為公司工會輸送更優(yōu)秀的人才。
四、去年公司通過了安標和三標的審核
今年我們將持續(xù)將標準化工作做好，配合好公司的內(nèi)審工作，我作為內(nèi)審員，積極的配合安全員準備需要的資料，認真做好分配給我的各項記錄及文件的收發(fā)。
五、存在的不足
材料方面的管理還有些不到位，對設備的了解過于少，對設備的性能還不清楚，對于統(tǒng)計方面還有一些地方?jīng)]有完善，還不能全面的將各項消耗計算出來，在新的一年里我將會進一步完善我的不足和缺失。
六、今后努力方向
1、加強表格里面函數(shù)公式設置的學習，進一步的了解工藝上的各項消耗的計算，更精確的將工藝情況反映出來。
2、加強材料的學習，更深的了解材料的各項性能。
3、積極配合領導開展好工會工作。
4、加強理論學習，進一步提高自身素質(zhì)。
新的一年，我將加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)迎接新時期挑戰(zhàn)，更好的干好今后的工作。
統(tǒng)計年終工作總結篇二
一、主要工作情況：
1、強化理論和業(yè)務的學習。我重視加強理論和業(yè)務知識學習，在工作中，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合業(yè)務素質(zhì)水平，認真學習工作業(yè)務知識，并結合自己在實際工作中存在的不足有針對性地進行學習，并且參加統(tǒng)計職業(yè)資格考試，明確了統(tǒng)計員的工作職責。
2、在工作以來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作。在具體工作中，我努力做好領導交給的每一個工作，分清輕重緩急，科學安排時間，按時、按質(zhì)、按量完成任務。
3、每天及時、準確按銷售合同或出入庫單的明細填寫統(tǒng)計臺帳，并及時作好數(shù)據(jù)的備份。
4、每月底根據(jù)本月實際發(fā)生情況向總部報送營業(yè)收入快報;產(chǎn)值指標月報;勞動工資及保障情況月報;主要產(chǎn)品產(chǎn)、銷、存情況月報;能源消費月報表，并存檔。
5、年底將部分數(shù)據(jù)用表格的形式進行匯總與分析。主要有《產(chǎn)成品交庫情況統(tǒng)計表》、《公司人員統(tǒng)計表》、《勞動工資及保障情況統(tǒng)計表》、《年度經(jīng)濟活動分析》。
6、參加匯報了《關于做好20--年特色產(chǎn)業(yè)中小企業(yè)發(fā)展資金項目》《20--年河南省工業(yè)結構調(diào)整項目》的申報工作。
7、每周五向省工信委匯報項目建設完成情況，每月底向省科工局匯報項目進展情況及項目建設存在的問題，每月初向港區(qū)經(jīng)發(fā)局、招商局匯報項目完成投資情況和建設完成情況。
二、存在不足
1、在工作中，雖然我不斷加強理論知識的學習，努力使自己在各方面走向熟練，但由于自身學識、能力、思想、心理素質(zhì)等的局限，導致在平時的工作中比較死板、心態(tài)放不開，工作起來束手束腳，對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。同時由于個人不愛說話，與同事們的溝通和交流很少，工作目標不明確，并且遇到問題請教不多，沒有做到虛心學習。
2、身為新時代的大學生，卻沒有青年人應有的朝氣，學習新知識、掌握新東西不夠。領導交辦的事基本都能完成，但自己不會主動牽著工作走，很被動，而且缺乏工作經(jīng)驗，獨立工作能力不足。在工作中不夠大膽，總是在不斷學習的過程中改變工作方法，而不能在創(chuàng)新中去實踐，去推廣。
三、20--的工作計劃
1、努力完成本職工作之余，學習更多有關財務、統(tǒng)計方面的知識，以提升自己專業(yè)學識。
2、積極參加一些和專業(yè)有關的培訓，有效提高對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性，并做好數(shù)據(jù)的登記、上報與分析。
3、在原有的各種統(tǒng)計報表基礎上，對一些沒有實際意義的表格進行改進，并對統(tǒng)計數(shù)字的準確性進行加強。
今后工作中我將努力奮斗，無論自己手頭的工作有多忙，都服從公司領導的工作安排，遇到工作困難，及時與領導聯(lián)系匯報，并尋找更好解決問題的辦法，繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績，針對自身的不足加以改進，爭取做的更好。
統(tǒng)計年終工作總結篇三
時光荏苒，很快就要過去了，回首過去一年來的統(tǒng)計工作，內(nèi)心不禁感慨萬千，在領導和全體同志的關懷、幫助、支持下，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，工作上有了進步，總結過去、取長補短、挖掘潛力，為明年的工作做好充分的準備和規(guī)劃。
一、主要工作情況：
1、強化理論和業(yè)務的學習。堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合業(yè)務素質(zhì)水平，認真學習工作業(yè)務知識，并結合自己在實際工作中存在的不足有針對性地進行學習，明確統(tǒng)計員的工作職責。
2、在工作以來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作。在具體工作中，我努力做好領導交給的每一個工作，分清輕重緩急，科學安排時間，按時、按質(zhì)、按量完成任務。
3、每天及時、準確地按地泵提供的銷售數(shù)據(jù)編制銷售日報表，登記臺賬，根據(jù)實際發(fā)生情況向中燃燃料油報送日運行動態(tài)表及相關明細報表，并做好統(tǒng)計結算工作。
4、每月底與財務核對發(fā)票開具數(shù)量及對與中燃燃料油的銷售數(shù)量結算，提供數(shù)據(jù)依據(jù)。編制銷售月報表等，并存檔。
5、年底將部分數(shù)據(jù)用表格的形式進行匯總與分析。
二、存在不足
1、在工作中，雖然我不斷加強理論知識的學習，努力使自己在各方面走向熟練，但由于自身學識、能力、思想、心理素質(zhì)等的局限，導致在平時的工作中比較死板，工作起來束手束腳，對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。
2、由于學習新知識、掌握新東西不夠，雖然領導交辦的事基本都能完成，但自己不會主動牽著工作走，很被動，而且缺乏工作經(jīng)驗，獨立工作能力不足。在工作中不夠大膽，總是在不斷學習的過程中改變工作方法，而不能在創(chuàng)新中去實踐，去推廣。
三、20__的工作計劃
1、努力完成本職工作之余，學習更多有關財務、統(tǒng)計方面的知識，以提升自己專業(yè)學識。
2、積極參加一些和專業(yè)有關的培訓，有效提高對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性，并做好數(shù)據(jù)的登記、上報與分析。
3、在原有的各種統(tǒng)計報表基礎上，對一些沒有實際意義的表格進行改進，并對統(tǒng)計數(shù)字的準確性進行加強。
今后工作中我將努力奮斗，無論自己手頭的工作有多忙，都服從公司領導的工作安排，遇到工作困難，及時與領導聯(lián)系匯報，并尋找更好解決問題的辦法，繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績，針對自身的不足加以改進，爭取做的更好。
統(tǒng)計年終工作總結篇四
轉眼間，一年就這么結束了。有時候時間過的速度連你自己都無法掌握，只能就這樣一天一天的過，吃飯、睡覺，一年就這么過去了。
但是我一年來是辛勤工作過來的，為了公司的業(yè)績，我一直十分努力。在年末的時候，我要寫出我一年來的工作總結，讓我在過去一年的工作在新的一年得到繼續(xù)的發(fā)揮和努力。
我在四車間工作，崗位是統(tǒng)計，負責本車間人員的考勤、所生產(chǎn)品種的成本核算、包裝材料的領取制表以及獎金、勞保的發(fā)放工作，自199_年開始從事本崗位以來，每年都能按照領導的安排準確、及時地完成任務。為了將本職工作做好，我于200_年取得高等教育自學考試財務會計大專學歷，并每年按時參加會計人員繼續(xù)教育，不斷學習新知識、新技能，努力提高自己的工作能力。
20__年對我公司來說是具有重大歷史意義的一年，在這一年中，公司完成了搬遷、復產(chǎn)、認證工作，工作量之大是不言而喻的。我車間是擁有近170人的大車間，人員多，設備多，生產(chǎn)品種多，而辦公室管理人員又太少，因此，我沒有只把自己的工作看成簡單的報報出勤、做做成本，而是主動的將力所能及的工作多做一點。下面簡單總結一下我今年的工作情況：
一、公司于年初完成了搬遷、復產(chǎn)、改造工程。這期間大多數(shù)員工放假，只有辦公室、班組長及部分生產(chǎn)骨干上班，面對新落成的諾大廠房，我們不怕苦，不叫累，清理垃圾，安裝設備，為盡快復產(chǎn)作準備。我們從沒休過公休日，就連元旦也一天未休，有時甚至加班到深夜，在大家的努力下，僅用20天便恢復了生產(chǎn)，并于4月份順利通過gmp認證，這其中也有我的汗水和功勞。
二、我車間擁有員工170多人，其中一半以上是臨時工，由于身份性質(zhì)，臨時工流動性很大，甚至有些人才來兩三天就不干了，還得重新補充員工，每一名新員工報到后，我都及時做好出勤記錄，收好押金，將工作服、工作鞋等勞保品發(fā)放到個人手中，以便他們及時上崗，不耽誤生產(chǎn)。我的日常工作就是每天將生產(chǎn)所需的各種輔料、包裝物制表，交供運班組領料，及時領取就餐卡，以保證職工按時就餐，對于各班組所需清潔劑、清潔工具、備品備件等做到隨時領取隨時發(fā)放，我從未因這些工作平常、繁瑣而不盡心盡力。每月的月末是我最忙的時候，我將車間所有人員的考勤進行整理，經(jīng)主任審核后上報人力資源部;將各種材料領用單據(jù)等整理登帳，進行成本核算，將報表上報財務部，并保證報表資料準確，數(shù)據(jù)正確，上報及時。
三、我車間共有大小設備多臺套，有進口的，有國產(chǎn)的，現(xiàn)在產(chǎn)量大，所有設備幾乎都是全負荷運轉，甚至有些設備是超負荷運轉，因此出現(xiàn)故障在所難免。我及時將維修工提出的所需備件做成采購計劃，由主管領導批復后送交職能部門，并隨時與職能部門聯(lián)系物品到貨情況。
四、我車間主要生產(chǎn)兩個劑型，膠囊和口服液，共計7個品種。劑型不同，生產(chǎn)工藝也不同。膠囊是固體制劑，在我車間要經(jīng)過制粒、膠囊灌裝、鋁塑包裝、封袋、包裝等工序制成成品入庫，完成生產(chǎn)過程。口服液是液體口服制劑，在我車間經(jīng)過配劑、滅菌、過濾、灌裝、燈檢、包裝后入庫，完成生產(chǎn)。我要求自己對車間生產(chǎn)的所有品種的工藝流程都有所了解，掌握各品種的原輔料及包材的領用量和消耗。
以上是我對今年工作的簡單總結，工作中還有很多不完美之處，我決心在今后的工作中克服缺點，發(fā)揚優(yōu)點，爭取把工作做的更好，也請領導和同志們進行監(jiān)督和指導。
現(xiàn)在時全球金融危機的高峰時刻，任何企業(yè)都面臨著巨大的壓力，稍有不慎，一家企業(yè)就會倒閉關門，很多人失去工作，連養(yǎng)家都成了難題。所以我們一定要時刻警惕，不要被眼前的巨大困難_，相信金融危機很快就要過去，我們公司美好的明天就在明天。
統(tǒng)計年終工作總結篇五
準確的統(tǒng)計信息是領導正確決策的基礎，沒有準確的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，就無法準確反映企業(yè)經(jīng)濟運行情況及存在的問題，也就無法對經(jīng)濟形勢做出正確的判斷和決策。近年來，公司的領導高度重視統(tǒng)計工作，人員、經(jīng)費落實情況好，部門配合順暢有序，善始善終安排好統(tǒng)計的各項工作，公司的統(tǒng)計工作水平得到顯著提高。以下是今年的工作總結。
一、公司領導高度重視，統(tǒng)計工作逐步完善
近年來，公司領導高度重視統(tǒng)計工作，在統(tǒng)計體制改革、人員力量配備、經(jīng)費保障等方面采取了很多措施，增加了統(tǒng)計工作人員，健全完善了統(tǒng)計工作體系，進一步夯實了統(tǒng)計基礎建設，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)源頭工作質(zhì)量。
二、扎實做好統(tǒng)計基層基礎工作
近年來，圍繞“人員專職化、臺賬規(guī)范化、管理制度化、調(diào)查法制化、手段現(xiàn)代化、經(jīng)費有保障”的“五化一有”目標，進一步完善統(tǒng)計工作制度，夯實基層基礎工作。統(tǒng)計工作部門具備獨立的辦公場所，同時配備了微機、打印機、辦公桌椅等，確保統(tǒng)計工作的順利進行。建立統(tǒng)計工作管理制度和統(tǒng)計人員管理制度，包括綜合統(tǒng)計管理制度;建立原始記錄和統(tǒng)計臺帳、統(tǒng)計報表管理制度;建立數(shù)據(jù)管理制度和數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查、控制制度;建立統(tǒng)計資料歸檔及保密制度;建立企業(yè)各級專兼職統(tǒng)計、記錄人員的崗位責任制等。
