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最新市場推廣主管工作的具體職責說明(14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-02-11 10:47:52
最新市場推廣主管工作的具體職責說明(14篇)
時間:2023-02-11 10:47:52     小編:zdfb

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市場推廣主管工作的具體職責說明篇一

1、負責公司產(chǎn)品的推廣工作,增加產(chǎn)品覆蓋范圍;

2、渠道拓展,開拓合作渠道,異業(yè)合作;

3、建立客戶檔案,確保各項資料完整、準確;

4、負責公司日常業(yè)務拓展支持,配合市場拓展完成推廣工作;

5、完成其他領導安排的工作。

任職資格

1、 普通話標準,吃苦耐勞,有無經(jīng)驗均可;

2、 具備良好的互聯(lián)網(wǎng)認知能力,較強的客戶開發(fā)能力以及團隊管理能力;

3、良好的客戶服務意識與溝通能力,良好的團隊協(xié)作能力,較強的抗壓性。

市場推廣主管工作的具體職責說明篇二

職責:

1. 你擁有創(chuàng)意小宇宙,可在團隊頭腦風暴時快速引爆,你能夠根據(jù)市場需求及公司策略,協(xié)助提供相關創(chuàng)新市場活動(品牌建設/跨界互動)之行動建議,并根據(jù)最終決策完成行銷活動執(zhí)行、數(shù)據(jù)分析及效果總結,有效幫助區(qū)域品牌知名度提升;

2. 人氣王會更佳,有一定媒體公關經(jīng)驗,能開拓有價值的合作伙伴,進行資源的交換及品牌合作;

3. 有趣的靈魂終會相遇,文案走心,善于品牌形象包裝;

4. 能不定期出差,完成市場活動組織及門店形象管控,其他市場部活動相關事務;

5. 能夠融入并愛上咖啡行業(yè)。

任職要求

1.大專以上學歷,市場營銷、廣告?zhèn)鞑ハ嚓P專業(yè)優(yōu)先;

2.不少于1年以上零售、互聯(lián)網(wǎng)、快消品牌推廣經(jīng)驗,或公關公司具備同類項目營銷推廣、公關經(jīng)驗人士;

3.具有良好的組織協(xié)調(diào)、語言表達能力,談判及營銷策劃技巧;

4.具備英文聽說讀寫基礎,熟練使用excel/ppt,善于數(shù)字分析以及文案寫作;

5.執(zhí)行力強、個性沉穩(wěn)、思維活躍,責任心強、具備良好的團隊協(xié)作精神。

市場推廣主管工作的具體職責說明篇三

職責:

1、根據(jù)公司年度市場推廣方案規(guī)劃策劃撰寫各階段執(zhí)行方案并于事后提交效果評估;

2、積極組織、聯(lián)絡、引進各類戶內(nèi)外促銷活動并進行監(jiān)管;

3、執(zhí)行各階段市場推廣案;

4、策劃執(zhí)行市場調(diào)研活動并提交分析報告;

5、撰寫各類廣告宣傳軟文

任職要求:

1、對文字敏感,優(yōu)秀的文字創(chuàng)意和表達能力,善于溝通;

2、較強的策劃能力;

3、善于撰寫各類廣告宣傳軟文,具有撰寫項目合作、營銷傳播、市場調(diào)研等各類方案的能力,熟練掌握不同風格的文案寫作要領;

4、市場觸角靈敏,具備市場分析與判斷能力,根據(jù)市場方案的目標進行核心廣告語的創(chuàng)意及廣告文案的提練、有較強的獨立操作能力、邏輯思維能力,才思敏;

5、工作嚴謹,認真負責,有團隊合作精神,有良好的協(xié)調(diào)能力和親和力。

市場推廣主管工作的具體職責說明篇四

職責:

1、聯(lián)絡政府、行業(yè)協(xié)會、企業(yè)老客戶的相關對口部門;

2、協(xié)助各項市場推廣活動的前后的準備及整理工作;

3、負責市場部門文檔的建設與管理;

4、協(xié)助市場經(jīng)理處理日常市場工作和部門內(nèi)務,以及按時完成上級交待的任務;

5、收集、整理、總結活動反饋信息;管理各種市場推廣檔案資料;

