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部門(mén)權(quán)責(zé)清單編制 職能部門(mén)責(zé)任清單篇一

1、貫徹執(zhí)行黨的教育方針，在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)教學(xué)科研工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理，并對(duì)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

2、組織制定、審查、實(shí)施學(xué)校教學(xué)、科研工作規(guī)劃計(jì)劃，并督促實(shí)施。組織健全教學(xué)方面的規(guī)章制度。

3、領(lǐng)導(dǎo)日常教學(xué)工作，指導(dǎo)教學(xué)、教改活動(dòng)。主持召開(kāi)教學(xué)工作會(huì)議，布置、檢查、總結(jié)教學(xué)工作，建立良好的教學(xué)秩序，培養(yǎng)形成良好的教風(fēng)和學(xué)風(fēng)。

4、具體領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)處工作，加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)的管理，負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室、圖書(shū)室、微機(jī)室、電教室、檔案室等教學(xué)輔助設(shè)施的管理。指導(dǎo)中層教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)的具體工作，充分發(fā)揮級(jí)部主任和教研組長(zhǎng)在教學(xué)工作中的作用。

5、組織教師加強(qiáng)教育教學(xué)理論的學(xué)習(xí)，不斷提高教師的教育教學(xué)能力和水平，培養(yǎng)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。

6、合理地組織安排教學(xué)人員，保證教學(xué)計(jì)劃和課程標(biāo)準(zhǔn)的順利實(shí)施，深入教研組，提出教改和教研的意見(jiàn)，深入課堂，深入研究，逐漸形成本校教學(xué)特點(diǎn)，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

7、重視青年教師的培養(yǎng)工作，重視培養(yǎng)名師及學(xué)科帶頭人，增強(qiáng)學(xué)校后備力量。

8、重視與兄弟學(xué)校的聯(lián)系與各類(lèi)交流，重視信息的搜集、整理工作，保持學(xué)校教學(xué)思想及教學(xué)工作的先進(jìn)性

9、負(fù)責(zé)學(xué)籍管理和“兩基”建檔及分管工作的迎檢工作。

10、負(fù)責(zé)對(duì)任課教師的考核評(píng)價(jià)工作。

11、完成校長(zhǎng)交辦的其它工作

校長(zhǎng)： 教學(xué)副校長(zhǎng)：

部門(mén)權(quán)責(zé)清單編制 職能部門(mén)責(zé)任清單篇二

**年**公司與行政部門(mén)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)

公司為更好的落實(shí)目標(biāo)管理，使目標(biāo)管理能順利有效地進(jìn)行及維護(hù)其嚴(yán)肅性，特制定目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)。

一、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)

1、**年行政部管理目標(biāo)：負(fù)責(zé)全公司行政、后勤保障工作。

2、**年行政部全年費(fèi)用目標(biāo)為：**萬(wàn)元整。

二、責(zé)任與權(quán)利

責(zé)任：

1、行政部負(fù)責(zé)公司行政后勤管理及人力資源管理工作。

2、行政部在行使工作的過(guò)程中要遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，做好上傳下達(dá)，溝通和協(xié)調(diào)上下級(jí)、各部門(mén)和員工之間關(guān)系的具體工作。

3、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)合同、報(bào)批表等文件的歸檔、整理工作。負(fù)責(zé)公司對(duì)外聯(lián)系、接待(總公司、政府等)工作。

4、將公司制定的各項(xiàng)費(fèi)用目標(biāo)降低到有效的范圍內(nèi)。

5、完成公司臨時(shí)授權(quán)或安排的其它工作。

權(quán)利：

1、行政部在行政后勤管理及人力資源管理工作的執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)、調(diào)配權(quán)、獎(jiǎng)懲建議權(quán)。

2、行政部對(duì)公司規(guī)定范圍內(nèi)的目標(biāo)費(fèi)用有控制權(quán)和支配權(quán)。

3、行政部經(jīng)理對(duì)本部門(mén)的人員及工作有計(jì)劃、組織、指揮、監(jiān)督、檢查權(quán)和調(diào)配權(quán)，

對(duì)不適合在部門(mén)工作的員工有權(quán)將其交到公司處理。

4、達(dá)到公司管理目標(biāo)和費(fèi)用目標(biāo)后，享受公司崗位工資和各種福利。

5、行政部經(jīng)理有權(quán)對(duì)公司發(fā)放的獎(jiǎng)勵(lì)、提成可根據(jù)部門(mén)員工的工作績(jī)效進(jìn)行分配。(分配方案必須交公司核定)

