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紀檢調研發(fā)言篇一

一、工作成效顯著

開發(fā)區(qū)的快速發(fā)展主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

（一）經濟發(fā)展實現(xiàn)了較快增長，效益比較好。月gdp實現(xiàn)億元，同比增長，超過了全市的發(fā)展速度；區(qū)域稅收5532萬元，同比增長32%；規(guī)模以上工業(yè)增加值完成億元，同比增長，高于全市平均增長速度。

（二）重視項目，把工業(yè)強區(qū)擺在了重要位置。抓工業(yè)的意識強，辦法也多，上半年落實投資1000萬元以上的工業(yè)企業(yè)4個。“頤康雞”這個項目很有特色，是無公害養(yǎng)殖加工，發(fā)展前景廣闊。齊全藥業(yè)與農戶建立了養(yǎng)豬合作社，推行“綠色生豬”，養(yǎng)的豬賣到市場后價格達到了八元錢一公斤，提高了養(yǎng)殖效益。這種模式很好，它“一只手”連著高金公司，“另一只手”連著規(guī)模以上的養(yǎng)豬大戶，實現(xiàn)了企業(yè)和農民的“雙贏”，值得推廣。開發(fā)區(qū)的工業(yè)發(fā)展很有希望。

（三）堅持商旅興市，搞好西區(qū)開發(fā)。對風景區(qū)的建設，西區(qū)環(huán)境的營造，開發(fā)區(qū)有很好的思路，也有很多舉措。特別是在西區(qū)城市基礎設施建設方面，爭取到3000萬美元的世行貸款，很不容易。世行貸款的要求很高，但使用的周期長，一般是20年，主要用于環(huán)境保護和人居改善等方面。開發(fā)區(qū)將西區(qū)作為營造和改善環(huán)境的重點，爭取到世行貸款，為開發(fā)區(qū)下一步建設注入了雄厚的資金，值得充分表揚。

（四）堅持創(chuàng)新機制，增強活力。比較典型的例子是高級實驗學校。該校11000名在校學生，從小學一年級到高中三年級才300多名教師，比其它學校的人數(shù)少一倍以上。實行的“教學質量”、“學生滿意度”和報酬掛鉤的考核辦法，激發(fā)了教師的創(chuàng)業(yè)精神和工作激情。實行的教師“凡進必考、憑本事?lián)駜?yōu)錄用”的機制也很好，用少一倍的教師達到了更好的教學效果。體育場、學生宿舍、教學樓、實驗室等都很現(xiàn)代化。對學生的培養(yǎng)堅持從小學階段的素質教育抓起，堅持全面發(fā)展，取得了很好的成效，這些都是創(chuàng)新機制的結果。

開發(fā)區(qū)快速發(fā)展的一個重要原因是有一個好的領導班子，班子成員事業(yè)心強，精神振奮，團結帶領全體干部職工和人民群眾一心一意謀發(fā)展、聚精會神搞建設。這也是開發(fā)區(qū)又快又好發(fā)展的關鍵。

二、存在的不足

（一）工業(yè)薄弱，產業(yè)支撐能力不強。無論是企業(yè)的數(shù)量，還是企業(yè)的規(guī)模；無論是企業(yè)的效益，還是科技含量，都還比較弱。特別是科技含量高、勞動密集度高、高稅收的企業(yè)還不多。財政收入也很少，是一個“窮財政”。

（二）項目少，后勁不足。我們今天沒有看到即將動工或投產的企業(yè)，進行二期工程和技改的項目也很少。你們計劃今年實現(xiàn)工業(yè)銷售收入達1億元的企業(yè)3個、1000萬元的企業(yè)5個，這個目標太低了！作為市上最早成立的開發(fā)區(qū)，如果繼續(xù)這樣下去，沒有大的企業(yè)，沒有好的項目，那將來還是不會有什么稅源，也沒有多少財政收入。

（三）對外開放和招商引資力度還不大。我們的項目從哪里來？就是靠招商引資。開發(fā)區(qū)雖然有一些本地成長起來的企業(yè)，但要想更多更大的企業(yè)進來，還得靠招商引資。開發(fā)區(qū)最大的優(yōu)勢是能夠集聚優(yōu)勢項目，所以，應該舉全區(qū)之力抓招商、抓項目，熱火朝天抓工業(yè)，力爭形成“今天一個項目開工、明天一個項目剪彩”的局面。

（四）投資增長緩慢。以上幾個問題合起來，其實就是一個問題。那就是，“沒有項目、就沒有投入；沒有項目、就沒有工業(yè)”。為什么要分開說呢？因為這樣更具體，人們的認識也會更深刻。投資不足，體現(xiàn)在至月開發(fā)區(qū)固定資產投資才億元，只增長了，這個投資增長速度和開發(fā)區(qū)的發(fā)展是不適應的，全市至月固定資產投資增長速度是。蓬溪縣的經濟總量和開發(fā)區(qū)差不多，但他們今年上半年投資達到了億元，增長132%；安居區(qū)上半年完成固定資產投資億元，增長116%，都是三位數(shù)的增長?！皼]有投入就沒有產出”，這是一個鏈條。同志們要記住，“沒有項目就沒有投入，沒有投入就沒有產出，沒有產出經濟就會薄弱”。

（五）城市建設的品位不高，還沒有達到山水園林生態(tài)宜居城市的要求。我上次在市規(guī)委會上提出，單體建筑品位不高，沒有達到山水園林生態(tài)宜居城這個標準；沒有讓人感受到房屋和建筑物一看就很美觀，就很人性化。環(huán)境美，哪怕就是陽臺也應該很漂亮。目前開發(fā)區(qū)的城市建設還遠沒有達到這個水平，道路建設也只滿足了交通通行的需要，沒有達到綠化、美化、景觀化的要求。這些差距和不足雖然與我們的經濟發(fā)展水平相關，但我們應該在主觀上努力彌補，創(chuàng)新發(fā)展理念，注重城市規(guī)劃，提高建設和管理水平。

三、下步工作

關于下一步工作，你們的思路很清晰，提出了“狠抓工業(yè)引進，增強經濟實力；加快西區(qū)開發(fā)，增強擴張力；推進風景區(qū)建設，增強聚合力；構建和諧新區(qū)，增強支持力；加強黨的建設，增強凝聚力”等六個方面的目標，符合科學發(fā)展觀和和諧創(chuàng)業(yè)的要求，關鍵是要按照這個思路抓落實。這里，我再強調幾個方面：

（一）進一步解放思想，轉變觀念，創(chuàng)新機制。現(xiàn)在，我們的優(yōu)勢越來越明顯，加快發(fā)展的條件越來越多。特別是區(qū)位優(yōu)勢更是得天獨厚，不僅處在成渝兩個特大城市中間，還有5條高速公路從這里經過。伴隨著基礎設施的不斷完善，這些客觀條件將給我們帶來新的發(fā)展機遇。