三、按時完成統(tǒng)計工作
我們嚴格執(zhí)行國家統(tǒng)計報表制度，認真做好各項年定報的貫徹落實。統(tǒng)計人員認真學習統(tǒng)計報表有關規(guī)章制度，積極采用科學的統(tǒng)計方法，系統(tǒng)地調(diào)查研究，對待每一個統(tǒng)計數(shù)字和統(tǒng)計調(diào)查分析，都一絲不茍，嚴肅認真，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量，及時收集、掌握重要經(jīng)濟指標，通過靜態(tài)和動態(tài)、縱向和橫向的比較分析，充分了解公司的經(jīng)濟運行態(tài)勢，提高統(tǒng)計分析水平，從而為促進公司經(jīng)營管理目標的實現(xiàn)和公司領導經(jīng)營決策、促進經(jīng)濟發(fā)展提供科學依據(jù)。
四、統(tǒng)計法制建設不斷完善
統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計工作的核心所在。我們堅持實事求是，弘揚求真務實精神，努力提高基層數(shù)據(jù)質(zhì)量。規(guī)范基礎工作，確保源頭數(shù)出有據(jù)。統(tǒng)計報表有關數(shù)據(jù)直接從企業(yè)原始記錄、統(tǒng)計臺賬、會計報表取得的，報表數(shù)據(jù)和有關記錄項目保持一致;統(tǒng)計報表有關數(shù)據(jù)以企業(yè)原始記錄、統(tǒng)計臺賬、會計報表相關數(shù)據(jù)加工后取得的，以企業(yè)原始記錄、統(tǒng)計臺賬、會計報表為依據(jù)。
五、建立規(guī)范的統(tǒng)計臺賬
建立規(guī)范的、統(tǒng)一的、可核查的統(tǒng)計臺賬，是統(tǒng)計基礎建設的一項重要內(nèi)容，是保證統(tǒng)計源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量的一個重要抓手。統(tǒng)計臺賬依據(jù)原始記錄和相關數(shù)據(jù)，按照統(tǒng)計指標的含義填寫，統(tǒng)計報表的數(shù)據(jù)來源于統(tǒng)計臺賬，和統(tǒng)計臺賬保持一致。統(tǒng)計臺賬分門別類地進行登記、整理，年終匯總表冊存檔。
統(tǒng)計年終工作總結篇六
20xx年已經(jīng)結束，在這一年里，我經(jīng)過自身努力，克服各種困難，特別是在領導的大力支持下，在同事們的配合下我較好的完成了各項工作任務，自身在各方面也有所提升。這一年是有意義的、有價值的、有收獲的?，F(xiàn)將這一年的學習、工作情況等作如下：
一、思想方面
一個人對自己的工作如果有百分之百的喜歡，也許不是太可能，但是想做到百分百的喜歡，就在于我們怎樣以好的心態(tài)去看待這份工作，也就是說，既然我已經(jīng)選擇了這份工作，我就應該義無反顧的投身其中，并體現(xiàn)自我的價值觀，許多事業(yè)有成的人，并不是太喜歡自己的工作，但是他們有著高度的責任感和堅忍不拔的敬業(yè)精神，他們每天從事著平凡的工作，卻做出了不平凡的成績。可想只要你付出了就會有好的回報的。
在這一年的工作中，難免也出現(xiàn)一些不快樂的事情。我也曾為工作的壓力狹益過、郁悶過、焦慮過。每個人的工作任務在逐步繁重與細化，工作壓力大也是必然。如果自我消極、抱怨是不會解決問題的。不良情緒有時也曾影響過我的工作效率，只是適時調(diào)整自己的心態(tài)，尋找平衡切入點才是真的有效。我想只要超越自身的狹益、焦慮等消極心態(tài)，以積極、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰(zhàn)就可以了。我發(fā)現(xiàn)快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態(tài)看待自己每天的工作。
從中我也認識到。工作時，首先要以寬恕平和的心態(tài)看待工作中遇到的困難，正確評估自己的能力和價值目標，并進行必要的心態(tài)調(diào)整，努力培養(yǎng)樂觀大度的良好性格，提高自己的抗干撓能力，有效轉移注意力，使個人的心態(tài)在工作中得到轉移、釋放、調(diào)整，消除緊張與疲勞。時刻保持求知向上的心，使工作變成生活的樂趣。
這一年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗，我時常在想因為這份工作，我體現(xiàn)了自我的價值;因為這份工作，我磨練了我的意志。當靜下心來的時候，我會反思省悟，與諸多下崗失業(yè)者相比，感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己每天充實的工作著。當你把工作做好了，你對自己的行為感到滿意，你就會快樂。
二、工作方面
20xx年x月份我來到xx項目，主要從事計量、統(tǒng)計以及結算工作。這份工作要求我，首先要敬業(yè)。要用積極的態(tài)度全身心的投入工作，既然選擇了這個職業(yè)，選擇了這個崗位，就要全力以赴，盡職盡責地去完成。二是要以嚴謹細致的態(tài)度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。計量、統(tǒng)計以及結算工作對我來說是一項細致的工作，它的要求很嚴格，它要求我必須認真、細致。要做到數(shù)據(jù)準確無誤，無誤的數(shù)據(jù)便于以后的查賬，所以，必須要認真，仔細無差錯。這就要求我們在做工作時必須用嚴謹細致的態(tài)度對待工作。三是責任心。工作對我們來說就是一種責任。
我們有義務盡心盡責的去完成，去負責。所以工作的好壞，也取決于你對工作的責任心。四是工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習，從學習中汲取好的可以提高效率的知識，再就是，將
問題細化，在短時間內(nèi)決定，就要當機立斷，設定具體時間安排工作，給自已制定嚴格的最后期限。五是保密性。我所從事的工作具有很大的保密性，尤其在對待外委施工隊伍對單價等要保密。在這我也體驗了工作對我說是受益非淺。工作雖然很辛苦可是對我真是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質(zhì)，學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。新的一年自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路，把工作做的更細致化。
三、完成工作計劃的具體措施
20xx年我主要負責xx項目的計量、統(tǒng)計以及結算工作。做好這份工作，首先要熟悉施工圖紙與工程量清單，認真仔細核對，建立臺賬，這對于以后的工程量查找及對比數(shù)據(jù)，指導施工生產(chǎn)等都會有很大的幫助。二是及時完成每月工程計量工作及統(tǒng)計等各方面要求的表格，認真履行崗位職責，及時與監(jiān)理、業(yè)主等方面溝通，建立一個良好的外部環(huán)境。三是與現(xiàn)場質(zhì)檢員及施工隊伍及時溝通，對完成工程量及進度做到心中有數(shù)，按時完成領導想要的結果。
另外，作為青年知識分子，也要積極的與新老職工多溝通、多交流，共同學習探討，營造良好的學習氛圍，保持“傳” “幫” “帶”一直是公司保持的優(yōu)良作風，我們要一直延續(xù)下去，更好的把公司的優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚光大。
在團結協(xié)作方面，要鍛造良好的團隊精神，與各科室積極溝通，遇到問題協(xié)商處理。一是營造相互信任的組織氛圍，可以增加職工對組織的情感認可。從情感上相互信任，能給職工一種安全感，讓職工才可能真正認同公司，把公司當成是自己的，并以之作為個人發(fā)展的舞臺。二是通過合適的組織形態(tài)將每個人安排至合適的崗位，充分發(fā)揮集體的潛能。將人的智慧、力量、經(jīng)驗等資源進行合理的調(diào)動，使之產(chǎn)生最大的規(guī)模效益，用經(jīng)濟學的公式表述即為：1+1>2模式。 通過這些可以更好的發(fā)揮團隊的積極作用。
四、企業(yè)發(fā)展方面建議
(一)是全員管理。成本管理應該是全員管理。做到全員參與，樹立全員經(jīng)濟意識，可以在公司的內(nèi)部通過簽訂相應經(jīng)濟合同，理順公司內(nèi)部經(jīng)濟關系，做到各單位之間相互連接，相互協(xié)作，相互制約，責任分工明確，權力利益相配套。
(二)是成本控制
1.做好事前控制：“先算后干，心中有數(shù)?！背薪禹椖恐?，可采取風險預測技術，對工程項目的可行性進行風險評估，將風險降到最低程度。利用價值工程，分析工程的功能要求，在保證工程質(zhì)量的前提下，提出各種施工方案，并從技術和經(jīng)濟上進行對比評價。對于日后的結算等具有積極的意義。另外，應盡量提高投標工程量估算的可靠性，便于宏觀調(diào)控標價既保證投標的中標率又可以盡量保證各專業(yè)工程的成本及合理利潤。
對工程進行功能分析，對材料進行性能分析的基礎上力求先用價格低的材料，通過諸如改變配合比、使用添加劑等技術手段來降低材料消耗費用。通過建立分包商、材料商資料庫來選擇合適的分包商和材料商，也可對分包商、材料商采用招投標，實行“貨比三家”，選擇經(jīng)濟實力強和有現(xiàn)場管理經(jīng)驗、技術力量好、有熟練工人的分包商，以及產(chǎn)品質(zhì)量好、供貨時間能保證、信譽好的材料商。運用統(tǒng)籌法，做好各生產(chǎn)要素配置。對周轉材料和機械設備是購買還是租賃也要反復比較核算，根據(jù)當?shù)刈赓U價格考慮運輸、購買及租賃的性價比正確決策。
2.做好事中控制，即工程成本形成過程中的控制，做到“邊做邊算、不斷調(diào)整”，切實控制住成本。按照工程施工本身要求和內(nèi)在規(guī)律，編制出技術先進、工藝合理、組織精干的施工方案，均衡安排各個分項工程的進度，按照平面流水、立體交叉的作業(yè)原則，合理確定工程施工網(wǎng)絡設計，保證工作面不閑置，工序作業(yè)不間斷，各班組協(xié)調(diào)有序的作業(yè)。
各分項工程都要控制住材料的使用，為了降低損耗，可實行限額配料，根據(jù)實際情況同各班組或分包商確定合理損耗率，實行包干使用，節(jié)約有獎，超額則罰，使材料用量與個人經(jīng)濟效益掛鉤。材料用量要合理，既要減少現(xiàn)場材料過多而造成的管理麻煩，又可增強流動資金現(xiàn)金量，有利于使資產(chǎn)的流動性增強，資金使用更合理。
機械設備和周轉材料要合理調(diào)度，嚴格按施工總平面堆放保存，避免二次搬運和損耗浪費。同時要想方設法減少和避免無效管理和勞動，把降低工程成本的觀念滲透到每個施工管理環(huán)節(jié)中。
3.事后控制?！笆潞笄逅恪⒁宰龊笮А弊龊贸杀究己撕统杀痉治?。工程竣工后，做好竣工總成本結算，根據(jù)結果評價項目成本管理工作的得失，寫出完整總結報告，為成本管理各環(huán)節(jié)提供必要的資料，落實獎罰制度。
(三)是綜合考慮質(zhì)量、工期與成本的關系在整個工程運行的過程中，都要正確處理好質(zhì)量、工期與成本的關系，努力提高資金使用效率，降低財務成本和管理成本。
質(zhì)量控制以預防為主，適當增加質(zhì)量預防費的支出，可以提高工程質(zhì)量，杜絕事故的發(fā)生，其支出遠小于因質(zhì)量事故造成的損失，即可以獲得很大的“隱性”效益。同樣，正確處理工期與成本關系，尋找最佳工期點成本，把工期成本控制在最低點，在特殊施工條件下，應比較保證工期所支付措施費與因工期延誤造成的損失。 工程竣工決算通過后，應按合同規(guī)定，及時收回工程款，不能聽任業(yè)主無故拖欠工程尾款。
(四)是責、權、利并舉要建立明確有效的成本控制制度，推行標準化管理，激勵機制和約束機制并舉，把成本責任落實到各個崗位，落實到專人，應采取相應的獎罰措施，做到“責、權、利”相結合，使降低成本成為每一管理人員的自覺行動。
充分利用網(wǎng)絡等現(xiàn)代化管理手段，實現(xiàn)信息傳遞的高效率。記錄的數(shù)據(jù)應有根有據(jù)，不會出現(xiàn)盲目用經(jīng)驗進行控制帶來的失誤，并能適時進行跟蹤監(jiān)控，對項目實施過程中的進度、完成工程量、材料消耗、人力安排進行直接控制，及時修正施工中發(fā)生的問題，減少成本管理中委托代理鏈過長帶來的負面效應及成本信息損失和信息失真。 總結，是為了吸取教訓;計劃，是為了走得更遠。展望20xx年的工作，我將會更加的努力下去。在自己的工作崗位上不斷的進步，取得更大的成績，相信在不斷的成長中，我會為公司的發(fā)展做出我最大的貢獻，相信自己一定能夠在20xx年做的更好!
