現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強，越來越多事情需要用到合同，合同協(xié)調著人與人，人與事之間的關系。相信很多朋友都對擬合同感到非?？鄲腊?。下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

聘用合同簡單版篇一

乙方(受托方)：________

甲方委托乙方獵聘人才，就相關事宜訂立本合同，目的在于確定甲、乙雙方的權利和義務，共同遵守如下條款：

一、甲方的權利和義務

1、甲方同意委托乙方獵聘__________職位__人，并付該職位兩個月的正式月薪作為人才獵聘服務(咨詢服務)費(分二次付款)。

2、甲方必須提供營業(yè)執(zhí)照復印件，公司簡介并填寫《招聘委托書》，所填寫的內容為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。

3、甲方在簽訂獵聘合同后，即支付乙方人才獵聘服務(咨詢服務)費總額的________%作為尋訪金。

4、如乙方在合同生效后的二十個工作日內未獵到符合甲方《招聘委托書》中所列條件的候選人提供甲方面試，甲方有權終止合同，乙方必須退回所有的尋訪金，或者經雙方協(xié)商同意也可以適當延長尋訪時間;如果甲方已面試乙方提供的符合《招聘委托書》中所列條件的正式候選人，乙方將不再退還尋訪金。

5、甲方如在面試時不滿意乙方所推薦的人才，可要求乙方重新推薦人才面試，直至合約期滿。

6、為保證乙方的工作順利進行，甲方不能單獨約見應聘者，面試由乙方安排，如有特殊情況約見，也必須通知乙方。

7、甲方通過面試選定人才到崗后，一周內必須付清其余________%的人才獵聘服務(咨詢服務)費。

8、乙方應在合同簽訂之日起的二十個工作日內完成獵聘任務。如甲方選中人才上崗三個月內對人才不滿意，或由于人選自身原因而離開公司，甲方都有權要求乙方再次舉薦人選，乙方都應在二十個工作日內完成。如甲方還不滿意，則乙方不再舉薦人才，合同自行結束。

9、在合同有效期內，如因甲方原因中止合同，甲方需支付給乙方一定的經濟補償。

10、甲方在半年以內，不得錄用乙方曾推薦過的而未被甲方錄用的候選人，否則將按該職位招聘成功收取人才獵聘服務(咨詢服務)費。

二、乙方的權利和義務

1、雙方簽訂獵聘合同后五個工作日內，乙方根據(jù)甲方提供的招聘資料撰寫獵聘職位報告。

2、乙方通過各種途徑尋找接近達到標準的候選人。

3、乙方對圈定入圍的候選人進行初次面試并甄選及評估測試，確定預備候選人，對預備候選人進行復試測評，選出3名符合甲方所列條件的正式候選人。并將正式候選人的相關資料提供給甲方(資料包括候選人基本情況，對其經驗的評價及其性格、能力和潛質的看法的推薦報告)。

4、為甲方和正式候選人安排面談時間和地點，如甲方要求正式候選人赴企業(yè)所在地面試，將由甲方負責旅途及住宿等相關費用。

5、乙方在正式候選人被聘用并正式上班以后，做詳細地跟蹤，提供給甲方《服務反饋表》，由甲方填寫，并將回執(zhí)反饋給乙方。

6、乙方對甲方所提供的企業(yè)信息資料絕對保密，不得泄露。

7、協(xié)調甲方與擬聘人才之間的關系，并最終完成獵聘合同。

三、合同有效期自____年____月____日至_____年____月____日，共_____天。

四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力，對未盡事

宜，雙方可協(xié)商另立補充協(xié)議，雙方簽字蓋章后生效。

甲方：____________(簽章)乙方：____________(簽章)

____年____月____日

聘用合同簡單版篇二

甲方：________________________

法定代表人：__________________

地址：________________________

乙方：________________________

法定代表人：__________________

地址：________________________

甲方因工作需要，特根據(jù)《民法典》之規(guī)定，聘請乙方為稅務顧問。經雙方協(xié)商訂立下列條款，共同遵照執(zhí)行。

一、稅務顧問的工作范圍和職責

1.中外稅收政策咨詢

2.最新財稅政策解疑

3.辦稅實務指導

4.比較稅負、比較收益指導

5.稅收自查指導

6.協(xié)調稅務關系、調節(jié)稅務爭議

7.稅務籌劃咨詢

二、甲方應為稅務顧問工作的正常進行提供以下條件

1.甲方在_______年_______月_______日前提供乙方要求的全部資料并保證資料的真實、合法、完整。如果甲方提供的資料不及時、不全面給乙方工作造成重復，由此產生附加工作量，甲方有義務支付額外費用。如果甲方提供的資料不真實，造成偷稅、欠稅以及由此而受到處罰，由甲方負完全責任；

2.為乙方提供必要的工作條件及合作；

3.按本協(xié)議書之規(guī)定向乙方及時足額支付代理服務費用。

三、稅務顧問的工作方式

稅務顧問原則上采取“隨時聯(lián)系制”與“定期走訪制”相結合的工作方式，具體細節(jié)雙方另訂。

四、服務費及相關費用

1.雙方同意就乙方依本協(xié)議提供的服務，甲方應按下述規(guī)定向乙方支付顧問服務費

a.服務費總額：人民幣___元

b.在本協(xié)議簽署之日起十日內，甲方向乙方支付全部服務費人民幣___元

2.如甲方無故終止履行協(xié)議已收的顧問費用不退，如乙方無故終止協(xié)議已收的顧問費用全部退還甲方。

3.乙方在與相關政府部門協(xié)調聯(lián)系時，如需必要應酬的，經甲方同意并由甲方主持；該應酬費用由甲方承擔。

4.如因委托的代理事項遇到重大問題，致使乙方實際工作量有較大幅度增加，甲方應在了解實際情況后，與乙方協(xié)商酌情調增顧問費用。

5.乙方去甲方現(xiàn)場辦公或為甲方服務發(fā)生的必要的交通、飲食費用由甲方負擔。

6.到外埠為甲方辦理業(yè)務，除以上規(guī)定，外埠差旅、通訊、住宿及飲食費用由甲方負擔。

五、乙方在顧問期間向甲方出具的書面資料，僅限于前述委托項目之用，不得另做它用，由于使用不當所造成的后果，乙方不承擔任何責任。稅務顧問在處理乙方日常涉稅工作時，或應甲方委托從事稅務籌劃、稅務代理、稅務審計、稅務評估等咨詢工作時，將按乙方有關收費標準另行收費，雙方另行協(xié)商簽署協(xié)議，但乙方應按_______%優(yōu)惠收費。雙方對其依本協(xié)議履行義務時所獲得的對方的相關信息負有保密義務，該保密義務應當不受時間限制而持續(xù)有效。

六、本合同履行期限為_______年，自_______年_______月_______日至_________年_______月________日止。乙方負責從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日的工作。

七、違約責任

甲乙雙方按照《民法典》的規(guī)定承擔違約責任。

八、雙方未盡事宜另簽補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

九、本合同自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效。

十、本合同一式肆份，甲、乙雙方各執(zhí)貳份。

甲方（公章）：________________________

法定代表人（或授權人）：______________

乙方（公章）：________________________

法定代表人（或授權人）：______________

簽約日期：____________________________

聘用合同簡單版篇三

甲方(用人單位)

單位名稱: 單位性質:事業(yè)單位

單位地址：

法定代表人或委托人:

乙方(受聘人)

姓名: 性別： 民族： 學歷：

出生年月： 身份證號：

家庭地址：

郵政編碼： 戶口所在地：

甲乙雙方依據(jù)《中國科學院知識創(chuàng)新工程試點全面推進階段全員崗位聘任制試行辦法》和《××研究所崗位聘任制實施細則》，達成一致意見，簽訂本合同。

一、崗位名稱

甲方聘任乙方在 崗位工作。

崗位性質與職級 。

二、合同期限

合同期限：自 年 月 日起;至 年 月 日止;

其中： 年 月 日至 年 月 日為試用期。

三、崗位職責

乙方的崗位職責：

四、工作紀律和技術保密要求

1.乙方應嚴格遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方制定的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理;

2.乙方不得將甲方的技術成果和技術資料擅自公開或出讓。在終止或解除聘任合同后,應將所有實驗記錄本、工作報告及數(shù)據(jù)交所在部門歸檔。

3.乙方離開用人單位 年內，不得非法使用甲方的技術成果和資料，不得侵犯甲方的技術經濟權益，否則追究侵權責任。

4.其他約定：

五、勞動保護和工作條件

甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產及各種規(guī)章制度的教育和培訓，并根據(jù)國家規(guī)定，為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。

六、工作報酬和保險福利待遇

1.甲方按國家和本單位的有關規(guī)定，確定乙方受聘期間的工作報酬及福利待遇。

2.乙方享受國家規(guī)定的職工公休假、婚假、產假、喪假、探親假,假期的待遇按甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。

3.甲方按照國家及所在地方政府的有關規(guī)定，為乙方建立基本社會保險(包括養(yǎng)老、失業(yè)和醫(yī)療保險)。

4.工作報酬與福利待遇的其他約定：

七、合同的變更、終止和解除

1.崗位聘任合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。

2.有下列情況之一的，聘任合同自行終止：

(1)聘任合同期滿，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn);

(2)乙方退休、死亡;

(3)甲方撤消或解散。

3.有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘任合同：

(1)乙方在試用期內不勝任崗位要求;

(2)乙方嚴重失職、瀆職，給甲方造成嚴重損失;

(3)乙方年度考核不合格;

(4)乙方連續(xù)曠工時間超過15天，或1年內累計曠工時間超過30天;

(5)乙方公派出國或因私出境逾期不歸;

(6)乙方不履行聘任合同。

甲方依據(jù)上述條款解除乙方聘任合同，乙方應在30日內辦妥終止聘任關系手續(xù)。

4.乙方在聘期內被勞動教養(yǎng)或被依法追究刑事責任，聘任合同自行解除。

5.有下列情況之一的，甲方可以解除聘任合同，但應當提前30日以書面形式通知乙方：

(1)乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原崗位工作;

(2)乙方不能勝任崗位工作，經過培訓后仍不能勝任工作;

(3)聘任合同訂立時所依據(jù)的情況發(fā)生重大變化，致使原聘任合同無法履行，經甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議。

6.甲方提出解除聘任合同，應當由法定代表人或委托代理人決定并簽署意見。

7.有下列情況之一的，甲方不得終止或者解除聘任合同：

(1)乙方患病或非因工負傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內;

(2)乙方是實行計劃生育的女性，且在孕期、產假和哺乳期間;

(3)乙方因工負傷，治療終結后被確認喪失或部分喪失勞動能力(對部分喪失勞動能力的，如當事人協(xié)商一致，可以終止聘任合同)。

8.有下列情況之一的，乙方可以解除聘任合同，但應當提前30日以書面形式通知甲方：

(1)在試用期內;

(2)經國家有關部門確認，工作條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康，甲方又不努力改善條件;

(3)甲方不履行聘任合同，或違反國家有關政策規(guī)定，侵害乙方合法權益;

(4)乙方按國家規(guī)定應征入伍;

(5)經甲方同意，乙方考入普通高等院校、中等專業(yè)學校;

(6)乙方被招聘或選調到國家機關工作。

乙方依據(jù)上述條款要求解除聘任合同，甲方應在接到書面要求之日起30日內給予答復，并對符合規(guī)定的乙方辦理解除聘任合同手續(xù)。

9.乙方在承擔國家重大科研項目和掌握重大科技成果關鍵技術和資料期間，不得單方面解除聘任合同，具體約定如下：

10.乙方在被審查期間或因經濟問題未作結案處理之前，不得解除合同。

八、違反和解除合同的責任

1.聘任合同一經簽訂即具有法律約束力，任何一方違反合同規(guī)定，都要承擔違約責任，違約的一方要付違約金，違約金數(shù)額由甲、乙方在本合同第十節(jié)約定。造成對方經濟損失的，還應按實際損失承擔經濟賠償責任。

