時間流逝得如此之快，前方等待著我們的是新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，是時候開始寫計劃了。寫計劃的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是我給大家整理的計劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

宿舍長工作計劃500 大學(xué)宿舍長工作計劃篇一

宿舍成員：周子煥、蔣育敏、段玲芳、農(nóng)凌美、楊莉

靜下心來想想，我擔(dān)任231宿舍長也就半年而已，時間不長，可收獲和感悟卻頗多。事實上，我已記不起當(dāng)時的自己了……在我任職期間，工作多是沿承前任社長的做法（如負(fù)責(zé)衛(wèi)生安排、舍費管理、飲水訂制、鼓勵舍員參加活動等），在宿舍管理方面也并未取得新的突破，但不管怎樣，還是先來回顧一下這期間發(fā)生的主要事件吧！

1、活動：（1）宿舍燒烤：2011年5月七日，我們用學(xué)習(xí)模范宿舍和最佳宿舍所得的獎金到老干活動中心進(jìn)行了自助燒烤，吃得還high，玩得也很high，還拍了許多照片，這是我們宿舍全體成員第一次一起外出活動，我永生難忘！

（2）特色宿舍大賽：2011年5月，我們參加了學(xué)院組織的特色宿舍大賽并獲得三等獎，這次比賽主要是以ppt的形式從學(xué)習(xí)、生活、個人等五個方面來展示宿舍風(fēng)采，可以說我們每個人都積極參與了，每一張幻燈片都凝聚著我們共同的心血，通過這次活動也促進(jìn)了我們的團(tuán)結(jié)。

2、生活：2011年6月3日，這天小美病了，而且很嚴(yán)重，我們?nèi)w總動員將她送往校醫(yī)院，而后有輾轉(zhuǎn)到呈貢縣醫(yī)院，這期間付在文、李先成、張云洪同學(xué)出了很多力，也有許多同學(xué)打電話來詢問情況，在同學(xué)們的幫助和關(guān)懷下，謝天謝地，她第二天便康復(fù)了！讓而最讓人感動的是，由于小美去報賬時遭到了醫(yī)生的粗暴行為后同學(xué)們一起去校醫(yī)院為她討回公道的事，這讓我們都很感激，也有了希望自己也病一場的想法，我深刻的記得她對同學(xué)們講的那句話：“謝謝了，我覺得自己好幸福！”通過這件事，我們也感受到了行管的力量。真的，在這里再沒什么比同學(xué)更好了！

3、學(xué)習(xí)：在學(xué)習(xí)方面，我們每個人都比較自覺，就拿期末來說，簡直到了沒人回宿舍睡午覺的境地，真是有些緊張過度了，但這種神經(jīng)緊張的感覺真的叫人過得像過日子，相信我們都會繼續(xù)努力。

與此同時，我也發(fā)現(xiàn)自己有許多不足之處：

1、在一些事情上沒有全面了解舍員得想法，沒有帶頭為宿舍營造一個良好的學(xué)習(xí)和生活氛圍，也沒有成功地組織舍員交心，直至今日，我們宿舍還沒有舉行過哪怕一次的所謂的“臥談會”，真是有點悲哀了；

2、不懂得說話的藝術(shù)和技巧而太過于追求“直接”，偶爾讓某些人傷心了；

3、由于自己比較懶散沒起到領(lǐng)頭羊的作用，讓宿舍衛(wèi)生走下坡路了；

4、有事通知事情不夠全面或及時，周末偶爾也會忘記向班長報告舍員歸校情況；

……………………..宿舍成員相處心得：

1、互相尊重、幫助。自覺遵守人與人之間相處最基本的規(guī)則，不輕易打擾舍員休息、不詆毀舍員（關(guān)鍵在‘自覺’），有想法就要直言；舍員有困難就一起行動去解決。