統(tǒng)計年終工作總結篇七
20xx年統(tǒng)計站在鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的領導下，在市統(tǒng)計局的大力支持下，統(tǒng)計站一班人勤勤懇懇、扎扎實實，為服務經(jīng)濟發(fā)展出真據(jù)、出實據(jù)作出了我們應有的努力，得到了各級領導和部門的充分肯定。
一、抓農(nóng)村統(tǒng)計基礎建設，保源頭數(shù)據(jù)真實可信根據(jù)市政府有關文件精神，結合統(tǒng)計局年初工作要點，我們把農(nóng)村統(tǒng)計基礎建設當成本年度一項重要工作來抓。
一是組織了15個重點帶頭村到、毛嘴、工業(yè)園等先進地方去學習取經(jīng);
二是按市局村級基礎工作達標要求，以鎮(zhèn)為單位統(tǒng)一制作宣傳刊欄、工作制度、辦公標牌等發(fā)放到村(居、場)統(tǒng)計室;
三是規(guī)范農(nóng)村農(nóng)業(yè)統(tǒng)計指標，統(tǒng)一指導村整理統(tǒng)計檔案和統(tǒng)計臺賬;四是舉辦統(tǒng)計人員業(yè)務知識培訓，深化業(yè)務技能，穩(wěn)定統(tǒng)計隊伍素質(zhì)。據(jù)統(tǒng)計，全鎮(zhèn)38個村、2個居委會、4個規(guī)模以上企業(yè)都按統(tǒng)計局基礎建設標準落實到了位，確保了源頭數(shù)據(jù)可信可用，有據(jù)可查。
二、建基層統(tǒng)計信息網(wǎng)點，為國家地方提供庫據(jù)國家、地方點記賬戶所記錄的日常收支賬目，是反映當?shù)爻擎?zhèn)、農(nóng)村人居可支配收入的重要依據(jù)。今年初，我們完成了國家、地方點的抽樣換點工作，并且按市統(tǒng)計局的要求，確定了馬腦、芭芒二村20戶農(nóng)村記賬戶的常年記賬任務;確定了梨園居委會10戶城鎮(zhèn)記賬戶的常年記賬任務。元月至11月份以來，我們將30戶的日常收支記錄賬整理歸檔，錄入刻盤，并用電子檔、電子表格形式傳送給了省、市統(tǒng)計部門，為國家評估城鄉(xiāng)人均收入提供了重要依據(jù)。對地農(nóng)作物抽樣調(diào)查是國家統(tǒng)計制度改革的重要措施之一。
三月中旬，我們接受了國家調(diào)查隊在本區(qū)域抽樣確定對地農(nóng)作物調(diào)查，張馬、趙灣、吊堤三村九個片塊150多畝農(nóng)田作為常年調(diào)查點。20xx年夏糧、秋糧的收獲季節(jié)，我們配合市調(diào)查隊深入農(nóng)戶，深入農(nóng)田，實地收割，現(xiàn)場過稱，保證了農(nóng)作物產(chǎn)量抽樣結果的準確性，真實性。三、全方位核實經(jīng)貿(mào)單位，為國家經(jīng)普做好準備全國第三次經(jīng)濟普查從20xx年6月起就進入了準備階段，我鎮(zhèn)按市政府要求，從今年6月開始啟動。
至11月底，我鎮(zhèn)第第三次經(jīng)濟普查準備工作主要抓了以下幾點:
一是宣傳發(fā)動。我們除了召開全鎮(zhèn)動員大會、與普查區(qū)簽訂責任狀外，經(jīng)普辦還組織宣傳車在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)巡回宣傳五天、在各主要路段懸掛橫幅20多條、發(fā)公開信1.5萬份、張貼告知書600余張、辦宣傳刊三期、利用集鎮(zhèn)六處電子顯示屏二十四小時滾動宣傳等，把經(jīng)濟普查的范圍、目的、內(nèi)容、方法等讓法人單位、產(chǎn)業(yè)活動單位和個體經(jīng)營戶知曉。
二是組織40個普查區(qū)的100余名普查員指導員進行單位核查培訓，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進行地毯式搜查，做到應統(tǒng)盡統(tǒng)，不留死角。
三是反復核查建立信息庫。我們對全鎮(zhèn)經(jīng)濟運行中的所有法人、產(chǎn)業(yè)活動單位、個體經(jīng)營戶，按照市名錄庫返給的底冊和工商所返給的電子檔案表，一家一戶進行反復核查，對不存在和停業(yè)的進行分類登記，對新增加和正在辦執(zhí)照的進行建檔建卡。經(jīng)初步統(tǒng)計，全鎮(zhèn)實有法人單位350家，比“二經(jīng)普”增加2.4%;個體戶實有3308家，比“二經(jīng)普”增加10%。
四是克服重重困難，犧牲個人假節(jié)日休息時間，保證了工作進度與市同步。工作啟動初期，個別企業(yè)、個體戶對經(jīng)濟普查工作認識不夠，不予配合，我們齊心協(xié)力做工作，一個難關一個難關的解決。為了把工作切實做到位，主任吳賢光主動放棄年休假，萬英武、肖婷兩位同志日夜加班，星期天也不休息，劉云霞孕期反應大，堅持同專班到一線工作等，確保了經(jīng)濟普查準備工作的順利展開。今年我們在工作中做了一些我們應該做的事，但也存在不少問題，主要表現(xiàn)在如何進一步做好統(tǒng)計為黨委政府提供優(yōu)質(zhì)服務還不夠。
統(tǒng)計年終工作總結篇八
一、工作總結今年以來，我們在縣委、縣政府的正確領導下，按照年初制定的任務目標，強化措施，狠抓落實，推動了全縣糧食事業(yè)健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展，各項工作均取得了顯著成績。
(一)逐步完善了糧食執(zhí)法體系。
一是認真做好糧食法律法規(guī)宣傳工作，始終把涉糧法律法規(guī)宣傳工作貫穿于全年糧食市場監(jiān)督檢查工作之中，通過召開座談會、上街宣傳、發(fā)放明白紙等形式，大力宣傳《糧食流通管理條例》。在《糧食流通管理條例》頒布實施七周年之際，縣政府劉軍副縣長和我們一道走上縣城高苑路進行了集中宣傳，向過往行人講解涉糧法規(guī)，發(fā)放宣傳資料，當天向群眾發(fā)放明白紙20xx余份。平時，還利用到企業(yè)或糧食經(jīng)營業(yè)戶檢查、或到兄弟部門辦理業(yè)務之機，宣傳涉糧法規(guī)xx縣糧食局的執(zhí)法職能，擴大糧食部門的社會影響力。
二是不斷加強執(zhí)法隊伍和基礎工作建設。進一步充實了執(zhí)法人員，對執(zhí)法設備進行了補充，完善了執(zhí)法制度。三是認真開展糧食收購資格審核和收購許可證發(fā)放工作。截止20xx年11月5日，免費為4家糧食收購企業(yè)和糧食經(jīng)營業(yè)戶辦理了《糧食收購許可證》，免費為6家企業(yè)及糧食經(jīng)營業(yè)戶辦理了《糧食收購許可證》延續(xù)手續(xù)，免費為5家糧食經(jīng)營業(yè)戶辦理了《糧食收購許可證》變更手續(xù)，注銷《糧食收購許可證》5個，協(xié)調(diào)縣工商部門為16家糧食經(jīng)營業(yè)戶辦理了工商登記手續(xù)。目前，全縣擁有《糧食收購許可證》進行合法經(jīng)營的企業(yè)及個體戶達到48 家。四是精心組織糧食執(zhí)法大檢查，根據(jù)xx市糧食局《關于開展糧食收購資格審核核查工作的通知》要求，對全縣48家取得《糧食收購許可證》的企業(yè)及個體戶進行了收購資格核查，并積極開展了20xx年秋糧收購監(jiān)督檢查。全年共出動車輛18臺(次)，參加人員36人(次)，檢查經(jīng)營業(yè)戶40余戶。
(二)逐步建立社會糧油統(tǒng)計體系。
一是探討與縣直有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)資源共享、信息共享的辦法和網(wǎng)絡，提高社會糧食統(tǒng)計率。進一步完善全縣糧食統(tǒng)計網(wǎng)絡體系，與各鎮(zhèn)的專(兼)職糧食統(tǒng)計員搞好聯(lián)系。二是制定了《xx縣糧食行業(yè)統(tǒng)計工作先進單位和先進個人評比辦法》，規(guī)范社會糧食統(tǒng)計人員行為，確保統(tǒng)計報表及時、準確、無誤。三是定期進行社會糧食統(tǒng)計的監(jiān)督檢查，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實可靠。年初，建立了報表情況記錄表，對各企業(yè)及經(jīng)營業(yè)戶的報表情況進行記錄、分析、反饋，提高了報表的質(zhì)量和時效。四是繼續(xù)搞好各類糧情調(diào)查。對我縣26戶糧情固定調(diào)查點進行了定期和不定期回訪，指導他們做好糧情記錄。認真搞好社會糧食供需平衡調(diào)查和社會食用油供需平衡調(diào)查，全年共走訪農(nóng)戶116戶，城鎮(zhèn)居民18戶，餐飲企業(yè)47家，填寫各類調(diào)查表330余份，為上級領導決策提供了詳實數(shù)據(jù)。
(三)建立健全糧食儲備管理體系。
一是管好地方儲備糧。健全地方儲備糧輪換、管理、儲存、糧情檢查等制度，派出了兩名監(jiān)督人員對地方儲備糧進行監(jiān)管，并制定了監(jiān)管崗位職責，確保地方儲備糧品種、數(shù)量真實，安全無事故。為了確保儲糧安全，我們從四月初開始，到五月中旬結束，全面開展了以“查糧情、除隱患、保安全”為主要內(nèi)容的春季糧油安全大普查。在倉儲管理中，嚴格落實崗位責任制，認真貫徹《糧油儲存規(guī)范》，堅持每日巡查制度，實行了雙低保糧、無藥保糧， “雙低”儲糧率達到了100%。二是搞好糧食庫存檢查。今年三月份，我們本著“有倉必到、有糧必查、有賬必核、查必徹底”的原則，在企業(yè)自查自糾的基礎上，對承儲企業(yè)所有庫存糧食質(zhì)量和衛(wèi)生安全情況、糧食倉儲管理情況、儲備糧輪換情況、政策性糧食補貼撥付使用情況和糧食庫存賬實相符、賬賬相符情況等進行一次全面檢查，確保我縣儲糧安全。三是搞好食用油脂庫存檢查工作。
5—6月份，縣糧食局xx縣發(fā)展與改革局、縣財政局、農(nóng)發(fā)行高青支行對中央儲備油、國家臨時存儲油、地方儲備油庫存，以及上述政策性油脂承儲企業(yè)的商品油庫存進行摸底調(diào)查核實，確保儲備油安全。此外下半年完成輪換小包裝花生油50噸。四是認真指導農(nóng)戶科技儲糧。成立了農(nóng)戶科學儲糧領導小組和科學儲糧技術指導小組，組織技術人員深入農(nóng)戶，加強對科技儲糧的技術指導與科學儲糧知識培訓。在農(nóng)戶自愿的基礎上，在田鎮(zhèn)、常家兩鎮(zhèn)推廣第三代科學儲糧倉500個。五是積極倡導企業(yè)儲糧。立足于確保我縣糧食安全，引導糧食加工及經(jīng)營企業(yè)保持一定的糧食庫存。采取定期或不定期檢查的方式，核實企業(yè)最低庫存量，加強對糧食加工轉化及經(jīng)營企業(yè)糧食庫存的監(jiān)督檢查力度，確保企業(yè)保持必要的糧食庫存。
