在當(dāng)下這個社會中，報告的使用成為日常生活的常態(tài)，報告具有成文事后性的特點。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

國企一崗雙責(zé)述職報告篇一

一、認(rèn)真落實一崗雙責(zé)責(zé)任制，切實明確黨風(fēng)廉政建設(shè)工作職責(zé)。

落實好一崗雙責(zé)責(zé)任制就政府辦公室而言，主要是落實好四種責(zé)任。一是黨組書記的第一責(zé)任。黨組書記要定期召開全體會議和黨組專題會議，研究解決黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大問題，并對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違法苗頭性、傾向性問題和工作中存在的不足及干部群眾反映的突出問題，及時進(jìn)行廉政談話，督促其糾正。二是班子分管領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。分管領(lǐng)導(dǎo)要定期聽取所分管科室、部門黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況匯報，主動了解掌握干部職工苗頭性傾向性問題，加強(qiáng)教育引導(dǎo)，督促其遵守廉潔自律各項規(guī)定。三是紀(jì)檢監(jiān)察室的工作監(jiān)督責(zé)任。紀(jì)檢監(jiān)察室要在黨組和分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下積極主動開展工作，抓好任務(wù)落實。四是落實各部門(科室)負(fù)責(zé)人的監(jiān)督責(zé)任。各科室負(fù)責(zé)人要加強(qiáng)對本部門、科室干部職工的日常監(jiān)管，及早防范，確保監(jiān)督到位，督促其廉潔從政。

二、著力抓好四項重點工作，切實筑牢拒腐防變各條防線。

一是抓好廉政教育，筑牢思想防線。要堅持經(jīng)常性地開展正反典型教育，全面推進(jìn)廉政文化建設(shè)，不斷增強(qiáng)干部職工廉潔從政的自覺性和拒腐防變的堅定性，真正筑牢起不想腐、不愿腐的思想防線。二是抓好制度執(zhí)行，規(guī)范工作行為。人事教育部門要組織好制度的學(xué)習(xí)，讓制度規(guī)定深入人心;班子成員要和各科室負(fù)責(zé)同志率先垂范，帶頭遵守制度，堅決防止逾規(guī)問題發(fā)生;黨組書記要堅決支持紀(jì)檢監(jiān)察部門正常履職，堅決維護(hù)制度的性和嚴(yán)肅性，筑牢不易腐的拒腐防變有效屏障。三是抓好行政效能，提高工作效率。要嚴(yán)格效能考核，以硬性規(guī)定督促干部職工自覺改進(jìn)工作作風(fēng)，規(guī)范工作行為，提升工作效能。四是抓好監(jiān)督懲治，維護(hù)紀(jì)律。要按照分級負(fù)責(zé)、上管一級的原則，堅定不移地支持紀(jì)檢監(jiān)察部門的工作，嚴(yán)肅查處發(fā)生在機(jī)關(guān)內(nèi)部和干部職工中的貪污受賄、腐化墮落、失職瀆職等案件，構(gòu)建起干部職工不敢腐的反腐敗屏障。

三、健全完善五項機(jī)制，確保反腐倡廉工作發(fā)揮長效作用。

一是健全完善規(guī)范可控的權(quán)力運行機(jī)制。要科學(xué)合理配置內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)權(quán)力和職能，形成決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)利結(jié)構(gòu)和運行機(jī)制。二是健全完善渠道暢通的信息反饋機(jī)制。要進(jìn)一步堅持和完善密切聯(lián)系群眾的制度，班子成員要定期深入基層，主動聽取群眾意見、建議，及時掌握第一手資料和線索，堅決查處損害群眾和企業(yè)利益的行為。三是健全完善行業(yè)特色明顯的腐敗預(yù)防機(jī)制。要針對各個部門的行業(yè)特點，有針對性地重點防范打領(lǐng)導(dǎo)旗號插手、干預(yù)項目建設(shè)、工程招投標(biāo)和在辦公用品采購、基建、車輛管理、政務(wù)督查等工作過程中以權(quán)謀私、中飽私囊、違規(guī)收受他人禮品、禮金和吃、拿、卡、要等問題。四是健全完善科學(xué)公正的干部選用機(jī)制。要嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》各項規(guī)定，堅決杜絕任人唯親、跑官要官等不正之風(fēng)。五是建立健全反應(yīng)靈敏的自我糾錯機(jī)制。黨組書記要帶頭執(zhí)行，按規(guī)定開好班子民主生活會。同時，班子成員還要切實加強(qiáng)對基層黨支部組織生活會的具體指導(dǎo)，并向群眾述職述廉，耐心傾聽群眾意見，并做出整改承諾、積極整改。

