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勞動簡報篇一
九間樓鄉(xiāng)地處烏蘇市北23公里，東與奎屯市奎屯河隔河相望，西臨皇宮鎮(zhèn)，南毗夾河子，北臨130團。共有自然村14個。總面積120平方公里，耕地面積：58800畝，農(nóng)業(yè)總?cè)丝?895人，農(nóng)村青壯年勞動力人口4347人。有400余人要培訓轉(zhuǎn)移就業(yè)。。鄉(xiāng)黨委、政府高度重視勞動和社會保障工作，努力擴大就業(yè)、培訓和勞動力轉(zhuǎn)移，促進和諧社會建設(shè)和社會主義新農(nóng)村建設(shè)。
鄉(xiāng)黨委、政府充分認識到，做好勞動保障工作，促進就業(yè)和勞動力轉(zhuǎn)移，是解決“三農(nóng)”問題、增加農(nóng)民收入、促進經(jīng)濟發(fā)展和社會和諧，推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)的一項十分重要的工作。根據(jù)上級部署，我鄉(xiāng)選配增加了綜合素質(zhì)和敬業(yè)精神較強的一名同志從事勞動保障工作，并積極組織工作人員參加上級舉辦的業(yè)務(wù)培訓，使工作人員能夠盡快熟悉業(yè)務(wù)、開展工作。同時，擴建裝修了辦公場所，并配置了相關(guān)辦公設(shè)備，硬件設(shè)備得到有力加強，為我鄉(xiāng)勞動保障事務(wù)工作正常開展提供了良好的辦工環(huán)境。
20xx年我站認真開展了全鄉(xiāng)勞動力情況調(diào)查摸底工作。建立了我鄉(xiāng)一戶一技工臺賬、農(nóng)村勞動力資源庫、富余勞動力基本情況臺帳，基本掌握了全鄉(xiāng)勞動力年齡結(jié)構(gòu)、行業(yè)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)移就業(yè)人數(shù)、現(xiàn)有技能、所從事的產(chǎn)業(yè)、年度創(chuàng)收等情況，以便有目的、有計劃地開展就業(yè)培訓、指導(dǎo)和服務(wù)工作。為做好勞動力培訓和就業(yè)服務(wù)工作提供詳實的第一手資料。為進一步規(guī)范檔案管理工作還認真建立了農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移（城鎮(zhèn)、外省、本地）就業(yè)臺賬、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移工作臺賬，臺賬齊全、清晰明了，以備查閱。
（一）、是加強農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的培訓。到目前為止，全鄉(xiāng)共舉辦技能培訓班1期，人員60人；完成任務(wù)的22％。通過培訓，使農(nóng)村勞動力增強了技能，提高了轉(zhuǎn)移就業(yè)的能力，為勞動力轉(zhuǎn)移打下了良好的基礎(chǔ)。截止目前已轉(zhuǎn)移富余勞動力315人，農(nóng)村勞動力就近轉(zhuǎn)移564人，合計874人，實現(xiàn)勞務(wù)創(chuàng)收萬元。
（二）、是增強二三產(chǎn)業(yè)就業(yè)能力。把發(fā)展農(nóng)村二三產(chǎn)業(yè)作為促進農(nóng)村經(jīng)濟和社會發(fā)展的重要突破口，通過優(yōu)化經(jīng)營環(huán)境、加強各項服務(wù)，促進二三產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展，增強現(xiàn)有二三產(chǎn)業(yè)吸納農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的能力。
（三）、是引導(dǎo)農(nóng)村富余勞動力外出就業(yè)。通過宣傳動員、提供信息、中介等服務(wù)，鼓勵引導(dǎo)農(nóng)村富余勞動力外出就業(yè)。
以上是我所20xx年全年勞動保障工作基本情況。在以后的工作中，我們將繼續(xù)堅持就業(yè)為民生之本這個理念，以促進農(nóng)村勞動力就業(yè)，實現(xiàn)農(nóng)民增收為出發(fā)點，進一步做好就業(yè)培訓、職業(yè)指導(dǎo)、崗位開發(fā)和中介服務(wù)等各項工作，與時俱進，扎實工作，努力開創(chuàng)我鄉(xiāng)勞動事務(wù)工作新局面。推進和諧社會建設(shè)和社會主義新農(nóng)村建設(shè)，為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟建設(shè)做出更大的貢獻。
勞動簡報篇二
年底總結(jié)工作會議簡報
年底總結(jié)工作會議簡報:
20××年1月18日，××市××中西藥業(yè)有限公司暨下屬企業(yè)20××年工作總結(jié)大會及迎春晚會在公司總部隆重舉行。會上，各部門作了20××年的工作總結(jié)以及20××年的工作計劃報告?！痢炼麻L在會上做了重要講話，在肯定成績的同時又提出了新的要求?！痢炼麻L要求公司要做好參與市場競爭的充分準備，做好20××年基藥招標的工作、培養(yǎng)企業(yè)人才，提高干部員工的整體素質(zhì);要求保持企業(yè)起步時的激情與勇氣迎接挑戰(zhàn)和機遇，向著公司發(fā)展的方向，開拓創(chuàng)新、銳意進取，再創(chuàng)輝煌。
隨后，黃秀清總經(jīng)理在會上表彰了20××年度先進員工27名和優(yōu)秀管理者4名，以此激勵全體員工在新的一年里繼續(xù)努力，再創(chuàng)優(yōu)異成績。
會議結(jié)束后，是晚宴時間和晚會時間。晚會在喜慶歡快的開場舞《唱響正氣歌》中拉開了帷幕，此次晚會節(jié)目的籌備準備可謂公司上下齊心，從最初的策劃到順利演出，凝結(jié)了晚會籌備人員和眾多演員們的辛勤汗水，是他們近兩個月以來，放棄休息時間、精心編排及策劃，為大家奉獻的一場別開生面的.“××春晚”。不僅展示了××員工積極向上的精神面貌，而起更體現(xiàn)了企業(yè)的團隊凝聚力和同事之間良好的合作精神，增進了企業(yè)文化建設(shè)。
年底總結(jié)工作會議簡報二:
20××年1月23日，湖南××工程項目管理有限公司20××年度年會在長沙市華文森林酒店正式召開。會議邀請了公司執(zhí)行董事以及各分公司、事業(yè)部負責人及代表前來參加，共同回顧過去，展望未來，分享公司成長的喜悅，并對20××年度優(yōu)秀分公司和先進個人予以表彰和獎勵。
會議開始，主持人張亞林致開幕詞，對在場來賓表示熱烈的歡迎，并對總公司領(lǐng)導(dǎo)及各分公司(事業(yè)部)參會人員作簡單的介紹;
公司總經(jīng)理××對公司20××年年度工作，包括公司經(jīng)營工作，制度化建設(shè)、隊伍建設(shè)管理工作，公司資質(zhì)管理維護工作，員工管理及培訓工作，分公司(事業(yè)部)管理工作等五個方面做了總結(jié)報告，對公司20××年年度工作計劃和目標予以部署和展望，在此次談話中，譚總對公司20××年的工作業(yè)績和培訓工作進行了肯定和表揚，并希望在來年，各分公司(事業(yè)部)成員也可參與公司培訓和年度旅游活動中來，此外，譚總著重提及對各分公司(事業(yè)部)的管理工作，希望在來年分公司(事業(yè)部)的招投標管理工作更規(guī)范、更符合程序化;
譚總工作匯報后，到各分公司(事業(yè)部)成員的發(fā)言環(huán)節(jié)，各分公司負責人和代表對代理區(qū)域年度工作開展情況依次進行了總結(jié)匯報，大部分分公司(事業(yè)部)在過去這一年業(yè)務(wù)工作的開展都取得了可喜的成績，在探討和分享成功經(jīng)驗的同時，各分公司(事業(yè)部)對總公司在過去這一年在工作和業(yè)務(wù)開展上給予的幫助和扶持表達了誠摯的謝意;
公司的發(fā)展離不開每一個××人的拼搏和汗水，有付出就會有收獲，公司副總經(jīng)理陳向陽宣讀20××年度優(yōu)秀分公司和先進個人的表彰名單，執(zhí)行董事陳總親自給分公司代表和先進個人頒發(fā)獎牌(榮譽證書)及獎金，年會現(xiàn)場氣氛十分熱烈，相機記錄下了這難忘的一刻;
優(yōu)秀分公司發(fā)言代表貴州分公司負責人崔勇、先進個人發(fā)言代表××、××依次上臺致獲獎感言;
公司法人代表吳紅娟新春致辭，對獲獎分公司和個人表示祝賀，對公司全體同仁，表達了新年的祝福和問候;
在會議最后一個環(huán)節(jié)，公司執(zhí)行董事陳總對過去這一年以譚總為首的管理團隊的工作給予了肯定和表揚，和在座的各位分享了自身對從事招標代理行業(yè)的心得和感受，陳總建議來年公司的工作中可啟動發(fā)展基金提取費用用于提升公司水利資質(zhì)以及各方面的實力，會議的最后，陳總無限感慨的回憶了自身從畢業(yè)發(fā)展迄今的心路歷程，以此來論證平臺和個人的辯證關(guān)系，個人維護平臺，平臺成就個人，寄希望我們公司的從業(yè)人員能遵從“君子愛財，取之有道”的原則，守住從業(yè)道德底限，一起來維護好××更好更大的發(fā)展平臺;
至此，公司20××年年度工作總結(jié)暨表彰會議圓滿結(jié)束。
年底總結(jié)工作會議簡報三：
在送走碩果累累的20××年，喜迎20××年新春佳節(jié)之際，我公司“二〇××年度工作總結(jié)會議”于20××年1月18日在××賓館順利召開。公司全體干部職工和各分公司代表出席和參加了大會。會議對去年全年各項工作的完成情況進行了通報，總結(jié)了成績和經(jīng)驗教訓，獎勵了一批先進單位和個人，初步制定了20××年各項工作的發(fā)展規(guī)劃。本次會議本著求真務(wù)實的態(tài)度，在和諧熱烈氣氛中圓滿結(jié)束，達到了預(yù)期效果。
主持人介紹了參會的分公司領(lǐng)導(dǎo)后，會議正式開始。首先公司各部門總監(jiān)分別就各部門具體工作以詳細的數(shù)據(jù)做了翔實的匯報，并結(jié)合公司一年工作中的案例進行了科學的解讀和分析，明確了年后部門工作的要點和努力方向;
接下來各分公司負責人逐一上臺發(fā)言，總結(jié)了一年來各分公司業(yè)績，將一年來分公司管理過程中出現(xiàn)的問題進行了匯報，將管理中的成功經(jīng)驗進行了交流，明確了今年的努力方向;
最后××對上午的會議情況進行了小結(jié)，對上午的會議情況做出了表揚和肯定。
下午的會議中，××受公司委托做了二〇××年度工作總結(jié)匯報?！痢恋目偨Y(jié)從宏觀上對去年全年工作進行了回顧，將全年工作從以下幾方面進行了詳細匯報：一是積極拓展經(jīng)營思路，實施集約化管理，規(guī)避市場風險，經(jīng)營效益穩(wěn)步提升;二是狠抓項目過程管理，盡量避免和化解各類經(jīng)濟糾紛的發(fā)生，為合同履約創(chuàng)造了良好的條件;三是樹立以質(zhì)量求生存理念，“爭杯創(chuàng)優(yōu)”工作常抓不懈，落實質(zhì)量管理責任制，積極打造大秦品牌;四是增強大局意識，強化管理意識和服務(wù)能力，全面提升企業(yè)競爭力;五是以“分公司管理年”為契機，規(guī)范分公司管理行為，努力提升分公司管理水平;六是積極探索多樣化管理模式，推行多元化發(fā)展，集團化運作。
××對全年各項工作做出了肯定，對今年爭杯創(chuàng)優(yōu)工作中取得“魯班獎”和“國家優(yōu)質(zhì)工程”這一里程碑式的獎勵做出了很高的評價?！痢林赋?，回顧整年工作，既有收獲的喜悅，又有進一步發(fā)展的迷茫，公司全員要上下一心，面對成績不驕不躁，遇到困難積極面對，積累經(jīng)驗、總結(jié)教訓，明年的工作中，要“抓好自營項目、管控好項目風險、加強資金回收”這三方面工作，爭取為公司的進一步做大做強奠定良好的基礎(chǔ)。
總結(jié)結(jié)束后，××和公司各部門總監(jiān)為全年優(yōu)秀單位和個人頒發(fā)了榮譽證書和獎金，并鼓勵和號召全體員工以受到表彰獎勵的員工為榜樣，緊緊圍繞公司20××年確定的任務(wù)目標，進一步增強緊迫感和責任感，立足本職，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實，勇創(chuàng)一流，為大秦建設(shè)集團的又好又快發(fā)展做出新的、更大的貢獻。
會議邀請獲得“優(yōu)秀項目部”稱號的項目負責人進行了經(jīng)驗交流，項目負責人就項目管理中的優(yōu)秀經(jīng)驗對大會進行了匯報交流，為公司項目管理工作提供了寶貴的經(jīng)驗。
會議最后，公司領(lǐng)導(dǎo)和分公司負責人就如何進一步加強管理、進一步規(guī)避風險、做大做強進行了討論，分公司對總公司提出了意見和要求，各分公司信心高漲，紛紛表態(tài)明年為公司進一步擴大經(jīng)營規(guī)模做出更大的貢獻。
會議在歡樂、祥和的氣氛中圓滿結(jié)束。
勞動簡報篇三
今年以來，我在局領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)下，在各位同事的支持和幫助下，通過深入學習實踐科學發(fā)展觀，牢記為領(lǐng)導(dǎo)分憂，為職工解難的宗旨，切實履行作為一名辦公室工作人員的基本職責，圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將全年個人工作總結(jié)如下：
（一）努力學習，不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)
由于我今年4月份被借調(diào)到辦公室工作，對勞動保障法律法規(guī)、辦公室各項業(yè)務(wù)知識知之甚少，這就要求我只有抓緊一切可利用的時間努力學習，積極進取，才能適應(yīng)日趨激烈的競爭和勝任本職工作，否則，不進則退，終究要被社會所淘汰。平時我努力學習勞動保障法律法規(guī)，學習上級重要會議精神，積極做好上傳下達、下情上報。在政治上、思想上始終同局黨組保持高度一致，保證在行動上不偏離正確的軌道。同時，結(jié)合工作實際，認真做好學習筆記，主動向局領(lǐng)導(dǎo)和各位同事請教，真正做到各項業(yè)務(wù)工作輕車熟路。
（二）腳踏實地，認真做好本職工作
我深深地感觸到辦公室綜合性協(xié)調(diào)部門的重要性，辦公室的工作擔負著參謀，監(jiān)督，協(xié)調(diào)，服務(wù)的職能，一年來的工作實踐使我體會到，干好辦公室工作并不是一件容易的事情，我的工作主要是接聽電話、收發(fā)文件等看似很平常的小事，但是要干好也是不容易的。要干好這些工作就要首先清楚自己所處的位置，清楚自己所應(yīng)具備的職責和應(yīng)盡的責任。按照分工，擺正位置，做到不越位，不離任、不超位，嚴格遵守職責，完成本職工作。只有把位置擺正，把職責搞清，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，誠懇待人，腳踏實地，忠于職守、勤奮工作，一步一個腳印，從小事做起，踏踏實實做人，認認真真工作，才能完成好本職工作，進而創(chuàng)造性地開展工作。
（三）嚴格要求自己，時刻警醒
要做好任何一項工作，都要付出辛勤的勞動。在工作中，我努力從每一件事情上進行總結(jié)，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，因為自己是新同志，在辦公室工作方面還存在學習不夠，工作經(jīng)驗不足，業(yè)務(wù)知識不熟悉，這就要求
我平時要虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學習，汲取他們的長處，反思自己不足。我認為無論是在工作中和生活中只要多想他人長處，多想自己不足，就能不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。只有尊重他人，就是尊重自己，不論上級、領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)，還是同事、基層人員以及外來人員辦事，我時刻提醒自己，要誠懇待人，態(tài)度端正，積極想辦法，無論大事小事，都要盡最大能力幫助。平時要求自己，從遵守勞動紀律、團結(jié)同志、打掃衛(wèi)生等小事做起，嚴格要求自己。做好辦公室工作主題是不求有功、但求無過、積極熱情、坦誠相待。
一年來，我自己努力做了一些工作，但是還存在著不少不足之處，有些是急待解決、不容忽視的問題。在思想上我希望多深入多了解和全面掌握情況，在工作中也努力爭取去做，但由于同事之間缺乏溝通交流，在某種程度上給自己和工作造成了不利的影響，在今后需要也必須注意和克服;在學習業(yè)務(wù)知識上，還學的不夠，學的不精，導(dǎo)致我在開展工作上不能運用自如；在工作方法上還需要主動、大膽，還應(yīng)該多和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通，加強與他們的往來，這樣工作才會開展的順利。
（一）繼續(xù)加強對勞動保障法律法規(guī)的學習，深刻領(lǐng)會其主要精神和內(nèi)涵。
（二）強化自己對辦公室各項業(yè)務(wù)能力的提高。
勞動簡報篇四
千峰北路社區(qū)，轄區(qū)面積為平方公里，居民總戶數(shù)2871戶，總?cè)藬?shù)5069人，其中下崗失業(yè)人員193人,新增就業(yè)人員172人，街道社區(qū)開發(fā)崗位24個，，再就業(yè)載體1個,新辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》1人，年檢《再就業(yè)優(yōu)惠證》的人員有50人，領(lǐng)取就業(yè)失業(yè)證的人有269人，年檢《就業(yè)失業(yè)證》的人員有54人，辦理退休管理人員有101人。
一、加大宣傳力度、營造再就業(yè)氛圍
根據(jù)^v^和省、市、區(qū)、街勞動保障工作會議精神，我千峰北路社區(qū)勞動保障站，按照街辦勞動保障所的要求于元月份在千峰北路小區(qū)內(nèi)開展了《再就業(yè)援助活動周》的活動，我們以宣傳落實社會保險站政策為重點，發(fā)放在就業(yè)援助宣傳材料50多份，積極開展以送政策、送溫暖、送技能、送服務(wù)、送崗位、送補貼為主要內(nèi)容的“六送”活動，我們社保人員以及街辦的工作人員一道走訪了再就業(yè)的住戶，幫助他們了解當前就業(yè)政策和形勢，分析他們自身的條件，耐心細致的解答了他們提出的比較關(guān)注的敏感的、與老百姓息息相關(guān)的問題，鼓勵他們發(fā)揮特長，自謀職業(yè)，早脫離貧困。通過這次活動，使我們感悟至深，觸動很大，深感勞動保障工作的責任重大，任務(wù)艱巨。另外，利用專欄、黑板報等形式，宣傳勞動保障政策、公益性廣告信息和用工單位招聘信息等。