1、提高集聚優(yōu)勢資源的能力。目前，招商引資還沒有形成資金、技術、人才和項目源源不斷向我們這里聚集的效應，這就需要我們不斷提高集聚優(yōu)勢資源的能力。基礎條件具備了，怎樣才能把區(qū)位優(yōu)勢變成經濟優(yōu)勢，這就需要我們走出去，引進來，利用招商引資平臺集聚優(yōu)勢資源。

2、提高發(fā)展現(xiàn)代經濟的能力。我們要一手抓發(fā)展優(yōu)勢產業(yè)，另一手抓發(fā)展現(xiàn)代經濟，大力發(fā)展文化、旅游、商貿、流通、金融等現(xiàn)代服務業(yè)。目前，我們的金融業(yè)還處在較為傳統(tǒng)落后的階段，金融和經濟的關聯(lián)度不高，擔保公司等現(xiàn)代金融業(yè)還沒有起步。開發(fā)區(qū)應該結合自身優(yōu)勢，明確產業(yè)定位，以特色產業(yè)為支撐，大力發(fā)展文化旅游、現(xiàn)代商貿、休閑度假等產業(yè)。開發(fā)區(qū)不像創(chuàng)新工業(yè)園那樣，以搞工業(yè)項目為主，而是要發(fā)展現(xiàn)代經濟，特別要注意加快現(xiàn)代物流業(yè)的發(fā)展，集聚一批關聯(lián)度高的產業(yè)。

3、提升自主創(chuàng)業(yè)和對外開放的水平。我們不但要提倡自主創(chuàng)業(yè)、艱苦奮斗的精神，也要提高對外開放的水平，把開發(fā)區(qū)的品牌打出去。要通過努力,讓大家都知道開發(fā)區(qū)是一片投資的熱土和創(chuàng)業(yè)的樂園，是各種優(yōu)勢資源聚集的一塊“寶地”。

（二）全力推進項目工作和特色產業(yè)的發(fā)展。要按照全市項目年工作推進會的要求，制定一個高起點、高水平的項目規(guī)劃，點對點地招商。要明確發(fā)展方向，把現(xiàn)有企業(yè)做大做強，企業(yè)本身要想辦法，開發(fā)區(qū)也要一個企業(yè)一個企業(yè)地研究，一個企業(yè)一個企業(yè)地解決困難和問題，千方百計支持企業(yè)的發(fā)展。

要全力以赴抓項目。項目不僅包括工業(yè)項目，也包括城市基礎設施建設。西區(qū)開發(fā)建設是一個大項目，下面還有許多小項目，每一個項目都要抓細抓實，抓出成效。只有腳踏實地搞好每一個項目，才會形成一個好產業(yè)，發(fā)展一批好企業(yè)，建設一個好城市。

抓項目還包括文化、教育、社會事業(yè)、商貿、旅游、物流中心，以及環(huán)境的改造。比如，從羅家灣收費站出口不遠到雕塑段附近的那塊三角地，用鐵欄桿圍了起來，也不知道干什么用，里面荒草叢生，讓路人看了都不舒服，更何況投資商。我認為，不管那一塊地是干什么的，首先要把它規(guī)劃好，維護好，該栽樹就栽樹，該種草就種草，將它變得干干凈凈的，看起來就很美觀，不能讓人第一眼就感到很荒涼。

（三）高水平推進西區(qū)開發(fā)。西區(qū)開發(fā)的規(guī)劃已經有了，下一步要根據(jù)整個城市的發(fā)展規(guī)劃和定位，在開發(fā)建設前對周邊的環(huán)境進行優(yōu)化。比如，寺周圍就不能建得密密麻麻的都是房子，進入寺的主要道路兩邊更不能搞什么“仿古建筑”和商業(yè)一條街。如果人們在進入寺之前要先經過一個商業(yè)區(qū)，這個規(guī)劃就有問題。無錫有一個“靈山大佛”，周圍的環(huán)境營造得很開闊，讓你走進大佛之前，首先感到進入了一個良好的環(huán)境，心情舒暢。又如三亞的南海觀音，也是大手筆，填海建造而成，一望無際的大海，周圍沒有任何雜亂的建筑物。西區(qū)開發(fā)要向這些地方學習，做到高起點規(guī)劃，高質量建設，高水平管理，把風景區(qū)打造成最靚麗的品牌。

（四）深入推進效能革命。效能革命是一項長期的任務，要不斷地深化。效能革命的實質是進一步提高公務員素質和能力，進一步提高辦事效率，營造良好的發(fā)展軟環(huán)境。目前，市上正在抓緊研究效能革命的深化問題，希望開發(fā)區(qū)在效能革命上也走在全市的前列。

（五）建一流班子，帶一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績。我很贊同你們提出的“要做就做得最好”的理念，這也是許多世界品牌企業(yè)提出的理念。在班子隊伍建設上，首先要重視黨的建設。開發(fā)區(qū)黨委一班人要認真學習_在建黨90周年大會上的重要講話，深刻領會精神實質，把學習貫徹講話精神作為當前和今后一個時期黨的建設的首要任務。最近，我們準備搞幾個專題教育：一是歷史使命，二是理想信念，三是創(chuàng)業(yè)精神，四是科學發(fā)展，五是_員先進性，六是社會主義榮辱觀。開發(fā)區(qū)也要把這幾個教育貫穿于我們“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”的過程中，形成一種心齊風正氣順人和，一心一意謀發(fā)展的局面，把開發(fā)區(qū)建設得更好。

紀檢調研發(fā)言篇二

醫(yī)保工作務虛會調研會發(fā)言材料

醫(yī)保局工作情況匯報

尊敬的各位領導：

你們好！

下面我就醫(yī)療保險當前工作開展情況、工作中存在的問題、工作建議以及執(zhí)行履職盡責的情況等方面向大家作一下匯報。

一、當前主要工作開展情況。 1、抓住主要環(huán)節(jié)，加強醫(yī)療管理。

實地檢查與重點抽查相結合。根據(jù)各個定點醫(yī)療機構實時傳輸?shù)臄?shù)據(jù)，不定期核查在院所有參保患者。一是通過核對住院患者、床頭卡、護士站登記本等記錄的信息是否一致，核查是否存在冒名頂替的現(xiàn)象。二是抽閱在院病人的病例，核查病人入院檢查、用藥、治療過程是否存在過度用藥和過度診療等現(xiàn)象。三是針對群眾投訴多、問題多的重點醫(yī)院、重點科室、重點病種進行重點檢查。檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時做好登記，需要扣減費用的違規(guī)事例，核準后請醫(yī)院相關人員簽字認可。