2、懂得分享、合作。宿舍成員本來就是一家人，我們要一起分享喜悅，對自己的人要大度一點。

3、注意傾聽并及時給以對方回應(yīng)。對待舍員要公平公正，舍員也要學(xué)會傾訴，舍長要細(xì)心、耐心。

4、善于觀察。敏感有時也未嘗不是一件好事，善于觀察舍員的言行舉止，如有不對勁就及時詢問并幫助調(diào)整。

這些都是我本該做的，而由于個人和歷史原因自己很多都做的不到位，慚愧??！

自擔(dān)任231宿舍長以來，我在日常生活和各種活動中有了一定的提升，也學(xué)會了更全面地思考問題和身邊的人，這段簡短的歷程既給我的生活帶來了驚喜，也有過淡淡的悲傷。宿舍，尤其是女生宿舍

宿舍長工作計劃500 大學(xué)宿舍長工作計劃篇二

宿舍長工作職責(zé)

宿舍長是學(xué)生宿舍文明建設(shè)的旗幟和重要角色。宿舍長工作職責(zé)如下：

一、保證和組織宿舍清掃衛(wèi)生和公益勞動等的順利進(jìn)行；

二、組織好宿舍活動，開展豐富健康的宿舍文化活動；

三、處理宿舍報修、清理等工作，協(xié)調(diào)好宿舍成員之間的關(guān)系；

四、維護(hù)宿舍利益、安全、紀(jì)律和正常的學(xué)習(xí)生活秩序；

五、積極參與宿舍管理、教育、服務(wù)等活動；

六、及時反映同學(xué)的意見和建議，獻(xiàn)計獻(xiàn)策；

七、積極配合輔導(dǎo)員和樓管做好宿管工作，起模范帶頭的作用；

八、模范的遵守并督促宿舍其他成員遵守宿舍管理相關(guān)制度；

九、發(fā)現(xiàn)本宿舍同學(xué)擅自離校外出或逾期未歸，及時向輔導(dǎo)員匯報；

十、配合班長做好宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生檢查工作。

宿舍長工作計劃500 大學(xué)宿舍長工作計劃篇三

宿舍長工作總結(jié)

工業(yè)081 陸萍 2105260811302

在2010—2011學(xué)年度中，我擔(dān)任了6-616宿舍的宿舍長一職?！笆覞崟阌袎粢嘤兄尽笔俏覀兯奚岬纳犸L(fēng)。宿舍是我們生活的家，宿舍是組成班級的最基本單位，是同學(xué)學(xué)習(xí)、生活、休息的重要場所。舍友就是親人，而宿舍就是我們共有的家。因此，我覺得我們就應(yīng)該團(tuán)結(jié)互助、有愛他人、共同創(chuàng)造和諧的充滿愛的宿舍。

宿舍，不僅室我們生活的地方，也是我們學(xué)習(xí)的地方。在學(xué)習(xí)方面，我們宿舍的同學(xué)都能認(rèn)真學(xué)習(xí)，爭取在大學(xué)畢業(yè)之前宿舍同學(xué)都能順利通過英語四六級的考試。在學(xué)習(xí)之余，還能到圖書館找來其它的書籍閱讀，來豐富自己的課余生活，增長自己的見識。在人際關(guān)系方面，我們宿舍能與其他宿舍和諧相處，互相幫助，互相成長，宿舍內(nèi)部成員之間，也能做到相處融洽，宿舍氣氛一直是比較歡快的。

宿舍長作為班委干部，應(yīng)該明確做宿舍長的指導(dǎo)思想是"為大家服務(wù)，同時鍛煉自我能力"。因此必須以身作則，起好帶頭作用，協(xié)助班主任的管理并自覺接受舍友的監(jiān)督。如果室長自己盡是玩電腦，一天到晚不搞衛(wèi)生，一團(tuán)亂七八糟，那這樣宿舍長哪還有什么顏面去指責(zé)哪個舍友的衛(wèi)生沒搞好。所以只有搞好自身的建設(shè)才有資格去抓別人。用自己的行動來帶領(lǐng)室友走向更好的大學(xué)生活，只有先己才能要求他人。

在這一學(xué)年中，工作有歡樂也有不如意的時候，這么久以來讓我學(xué)會了如何發(fā)現(xiàn)問題分析問題并解決問題。從開學(xué)到現(xiàn)在宿舍的紀(jì)律和衛(wèi)生都是不錯的，但有許多的問題依然存在著，它正在悄悄的侵入我們生活的地方--愛的家，我們的宿舍。