2.乙方在聘任合同期限內，不符合本合同第七節(jié)第8條的，不得單方解除聘任合同。如未經甲方同意，乙方強行要求解除聘任合同，甲方有權采取保護自身權益的措施：

(1)要求賠償因受聘人強行解除聘任合同而造成的損失;

(2)收回所有屬于甲方的財產和技術資料;

(3)乙方由甲方出資培訓的，應向甲方賠償教育培訓費，以不高于培訓后每服務一年遞減20%的標準支付。

3.屬下列情況之一解除聘任合同的，甲方應當根據(jù)乙方在本單位工作年限，發(fā)給一定的經濟補償金：

(1)經乙方同意，由甲方提前解除聘任合同;

(2)乙方不勝任工作，經過培訓仍不勝任工作，由甲方解除聘任合同;

(3)聘任合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘任合同。經濟補償金的標準為：在甲方工作時間每滿一年，發(fā)給乙方相當于一個月基本工資的經濟補償金，最多不超過12個月?；竟べY計算基數(shù)為乙方解除合同前的職務(技術等級)工資加國家規(guī)定的標準津貼。乙方在本單位的工作年限以連續(xù)在甲方受聘的時間計算。原固定制職工轉制前的連續(xù)工齡視作乙方的本單位工作年限。

4.因甲方被撤銷或解散而終止聘任合同的，甲方在被撤銷前按乙方在本單位工作的年限支付經濟補償金。在本單位工作的時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月基本工資的經濟補償金。

九、人事爭議處理

甲、乙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向本單位人事爭議調解委員會申請調解;任何一方對調解不服的,可以向院(或分院)人事爭議調解指導委員會申請再調解,也可以直接向有關機構申請仲裁,或依法向人民法院起訴。

十、雙方需要約定的其他事項

十一、其他

本合同未盡事宜，按國家有關法律和《中國科學院知識創(chuàng)新工程試點全面推進階段全員崗位聘任制試行辦法》的有關規(guī)定辦理。

本合同經甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，人事部門備案一份，三份具有同等法律效力。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

聘用合同簡單版篇四

勞動合同欄目為您提供《聘請合同范本》最新范文，僅供大家參考!

甲方(委托方)：____________________

乙方(受托方)：____________________

甲方委托乙方獵聘人才，就相關事宜訂立本合同，目的在于確定甲、乙雙方的權利和義務，共同遵守如下條款：

一、甲方的權利和義務

1、甲方同意委托乙方獵聘___________職位___人，并付該職位兩個月的正式月薪作為人才獵聘服務(咨詢服務)費(分二次付款)。

2、甲方必須提供營業(yè)執(zhí)照復印件，公司簡介并填寫《招聘委托書》，所填寫的內容為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。

3、甲方在簽訂獵聘合同后，即支付乙方人才獵聘服務(咨詢服務)費總額的30%作為尋訪金。

4、如乙方在合同生效后的二十個工作日內未獵到符合甲方《招聘委托書》中所列條件的候選人提供甲方面試，甲方有權終止合同，乙方必須退回所有的尋訪金，或者經雙方協(xié)商同意也可以適當延長尋訪時間;如果甲方已面試乙方提供的符合《招聘委托書》中所列條件的正式候選人，乙方將不再退還尋訪金。

5、甲方如在面試時不滿意乙方所推薦的人才，可要求乙方重新推薦人才面試，直至合約期滿。

6、為保證乙方的工作順利進行，甲方不能單獨約見應聘者，面試由乙方安排，如有特殊情況約見，也必須通知乙方。

7、甲方通過面試選定人才到崗后，一周內必須付清其余70%的人才獵聘服務(咨詢服務)費。

8、乙方應在合同簽訂之日起的二十個工作日內完成獵聘任務。如甲方選中人才上崗三個月內對人才不滿意，或由于人選自身原因而離開公司，甲方都有權要求乙方再次舉薦人選，乙方都應在二十個工作日內完成。如甲方還不滿意，則乙方不再免費舉薦人才，合同自行結束。

9、在合同有效期內，如因甲方原因中止合同，甲方需支付給乙方一定的經濟補償。

10、甲方在半年以內，不得錄用乙方曾推薦過的而未被甲方錄用的候選人，否則將按該職位招聘成功收取人才獵聘服務(咨詢服務)費。

二、乙方的權利和義務

1、雙方簽訂獵聘合同后五個工作日內，乙方根據(jù)甲方提供的招聘資料撰寫獵聘職位報告。

2、乙方通過各種途徑尋找接近達到標準的候選人。

3、乙方對圈定入圍的候選人進行初次面試并甄選及評估測試，確定預備候選人，對預備候選人進行復試測評，選出3名符合甲方所列條件的正式候選人。并將正式候選人的相關資料提供給甲方(資料包括候選人基本情況，對其經驗的評價及其性格、能力和潛質的看法的推薦報告)。

4、為甲方和正式候選人安排面談時間和地點，如甲方要求正式候選人赴企業(yè)所在地面試，將由甲方負責旅途及住宿等相關費用。

5、乙方在正式候選人被聘用并正式上班以后，做詳細地跟蹤，提供給甲方《服務反饋表》，由甲方填寫，并將回執(zhí)反饋給乙方。

6、乙方對甲方所提供的企業(yè)信息資料絕對保密，不得泄露。

7、協(xié)調甲方與擬聘人才之間的關系，并最終完成獵聘合同。

三、合同有效期自_____年_____月_____日至______年_____月_____日，

共______天。

四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力，對未盡事

宜，雙方可協(xié)商另立補充協(xié)議，雙方簽字蓋章后生效。

甲方：(簽章)乙方：(簽章)

年月日年月日

聘用合同簡單版篇五

甲方： 有限公司

法定代表人：

地址：

乙方：

地址：

身份證號：

現(xiàn)經雙方協(xié)商，就甲方聘請乙方擔任甲方公司品牌顧問達成以下協(xié)議：

一、甲方的職權

1、 甲方有權聘請或解聘乙方為甲方的品牌顧問;

2、 甲方有權對乙方履職情況進行考核;

3、甲方有權對乙方履職時違反法律、法規(guī)或者本合同的行為進行監(jiān)督;

4、甲方對乙方損害公司利益的行為有權要求乙方予以糾正。

二、甲方的義務

1、支持乙方依本協(xié)議書的授權開展工作;

2、按時足額地給乙方發(fā)放顧問費，在乙方任品牌顧問期間每月顧問費為人民幣兩千元整。

三、乙方的工作范圍

1、 負責公司的形象策劃、品牌宣傳，提升公司品牌知名度;

2、 論證并制訂公司的營銷策略;

3、 完善并實施公司的營銷方案;

4、 拓展公司的經營客戶;

5、 構建并維護公司的銷售網(wǎng)絡;

6、 建立并完善公司營銷管理制度、人力資源管理制度;

7、公司總經理授權的其他工作;

四、乙方的義務

1、勤勉盡責地履行本合同約定的工作范圍內的各項事務;

2、維護公司利益，不得利用在公司的地位和職權為自己謀取私利;

3、不得泄露公司的商業(yè)秘密;

4、履職時違反法律、法規(guī)及本合同的規(guī)定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。

5、及時總結、調整公司的營銷工作，乙方承諾確保公司年度達到年銷售額 萬元以上，年度達到年銷售額 萬元以上，年度達到年銷售額萬元以上。

五、聘用期限：

甲方聘請乙方擔任公司品牌顧問的期限為 年 月 日至 年 月日。

六、獎勵措施

1、乙方全面開展約定的工作，切實履行約定的義務，甲方以年營業(yè)額的1%作為獎金獎勵乙方，上述獎勵在 支付，個人所得稅由乙方承擔。

2、乙方協(xié)助甲方在年年底前達到公司年銷售額：萬元以上，甲方股東贈與乙方5%的公司股份;如年銷售額萬元以上，甲方股東贈與乙方%的公司股份;如年銷售額萬元以上，甲方股東贈與乙方%的公司股份;如年銷售額萬元以上，甲方股東贈與乙方%的公司股份。

七、違約責任

1、乙方違反本協(xié)議的約定，疏于履行自己的工作職責，甲方有權解除本合同，并取消對乙方的各項獎勵措施。

2、形象策劃、品牌宣傳過程中出現(xiàn)重大失誤，嚴重損害甲方品牌知名度，甲方有權解除本合同，取消對乙方的各項獎勵措施，并要求乙方賠償給甲方造成的損失。

3、營銷計劃、營銷方案出現(xiàn)重大失誤，造成公司損失的，甲方有權解除本協(xié)議，取消對乙方的各項獎勵措施，并要求乙方賠償給甲方造成的損失。

4、不論何種原因，公司未能完成乙方承諾的年度銷售額，甲方有權提前終止本合同，并取消對乙方的各項獎勵措施。

5、甲方無故未按時足額地發(fā)放顧問費，無故未兌現(xiàn)本協(xié)議約定的獎勵措施，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方賠償給乙方造成的損失。

八、爭議的解決方式：

因本協(xié)議發(fā)生爭議時，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成時，依法訴諸甲方所在地法院。

九、本協(xié)議經雙方簽字后生效。

十、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方：乙方：

日期：日期：

聘用合同簡單版篇六

甲方姓名： 乙方姓名：

住址： 住址：

年 月 日

甲方： 聯(lián)系電話 乙方： 聯(lián)系電話 根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規(guī)及規(guī)章規(guī)定，經甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實信用的基礎及原則上，特簽訂本聘用合同，并雙方承諾共同遵守。

1、甲方聘請乙方到如皋市經濟開發(fā)區(qū)擔任乙方負責本工程施工放線、質量管理和方案及技術交底，與各班組長交流溝通，配合好安全員做好安全措施工作，乙方有事向項目經理請示及配合項目負責人工作，做好現(xiàn)場施工技術指導、安全、質量、進度工作的指導。

2、甲方負責乙方的食宿(甲方提供乙方的被子、食宿、不扣工資)。

3、甲方保證乙方每月工資待遇如下：資的50%，余款工資到年底全部結清。(如家中有特殊情況予支工資)

4、乙方每月有貳天(2天)的帶薪休息時間,不影響自身工作的前提下。

5、乙方必須履行施工員相應的職責，積極配合項目經理工作，現(xiàn)場及工程質量由于乙方的原因，給甲方造成的經濟損失，乙方應承擔相應的責任。

6、如中途因甲方原因退場，甲方承擔乙方的一切經濟損失。

7、甲乙雙方各自退離事項，在當日起至15日內辦理手續(xù)，甲方將工資結清，乙方將工程的本職資料等手續(xù)移交給甲方。

8、本聘請合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

聘用合同簡單版篇七

甲方(委托方)：____________________

乙方(受托方)：____________________

甲方委托乙方獵聘人才，就相關事宜訂立本合同，目的在于確定甲、乙雙方的權利和義務，共同遵守如下條款：

一、甲方的權利和義務

1、甲方同意委托乙方獵聘___________職位___人，并付該職位兩個月的正式月薪作為人才獵聘服務(咨詢服務)費(分二次付款)。

2、甲方必須提供營業(yè)執(zhí)照復印件，公司簡介并填寫《招聘委托書》，所填寫的內容為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。

3、甲方在簽訂獵聘合同后，即支付乙方人才獵聘服務(咨詢服務)費總額的30%作為尋訪金。

4、如乙方在合同生效后的二十個工作日內未獵到符合甲方《招聘委托書》中所列條件的候選人提供甲方面試，甲方有權終止合同，乙方必須退回所有的尋訪金，或者經雙方協(xié)商同意也可以適當延長尋訪時間;如果甲方已面試乙方提供的符合《招聘委托書》中所列條件的正式候選人，乙方將不再退還尋訪金。

5、甲方如在面試時不滿意乙方所推薦的人才，可要求乙方重新推薦人才面試，直至合約期滿。

6、為保證乙方的工作順利進行，甲方不能單獨約見應聘者，面試由乙方安排，如有特殊情況約見，也必須通知乙方。

7、甲方通過面試選定人才到崗后，一周內必須付清其余70%的人才獵聘服務(咨詢服務)費。

8、乙方應在合同簽訂之日起的二十個工作日內完成獵聘任務。如甲方選中人才上崗三個月內對人才不滿意，或由于人選自身原因而離開公司，甲方都有權要求乙方再次舉薦人選，乙方都應在二十個工作日內完成。如甲方還不滿意，則乙方不再免費舉薦人才，合同自行結束。