國企一崗雙責(zé)述職報告篇二

由于金融改革深化、利差收窄、不良反彈，中國銀行業(yè)面臨的經(jīng)營壓力持續(xù)加大。在銀行業(yè)人士看來，20xx年“仍將是困難的一年”。而作為行業(yè)的領(lǐng)頭羊，如何站穩(wěn)腳根并帶領(lǐng)金融行業(yè)蓬勃發(fā)展，第一季度至關(guān)重要。我行在總行黨委、紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實黨的xx屆五中全會和省、市行工作會議精神，總結(jié)20xx年工作，分析當(dāng)前經(jīng)濟(jì)金融形勢，部署20xx年工作。堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，制定正確合理的工作目標(biāo)，建立健全長效的考核機(jī)制，并將推進(jìn)懲防體系建設(shè)和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作作為我行建設(shè)的基礎(chǔ)工程和系統(tǒng)工程來抓，著力在完善機(jī)制、強(qiáng)化措施、落實責(zé)任上下功夫，深入開展反腐倡廉建設(shè)，全面推進(jìn)懲防體系建設(shè)，較好地實現(xiàn)了推進(jìn)懲防體系建設(shè)、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作與我行各項業(yè)務(wù)工作互促共進(jìn)?，F(xiàn)將第一季度有關(guān)情況匯報如下：

一、當(dāng)季的業(yè)務(wù)工作落實情況

截止三月末存款余額為17993萬元，比年初上升638萬元，完成總行下達(dá)3500萬元任務(wù)的18.23%。各項貸款余額2266萬元，比年初上升-5萬元，完成總行下達(dá)2500萬元任務(wù)的-0.2%。當(dāng)年實現(xiàn)利息收入48.1萬元，完成總行年初下達(dá)300萬元總?cè)蝿?wù)的16%。

本季根據(jù)上級“春雷行動”活動方案，我行組織全體員工進(jìn)行學(xué)習(xí)領(lǐng)會文件精神，全面部署春天行動工作。與員工簽訂各項工作任務(wù)承諾，利用晨會督促員工一天一匯報工作進(jìn)度。在春節(jié)期間通過各種

渠道的宣傳，大力組織人員對外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員進(jìn)行對接，辦理各項金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品，同時利用業(yè)余休息時間督促員工大力組織個人攬儲。在深耕四區(qū)工作中重點以進(jìn)園入企宣傳、深入建檔營銷，通過精心謀劃、周密安排、迅速部署、扎實推進(jìn)，使我行取得了一定的成績。

二、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況

(一)高度重視，強(qiáng)化責(zé)任。對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實，把它當(dāng)作每天的“必修課”，擺上了每天的日程安排，堅持在支行每季度組織員工開展一次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題工作會議，對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行專題部署。根據(jù)崗位分工，對我本人職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與工作實績考核有機(jī)結(jié)合。及時組織員工簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，進(jìn)一步明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作目標(biāo)、責(zé)任要求，形成了統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、達(dá)成共識、相互監(jiān)督、各負(fù)其責(zé)，依靠客戶的支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。

(二)以防為主，重在落實。積極組織員工進(jìn)行多媒體教育，收看反腐倡廉警示教育片;召開廉政工作例會，開展自評、互評，進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政工作。

(三)防微杜漸，執(zhí)政為民。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，正確對待和行使手中的權(quán)利，淡化“官念”和權(quán)欲，用平常心看待官位，用責(zé)任心看待和運用權(quán)力，做到立黨為公、執(zhí)政為民。工作期間我從未謀取規(guī)定以外的非法利益，不貪錢財、不貪享樂、不貪圖名利地位，儉以養(yǎng)德，

保持良好的品行和高尚的情操。時時刻刻從大處著眼，小處著手，見微知著，防微杜漸，力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎，不越雷池一步。同時，在廉潔自律上做到了表里如一，任何時候、任何情況下，都自覺以黨性原則和道德規(guī)范衡量、約束自己，沒有人前一套、人后一套，嚴(yán)格進(jìn)行自我監(jiān)督。