二、開展下崗失業(yè)登記、積極促進就業(yè)
為進一步貫徹國家、省、市關(guān)于促進就業(yè)，保障民生有關(guān)文件精神，積極應(yīng)對國際金融危機，全方位促進和擴大就業(yè)，穩(wěn)定就業(yè)局勢，經(jīng)萬柏林區(qū)委、區(qū)政府研究決定將于20xx年3月20日在玉門河公園召開“萬柏林區(qū)促進就業(yè)服務(wù)春季專場招聘會”。我勞動保障工作人員積極配合上級有關(guān)要求，在最短的時間內(nèi)以最快的速度把這個好消息寫成通知張貼在我轄區(qū)內(nèi)。專場招聘會當天，我社區(qū)共有30多位就業(yè)困難人員參加，為幫助他們在此次招聘會中能找到適合自己的單位，我勞動保障人員也跟著跑來跑去，不厭其煩到處詢問，能為居民辦一些實事是我們最大的愿望。
我社區(qū)勞動保障站一直以來都對轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員及無業(yè)人員給予了特別的關(guān)注和照顧，經(jīng)常通過各種渠道廣泛搜集各類關(guān)系到居民切身利益的信息，一旦獲悉有培訓、招聘的機會，我社區(qū)勞動保障站總會在第一時間通知轄區(qū)內(nèi)居民，以擴大轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員的就業(yè)率，緩解轄區(qū)內(nèi)失業(yè)居民的就業(yè)壓力。而我們的這一做法也得到了轄區(qū)內(nèi)居民的一致好評，大家都希望類似這樣的培訓或招聘活動能夠多舉辦幾次。
為認真做好農(nóng)民工信息統(tǒng)計工作，進一步加強和改進農(nóng)民工信息統(tǒng)計為著力點，為農(nóng)民工工作持續(xù)健康發(fā)展著想，興華街辦勞動保障所安排每季度農(nóng)民工動態(tài)信息情況進行排查摸底，我社區(qū)勞動保障工作人員接到通知后，每天到門面房進行摸底排查，認真負責地把農(nóng)民工簽訂勞動合同情況、參加培訓人數(shù)、農(nóng)民工工資發(fā)放辦法等情況，保質(zhì)保量把本轄區(qū)內(nèi)農(nóng)民工動態(tài)變化情況寫得清清楚楚，一星期內(nèi)排查摸底了20多戶門面房，盡我們最大的努力幫助農(nóng)民工維護自己的權(quán)利。
三、加強對離退休人員信息管理，豐富他們的業(yè)余文化生活
四、進行專項檢查，規(guī)范用工合同
今年9月上中旬，為貫徹落實《勞動合同法》，進一步規(guī)范用工單位用工行為，切實維護廣大勞動者的合法權(quán)益，我社區(qū)勞動保障站的工作人員在區(qū)勞動局及街辦勞動保障所的指導(dǎo)下，在本轄區(qū)內(nèi)開展了“關(guān)于開展用人單位遵守勞動合同法情況百日專項檢查行動”。
此次活動以勞動合同為依據(jù)，我社區(qū)勞動保障站的工作人員利用黑板報、社區(qū)博客等多種形式向轄區(qū)內(nèi)的居民進行宣傳；采用逐一入戶、上門摸底排查的方式對用人單位普及勞動合同法律法規(guī)，向相關(guān)人員提供有關(guān)依法用工的咨詢建議，幫助用人單位自覺遵守各項法律規(guī)定；及時向廣大群眾公布了咨詢、投訴以及舉報電話，暢通了群眾投訴舉報渠道；對所管轄的13家規(guī)模較大的用人單位進行了多次摸底，了解和掌握了相關(guān)用工信息，建立了定期巡檢制度。
通過此次檢查行動，我們充分宣傳了國家勞動保障法律法規(guī)，提高了用人單位與勞動者簽定勞動合同的自覺性與主動性，使得廣大勞動者全面、正確地理解勞動合同法規(guī)定的各項權(quán)利和義務(wù)，通過法定渠道依法維護自己的合法權(quán)益，營造了維護勞動者合法權(quán)益的法制環(huán)境。這對維護廣大勞動者合法權(quán)益、促進經(jīng)濟社會發(fā)展，促進社會和諧都有重要意義。
五、醫(yī)保社保工作
今年10月份，全市居民醫(yī)保工作正式啟動，11月份，靈活就業(yè)補貼及補繳養(yǎng)老保險的工作亦提上日程，在時間緊、任務(wù)大、要求高的情況下，我與社區(qū)的同志們積極行動起來進入了緊張的工作狀態(tài)，先是宣傳發(fā)動，在各小區(qū)樓院張貼宣傳資料，并將其錄入社區(qū)博客，把黨和政府的惠民政策送到居民群眾的手上，居民們陸續(xù)來到社區(qū)為自己或家人辦理醫(yī)療保險、靈活就業(yè)補貼等等，遇到不懂的問題，我就給他們耐心解釋，從填表登記、電腦錄入到匯總報表，報電子文檔等一系列工作雖然繁瑣麻煩，但不得有一點馬虎，必須一次性申報無差錯，對一些行動不便的老人及病殘人員，我們就上門服務(wù)辦理醫(yī)保，不論刮風下雪，我都一如既往地工作，沒有鐘點，沒有節(jié)假日，及時將醫(yī)保手冊送到居民手中，將黨的溫暖送給了他們。雖然天氣寒冷，但居民群眾的心里是暖融融的，因為這是市委、市政府推行全民醫(yī)保的重要舉措，是完善社會保障體系的一件大事，通過我們的努力，讓居民群眾確實感受到了市委、市政府的悉心關(guān)懷和溫暖。
總之，勞動保障工作任務(wù)十分艱巨，需要我們腳踏實地、扎扎實實地工作。因此我們勞動保障站會準確把握形勢和政策，努力開拓進取，堅持以人為本、服務(wù)為主的原則，充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障平臺，通過自身努力，使平臺建設(shè)更好地貼近群眾，服務(wù)居民。以飽滿的工作熱情、克服自身工作的不足，完成今后的工作任務(wù)，為構(gòu)建“和諧社會”爭做貢獻。
勞動簡報篇五
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二、大力宣傳教育為主，不斷提高勞動者的法律意識
半年來，我大隊始終將勞動法律法規(guī)宣傳工作貫穿于勞動保障監(jiān)察工作始終，使廣大勞動者成為學法、懂法、守法的公民，采取多種形式，加大法律宣傳教育力度。一是依托勞動保障站這一平臺，在全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障站這一平臺，建起10個宣傳點，把我們的政策和信息及時傳達各站，擴大宣傳面;二是利用日常巡查之機，深入廠礦企業(yè)有針對性的進行宣傳，受教育職工群眾達900人余次;三是利用逢集設(shè)立宣傳點，發(fā)放宣傳資料700余份，為勞動者答疑解惑15次。
三、加大執(zhí)法查辦力度，積極維護勞動者的合法權(quán)益
上半年，我們認真履行勞動保障監(jiān)察職責，切實貫徹執(zhí)行勞動保障法律法規(guī)，嚴格監(jiān)督檢查用人單位遵守勞動法律法規(guī)的情況，積極受理違反勞動法律、法規(guī)行為。主要做法和工作實績是：
2---進行動態(tài)檢查，對其新聘、續(xù)聘、解除勞動關(guān)系的情況進行登記備案，對違反勞動法律法規(guī)的進行了整改。四是協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作站對所轄區(qū)內(nèi)的用工單位進行全面的勞動保障監(jiān)察活動，更新了勞動保障監(jiān)察體系的用工信息。
3、以法討薪，積極推進農(nóng)民工工資支付工作。農(nóng)民工工資支付是勞動保障監(jiān)察工作的重要組成部分，也是勞動保障監(jiān)察工作長期的艱巨任務(wù)，我們加大力度，對無故拖欠和有意克扣農(nóng)民工工資的違法行為，做到依法嚴厲查處，從嚴從重打擊。真正把農(nóng)民工工資支付落到實處。截止目前，共受理投訴案件7起，依法追討農(nóng)民工工資萬元，涉及農(nóng)民工人數(shù)43人。
4、認真開展“一書一卡”專項檢查活動。今年3月初在全縣開展了“一書一卡”專項檢查活動，“一書一卡”即xx市建筑工地農(nóng)民工勞動合同書和xx市建筑工地農(nóng)民工計工卡。我們以建筑行業(yè)為重點，深入到縣運輸公司、農(nóng)業(yè)局等建筑工地
4---2011年工作思路
勞動簡報篇六
一晃而過，轉(zhuǎn)眼三個月的試用期已悄然逝去，這是我從人生中最珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶，我作為一個初出茅廬的青年，非常感謝公司提供我工作的機會，同時我也非常珍惜這個工作的機會，盡管我的工作崗位和角度發(fā)生了些許變化，而且對pe也是初次接觸，但在領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力，在此方面爭取了一定的進步，我也會以的精神狀態(tài)去面對每天的工作，作為公司的一員，也會時刻保持在公司里的責任感和使命感，去迎接我未來的工作，人是在不斷總結(jié)和反省中提煉和進步的，在此對三個月的試用期分成三個階段作出總結(jié)：
1、萌芽階段
2、成長階段
經(jīng)過第一個月的熟悉了解后，使我更進一步的了解裝配、包裝的流程，在此基礎(chǔ)上發(fā)現(xiàn)一些在裝配過程中或品質(zhì)上等出現(xiàn)的一些異常問題，如016手扣難裝、021鐵片攻絲不全、放火紙過大等問題。通過在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)下分析并解決了此問題，同時也在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指點下陸續(xù)作出了994、125等型號的作業(yè)指導(dǎo)書，使我對裝配及包裝的流程有了更深一步的熟悉，同時也加深了對作業(yè)指導(dǎo)書的認識和了解。
3、成熟階段
通過前兩個月在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷與幫助、批評與指正下時刻能夠讓我感受到學習的氣氛，使我對pe有了更深一步的了解，作為pe的一員一定要善于發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題、預(yù)防問題，與此同時也使我對信息聯(lián)絡(luò)處理單、工程更改聯(lián)絡(luò)單進行了熟悉，并隨時對生產(chǎn)流水線上的異常問題及時反饋、處理解決等。
三個月來，雖然取得了一點成績，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求尚有一定的距離，在今后的工作和學習中，我會嚴格要求自己、虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學習；同時也將進一步加強學習、扎實工作，努力提高自身的綜合素質(zhì)，充分發(fā)揮個人所長、不遺余力的為公司作出應(yīng)有的貢獻。
勞動簡報篇七
我鎮(zhèn)勞動保障站在各級黨委、政府的重視關(guān)心下，在縣人力資源與社會保障局的正確領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的大力支持配合下，工作順利有序開展。主要工作職責為：負責貫徹執(zhí)行國家和上級勞動保障工作方針、政策；貫徹執(zhí)行機關(guān)、企、事業(yè)單位社會保險的基本方針、政策、標準；貫徹社會保險基金管理政策和規(guī)則；執(zhí)行社會保險待遇項目，給付標準和領(lǐng)取條件；為農(nóng)村富余勞動力提供就業(yè)、培訓信息和開展就業(yè)服務(wù)，就業(yè)前培訓；引導(dǎo)農(nóng)村富余勞動力合理轉(zhuǎn)移和有序流動、管理外來流動就業(yè)人員等。
半年來，主要做了以下幾方面工作：
（二）全面了解、及時掌握和熟悉轄區(qū)內(nèi)各項勞動保障工作情況，建立和完善了勞動保障工作臺帳，能按時按質(zhì)按量的完成上級勞動保障行政部門安排的各項工作，及時準確完整的統(tǒng)計和上報各項報表數(shù)據(jù)及資料。就業(yè)扶貧勞務(wù)協(xié)作系統(tǒng)中貧困勞動力就業(yè)信息保持每個月4%的更新率，就業(yè)扶貧特崗人員信息全部錄入勞務(wù)協(xié)作系統(tǒng)，成功與省全區(qū)域勞動力信息實現(xiàn)對接，確保貧困勞動力就業(yè)信息能夠及時掌握并更新；同時針對上半年各村上報的交通補貼人員信息也在系統(tǒng)中做了就業(yè)動態(tài)管理，確保貧困勞動力就業(yè)信息的準確性和實時性。年初還對部分貧困勞動力的就業(yè)信息進行了電話核實，在湖南省第三方檢查中我鎮(zhèn)被抽中的核實均為準確，順利完成了省第三方評估中的就業(yè)扶貧檢查。今年在我鎮(zhèn)全覆蓋檢查中對去年未曾享受交通補貼的外出務(wù)工貧困戶名單進行了摸排，統(tǒng)計共申報交通補貼180人，補貼68400元，還有少數(shù)未申報的人員已進行了初步登記，預(yù)計下半年進行申報。
（三）認真宣傳貫徹執(zhí)行社會保險的基本方針、政策，積極做好社會保險擴面工作，為廣大勞動者解決后顧之憂。因今年政策有所調(diào)整，農(nóng)村社保已移交至稅務(wù)局管理，我鎮(zhèn)第一時間已下發(fā)通知向廣大村民宣傳，并根據(jù)人社局的安排配合好稅務(wù)局進行工作交接。目前，我鎮(zhèn)勞保站主要工作為辦理60歲老年社保卡待遇、社保信息核對和審核以及就業(yè)相關(guān)工作，社保繳費工作已全部轉(zhuǎn)交至稅務(wù)局。
（四）積極開展為農(nóng)村富余勞動力提供就業(yè)、培訓信息和就業(yè)服務(wù)及就業(yè)前培訓工作，將社會保險與就業(yè)、再就業(yè)工作緊密結(jié)合，引導(dǎo)農(nóng)村富余勞動力合理轉(zhuǎn)移和有序流動，主動管理好外來流動就業(yè)人員。認真開展了“311”就業(yè)扶貧工程，保證為每個有勞動能力的貧困戶提供3次職業(yè)介紹，1次就業(yè)指導(dǎo)，1次免費培訓機會。針對貧困戶實際情況，提供不同工作崗位，讓貧困戶通過自己的雙手脫貧致富。成功推薦3名貧困勞動力外出務(wù)工，并穩(wěn)定就業(yè)。人社局先后組織開展“春風行動”、精準扶貧招聘會等，為貧困戶搭建就業(yè)平臺。定期組織免費招聘會為貧困戶和企業(yè)牽線搭橋。積極鼓勵引導(dǎo)火馬沖工業(yè)園為農(nóng)村貧困人口（建檔立卡貧困戶）提供就業(yè)機會，貝爾動漫公司還在我鎮(zhèn)伍家灣村設(shè)立扶貧車間，為在家照顧家人的貧困勞動力提供就業(yè)機會，每個月收入達到20xx左右，讓他們不用出門打工也能賺錢。同時，在鎮(zhèn)就業(yè)扶貧工作群中數(shù)次轉(zhuǎn)發(fā)就業(yè)招聘信息，為在家的適齡人員提供最新就業(yè)信息。
（一）一部分村干部對勞動保障工作，在思想上和認識上還存在一定差距，對勞動保障工作重視不夠，工作的目的和意義認識還不到位，缺乏對工作的超前思考和計劃。
（二）對勞動保障工作業(yè)務(wù)知識方面學習不夠，還不能及時完整準確的將國家和上級勞動保障行政部門的工作方針、政策宣傳貫徹到廣大勞動者之中，為廣大農(nóng)村勞動力提供勞動保障服務(wù)的本領(lǐng)有待提高。
（一）統(tǒng)一思想，提高認識，明確基層勞動保障工作的重要性和必要性。
（二）加強學習，提高工作業(yè)務(wù)技能，努力掌握為勞動者服務(wù)的本領(lǐng)。
（三）扎實工作，確保各項工作目標任務(wù)的完成，樹立愛崗敬業(yè)和為人民服務(wù)的思想。
（四）進一步加強和完善對各村社保就業(yè)工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)，積極開展業(yè)務(wù)培訓和工作實踐。
勞動簡報篇八
一年來，我們臨海國土所在縣國土資源局和臨海鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在社會各界的關(guān)心和支持下，緊緊圍繞“為發(fā)展服務(wù),讓群眾滿意”這一主題,積極履行國土管理部門的職責,以為維護群眾利益，維護社會穩(wěn)定，服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展為己任，整個工作按照年初工作目標取得了一定成績，現(xiàn)將我所一年來有關(guān)工作總結(jié)如下：
一、創(chuàng)先爭優(yōu)，積極服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展。
近年來，臨海鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè)和各項社會事業(yè)建設(shè)發(fā)展迅速，建設(shè)用地的供需矛盾非常突出。為了解決這一難題，今年以來，我們臨海所在深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的同時，全面深化“三服務(wù)”工作，既積極為地方政府又好又快發(fā)展做好服務(wù)工作，又按上級規(guī)定嚴格控制用地總量，千方百計想辦法，認真務(wù)實做工作，配合黨委、政府做好存量盤活、經(jīng)營性用地公開出讓、工業(yè)用地掛牌出讓等工作。我們對招商引資的重點項目，超前參與，提前介入，主動服務(wù)，實行所長牽頭，專人負責，跟蹤服務(wù)，為相關(guān)企業(yè)送上土地審批服務(wù)指南，積極為企業(yè)提供國土資源有關(guān)業(yè)務(wù)信息和相關(guān)政策。近期，我所主動為佳明光伏新材料科技有限公司、汽車轉(zhuǎn)動軸項目、沙印集團辦理了165畝土地征用手續(xù);為金馬油脂、鳳陽化工、恒源供熱、沙印集團、佳明光伏新材料科技有限公司辦理了土地掛牌出讓手續(xù);為射陽縣紙管廠、興泰化工、禾業(yè)農(nóng)化、寶碩化工、風陽化工、康順化工、昆鵬化工、興陽化工、新晨污水處理廠、黃海農(nóng)藥廠、金紅金屬粉末有限公司等企業(yè)辦理了建設(shè)用地轉(zhuǎn)征手續(xù);為鳳陽化工、琛裕化工、沙印集團及時辦理了土地登記發(fā)證手續(xù)。