9、在合同有效期內，如因甲方原因中止合同，甲方需支付給乙方一定的經濟補償。

10、甲方在半年以內，不得錄用乙方曾推薦過的而未被甲方錄用的候選人，否則將按該職位招聘成功收取人才獵聘服務(咨詢服務)費。

二、乙方的權利和義務

1、雙方簽訂獵聘合同后五個工作日內，乙方根據(jù)甲方提供的招聘資料撰寫獵聘職位報告。

2、乙方通過各種途徑尋找接近達到標準的候選人。

3、乙方對圈定入圍的候選人進行初次面試并甄選及評估測試，確定預備候選人，對預備候選人進行復試測評，選出3名符合甲方所列條件的正式候選人。并將正式候選人的相關資料提供給甲方(資料包括候選人基本情況，對其經驗的評價及其性格、能力和潛質的看法的推薦報告)。

4、為甲方和正式候選人安排面談時間和地點，如甲方要求正式候選人赴企業(yè)所在地面試，將由甲方負責旅途及住宿等相關費用。

5、乙方在正式候選人被聘用并正式上班以后，做詳細地跟蹤，提供給甲方《服務反饋表》，由甲方填寫，并將回執(zhí)反饋給乙方。

6、乙方對甲方所提供的企業(yè)信息資料絕對保密，不得泄露。

7、協(xié)調甲方與擬聘人才之間的關系，并最終完成獵聘合同。

三、合同有效期自_____年_____月_____日至______年_____月_____日，共______天。

四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力，對未盡事宜，雙方可協(xié)商另立補充協(xié)議，雙方簽字蓋章后生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

聘用合同簡單版篇八

_____(聘方) 聘請_____（受聘方）為_____(職務)。雙方本著友好合作的精神，同意簽定并遵守本合同。合同條款如下：

_____( the engaging party ) has engaged _____( the engaged party ) as _____( position ). the two parties in the spirit of friendship and cooperation have entered into an agreement to sign and to comply with the following terms：

1 聘期為 ，自_____年___月___日起，至_____年___月___日止。

the duration of service is _____, i.e. from ___/___/_____to ___/___/_____

2 受聘方的工作任務經雙方協(xié)商確定如下：

（1）

（2）

（3）

by mutual consultations the work of the engaged party is decided as follows：

（1）

（2）

（3）

3 聘方每月（日、年）支付給受聘方薪金￥_____并提供如下待遇（住宿、膳食費、醫(yī)療費等）：

the engaging party pays the engaged party a salary of ￥_____by month ( day, year ) and provide the engaged party：( board, medical care, etc.)

4 雙方均不得無故解除合同。

neither party shall cancel the contract without sufficient causes or reasons.

5聘方如中途中止合同，則除按照待遇條件承擔受聘方的有關費用外，還須作出如下補償：

if the engaging party finds it imperative to terminate the contract, in addition to bearing the corresponding expenses for wages, it shall pay the engaged party_____as compensation allowance.

6 如受聘方中途提出辭職，聘方自同意之日起即停發(fā)工資，受聘方不在享有各種待遇。

if the engaged party submits his resignation in the course of his service, the engaging party shall stop paying the engaged party the salary from the day when his resignation is approved by the engaging party, and the engaged party shall no longer enjoy the salary and benefits stipulated.

7本合同自受聘方到職之日起生效，聘請屆滿即自行失效。如一方要求延長聘期，必須在本合同期滿之前向對方提出，經雙方協(xié)商確認后，在另行簽定延長聘期合同。

the present contract shall come into effect on the first day of the term of service herein stipulated and cease immediately to be effective at its expiration. if either party wishes to renew the contract, the other party shall be notified before it expires. upon agreement by both parties through consultation a new contract can be signed.

8 受聘方同意本合同的各項條款。

the engaged party agrees to all the articles in this contract.

9 本合同用中、英文兩種文字寫成，兩種文本具有同等效力。

聘方：

受聘方：

_____年___月___日于_____

the present contract is done in chinese and english, both versions being equally valid.

___/___/_____（for example: march 20, 20__）

the engaging party：

the engaged party：

聘用合同簡單版篇九

第一天 (聘方)聘請 (受聘方)為外籍工作人員(或 語教師)，雙方本著友好合作的精神，簽訂本合同。

第二條受聘方的工作任務，商定如下：

受聘方應按時、按質完成以上工作任務。聘方應為受聘方提供必要的工作生活條件。受聘方在工作中提出的合理化建議，聘方應予采納。雙方應積極合作。

第三條中國政府法定的工作日為：每周六天，每天八小時(教師按周課時填寫)。

第四條聘方每月付給受聘方工資人民幣 ____元，并按附件規(guī)定提供各項生活待遇。

第五條受聘方應遵守中國政府的法律、法令、有關規(guī)定和聘方的工作制度。

第六條雙方均不得無故提前終止合同。受聘方如中斷合同，必須在離華前一個月向聘方提出書面申請，未經聘方同意，受聘方仍應照常進行工作。聘方自同意之日起的兩周后，停發(fā)工資，并停止提供受聘方及其家屬的有關生活待遇，回國的一切費用自理。

受聘方違犯中國政府法令，聘方有權提出解聘。自提出解聘之日起一個月內工資照發(fā)，但受聘方應在此期間內安排回國。聘方負擔受聘方及其家屬在中國境內的旅費，國際旅費自理。

對瀆職的受聘方，聘方有權提出解聘，自提出解聘之日起一個月內，安排受聘方回國。受聘方及其家屬回國的旅費，由聘方支付，其它一切費用自理。

第七條受聘方因健康原因，經醫(yī)生證明連續(xù)病休兩個月后仍不能繼續(xù)工作，聘方有權提出提前終止合同，并根據(jù)受聘方的健康狀況，于一個月內安排其回國。聘方提供受聘方及其家屬回國的飛機票和負擔按規(guī)定限量的行李托運費。

第八條本合同自聘期開始之日起生效。任何一方如要求延長聘期，均應在合同期滿前三個月向對方提出，由雙方協(xié)商確定，并另簽延聘合同。延聘合同系本合同不可分割的組成部分。本合同的各項條款在延聘期內繼續(xù)有效。雙方均未提出延長聘期或一方不同意延長聘期時，本合同期滿即失效。

第九條本合同在執(zhí)行中如有爭議，由雙方協(xié)商解決。

第十條本合同用中文和 文(外文略)寫成，兩種文本具有同等效力。

聘方：____ (蓋章)

受聘方：____ (簽字)

____年 ____月 ____日

聘用合同簡單版篇十

合同編號：_______________

_________(以下簡稱“甲方”)同意聘請________________事務所(以下簡稱“乙方”)為其設立__________公司(以下簡稱“公司”)提供本合同約定的法律業(yè)務，經雙方協(xié)議，訂立以下條款，共同遵守履行：

一、乙方接受甲方的聘請，指派_________律師、_________律師(以下簡稱“承辦律師”)具體辦理。

二、在設立公司過程中能夠提供的法律服務包括

2.1 參與設計公司成立方案;

2.2 就公司成立過程中的問題提供法律咨詢;

2.3 起草與公司設立有關的法律文件，如公司章程、公司股東協(xié)議等;

2.4 根據(jù)需要提供書面的律師意見和法律意見書;

2.5 完成與公司登記有關的其他法律事務。

三、法律服務期限自________________起至公司設立登記完成之日止。

四、收費

4.1 經雙方協(xié)商同意，甲方按乙方實際工作小時支付委托律師費。_________律師的小時費率為_________元/小時，_________律師的小時費率為_________元/小時。

4.2 律師費的支付：甲方應于乙方每工作滿15小時結算并支付律師費。乙方帳戶________________。

4.3 因辦理設立公司而發(fā)生之差旅費、通訊費及政府財政收費由甲方負責支付。

五、乙方責任

5.1 承辦律師必須依法行事，認真負責，切實維護甲方的合法權益。

5.2 按本合同規(guī)定完成服務內容。

5.3 在服務過程中，對甲方所提供的一切資料，及一切受托內容和受托成果承擔保密義務，但甲方同意乙方以某種方式公開的除外。

5.4 定期向甲方匯報項目進度，以便加強合作。

六、甲方責任

6.1 按本合同規(guī)定支付費用。

6.2 為項目完成所需，對乙方提出的在資料、人員等方面的合理要求予以滿足。

6.3 對乙方完成項目的方式，承擔保密義務。

七、本合同之修改須雙方以書面形式作出。

八、本合同經雙方簽蓋章后生效。

九、本合同一式_________ 份，雙方各執(zhí)_________份，具有同等效力。

甲方(蓋章)：_______________ 乙方(蓋章)：_________________

法定代表人(簽)：_________ 法定代表人(簽)：___________

地址：_______________________ 地址：_________________________

郵政編碼：___________________ 郵政編碼：_____________________

電話：_______________________ 電話：_________________________

傳真：_______________________

銀行帳號：___________________

_________年________月______日 _________年________月________日

簽訂地點：___________________ 簽訂地點：_____________________

聘用合同簡單版篇十一

律師聘請合同

聘請法律顧問合同

（?）京融律顧字?第?號

＿＿＿＿（以下簡稱甲方）由于工作需要，根據(jù)《中華人民共和國律師暫行條例》的有關規(guī)定，聘請北京市（以下簡稱乙方）律師＿＿＿＿為法律顧問，雙方設立以下條款，共同遵守履行：

一、律師在甲方對內對外經濟事務中積極發(fā)揮法律顧問作用，包括提供法律咨詢，參與審查、修改、起草各種法律事務文書，參與經濟合同的談判和簽定活動。

二、律師在參與調解、_____、代理訴訟活動中維護甲方的合法權益。

三、甲方聘請律師擔任法律顧問應向乙方交付費用每年＿＿＿＿元。

四、若律師為甲方去外地工作時，差旅、食宿等費用由甲方負責。

五、本合同自簽字蓋章之日起生效，有效期＿＿年。

六、本合同一式四份，雙方各執(zhí)兩份，具有同樣法律效力。

甲方：

法定代表人：

乙方：

法定代表人：

簽約日期：年?月?日

委托代理合同

（?）京融律代字?第?號

＿＿（以下簡稱甲方）因＿＿糾紛一案，委托北京市（以下簡稱乙方）的律師出庭代理，經雙方協(xié)議，訂立下列各條，共同遵守履行：

一、乙方接受甲方的委托，指派＿＿律師為甲方與＿＿糾紛案的第＿＿審代理人。

二、乙方律師必須認真負責保護甲方合法權益，并按時出庭。

三、甲方必須真實地向律師敘述案情，提供有關本案證據(jù)。乙方接受委托后，如發(fā)現(xiàn)甲方有捏造事實、弄虛作假行為時，有權中止代理，依約所_____用不予退還。

四、如乙方無故終止履行合同，代理費全部退還甲方；如甲方無故終止，代理費不退還。

五、甲方委托乙方代理權限：

六、根據(jù)雙方協(xié)商，甲方應向乙方繳納代理費＿＿元。

七、本合同有效期限，應自簽訂之日起至本案本審結止（判決、調解、案外和解及撤銷訴訟）。

八、如一方要求變更合同條款，需再協(xié)議。

甲方：

乙方：

一九?年?月?日

注：本件一式三份，法律、委托人與律師事務所各存一份。

聘用（_____律師）合同參考樣本

甲方：＿＿＿＿＿＿（聘方）

乙方：＿＿＿＿＿＿（受聘方）

甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內容的有關情況，在自愿平等和相互信托的基礎上，簽定本合同，以便共同遵守。

