我們在一些事情上受到啟發(fā)后，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來，它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

幼師崗前培訓(xùn)心得體會篇一

陽春三月，懷著感恩的心，像藏民族朝圣一樣，激動而又虔誠，乘坐愛心列車駛?cè)胧锥急本?，參加為期兩月的培?xùn)學(xué)習(xí)。

“蜀中四月芳菲盡，京城草木始復(fù)蘇”。初到北京，給人的感覺是春寒料峭，諸多不適。但接下來的每一天，我們都被周圍的人和事感動著，猶如春風(fēng)拂面，陽光暖心，讓我體味到一切都是那么親切自然，也讓我感覺到膚淺平庸的靈魂正被一天天的重塑和提高。北京教育學(xué)院的精心組織，用心良苦的學(xué)習(xí)生活安排，無微不至的關(guān)懷照顧，無不使我們倍感溫暖，感慨萬千!

3月30日上午，為了熔煉我們的團隊意識，增進彼此間的了解，北京教育學(xué)院專程安排我們?nèi)w學(xué)員前往北京市懷柔區(qū)的“生存島拓展培訓(xùn)基地”參加為期一天的拓展培訓(xùn)。天空下著小雨，車行一個半小時到達目的地。第一個項目便讓我們耳目一新——進入培訓(xùn)基地前，每位學(xué)員站在隊伍前面，舉起右手莊嚴(yán)宣誓，用盡力氣響亮喊出“我—xx，參加各項拓展培訓(xùn)，立志通過各項考驗!”每個人都?xì)獍l(fā)丹田，震耳欲聾的聲音大大增強信心和勇氣。

在下午至第二天上午的一天時間里，我們聽取了團隊合作培訓(xùn)講座，先后參加了空方陣拼圖、秘傳信息、模擬市場運作、過沼澤、搭橋、空中斷橋項目，在看似簡單但緊張、刺激、神秘，甚至充滿危險的活動中，我們挑戰(zhàn)極限、超越自我，在教練的指導(dǎo)下完成了一個個考驗，同時領(lǐng)會到蘊含其中的哲理，有力地培養(yǎng)了團隊合作精神和溝通領(lǐng)悟能力。

為了豐富業(yè)余生活，學(xué)院還特意安排我們每周二到“教職工之家”參加工會文體活動。大家在活動室盡情地唱歌、跳舞、打乒乓球等，有效緩解了學(xué)習(xí)的緊張和戀家的情緒，同時也培養(yǎng)了高雅的情趣。

5月15日晚，學(xué)院組織學(xué)員到國家大劇院參觀，并觀看了國家大劇院夏季演出季傾力制作法國作曲家比才的歌劇代表名作《卡門》。這是我們第一次步入國家級的藝術(shù)殿堂零距離欣賞高雅藝術(shù)，耐人尋味，終生難忘。

來到北京，最大的收獲就是思維方式的改變和理念的更新。時間短，密度大，給我們帶來強烈的頭腦“風(fēng)暴”。6周時間共有30余位專家教授為我們授課指導(dǎo)，他們風(fēng)格不一，或風(fēng)趣幽默、或沉穩(wěn)干練、或和藹可親，但都有一個共同點，就是都以獨特的見解、淵博的知識、豐富的理論、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度引領(lǐng)我們走進知識的殿堂，讓我們充分地吮吸先進的教育管理甘霖與營養(yǎng)。

在理論學(xué)習(xí)的6周里，我們同智者對話，與賢者交流，和大師同行，心靈感受到從未有過的震撼。我完成了30000字的學(xué)習(xí)筆記，撰寫了5000多字的班級簡報信息，20xx字的讀書心得，3000字的課題研究論文，20xx字的下校掛職交流材料并作發(fā)言，20xx字的學(xué)校文化建設(shè)材料并作沙龍發(fā)言，3000字的赴京培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得，近萬字的個人感想隨筆;還利用業(yè)余時間閱讀了大量的教育理論書籍和雜志。這些收獲將是我人生中最寶貴的財富。

我相信，通過消化吸收，專家教授的諄諄教導(dǎo)將化作將來的工作方法與動力，指導(dǎo)我們解決學(xué)校實踐工作中的疑難雜癥;而恩師們的音容笑貌，也必將永遠(yuǎn)銘記在我們每個學(xué)員的心中。

