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項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇一

1、負責公司所指派的工程項目的總體管理及執(zhí)行，管理目標為項目時間進度符合要求，質(zhì)量達到合同標準，各項成本費用控制在項目起初預算的范圍;

2、對項目組成員進行考評、激勵、工作的合理分配及監(jiān)督，向運營經(jīng)理每周匯報項目的進展，根據(jù)業(yè)主要求每天提供工作日記;

3、簽發(fā)、審核項目的技術方案、圖紙、文件以及日常行政的批復和確認;

4、參與并負責指導項目工程師進行現(xiàn)場施工、調(diào)試、驗證、項目文件制作、竣工資料、圖紙的編制及項目的售后服務等工作;

5、監(jiān)督并審核項目的設計及采購清單等，必要的時候參與設計并且編制清單;

6、監(jiān)督并指導項目助理完善項目文件的匯編、整理和檔案標準化工作，必要時參與編制;

7、對現(xiàn)場施工人員進行監(jiān)督與管理;

8、負責項目施工過程中所需人員的招募和評估;

9、客戶滿意度的協(xié)調(diào)負責人;

10、項目期間，需要在項目現(xiàn)場實施主要的管理，在業(yè)主需求時適當加班;

11、對銷售部門的招投標工作給予技術支持及協(xié)調(diào)。

崗位要求：

1、本科或以上學歷;

2、五年以上工程項目施工管理與實踐經(jīng)驗,，具有外資企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷;

3、具有外資藥廠制藥項目實施操作管理經(jīng)驗;

4、良好的中英文交流能力;

5、較強的人員管理和項目管理經(jīng)驗;

6、愿意定期出差。

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇二

崗位職責：

1) 定位：負責項目管理體系的建設和完善，包括人員、方法、流程和制度。

2) 負責項目團隊成員的招聘、能力培養(yǎng)、團隊建設等項目團隊管理工作;

3) 跟蹤和監(jiān)控項目進度、質(zhì)量等相關問題，指導并保證項目的正常執(zhí)行;

4) 組建項目群、規(guī)劃項目組合，逐步沉淀項目群和項目組合管理方法論;

5) 負責項目管理相關的培訓和案例分享，提高項目管理團隊的整體能力;

6) 沉淀并總結(jié)業(yè)務模型，引導業(yè)務的健康發(fā)展，提升管理專業(yè)度和效率;

7) 能夠承擔售前技術咨詢，較強的方案能力，協(xié)助售前方案和成本評估。

必備條件

1) 至少五年以上項目管理實踐經(jīng)驗，2個以上千萬級項目經(jīng)驗;

2) 至少2年以上從事人工智能領域數(shù)據(jù)服務行業(yè)項目管理經(jīng)驗;

3) 熟悉項目管理體系，pmbok、icb、prince2、cmmi等;

4) 結(jié)合項目管理實踐，對項目管理有自我的理解和深刻的洞見;

5) 有較強的綜合分析能力，善于歸納和總結(jié)，有快速應變能力;

6) 良好的溝通和協(xié)作精神，能適應工作壓力，勇于面對挑戰(zhàn)。

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇三

崗位職責：

1. 負責公司研發(fā)合作及合作項目管理工作;

2. 協(xié)助組織和記錄定期內(nèi)外部會議;項目內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通、部門間工作銜接、協(xié)調(diào)部門間溝通;協(xié)助制定項目整體timeline;并根據(jù)整體timeline和各階段行動計劃，跟蹤并管控項目進度;

3. 項目文件的管理和歸檔;協(xié)助項目負責人進行項目支出的統(tǒng)計和成本控制、合同管理等工作。項目預算、合同款、項目經(jīng)理的資源分配;

4. 做好客戶溝通、維護工作。

5. 調(diào)研和收集行業(yè)信息，為商務拓展提供情報資料;

任職要求：

1. 生物制藥及其相關專業(yè)大學本科以上學歷，有制藥企業(yè)研發(fā)合作及合作項目管理2年以上經(jīng)驗;

2. 工作積極向上，思路清晰，計劃性強，認真負責，有抗壓能力;

3. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，對各部門的工作予以協(xié)調(diào)、與客戶的協(xié)調(diào)、與商務板塊的工作協(xié)調(diào)。

4. 具良好的情報搜集能力和團隊合作能力。

5. 具有良好的英文水平，熟練操作project、excel、ppt辦公軟件。

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇四

職責：

1、深入理解公司業(yè)務，負責公司重點項目的協(xié)調(diào)與推進;