二、占補平衡，加大土地復(fù)墾整理力度。
為認真貫徹落實“十分珍惜、合理利用土地和切實保護耕地”的基本國策，緩解建設(shè)用地增加與耕地減少的矛盾，確保全鎮(zhèn)耕地總量動態(tài)平衡，促進轄區(qū)內(nèi)建設(shè)項目耕地占補平衡的落實，正確處理保障發(fā)展與保護資源的關(guān)系，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，將土地開發(fā)整理工作作為推進耕地占補平衡、加強耕地保護的重要舉措。我所通過認真調(diào)查摸底，基本掌握了轄區(qū)內(nèi)可開發(fā)后備耕地資源狀況。在鎮(zhèn)黨委、政府精心組織和復(fù)墾指揮部的大力支持下，在全所同志的共同努力下，我所建立耕地占補項目庫一個，新增耕地畝，城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤復(fù)墾土地畝(含窯廠)，凈增耕地170畝，為政府爭取復(fù)墾啟動資金75萬元;拆除渠東、奤北、曙東等3所學校校舍，凈增耕地畝，為黨委、政府爭取土地可利用指標。全鎮(zhèn)以加強田、水、路、林、村綜合整治為重點，將土地開發(fā)整理項目建設(shè)與農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、小城鎮(zhèn)建設(shè)、農(nóng)田基本建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)等有機相結(jié)合起來，取得了明顯的經(jīng)濟效益、社會效益和生態(tài)效益。
三、嚴格執(zhí)法，積極謀求土地執(zhí)法監(jiān)察效果。
四、維護穩(wěn)定，積極做好土地信訪工作。
臨海鎮(zhèn)是用地大鎮(zhèn)，也是一個信訪高發(fā)鎮(zhèn)，針對這一情況，加大信訪工作力度是我所工作的又一個重點。在土地信訪工作中，我所做到三個結(jié)合：一是拓寬渠道，做到開門“接訪”和主動“下訪”相結(jié)合。按照“一個問題，一名領(lǐng)導(dǎo)，一個方案，一包到底”的原則和首問負責制的要求，不敷衍，不推諉、不拖延，矛盾不上交，對來所上訪的群眾，都做到了有氣而來，笑臉而回，盡最大努力把上訪苗頭處理在萌芽狀態(tài)。二是建立臺帳，做到梳理矛盾和處理問題相結(jié)合。積極面對客觀存在的問題，把情況摸清、摸準、摸徹底，特別對群眾最關(guān)心、反映最強烈且容易引發(fā)矛盾的熱點、難點問題不回避，不激化，變被動應(yīng)付為主動出擊。三是強化執(zhí)法，做到說服教育和問責追究相結(jié)合。加強執(zhí)法監(jiān)察和土地動態(tài)巡查，對群眾反映的土地問題不分大小，都認真對待，快速反應(yīng)，及時調(diào)處。在具體工作中，重事實、重證據(jù)，一視同仁，既曉之以理，依法行政，又動之以情，爭取群眾支持配合。今年共調(diào)處信訪矛盾和糾紛8起，息訪5起，目前待處理2起。
五、精細管理，以便民服務(wù)為己任。
我所強化“執(zhí)政為民”意識，從優(yōu)化內(nèi)部管理著手，以“精、準、細、嚴”為要求，推出一系列便民服務(wù)新舉措。一是服務(wù)受理“零推辭”，優(yōu)化咨詢服務(wù)，實行“微笑式”服務(wù)和首問負責制，并進行全面跟蹤服務(wù)。二是服務(wù)方式“零距離”，推行延時、延伸或上門服務(wù)，以“讓群眾少跑一趟路、少等一分鐘”為目標，最大限度地方便辦事群眾。三是服務(wù)事項“零積壓”，實行限時服務(wù)，提升工作效率，提高服務(wù)質(zhì)量，做到當天的事當天辦。四是服務(wù)質(zhì)量“零誤差”，全面規(guī)范辦理程序，實行“一站式”服務(wù)，工作流程一律公開上墻，資料文本一律提供樣本，主動接受群眾監(jiān)督，辦理準確率達100%。五是服務(wù)終結(jié)“零投訴”，實行亮牌服務(wù)，嚴格把關(guān)各項業(yè)務(wù)辦理，通過設(shè)立“意見箱”和工作人員監(jiān)督臺，主動接受群眾監(jiān)督，保證辦事群眾滿意率100%。截止目前，我所共辦理宅基地和土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓377份，20750平方米;土地登記980宗81780平方米;補發(fā)證書39宗4570平方米。無一宗不符合規(guī)劃及條件，無一宗權(quán)屬矛盾。同時，所內(nèi)將整個業(yè)務(wù)全面規(guī)范，建立各類臺帳75本，完善各類制度15條，業(yè)務(wù)規(guī)范，管理到位，推動了整體工作水平向一流邁進。
六、規(guī)范程序，不斷提升各類基礎(chǔ)升業(yè)務(wù)。
今年，我鎮(zhèn)在縣政府出臺的126號文件的基礎(chǔ)上，在國土、村建、公安等部門的共同參與下出臺了農(nóng)民住房管理等相關(guān)實施意見，明確了各部門各單位的工作責任，并召開了全鎮(zhèn)村組干部大會，進行了全方位部署，進一步規(guī)范了業(yè)務(wù)流程和工作程序。土地登記，嚴格按照上級地藉部門要求規(guī)范操作。三輪規(guī)劃修編，力求鎮(zhèn)村規(guī)劃和土地利用規(guī)劃相銜接，確保規(guī)劃的可行性，我所與鎮(zhèn)村建設(shè)服務(wù)中心工作人員到實地勘察，充分征求了村委會意見，集鎮(zhèn)總體規(guī)劃，黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)的親自謀劃，將重點項目納入新一輪土地利用總體規(guī)劃修編中統(tǒng)籌安排。特別是在城鄉(xiāng)建設(shè)用地總規(guī)?？刂葡拢y(tǒng)籌安排，合理布局，科學規(guī)劃，保障重大項目用地，為重點項目發(fā)展留足空間。堅持節(jié)約集約用地，做到不占或少占耕地，確實無法避讓耕地和基本農(nóng)田的，在規(guī)劃修編中均予以調(diào)整。礦產(chǎn)資源掛牌出讓，管理規(guī)范。資源費用，足額征收。
七、八抓八建，認真抓好黨風廉政建設(shè)工作。
我所按照上級要求，認真做好黨風廉政建設(shè)工作，認真抓學習，抓內(nèi)部管理，抓各項制度落實，努力提高政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高全所人員土地管理和土地監(jiān)察執(zhí)法水平，認真聽取群眾意見，接待和處理好群眾來信來訪，要求工作人員遵紀守法，向優(yōu)秀黨員和先進人物學習，抵制不正之風，反腐倡廉，勤政廉政，全心全意為人民服務(wù)，兢兢業(yè)業(yè)做好工作，努力做到領(lǐng)導(dǎo)滿意，群眾滿意。我們以創(chuàng)新制度、創(chuàng)文明示范化建設(shè)為抓手，明確責任，著力做好“八抓八建”：即一抓學習調(diào)研之風，建設(shè)學習型國土所;二抓求真務(wù)實之風，建設(shè)效率型國土所;三抓為民辦事之風，建設(shè)服務(wù)型國土所;四抓勤儉節(jié)約之風，建設(shè)節(jié)約型國土所;五抓依法行政之風，建設(shè)法治型國土所;六抓開拓探索之風，建設(shè)創(chuàng)新型國土所;七抓透明廉政之風，建設(shè)廉潔型國土所;八抓團結(jié)協(xié)作之風，建設(shè)和諧型國土所。從而不斷提高全所人員的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，為建設(shè)一支勤政、高效、廉潔的基層國土資源管理隊伍做了出新的貢獻。
勞動簡報篇九
2015年12月5日是第30個“國際志愿者日”，為大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，組織開展了一系列主題志愿服務(wù)活動，營造了“我為人人、人人為我”的志愿服務(wù)氛圍，積極推動志愿服務(wù)事業(yè)的制度化、常態(tài)化和長效化。主要開展了以下幾項活動：
xx區(qū)：集中開展“五星”志愿者頒證儀式及電影招待會；
曲江街道：
2、各社區(qū)開展法律進社區(qū)活動，揚州市新浪潮律師事務(wù)所率先在曲江街道開設(shè)律師社區(qū)工作室，為街道的居民朋友免費提供法律咨詢、法律援助。
3、組織志愿者開展法律宣傳，空巢老人、進城務(wù)工人員、殘疾人、困難群眾和農(nóng)村留守老人、婦女、兒童，提供各種形式的法律志愿服務(wù)。12月5日當天，街道給普法志愿者發(fā)放了聘書。
xx街道：
1、街道與新聞女生合作，開展“三關(guān)愛”溫暖大行動，為28戶困難家庭送去了慰問品和慰問金；
2、xx社區(qū)聯(lián)合駐地單位江蘇銀行志愿者為社區(qū)老人開展防詐騙知識講座；
3、xx社區(qū)邀請?zhí)K北醫(yī)院胃腸道專家朱海杭主任為社區(qū)居民講授冬季胃腸病防治知識；
4、xx社區(qū)邀請揚劇團的志愿者們?yōu)樯鐓^(qū)居民“戲曲廉唱”；
5、其它社區(qū)還組織志愿者深入孤寡老人家中，陪老人聊天、幫老人勞動，為他們送去精神慰藉。
xx鄉(xiāng)：
勞動簡報篇十
【駐村半年工作總結(jié)簡報】
xxx 帶領(lǐng)局機關(guān)相關(guān)人員， 前往幫扶聯(lián)系單位 xx 村實地考察 調(diào)研，并慰問駐村工作人員。x 月 x 日，xxx 局黨委書記、 局長 xx 同志帶領(lǐng)分管開展加強基層建設(shè)年活動幫扶工作的 局領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室負責人，前往幫扶聯(lián)系單位 xxx 村進行了 實地察看和深入調(diào)研，并帶來了米面糧油和蔬菜等慰問品， 慰問了駐村工作組人員。在村“兩委”班子和工作組成員的 陪同下，xxx 同志首先察看了小學校舍、村中道路等基礎(chǔ)設(shè) 施和村容村貌，詢問了 xx 村的基本情況，并到擬定幫扶項 目的修建地址進行實地考察，對幫扶項目的可行性和實用性 進行了科學的論證。途中看到村中唯一一條東西走向的溪溝 中倒?jié)M了生活垃圾時， 他說在脫貧致富的同時， 要以人為本， 積極改善村民的生活環(huán)境，提高農(nóng)民的生活質(zhì)量，雖然一時 不能富裕起來，但是打造一個山清水秀、風景宜人、養(yǎng)生宜 居的山村的目標，還是可以實現(xiàn)的。建議村“兩委”班子和 工作組成員坐下來好好研究研究，拿出一個可行的方案和措 施。在掌握基本情況后，x 局長與村“兩委”班子成員和工 作組人員共同研究了修建文化廣場、 改建道路、 遷建村部 （含 學校）和修建肉牛養(yǎng)殖場 4 個扶貧項目等事項，要求盡早著 手，項目早日落地。xx 局長對工作組前期的工作成效給予了 充分的肯定，并激勵工作組要克服困難、再接再厲，勤奮工 作，堅決完成黨交給的這一光榮而又艱巨的任務(wù)，要嚴格遵 守駐村工作各項紀律和制度，認真履行駐村工作職責，樹立1 良好的 xx 人形象，讓組織放心，讓群眾滿意，同時叮囑同 志們在做好工作的同時要注意身體。xx 局長這次實地調(diào)研， 即面對面的指導(dǎo)了幫扶工作，又鼓舞了村班子和工作組成員 的斗志，促進了幫扶工作的進一步深入開展。2
【駐村半年工作總結(jié)簡報】
自治區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)強基惠民活動 駐南木林縣夏雪村工作隊駐村工作小結(jié)創(chuàng)先爭優(yōu)強基惠民駐村工作是認真貫徹落實^v^總 書記“七一”重要講話和關(guān)于西藏工作的一系列重要指示精 神，貫徹落實中央第五次西藏工作座談會精神和***副主 席出席西藏和平解放 60 周年慶?；顒訒r的一系列重要講話 精神，貫徹落實^v^主席、^v^書記的重要批示精神， 是實踐“三個代表”重要思想的具體行動；是為西藏的跨越 式發(fā)展和長治久安奠定堅實基礎(chǔ)的有力保障。是加快農(nóng)村經(jīng) 濟發(fā)展、促進農(nóng)牧民增收的重要舉措。區(qū)體校駐村工作隊自 xxxx年 年 10 月 20 日駐村以來， 積極響應(yīng)區(qū)黨委、 政府的號召， 以最好的工作狀態(tài)、最強的工作作風、最快的工作效率、最 實的工作精神，完成了一個又一個工作任務(wù)，駐村半年來我 工作隊始終以群眾所想、群眾所望為工作指南，始終以推進 新農(nóng)村建設(shè)、加強基層黨組織、維護社會穩(wěn)定、推動經(jīng)濟發(fā) 展、促進民族團結(jié)、保障民生改善為工作使命，做了大量的 工作。也取得了很好的成績，在駐村期間我工作隊通過大量 的走訪調(diào)研，擬定了夏雪村三年發(fā)展規(guī)劃，撰寫調(diào)研報告二 份，上報簡報 58 期，工作圖片資料 7 期，及時有效地把工 作隊的工作情況如實匯報給了上級主管部門，為上級部門的 決策部署奠定了強有力的文字基礎(chǔ)，現(xiàn)將近半年來的“強基 惠民”活動工作開展情況作如下小結(jié)
一、基本情況 夏雪村位于土布加鄉(xiāng)北部，平均海拔 4206 米，距土布 加鄉(xiāng) 5 公里，距南木林縣 95 公里，距日喀則地區(qū) 78 公里。
主要交通道路均為土石結(jié)構(gòu)，交通極不便利。全村共有 63 戶（其中農(nóng)業(yè) 61 戶，牧業(yè) 2 戶）351 口人， （其中正式黨員 12 名， 預(yù)備黨員 2 人， 入黨積極份子 6 人， 貧困人口 181 人， 其中低保戶 17 戶 52 人）牲畜 1277 頭（只、匹） ，干群關(guān)系 和諧。村內(nèi)擁有耕地面積 540 畝,人均耕地占有量不足 2 畝， 林地、草場覆蓋率不足 5%，土地沙化較為嚴重，全村環(huán)境綠 化有待有一進改善。與毗鄰村門嘎村共建有一所村級小學， 全村入學接受教育的學生人數(shù)為 30 人。
電力、電信、聯(lián)通、移動設(shè)施健全，通信較為發(fā)達，農(nóng) 牧民群眾安居工程落實基本已實現(xiàn)全覆蓋，全村 63 戶中僅 有 6 戶農(nóng)牧民群眾安居工程還未落實， 今年將全部落實到位。
就業(yè)、就醫(yī)、就學等問題已基本解決，xxxx年 年之前大學畢業(yè) 的學生已全部實現(xiàn)就業(yè)，xxxx年 年大學畢業(yè)的學生共 8 人，現(xiàn) 僅有 2 名大學畢業(yè)生還未實現(xiàn)就業(yè)，社會保障與醫(yī)療保障體 系較為完善，八到農(nóng)家項目中水、路、電、氣、通訊、廣電 六項設(shè)施齊全，郵政及環(huán)境問題有待進一步改善。
夏雪村曾先后多次榮獲縣、鄉(xiāng)兩級“先進基層黨組織” 、 “教育工作先進集體”等榮譽稱號。 二、主要做法 為了使這次創(chuàng)先爭優(yōu)強基惠民活動落到實處，切實把自 治區(qū)黨委、政府交付的五項工作任務(wù)做好、做實。為群眾解 決實際困難，幫助群眾處理日常生活與生產(chǎn)的主要矛盾，經(jīng) 過全隊隊員大量的工作和共同的努力，同時在上級主管部門 的大力支持幫助下，我工作隊為群眾解決了諸多問題，也辦 了許多好事、實事，主要有
1、建強基層黨組織建設(shè)（組織基層黨員參觀學習、幫助貧 困黨員修建院子、幫助貧困黨員修復(fù)老化電路） 提高黨員干部素質(zhì)，是黨的基層組織建設(shè)的基礎(chǔ)和核 心，是體現(xiàn)“以人為本”思想，充分發(fā)揮基層黨員干部在推 進發(fā)展，維護穩(wěn)定，構(gòu)建和諧社會中的主體作用，是為促進 經(jīng)濟社會科學發(fā)展提供思想保證和組織保障的必然要求。
為了把夏雪村基層黨組織建強建好，真正打造一支堅決 擁護中國^v^的領(lǐng)導(dǎo)、堅決執(zhí)行黨的方針政策、堅強有力 維護社會穩(wěn)定的戰(zhàn)斗堡壘。
我工作隊自駐村以來通過開黨課、升國旗、唱國歌等多 種方式強化基層黨員干部的素質(zhì)，堅定黨員干部的理想信 念，樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，并通過黨課讓黨 員、預(yù)備黨員、入黨積極分子學習黨章的相關(guān)內(nèi)容以及自治 區(qū)第八次黨代會精神，同時對全體黨員集中進行了第八次黨 代會精神領(lǐng)會問卷考試，從黨員的考試成績中體現(xiàn)了基層黨 員對學習內(nèi)容的深刻掌握。
我工作隊自駐村以來堅持全心全意為人民服務(wù)，堅持群 眾路線，真誠傾聽群眾呼聲，真心反映群眾愿望，真情關(guān)心 群眾疾苦，為群眾辦了大量的好事、實事，做到了權(quán)為民所 用、情為民所系、利為民所謀” 。真正把基層黨組織建設(shè)成 為一個體現(xiàn)黨性連接民心的服務(wù)平臺，另在駐村期間夏雪村 一名老黨員病重，我隊在得知這一消息消息后，立刻從隊員 生活費中支出 500 元看望慰問了該黨員，把黨和政府對基層 黨員的關(guān)心帶給了他們，除此之外我夏雪村黨組織副書記、 副村長加布同志生活貧困，家中還有一名在六年級讀書的兒 子，我工作隊為解決加布同志的貧困生活現(xiàn)狀，通過學校研 究，決定招收加布同志的兒子到我校就讀。
自駐村以來我工作隊始終站在鞏固黨的執(zhí)政地位、提高 黨在農(nóng)村執(zhí)政能力的高度,把村黨組織班子建設(shè)放在突出重 要位置。并根據(jù)夏雪村實際加強基層黨員隊伍建設(shè)，目前在 全隊隊員大量的工作下已有入黨積極分子 6 名，預(yù)備黨員 2 名，已初步形成基層黨組織是推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人 心、促進和諧、維護穩(wěn)定的堅強戰(zhàn)斗堡壘。
2、切實做好社會穩(wěn)定工作 自駐村以來我工作隊多次組織召開揭批^v^集團圖謀 ^v^的專題會議，從新舊西藏對比入手，向廣大農(nóng)牧民 群眾講解舊西藏封建農(nóng)奴制的黑暗、殘酷和百萬農(nóng)奴深受 “三大領(lǐng)主”剝削壓迫的悲慘生活；新西藏在中國^v^的 領(lǐng)導(dǎo)下，翻身農(nóng)奴當家作主、過上幸福美好新生活的真實寫 照，使廣大農(nóng)牧民群眾在會議中懂得了只有^v^才有社會 主義新西藏；只有^v^才有西藏人民的幸福生活這一道 理，并在專題會議中以真實材料向群眾揭批以^v^為首的分 裂勢力的險惡用心，從而引導(dǎo)廣大群眾自覺反對分裂，同時 我隊還在夏雪村建立了一支由先進群眾組成的護村隊，制定 了在 3 月份敏感日期的全天 24 小時值班帶班制度，帶班成 員由工作隊隊員及村長、書記、副村長七人組成，值班人員 分成七組，每組 4 人負責對值班當天保障夏雪村穩(wěn)定的全部 事宜。對夏雪村進行全天 24 小時的值班巡邏，在整個 3 月 份期間值班帶班從未間斷，也未發(fā)生任何不穩(wěn)定事件。