中間3周，我們被安排到北京市區(qū)的部分學(xué)校掛職實踐。我和藍(lán)天小學(xué)李洪文校長一起到了西城區(qū)名?！S城根小學(xué)。

這是一所具有106年辦學(xué)歷史的學(xué)校，走廊的墻壁上懸掛著許多歷代師生的老照片，記載著光輝的歷史，學(xué)生的書畫作品妝扮著教室內(nèi)外，透露出濃郁的校園文化。教師人手一臺辦公電腦，教室全部裝備現(xiàn)代教育媒體，早已實現(xiàn)校園數(shù)字現(xiàn)代化。我們在校長麥峰的陪同下聽了本部和分部的語文、美術(shù)、體育等6節(jié)常態(tài)課，在多媒體的輔助下教學(xué)，師生互動，淋漓盡致地展現(xiàn)了現(xiàn)代教育理念，讓我們感受到首都名校師生良好的精神風(fēng)貌和深厚的綜合素質(zhì)。

該校由于辦學(xué)質(zhì)量受到家長、社會的廣泛贊譽與認(rèn)可，不斷拓展辦學(xué)規(guī)模和空間，現(xiàn)有本部、低年級部和低年級部新區(qū)三個教學(xué)點，近1600名學(xué)生，綜合競爭力位列西城區(qū)同類小學(xué)前茅，成功得益于領(lǐng)導(dǎo)團隊的團結(jié)進取、開拓創(chuàng)新精神，得益于師生的共同努力、樂觀向上的態(tài)度，得益于學(xué)校各類管理制度的健全和有效貫徹落實，并逐步由制度管人向文化管人的自然過渡。

在三周的下校掛職實踐中，麥峰校長有空便與我們真誠交流辦學(xué)思想，毫無保留地為我們介紹黃小的辦學(xué)歷程、特色建設(shè)、校園擴容發(fā)展和學(xué)校管理思路和辦法，對我們提出的問題或困惑，他都耐心作了詳細(xì)的講解，讓我們受益匪淺，也很感動。從他的身上，我們看到了首都名校校長的干練、睿智和開拓精神。

值得一提的有兩項活動。

4月29日下午，我們應(yīng)邀參加了黃城根小學(xué)與北師大教育研究中心的教師專業(yè)發(fā)展工程項目洽談會。這個項目主要是由北師大教育研究中心針對學(xué)校實際，為學(xué)校及青年教師量身制定專業(yè)發(fā)展規(guī)劃，促進學(xué)校發(fā)展和教師成長，讓我們深受啟發(fā)，感覺首都學(xué)校具有豐富的社會資源和戰(zhàn)略發(fā)展眼光。

5月3日上午，我們應(yīng)邀參加了該校兩年一屆的體育節(jié)(間隔一次為藝術(shù)節(jié))。從活動的組織，全員的參與，到盛大而隆重的開幕式，再到家長的積極支持與搖旗吶喊，無不讓我們嘆為觀止。

在下校掛職的3周里，我們深切地感受到辦學(xué)的特色、規(guī)模與效益的辯證關(guān)系，領(lǐng)略到辦學(xué)自主性給學(xué)校帶來的巨大動力與變化。同時也體會到先進的辦學(xué)理念、走特色化辦學(xué)路子對學(xué)校發(fā)展的重要性。由此及彼，我們從黃城根小學(xué)自然能想象和感受到整個首都的師生蓬勃向上有朝氣，北京的教育欣欣向榮有活力。

為了拓寬我們的視野，豐富學(xué)習(xí)生活，了解首都厚重的歷史文化，學(xué)院安排了我們?nèi)ゲ糠置麆俟袍E做文化考察。

學(xué)院組織我們先后到了天安門、故宮、國家圖書館、十三陵、頤和園、八達嶺長城、潭柘寺、國家大劇院。業(yè)余時間，我自己還去了圓明園、國子監(jiān)、雍和宮、天壇、北海公園、軍博、奧體中心、清華、北大等地。通過參觀、考察，讓我們對北京的歷史有了全面、較深的認(rèn)識，領(lǐng)略到博大精深的中國建筑藝術(shù)，感受到京城厚重的歷史文化與濃郁的現(xiàn)代都市文化氣息。

光陰似箭，日月如梭。不經(jīng)意間，培訓(xùn)學(xué)習(xí)就要結(jié)束了。在北京教育學(xué)院老師的辛勤播種下，我們收獲了豐富的教育理論知識，汲取了學(xué)校管理的實踐經(jīng)驗，明確了為人做事的努力方向。我們學(xué)習(xí)每一天，思考每一天，快樂每一天，成長每一天!