6、總經(jīng)理授予的其它權(quán)力。

三、獎(jiǎng)懲方法

1、行政部達(dá)到部門(mén)管理目標(biāo)及費(fèi)用目標(biāo)后享受公司崗位工資和各種福利待遇。

2、行政部達(dá)到部門(mén)費(fèi)用目標(biāo)后再下降的費(fèi)用，按下降金額的50%返還給部門(mén)，部門(mén)經(jīng)理提成不得高于返還總額的20%。(返還費(fèi)用一律年底兌現(xiàn))

3、行政部獎(jiǎng)金在年底經(jīng)公司對(duì)部門(mén)目標(biāo)達(dá)成情況的考核后，按公司后勤獎(jiǎng)計(jì)發(fā)。

4、公司為了解各部門(mén)的經(jīng)理與員工的工作情況及與其它部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)情況，每季度對(duì)全體員工進(jìn)行績(jī)效考核，在考核中如分?jǐn)?shù)低于80分(不含80分)的員工，獎(jiǎng)金部分將按比例下調(diào)。

5、公司每季度對(duì)各部門(mén)進(jìn)行一次目標(biāo)達(dá)成進(jìn)度的檢查，每半年進(jìn)行一次全面的考核，經(jīng)考核，對(duì)不能完成目標(biāo)計(jì)劃及不能勝任其工作崗位的人員，公司有權(quán)進(jìn)行人員和崗位的調(diào)整，同時(shí)工資在原來(lái)基礎(chǔ)上下調(diào)10%。

6、部門(mén)不得以節(jié)約費(fèi)用開(kāi)支為由，損害員工的切身利益，如讓員工超負(fù)荷工作等。對(duì)違反公司規(guī)章制度和安全生產(chǎn)規(guī)定而造成員工人身傷害或公司財(cái)產(chǎn)損失的，公司將根據(jù)情節(jié)給予一定的行政處罰或經(jīng)濟(jì)賠償。

7、獎(jiǎng)金，提成發(fā)放具體時(shí)間和比例：公司半年發(fā)放總提成的50%給行政部，年底全額兌現(xiàn)。對(duì)中途辭職的員工只發(fā)放實(shí)發(fā)提成總額的20%。

四、相關(guān)規(guī)定

1、除國(guó)家、上級(jí)政策和不可抗力的自然災(zāi)害因素外，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守經(jīng)營(yíng)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)的各項(xiàng)條例。

2、本責(zé)任書(shū)中未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商同意后另立生效。

五、有效時(shí)間：

**年**月**日----**年**月**日止

授權(quán)方：**公司(簡(jiǎn)稱(chēng))

代表人(簽)：

責(zé)任方： 行政部

代表人(簽)：

部門(mén)責(zé)任書(shū)(三)

為了深入貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，強(qiáng)化企業(yè)職工的安全責(zé)任意識(shí)，確保安全生產(chǎn)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。根據(jù)國(guó)家《安全生產(chǎn)法》及有關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī)定，兗礦賓館要求一線服務(wù)部門(mén)簽訂xx年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

崗位員工安全職責(zé)：

1、嚴(yán)格按照賓館服務(wù)人員安全制度、操作規(guī)程進(jìn)行對(duì)客服務(wù)工作，做好設(shè)備和安全設(shè)施的檢查及維護(hù)保養(yǎng)工作，并做好記錄。

2、負(fù)責(zé)本崗位安全裝置設(shè)備的日常管理工作，使之完好。

3、發(fā)現(xiàn)事故隱患要及時(shí)上報(bào)動(dòng)力部門(mén)進(jìn)行維修，并做好記錄，不能整改的要上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)采取防控措施。

4、向賓客宣傳安全生產(chǎn)常識(shí)及有關(guān)要求，提示客人做好安全防范工作。

5、熟悉本崗位區(qū)域內(nèi)的疏散通道、安全出口、消火栓、消防器材、報(bào)警按鈕等安全設(shè)施位置，能夠熟練的使用消防器材。

6、密切注意和觀察負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)房客的情況，對(duì)飲酒過(guò)量及身體狀況較差的客人應(yīng)特別關(guān)照。

