隨著個(gè)人素質(zhì)的提升，報(bào)告使用的頻率越來(lái)越高，我們?cè)趯?xiě)報(bào)告的時(shí)候要注意邏輯的合理性。報(bào)告書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢？我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇報(bào)告呢？下面是小編給大家?guī)?lái)的報(bào)告的范文模板，希望能夠幫到你喲!

公司轉(zhuǎn)正申請(qǐng)報(bào)告篇一

首先非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間對(duì)我的轉(zhuǎn)正申請(qǐng)進(jìn)行評(píng)定。

我于xx年7月11日進(jìn)入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任java工程師一職，主要負(fù)責(zé)接口研發(fā)相關(guān)工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開(kāi)朗，樂(lè)于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng)，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門(mén)負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

以下是我對(duì)這三個(gè)月的工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)：

在本部門(mén)的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問(wèn)題，部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)也及時(shí)給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性。

如果說(shuō)剛來(lái)的那幾天僅僅是從簡(jiǎn)介中了解公司，對(duì)公司的認(rèn)識(shí)僅僅是皮毛的話，那么隨著時(shí)間的推移，我對(duì)公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來(lái)。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車(chē)一樣，一個(gè)好的司機(jī)會(huì)讓新車(chē)的磨合期縮短，并且會(huì)很好的保護(hù)好新車(chē)，讓它發(fā)揮出最好的性能。

在這三個(gè)月中，我主要負(fù)責(zé)車(chē)?yán)习錫pp項(xiàng)目的部分功能代碼的開(kāi)發(fā)，其中包括：

1、參與了好修養(yǎng)h5版的開(kāi)發(fā)工作，完成詢價(jià)單圖片上傳及車(chē)主頭像更換。

2、編寫(xiě)好修養(yǎng)接口說(shuō)明書(shū)、好修養(yǎng)訂單業(yè)務(wù)流程。

3、負(fù)責(zé)車(chē)?yán)习錫pp項(xiàng)目的部分功能代碼的開(kāi)發(fā)，其中包括：

(1)、了解項(xiàng)目的需求以及數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)，編寫(xiě)部分詳細(xì)設(shè)計(jì)文檔、數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)及搭建。

(2)、我的資料模塊的開(kāi)發(fā)。包括個(gè)人資料、更改頭像等。

(3)、我的車(chē)輛模塊的開(kāi)發(fā)，包括添加車(chē)輛、編輯車(chē)輛、刪除車(chē)輛、設(shè)置默認(rèn)車(chē)輛、添加維護(hù)計(jì)劃、維護(hù)計(jì)劃查詢、檢測(cè)記錄查詢等。

(4)、行車(chē)路線管理的功能實(shí)現(xiàn)。

(5)、真有貨模塊的開(kāi)發(fā)。包括會(huì)員信息展示、vip會(huì)員購(gòu)買(mǎi)、付費(fèi)記錄、貨源收藏等。

(6)、編寫(xiě)接口文檔、與移動(dòng)開(kāi)發(fā)人員一起調(diào)試接口、測(cè)試打包等。

在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己，在作好本職工作的同時(shí)，積極團(tuán)結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與積累，不斷的提出問(wèn)題，解決問(wèn)題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì)做好工作，成為xxxx的一份子，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望。

總之，在三個(gè)月的工作中，我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的，有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動(dòng)力。公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺(tái)，我就要珍惜這次機(jī)會(huì)，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，希望自己能成為公司的正式員工，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：

xx年xx月xx日

公司轉(zhuǎn)正申請(qǐng)報(bào)告篇二

尊重的領(lǐng)導(dǎo)：

我于20xx年x月x日進(jìn)入公司，至今3個(gè)月試用期已滿。根據(jù)公司的規(guī)章軌制，現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。

xx集團(tuán)是我第一個(gè)為之服務(wù)的公司，從學(xué)校踏入社會(huì)，最初的生疏與不安已經(jīng)消散，我將自己從一個(gè)孜孜以求的學(xué)子變成了愛(ài)崗敬業(yè)地職員。作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生，初來(lái)公司，曾經(jīng)很擔(dān)憂不知該如何做好工作，但是公司融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文明，讓我很快完成了從學(xué)生到人員的改變。

進(jìn)入公司已三個(gè)多月，根據(jù)自己的專(zhuān)業(yè)及喜好，我在營(yíng)銷(xiāo)謀劃部工作。素來(lái)公司的第一天開(kāi)始，我就把自己融入到我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中。經(jīng)過(guò)三個(gè)月的休會(huì)，我以為咱們這個(gè)部門(mén)有著鋼鐵般的凝集力。在重大任務(wù)眼前，我們團(tuán)結(jié)一致，在劃定時(shí)間內(nèi)優(yōu)質(zhì)地完成工作，這種協(xié)調(diào)的氣氛令我豪情磅礴。xx集團(tuán)是一個(gè)正在踴躍起飛的企業(yè)，他的發(fā)展遠(yuǎn)景是可觀的。面對(duì)這樣一個(gè)暮氣沉沉的集團(tuán)，我樂(lè)意和他一起邁向勝利的未來(lái)。