設立投訴電話，及時處理投訴問題。我局對外公布了投訴電話，根據(jù)群眾舉報醫(yī)療機構不按照醫(yī)保政策執(zhí)行的某些現(xiàn)象對定點醫(yī)療機構進行核實檢查。對群眾誤解的現(xiàn)象當面

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做好政策解釋和協(xié)調工作，確保和諧的醫(yī)保、醫(yī)院、患者的三方關系；對確立的違規(guī)事件從速處理，對某些有爭議的事件組織管理人員與定點醫(yī)療機構共同復議，力求處理科學合理。

2、突破難點，抓好稽核工作。由于票據(jù)不統(tǒng)一、各地醫(yī)療機構使用的印章不統(tǒng)一、國家未建立醫(yī)療機構的查詢系統(tǒng)等，對醫(yī)藥費發(fā)票和病歷資料真?zhèn)蔚蔫b別難度大，為個別不法人員偽造醫(yī)療資料騙取醫(yī)保資金提供了一定的空間。我局針對此項稽核難度大的情況專門組織專班調查研究、收集素材，整理出湖北省醫(yī)療單位住院收費收據(jù)中各個醫(yī)院的住院收據(jù)中的明顯特征及辨識點，在局業(yè)務培訓會上進行有針對性的鑒別教學，增強了工作人員的鑒別能力。

3、抓好基金征繳工作。我局在基金征繳上運用各種手段，各種載體，各種場合進行廣泛宣傳。一是每年7月局領導班子分別帶隊到其分配片區(qū)的各個參保單位送呈五險一單申報核定表并解釋宣傳“五險一單”的必要性；二是通過縣電視臺的滾動字幕連續(xù)三個月不間斷播放提示參保、續(xù)保的通知；三是通過就業(yè)服務大廳大屏幕滾動播放參保繳費時間及注意事項；四是通過縣里舉辦的法制政策宣傳日，發(fā)放醫(yī)保各個險種的宣傳手冊，當面解答群眾對醫(yī)保各個險種的疑惑，澄清群眾對醫(yī)保政策的種種誤解，提升群眾對醫(yī)療保險的信任度。

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4、嚴格控制轉院轉診，轉診率同比下降。醫(yī)療保險市級統(tǒng)籌執(zhí)行以來，我局積極落實政策實行定點醫(yī)療機構“一站式”結算，參保人員在其住院可按定點醫(yī)院即時結算。此政策落實以來，成效明顯：統(tǒng)籌區(qū)住院支付同比增長萬元，轉診支付同比減少萬元；統(tǒng)籌區(qū)住院率去年一至六月為，今年一至六月為，同比增長；轉診率去年一至六月為，今年一至六月為，同比下降。

5、抓隊伍建設，促履職盡責。

深入開展系列黨性教育。我們組織全體黨員干部集中觀看了教育警示系列片，深入開展忠誠、敬畏、使命、傳統(tǒng)、典型的社會主義核心價值觀教育活動，片中反映了各地紀委查辦的違反中央八項規(guī)定和黨風廉政建設相關規(guī)定的典型案件，其中包括部分黨員干部在執(zhí)法和公共服務中違規(guī)收費和違規(guī)發(fā)放福利、部分地區(qū)單位不顧中央八項規(guī)定公費旅游、部分黨員干部違反“婚喪喜慶規(guī)定相關事宜”大操大辦、部分黨員干部利用職權吃拿卡要、部分單位窗口人員門難進臉難看事難辦等現(xiàn)象。通過學習，大部分黨員干部表示自身在黨風修養(yǎng)方面存在著不足，并且對照警示片查找自身存在或者類似的問題，自覺進行整改。

積極開展“四風問題”專項整治活動。自縣人社局7月份開展政務服務“四風”問題專項治理工作實施方案以來，3 / 6 醫(yī)保工作務虛會調研會發(fā)言材料

縣醫(yī)保局迅速行動，認真落實。一是表明身份，明確責任：制作了醫(yī)保全體黨員干部的公開承諾表，使每個黨員干部清楚自己的任務、要求和職責。二是督辦落實，采集問題：先后采集了30名服務對象的信息進行回訪，針對我局在業(yè)務辦理中存在的“四風”問題，梳理后形成文本材料。三是對照職責，整改問題：將自查自糾過程中查找出的問題及具體表現(xiàn)對照各自的崗位職責制定具體可行的整改方案進行整改。

二、醫(yī)保當前主要工作中存在的問題。

1、少數(shù)業(yè)務經辦政策標準不夠統(tǒng)一。市局近年來很少組織下面業(yè)務知識的培訓，再加上現(xiàn)在高新、高值耗材在武漢市各大醫(yī)院使用頻率居高不下，目前使用高值耗材國產與進口間的價格、甲廠家與乙廠家間的價格都有不同，雖然耗材類別已經做出相應規(guī)定，但是耗材報銷限價卻沒有做出明確規(guī)定。

2、醫(yī)療保險付費總額控制開展不理想。原因有二：一是由于醫(yī)療服務的個體差異性以及技術較強的專業(yè)性，“服務質量”與“診療規(guī)范”的考量對醫(yī)保管理提出了較高要求，度量的把握難度很大。二是目前醫(yī)?；鹬С龅倪^快增長要求醫(yī)保經辦機構對基金的管理不斷增強，使得定點醫(yī)院與醫(yī)保局易形成較為對立的關系，從而產生推諉病人、分解住院、提高自費比例等不符合醫(yī)療保險政策的行為。

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3、工傷保險的擴面征繳與基金壓力間存在較大矛盾。近年來，鋼構企業(yè)迅猛發(fā)展，但發(fā)展的同時也帶來了工傷事故的頻頻發(fā)生，工傷保險基金的支出成倍增長，使工傷基金支付壓力進一步加大。目前工傷保險擴面與擴面帶來的風險形成了對立矛盾，兩者很難平衡互利發(fā)展，使縣工傷保險擴面工作形成一種尷尬兩難的局面。

4、建筑業(yè)工傷保險開展不順利。關于建筑業(yè)參加工傷保險的問題，對于我縣來說是一個緩解工傷保險收不抵支的大好事，今年也連續(xù)下發(fā)了《關于開展建筑業(yè)參加工傷保險專項擴面的通知》和《關于進一步做好建筑業(yè)工傷保險工作的意見》等多個重要文件，但是由于醫(yī)療保險經辦機構在整個建筑業(yè)參加工傷保險這個運行過程中只是扮演一個待遇支付的角色，還需要多個單位的配合與協(xié)調才能保障建筑業(yè)參加工傷保險這個有力舉措的穩(wěn)步推進，所以目前建筑業(yè)參加工傷保險開展的并不順利。