(四)進一步完善和健全糧食應急體系建設。一是進一步細化應急預案工作流程，使其更切合實際，更具可操作性。二是進一步健全了應急加工和供應網(wǎng)點。三是完善了軍糧供應管理制度，保證任何情況下的軍糧供應。四是進一步完善了糧食市場價格監(jiān)測和“十村百戶”糧情調(diào)查網(wǎng)絡，對全縣糧食生產(chǎn)、需求、庫存、市場價格進行實時監(jiān)測，隨時掌握市場波動。
(五)著力抓好招商引資和對上爭取支持工作。一是采取全員動員、全員參與、引進有獎的辦法，促進招商引資工作再上新臺階。對于往年引進的項目，盡力做好服務。今年新引進一個肉兔加工出口項目，擬投資3000萬元，現(xiàn)正在洽談征地問題。二是多次進京赴省到市向上級有關部門爭取政策、資金，已從國家發(fā)改委爭取到高青國家糧食儲備庫擴建資金450萬元。
(六)突出抓好安全生產(chǎn)和信訪穩(wěn)定工作。一是按照縣安監(jiān)局的安排部署及局黨委的要求，積極開展各項活動，進一步完善了安全生產(chǎn)管理制度，修訂了糧食儲備庫應急救援預案。在7月10日至9月30日期間，堅持開展安全生產(chǎn)大檢查活動，并在每周五的上午將檢查情況書面報縣安監(jiān)局，確保了全年不發(fā)生糧食霉變、人員傷亡等事故。二是實行了分工負責制和責任追究制，逐級簽訂安全生產(chǎn)和信訪維穩(wěn)責任書。并經(jīng)常組織安全生產(chǎn)大檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全隱患，能盡快整改的盡快整改，不能盡快整改的限期整改，不留后患。三是強化預防措施，加強對重點環(huán)節(jié)、重點人、重點事的監(jiān)控，全面完成安全生產(chǎn)和信訪維穩(wěn)目標。
(七)實施放心糧油進農(nóng)村、進社區(qū)工程。一是按照上級安排，結合我縣實際，制定了切實可行的實施方案。二是在對全縣糧油店及超市糧油專柜進行排查指導的基礎上，按照優(yōu)中選優(yōu)、不斷提升的原則，將9家糧油店、1家糧油加工企業(yè)、1家大型餐飲企業(yè)納入我縣20xx年放心糧油工程建設體系中，使我縣放心糧油銷售示范店、放心糧油加工企業(yè)數(shù)分別達到18家和3家。三是加強對未達標企業(yè)及糧油店的監(jiān)督、服務、指導和信譽評估，鼓勵其積極加入到爭創(chuàng)放心糧油店的行列中來。
(八)機關作風建設和黨的建設進一步深入。一是保持和發(fā)揚“團結、務實、扎實、創(chuàng)新、和諧”的機關文化，形成扎實務實，說辦就辦，辦就辦好的工作風氣。二是搞好宣傳，進一步提升糧食局社會形象。截止目前，向《高青工作》、縣電視臺、縣委、縣府信息科、市糧食局等報送并被采用的信息有50余條,較好地宣傳了糧食局的工作經(jīng)驗和成績。三是認真開展“千百十”為民主題實踐活動。組織包村干部深入農(nóng)戶家中，了解農(nóng)戶思想動態(tài)，解決農(nóng)戶生產(chǎn)實際問題。四是財務管理進一步規(guī)范，會計基礎工作得到進一步規(guī)范。五是重視機關黨員隊伍的思想政治教育。機關黨支部堅持每周一上午集中學習，建立起了學習教育的長效機制。在機關工作人員中開展了“日閱一文、月寫一篇、季讀一書、半年一講”活動。老干部黨支部的老黨員堅持讀書、看報、收看電視新聞，做到眼光不老、思想常新。認真組織開展了機關紀律作風整頓月活動。組織參加了有關部門舉辦的四次黨史黨建知識競賽，同時今年選出了3名同志參加縣里組織的技術比武。六是認真落實黨風廉政建設責任制，積極開展廉政風險防范管理工作。局黨委與各黨委成員、支部書記及各科室負責人簽訂了《20xx年黨風廉政建設責任書》，把黨風廉政建設列入重要議事日程，同單位的各項工作緊密結合，統(tǒng)一研究，統(tǒng)一部署，統(tǒng)一落實，統(tǒng)一檢查，一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實。七是扎實推進黨務公開工作。堅持民主集中制，按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，進一步完善了黨委議事規(guī)則和決策程序。在干部任免、財務開支、重大項目審批等重大問題上，堅持集體討論、集體決策，并積極推行黨務公開、黨內(nèi)情況通報等制度，保證黨員對黨內(nèi)事務的知情權、參與權和監(jiān)督權，實現(xiàn)決策民主化、公開化、科學化。八是深入開展“獻愛心”活動，不斷激發(fā)黨員干部奉獻社會、服務群眾的熱情。九是積極發(fā)揮工青婦等群團組織的作用，形成了齊抓共管的局面。
總之，今年以來，各項工作進展順利，成效明顯。糧食局工作總結二、20xx年工作打算
(一)全力做好糧食執(zhí)法工作，做到嚴格執(zhí)法，廉明執(zhí)法。不斷規(guī)范執(zhí)法人員行為，強化糧食流通環(huán)節(jié)管理，加大對無證經(jīng)營、違規(guī)經(jīng)營的治理力度，推動糧食執(zhí)法工作上臺階、上水平。
(二)做好糧食市場價格監(jiān)測，適時啟動托市收購預案。一是關注糧食市場價格變化情況，認真執(zhí)行國家糧食最低收購價政策。二是充分發(fā)揮國有糧食企業(yè)主渠道作用，積極引導和鼓勵非公有糧食企業(yè)入市收購。三是加強糧食收購市場的監(jiān)管，規(guī)范市場秩序，保護糧農(nóng)利益，讓政府滿意，讓農(nóng)民放心。
(三)加強儲備糧體系建設，確保糧食安全。確保高青國家糧食儲備庫擴建項目順利實施。
(四)繼續(xù)做好對上爭取支持和招商引資工作。
(五)繼續(xù)做好社會糧食統(tǒng)計工作。一是重點做好統(tǒng)計報表和統(tǒng)計臺帳的管理。二是繼續(xù)做好糧油工業(yè)統(tǒng)計的半年報和年報工作。三是鞏固和發(fā)展已建立起的糧食統(tǒng)計網(wǎng)絡。四是繼續(xù)做好糧食價格周報、分析及各類統(tǒng)計分析上報，為政府決策提供第一手詳實的資料。
(六)繼續(xù)做好安全生產(chǎn)和信訪穩(wěn)定工作。一是做好安全生產(chǎn)工作，確保安全生產(chǎn)無事故。二是搞好市場監(jiān)管，減少無證經(jīng)營戶數(shù)量。三是完成放心糧油企業(yè)和糧食應急加工、供應企業(yè)的掛牌和更新工作。四是加強對地方儲備糧的監(jiān)管，確保儲糧安全。五是做好信訪穩(wěn)定工作，確保平穩(wěn)良好的工作環(huán)境。
(七)進一步深入搞好機關建設、黨的建設和黨風廉政建設。
(八)認真完成好縣委、縣政府安排的各項其他工作。
統(tǒng)計年終工作總結篇九
自從事統(tǒng)計工作以來在公司領導班子的關懷下，在全體同事的幫助下，思想、學習和工作等方面取得了新的進步。本人嚴格要求自己，遵守公司規(guī)章制度，維護公司利益，愛崗敬業(yè)，盡自己的全力履行好統(tǒng)計員工作職責，刻苦鉆研業(yè)務知識，努力提高理論知識和業(yè)務工作水平，并認真完成領導交給的各項工作任務?，F(xiàn)對我20xx年的工作做一個簡單的總結如下。
一、工作回顧
1、統(tǒng)計報表業(yè)務工作：按各部門的要求：
①每月收集管網(wǎng)部和客服部的各種原始數(shù)據(jù)及資料進行整理匯總成每月的客戶服務承諾月報表并發(fā)送給總公司有關部門;
②每月錄入當月有效供水量分類統(tǒng)計表、應收排水費分類統(tǒng)計表及應收垃圾費分類統(tǒng)計表并核對各類用水數(shù)據(jù);
③每月核對上月售水量收費分類統(tǒng)計表、實收排水費分類統(tǒng)計表及實收垃圾費分類統(tǒng)計表;
④負責原始記錄的收集和整理匯總，抓好原始記錄管理工作;妥善保管各類統(tǒng)計報表，注意保密，防止損毀丟失。嚴格按集團公司“統(tǒng)計報表一覽表”的要求，按時填報報表，不虛報、瞞報、偽造、篡改資料;
⑤完成分公司領導及部長交辦的其它臨時性工作，并及時匯報結果。
2、統(tǒng)計業(yè)務分析工作：每月按總公司的要求，月底進行各項統(tǒng)計調(diào)查，根據(jù)分公司的售水計劃完成情況對當月、當季度及半年的生產(chǎn)經(jīng)營情況進行經(jīng)營統(tǒng)計分析，力求簡明扼要，并要與計劃數(shù)、上期數(shù)和去年同期數(shù)進行可比分析，并對特殊情況加以說明;(統(tǒng)計分析能做到準確、及時無出現(xiàn)明顯的分析錯誤。)
3、根據(jù)分公司的具體情況并配合部長對本年度及20xx年的經(jīng)營售水收入預算進行多次反復詳細的測算;
4、部門考勤業(yè)務工作：每月按集團公司及分公司的考勤管理制度認真、及時如實反映本部員工出勤情況，無弄虛作假出現(xiàn);每月填寫本部門的《考勤表》，并于每月5日前將《考勤匯總表》交本部門部長審核簽名后并上報辦公室。
二、存在的問題和不足
在順利地完成了自己的本職工作的同時也發(fā)現(xiàn)許多不足之處，雖然我不斷加強理論知識的學習，努力使自己在各方面走向熟練，但由于自身學識、能力、思想、心理素質(zhì)等的局限，導致在平時的工作中比較死板、心態(tài)放不開，工作起來束手束腳，對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。
以后要多熟練掌握相關工作上的專業(yè)知識和參加業(yè)務培訓學習。努力提高工作效率把工作做得更精細。
三、工作感想
我時常在想因為這份工作，我有了養(yǎng)家糊口的經(jīng)濟實力;因為這份工作，我體現(xiàn)了自我的價值;因為這份工作，我磨練了我的意志。在工作中尋找快樂，達到忘我的程度，工作的滿足感就會出現(xiàn)?？鞓肥且驗槟阕隽丝鞓返墓ぷ?，當你把工作做好了，你對自己的行為感到滿意，你就會快樂。
以上是本人20xx年全年的工作總結，在明年的工作中，我會加努力地工作!