三、后期工作安排

(一)廉潔從政，忠于職守，改正缺點，彌補(bǔ)不足。一是深入學(xué)習(xí)貫徹省市、總行會議精神，切實抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，為全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建社會主義和諧社會，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供堅強(qiáng)有力的政治保證。二是堅持不懈地加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，增強(qiáng)帶頭嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì)法規(guī)和各項制度的自覺性。三是嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。堅持學(xué)習(xí)，通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，夯實自身的思想政治基礎(chǔ)，筑牢反腐拒變防線，不斷提高自身素質(zhì)。工作中少琢磨單位上給了我什么，時刻想著我為單位和員工、客戶做了什么。正確看待自己的不足，真正做到清清白白做官、老老實實做人、踏踏實實做事。四是堅持廉潔從政，自覺接受員工和客戶監(jiān)督。更加堅定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅決斗爭，虛心聽取黨員干部、員工和客戶的批評意見，自覺接受監(jiān)督，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，為發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

(二)“三提高，兩做好”加強(qiáng)穩(wěn)存增存工作。一是加強(qiáng)高端客戶維護(hù)，提高優(yōu)質(zhì)客戶忠誠度。加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)客戶維護(hù)管理，細(xì)化目標(biāo)客戶

到各個員工。仔細(xì)研究優(yōu)質(zhì)客戶特點、資金運作，找準(zhǔn)切入點，上門主動拜訪。并根據(jù)客戶投資需求，將我行的銀行卡、個人信貸、電子產(chǎn)品組合捆綁，為客戶量身定制金融套餐，一對一全程跟進(jìn)服務(wù)，滿足優(yōu)質(zhì)客戶多元化需求，形成一條源源不斷的資金鏈，提高我行優(yōu)質(zhì)客戶依賴度和忠誠度。

二是充分利用多種信息系統(tǒng)，提高抓存工作效率。高效發(fā)揮我行信息系統(tǒng)同業(yè)優(yōu)勢，多渠道采集儲蓄存款數(shù)據(jù)，及時掌握存款大額資金異動，仔細(xì)分析研究，有的放矢調(diào)整工作策略，制定差異化抓存措施。做到工作拓展有策略，存款異動心中清，客戶維護(hù)有方法，確保我行儲蓄存款穩(wěn)步快速增長。

三是密切關(guān)注同業(yè)動態(tài)，提高存款增量占比。面對激烈的同業(yè)競爭，我行一方面做好自身業(yè)務(wù)的拓展;另一方面積極應(yīng)對他行的挑戰(zhàn)，多層面了解同業(yè)動態(tài)、業(yè)務(wù)拓展策略、客戶挖轉(zhuǎn)態(tài)勢，盯緊同業(yè)。并結(jié)合我行業(yè)務(wù)發(fā)展，對癥下藥，以我行雄厚的實力，豐富的資源，先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)，優(yōu)質(zhì)的品牌，迎接挑戰(zhàn)，占領(lǐng)同業(yè)市場制高點，鞏固擴(kuò)大我行市場份額，保持同業(yè)第一位置的優(yōu)勢。

四是落實存款工作目標(biāo)，做好二季度穩(wěn)存增存工作。加大穩(wěn)存增存工作力度，防止前松后緊，工作力不強(qiáng)。按季分解下達(dá)儲蓄存款指標(biāo)，逐層分解任務(wù)，提前落實二季度任務(wù)指標(biāo)，細(xì)化時間進(jìn)度表，做到目標(biāo)明確，思路清晰，穩(wěn)步扎實推進(jìn)，打好穩(wěn)存增存階段性戰(zhàn)役，快速、有序拓展儲蓄存款業(yè)務(wù)。

五是強(qiáng)化存款異動監(jiān)測，做好分析統(tǒng)計匯報工作。進(jìn)一步強(qiáng)化大額存款異動監(jiān)測管理工作，將此項工作納入履職績效考核。根據(jù)重點客戶存款異動原因分析透徹情況、應(yīng)對措施得力情況、制度執(zhí)行情況，給予加減分值。全行上下互動，齊心協(xié)力打好存款爭奪戰(zhàn)，確保全年儲蓄存款工作上一個新臺階