三、下一步的打算。

1、認真落實學習制度、進一步促進履職盡責工作。每月由辦公室制定學習計劃，組織學習素材，每周二組織全體干部職工以鞏固政治素養(yǎng)與提高業(yè)務水平為目的，以觀看時事政治視頻、召開業(yè)務經辦流程講座、召開業(yè)務知識培訓、探討醫(yī)療管理及結算過程中的突出問題等多樣化、豐富性的方式展開學習。讓廣大干部職工在不斷學習的過程中提升政

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治敏感性、業(yè)務處理的能力、工作大膽創(chuàng)新的能力。

2、進一步抓好基金征收工作。進一步實施好“ 五險一單”征收社會保險費工作，對部分不理解政策和選擇性參保的單位，我們上門做工作。對參保不積極的企業(yè)，我局采取座談會的形式，耐心的向其講解國家的社會保險政策，促進五險的擴面征繳，為圓滿完成市局年初下達的征收目標任務打下堅實的基礎。

3、查找醫(yī)保基金管理和使用的過程中暴露出的問題，探討其可行性解決方案。針對審計廳審計的共性問題，我們進行認真對照開展自查自糾，找出當前我局在醫(yī)保基金管理上存在的類似問題進行整改，完善制度，規(guī)范程序，確?；鸢踩\行。

四、下一步的建議。

1、建議市局多組織一些形式多樣的學習培訓活動。建議模仿“一站到底”等益智答題類綜藝節(jié)目，開展黃岡市醫(yī)療保險經辦業(yè)務知識競答類的活動；或者開設各業(yè)務科室針對其具體業(yè)務的知識培訓，提高隊伍的整體素質。

2、建議市局對總額控制的具體操作搞一次培訓?？傤~控制這項工作全市進展不一，各地遇到的阻礙也各不相同，建議市局組織一次關于總額控制的探討會議，現(xiàn)場暴露問題解決問題，達到整體推進的成效。

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紀檢調研發(fā)言篇三

同志們：

今天，縣委在這里隆重召開全縣“千名干部進農家、服務農民促發(fā)展”活動動員會，會議結束后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的下基層進農家的干部就要正式深入到農村開展工作了。開展這次活動，目的就是推動干部進一步轉變作風，加強機關行政效能建設，加快新農村建設步伐，同時也是為了培養(yǎng)鍛煉干部，特別是后備干部，豐富工作經驗，促進盡快成熟。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要按照《活動方案》的要求，結合實際，認真組織實施。希望同志們下到基層進農家后，以高度的政治覺悟，以飽滿的工作熱情，以一流的工作業(yè)績，進一步推動農村經濟社會發(fā)展。下面，我講三點意見。

一、統(tǒng)一思想，提高認識，以高度的政治責任感開展工作

開展“千名干部進農家、服務農民促發(fā)展”活動，是深入貫徹落實縣委十三屆四次全會精神、扎實推動干部作風轉變的一項重大舉措，對于推進社會主義新農村建設、構建和諧具有重要的現(xiàn)實意義。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和廣大黨員干部務必提高認識，切實把思想和行動統(tǒng)一到縣委的部署上來。

首先，機關干部下基層進農家，是繼承和發(fā)揚我黨優(yōu)良傳統(tǒng)和作風的具體體現(xiàn)。密切聯(lián)系群眾的作風是我黨三大優(yōu)良傳統(tǒng)之一。正是這種優(yōu)良傳統(tǒng)作風拉近了黨與人民群眾的距離，使黨和人民形成了魚水情和血肉聯(lián)系，獲得了最廣大的人民群眾的擁護和支持，使我黨立于不敗之地。中國_領導的革命力量，從小到大，由弱到強，從井岡山創(chuàng)建革命根據(jù)地直至取得全國勝利，都能夠牢牢地掌握_，并在領導國家改革開放和建設事業(yè)中取得舉世矚目的偉大成就，歸根到底，就是靠的群眾路線。戰(zhàn)爭年代，廣大黨員、干部與人民群眾同甘共苦，親如骨肉，建立和保持了魚水般的關系。老一輩黨的領導人以身作則，為人表率。_同志和戰(zhàn)士一起開荒種地，_同志和戰(zhàn)士一起挑米上山，_同志和群眾一起紡線（_的鋤頭、_的扁擔、_的紡車），至今傳為佳話。正是這種革命精神和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，把億萬人民群眾緊緊團結在一起，情同手足，披荊斬棘，使革命不斷走向新的勝利。新的歷史時期，這種“上下同過緊日子”的思想，同甘共苦的精神和作風仍需要發(fā)揚光大。實踐證明，什么時候和群眾的關系融洽了，我們的事業(yè)就能夠順利推進；什么時候脫離了群眾，我們的事業(yè)就要受阻，就會失敗。機關干部下基層進農家，就是要發(fā)揚黨的全心全意為人民服務、與人民群眾同呼吸共命運、始終如一地堅持群眾路線的優(yōu)良傳統(tǒng)，使廣大黨員干部同人民群眾保持密切聯(lián)系，真正同群眾打成一片，融為一體，想群眾之所想，急群眾之所急，實實在在地為群眾辦事，把我們黨的根本宗旨切實落實到各項工作中，落實到廣大群眾身上，為構建和諧社會奠定堅實的群眾基礎。

其次，機關干部下基層進農家，是轉變干部作風、服務基層群眾的實際行動。建設和諧，需要有良好的干部作風作保障。干部的良好作風本身就是凝聚黨心民心的巨大力量，就是促進和諧發(fā)展的重要因素。進一步轉變干部作風，既要堅持不懈地抓好學習教育，又要堅定不移地搞好實踐鍛煉。機關干部下基層進農家，就是要使干部深入到群眾中去，深入到實踐中去，在為基層群眾服務中錘煉黨性、轉變作風。這是今后幾年機關單位干部直接服務農村、服務群眾、服務發(fā)展，不斷推動干部作風轉變的一個重要舉措，對于增進干部對群眾的感情、激發(fā)他們對工作的熱情，教育和引導他們真正做到為民、務實、清廉，營造和諧的黨群干群關系，形成建設和諧的強大合力，都將產生極其深遠的影響。

第三，機關干部下基層進農家，是解決“三農”問題、推進新農村建設的客觀要求。我縣是農業(yè)縣份，一半以上的人口生活在農村，推進新農村建設，促進城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展，是建設和諧的重要組成部分，也是重點和難點所在。__強調，要深入落實科學發(fā)展觀，扎實推進社會主義新農村建設，進一步解決好農業(yè)、農村、農民問題。農業(yè)是弱質產業(yè)，農民是弱勢群體，農村發(fā)展長期滯后，“三農”問題從根本上說是“三難”問題，光靠基層群眾的力量難以解決。中央強調，建設新農村是全黨全社會的共同事業(yè)，要動員全社會力量關心、支持和參與社會主義新農村建設，引導黨政機關、人民團體、企事業(yè)單位和社會知名人士、志愿者對鄉(xiāng)村進行結對幫扶。機關干部下基層進農家，為農民群眾送政策、送思路、送科技、送文化、送項目、送溫暖，幫助基層解決實際問題，既是響應中央號召的積極行動，也是破解“三農”難題的客觀需要，對于建立社會各界支持新農村建設的參與機制，廣泛發(fā)動各行各業(yè)、各界人士，以多種有效方式支持和參與新農村建設，具有重要的導向作用。