2、與項目團隊緊密合作，編制項目計劃，對項目進度進行全面監(jiān)督、管理;

3、定期總結(jié)分析項目任務完成情況，對過程中的項目風險進行分析、把控，及時提供預警信息;

4、完成各項目例行報告匯總和整理;

5、協(xié)助部門完成其他日常管理工作。

任職要求：

1、大型房地產(chǎn)公司5年以上相關工作經(jīng)驗，3年以上同崗位管理經(jīng)驗，主持過2個以上大中型房地產(chǎn)相關工作;

2、具備項目全過程管理能力以及較強的業(yè)務理解能力;并且能夠運用項目管理能力合理拆解任務目標并進行過程跟進，確保項目方向落地與業(yè)務戰(zhàn)略達成一致;

3、具備系統(tǒng)化思考的能力;

4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠在多個層面進行快速、有效的溝通;

5、認可并符合公司價值觀：坦誠無畏、奮斗為本、工匠精神、創(chuàng)新開拓;

6、能夠適應出差,有駕照并能熟練駕駛。

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇五

職責：

1、對項目進行前期調(diào)查、收集整理相關資料，制定初步的項目可行性研究報告，為決策層提供建議;2、協(xié)同配合制定和申報立項報告材料;

3、制定項目目標及項目計劃、項目進度表;

4、制定項目執(zhí)行和控制的基本計劃;

5、項目進程控制，配合上級管理層對項目進行良好的控制;

6、跟蹤和分析成本;

7、管理項目中的問題、風險和變化;

8、項目各部門、成員的職責、權(quán)限制定;

9、各部門、各項目組之間的協(xié)調(diào)并組織項目培訓工作;

10、項目運行的過程控制;

11、項目及項目經(jīng)理考核;

12、在公司內(nèi)部培訓和推廣項目管理的工具和方法;

13、組織項目管理相關的匯報會、評審會及總結(jié)會并負責推動會議決議落地等;

14、理解并貫徹公司長期和短期的方針與政策，用以指導公司所有項目的開展。

任職資格：

1、有移動出行行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、具備2年以上項目管理經(jīng)驗;

3、具備優(yōu)秀項目管理能力，具有較好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、團隊合作能力以及執(zhí)行力;

4、具備清晰的書面和口頭表達能力;

5、較強的學習及歸納總結(jié)能力;

6、具備較好的英文讀寫能力;

7、熟練使用office軟件;

8、原則上45歲以下，身體健康。

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇六

職責：

1、日常維護項目管理臺賬，根據(jù)項目經(jīng)理每周工作進展更新關鍵里程碑狀態(tài);

2、每周輸出各個項目關鍵里程碑的差異分析表，根據(jù)差異要求各項目經(jīng)理提供追趕計劃;

3、處理各新項目合同審批、立項審批，并更新立項臺賬;

4、項目文檔管理，包括文檔掃描、文檔轉(zhuǎn)交、文檔部門內(nèi)部存檔;

5、每周跟業(yè)務關聯(lián)部門部進行項目進度和收款進度數(shù)據(jù)對接，提供差異分析表;

6、每周更新和維護項目問題跟蹤表，對各類因其它原因產(chǎn)生的差異問題登記入表;

7、定期組織項目經(jīng)理分析問題例會，提供本團隊內(nèi)部無法解決問題的解決方案，申報領導決策處理;

崗位要求 ：

1、工作經(jīng)驗：有2年以上項目管理、業(yè)務流程管理工作經(jīng)驗，有電信行業(yè)背景者，優(yōu)先考慮;

2、工作技能：精通excel,powerpoint,visio,mindjet 辦公軟件應用;

3、語言：英語可作為工作語言，具有優(yōu)秀的英語聽力、口語、書寫溝通能力;

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇七

職責

1、 協(xié)助完成項目管理體系建設，相關流程制度的制定和完善，并監(jiān)督執(zhí)行;

2、 跟進重要工作與項目動態(tài)，及時匯報進程及信息，保證工作/項目在規(guī)定期間內(nèi)貫徹落地;

3、 對接公司財務體系，負責業(yè)務預算管理、審批和成本控制;

4、 完成對項目/工作匯報報告撰寫及重要會議材料準備、審核，并負責督促、推動會議決議的貫徹實施;

5、 具備較強的商業(yè)分析能力，較強的報告能力，為公司提供決策支持與業(yè)務輔助;

