每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀。

企業(yè)年會創(chuàng)意形式篇一

20xx年新春團拜會。

20xx年x月xx日下午x點。

xx酒店。

采用晚宴與娛樂抽獎活動相結合的形式。

1、公司全體干部、員工，總人數(shù)：x人。

2、公司領導x人。

3、各部員工x人。

1、總協(xié)調(diào)：xx。

2、成員：人力行政部全體。

1）主持人：各部門自行串詞（根據(jù)節(jié)目準備主持串詞）。

共5桌，詳情見座次表，每席10人左右。

酒水安排：

白酒1瓶桌x元瓶。

紅酒2瓶桌x元瓶。

啤酒1箱桌x元箱。

飲料2瓶桌x元瓶。

總預算：x元。

2、15：00領導入席，x總講話并宣布年會開始。

一、人力行政部：由x總串場，引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加完美。同時印出第一個節(jié)目。表演結束后，由x總抽取出本場首位幸運獎的獲得者，并發(fā)放獎品。

二、企劃部：由x總串場，引出節(jié)目。表演結束后，由x總、x總分別抽取二名幸運獎獲得者，并發(fā)放獎品。

三、媒介部：由負責人引出節(jié)目，結束后，由x總抽取五位幸運獎，并發(fā)放獎品。

四、游戲環(huán)節(jié)：結束后，由x總抽取五位四等獎，并發(fā)放獎品。

五、銷售部：由負責人引出節(jié)目，結束后由x總抽取一位三等獎，并發(fā)放獎品。

六、修改部：由x總引出節(jié)目，結束后抽取二位三等獎，并發(fā)放獎品。

七、產(chǎn)品部：由x總串場，引出節(jié)目。結束后，x總抽取二位二等獎，并發(fā)放獎品。

八、游戲環(huán)節(jié)：結束后，由x總抽取一位一等獎，并發(fā)放獎品。

九、領導祝福語：七位領導分別送一句祝福語，x總宣布晚宴正式開始。

備注：參與游戲的員工結束后可領取參與獎，具體游戲的設置根據(jù)部門報的節(jié)目數(shù)量做增減調(diào)整。

17：30左右由余總抽取本場特等獎得主，并發(fā)放獎品。

企業(yè)年會創(chuàng)意形式篇二

一、年會策劃階段

1、年會組委會及總負責人：因為年會是全員參與的自家樂，所以，涉及部門較多，有一個牽頭的團隊及負責人，主要是為了更好地協(xié)調(diào)各部門的事務及更有效地調(diào)配公司的各種資源來為年會服務。而負責人組織并安排所有人員的工作內(nèi)容和時間管理。成員之間的能力、資源互補搭配也很重要，因為是從各個部門臨時抽調(diào)的人員，總負責人必須能夠發(fā)揚每個人身上的長處，在短期內(nèi)組成一個團結而強大的團隊為年會服務。

2、明確年會主題：年會的主題既搶眼又精練地表達了當次年會的主要方向。擬定出色的主題，首先需要對企業(yè)的市場情況、品牌情況以及活動目的進行充分的了解，特別是企業(yè)想通過此次年會傳遞的信息。其次，還需注意擬定的活動主題應與企業(yè)品牌定位吻合。

創(chuàng)造出更大的成績，同時也希望利用的年會，讓每一個人都玩得開心。因此這一年年會的主題選定為：redhot，中文為：火舞激情。)年會年年做，每個公司都做，在基本達到目的之后，公司客戶一定會希望每年的年會有出人意料和與眾不同的創(chuàng)意，給所有參加人一個驚喜。而創(chuàng)意的體現(xiàn)也表現(xiàn)于一個具有感染力的活動主題，貫穿整體活動的活動主線，以及活動中的若干亮點。

3、策劃方案：

⑴場地選擇：根據(jù)預算及想要達到的主題的創(chuàng)意有針對性的選擇。不同的主題，可選擇不同的場地、環(huán)境?？蓽剀?、可熱鬧、可海邊、可室內(nèi)等。

