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衛(wèi)生監(jiān)督員工作職責(zé)篇一
1、根據(jù)上級賦予的職責(zé)，掌握醫(yī)療機(jī)構(gòu)、學(xué)校和托幼機(jī)構(gòu)、公共場所、餐飲單位及企事業(yè)單位集體食堂等相對人及單位的基本情況，進(jìn)行經(jīng)常性衛(wèi)生監(jiān)督檢查。
2、對衛(wèi)生監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的違法行為提出整改意
見，并協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督部門執(zhí)行衛(wèi)生行政處罰。
3、協(xié)助上級調(diào)查處理食物中毒、職業(yè)中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件。
4、開展網(wǎng)上法律法規(guī)的宣傳和培訓(xùn)工作。
5、做好各類衛(wèi)生監(jiān)督信息統(tǒng)計整理和上班工作。
6、完成上級交辦的其他各項(xiàng)任務(wù)。
衛(wèi)生監(jiān)督員工作職責(zé)篇二
衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員崗位職責(zé)
1、根據(jù)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管的職責(zé)，掌握醫(yī)療機(jī)構(gòu)、學(xué)校和托幼機(jī)構(gòu)、公共場所、餐飲單位及企事業(yè)單位集體食堂等相對人及單位的基本情況。
2、對巡查中發(fā)現(xiàn)的違法行為提出整改意見，協(xié)助、指導(dǎo)改進(jìn)，并協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)行衛(wèi)生行政處罰。
3、協(xié)助上級調(diào)查處理食物中毒、職業(yè)中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件。
4、開展衛(wèi)生法律法規(guī)的宣傳。
5、做好各類衛(wèi)生監(jiān)督信息統(tǒng)計整理和上報工作。 6、完成上級交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。
衛(wèi)生違法案件報告制度
1、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生違法行為，要在第一時間電話上報衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)和衛(wèi)生監(jiān)督所相關(guān)負(fù)責(zé)人，報告要求及時、準(zhǔn)確。
2、對發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生違法行為可能造成嚴(yán)重危害后果的，應(yīng)迅速控制違法行為的進(jìn)一步擴(kuò)展。
3、發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生違法行為后，協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督人員查處。 4、確定衛(wèi)生違法行為的案件資料應(yīng)妥善保存。
舉報投訴案件辦結(jié)回復(fù)工作制度
1、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員對群眾反映的問題及對舉報的違法行為要迅速調(diào)查核實(shí)，做好巡查記錄，并上報縣衛(wèi)生監(jiān)督所。協(xié)管員可在條件允許的情況下收集證明其違法行為的相關(guān)證據(jù)。
2、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員接待群眾投訴舉報時，應(yīng)當(dāng)熱情接待，認(rèn)真落實(shí)首問負(fù)責(zé)制，不得推諉、敷衍、拖延。
3、按照公平、公正的原則，與舉報投訴案件有直接利害關(guān)系的人員，在案件調(diào)查處理過程中應(yīng)當(dāng)主動回避。
4、遵守保密制度，不得直接將檢舉、揭發(fā)、控告材料及有關(guān)情況轉(zhuǎn)送或透露給被檢舉、揭發(fā)、控告的人員和單位。
5、對于舉報投訴案件的辦理結(jié)果，除涉及商業(yè)秘密、個人隱私的事項(xiàng)外，應(yīng)當(dāng)如實(shí)向舉報人答復(fù)，不得拒絕。
6、妥善保管舉報投訴的相關(guān)材料，不得丟失、隱匿或者擅自銷毀。
衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度
1、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員學(xué)習(xí)培訓(xùn)由縣衛(wèi)生監(jiān)督所統(tǒng)一組織開展。
2、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員的培訓(xùn)主要采取舉辦培訓(xùn)班和自學(xué)的形式進(jìn)行。
3、縣衛(wèi)生監(jiān)督所認(rèn)真安排培訓(xùn)工作，落實(shí)培訓(xùn)對象、內(nèi)容、學(xué)時等，衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員每年培訓(xùn)不少于一次。
4、村級衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管培訓(xùn)由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。
衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管檔案管理制度
1、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管檔案應(yīng)有專人管理，通過建立檔案要全面掌握轄區(qū)內(nèi)管理相對人及單位基本情況（管理相對人和單位法定代表人及負(fù)責(zé)人身份證明資料、生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模、管理機(jī)構(gòu)和上級要求的其它資料等）。
2、建立經(jīng)常性衛(wèi)生監(jiān)督檢查管理連續(xù)性檔案，要求對管重點(diǎn)單位（如學(xué)校、托幼機(jī)構(gòu)、飲用水集中供水單位）一戶一檔，經(jīng)常性衛(wèi)生監(jiān)督檢查資料歸檔及衛(wèi)生監(jiān)督信息報告要及時、準(zhǔn)確。
3、建立健全本級衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管管理檔案。
4、建立管理相對人及單位電子文本檔案，資料更新及時、準(zhǔn)確。
5、檔案資料要妥善管理，管理相對人及單位提供的要求保密的材料要嚴(yán)格保密。
衛(wèi)生監(jiān)督員工作職責(zé)篇三
辦事員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)每日職工工分、出勤統(tǒng)計。
2、工分、出勤報表隊(duì)長、書記簽字后每5日及時報人力資源部工薪組，月底及時報工及完成工分統(tǒng)計匯總。