首先，是舍友們的個人內(nèi)務(wù)，通過這么久的訓(xùn)練和督促還是有些地方有待加強(qiáng)。比如有些同學(xué)還是喜歡亂放自己的東西，鞋子還是沒有自覺的擺放好；還有同學(xué)喜歡吃零食然后把包裝袋扔在地上沒有時刻保持寢室干凈的習(xí)慣；還有就是有同學(xué)周末時不喜歡疊被子。因此，我希望在以后的學(xué)習(xí)和生活中我們都能把最好的自己展現(xiàn)在他人面前，做一個充滿自信的大學(xué)生。

其次，就是宿舍成員之間的關(guān)系，相比開學(xué)時有了很大的變化，由不認(rèn)識到現(xiàn)在的形影不離，這是一個相對好的現(xiàn)象。因為我們來自不同的地方，在這個城市里少不了對家的懷念，因此我們走到了一起，是家的味道把我們深深吸引著，從而讓我們的宿舍更像一個家。每天幾乎都一起起床、一起去上課、去吃飯，所有的一切都是一個整體。而我們每個人在這個圈子里活動著，學(xué)習(xí)生活著。漸漸地因為了解了相處了就會發(fā)現(xiàn)一些不和諧的地方，因此就有了一些矛盾和不相同的意見，從而就出現(xiàn)了小小的瑕疵，那就是有點點以自我為中心容易生活在小我中，沒有把自己更好的融入在這個大家當(dāng)中。因此就容易產(chǎn)生小我思想，就不能更好的和諧相處。和諧的家也因此而有了裂痕，但是盡管這樣我們的心還是在一起的，一起為加分而努力著。因為我們相信月有陰晴圓缺、人也還有悲歡離合呢，我們是以個可以經(jīng)得起風(fēng)浪的家人。有了愛的支撐我們一定可以走得更遠(yuǎn)的。

我相信在以后的日子里我們會有更好的未來的，我們都已經(jīng)長大了都懂得要學(xué)會包裝自己、改造自己，讓自己更有勇氣更有自信的去尋找和規(guī)劃自己的未來。通過自己的努力打造一片屬于我們90后的天堂，我們的翅膀需要更加努力的飛翔。為了我們共同的藍(lán)天我們要做到思想上積極上進(jìn)，面對嚴(yán)峻的就業(yè)環(huán)境，作為大學(xué)生的我們要充分的并時刻準(zhǔn)備著迎接我們的暴風(fēng)雨的到來。

時間是最好的證明，我們的成果得到了見證，總以為一個人能夠完成所有的工作，因為時間證明了這個思想是錯誤的，我們是一個團(tuán)結(jié)的宿舍，這個目標(biāo)的實現(xiàn)需要我們所有成員的努力。因為付出了所以我們收獲了，只有會耕耘的農(nóng)民才能在秋天有豐收的果實。因為相信和付出，我們愛的種子才能播撒的更遠(yuǎn)、更有意義。

宿舍長工作計劃500 大學(xué)宿舍長工作計劃篇四

工作總結(jié)

本學(xué)期即將進(jìn)入尾聲，作為一個宿舍長，我所做的工作總結(jié)起來有以下幾點：

1、協(xié)助班委及老師向宿舍同學(xué)通知各項集體及個人活動；

2、協(xié)助課代表收取宿舍同學(xué)作業(yè)；

3、安排宿舍同學(xué)打掃尾衛(wèi)生，整理宿舍內(nèi)務(wù)；

4、適時檢查宿舍衛(wèi)生，提醒宿舍同學(xué)關(guān)電源，口頭進(jìn)行安全教育 感想：大學(xué)宿舍不僅是同學(xué)們休息和工作的場所，更是思想文明建設(shè)的場所，我們在布置日常工作的同時也應(yīng)該重視精神建設(shè)。本學(xué)期我太注重日常工作，雖然大家對于宿舍的安全意識有了很大的提升，但是由于缺乏思想文明建設(shè)，使得我對宿舍同學(xué)生活以及心理的關(guān)心不夠，需改正