7、一旦客房發(fā)生火災(zāi)及其他事故時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格按照疏散規(guī)程快速有序的協(xié)助賓客離開(kāi)，并能做到爭(zhēng)取的搶救傷者，排除險(xiǎn)情。保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)并及時(shí)報(bào)告，協(xié)助對(duì)事故調(diào)查處理。

8、做好夜間巡查工作，對(duì)重點(diǎn)設(shè)備，公共設(shè)施要勤巡視，發(fā)現(xiàn)小問(wèn)題及時(shí)處理，大問(wèn)題及時(shí)向值班經(jīng)理匯報(bào)。

9、積極參加各項(xiàng)安全活動(dòng)和消防演習(xí)，服從各級(jí)安全管理，協(xié)助班組、部門(mén)做好安全工作，及時(shí)提出合理化建議，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)向班組、部門(mén)報(bào)告。

10、以上安全職責(zé)本人堅(jiān)決做到，如有違反按照賓館安全處罰條例接受處罰。

部門(mén)權(quán)責(zé)清單編制 職能部門(mén)責(zé)任清單篇三

工會(huì)主席崗位目標(biāo)責(zé)任書(shū)

1、自覺(jué)接受學(xué)校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，結(jié)合本校實(shí)際貫徹上級(jí)工會(huì)的工作要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地開(kāi)展工會(huì)各項(xiàng)工作。

2、組織和主持好教代會(huì)的工作，發(fā)揮廣大教工當(dāng)家作主、民-主管理學(xué)校的作用。

3、協(xié)同學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)做好校務(wù)公開(kāi)的協(xié)調(diào)監(jiān)督工作。

4、協(xié)同學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)做好教師的思想政治工作，深入開(kāi)展師德教育，建設(shè)好一支愛(ài)崗敬業(yè)、為人師表的教師隊(duì)伍。

5、協(xié)同學(xué)校政教部門(mén)和教學(xué)部門(mén)加強(qiáng)對(duì)青年教師教育教學(xué)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)工作。

6、指導(dǎo)各工會(huì)小組搞好建家活動(dòng)，增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力。

7、關(guān)心教職工生活，開(kāi)展健康有益的活動(dòng)，增進(jìn)教職工身心健康。

8、組織好學(xué)生文藝匯演和體育競(jìng)技等工作。

校長(zhǎng)： 工會(huì)主席：

部門(mén)權(quán)責(zé)清單編制 職能部門(mén)責(zé)任清單篇四

為進(jìn)一步貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的工作方針，防止和減少生產(chǎn)事故，保障員工生命和財(cái)產(chǎn)安全，現(xiàn)實(shí)消除事故隱患，控制事故發(fā)生，重大傷亡事故為零，火災(zāi)事故為零，重大設(shè)備事故為零，輕傷率為零。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等法律、法規(guī)的規(guī)定和市安監(jiān)局的有關(guān)要求。結(jié)合本公司安全生產(chǎn)管理工作實(shí)際，公司由各職能部門(mén)(車(chē)間)簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)。

一、目標(biāo)

1、勞動(dòng)安全：不發(fā)生一起勞動(dòng)安全事故。

2、消防安全：不發(fā)生一起火災(zāi)事故。

3、綜合治理：在員工中不發(fā)生一起刑事犯罪例案案件，不發(fā)生一次外盜事件。

4、交通安全：?jiǎn)挝卉?chē)輛不發(fā)生重大交事故。

5、特種設(shè)備安全：不發(fā)生鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車(chē)輛、爆炸等事故。

6、職業(yè)中毒事故：不發(fā)生職業(yè)中毒事故。

7、飲食安全：不發(fā)生員工飲食中毒事故。

8、電器安全：不發(fā)生觸電傷亡事故

9、物資安全：易燃易暴分庫(kù)分類(lèi)擺放，易制xxx嚴(yán)格管理，不造成意外事故。

10、技術(shù)文件資料、檔案安全：所有技術(shù)文件資料，不泄露技術(shù)情報(bào)，按期歸檔。

二、責(zé)任

為現(xiàn)實(shí)上述各項(xiàng)目標(biāo)，各職能部門(mén)(車(chē)間)必須采取以下措施：

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《xxx安全生產(chǎn)法》以及上級(jí)有關(guān)生產(chǎn)規(guī)程、法規(guī)和文件精神。

