每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
企業(yè)招聘書篇一
大家好!
莎士比亞曾寫過一句家喻戶曉的名言：“人生是個(gè)大舞臺(tái),每個(gè)人都是舞臺(tái)上的演員”。今天我站在這里就是要當(dāng)個(gè)演員，接受大家的評(píng)判。不僅僅是今天我要當(dāng)好演員，以后生活中我也努力扮演好每一個(gè)角色。我此次競(jìng)聘的崗位是客貨部經(jīng)理。
(介紹自己要用陳述語氣，語氣平和、自然)
下面，我先簡(jiǎn)單的介紹一下我個(gè)人基本情況。
我叫，(可從名字上做一修飾)今年30，有人說三十歲的女人是繡球，在被童稚拋棄之后,獲得了成熟的至寶;也有人說，三十歲的女人更自信，更懂得適應(yīng)社會(huì)的大氣候，為自己的人生準(zhǔn)確的定位。我于1992年考入民航中專，1996年畢業(yè)，同年被分配到西藏貢嗄機(jī)場(chǎng)運(yùn)輸部參加工作。工作9年多以來，我始終一絲不茍，兢兢業(yè)業(yè)，深得領(lǐng)導(dǎo)和同事好評(píng)。
俗話說：沒有金剛鉆別攬瓷器活。雖然我很自信，但還有拿出真本事來，經(jīng)過綜合權(quán)衡，我覺得我具有以下競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)：(以下幾段用陳述語氣，要體現(xiàn)出真誠(chéng))
第一、我具有較好的政治素質(zhì)和高尚的思想品質(zhì)
自從1996年參加工作以來，我經(jīng)常學(xué)習(xí)黨的一些文件，不斷提高自己的政治覺悟性，能夠在思想上和行動(dòng)上與xxx和公司黨組保持高度一致。參加工作九年來，我總是用信心激發(fā)熱情，用恒心磨練意志，用愛心呵護(hù)旅客，用誠(chéng)心對(duì)待工作，服務(wù)奉獻(xiàn)真情，行動(dòng)追求卓越。
第二、我具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)
工作近十年來，我先后在售票、行李管理、值機(jī)和配載上工作過，不同的工作崗位的經(jīng)歷鍛煉了我不同的工作能力，豐富了我的人生閱歷，鍛煉了我的意志，豐富了我的知識(shí)，增強(qiáng)了我的能力，拓展了我的視野，更重要的是培養(yǎng)了我樂觀豁達(dá)、冷靜沉穩(wěn)的性格和顧全大局、開拓創(chuàng)新的精神和作風(fēng)，而這樣的性格和作風(fēng)，無疑是一名客貨部經(jīng)理所必備的素質(zhì)。更重要的是，在這近十年里，我基本上都是在業(yè)務(wù)一線工作，這樣就使得我對(duì)所負(fù)責(zé)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)有了較為深入的了解，對(duì)于工作中出現(xiàn)的矛盾和問題，我都能做出很好的處理。豐富的工作經(jīng)驗(yàn)為我做好客貨部經(jīng)理奠定了堅(jiān)實(shí)的基矗
企業(yè)招聘書篇二
聘書往往在正中寫上“聘書”或“聘請(qǐng)書”字樣，有的聘書也可以不寫標(biāo)題。已印制好的聘書標(biāo)題常用燙金或大寫的“聘書”或“聘請(qǐng)書”字樣組成。
聘請(qǐng)書上被聘者的姓名稱呼可以在開頭頂格寫，然后再加冒號(hào);也可以在正文中寫明受聘人的姓名稱呼。常見的印制好的聘書則大都在第一行空兩格寫“茲聘請(qǐng)××……”。
聘書的正文一般要求包括以下一些內(nèi)容:
首先，交待聘請(qǐng)的原因和請(qǐng)去所干的工作，或所要去擔(dān)任的職務(wù)。
其次，寫明聘任期限。如“聘期兩年”、“聘期自20xx年2月20日至20xx年2月20日”。
再次，聘任待遇。聘任待遇可直接寫在聘書之上，也可另附詳盡的聘約或公函寫明具體的待遇，這要視情況而定。
另外，正文還要寫上對(duì)被聘者的希望。這一點(diǎn)一般可以寫在聘書上，但也可以不寫，而通過其它的途徑使受聘人切實(shí)明白自己的職責(zé)。
聘書的結(jié)尾一般寫上表示敬意和祝頌的結(jié)束用語。如“此致——敬禮”、“此聘”等。
落款要署上發(fā)文單位名稱或單位領(lǐng)導(dǎo)的姓名、職務(wù)，并署上發(fā)文日期，同時(shí)要加蓋公章。
企業(yè)招聘書篇三
因公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，股東會(huì)議決定，聘任____________(下簡(jiǎn)稱受聘人)為高級(jí)管理顧問。為明確職責(zé)，特將聘任事項(xiàng)確定如下：
一、聘任職務(wù)：高級(jí)經(jīng)濟(jì)管理顧問。
二、受聘人職責(zé)：接受董事長(zhǎng)和總經(jīng)理委托，履行委托職責(zé);應(yīng)邀參與股東會(huì)議，為股東提供經(jīng)營(yíng)管理顧問服務(wù)，并受托參與經(jīng)營(yíng)管理有關(guān)事項(xiàng)。
四、勞務(wù)報(bào)酬：年顧問費(fèi)用_____萬元。支付方式為以下第___種：1、按季支付。即在季中月____日支付本季顧問費(fèi)用;2、按月支會(huì)。即在每月_____日支付本月顧問費(fèi)用;3、按年支付。即在年決算月支付。4、按月支付60%與年終結(jié)算40%方式。5、其他方式。
勞務(wù)費(fèi)用稅金由聘任方承擔(dān)。以轉(zhuǎn)賬方式支付到受聘人指定的銀行賬戶。
五、聘用期限：聘期為_____年，即自20___年____月____日起至20____年_____月_____日止。到期如要續(xù)聘另行聘任。
六、提前解聘：受聘人在聘任期內(nèi)沒有很好地履行聘任職責(zé)，聘任方有權(quán)向受聘人提出改進(jìn)意見，如果受聘人無力履行聘任職責(zé)，聘任方有權(quán)提前解聘。