第一條：乙方自愿申請到甲方從事律師工作，甲方決定聘方乙方為本事務所律師。

第二條：乙方的聘任職務是＿＿＿＿律師，其工作范圍為國家法律所規(guī)定的各項律師業(yè)務。

第三條：甲方的權利和義務

第四條：甲方在本合同有效期內，可行使以下權利

（一）為乙方安排工作，分配任務；

（二）監(jiān)督檢查乙方工作情況；

（三）在乙方工作成績突出或對事務所有重大貢獻時，給予獎勵；對乙方工作中發(fā)生的違章_____行為，予以處罰；

（四）確定或調整乙方的工資和福利待遇。

第五條：甲方須履行的義務：

（一）使乙方及時獲取勞動報酬；

（二）使乙方合理享受事務所的勞保福利待遇；

（三）為乙方履行職務提供一定的工作條件；

（四）依法維護乙方在履行職務時的合法權益；

（五）為乙方更新知識，進修深造提供便利和創(chuàng)造條件。

第六條：乙方的權利和義務

在本合同有效期內，乙方有以下權利：

（一）依法履行律師職務；

（二）獲取勞動報酬；

（三）對事務所的管理工作提出建議和批評；

（四）依事務所規(guī)定的條件申請加入合作律師；

（五）辭職（須提前三個月提出書面申請）；

乙方須履行的義務：

（一）遵守事務所的各項規(guī)章制度，接受事務所的領導和監(jiān)督，服從工作安排；

（二）在履行律師職務時，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德；

（三）不得從事有損于事務所聲譽的活動；

（四）不斷提高自己的實際工作能力和業(yè)務素質。

第七條：勞動報酬和福利待遇：

乙方在本合同有效期內的勞動報酬和福利待遇，按事務所制定的〈勞動工資和福利待遇管理辦法〉執(zhí)行。

第六條：合同的變更和解除

在下列情況下，事務所有權單方解除合同：

（一）應聘律師違反事務所規(guī)章制度，不積極履行義務，經勸阻不改時；

（二）應聘律師嚴重違反工作紀律或違背職業(yè)道德；

（三）應聘律師因_____被撤銷律師資格；

（四）應聘律師因其他原因不宜繼續(xù)履行職務時；

在下列情況下，合同自行解除：

（一）應聘律師應征入伍，出國定居或留學；

（二）應聘律師因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務滿六個月；

（三）無故不上班工作滿一個月；

（四）經批準成為事務所合作律師；

（五）事務所自行撤銷或破產

在下列情況下，合同可以變更：

（一）雙方協(xié)商之；

（二）因國家政策法令發(fā)生變化時。

第七條：合同解除后一個月內，乙方須立即交出有關文件，案卷材料和律師工作執(zhí)照，并辦理業(yè)務交接手續(xù)停止履行律師職務。

第八條：合同期限

本合同有效期為＿＿年，從合同簽字生效之日起至＿＿年＿＿月＿＿日止，合同期滿時，雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

第九條：本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，報司法_____備案一份，三份具有同等效力。

第十條：本合自雙方簽字之日起生效

甲方（蓋章）乙方（蓋章）

主任簽字

年?月?日年?月?日

聘用合同簡單版篇十二

甲方：_________

乙方：_________

根據(jù)《中華人民共和國律師法》以及《中華人民共和國合同法》的有關規(guī)定，_________(以下簡稱甲方)聘請_________(以下簡稱乙方)指派律師擔任常年法律顧問。經雙方協(xié)商，達成下列協(xié)議，共同遵照履行。

一、乙方接受甲方聘請，雙方同意由_________律師擔任甲方的常年法律顧問。

二、乙方根據(jù)甲方委托，辦理下列法律事務：

1、就甲方生產、經營、管理方面的重大決策提供法律意見，進行法律咨詢服務;

2、協(xié)助甲方起草、審議、修改重大復雜的合同、協(xié)議、章程等各類法律文件，必要時就此提供法律意見;

3、參與甲方的體制改革、資產重組，并協(xié)助甲方健全和完善內部各項規(guī)章制度，必要時就此提供法律意見;

4、接受甲方委托，參加甲方各類合同或合作項目的談判，并提供相關的法律意見;

5、接受甲方委托，擔任代理人，參加訴訟、非訴訟、調解、仲裁活動，維護甲方的合法權益;

6、接受甲方委托辦理其他法律事務。

三、工作方法和工作時間：

甲方在工作中遇到的法律事務時，就律師的工作時間、地點，根據(jù)甲方的提議，隨時聯(lián)系約定。

四、乙方按照《律師服務指導性收費標準》規(guī)定向甲方收取律師服務費，甲方向乙方每年支付律師顧問費_________元人民幣。

五、律師顧問費支付時間：

1、一次性支付。本合同簽訂之日，甲方即向乙方一次性支付全部律師顧問費用。

2、分期支付。甲乙雙方經協(xié)商，甲方分期向乙方支付律師顧問費。本合同簽訂之日，甲方向乙方支付本案全部律師顧問費用的_________%即_________元人民幣;_________年_________月_________日或者_________時，甲方向乙方支付本案全部律師代理費用的_________%，即_________元人民幣;_________年_________月_________日或者_________時，甲方向乙方支付本案余下律師代理費用的_________%即_________元人民幣。

六、乙方接受甲方委托，參與訴訟、非訴訟、調解、仲裁、草擬重大合同及項目談判，按照《律師服務指導性收費標準》規(guī)定各類案件的收費標準優(yōu)惠收取律師服務費。

七、乙方依據(jù)本合同約定提供法律服務的過程中發(fā)生的鑒定費、公證費、查檔費和其他應當由甲方支付的費用，由甲方另行支付。

八、甲方應當向律師提供與業(yè)務有關的情況、資料和必要的工作條件。

九、本合同有效期_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

十、在合同有效期內一方如提出修改合同條款或終止合同，必須經雙方協(xié)商同意。合同期滿后如雙方未在十五日內明確表示終止合同，視為合同繼續(xù)有效_________年，依此類推。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

法定代表(簽字)：_________法定代表(簽字)：_________

地址：_________地址：_________

電話：_________電話：_________

_________年____月____日_________年____月____日

聘用合同簡單版篇十三

甲方(車主)：

乙方(司機)：

根據(jù)甲乙雙方協(xié)商，就甲方招聘乙方為運輸車司機一事，達成如下協(xié)議：

(一)雙方義務：

⑴ 甲方提供證件齊全、年檢合格的硫酸運輸專用貨車一臺(車號：湘b 21720)。

⑵ 甲方負責辦理車輛的一切手續(xù)及，負責配備押運員，負責加柴油，乙方對此給予協(xié)助。

⑶ 乙方必須遵守國家的《道路交通法》和其他有關法規(guī)，保證行車安全，杜絕交通違規(guī)和事故。

⑷乙方必須愛惜車輛，文明駕駛。未經甲方同意，不得將車交給其他人駕駛。在車輛大修、年檢其間，必須參與監(jiān)督檢查。

(二)費用收支

⑴ 甲方負責收取本車所有運輸收入，如由乙方代收運費，應于收取后三日內繳付甲方。

⑵ 甲方負責本車的一切規(guī)費、保險、維修、保養(yǎng)、停放等的費用支出。

⑶ 乙方在車輛進行修理、更換部件、加油等項目時，必須預先告知甲方，同意后乙方才能實施。

(三)報酬待遇

⑴ 乙方工資為3000元/月，日歷日即工作日。

⑵ 乙方如有特殊情況不能上班，需提前一天向甲方請假，并協(xié)助甲方找到替班司機。替班司機的報酬(50元/天)由甲乙雙方各支付一半。如請假當天無運輸業(yè)務，不影響乙方工資。

(四)事故

⑴ 乙方在送貨途中如發(fā)生交通事故，應立即向甲方通報，并協(xié)同押運員報警。

⑵ 乙方如在行使中因違章罰款，所罰費用分三種情況：超載、車輛證照不齊等罰款，由甲方支付;超速、錯道等罰款，甲乙雙方各付一半;闖紅燈，逆行，違章調頭等罰款，由乙方自行支付。

⑶ 若發(fā)生交通事故造成經濟損失，甲乙雙方協(xié)商處理。

(五)其他

本協(xié)議經甲乙雙方簽字生效，有效期自x年x月至x年x月。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

聘用合同簡單版篇十四

聘用合同(聘請合同)

甲方(用人單位)

單位名稱: 單位性質:事業(yè)單位

單位地址：

法定代表人或委托人:

乙方(受聘人)

姓名: 性別： 民族： 學歷：

出生年月： 身份證號：

家庭地址：

郵政編碼： 戶口所在地：

甲乙雙方依據(jù)《中國科學院知識創(chuàng)新工程試點全面推進階段全員崗位聘任制試行辦法》和《研究所崗位聘任制實施細則》，達成一致意見，簽訂本合同。

一、崗位名稱

甲方聘任乙方在 崗位工作。

崗位性質與職級 。

二、合同期限

合同期限：自 年 月 日起;

至 年 月 日止;

其中： 年 月 日

至 年 月 日為試用期。

三、崗位職責

乙方的崗位職責：

四、工作紀律和技術保密要求

1.乙方應嚴格遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方制定的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理;

2.乙方不得將甲方的技術成果和技術資料擅自公開或出讓。在終止或解除聘任合同后,應將所有實驗記錄本、

工作報告及數(shù)據(jù)交所在部門歸檔。

3.乙方離開用人單位 年內，不得非法使用甲方的技術成果和資料，不得侵犯甲方的技術經濟權益，否則追究侵權責任。

4.其他約定：

五、勞動保護和工作條件

甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產及各種規(guī)章制度的教育和培訓，并根據(jù)國家規(guī)定，為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。

六、工作報酬和保險福利待遇

1.甲方按國家和本單位的有關規(guī)定，確定乙方受聘期間的工作報酬及福利待遇。

2.乙方享受國家規(guī)定的職工公休假、婚假、產假、喪假、探親假,假期的待遇按甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。

3.甲方按照國家及所在地方政府的有關規(guī)定，為乙方建立基本社會保險(包括養(yǎng)老、失業(yè)和醫(yī)療保險)。

4.工作報酬與福利待遇的其他約定：

七、合同的變更、終止和解除

1.崗位聘任合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。

2.有下列情況之一的，聘任合同自行終止：

(1)聘任合同期滿，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn);

(2)乙方退休、死亡;

(3)甲方撤消或解散。

3.有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘任合同：

(1)乙方在試用期內不勝任崗位要求;

(2)乙方嚴重失職、瀆職，給甲方造成嚴重損失;

(3)乙方年度考核不合格;

(4)乙方連續(xù)曠工時間超過15天，或1年內累計曠工時間超過30天;

(5)乙方公派出國或因私出境逾期不歸;

(6)乙方不履行聘任合同。

甲方依據(jù)上述條款解除乙方聘任合同，乙方應在30日內辦妥終止聘任關系手續(xù)。

4.乙方在聘期內被勞動教養(yǎng)或被依法追究刑事責任，聘任合同自行解除。

5.有下列情況之一的，甲方可以解除聘任合同，但應當提前30日以書面形式通知乙方：

(1)乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原崗位工作;

(2)乙方不能勝任崗位工作，經過培訓后仍不能勝任工作;

(3)聘任合同訂立時所依據(jù)的情況發(fā)生重大變化，致使原聘任合同無法履行，經甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議。

6.甲方提出解除聘任合同，應當由法定代表人或委托代理人決定并簽署意見。

7.有下列情況之一的，甲方不得終止或者解除聘任合同：

(1)乙方患病或非因工負傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內;

(2)乙方是實行計劃生育的女性，且在孕期、產假和哺乳期間;

(3)乙方因工負傷，治療終結后被確認喪失或部分喪失勞動能力(對部分喪失勞動能力的，如當事人協(xié)商一致，可以終止聘任合同)。

聘用合同簡單版篇十五

合同編號：____________

聘請方：____________________________________（下稱甲方）

地址：______________________________________

電話：______________________________________

受聘方：____________________________________（下稱乙方）

地址：______________________________________

稅務顧問專線：______________________________

根據(jù)《注冊稅務師資格制度暫行規(guī)定》《稅務代理業(yè)務規(guī)程（試行）》，注冊稅務師可以接受納稅人、扣繳義務人的聘請，擔任稅務顧問。甲、乙雙方經友好協(xié)商，甲方決定聘請乙方注冊稅務師擔任其稅務顧問，并訂立以下合同條款，以資共同遵守。