統(tǒng)計年終工作總結篇十
時間如梭，新年的鐘聲即將敲響。20xx年將告別它的光輝，新的一年從容而至。在這個辭舊迎新之際，第一次嘗試把自己在這一年來的行動用語言表達。下面我就做個簡單的總結。
一、統(tǒng)計工作
每日做好生產(chǎn)一線職工的個人產(chǎn)量與次品數(shù)據(jù)的匯總與登記，并間斷性地抽查相關數(shù)據(jù)是否準確；每月匯總并公布職工的出勤、個人產(chǎn)量、次品等。做好產(chǎn)量月報表上報生產(chǎn)經(jīng)理和財務部門，包括生產(chǎn)車間和包裝車間；每月月底進行一次徹底的盤庫，主要有原材料、輔料、半成品、成品。整理分析數(shù)據(jù)后上交財務部等相關部門。
每月將生產(chǎn)部各種人員流動情況及考勤，獎罰，請假等數(shù)據(jù)匯總上報行政人事部；協(xié)助人事部門招聘、登記求職人員信息，刊出宣傳櫥窗；配合生產(chǎn)部發(fā)布和修改各類制度、通知、考核等；自從公司實行免費餐以后，每日進行就餐人數(shù)統(tǒng)計；年底將部分數(shù)據(jù)用表格的形式進行匯總與分析。
二、今后的工作計劃
努力完成本職工作之余，學習更多有關財務、統(tǒng)計方面的知識，以提升自己專業(yè)學識。積極參加一些和專業(yè)有關的培訓，有效提高對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性，并做好數(shù)據(jù)的登記與分析。
三、總結經(jīng)驗與不足之處
在原有的各種統(tǒng)計報表基礎上，對一些沒有實際意義的表格作了改進，并對統(tǒng)計數(shù)字的準確性進行了加強。但也存在著不少問題，尤為突出的是“食堂就餐人數(shù)的統(tǒng)計”問題。由于如今在廠職工按部門劃分，人員變動情況很難在同一時間最準確地掌握，給每日的上報帶來很大的麻煩。為此經(jīng)過一系列的改進與調(diào)整，我們將專屬部門專職人員上報簽字認可，希望能夠起到更準確更及時的統(tǒng)計。由于統(tǒng)計人數(shù)出現(xiàn)差錯，為此我也做了檢討。有人反映人數(shù)統(tǒng)計方面存在問題，那是否職工產(chǎn)量也是如此。關于這個問題是我統(tǒng)計中的疏忽，但產(chǎn)量我可以大膽地說，不是的正確，卻有99%的準確！工作中經(jīng)常會出現(xiàn)這樣那樣的問題，我們要勇于正視錯誤，并且解決錯誤。有則改之，無則加勉。
回顧過去，20xx年是個不平凡的一年，是我職業(yè)生涯的一個重要轉折點。寶光給了我鍛煉的舞臺，使我取得了不少的收益。這些成績是離不開領導的信任和支持，離不開車間各道質(zhì)檢的共同努力。在此我要感謝各位對本人工作的支持！過去的成績只能說明過去，未來的日子還是要靠我們共同的努力去實現(xiàn)。一份耕耘，一份收獲，我相信寶光的未來會更加輝煌。
統(tǒng)計年終工作總結篇十一
一、20xx年主要經(jīng)濟指標預計完成情況
預計：全年地區(qū)生產(chǎn)總值增長6.8%;完成固定資產(chǎn)投資298億元，同比增長1.7%;實現(xiàn)社會消費品零售總額同比增長13.5%;規(guī)模以上工業(yè)增加值同比增長1.5%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達到33563元，同比增長8.5%。
二、統(tǒng)計業(yè)務工作
(一)全力推動主要經(jīng)濟指標完成
做好地區(qū)生產(chǎn)總值(gdp)、固定資產(chǎn)投資、社會消費品零售總額和城鎮(zhèn)居民人均可支配收入等重點考核指標的統(tǒng)計監(jiān)測運行、預警、預測及跟蹤、指導工作;做好目標分析工作，及時反映目標運行中存在的問題，為區(qū)委、區(qū)政府領導科學決策提供可靠依據(jù);配合區(qū)目督辦對20xx年xx區(qū)經(jīng)濟社會主要目標進行分解細化，進一步強化各責任部門責任心;召開固投及商貿(mào)統(tǒng)計工作研究會、街道項目推進會等，加大對重點企業(yè)的跟蹤走訪服務力度，推動全區(qū)年度各項目標按要求如期完成。
(二)注重夯實統(tǒng)計基層基礎
一是強化管理培訓。先后組織全區(qū)統(tǒng)計人員開展了建設領域統(tǒng)計、重點服務業(yè)企業(yè)統(tǒng)計、商貿(mào)統(tǒng)計、工業(yè)能源、勞動工資等專業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報業(yè)務培訓，共培訓統(tǒng)計業(yè)務人員1500余人次，極大提升了專業(yè)人員和企業(yè)統(tǒng)計人員的業(yè)務水平，全區(qū)聯(lián)網(wǎng)直報率達98.6%，居五城區(qū)第一位;二是按省市要求認真組織開展了基本單位名錄清查及核查工作，共計新增單位1173個，完成“四上”企業(yè)入庫107家，較好地促進了全區(qū)名錄庫系統(tǒng)建設;三是分專業(yè)對報表單位進行走訪檢查和業(yè)務指導，精心做好統(tǒng)計執(zhí)法和統(tǒng)計教育培訓各項工作，全年印制并向全區(qū)各街道發(fā)放統(tǒng)計法律法規(guī)宣傳手冊、宣傳海報等14000余份，重點圍繞“四上”企業(yè)共計347家報表單位進行走訪檢查，開展4期統(tǒng)計繼續(xù)教育和1期從業(yè)資格培訓，共培訓統(tǒng)計人員1300余人、從業(yè)資格286人。通過大規(guī)模、多層次的統(tǒng)計執(zhí)法和教育培訓，全區(qū)調(diào)查對象數(shù)據(jù)質(zhì)量穩(wěn)步提升，全區(qū)統(tǒng)計基層基礎工作得到進一步夯實。
(三)不斷提高統(tǒng)計服務水平
加強統(tǒng)計月報、季報、年報的評估和審核，正確分析經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢,提供青羊經(jīng)濟發(fā)展狀況主要經(jīng)濟指標，為全區(qū)黨政領導決策提供了翔實的統(tǒng)計資料。全年共編印《青羊統(tǒng)計月報》11期共2530冊、上報《統(tǒng)計專報》8期、編報《統(tǒng)計要情參考》11期605冊，撰寫《青羊統(tǒng)計》信息33期、編發(fā)《統(tǒng)計動態(tài)》150期、報送《領導研判》信息5篇。其中58篇(條)信息及11篇(條)分析被市統(tǒng)計局采用，52篇(條)信息被區(qū)委、區(qū)政府和有關部門及新聞單位采用。
(四)圓滿完成各類統(tǒng)計報表和統(tǒng)計調(diào)查
堅持以提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心，圓滿完成了農(nóng)業(yè)、工業(yè)、交通、建筑、能源、固定資產(chǎn)、貿(mào)易、住宿餐飲、勞動工資、服務業(yè)、綜合、科技監(jiān)測、婦女兒童監(jiān)測等專業(yè)統(tǒng)計年報工作和定期報表任務;認真組織并完成了城鄉(xiāng)一體化住戶調(diào)查、規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查、工業(yè)生產(chǎn)者價格調(diào)查、個體戶調(diào)查、文化產(chǎn)業(yè)調(diào)查、小微服務業(yè)調(diào)查、限額以下批發(fā)和零售調(diào)查、限額以上商貿(mào)企業(yè)能源調(diào)查、xx區(qū)投入產(chǎn)出調(diào)查、企業(yè)采購經(jīng)理調(diào)查、大城市月度勞動力調(diào)查等工作。統(tǒng)計局工作總結(五)不斷加強統(tǒng)計改革創(chuàng)新
按照區(qū)委“爭創(chuàng)一流、爭當先進”和“有為才有位”的工作導向，認真履行統(tǒng)計部門職能。一是研究并擬發(fā)了《關于進一步加強服務業(yè)統(tǒng)計工作的意見》以及印發(fā)了《xx區(qū)20xx年統(tǒng)計工作要點》、《xx區(qū)20xx年統(tǒng)計法制工作要點》、《xx區(qū)統(tǒng)計局關于進一步加強部門統(tǒng)計工作的實施意見》、《關于開展報表清理工作的通知》等文件，指導和規(guī)范全區(qū)統(tǒng)計系統(tǒng)開展統(tǒng)計業(yè)務工作。二是著手建立全區(qū)四大主導產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)庫，初步搭建了四大主導產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計調(diào)查平臺，起草了《xx區(qū)四大主導產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計調(diào)查制度》。為年內(nèi)完成平臺試運行做好了相關準備。三是與成都社情民意調(diào)查中心和xx市統(tǒng)計局聯(lián)合開展服務業(yè)課題調(diào)研和服務業(yè)統(tǒng)計分析專題報告，拓展了統(tǒng)計為區(qū)委、區(qū)政府領導服務新途徑。
(六)圓滿完成了全區(qū)第三次全國經(jīng)濟普查工作
按省、市開展第三次全國經(jīng)濟普查工作的安排部署，組織完成了全區(qū)經(jīng)濟普查入戶登記、數(shù)據(jù)審核、改錯、驗收、上報等工作。對不配合普查工作的30余家企業(yè)進行走訪督查，值得一提的是在入戶登記過程中，我區(qū)嚴格執(zhí)行方案，規(guī)范調(diào)查方法，注意入戶方式，實現(xiàn)了普查階段的零投訴并在省市進行了經(jīng)驗交流(其他各區(qū)縣都有投訴情況)。初步統(tǒng)計結果，全區(qū)共普查登記各類單位11826家，個體經(jīng)營戶29822戶。單位數(shù)比二經(jīng)普增加1062個，個體經(jīng)營戶比二經(jīng)普少761戶(因兩次普查口徑不同，三經(jīng)普有8類個體戶沒納入普查范圍)。
三、黨建和干部隊伍建設
(一)扎實抓好黨的群眾路線教育實踐活動各項工作
按照區(qū)委活動辦的安排部署，在區(qū)委第十三督導組的精心指導和幫助下，扎實組織開展“三個環(huán)節(jié)”的各項工作，創(chuàng)造性地開展以“加強服務業(yè)統(tǒng)計工作、推動全區(qū)服務業(yè)發(fā)展”為主題的自選動作,通過采取黨組(班子)帶頭，黨員干部參與、典型示范帶動、結對共建實踐、即知即行即改、逐項規(guī)范落實，活動成效明顯，受到市委督導組和區(qū)委督導組的高度評價。累計收集和征求到群眾反映的黨組(班子)四風方面的意見和建議23條;組織黨員干部深入社區(qū)幫扶10余次，送去物資和慰問金達50000余元，在群眾中引起強烈反響;先后對全局現(xiàn)行的13項制度進行了修訂和完善、新建了《公務卡使用及報銷管理規(guī)定》、《領導干部職位代理辦法》等4項制度，內(nèi)容涉及班子建設、內(nèi)部管理等方面。教育實踐活動的開展，使全局黨員干部深受教育，作風轉變?nèi)〉妹黠@成效，突出問題得到切實解決，群眾工作得到明顯加強，制度建設取得重要成果，統(tǒng)計工作進一步推進。
(二)全面加強了黨風廉政建設工作
制定了《xx區(qū)統(tǒng)計局20xx年黨風廉政建設工作要點》，完善了黨員干部廉政風險點排查機制，建立了科級干部廉政檔案和黨風廉政監(jiān)管平臺，組織開展了“一把手”上黨風廉政課和《黨風廉政責任書》、《兩個責任》承諾書的簽訂活動，建立了班子成員廉政工作動態(tài)定期報告制度，報送《三重一大》會議紀要8期，在局機關營造了廉政文化氛圍，積極參與紀委辦案3人次，一名干部抽調(diào)參加省委巡視組青羊巡視工作。
(三)認真做好干部選拔任用工作
按照干部選拔任用相關規(guī)定，認真做好紀檢監(jiān)察室主任的選拔工作，推薦產(chǎn)生統(tǒng)計局副局長人選，按組織部門要求完成了局班子成員調(diào)整，做到了選人用人公正、公平、公開，各項工作符合規(guī)定。
20xx年工作打算
一、全面完成年度各項目標任務
加強與省、市相關處室的對接，及時了解和掌握上情，準確把握主要經(jīng)濟目標運行的趨勢，做好統(tǒng)計監(jiān)測與預測;要加強與區(qū)級責任部門和各街道的協(xié)調(diào)聯(lián)動，努力實現(xiàn)互通有無、數(shù)據(jù)共享，推動和促進各項目標任務的完成。
二、科學開展四大主導產(chǎn)業(yè)相關工作
要以全區(qū)深化改革為契機，繼續(xù)加大對部門和街道開展四大主導產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計業(yè)務培訓和指導，全面抓好四大主導產(chǎn)業(yè)網(wǎng)報平臺運行的各項工作，為區(qū)委、區(qū)政府領導及相關部門開展此項工作提供第一手資料。
三、繼續(xù)抓好統(tǒng)計“四大工程”建設工作
按照國家、省、市要求，全面抓好統(tǒng)計改革，繼續(xù)加大聯(lián)網(wǎng)直報業(yè)務培訓力度，認真研究如何提升全區(qū)網(wǎng)報率的問題，切實做好基礎性工作，確保此項工作的有序開展;結合全區(qū)第三次經(jīng)濟普查的結果，進一步在全區(qū)范圍內(nèi)深入開展基本單位清查工作，切實摸清全區(qū)法人單位、產(chǎn)業(yè)單位的總量、結構和分布，確保名錄庫單位準確、數(shù)據(jù)真實、資料完整。
四、切實提供優(yōu)質(zhì)高效的統(tǒng)計服務