七、違約責(zé)任：聘任人違約，按受聘人應(yīng)得的后期傭金賠償受聘人勞務(wù)報(bào)酬。受聘人違約，先予以警告，連續(xù)三次不履行顧問服務(wù)聘任方有權(quán)提前解聘。
八、聘書生效：本合同簽發(fā)后、受聘人開始履行職責(zé)即生效。
聘書，是聘請(qǐng)書的簡(jiǎn)稱。它是用于聘請(qǐng)某些有專業(yè)特長(zhǎng)或名望權(quán)威的人完成某項(xiàng)任務(wù)或擔(dān)任某種職務(wù)時(shí)的書信文體書 。
茲聘請(qǐng)趙××同志為××家電集團(tuán)維修部總工程師、主任，聘期自×年×月×日至×年×月×日，聘任期間享受集團(tuán)高級(jí)工程師全額工資待遇。
××家電集團(tuán)(章)
×年×月×日
聘任部門(單位)(甲方)：
受聘人(乙方)：
甲乙雙方依據(jù)(20xx)30號(hào)文件《xx大學(xué)關(guān)于實(shí)施崗位聘任和崗位津貼制度的辦法(試行)》、[20xx]44號(hào)文件《機(jī)關(guān)及直屬單位的聘任方案》及《xx大學(xué)崗位津貼實(shí)施細(xì)則》，經(jīng)學(xué)校公開聘任后達(dá)成一致意見，并簽訂聘任書。
一、聘任崗位：甲方聘任乙方在崗位工作，享受崗位津貼。
二、聘任期限：自x年xx月x日起至x年xx月xx日止。
三、乙方的崗位職責(zé)：
(……)
四、乙方對(duì)崗位職責(zé)的承諾及工作計(jì)劃
(……)
五、本聘任書經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任書一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，校人事處備案一份。
甲方：(簽章)乙方：(簽字)
年月日年月日
企業(yè)名稱_____負(fù)責(zé)人____
貴公司于_____年__月__日所發(fā)錄用通知已經(jīng)收到。本人肯定按貴公司所要求時(shí)間報(bào)以，保證如約到貴公司就職，上述保證由本人親屬提供擔(dān)保。
姓名______(簽字或印鑒)現(xiàn)住址_________________
茲聘請(qǐng) 先生(小姐)擔(dān)任本公司一職。自年月日起生效。
企業(yè)招聘書篇四
letter of appointment
the actual process of appointing a new director or trustee is likely to be set out in the constitution or trust deed. once a new director/trustee is appointed or elected, the chair should send a formal letter of appointment setting out what is expected.
key points to include are:
the term of appointment
the obligations of directors/trustees
times of board meetings and the time commitment required in preparation and attendance
fees, if any are to be paid to the director/trustee
criteria and process for reimbursement of expenses
the evaluation process for directors/trustees
ask to be informed of potential conflicts of interest in other activities or directorships
the induction process
the process for getting independent advice
liability insurance — if this is relevant
confidentiality
acknowledgement of receipt of the letter
企業(yè)招聘書篇五
企業(yè)名稱______________
聯(lián)系人________
__年__月__日
報(bào)到時(shí)間___年__月__日上下午__時(shí)__分
報(bào)到地_________________
企業(yè)名稱_____負(fù)責(zé)人____
貴公司于_____年__月__日所發(fā)錄用通知已經(jīng)收到。本人肯定按貴公司所要求時(shí)間報(bào)以，保證如約到貴公司就職，上述保證由本人親屬提供擔(dān)保。
姓名______（簽字或印鑒）
現(xiàn)住址_________________
親屬擔(dān)保人______（簽字或印鑒）
現(xiàn)住址___________
_____年___月___日
聘字第___號(hào)
企業(yè)招聘書篇六
1.基本內(nèi)容
訂婚聘書的基本內(nèi)容主要是雙方的父母及新人共同確定的結(jié)婚事宜，比如說需要明確的新人的姓名、訂婚時(shí)間、聘禮有哪些、地點(diǎn)等等重要信息都是必須寫上的。
2.格式
一般情況下這種格式都是豎版的，也就是說遵從的古代的寫作方式，從右到左，然后是從上到下的格式去書寫，會(huì)顯的更加正式一些。
3.紙張
在寫訂婚書，聘書這些都是需要用折疊的紅紙書寫，仿古版的那種折子，而且顏色一定要是大紅色的，代表了喜慶，而且也顯的非常的重視，莊嚴(yán)。
2.范文
范文（1）：
《訂婚書》
訂婚人：男：xxx
女：xxx
雙方因緣而遇，誠(chéng)心實(shí)意
因誠(chéng)而知
天地為媒
雙方自愿及彼此長(zhǎng)輩之同意