2、各職能部門(mén)(車(chē)間)貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)安全制度，按職責(zé)分工，安全管理項(xiàng)目，各負(fù)其職，并進(jìn)行安全宣傳教育，切實(shí)抓好本部(車(chē)間、班組)安全員的工作，堅(jiān)持“安全第一”的思想。定期召開(kāi)安全工作會(huì)議，并有記錄。

3、根據(jù)安全管理職責(zé)范圍，定期組織自查，有記錄，消除隱患。及時(shí)向公司提示對(duì)本部(車(chē)間、班組)生產(chǎn)中不安全因素。有義務(wù)向公司提安全整改合理化建議。

4、制訂設(shè)備維修保養(yǎng)和安全操作規(guī)程，對(duì)特種設(shè)備要嚴(yán)格管理。如：鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯、行車(chē)，要按期檢查，堅(jiān)持有效合格證。

5、開(kāi)展形式多樣的安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)，特殊工種必須經(jīng)培訓(xùn)合格后持證上崗，提高職工安全素質(zhì)和安全意識(shí)。

6、根據(jù)上級(jí)有關(guān)衛(wèi)生法規(guī)定，定期進(jìn)行有毒、有害進(jìn)行人員體檢。并抓好食堂衛(wèi)生工作，防止員工食物中毒，對(duì)食堂人員每年進(jìn)行一次健康檢查。保持廠區(qū)環(huán)境優(yōu)美，道路暢通。

7、積極參加公司組織的各項(xiàng)安全生產(chǎn)各項(xiàng)活動(dòng)。

8、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。

三、上述責(zé)任書(shū)規(guī)定的要求，每年底公司會(huì)同各職能部門(mén)(車(chē)間)組織檢查和考核。

寧波市世紀(jì)工礦燈具有限公司 各職能部門(mén)

簽字人： 責(zé)任人：

x年xx月xx日

部門(mén)權(quán)責(zé)清單編制 職能部門(mén)責(zé)任清單篇五

一、學(xué)期工作目標(biāo)

1.按照參與政務(wù)、協(xié)調(diào)事務(wù)、搞好服務(wù)的職能要求開(kāi)展好各項(xiàng)工作。

2.加強(qiáng)制度建設(shè)，建立、健全辦公室日常工作的管理制度，盡早啟動(dòng)五星級(jí)高中申報(bào)評(píng)估材料的準(zhǔn)備工作。

3.學(xué)校檔案工作申報(bào)省一級(jí)。

4.加強(qiáng)校園安全管理，確保無(wú)重大安全事故發(fā)生。

5.外樹(shù)形象，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，全面提升辦公室工作人員的業(yè)務(wù)水平。

二、具體工作措施

目標(biāo)1：

1.制定本學(xué)期學(xué)校工作計(jì)劃，做好學(xué)期工作總結(jié)，及時(shí)向市教育局報(bào)送學(xué)校工作和活動(dòng)信息，本學(xué)期報(bào)送不少于20篇。

2.高效進(jìn)行上級(jí)來(lái)文的登記、批辦、傳閱、轉(zhuǎn)發(fā)工作。在收文處理過(guò)程中，加強(qiáng)催辦、督辦、查辦力度，注重實(shí)效性，要求件件落實(shí)，有成文結(jié)果可查，確保公文處理準(zhǔn)確、及時(shí)、有序、安全。

3.組織起草學(xué)校行政和黨委文件，對(duì)各職能部門(mén)以學(xué)校名義起草的文件負(fù)責(zé)審核，做好學(xué)校文件的編號(hào)、打印、分發(fā)等工作。

4.一絲不茍地做好學(xué)校人事、工資的具體工作，包括招錄新教師的系列工作，職稱(chēng)評(píng)聘、考核工作等。充分利用蘇州市教育局管理數(shù)據(jù)交換平臺(tái)按時(shí)完成報(bào)表統(tǒng)計(jì)上報(bào)任務(wù)和進(jìn)行信息溝通。

5.認(rèn)真做好老干部工作，落實(shí)上級(jí)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。

部門(mén)權(quán)責(zé)清單編制 職能部門(mén)責(zé)任清單篇六

2.【行政法規(guī)】《xxx招標(biāo)投標(biāo)法實(shí)施條例》第六十三條第二款。1.立案責(zé)任：發(fā)現(xiàn)招標(biāo)人涉嫌規(guī)避招標(biāo)行為的，予以審查，決定是否立案。