xx團(tuán)體波及多個(gè)范疇，土特產(chǎn)是其中之一。放眼全國(guó)，經(jīng)營(yíng)土特產(chǎn)的商家不少，但是這種品類(lèi)的經(jīng)營(yíng)讓土特產(chǎn)市場(chǎng)繁而雜。xx集團(tuán)將土特產(chǎn)以品牌經(jīng)營(yíng)，命名為xx，這在中國(guó)事第一家。我有幸屢次介入xx的品牌樹(shù)立與推廣，我覺(jué)得十分的幸運(yùn)。我始終愛(ài)好做與品牌、廣告、媒體有關(guān)的事情，這次與專(zhuān)家們一起探討xx品牌的一系列問(wèn)題，參加修正品牌包裝等一系列的設(shè)計(jì)，讓我從中領(lǐng)悟到了不少的貨色，精進(jìn)了自己的常識(shí)。我很感激給我這樣機(jī)遇的引導(dǎo)。

參與大事件的時(shí)間究竟是有限的，更多的是在平時(shí)日常的工作。初來(lái)這個(gè)部分，我想這里的工作該是有趣的。經(jīng)由一段時(shí)光的接觸，我發(fā)明這里更傾向于設(shè)計(jì)。我對(duì)設(shè)計(jì)一直堅(jiān)持著觀賞者的角色，親身“操刀”可就有些難度，固然我會(huì)。我開(kāi)始有些猜忌了。純潔的設(shè)計(jì)并非我的特長(zhǎng)，日常工作的內(nèi)容大多是繚繞設(shè)計(jì)進(jìn)行，而這樣的我是否能美滿的實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)，完成的成果是否是自己的幻想之作?一旦迷惑開(kāi)始，那么思維就會(huì)止步。

有天晚上，我看著書(shū)消磨時(shí)間。忽然呈現(xiàn)的一句話讓我面前釋然一亮?！疤撠?fù)凌云萬(wàn)丈才，畢生襟袍未曾開(kāi)”，這是李商隱一生的寫(xiě)照。李商隱終生夾在牛李兩黨旁邊抑郁不得志，不是他沒(méi)有才，而是環(huán)境跟個(gè)人因素以致他郁郁寡歡。環(huán)境是外在因素，個(gè)人是內(nèi)在因素。根據(jù)哲學(xué)定理，內(nèi)因是事物變化發(fā)展的依據(jù)，外因是事物變更發(fā)展的前提，外因通過(guò)內(nèi)因此起作用。所以，造成李商隱終極終局的是他自己。聯(lián)想到自己，在才情上沒(méi)有李的杰出，然而作為一個(gè)古代社會(huì)教導(dǎo)出來(lái)青年，對(duì)逆境的掌握應(yīng)該優(yōu)于古人，尤其是情商是不該輸于古人的。我雖不“萬(wàn)丈才”，但是我會(huì)不斷的學(xué)習(xí);我不愿“一生襟袍未曾開(kāi)”，只愿實(shí)現(xiàn)自己生涯的幻想。就算不是自己的專(zhuān)長(zhǎng)又如何，我能夠?qū)W習(xí)，可以用本人的特長(zhǎng)補(bǔ)充。只有自我有明白的認(rèn)知，才會(huì)有利于未來(lái)的發(fā)展。人是活的，將來(lái)畢竟是在一直地探索中走出來(lái)的。

自此當(dāng)前，我便不再懊惱。無(wú)論是多小的事情，我都當(dāng)真做好。從小處開(kāi)端，從細(xì)節(jié)著手，每次的義務(wù)都全力以赴。無(wú)論我是否接觸過(guò)這些事件，我都樂(lè)意嘗試。我信任人生會(huì)因自己的不斷挑釁而豐盛多彩!

這是我的第一份工作，我相信我的抉擇?？吹焦镜拿艚莅l(fā)展，我深深地感到自豪和驕傲，也更加急切的盼望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的斗爭(zhēng)目的，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長(zhǎng)。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我持續(xù)錘煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙遜的立場(chǎng)和豐滿的熱忱做好我的本職工作，為公司發(fā)明價(jià)值，同公司一起瞻望美妙的未來(lái)!

此致

敬禮

申請(qǐng)人：xxx

xx年xx月xx日

公司轉(zhuǎn)正申請(qǐng)報(bào)告篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)好，本人是就職于人力資源部的趙澤峰。入職至今已將近二個(gè)月，下面本人將對(duì)這一段時(shí)間來(lái)本人對(duì)于藍(lán)星和本職工作的一些感受以及未來(lái)工作的規(guī)劃做一個(gè)簡(jiǎn)單的描述。