謹(jǐn)于
公歷：xx年xx月xx日
農(nóng)歷：xx年xx月xx日
舉行納聘禮
良緣締結(jié) 喜結(jié)連理
佳偶初成 相敬如賓
執(zhí)子之手 與子偕老
花好月圓 百年好合
范文（2）：
預(yù)報(bào)佳期
府親翁如面：
小子與貴府千金經(jīng)媒妁之言，預(yù)結(jié)xxx之好。
謹(jǐn)預(yù)定淤農(nóng)歷 年xx月xx日（公歷xx年xx月xx日）為犬子xx與貴府xx千金完婚之佳期。
特預(yù)報(bào)佳期。
為迎娶貴府千金略備：聘金 元、 酒 斤、肉 斤、綢布 丈、禮服 件。些許娉禮望請(qǐng)笑納。
于農(nóng)歷xx月xx日，特譴 攜犬子到貴府行聘。
愚親家（兄）弟 沐手叩手。
農(nóng)歷xx年xx月xx日預(yù)報(bào)。
龍鳳呈祥
對(duì)于訂婚時(shí)候男方應(yīng)該給女方的聘書內(nèi)容以及注意的東西上面都為大家詳細(xì)的介紹，也為大家編寫了一些范圍參考，希望以上內(nèi)容能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>
企業(yè)招聘書篇七
企業(yè)名稱______________負(fù)責(zé)人聘任書
聘字第______號(hào)_______________
貴公司于_________年___月___日所發(fā)錄用告訴已經(jīng)收到。自己確定按貴公司所請(qǐng)求時(shí)間報(bào)以，保障如約到貴公司辭職，上述保證由本人支屬供給擔(dān)保。
姓名______________ (簽字或印鑒)現(xiàn)住址____________________________
親屬擔(dān)保人 ______________(簽字或印鑒)現(xiàn)住址____________________________
_________年___月___日
茲聘任_________先生(小姐)為本公司________________部 職稱________________
在聘期間
自_________年___月___日起
至_________年___月___日止
此 聘
總經(jīng)理_________年___月___日發(fā)
茲聘請(qǐng)_________先生(小姐)為本公司________________部 職稱________________
在聘期間
自_________年___月___日起
至_________年___月___日止
此 聘
總經(jīng)理_________年___月___日發(fā)
企業(yè)招聘書篇八
聘請(qǐng)制度在我國(guó)古已有之，與之伴生的聘書也有悠久的歷史，是一種古老的禮儀文書。
如今隨著我國(guó)改革開放的深化，尤其是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的逐步發(fā)展，聘任制成為人事管理的一種主要形式，聘書也隨之煥發(fā)出新的光彩，成為管理工作中的常用文書之一 。寫好聘書是聘請(qǐng)過程中的一個(gè)必要環(huán)節(jié)，也是聘請(qǐng)者禮賢下士的重要表現(xiàn)。
本文擬談?wù)勂笗膶懽鳌? 一、寫作規(guī)范 （一）標(biāo)題 在單頁聘書的上方居中用較大字體書寫“聘書”或者“聘請(qǐng)書”字樣。
有的聘書還在標(biāo)題右下方用較小字體注明編號(hào)，如“**聘字第*號(hào)”。也有的聘書制作成帶封面樣式，標(biāo)題書寫在封面上。
（二）稱謂 另行頂格書寫受聘者的姓名，后加“先生”、“女士”、“同志”、“教授”等稱呼，稱呼后加冒號(hào)。 （三）正文 稱謂下另行空兩格書寫，根據(jù)聘請(qǐng)目的不同而有所區(qū)別：（1）聘請(qǐng)受聘者擔(dān)任榮譽(yù)職務(wù)。
如聘請(qǐng)?jiān)谀骋活I(lǐng)域享有較高的社會(huì)知名度，但是因?yàn)槟挲g或者工作等原因不能做實(shí)際工作的人士擔(dān)任名譽(yù)顧問、榮譽(yù)理事等職務(wù)。正文一般包括聘請(qǐng)擔(dān)任的職務(wù)名稱和聘請(qǐng)者的祈請(qǐng)等，也可以寫明聘任的時(shí)限，如后附例1。
(2)聘請(qǐng)受聘者擔(dān)任實(shí)際職務(wù)。如聘請(qǐng)?jiān)谀骋活I(lǐng)域?qū)W有專長(zhǎng)，具備實(shí)際工作能力，符合聘請(qǐng)者聘任要求的專業(yè)人士從事某項(xiàng)具體工作。
正文一般包括聘請(qǐng)擔(dān)任的職務(wù)名稱、聘任的時(shí)限、聘任的報(bào)酬等，如后附例2。(3)聘請(qǐng)受聘者擔(dān)任臨時(shí)職務(wù)。
如聘請(qǐng)一些相關(guān)人士幫助完成某項(xiàng)臨時(shí)性的工作或者活動(dòng)，工作或者活動(dòng)結(jié)束，聘任即行解除。這種情況應(yīng)當(dāng)屬于前述兩種情況的特例，既可以是榮譽(yù)職務(wù)的聘請(qǐng)，也可以是實(shí)際職務(wù)的聘請(qǐng)，只是聘任的時(shí)限很短，也不必在聘書中明確。
正文一般包括聘請(qǐng)擔(dān)任的職務(wù)名稱，實(shí)際職務(wù)的聘請(qǐng)應(yīng)當(dāng)注明具體的到崗時(shí)間和到崗地點(diǎn)等，如后附例3。 （四）結(jié)語 一般在正文下另行空兩格書寫“此聘”等字樣，后面不加標(biāo)點(diǎn)符號(hào)。
（五）落款 在結(jié)語右下方書寫聘請(qǐng)者名稱和聘書發(fā)放的具體日期。聘請(qǐng)者如果是單位應(yīng)當(dāng)加蓋公章，如果是個(gè)人應(yīng)當(dāng)有個(gè)人簽名。