第四，機關干部下基層進農家，是提高干部素質、增強工作能力的重要途徑。建設和諧，關鍵在于提高領導干部的執(zhí)政能力和領導水平，建設一支高素質的干部隊伍。馬克思主義認為，人的知識一部分來自書本，一部分來自實踐，實踐更根本、更重要。環(huán)境越艱苦，矛盾越復雜，任務越繁重，就越能鍛煉人。我們的干部要承擔起改革和建設的重任，僅有書本知識和機關經驗是遠遠不夠的，只有同人民群眾相結合，在推動社會主義物質文明、政治文明和精神文明協(xié)調發(fā)展的實踐中經受鍛煉和考驗，才能健康成長，才能有所作為。同時，也只有在基層艱苦的環(huán)境中，在艱巨的任務面前，才能真正識別一個干部的素質和能力。成大器者都必須先經過艱苦的磨煉?？h委對這次被選派到基層進農家的干部寄予了厚望，對這次下基層進農家的干部選派條件提出了明確的要求,并對被選派的干部人選進行了嚴格的篩選。選派的駐村干部都是思想政治素質好，作風踏實，有較強的組織協(xié)調能力和解決實際問題能力的后備干部和優(yōu)秀年輕干部。希望這次被選派到農村的干部深刻領會縣委的良苦用心，以高度的政治責任感，高度的政治熱情和高漲的工作熱情努力工作，圓滿地完成縣委部署的工作任務。

二、明確職責，抓住重點，創(chuàng)造性地開展工作

開展“千名干部進農家、服務農民促發(fā)展”活動，總的要求是按照生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主的方針，積極配合所駐村黨組織，在宣傳方針政策、服務經濟發(fā)展、辦好事辦實事、化解矛盾糾紛、推動組織建設、開展精神文明建設等方面創(chuàng)造性地開展工作，努力促進農村經濟發(fā)展得到加快，農民收入得到增加，村容村貌得到改觀，各項事業(yè)取得進步，基層組織得到加強。圍繞完成駐村工作的各項任務，必須牢牢把握好以下幾個方面：

紀檢調研發(fā)言篇四

各位領導、各位委員：

今天我發(fā)言的題目是《應加大水資源的保護力度》。

眾所周知，我國是一個干旱缺水嚴重的國家。我國的人均水資源只有2200立方米，僅為世界平均水平的1／4、美國的1／5，在世界上名列121位，是全球13個人均水資源最貧乏的國家之一。水資源的無序開采和嚴重污染，加劇了其供需矛盾，對正在實施的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略帶來了嚴重影響。

如今，地域遼闊、資源豐富的塞外赤峰也已成為缺水地區(qū)之一。赤峰市人均占有水資源量已不足900立方米，僅為全國人均水資源占有量的40%，是全自治區(qū)人均水資源占有量的41%，遠遠低于國際公認的人均1700立方米的用水安全線。而“十年九旱“已成為我地去的氣候特點，旱魃為虐，隨之而來的是赤峰大地河流中斷、湖泊干枯，地下水位嚴重下降。使得我們不得不把水資源的保護與利用上升為戰(zhàn)略性高度，作為民生問題對待。

嚴峻的現(xiàn)實使我們認識到“水“不再是“取之不盡、用之不竭“的資源，每個塞外赤峰人都陷入沉沉的思考：目前赤峰市水資源究竟危機到什么程度？地上和地下水資源缺乏給農牧業(yè)生產乃至人民生活造成多大影響？政府乃至民眾應采取哪些應對舉措，才能扭轉危機局面？

下面，我以阿旗為例分析水資源現(xiàn)狀。

一、水量逐漸減少

客觀原因是：豐枯懸殊，年際季節(jié)變化大，全旗年降水主要集中在6-8月份，約占年降水量的75%，多年平均降水量，年際降水變率大，1998年降水，僅為；分布不均，導致水資源不豐富，并且地表水資源開發(fā)利用難度較大；植被覆蓋率低，水土流失嚴重使得土地蓄水、保水性能極差；連年干旱致使四條主要河流已常年斷流；基礎設施薄弱，蓄水能力差，導致無法利用自然降水，只能依靠地下水來發(fā)展農牧業(yè)和工業(yè)。目前，我旗灌區(qū)灌溉水利用系數(shù)僅為左右；水位逐年下降且不斷加快，城鎮(zhèn)地下水以每年2米的速度下降，從至為止，已下降10米。

主觀原因是：人為因素已成為水量減少的重要原因。目前，我旗農牧業(yè)用水量占可開發(fā)利用水資源量的82%。

隨著工業(yè)經濟的發(fā)展，全旗涉水工礦企業(yè)已有55家，其中礦業(yè)開采類26家、渣石廠13家，磚場16家。用水量較大的就有9家，年累計用水量達萬立方米，且逐年遞增。

隨著人們生活水平的提高以及城鎮(zhèn)化進程的加快，城市建設及居民生活用水逐年增加，由于節(jié)水觀念淡薄，水資源浪費現(xiàn)象十分突出。

二、保護水資源的必要性

客觀地講，我旗在水資源保護管理上做了大量工作，取得了一些成績，但綜合起來看，我地去今后的發(fā)展依然面臨著十分嚴峻的水資源危機，必須要加以保護。

首先，水是生命之源。是人類及一切生物賴以生存的必不可少的物質基礎，也是農牧民生產生活的出路。水的問題已成為引起高度關注的民生問題。在阿旗人畜飲水正在顯現(xiàn)危險信號，過去打井僅為二十幾米深見水，如今普遍達到50至60米深，部分地區(qū)已達近百米甚至超百米深，如天山口鎮(zhèn)水泉溝村飲水井深度達110米?？上攵叵滤Y源已經承受不起巨大的“壓力“，沒有太多“潛力“可挖了。前年，僅一個蘇木，飲水困難人口達3600人。使得人們不得不想起，云南、廣西等地干旱缺水的現(xiàn)象。