記得初入藍(lán)星是在二月份的中旬，冬日里的晴天，溫暖干凈。初臨公司，最先映入眼簾的是那高高的冷卻塔，偌大一個(gè)巨塔佇立在不遠(yuǎn)處，很難讓人把視線從它那里挪開(kāi)。在塔的前方是我們的集團(tuán)公司大樓，大樓不新但很整潔，四周各種花木郁郁蔥蔥，將大樓圍繞在中間。最讓我印象深刻的是大樓門(mén)前電子屏上滾動(dòng)著的老總對(duì)于公司員工的生日祝福，讓人感到冬日里來(lái)自于企業(yè)的那份溫暖。之后是跟部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)間的面試，面試過(guò)程輕松而愉快，最讓人感覺(jué)舒服的是用的是家鄉(xiāng)話交流，在做溝通了解之余更是多了一份親近。在外求學(xué)以及工作多年，很少能聽(tīng)到鄉(xiāng)音，用方言交流那種來(lái)自心底的情緒，情感就這樣自然而然的表達(dá)了出來(lái)，這是用普通話無(wú)法代替的。這邊是我對(duì)藍(lán)星的初印象：綠色、溫暖、親近。

（一）感謝

經(jīng)過(guò)兩輪面試，本人榮幸的成為了藍(lán)星的一員。本人于3月11日?qǐng)?bào)到，由于有過(guò)相同性質(zhì)的工作經(jīng)驗(yàn)，所以工作內(nèi)容上手較快。初期工作中的重點(diǎn)主要是對(duì)于本公司作業(yè)流程和崗位要求的熟悉以及對(duì)上虞當(dāng)?shù)厝耸鹿ぷ魈攸c(diǎn)的了解。在這里很感謝我的同事和領(lǐng)導(dǎo)，他們?cè)敱M地跟我描述了現(xiàn)崗位的工作職責(zé)和特點(diǎn)，帶我實(shí)際走遍了常用的人才市場(chǎng)，幫我引見(jiàn)了各分公司以及各集團(tuán)部門(mén)的對(duì)接領(lǐng)導(dǎo)跟同事，讓我能快速并且迅速的適應(yīng)新的工作環(huán)境，勝任該項(xiàng)工作。

（二）崗位職責(zé)

本人的崗位職責(zé)大體如下：1、員工的招聘2、員工入離職手續(xù)的辦理3、人力報(bào)表的制作4、員工檔案的管理5、新進(jìn)員工的追蹤與溝通6、員工關(guān)系的維護(hù)7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)

（三）工作難點(diǎn)及應(yīng)對(duì)措施

時(shí)至今日，這近2個(gè)月的工作中也出現(xiàn)過(guò)工作上的難點(diǎn)：第一，人員的熟悉。

由于我的工作是同時(shí)對(duì)集團(tuán)公司和各個(gè)分公司負(fù)責(zé)，所以期間接觸的領(lǐng)導(dǎo)和同事較多。開(kāi)始的時(shí)候很難記住那么多領(lǐng)導(dǎo)的名字和其對(duì)應(yīng)的崗位，所以在路上不經(jīng)意見(jiàn)到的時(shí)候也只能沖著他們笑笑，然后說(shuō)一聲你好。對(duì)此為了盡快熟悉記憶各個(gè)人員，我在同事和領(lǐng)導(dǎo)的幫助下梳理了集團(tuán)公司和各個(gè)分公司的組織結(jié)構(gòu)圖并將相應(yīng)人員與其崗位對(duì)照，之后快速的記憶了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和同仁的崗位與名字，拉近了彼此的距離，減少陌生感，方便我的工作展開(kāi)。

第二，所需招聘崗位內(nèi)容的熟悉，由于需要招聘的崗位來(lái)自于各個(gè)部門(mén)及分公司，所以不同崗位之間往往上班時(shí)間不同，待遇不同，工作內(nèi)容也不同。同時(shí)我司并未建立起完整的崗位說(shuō)明書(shū)，所以招聘人員時(shí)選人的只能根據(jù)待遇及崗位要求做一個(gè)簡(jiǎn)單的篩選，降低了招聘的成功率。對(duì)此，本人特地走到一線車(chē)間與用人部門(mén)溝通了解崗位的工作內(nèi)容，環(huán)境，及休假、福利等方面的內(nèi)容，使我本人在開(kāi)展招聘工作時(shí)能言之有物，能有效篩選人才，能吸引合適人才。

入職至今，日常的行政性工作已經(jīng)熟悉并能順利展開(kāi)，接下來(lái)的中心將會(huì)放在工作能力的提高及現(xiàn)有制度的優(yōu)化這兩塊中。

（一）個(gè)人工作水平的提升

為了更好的開(kāi)展本職工作，優(yōu)化現(xiàn)有制度，提高工作效率，需要本人管理能力的提升。為此必須通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和積累來(lái)豐富自身的知識(shí)儲(chǔ)備，具體將從學(xué)習(xí)，實(shí)踐和團(tuán)隊(duì)合作來(lái)展開(kāi)。

1、學(xué)習(xí)：

（1）理論知識(shí)的積累：學(xué)術(shù)期刊，如人力資源管理雜志；

（2）技能的培訓(xùn)：人力資源管理師、員工對(duì)抗行為面談技巧、招聘技巧等內(nèi)訓(xùn)和外訓(xùn)

（3）同行經(jīng)驗(yàn)的借鑒：hr同仁間人事工作和最新用人技巧的分享，對(duì)于存在問(wèn)題的共同探討。

（4）公司內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)和前輩的經(jīng)驗(yàn)借鑒：本公司的同仁的經(jīng)驗(yàn)和指導(dǎo)，在本公司內(nèi)更有生命力，更具實(shí)操性。