值得一提的是在 xxxx年 年 1 月 22 日晚上 9 點左右，我工 作隊接到村長電話，說村一戶群眾家后的一棵古樹因不明原 因起火，聽到這一消息我工作隊立即組織村兩委會成員、護 村隊全體隊員趕赴火災(zāi)現(xiàn)場進行撲救，并迅速控制了火勢。
這次火災(zāi)撲救行動因為指揮得當、撲救及時，未造成任何人 員及群眾財產(chǎn)損失，通過這次火災(zāi)撲救行動，充分體現(xiàn)了在 中國^v^的堅強領(lǐng)導(dǎo)下、在^v^、區(qū)黨委、政府的關(guān)心 支持下任何困難都能迎刃而解；充分體現(xiàn)了在駐村工作隊全 體隊員、鄉(xiāng)黨委、村兩委會成員、護村隊全體隊員的共同努 力下我們有能力打好、打勝每一場攻堅戰(zhàn)。 在這次火災(zāi)撲救行動中，駐村工作隊全體隊員、鄉(xiāng)黨委 松確書記及部分工作人員、村兩委會成員、護村隊全體隊員 始終沖在最前方，最危險的地方進行隱患排除，顯示出了駐 村工作隊全體隊員不僅能與群眾同吃、同住、同學習、同勞 動還能與群眾一起同患難的優(yōu)良品質(zhì)。同時進一步增強了駐 村工作隊、村兩委會、護村隊的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力， 進一步夯實了以反對分裂、維護穩(wěn)定為首要任務(wù)的戰(zhàn)斗堡 壘。
同時，我工作隊于 xxxx年 年 1 月 27 日在土布加鄉(xiāng)夏雪村 舉辦了以熱愛祖國、建設(shè)家鄉(xiāng)、維護穩(wěn)定、促進和諧為主題 的“xxxx年 年度春節(jié)、藏歷新年慶?；顒印?，由于活動舉辦成 功，當日前來夏雪村觀看慶?；顒拥娜罕姸噙_ 3000 人次。
由我工作隊主辦的“xxxx年 年度春節(jié)、藏歷新年慶祝活動”把 夏雪村的節(jié)日氣氛推向了高潮，不僅豐富了群眾的文娛生 活，更加使人民群眾感受到了^v^、區(qū)黨委、政府對農(nóng)牧 民群眾的關(guān)心，為夏雪村的社會穩(wěn)定局面輸入了新鮮的血 液，通過慶?；顒邮瓜难┐宓娜罕姼拥貓F結(jié)在了以^v^ ^v^為代表的中國^v^周圍。
3、幫助群眾尋找開辟致富門路 為群眾尋找致富門路，切實改善廣大農(nóng)牧民群眾的生活 現(xiàn)狀是此次全區(qū)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)強基惠民活動的重要任 務(wù)之一；是解決夏雪村群眾日益增長的物質(zhì)文化需求與落后 的社會生產(chǎn)之間矛盾的有效途徑；是響應(yīng)^v^、區(qū)黨委、 政府著力改善民生、維護社會局勢基本穩(wěn)定、創(chuàng)建和諧社會 的首要條件。為此我駐夏雪村工作隊經(jīng)過前期對村情、民情 的反復(fù)摸索與走訪，同時結(jié)合夏雪村實際做了以下幾方面的 工作。
（1） 、以科技扶貧為抓手，引領(lǐng)扶貧開發(fā)向縱深發(fā)展。
以市場經(jīng)濟為導(dǎo)向，充分發(fā)揮夏雪村的資源優(yōu)勢，選準 項目，建好基地，全村以點代面，示范引導(dǎo)，建設(shè)科技扶貧 示范戶，要依靠先進實用技術(shù)的導(dǎo)入，培育特色產(chǎn)業(yè)和適應(yīng) 社會主義新農(nóng)村建設(shè)的新型農(nóng)牧民，讓貧困群眾從科技扶貧 的實際應(yīng)用中增長致富本領(lǐng)。通過大力推進科技扶貧，提高 科技扶貧在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中的績效。同時根據(jù)夏雪村 是以農(nóng)業(yè)為主要經(jīng)濟來源這一實際，有針對性地發(fā)展壯大特 色農(nóng)業(yè)，同時引導(dǎo)群眾自主開發(fā)“第二產(chǎn)業(yè)”如：經(jīng)商、養(yǎng) 殖業(yè)、建造蔬菜大棚、建造水果大棚等，切實拓寬群眾增收 渠道；增加群眾經(jīng)濟收入，努力實現(xiàn)戶戶有門路、人人有活 干、天天有收入。
同時我隊還通過學校的支持關(guān)心為夏雪村的廣大農(nóng)牧 民群眾解決土豆銷售問題，共為夏雪村群眾解決銷售土豆 6600 余斤，為夏雪村的群眾增加了現(xiàn)金收入，也幫助解決了 群眾土豆積壓成患無銷售渠道的燃眉之急。
（2） 、以改善生態(tài)環(huán)境為導(dǎo)向，切實增加農(nóng)牧民群眾收入 由于夏雪村一年四季風沙大，周圍植被相對稀少，受生 態(tài)環(huán)境影響廣大農(nóng)牧民群眾創(chuàng)收渠道狹窄，改善群眾當前生 產(chǎn)生活現(xiàn)狀條件不完備，針對這一情況我工作隊大力抓好退 耕還林、退牧還草、防沙治沙工作，積極開展農(nóng)田草場林地 水利基本建設(shè)，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門加大步伐對夏雪村 150 畝荒 灘地進行開發(fā)整治，同時利用植樹節(jié)期間深入農(nóng)戶引導(dǎo)廣大 群眾自覺搞綠化，并想方設(shè)法擴大綠化戰(zhàn)果，3 月植樹期間 我工作隊與群眾一起植樹累積達 500 余棵，為下一步不斷改 善農(nóng)牧民群眾生產(chǎn)生活條件，創(chuàng)造性地改善當?shù)厣鷳B(tài)環(huán)境， 切實增加農(nóng)牧民群眾創(chuàng)收渠道奠定了堅實的基礎(chǔ)。
（3） 、建立健全“傳” “幫” “帶”制度。
“傳”就是傳授技能、傳授方法、傳授知識，使廣大農(nóng) 牧民群眾懂方法、有知識、會技能。
“幫”就是幫助群眾改 變生活現(xiàn)狀、幫助群眾轉(zhuǎn)變思想理念、幫助群眾共同發(fā)家致 富。
“帶”就是帶領(lǐng)群眾走向社會、帶領(lǐng)群眾規(guī)劃思路、帶 領(lǐng)群眾建設(shè)家鄉(xiāng)。
4、對群眾進行感黨恩教育（結(jié)合新舊西藏對比、宣講惠民 政策、扶貧救濟內(nèi)容、翻身農(nóng)奴紀念日、結(jié)對子幫扶） 為使夏雪村廣大農(nóng)牧民群眾銘記^v^的親切關(guān)懷和 大力支持，銘記區(qū)黨委、政府的傾情奉獻和無私援助，激勵 他們努力工作，奮發(fā)自強，建設(shè)家鄉(xiāng)，根據(jù)全區(qū)深入開展創(chuàng) 先爭優(yōu)強基惠民活動的相關(guān)要求，我駐村工作隊在夏雪村多 次深入開展“銘記黨恩?奮發(fā)自強”的主題教育活動。
開展“銘記黨恩?奮發(fā)自強”主題教育活動，是對胡錦 濤同志在慶祝中國^v^成立 90 周年大會上的重要講話和 ***同志在出席西藏和平解放 60 周年慶祝活動期間的一 系列重要講話精神領(lǐng)悟的體現(xiàn)，是使群眾明白惠在何處、惠 從何來；使廣大農(nóng)牧民群眾更加熱愛黨、熱愛社會主義、熱 愛多民族祖國大家庭的有效途徑。是充分發(fā)揮基層群眾政治 效益、社會效益的生動體現(xiàn)。因此，我們以此項活動引導(dǎo)廣 大農(nóng)牧民群眾把黨的親切關(guān)懷化作奮發(fā)自強、努力工作的動 力，激勵他們自力更生，繼承發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，以此項活 動增強廣大農(nóng)牧民群眾的感恩意識、責任意識、進取意識， 培育他們高尚的道德情操，以此項活動在夏雪村樹立起凝聚 關(guān)愛、銘記感恩的良好導(dǎo)向，起到世世代代傳承不息、弘揚 不絕的標志示范作用；以此項活動切實把感恩教育滲透到日 常工作、走村入戶、社會活動、家庭生活等各個環(huán)節(jié)中去， 讓群眾常懷感恩之心，不忘黨恩、國恩、幫扶恩、救助恩等， 使廣大群眾樹立了心中有祖國、有集體、有他人的思想，弘 揚了中華民族優(yōu)良美德和現(xiàn)代文明，并全面推進了夏雪村社 會穩(wěn)定新局面。
5、千方百計為各族群眾辦實事、辦好事、辦難事（邀請專 家規(guī)劃） 駐村半年來，在區(qū)黨委、政府的關(guān)心支持下；在上級主 管部門的幫助扶持下；在駐村工作隊全體隊員的共同社努力 下，我工作隊想方設(shè)法為夏雪村群眾籌集到了不少資金，截 止 3 月 30 日已為夏雪村的廣大農(nóng)牧民群眾投入慰問、扶貧、 項目開發(fā)等累計資金 149078 元整，其中區(qū)體育局投入資金 達 8914 元整、區(qū)體校投入資金達 116218 元整、區(qū)體校教職 員工捐款達 8350 元整、工作隊隊員捐款達 15596 元整。為 廣大農(nóng)牧民群眾做了大量看的見、摸的著的實事、好事，同 時也解決了部分讓群眾頭痛的難事，自駐村以來工作隊全體 隊員始終以五個特別的老西藏精神為工作動力，始終以改善 廣大農(nóng)牧民群眾的生產(chǎn)、生活為工作核心，始終以此次全區(qū) 深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)強基惠民活動的各項任務(wù)為工作使命，在 基層扎下根、撲下身、安下心求真務(wù)實地做了大量工作，當 然我們所做的這些工作離不開上級部門對我們駐村工作隊 全體隊員的支持和幫助，在駐村工作期間，區(qū)體育局、區(qū)體 校、日喀則地委、南木林縣委縣政府、土布加鄉(xiāng)黨委鄉(xiāng)政府 多次前來慰問指導(dǎo)工作，并給工作隊隊員發(fā)放慰問金及生活 用品折合人民幣 21000 余元， 其中區(qū)體育局與區(qū)體校各 8000 元、日喀則地區(qū) 1000 元、南木林縣 2000 元、土布加鄉(xiāng) 2000 元。同時在三大節(jié)日期間，區(qū)體育局、區(qū)體校還專門看望慰 問了駐村工作隊隊員的家屬，為工作隊全體隊員積極有效開 展駐村工作提供了諸多有利條件，也為工作隊全體隊員的駐 村工作奠定了堅實的后盾，并促進了駐村工作隊更加積極向 上的工作心態(tài)。
通過這半年來的工作，駐村工作取得明顯成效。一是建 強了基層黨組織，促進了基層黨組織的凝聚力，為進一步鞏 固黨在西藏的執(zhí)政地位奠定了良好的群眾基礎(chǔ)。二是減少了 社會不穩(wěn)定因素，有效解決了部分困難群眾的生活問題，為 進一步加強夏雪村社會穩(wěn)定局面打下了堅實的基礎(chǔ)。三是拓 寬了群眾的致富門路，加快了脫貧致富奔小康的步伐。四是 深化了感恩教育，使廣大農(nóng)牧民群眾更進一步地貼近了黨、 貼近了社會主義、貼近了偉大的祖國。五是通過幫助群眾辦 幾件看得見、摸得著的實事，送去黨的溫暖，密切了黨群關(guān) 系，改善了群眾生產(chǎn)、生活條件。六是改進了工作作風，駐 村干部通過參與幫扶活動，親身感受困難群眾生活的艱辛， 從中受到教育，鞭策我們更加勤奮工作，轉(zhuǎn)變工作作風，增 強黨風廉政意識。
在駐村期間我工作隊副隊長洛松扎西同志的父親和隊員 洛桑元旦同志的母親相繼去世。雖然堅強的面容隱藏不了他 們內(nèi)心的悲痛，阻止不了他們無奈的淚水，消除不了他們心 中的陰影，但卻更加堅定了他們?yōu)榛鶎臃?wù)的決心，堅定了 他們對自己事業(yè)的忠誠。在家里最需要他們的時候，在親人 最盼望他們的時候，他們沒有回去，而是在基層默默無聞地 工作著、奉獻著，在下半年的工作中我們將以這兩位同志為 楷模，繼續(xù)把全區(qū)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)強基惠民活動引向縱 深，為西藏早日實現(xiàn)跨越式發(fā)展和長治久安貢獻自己的全部 力量。
當然我們做的工作還沒有完全達到創(chuàng)先爭優(yōu)強基惠民 的要求，做的工作還不夠多、成績還不夠明顯，離廣大農(nóng)牧 民群眾的希望還有一定的差距，但我工作隊全體隊員有信心 把上級交付給我們的任務(wù)做的更好、更細、更實、更廣，在 下半年的工作中我們將更加努力地投身在此次活動中，并不 斷完善和改進我們的工作方法，為駐村工作譜寫新的篇章。自治區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)強基活動駐南木林縣夏雪村工作隊 （西藏自治區(qū)體育局體育運動技術(shù)學校派駐） xxxx年 年 4 月 3 日
【駐村半年工作總結(jié)簡報】
駐馬莊子（農(nóng)業(yè)村）工作組工作總結(jié) 馬莊子（農(nóng)業(yè)村我駐馬莊子村工作組認真貫徹落實《關(guān)于開展基層建設(shè)年的活 動》 ，按照上級關(guān)于干部下基層駐農(nóng)村的總體工作部署，在縣委、南 堡鎮(zhèn)鎮(zhèn)委的領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下， 圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村和構(gòu)建和諧 社會這一中心任務(wù)，結(jié)合駐村實際，扎實開展工作，較好地完成各項 工作任務(wù)。現(xiàn)總結(jié)如下
調(diào)查研究，制定總體工作目 一、 調(diào)查研究，制定總體工作目標和年度工作計劃 工作組駐村伊始，就深入開展調(diào)查研究，掌握村情，了解民意， 為開展工作提供清晰的工作思路。
一是召開各種類型的座談會。即黨員座談會，村“兩委”座談會， 村民代表及老年人協(xié)會，外出干部和個別群眾座談會。總共 6 場次， 參加人數(shù)約 100 人(次)。二是走家串門，了解民情，聽取民聲、民意。
通過深入調(diào)研， 我們了解到
馬莊子 （農(nóng)業(yè)村） 是一個長期的落后村， 全村總?cè)丝?658 人，總戶數(shù) 168 戶，耕地面積 xxx 畝，黨員人數(shù) 30 名。xxxx年 年村集體經(jīng)濟收入 萬元，農(nóng)村人均收入 2587 元。集體 經(jīng)濟和農(nóng)村收入依靠單一的農(nóng)業(yè)收入。村“兩委”班子工作不夠大膽， 求穩(wěn)怕亂，發(fā)展的辦法少，村民開拓創(chuàng)新的觀念不強，通過深入調(diào)研 摸清情況，我們制訂了總體工作目標和任務(wù)，以及各年度工作計劃， 增強了工作的針對性和實效性，為駐村工作的開展打下良好的基礎(chǔ)。
扶貧濟困，幫助困難群眾 二、 扶貧濟困，幫助困難群眾 工作組積極響應(yīng)區(qū)委的號召，開展幫扶結(jié)對活動。區(qū) xx 局領(lǐng)導(dǎo)1 班子成員以及各部門負責人同該村貧困結(jié)對，共結(jié) 12 對。首先是配 合掛鉤單位，結(jié)合每年春節(jié)和“七一”慰問活動，先后慰問貧困戶和困 難黨員 xx 人(次)，送出慰問金為 xx 萬元；其次是當?shù)弥? xxxx 年)該村 2 名學子被高等院校錄取后，因家庭困難無力供讀情況后， 工作組通過多渠道籌資 萬元，幫助了 2 名學子圓了大學夢；同 時爭取職教中心的支持，捐資 萬元幫助 1 戶村民解決了因車禍 事故造成的一點困難。
解決難點， 三、 解決難點，組織生態(tài)示范村創(chuàng)建工作 工作組緊緊圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村這一工作重點， 以創(chuàng)建生態(tài) 示范村作為載體，積極爭取掛鉤單位在資金上的扶持，掛鉤單位共投 入幫扶資金 16 萬元，致力幫忙該村搞好環(huán)境建設(shè)，解決村民關(guān)注的 熱點問題，整治村容、美化村貌。
一是幫助該村制訂《xx 村生態(tài)建設(shè)規(guī)劃》 ，并組織實施。二是 清理違章建筑， 建設(shè)公共活動場所。
將原老村址的亂搭亂建進行清理， 鋪設(shè)埕面 500 平方米，擴建老村址入村口主道水泥路 1 條 50 米，寬 米；利用村的低洼地建設(shè)籃球場 1 個；三是修建 xx 路 xx 村至 xx 村路段，長 600 米，寬 8 米，在路兩邊種上綠化樹，解決了該村 學生前往 xx 村讀書行路難的問題；四是對該村大排溝進行清淤、砌 石璃；五是對該村主道 280 米路兩邊各擴 米，在路兩旁種上綠化 樹；六是對該村月眉地進行清理、填土，種上花草，安上石椅，供村 民休閑活動。七是幫助該村辦公場所進行美化綠化。
通過開展創(chuàng)建生態(tài)示范村活動，使村容村貌發(fā)生可喜的變化，村2 民在創(chuàng)建過程提高了環(huán)境意識，逐步增加了保護環(huán)境的自覺性，并享 受到了創(chuàng)建工作帶來的實惠。2022 年底，該村被命名為 xx 市生態(tài) 示范村。2022 年，工作組幫助該村繼續(xù)搞好環(huán)境建設(shè)，擬在該村建 設(shè)人工濕地污水處理系統(tǒng)處理該村生活污水， 目前已完成了方案設(shè)計 和選址工作，正在積極向上爭取資金幫助建設(shè)。
固本強基， 四、 固本強基，加強村領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè) 幫助建設(shè)一個好的村集體領(lǐng)導(dǎo)班子， 是工作組的一大任務(wù)， 對此， 工作組在鎮(zhèn)委的領(lǐng)導(dǎo)下，認真開展工作。
一是認真做好 2022 年村委會換屆選舉工作，圓滿完成換屆選舉 任務(wù)；二是換屆選舉結(jié)束后，積極配合鎮(zhèn)委組織部門，對村黨支部領(lǐng) 導(dǎo)班子進行重新選舉，增選一名年輕黨員進入領(lǐng)導(dǎo)班子，使班子人均 年齡更加年輕化， 更有戰(zhàn)斗力。
三是針對該村長期無好女干部的特點， 積極發(fā)展青年好女黨員， 推薦一名女同志參加鎮(zhèn)委會舉辦的入黨對象 培訓班。