其次，水是經濟發(fā)展的命脈。阿旗作為農牧業(yè)旗縣，糧食生產和畜牧業(yè)發(fā)展取得令人矚目的成就，，全旗糧食總產達到億斤，牲畜存欄達到萬頭只。進入“十二五“發(fā)展速度必然進一步加快，用水程度必將超過可開發(fā)利用水資源量的82％以上。然而，水資源急劇匱乏猶如釜底抽薪，嚴重影響農牧業(yè)生產的發(fā)展和農牧民致富奔小康步伐。，因干旱缺水，阿旗巴拉奇如德蘇木，草牧場絕收面積80萬畝，受災牲畜151500頭（只），其中死亡牲畜4000多頭只以上。

工業(yè)在阿旗的經濟發(fā)展上發(fā)揮著舉足輕重的作用，全旗三次產業(yè)比中工業(yè)占據(jù)著41％的分量，是阿旗的主導產業(yè)。目前，冶金、能源、建材、食品、機械制造五大產業(yè)格局基本形成，今后時期用水壓力也急劇增加，能否實現(xiàn)工業(yè)用水循環(huán)利用，以此保障工業(yè)穩(wěn)定發(fā)展成為重要課題。

再次，水是保持生態(tài)平衡的根本。連年的干旱，導致曾經碧波蕩漾的河流、湖泊已干枯，成為地理名稱，失去了為農牧業(yè)提供“服務“的功能，據(jù)此生態(tài)環(huán)境的持續(xù)惡化，地表水難以存留，許多野生動物因缺水而滅絕，森林、草原因缺水而枯萎死亡。

根據(jù)現(xiàn)狀有的水資源利用量分析未來的阿旗水資源，在不到20年的時間里，將出現(xiàn)嚴重缺水現(xiàn)象。水資源危機已到了鄰人堪憂的地步，作為經濟發(fā)展的戰(zhàn)略資源，水資源開發(fā)利用應限制在可開發(fā)的范圍之內，不能不計后果無限開發(fā)。各類水資源的利用、配置和保護要以可持續(xù)發(fā)展為基本原則，既滿足近期資源需求，又不能影響對水資源的長遠需求。

三、幾點建議

水資源是一項重大民生問題，是工業(yè)發(fā)展的基礎，是農牧民生產生活的出路，是可持續(xù)發(fā)展的前提。“十二五“時期，應該把水資源的保護與利用放在戰(zhàn)略性地位，引起高度重視，科學合理的保護利用，做到對發(fā)展有利，對民生有益。

一是轉變觀念，提高對水資源的認識。水資源不再是取之不盡、用之不竭的資源。各級黨委政府及廣大人民群眾，要充分認識到“水“危機的嚴重性，應該把保護利用水資源提高到戰(zhàn)略性的地位來認識、作為加快發(fā)展的重要保障來認識。要有強烈的緊迫感、危機感，切實增強憂患意識，使節(jié)水各項措施落到實處。

二是制定規(guī)劃，為科學利用水資源提供參考。準確分析發(fā)展前景，科學規(guī)劃好水資源的保護與利用具有十分重要意義。應在進行水資源評估的基礎上，根據(jù)水資源、水環(huán)境和水生態(tài)狀況，做出以供定需的全面、綜合的水資源規(guī)劃，作為國民經濟總體規(guī)劃的重要組成部分。應堅持“以水定發(fā)展、以水量定產業(yè)、以水定項目“的原則，把水資源的決定性作用擺在突出位置、放到戰(zhàn)略高度。

三是健全制度，為有效保護水資源提供保障。制度建設是保護利用水資源重要保障。建立健全公眾監(jiān)督和公益投訴和獎勵制度，水利執(zhí)法部門建立公益投訴站，公開投訴方式，完善獎勵辦法，積極引導公眾參與水資源保護與利用工作中，以此促進《水法》實施，拓寬監(jiān)督力量，形成公眾參與的良好社會氛圍。

四是加快中水步伐，提高水資源循環(huán)利用水平。一是政府相關部門要積極做好中水回用的配套工作，加大資金投入，提供政策支持，加快中水處理系統(tǒng)的建設步伐。二是中水回用要根據(jù)現(xiàn)有條件統(tǒng)籌規(guī)劃、分步實施。如新建城區(qū)、小區(qū)、園區(qū)必須做好中水回用建設規(guī)劃，綜合利用中水資源；對工業(yè)用水，綠化用水等非生活用水，應引入中水，逐步完善、拓展中水的應用范圍。三是采用“誰污染 、誰治理，誰用水、誰花錢“的以水養(yǎng)水政策，形成“污水資源化、中水產業(yè)化“格局，使中水處理走向市場化、產業(yè)化道路，有效解決資金來源問題，提高水資源利用率。

五是進一步強化水資源保護與利用的各項措施。一是進一步加快水資源立法和執(zhí)法進程，建立健全以新《水法》和《水污染防治法》、《環(huán)境保護法》為中心的水資源保護配套法律法規(guī)，明確水資源污染和浪費的損害賠償標準，加大涉及水資源違法犯罪行為的打擊力度，強化依法治水。二是進一步加快農牧業(yè)基礎設施建設，普及節(jié)水灌溉措施，提升農牧業(yè)節(jié)水能力，達到用水量少、經濟效益高的效果。三是加快工業(yè)節(jié)水以及循環(huán)用水步伐，禁止工業(yè)發(fā)展利用地下水，鼓勵、引導企業(yè)使用中水，減少水資源的浪費。四是有效做好現(xiàn)有水源地的保護與利用工作，珍惜資源、科學利用。對全市各地水源地進行普查，全面掌握水源地保護現(xiàn)狀，堅決避免群體性污染事件的再次發(fā)生。五是充分運用價格杠桿，建立適應市場經濟的水價體系，實施分類定價，對超計劃、超定額用水提升收費標準。六是建立保護水資源、恢復生態(tài)環(huán)境的經濟補償機制，促進水資源的優(yōu)化配置。

六是大力宣傳教育，使節(jié)水意識深入人心。通過編印發(fā)放用水、節(jié)水宣傳資料，錄制節(jié)水電視專題片等各種方式進行大力宣傳，力爭使保護利用水資源政策措施人人皆知、家喻戶曉，在全社會樹立節(jié)水意識；進一步加大對農牧民和城市居民的宣傳教育，提高水憂患意識，營造全社會珍惜水、節(jié)約水、保護水的良好氛圍；根據(jù)地區(qū)節(jié)水形勢的變化情況，通過舉辦培訓班的形式，對涉水企業(yè)進行集中培訓，不斷強化節(jié)水意識。

紀檢調研發(fā)言篇五

一、過來的成績值得充分肯定

歷來受到縣委、縣政府的高度重視，計生工作作為家國的基本國策。也取得了突出的成果。幾年來的人口出生育率均控制在3‰左右，全縣人口總量沒突破30萬，而且人口結構較為合理，尤其在20年開展的四清三落實”活動中，縣查出6年計劃外生育僅300例，列全市第一位，而縣則多達10000余例，這些數(shù)據(jù)充分說明我縣的計生基礎工作十分扎實。自從去年改善硬件、調整班子以來，計生工作的硬件達標，班子精神風貌很好，使我縣的計生工作呈現(xiàn)新的氣象。