6、在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能協(xié)助處理和解決所負責的任務;

7、完成上級安排的其他工作任務。

任職要求:

1、本科以上學歷,市場、營銷、管理等相關專業(yè)畢業(yè);

2、有擔任市場專員或相似職務的經(jīng)驗,能較快適應工作;

3、良好的文案功底,有較強的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及溝通能力;

4、有一定的實施經(jīng)驗,按照上級的要求執(zhí)行各項市場活動的工作內(nèi)容;

5、對廣告策劃、軟文宣傳、公關活動等在內(nèi)的各種推廣方式和流程有一定的了解;

6、 熟練操作如ppt、pdf、photoshop和office等辦公軟件。

7、具有1年以上從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

市場推廣主管工作的具體職責說明篇五

職責:

負責新媒體的營銷策劃推廣及相關對外合作;

負責制定市場營銷、品牌推廣和業(yè)務推廣方案并做預算的把控;

負責公司各類市場活動策劃方案的撰寫和組織實施,確保活動有效落地;

進行市場調(diào)研,收集競爭對手及行業(yè)相關的市場信息,并做分析、調(diào)整推廣方案;

推廣渠道數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤,對推廣反饋數(shù)據(jù)進行分析,針對性調(diào)整推廣策略、方向;

任職要求:

大專以上學歷,市場營銷、品牌管理等相關專業(yè)畢業(yè),熟悉體育行業(yè),兩年以上相關工作經(jīng)驗;

要求具備良好的英語聽說、讀寫的能力;

具備良好的資源整合和開拓能力,有一定渠道和資源者優(yōu)先考慮;

有獨立策劃并執(zhí)行市場宣傳活動的經(jīng)驗,并對計劃的實施和監(jiān)控有較強的分析、評估能力;

具有強烈的責任心、專業(yè)、敬業(yè)、樂觀開朗、主動積極、抗壓能力強;

市場推廣主管工作的具體職責說明篇六

職責:

1、負責廣場營銷策劃活動的策劃、推廣,提升廣場客流和人氣;

2、負責廣場的內(nèi)部設計,美陳方案的設計,提升廣場美譽度;

3、整合媒介資源,提升企業(yè)品牌形象和影響力;

4、對廣場內(nèi)各類活動效果進行評估、追蹤、改進;

5、上級交辦的其他工作。

任職資格:

1.大專及以上學歷,設計、廣告學或市場營銷專業(yè);

2.了解購物中心營銷策劃重點及美陳布展要求;

3.3年及以上零售業(yè)設計管理工作經(jīng)驗;

4.熟練使用office辦公軟件;

5.精通ps、ai、coreldraw、photoshop、illustrator 等制圖軟件;

6.熟練使用oa、營銷活動系統(tǒng)、商戶管理系統(tǒng)、招標采購系統(tǒng);

7.執(zhí)行力、創(chuàng)新能力、責任心、溝通能力、協(xié)調(diào)能力。

市場推廣主管工作的具體職責說明篇七

職責

1.負責促銷人員的招聘、培訓、評估及管理;

2.月度推廣活動的申請、執(zhí)行和協(xié)調(diào);

3.推廣活動完畢后總結、評估以及核銷,確保核銷資料的真實性、準確性、及時性;

4.大區(qū)posm物料的管理與使用統(tǒng)計;

5.收集并分析市場競品信息及行業(yè)動態(tài),結合公司現(xiàn)狀,提出合理化建議;

6.其他工作任務和項目,完成上級交辦的其他工作;

任職資格:

1.大專以上學歷,營銷/經(jīng)濟類優(yōu)先,5年以上相關銷售或市場操作經(jīng)驗,熟練操作辦公軟件;

2.具備良好的計劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通等管理能力;

3.良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,事業(yè)心強,為人干練、踏實;

市場推廣主管工作的具體職責說明篇八

職責:

1)負責商場、校區(qū)等區(qū)域線下品牌推廣管理工作;

2)負責品牌活動策劃實施;

3)負責推廣人員的面試,話術培訓,管理工作;

4)管理各項數(shù)據(jù)報表,協(xié)助市場部進行數(shù)據(jù)的分配、匯總、統(tǒng)計以及分析;

6)完善推廣團隊工作,開發(fā)多種渠道,促成團隊咨詢量。

任職要求:

1)男女不限,全日制大專及以上學歷,教育行業(yè)市場工作經(jīng)驗1-2年;

2)具備獨立活動策劃經(jīng)歷,能夠帶團隊完成推廣任務;

3)形象氣質(zhì)佳,普通話流利,親和力好;

3)出色的人際溝通能力和分析調(diào)查能力,對數(shù)字和各類市場信息敏感;

4)具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、強烈的工作責任心及團隊協(xié)作精神;

5)熱愛銷售工作,有良好的團隊合作精神,善于學習,用于開拓市場。

市場推廣主管工作的具體職責說明篇九

職責:

1、在市場經(jīng)理的指導下,負責公司對外宣傳推廣,執(zhí)行部門工作安排,推廣方案制定執(zhí)行;

2、執(zhí)行公司的銷售政策及活動方案,組織市場調(diào)研活動,了解產(chǎn)品市場占有情況、目標消費群體特征、各區(qū)銷售情況等信息;

3、負責收集競爭對手的產(chǎn)品、價格、市場等方面的活動信息,為上級決策提供依據(jù);

4、全面負責地面推廣活動的執(zhí)行,宣傳資料發(fā)放管理,推廣物資的使用備案;

5、負責推廣團隊促銷場地的選址、促銷人員的調(diào)配工作;

6、負責公司安排的對外促銷活動的組織及籌備工作;

7、負責定期對相關業(yè)務人員進行業(yè)務能力及專業(yè)話術、銷售技能培訓;

8、促銷人員的招聘、培訓、管理、考勤、考核及日常管理工作;

任職要求:

1、??埔陨蠈W歷,市場營銷類專業(yè)優(yōu)先;

2、具備良好的市場策劃、分析能力,品牌意識強;

3、快消品行業(yè)3-5年活動策劃、推廣類相關崗位工作經(jīng)驗;

4、具備較強的市場敏銳性、信息分析處理能力、溝通表達能力、組織計劃能力及突發(fā)性問題處理能力等;

5、熟練使用辦公軟件,有良好的文字功底,能熟練撰寫各類策劃方案、文案等

市場推廣主管工作的具體職責說明篇十

職責:

1.根據(jù)目標任務,開發(fā)和維護終端市場,保證各項業(yè)績指標的達成。

2.嚴格執(zhí)行和監(jiān)督公司的品項、價格、陳列及促銷等達到規(guī)定標準。

3.開展門店的促銷談判,實施促銷計劃并跟進活動的各項安排,保證促銷活動取得理想成效。

4.主持區(qū)城內(nèi)相關項目活動的開展,提供有效的資源申請支持

崗位要求:

1.大專以上學歷,營銷、市場類相關專業(yè)(優(yōu)秀者條件可適當放寬)。

2.至少2年以上相關工作經(jīng)驗,熟悉終端門店運作;有母嬰及快速消費品行業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

3.較高的責任心,計劃性強,工作積極主動。

4.良好的溝通談判能力及人際交往技巧,能承受較強的工作壓力。

5.良好的職業(yè)道德,認可企業(yè)文化。

市場推廣主管工作的具體職責說明篇十一

職責:

1、根據(jù)市場營銷計劃制定月度及季度區(qū)域市場推廣方案;

2、根據(jù)公司制定的年度發(fā)展計劃和各項運營指標,全面統(tǒng)籌所在廣州托管品牌合作招募、招生發(fā)展業(yè)務及渠道開發(fā)、異業(yè)合作業(yè)務,推動并確保各項工作計劃及運營指標的順利完成,實現(xiàn)公司年度整經(jīng)營目標;

3、負責市場推廣日常運營與維護,對托育app平臺建設、活動策劃、產(chǎn)品規(guī)劃、宣傳推廣、活動策劃執(zhí)行并實施;

4、負責所在校區(qū)推廣團隊的構建(推廣人員的招募,培訓與監(jiān)督考核);

5、負責開展各種形式的推廣活動,并達到預期效果,并進行每次活動后的數(shù)據(jù)分析;

6、協(xié)助市場經(jīng)理的日常工作,完成業(yè)績指標。

崗位要求:

1、大專或以上學歷,市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先;