促進發(fā)展， 五、 促進發(fā)展，增加村集體經(jīng)濟收入 幫助村加快經(jīng)濟發(fā)展，也是工作組的根本任務(wù)。工作組在前期調(diào) 查摸底的基礎(chǔ)上，積極配合村“兩委”，投資 萬元，其中 xx 局幫 扶 3 萬元，新建了了 5 間鋪面(占地 80 平方米)，鋪面已全部出租， 既為集體經(jīng)濟收入增加了 6 萬元，又改變了原占路為市的現(xiàn)象，為村 今后增加集體收入拓寬了新的門路。
預(yù)計今后每年集體經(jīng)濟收入可增 加 萬元以上。
六、 宣傳教育，努力提高黨員，村民的素質(zhì) 宣傳教育，努力提高黨員， 黨員3 工作組進駐后，通過兩委會、村民代表大會、黨員大會、走訪群 眾等多種形式，結(jié)合“學習六中全會精神，促進和諧廣東建設(shè)”宣傳活 動、學習“^v^”文件精神、村委換屆選舉，保持^v^員先進性教 育活動，創(chuàng)建生態(tài)示范村活動等，廣泛向全體黨員、廣大村民開展宣 傳教育活動，不斷增加全體黨員和村民的法制觀念、合作精神、創(chuàng)新 意識。同時還舉辦籃球賽、燈謎會猜、象棋賽等，豐富了村民精神文 化生活。
密切聯(lián)系， 七、 密切聯(lián)系，組織掛鉤單位到該村開展各項活動 一是組織區(qū) xx 局、xx 中心和 xx 村開展籃球友誼賽 4 場次。
二是組織區(qū) xx 局同志到該村開展義務(wù)植樹活動。
三是區(qū) xx 局團支 部到該村開展贈書送法活動。四是區(qū) xx 中心全體黨員到該村過黨 日。進一步密切了掛鉤單位之間的聯(lián)系。
嚴格自律， 八、 嚴格自律，積極開展駐村工作 工作組駐村以來，雖然換了三批，但每位駐村干部都能堅持求真 務(wù)實的作風，嚴格自律，帶頭執(zhí)行區(qū)委提出的“五帶頭”、“五不準”的 駐村紀律，從而在群眾中樹立良好的形象。
一是認真學習，不斷提高自身的思想政治水平和業(yè)務(wù)能力，適應(yīng) 駐村工作的需要；二是修身克己，三年來，工作組每一位同志從沒拿 群眾一針一線，反而在自己的生活補貼中，拿出 3800 元，資助 4 戶 貧困戶解決一時之困；三是堅守崗位，無私奉獻，真正做到思想、人 員、工作三到位，為了駐村工作，不計個人得失；四是心系群眾，駐 村工作組的成員自駐村以來，和該村村民建立了深厚的感情，工作組4 成員歸隊后還經(jīng)常到該村走“親戚”，時刻關(guān)心該村的發(fā)展。
駐 xx 村工作組 3 年來，雖然作了大量工作，較好完成各項工作 任務(wù)，這離不開區(qū)“基層辦”、xx 鎮(zhèn)委的關(guān)心和支持，更重要的是掛 鉤單位主要領(lǐng)導(dǎo)對駐村工作的重視和支持。但由于受諸多因素的影 響，還未真正為村集體經(jīng)濟發(fā)展注入新的活力，這只能在今后的日子 里，在各級黨政的大力支持下加以解決
勞動簡報篇十一
勞動監(jiān)察工作總結(jié)
（東郊、北郊）
抓重點：加強矛盾糾紛的排查處理，切實履行維護轄區(qū)企事
業(yè)單位職工利益的責任，應(yīng)急突發(fā)事件，及時解決農(nóng)民工工資糾
紛問題，切實做好地區(qū)勞動用工方面矛盾排查，特別是少數(shù)民族工人，要掌握好民族政策，與有關(guān)部門，及時協(xié)調(diào)處理好侵害職
工利益案件，防止群體性事件發(fā)生和上訪，做好地區(qū)維穩(wěn)工作。
企事業(yè)單位及個體共同配合，規(guī)范勞動用工管理，為轄區(qū)企業(yè)和
個體工商戶服務(wù)，抓好地區(qū)企業(yè)年審工作，規(guī)范各社會單位的勞
動關(guān)系行為，促進地區(qū)和諧單位勞動關(guān)系的有序發(fā)展解難點:針對地區(qū)建筑施工單位多，農(nóng)民工多，經(jīng)濟效
益不景氣的單位多，人員密集場所，人員流動性大，勞動合同協(xié)
議履行難度大，加大我們的勞動執(zhí)法力度。個社區(qū)企業(yè)和社區(qū)干
部，加強勞動用工管理，維護職工利益宣傳活動，加強對外來務(wù)
工人員和農(nóng)民工的維權(quán)宣傳，以增強他們依法維護自身合法權(quán)益的意識。以勞動合同法和社會保險法的宣傳工作為重點，提高全
民的勞動法律意識。促使經(jīng)營者規(guī)范管理，合法經(jīng)營。
近期打算，信息采集定期更新具體沒有上面大得漏洞?？?/p>
年底接近農(nóng)民工返鄉(xiāng)季節(jié)，近期我們將下訪我們管轄的各個工地
看有無從在拖欠農(nóng)民工工資的事件，如有就要與施工單位以及開
發(fā)商進行合理的解決，讓異鄉(xiāng)的民工回去過個好年。
勞動簡報篇十二
時至今日，我進入xx銀行已經(jīng)快一年了。在20xx年的上半年，我先后在總行公司部、xx行授信審批部學習和工作過，現(xiàn)對自己20xx年的工作進行總結(jié)。
日常工作包括與各分行保持關(guān)于對公存款變化情況的溝通，每日制作并向主管領(lǐng)導(dǎo)和分行領(lǐng)導(dǎo)報送對公存款頭寸表和整理存款大額變動情況、oa系統(tǒng)的文件流轉(zhuǎn)以及本部門收發(fā)文件、內(nèi)部通知、資料打印、物業(yè)溝通等瑣碎工作。
周期性工作包括每周向主管領(lǐng)導(dǎo)、辦公室報送當周工作概要；每月初從數(shù)據(jù)平臺和各分行處匯總公司條線存款、貸款、票據(jù)直貼、貸款收息數(shù)據(jù)，將經(jīng)營分析月報報送計財，匯總和整理“三法一引”報表報銀監(jiān)局，行領(lǐng)導(dǎo)講話任務(wù)分解表、工作推進表、工作總結(jié)報辦公室、貸款投放臺賬報風險監(jiān)測中心。
臨時工作包括搜集整理本部門xx項目相關(guān)材料、匯總公司條線制度、參與設(shè)計客戶檔案模板、參與第一期公司業(yè)務(wù)培訓班的接待工作，撰寫報送省銀監(jiān)局、xx支行、省金融辦的調(diào)研報告，撰寫本部門的資產(chǎn)盤點自查報告、檔案與印信管理自查報告等等。
來到本部門時間還不長，日常工作是擔保公司擔保額度審批。周期性工作包括按月匯總整理涉農(nóng)貸款報表報總行農(nóng)村金融部，整理擔保公司擔保業(yè)務(wù)月報表，按季度向省銀監(jiān)局報送房地產(chǎn)貸款風險監(jiān)測表。臨時性工作包括撰寫《進一步規(guī)范企業(yè)短期融資渠道管理工作方案》，參與某醫(yī)院病房大樓貸款申請項目實地調(diào)研。
如果說工作的第一個半年的是適應(yīng)新環(huán)境，實現(xiàn)從學生到職場人的角色轉(zhuǎn)換，那么第二個半年則是融入新環(huán)境，實現(xiàn)從看工作到做工作的轉(zhuǎn)變。對比去年11月末到崗時對總行機關(guān)工作的無從下手，6月初進入新的崗位后能以較快的速度接手新的工作，融入新的環(huán)境，思考工作中面臨的新的問題，足見在這第二個半年里，確實取得了不小的進步。但是自己還存在不少問題，在公司部的時候，對本條線的產(chǎn)品、業(yè)務(wù)等基礎(chǔ)知識了解不夠，工作常常不知其所以然。同時由于自己擔任綜合員的崗位，工作量比較大也比較瑣碎，很難靜下心來認真思考和探究一些業(yè)務(wù)上的問題，有時對分行提出來的問題一知半解，答非所問。
由于工作性質(zhì)的原因，自己也很著急，希望能多接觸一些業(yè)務(wù)，在工作中有時候也會有一些負面的情緒，這些不夠成熟的表現(xiàn)與職業(yè)經(jīng)理人的標準相距甚遠，還需要自己在今后的工作中不斷嚴格要求自己，學會調(diào)整自己的情緒和心態(tài)。換崗之后，如愿以償能夠獨自負責擔保業(yè)務(wù)這塊的工作，同時由于在上一崗位的積累以及兩個崗位之間比較密切的關(guān)聯(lián)關(guān)系，對之前一些不懂的問題有了豁然開朗的感覺，每天都能以積極的心態(tài)投入到工作中，收獲著積累和成長帶來的喜悅。
真心希望在自己工作滿一年之際，能夠取長補短、揚長避短，更主動地學習、更踏實的做事、更快速的成長。
勞動簡報篇十三
雖然銀行從業(yè)時間并不算太長，從真正干清收工作那天起，就一直和不良貸款有過不間斷的接觸。少的幾萬，大的幾百萬，遇見各種各樣的情況，也頗有些心得體會。每收回一筆貸款，心中便有一絲成就感，如同打了勝仗。
近年來，經(jīng)濟新常態(tài)下，自然災(zāi)害較為頻發(fā)，不良貸款增長較快。過去一些靠膽大發(fā)家的老板，經(jīng)營規(guī)模和利潤均不同程度地縮水、下滑，甚至難以為繼。很多不良貸款戶，大都不太說的清楚自己是怎樣發(fā)的家，但現(xiàn)在都知道自己是怎么敗的家了。至于如何與不還貸款者斗智斗勇，最終戰(zhàn)而勝之，其中的酸甜苦辣，不可勝言。
一要充分尊重信貸管理部門和貸審會提出的意見和建議。一筆貸款發(fā)放前，對相關(guān)人員提出的意見和建議，必須高度重視，充分采納。我發(fā)現(xiàn)，我行出現(xiàn)的不良貸款，信貸管理部門和貸審會都曾經(jīng)提出過較多的意見和建議。雖然他們對企業(yè)的接觸和了解不如信貸員深入，但他們從不同角度做出的結(jié)論非常準確，能夠反映諸多在前期調(diào)查中忽略的問題。
二要完善每一筆貸款資料和相關(guān)手續(xù)。事實證明，往往到了起訴或執(zhí)行時，總能找出貸款資料中的問題和缺陷。每逢其時，一身冷汗，叫苦不迭!
三是要對貸款客戶有著深入的了解。除了要對貸款客戶的經(jīng)營收入情況進行充分深入地了解外，更要關(guān)注其家庭情況、日常愛好、親戚朋友等各方面的關(guān)系。一旦貸款出現(xiàn)問題，往往能夠從上述的細節(jié)中發(fā)現(xiàn)解決問題的途徑。
一是處理好與上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，依靠但不依賴。貸款出現(xiàn)問題后，行領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)管理部門起著至關(guān)重要的作用。沒有他們的支持和幫助，在處置不良貸款面前，清收的力量是杯水車薪，難以為繼的。但如果完全依賴他們來解決，一切都要等領(lǐng)導(dǎo)出面才開始行動，自己不能主動出擊，很有可能延誤戰(zhàn)機。
二是處理好與法院的關(guān)系，做到配合不拖延。從起訴、立案、判決到執(zhí)行，涉及到的環(huán)節(jié)太多，法院工作人員的配合和效率至關(guān)重要。一個環(huán)節(jié)延誤，一個人不配合，勢必影響整體工作的推進。
三是處理好與客戶的關(guān)系，做到援手不絕交。貸款出現(xiàn)問題，其實是銀行與借款人都不愿看到的，是一個雙輸?shù)木置?。越是在這個時候，越要與客戶搞好關(guān)系，能救則救，能幫則幫。借款人與銀行關(guān)系的好壞，并不表現(xiàn)在經(jīng)營情況好時選擇哪家銀行合作，而是在危難時選擇將最后一筆錢還給哪家銀行。對簿公堂，是最后一招棋。借款人出現(xiàn)風險時已經(jīng)是匹死馬，關(guān)鍵是還能不能救。手續(xù)再完備，事實再明確，程序再合法，借款人拿不出錢，官司打到最高院也沒用。一打就贏，一贏就損失。
一是貸款到期前。預(yù)警不等于不良。貸款出現(xiàn)逾期前，肯定會有蛛絲馬跡。把握好這個環(huán)節(jié)，在貸款到期前與客戶充分溝通，在政策允許范圍內(nèi)，積極想辦法，力爭把問題化解在萌芽階段。只要不是走投無路或惡意逃債，客戶是不會對出現(xiàn)不良記錄無動于衷的。只要能夠制定出雙方都能接受的解決方案，客戶一定會積極配合。
二是準備起訴、執(zhí)行前。貸款一旦出現(xiàn)逾期，借款人的思想會發(fā)生非常大的變化。往往是昨天還絞盡腦汁想辦法籌錢還款，一夜之間就來個180度轉(zhuǎn)彎。由原來的積極配合你，這把劍就懸在頭上，一切看你的表現(xiàn)。這是一種威懾，然后實事求是地采取扶持的態(tài)度，以情動人，恩威并施!
三是實施起訴、執(zhí)行后。這個環(huán)節(jié)其實已是無奈之舉，對于惡意逃債，只能是該出手時就出手，突出一個“快”字。第一時間行動，第一時間處理。出手要快，下手要狠。查封、保全、執(zhí)行保證人等等，總之要想方設(shè)法采取高壓態(tài)勢，給予其巨大的心理壓力。但法院不是為一家銀行開的，這個階段往往會陷入漫長的等待執(zhí)行過程，一旦出現(xiàn)這種情況，勢必會陷入被動?？赡馨l(fā)展到自暴自棄，甚至變成老賴。千年認賬，萬年不還。這個環(huán)節(jié)應(yīng)該給老板打氣，幫助他樹立東山再起的信心，并積極幫其出主意、想辦法。同時要給予其一種威懾，采取中天懸劍的策略：我隨時都可以起訴。
一是“正氣”。欠債還錢，天經(jīng)地義!面對惡意逃債者，必須保持自己強大的心理優(yōu)勢，切不可被其牽著鼻子走。適當?shù)耐楹蛶椭潜仨毜模绻萑胍恍┈嵥榈膯栴}當中，被其迷惑利用，心存僥幸，優(yōu)柔寡斷，縮手縮腳，必然陷入被動。
二是“霸氣”。貸款逾期后，藏匿不出的、窮于應(yīng)付的、蠻不講理的眾生相都會遇到。道理講不清的時候，有必要來一點霸氣，他橫你比他還橫，這個時候，往往打的是心理戰(zhàn)。對方拿你沒辦法，你就勝了。
三是“大氣”。對于那些能夠配合工作、主動制定還款計劃或是確實有困難的客戶，建議表現(xiàn)的大氣一些。應(yīng)該積極與上級領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門溝通，講明情況，合理合法的范圍內(nèi)，只要沒有大的損失，能讓則讓，能免則免。眼前留一線、日后好相見。追債追成了冤家，是不明智的。
以上是個人自從事不良貸款清收工作以來，總結(jié)的一些淺見。“圣人不治已病治未病，不治已亂治未亂?！蹦軌蜃龅绞虑罢瓶睾蔑L險，把風險處理在萌芽階段，才是最好的經(jīng)驗之談。
勞動簡報篇十四
尊敬的董事長、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、同志們：
大家好！
在新春佳節(jié)即將來臨之際，我們迎來了__集團公司20__年度工作總結(jié)暨表彰大會。在此，我代表__包裝公司向大會作年度工作總結(jié)報告。
20__年是__包裝公司最富有機遇和挑戰(zhàn)的一年。我們在集團公司董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)和指引下，嚴格秉承“__”的優(yōu)秀企業(yè)文化精神，團結(jié)一致，腳踏實地，努力開展和落實公司的各項工作任務(wù)，取得了可喜的成績。
20__年瓶蓋生產(chǎn)總量達__多萬只，比去年同期增長__%，實現(xiàn)生產(chǎn)總值__萬元，比上年增長__%；全年實現(xiàn)稅利__萬元，較去年同期增長__%；新增固定資產(chǎn)__萬元，總資產(chǎn)凈增__萬元。公司現(xiàn)有職工__人，在去年的基礎(chǔ)上增加__人，全年人均月工資收入達__元以上，比去年同期增長__%；市場流動資金達__萬元，在去年基礎(chǔ)上增加__余萬元；20__年公司在機器設(shè)備等硬件設(shè)施方面，共計投入資金__萬元，其中塑料蓋生產(chǎn)線新增——等設(shè)備__臺，生產(chǎn)規(guī)模擴大__%；氧化蓋生產(chǎn)線新增等設(shè)備 __多臺，生產(chǎn)規(guī)模擴大__%；公司加大了基礎(chǔ)建設(shè)的投入，全年共投入基礎(chǔ)建設(shè)資金__余萬元，修建水處理系統(tǒng)、改造住宿區(qū)、擴建和改造車間以及職工食堂等__多項工程，解決了公司生產(chǎn)和生活用水問題，改善了公司的生產(chǎn)條件和職工的生活環(huán)境。
一、主要的工作業(yè)績
20__年為實現(xiàn)公司年初制訂的各項任務(wù)目標，__包裝公司的全體干工重新調(diào)整思路，改變工作作風，穩(wěn)扎穩(wěn)打，努力發(fā)揚求真務(wù)實、艱苦創(chuàng)業(yè)、開拓進取的敬業(yè)精神，取得了良好的工作業(yè)績。
（一）營銷管理方面
去年，在市場營銷方面，主要維持與我單位保持長期合作，具有良好聲譽和發(fā)展前景的優(yōu)良客戶，進一步完善營銷管理，加強售后服務(wù)，樹立產(chǎn)品的優(yōu)良品牌，具體開展了以下工作：
1、在市場開拓上，各銷售片區(qū)充分挖掘市場潛力，努力開發(fā)新的客戶，全年新增大客戶__家，如等單位，促使我單位的生產(chǎn)供不應(yīng)求。
2、在售后服務(wù)上，銷售人員本著以優(yōu)秀的“__”企業(yè)文化精神， “想客戶之所想，解客戶之所憂”，不斷提高自身的服務(wù)意識和業(yè)務(wù)水平，客戶滿意度總體評價良好，增強了公司品牌的市場影響力。
3、在營銷費用開支上，各片區(qū)嚴格控制各營銷環(huán)節(jié)中的費用支出，全年營銷費用總體控制在銷售收入的__%以內(nèi)，最大限度降低了營銷成本。
（二）供應(yīng)管理方面
加強市場調(diào)研和供應(yīng)商評估，保障物資供應(yīng)順暢，改變供需雙方不平衡的合作關(guān)系。20__年，供應(yīng)部門在工作方式方法上作了新的調(diào)整，改變以往的操作模式，加強對供應(yīng)市場的前期調(diào)查和分析，以招投標的模式，在三家以上的供應(yīng)商中選擇符合本公司質(zhì)量要求且性價比高的物資，并建立長期合作關(guān)系，從而保障了我單位的采購需求。改善了以往供不應(yīng)求的局面并掌握主動權(quán)，真正實現(xiàn)了誠信、陽光、互惠互利的供需合作關(guān)系。
（三）生產(chǎn)管理方面
隨著市場需求的增加，生產(chǎn)任務(wù)十分飽和。鑒于這種情況，為滿足客戶需求，全面推動生產(chǎn)管理，逐步提高生產(chǎn)效率，公司在生產(chǎn)管理方面采取以下措施：
首先，在生產(chǎn)計劃安排上，一是加強與銷售部門的協(xié)調(diào)，準確掌握并提高了生產(chǎn)安排的科學性和靈活性；二是加強與各部門車間的密切聯(lián)系，及時有效地掌控生產(chǎn)進度。
其次，在硬件設(shè)施上，不斷增添先進的機器設(shè)備，將設(shè)備更新?lián)Q代并充分發(fā)揮設(shè)備的使用率，大大提高了生產(chǎn)能力。在技術(shù)工藝方面，不斷進行整合優(yōu)化，縮短產(chǎn)品的生產(chǎn)周期，大大提高了生產(chǎn)效率。
（四）質(zhì)量管理方面