(三)增加貸款發(fā)放、加強(qiáng)貸款清收。一是為促進(jìn)轄內(nèi)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展，充分發(fā)揮支持“三農(nóng)”的農(nóng)村金融主力軍作用，結(jié)合我行實際情況，確保風(fēng)險可控的前提下，增加貸款發(fā)放額度。

二是在思想上提高認(rèn)識，加強(qiáng)風(fēng)險意識。清收要實實在在，問題要及早暴露，任何拖延和掩蓋只會使問題更加嚴(yán)重，甚至積重難返。

三是要完善激勵約束機(jī)制，充分調(diào)動員工的積極性，限度地利用現(xiàn)行的各種處置方法，用足用好各項政策，把不良貸款降到最低水平。

四是要求黨員干部充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，引導(dǎo)員工，帶領(lǐng)員工充分發(fā)揮“行前山萬水，說千言萬語，想千方百計，吃千辛萬苦，走千家萬戶”的釘子精神，尋找突破口，加大對不良貸款的清收工作。

五是加大考核，激勵清收。為充分調(diào)動信貸員的清收積極性，制定內(nèi)部清收考核辦法，對清收較好的員工在季度勞動競賽考核獎金中給予重獎，形成利益積極機(jī)制，對欠任務(wù)的給予不同層次的處理意見。

六是有的放矢，依法清收。為加大對惡意逃債和賴賬戶的清收，該行積極加強(qiáng)與公安、司法機(jī)關(guān)聯(lián)系溝通，實行依法清收。

最后,一戶一策，區(qū)別清收。針對不能一次性償還全部不良貸款的貸款戶，與其簽訂分期還款協(xié)議，對惡意逃債戶，采取登報的方法，進(jìn)行媒體曝光，或者采取張榜的方式進(jìn)行公布，以增加輿論的影響力，達(dá)到清收的目的。

(四)積極營銷電子產(chǎn)品。

一是人員合理有效的調(diào)動，網(wǎng)點上下齊力配合，打造大堂引導(dǎo)識別→柜面激活辦理→大堂負(fù)責(zé)人登陸下載的良性互動營銷模式。

二是充分利用智能手機(jī)爆發(fā)式發(fā)展這一有利時機(jī)，利用網(wǎng)上銀行、u盾、手機(jī)銀行、商務(wù)手機(jī)銀行等先進(jìn)載體，大力發(fā)展手機(jī)銀行業(yè)務(wù)。三是圍繞企業(yè)客戶、存款大客戶，增強(qiáng)其對電子銀行金融產(chǎn)品的依存度，提升客戶滲透。四是培養(yǎng)客戶使用習(xí)慣，促使客戶離柜辦理業(yè)務(wù)，持續(xù)推進(jìn)柜面業(yè)務(wù)分流。五是抓營銷電子銀行產(chǎn)品計價，落實獎勵機(jī)制。六是細(xì)化售后，用心服務(wù)客戶。七是結(jié)合電子銀行產(chǎn)品特點，有的放矢開拓新市場、新客戶。八是網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)的廣泛應(yīng)用，助推中間業(yè)務(wù)發(fā)展的鏈接效應(yīng)。

述職人：

20xx年xx月xx日

國企一崗雙責(zé)述職報告篇三

通過認(rèn)真聆聽了市行黨委組織學(xué)習(xí)的《準(zhǔn)則》、《條例》、《xx屆五中全會公告》、《市分行黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任實施細(xì)則》、《市分行黨風(fēng)廉政建設(shè)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任實施細(xì)則》等，收獲頗多，現(xiàn)借此機(jī)會，就基層行長如何履行好一崗雙責(zé)，帶好隊伍，談?wù)勛约旱南敕ā?/p>

一、充分認(rèn)識一崗雙責(zé)的重要性

一崗雙責(zé)就是一個崗位、兩種責(zé)任。對于我們基層行長來說，就是既要承擔(dān)具體的業(yè)務(wù)發(fā)展工作、確保各項目標(biāo)任務(wù)的完成，又要承擔(dān)基層的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，確保隊伍廉潔高效，實現(xiàn)業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)的同步發(fā)展。落實一崗雙責(zé)是我們的政治責(zé)任，不重視反腐倡廉建設(shè)，不履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，就是政治上的失職，業(yè)務(wù)發(fā)展再突出，也是不稱職的處長。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高一崗雙責(zé)的履職能力