⑵時間選擇：固定日期如元旦節(jié)或公司的生日或國家法定長假，可以放員工在活動中放松自己，還可以挑選特殊日期將年會與員工的婚禮或生日結合一起弄。

⑶環(huán)節(jié)選擇：

a.表演+頒獎：要將領導致辭、節(jié)目表演、年度優(yōu)秀頒獎、抽獎等按照主題創(chuàng)意結合起來排列組合。

b.表演+運動會/游戲：可以安排上午運動會，下午安排表演，晚上安排聚餐+抽獎。

c.表演+婚禮/生日會：表演節(jié)目，接著領導致辭，歡迎新人集體進場，宣誓后再進行開懷暢飲階段。

這個階段善用年度的相關熱點事件、注意活動的實用性比如游戲是不是會導致不公平的聲音出現(xiàn)、加強互動等。

二、年會準備階段

1、人員分工：總指揮、現(xiàn)場指揮、主持人、后勤保障、音響、服裝、餐飲等分好工，各負責一攤事，不僅能提高效率，還能避免出錯時及時查找問題解決問題。

2、嘉賓邀請：可以邀請老板等作為嘉賓，還可以邀請客戶、政府單位、同行等作為嘉賓，制作邀請函，提前發(fā)出邀請函，并明確受邀嘉賓名單，可提前制作嘉賓卡座等。

3、節(jié)目預演：這個環(huán)節(jié)非常之重要，因為大家都不是專業(yè)的演員，因此，總指揮必須提前了解整個活動的全部，以便提前預知哪些環(huán)節(jié)需要注意，哪些環(huán)節(jié)需要增刪，并能保證現(xiàn)場的有序進行等。

4、道具等采購及制作：表演難免會需要借助道具，因此，需要及時根據(jù)節(jié)目及時采購，當然也可以自己制作一些道具，甚至要印刷幕布、邀請函、入場券等。

場區(qū)，化妝區(qū)。有些公司為了體現(xiàn)出對員工的細致，還會特別準備餐前交淡區(qū)及吸煙區(qū)。

6、細節(jié)安排：一場公司年會的細節(jié)安排也是非常重要的。比如現(xiàn)場的食品酒水的安排，菜上早了，精彩的節(jié)目大家來不及看了，菜上晚了，讓大家餓肚子也是不好的。每個環(huán)節(jié)與環(huán)節(jié)中的串場安排也可以看出組織的精心安排。是通過主持人的串詞，還是通過視頻音樂，不同的設置也會帶來意思不到的效果。

以前，公司的年會還只是會讓自己的公司的員工來負責整體的流程設置，現(xiàn)在越來越多的公司會啟用更專業(yè)的活動行業(yè)公司為自己公司打造不同以往的年會，讓年會舉辦的更專業(yè)更精彩。曾經(jīng)參加過不少公司的年會活動，也策劃管理了很多公司的年會，總體感覺每個公司的年會都是在程度的展現(xiàn)自己公司的文化特色，讓所有的員工對公司充滿信心，安心的進行工作。因此，公司年會的策劃及管理就體現(xiàn)出了它的重要性。

三、活動管理

活動管理是保證策劃，準備工作能夠得到實現(xiàn)的最關鍵的一步。準備好充足的人和對每個環(huán)節(jié)做好具體安排和預演是至關重要的。在預演階段對每個環(huán)節(jié)每個工作人員的站位和配合都要做詳細的安排。活動中的細節(jié)管理需要注意的地方很多，具體可分為前期準備、活動期間以及活動結束這樣幾個階段。

1、前期準備：

需要對工作人員、攝像師以及企業(yè)指派的工作人員提前進行培訓。這種培訓包括工作人員分工以及執(zhí)行手冊的制定。

在活動開始之前，需要對所有設備進行調(diào)試。包括演示的筆記本電腦是否設置了自動關機或者屏幕保護程序，活動現(xiàn)場需要演示的ppt文件投影出來是否足夠清晰等看似非常微小，卻又在現(xiàn)場活動得以順利運行過程中起到關鍵作用的很多細節(jié)環(huán)節(jié)。

2、活動期間

對工作人員進行明確的分工，每項工作都必須責任到人，保持手機或?qū)υ挋C的開通便于及時聯(lián)絡。

一場活動的順利進行需要各個方面的配合，更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場，舞臺上的道具提供，對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。