2.調(diào)查責(zé)任：對(duì)立案的案件及時(shí)組織調(diào)查取證，與當(dāng)事人有直接利害關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避。執(zhí)法人員不得少于兩人，詢(xún)問(wèn)或者檢查應(yīng)當(dāng)制作筆錄，允許當(dāng)事人辯解。

3.審查責(zé)任：對(duì)案件違法事實(shí)、證據(jù)、調(diào)查取證程序、法律適用、處罰種類(lèi)和幅度、當(dāng)事人陳述和申辯等進(jìn)行審查，提出處理意見(jiàn)。

4.告知責(zé)任：作出行政處罰決定前，應(yīng)制作《行政處罰告知書(shū)》送達(dá)當(dāng)事人，告知其作出行政處罰決定的事實(shí)、理由及依據(jù)，并告知當(dāng)事人依法享有的權(quán)利。符合聽(tīng)證規(guī)定的，制作并送達(dá)《行政處罰聽(tīng)證告知書(shū)》。

5.決定責(zé)任：作出行政處罰決定，制作《行政處罰決定書(shū)》，并載明行政處罰告知、當(dāng)事人陳述申辯或者聽(tīng)證情況等內(nèi)容。6.送達(dá)責(zé)任：按照法律法規(guī)規(guī)定的方式和時(shí)限，將《行政處罰決定書(shū)》 送達(dá)當(dāng)事人。7.執(zhí)行責(zé)任：依照生效的行政處罰決定執(zhí)行。8.其他責(zé)任：法律法規(guī)規(guī)章文件規(guī)定應(yīng)履行的其他責(zé)任。1.【法律】《xxx行政處罰法》第五十四條。2.【法律】《xxx行政處罰法》第五十五條。3.【法律】《xxx行政處罰法》第五十七條。4.【法律】《xxx行政處罰法》第四十四條。5.【法律】《xxx行政處罰法》第五十九條、第六十條。6.【法律】《xxx行政處罰法》第六十一條。7.【法律】《xxx行政處罰法》第六十六條。因不履行或不正確履行行政職責(zé)，有下列情形的，行政機(jī)關(guān)及相關(guān)工作人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：1.執(zhí)法主體、執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法程序不合法，執(zhí)法決定不合法或者明顯不適當(dāng)；

2.不履行行政執(zhí)法職責(zé)；3.實(shí)施行政處罰沒(méi)有法定的依據(jù)的；4.執(zhí)法粗暴、野蠻，造成不良影響；5.違法實(shí)施檢查措施或者執(zhí)行措施；6.對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行處罰不使用罰款、沒(méi)收財(cái)物單據(jù)或者使用非法定部門(mén)制發(fā)的罰款、沒(méi)收財(cái)物單據(jù)的；7.行政機(jī)關(guān)使用或者損毀查封、扣押的財(cái)物；8.其他濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的行為；9.應(yīng)當(dāng)予以制止和處罰的違法行為不予制止、處罰，致使公民、法人或者其他組織的合法權(quán)益、公共利益和社會(huì)秩序遭受損害的；10.對(duì)應(yīng)當(dāng)依法移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任的案件不移交，以行政處罰代替刑事處罰；11.利用行政執(zhí)法職權(quán)牟取不正當(dāng)利益，濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊等行為；

12.泄露監(jiān)督檢查中知悉的國(guó)家秘密和商業(yè)秘密，或者將監(jiān)督檢查中取得的資料用于與監(jiān)督檢查無(wú)關(guān)的事項(xiàng)；13.除以上追責(zé)情形外，其他違反法律法規(guī) 規(guī)章的行為依法追究相應(yīng)責(zé)任。1-1. 【法律】《xxx行政處罰法》第七十六條。1-2. 【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十一條第（三）項(xiàng)。1-3. 【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十一條第（四）項(xiàng)。1-4. 【地方性法規(guī)】《四川省行政執(zhí)法監(jiān)督條例》第四十五條。1-5. 【政府規(guī)章】《四川省行政機(jī)關(guān)工作人員行政過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究試行辦法》第七 條。1-6. 【政府規(guī)章】《四川省行政機(jī)關(guān)工作人員行政過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究試行辦法》第十一 條。2.同 1-2。3-1.同 1-1。3-2.同 1-2。3-3.同 1-6 。4-1.【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十八條。4-2.同 1-4 。