二、寫作注意 （一）內(nèi)容要清楚 在聘書正文中，對(duì)于涉及的聘請(qǐng)擔(dān)任的職務(wù)名稱、聘任的時(shí)限、聘任的報(bào)酬、到崗的時(shí)間和到崗的地點(diǎn)等主干項(xiàng)目必須交待清楚，不能模糊籠統(tǒng)。在內(nèi)容清楚的前提下，還要注意表達(dá)得簡(jiǎn)潔，不能繁冗拖沓。
實(shí)踐中有的聘書正文內(nèi)容過多，將具體職責(zé)等一并寫入，實(shí)為不妥。如果必需的話，建議將除去聘請(qǐng)擔(dān)任的職務(wù)名稱等主干項(xiàng)目之外的內(nèi)容另行成文說明，作為聘書的附件存在。
（二）文字要準(zhǔn)確 寫作聘書用詞要考究，行文要嚴(yán)謹(jǐn)，這本身就體現(xiàn)了聘請(qǐng)者對(duì)受聘者的尊重。如正文起始語一般使用“茲聘請(qǐng)”、“特聘請(qǐng)”、“敬聘”等，結(jié)語使用“此聘”等。
再如稱謂中對(duì)受聘者應(yīng)該寫全姓名加上稱呼，而不是只寫姓氏或者名字加上稱呼，受聘者姓名前面也不加“尊敬的”等敬語。又如落款聘請(qǐng)者名稱應(yīng)當(dāng)書寫單位全稱，不能書寫簡(jiǎn)稱，更不能書寫不規(guī)范化簡(jiǎn)稱，日期也應(yīng)當(dāng)是完全標(biāo)準(zhǔn)寫法。
正文中對(duì)聘請(qǐng)單位的自稱應(yīng)當(dāng)是“我*”，最好不稱為“本*”。如果聘書中涉及聘任的報(bào)酬 ，一定要用漢字書寫，等等。
總之，聘書正文從整體上要呈現(xiàn)莊重感和誠(chéng)懇性。 （三）格式要規(guī)范 聘書格式的作用如同請(qǐng)柬，主要體現(xiàn)禮儀功能，所以不可忽略或者隨意。
如稱謂要頂格書寫，正文和結(jié)語需前空兩格書寫。除此之外應(yīng)特別注意的是，實(shí)踐中多有省略稱謂項(xiàng)而將受聘者姓名并入正文的做法，從禮儀角度講這樣做不太合適，建議將客觀式的表述“茲聘請(qǐng)***同志為……”？穴無稱謂項(xiàng)）改為主觀式的表述“茲聘請(qǐng)您為……”？穴有稱謂項(xiàng)）。
類似的還有將結(jié)語如“此聘”等省略或者并入正文的做法，建議按照前面所述另行標(biāo)注為宜。 三、寫作示例 假設(shè)****大學(xué)聘請(qǐng)三位同志分別擔(dān)任榮譽(yù)職務(wù)、實(shí)際職務(wù)和臨時(shí)職務(wù)，試分別為之撰擬聘書： 例1 聘 書 ***先生： 敬聘您為我校名譽(yù)教授。
盼指導(dǎo)我們的工作。 此聘 ****大學(xué) ****年*月*日 例2 聘 書 ***女士： 茲聘請(qǐng)您為我校計(jì)算機(jī)中心兼職教師，承擔(dān)日常授課和機(jī)器維護(hù)工作，聘期一學(xué)年，自****年*月*日至****年*月*日。
每月付聘金貳仟貳佰元整。 此聘 ****大學(xué) ****年*月*日 例3 聘 書 ***同志： 特聘請(qǐng)您為校第*屆秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)裁判員。
企業(yè)招聘書篇九
為提高我院的科研水平，本院成立了科研項(xiàng)目評(píng)估委員會(huì)，特聘請(qǐng)×××教授為該委員會(huì)學(xué)術(shù)顧問，指導(dǎo)我院的科研工作。
此致
敬禮！
××市社會(huì)科學(xué)院
院長(zhǎng)：×××
×年×月×日
評(píng)析：
上面列舉的三則聘書可以分為兩類：一類是由學(xué)校團(tuán)體為擴(kuò)大影響力及知名度，聘請(qǐng)有名望的人作顧問、作指導(dǎo)的聘書。如二。另一類是公司企業(yè)聘用專業(yè)人才以利于公司企業(yè)的發(fā)展的聘書。如范文一。在此，我們以范文一為例作評(píng)析。這則聘書是由常見的印制好的聘書格式填寫中心內(nèi)容而形成的。正中“聘書”字樣為標(biāo)題，正文是聘書的核心內(nèi)容，交待受聘者擔(dān)任的職務(wù)，其次寫明了聘任期限，如“聘期自1995年2月28日至199年2月28日”；最后寫上聘任待遇，如“聘任期間享受集團(tuán)高級(jí)工程師全額工資待遇?！甭淇钍鹕习l(fā)文單位名稱及加蓋公章，落款日期。到此這張有效聘書便完成了。其短小精悍，語言簡(jiǎn)潔明了、準(zhǔn)確流暢，同時(shí)體現(xiàn)出發(fā)文者鄭重嚴(yán)肅、謙虛誠(chéng)懇的態(tài)度。范文二直接開門見山地交待了聘請(qǐng)?jiān)?，并在聘書結(jié)尾寫上表示敬意和祝頌的結(jié)束用語以表誠(chéng)懇之意。這三則聘書都由發(fā)文者比較鄭重嚴(yán)肅誠(chéng)懇完整地交待清楚了招聘內(nèi)容，使人一目了然。
企業(yè)聘任書格式范本4
企業(yè)名稱______________聯(lián)系人__________年__月__日?qǐng)?bào)到時(shí)間___年__月__日上下午__時(shí)__分報(bào)到地_________________企業(yè)名稱_____負(fù)責(zé)人____貴公司于_____年__月__日所發(fā)錄用通知已經(jīng)收到。本人肯定按貴公司所要求時(shí)間報(bào)以，保證如約到貴公司就職，上述保證由本人親屬提供擔(dān)保。
姓名______現(xiàn)住址_________________親屬擔(dān)保人______現(xiàn)住址___________
_____年___月___日
聘字第___號(hào)
公司任命書格式范本
任命書到手就說明你已經(jīng)成為這家公司的一員了，我們手握公司任命書，一定要讓公司任命書發(fā)揮它最大的作用，嚴(yán)格執(zhí)行工作的制定，認(rèn)真負(fù)責(zé)做好自己的崗位職責(zé)，做一名合格的員工。在書寫任命書的時(shí)候，一定要主要書寫格式，具體格式可以根據(jù)公司的具體情況自行制定。