2、實(shí)踐

實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。理論知識(shí)的學(xué)習(xí)唯有在實(shí)踐中得以運(yùn)用和檢驗(yàn)

才有價(jià)值。如合理的招聘技巧來(lái)篩選合適人才；如好的薪酬體系來(lái)激發(fā)員工的工作積極性；如優(yōu)化作業(yè)流程，縮短辦事流程，提高工作效率；如建立崗位說(shuō)明書(shū)，撰寫(xiě)工作指導(dǎo)書(shū)，縮短新員工培養(yǎng)周期，使員工對(duì)于工作更容易上手，減少我司的用人成本。

3、團(tuán)隊(duì)合作

高效的工作離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)的合作，以試用期追蹤為例：?jiǎn)T工試用期期間我們將對(duì)其做一個(gè)為期一到二個(gè)月不等的試用期追蹤，以此作為我們對(duì)其試用期考核的標(biāo)準(zhǔn)。由于新進(jìn)員工分布在熱點(diǎn)，印染，紙業(yè)等各個(gè)分公司及部門(mén)，再綜合考慮倒班，車(chē)間停產(chǎn)，員工個(gè)人請(qǐng)假等因素。貿(mào)貿(mào)然的找過(guò)去，往往找不到對(duì)應(yīng)的新員工，同時(shí)該項(xiàng)工作的作業(yè)周期會(huì)拖的很長(zhǎng)。但若與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及同事對(duì)接好，事先了解到其上班時(shí)間及所在崗位，那么只要合理安排一段時(shí)間，就可以找到該員工，并做相關(guān)的溝通。這樣就大大提高了我們的辦事效率，所短了作業(yè)周期，把自己從簡(jiǎn)單的事務(wù)性工作中解放出來(lái)從而可以去做如規(guī)劃，制度優(yōu)化等更有戰(zhàn)略價(jià)值的工作。

（二）現(xiàn)有制度的優(yōu)化及創(chuàng)新

目前我司的人事制度已能保證公司的正常運(yùn)作，但為了公司的更加高效的運(yùn)作，實(shí)現(xiàn)公司的內(nèi)外部公平，做到選人，用人，留人，發(fā)展人，那么就需要完善合理的制度來(lái)管理人，管理工作。而這個(gè)就是我們目前所欠缺的，據(jù)了解，我司目前很存在著很大一部分人管人的現(xiàn)象，既增加了主管的工作量又難以平衡各方利益。為此需要對(duì)現(xiàn)有實(shí)現(xiàn)優(yōu)化及創(chuàng)新，具體需要做到以下幾個(gè)方面的努力：

1、走基層

走訪各個(gè)車(chē)間，明確各個(gè)崗位的.工作內(nèi)容及產(chǎn)品的工藝標(biāo)準(zhǔn)（對(duì)此需要各分公司及對(duì)接部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的支持，同時(shí)需要做好定期的總結(jié)跟反饋）

2、學(xué)習(xí)現(xiàn)有制度

學(xué)習(xí)現(xiàn)有公司制度，通過(guò)基層中走訪所了解得到的情況，對(duì)現(xiàn)有制度進(jìn)行診斷，找出問(wèn)題點(diǎn)（問(wèn)題點(diǎn)的找出可以通過(guò)向前輩領(lǐng)導(dǎo)的咨詢，通過(guò)問(wèn)卷的調(diào)查，也可以用管理工具來(lái)一步步診斷）

3、優(yōu)化與創(chuàng)新

結(jié)合學(xué)習(xí)到的理論知識(shí)，參考同行業(yè)優(yōu)秀公司的制度，考慮公司實(shí)際情況對(duì)公司

現(xiàn)有制度進(jìn)行優(yōu)化或創(chuàng)新（需建立專(zhuān)項(xiàng)工作小組，對(duì)新制度的實(shí)施進(jìn)行討論和試運(yùn)行，小組成員必須由各分公司負(fù)責(zé)人，人資代表，公司高層領(lǐng)導(dǎo)共同組成）

以上是我這一段時(shí)間來(lái)藍(lán)星的一個(gè)心路歷程以及對(duì)未來(lái)的初步規(guī)劃。對(duì)于工作我需要不斷地學(xué)習(xí)與提高，對(duì)于藍(lán)星我需要不斷地去認(rèn)識(shí)他，了解他，改進(jìn)他，認(rèn)可他。這兩個(gè)月只是成為藍(lán)星人的開(kāi)始，未來(lái)還很長(zhǎng)，愿我們與藍(lán)星共成長(zhǎng)！

人力資源部：趙澤峰

20xx年5月8日

公司轉(zhuǎn)正申請(qǐng)報(bào)告篇四

尊敬公司領(lǐng)導(dǎo)：

我于20xx 年1月27日入職根據(jù)公司需要目前擔(dān)任xx客服一職負(fù)責(zé)跟進(jìn)歐美客戶單子三個(gè)多月以來(lái)我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們幫助下對(duì)本職工作內(nèi)容和范圍有了較好了解和掌握現(xiàn)將工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下：