四、宣傳造勢

1、喊號子：調(diào)子定了以后，就要把這種調(diào)子傳達落實下去，配合這種調(diào)子，就需要有帶頭的把這種調(diào)子喊出來。

部宣傳造勢，還可以通過企業(yè)微博、企業(yè)qq等形式進行網(wǎng)絡宣傳，甚至可以釋放出一些小片段比如制作的宣傳片讓大家先睹為快，制造氣氛。

3、制作宣傳片：這個我認為是比較重要的，將公司一年以來(特殊年份10周年慶典，就要10年以來)所發(fā)生的事件制作在一起，讓大家通過這個宣傳片感受公司一年以來的發(fā)展及所發(fā)生在大家身邊的親切事情。

4、結束后續(xù)跟進宣傳：可以讓員工寫心得也可以組織人員發(fā)布相關報道。

五、后續(xù)跟進

1、總結會議：工作人員必須組織一場總結會議，將整個年會的過程進行反芻，總結經(jīng)驗教訓，將相關文件存檔以備今后參考。

2、掃尾工作：比如將餐飲的垃圾等進行清理，這是繁瑣的事情，但是確實顯示企業(yè)的形象問題。

3、堅定信念：特別是高層管理人員必須堅定信念，不能聽到不同的意見而情緒失控，往往會因為領導看到節(jié)目沒有想象中那么好而秋后算賬導致別人有點忐忑。

4、危機處理：每一次年會難免會出現(xiàn)特殊情況發(fā)現(xiàn)，要有危機處理預案，以能達到及時處理，讓年會有序進行為原則。

六、分享【年會類型】

年會指某些社會團體一年舉行一次的集會，是企業(yè)和組織一年一度不可缺少的“家庭盛會”，主要目的是激揚士氣，營造組織氣氛、深化內(nèi)部溝通、促進戰(zhàn)略分享、增進目標認同，并制定目標，為新一年度的工作奏響序曲。

八種經(jīng)典年會

▲休閑年會

主旨：所有人身穿休閑裝，帶著輕松快樂的心情，到郊外度假村舉辦一次悠閑的年會。在郊外上追逐、在攀巖場上競技、在炮戰(zhàn)室中射擊、在餐臺前小酌，一派輕松自在的場面。年會晚宴后，圍聚在篝火旁歡歌笑語，騰空而起的焰火將年會的主題推向高潮!

特色：拓展活動、會議、娛樂、晚宴、焰火

▲運動年會

主旨：甩掉西服革履，穿上運動衣褲，攜手到戶外去誓比高低。場上分隊競技、釋放青春的活力，場下拉拉隊為勝利歡呼雀躍，悄然間，所有人感受到了競爭、協(xié)作、榮譽、團結等種.種內(nèi)涵。比賽結束后，留下了汗水與歡笑，也留下了來年再掙高下的約定。大家?guī)е碌氖姑?，團結協(xié)作，共創(chuàng)輝煌!

特色：拓展活動、趣味運動、競賽、定向、年會晚宴、焰火狂歡

▲溫泉年會

主旨：在寒氣襲人的冬季，泡個溫泉浴，洗去一身疲憊。溫泉娛樂、沖浪競技，仿佛將我們帶到熱帶海灘。員工歌舞晚會更是將激情徹底釋放!

特色：拓展活動、晚宴、溫泉浴、年會狂歡、湖邊美景

▲滑雪年會

主旨：在冰天雪地中辦個滑雪年會，在公司的年會歷增添冰雪記憶?；┳分?、團隊競爭，給優(yōu)勝者一個冰雪大獎!在雪的世界中總結一年的功績、暢談來年的使命!

特色：拓展活動、會議、滑雪、晚宴、焰火、篝火

▲經(jīng)銷商年會

主旨：真誠合作、共同發(fā)展，整個會議期間，大家都被這一主題氣氛所深深感染。促進雙方形成共識，加深彼此感情;促使企業(yè)和經(jīng)銷商在合作中共同成長，實現(xiàn)共贏目標;建立與經(jīng)銷商緊密溝通的平臺，拉近與經(jīng)銷商的距離。