一、乙方接受聘請，指派專人（組）擔任甲方的稅務顧問。

二、甲方指派專人負責與乙方聯(lián)系屬于稅收服務范圍的各項事務。

三、稅務顧問的服務范圍

1.解答有關涉稅收政策、財務處理方面的問題；

2.指導企業(yè)運用稅收政策的策略與方法，享有稅收優(yōu)惠政策；

3.指導企業(yè)每月納稅申報前的自查工作；

4.提供日常辦稅咨詢服務與操作指南，包括納稅框架的設計，運用稅種、稅目、稅率的認定，辦稅程序指南，以及為避免納稅風險，提示關注的涉稅事項等；

5.提供有關稅收、財務、會計方面的最新信息。（可以通過舉辦講座、發(fā)函寄送、登門傳遞等形式供客戶參閱）；

6.為貴單位的經營決策提供有關稅收信息，包括納稅成本及涉稅風險；

7.應貴單位要求，參加貴單位召開的有關財稅會議及有關稅務專項討論；

8.協(xié)調稅務關系，調節(jié)稅務爭議；

9.稅收策劃咨詢。

四、雙方職責

甲乙雙方對其依本協(xié)議履行義務時所獲得的對方的相關商業(yè)秘密負保密義務，該保密義務應當不受時間限制而持續(xù)有效。

甲方責任：

1.甲方有義務及時提供乙方所需要的全部資料并保證資料的真實、合法、完整。如果甲方提供的資料不及時、不全面給乙方工作造成重復，由此產生的工作量，甲方有義務支付額外費用。如果甲方提供的涉稅資料不真實，造成偷稅、欠稅以及由此而受到處罰，由甲方負完全責任；

2.為乙方提供必要的工作條件及合作；

3.按本協(xié)議書之規(guī)定向乙方及時足額支付代理服務費用；

4.甲方不得授意乙方顧問人員實施違反稅收法律、法規(guī)的行為，如有此類情況，經勸告不停止，乙方有權終止代理，依約所收費用按未服務的時間計算退返甲方。

乙方職責：

1.乙方接受委托后，應及時委派稅務師盡職盡責地為甲方提供約定的服務，切實維護甲方的合法權益；

2.乙方顧問稅務師每月至少上門服務1-2次，每次工作時間按實際工作量而定。

五、合同期限

本合同期限自_______年______月______日起至_______年______月______日止。

六、服務費及相關費用

1.雙方同意就乙方依本協(xié)議提供的服務，甲方應按下述規(guī)定向乙方支付稅務顧問服務費

a.服務費總額：人民幣________________元整。

b.在本協(xié)議簽署之日，甲方向乙方全額支付服務費即人民幣________________元整。???????????????

聘用合同簡單版篇十六

聘請單位：____________________（以下簡稱甲方）

法定代表人：__________________________________

受聘單位：____________________（以下簡稱乙方）

法定代表人：__________________________________

甲方因業(yè)務需要，特聘請乙方擔任常年知識產權顧問，現(xiàn)經雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

第1條乙方指派顧問

乙方接受甲方聘請，指派_________擔任甲方的常年知識產權顧問，甲方同意前述指派，并認可乙方可能出現(xiàn)的臨時委派其他人配合指派人完成第2條所述工作之情形及/或指派的人因故（如疾病、開庭沖突、出差等原因）不能履行職務時，經甲方同意，可由乙方的其他指定人暫時替代處理較急的事務。但乙方更換指派必須經甲方同意。

第2條甲方的服務范圍

日常法律范圍：

2.1就甲方日常涉及的法律問題口頭或書面解答法律咨詢、提出法律建議或出具法律意見書；

2.2審查、修改甲方因商務活動與第三方簽署的各類合同、協(xié)議書或其他法律文件；提出修改意見及法律建議；

2.3應甲方要求，對甲方簽署的各種法律文書進行見證；

2.4協(xié)助甲方參與較為重大商務活動的談判、磋商，并提供分析論證；

2.5受甲方委托，簽署、送達或者代為收領法律文件；

2.6受甲方委托，保管甲方要求乙方妥善保管的法律文件；

2.7就甲方已經、面臨和/或可能發(fā)生的糾紛進行法律論證，提出解決方案，出具法律意見書；

2.8受甲方委托，向侵害、損害甲方合法權益的第三方提出交涉及索賠；

2.9協(xié)助甲方完善內部管理的有關法律事務，提出法律建議；（如企業(yè)用工保密制度、知識產權合同管理等）

2.10甲方在經濟活動中發(fā)生的各類訴訟、仲裁及/或行政處罰案件，須另行約定；

2.11甲方在經濟活動發(fā)生的企業(yè)改制、兼并重組、收購、破產、上市、融資、房地產開發(fā)、土地轉讓、投資、設立新公司、合并/分立、參股公司、股權轉讓、及其它類型的重大項目以及法律顧問工作量一次性達4小時以上的專項法律事務，不在本合同服務范圍內，須另行約定；

2.12乙方的服務范圍中，不包括各類合同、協(xié)議書、規(guī)章制度的撰寫、草擬；

2.13本合同中，乙方的服務范圍不包括甲方之控股公司、子公司或其他關聯(lián)公司；

2.14本條所列2.10條至2.13條法律事務的具體個案實施，如果委托乙方代理，需另行同乙方辦理委托手續(xù)（另簽委托代理合同），并向乙方經辦律師出具授權委托書，同時，甲方須另行向乙方支付代理費，乙方則在收費給予優(yōu)惠。

商標服務范圍：

2.15就甲方日常商標方面的問題（國內外）做口頭或書面解答，提出法律意見或出具法律意見書；

2.16審查、修改各項有關商標法律文書（國內外），代理國內外商標的申請、變更、轉讓、無效等事務；

2.17就甲方有關商標侵權問題（國內外）包括指控他人侵權或被他人指控侵權、或對市場侵權假冒行為提出進行論證、發(fā)表律師意見、提出解決方案；

2.18就甲方已經、面臨或者可能發(fā)生的（國內外）商標權糾紛包括申請被駁回、被他人異議、被他人提出撤銷注冊或對他人提出異議、撤銷他人商標注冊等法律行為進行法律論證，發(fā)表律師意見、提出解決方案；

2.19就甲方有關商標戰(zhàn)略進行整體策劃提出律師意見、出具建議函；

2.20甲方有關商標的創(chuàng)意、（國內外）商標的使用、商標的管理、商標的保護、商標的許可使用、商標的市場運作等提出口頭建議或出具法律意見書；

2.21本條所列2.17至2.20項法律事務的具體個案實施，如果委托乙方代理，需另行同乙方辦理委托手續(xù)（另簽委托代理合同），同時，甲方須另行向乙方支付代理費，乙方則在收費上給予優(yōu)惠。

聘用合同簡單版篇十七

甲方：?_?（婚慶公司）

乙方：

經友好協(xié)商，甲乙雙方就以下條款達成共識，特制定本協(xié)議，以資共同遵守。

一、甲方同意聘用乙方為_婚慶公司兼職主持人，聘用期自????年???月???日 至??年??月止。

二、乙方工作職責：

1：上崗時穿著整潔大方，男士需著西服正裝女士需著晚禮服。

2：主持婚禮，慶典流程，必需保證質量（詳見自婚協(xié)主持人行為規(guī)范準則）

4：主持時間：常規(guī)婚禮儀式不低于20－30分鐘。

5：工作時間：婚禮服務前期溝通及彩排，婚慶當日提前2小時到達酒店并安排好相關人員，至婚慶典禮結束，慶典結束與新人和婚慶公司進行告別后再離開酒店。

三、甲方的義務與權利是：

（一）義務：1維護乙方在為甲方工作時的合法權益，按合同約定及時支付給乙方工作報酬。

2在甲方自主網(wǎng)站或公司店內推廣乙方的主持形象 。

（二）權利：1對乙方提出工作標準，并按照有關要求檢查督促乙方的工作。

2.對乙方工作中的不當之處提出批評及處理意見，對嚴重違反甲方有關規(guī)定或工作失誤，經甲方造成名譽及經濟損失的，甲方有終止合同,并要求乙方賠償損失，追究乙方法律責任的權利。

四、乙方的義務和權利。

1.義務：1.乙方在接到甲方的通知并同意負責當天的主持工作時，能夠保證聯(lián)系暢通。并提前與新人溝通彩排，并及時，按質，按量的完成甲方交辦的工作任務。

2.到達集合地點后及時電話通知甲方，并在主持工作中，遵守職業(yè)道德，對顧客熱心耐心，維護甲方聲譽和利益。

（一）權利：1按照合同約定憑工作單領取工作報酬。

2對甲方履行本合同有關事宜的過程有監(jiān)督，建議，批評的權利，對甲方的違約行為有提出終止履行本合同直至申訴的權利。

五、費用和酬金：

乙方按甲方要求完成工作后，憑工作單按照工作前與甲方的約定領取酬金，每場???????元/場。甲方以現(xiàn)金形式在每次業(yè)務結束后一月之內支付給乙方。

六、違約責任。

1.在本合同有效期內如因甲方原因違反本合同有關規(guī)定，并造成乙方損失的為甲方違約責任，乙方有權要求甲方賠禮道歉，終止合同，補償損失。

2.在合同有效期內如因乙方原因未到，晚到或主持環(huán)節(jié)或其它問題等原因造成客人投訴或要求賠償、責任由乙方承擔。

3.如因甲方原因退訂主持人或更改原約定的主持檔期，則應按原約定檔期日起計算，三個月以內甲方支付乙方30%主持費用作為違約金；一個月內甲方支付乙方50%主持費用作為違約金；半個月內甲方支付乙方100%主持費用作為違約金。

3.?如因乙方原因造成不能按合同如約主持，則應按主持費用全額的三倍支付給甲方作為違約金。

七、在合同有效期內，如遇合同未盡事宜并由此發(fā)生爭議，甲乙雙方本著相互信任，相互合作的態(tài)度協(xié)商解決。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效果。

甲方簽字???????????????????????? ???????乙方簽字： 日期：??年????月????日

聘用合同簡單版篇十八

甲方：_______________地址：_______________電話：_______________傳真：_______________

乙方：_______________聯(lián)系電話：_______________證件號碼：_______________家庭地址：_______________

甲方是中國快遞網(wǎng)絡在市唯一授權的快遞網(wǎng)絡經營權的經營商，主要經營國內國際快件的快件速遞業(yè)務，因業(yè)務發(fā)展需要，經甲乙雙方充分協(xié)商，甲方同意以雇用形式聘請乙方為甲方單位員工，并根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的有關規(guī)定，就雙方的雇用勞務關系達成以下合同條款，供甲乙雙方共同信守：

一.甲方權利和義務

1.甲方權利：

⑴合同期內，甲方即為乙方的工作內容管理者，有權對乙方在甲方規(guī)定的工作時間內的工作行為進行監(jiān)督管理，并對乙方因違反甲方公司所制定的各項管理制度的行為進行處理。

同時，甲方有權按照甲方制定的獎懲制度對乙方違反制度的行為進行行政罰款。

⑵合同期內，甲方有權根據(jù)業(yè)務經營需要以及乙方身體健康情況，臨時變更乙方的工作崗位(工種)和工作地點，并根據(jù)崗位性質而變更乙方薪水。

⑶甲方對乙方在工作時間以外時發(fā)生的各種行為所產生的一切法律與經濟后果不負責承擔責任。

⑷乙方違反國家法律法規(guī)，違反甲方公司制定的各項制度，在甲方提出警告后仍不終止的，甲方有權取消雇用關系，如因乙方的行為造成甲方公司的經濟或法律損失的，甲方有權追究其責任。

⑸甲方對甲方公司制定的各項管理制度擁有最終的解釋與隨時變更的權利。

甲方：___________________

乙方：_________________

_______年_______月_____日

聘用合同簡單版篇十九

甲方：_____________

住址：_____________

聯(lián)系電話：_________

乙方：_____________

住址：_____________

聯(lián)系電話：_________

經雙方協(xié)商自愿，簽定協(xié)議如下：

一、家教要求甲方安排乙方自_______年______月______日至_______年______月______日，對授課學生_________于每個星期的_________時間，在_________地點，教授_________課程。時間和要求一經商定，雙方必須嚴格遵守，一方有變故必須提前12小時通知另一方。