1.可以較為熟練地操作sap和erp系統(tǒng)并保證數(shù)據(jù)錄入準(zhǔn)確性和及時(shí)性；

2.對(duì)公司產(chǎn)品有了一定程度了解并能根據(jù)單子緊急程度及時(shí)跟進(jìn)單子進(jìn)展情況；

3.可以及時(shí)向銷(xiāo)售人員反映問(wèn)題訂單和已完成訂單保證準(zhǔn)確、及時(shí)發(fā)貨；

4. 定期催收貨款保證貨款回收

5.能及時(shí)問(wèn)題和提出解決問(wèn)題建議并在周報(bào)中向領(lǐng)導(dǎo)反映當(dāng)然在工作中我也出現(xiàn)了一些小差錯(cuò)和問(wèn)題部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)也及時(shí)給予指正這也促進(jìn)了我工作成熟性綜合看來(lái)我覺(jué)得還有以下缺點(diǎn)和不足：

1. 工作經(jīng)驗(yàn)有限對(duì)工作預(yù)見(jiàn)性和創(chuàng)造性不夠與公司要求還有一定差距；

2.對(duì)產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識(shí)掌握不夠深需要學(xué)習(xí)；

3.考慮問(wèn)題有時(shí)不夠全面需要向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)貼于總之在以后工作中我會(huì)更加地嚴(yán)格要求在作好本職工作同時(shí)不斷學(xué)習(xí)與積累不斷提出問(wèn)題解決問(wèn)題不斷完善自我使工作能夠更快、更好完成為公司創(chuàng)造出更好效益自我價(jià)值得到體現(xiàn)在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)希望能公司正式員工懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)！

公司轉(zhuǎn)正申請(qǐng)報(bào)告篇五

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!光陰荏苒，伴著新年的鐘聲，我們走過(guò)了不平凡的20xx年，迎來(lái)了嶄新的20xx年，在這辭舊迎新的歡慶時(shí)刻，我衷心地感謝公司給了我一個(gè)好歸宿。

本人從20xx年3月15日成為浩特公司的一名員工，在上虞上百萬(wàn)和城“ase”開(kāi)始上班工作，我是一名普通的店員，我自覺(jué)遵守公司的規(guī)章制度，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，能夠做好的爭(zhēng)取把它做的更好。

在試用期間，承蒙公司經(jīng)理和營(yíng)運(yùn)主管、店長(zhǎng)和其他同事的幫助、關(guān)心以及工作的支持，在此表示感謝。在3個(gè)試用期間我表現(xiàn)良好，能遵守商場(chǎng)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，從沒(méi)有遲到早退現(xiàn)象，充滿活力，以飽滿的熱情。燦爛的笑容熱誠(chéng)并自動(dòng)自發(fā)的工作，樹(shù)立工作目標(biāo)并努力去追求目標(biāo)的達(dá)成。

我平時(shí)熱情的接待好每位來(lái)柜光臨的顧客，無(wú)論買(mǎi)與不買(mǎi)，都耐心的推介商品，讓顧客試穿，并使用規(guī)范用語(yǔ)，禮貌待客。我能夠迅速適應(yīng)新的工作環(huán)境，操作符合流程規(guī)范，并運(yùn)用一定的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和近幾年的賣(mài)鞋子的銷(xiāo)售技巧，平時(shí)自覺(jué)自律，無(wú)論主管與店長(zhǎng)在與不在一個(gè)樣，都遵照公司書(shū)面指示建立工作程序，使工作有效進(jìn)行，主動(dòng)積極的學(xué)習(xí)各項(xiàng)手冊(cè)，在工作中不斷吸取工作經(jīng)驗(yàn)，以充實(shí)自我。在店鋪中，我樂(lè)于與同事合作，融洽相處，重視團(tuán)隊(duì)精神，愿意主動(dòng)幫助同仁，關(guān)心共同工作任務(wù)及目標(biāo)的達(dá)成。與此同時(shí)，協(xié)助店長(zhǎng)做好各項(xiàng)工作，如：月底盤(pán)存，銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)、樣品出樣，調(diào)換、庫(kù)存貨品的整理等等……

從xx年12月15日到現(xiàn)在即將3個(gè)月，3個(gè)月時(shí)間，我深深感覺(jué)到我已與浩特結(jié)合在一起，因?yàn)槲覟楣镜倪M(jìn)步而喜悅，為公司的強(qiáng)大而自豪，今天我寫(xiě)下這份申請(qǐng)報(bào)告，愿為公司創(chuàng)造價(jià)值，同時(shí)也實(shí)現(xiàn)自身的人生追求，與浩特一共發(fā)展，與浩特一共努力。

轉(zhuǎn)正之后，我將一如繼往的保持高度的工作責(zé)任心。不斷提高完善自己的工作水平、業(yè)務(wù)知識(shí)、銷(xiāo)售技能技巧、增長(zhǎng)自己的知識(shí)體系，團(tuán)結(jié)同事，爭(zhēng)取在今后的工作中發(fā)揮更大的作用。

再次感謝公司和同事對(duì)我的幫助、關(guān)心與支持!望公司能考慮并接受我的申請(qǐng)，謝謝!