特色：拓展活動、會議、晚宴、焰火、感恩互動晚會

▲銷售精英年會

主旨：認識到個人目標和團隊目標的關系。意識到大家是為了共同的目標而努力;認識到溝通與合作在團隊工作中的重要性和必要性，學習溝通的技巧和方法，達到有效溝通;增進相互的情感，培養(yǎng)隊員的團隊協(xié)作精神、集體工作方法、組織學習能力，增強人與人之間的理解和信任;激勵員工士氣，增強團隊凝聚力，提高員工的忠誠度。一起分享年終共同創(chuàng)造的豐盛碩果。

特色：拓展培訓、會議、晚宴、感恩互動晚會

▲慶功年會

主旨：年終總結，個人表彰，公司慶功，加強員工信任和合作，提高團隊凝聚力，增進相互的情感，加強團隊的溝通，提高員工的忠誠度，展望公司愿景，共鑄企業(yè)輝煌。

特色：拓展培訓、會議、晚宴、感恩互動晚會

▲企業(yè)“家庭盛會”

企業(yè)年會創(chuàng)意形式篇三

1、增強區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力，提升__的競爭力;

2、對域營銷工作進行總結，對區(qū)域市場業(yè)績進行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到未來的工作之中。

二、年會主題：______

三、年會時間：

領導致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時聚餐

四、年會地點：__酒店_樓__廳

五、年會組織形式：由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

六、參加人員：客戶群，領導;邀請業(yè)界領導;公司工作人員;

1.會場總負責：_×

主要工作：總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。

2.策劃、會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓：_×

主要工作：年會策劃、會議節(jié)目安排、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。

3.人員分工、布場撤場安排___;

4.嘉賓接待、簽到：_×

5.音響、燈光：_×，會前半小時檢查音響、燈光等設備。

6、物品準備：_×

主要工作：禮品、獎品等物品的準備。

七、會場布置：

會場內(nèi)：

方案：

1、舞臺背景噴畫：

內(nèi)容：

文字內(nèi)容：

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾。

3、舞臺兩側放置易拉寶各2個，內(nèi)容：宣傳企業(yè)文化;

文字內(nèi)容：

會場外：

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;

2、賓館入口處掛紅布幅;

3、賓館內(nèi)放置指示牌;

文字內(nèi)容：

八、年會流程：

形式：領導致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時公司聚餐;

備注

1.主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上臺致辭;

2.分公司領導上臺致辭;

3.嘉賓致辭;

4.表彰優(yōu)秀員工員工文藝匯演、現(xiàn)場有獎問答、游戲;

外請演員表演節(jié)目、中間抽獎;

演出內(nèi)容：

企業(yè)年會創(chuàng)意形式篇四

我們可以先從年會的形式下手。大家都知道公司年會都有兩個大的內(nèi)容：總結會議+宴會。會議比較正式也必不可少，變不出什么花樣，但宴會形式可以豐富多變。

每個人都有好奇心，不妨將此作為年會中宴會的出發(fā)點，舉辦一個個性party，設置一個貫穿始終的疑點，讓員工們發(fā)揮聰明才智一步步去尋找謎底。這種年會形式能夠更大限度地集中與會者的注意力，只是疑點的難度要把握好，不能被輕易破解也不能設定得太難讓人失去信心。

這與形式1有一定的相似處，但更多的是激起大家的挑戰(zhàn)欲和拼搏精神?？梢宰约簩ふ覉龅貐⒖济苁姨用撚螒虻膬?nèi)容設置關卡，因為技術的限制，可以把各個關卡簡化一些。想要更刺激一些可以租用專業(yè)的場地。

民以食為天，對于吃貨來說，不開心了要吃，開心了更要吃。對于美食的誘惑幾乎沒有人能夠阻擋，辛苦奮斗了一年，也該是時候放下所有的擔子安心享受美食了。宴會上各種常見的美食當然是少不了的，重點應該是那些不同地方風味的特色美食，甚至還可以齊聚那些“奇特”的美食讓大家挑戰(zhàn)一番。在品嘗美食的時候還可以自主組織一些互動小游戲活躍氣氛。