倡導(dǎo)全員參與，應(yīng)對市場競爭。公司全體干工重新調(diào)整工作思路和方式，實現(xiàn)流程再造。借鑒先進單位和優(yōu)秀單位的生產(chǎn)管理經(jīng)驗，順利通過質(zhì)量管理體系認證，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定可靠。
（五）團隊建設(shè)方面
加強員工思想教育工作，切實改變員工思想上、工作上的不良習慣，提高了員工的職業(yè)道德和綜合素質(zhì)。在生產(chǎn)任務(wù)趨于非常繁忙的時候，全體干工主動放棄休息時間，加班加點，搶生產(chǎn)，搶進度，使各項生產(chǎn)任務(wù)得到井然有序的開展。工作中，員工之間相互打氣和鼓勵，樹立了良好的團隊協(xié)作精神，大大提高了團隊的凝聚力。
二、20__年存在的問題和不足
盡管在本年度我們?nèi)〉昧丝上驳某煽儯鳛樯a(chǎn)型的企業(yè)，在生產(chǎn)管理過程中，還是存在一些問題和不足。
1、成本控制管理不到位，勞資用品和原輔材料的浪費現(xiàn)象未得到徹底控制。
2、全年因為衛(wèi)生問題、焊接不牢、產(chǎn)品色差等原因引起的質(zhì)量事故時有發(fā)生，產(chǎn)品質(zhì)量在同行業(yè)中仍處于中等水平。
3、產(chǎn)品種類比較單一，公司在產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)上缺乏創(chuàng)新。
4、公司的人員流動率普遍偏高，員工隊伍不穩(wěn)定，高級技術(shù)、管理人員缺乏。
三、20__年的工作計劃
20__年下半年，中國市場受國際金融危機的影響，整體經(jīng)濟指標下滑，給我公司帶來激烈的競爭壓力。為此，我們應(yīng)提前做好思想準備，保持高度的危機意識，對來年的工作作以下安排：
1、公司準備投入__萬元，主要改造電力和購置先進生產(chǎn)設(shè)備，如：逐步推行機械自動化，降低勞動力成本，提高生產(chǎn)效率，爭取各項生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟指標在去年的基礎(chǔ)上增長__%。
2、進一步穩(wěn)定并提高公司的銷售業(yè)績，公司將全力以赴開拓新市場，拓展銷售渠道，搶占市場份額，確保20__年的銷售收入得到穩(wěn)步增長。
3、推進新產(chǎn)品的研發(fā)工作，進一步滿足客戶的多元化需求，通過對不斷的市場調(diào)查和分析，研發(fā)適用于未來市場的中、高檔產(chǎn)品。
4、嚴格按照質(zhì)量管理體系的要求，強化全體員工的質(zhì)量意識，堅持“沒有最好，只有更好”的質(zhì)量方針，加強生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制，進一步提高產(chǎn)品品質(zhì)。
5、加強成本管理：在采購方面，嚴格控制原輔材料的質(zhì)量和價格，降低采購成本；在生產(chǎn)過程中，嚴格控制產(chǎn)品報廢率，減少原輔材料的損耗；在日常工作中，進一步推廣“節(jié)能降耗”工作，降低能源的浪費。
6、不斷完善人力資源工作，不斷引進優(yōu)秀的高級技術(shù)、管理人員，優(yōu)化公司的人員配置，減少員工的流失，鞏固公司的員工隊伍。
7、隨著生產(chǎn)規(guī)模的不斷擴大，明年公司將繼續(xù)投入部分資金，進一步改建和規(guī)范廠房和住宿區(qū)，改變生產(chǎn)條件和職工工作環(huán)境。
8、準備試推動模具的研究和制造工作。
尊敬的董事長、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、同志們，在來年的工作中，我們將積極響應(yīng)集團公司的號召，重新調(diào)整戰(zhàn)略方針和目標，保持高度的危機意識，繼續(xù)秉承“__”的優(yōu)秀企業(yè)文化精神，努力開展和落實各項工作任務(wù)，確保各項經(jīng)濟指標穩(wěn)步增長。
最后，借此機會，我代表__包裝公司的全體員工祝大家萬事如意，合家歡樂！
謝謝大家！
勞動簡報篇十五
如何制作匯報工作的簡報
公司積極做好 xx 年年終工作總結(jié)和 xx 年工作安排的撰寫工作 xx 年，公司提前完 成了下達的企業(yè)施工產(chǎn)值等各項經(jīng)濟技術(shù)指標。為了使各科室能夠更好的總結(jié)在工作中的經(jīng) 驗與不足，制定明年工作計劃，分公司于 12 月 6 日下發(fā)了 《關(guān)于做好 xx 年工作總結(jié)和 xx 年工作安排 __》。
公司各科室結(jié)合年初工作計劃和上級公司下達的經(jīng)濟技術(shù)指標，比照今 年的實際完成情況，逐項進行了總結(jié)，突出了業(yè)績亮點和不足；還從專業(yè)管理、系統(tǒng)管理的 角度，重點總結(jié)了企業(yè)內(nèi)部各項管理取得的新進展、采取的新舉措、形成的新經(jīng)驗，認真分 析了公司各系統(tǒng)管理存在的問題以及原因和整改措施。
公司各項目經(jīng)理部從工程的基本概況、形象進度以及安全、質(zhì)量、技術(shù)、物資、文明施工、對外分包、榮譽創(chuàng)建、農(nóng)民工管理等方 面的管理情況進行了總結(jié)，并如實了反映業(yè)主經(jīng)營策略對本項目的影響、施工生產(chǎn)中遇到的 困難、應(yīng)對措施，對項目管理工作中形成的經(jīng)驗、取得的突破以及獲得的榮譽進行了詳細總 結(jié)。目前，各科室、項目部按照通知要求，及時完成了本科室、項目部的工作總結(jié)和工作安 排，公司行政工作總結(jié)和安排稿已經(jīng)完成，正報送給公司主管領(lǐng)導(dǎo)審閱。公司通過總結(jié)、提 煉的方式，力爭使明年的工作得以進一步提高。x x 簡報第 xxxxxx 辦公室 期 xxx 年 x 月 xx 日細化流程提高監(jiān)督質(zhì)量7 月 10 日，xxx 人大召集主席團成員、各代表小組組長聽取 了政府專項工作匯報會。xx 名市鎮(zhèn)兩級人大代表和政府班子成 員列席了會議。
鎮(zhèn)人大主席團在聽取和測評政府副鎮(zhèn)長和部門工作報告前 進行了實地調(diào)研活動，征求了部分群眾的意見。工作報告的內(nèi)容 和要求、調(diào)研及會議日程的安排等進行布置。做到事前準備、事 前介入，使專項工作匯報會召開的各項準備工作進入了程序化軌 道。
代表們認真聽取了政府副鎮(zhèn)長《xx 年上半年城鄉(xiāng)環(huán)境綜 合治理工作情況的報告》和勞保所就我鎮(zhèn)《xx 歲以上 xxx 基礎(chǔ) 養(yǎng)老金發(fā)放情況的工作匯報》。代表們認為，政府在關(guān)注民生工 程上，高度重視、宣傳到位、措施得力、運作規(guī)范、責任明確，取得了一定成效，得到了群眾的認可。報：市xxx會 校對：xxx（共印 xx 份）
簡報是什么怎么寫 簡報就是為了傳遞某方面的信息，應(yīng)該是簡短的匯報。
（1）突出各自不同特色 特色是一個單位顯著區(qū)別于其它單位的風格、形式，是由其特定 的具體的環(huán)境因素所決定的，是其差異性、區(qū)別性、獨有性的有機統(tǒng) 一。
把工作內(nèi)容、單位文化等方面的比較優(yōu)勢和不同特色融入宣傳報 道，宣傳報道就能鮮活起來，就更能抓住閱讀者的眼球。
在其位，謀其政。人都習慣于從自己的位臵出發(fā)考慮問題。
三級管理架構(gòu)確立以后，集團本部、事業(yè)部、子公司和經(jīng)理部定 位和以前就有明顯區(qū)別，大家在開展工作的思路就相應(yīng)有所調(diào)整，簡 報也不外如是，風格和特色隨之而變。
例如，如果寫的主題是“十二五”時期規(guī)劃設(shè)想，各單位考慮的 問題就應(yīng)該是： 集團本部：轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，提升發(fā)展質(zhì)量；流程規(guī)范、風險防范 和精細管理；創(chuàng)新創(chuàng)效，完成目標。
勞動簡報篇十六
為認真貫徹落實國家、自治區(qū)、自治州各項就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策，結(jié)合本縣實際縣委、縣人民政府積極采取有效的措施，全方位開展各項業(yè)務(wù)工作，使我縣就業(yè)再就業(yè)工作普遍得到加強，再就業(yè)環(huán)境得到有效改善，具體情況如下：
1.《再就業(yè)優(yōu)惠證》發(fā)放到位。我縣下崗失業(yè)人員現(xiàn)已申請領(lǐng)辦《再就業(yè)優(yōu)惠證》的人數(shù)為人，其中，國有企業(yè)下崗職工領(lǐng)取優(yōu)惠證的有人，國有企業(yè)失業(yè)人員人，國有關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)人員人，低保失業(yè)一年以上人員人。今年，我們協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)等部門落實再就業(yè)優(yōu)惠政策，累計減免各項費用約。萬元。為我縣再就業(yè)工作的開展創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。
2.就業(yè)培訓工作深入開展。按照“先培訓、后上崗，先拿證、后就業(yè)”的工作方針，我們開展了各項就業(yè)培訓工作，截止目前，我縣共舉辦就業(yè)再就業(yè)培訓班期，培訓人員人次(其中，下崗失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)人，農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移培訓人)，完成全年培訓目標的%，經(jīng)過培訓已經(jīng)有人實現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè)。
3.進一步加強了對“”人員的就業(yè)扶持政策。根據(jù)本縣再就業(yè)工作的實際，再就業(yè)工作的難點和重點是“”人員和就業(yè)困難群體。針對他們年齡偏大、文化較低、技能單一、市場擇業(yè)能力差的問題，我們在就業(yè)崗位的開發(fā)和安置上則偏向于這部分人。上半年以來，已開發(fā)社區(qū)公益性工作崗位個，大部分用于安置“”人員和就業(yè)困難對象。
4.注重作好就業(yè)再就業(yè)工作的部門聯(lián)動。我們依托轄區(qū)單位，采取“一幫一”活動，把“政策送上門、崗位送到人”作為工作的出發(fā)點和落腳點，及時為下崗失業(yè)人員、特別是困難群體辦實事，解難題，大力開展送溫暖服務(wù)活動，今年以來，個縣直機關(guān)單位分別與名下崗失業(yè)人員搭建起了“一家一”幫扶對子，對雙職工下崗及特困下崗失業(yè)人員開展了捐衣、贈物、捐款提供崗位援助等活動，不就業(yè)不脫鉤。
5.以促進下崗職工再就業(yè)為重點，充分發(fā)揮市場調(diào)節(jié)功能。我局始終把幫助下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)工作，作為當前市場建設(shè)的目標，圍繞這項工作開展以下服務(wù)：、開展承諾服務(wù)?？h綜合勞動力市場向社會承諾，凡本縣下崗職工只要不挑不揀，保證在一周內(nèi)幫助其找到就業(yè)崗位。、開展免費服務(wù)。對下崗職工只要持《再就業(yè)優(yōu)惠證》進入市場，即可享受免費職業(yè)指導(dǎo)、免費求職登記、免費介紹就業(yè)、免費提供職業(yè)培訓。、開展專門服務(wù)。全縣勞動力市場在全天候、全方位開放的同時，縣勞動力市場每日儲備一定數(shù)量的勞務(wù)信息，及時向社會各界發(fā)布崗位信息，定期為下崗職工舉辦勞務(wù)洽談會。今年上半年以來，縣勞動力市場共舉辦大型人力資源和就業(yè)工作勞務(wù)洽談會次，提供崗位個，推薦就業(yè)人，建立了人的人才信息庫，實現(xiàn)了真正意義上的科學化、規(guī)范化和現(xiàn)代化建設(shè)。
6.社區(qū)平臺發(fā)揮作用強。今年，我縣以健全街道社區(qū)勞動保障工作機構(gòu)為基礎(chǔ)，以強化職業(yè)培訓為重點，以開發(fā)崗位、擴大就業(yè)為目的，以健全功能、實現(xiàn)“人性化”服務(wù)為目標，緊緊圍繞自治區(qū)、自治州就業(yè)再就業(yè)工作會議精神，精心組織、統(tǒng)籌本稿屬于安排、開拓創(chuàng)新、扎實工作，努力發(fā)揮基層勞動保障平臺的作用，不斷提升服務(wù)水平，有力地推動了全縣的就業(yè)和社會保障工作的全面開展。在工作開展中不斷創(chuàng)新“四種服務(wù)模式”。
“窗口式”服務(wù)。不斷強化窗口職能，簡政放權(quán)，實行工作重心前移，能在窗口辦理的行政審批事項和業(yè)務(wù)工作，堅決放到窗口辦理;能一個窗口辦理的，決不讓職工群眾和企事業(yè)單位跑第二個窗口，體現(xiàn)了服務(wù)的統(tǒng)一性。
“一站式”服務(wù)。建立起勞動保障綠色通道，用人單位和求職者只須進入一個門，所有業(yè)務(wù)可基本辦結(jié)，體現(xiàn)服務(wù)的連續(xù)性。
“登門式”服務(wù)。走出機關(guān)、深入基層，為企事業(yè)單位和職工群眾提供上門服務(wù)，能現(xiàn)場辦公的現(xiàn)場辦公，能簡化手續(xù)的簡化手續(xù)，體現(xiàn)服務(wù)的方便性。
上半年工作總結(jié) xx年上半年，全市房產(chǎn)系統(tǒng)全體干部職工在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞年度中心工作，真抓實干，開拓創(chuàng)新，各項工作有了明顯進展，取得了階段性的成效，有些指標已提前完成，大部分指標做到了“時間過半，任務(wù)過半”。
（一）目標完成情況
1.緩解低收入家庭住房困難。
“建設(shè)150萬平方米的經(jīng)濟適用住房和小戶型商品房，確保2萬戶低收入家庭住房條件得到改善。通過租金補貼、提供廉租房等途徑，緩解5000戶低保家庭的住房困難”目標：目前已下達經(jīng)濟適用住房計劃203。22萬平方米，完成施工面積為萬平方米，竣工面積為萬平方米。通過提供廉租房、租金核減的方式已緩解3370戶低收入家庭的住房困難，租金補貼及另一部分廉租房房源工作正在緊張操作之中。
2.代政府征收各項稅費目標億元：已完成億元，提前完成目標。
3.房地產(chǎn)管理業(yè)增加值億元，增長15%：已完成億元，為計劃的。
4.完成新增就業(yè)崗位：新增就業(yè)崗位數(shù)量900個，組織落實城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)900人。已完成新增就業(yè)崗位466個，為目標的52%。
5.植樹1萬株：已完成11119株，為目標的111%。
6.存量房交易量340萬平方米：已完成193萬平方米，為目標的57%。
7.審定全市職工住房貨幣化補貼資金1。5億元：已完成0。84億元，為目標的84%。
8.立面整治后的樓宇統(tǒng)一實施物業(yè)管理：我局正著手開展臨街立面整治建筑實施物業(yè)管理試點，與各區(qū)局、區(qū)公司簽訂了目標責任書。
9.全市創(chuàng)國家以上優(yōu)秀物業(yè)管理住宅小區(qū)(含大廈)2個：材料已上報，年底^v^驗收。
勞動簡報篇十七
支教匯報簡報
為了提高物理系10級學生對頂崗實習支教的認識，2012年7月2日09-2班在新樓-325舉行了支教感想交流會。向我系老師們及10-2班的同學講述了自己的支教生活。物理系組織系了領(lǐng)導(dǎo)、教師和10-2班的學生參加了此次的支教匯報會。由于各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)懷，給了實習生迎難而上的力量，09-2班的支教學生詳細談了自己的實習感受，強調(diào)了學生在教學、課余生活、人際交往等方面應(yīng)該注意的問題。同時支教生的代表也與小班的同學在實習支教時的態(tài)度、教學中學生的狀況、如何解決學生特殊情況等問題進行了交流。在支教學校工作時，當?shù)貙W生的簡單、可愛、樸素，以及對支教學生的無比喜愛，深深的打動了所有的支教生，尤其是在支教生離開支教學校的時候，那一雙雙依依不舍的眼神、一個個嬌小的身影，讓每個人的心靈都震撼了。交流會到此時，一幅幅動人的場景仿佛呈現(xiàn)在老師和同學們的眼前，并深深的印在了所有人心中。10-2班的同學聽了我們的匯報后，都表達了一定要去頂崗實習支教的強烈愿望。他們期待在頂崗實習支教工作中鍛煉自己，也希望將自己的光和熱撒播到自己明年支教的學校，去溫暖一顆顆渴望的心靈
此次支教匯報給各位老師、同學們留下了非常深刻的印象。讓10-2班的同學對于支教有了更深的認識，同時也都渴望在明年的支教生活中展現(xiàn)自己的支教風采。
x x 簡 報第期xxxxxx辦公室xxx年x月xx日 細化流程提高監(jiān)督質(zhì)量 7月10日，xxx人大召集主席團成員、各代表小組組長聽取了政府專項工作匯報會。xx名市鎮(zhèn)兩級人大代表和政府班子......
第1篇：簡報排版簡報【1】2013年4月7日17:30，由“cctv英語風采大賽”組委員會主辦，西南交通大學峨眉校區(qū)團委承辦的“cctv希望之星英語風采大賽”在七下階舉行。蒞臨本次演講比......
第1篇：珍愛生命,遠離xxx簡報黔西縣思源實驗學校2017年簡 報2017年第35期黔西縣思源實驗學校思政處 2017年11月14日印發(fā)珍愛生命，遠離xxx2017年11月14日下午，黔西思源實驗學校......
第1篇：部門工作簡報機關(guān)作風建設(shè)活動開展以來，市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門用實實在在的行動，扎實推進作風建設(shè)，解決了群眾困難，提升了政府部門形象。 出臺7項承諾，對行政許可受理、審......
第1篇：專項工作匯報簡報x x 簡 報第期xxxxxx辦公室xxx年x月xx日 細化流程提高監(jiān)督質(zhì)量 7月10日，xxx人大召集主席團成員、各代表小組組長聽取了政府專項工作匯報會。xx名市鎮(zhèn)兩......