要加強對統(tǒng)計月報、季報、年報指標的評估，關注國家、省、市每月(季)經(jīng)濟運行情況，正確分析全區(qū)每月(季)經(jīng)濟運行態(tài)勢，及時、準確提供反映青羊經(jīng)濟發(fā)展狀況主要經(jīng)濟指標數(shù)據(jù)，發(fā)揮統(tǒng)計“晴雨表”的作用，為區(qū)委、區(qū)政府決策服務，為各級各部門和社會各界服務。
五、進一步強化依法統(tǒng)計的意識
加大《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計法律法規(guī)及《行政法》的宣貫力度，不斷提升系統(tǒng)內(nèi)統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計意識;繼續(xù)抓好統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作，重點是強化對全省“一套表”網(wǎng)上直報、統(tǒng)計人員持證上崗，統(tǒng)計對象拒報、漏報、錯報統(tǒng)計數(shù)據(jù)等工作的執(zhí)法檢查力度，對部門和街道的統(tǒng)計基礎進行督察，逐步夯實部門和街道的統(tǒng)計基礎，完成法律顧問的聘請工作，努力為統(tǒng)計工作的有序開展營造良好環(huán)境。
六、組織抓好第三次全國經(jīng)濟普查后續(xù)工作
重點抓好經(jīng)普數(shù)據(jù)庫的建立、整理和發(fā)布經(jīng)濟普查公報、做好數(shù)據(jù)分析應用和資料開發(fā)、做好課題及普查資料匯編的編印及系統(tǒng)內(nèi)的總結表彰、建立基本單位名錄庫和數(shù)據(jù)地理信息庫等各項工作。
七、進一步抓好黨建各項工作
進一步鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動的成果，切實完善各種工作制度和工作機制，以實實在在的工作成效，不斷增強領導班子依法科學行政的能力，提高班子成員和全體黨員干部密切聯(lián)系群眾和親民為民的宗旨意識。更加旗幟鮮明地堅持黨要管黨、從嚴治黨的原則，全面加強黨風廉政監(jiān)管力度，完善黨風廉政監(jiān)管平臺信息錄入，教育引導全局干部廉潔從政，認真落實黨風廉政“兩個責任”，努力營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
統(tǒng)計年終工作總結篇十二
轉眼間我被區(qū)統(tǒng)計局派往四唯街工作已一年時間了。回顧過去一年的工作，我在區(qū)統(tǒng)計局正確領導下，在街道科室、社區(qū)，街轄企業(yè)大力支持下，較好地完成了這一年工作任務。
現(xiàn)將我在這一年的工作情況總結匯報如下：
首先，我作為一名派駐街道的統(tǒng)計調(diào)查員，能嚴格遵守街道的各項規(guī)章制度，尊敬領導，團結同事，積極參加街道組織的各項學習活動并自學與工作相關的知識，努力提高業(yè)務水平。在統(tǒng)計本職工作上，我嚴謹細致，任勞任怨，主動克服困難，加班加點做好街道日常統(tǒng)計工作、專項統(tǒng)計調(diào)查事務、以及街道領導交辦的各項任務;每月按時保質(zhì)完成網(wǎng)上報表催報工作、規(guī)范提交上報專項統(tǒng)計紙質(zhì)報表;重建了街道至xx年間的各專業(yè)統(tǒng)計臺賬;收集并整理出近五年的街道統(tǒng)計文件資料存檔、備案;并根據(jù)街道的要求及時準確地提供相關統(tǒng)計數(shù)據(jù)供街道領導做出正確的決策。
我作為四唯街道統(tǒng)計站站長，在統(tǒng)計站建設工作上，絕對服從區(qū)統(tǒng)計局和街道的雙重領導和工作部署，并結合本街道統(tǒng)計站的實際情況，經(jīng)過不懈地努力，成功地使得四唯街統(tǒng)計站在基層統(tǒng)計站“雙基”建設目標中順利達標。
在四唯街第六次全國人口普查工作中，勇挑重任，圓滿完成了四唯街的人普綜合業(yè)務培訓及其相關工作。
其次，在過去的一年時間里，我積極參加四唯街辦事處組織的相關政治學習。在學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我通過認真自學閱讀關于科學發(fā)展觀，構建和諧社會的書籍文件，思考嘗試參悟科學發(fā)展觀與基層統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展關系。
我能嚴格遵守《統(tǒng)計法》的條令條例和各項規(guī)章制度，認真學習《新統(tǒng)計法》中革新內(nèi)容，保持統(tǒng)計知識的新鮮度。使自己的個人認識在基層統(tǒng)計工作實踐中保持正確的方向，個人業(yè)務服務在科學統(tǒng)計方法下能更好地發(fā)揮出統(tǒng)計工作的職能，從而改善普遍存在于基層統(tǒng)計工作中的“七分統(tǒng)計，三分估計”陳舊統(tǒng)計方法的認識思想觀念。
再次，我嚴格遵守街道日常制度，無遲到早退現(xiàn)象，還經(jīng)常利用中午休息時間自覺加班，履行自己作為一名統(tǒng)計人員的職責，勤勤懇懇，任勞任怨。平時注重個人的修養(yǎng)，尊重領導，團結同志，始終以高標準、嚴要求磨練自己。
在這一年里我的工作雖然得到了區(qū)統(tǒng)計局和街領導的一致認可。我也感到在統(tǒng)計工作中，我還是個新兵，我還有不足之處。今后我將吸取經(jīng)驗，彌補不足，將工作做得更好，圓滿完成區(qū)統(tǒng)計局和四唯街交辦的各項工作任務。統(tǒng)計員工作總結
經(jīng)市委、市政府研究決定，今天在這里召開全市統(tǒng)計工作暨第六次全國人口普查動員大會。剛才，市統(tǒng)計局局長、市第六人口普查領導小組副組長黃同發(fā)同志作了一個很全面、很到位的工作報告，我完全同意，請同志們抓好貫徹落實。市公安局、計生委、瑞辦、石腦鎮(zhèn)等四個單位的負責同志作了很好的發(fā)言，希望大家按說的去做。下面，我在黃同發(fā)局長講話的基礎上，就如何抓好第六次人口普查工作強調(diào)三點意見，概括起來就是“三個到位”：
一、認識務必到位
俗話說，思想是行動的先導，認識的高度決定工作的力度和成效。我們要切實提高對第六次人口普查工作的認識，把握好以下幾點：
1、開展第六次人口普查對于摸準基本國情、省情、市情，促進經(jīng)濟社會發(fā)展具有重要意義。人口數(shù)量多、人均資源不足、人口對經(jīng)濟社會發(fā)展壓力沉重，這是我國的基本國情，也是我市的市情。尤其是xx年第五次全國人口普查以來，我國工業(yè)化、城鎮(zhèn)化步伐明顯加快，經(jīng)濟社會結構調(diào)整，人口數(shù)量和結構都發(fā)生了新的變化，遷移、就業(yè)和居住情況也有較大的改變。在新的形勢下，亟需通過一次大規(guī)模的人口普查，摸清人口的底子，掌握人口變動情況和人口發(fā)展的復雜局面。
2、開展第六次人口普查對于科學制定和有效實施“”規(guī)劃具有重要意義。今年是“”規(guī)劃收官和“”規(guī)劃開局的關鍵一年，全面把握人口的總量、結構、分布和人口素質(zhì)等方面的指標數(shù)據(jù)，對科學合理制定經(jīng)濟社會發(fā)展政策有著非常重要的意義。人既是經(jīng)濟社會活動的主體，又是生產(chǎn)和服務的對象，我們制定一切經(jīng)濟社會政策，都要從最廣大人民群眾的根本利益出發(fā)，堅持以人為本，促進人的全面發(fā)展。把人口的最新情況搞清楚，既有利于我們正確地制定經(jīng)濟政策、合理增加人力資本投入、把人口的巨大壓力轉化為寶貴的人力資源優(yōu)勢，又有利于我們正確地制定社會政策、切實加強社會管理和公共服務，加快各項社會事業(yè)發(fā)展的步伐。
3、開展第六次人口普查對于科學規(guī)劃人口與經(jīng)濟的平衡發(fā)展具有重要意義。從人口與經(jīng)濟的相互關系來看，兩者之間密切相關。目前，我國的經(jīng)濟社會發(fā)展已經(jīng)進入關鍵時期，人口發(fā)展也面臨重要考驗。經(jīng)濟學家研究分析認為，當一個國家人均gdp在1000—3000美元的時候，社會不穩(wěn)定因素將增多。第六次人口普查將會查清人口數(shù)量、結構、就業(yè)及分布等情況，對全國、全省以及我市的發(fā)展十分重要，對人均指標的計算意義重大。
為此，各地、各有關部門和單位要以今天的會議為契機，迅速將思想認識統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來，切實把第六次人口普查工作抓實抓好。
二、工作務必到位
第六次人口普查是一項系統(tǒng)工程，涉及范圍廣、技術要求高、工作難度大。如何圓滿完成這項工作，重點要把握好以下幾個方面：
1、把握時間節(jié)點。前段時間，市第六人口普查領導小組下發(fā)了《關于第六次人口普查工作實施規(guī)劃》和《工作流程》，各地各有關部門要嚴格遵照《實施規(guī)劃》和《工作流程》的時間節(jié)點，按照“項目化、時間表、責任人”的工作要求，盡快疏理，把普查各項工作和責任落實到崗，落實到人。
2、把握關鍵環(huán)節(jié)。做到“三個加強”：一是加強普查經(jīng)費保障。市財政局已經(jīng)安排第六次人口普查xx年的市級工作經(jīng)費預算。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、景區(qū))要在通盤考慮普查員和普查指導員的補貼經(jīng)費的基礎上，落實好必要的普查工作經(jīng)費。二是加強普查隊伍建設。市六普辦抽調(diào)人員要專下來，集中人力，集中時間，集中精力，共同搞好第六次人口普查工作;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、景區(qū))要盡快落實辦公場所和工作人員，人口普查辦公室工作人員不得少于5人;對于近5000名普查員和普查指導員，因其不僅承擔著普查登記等普查主體工作，還承擔著普查地圖繪制、普查摸底、普查宣傳等重要準備工作，可以說，普查數(shù)據(jù)質(zhì)量很大程度上是由普查指導員和普查員的素質(zhì)狀況決定的。為此,我們要高度重視，認真選聘，努力把那些顧全大局、責任心強、既有普查經(jīng)驗又有基層群眾工作經(jīng)驗的同志吸收進來。三是加強普查輿論宣傳。市普查辦要會同宣傳部、廣電局、教育局等部門認真做好普查輿論宣傳工作，真正做到家喻戶曉，人人皆知。要通過報刊、廣播、電視和互聯(lián)網(wǎng)媒體廣泛深入宣傳人口普查的重要意義和工作要求，引導廣大普查對象依法配合普查，如實申報普查項目，為普查工作順利實施創(chuàng)造良好輿論環(huán)境。
3、把握普查質(zhì)量。各地及各有關部門要站在國家利益和民族長遠發(fā)展的高度，嚴格按照《統(tǒng)計法》和《全國人口普查條例》，堅持依法普查，正確履行職責，精心組織，確保質(zhì)量。任何地方、部門和個人不得虛報、瞞報、拒報、遲報、偽造和篡改普查資料。對不如實提供人口普查資料和干擾破壞人口普查工作的，要依法依規(guī)予以嚴肅處理;對在調(diào)查工作中有故意瞞報、漏報行為造成數(shù)據(jù)不實的，要及時向監(jiān)察、統(tǒng)計部門報告。對于在普查中發(fā)現(xiàn)的違法違紀行為，要依法查處，絕不姑息。
三、責任務必到位
1、要強化責任。第六次人口普查工程浩大，項目繁多，要求很高，不是統(tǒng)計系統(tǒng)一個部門能夠獨自承擔的。這次普查，市普查領導小組成員就有24個部門，每個部門都有職責。市普查辦要充分發(fā)揮好牽頭作用，認真組織制定普查實施細則，做好普查人員選調(diào)和培訓工作，開展好普查試點、現(xiàn)場登記、數(shù)據(jù)處理等工作;普查領導小組各成員單位要認真履行好本部門職責，確保工作人員到位、協(xié)作配合到位、業(yè)務指導到位、監(jiān)督檢查到位。要認真落實普查工作崗位責任制，層層審核把關，層層檢查驗收，真實客觀地反映高安人口狀況，確保普查取得圓滿成功;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、景區(qū))政府主要領導是這次人口普查的第一責任人，普查辦主任是具體責任人，大家要切實履行好職責，扎實做好工作。剛才會上也下發(fā)了普查責任書，希望各地按照責任書的要求抓好工作落實。
2、要注意保密。人口普查取得的數(shù)據(jù)，必須嚴格限定用于普查目的，不得作為任何部門和單位對行政管理工作實施考核、獎懲的依據(jù)，不得作為普查對象實施處罰的依據(jù)。市、鄉(xiāng)普查機構及其工作人員必須嚴格履行保密義務。
3、要強化督查。市普查辦要根據(jù)普查工作進度和任務的要求，建立領導負責制、崗位責任制、請示匯報制、定期檢查制等科學有效的管理制度，經(jīng)常性地組織開展檢查督導工作，檢查督導結果要以簡報的形式進行通報，并作為普查工作考核的重要依據(jù)。對在檢查督導中發(fā)現(xiàn)的問題，要協(xié)同當?shù)卣皶r加以糾正和解決;對工作不力、行動遲緩的地方和單位，要及時作出處理、通報;對普查中的好作法、好經(jīng)驗要加以報道推廣。
同志們，全國人口普查十年一次，我們能夠有幸參與這項工作，責任重大，使命光榮。希望各地各有關部門和單位務必要高度重視，周密部署，精心組織，扎實工作，保質(zhì)、保量、按時完成第六次全國人口普查任務，為推進我市人口、經(jīng)濟、社會協(xié)調(diào)發(fā)展作出新的更大貢獻
統(tǒng)計年終工作總結篇十三
一、20xx年主要經(jīng)濟指標預計完成情況