這種形式最有趣，完全不用擔心活躍氣氛的問題。在上班期間公司會要求員工著正裝，及時沒有硬性要求，員工也不會穿著奇裝異服去上班。如果把公司年會辦成一場化妝舞會，那么所有的人都可以按照自己的想法“包裝”自己。在年會之前你完全想象不到你的同事們會以什么樣的造型出場。說不定你會發(fā)現(xiàn)平時表現(xiàn)地非常正經(jīng)的同事在這天的打扮重塑了你對他的認知，有的干脆做起了反串，有的完全不可描述，這些造型各異的打扮也正是趣味性所在。在年會尾聲還可以評選出最佳造型獎。這樣的年會形式可以激發(fā)員工的想象力，充分展現(xiàn)他們的個人魅力，也是一種比較好的解壓方式。

舉辦一場屬于自己公司的奧斯卡盛會。每個部門選一部喜歡的電影，由部門員工參演，進行電影情節(jié)的重現(xiàn)，可以惡搞一些經(jīng)典的電影情節(jié)，通過表演可以展現(xiàn)員工的幽默感，增強員工之間的了解，同樣也可以活躍現(xiàn)場的氣氛，最后當然少不了頒獎啦。

當然如果上述年會形式未被通過，那也只能遵從傳統(tǒng)的步伐辦個正經(jīng)些的年會了。雖然不能有形式的大突破，不過還可以從年會節(jié)目入手，讓年會的內(nèi)容豐富起來。

要說公司的員工有專業(yè)的舞蹈功底大概是沒有的，既然沒有專業(yè)性，表演出來得看點也就大大降低了，因此融入一些看似高科技的元素在舞蹈中就能大大提高舞蹈的可看性。舞者穿上特制的服裝，伴隨著最嗨的音樂，舞動手中的熒光棒，在黑暗的舞臺上勾勒出精致的畫面，給觀眾帶來絢麗的視覺沖擊。在服裝道具的設計上可以結合企業(yè)元素，印上企業(yè)宣傳標識。

在平時的舞蹈表演中，表演者都是在觀眾眼前呈現(xiàn)，服裝與表演者的面部表情都對觀眾有一定的影響。而影子舞中的舞者與觀眾卻隔著一塊影幕，內(nèi)容與情感都是通過肢體語言來表達，有一種黑白電影的感覺，時尚又返古。

同樣是非常小成本的舞蹈，但是一雙手也能帶給觀眾驚喜。手影舞依靠手勢來表達所要展示的東西，手部動作可以非常豐富，憑借一雙手可以變幻出各種不同的形象：各種動物、圖標、表情或者文字，不得不讓人感嘆這獨特的技巧。

黑光劇也是在黑暗的舞臺中進行，是一種非常奇妙的舞臺劇。演員分為兩種：黑衣演員和著熒光色彩的演員。身穿黑衣是為了不讓觀眾看到，這些演員只在后方操作幫助其他演員完成動作。在黑光劇中可以看到艷麗多變的色彩以及目不暇接的動作幻化，比如失重感的呈現(xiàn)，表演者各種形態(tài)的轉(zhuǎn)變，宛如一場視覺魔術。

除了舞蹈，語言類節(jié)目也是要有的。小品、相聲、雙簧、脫口秀等等都需要有一個有給力的劇本和表演者良好的發(fā)揮才能讓觀眾覺得有趣。公司可以讓有才能的員工原創(chuàng)一個劇本，也可以使用網(wǎng)絡上比較受歡迎的。小編為大家推薦幾個不錯的年會小品：《讓工資飛》《從我工資里扣》《應聘》《新三顧茅廬》《非誠勿擾》《出乎意料》等。

相對簡單的年會節(jié)目應該是唱歌了。歌還是那些歌，歌曲的串燒未免太過時了一些，不妨舉辦一場公司好聲音。公司領導作為評委，主持人將公司產(chǎn)品文案等制作成開場念白，選手們一展歌喉，在規(guī)定時間內(nèi)吸引評委轉(zhuǎn)身，層層淘汰，最后進行冠亞軍的pk。

對于公司年會，策劃者與參與者都不容易，年關將近，還沒有準備好節(jié)目的朋友們趕緊選好表演節(jié)目排練起來吧，爭取在年會上讓自身魅力得到充分的發(fā)揮。

企業(yè)年會創(chuàng)意形式篇五

一、年會策劃目的：組織年會的目的是什么?(塑造企業(yè)形象、鞏固客戶關系、增強內(nèi)部員工凝聚力等。)

二、年會時間按排：年會時間定在什么時候，具體到哪天、幾點。

三、年會人員管理：人員的邀請，人數(shù)的統(tǒng)計，禮儀人員，后勤人員，簽到人員，物料管理人員的組織。

四、年會地點選擇：年會地點的選擇，戶外還是戶內(nèi)?。

五、年會餐飲管理：年會餐飲的管理，吃什么?喝什么?