企業(yè)招聘書篇十
因公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，股東會(huì)議決定，聘任____________(下簡(jiǎn)稱受聘人)為高級(jí)管理顧問。為明確職責(zé)，特將聘任事項(xiàng)確定如下：
一、聘任職務(wù)：高級(jí)經(jīng)濟(jì)管理顧問。
二、受聘人職責(zé)：接受董事長(zhǎng)和總經(jīng)理委托，履行委托職責(zé);應(yīng)邀參與股東會(huì)議，為股東提供經(jīng)營(yíng)管理顧問服務(wù)，并受托參與經(jīng)營(yíng)管理有關(guān)事項(xiàng)。
四、勞務(wù)報(bào)酬：年顧問費(fèi)用_____萬元。支付方式為以下第___種：1、按季支付。即在季中月____日支付本季顧問費(fèi)用;2、按月支會(huì)。即在每月_____日支付本月顧問費(fèi)用;3、按年支付。即在年決算月支付。4、按月支付60%與年終結(jié)算40%方式。5、其他方式。
勞務(wù)費(fèi)用稅金由聘任方承擔(dān)。以轉(zhuǎn)賬方式支付到受聘人指定的銀行賬戶。
五、聘用期限：聘期為_____年，即自20___年____月____日起至20____年_____月_____日止。到期如要續(xù)聘另行聘任。
六、提前解聘：受聘人在聘任期內(nèi)沒有很好地履行聘任職責(zé)，聘任方有權(quán)向受聘人提出改進(jìn)意見，如果受聘人無力履行聘任職責(zé)，聘任方有權(quán)提前解聘。
七、違約責(zé)任：聘任人違約，按受聘人應(yīng)得的后期傭金賠償受聘人勞務(wù)報(bào)酬。受聘人違約，先予以警告，連續(xù)三次不履行顧問服務(wù)聘任方有權(quán)提前解聘。
八、聘書生效：本合同簽發(fā)后、受聘人開始履行職責(zé)即生效。
企業(yè)招聘書篇十一
招聘人員:園林設(shè)計(jì)與管理
招聘人數(shù):2人
招聘要求:本科以上學(xué)歷，3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),承擔(dān)過中大型園林工程項(xiàng)目，能熟練使用cad、photoshop及3dmax等軟件繪制園林平面施工圖和效果圖，園林相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。
工資待遇:試用期:3個(gè)月,正式錄用后月工資*00元以上。
面試時(shí)間:200*年*月*日上午9:00
面試地點(diǎn):**市路*號(hào)*樓人力資源部
聯(lián) 系 人:
醫(yī)院專家聘書模板一聘書茲聘 同志：為全州縣中醫(yī)醫(yī)院骨傷科學(xué)術(shù)帶頭人，特發(fā)此證。全州縣中醫(yī)醫(yī)院20xx年12月12日醫(yī)院專家聘書模板二執(zhí)業(yè)醫(yī)師聘書姓名：性別：出生年月：醫(yī)師資格級(jí)別：醫(yī)師執(zhí)業(yè)類別：醫(yī)師聘用科目：專業(yè)技術(shù)職務(wù)：根據(jù)中華...
范文1：尊敬的先生/小姐：我是師范學(xué)院翻譯系商務(wù)日語的學(xué)生，面臨畢業(yè)。很榮幸有機(jī)會(huì)向您呈上我的個(gè)人簡(jiǎn)歷。在投身社會(huì)之際，為了更好地發(fā)揮自己的才能，謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)作一下面試的自我介紹。...
篇三：我想大家認(rèn)識(shí)我了吧，但十幾天的相處大家還并不了解我，但這個(gè)沒關(guān)系，以后相處的時(shí)間還長(zhǎng)，大家慢慢了解，那我就直接進(jìn)主題，我今天競(jìng)選的職務(wù)是班長(zhǎng)，接下來我談一下我對(duì)班長(zhǎng)的認(rèn)識(shí)。...
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好!雖然與大家并不陌生，但還是請(qǐng)?jiān)试S我做一個(gè)簡(jiǎn)要的自我介紹：我政府辦公室主任競(jìng)職講演稿叫，現(xiàn)年30歲，大專科學(xué)歷，現(xiàn)行政管理專業(yè)本科再讀，20xx年參加工作至今，20xx年起，先后從大堂副理、前廳部經(jīng)理...
企業(yè)招聘書篇十二
標(biāo)題： xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事
招聘要求：xx有限公司責(zé)任公司招聘：
詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù)。
先公司自我介紹
xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營(yíng)企業(yè)，目前為xxx行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，年?duì)I業(yè)額xxx元，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。
需要招聘員工的具體要求：
年 齡：
性 別：
學(xué)歷要求：
能力要求：
崗位職責(zé)：
工作經(jīng)驗(yàn)：
其他要求：
工作待遇：
以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容!
要求面試者提供個(gè)人簡(jiǎn)歷和哪些證件，何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。
面試具體描述：xxx月xx日 在xxx進(jìn)行面試或者復(fù)試!