任職要求

1、統(tǒng)招本科及以上學歷，經(jīng)管、金融類專業(yè)優(yōu)先;

2、2年以上工作經(jīng)驗，知名管理咨詢、四大管理咨詢項目或一線互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗優(yōu)先，汽車、金融行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、團隊協(xié)作能力佳，有嚴密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，書面及口頭表達能力優(yōu)秀;有跨團隊、跨部門復雜項目的管理推進或?qū)嵤┙?jīng)驗者優(yōu)先;

4、具備較強的抗壓能力，能適應高速成長的創(chuàng)業(yè)團隊氛圍

5、具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力，思維縝密，認真負責

6、熟練優(yōu)秀的office辦公軟件操作經(jīng)驗，具備獨立完成高質(zhì)量匯報ppt、word報告撰寫能力，熟練使用excel函數(shù);

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇八

職責：

負責公司所有項目全生命周期的總體管理，包括各項目計劃管理、人員管理、風險管理、質(zhì)量管理等;

負責理順總部與中心間項目管理邊界，形成對計劃管理、人員管理、風險管理、質(zhì)量管理、成本管理等分級管理體系(計劃、輔導、控制、審核等);

負責定期對各項目情況進行分析、復盤(包括進度、成本、風險、質(zhì)量、人員等)，并形成分析報告促進管理改進;

負責內(nèi)部團隊的培養(yǎng)、輔導與考核。

任職資格：

本科及以上學歷;

5年以上項目管理經(jīng)驗或3年以上pmo工作經(jīng)驗;

熟練掌握項目管理各項知識，具備多項目管理經(jīng)驗;

具有較強的協(xié)調(diào)溝通能力、統(tǒng)籌管理能力、洞察分析能力、快速學習能力;

強烈的進取精神，高度的執(zhí)行能力;

為人積極、樂觀、團結(jié)，抗壓能力強。

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇九

職責:

1、梳理及優(yōu)化項目業(yè)務流程，制定商務規(guī)則;

2、組織并開展項目合同評審，評估項目的商務風險;

3、跟進項目重點輸出物和里程碑進度，對項目進行過程控制;

4、協(xié)調(diào)解決項目管理中的問題，跟進處理項目風險和異常事項。

任職要求：

1、本科及以上學歷;

2、豐富的項目管理經(jīng)驗;

3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)和文檔編寫能力;

4、有信控管理背景或通信行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇十

職責：

1、梳理內(nèi)項目，幫助業(yè)務部門分析項目重難點;

2、管理項目團隊的績效和協(xié)助項目團隊推進項目;

3、幫助項目負責人運用項目管理工具，方法;不定期開展1對1輔導和定期培訓;參與部門內(nèi)相關會議，利用項目思維引導問題解決;

4、項目啟動前組織項目團隊組建，可行性分析;

5、項目執(zhí)行過程中，組織定期項目討論會議，回顧項目計劃;

6、按照項目管理規(guī)范的要求對項目及時的匯報

7、跟進成員進度和項目風險，提出需要的幫助;

8、在項目中期以及重要節(jié)點組織項目審核會議，邀請pmo和相關干系人參與;遵循變更控制流程，書寫變更申請表，對項目變更進行登記;

9、每月組織一次項目經(jīng)驗總結(jié)，項目數(shù)據(jù)總結(jié)和差距分析;

10、根據(jù)團隊能力需求，適時組織培訓;

11、協(xié)助對接部門項目過程中的資料收集，整理工作，并按pmo要求歸檔;

任職要求：

1.能使用線上項目管理工具，比如jira，project;

2.有服裝公司質(zhì)量，時效等項目管理經(jīng)驗優(yōu)先;

3.有強執(zhí)行力，跨部門溝通和推動能力;

4.有2年以上工作經(jīng)驗，自驅(qū)力強，自我管理

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇十一

職責：

1、負責公司項目管理體系建設，相關流程制度的制定和完善，并監(jiān)督執(zhí)行;

2、對項目進行前期的調(diào)查、收集整理相關資料，制定初步的項目可行性研究報告;

3、對項目進行分析和需求策劃，制定項目目標、項目執(zhí)行和控制基本計劃。

4、負責組織、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌項目的規(guī)劃和文檔管理。

5、對項目的進度、成本、質(zhì)量、風險等過程實施情況進行監(jiān)管和控制，組織里程碑和關鍵節(jié)點的決策評審;