六、年會節(jié)目策劃：年會準備哪些節(jié)目，員工內(nèi)部節(jié)目還是邀請專業(yè)演出團隊表演。

七、年會節(jié)目編排：年會員工內(nèi)部節(jié)目的編排，有哪些節(jié)目，是否需要專業(yè)培訓，在哪培訓，員工演出服裝租賃，化裝師邀請等。

八、年會亮點策劃：年會亮點在哪，他是否能引起全場的轟動效應，是否能給來賓帶來回味無窮的感覺。

九、年會活動流程按排：領導上場時間按排，節(jié)目時間按排，晚會整體時間控制。

十、年會活動現(xiàn)場控制：年會活動現(xiàn)場總控由誰負責，現(xiàn)場效果的把控。

十一、年會場地布置：年會現(xiàn)場需要布置成什么效果，熱烈隆重還是文雅大方或表現(xiàn)企業(yè)文化、品牌風格等。

十二、年會預算控制：年會總預算控制，餐費預算控制，節(jié)目預算控制等。

十三、年會物料的管理：演出服裝管理，酒水管理，禮品管理，公司資料管理等。

十四、年會背景板、舞臺設計搭建：背景、舞臺設計搭建是否請專業(yè)公司完成。

十五、年會燈光音箱設備：燈光、視頻、音箱酒店是否有提供，如提供是否能滿足晚會的需要，或到專業(yè)公司租賃設備等。

企業(yè)年會創(chuàng)意形式篇六

為了加強員工與商戶的凝聚力與協(xié)作力。培養(yǎng)團體意識與榮譽感，收集總結經(jīng)驗，促進商場今后的.發(fā)展，為商場走向輝煌的明天而相聚一堂，出謀劃策。

20xx年x月x日。

xx市，xx區(qū)，xx世界商場四樓xx。

公司全體員工、商戶。

2、主持人上場宣布年會開始18：00(開場自己準備)

3、主持人宣布就餐。

4、就餐中，可以請商戶唱歌來調(diào)節(jié)氣氛。

5、敬酒環(huán)節(jié)由張董事長、商總帶領公司員工，給商戶敬酒。

6、猜謎語

猜謎游戲獎品設置：獎品為3、2元一個毛絨玩具，需50個。

7、游戲環(huán)節(jié)：

(1)吃餅干當場選擇5名參會人員，由主持人隨機選擇，將餅干放在參賽者的額頭，只能通過臉部肌肉運動，來吃到餅干，且餅干不能掉落在地上。時間最快者獲勝。

(2)整蠱游戲游戲準備：10個氣球，每個里面放上小紙條，小紙條的內(nèi)容懲罰和獎勵，具體由策劃準備。一個小毛絨玩具。

規(guī)則：事先準備一個小玩具，選10人上場，背景音樂為擊鼓音樂，由主持人播放音樂后，場上10人開始傳小玩具，主持人背對，喊“?！睍r玩具在誰手上，誰就選擇一個氣球，除了手和腳外身體的任何一個部位，把氣球弄破，氣球里面有小紙條，寫的什么，就按照紙條上做?？梢杂写竺半U，真心話，獎品等等。

獎品設置，需要7元一個毛絨玩具，需10個。

8、主持人主持，商戶意見建議時間?？梢圆幌拗欺x躍發(fā)言。

9、抽獎活動，由x董事長、x總、x總、上臺抽出6名商戶，第一次為三等獎，三名，由燕總抽出三人。第二次為二等獎，兩名，由商總抽出兩人。第三次為一等獎，一名，由張董事長抽出一名。

獎品設置：

設置：一等獎電飯煲一臺，200元/臺，共需一臺。二等獎精美加濕器一臺，100元/臺，共需2臺。三等獎可觸摸臺燈一臺，60元/臺，共需3臺。費用共計580元。

準備抽獎箱。(里而裝著寫著所有商戶人員名字的字條)