落款x有限公司責(zé)任公司人事部
聯(lián)系地址：xxxx省xxx市xxx
聯(lián)系人：某某
電話：xxxxx
企業(yè)招聘書篇十三
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
大家好，在這辭舊迎新的時(shí)刻，迎來了咱們營(yíng)銷中心辦公室的一次體制改革!最為中心的一員，能夠參加辦公室的主管競(jìng)選，無疑是非常幸運(yùn)的。并且我很感謝能夠在公司得到栽培，感謝領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)和支持!在新的一年開始的時(shí)候，我不僅聽到了嶄新一年敲響是鐘聲，還看到了公司領(lǐng)導(dǎo)銳意的豪情和對(duì)事業(yè)必勝的信心，堅(jiān)定了我最初的選擇。
目前，我是一名普通的業(yè)務(wù)員，業(yè)務(wù)水平不是很突出，但我有一個(gè)積極的態(tài)度和信心。
這次競(jìng)選的是主管，我希望能通過這次競(jìng)聘提升自我，提升工作經(jīng)驗(yàn)，讓我能夠更好的為公司工作。從接觸這個(gè)行業(yè)到缺乏經(jīng)驗(yàn)再到一步步了解客戶心理以及市場(chǎng)，最后到營(yíng)銷自己以及經(jīng)營(yíng)自己的團(tuán)隊(duì)，這些都需要自己不斷的總結(jié)和提煉。我現(xiàn)在正處在從缺乏經(jīng)驗(yàn)到了解客戶心理及市場(chǎng)和自我營(yíng)銷的的階段，所以我該更多的了解和學(xué)習(xí)銷售和經(jīng)營(yíng)方面的技巧，而成為主管這是我在學(xué)習(xí)發(fā)展過程中一個(gè)很有效的歷練的途徑。可能我缺乏一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的口才，可能我缺乏一個(gè)做領(lǐng)導(dǎo)的敏銳，但是我有一顆想要去做的心，我認(rèn)為這顆心能給我動(dòng)力也能給我?guī)頇C(jī)遇。任何人都不是天生的棟梁、天生的領(lǐng)導(dǎo)，所以我想我能放下所有的包袱，輕裝上陣，從藥妝行業(yè)的門外漢到內(nèi)行人快速的轉(zhuǎn)變。并在發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)的同時(shí)組織好咱們中心的正常辦公并好好的協(xié)助大家一起提高業(yè)績(jī)。如x經(jīng)理所言，可能現(xiàn)在是咱們中心的低谷時(shí)期，但是黎明的曙光誰不想看到呢，我會(huì)堅(jiān)持并努力讓曙光早日到來!
不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵，不思進(jìn)取的員工不是好員工。愿意追求進(jìn)步的員工越多，企業(yè)才會(huì)有更多的活力和動(dòng)力。
如果這次競(jìng)聘能夠成功，我將懷著“勤于學(xué)習(xí)，善于創(chuàng)造，樂于奉獻(xiàn)”的思想，以“維護(hù)公司利益、維護(hù)企業(yè)聲譽(yù)、維護(hù)企業(yè)形象”的原則，積極主動(dòng)開展辦公室營(yíng)銷工作：
一 正確認(rèn)識(shí)自身價(jià)值
我們是公司直接“面對(duì)”客戶的第一線，首先要正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂、得與失、個(gè)人利益與集體利益的關(guān)系。把“耐得平淡。舍得付出”作為一切工作的準(zhǔn)則，堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、腳踏實(shí)地、埋頭苦干的工作作風(fēng)。
二 完善個(gè)人技能
對(duì)于目前的電話營(yíng)銷模式，我們不能面對(duì)面的和客戶溝通，這可能是一個(gè)不足的地方，但是這并不是營(yíng)銷我們工作與業(yè)績(jī)的關(guān)鍵，我認(rèn)為關(guān)鍵在于個(gè)人的語言魅力和專業(yè)知識(shí)。首先我們要帶領(lǐng)大家一起加強(qiáng)自身對(duì)工作相關(guān)內(nèi)容的學(xué)習(xí)，盡快熟悉、熟練掌握自己的工作，增強(qiáng)自身工作能力，努力提高自身綜合素質(zhì)。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)辦公室人員的學(xué)習(xí)、技巧培訓(xùn)工作，充分調(diào)動(dòng)員工活力，努力提高員工的專業(yè)知識(shí)和技能水平。定期給內(nèi)部員工一個(gè)討論研究的時(shí)間，對(duì)于我們的產(chǎn)品，包括這個(gè)市場(chǎng)、客戶以及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品。調(diào)動(dòng)員工工作積極性，有競(jìng)爭(zhēng)才有動(dòng)力，有獎(jiǎng)有罰的工作機(jī)制能更好的激勵(lì)員工開展工作。我自己也必將會(huì)以身示范做好本職工作。
三 做好紐帶作用
協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)工作，起到一個(gè)承上啟下的作用。對(duì)于這一項(xiàng)我認(rèn)為不僅是主管，也包括我們每個(gè)人業(yè)務(wù)在內(nèi)。因?yàn)槲覀兪枪竞涂蛻糁暗募~帶，要確立好自己的位置，了解公司的立場(chǎng)，以公司利益為前提，以企業(yè)聲譽(yù)為基礎(chǔ)，以企業(yè)形象為信念，做好公司的員工和公司的代表人。我們團(tuán)隊(duì)的首戰(zhàn)在我們中心，新產(chǎn)品的維護(hù)在我們中心，形象也在我們中心，所以我們是公司的中心，我們也帶著新品的希望，只有我們更加努力，才能更快更好的堅(jiān)持發(fā)展下去!
四 業(yè)績(jī)問題
對(duì)于業(yè)績(jī)上的話題，其實(shí)是最敏感也是最直接的問題。這既關(guān)系到我們每個(gè)人個(gè)人的利益，也影響到我們整體存亡的問題。剛開始我們可能很難很苦，因?yàn)樾缕贩N，客戶資源不準(zhǔn)確不精練，這確實(shí)是個(gè)大問題，所以我認(rèn)為在解決這個(gè)問題后，業(yè)績(jī)的要求應(yīng)該也逐步有清晰的條例了。以上僅是我個(gè)人的一己之見，也僅此表達(dá)我對(duì)公司目前一些小問題的看法。
在此，我真心祝愿公司能夠打造一支無往不前的工作團(tuán)隊(duì)，我相信只要我們本著：相信自己的產(chǎn)品，讓客戶相信我們并能成為朋友，大家上下一心，攜手共進(jìn)，公司一定會(huì)有更高的效益。我希望大家能用自己的信心和熱情創(chuàng)造我們自己的奇跡。期待我和大家一起成長(zhǎng)一起經(jīng)營(yíng)我們的團(tuán)隊(duì)，謝謝!