二、認清形勢，提高認識，增強工作的責任感和緊迫感

一是即將迎來人口生育高峰。初步預計我縣的人口出生率突破3000人。

三是正在實施的三區(qū)三河開發(fā)，將引來大量項目入駐，吸引大量從業(yè)人員來落戶，而且隨著我縣戶籍管理制度的改革，我縣將放寬戶籍限制，凡在我縣購房，具備一定學歷的專業(yè)人才將享受優(yōu)惠政策，因此，我縣將迎來大量外來人口，在未來5年內，縣城和都將達到10萬左右的人口規(guī)模，面對迅速增長的眾人口總量，如何加強外來人口計生管理，確保計生工作穩(wěn)定，不至失控，將是我們面對的一個新課題。

四是我們計生工作本身還存在諸多不足。首先是計生工作不平衡，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有幾個村街工作薄弱，包括少數(shù)民族村，每逢各類檢查便如履薄冰。其次是計生工作的人員素質有待提高，大的手術不能做，缺少專業(yè)技術人才，個別基層所站硬件標準不高。第三計生優(yōu)惠政策未能完全落實，多年來，我們不斷加大計生工作投入力度，但受資金限制，一些優(yōu)惠政策未能落實，今年我們在財政有可能赤字的情況下，集中力量解決了退休人員的計生獎勵資金問題，但計生戶每人每月10元補助問題仍有待落實。

綜合以上因素，可以看出，我們的計生工作壓力很大，任務非常生，但我們的紅旗決不能丟，必須保住。因此就要求我們的計生干部不斷開拓創(chuàng)新，積極探索，努力開創(chuàng)計生工作的新局面。

三、明確任務，細化措施，推進計生工作深入開展（張縣講幾點提示）

一要持之以恒、鍥而不舍。計生工作是動態(tài)工作，不能放松，沒有休息時間，沒有階段性工作，必須時刻保持臨戰(zhàn)狀態(tài)，時刻審視自己不足，及時考慮新情況，解決新問題，確保生育穩(wěn)定。

二要一絲不茍，深入細致。計生工作是連續(xù)性強的工作，每一項工作的疏忽，都是下一步工作的隱患，要一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)的抓緊抓好，為今后的工作奠定基礎。

三要不怕揭短，放手放膽。要找準切入點，從薄弱環(huán)節(jié)抓起，要認真查找問題，完善工作，不能怕傷人，如果都當老好人，我們的工作就無法深入開展。

四要密切配合，協(xié)調聯(lián)動。計生工作是一項系統(tǒng)工程，要縣鄉(xiāng)村三級聯(lián)動，形成工作合力。

一是加強綜合治理。要加強綜合治理小組建設，不能當成松散的機構，要作為辦事機構，充分發(fā)揮其應有作用，對流動人口管理等重點工作，要重點治理。

二是抓好基層組織建設。對不適應計生工作崗位、責任心不強的鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生干部要及時與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府溝通，必要時及時調整。

三是機制問題。對經過長期實踐檢驗，有切實效果的好的機制要堅持下去，并進一步完善，保持連續(xù)性。

四是創(chuàng)新問題。要研究新情況，制定新舉措，解決新問題，把計生工作不斷引向深入。

紀檢調研發(fā)言篇六

同志們：

今天下午，我們來煤化集團安化公司調研，主要是為了了解20萬噸乙二醇項目的推進情況，確保項目高質量、高標準的按期開工?？傮w上看，縣、區(qū)和市直各部門對項目的推進工作十分重視，積極協(xié)調，大力配合，各項工作進展有序。結合剛才大家所談的情況，我講幾點意見。

一、高度重視，全力支持安化公司發(fā)展

安化集團自去年與煤化集團戰(zhàn)略重組之后，成立了煤化集團安化公司，實現(xiàn)了強強聯(lián)合。煤化集團選派了一批懂業(yè)務、會管理、事業(yè)心強、責任心強的優(yōu)秀人才來到安化公司，安化公司也把自身培養(yǎng)的一批人才輸送到煤化集團的其他企業(yè)，實現(xiàn)了人才的互動。大家到了安化公司之后，以安化為家，積極投身工作，認真理清思路，對企業(yè)下一步的發(fā)展有了很好的規(guī)劃，我感到非常振奮。20萬噸乙二醇項目不僅對安化公司產業(yè)結構調整和未來發(fā)展有著重大意義，而且對經濟社會的發(fā)展也將起到積極的推動作用。因此，各級各部門一定要高度重視，切實幫助安化公司高質量、高標準完成奠基前各項準備工作，全力支持企業(yè)今后的發(fā)展，進而達到調整產業(yè)結構、提升產業(yè)層次、轉變增長方式的戰(zhàn)略目的。

二、圍繞大局，積極配合，努力完成分內工作

安化公司要圍繞項目建設，做好前期準備。搶時間，加速度，確保項目如期開工順利建成，盡早生產出高質量、高品質的產品。縣、區(qū)和市直各有關部門要按照任務分工，明確責任，保質保量完成工作任務。開工儀式是展示服務形象和投資環(huán)境的很好機會，縣和區(qū)要切實做好環(huán)境整治、周邊污染企業(yè)的治理以及征地拆遷等工作，確保在3月28日之前完成各項任務。市直有關委局也要和安化公司主動對接，全力搞好服務。

總之，希望大家牢固樹立大局意識，不斷提高服務質量和水平，一定要讓企業(yè)滿意，讓大項目盡快順利建成，這也是我們各級政府以及各個部門的重要職責。如果問題該解決的沒解決，任務該完成的沒完成，我們將按照有關規(guī)定追究相關單位和人員的責任。

三、精心組織，確保開工奠基儀式圓滿成功

開工儀式是安化公司20萬噸乙二醇項目的第一個戰(zhàn)役，也是開門戲，一定要把第一個戰(zhàn)役打好，把這臺戲唱好。奠基儀式以安化公司為主，市工信局等部門要積極配合。要制定周密的開工奠基儀式計劃方案，做到既熱烈、隆重，又安全、順暢，確保項目建設開好頭、起好步。

四、再接再厲，打造一流企業(yè)