日后工作的打算：作為宿舍長，在處理好必要的日常工作的同時，要做到“同住、知情、關(guān)心、引導(dǎo)”，了解室友思想動態(tài)，關(guān)心室友思想、生活；引導(dǎo)室友正確處理各種必要地問題。使大家在宿舍能自由地表達(dá)情感并有效地控制自己的情緒，對生活持樂觀向上的態(tài)度。并使大家更善于理解接受他人的情感，互相信任并互相尊重，保持一種和睦的關(guān)系。總之，我會盡自己最大的努力把宿舍建設(shè)得更美好。

當(dāng)然，我希望我的總結(jié)能起到拋磚引玉的作用，我的工作能夠得到老師及各位同學(xué)更好的指教，吸取到更多更好的經(jīng)驗。

宿舍長工作計劃500 大學(xué)宿舍長工作計劃篇五

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篇1：寢室部工作計劃

寢室部工作計劃

一.迎接新生

1.活動內(nèi)容： 由部門中的部長副部長及老部員一起作為志愿者，利用休息時

間義務(wù)為新報道的同學(xué)搬運行李，指引寢室并解答新生入住的一系列問題。

2.活動人員：部長、副部長及老部員

3.活動要求：所有志愿者必須統(tǒng)一身著民管會統(tǒng)一服裝，佩戴工作牌。在與新

同學(xué)和家長進(jìn)行交流時要注意文明禮貌，充分展現(xiàn)志愿者的良好素質(zhì)。

二.部門內(nèi)部招新

1.招新對象：全校各院系大一新生

2.招新計劃: 在學(xué)校散發(fā)招新報名表，并做好宣傳工作，為同學(xué)們講解寢室部的工作效用及其工作范圍，讓同學(xué)們了解寢室部。

3.面試流程：應(yīng)試者自我介紹；考官自由提問

4.面試目的：從應(yīng)試人員的言談舉止中判斷此人的工作能力；詢問工作經(jīng)歷判

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.斷是否有工作經(jīng)驗；是否兼報其他組織，是判斷以后工作是否專一的重要依據(jù)；考察應(yīng)試人員對民管會寢室部的了解；從應(yīng)試人員中挑選精明干練并且熱愛集體的優(yōu)秀部員。

5.考官：部長、副部長

三.部門內(nèi)部新生見面會

1.參加人員：通過面試的新生、部長、副部長

2.會議內(nèi)容：圍繞寢室部職責(zé)，寢室部工作以及成員自我介紹等展開。

3.會議目的：使每位新成員充分了解寢室部以及其工作范圍、目的、意義，并

最大限度的記住其他部員以便以后工作的展開。

四.部門日常工作

（一）.查寢

1.查寢時間：每周三下午一點

2.人員分配：根據(jù)填寫空課表排出查寢人員名單，并分成若干小組

3.查寢人員培訓(xùn)：明確查寢項目及各個單項所扣分?jǐn)?shù)，所有檢查項目必須細(xì)化、量化，每間寢室必須以小組為單位進(jìn)入，沒有人的寢室須開門進(jìn)入，檢查過后應(yīng)留下檢查回執(zhí)單并替該寢室的同學(xué)把門鎖好。注意文明禮貌，禁止在寢室樓內(nèi)大聲喧嘩。

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.4.備注： 每次由負(fù)責(zé)查寢工作的副部長將寢室鑰匙從宿管老師手中借來并說明

所查寢室區(qū)域及樓層；查寢結(jié)束后由副部長統(tǒng)一收集好查寢表格送閱宿管老師親自并歸還寢室鑰匙；*每查寢小組組長收好其組員的查寢表格然后主動聯(lián)系打表人員，自主約定時間地點進(jìn)行交表。

（二）.打表

1.打表人員：根據(jù)空課表事先排好，兩人為一組

2.打表人員培訓(xùn)：明確表格格式，并錄入數(shù)據(jù)，保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確，明確數(shù)據(jù)要

求，精確位數(shù)，熟練使用辦公軟件。

3.備注：每組同學(xué)打表結(jié)束之后由組長上交給負(fù)責(zé)打表工作的副部長，由副部

長同意收集并驗收。

（三）.每周例會

1.例會時間：每周一晚上八點半

2.例會內(nèi)容：

總結(jié)