二、勞酬方式甲方于每個月的_______日，現(xiàn)金支付乙方上個月家教酬金_________元。

(參考標準：對小學生，初中生，高中生一門課程的授課勞酬最低標準分別為_________元/小時，_________元/小時，_________元/小時。

特長類家教勞酬和交通費用另算。)

三、工作及安全責任在家教時間內，甲方必須保證乙方的人身安全及財產安全，乙方必須認真負責的授課，不得做與授課無關的事情。

四、工作紀律乙方除收取協(xié)商勞酬外，不得收取甲方任何禮品，不允許在甲方家中就餐。

五、雙方的權利義務甲方權利義務：

1.監(jiān)督乙方的家教服務，并可對乙方的家教服務提出建議。

2.應按時按合同條款付給乙方家教酬金。

3.當對家教服務不滿意時，及時與_________聯(lián)系解決。

乙方權利義務：

1.根據(jù)合同條款按時保質地對甲方進行家教服務。

2.保證按期實現(xiàn)甲方的目標。

六、違約責任如乙方未能在規(guī)定的時間內按協(xié)議要求完成家教服務，甲方有權終止合同，并扣發(fā)當月家教酬金。

若因甲方的原因中斷家教服務，甲方一次性額外支付給乙方兩個課時的家教費作為違約的補償。

七、不可抗力本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能克服、不能避免并對一方當事人造成重大影響的客觀事件，包括但不限于自然災害如洪水、地震、火災和風暴等以及社會事件如戰(zhàn)爭、動亂、政府行為等。

如因不可抗力事件的發(fā)生導致合同無法履行時，遇不可抗力的一方應立即將事故情況書面告知另一方，并應在_________天內，提供事故詳情及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料，雙方認可后協(xié)商終止合同或暫時延遲合同的履行。

八、通知

1.根據(jù)本合同需要發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關的通知和要求等，必須用書面形式，可采用_________(書信、傳真、電報、當面送交等方式)傳遞。

以上方式無法送達的，方可采取公告送達的方式。

2.各方通訊地址如下：_____________________________________。

3.一方變更通知或通訊地址，應自變更之日起_______日內，以書面形式通知對方;否則，由未通知方承擔由此而引起的相應責任。

九、爭議的處理

1.本合同受_________國法律管轄并按其進行解釋。

2.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決，也可由有關部門調解;協(xié)商或調解不成的，按下列第____種方式解決

(1)提交_________仲裁委員會仲裁;

(2)依法向人民法院起訴。

十、解釋本合同的理解與解釋應依據(jù)合同目的和文本原義進行，本合同的標題僅是為了閱讀方便而設，不應影響本合同的解釋。

十一、補充與附件本合同未盡事宜，依照有關法律、法規(guī)執(zhí)行，法律、法規(guī)未作規(guī)定的，甲乙雙方可以達成書面補充協(xié)議。

本合同的附件和補充協(xié)議均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

十二、合同效力本合同自雙方簽字之日起生效。

有效期為________年，自_______年______月______日至_______年______月______日。

本合同正本一式_______份，雙方各執(zhí)_______份，具有同等法律效力;合同副本_______份，送_________留存一份。

甲方(簽字)：_________乙方(簽字)：___________

_______年____月____日_________年____月____日

簽訂地點：_____________簽訂地點：_____________

聘用合同簡單版篇二十

簡介：_________________

_________________公司(單位)(以下簡稱甲方)

_________________(以下簡稱乙方)

依照國家有關法律條例，就聘用事宜，訂立本合同。

第一條試用期及錄用

(一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工，乙方工作部門為___________職位，工種為，乙方應經過三至六個月的試用期，在此期間甲、乙任何一方有權終止合同，但必須提前七天通知對方或以七天的實行工資作為補償。

(二)試用期滿，雙方無異議，乙方成為甲方的正式合同制勞務工，甲方將以書

_________________公司(單位)(以下簡稱甲方)

_________________(以下簡稱乙方)

依照國家有關法律條例，就聘用事宜，訂立本合同。

第一條試用期及錄用

(一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工，乙方工作部門為___________職位，工種為，乙方應經過三至六個月的試用期，在此期間甲、乙任何一方有權終止合同，但必須提前七天通知對方或以七天的實行工資作為補償。

(二)試用期滿，雙方無異議，乙方成為甲方的正式合同制勞務工，甲方將以書面方式給予確認。

(三)乙方試用合格后被正式錄用，其試用期應計算在合同有效期內。

第二條工資及其它補助獎金

(一)甲方根據(jù)國家有關規(guī)定和企業(yè)經營狀況實行本企業(yè)的等級工資制度，并根據(jù)乙方所擔負的職務和其他條件確定其相應的工資標準，以銀行轉帳形式支付，按月發(fā)放。

(二)甲方根據(jù)盈利情況及乙方的行為和工作表現(xiàn)增加工資，如果乙方沒達到甲方規(guī)定的要求指標，乙方的工資將得不到提升。

(三)甲方(公司主管人員)會同人事部門，在如下情況，甲方將給乙方榮譽或物質獎勵，如模范地遵守公司的規(guī)章制度，生產和工作中的突出貢獻或物質獎勵，技術革新、經營管理改善，乙方也可由于有突出貢獻得到工資和職務級別的提升。

(四)甲方根據(jù)本企業(yè)利潤情況設立年終獎金，可根據(jù)員工勞動表現(xiàn)及在單位服務年限發(fā)放獎金。

(五)甲方根據(jù)政府的有關規(guī)定和企業(yè)狀況，向乙方提供津貼和補助金。

(六)除了法律、法規(guī)、規(guī)章明確提出的要求補助外，甲方將不再有義務向乙方提供其它補助津貼。

第三條工作時間及公假

(一)乙方的工作時間每天為8小時(不含吃飯時間)，每星期工作五天半或每周工作時間不超過44小時，除吃飯時間外，每個工作日不安排其它休息時間。

乙方有權享受法定節(jié)假日以及婚假、喪假等有薪假期。甲方如要求乙方在法定節(jié)假日工作，在乙方同意后，須安排乙方相應的時間輪休，或按國家規(guī)定支付乙方加班費。

(三)乙方成為正式員工，在本企業(yè)連續(xù)工作滿半年后，可按比例獲得每年根據(jù)其所擔負的職務相應享受_______________天的有薪年假。

(四)乙方在生

簡介：________________公司(單位)(以下簡稱甲方)

_________________(以下簡稱乙方)

依照國家有關法律條例，就聘用事宜，訂立本合同。

第一條試用期及錄用

(一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工，乙方工作部門為___________職位，工種為，乙方應經過三至六個月的試用期，在此期間甲、乙任何一方有權終止合同，勞務聘請合同范本但必須提前七天通知對方或以七天的實行工資作為補償。

(二)試用期滿，雙方無異議，乙方成為甲方的正式合同制勞務工

聘用合同簡單版篇二十一

品牌顧問聘請合同書

甲方：________有限公司

法定代表人：________

地址：________

乙方：________

地址：________

身份證號：________

現(xiàn)經雙方協(xié)商，就甲方聘請乙方擔任甲方公司品牌顧問達成以下協(xié)議：

一、甲方的職權

1、甲方有權聘請或解聘乙方為甲方的品牌顧問;

2、甲方有權對乙方履職情況進行考核;

3、甲方有權對乙方履職時違反法律、法規(guī)或者本合同的行為進行監(jiān)督;

4、甲方對乙方損害公司利益的行為有權要求乙方予以糾正。

二、甲方的義務

1、支持乙方依本協(xié)議書的授權開展工作;

2、按時足額地給乙方發(fā)放顧問費，在乙方任品牌顧問期間每月顧問費為人民幣______元整。

三、乙方的工作范圍

1、負責公司的形象策劃、品牌宣傳，提升公司品牌知名度;

2、論證并制訂公司的營銷策略;

3、完善并實施公司的營銷方案;

4、拓展公司的經營客戶;

5、構建并維護公司的銷售網(wǎng)絡;

6、建立并完善公司營銷管理制度、人力資源管理制度;

7、公司總經理授權的其他工作;

四、乙方的義務

1、勤勉盡責地履行本合同約定的工作范圍內的各項事務;

2、維護公司利益，不得利用在公司的地位和職權為自己謀取私利;

3、不得泄露公司的商業(yè)秘密;

4、履職時違反法律、法規(guī)及本合同的規(guī)定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。

5、及時總結、調整公司的營銷工作，乙方承諾確保公司______年度達到年銷售額____萬元以上，______年度達到年銷售額____萬元以上，______年度達到年銷售額____萬元以上。

五、聘用期限：

甲方聘請乙方擔任公司品牌顧問的期限為______年____月____日至______年____月____日。

六、獎勵措施

1、乙方全面開展約定的工作，切實履行約定的義務，甲方以年營業(yè)額的1%作為獎金獎勵乙方，上述獎勵在______支付，個人所得稅由乙方承擔。

2、乙方協(xié)助甲方在____20__年底前達到公司年銷售額：____萬元以上，甲方股東贈與乙方____%的公司股份;如年銷售額____萬元以上，甲方股東贈與乙方____%的公司股份;如年銷售額____萬元以上，甲方股東贈與乙方____%的公司股份;如年銷售額____萬元以上，甲方股東贈與乙方____%的公司股份。

七、違約責任

1、乙方違反本協(xié)議的約定，疏于履行自己的工作職責，甲方有權解除本合同，并取消對乙方的各項獎勵措施。

2、形象策劃、品牌宣傳過程中出現(xiàn)重大失誤，嚴重損害甲方品牌知名度，甲方有權解除本合同，取消對乙方的各項獎勵措施，并要求乙方賠償給甲方造成的損失。

3、營銷計劃、營銷方案出現(xiàn)重大失誤，造成公司損失的，甲方有權解除本協(xié)議，取消對乙方的各項獎勵措施，并要求乙方賠償給甲方造成的損失。

4、不論何種原因，公司未能完成乙方承諾的年度銷售額，甲方有權提前終止本合同，并取消對乙方的各項獎勵措施。

5、甲方無故未按時足額地發(fā)放顧問費，無故未兌現(xiàn)本協(xié)議約定的獎勵措施，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方賠償給乙方造成的損失。

八、爭議的解決方式：

因本協(xié)議發(fā)生爭議時，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成時，依法訴諸甲方所在地法院。

九、本協(xié)議經雙方簽字后生效。

十、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方：________

乙方：________

______年____月____日

聘用合同簡單版篇二十二

甲方：

乙方：學校食堂臨時從業(yè)人員

一、聘用期限

甲方聘用乙方在甲方食堂擔任食堂臨時工人工作，合同期為一年，自x年1月1日至x年1月1日。

二、享受待遇

1、甲方每月支付乙方工資每日100元。

2、甲方為乙方提供食堂工作服、靴子、頭罩、手套等符合食堂操作規(guī)范要求的生活物品。

三、應盡義務

1、乙方必須嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，服從學校的統(tǒng)一調配和安排，聽從領導指揮(包括臨時交辦的其他工作)，工作中面帶微笑，服務熱情，負責到位;

2、相互團，攜手服務，工作期間不得無理取鬧，不得打架斗毆，禁止吸煙、飲酒、說臟話;

3、每年進行一次體檢，必須持有效健康證上崗;

4、食堂從業(yè)人員嚴格遵守學校食堂從業(yè)人員考勤制度。以上是乙方應盡的義務，如乙方在工作中不盡職盡責，不履行協(xié)議或因個人工作給學校食堂管理工作造成影響的，學校可隨時解除此協(xié)議。

四、其他

1、工作中如因個人因素不按食堂從業(yè)人員崗位操作規(guī)范、流程或個人原因造成的人身傷害(包括身體原因、燒傷、燙傷、跌傷、摔傷、疾病等)學校概不負責;

2、如辭退學校食堂工作需提前一個月向學校申請，否則不發(fā)本月工資;

3、工資從第二個月開始發(fā)放(注：12月份工資于第二年的1月10日前清);