預計：全年地區(qū)生產(chǎn)總值增長6.8%;完成固定資產(chǎn)投資298億元，同比增長1.7%;實現(xiàn)社會消費品零售總額同比增長13.5%;規(guī)模以上工業(yè)增加值同比增長1.5%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達到33563元，同比增長8.5%。
二、統(tǒng)計業(yè)務工作
(一)全力推動主要經(jīng)濟指標完成
做好地區(qū)生產(chǎn)總值(gdp)、固定資產(chǎn)投資、社會消費品零售總額和城鎮(zhèn)居民人均可支配收入等重點考核指標的統(tǒng)計監(jiān)測運行、預警、預測及跟蹤、指導工作;做好目標分析工作，及時反映目標運行中存在的問題，為區(qū)委、區(qū)政府領導科學決策提供可靠依據(jù);配合區(qū)目督辦對20xx年xx區(qū)經(jīng)濟社會主要目標進行分解細化，進一步強化各責任部門責任心;召開固投及商貿(mào)統(tǒng)計工作研究會、街道項目推進會等，加大對重點企業(yè)的跟蹤走訪服務力度，推動全區(qū)年度各項目標按要求如期完成。
(二)注重夯實統(tǒng)計基層基礎
一是強化管理培訓。先后組織全區(qū)統(tǒng)計人員開展了建設領域統(tǒng)計、重點服務業(yè)企業(yè)統(tǒng)計、商貿(mào)統(tǒng)計、工業(yè)能源、勞動工資等專業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報業(yè)務培訓，共培訓統(tǒng)計業(yè)務人員1500余人次，極大提升了專業(yè)人員和企業(yè)統(tǒng)計人員的業(yè)務水平，全區(qū)聯(lián)網(wǎng)直報率達98.6%，居五城區(qū)第一位;二是按省市要求認真組織開展了基本單位名錄清查及核查工作，共計新增單位1173個，完成“四上”企業(yè)入庫107家，較好地促進了全區(qū)名錄庫系統(tǒng)建設;三是分專業(yè)對報表單位進行走訪檢查和業(yè)務指導，精心做好統(tǒng)計執(zhí)法和統(tǒng)計教育培訓各項工作，全年印制并向全區(qū)各街道發(fā)放統(tǒng)計法律法規(guī)宣傳手冊、宣傳海報等14000余份，重點圍繞“四上”企業(yè)共計 347家報表單位進行走訪檢查，開展4期統(tǒng)計繼續(xù)教育和1期從業(yè)資格培訓，共培訓統(tǒng)計人員1300余人、從業(yè)資格286人。通過大規(guī)模、多層次的統(tǒng)計執(zhí)法和教育培訓，全區(qū)調(diào)查對象數(shù)據(jù)質(zhì)量穩(wěn)步提升，全區(qū)統(tǒng)計基層基礎工作得到進一步夯實。
(三)不斷提高統(tǒng)計服務水平
加強統(tǒng)計月報、季報、年報的評估和審核，正確分析經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢,提供青羊經(jīng)濟發(fā)展狀況主要經(jīng)濟指標，為全區(qū)黨政領導決策提供了翔實的統(tǒng)計資料。全年共編印《青羊統(tǒng)計月報》11期共2530冊、上報《統(tǒng)計專報》8期、編報《統(tǒng)計要情參考》11期605冊，撰寫《青羊統(tǒng)計》信息33期、編發(fā)《統(tǒng)計動態(tài)》150 期、報送《領導研判》信息5篇。其中58篇(條)信息及11篇(條)分析被市統(tǒng)計局采用，52篇(條)信息被區(qū)委、區(qū)政府和有關部門及新聞單位采用。
(四)圓滿完成各類統(tǒng)計報表和統(tǒng)計調(diào)查
堅持以提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心，圓滿完成了農(nóng)業(yè)、工業(yè)、交通、建筑、能源、固定資產(chǎn)、貿(mào)易、住宿餐飲、勞動工資、服務業(yè)、綜合、科技監(jiān)測、婦女兒童監(jiān)測等專業(yè)統(tǒng)計年報工作和定期報表任務;認真組織并完成了城鄉(xiāng)一體化住戶調(diào)查、規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查、工業(yè)生產(chǎn)者價格調(diào)查、個體戶調(diào)查、文化產(chǎn)業(yè)調(diào)查、小微服務業(yè)調(diào)查、限額以下批發(fā)和零售調(diào)查、限額以上商貿(mào)企業(yè)能源調(diào)查、xx區(qū)投入產(chǎn)出調(diào)查、企業(yè)采購經(jīng)理調(diào)查、大城市月度勞動力調(diào)查等工作。統(tǒng)計局工作總結(五)不斷加強統(tǒng)計改革創(chuàng)新
按照區(qū)委“爭創(chuàng)一流、爭當先進”和“有為才有位”的工作導向，認真履行統(tǒng)計部門職能。一是研究并擬發(fā)了《關于進一步加強服務業(yè)統(tǒng)計工作的意見》以及印發(fā)了《xx區(qū)20xx年統(tǒng)計工作要點》、《xx區(qū)20xx年統(tǒng)計法制工作要點》、《xx區(qū)統(tǒng)計局關于進一步加強部門統(tǒng)計工作的實施意見》、《關于開展報表清理工作的通知》等文件，指導和規(guī)范全區(qū)統(tǒng)計系統(tǒng)開展統(tǒng)計業(yè)務工作。二是著手建立全區(qū)四大主導產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)庫，初步搭建了四大主導產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計調(diào)查平臺，起草了《xx區(qū)四大主導產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計調(diào)查制度》。為年內(nèi)完成平臺試運行做好了相關準備。三是與成都社情民意調(diào)查中心和xx市統(tǒng)計局聯(lián)合開展服務業(yè)課題調(diào)研和服務業(yè)統(tǒng)計分析專題報告，拓展了統(tǒng)計為區(qū)委、區(qū)政府領導服務新途徑。
(六)圓滿完成了全區(qū)第三次全國經(jīng)濟普查工作
按省、市開展第三次全國經(jīng)濟普查工作的安排部署，組織完成了全區(qū)經(jīng)濟普查入戶登記、數(shù)據(jù)審核、改錯、驗收、上報等工作。對不配合普查工作的30余家企業(yè)進行走訪督查，值得一提的是在入戶登記過程中，我區(qū)嚴格執(zhí)行方案，規(guī)范調(diào)查方法，注意入戶方式，實現(xiàn)了普查階段的零投訴并在省市進行了經(jīng)驗交流(其他各區(qū)縣都有投訴情況)。初步統(tǒng)計結果，全區(qū)共普查登記各類單位11826家，個體經(jīng)營戶29822戶。單位數(shù)比二經(jīng)普增加1062個，個體經(jīng)營戶比二經(jīng)普少 761戶(因兩次普查口徑不同，三經(jīng)普有8類個體戶沒納入普查范圍)。
三、黨建和干部隊伍建設
(一)扎實抓好黨的群眾路線教育實踐活動各項工作
按照區(qū)委活動辦的安排部署，在區(qū)委第十三督導組的精心指導和幫助下，扎實組織開展“三個環(huán)節(jié)”的各項工作，創(chuàng)造性地開展以“加強服務業(yè)統(tǒng)計工作、推動全區(qū)服務業(yè)發(fā)展”為主題的自選動作,通過采取黨組(班子)帶頭，黨員干部參與、典型示范帶動、結對共建實踐、即知即行即改、逐項規(guī)范落實，活動成效明顯，受到市委督導組和區(qū)委督導組的高度評價。累計收集和征求到群眾反映的黨組(班子)四風方面的意見和建議23條;組織黨員干部深入社區(qū)幫扶10余次，送去物資和慰問金達50000余元，在群眾中引起強烈反響;先后對全局現(xiàn)行的13項制度進行了修訂和完善、新建了《公務卡使用及報銷管理規(guī)定》、《領導干部職位代理辦法》等4項制度，內(nèi)容涉及班子建設、內(nèi)部管理等方面。教育實踐活動的開展，使全局黨員干部深受教育，作風轉變?nèi)〉妹黠@成效，突出問題得到切實解決，群眾工作得到明顯加強，制度建設取得重要成果，統(tǒng)計工作進一步推進。
(二)全面加強了黨風廉政建設工作
制定了《xx區(qū)統(tǒng)計局20xx年黨風廉政建設工作要點》，完善了黨員干部廉政風險點排查機制，建立了科級干部廉政檔案和黨風廉政監(jiān)管平臺，組織開展了“一把手”上黨風廉政課和《黨風廉政責任書》、《兩個責任》承諾書的簽訂活動，建立了班子成員廉政工作動態(tài)定期報告制度，報送《三重一大》會議紀要8期，在局機關營造了廉政文化氛圍，積極參與紀委辦案3人次，一名干部抽調(diào)參加省委巡視組青羊巡視工作。
(三)認真做好干部選拔任用工作
按照干部選拔任用相關規(guī)定，認真做好紀檢監(jiān)察室主任的選拔工作，推薦產(chǎn)生統(tǒng)計局副局長人選，按組織部門要求完成了局班子成員調(diào)整，做到了選人用人公正、公平、公開，各項工作符合規(guī)定。
201x年工作打算
一、全面完成年度各項目標任務
加強與省、市相關處室的對接，及時了解和掌握上情，準確把握主要經(jīng)濟目標運行的趨勢，做好統(tǒng)計監(jiān)測與預測;要加強與區(qū)級責任部門和各街道的協(xié)調(diào)聯(lián)動，努力實現(xiàn)互通有無、數(shù)據(jù)共享，推動和促進各項目標任務的完成。
二、科學開展四大主導產(chǎn)業(yè)相關工作
要以全區(qū)深化改革為契機，繼續(xù)加大對部門和街道開展四大主導產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計業(yè)務培訓和指導，全面抓好四大主導產(chǎn)業(yè)網(wǎng)報平臺運行的各項工作，為區(qū)委、區(qū)政府領導及相關部門開展此項工作提供第一手資料。
三、繼續(xù)抓好統(tǒng)計“四大工程”建設工作
按照國家、省、市要求，全面抓好統(tǒng)計改革，繼續(xù)加大聯(lián)網(wǎng)直報業(yè)務培訓力度，認真研究如何提升全區(qū)網(wǎng)報率的問題，切實做好基礎性工作，確保此項工作的有序開展;結合全區(qū)第三次經(jīng)濟普查的結果，進一步在全區(qū)范圍內(nèi)深入開展基本單位清查工作，切實摸清全區(qū)法人單位、產(chǎn)業(yè)單位的總量、結構和分布，確保名錄庫單位準確、數(shù)據(jù)真實、資料完整。
四、切實提供優(yōu)質(zhì)高效的統(tǒng)計服務
要加強對統(tǒng)計月報、季報、年報指標的評估，關注國家、省、市每月(季)經(jīng)濟運行情況，正確分析全區(qū)每月(季)經(jīng)濟運行態(tài)勢，及時、準確提供反映青羊經(jīng)濟發(fā)展狀況主要經(jīng)濟指標數(shù)據(jù)，發(fā)揮統(tǒng)計“晴雨表”的作用，為區(qū)委、區(qū)政府決策服務，為各級各部門和社會各界服務。
五、進一步強化依法統(tǒng)計的意識
加大《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計法律法規(guī)及《行政法》的宣貫力度，不斷提升系統(tǒng)內(nèi)統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計意識;繼續(xù)抓好統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作，重點是強化對全省“一套表”網(wǎng)上直報、統(tǒng)計人員持證上崗，統(tǒng)計對象拒報、漏報、錯報統(tǒng)計數(shù)據(jù)等工作的執(zhí)法檢查力度，對部門和街道的統(tǒng)計基礎進行督察，逐步夯實部門和街道的統(tǒng)計基礎，完成法律顧問的聘請工作，努力為統(tǒng)計工作的有序開展營造良好環(huán)境。
六、組織抓好第三次全國經(jīng)濟普查后續(xù)工作
重點抓好經(jīng)普數(shù)據(jù)庫的建立、整理和發(fā)布經(jīng)濟普查公報、做好數(shù)據(jù)分析應用和資料開發(fā)、做好課題及普查資料匯編的編印及系統(tǒng)內(nèi)的總結表彰、建立基本單位名錄庫和數(shù)據(jù)地理信息庫等各項工作。
七、進一步抓好黨建各項工作
進一步鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動的成果，切實完善各種工作制度和工作機制，以實實在在的工作成效，不斷增強領導班子依法科學行政的能力，提高班子成員和全體黨員干部密切聯(lián)系群眾和親民為民的宗旨意識。更加旗幟鮮明地堅持黨要管黨、從嚴治黨的原則，全面加強黨風廉政監(jiān)管力度，完善黨風廉政監(jiān)管平臺信息錄入，教育引導全局干部廉潔從政，認真落實黨風廉政“兩個責任”，努力營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
統(tǒng)計年終工作總結篇十四
時光荏苒，很快就要過去了，回首過去一年來的統(tǒng)計工作，內(nèi)心不禁感慨萬千，在領導和全體同志的關懷、幫助、支持下，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率。
一、一年來的工作表現(xiàn)
(一)仔細認真，提高自身素質(zhì)。為做好統(tǒng)計工作，我堅持嚴格要求自己，統(tǒng)計工作最大地要求就是
(二)嚴于律已，不斷加強作風建設。一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的話不說，積極維護公司的良好形象。