“春暉遍澤章洛大地，智力援建千里思源”!我們感恩北京，是您們給了我們機會來到首都接受先進教育思想與觀念的洗禮，您們的無私大愛必將化成涓涓細(xì)流，浸潤我們的心田;您們的博大胸懷必將化作耀眼的光輝，播灑到什邡的每個角落;我們祝福什邡，亰什攜手智力援建的偉大創(chuàng)舉必將開出最美的教育之花。

北京——蕩滌了我的胸懷，圣地——塑造了我的靈魂!

幼師崗前培訓(xùn)心得體會篇二

來到新的環(huán)境，我即將踏上新的工作崗位，對我來說，這是人生中的一次轉(zhuǎn)變，是從學(xué)生到醫(yī)生的轉(zhuǎn)變，更是從單純的校園生活到社會生活的轉(zhuǎn)變。對于一個新上崗的員工來說上崗之前有很多情況需要去熟悉，去適應(yīng)，所幸醫(yī)院給我們這些新的成員提供一次寶貴的培訓(xùn)機會。參加這次的培訓(xùn)，讓我受益匪淺。

在這次崗前培訓(xùn)中，我對成都三院有了更進一步的了解。從醫(yī)院的發(fā)展史到醫(yī)院的現(xiàn)況、醫(yī)院的辦院宗旨、服務(wù)理念、硬件設(shè)施、行為規(guī)范等都有了一個深入的認(rèn)識。同時我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德、職業(yè)禮儀運用、醫(yī)患溝通技巧、醫(yī)療安全及防范、院內(nèi)感染等相關(guān)知識，了解到了以后在工作中會遇到的常見問題以及解決的辦法。要融人集體，要先了解這個集體的文化。

在培訓(xùn)中，燕院長要求我們對待工作要勤奮、對待組織要敬業(yè)、對待上級要誠信、對待自己要自信。他剖析得非常透徹，發(fā)人深醒，不由地想起大學(xué)老師對我說的：作為醫(yī)生，一定要手勤、口勤、眼勤、腦勤，要有細(xì)心、愛心、耐心、責(zé)任心、忠心，這樣才能提高自己的水平，更好得服務(wù)于病人。做任何事要做得最好很難，但我們要力求做得更好。

在今后的從醫(yī)路上，我們要以優(yōu)秀員工，的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，多為三院盡一份力，成為一位當(dāng)之無愧的.醫(yī)務(wù)人員。沒有規(guī)矩，不成方圓，規(guī)章制度與規(guī)程，規(guī)范我們的行為，促進人員的管理。醫(yī)生工作職責(zé)為我們明確了工作內(nèi)容與責(zé)任，有利于提高我們的責(zé)任心，做好各自的本職工作，臨床工作中各項基本操作要求的學(xué)習(xí)，有利于我們進一步提高操作。通過各部門領(lǐng)導(dǎo)對各自部門規(guī)章制度、工作程序的介紹，讓我們了解了工作中各部門的操作程序，為以后的相關(guān)工作提供了執(zhí)行依據(jù)，為臨床工作帶來便利。

我們醫(yī)院一直堅持“服務(wù)第一、質(zhì)量第一、信譽第一”的辦院宗旨。今天的規(guī)模是幾代醫(yī)人的努力，今天我們能有機會在這樣的醫(yī)院工作是一個難得的機會，需要釋放激情與創(chuàng)新，堅持走救死扶傷的道路。今年是醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量管理年，我們作為新職工加入，力爭起添磚加瓦的作用，為醫(yī)院發(fā)展作更大的努力，通過為次崗前培訓(xùn)，我還認(rèn)識到在醫(yī)院醫(yī)護人員與患者及家屬關(guān)系融洽，將有利于醫(yī)囑、護囑的執(zhí)行，達到更好的治療效果。建立良好的工作與人際關(guān)系對我們個人專業(yè)素質(zhì)的提高和服務(wù)質(zhì)量，服務(wù)意識的提高有重要意義。