工和安排，活動過后進(jìn)行總結(jié)和善后。

四.部門活動

五.期末總結(jié)評優(yōu)

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.1.時間: 每學(xué)期最后一次例會

2.內(nèi)容：回顧一學(xué)期以來的工作情況，同學(xué)間自主回評推選出優(yōu)秀部員，并對

下一學(xué)期的工作進(jìn)行展望，肯定同學(xué)們的成績并加以鼓勵。

篇2：男生寢室管理工作計劃

男生寢室管理工作計劃

認(rèn)真貫徹落實學(xué)校有關(guān)宿管工作的具體安排，做到以人為本，認(rèn)真抓好學(xué)生的政治思想工作，堅持德育為先，追求和探索宿舍管理的新方法新模式，在創(chuàng)新上下工夫，努力開創(chuàng)宿舍管理的新局面，不斷反思，善于總結(jié)宿舍管理工作經(jīng)驗，細(xì)化管理工作，努力做好自己的本職工作。

住宿生管理工作是一項繁鎖，細(xì)致的工作，它事關(guān)每個學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、安全、心理等各個方面，需要有高度的責(zé)任感和不厭其繁的耐心。

為創(chuàng)造一個安全、衛(wèi)生、舒適、文明、安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境，提高住宿生的自立、自理能力，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，使我校的宿舍管理進(jìn)一步規(guī)范化，達(dá)到“文明宿舍”的標(biāo)準(zhǔn)，特制定本計劃:

一、管理目標(biāo)

培養(yǎng)學(xué)生自立、(轉(zhuǎn) 載 于: 小 龍文 檔 網(wǎng):大學(xué)宿舍

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.長工作計劃)自理能力，促進(jìn)學(xué)生良好生活習(xí)慣的養(yǎng)成。

二、管理措施

(一)協(xié)調(diào)各班主任統(tǒng)籌安排住宿人員，做到分工明確，職責(zé)到人。

1、合理分配各宿舍成員，并由各宿舍成員推選室長。

2、固定床位，統(tǒng)計各床位人員以及信息。

(二)加強(qiáng)安全管理。增強(qiáng)學(xué)生安全防范意識，消除不安全隱患。

1、寢室內(nèi)外不準(zhǔn)玩火，不準(zhǔn)亂摸亂動電線、不準(zhǔn)到危險的地方玩，注意自身安全。

2、近期使所有管理人員和各室長都學(xué)會滅火器的使用。

3、上課、課外活動、晚自修時間，除因病請假經(jīng)同意外，一律不能留在宿舍。

4、家長探望學(xué)生，必須經(jīng)管理教師同意后，方可同管理教師一道進(jìn)入學(xué)生寢室。

5,嚴(yán)禁攀越、滑行欄桿和扶手，嚴(yán)禁在窗臺或床上玩耍。

6、嚴(yán)禁在宿舍區(qū)內(nèi)追逐、吵鬧、打架或干擾別人。

7、不準(zhǔn)客人(含學(xué)生家長)在學(xué)生宿舍留宿。

8、不定期清查管制刀具、蠟燭、打火機(jī)、火柴等危險物品。

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.9、住宿生必須嚴(yán)格執(zhí)行請假制度，如因特殊原因不到校住宿者，須向班主任教師請假，并將假條交管理老師備案。晚自習(xí)時間不得外出，如有特殊情況須征得管理教師同意履行有關(guān)手續(xù)，無故不參加晚自習(xí)者以曠課論處。

10、離開寢室要關(guān)好門窗并加鎖，要協(xié)助學(xué)校搞好防火、防毒、防盜、防壞人等治安工作，發(fā)現(xiàn)情況要及時向老師報告.