以上是臨時工人的待遇、應盡義務和其他事項，同意此協(xié)議，可以與學校簽定協(xié)議，未盡事宜，經校方領導例會研究決定。此協(xié)議一式兩份，本人一份，校方一份。協(xié)議自雙發(fā)簽字日起生效。

※如學校食堂進行整改，停止營業(yè)超過一個月以上，將停發(fā)所有從業(yè)人員工資。

甲方：乙方：

法人代表簽字(蓋章)：簽字：

年月日年月日

聘用合同簡單版篇二十三

甲方：______________

乙方：_____中小企業(yè)法律創(chuàng)業(yè)法律服務律師團

根據(jù)中華人民共和國律師法等有關法律法規(guī)以及《中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)法律服務計劃》，雙方方就聘請創(chuàng)業(yè)法律顧問事宜，訂立協(xié)議如下：

第一條 律師團指派律師__________________擔任甲方的法律顧問。服務方式：_____“團隊負責，專人聯(lián)系”，律師團以一個團隊承擔本計劃中的法律服務，保證任何一個企業(yè)案件，都有兩個以上律師提供服務，使企業(yè)能及時有效的獲得法律服務。

第二條 服務目標：以事先防范為主，事后補救為輔，通過參與甲方經營管理決策，努力將甲方在法律方面的經營風險降低到最低限度。

第三條 工作職責

1.為企業(yè)草擬、制訂、審查或修改合同，同時逐步健全企業(yè)合同制度，預防合同糾紛。(協(xié)議期限內)

2.通過解答咨詢或出具法律意見書的方式解答企業(yè)在日常經營中所發(fā)生的法律問題;(協(xié)議期限內)

3.對企業(yè)的內部治理機構進行研究，幫助引導企業(yè)建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度，尋找適合企業(yè)發(fā)展的管理框架模式，使其依法運作，并依法規(guī)范企業(yè)的管理行為;(協(xié)議期限內)

4.對企業(yè)勞動合同及員工管理提出法律意見，規(guī)范勞動關系，維護企業(yè)和員工的利益。(協(xié)議期限內)

5.當企業(yè)可能面臨糾紛時，進行法律論證，提出解決方案，出具律師函，或參與相關糾紛的調解;(協(xié)議期限內)

6.代理企業(yè)參加訴訟、仲裁、依法舉報犯罪，維護企業(yè)合法權益。(除律師事務所基本受理費________________元外，費用按照律師收費標準減半收費)

7.法律顧問異地辦案差旅費應由甲方及時予以報銷，訴訟、非訴訟活動中法院、工商局、勞動仲裁委員會等部門所收取的法定費用由甲方負擔。

第四條 為了使法律顧問能依法執(zhí)行職務和更好地提供法律幫助，甲方應將企業(yè)設置專人負責與律師團聯(lián)系。

第五條 甲方應配合乙方開展的課題研究，為課題研究提供相關的資料。

第六條 服務期限自_____________年_____________月_______日至_____________年_____________月_______日。

第七條 違約條款

甲方與乙方應嚴格按本合同約定履行，雙方不能擅自解除本合同。

第八條 本合同一式______份，雙方各持一份。

甲方：________________________________

____________年____________月______日

乙方律師：___________________

____________年____________月______日

聘用合同簡單版篇二十四

聘請方：____________________________________(下稱甲方)

地址：______________________________________

電話：______________________________________

受聘方：____________________________________(下稱乙方)

地址：______________________________________

稅務顧問專線：______________________________

根據(jù)甲、乙雙方經友好協(xié)商，甲方決定聘請乙方注冊稅務師擔任其稅務顧問，并訂立以下合同條款，以資共同遵守。

一、乙方接受聘請，指派專人(組)擔任甲方的稅務顧問。

二、甲方指派專人負責與乙方聯(lián)系屬于稅收服務范圍的各項事務。

三、稅務顧問的服務范圍

1.解答有關涉稅收政策、財務處理方面的問題;

2.指導企業(yè)運用稅收政策的策略與方法，享有稅收優(yōu)惠政策;

3.指導企業(yè)每月納稅申報前的自查工作;

4.提供日常辦稅咨詢服務與操作指南，包括納稅框架的設計，運用稅種、稅目、稅率的認定，辦稅程序指南，以及為避免納稅風險，提示關注的涉稅事項等;

5.提供有關稅收、財務、會計方面的最新信息。

(可以通過舉辦講座、發(fā)函寄送、登門傳遞等形式供客戶參閱);

6.為貴單位的經營決策提供有關稅收信息，包括納稅成本及涉稅風險;

7.應貴單位要求，參加貴單位召開的有關財稅會議及有關稅務專項討論;

8.協(xié)調稅務關系，調節(jié)稅務爭議;

9.稅收策劃咨詢。

四、雙方職責

甲乙雙方對其依本協(xié)議履行義務時所獲得的對方的相關商業(yè)秘密負保密義務，該保密義務應當不受時間限制而持續(xù)有效。

甲方責任：

1.甲方有義務及時提供乙方所需要的全部資料并保證資料的真實、合法、完整。

如果甲方提供的資料不及時、不全面給乙方工作造成重復，由此產生的工作量，甲方有義務支付額外費用。

如果甲方提供的涉稅資料不真實，造成偷稅、欠稅以及由此而受到處罰，由甲方負完全責任;

2.為乙方提供必要的工作條件及合作;

3.按本協(xié)議書之規(guī)定向乙方及時足額支付代理服務費用;

4.甲方不得授意乙方顧問人員實施違反稅收法律、法規(guī)的行為，如有此類情況，經勸告不停止，乙方有權終止代理，依約所收費用按未服務的時間計算退返甲方。

乙方職責：

1.乙方接受委托后，應及時委派稅務師盡職盡責地為甲方提供約定的服務，切實維護甲方的合法權益;

2.乙方顧問稅務師每月至少上門服務1-2次，每次工作時間按實際工作量而定。

五、合同期限

本合同期限自_______年______月______日起至_______年______月______日止。

六、服務費及相關費用

1.雙方同意就乙方依本協(xié)議提供的服務，甲方應按下述規(guī)定向乙方支付稅務顧問服務費

a.服務費總額：人民幣________________元整。

b.在本協(xié)議簽署之日，甲方向乙方全額支付服務費即人民幣________________元整。

2.如甲方無故終止履行協(xié)議已收的顧問費用不退，如乙方無故終止協(xié)議已收的顧問費用全部退返甲方。

3.乙方在與相關政府部門協(xié)調聯(lián)系時，如需必要應酬的，經甲方同意并由甲方主持，該應酬費用由甲方承擔。

4.如因委托的代理事項遇到重大問題，致使乙方實際工作量有較大幅度增加，甲方應在了解實際情況后，與乙方協(xié)商酌情調增顧問費用。

5.到外埠為甲方辦理業(yè)務，由此所發(fā)生的外埠差旅、通訊、住宿及飲食費用均由甲方負擔。

七、乙方在顧問期間向甲方出具的書面資料，僅限于前述委托項目之用，不得另做它用，由于使用不當所造成的后果，乙方不承擔任何責任。

稅務顧問在處理甲方日常涉稅工作時，或應甲方委托從事稅務籌劃、稅務代理、稅務審計、內控制度的設置及財務分析等工作時，將按乙方有關稅務師收費標準另行收費，雙方另行協(xié)商簽署協(xié)議，但乙方應按_______%優(yōu)惠收費。

八、違約責任

1.甲方委托事項違法，隱瞞事實，或利用顧問稅務師提供的服務從事違法活動的，乙方顧問稅務師有權拒絕接受委托或單方終止合同。

2.乙方顧問稅務師因故意、過失損害甲方的合法權益，由乙方承擔法律責任。

九、其它條款

甲乙雙方若需續(xù)簽合同，可在本合同期滿前一個月進行協(xié)商有關事宜。

十、未盡事項和爭議解決

本合同未盡事項，由甲、乙雙方另行議定，并簽訂補充協(xié)議。

本合同及其補充協(xié)議中未規(guī)定的事項，均遵照中華人民共和國有關法律、法規(guī)和政策執(zhí)行。

本合同在履行中發(fā)生爭議，由甲、乙雙方協(xié)商解決。

若協(xié)商不成時，可向廈門市人民法院起訴。

十一、本合同一式二份，由甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方法定代表人或委托代理人簽名或蓋章后生效。

聘請方：____________________________________

受聘方：___________________________________

聘用合同簡單版篇二十五

甲方：

乙方：

甲方因需要，根據(jù)《中華人民共和國律師法》的有關規(guī)定，聘請乙方的律師為法律顧問，經雙方協(xié)商訂立如下協(xié)議，共同遵照履行。

一、乙方委派律師____________擔任甲方的法律顧問，為甲方提供法律幫助，依法維護甲方的合法權益。

二、法律顧問工作范圍：

1.為甲方解答法律問題，必要時提供法律意見;

2.協(xié)助草擬、修改、審查合同和有關法律意見;

3.接受甲方委托，參與合同談判;

4.接受甲方委托，擔任代理人，參加訴訟、非訴訟、調解、仲裁活動;

5.接受甲方委托，辦理其他法律事務。

三、律師的工作時間、地點，根據(jù)甲方的提議，隨時聯(lián)系約定。

四、甲方向乙方每年繳納聘請律師費______________元。參加訴訟、非訴訟、調解、仲裁以及項目談判，收費按規(guī)定另議。

五、律師受甲方委托外出，差旅費由甲方支付。

六、甲方應向律師提供與業(yè)務有關的情況、資料和必要的工作條件。

七、本合同自雙方簽字之日起生效，期限為____________年。

八、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。

甲方： 乙方：

年 月日年 月日

聘用合同簡單版篇二十六

一、______聘請________籍_______(外文姓名)_______(中文姓名)先生/女士/小姐為________語教師，雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務。

三、受聘方的工作任務(另附件1)。

四、受聘方的薪金為每時，全部以人民幣支付。

五、福利

每年聘方向受聘期滿的教師提供一張________至________的來回機票(金額不超過人民幣________元整)或教師憑機票報銷________元人民幣。

六、聘方的義務

1.向受聘方介紹中國有關法律、法規(guī)和聘方有關工作制度以及有關外國專家的管理規(guī)定。

2.對受聘方提供必要的工作條件。

3.對受聘方的工作進行指導、檢查和評估。

4.按時支付受聘方的報酬。

七、受聘方的義務

1.遵守中國的法律、法規(guī)，不干預中國的內部事務。

2.遵守聘方的工作制度和有關外國教師的管理規(guī)定，接受聘方的工作安排、業(yè)務指導、檢查和評估。未經聘方同意，不得兼任與聘方無關的其他勞務。

3.按期完成工作任務，保證工作質量。

4.遵守中國的宗教政策，不從事與專家身份不符的活動。

5.遵守中國人民的道德規(guī)范和風俗習慣。

八、合同的變更、解除和終止

1.雙方應信守合同，未經雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。

2.經當事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。在未達成一致意見前，仍應當嚴格履行合同。

3.聘方在下述條件下，有權以書面形式通知受聘方解除合同：

a.受聘方不履行合同或者履行合同義務不符合約定條件，經聘方指出后，仍不改正的。

b.根據(jù)醫(yī)生診斷，受聘方在病假連續(xù)30天不能恢復正常工作的。

4.受聘方在下述條件下，有權以書面形式通知聘方解除合同：

a.聘方未經合同約定提供受聘方必要的工作條件。

b.聘方未按時支付受聘方報酬。

九、本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿后即自行失效。當事人以方要求簽訂新合同，必須在本合同期滿90天前向另一方提出，經雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費用自理。

十、仲裁

當事人雙方發(fā)生糾紛時，盡可能通過協(xié)商或者調解解決。若協(xié)商、調解無效，可向國家外國專家局設立的外國文教專案局申請仲裁。

本合同于________年________月________日在________簽訂，一式兩份，每份都用中文和英文寫成，雙方各執(zhí)一份，兩種文本同時有效。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