2、有教育行業(yè)市場推廣、渠道開發(fā)、合作洽談的工作優(yōu)先考慮;

3、思維靈活,大膽創(chuàng)新;較強的團隊協(xié)作意識與執(zhí)行能力,具備較強的洞察能力與敏銳的判斷力;

4、善于自我管理,能帶領各區(qū)域團隊成員共同努力完成任務。

市場推廣主管工作的具體職責說明篇十二

職責:

1、 全面計劃、安排、管理市場部工作;

2、 制定年度營銷策略和營銷計劃;

3、 制定市場部的工作規(guī)范、行為準則及獎勵;

4、 擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預算;

5、 擬定并監(jiān)督執(zhí)行公關及促銷活動計劃,計劃安排年、季、月及各項市場推廣策劃。

職位要求:

1、大專及以上學歷,市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先;

2、至少兩年以上教育培訓相關市場經(jīng)驗,良好的渠道資源和社會資源優(yōu)先;

3、較強的洞察能力與敏銳的判斷力;

4、較強的團隊協(xié)作意識與執(zhí)行能力,邏輯思維能力強;

5、善于團隊管理與自我管理。

市場推廣主管工作的具體職責說明篇十三

職責:

1.負責通過各地方的市場調(diào)研,開拓、組建出各地方的區(qū)域代理團隊,并與之緊密配合;

2.在公司既有市場資源下,管理、維護好各區(qū)域市場團隊,根據(jù)公司要求,及時把各類市場推廣方案、公司運營政策、市場規(guī)范用語等信息傳達到各區(qū)域團隊中;

3.及時更新各類游戲市場信息,并根據(jù)市場需求整理、策劃、制定出符合公司發(fā)展的市場推廣方案;

4.與運營部,技術部緊密配合。根據(jù)市場動態(tài)對公司產(chǎn)品提出相關建議,以推進產(chǎn)品開發(fā)進度,使產(chǎn)品從開發(fā)概念到開發(fā)上線能更符合市場需求。

崗位要求:

1.大專以上學歷,熱愛游戲行業(yè),至少1年以上市場推廣經(jīng)驗;

2.熟練使用word、excel、powerpoint等辦公軟件;

3.有強大的應變能力,出色的溝通能力,書面表達能力與數(shù)據(jù)分析能力;

4.富有團隊合作精神和組織能力;

5.有面對市場的豐富熱情和管理團隊的細心嚴謹;

6.市場推廣經(jīng)驗豐富者優(yōu)先。

市場推廣主管工作的具體職責說明篇十四

職責:

1、負責獨立制定游戲產(chǎn)品運營計劃,并推動計劃順利實施;

2、負責對接發(fā)行方,進行資源協(xié)調(diào)、配合,并針對推廣輸出效果分析;

3、協(xié)助項目負責人,根據(jù)產(chǎn)品節(jié)奏制定渠道推廣計劃,并對aso、廣點通等各推廣進行數(shù)據(jù)監(jiān)控與分析,把控整體roi;

4、運營團隊的工作計劃,安排小組人員的日常工作,監(jiān)督實施并對執(zhí)行結果負責制定并負責完成公司整體運營指標,并配合公司進行部門的kpi考核工作;

5、熟悉游戲產(chǎn)品收費策略、廣告渠道策略,并針對市場的變化制定和調(diào)整后續(xù)運營計劃。

任職要求:

1、具有游戲行業(yè)3年以上運營經(jīng)驗,有微信小程序、微信小游戲產(chǎn)品運營經(jīng)驗,或具有成功發(fā)行經(jīng)驗(至少發(fā)行1款穩(wěn)定運營一年以上的游戲);

2、對產(chǎn)品導入用戶量有一定的經(jīng)驗;有運營團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;

3、熟悉游戲制作的流程及各個環(huán)節(jié),熟悉游戲市場,對行業(yè)發(fā)展有清晰認識;

4、熱愛游戲,有強烈的工作責任心和執(zhí)行力,抗壓能力強,思維活躍、具備創(chuàng)造性思維及邏輯思維能力;

5、有硬核聯(lián)盟、 國內(nèi)各大廣告平臺、蘋果商店等渠道運營推廣經(jīng)驗優(yōu)先;

6、精通excel、power、bi等分析軟件優(yōu)先。

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