(三)強化后勤處室職能，做好服務工作。對辦公室費用方面，繼續(xù)發(fā)揚以必需品為前提，節(jié)省處室費用消耗，保證各種辦公必需用品齊全，確保領導與同事對辦公用品的需求。在這一年里，我積極配合做好后勤工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。
二、工作中的不足與今后的努力方向
一年來的工作雖然取得了一定的進步，但也存在一些不足，在今后工作中，我一定認真總結經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。
(一)仔細認真，克服浮躁心理。面對枯燥的數(shù)字統(tǒng)計工作，不怕繁瑣，做到謹慎細心，不浮躁，積極適應各種數(shù)據(jù)變化，在工作中磨練意志，增長才干。
(二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習，勇于實踐，博覽群書，在向書本學習的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種
(三)多從細節(jié)考慮，緊跟領導意圖，協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關系，多為領導分憂解難。繼續(xù)加強對公司各種制度和業(yè)務的學習，做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務。用公司的各項制度作為自己工作的理論依據(jù)，結合實際更好的開展統(tǒng)計工作。
總之，一年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和文字基礎的學習抓得還不夠緊，學習的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強，創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。
統(tǒng)計年終工作總結篇十五
我們某社區(qū)工會是區(qū)總工會確定的社區(qū)工會規(guī)范化試點單位，正式成立了社區(qū)機關工會、楚天超市工會及餐飲聯(lián)合工會小組三個工會組織，共有工會會員57人。根據(jù)上級有關精神，在各級工會領導的指導下，在社區(qū)黨組織的支持下，我們清安社區(qū)工會工作開展得有聲有色，實現(xiàn)了“組織起來、切實維權”的目標，有力地推動了社區(qū)內(nèi)所轄企業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展和社區(qū)文明建設的進程，真正地發(fā)揮了聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用。
一、檔案的規(guī)范化，為社區(qū)工會工作的開展作好了充分的準備。
為了適應新時期社區(qū)規(guī)范化建設的要求，我們將社區(qū)工會工作的文件及資料進行了歸檔工作，建立了上級文件檔案、組織檔案、活動檔案、機制建設四個檔案。
規(guī)范化的存檔工作使我們從思想上更進一步的認識到，社區(qū)工會工作是一個長遠的、長期的、連續(xù)性的工作。只有我們的工作經(jīng)?；?、規(guī)范化，才能有效地發(fā)揮我們社區(qū)工會的作用，切實維護職工的合法權益。
二、組織網(wǎng)絡化，為社區(qū)工會工作的開展打好了堅實的基礎。
為了更進一步地健全社區(qū)工會組織建設工作，我們實現(xiàn)了“會員――企業(yè)工會――社區(qū)工會”小三級形式的網(wǎng)絡化管理。
我們某社區(qū)的工會主席由社區(qū)的黨支部書記巴某擔任，增強了工會組織的力量。在去年的基礎上我們更進一步地完善了“八有六上墻掛三牌”基礎工作，真正做到了門前有清安社區(qū)工會牌匾，辦公場所固定在清安社區(qū)內(nèi)，建立了社區(qū)機關工會、楚天平價超市工會、餐飲業(yè)聯(lián)合工會小組會員檔案，組織機構健全、工會印章保管完好，工作計劃明確，活動存有檔案，購買了有關工會工作法律、法規(guī)及業(yè)務書籍;墻上掛有組織機構圖、組織序列圖、工作制度、工會職責和基本任務、工會主席職責、工作小組長職責。我們實現(xiàn)了社區(qū)工會工作的網(wǎng)絡化，使我們社區(qū)的職工活動有場所、說話有娘家，為工會工作的開展打下了堅實的基礎。
三、活動經(jīng)常化，為社區(qū)工會工作的開展營造了良好的工作氛圍。
為了激活我們社區(qū)工會自身的作用，我們首先開展了“工會好班子”活動，在工會主席--的帶動下，全社區(qū)各級工會組織成員加強了理論學習，不斷地完善自己的世界觀，樹立了正確的價值觀點，增強了競爭意識。工會工作人員在提高自身素質(zhì)的同時，積極地引導所轄企業(yè)開展“雙愛雙評”活動。在“雙愛雙評”活動中，使職工更懂得了只有自己的努力奉獻，才能推動企業(yè)的發(fā)展，只有企業(yè)的發(fā)展，才能有自己的生存空間。使企業(yè)經(jīng)營者懂得了只有關愛職工，才能調(diào)動職工的積極性，只有熱愛職工，才能使企業(yè)具有競爭力?！半p愛雙評”活動的開展，使職工牢固地樹立了愛崗敬業(yè)的精神，增強了職工的主人翁責任感。推動了職工整體素質(zhì)的提高。為了滿足職工的精神文化需求，我們還開展了形式多樣的，職工喜聞樂見的文體活動。今年國慶期間，我們某社區(qū)主辦了國慶演唱會，社區(qū)領導發(fā)表了熱情洋溢的講話，通過演唱活動，豐富了職工的業(yè)余精神生活，展現(xiàn)了我們清安社區(qū)職工的風采，加強了愛國主義教育，使他們用更高的熱情投入到工作中去。
四、機制完善化，全面完成社區(qū)工會各項工作的任務。
為了更好地維護廣大職工的政治權利和經(jīng)濟利益，根據(jù)《中華人民共和國工會法》和武漢市關于在非公有制企事業(yè)單位中推行職代會制度的有關規(guī)定，我們某社區(qū)工會召開了第一屆一次職工代表大會，會上審議和通過了清安社區(qū)區(qū)域性職代會實施細則草案，審議和通過了某社區(qū)區(qū)域性集體合同草案，審議和通過了某社區(qū)區(qū)域性工資協(xié)議書草案，并且在熱烈和友好的氣氛中簽訂了某社區(qū)工會區(qū)域性的集體合同和工資協(xié)議書。真正地達到了“組織起來、切實維權”的目標，全面地完成了我們社區(qū)工會今年的工作任務。
我們某社區(qū)的工會工作由于起步晚，經(jīng)驗不足，離上級的要求還有一定的差距。在今后的工作中，我們會更加努力，向先進單位學習，把我們社區(qū)工會工作搞得更好。
統(tǒng)計年終工作總結篇十六
一、統(tǒng)計方面
今年我主要負責分廠各項參數(shù)的統(tǒng)計，每天早上我把各關鍵的工藝參數(shù)輸入已經(jīng)設好公式的表格內(nèi)，使系統(tǒng)存在的問題及時的通過數(shù)據(jù)反映出來，讓各管理人員能盡快的將存在的問題處理，確保系統(tǒng)生產(chǎn)的穩(wěn)定高效。同時在輸報表時也會及時的將報表上面存在的記錄問題及工藝指標問題告訴工藝員，以便他每天可以將當班期間違反的工藝指標及記錄問題及時在工段展板上進行公示，加強對員工在指標控制和記錄方面的管理。
二、材料方面的管理
今年進一步的熟悉材料的管理，將許多去年檢查出的問題進一步完善。
1、首先我先整理了材料室的各種材料，逐漸熟悉了各種材料的性質(zhì)及用途。
2、將材料進行定置化擺放，這也是我們公司安標上面必須要求的，同時材料的定制化擺放也有利于管理。
3、將材料做成電子版，每次入庫及出庫都在電腦上做好登記，這樣方便了解材料的使用情況及清楚的掌握分廠的庫存，也可以給設備員報材料計劃帶來很多的便利。合理的進行庫存。同時還可以把分廠使用材料的經(jīng)濟情況控制在公司的預算之內(nèi)。
4、今年公司進行可控成本管理，我們分廠每月公司給予15萬元的材料費用，如果當月用了超支將扣除工資的10%，因此，每月分廠在材料的使用上都是有計劃的使用，把成本控制好。
5、每月當上個月我們報的材料購買回來，生產(chǎn)部管理人員就會通知我，然后我會按照我們報的材料計劃，將材料領回，做好材料入庫登記，并告訴相關人員。
三、工會工作
今年工會工作依舊照常開展，作為女工委員的認真履行著自己的職責，將工作做好。
1、每月我們都要交工會月報，我們可以把員工的一些困難，一些想法通過月報反映給領導，同時領導也是通過月報了解員工的需求，通過這種溝通方式，可以有效的反映問題，解決問題。增強了大家工作的積極性。
2、公司還會根據(jù)不同的時間段組織不同的活動，這樣來可以讓大家放松身心，勞娛結合，同時也可以讓一些有特長的員工有一個展示自己的舞臺，豐富生活。
6月份是公司安全活動月，分廠開展安全月演講比賽，消防救護器材演練，攝影作品展等一系列的安全月活，分廠組織進行“低碳、節(jié)能、環(huán)?！钡淖剷?分廠認真組織員工參加公司組織的20--年消防運動會活動，并榮獲一等獎;分廠認真組織員工參加公司組織的20--年安全月知識競賽，并榮獲一等獎;分廠在7月份組織開展了一系列的工會文體活動，7月22日開始，分廠依次舉行籃球、拔活、雙扣、羽毛球、乒乓球等活動，并在活動結束后，拿出工會費用給取得名次的員工進行獎勵，工會主席親自聯(lián)系相關維修人員幫員工修宿舍燈、下水道，幫職工解決住宿困難;9月份公司下發(fā)申報困難職工的通知，分廠認真了解后將情況統(tǒng)計交給公司辦;10月份工會了解了一些宿舍的衛(wèi)生情況，拿出一部分經(jīng)費購買草酸下發(fā)至每個宿舍，供大家打掃衛(wèi)生間等死角，確保宿舍清潔。
這些工作的開展很好的加強了員工與分廠領導、管理組之間的溝通與交流，增進了感情，同時讓大家在工作之余可以放松一下緊張的精神，消除疲勞，真正做到勞娛結合，給有特長的員工一個展示自己的舞臺，為公司工會輸送更優(yōu)秀的人才。
四、去年公司通過了安標和三標的審核
今年我們將持續(xù)將標準化工作做好，配合好公司的內(nèi)審工作，我作為內(nèi)審員，積極的配合安全員準備需要的資料，認真做好分配給我的各項記錄及文件的收發(fā)。
五、存在的不足
材料方面的管理還有些不到位，對設備的了解過于少，對設備的性能還不清楚，對于統(tǒng)計方面還有一些地方?jīng)]有完善，還不能全面的將各項消耗計算出來，在新的一年里我將會進一步完善我的不足和缺失。
六、今后努力方向
1、加強表格里面函數(shù)公式設置的學習，進一步的了解工藝上的各項消耗的計算，更精確的將工藝情況反映出來。
2、加強材料的學習，更深的了解材料的各項性能。
3、積極配合領導開展好工會工作。
4、加強理論學習，進一步提高自身素質(zhì)。
新的一年，我將加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)迎接新時期挑戰(zhàn)，更好的干好今后的工作。
統(tǒng)計年終工作總結篇十七
時間如梭，新年的鐘聲即將敲響。20xx年將告別它的光輝，新的一年從容而至。在這個辭舊迎新之際，第一次嘗試把自己在這一年來的行動用語言表達。下面我就做個簡單的總結。
一、統(tǒng)計工作
每日做好生產(chǎn)一線職工的個人產(chǎn)量與次品數(shù)據(jù)的匯總與登記，并間斷性地抽查相關數(shù)據(jù)是否準確；每月匯總并公布職工的出勤、個人產(chǎn)量、次品等。做好產(chǎn)量月報表上報生產(chǎn)經(jīng)理和財務部門，包括生產(chǎn)車間和包裝車間；每月月底進行一次徹底的盤庫，主要有原材料、輔料、半成品、成品。整理分析數(shù)據(jù)后上交財務部等相關部門。
每月將生產(chǎn)部各種人員流動情況及考勤，獎罰，請假等數(shù)據(jù)匯總上報行政人事部；協(xié)助人事部門招聘、登記求職人員信息，刊出宣傳櫥窗；配合生產(chǎn)部發(fā)布和修改各類制度、通知、考核等；自從公司實行免費餐以后，每日進行就餐人數(shù)統(tǒng)計；年底將部分數(shù)據(jù)用表格的形式進行匯總與分析。
二、今后的工作計劃
努力完成本職工作之余，學習更多有關財務、統(tǒng)計方面的知識，以提升自己專業(yè)學識。積極參加一些和專業(yè)有關的培訓，有效提高對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性，并做好數(shù)據(jù)的登記與分析。
三、總結經(jīng)驗與不足之處
在原有的各種統(tǒng)計報表基礎上，對一些沒有實際意義的表格作了改進，并對統(tǒng)計數(shù)字的準確性進行了加強。但也存在著不少問題，尤為突出的是“食堂就餐人數(shù)的統(tǒng)計”問題。由于如今在廠職工按部門劃分，人員變動情況很難在同一時間最準確地掌握，給每日的上報帶來很大的麻煩。為此經(jīng)過一系列的改進與調(diào)整，我們將專屬部門專職人員上報簽字認可，希望能夠起到更準確更及時的統(tǒng)計。由于統(tǒng)計人數(shù)出現(xiàn)差錯，為此我也做了檢討。有人反映人數(shù)統(tǒng)計方面存在問題，那是否職工產(chǎn)量也是如此。關于這個問題是我統(tǒng)計中的疏忽，但產(chǎn)量我可以大膽地說，不是的正確，卻有99%的準確！工作中經(jīng)常會出現(xiàn)這樣那樣的問題，我們要勇于正視錯誤，并且解決錯誤。有則改之，無則加勉。
回顧過去，20xx年是個不平凡的一年，是我職業(yè)生涯的一個重要轉折點。寶光給了我鍛煉的舞臺，使我取得了不少的收益。這些成績是離不開領導的信任和支持，離不開車間各道質(zhì)檢的共同努力。在此我要感謝各位對本人工作的支持！過去的成績只能說明過去，未來的日子還是要靠我們共同的努力去實現(xiàn)。一份耕耘，一份收獲，我相信寶光的未來會更加輝煌。