(三)加強(qiáng)日常管理，作好每日的衛(wèi)生、紀(jì)律檢查通報，積極促進(jìn)學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成。

(四)定期召開室長會議。

作好宿舍管理的指導(dǎo)，對于出現(xiàn)的普遍問題進(jìn)行糾正和指導(dǎo)。

(五)搞好文明宿舍評選工作。將文明宿舍的評選與日常管理結(jié)合起來。每月搞一次宿舍大掃除。讓每一個宿舍不留任何衛(wèi)生死角。

(六)在住宿生中積極開展“弘揚正氣”的活動，在住宿生中營造一種“健康積極向上”的良好生活、學(xué)習(xí)氛圍。

1、大力表彰住宿生中出現(xiàn)的好人好事。

2、開展各種評選活動，對勤儉節(jié)約的，模范遵守紀(jì)律的，熱心幫助同學(xué)的等各種同學(xué)授予相關(guān)榮譽(yù)稱號，以他們的行為來推進(jìn)廣

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.大宿生的行為。

(七)開展豐富多彩的文娛活動，豐富學(xué)生的生活，提高學(xué)生的素質(zhì)，促進(jìn)學(xué)習(xí)的進(jìn)步。

(八)加強(qiáng)學(xué)生自我管理，讓學(xué)生參與到宿生管理工作中來，讓那些有責(zé)任心的同學(xué)有一個自我展現(xiàn)的舞臺。推選素質(zhì)高的班干部為各層樓的樓長，對每層樓的工作負(fù)全責(zé)。每層樓男、女生各設(shè)立一名樓長。

(九)以“愛心”來關(guān)注每一位住宿生，使每一位學(xué)生都有“家”的感覺，增強(qiáng)凝聚力，讓住宿生管理成為學(xué)校的一個亮點。

宿舍管理師一件十分辛苦的工作，不但要抓好學(xué)生的行為習(xí)慣，文明禮儀等養(yǎng)成教育，更要把學(xué)生的安全工作放在宿舍管理工作的首位。人性化是未來宿舍管理的方向，制度化師宿舍管理的保障。只有把人性化和制度化相結(jié)合，才會使宿舍管理更上一層樓。最終讓住宿生在校吃得放心，住的舒心，學(xué)的安心。

篇3：宿舍管理工作計劃

宿舍管理下學(xué)年工作謀劃

新學(xué)年伊始，為了更好地改善學(xué)生住宿條件和生活質(zhì)量，進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)生自我生活、自我管理能力的養(yǎng)成，使宿舍管理更加細(xì)致化、制度化、人性化，特制定如下計劃：

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.一、建議成立學(xué)生會生活部，設(shè)部長一名，成員八名，協(xié)助宿舍負(fù)

責(zé)人進(jìn)行宿舍工作；

二、建立學(xué)生日常生活表現(xiàn)電子檔案，每名學(xué)生基礎(chǔ)分設(shè)定為85

分，根據(jù)日常表現(xiàn)進(jìn)行加分或扣分，建議將此分?jǐn)?shù)填入學(xué)生最后成績，用來體現(xiàn)學(xué)校素質(zhì)教育的一方面，低于60分的學(xué)生停止該生住宿資格；

三、

自習(xí)，打掃范圍為樓道、樓梯、廁所、水房以及宿舍樓后，宿舍管理員負(fù)責(zé)檢查；

四、加強(qiáng)學(xué)生宿舍內(nèi)部衛(wèi)生檢查管理制度，分打掃和保持兩部分，對打掃不徹底、保持不到位的宿舍進(jìn)行宿舍扣分和個人扣分雙項懲罰；

五、加強(qiáng)學(xué)生宿舍安全管理，嚴(yán)格控制學(xué)生課間回宿舍、在宿舍泡

病號等現(xiàn)象的出現(xiàn)，加強(qiáng)學(xué)生自身安全教育和自我保護(hù)意識，堅決不往宿舍放貴重物品及錢物；

六、加強(qiáng)宿舍管制刀具管理，定期排查，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.予以沒收，并

將該生行為記入電子檔案；

七、嚴(yán)格控制學(xué)生回宿舍就餐和白天在宿舍吃零食現(xiàn)象；

八、加強(qiáng)學(xué)生宿舍公共設(shè)施、宿舍公共財產(chǎn)保護(hù)管理措施，對損壞

公共設(shè)施、公共財產(chǎn)的個人和集體酌情進(jìn)行處理。

上述八項，暫行實施，如有不足，及時完善。

宿管處

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