6、建立項目管理的信息系統(tǒng)，記錄并向上級管理層傳達項目信息

8、制定、實施項目管理相關的培訓計劃，提高項目管理團隊的整體能力。

任職資格：

1.本科以上學歷，2年以上開發(fā)經(jīng)驗，5年以上項目管理經(jīng)驗;

2.具有公司級項目管理體系建設經(jīng)驗，能獨立建立和完善項目管理制度和相關規(guī)范;

3.熟悉軟件開發(fā)過程及pmp、iso等管理體系;

4.熟悉項目管理知識、項目管理流程，掌握項目管理方法。

能力要求：

1.具備較強的團隊管理能力、項目管理能力、隊伍培訓能力;

2.具備良好的溝通能力,能與各層面人員溝通，善于主動總結(jié)和分享自己的項目管理經(jīng)驗。

3.具備出色的分析、歸納、總結(jié)的能力及文檔撰寫能力，擅長各類文檔的設計及編寫;

4.具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作及管理能力，高效的部門內(nèi)及跨部門協(xié)調(diào)溝通能力;

優(yōu)先考慮：

1.有建立項目管理體系者;

2.有pmp、有項目管理培訓經(jīng)驗者。

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇十二

1.貫徹公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責項目全面生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織完成項目各項經(jīng)營指標;

2.負責項目所在區(qū)域及周邊的市場洞察、拓展，持續(xù)進行客戶開發(fā);

3.推動項目建設和手續(xù)辦理，促進項目投產(chǎn)運營;

4.負責項目日常運營管理，落實項目安全生產(chǎn);

5.與項目所在地政府、客戶及合作伙伴建立良好的關系，樹立公司品牌和形象;

6.統(tǒng)籌項目計劃預算、投資和成本費用管理，以及項目團隊帶領和能力提升。

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇十三

職責：

1、 負責公司erp系統(tǒng)的日常維護保障工作，解決員工在日常使用中遇到的各類問題，并提供技術支持和使用培訓;

2、負責業(yè)務流程調(diào)研、確認、搭建、測試、優(yōu)化的工作;

3、完成部門安排的其他工作。

任職要求：

計算機、信息系統(tǒng)、統(tǒng)計學、數(shù)學等相關理工科專業(yè)本科以上學歷;

有erp項目實施與管理的經(jīng)驗, 熟悉數(shù)據(jù)管理制度和流程;

擅長使用excle和erp系統(tǒng)，能使用相關數(shù)據(jù)統(tǒng)計工具處理大批量數(shù)據(jù);

工作認真負責，有抗壓能力，思路清晰，注重細節(jié)，較好的邏輯分析能力;

二年以上相關工作經(jīng)驗，有一定英語基礎。

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇十四

職責：

1、統(tǒng)籌公司項目管理;

2、根據(jù)項目安排協(xié)調(diào)公司資源;

3、負責進行合作溝通及客戶維護，保證項目順利進行;

4、組織項目會，協(xié)助解決項目運行過程中出現(xiàn)的問題。

任職要求：

1、本科以上學歷，藥學、化學相關專業(yè);

2、碩士3年或本科5年，至少申報過2個項目;

3、有藥物研發(fā)項目管理經(jīng)驗優(yōu)先，了解藥物研發(fā)流程;

4、具備協(xié)調(diào)溝通能力，具有團隊意識和領導能力。

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇十五

職責：

擔任甲方項目管理經(jīng)理(it方向)，協(xié)助行業(yè)總經(jīng)理管理智慧化/信息化項目;

負責it項目的需求調(diào)研分析、解決方案編制、落地實施等工作;

負責項目中的跨部門項目溝通與協(xié)作，了解實際需求并提供科學的技術解決方案;

負責梳理現(xiàn)有系統(tǒng)或項目的技術和流程中的問題，提出優(yōu)化計劃并主導實施;

負責it相關系統(tǒng)的設計開發(fā)，實施測試等相關工作;

編寫相關技術文檔及其他領導交辦的工作;

任職要求：

本科學歷，知名企業(yè)3年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先;

具有上市公司(或千人以上企業(yè))erp項目經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先;

具有5a級景區(qū)或者旅游度假區(qū)智慧旅游項目負責人或擔任過pmo負責人經(jīng)驗優(yōu)先;

擁有豐富的項目管理理論基礎和項目管理應用實踐;

優(yōu)秀的的it軟件、硬件、系統(tǒng)集成解決方案組織能力;