申請(qǐng)員工：

申請(qǐng)日期：

公司轉(zhuǎn)正申請(qǐng)報(bào)告篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我于20xx年x月x日進(jìn)入公司擔(dān)任辦公室文員一職，負(fù)責(zé)辦公室行政內(nèi)勤的相關(guān)工作，到目前已有1個(gè)月時(shí)間，根據(jù)工作狀況，現(xiàn)申請(qǐng)?zhí)崆稗D(zhuǎn)正。辦公室涉及到公司各部門(mén)的溝通、協(xié)調(diào)工作。

在這1個(gè)月里，我在辦公室的工作具體有：

1、檔案管理。在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，完成了對(duì)公司的文檔、資料，進(jìn)行了整理、歸檔，并錄入電子版表格，以便查詢和管理。

2、日常電話接聽(tīng)與回復(fù)。每一天根據(jù)業(yè)務(wù)單位、上級(jí)主管部門(mén)電話、傳真、郵件等狀況，及時(shí)向辦公司、總經(jīng)理、相關(guān)部門(mén)匯報(bào)狀況，并按辦公室、總經(jīng)理、倉(cāng)儲(chǔ)部解決方案，及時(shí)回復(fù)各業(yè)務(wù)單位、主管部門(mén)，盡快解決問(wèn)題。

3、相關(guān)文件起草與編寫(xiě)。起草與編寫(xiě)公司第一季度自查報(bào)告、藥監(jiān)局現(xiàn)場(chǎng)檢查后整改報(bào)告;高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定申請(qǐng)材料部分資料起草與編寫(xiě)、公司安全月報(bào)表資料起草與編寫(xiě);培訓(xùn)中心相關(guān)制度起草與編寫(xiě)、著名商標(biāo)認(rèn)定部分資料起草與編寫(xiě)。

4、相關(guān)網(wǎng)絡(luò)填報(bào)工作。網(wǎng)絡(luò)填報(bào)安全檢查月報(bào)表、職業(yè)病危害年報(bào)表;及時(shí)跟進(jìn)云南標(biāo)準(zhǔn)化管理信息系統(tǒng)云木香標(biāo)準(zhǔn)化種植審批進(jìn)度并匯報(bào)審批狀況;關(guān)注工信局、財(cái)政廳、農(nóng)業(yè)廳網(wǎng)站并及時(shí)匯報(bào)相關(guān)項(xiàng)目或政策。

5、參加上級(jí)主管部門(mén)組織會(huì)議并按要求填報(bào)相關(guān)文件。參加縣創(chuàng)衛(wèi)辦組織的動(dòng)員大會(huì)并傳達(dá)會(huì)議精神;參加市工商局、縣環(huán)保局關(guān)于開(kāi)展群眾教育實(shí)踐活動(dòng)意見(jiàn)征集會(huì)議;按要求填報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局、市工商局、縣工信局、安監(jiān)局、環(huán)保局等主管部門(mén)關(guān)于開(kāi)展群眾教育實(shí)踐活動(dòng)意見(jiàn)調(diào)查表。

6、協(xié)助辦公室主任搜集材料整理電子文檔。搜集整理云木香標(biāo)準(zhǔn)化種植相關(guān)資料復(fù)印并匯總成電子文本以備用。

7、補(bǔ)充完善相關(guān)存檔資料。根據(jù)縣創(chuàng)衛(wèi)辦要求完善20xx、20xx、20xx年公司創(chuàng)衛(wèi)資料;根據(jù)gmp要求完善20xx、20xx、20xx年培訓(xùn)檔案，規(guī)范培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)實(shí)施及培訓(xùn)考核、效果評(píng)估等一系列培訓(xùn)資料管理;分類(lèi)匯總安全生產(chǎn)檔案，完善公司安全生產(chǎn)臺(tái)帳。

8、協(xié)助其他部門(mén)工作。協(xié)助財(cái)務(wù)部第一季度藥材盤(pán)點(diǎn);協(xié)助財(cái)務(wù)部打印銷(xiāo)售訂單。

9、其它文字錄入工作。

10、其它各部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

11、堅(jiān)持節(jié)儉原則控制辦公用品成本。送外文件正規(guī)紙張雙面打印，內(nèi)部用資料廢紙打印;隨手關(guān)電;電腦不用時(shí)持續(xù)待機(jī)節(jié)能模式或關(guān)機(jī)。一個(gè)月的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝，我已融入公司的工作氛圍，此刻已經(jīng)能夠處理好本崗位的日常工作及其它相關(guān)工作，能夠較快的進(jìn)入到工作主角當(dāng)中，這與公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事給我的幫忙和指導(dǎo)分不開(kāi)，個(gè)性感激楊鳳群主任、王碧峰主任、史廷建經(jīng)理、趙錫祥副總、王學(xué)誠(chéng)總經(jīng)理等領(lǐng)導(dǎo)及同時(shí)對(duì)我工作的指正和幫忙。