10、主持人主持活動結束。

企業(yè)年會創(chuàng)意形式篇七

大多數(shù)企業(yè)都會在年底開個年會，讓辛苦工作了一年的員工，徹底的休息、放松。并在年會上對這一年的業(yè)務和運行做一個回顧和總結，將企業(yè)的下一年的規(guī)劃和目標灌輸給全體員工，以增強企業(yè)凝聚力，鼓舞士氣，為來年計劃打好的基礎。

年會上領導對公司內(nèi)部優(yōu)秀員工進行表彰和獎勵，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性調(diào)動起來、增強區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力、提升競爭力。年會可以讓大家在一種放松地、愉快的氣氛中進行溝通。員工可在年會上與高層進行零距離的溝通，而平時不太有機會接觸的員工也可以借助年與其它部門的同事們溝通。如果邀請公司的大客戶參與其中，還可以讓其更深刻的了解企業(yè)的文化、提高信任度與忠誠度，更進一步的推進業(yè)務往來的發(fā)展。

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(a：一日 b：二日)

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【主旨】所有人身穿休閑裝，帶著輕松快樂的心情，到郊外度假村舉辦一次悠閑的年會。保齡球、沙狐球、籃球、羽毛球、健身、乒乓球、網(wǎng)球。在餐臺前小酌，一派輕松自在的場面。年會晚宴后，圍聚在篝火旁歡歌笑語，騰空而起的焰火將年會的`主題推向高峰!

拓展年會方案/趣味運動年會方案

拓展年會方案/運動年會1日方案

主旨：甩掉西服革履，穿上運動衣褲，攜手到運動場上誓比高低。場上分隊競技、釋放青春的活力，場下拉拉隊為勝利歡呼雀躍，悄然間，所有人感受到了競爭、協(xié)作、榮譽、團結等種種內(nèi)涵。比賽結束后，留下了汗水與歡笑，也留下了來年再掙高下的約定。大家?guī)е碌氖姑瑘F結協(xié)作，共創(chuàng)輝煌!

主旨：烤肉飄香、紅酒誘人，圍坐在炭火旁大快朵頤。推杯換盞間約定新年目標，你言我語中留下深厚友誼。員工小節(jié)目為本來火熱的氣氛增添了更多激情，年會在紅紅火火中結束，給公司來年的業(yè)務帶來了吉祥之照。

主旨：在寒氣襲人的冬季，泡個溫泉浴，洗去一身疲憊。溫泉娛樂、沖浪競技，仿佛將我們帶到熱帶海灘。員工歌舞晚會更是將激情徹底釋放!

特色：溫泉+燒烤晚宴、年會狂歡、湖邊美景

企業(yè)年會創(chuàng)意形式篇八

hr要為公司年會策劃出全新的創(chuàng)意是非常難的，而你知道有創(chuàng)意的年會形式有哪些嗎?以下是小編整理了關于20xx有創(chuàng)意的年會形式_年會節(jié)目大全，希望你喜歡。

每個人都有好奇心，不妨將此作為年會中宴會的出發(fā)點，舉辦一個個性party，設置一個貫穿始終的疑點，讓員工們發(fā)揮聰明才智一步步去尋找謎底。這種年會形式能夠更大限度地集中與會者的注意力，只是疑點的難度要把握好，不能被輕易也不能設定得太難讓人失去信心。

這與形式1有一定的相似處，但更多的是激起大家的挑戰(zhàn)欲和拼搏精神?？梢宰约簩ふ覉龅貐⒖济苁姨用撚螒虻膬?nèi)容設置關卡，因為技術的限制，可以把各個關卡簡化一些。想要更刺激一些可以租用專業(yè)的場地。

民以食為天，對于吃貨來說，不開心了要吃，開心了更要吃。對于美食的誘惑幾乎沒有人能夠阻擋，辛苦奮斗了一年，也該是時候放下所有的擔子安心享受美食了。宴會上各種常見的美食當然是少不了的，重點應該是那些不同地方風味的特色美食，甚至還可以齊聚那些“奇特”的美食讓大家挑戰(zhàn)一番。在品嘗美食的時候還可以自主組織一些互動小游戲活躍氣氛。