總的來說，作為一名醫(yī)務(wù)人員做到微笑是最基本的，‘微笑可以給病人帶來溫暖、安慰和希望;同時醫(yī)務(wù)人員還應(yīng)對病人予以寬容，做到將心比心，設(shè)身處地的為人著想，要好好用所學(xué)去實踐，真心地關(guān)心他人，這樣才能做一個受歡迎的人，才能更好的融入社會這個大家庭。

幼師崗前培訓(xùn)心得體會篇三

回顧這段實習(xí)日子，點點滴滴都成為我人生中彌足珍貴的難以忘記的不同尋常的回憶。作為一名在校大學(xué)生、一名成年人，在這真實的的工作環(huán)境中，給我們即將走出校園面對社會起到了很好的緩沖作用。

一、實習(xí)目的

旅游管理專業(yè)是一個實踐性很強的專業(yè)，通過專業(yè)頂崗實習(xí)，加深我們對前兩年所學(xué)知識的理解和掌握程度，通過實操來掌握實習(xí)部門的工作流程，初步接觸和掌握旅游企業(yè)(酒店、度假風(fēng)景區(qū))管理的基本理論、業(yè)務(wù)知識與方法，培養(yǎng)綜合運用所學(xué)理論知識去發(fā)現(xiàn)、認(rèn)識、分析和解決實際問題的能力;了解旅游企業(yè)(酒店、度假風(fēng)景區(qū))經(jīng)營管理中出現(xiàn)的新問題、新觀念、新經(jīng)驗、新方法;在增加感性認(rèn)識的基礎(chǔ)上，對我國旅游行業(yè)的現(xiàn)狀、未來發(fā)展有一個基本的認(rèn)識。同時，培養(yǎng)同學(xué)們的團隊協(xié)作能力和吃苦耐勞的精神，鍛煉和提高學(xué)生的心理素質(zhì)。

二、實習(xí)內(nèi)容

1、崗前培訓(xùn)和崗位分配

我們到達實習(xí)點的第二天，x人力資源部組織了為期四天的崗前培訓(xùn)。我們每位實習(xí)生都進行了兩次培訓(xùn)，一次是全體培訓(xùn)，分為室外培訓(xùn)和室內(nèi)培訓(xùn)。室外培訓(xùn)都是以團隊游戲和拓展項目為主，室內(nèi)培訓(xùn)主要是企業(yè)常識，安全教育等等。期間我們還參觀了主題公園，火山溫泉，酒店別墅，讓我們實習(xí)生對實習(xí)點有一個初步的印象和了解。整體培訓(xùn)的第四天，人事部結(jié)合實習(xí)生的意愿和培訓(xùn)期間的表現(xiàn)，進行崗位分配，有溫泉前廳接待員，酒店前廳接待員，公園導(dǎo)游，公園商場服務(wù)員，客房服務(wù)員，銷售助理，餐廳服務(wù)員。崗位分配以后，我們到達自己工作的部門，進行由各自部門安排的崗位培訓(xùn)。我覺得進行兩次的培訓(xùn)效果很好，全體培訓(xùn)讓我們實習(xí)生在新的環(huán)境有了一個比較好的緩沖期和適應(yīng)期，部門培訓(xùn)也具有很強的針對性。

幼師崗前培訓(xùn)心得體會篇四

來到新的環(huán)境，我即將踏上新的工作崗位。這是人生中的一次轉(zhuǎn)變，是從學(xué)生到醫(yī)生的轉(zhuǎn)變，更是從單純的校園生活到社會生活的轉(zhuǎn)變。對于一個新上崗的員工來說上崗之前有很多情況需要去熟悉，去適應(yīng)，所幸醫(yī)院給我們這些新的成員提供一次寶貴的培訓(xùn)機會。20xx年3月24日到26日，我參加了醫(yī)院組織進行的為期3天的新員工崗前培訓(xùn)，受益匪淺。