企業(yè)招聘書篇十四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
你們好!
我叫潘烈俠 ，今年31歲，本科學(xué)歷，助理工程師， xx年畢業(yè)于溫州大學(xué)土木工程學(xué)院房屋建筑專業(yè)，同年參加現(xiàn)場(chǎng)施工管理工作。曾在南甌景園b組團(tuán)，南甌明園a組團(tuán)、南塘街c地塊現(xiàn)場(chǎng)擔(dān)任現(xiàn)場(chǎng)施工員，現(xiàn)任公司質(zhì)管處職員。
首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，給我這次競(jìng)聘副處長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。之所以參加競(jìng)聘副處長(zhǎng)，是因?yàn)槲揖哂幸韵滤膫€(gè)方面優(yōu)勢(shì)：
一是具有豐富的建筑理論知識(shí)。我于xx年考入溫州大學(xué)土木工程學(xué)院房屋建筑專業(yè)，大學(xué)三年中，先后學(xué)習(xí)了建筑力學(xué)、建筑施工基本原理、計(jì)算機(jī)cad等課程，打下了較為扎實(shí)的建筑理論基礎(chǔ)，參加工作七年來，我始終不忘充實(shí)自己，堅(jiān)持學(xué)中干，干中學(xué)，立足本職，勤思鉆研，不斷豐富自我，完善自我，提高自我，使我的理論水平又有了進(jìn)一步的提高，所經(jīng)辦的工作從未出現(xiàn)差錯(cuò)和失誤，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。
二是具有較強(qiáng)的工作能力和良好的溝通能力。我在日常工作中腳踏實(shí)地，誠(chéng)實(shí)待人，“心誠(chéng)則路正，路正則事業(yè)成”，經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉，自己的組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、處事應(yīng)變能力、文字組織能力、社會(huì)交往能力都有了很大提高。熟練掌握了計(jì)算機(jī)cad操作流程和計(jì)算機(jī)辦公軟件新業(yè)務(wù)操作，能夠獨(dú)立完成施工現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量管理，工作能力得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。從事建筑施工管理工作以來，在去項(xiàng)目部檢查的過程中，與項(xiàng)目部管理人員溝通、交流、爭(zhēng)論，為其尋求解決問題的最好辦法和路子，針對(duì)不同的項(xiàng)目部管理人員，能及時(shí)靈活的采用不同的溝通方式處理，達(dá)到良好的管理效果，樹立良好的公司服務(wù)形象。
企業(yè)招聘書篇十五
公司所屬各單位、各項(xiàng)目部：
隨著公司海工業(yè)務(wù)逐步壯大，對(duì)海工領(lǐng)域相關(guān)人才的需求不斷增加。為滿足公司海洋業(yè)務(wù)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，計(jì)劃在公司范圍招聘部分人員進(jìn)行海員培訓(xùn)，實(shí)施人才儲(chǔ)備和階梯式培養(yǎng)。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
公司范圍所有人員含合同化員工、市場(chǎng)化用工、勞務(wù)派遣用工等用工形式，計(jì)劃招聘人數(shù)80人。
1、有從事海洋工程工作意愿，能夠長(zhǎng)期在船上作業(yè);
2、中專及以上學(xué)歷，原則上年齡在35周歲以下男性，具備一定英語能力;
3、身心健康，無不適于海上工作的疾病(如高血壓、心腦血管疾病);
4、對(duì)已取得駕駛員或輪機(jī)員適任證書的`人員不受學(xué)歷及年齡限制;
5、已取得海員證、服務(wù)簿人員不受學(xué)歷及年齡限制;
6、已從事海洋業(yè)務(wù)或具備相關(guān)資質(zhì)人員優(yōu)先考慮;
7、港工專業(yè)大專及以上或兩年以上航海職業(yè)教育者優(yōu)先考慮;
8、機(jī)電專業(yè)大專及以上或兩年以上航海職業(yè)教育者優(yōu)先考慮;
9、服從公司安排調(diào)度且安全記錄良好，24個(gè)月內(nèi)未發(fā)生負(fù)有直接責(zé)任的一般及以上事故;
1、報(bào)名時(shí)間：20xx年7月12日至20xx年7月18日
2、報(bào)名地點(diǎn)：公司人事部
3、報(bào)名方式：請(qǐng)報(bào)名人員填寫“招聘報(bào)名表”，經(jīng)單位或部門領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后上報(bào)。
企業(yè)招聘書篇十六
我于_月__日入職，至今工作已經(jīng)滿一年了。時(shí)光飛逝，在緊張、忙碌而又充實(shí)的工作中，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下。工作中有進(jìn)步也有需要提升地方。下面就我入職兩個(gè)月來的工作，做出如下總：
一、展館相關(guān)事務(wù)(助理工作)
1、前期協(xié)助企劃經(jīng)理處理展館開館的相關(guān)事務(wù)，制作培訓(xùn)課件，對(duì)講解員進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。包括：禮儀培訓(xùn)，相關(guān)展品的背景介紹，整個(gè)流程的相關(guān)介紹;
2、與涂經(jīng)理對(duì)接，積極做好合同，展館介紹以及其他日常事務(wù);
3、開業(yè)前準(zhǔn)備：
1)每天提前到場(chǎng)查看當(dāng)天的工作進(jìn)展?fàn)顩r。