代表(簽字)：_________代表(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

聘用合同簡單版篇二十七

甲方：_____________________

乙方：_____________________

甲方聘用乙方為臨時員工，雙方經過平等協(xié)商，彼此同意以下條款以共同遵守：

一、乙方受聘于甲方期間，就根據(jù)甲方工作安排，履行職責的工作部位為__________________。

二、乙方的職務或工種為_________。崗位職責約定為：_________________。

三、甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇每月_____元人民幣大寫 ，工資發(fā)放日按甲方規(guī)定為準。

四、乙方的正常工作期間按甲方的有關規(guī)定執(zhí)行，乙方的考勤與管理應按甲方公司的有關制度執(zhí)行。

五、甲方根據(jù)工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒之事外，乙方應予配合，有關加班事宜，按照甲方公司有關制度執(zhí)行。

六、乙方在受聘期間必須遵循公司生產安全制度，如乙方出現(xiàn)人身安全事故，由乙方自己承擔，甲方不負任何責任;乙方在上崗期間應遵循公司的各項管理制度，不準喝酒、賭博。

七、因甲方業(yè)務不再需要聘用乙方或乙方不能勝任甲方工作時，甲方有權終止本合同，應提前一個星期通知乙方。合同終止時，當月工資發(fā)放按公司有關規(guī)定執(zhí)行。

八、乙方主動提出解除本合同時，需提前一個月通知甲方，調離時，乙方需按公司有關制度辦理相關手續(xù)，當月工資發(fā)放按公司有關規(guī)定執(zhí)行。

九、乙方聲明：乙方在簽訂本合同時，乙方要熟悉公司管理制度全文，愿意遵守各項規(guī)定。

十、本合同一式五份，經雙方簽章后生效。

十一、本合同有效期為 年 月 日至 年 月 日。

十二、本合同期滿自行終止，根據(jù)甲方的實際工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，在甲乙雙方完全同意的條件下可續(xù)簽合同。

十三、合同履行中如有未盡事宜，需經雙方協(xié)商，作出補充規(guī)定。

十四、附件：乙方身份證復印件

甲方：__________________

乙方(姓名)：_____________

_____年___月___日

聘用合同簡單版篇二十八

甲方：

乙方：

甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)國家有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

第一條合同期限

1.合同有效期：自________年____月____日至________年____月____日止，合同期滿聘用關系自然終止。

2.聘用合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。教師用 元作為押金。

3.需要辭職的，需前一個月向學校負責人打招呼，否則扣除押金。

4.需要請假的，需提前向負責人打招呼。為了杜絕月月都有請假現(xiàn)象，現(xiàn)制定____月內有請假一次月底扣除 元工資。需要請假的請及時與家長溝通并進行調課工作。

第二條乙方的權利

1、按約定取得_____人民幣月的授課報酬;甲方按月支付授課報酬。

2、要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業(yè)務資料。

3、要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

第三條乙方的義務以及甲方權利

1、給學生授課必須準備教案以及有關課程規(guī)劃，不得隨意進行課程;課堂做好回課、新課、預習工作。

2、按時上課、按點下課、不得提前下課以及推遲上課。

一經發(fā)現(xiàn)扣除本節(jié)課全部工資。

3、上課必須認真對待，教法新穎能吸引學生，不得使用老一套教法，強行要求學生學習以及敏感語言笨、慢、錯了等推薦鼓勵、贊美教學法。

4、布置作業(yè)要合理，并且要求布置課前預習作業(yè)，布置的作業(yè)必須在課前回訪。

5、對學生進行考勤，對每節(jié)課沒來學生必須做好電話回訪工作。

對缺勤的學生安排適當時間進行補課;

6、有組織課堂紀律管理的能力，決不允許課堂中學生亂跑現(xiàn)象。

維持課堂紀律正常的教學秩序對學生如有突發(fā)意外情況的，乙方應及時和本中心負責人或家長聯(lián)系并采取合理的應急措施。

7、保證教學質量的提升，學期末組織考試以及考級。

經常主動與本中心負責人聯(lián)系，研究有關教學中存在的問題，接受教學質量檢查日常教學評價，及時反映學生的學生要求，對甲方的教學管理嚴格遵守，及時提出意見或建議。

8、乙方除特殊事由不得隨意請假。如特殊事由不能按時間上課的，應提前一天通知甲方。

9、乙方應做好教師本職工作，不得有違法行為，一經發(fā)現(xiàn)甲方有權解除與乙方合同。乙方違法行為以及人身安全問題與甲方沒有關系。

10、乙方試聽學生按報名費用5%提成。

試聽未成功的不發(fā)放工資。工資按課時記錄填寫為標準，不見課時記錄單不予以發(fā)放工資。

11、提前10分鐘到校備課。不得踩點上課。教學進度隨時記錄，不得進度太慢。

12、絕對不允許挖學生情況，負責扣除押金。

第四條本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。

第五條

1、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：

(1)發(fā)生不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排;

(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)

(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的，

2、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

本合同一式貳份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。

未盡事宜，經雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。

甲方：(蓋章)

乙方： (簽字)_____________

簽約日期： 年 月 日

聘用合同簡單版篇二十九

聘用方：

受聘方:

身份證號：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規(guī)的規(guī)定，聘用雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：

一、崗位職務

根據(jù)工作需要，受聘方聘于部門從事工作。

二、合同期限

聘方根據(jù)受聘人工作崗位的性質，采用第種合同形式：

(一)固定合同期限：自年月日至年月日止，為期三年。

其中試用期為個月。

(二)無固定合同期限：自年月日起，至本合同終止條件出現(xiàn)，雙方終止本合同。

三、工作時間

(一)聘方采取國家規(guī)定的標準工時制，即受聘人每日工作8小時，每周工作40小時(星期一～星期五)。

部分管理崗位和業(yè)務崗位，因工作性質不同，可在此原則下根據(jù)工作需要靈活安排工作時間。

(二)聘方由于工作經營需要，經與受聘方協(xié)商后，可延長工作時間，一般每日不超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障受聘方身體健康的條件下延長工作時間每日不超過三小時。

加班加點每月不超過三十六小時。

(三)如屬法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形延長工作時間的，不受上款規(guī)定限制。

政府簽訂聘用合同儀式

四、工資

(一)聘方根據(jù)受聘人的工作崗位性質和薪酬福利制度，采用第1工資制：

1、固定工資制。

受聘人固定月工資標準為人民幣元;

2、底薪+提成工資制。

受聘人固定月工資標準(底薪)為人民幣元，并依業(yè)務考核制度，根據(jù)受聘人每月完成的業(yè)務額，發(fā)放業(yè)務考核工資。

3、業(yè)務提成制。

聘方對受聘人采用松散式管理。

受聘人按一定比例享受業(yè)務提成。

聘方以此作為受聘人每月薪酬發(fā)放薪資。

(二)聘方每月15日為發(fā)薪日。

(三)聘方安排加班加點的，按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付工資報酬。

(四)受聘人在工作時間內，按國家規(guī)定履行國家和社會義務時，工資照發(fā)。

(五)受聘人停工期間的工資待遇按《深圳經濟特區(qū)企業(yè)工資管理暫行規(guī)定》和其他相關法規(guī)政策執(zhí)行。

五、勞動條件

(一)聘方必須為受聘人提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者應當定期進行健康檢查。

(二)受聘人對聘方管理人員違規(guī)指揮強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。

六、各項待遇

(一)聘方接漳州市社會保險的有關規(guī)定，為受聘人辦理養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險。

(二)受聘人因工致傷殘、死亡的，按《工傷保險條例》及有關規(guī)定處理。

(三)其他福利待遇根據(jù)聘方制定的有關制度執(zhí)行。

享受福利待遇。

(四)聘方在經濟條件允許的情況下應不斷提高受聘方的福利待遇。

七、工作紀律

受聘人在合同期內應努力做到：

(一)遵守聘方制定的各項規(guī)章制度。

(二)受聘人所接觸的各種文件、資料等信息，均屬聘方商業(yè)經營秘密，受聘人有義務對其保密，不對外擴散。

(三)不得以個人名義在聘方以外的任何單位擔任要職或兼職，或從事與聘方利益有沖突的業(yè)務。

(四)按時完成聘方指派的工作任務。

(五)積極服從上級主管的工作調動。

(六)愛護聘方的財產。

(七)遵守國家和地方有關計劃生育政策。

八、合同修訂

(一)聘方可以根據(jù)工作要求，結合受聘人的能力，調整受聘人的工作崗位，以達到人和崗位合理配置與利用。

調整后雙方應就崗位調動事宜變更勞動合同

因合同其他因素的變化，經聘用雙方協(xié)商同意后可依法變更勞動合同。

變更后的合同或合同條款經雙方蓋章或簽字后生效。

(二)有下列情形之一的，聘方可以隨時解除聘用合同：

1、受聘人嚴重違反勞動紀律或者聘方規(guī)章制度的;

2、受聘人嚴重失職，營私舞弊，對聘方利益造成重大損害的;

3、受聘人未經聘方許可，違反第七條第二、三款工作紀律的;

4、受聘人被依法追究刑事責任的;

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(三)有下列情形之一的，聘方可以解除聘用合同，但應當提前三十日以書面形式通知受聘人。

1、聘方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發(fā)生嚴重困難，經聘方管理當局決定確需裁減人員的;

2、受聘人患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由聘方另行安排的適當工作的;

3、受聘人不能勝任工作，經過培訓或正調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

4、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。

(四)有下列情形之一的，聘方不得依據(jù)本條第三款的規(guī)定解除聘用合同：

1、受聘人患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

2、受聘人患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;

3、受聘人在孕期、產期、哺乳期內的;

4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(五)有下列情形之一的，受聘人可以隨時通知聘方解除聘用合同：

1、在試用期內的;

2、聘方未按照聘用合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

3、聘方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(六)有下列情形之一的，聘用合同自行解除：

1、聘方依法宣告破產;

2、聘方依法解散或依法被撤消;

3、受聘人死亡。

(七)除本條第五款規(guī)定的情形外，受聘人解除聘用合同，應當提前三十日以書面形式通知聘方。

(八)重新訂立勞動合同：合同期滿，雙方同意延續(xù)聘用關系的，在合同期滿前三十日內雙方重新訂立聘用合同。

(九)合同終止：合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。

九、違約責任

(-)聘方的法律責任

1、聘方克扣或者拖欠受聘人工資的，以及拒不支付受聘人加班加點工資的，除在規(guī)定時間內全額支付受聘人工資報酬外，還應加發(fā)相當于工資報酬25%的經濟補償金。

2、聘方支付受聘人的工資報酬低于市政府公布的當年最低工資標準的，要補足低于標準部分，同時，對低于部分每日另按其總額的1%補償員工。

3、聘方違反本合同第六條第(一)款沒有為受聘人辦理有關社會保險，給受聘方造成經濟損失的，由聘方按深圳市社會保險的有關規(guī)定賠償受聘方。

4、符合下列情形之一的，聘方應一次性發(fā)給受聘人經濟補償金：

1)由聘方提出，經雙方協(xié)商同意解除勞動合同的：

2)聘方依本合同第八條第(三)款第1、2、3、4項和第(五)款第2、3、4解除聘用合同的。

5、聘方依據(jù)本合同第八條第(三)款第2項解除聘用合同的，聘方按國家有關規(guī)定發(fā)給受聘人一次性的醫(yī)療補助費。

6、聘方依本合同第八條第(三)款第2、3、4項解除聘用合同，未提前三十日通知受聘方的，支付受聘方一個月平均工資作為經濟補償金。

(二)受聘方的法律責任

受聘人違反合同約定解除聘用合同，對聘方造成損失的，受聘人應賠償聘方下列損失：

1、聘方招收錄用受聘人所支付的費用;

2、聘方為其支付的培訓費用;

3、對生產、經營和工作造成的直接經濟損失。

(三)雙方另外約定以下違約責任：

十、爭議處理

聘用雙方發(fā)生勞動爭議后，應先協(xié)商解決。

協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

對仲裁裁決無異議的，雙方必須履行;對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

十一、雙方認為對原訂立條款需要變更重新約定的事項：

十二、本合同自聘用雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經書面授權代簽無效。

十三、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

聘方：(蓋章)受聘人：(簽字)

主要負責人

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