5.【法律】《xxx行政處罰法》第八十一條。6-1.【法律】《xxx行政處罰法》第七十七條。6-2.同 1-6 。7-1.【法律】《xxx行政處罰法》第八十條。7-2.同 1-6 。8. 【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十五條第（五）項(xiàng)。9.【法律】《xxx行政處罰法》第八十三條。10.【法律】《xxx行政處罰法》第八十二條。11-1.【法律】《xxx招標(biāo)投標(biāo)法》第六十三條。11-2.【法律】《xxx行政處罰法》第七十九條。11-3.【行政法規(guī)】《xxx招標(biāo)投標(biāo)法實(shí)施條例》第七十九條。11-4.【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十條第（四）項(xiàng)。11-5.【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十三條。11-6.【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十五條第（三）項(xiàng)。11-7.【地方性法規(guī)】《四川省國(guó)家投資工程建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)條例》第四十九條。11-8.同 1-4。11-9.同 1-6 。12-1.【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十六條。12-2.同 1-5。法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定 的免責(zé)情形

— 2 —權(quán)力清單 責(zé)任清單序 號(hào)權(quán)力 分類(lèi)事項(xiàng)名稱(chēng) 實(shí)施主體 實(shí)施依據(jù) 責(zé)任事項(xiàng) 責(zé)任事項(xiàng)依據(jù) 追責(zé)情形 追責(zé)依據(jù) 免責(zé)事項(xiàng)2行政處罰對(duì)法律法規(guī)未明確規(guī)定行政監(jiān)督部門(mén)的工程建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)人以不合理的條件限制或者排斥潛在投標(biāo)人的行政處罰縣發(fā)展改革局1.【法律】《xxx招標(biāo)投標(biāo)法》第五十一條。

2.【地方性法規(guī)】《四川省國(guó)家投資工程建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)條例》第十七條。1.立案責(zé)任：發(fā)現(xiàn)法律法規(guī)未明確規(guī)定行政監(jiān)督部門(mén)的工程建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)人涉嫌以不合理的條件限制或者排斥潛在投標(biāo)人行為的，予以審查，決定是否立案。2.調(diào)查責(zé)任：對(duì)立案的案件及時(shí)組織調(diào)查取證，與當(dāng)事人有直接利害關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避。執(zhí)法人員不得少于兩人，詢(xún)問(wèn)或者檢查應(yīng)當(dāng)制作筆

錄，允許當(dāng)事人辯解。3.審查責(zé)任：對(duì)案件違法事實(shí)、證據(jù)、調(diào)查取證程序、法律適用、處罰種類(lèi)和幅度、當(dāng)事人陳述和申辯等進(jìn)行審查，提出處理意見(jiàn)。4.告知責(zé)任：作出行政處罰決定前，應(yīng)制作《行政處罰告知書(shū)》送達(dá)當(dāng)事人，告知其作出行政處罰決定的事實(shí)、理由及依據(jù)，并告知當(dāng)事人