3、協(xié)助隊(duì)長完成月底增減分統(tǒng)計匯總，做到公平、公正并及時公開。
4、嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度，月底及時匯總曠工人員情況供隊(duì)長考核。
5、及時完成隊(duì)務(wù)公開，工資、獎金、工分、安全帳戶及時上墻公布，做到透明公開。
6、負(fù)責(zé)調(diào)入、調(diào)出人員個人信息登記和各類相關(guān)相關(guān)證明手續(xù)的辦理。
工作流程圖
班前由班組長點(diǎn)名并填寫班報花名
班后由班組長核實(shí)班報人員并打分，跟班隊(duì)干進(jìn)行工程批分
隊(duì)長對班報所干進(jìn)尺及工程下分
根據(jù)隊(duì)長下分及班組長所打分?jǐn)?shù)對每位職工計算分?jǐn)?shù)
工分、職工出勤當(dāng)天上工分報表，5天一匯總隊(duì)長書記簽字后報人力資源部工薪組，工薪員接受簽字
月底對每位職工工分、出勤統(tǒng)計匯總和增減分匯總，完
成全隊(duì)的工分統(tǒng)計匯總
防范措施
1、核對班報信息，不漏記、多記。
2、工分、出勤考核準(zhǔn)確、下分及時，公布及時。
3、按照年初工資薪酬方案及隊(duì)務(wù)會精神，嚴(yán)格按各崗位工種系數(shù)計算工分。
衛(wèi)生監(jiān)督員工作職責(zé)篇四
衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員崗位職責(zé)
1、根據(jù)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管的職責(zé)，掌握醫(yī)療機(jī)構(gòu)、學(xué)校和托幼機(jī)構(gòu)、公共場所、餐飲單位及企事業(yè)單位集體食堂等相對人及單位的基本情況。
2、對巡查中發(fā)現(xiàn)的違法行為提出整改意見，協(xié)助、指導(dǎo)改進(jìn)，并協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)行衛(wèi)生行政處罰。
3、協(xié)助上級調(diào)查處理食物中毒、職業(yè)中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件。
4、開展衛(wèi)生法律法規(guī)的宣傳。
5、做好各類衛(wèi)生監(jiān)督信息統(tǒng)計整理和上報工作。
6、完成上級交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。
衛(wèi)生違法案件報告制度
1、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生違法行為，要在第一時間電話上報衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)和衛(wèi)生監(jiān)督所相關(guān)負(fù)責(zé)人，報告要求及時、準(zhǔn)確。
2、對發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生違法行為可能造成嚴(yán)重危害后果的，應(yīng)迅速控制違法行為的進(jìn)一步擴(kuò)展。
3、發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生違法行為后，協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督人員查處。
4、確定衛(wèi)生違法行為的案件資料應(yīng)妥善保存。
舉報投訴案件辦結(jié)回復(fù)工作制度
1、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員對群眾反映的問題及對舉報的違法行為要迅速調(diào)查核實(shí)，做好巡查記錄，并上報縣衛(wèi)生監(jiān)督所。協(xié)管員可在條件允許的情況下收集證明其違法行為的相關(guān)證據(jù)。
2、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員接待群眾投訴舉報時，應(yīng)當(dāng)熱情接待，認(rèn)真落實(shí)首問負(fù)責(zé)制，不得推諉、敷衍、拖延。
3、按照公平、公正的原則，與舉報投訴案件有直接利害關(guān)系的人員，在案件調(diào)查處理過程中應(yīng)當(dāng)主動回避。
4、遵守保密制度，不得直接將檢舉、揭發(fā)、控告材料及有關(guān)情況轉(zhuǎn)送或透露給被檢舉、揭發(fā)、控告的人員和單位。
5、對于舉報投訴案件的辦理結(jié)果，除涉及商業(yè)秘密、個人隱私的事項(xiàng)外，應(yīng)當(dāng)如實(shí)向舉報人答復(fù)，不得拒絕。
6、妥善保管舉報投訴的相關(guān)材料，不得丟失、隱匿或者擅自銷毀。
衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度
1、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員學(xué)習(xí)培訓(xùn)由縣衛(wèi)生監(jiān)督所統(tǒng)一組織開展。
2、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員的培訓(xùn)主要采取舉辦培訓(xùn)班和自學(xué)的形式進(jìn)行。
3、縣衛(wèi)生監(jiān)督所認(rèn)真安排培訓(xùn)工作，落實(shí)培訓(xùn)對象、內(nèi)容、學(xué)時等，衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員每年培訓(xùn)不少于一次。
4、村級衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管培訓(xùn)由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。
衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管檔案管理制度
1、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管檔案應(yīng)有專人管理，通過建立檔案要全面掌握轄區(qū)內(nèi)管理相對人及單位基本情況（管理相對人和單位法定代表人及負(fù)責(zé)人身份證明資料、生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模、管理機(jī)構(gòu)和上級要求的其它資料等）。
2、建立經(jīng)常性衛(wèi)生監(jiān)督檢查管理連續(xù)性檔案，要求對管重點(diǎn)單位（如學(xué)校、托幼機(jī)構(gòu)、飲用水集中供水單位）一戶一檔，經(jīng)常性衛(wèi)生監(jiān)督檢查資料歸檔及衛(wèi)生監(jiān)督信息報告要及時、準(zhǔn)確。
3、建立健全本級衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管管理檔案。
4、建立管理相對人及單位電子文本檔案，資料更新及時、準(zhǔn)確。
5、檔案資料要妥善管理，管理相對人及單位提供的要求保密的材料要嚴(yán)格保密。
6、上級下發(fā)的專項(xiàng)整治等衛(wèi)生監(jiān)督工作的相關(guān)文件要?dú)w檔保存，專項(xiàng)整治工作要建立專門的檔案。