良好的溝通能力及匯報展示能力;

7.能適應出差或外派。

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇十六

職責：

1. 協(xié)助進行項目管理體系的建設、優(yōu)化工作;

2. 跟蹤并及時匯報項目進展，協(xié)助解決問題，推動項目實行;

3. 收集并整理項目經(jīng)驗，不斷完善項目管理體系;

4. 指導其他成員的項目管理工作

5. 負責重點項目的推進工作。

職位要求：

1. 本科或以上學歷，計算機或軟件工程相關專業(yè);

2. 5年以上項目經(jīng)理經(jīng)驗，電商行業(yè)it項目管理經(jīng)驗優(yōu)先;

3. 熟悉項目研發(fā)流程，熟悉項目管理工具及方法論，熟悉軟件實施的常規(guī)流程和要求，有實際的項目管理經(jīng)驗;

4. 良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力，優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力，與項目干系人、項目團隊成員進行有效協(xié)作;

5. pmp證書者優(yōu)先

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇十七

職責：

1、溝通了解項目需求，負責與公司內(nèi)部多門團隊合作完成跨平臺的;

2、帶領團隊完成運營項目的交付;

3、結(jié)合公司內(nèi)部情況輸入以及行業(yè)情況，提供項目的可行性落地方案;

4、方案的獨立匯報以及后續(xù)項目落地執(zhí)行監(jiān)督; 方案的獨立匯報以及后續(xù)項目落地執(zhí)行監(jiān)督;

崗位要求：

1、優(yōu)秀的邏輯能力以及結(jié)構(gòu)化思考，具有溝通;

2、具備項目管理經(jīng)驗，有知名咨詢公司背景優(yōu)先;

3、具有多項目管控能力和較強的抗壓;具有多項目管控能力和較強的抗壓;

4、對新零售互聯(lián)網(wǎng)運營、快消品運營(erp、訂單系統(tǒng)等)擁有較強的洞察和理解者優(yōu)先

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇十八

職責:

1、負責總結(jié)提煉方案材料，對全國顧問能力提升擬定培訓方案及組織執(zhí)行;

2、能根據(jù)項目總結(jié)，能根據(jù)實施管理需要，總結(jié)提練實施體系及宣導方案

3、組織項目部例會，及項目決策性會議，并跟蹤會議要求事項;

4、負責完成匯報報表;

5、完成領導臨時安排的其他工作。

任職資格:

1、兩年以上軟件領域項目管理經(jīng)驗，期望在人力資源行業(yè)持續(xù)學習和發(fā)展;

2、能夠熟悉運用 excel、ppt等日常辦公軟件，具有一定的分析、統(tǒng)計、總結(jié)工作的技

能;

3、具有團隊合作精神和親和力，工作耐心、細致、有毅力;

4、進取心強，喜歡要求持續(xù)學習、有挑戰(zhàn)的工作。

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇十九

職責：

1、負責集團各重大項目的督導、跟進;

2、負責戰(zhàn)略規(guī)劃的擬稿及落地執(zhí)行督導;

3、負責會議組織及相關工作;

4、負責各類項目檔案及文件的管理。

任職資格：

1、全日制本科以上學歷，法律、金融或財務專業(yè);

2、有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設計或運營經(jīng)驗;

3、較強的邏輯思維能力，做事細致有條理，對數(shù)據(jù)敏感;

4、良好的溝通及跨部門協(xié)作能力，較強的項目推動及執(zhí)行能力。

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇二十

職責：

負責產(chǎn)品開發(fā)及各種專項計劃的編制、跟蹤、項目關鍵節(jié)點把控、協(xié)調(diào)及績效的考評;

負責優(yōu)化項目日程安排和日常管理：定期召開立項項目例會以控制項目交付并管理信息的傳遞,配合項目組工作，并完成會議記錄;

結(jié)合項目開發(fā)內(nèi)容、資源配置、潛在風險等，根據(jù)管控策劃進行項目開發(fā)計劃、質(zhì)量控制計劃、成本控制計劃的控制;

負責項目管理相關制度、流程的宣貫、監(jiān)督實施和參與編制、修訂;

任職資格：

1熟悉公司產(chǎn)品開發(fā)流程、組織機構(gòu)設計及職能職責，熟悉公司相關部門職能職責。

2熟悉公司相關產(chǎn)品，有一定風險管控能力。

3具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、服務意識。

4熟悉計算機，并掌握word、excel、project進行文檔編輯等。

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇二十一

職責：

1. 負責建立項目管理各類標準和模版，落實項目管理制度，梳理項目管理流程;