依法享有的權(quán)利。符合聽(tīng)證規(guī)定的，制作并送達(dá)《行政處罰聽(tīng)證告知書(shū)》。5.決定責(zé)任：作出行政處罰決定，制作《行政處罰決定書(shū)》，并載明行政處罰告知、當(dāng)事人陳述申辯或者聽(tīng)證情況等內(nèi)容。6.送達(dá)責(zé)任：按照法律法規(guī)規(guī)定的方式和時(shí)限，將《行政處罰決定書(shū)》送達(dá)當(dāng)事人。7.執(zhí)行責(zé)任：依照生效的行政處罰決定執(zhí)行。8.其他責(zé)任：法律法規(guī)規(guī)章文件規(guī)定應(yīng)履行的其他責(zé)任。1.【法律】《中華人民 共和國(guó)行政處罰法》第五十四條。2.【法律】《中華人民 共和國(guó)行政處罰法》第五十五條。3.【法律】《中華人民 共和國(guó)行政處罰法》第五十七條。4.【法律】《中華人民 共和國(guó)行政處罰法》第四十四條。5.【法律】《中華人民 共和國(guó)行政處罰法》第五十九條、第六十八條。6.【法律】《中華人民 共和國(guó)行政處罰法》第六十一條。7.【法律】《中華人民 共和國(guó)行政處罰法》第六十六條。因不履行或不正確履行行政職責(zé)，有下列情形的，行政機(jī)關(guān)及相關(guān)工作人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：1.執(zhí)法主體、執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法程序不合法，執(zhí)法決定不合法或者明顯不適當(dāng)；2.不履行行政執(zhí)法職責(zé)；3.實(shí)施行政處罰沒(méi)有法定的依據(jù)的；4.執(zhí)法粗暴、野蠻，造成不良影響；5.違法實(shí)施檢查措施或者執(zhí)行措施；6.對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行處罰不使用罰款、沒(méi)收財(cái)物單據(jù)或者使用非法定部門(mén)制發(fā)的罰款、沒(méi)收財(cái)物單據(jù)的；7.行政機(jī)關(guān)使用或者損毀查封、扣押的財(cái)物；8.其他濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的行為；9.應(yīng)當(dāng)予以制止和處罰的違法行為不予制止、處罰，致使公民、法人或者其他組織的合法權(quán)益、公共利益和社會(huì)秩序遭受損害的；10.對(duì)應(yīng)當(dāng)依法移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任的案件不移交，以行政處罰代替刑事處罰；11.利用行政執(zhí)法職權(quán)牟取不正當(dāng)利益，濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊等行為；12.泄露監(jiān)督檢查中知悉的國(guó)家秘密和商業(yè)秘密，或者將監(jiān)督檢查中取得的資料用于與監(jiān)督檢查無(wú)關(guān)的事項(xiàng)；13.除以上追責(zé)情形外，其他違反法律法規(guī)規(guī)章的行為依法追究相應(yīng)責(zé)任。1-1.【法律】《xxx行政處罰法》第七十六條。1-2.【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十一條第（三）項(xiàng)。1-3.【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十一條第（四）項(xiàng)。1-4.【地方性法規(guī)】《四川省行政執(zhí)法監(jiān)督條例》第四十五條。1-5.【政府規(guī)章】《四川省行政機(jī)關(guān)工作人員行政過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究試行辦法》第七條。1-6.【政府規(guī)章】《四川省行政機(jī)關(guān)工作人員行政過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究試行辦法》第十一條。2.同 1-2。3-1.同 1-1。3-2.同 1-2。3-3.同 1-6。4-1.【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十八條。4-2.同 1-4 。5.【法律】《xxx行政處罰法》第八十一條。6-1.【法律】《xxx行政處罰法》第七十七條。6-2.同 1-6 。7-1.【法律】《xxx行政處罰法》第八十條。7-2.同 1-6 。8.【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十五條第（五）項(xiàng)。9.【法律】《xxx行政處罰法》第八十三條。10.【法律】《xxx行政處罰法》第八十二條。11-1.【法律】《xxx招標(biāo)投標(biāo)法》第六十三條。11-2.【法律】《xxx行政處罰法》第七十九條。11-3.【行政法規(guī)】《xxx招標(biāo)投標(biāo)法實(shí)施條例》第七十九條。11-4.【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十條第四款。11-5.【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十三條。11-6.【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十五條第（三）項(xiàng)。11-7.【地方性法規(guī)】《四川省國(guó)家投資工程建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)條例》第四十九條。11-8.同 1-4。11-9.同 1-6 。12-1.【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十六條。12-2.同 1-5。法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定的免責(zé)情形