勞動簡報篇十八
20__年，在單位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下，在兄弟部門的大力協(xié)作下，面對激烈的市場競爭形勢，行政部緊緊圍繞管理、服務(wù)、培訓、招聘等工作重點，注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用，為單位圓滿完成年度各項目標任務(wù)作出了積極貢獻。現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)匯報如下：
一、認真履行職責，抓好內(nèi)部管理。
一是建立健全了各項規(guī)章制度。我單位今年6月開始運轉(zhuǎn)，各項管理工作從零開始，為保障單位的正常有序運轉(zhuǎn)，行政部制定出臺了考勤、著裝、資產(chǎn)管理等一系列規(guī)章制度，使單位管理工作基本實現(xiàn)了規(guī)范化，相關(guān)工作達到了優(yōu)質(zhì)、高效，為單位各項工作的開展創(chuàng)造了良好條件。二是狠抓員工禮儀行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。嚴格按照單位要求，在單位員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度，不定期對員工行為禮儀、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進行抽查，營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。
二、強化服務(wù)意識，為單位和客戶提供優(yōu)質(zhì)保障。
行政部工作的核心就是搞好“三個服務(wù)”，即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為員工服務(wù)、為客戶服務(wù)。一年來，我們圍繞中心工作，在服務(wù)工作方面做到了以下三點：一是積極完成總經(jīng)理交辦各項工作任務(wù)，當好單位領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，主動為單位領(lǐng)導(dǎo)分憂解難，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)基本做到了及時處理及時反饋，當日事當日清。二是想方設(shè)法搞好員工的工作、生活、娛樂等各項保障，對單位部署的重點工作，力求考慮在前、服務(wù)在前，特別是采購、辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護、保養(yǎng)等日常工作，計劃周密，措施到位，保障有力。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅持做到了積極熱情不越位。三是認真做好客戶聯(lián)誼會準備和組織工作，保障了每期聯(lián)誼會的圓滿成功，協(xié)助理財部門搞好客戶跟蹤，保障客戶及時續(xù)簽合同或按約解除合同。每月底對每位客戶進行一次電話回訪，保障了客戶與單位的充分溝通。
三、加強人事管理，為單位搞好人才招聘和培訓。
一是積極為單位招聘人才。為解決單位發(fā)展的人力需求，今年以來，行政部按照單位領(lǐng)導(dǎo)的指示，多次參加人才市場招聘會，為單位招聘員工。二是扎實搞好員工中。為了能切實提高員工素質(zhì)，以更好地適應(yīng)市場競爭，我部積極配合單位把優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)和提高員工素質(zhì)與企業(yè)發(fā)展目標緊密結(jié)合，把培訓工作的規(guī)劃納入部門整體的工作計劃之中，大力加強對員工的思想和專業(yè)技能等方面的培訓，每周組織單位員工進行各種業(yè)務(wù)學習和培訓，使員工的業(yè)務(wù)水平得到有效提升，保障了各項業(yè)務(wù)工作的正常開展。
四、存在的不足
過去的一年，在單位領(lǐng)導(dǎo)的重視和指導(dǎo)下，得到了各部門的大力協(xié)助下，行政部取得了一定的成績。盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽兊源嬖谥芏嗖蛔阒帲饕憩F(xiàn)在以下幾個方面：一是由于行政部工作常常事無巨細，每項工作我們主觀上都希望能完成得，但由于能力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美。二是對單位各部門有些工作了解得不夠深入，對存在的問題掌握真實情況不夠全面，從而對領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。三是抓制度落實不夠，由于單位事物繁雜，基本檢查不到位，因而存在一定的重制度建設(shè)，輕制度落實現(xiàn)象。這些都需要我們在今后的工作中切實加以解決。
勞動簡報篇十九
20xx年4月26日，陽光明媚，惠風和暢，x公司值“五一國際勞動節(jié)”來臨之際，在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和關(guān)心下，通過各部門的協(xié)作和配合，以及全體員工的共同努力，成功、順利地在縣新體育場組織了充滿了趣味性的室外4x100m接力賽、籃球賽、羽毛球賽、乒乓球賽和室內(nèi)象棋、軍棋、跳棋、撲克牌比賽。為改進和提高工作，現(xiàn)對本次文體活動總結(jié)如下：
首先，活動前準備階段，根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的安排和要求，行政工作部提前一周制定了文體活動方案，對活動的各個項目確定工作。
其次，活動前動員階段，公司各部門積極報名，踴躍參加，克服種種限制性因素，給予了此次文體活動有力的支持和配合。
賽后，文體活動的組織人員為此次獲獎和參加的人員，發(fā)放了獎品和禮物，員工們表現(xiàn)出了空前的工作熱情和集體榮譽感。為下一步開展工作提供了精神動力。
同時我們還應(yīng)看到此次文體活動的不足之處：
1、室外活動，現(xiàn)場組織混亂無序。
2、比賽場地沒有規(guī)劃好。如4x100m接力賽，場地的起跑線和終點線都沒有劃好，下一棒接力的位置也沒有定好。造成現(xiàn)場混亂。
3、組織人員與各部門的參賽人員的溝通不到位。如比賽都要開始了，個別參賽選手還沒到位。
4、籃球、乒乓球、羽毛球，這類的球類比賽，是團體比賽和大型比賽項目，半天或一天之內(nèi)很難進行完。不打循環(huán)賽，沒有正式的比賽規(guī)則，很難做到公平，公正。
針對以上幾個不足之處，提出幾點改進意見。
（1）田徑運動項目，工作人員應(yīng)提前到運動場地，布置場地做好準備工作。
（2）比賽裁判應(yīng)該認真學習裁判規(guī)則和研究競賽規(guī)程，包括比賽時間、比賽項目、計分辦法、獎勵辦法、比賽的特定規(guī)則等。
（3）各部門確定一名活動負責人與活動組織者及時做好溝通和聯(lián)系，如參賽選手因有事需請假或缺席，應(yīng)及時告知活動組織者。避免參賽選手無故缺席比賽，給活動組織造成很煩。
（4）籃球、乒乓球、羽毛球這類的比賽，如有條件可以組織專門的比賽，會顯得更正規(guī)些。如無條件可以換成友誼賽或一些趣味賽，會使比賽場面更歡樂、團結(jié)、文明。
最后，這次文體活動，總體來說是成功的，重要的是我們在實踐中檢驗了水平，找出了差距和不足之處，對于以后的活動水平的提高有很大的意義。經(jīng)過了這次文體活動，我感覺公司的凝聚力更強大了，集體榮譽感也更強烈了。這對整個公司來說都是一筆寶貴的財富。我相信，今后的活動會越辦越好，公司的明天也一定會更好！
勞動簡報篇二十
上半年，我市聯(lián)社根據(jù)《xx市農(nóng)村信用社20xx年清收盤活工作意見》文件精神，對清收壓降工作進行了嚴密的部署和安排，取得了一定的成效，截止6月末，按五級分類標準累計收回不良貸款xxx萬元，凈壓xxx萬元，分別完成市辦下達計劃的xxx%和xxx%，不良貸款占比下降xxx個百分點，實現(xiàn)了不良貸款占比和絕對額的雙下降?；仡櫳习肽昵迨展ぷ鳉v程，我聯(lián)社主要做到了如下幾項工作：
1、制定方案，明確目標。年初，我聯(lián)社就成立了以理事長為組長的清收盤活攻堅活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了《xx市農(nóng)村信用社20xx年清收盤活工作意見》，并將市辦下達的xxx萬元清收計劃任務(wù)和200萬元凈壓計劃分解到每個基層社。四月初，我社依據(jù)三月底前對全市農(nóng)村信用社不良貸款的摸底情況，專門印發(fā)了《xx市農(nóng)村信用社20xx年清收攻堅活動工作方案》，從4月1日起將信貸工作重心轉(zhuǎn)移到清非工作上來，計劃用七個月時間完成全年清非任務(wù)。
2、落實重點，區(qū)別對待。一是落實重點戶清收。繼續(xù)實行聯(lián)社班子成員、相關(guān)科室包戶清收制度，至六月末已督辦收回重點戶建材機械廠xxx萬元，東風車架xxx萬元，王勇xxx萬元，程功權(quán)xxx萬元，陳世斌xxx萬元等，從而形成了良好的清收勢頭。二是落實重點社清收。根據(jù)聯(lián)社安排，風險科對不良貸款余額比較大的還地橋信用社進行了重點剖析，形成了分析報告，明確了清收的重點，至六月末共計收回不良貸款xxx萬元，置換貸款xxx萬元，效果不很明顯。
3、嚴格獎懲，強化考核。一是對收回的每筆xx年底以前發(fā)放形成的可疑類、損失類和置換貸款，按照規(guī)定的比例進行獎勵清收，并實行誰收誰得的清收獎勵政策，從而調(diào)動了全員清收的積極性；二是從4月份起，對清收工作在全市連續(xù)三個月排名后三位的信用社主任一律實行免職處理，增強了基層社主任清收非正常貸款的責任感；三是從4月份起，信用社員工（不含儲蓄崗位等內(nèi)勤）每人每月按600元標準納入單項考核，按完成比例每月結(jié)算兌現(xiàn)，機關(guān)人員按照基層員工50%的標準參與掛點考核，同時把任務(wù)分解到崗到人，形成了全員抓清收的良好局面。
4、加大責任貸款的清收力度。對已被聯(lián)社風險管理委員會認定的責任貸款，根據(jù)違規(guī)和非違規(guī)兩種情節(jié)，每月堅持扣收工資性收入的xxx%和xxx%來抵收責任貸款。至六月末共扣收xxx萬元，涉及責任人員xxx人。
5、堅持依法清收不動搖。由于我聯(lián)社歷年勝訴未執(zhí)行的案件多達xxx件，所以我社對需要起訴的案件始終保持審慎態(tài)度，要求起訴一筆必須有把握執(zhí)行到位一筆，真正起到震懾作用，而對勝訴案件則要求每個基層社重新進行清理，摸清欠債戶信息，及時聯(lián)系法院執(zhí)行局執(zhí)行。上半年，聯(lián)社風險科重點關(guān)注山泰公司一案，但由于種種原因無效果，僅依法收回謝守權(quán)一案xxx萬元，此外通過風險代理清收xxx萬元，分別是王勇xxx萬元，程功權(quán)xxx萬元。
6、全面落實“五個一批”專項活動。一是為了進一步擴大清收效果，聯(lián)社風險科對“五個一批”專項活動內(nèi)容進行了逐一落實，明確了相關(guān)政策和清收方法，要求基層信用社全方位出擊，在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上以客觀和實事求是的態(tài)度，區(qū)別能夠收回的和不能收回兩種情況，采取相應(yīng)的對策，全力以赴開展清收；二是風險科在6月底前，檢查了各社xx年底以后發(fā)放的到期未收回貸款保全情況，未發(fā)現(xiàn)人為因素喪失訴訟時效的，并對各社損失類貸款進行了重新確認，確定了哪些貸款是真的損失確實無法收回；三是聯(lián)社風險管理委員會5月份研究擬對茗山供銷社欠茗山信用社置換貸款xxx萬元進行打包處置，目前此項工作正在進行之中。
一是從主觀上分析，基層社外勤人員普遍存在作風不實的問題，天氣炎熱、寒冷不下鄉(xiāng)，下雨落雪不下鄉(xiāng)，即使下了鄉(xiāng)也是以當年到期的小額農(nóng)貸清收為主，歷年形成的非正常貸款多半是難肯的硬骨頭，麻煩問題貸款，繞著過身。八小時之內(nèi)工作，八小時外娛樂，與農(nóng)民日出而作日落而息的習慣相背離，根本無法找到欠債戶，清收力度明顯不夠。此外，部分信用社主任存在著新官不理舊賬的觀念，只收自己放的貸款，不管前任放的貸款，只把重點放在存款和利潤上而不重視清非工作。另外陳貴山泰公司一案正積極與法院執(zhí)行局溝通，法院只能按正常的法律程序走，需要時間；金山店伏山礦業(yè)公司貸款，我聯(lián)社已多次與金山店政府、金山店鐵礦、伏山村三家單位協(xié)商，估計明年收回，兩社至少影響清收計劃xxx萬元；二是從客觀因素分析，截止6月末，我聯(lián)社不良貸款余額為xxx萬元，其中次級xxx萬元，可疑xxx萬元，損失xxx萬元，通過上半年調(diào)查摸底，確實無法收回的有xxx萬元。從重點100戶分析，該類貸款金額為xxx萬元，只有xxx戶可部分收回。
下半年，我聯(lián)社決定上下一心，努力采取積極有效的措施，加快清收盤活進度，決心盡可能完成清收工作計劃。
（1）從主觀上調(diào)動全員清收工作積極性；例如，對重點社還地橋信用社采取清收獎勵傾斜政策，下半年聯(lián)社將不再從該社計提收貸手續(xù)費。
（2）按照年初制訂的工作計劃和從四月份開始的清收攻堅活動內(nèi)容抓好督辦和落實，擬對下列重點戶抓好督辦清收：羅橋團垴村、徐家鋪村、王太村、四棵松村、保安水泥廠、伏山礦業(yè)、城關(guān)觀山村、陳貴陳世斌、營業(yè)部洪長生、鄒良根等。
（3）全方位抓好“五個一批”專項活動，力爭在打包處置上有突破，集中清收有進展。
（4）不留情面抓好責任貸款的清收；對于已經(jīng)認定的責任貸款，我們將嚴格執(zhí)行相關(guān)的處罰制度，扣收工資性收入來抵償責任貸款直至全部償還為止。
（5）切實開展依法清收；對于惡意逃廢債的行為要堅決通過法律途徑來解決，同時加強與政府部門的溝通，力爭在勝訴未執(zhí)行案件上取得突破，最大限度保全信用社債權(quán)，主要攻克程功權(quán)、王勇、謝守權(quán)以及三泰公司等戶。
（6）嚴格控制新增不良貸款，確保清收成果。對于新增貸款，嚴格落實“四包一掛”制度，確保無新增逾期貸款的發(fā)生
勞動簡報篇二十一
x x 簡 報
xxxxxx辦公室xxx年x月xx日 細化流程提高監(jiān)督質(zhì)量 7月10日，xxx人大召集主席團成員、各代表小組組長聽取了政府專項工作匯報會。xx名市鎮(zhèn)兩級人大代表和政府班子成員列席了會議。
鎮(zhèn)人大主席團在聽取和測評政府副鎮(zhèn)長和部門工作報告前進行了實地調(diào)研活動，征求了部分群眾的意見。工作報告的內(nèi)容和要求、調(diào)研及會議日程的安排等進行布置。做到事前準備、事前介入，使專項工作匯報會召開的各項準備工作進入了程序化軌道。
代表們認真聽取了政府副鎮(zhèn)長《2012年上半年城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作情況的報告》和勞保所就我鎮(zhèn)《xx歲以上xxx基礎(chǔ)養(yǎng)老金發(fā)放情況的工作匯報》。代表們認為，政府在關(guān)注民生工程上，高度重視、宣傳到位、措施得力、運作規(guī)范、責任明確，取得了一定成效，得到了群眾的認可。
報：市xxx會
校對：xxx（共印xx份）
勞動簡報篇二十二
今年以來，我公司在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照普法規(guī)劃要求，以依法治企為著力點，全面深化普法教育，極大推動了普法依法治理工作的開展，提高了干部職工的法律意識，提升了全公司的法制化管理水平。
（一）加強教育、落實責任
（二）多措并舉、突出重點
普法工作上，我們采取積極有效的措施，注重實效，抓好結(jié)合。在普法依法治理工作中，以創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動為載體，切實抓好社會治安綜合治理各項措施的落實，維護公司穩(wěn)定；在建章立制上，堅持高標準定位，積極與一流標準接軌，規(guī)范企業(yè)內(nèi)部管理，提升了管理水平，保持企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展，使企業(yè)內(nèi)部走上了制度完備、機制有效、執(zhí)行有序，的法治化軌道。
（三）健全機構(gòu)、超前防范
在法律事務(wù)機構(gòu)建設(shè)上，我們聘請履歷資深、具有豐富法律知識的律師作為公司的法律顧問，并專門成立了法治辦。法律顧問室充分發(fā)揮自身職能，為公司黨委決策提供法律依據(jù)，積極為公司和三產(chǎn)部門的依法經(jīng)營，依法規(guī)避經(jīng)營風險獻計獻策，依法維護公司合法利益。實踐證明，依法治企，規(guī)范管理，是提升企業(yè)經(jīng)營管理水平、實現(xiàn)企業(yè)健康持續(xù)快速發(fā)展的重要舉措之一。
在以后的工作中我們將更進一步認清形勢，不斷探索有效途徑，大力開展法制宣傳和法制教育工作，提高依法經(jīng)營、依法管理能力，通過運用法律武器，為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展保駕護航。
勞動簡報篇二十三
xx年即將結(jié)束，我在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，在各部門的協(xié)助下，清欠辦取得一定的成績，但也存在一些不足之處，現(xiàn)總結(jié)如下：
自接任以來，通過各方面學習，使我經(jīng)受了一次xx上的洗禮，讓我知道了創(chuàng)業(yè)的艱辛，公司發(fā)展的艱難歷程，讓我增強了危機感和責任心，因此我更應(yīng)該珍愛現(xiàn)在的工作，更要兢兢業(yè)業(yè)。
接手以來，整理了大量資料，細致掌握了各個工程的具體情況，為下一步工作打好基礎(chǔ)，目前幾個工程的案例使我詳細了解了工作的步驟，處理問題效率更高。
工作在一步步中進行，但還存在較多不足，如法律的學習不夠，個人能力、整體素質(zhì)有待提高。所有這些都需要在以后的工作中加以改正提高和完善。
根據(jù)省市部門下發(fā)的關(guān)于農(nóng)民工資的各個文件說明各級部門的重視程度，我建議xx那年我們應(yīng)做到以下幾點：
1.項目部工資結(jié)算應(yīng)每月或者每段工程進度量由總公司、項目部和各施工班組長以及工人共同簽字公示工人工資，然后轉(zhuǎn)交財務(wù)存檔。
2.項目部對勞務(wù)隊長管理，勞務(wù)分包企業(yè)根據(jù)施工進度和各分工種農(nóng)民工簽訂勞動合同，在開工前上交公司存檔，制定職工花名冊、考勤表、工資支付表等臺帳。
3.項目部應(yīng)配合農(nóng)民工工資糾紛應(yīng)急處置突發(fā)事件。
4.下一步應(yīng)考慮欠薪應(yīng)急墊付制度，籌措應(yīng)急專項資金或以保證金墊付農(nóng)民工工資。
5.對工程款已支付后項目部個人轉(zhuǎn)移財產(chǎn)，逃逸等方法逃避支付工資及材料費或者有能力支付而有不支付的項目部負責人需采取法院起訴等手段進行執(zhí)行。
新的一年即將來臨，我將滿懷信心，嚴格按照公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，發(fā)揚大無畏的xx，勤奮學習，扎實工作，客服一切困難，爭取xx年取得更好的成績，為公司的發(fā)展貢獻我的力量。
勞動簡報篇二十四
尖山區(qū)勞動局勞動監(jiān)察2010年工作總結(jié)
2010年，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市勞動局的支持和指導(dǎo)下，我區(qū)勞動保障工作全面貫徹黨的^v^和十七屆三中全會精神，以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，解放思想，開拓創(chuàng)新，落實勞動保障各項政策，積極做好就業(yè)服務(wù)和醫(yī)療保險的參保工作，充分發(fā)揮勞動保障監(jiān)察的職能作用，有力地推動和促進我區(qū)勞動保障工作?，F(xiàn)將10年工作開展情況總結(jié)如下：
一、2010年工作完成情況
（一）勞動保障監(jiān)察工作。今年全年接到投訴案件12件，現(xiàn)已解決12件，結(jié)案率達100%，為被拖欠工資的勞動者追回工資213900元、抵押金700元，主動巡視監(jiān)察各類用工單位129戶。
（二）工傷認定工作。受理工傷認定申請2件，經(jīng)過走訪調(diào)查、取證，現(xiàn)已認定工傷2件。
（三）雙礦集團并軌人員檔案管理、接續(xù)工作。今年按照的要求，為接收的雙礦集團解除勞動關(guān)系人員到我局登記人員126人，為22人辦理了醫(yī)保。為尖山區(qū)大集體職工辦理退休12人，接待政策咨詢300多人次。
（四）妥善處理涉勞信訪案件。接待原區(qū)屬集體企業(yè)及 1
其他人員信訪300人次，堅持“大信訪、大協(xié)調(diào)”的工作格局，及時化解矛盾，為原尖山區(qū)屬企業(yè)職工辦理“五七工”、“家屬工”申請549人，審查合格納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍433人，其中12人因為家庭困難還辦理了養(yǎng)老金貸款手續(xù)，較好控制了集體上訪和越級上訪，有效維護了社會穩(wěn)定。
（五）積極開展法律法規(guī)學習宣傳工作。大力開展宣傳工作，在新興大街繁華路段多次開展了“五七工”、“家屬工”和全民醫(yī)保宣傳活動，向過往群眾發(fā)放宣傳單7000余份，接待政策咨詢300多人次，增強了百姓對黨的政策的了解。