在這次崗前培訓(xùn)中，我對成都三院有了更進一步的了解。從醫(yī)院的發(fā)展史到醫(yī)院的現(xiàn)況、醫(yī)院的辦院宗旨、服務(wù)理念、硬件設(shè)施、行為規(guī)范等都有了一個深入的認(rèn)識。同時我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德、職業(yè)禮儀運用、醫(yī)患溝通技巧、醫(yī)療安全及防范、院內(nèi)感染等相關(guān)知識，了解到了以后在工作中會遇到的常見問題以及解決的辦法。要融人集體，要先了解這個集體的文化。我們醫(yī)院一直堅持“服務(wù)第一、質(zhì)量第一、信譽第一”’的辦院宗旨。今天的規(guī)模是幾代醫(yī)人的努力，今天我們能有機會在這樣的醫(yī)院工作是一個難得的機會，需要釋放激情與創(chuàng)新，堅持走救死扶傷的道路。今年是醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量管理年，我們作為新職工加入，力爭起添磚加瓦的作用，為醫(yī)院發(fā)展作更大的努力。

在培訓(xùn)中，燕院長要求我們對待工作要勤奮、對待組織要敬業(yè)、對待上級要誠信、對待自己要自信。他剖析得非常透徹，發(fā)人深醒，不由地想起大學(xué)老師對我說的：作為醫(yī)生，一定要手勤、口勤、眼勤、腦勤，要有細(xì)心、愛心、耐心、責(zé)任心、忠心，這樣才能提高自己的水平，更好得服務(wù)于病人。做任何事要做得最好很難，但我們要力求做得更好。在今后的從醫(yī)路上，我們要以優(yōu)秀員工，的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，多為三院盡一份力，成為一位當(dāng)之無愧的醫(yī)務(wù)人員。沒有規(guī)矩，不成方圓，規(guī)章制度與規(guī)程，規(guī)范我們的行為，促進人員的管理。通過各部門領(lǐng)導(dǎo)對各自部門規(guī)章制度、工作程序的介紹，讓我們了解了工作中各部門的操作程序，為以后的相關(guān)工作提供了執(zhí)行依據(jù)，為臨床工作帶來便利。醫(yī)生工作職責(zé)為我們明確了工作內(nèi)容與責(zé)任，有利于提高我們的責(zé)任心，做好各自的本職工作，臨床工作中各項基本操作要求的學(xué)習(xí)，有利于我們進一步提高操作。

通過為次崗前培訓(xùn)，我還認(rèn)識到在醫(yī)院醫(yī)護人員與患者及家屬關(guān)系融洽，將有利于醫(yī)囑、護囑的執(zhí)行，達到更好的治療效果。建立良好的工作與人際關(guān)系對我們個人專業(yè)素質(zhì)的提高和服務(wù)質(zhì)量，服務(wù)意識的提高有重要意義。作為一名醫(yī)務(wù)人員做到微笑是最基本的，‘微笑可以給病人帶來溫暖、安慰和希望;同時醫(yī)務(wù)人員還應(yīng)對病人予以寬容，做到將心比心，設(shè)身處地的為人著想，要好好用所學(xué)去實踐，真心地關(guān)心他人，這樣才能做一個受歡迎的人，才能更好的融入社會這個大家庭。

另外，目前醫(yī)患關(guān)系形勢緊張，要當(dāng)好醫(yī)生，在現(xiàn)在的醫(yī)療環(huán)境中，首先要學(xué)會保護自己，醫(yī)患關(guān)系課的培訓(xùn)為我們提高防范意識，謹(jǐn)慎規(guī)范，依法行醫(yī)作了提醒，醫(yī)患關(guān)系處理程序的學(xué)習(xí)為我們以后發(fā)生醫(yī)療糾紛提供處理方式，為正確處理發(fā)生的醫(yī)療糾紛作出鋪墊。

這次的培訓(xùn)雖然短暫，但我所受的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起到了不可估量的作用。這次培訓(xùn)不僅使我在短時間內(nèi)了解到了醫(yī)院的有關(guān)信息和服務(wù)技能，更重要的是向我傳遞了一種信息，即學(xué)習(xí)是進步的源泉，文化的根基。崗前培訓(xùn)只是入院學(xué)習(xí)的丌始，接下來的工作培訓(xùn)將是一個不斷的長期學(xué)習(xí)過程。我將以三院主人翁的姿態(tài)積極投身到醫(yī)療衛(wèi)生工作中，不斷學(xué)習(xí)實踐，不斷提高自己!