— 3 —權(quán)力清單 責(zé)任清單序 號(hào)權(quán)力 分類(lèi)事項(xiàng)名稱(chēng) 實(shí)施主體 實(shí)施依據(jù) 責(zé)任事項(xiàng) 責(zé)任事項(xiàng)依據(jù) 追責(zé)情形 追責(zé)依據(jù) 免責(zé)事項(xiàng)3行政處罰對(duì)法律法規(guī)未明確規(guī)定行政監(jiān)督部門(mén)的工程建設(shè)項(xiàng)目的招標(biāo)人向他人透露已獲取招標(biāo)文件的潛在投標(biāo)人的名稱(chēng)、數(shù)量或者可能影響公平競(jìng)爭(zhēng)的有關(guān)招標(biāo)投標(biāo)的其他情況的，或者泄露標(biāo)底的行政處罰縣發(fā)展改革局【法律】《xxx招標(biāo)投標(biāo)法》第五十二條。1.立案責(zé)任：發(fā)現(xiàn)法律法規(guī)未明確規(guī)定行政監(jiān)督部門(mén)的工程建設(shè)項(xiàng)目的招標(biāo)人涉嫌向他人透露已獲取招標(biāo)文件的潛在投標(biāo)人的名稱(chēng)、數(shù)量或者可能影響公平競(jìng)爭(zhēng)的有關(guān)招標(biāo)投標(biāo)的其他情況的，或者泄露標(biāo)底違規(guī)行為的，予以審查，決定是否立案。2.調(diào)查責(zé)任：對(duì)立案的案件及時(shí)組織調(diào)查取證，與當(dāng)事人有直接利害關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避。執(zhí)法人員不得少于兩人，詢(xún)問(wèn)或者檢查應(yīng)當(dāng)制作筆錄，允許當(dāng)事人辯解。3.審查責(zé)任：對(duì)案件違法事實(shí)、證據(jù)、調(diào)查取證程序、法律適用、處罰種類(lèi)和幅度、當(dāng)事人陳述和申辯等進(jìn)行審查，提出處理意見(jiàn)。4.告知責(zé)任：作出行政處罰決定前， 應(yīng)制作《行政處罰告知書(shū)》送達(dá)當(dāng)事人，告知其作出行政處罰決定的事實(shí)、理由及依據(jù)，并告知當(dāng)事人依法享有的權(quán)利。符合聽(tīng)證規(guī)定的，制作并送達(dá)《行政處罰聽(tīng)證告知書(shū)》。5.決定責(zé)任：作出行政處罰決定，制作《行政處罰決定書(shū)》，并載明行政處罰告知、當(dāng)事人陳述申辯或者聽(tīng)證情況等內(nèi)容。6.送達(dá)責(zé)任：按照法律法規(guī)規(guī)定的方式和時(shí)限，將《行政處罰決定書(shū)》送達(dá)當(dāng)事人。7.執(zhí)行責(zé)任：依照生效的行政處罰決定執(zhí)行。8.其他責(zé)任：法律法規(guī)規(guī)章文件規(guī)定應(yīng)履行的其他責(zé)任。1.【法律】《xxx行政處罰法》第五十四條。2.【法律】《xxx行政處罰法》第五十五條。3.【法律】《xxx行政處罰法》第五十七條。4.【法律】《xxx行政處罰法》第四十四條。5.【法律】《xxx行政處罰法》第五十九條、第六十條。6.【法律】《xxx行政處罰法》第六十一條。7.【法律】《xxx行政處罰法》第六十六條。因不履行或不正確履行行政職責(zé)，有下列情形的，行政機(jī)關(guān)及相關(guān)工作人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：1.執(zhí)法主體、執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法程序不合法，執(zhí)法決定不合法或者明顯不適當(dāng)；2.不履行行政執(zhí)法職責(zé)；3.實(shí)施行政處罰沒(méi)有法定的依據(jù)的；4.執(zhí)法粗暴、野蠻，造成不良影響；5.違法實(shí)施檢查措施或者執(zhí)行措施；6.對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行處罰不使用罰款、沒(méi)收財(cái) 物單據(jù)或者使用非法定部門(mén)制發(fā)的罰款、沒(méi)收財(cái)物單據(jù)的；7.行政機(jī)關(guān)使用或者損毀查封、扣押的財(cái)物；8.其他濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的行為；9.應(yīng)當(dāng)予以制止和處罰的違法行為不予制止、處罰，致使公民、法人或者其他組織的合法權(quán)益、公共利益和社會(huì)秩序遭受損害的；10.對(duì)應(yīng)當(dāng)依法移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任的案件不移交，以行政處罰代替刑事處罰；11.利用行政執(zhí)法職權(quán)牟取不正當(dāng)利益，濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊等行為；12.泄露監(jiān)督檢查中知悉的國(guó)家秘密和商業(yè)秘密，或者將監(jiān)督檢查中取得的資料用于與監(jiān)督檢查無(wú)關(guān)的事項(xiàng)；13.除以上追責(zé)情形外，其他違反法律法規(guī)規(guī)章的行為依法追究相應(yīng)責(zé)任。1-1.【法律】《xxx行政處罰法》第七十六條。1-2.【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十一條第（三）項(xiàng)。1-3.【行政法規(guī)】《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十一條第（四）項(xiàng)。1-4.【地方性法規(guī)】《四川省行政執(zhí)法監(jiān)督條例》第四十五條。1-5.【政府規(guī)章】《四川省行政機(jī)關(guān)工作人員行政過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究試行辦法》第七條。1-6.【政府規(guī)章】《四川省行政機(jī)關(guān)工作...