二、下步工作安排
（一）認真學習、宣傳、貫徹、落實好《勞動合同法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》，并以這兩部法律的實施為契機，強化服務(wù)保障意識，有效維護企業(yè)和勞動者合法權(quán)益，樹立^v^門的良好形象。
（二）不斷完善勞動信訪、仲裁一體化的工作機制，及時接待處理涉勞信訪特別是群體性事件，力爭將信訪問題控制在萌芽之中，切實維護社會穩(wěn)定。
（三）進一步強化勞動保障監(jiān)察執(zhí)法工作，借《勞動合同法》實施的有利契機，切實發(fā)揮勞動保障監(jiān)察職能，積極開展執(zhí)法檢查，嚴厲查處各類違法案件，切實維護勞動者合法權(quán)益。
尖山區(qū)勞動和社會保障局
2010年11月19日
勞動簡報篇二十五
按照xx市委組織部要求，xx市工商聯(lián)認真總結(jié)了前一階段“兩學一做”學習教育開展情況，現(xiàn)總結(jié)如下： 一、認真?zhèn)鬟_會議精神，精心部署學習教育
1.及時傳達兩個會議精神。市工商聯(lián)主席xxx主持召開了黨組會議，研究部署了市工商聯(lián)“兩學一做”學習教育工作，成立了學習教育領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了學習教育方案。隨后召開了機關(guān)全體職工會議，對“兩學一做”學習教育進行全面動員部署。全市“兩學一做”學習教育暨基層黨組織建設(shè)提升年推進會議召開后，市工商聯(lián)又召開了黨組擴大會議，市工商聯(lián)紀檢組長xx同志傳達了^v^常委、書記處書記^v^的講話精神，能要求全體黨員干部深刻理解會議精神，提高思想認識，認真踐行，把學習教育抓實抓好。
2.成立“兩學一做”工作組織機構(gòu)。市工商聯(lián)成立了“兩學一做”范文top100學習教育領(lǐng)導(dǎo)小組。紀檢組長xx領(lǐng)導(dǎo)小組組長，其他班子成員為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組按照市工商聯(lián)黨組的部署和要求，安排學習教育各階段工作，聽取情況匯報，研究解決問題，提出工作指導(dǎo)意見，及時總結(jié)推廣經(jīng)驗。做好調(diào)查和總結(jié)，及時向黨組作工作匯報。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織實施和督促檢查工作。
3.制定《“兩學一做”學習教育方案》。學習教育方案從工作要求、學習內(nèi)容、工作措施和組織領(lǐng)導(dǎo)等方面，對“兩學一做”學習教育進行了安排部署。黨組主要負責同志把抓好學習教育作為履行黨建主體責任的重要任務(wù)，納入黨建工作述職評議考核的重要內(nèi)容。黨組班子成員充分認識“兩學一做”學習教育的重大意義，將“兩學一做”教育作為重要政治任務(wù)，以上率下，認真學習黨章黨規(guī)、系列講話，時時處處模范帶頭，做合格黨員。各支部也分別制定切實可行的學習教育工作計劃，精心組織實施，迅速掀起了學習貫徹的熱潮。
二、深入開展學習教育
市工商聯(lián)積極組織基層黨組織參加本次學習教育，堅持做到有方案、有規(guī)劃、有重點、有典型、有特色、有氛圍，推進“兩學一做”學習教育深入開展。
2.黨員有規(guī)劃。每名黨員結(jié)合自身思想和工作實際，圍繞“學”、“改”、“做”三個方面，制定出個人學習教育規(guī)劃。在“學”上，堅持“有計劃、有重點、有筆記、有體會”；在“改”上列出了個人問題整改清單進行整改；在“做”上亮身份、曬承諾，做“四講四有”合格黨員。
3.踐行有典型。一是要把“兩學一做”學習教育與開展非公經(jīng)濟人士理想信念教育實踐活動相結(jié)合，組織工商聯(lián)黨員干部、基層商會黨組織以及廣大非公經(jīng)濟人士認真開展學習教育，把學習傳達貫徹好習****^v^參加全國政協(xié)十二屆四次會議民建、工商聯(lián)界委員聯(lián)組會時的重要講話精神作
為重中之重，引導(dǎo)民營企業(yè)家堅定發(fā)展信心，聽黨話、跟黨走。二是把“兩學一做”學習教育與推動民營企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展相結(jié)合，加強中小微企業(yè)監(jiān)測點建設(shè)，開展民營企業(yè)發(fā)展狀況調(diào)研活動，及時反映企業(yè)發(fā)展中存在的問題和困難；積極引導(dǎo)民營企業(yè)抓住供給側(cè)發(fā)展機遇，加快轉(zhuǎn)型升級；進一步發(fā)揮小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)互助基金作用，幫助小微企業(yè)緩解融資困難。三是把“兩學一做”學習教育與加強工商聯(lián)組織建設(shè)相結(jié)合，積極穩(wěn)妥做好工商聯(lián)換屆籌備落實工作，進一步增強工商聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力；扎實推進全國全省“五好”縣級工商聯(lián)工作，提升基層商會服務(wù)“兩個健康”能力；圍繞“親”、“清”要義，努力搭建政企溝通平臺，推動黨政部門和非公經(jīng)濟人士經(jīng)常性聯(lián)系。
三、領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，帶頭開展學習教育
1.機關(guān)一把手帶頭，認真部署學習教育。市工商聯(lián)主席xxx帶頭執(zhí)行黨組主體責任，以上率先，親力親為，推進學習教育工作。主持黨組會，研究成立了兩學一做組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，討論制定了《兩學一做學習教育方案》；定期開展黨組中心組學習活動，領(lǐng)讀了習****^v^系列講話、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》和《中國******紀律處分條例》，及時傳達了市上兩個會議精神。同時親自召開黨總支會議，研究黨員學習教育工作，討論學習教育各階段的目標任務(wù)，擬定工作措施，提出工作要求，確保各基層組織學習教育工作扎實開展，取得實效。
2.黨組成員任支部書記，認真組織支部學習。這一舉措既有效發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)干部的組織才能，又夯實了“一崗雙責”的工作基礎(chǔ)，效果非常好，范文寫作既從宏觀上統(tǒng)籌安排全聯(lián)學習教育工作，又具體安排支部學習。市工商聯(lián)黨組成員兼任各支部書記，親自組織各支部的學習教育，制定學習計劃，明確學習要求，規(guī)定學習任務(wù)，各支部“兩學一做”教育扎扎實實開展，使每個黨員都深受教育，感到有意義、有提高。
3.領(lǐng)導(dǎo)干部以普通黨員身份，積極參加學習教育。市工商聯(lián)主席、原市工商聯(lián)黨組書記xxx以普通黨員身份參加了機關(guān)黨支部“兩學一做”學習活動，認真傾聽大家的發(fā)言，與黨員同志們討論交流，帶頭學習，使全體黨員深受教育和鼓舞，起到了很好的引領(lǐng)示范作用。黨組成員積極以普通黨員身份參加黨支部舉行的集體學習，與大家同學習，同做筆記，同討論交流，同接受黨總支的檢查監(jiān)督，迅速掀起了全體黨員學習教育的熱潮。到目前，我聯(lián)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與全體黨員一起集體學習了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》、《中國******紀律處分條例》、《中國^v^章程》和《安康市委關(guān)于在全市黨員中開展“思想?yún)R報專題學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”學習教育的實施方案》等規(guī)定篇章，圓滿地完成了“兩學一做”階段性學習教育任務(wù)。
勞動簡報篇二十六
今年，我司作為公共服務(wù)行業(yè)之一納入全市民主評議政風行風工作的自評單位對象。公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，精心組織，按照市政府糾風辦的統(tǒng)一部署和要求，把政風行風評議與黨風廉政建設(shè)、高速公路建設(shè)相結(jié)合，堅持教育、制度、監(jiān)督并重，堅持標本兼治、糾建并舉的方針，以關(guān)注民生、服務(wù)群眾為工作主線，認真組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責任，立足整改，加強落實，推動行評工作有序開展，取得明顯成效?，F(xiàn)將主要工作情況報告如下：
我司系自收自支事業(yè)單位，內(nèi)設(shè)有辦公室、建設(shè)管理科、計劃合同科、財務(wù)管理科、征遷管理科5個科室，現(xiàn)在編人員20人。主要職責是在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，做好我市高速公路規(guī)劃、籌資、建設(shè)、還貸等各項工作。我司沒有下屬單位，不具有行政執(zhí)法管理的職能和對外服務(wù)的窗口，原福泉高速公路的收費站也已于20xx年全部劃歸省福泉高速公路有限公司統(tǒng)一管理。當前，我司的主要任務(wù)是負責我市二縱二橫高速公路的前期工作和建設(shè)。具體是：一縱沈海線福泉高速公路xx段，1999年建成通車，計劃20xx-2011年進行擴寬改建。該擴建工程已于20xx年底開工建設(shè)，我司正按省交通廳、省高指的統(tǒng)一部署開展工作，協(xié)調(diào)做好項目的施工建設(shè)、交通保暢通等各項工作任務(wù)，省政府提出該項目要于20xx年春節(jié)前建成通車（單側(cè)加寬、交錯拼寬等少數(shù)路段20xx年6月份建成通車），工期壓縮，任務(wù)艱巨。二縱沈海復(fù)線xx段，被市委市政府確定為今年十大確保開工的項目之一，目前正在抓緊開展前期工作。一橫莆永線xx段，其中莆秀路段為bot項目，主要由民營企業(yè)正榮集團投資，我司代表市政府對項目進行監(jiān)管，于20xx年初全線開工建設(shè)，現(xiàn)已建成通車；其余路段今年已全線開工建設(shè)；二橫湄洲島至重慶通道xx段，目前也正在加大力度，加快推進前期工作。
（一）強化領(lǐng)導(dǎo)，落實責任
為了使民主評議政風行風工作有領(lǐng)導(dǎo)、有步驟地進行，我司印發(fā)了《xx市高速公路有限責任公司20xx年民主評議政風行風工作實施方案》，明確工作任務(wù)、時間、措施和責任；成立民評工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，具體負責實施，實行領(lǐng)導(dǎo)負責制，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，綜合部抓落實，形成了齊抓共管的工作機制，為民主評議政風行風工作的順利開展提供了組織保證。
（二）廣泛宣傳，營造氛圍
1、及時宣傳動員。5月20日，我司召開民主評議政風行風工作動員會議，會上分管領(lǐng)導(dǎo)對我司20xx年度民主評議政風行風工作實施方案進行了布置；單位一把手對今年公司的民主評議工作進行強調(diào)。通過動員部署，我司全體干部職工形成了共識，增強了參與民主評議政府行風工作的責任感和自覺性。
3、開展自查自糾。我司向各縣區(qū)政府和有業(yè)務(wù)關(guān)系的相關(guān)市直部門發(fā)放征求意見表13份，收集我司在政風行風方面存在的突出問題，為我司下一步有針對性的整改打下基礎(chǔ)。
（三）加強整改，切實解決群眾反映的問題
勞動簡報篇二十七
20xx年江口街道安監(jiān)所堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的工作方針，認真貫徹落實上級一系列安全生產(chǎn)文件、會議精神，較好地促進了經(jīng)濟和社會事業(yè)的健康發(fā)展。截至目前我街道共發(fā)生工傷案件61件，賠償金額萬元，同比下降；我街道共發(fā)生道路交通事故24起，其中死亡7人，傷19人，損失62710元，比去年同期有較大下，道路交通形勢顯著好轉(zhuǎn)；生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生亡人事故2起，死亡2人，比去年略有上升；無較大以上事故發(fā)生。安全生產(chǎn)總體形勢基本穩(wěn)定。
街道黨工委、辦事處領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全生產(chǎn)工作，切實落實安全生產(chǎn)主體責任。一是落實政府安全監(jiān)管主體責任，年初街道辦事處主任與各線分管領(lǐng)導(dǎo)逐個簽訂責任書，各線都組織人員與管轄對象簽訂責任書，明確了各線、各辦的年度安全生產(chǎn)目標。二是落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任。分管工業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)管企業(yè)簽訂了工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)責任書676份，明確了各生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人是單位安全生產(chǎn)第一責任人，從安全生產(chǎn)角度要求企業(yè)認真做好安全生產(chǎn)各項工作，切實將目標責任落實到最基層，確保安全生產(chǎn)工作有人抓、有人管、有人做。今年全街道共簽訂安全責任書總數(shù)為909份，簽訂數(shù)量在去年的基礎(chǔ)上穩(wěn)步提升，安全責任制落實工作基本達到了“橫向到邊，縱向到底”程度。
1、全面推進安全生產(chǎn)標準化工作。今年，我街道共有創(chuàng)建安全生產(chǎn)標準化管理任務(wù)22家，創(chuàng)建單位數(shù)量列全市第一。為此，街道安監(jiān)所提早部署，主動出擊，及時與相關(guān)企業(yè)負責人進行了溝通。認真開好部署動員會，邀請咨詢機構(gòu)專家授課培訓，提升企業(yè)負責人安全意識，積極營造企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設(shè)的良好氛圍。今年共發(fā)動22家企業(yè)開展標準化建設(shè)，22家創(chuàng)建企業(yè)經(jīng)過動員部署、專家咨詢、隱患整改，考核評審四個階段，已全部創(chuàng)建達標，達標率100%。
2、抓安全培訓。今年本街道共有企業(yè)安全管理員和企業(yè)負責人培訓任務(wù)總計848人，屬培訓任務(wù)較重鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一。在街道領(lǐng)導(dǎo)的重視下，我們工作方法靈活、服務(wù)周到、宣傳到位、培訓工作進展順利。今年已開展企業(yè)安管員、負責人培訓班6期，共有475名企業(yè)安管員、412名企業(yè)負責人參加了培訓，完成培訓任務(wù)，培訓人員數(shù)量、培訓完成率名列全市第一。1月22日安監(jiān)所協(xié)同派出所、消防大隊開展消防安全培訓教育，組織人員密集場所經(jīng)營戶、易燃易爆生產(chǎn)企業(yè)、轄區(qū)內(nèi)賓館酒店等單位負責人125人參加了消防培訓，從而增強了企業(yè)負責人的消防意識和相關(guān)消防知識。7月26日，我街道組織召開餐飲場所燃氣安全專項治理及業(yè)務(wù)培訓工作會議，全街道178家餐飲單位負責人參加了會議。會后各餐飲單位結(jié)合自身實際，進行一次燃氣安全使用全面排查，共發(fā)現(xiàn)安全隱患582條，整改完畢538條，餐飲單位安全工作得以進一步加強。
3、做好企業(yè)分類分級。今年借簽訂企業(yè)責任書之際，街道六名安全聯(lián)絡(luò)員對江口街道企業(yè)情況進行全面了解摸底，結(jié)合工辦的企業(yè)資料，在企業(yè)名冊中增加了43家新開企業(yè)、刪減了31家關(guān)閉企業(yè)，改動了28家變動企業(yè)，及時更新了企業(yè)信息，為做好下一步工作打下堅實的基礎(chǔ)。與此同時，針對企業(yè)安全生產(chǎn)狀況，分級為a、b、c、d四個等級。這對督促企業(yè)建立安全生產(chǎn)責任制度，健全安全生產(chǎn)組織體系，提高安全生產(chǎn)意識，完善安全生產(chǎn)管理機制都起到了積極作用。
1、安監(jiān)所常規(guī)檢查。年初安監(jiān)所根據(jù)街道實際制定了《江口街道20xx年度安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法計劃》，并經(jīng)街道辦事處同意報市安監(jiān)局備案。安監(jiān)所根據(jù)街道實際，明確檢查重點，有針對性通過自查和抽查的方式對轄區(qū)企業(yè)進行執(zhí)法檢查。截止目前，共開展專項行動3次，組織安全檢查16次，檢查企業(yè)41家，其中鑄造企業(yè)5家，涉氨制冷企業(yè)3家，曾發(fā)生事故企業(yè)2家，一般企業(yè)31家，煙花爆竹經(jīng)營單位13家。檢查共發(fā)現(xiàn)隱患232條，整改219條，整改率；重大隱患2條，整改2條；下達整改指令書7份，實施行政處罰一次。安監(jiān)所通過教育督促等手段，要求企業(yè)充分意識到安全隱患帶來的影響，加大安全投入，完善安全生產(chǎn)工作臺賬，加強企業(yè)對從業(yè)人員的三級教育等，讓企業(yè)上心上力切實做好隱患治理工作。
3、上級單位檢查。今年以來安監(jiān)所共參與2次寧波和奉化安監(jiān)局對江口企業(yè)安全生產(chǎn)檢查和指導(dǎo)，分別是1月24日寧波安監(jiān)執(zhí)法大隊抽查寧波奧特維工具、寧波奧迪斯丹包裝有限公司20xx年度標準化創(chuàng)建單位抽查；5月20日xx市安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)攜3位專家分別對3家曾發(fā)生事故企業(yè)寧波美亞混凝土公司、奉化恒潤運動器材廠進行“回頭看”檢查。6月份安監(jiān)所積極配合安監(jiān)局監(jiān)察隊對事故發(fā)生較多企業(yè)動力配件、天馬廚具二家企業(yè)實施安全檢查。
今年共開展專項整治三次，分別是“除隱患、保平安”專項治理工作、冶金行業(yè)專項治理活動、安全生產(chǎn)大檢查活動。
一是“除隱患、保平安”專項治理。出動人員120余人次，上門指導(dǎo)企業(yè)自查自糾609家，行政村52個，人員密集場所36個，商貿(mào)市場11家，下發(fā)了消防安全隱患整改通知書19份，發(fā)現(xiàn) “三合一”場所7家，整改7家，并于今年四月順利通過市消防大隊的驗收。
二是開展冶金行業(yè)專項治理活動。安監(jiān)所對轄區(qū)內(nèi)16家冶金企業(yè)下發(fā)了冶金行業(yè)專項整治實施方案。要求冶金企業(yè)深化隱患排查治理，加大安全投入，完善安全標準，夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，提升安全生產(chǎn)水平。安監(jiān)所根據(jù)冶金行業(yè)檢查標準幾次下企業(yè)專項檢查，共檢查9家冶金企業(yè)，發(fā)現(xiàn)一般隱患11個，整改11個，發(fā)現(xiàn)較大隱患2個，下達整改指令書2份。
勞動簡報篇二十八
社區(qū)工會于4月28日組織工會會員、居民組長、黨小組長、居民代表歡聚一堂，開展了慶“五一”文藝表演活動，現(xiàn)將慶?；顒涌偨Y(jié)如下：
一、社區(qū)工會主席葉玨麗向參會人員講述了五一勞動節(jié)的由來及節(jié)日的起源、意義等，聽完了講解，大家報以熱烈的掌聲，紛紛表示我們大家不能忘記歷史，珍惜今天的幸福生活，要更加認真努力的工作。
在當前開展學習雷鋒的活動中，為傳承雷鋒的精神在群眾中起好帶頭作用，多做好人好事，盡自己的力量幫助那些需要幫助的人，平時在生活中維護好居住小區(qū)的院落衛(wèi)生，敢于制止不文明的行為。
二、故事會結(jié)束后庚既開展了文藝表演活動。表演的節(jié)目有：大合唱《學習雷鋒好榜樣》、《咱們工人有力量》；四人健身操；男女聲二重唱、女聲獨唱、詩歌朗誦《天府新區(qū)的號角已在雙流大地響起》等。
三、“慶五一”歡樂中原廣場文化活動。4月30日，群藝館組織館辦青少年舞蹈團、青少年管弦樂團在衛(wèi)河公園內(nèi)舉辦了一場迎五一“歡樂中原”廣場文化活動。整場活動歷時一個半小時，共演出了十幾個節(jié)目，吸引了三百多位群眾的觀看，用優(yōu)秀的文藝節(jié)目獻給廣大勞動者，慶祝國際勞動節(jié)。
此次慶“五一”節(jié)開展的以上活動，滿足了廣大會員的精神文化需求，促進了職工的身心健康，既豐富了廣大職工的業(yè)余生活，更調(diào)動了廣大職工的參與的積極性，增強了團結(jié)、促進了友誼，增強了凝聚力，使廣大的會員以旺盛的精力和嶄新的精神面貌投入到今后的工作中去。
把文化活動送到群眾身邊的目標，豐富了我市市民的群眾文化生活，極大地活躍了我市市民的精神文化生活，弘揚了中華民族傳統(tǒng)文藝活動，促進了我市文化活動的普及和提高，加強了文化活動之間的藝術(shù)交流，讓廣大群眾切實享受到文化發(fā)展的成果。