當(dāng)然，工作中難免出現(xiàn)一些小的差錯(cuò)需要領(lǐng)導(dǎo)和同事指正，這些經(jīng)歷也讓我不斷地積累了經(jīng)驗(yàn)，在處理各種問(wèn)題的時(shí)候思考的更全面，防止在以后的工作中發(fā)生類(lèi)似的失誤。來(lái)到那里工作，我收獲最大的莫過(guò)于對(duì)工作的執(zhí)著和熱情，在以后的工作中我將繼續(xù)提高自我，為公司的發(fā)展作出自我應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在此提出x月x日予以轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉，實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的機(jī)會(huì)。

我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿熱情做好本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，為自我展開(kāi)完美的未來(lái)。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)。

申請(qǐng)人：xx

20xx年x月x日

公司轉(zhuǎn)正申請(qǐng)報(bào)告篇七

三個(gè)月的實(shí)習(xí)期滿了，今天我即將成為xx的一名正式員工。我很幸運(yùn)能加盟xx，特別慶幸能成為xx房地產(chǎn)事業(yè)部這個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的一員。作為一名剛從大學(xué)畢業(yè)的大學(xué)生，能有機(jī)會(huì)與事業(yè)部這么一幫子優(yōu)秀的社會(huì)精英、職場(chǎng)偶像共事，我想是上天在我本命年賜給我的一份厚禮。

小時(shí)候我特別喜歡看關(guān)于獅子、老虎的節(jié)目。因?yàn)樗麄兺L(fēng)凜凜，可以耀武揚(yáng)威，所以我小時(shí)候特別愛(ài)看動(dòng)物世界。但是很少關(guān)注一些小動(dòng)物、小昆蟲(chóng)，因?yàn)樗麄儌€(gè)頭矮小，不夠威風(fēng)，經(jīng)常受人欺負(fù)；長(zhǎng)大后我的觀念發(fā)生了變化，我漸漸的發(fā)現(xiàn)小動(dòng)物、小昆蟲(chóng)們的世界更加奇妙，他們的生活更加別致。因?yàn)樵谛蕾p他們生活習(xí)性的同時(shí)自己也獲得了一種思想的啟迪。螞蟻為了生存整天在不停地找食物，為了度過(guò)嚴(yán)寒的冬季他們必須天天要儲(chǔ)存食物。我想工作就要像螞蟻學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們不畏路途艱險(xiǎn)，爬山涉水的耐性；學(xué)習(xí)他們能扛比自己個(gè)頭大幾十倍的承受力；學(xué)習(xí)他們沒(méi)有績(jī)效考核卻仍能努力工作的自覺(jué)性；學(xué)習(xí)他們找到食物后不是先自己飽餐一頓而是回去通知蟻王搬救兵的原則性；學(xué)習(xí)他們當(dāng)遇到另一伙螞蟻入侵領(lǐng)地時(shí)，他們會(huì)傾巢而出打退敵人的團(tuán)結(jié)性。一個(gè)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該具備螞蟻這種天性，他們的這種特質(zhì)是與生俱來(lái)的，想改變都是不行的。而作為具有思維能力的人，造物主沒(méi)有賦予我們這種天性，賦予我們的是一個(gè)智能的大腦，會(huì)思考的大腦，為的就是要我們不斷的學(xué)習(xí)。螞蟻的這種耐性、承受力、自覺(jué)性、原則性、團(tuán)結(jié)性應(yīng)該要作為一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的天性。

講了一些對(duì)團(tuán)隊(duì)的看法后，我想講一下自己。為了讓領(lǐng)導(dǎo)更方便的考核自己，我想從思想、工作、學(xué)習(xí)上匯報(bào)一下三個(gè)月的情況：

三個(gè)月很難改變一個(gè)人，但是可以使一個(gè)人的思想境界提升。我在這三個(gè)月里著實(shí)在思想上上了一個(gè)臺(tái)階。畢業(yè)時(shí)只是一心想上工地做一個(gè)施工員，看看自己學(xué)的混凝土結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)原理和土木工程施工原理怎么與實(shí)踐相結(jié)合。我想那種理論用到實(shí)踐從而得到認(rèn)可的感覺(jué)是十分美妙的。后來(lái)公司為我們新員工作培訓(xùn)，我才發(fā)現(xiàn)自己的想法是非常單純與片面的。聽(tīng)了肖總作的關(guān)于成本的報(bào)告后，我才意識(shí)到一個(gè)全面的工程人不能只光懂工程結(jié)構(gòu)，還要會(huì)造價(jià)。畢竟建筑是一個(gè)產(chǎn)業(yè)，要投入才有產(chǎn)出，最后以贏利為終極目的。只沉迷于結(jié)構(gòu)，沉迷于鋼筋混凝土與力學(xué)的完美結(jié)合，而偏廢了造價(jià)那不是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)。這也是我最初忍痛割?lèi)?ài)學(xué)習(xí)造價(jià)的原因。要做這樣一個(gè)決定是要一定思想覺(jué)悟的，也是對(duì)自己能力的一次挑戰(zhàn)，更是一次思想的變革，暫時(shí)的放下為的是以后的成就。我在思想上還有一個(gè)重大變革就是對(duì)管理人員的重新了解。以前我一直不怎么看得起管理工作人員，認(rèn)為他們天天待在辦公室，只要下達(dá)命令給手下去做就可以的，沒(méi)有一點(diǎn)技術(shù)含量。然而后來(lái)通過(guò)開(kāi)房地產(chǎn)事業(yè)部的會(huì)議以及與邱總的平時(shí)談話，才發(fā)現(xiàn)老總難當(dāng)！他們不僅要有相當(dāng)高的專(zhuān)業(yè)知識(shí)素養(yǎng)而且各個(gè)領(lǐng)域都要懂一點(diǎn)。這樣討論問(wèn)題和作決策才不會(huì)泛泛而談，言之無(wú)物。另外他們還得具備過(guò)人的膽識(shí)，敏銳的判斷力，超強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。如果說(shuō)把一個(gè)部門(mén)比作一只船，那么老總就是舵手，只有他們思路清晰了，這條船才能避開(kāi)暗礁與漩渦，否則就會(huì)翻船。管理者做一個(gè)決策要比在工程技術(shù)難題上找一個(gè)正確答案難得多。