幼師崗前培訓(xùn)心得體會篇五

一、全新了解農(nóng)信社，初識銀行業(yè)務(wù)知識。

我在上學(xué)所學(xué)專業(yè)為法律，畢業(yè)后我做了兩年半的基層服務(wù)者，我對信用社業(yè)務(wù)完全是個門外漢。這一次信用社員工入職培訓(xùn)，是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識，真是受益不少，學(xué)到了很多新的知識。經(jīng)過幾次專業(yè)知識的培訓(xùn)，我大致了解了信用社的主要工作任務(wù)，基本業(yè)務(wù)有存取款，而且我還知道了許多的中間業(yè)務(wù)，這使我對農(nóng)信社有了新的認(rèn)識，農(nóng)信社對農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展有極大的促進作用，支持、服務(wù)三農(nóng)，拓寬農(nóng)民的融資渠道，隨著農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展，農(nóng)民對金融服務(wù)的需求也是日益提升，農(nóng)信社有著廣大農(nóng)村市場，為三農(nóng)提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)也是義不容辭的責(zé)任。在此次培訓(xùn)中，老師所講的許多銀行基礎(chǔ)知識對我來說正是亟需的。從事一個行業(yè)首先要了解它的基本從業(yè)原則，把握住了這些準(zhǔn)則才能更好的開展業(yè)務(wù)，也不會發(fā)生違法違規(guī)的行為，培訓(xùn)中老師講到了銀行的六大從業(yè)準(zhǔn)則，也串講了很多的正面、反面的案例，好的案例培養(yǎng)了我愛崗敬業(yè)的精神，不好的案例給我敲響了警鐘。

二、態(tài)度決定一切，保持從一而終的、謙虛扎實的工作態(tài)度

三、從小事做起、從基層做起，發(fā)揚愛崗敬業(yè)的精神

在實際工作中，我親身體會了基層農(nóng)信社的工作，雖然辛苦但是成就感很強，因為我們面對的是最需要金融服務(wù)的農(nóng)村百姓，當(dāng)他們把自己的勞動所得付給我們的時候，我有一種感激之情，因為基于信任他們才把所得交給我們，為了這份信任，我更要對他們負(fù)責(zé)，做事更要認(rèn)真細(xì)致，從小事做起，古語講“九層之臺，起于壘土;千里之行，始于足下”，只有從基層開始，才能學(xué)到更多、更實際的東西，只有在基層工作中不斷鍛煉與完善自我，才能打下堅實的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)，養(yǎng)成良好的品質(zhì)品格，才可以勝任各項工作。只有愛崗敬業(yè)的人，才會在自己的工作崗位上勤勤懇懇，一絲不茍，精益求精，才有為農(nóng)信事業(yè)做出奉獻。

四、學(xué)會溝通，團結(jié)協(xié)作做好工作

崗前培訓(xùn)的這么多天里我還發(fā)現(xiàn)，溝通與團結(jié)協(xié)作對于工作的順利完成起著至關(guān)重要的作用。人無完人，我們每個人難免都有一些缺點，都需要與他人合作來彌補。一項事業(yè)的成功往往是眾人精誠合作的結(jié)果。古語講：眾人同心，其力斷金。也就是說，一個人再有天大的本事，如果沒有合作精神，仍舊難成大事。在崗前培訓(xùn)的這段時間里，我體會到，作為一名上崗不久的新員工要尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事，對朋友要善交際勤聯(lián)絡(luò)，只有這樣才能搞好與上級同事間的關(guān)系，才能充分發(fā)揮團隊協(xié)作的巨大力量，才能圓滿完成各項工作任務(wù)。

通過這半個月的集中崗前培訓(xùn)，使我對農(nóng)信事業(yè)有了深刻的了解，也對我對自己有了清醒的認(rèn)識。自身的差距與工作所需的業(yè)務(wù)知識、素養(yǎng)還有很大距離，這就要求我在實際工作中，端正態(tài)度，扎扎實實從基層做起，虛心向同事請教，不斷地把理論知識與工作實踐結(jié)合起來。同時培訓(xùn)也讓我結(jié)識到了許多朋友，從他們身上我也學(xué)習(xí)到了許多知識，拉近了距離，增強了友誼。

在以后的工作中，我必須堅定信念、端正態(tài)度、刻苦奮進，努力成為___市聯(lián)社這一優(yōu)秀的集體中的合格一員，早日在本職崗位上做出令人滿意的成績。