2. 負責整合多項目信息，監(jiān)控從項目前期規(guī)劃、立項到結(jié)項的全生命周期所有項目狀態(tài)，優(yōu)化資源配置并解決資源沖突;

3. 決策支撐職責。定期對項目的合同狀態(tài)、潛在風險成本收益、資源投入作分析，提供分析材料給相關部門;

4. 負責進一步優(yōu)化項目管理信息化平臺;

5. 激勵團隊成員，減少信息不對稱的情況，推動跨部門，跨事業(yè)群的溝通協(xié)作，促進資源共享、方法、經(jīng)驗共享;

6. 對項目經(jīng)理進行項目管理培訓，推動整體知識管理。

任職要求：

1. 本科以上學歷，管理相關專業(yè)，擁有pmp證書及其他項目管理證書優(yōu)先;

2. 2年以上pmo工作經(jīng)驗，負責過跨部門項目，有豐富的跨部門、跨組織溝通協(xié)調(diào)經(jīng)驗;

3. 熟悉項目管理相關知識，具有項目全過程管理的能力;熟悉項目管理的思路、方法;

4. 具備良好的組織協(xié)調(diào)、人際溝通和語言表達能力;

5. 具備清晰的邏輯思維、計劃執(zhí)行和解決問題的能力。

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇二十二

職責：

1.負責公司各研究院全面項目管理，項目管理的相關制度的制定和實施執(zhí)行;

2.制定項目計劃和時間表，規(guī)范相應流程規(guī)則和項目的完成標準;

3.負責跟蹤項目交付的情況，監(jiān)測/匯報新出現(xiàn)的問題，并為公司相關管理層定期提供項目進度，確保工作按計劃完成;

4.具備分析問題的能力，有自己的判斷，形成報告;

5.建立清晰、透明、高效的溝通機制，推進各相關團隊的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)，收集和準備項目管理狀態(tài)報告。

任職資格：

1. 本科以上學歷，醫(yī)藥、生物等相關專業(yè)背景，有藥品研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

2. 3-5年以上相關工作經(jīng)驗(項目管理);

3. 溝通能力強，能快速融入團隊，能高效協(xié)調(diào)部門間協(xié)作;性格堅毅，有韌性，抗壓能力強，能很好的解決沖突矛盾。

項目管理經(jīng)理的崗位職責說明書 項目經(jīng)理部管理人員職責篇二十三

職責：

1. 施工現(xiàn)場項目部的全面工作，負責與業(yè)主、監(jiān)理等參建各方的協(xié)調(diào)和聯(lián)絡，為項目工程質(zhì)量、安全、進度、成本的責任人;

2. 組織復核施工圖，負責組織與設計研發(fā)部的技術交底;編制項目工程預算，包括設備、材料采購預算，施工分包預算，施工現(xiàn)場管理費用預算等;

3、負責整個項目各種施工方案以及進度計劃、月、周工作安排編制和落實;

4、嚴格質(zhì)量管理，保證施工質(zhì)量達到國家規(guī)定的標準或合同的要求;

5、及時向建設單位催要工程進度款，做好項目工程的成本核算，盤活資金使用，審核各項費用支出;

6、組織做好各階段工程的竣工驗收與結(jié)算工作;

7、按照圖紙、合同要求組織施工，確保按期交付竣工;

8、完成領導交辦的其他工作任務。

任職資格：

1.環(huán)境工程類或相關專業(yè)本科以上學歷，5年以上工業(yè)廢水、大型市政污水項目、廢物處理的現(xiàn)場施工經(jīng)理經(jīng)驗，懂水處理工藝設計，有獨立負責的項目工程實例;

2.獨立工作能力強，溝通能力強，能協(xié)調(diào)處理現(xiàn)場突發(fā)事件;

3.有可注冊到本企業(yè)的一級建造師、二級建造師證書優(yōu)先。

4.身體健康，能適應出差。

5.正直誠信，堅持原則性，具有良好的團隊協(xié)作精神;

6.認真與謙虛的工作態(tài)度、善于學習及總結(jié)提高作風嚴謹，具有良好的工作習慣;

7.有良好的職業(yè)操守，嚴格遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度。

8.能編制各類施工方案、project進度計劃及協(xié)調(diào)相關專業(yè)施工，熟練使用cad軟件等計算機辦公軟件;