安化公司新的企業(yè)領導班子，精神狀態(tài)非常飽滿。作為豫北地區(qū)的化工戰(zhàn)略基地，乙二醇項目僅僅是一個開始，下一步要搶抓發(fā)展機遇，不斷加大投資，積極謀劃一些新的項目，擴大生產能力和生產規(guī)模。一是做好原企業(yè)一些設備的更新改造。原來的安化集團是個老企業(yè)，有很多需要更新改造的地方，要不斷增加投入，加大技術改造力度，從生產工藝、產品質量和安全生產等方面進一步加強企業(yè)管理，切實提升裝備水平，持續(xù)提高生產能力。二是認真研究如何利用好上市企業(yè)九天公司，把安化公司做強做大。三是參股企業(yè)的股權轉讓工作要積極向前推進，爭取早日解決。四是乙二醇項目上馬之后，要及早謀劃下一個項目，做好項目儲備，搞好項目接力。我們期待著重組以后的安化公司能夠做強做大，發(fā)展成為一流企業(yè)。

最后，希望煤化集團把安化公司打造成為豫北地區(qū)化工產業(yè)的一顆璀璨明珠。

紀檢調研發(fā)言篇七

在省局巡視調研座談會上的發(fā)言

各位領導、同志們：今天的座談會，我認為是一次非常有意義的會議。省局巡視辦的領導和同志們在機構成立時間不長的時間內，就未雨綢繆，高起點謀劃，高標準起步，研究出臺了旨在規(guī)范巡視工作的辦法和規(guī)程，并且深入一線廣泛征求意見和建議，體現(xiàn)了良好的工作作風和精神風貌，使我們深受教育和啟示，值得基層的同志

學習和借鑒

省局黨組制定的《巡視工作暫行辦法》和《巡視工作規(guī)程》，我進行了反復的研讀，感到這這兩個文件內容詳盡全面，邏輯條理清晰，用詞規(guī)范標準，表述嚴謹準確，既有嚴肅性又有可操作性，是兩個非常好的巡視工作辦法和規(guī)程。下面，我談幾點認識。

一、充分認識省局建立巡視制度的重大意義，把思想認識統(tǒng)一到省局的決定上來

開展巡視工作是黨建工作的重大創(chuàng)新，是推進黨的建設新的偉大工程的重大舉措，是我們黨總結自身建設規(guī)律和執(zhí)政規(guī)律的經驗總結。黨的_對進一步完善巡視制度提出了明確要求，并把巡視制度寫進了黨章。省局根據(jù)黨建工作新的形勢及時制定稅務系統(tǒng)巡視工作制度，非常重要，非常必要。我們要高度重視巡視工作對于健全省稅務系統(tǒng)黨內監(jiān)督制度的重要作用，它有助于我們更好地貫徹_理論和“三個代表”重要思想,牢固樹立科學發(fā)展觀,堅持求真務實,貫徹落實省局“1462”工作思路，努力做到聚財為國、執(zhí)法為民,更好地履行地稅工作的各項職責;有助于我們及時發(fā)現(xiàn)和改進工作中存在的問題,從而強化黨內監(jiān)督,促進領導班子和領導干部廉政勤政、依法行政;有助于通過巡視工作,強化監(jiān)督,深入開展黨風廉政建設,貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針,更加有效地保證稅務系統(tǒng)領導干部干部廉潔從政，廉潔從稅;有助于幫助我們提高執(zhí)政能力、改進領導方式和執(zhí)政方式、促進領導班子建設；特別是對**地稅系統(tǒng)來說，在目前稅干呈現(xiàn)出年齡老化、銳氣減弱、稅收任務繁重、工作難度增大的情況下，對增強班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力，開拓地稅工作的新局面更具有重要的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。這次省局巡視調研組蒞臨我局開展巡視調研活動，是對我們工作的關心、愛護和信任，在此，我謹代表市局黨組和全體干部職工對省局開展的巡視工作表示堅決擁護，我們一定要從講政治的高度充分認識它的重大意義，確保這項工作的順利進行，確保省局的決定能夠落到實處。

二、自覺接受監(jiān)督，積極主動配合省局巡視組開展工作

按照省局制定的巡視暫行辦法和規(guī)程要求，巡視的主要對象是市局領導班子及其主要成員，所以我們**市局班子全體一定要自覺接受監(jiān)督，主動配合巡視組開展工作，要樹立強烈的政治責任感，以良好的黨性自覺參與、積極配合，我在這里代表市局黨組表三個態(tài)：

第一，以高度的責任心，全力支持配合巡視組開展工作。我認為領導班子、領導成員和市局各級部門，首先，在巡視組開展工作后，首先應全面、客觀、真實地向巡視組匯報我們**地稅事業(yè)發(fā)展情況，讓巡視組對**地稅的工作情況包括班子建設情況有一個比較客觀、全面的了解。要主動如實地提供情況，反映問題，實事求是地匯報工作，對工作中的成績要實事求是，不夸大；對工作中存在的問題也要客觀地匯報，不隱瞞，讓巡視組了解一個全面的**地稅，了解一個班子的全面的、真實的建設情況。其次，在辦公場所、活動經費、人員配合、車輛使用等方面，我們也一定會全力支持，優(yōu)先保證?？傊诮窈蟮氖【盅惨暪ぷ髦?，我們一定會自覺接受監(jiān)督，主動配合，為巡視組順利開展工作提供全程和全面的服務。

第二，以光榮的使命感，加強黨組自身建設，進一步使地稅工作規(guī)范化、制度化。我們要抓住省局開展巡視工作的良機，按照科學發(fā)展觀和為民、務實、廉潔的執(zhí)政觀要求，把地稅方方面面的工作納入監(jiān)督范圍。權力是需要監(jiān)督的，沒有監(jiān)督的權力是容易腐敗的，通過接受省局巡視，切實加強市局黨組和市局各個部門的自身建設，使地稅工作機制更加規(guī)范化、制度化。黨要管黨，從嚴治黨，我認為關鍵要管好領導干部。各級領導干部都在一定的崗位上，擔負一定的工作，掌握一定的權力，一定要接受監(jiān)督。我們要在省局巡視組指導下，認真總結工作,查找不足,進一步樹立和落實科學的發(fā)展觀、正確的政績觀,不斷加強領導班子建設,加強和改進黨的領導方式和執(zhí)政方式,使黨組成為上級領導放心，全體稅干滿意、社會各方面公認的堅強集體。

第三，以巡視調研為動力，促進今年各項工作的圓滿完成。這次調研之后，全省地稅系統(tǒng)的巡視工作就要啟動，這對我們是新的激勵和促進，必將會進一步激發(fā)我們牢記發(fā)展這個第一要務，不辱使命，不負重托，以更加高昂的斗志和干勁，在服務意識、工作能力上有新提高，在規(guī)范執(zhí)法、為民惠民上有新舉措，在科學發(fā)展、促進和諧上有新成果，圓滿完成各項工作任務，向省局交一份滿意的答卷，讓**地稅成為河東大地上的一個響亮品牌。