一方面自身要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身政治理論素養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，提高敏銳的政治洞察力、鑒別力以及在各種誘惑和風(fēng)險的免疫力、抵抗力，為一崗雙責(zé)的貫徹執(zhí)行提供強(qiáng)大的思想基礎(chǔ)。另一方面要定期組織全行員工認(rèn)真學(xué)習(xí)廉政建設(shè)、合規(guī)文化、內(nèi)控制度等相關(guān)文件和規(guī)定，讓全行員工在思想上筑好防腐第一道防線，端正自己的職業(yè)道德思想，增強(qiáng)道德觀念，嚴(yán)守職業(yè)道德底線。

三、以身作則，發(fā)揮帶頭作用

要自律，作為一名四級財務(wù)處長，能干到該崗位來之不易，要好好珍惜，不要把該崗位當(dāng)作撈錢的本錢，為一時的貪欲而毀了自己，要把支行的每一筆費用用在業(yè)務(wù)發(fā)展上，不能當(dāng)做個人的小金庫。在工作上要向上對得起領(lǐng)導(dǎo)向下對得起員工，盡心盡力為支行的發(fā)展干好本職工作。

要知足，作為一名四級財務(wù)處長，個人的收入在全行屬于中等以上的，比上不足比下有余，知足者為樂，不要一味去攀比虛榮、奢華，欲望是沒有止境的。不要老把報酬看得很重，人活著不能一直欲望金錢、一味追求虛榮和奢華，這樣會為了一時貪欲而斷送前程，連累家庭、老婆、孩子。時刻牢記權(quán)利和責(zé)任是孿生兄弟，有權(quán)必有責(zé)。

要民主，作為名財務(wù)處長，你不是家長，要主動聽取班子其他成員的意見建議，建立每周一會的的溝通交流機(jī)制，做到處理問題相互協(xié)商，重大問題集體研究決定，這樣既促進(jìn)了班子的團(tuán)結(jié)，又加強(qiáng)相互監(jiān)督，財務(wù)要公開、透明，定期向全行通報費用開支情況，讓員工放心。

四、嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，加強(qiáng)警示教育

一是要從思想深處樹立規(guī)章制度的性，嚴(yán)格落實規(guī)章制度，確保制度落實到位。二是要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，落實好本人的責(zé)任，帶頭維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性和性。三是要組織全行員工反復(fù)學(xué)習(xí)一些違法違紀(jì)案例，了解到發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)違法問題給單位、個人造成的巨大損失，以此警示自己和全行員工，要時刻算好家庭賬、經(jīng)濟(jì)賬、政治賬。在全行形成尊崇制度、遵守制度、捍衛(wèi)制度的良好風(fēng)尚。

五、扎實抓好業(yè)務(wù)發(fā)展，關(guān)愛員工

履行好一崗雙責(zé)最終目的是打造成一支思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、團(tuán)結(jié)和諧的隊伍，保證全行業(yè)務(wù)健康、持續(xù)發(fā)展。業(yè)務(wù)發(fā)展是支行的第一要務(wù)，業(yè)務(wù)發(fā)展了，職工收入才能得到保證，隊伍才會穩(wěn)定，通過案例的學(xué)習(xí)，我們知道以學(xué)習(xí)名義組織職工外出旅游、通過非人力費用解決職工過節(jié)福利的行為已經(jīng)嚴(yán)重違規(guī)，作為一行之長，只有全心全意帶領(lǐng)員工扎實開展業(yè)務(wù)，讓員工多拿績效，這才是正道。同時，要關(guān)愛員工，經(jīng)常與員工談心，了解員工的思想動態(tài)和八小時外的生活軌跡，員工家里有困難要及時幫助，員工思想出現(xiàn)不好的苗頭要及時制止。支行業(yè)務(wù)發(fā)展了、員工思想穩(wěn)定了，一崗雙責(zé)工作才能落到實處。

在其位，謀其事，盡其責(zé)，廉其政，我將不辱使命，切實履行好一崗雙責(zé)，帶好支行這支隊伍。

述職人：

20xx年xx月xx日