這種形式最有趣，完全不用擔心活躍氣氛的問題。在上班期間公司會要求員工著正裝，及時沒有硬性要求，員工也不會穿著奇裝異服去上班。如果把公司年會辦成一場化妝舞會，那么所有的人都可以按照自己的想法“包裝”自己。在年會之前你完全想象不到你的同事們會以什么樣的造型出場。說不定你會發(fā)現(xiàn)平時表現(xiàn)地非常正經(jīng)的同事在這天的打扮重塑了你對他的認知，有的干脆做起了反串，有的完全不可描述，這些造型各異的打扮也正是趣味性所在。在年會尾聲還可以評選出最佳造型獎。這樣的年會形式可以激發(fā)員工的想象力，充分展現(xiàn)他們的個人魅力，也是一種比較好的解壓方式。

舉辦一場屬于自己公司的奧斯卡盛會。每個部門選一部喜歡的電影，由部門員工參演，進行電影情節(jié)的重現(xiàn)，可以惡搞一些經(jīng)典的電影情節(jié)，通過表演可以展現(xiàn)員工的幽默感，增強員工之間的了解，同樣也可以活躍現(xiàn)場的氣氛，最后當然少不了頒獎啦。

當然如果上述年會形式未被通過，那也只能遵從傳統(tǒng)的步伐辦個正經(jīng)些的年會了。雖然不能有形式的大突破，不過還可以從年會節(jié)目入手，讓年會的內(nèi)容豐富起來。

要說公司的員工有專業(yè)的舞蹈功底大概是沒有的，既然沒有專業(yè)性，表演出來得看點也就大大降低了，因此融入一些看似高科技的元素在舞蹈中就能大大提高舞蹈的可看性。舞者穿上特制的服裝，伴隨著最嗨的音樂，舞動手中的熒光棒，在黑暗的舞臺上勾勒出精致的畫面，給觀眾帶來絢麗的視覺沖擊。在服裝道具的設計上可以結合企業(yè)元素，印上企業(yè)宣傳標識。

在平時的舞蹈表演中，表演者都是在觀眾眼前呈現(xiàn)，服裝與表演者的面部表情都對觀眾有一定的影響。而影子舞中的舞者與觀眾卻隔著一塊影幕，內(nèi)容與情感都是通過肢體語言來表達，有一種黑白電影的感覺，時尚又返古。

同樣是非常小成本的舞蹈，但是一雙手也能帶給觀眾驚喜。手影舞依靠手勢來表達所要展示的東西，手部動作可以非常豐富，憑借一雙手可以變幻出各種不同的形象：各種動物、圖標、表情或者文字，不得不讓人感嘆這獨特的技巧。

黑光劇也是在黑暗的舞臺中進行，是一種非常奇妙的舞臺劇。演員分為兩種：黑衣演員和著熒光色彩的演員。身穿黑衣是為了不讓觀眾看到，這些演員只在后方操作幫助其他演員完成動作。在黑光劇中可以看到艷麗多變的色彩以及目不暇接的動作幻化，比如失重感的呈現(xiàn)，表演者各種形態(tài)的轉(zhuǎn)變，宛如一場視覺魔術。

除了舞蹈，語言類節(jié)目也是要有的。小品、相聲、雙簧、脫口秀等等都需要有一個有給力的劇本和表演者良好的發(fā)揮才能讓觀眾覺得有趣。公司可以讓有才能的員工原創(chuàng)一個劇本，也可以使用網(wǎng)絡上比較受歡迎的。小編為大家推薦幾個不錯的年會小品：《讓工資飛》《從我工資里扣》《應聘》《新三顧茅廬》《非誠勿擾》《出乎意料》等。

相對簡單的年會節(jié)目應該是唱歌了。歌還是那些歌，歌曲的串燒未免太過時了一些，不妨舉辦一場公司好聲音。公司領導作為評委，主持人將公司產(chǎn)品文案等制作成開場念白，選手們一展歌喉，在規(guī)定時間內(nèi)吸引評委轉(zhuǎn)身，層層淘汰，最后進行冠亞軍的pk。

對于公司年會，策劃者與參與者都不容易，年關將近，還沒有準備好節(jié)目的朋友們趕緊選好表演節(jié)目排練起來吧，爭取在年會上讓自身魅力得到充分的發(fā)揮。