2)配合施工人員對(duì)展館的布置，燈光對(duì)位，畫的擺放等，和施工方協(xié)商保證開業(yè)前展館布置的順利進(jìn)行;
3)開業(yè)后，主動(dòng)積極承擔(dān)講解。完成相關(guān)任務(wù)。
二、人事專員工作
拓展招聘渠道：
三、招聘工作
1、發(fā)布招聘信息
對(duì)日常的招聘崗位進(jìn)行分析，包括：崗位工作內(nèi)容、任職資格、崗位梳理等方面。對(duì)以上這些入職條件進(jìn)行分析后，根據(jù)崗位的情況，選擇相應(yīng)的人群，從而選擇相應(yīng)的招聘渠道，找到合適的人員。
2、與用人部門進(jìn)行溝通，了解招聘需求。根據(jù)用人部門的要求選擇合適的招聘渠道，對(duì)人員進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選，面試，復(fù)試，招聘合適的人才。
3、建立有效的人才庫
對(duì)有用的人才及時(shí)儲(chǔ)備，以便臨時(shí)招聘用工時(shí)選用，為了滿足1月份即將開業(yè)的商場(chǎng)所需求的大量中高級(jí)人才，簡(jiǎn)歷若干個(gè)文件夾，儲(chǔ)備有效的簡(jiǎn)歷6幾份。
4、在專業(yè)人才急需的情況下，采取各種方法吸引優(yōu)秀的人才。公司實(shí)力的競(jìng)爭(zhēng)除了資金外，人才的競(jìng)爭(zhēng)也是至關(guān)重要的。
5、如有到人才市場(chǎng)等招聘場(chǎng)所，了解其相關(guān)信息。掌握最新的行業(yè)動(dòng)態(tài)。如有合適的人員順便招聘。
工作體會(huì)：來到公司招聘的崗位有涉及到專業(yè)技術(shù)人員，如土建工程師;高級(jí)管理人員，如進(jìn)出口財(cái)務(wù)經(jīng)理;對(duì)相關(guān)的專業(yè)知識(shí)有所欠缺，針對(duì)這一問題，主動(dòng)搜集相關(guān)崗位的信息學(xué)習(xí)，以提升自己的專業(yè)技巧。目前有平面設(shè)計(jì)師崗位因薪酬，專業(yè)等原因未能按要求的時(shí)間完成。此項(xiàng)工作正在進(jìn)行中。
計(jì)劃采取如下措施改進(jìn)工作：
1)對(duì)專業(yè)對(duì)口，經(jīng)驗(yàn)豐富，設(shè)計(jì)能力較強(qiáng)的人員工資可相應(yīng)提升;
2)拓展招聘渠道，積極收集合適的簡(jiǎn)歷;
3)注意對(duì)已有意向的人員，針對(duì)其實(shí)際情況，吸引并留住人才。
四、員工關(guān)系工作
1、從6月份，我開始逐步涉及新上崗員工的入職辦理，熟悉入職辦理流程。在新員工入職的當(dāng)天，帶領(lǐng)新員工熟悉公司的熟悉各個(gè)部門，積極了解其近期上崗的工作心態(tài)，對(duì)其進(jìn)行人文關(guān)懷。
2、對(duì)于有離職意向的員工，了解其原因。對(duì)其進(jìn)行心理疏導(dǎo)，使其能夠感受到公司對(duì)他的關(guān)注，以便盡好的服務(wù)于公司。
3、與各部門人員進(jìn)行良好的溝通，處理好臨時(shí)事務(wù)。
五、行政事務(wù)
目前人事行政部有3個(gè)人，在時(shí)間可協(xié)調(diào)度的情況下。處理行政事務(wù)。
臨時(shí)事務(wù)的處理，包括保安，保潔等。
個(gè)人能力分析：
優(yōu)勢(shì)：親和力較好;具備一定的溝通、組織協(xié)調(diào)能力;能虛心接受聽取別人的意見，認(rèn)同海天集團(tuán)的企業(yè)文化;具備一定的人力資源管理知識(shí)及經(jīng)驗(yàn)。反應(yīng)靈活，能較好的控制自己的情緒，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心。
劣勢(shì)：鍛煉自己為人處事的能力，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的配合和凝聚力。作為人力資源專員，對(duì)各大模塊的掌握有待提升，壓力大的時(shí)候加強(qiáng)對(duì)情緒的調(diào)整。
提升措施：
1)充分學(xué)習(xí)公司的相關(guān)制度、文件，有助于個(gè)人和企業(yè)遠(yuǎn)景的統(tǒng)一;
2)反省自己，針對(duì)工作中的不足進(jìn)行改進(jìn);
3)深入學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)專業(yè)知識(shí);
4)針對(duì)工作中進(jìn)展不順利的問題，理清思路重新整理;
工作總結(jié)：
人力資源工作是一個(gè)“潤(rùn)物細(xì)無聲”的工作。如何更好的服務(wù)于公司各個(gè)部門，需要有較強(qiáng)的抗壓力，靈活度，如何把各種瑣事處理的妥當(dāng)是一門學(xué)問。人事做為公司窗口，除了招聘面試外，良好的職業(yè)素養(yǎng)有利于應(yīng)聘者對(duì)公司的認(rèn)知，從而介紹更多優(yōu)秀的人才為公司服務(wù)。提高公司整體的形象。
在入職的一年，我能夠勝任公司交予我的招聘任務(wù)，也希望在這個(gè)模塊做的更好。我希望能夠以最飽滿的熱情為公司做出出最大的貢獻(xiàn)。無論是任何事情我都能盡職盡責(zé)，高效的完成任務(wù)。
這一年的基本完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)事務(wù)，這與領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的，在此再次對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝!以上是我兩個(gè)月以來，工作、思想情況的總。我將會(huì)一如既往去工作，以認(rèn)真、勤勞、務(wù)實(shí)的態(tài)度鞭策自己，充滿熱情的去工作。盡最大的努力，完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的一切任務(wù)。