我的工作是做預(yù)算，可能是由于對(duì)建筑的癡迷，我對(duì)預(yù)算也十分感興趣，其實(shí)預(yù)算和工程施工有很多相通的東西，而且我發(fā)現(xiàn)如果先學(xué)會(huì)預(yù)算再去搞施工，相信對(duì)工程的做法以及一些細(xì)節(jié)的把握會(huì)更加到位。我認(rèn)為做預(yù)算是在解剖一棟建筑，由表及里、由皮到筋骨的解剖。梁、板、柱、墻、基礎(chǔ)、樓梯、鋼筋、防水、防潮、保溫、隔熱、裝飾……這樣就增加了自己對(duì)建筑內(nèi)部更深層次的理解。可能是學(xué)結(jié)構(gòu)的優(yōu)勢(shì)，對(duì)于做預(yù)算也顯得較易接受，得心應(yīng)手。然而我現(xiàn)在的還存在著許多問(wèn)題：

①現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)的缺乏。由于缺乏現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，我做的預(yù)算還只是停留在圖紙上，沒(méi)有找到設(shè)計(jì)與工程實(shí)踐的契合點(diǎn)，所以我無(wú)法把握工程預(yù)算的精準(zhǔn)。所以相對(duì)而言我的預(yù)算有些粗糙。

②本身對(duì)造價(jià)的理解還不深入。缺乏對(duì)工程經(jīng)濟(jì)的理解，雖然在肖總的引導(dǎo)下少走了不少?gòu)澛?，但是只浮在水面，沒(méi)有潛下去。我想既然要學(xué)就要學(xué)個(gè)究竟，學(xué)個(gè)徹底。

③對(duì)一些常用軟件的使用還不夠熟練。比如用excel做預(yù)算，用魯班算量算鋼筋工程量。這些問(wèn)題需要花大量的時(shí)間和精力才能解決。我從不回避問(wèn)題，相反我總喜歡給自己找問(wèn)題，因?yàn)榘l(fā)現(xiàn)了、改進(jìn)了，那么我就進(jìn)步了！

學(xué)習(xí)上，我一直為能留在事業(yè)部工作視為一件非常光榮的事情。“下棋要找高手對(duì)弈”，學(xué)習(xí)也一樣，名師才能出高徒。十幾年的學(xué)生生涯使我深有體會(huì)。毫不夸張的講事業(yè)部在人力資源配置上應(yīng)當(dāng)是相當(dāng)精良的。各位領(lǐng)導(dǎo)的思想境界以及專(zhuān)業(yè)素質(zhì)都是相當(dāng)高的。聚集了這么一群精英，xx房地產(chǎn)的品位上檔次了！如果把事業(yè)部比做一個(gè)大的熔爐，那么我就是一塊鐵礦石，這個(gè)熔爐里加入了各種合金元素：精湛的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，積極的處世態(tài)度，超強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力，干大事的魄力，敏銳的判斷力，以及思維的嚴(yán)密性。在這么一個(gè)好的氛圍里鍛造歷練，相信會(huì)成為一塊剛?cè)岵?jì)、韌勁十足的好鋼。常言道“師傅請(qǐng)進(jìn)門(mén)，修行看個(gè)人”這樣的機(jī)會(huì)可以說(shuō)是可遇不可求的，最主要的是積極發(fā)揮主觀能動(dòng)性。謙虛好學(xué)，不懂就問(wèn)，主動(dòng)承擔(dān)任務(wù)，發(fā)揚(yáng)刻苦鉆研的精神，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平。學(xué)習(xí)是一個(gè)積累的過(guò)程，尤其是建筑這個(gè)行業(yè)，涉及的專(zhuān)業(yè)相當(dāng)廣泛，必須在平時(shí)不斷積累和擴(kuò)大自己的知識(shí)面。為將來(lái)拿到相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

告別了青澀！告別了學(xué)生氣！不同的年齡應(yīng)該玩不同的游戲，掌握不同的游戲規(guī)則。學(xué)會(huì)告別，才會(huì)成長(zhǎng)。肩上的書(shū)包應(yīng)該卸下，肩負(fù)起的應(yīng)該是一種責(zé)任，一種使命——個(gè)人在家庭、企業(yè)、社會(huì)中獨(dú)當(dāng)一面的能力！